第一篇：駐村工作隊及第一書記主要任務

駐村工作隊主要任務：

1、協(xié)助組織開展貧困戶核查認定、建檔立卡和信息化建設工作；

2、協(xié)調(diào)派出單位落實干部結(jié)對幫扶貧困戶工作；

3、協(xié)助制定并實施幫扶村發(fā)展規(guī)劃和貧困戶脫貧計劃；

4、協(xié)調(diào)落實并指導實施各類扶貧開發(fā)項目；

5、協(xié)助抓好“兩委會”班子建設，宣傳并落實黨和政府的各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策。第一書記主要任務：

1、建強基層組織。指導村“兩委”認真貫徹落實黨的路線方針政策，強化黨組織領(lǐng)導核心作用，協(xié)助加強“兩委”班子特別是黨組織書記的工作，搞好班子團結(jié)；開展培訓，提高“兩委”成員思想政治素質(zhì)、文化技術(shù)素質(zhì)和履職能力水平，培養(yǎng)大學生村官等后備干部；嚴格落實“三會一課”制度，推行“黨員積分制”管理，定期民主評議黨員，開展“黨員承諾制”、“無職黨員設崗定責”等好的做法，加強黨員教育管理；推動落實村級組織辦公經(jīng)費、村干部補貼等基本待遇；推進活動場所標準化建設，完善服務設施和服務功能，努力把村黨組織建設成為服務群眾、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

2、推動精準扶貧。大力宣傳黨的扶貧開發(fā)和強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，著力抓好落實；精準識別貧困戶，幫助“兩委”制定和實施脫貧計劃，組織落實扶貧項目，促進脫貧致富；選準發(fā)展路子，爭取有關(guān)部門和派出單位支持，推動扶貧項目資金落實。

3、發(fā)展集體經(jīng)濟。深化“升級晉檔、科學發(fā)展”活動，大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，增強發(fā)展后勁，立足資源條件和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，探索集體經(jīng)濟發(fā)展的實現(xiàn)形式和有效路徑，夯實服務群眾的基礎(chǔ)。引導社會資金，加大“輸血”總量；幫助選準發(fā)展路子，培育農(nóng)村專業(yè)合作社等，增強“造血”功能。

4、辦好為民實事。深化“三訪五促、為民服務”活動，組織開展為民服務代理、民事村辦等工作，全面實行村干部輪流坐班制，打通聯(lián)系服務群眾“最后一公里”；經(jīng)常入戶走訪，與群眾同吃同住同勞動，廣泛聽取意見建議；關(guān)心關(guān)愛貧困戶、五保戶、殘疾人等弱勢群體，幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難。

5、提升治理水平。指導村上適應基層治理法制化要求，健全村民自治機制，推廣網(wǎng)格化管理，落實“四議兩公開”，建好黨務村務明白卡，加強村務監(jiān)督，促進公平公正；深入開展法制宣傳教育，提高村干部依法辦事能力；指導完善村規(guī)民約，弘揚文明新風，教育引導群眾養(yǎng)成科學、文明、健康的生活方式。

第二篇：駐村工作隊及第一書記考勤和請銷假制度

駐村工作隊及第一書記考勤和請銷假制度

為加強駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記隊伍管理，規(guī)范駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記考勤和請銷假，根據(jù)《**駐村幫扶干部管理辦法》和《**駐村幫扶干部管理辦法》（試行）及武鄉(xiāng)縣有關(guān)文件要求，結(jié)合我單位工作實際，經(jīng)**黨支部研究決定，特制定本制度：

一、考勤制度

1、駐村聯(lián)戶扶貧工作隊人員每月駐村時間不少于15天，每年駐村工作時間不少于220天，外出開會、培訓、聯(lián)系項目等視為在村工作。

2、駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記考勤由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和中醫(yī)院雙重負責管理。

3、各村指定專人負責管理簽到表，并于每月3日前匯總上報鎮(zhèn)黨委。

二、請假、銷假制度

（一）請假辦法及審批手續(xù)

1、駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記請假需事前填寫請假審批表，經(jīng)批準并將工作安排好后，方可離開工作崗位。

2、因事發(fā)突然未履行請假審批手續(xù)的，返回工作崗位后要及時補填請假審批表。

3、醫(yī)院將采取隨機抽查、定期檢查的形式對駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記進行督查，杜絕掛名、走讀等現(xiàn)象。

