第一篇:駐村工作隊及第一書記主要任務(wù)
駐村工作隊主要任務(wù):
1、協(xié)助組織開展貧困戶核查認(rèn)定、建檔立卡和信息化建設(shè)工作;
2、協(xié)調(diào)派出單位落實干部結(jié)對幫扶貧困戶工作;
3、協(xié)助制定并實施幫扶村發(fā)展規(guī)劃和貧困戶脫貧計劃;
4、協(xié)調(diào)落實并指導(dǎo)實施各類扶貧開發(fā)項目;
5、協(xié)助抓好“兩委會”班子建設(shè),宣傳并落實黨和政府的各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策。第一書記主要任務(wù):
1、建強(qiáng)基層組織。指導(dǎo)村“兩委”認(rèn)真貫徹落實黨的路線方針政策,強(qiáng)化黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用,協(xié)助加強(qiáng)“兩委”班子特別是黨組織書記的工作,搞好班子團(tuán)結(jié);開展培訓(xùn),提高“兩委”成員思想政治素質(zhì)、文化技術(shù)素質(zhì)和履職能力水平,培養(yǎng)大學(xué)生村官等后備干部;嚴(yán)格落實“三會一課”制度,推行“黨員積分制”管理,定期民主評議黨員,開展“黨員承諾制”、“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”等好的做法,加強(qiáng)黨員教育管理;推動落實村級組織辦公經(jīng)費(fèi)、村干部補(bǔ)貼等基本待遇;推進(jìn)活動場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),完善服務(wù)設(shè)施和服務(wù)功能,努力把村黨組織建設(shè)成為服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
2、推動精準(zhǔn)扶貧。大力宣傳黨的扶貧開發(fā)和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策,著力抓好落實;精準(zhǔn)識別貧困戶,幫助“兩委”制定和實施脫貧計劃,組織落實扶貧項目,促進(jìn)脫貧致富;選準(zhǔn)發(fā)展路子,爭取有關(guān)部門和派出單位支持,推動扶貧項目資金落實。
3、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。深化“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動,大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)發(fā)展后勁,立足資源條件和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),探索集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實現(xiàn)形式和有效路徑,夯實服務(wù)群眾的基礎(chǔ)。引導(dǎo)社會資金,加大“輸血”總量;幫助選準(zhǔn)發(fā)展路子,培育農(nóng)村專業(yè)合作社等,增強(qiáng)“造血”功能。
4、辦好為民實事。深化“三訪五促、為民服務(wù)”活動,組織開展為民服務(wù)代理、民事村辦等工作,全面實行村干部輪流坐班制,打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”;經(jīng)常入戶走訪,與群眾同吃同住同勞動,廣泛聽取意見建議;關(guān)心關(guān)愛貧困戶、五保戶、殘疾人等弱勢群體,幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難。
5、提升治理水平。指導(dǎo)村上適應(yīng)基層治理法制化要求,健全村民自治機(jī)制,推廣網(wǎng)格化管理,落實“四議兩公開”,建好黨務(wù)村務(wù)明白卡,加強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督,促進(jìn)公平公正;深入開展法制宣傳教育,提高村干部依法辦事能力;指導(dǎo)完善村規(guī)民約,弘揚(yáng)文明新風(fēng),教育引導(dǎo)群眾養(yǎng)成科學(xué)、文明、健康的生活方式。