4、連續(xù)請假5天以內(nèi)的由鎮(zhèn)黨委書記批準，6－10天的由縣委組織部批準，10天以上的由派出部門向縣委組織部請假。

5、請假期滿返回工作崗位要及時銷假。

（二）違反請假制度的處理辦法

1、未請假或請假未經(jīng)批準擅自離開崗位者，以曠工計算。

2、逾期者，事后須盡快向相關(guān)單位領(lǐng)導陳述理由，取得同意后，及時補填請假審批表，否則以曠工計算。

3、超過30天的按照上級文件要求由派出部門召回并重新選派。

三、休假制度

駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記病假、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假日按照國家和省文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其它

本制度由***負責解釋，與上級規(guī)定有沖突的，按上級規(guī)定執(zhí)行。

本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

**年**月**日

第三篇：駐村工作隊

駐***村工作隊“三個實”做好深入走訪工作 10月14日駐村工作隊冒著大雨前往*召集村“兩委”、部分黨員代表、部分村民代表等召開“駐百村、進千戶（企）、幫萬民”動員會，廣泛宣傳“駐進幫”活動的目的、意義和內(nèi)容。*工作隊長鎮(zhèn)人大主席蘇貽專強調(diào)要做好動員部署、精心組織。強調(diào)領(lǐng)導干部應做到“三個實”：

1、實駐。工作隊駐村調(diào)研走訪，每周至少安排一名領(lǐng)導干部帶隊駐村開展活動一天，所有干部每月駐村至少4天。

2、實訪。由縣、鎮(zhèn)成員組成的工作隊分成2個小組在村干部的帶領(lǐng)下開展入戶走訪，逐戶逐人了解走訪對象的家庭經(jīng)濟情況、基本生活狀況及所思所憂所盼，對他們反映的問題認真分析、逐一記錄在冊，能夠解決的立即解決，能替他們咨詢的馬上咨詢，暫時無法解決承諾限期反饋；同時，用民情日記記錄群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，并結(jié)合實際情況總結(jié)出駐村工作經(jīng)驗及感想。

3、實做。對照“十件事”、“十必訪”、“十必送”的要求，與群眾結(jié)對子，著重做好弱勢群體的走訪工作，扎實開展“駐進幫”活動，確保取得成效。

第四篇：駐村工作隊工作總結(jié)

“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”

活動工作總結(jié)

——衡陽市勞動教養(yǎng)管理所

“自帶費用、自帶鋪蓋、自帶資料、自帶工具，到基層去、到群眾中去、到邊遠的地方去、到困難大的地方去、到問題多的地方去，察民情、講政策、解難題、辦實事?！蔽覀冇行覅⒓恿撕怅柺小笆f干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動，根據(jù)市委市司法局的統(tǒng)一部署，衡陽市勞動教養(yǎng)管理所派出一個駐村工作隊分六個駐村工作組共82名民警于3月10日至3月31日期間分別對衡南縣川口鄉(xiāng)大沖村、馬署村、高堰村、淺潭村、畔沖村、將軍村進行了為期20天的調(diào)查走訪。住農(nóng)家屋，吃柴火飯，干田里活，十多天的下鄉(xiāng)走訪活動，我們的足跡遍布這六個村的每個角落，我們對這六個村的1050戶中的651戶進行了逐戶走訪，十多天的下鄉(xiāng)走訪雖說有些疲憊，但是收獲頗多，現(xiàn)將這次大走活動的工作總結(jié)如下：

一、走訪的基本情況

我們工作隊在走訪的過程嚴格按照市司法局“五要、五不”的標準來要求自己，在“三必訪”工作原則的基礎(chǔ)上對所駐六村的1050戶中的651戶進行了逐戶走訪,重點走訪了在村的老黨員老干部、軍烈屬、五保戶、特困難。走訪過程中我們采取個別走訪、召開座談會等形式向群眾宣傳了黨的政策，針對群眾在法律、政策上不了解、不理解的問題，我們細心的進行了教育引導，并認真解答了群眾思想上的困惑和疑難。我們邊走訪邊記錄，認真

聽取和收集了群眾的各種見，做到了在“開展十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動中，“察民情”有民情日記、民情臺帳，“講政策”有會議記錄、到會人員，“解難題”有群眾簽字、鄉(xiāng)村認可。在走訪過程中，遇到群眾反映的各種問題，屬于我們工作組應該解決的，我們迅速解決；不在職責范圍內(nèi)但是應該解決的，我們也及時向當?shù)攸h委作了反映，請求黨組織予以解決；不應解決的，我們通過耐心細致的思想政治工作，予以解釋說明，做到了“民呼我應”及時消除群眾思想上的困惑和疑難。

二、政策宣傳工作

走訪過程中我們按照《衡陽市“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動實施方案》的要求，同時給合本單位和駐點村的實際，對以下幾個方面的政策進行了著重的宣傳。

1、中央一號文件。水利問題是農(nóng)民們最關(guān)心的問題，是發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵，農(nóng)村的水利基礎(chǔ)設施建設關(guān)系到老百姓的切身利益。老百姓最關(guān)心的問題，就是黨和政府關(guān)注和重視的問題。今年的中央一號文件《中共中央國務院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》就體現(xiàn)了黨和國家對水利問題的重視，這是新世紀以來中央關(guān)注“三農(nóng)”的第八個“一號文件”，明確了新形勢下水利的戰(zhàn)略地位，制定和出臺了一系列針對性強、覆蓋面廣、含金量高的加快水利改革發(fā)展的新政策、新舉措。

2、市委經(jīng)濟工作會議精神。2011年中共衡陽市委經(jīng)濟工作會議勝利召開，此次會議的主題是：搶抓機遇，奮力推進“四化兩型”，爭當科學發(fā)展的排頭兵。我們工作組重點向村民們宣講了市委經(jīng)濟工作會議中針對農(nóng)村社會經(jīng)濟發(fā)展的部分：一是要突

出抓好農(nóng)田水利基礎(chǔ)設施建設的規(guī)劃，認真準備春播備耕，穩(wěn)定農(nóng)資價格，采取有力措施，開展春季優(yōu)質(zhì)服務活動；二是做優(yōu)農(nóng)業(yè)，立足農(nóng)民增收，引導農(nóng)民優(yōu)化種養(yǎng)結(jié)構(gòu)，扶持發(fā)展一批新的農(nóng)民專業(yè)合作組織，依法開展土地流轉(zhuǎn)。

3、“兩勞”和“強戒”方面的知識和相關(guān)法律法規(guī)。結(jié)合我們衡陽市勞動教養(yǎng)管理所的工作實際，我們以座談會的形式，向高堰村的黨員干部和村民代表宣傳了兩勞”和“強戒”方面的知識和相關(guān)法律法規(guī)，希能夠引起他們對這一塊工作的了解和認識，能警惕并及時消除可能引起這方面違法違規(guī)事件發(fā)生的行為，爭取把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，做到小事不出組大事不出村，構(gòu)建社會主義和諧新農(nóng)村。

三、為村民辦實事

所黨委對這次大走訪活動特別重視，多次召開黨委會對這次活動進行安排部署，全所派出了82名干警分六個工作小組分別對所駐六村進行了為期20天的調(diào)查走訪,黨委會要求每個工作組都要有一名班子成員帶隊,包括帶隊領(lǐng)導在內(nèi)每個工作組都要有至少三名組員必須要留在村里和村民同吃同住,其中帶隊領(lǐng)導至少要在村里住3個晚上。所黨委還多次聽取了駐村工作隊的工作情況匯報，在辦公經(jīng)費特別緊張的情況下，擠出了近10萬元為所駐各村辦了以下幾個方面的實事：

1、籌集5萬元資金為大沖村打了2口水井，為大沖村莊屋組、魚形組和新建組三組村民解決了飲用水的問題。

2、拿出1.8萬元資金對大沖村水庫大壩上方橋道的護欄進行修補和加固。

3、改善淺潭村小學的教學條件?；I集3000元資金為淺潭村小學的7間教室安裝好日光燈和電風扇，為淺潭村小學的教師購臵一些辦公用品。

4、拿出1.5萬元資金，對工作隊走訪的各村的特困戶進行了慰問。

5、從走訪的各村中確定了2名家里條件特別困難、學習成績特別好、特別有上進心的學生進行長期結(jié)對幫扶，每年為其提供一定學費資助到其大學畢業(yè)為止。

20天的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，我們背上行囊依依不舍地離開了所走訪的這六個村。這20天的時間我們過得很充實，我們的足跡遍布這六個村的每個角落，我們與質(zhì)樸的村民談話交流，聽取他們的意見建議并進行歸類整理，我們?yōu)榇迕駛冝k實事，代他們向鄉(xiāng)黨委反映問題，解惑釋疑，我們忙的不亦樂乎，我們也過得很充實很開心，因為我們是在為人民群眾辦事情，我們的工作得到了群眾的認可，美中不足的是下鄉(xiāng)走訪的時間短了點，還有好多的群眾心聲我們沒有來得及傾聽，還有好多想為村民們做的事情沒來得及完成，希望下次還有機會能再來吧。