第二篇:駐村工作隊及第一書記考勤和請銷假制度
駐村工作隊及第一書記考勤和請銷假制度
為加強(qiáng)駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記隊伍管理,規(guī)范駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記考勤和請銷假,根據(jù)《**駐村幫扶干部管理辦法》和《**駐村幫扶干部管理辦法》(試行)及武鄉(xiāng)縣有關(guān)文件要求,結(jié)合我單位工作實際,經(jīng)**黨支部研究決定,特制定本制度:
一、考勤制度
1、駐村聯(lián)戶扶貧工作隊人員每月駐村時間不少于15天,每年駐村工作時間不少于220天,外出開會、培訓(xùn)、聯(lián)系項目等視為在村工作。
2、駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記考勤由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和中醫(yī)院雙重負(fù)責(zé)管理。
3、各村指定專人負(fù)責(zé)管理簽到表,并于每月3日前匯總上報鎮(zhèn)黨委。
二、請假、銷假制度
(一)請假辦法及審批手續(xù)
1、駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記請假需事前填寫請假審批表,經(jīng)批準(zhǔn)并將工作安排好后,方可離開工作崗位。
2、因事發(fā)突然未履行請假審批手續(xù)的,返回工作崗位后要及時補(bǔ)填請假審批表。
3、醫(yī)院將采取隨機(jī)抽查、定期檢查的形式對駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記進(jìn)行督查,杜絕掛名、走讀等現(xiàn)象。
4、連續(xù)請假5天以內(nèi)的由鎮(zhèn)黨委書記批準(zhǔn),6-10天的由縣委組織部批準(zhǔn),10天以上的由派出部門向縣委組織部請假。
5、請假期滿返回工作崗位要及時銷假。
(二)違反請假制度的處理辦法
1、未請假或請假未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離開崗位者,以曠工計算。
2、逾期者,事后須盡快向相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)陳述理由,取得同意后,及時補(bǔ)填請假審批表,否則以曠工計算。
3、超過30天的按照上級文件要求由派出部門召回并重新選派。
三、休假制度
駐村聯(lián)戶工作隊人員和第一書記病假、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假日按照國家和省文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其它
本制度由***負(fù)責(zé)解釋,與上級規(guī)定有沖突的,按上級規(guī)定執(zhí)行。
本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
**年**月**日
第三篇:駐村工作隊
駐***村工作隊“三個實”做好深入走訪工作 10月14日駐村工作隊冒著大雨前往*召集村“兩委”、部分黨員代表、部分村民代表等召開“駐百村、進(jìn)千戶(企)、幫萬民”動員會,廣泛宣傳“駐進(jìn)幫”活動的目的、意義和內(nèi)容。*工作隊長鎮(zhèn)人大主席蘇貽專強(qiáng)調(diào)要做好動員部署、精心組織。強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)做到“三個實”:
1、實駐。工作隊駐村調(diào)研走訪,每周至少安排一名領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊駐村開展活動一天,所有干部每月駐村至少4天。
2、實訪。由縣、鎮(zhèn)成員組成的工作隊分成2個小組在村干部的帶領(lǐng)下開展入戶走訪,逐戶逐人了解走訪對象的家庭經(jīng)濟(jì)情況、基本生活狀況及所思所憂所盼,對他們反映的問題認(rèn)真分析、逐一記錄在冊,能夠解決的立即解決,能替他們咨詢的馬上咨詢,暫時無法解決承諾限期反饋;同時,用民情日記記錄群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,并結(jié)合實際情況總結(jié)出駐村工作經(jīng)驗及感想。
3、實做。對照“十件事”、“十必訪”、“十必送”的要求,與群眾結(jié)對子,著重做好弱勢群體的走訪工作,扎實開展“駐進(jìn)幫”活動,確保取得成效。
第四篇:駐村工作隊工作總結(jié)
“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”
活動工作總結(jié)
——衡陽市勞動教養(yǎng)管理所
“自帶費(fèi)用、自帶鋪蓋、自帶資料、自帶工具,到基層去、到群眾中去、到邊遠(yuǎn)的地方去、到困難大的地方去、到問題多的地方去,察民情、講政策、解難題、辦實事?!蔽覀冇行覅⒓恿撕怅柺小笆f干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動,根據(jù)市委市司法局的統(tǒng)一部署,衡陽市勞動教養(yǎng)管理所派出一個駐村工作隊分六個駐村工作組共82名民警于3月10日至3月31日期間分別對衡南縣川口鄉(xiāng)大沖村、馬署村、高堰村、淺潭村、畔沖村、將軍村進(jìn)行了為期20天的調(diào)查走訪。住農(nóng)家屋,吃柴火飯,干田里活,十多天的下鄉(xiāng)走訪活動,我們的足跡遍布這六個村的每個角落,我們對這六個村的1050戶中的651戶進(jìn)行了逐戶走訪,十多天的下鄉(xiāng)走訪雖說有些疲憊,但是收獲頗多,現(xiàn)將這次大走活動的工作總結(jié)如下:
一、走訪的基本情況
我們工作隊在走訪的過程嚴(yán)格按照市司法局“五要、五不”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,在“三必訪”工作原則的基礎(chǔ)上對所駐六村的1050戶中的651戶進(jìn)行了逐戶走訪,重點走訪了在村的老黨員老干部、軍烈屬、五保戶、特困難。走訪過程中我們采取個別走訪、召開座談會等形式向群眾宣傳了黨的政策,針對群眾在法律、政策上不了解、不理解的問題,我們細(xì)心的進(jìn)行了教育引導(dǎo),并認(rèn)真解答了群眾思想上的困惑和疑難。我們邊走訪邊記錄,認(rèn)真
聽取和收集了群眾的各種見,做到了在“開展十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動中,“察民情”有民情日記、民情臺帳,“講政策”有會議記錄、到會人員,“解難題”有群眾簽字、鄉(xiāng)村認(rèn)可。在走訪過程中,遇到群眾反映的各種問題,屬于我們工作組應(yīng)該解決的,我們迅速解決;不在職責(zé)范圍內(nèi)但是應(yīng)該解決的,我們也及時向當(dāng)?shù)攸h委作了反映,請求黨組織予以解決;不應(yīng)解決的,我們通過耐心細(xì)致的思想政治工作,予以解釋說明,做到了“民呼我應(yīng)”及時消除群眾思想上的困惑和疑難。
二、政策宣傳工作
走訪過程中我們按照《衡陽市“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶大走訪”活動實施方案》的要求,同時給合本單位和駐點村的實際,對以下幾個方面的政策進(jìn)行了著重的宣傳。
1、中央一號文件。水利問題是農(nóng)民們最關(guān)心的問題,是發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵,農(nóng)村的水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)關(guān)系到老百姓的切身利益。老百姓最關(guān)心的問題,就是黨和政府關(guān)注和重視的問題。今年的中央一號文件《中共中央國務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》就體現(xiàn)了黨和國家對水利問題的重視,這是新世紀(jì)以來中央關(guān)注“三農(nóng)”的第八個“一號文件”,明確了新形勢下水利的戰(zhàn)略地位,制定和出臺了一系列針對性強(qiáng)、覆蓋面廣、含金量高的加快水利改革發(fā)展的新政策、新舉措。
2、市委經(jīng)濟(jì)工作會議精神。2011年中共衡陽市委經(jīng)濟(jì)工作會議勝利召開,此次會議的主題是:搶抓機(jī)遇,奮力推進(jìn)“四化兩型”,爭當(dāng)科學(xué)發(fā)展的排頭兵。我們工作組重點向村民們宣講了市委經(jīng)濟(jì)工作會議中針對農(nóng)村社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的部分:一是要突