衡陽市勞動教養(yǎng)管理所駐村工作隊

二Ｏ一一年四月六日

第五篇：＊＊村駐村工作隊先進事跡

至誠鎮(zhèn)盤石村駐村工作隊先進事跡

2018年6月在縣委政府的安排下，至誠鎮(zhèn)盤石村駐村工作隊成員由縣交運局凡佳斌、劉彬國，至誠鎮(zhèn)政府趙邦國、趙勇軍四名同志組成，成員分別為單位中層干部，在人員選派上相關(guān)單位精心挑選，確保所選派人員能扛起脫貧攻堅的大旗，實事證明在駐村工作隊協(xié)助下盤石村脫貧任務緊鑼密鼓，推進有序。

不亂陣腳，狠盯目標。我們的扶貧任務不僅要做到戶一超六有、村一低五有，更重要的是要發(fā)揮黨一向秉承的“治貧先治愚，扶貧先扶志”的工作思路，積極宣傳黨的扶貧政策，開展思路引導，激發(fā)內(nèi)生動力，做到引導牽引變主動作為，一是摸清全村家底，分類指導施策。駐村工作隊先后到各社召開群眾會12次，利用休息時間走村入戶摸清全村253戶家庭底數(shù)，分類建立貧困戶與非貧困戶個人檔案253份，并形成整體扶貧方案和貧困戶一戶一策措施。二是加強支部建設，增強戰(zhàn)線火力。全面發(fā)揮黨的教育引導功能，以扶貧政策和黨的教育為基礎(chǔ)，積極轉(zhuǎn)變部分黨員落后思想，開展“我是黨員跟黨走，我是干部沖在前”的實踐活動，增進了脫貧氛圍，增強了扶貧力度。三是倒排工期，分項落實任務。駐村工作隊按脫貧驗收時間節(jié)點為止點，將脫貧驗收指標分類排序，落實管理責任人，確保工作推進有序。

不建盆景，全建風景。在全國上下齊動員的扶貧氛圍下，仍存在“只管沖、不管謀”的現(xiàn)象，我們駐村工作隊，時刻明確工作思路，積極研究扶貧存在問題，不出現(xiàn)“一葉障目，不見泰山”的現(xiàn)象，駐村工作隊既要堅決服從縣委縣政府的決策，也認真聽取群眾意見，更要借鑒先進脫貧單位工作經(jīng)驗，走出一條適合本村本區(qū)的發(fā)展線路，在黨員示范工程和集體經(jīng)濟上以“合則強，孤則弱”工作方式，匯“微薄之力”成“壯士之臂”，努力壯大集體經(jīng)濟發(fā)展，并結(jié)合政策引導使村內(nèi)2個專來合作社持續(xù)增長，發(fā)展產(chǎn)業(yè)養(yǎng)豬2戶（20頭以上）、養(yǎng)魚12戶（1畝以上），養(yǎng)雞戶70多戶（30只以上），做到“人人栽樹，大家乘涼”的良好局面。

不比付出，只比成效?！氨靖粨u則枝葉茂榮”，為確保全村工作扎實有序，駐村工作隊開啟了“5+2、白+黑”的工作模式，樹立不脫貧不回家的工作作風。駐村以來全隊人員從嚴從實，落實脫貧攻堅“大排查、大整改”專項行動方案，結(jié)合“大學習、大討論、大調(diào)研”活動，聚焦“思想認識、精準施策、責任壓實、持續(xù)增收、內(nèi)生動力、精準退出等方面找問題補短板。針對村支兩委思路不清、信心不足的問題，駐村工作隊在全村推行“創(chuàng)新、落實、成效、好評”的工作要求，既明確思路又樹立信心，更快推進工作，當前盤石村脫貧成效明顯、成果顯著。

“山明水凈夜來霜，數(shù)樹深紅出淺黃”。在各級黨委政府的堅強領(lǐng)導下，盤石村工作隊為盤石村人民脫貧奔康全力以赴，真抓實干，是一支優(yōu)秀的駐村工作隊，我們?nèi)詫⑷楸P石村人民做好服務工作，為脫貧攻堅保駕護航。