出抓好農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的規(guī)劃,認(rèn)真準(zhǔn)備春播備耕,穩(wěn)定農(nóng)資價格,采取有力措施,開展春季優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動;二是做優(yōu)農(nóng)業(yè),立足農(nóng)民增收,引導(dǎo)農(nóng)民優(yōu)化種養(yǎng)結(jié)構(gòu),扶持發(fā)展一批新的農(nóng)民專業(yè)合作組織,依法開展土地流轉(zhuǎn)。
3、“兩勞”和“強(qiáng)戒”方面的知識和相關(guān)法律法規(guī)。結(jié)合我們衡陽市勞動教養(yǎng)管理所的工作實際,我們以座談會的形式,向高堰村的黨員干部和村民代表宣傳了兩勞”和“強(qiáng)戒”方面的知識和相關(guān)法律法規(guī),希能夠引起他們對這一塊工作的了解和認(rèn)識,能警惕并及時消除可能引起這方面違法違規(guī)事件發(fā)生的行為,爭取把矛盾化解在萌芽狀態(tài),做到小事不出組大事不出村,構(gòu)建社會主義和諧新農(nóng)村。
三、為村民辦實事
所黨委對這次大走訪活動特別重視,多次召開黨委會對這次活動進(jìn)行安排部署,全所派出了82名干警分六個工作小組分別對所駐六村進(jìn)行了為期20天的調(diào)查走訪,黨委會要求每個工作組都要有一名班子成員帶隊,包括帶隊領(lǐng)導(dǎo)在內(nèi)每個工作組都要有至少三名組員必須要留在村里和村民同吃同住,其中帶隊領(lǐng)導(dǎo)至少要在村里住3個晚上。所黨委還多次聽取了駐村工作隊的工作情況匯報,在辦公經(jīng)費(fèi)特別緊張的情況下,擠出了近10萬元為所駐各村辦了以下幾個方面的實事:
1、籌集5萬元資金為大沖村打了2口水井,為大沖村莊屋組、魚形組和新建組三組村民解決了飲用水的問題。
2、拿出1.8萬元資金對大沖村水庫大壩上方橋道的護(hù)欄進(jìn)行修補(bǔ)和加固。
3、改善淺潭村小學(xué)的教學(xué)條件?;I集3000元資金為淺潭村小學(xué)的7間教室安裝好日光燈和電風(fēng)扇,為淺潭村小學(xué)的教師購臵一些辦公用品。
4、拿出1.5萬元資金,對工作隊走訪的各村的特困戶進(jìn)行了慰問。
5、從走訪的各村中確定了2名家里條件特別困難、學(xué)習(xí)成績特別好、特別有上進(jìn)心的學(xué)生進(jìn)行長期結(jié)對幫扶,每年為其提供一定學(xué)費(fèi)資助到其大學(xué)畢業(yè)為止。
20天的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我們背上行囊依依不舍地離開了所走訪的這六個村。這20天的時間我們過得很充實,我們的足跡遍布這六個村的每個角落,我們與質(zhì)樸的村民談話交流,聽取他們的意見建議并進(jìn)行歸類整理,我們?yōu)榇迕駛冝k實事,代他們向鄉(xiāng)黨委反映問題,解惑釋疑,我們忙的不亦樂乎,我們也過得很充實很開心,因為我們是在為人民群眾辦事情,我們的工作得到了群眾的認(rèn)可,美中不足的是下鄉(xiāng)走訪的時間短了點,還有好多的群眾心聲我們沒有來得及傾聽,還有好多想為村民們做的事情沒來得及完成,希望下次還有機(jī)會能再來吧。
衡陽市勞動教養(yǎng)管理所駐村工作隊
二O一一年四月六日
第五篇:**村駐村工作隊先進(jìn)事跡
至誠鎮(zhèn)盤石村駐村工作隊先進(jìn)事跡
2018年6月在縣委政府的安排下,至誠鎮(zhèn)盤石村駐村工作隊成員由縣交運(yùn)局凡佳斌、劉彬國,至誠鎮(zhèn)政府趙邦國、趙勇軍四名同志組成,成員分別為單位中層干部,在人員選派上相關(guān)單位精心挑選,確保所選派人員能扛起脫貧攻堅的大旗,實事證明在駐村工作隊協(xié)助下盤石村脫貧任務(wù)緊鑼密鼓,推進(jìn)有序。
不亂陣腳,狠盯目標(biāo)。我們的扶貧任務(wù)不僅要做到戶一超六有、村一低五有,更重要的是要發(fā)揮黨一向秉承的“治貧先治愚,扶貧先扶志”的工作思路,積極宣傳黨的扶貧政策,開展思路引導(dǎo),激發(fā)內(nèi)生動力,做到引導(dǎo)牽引變主動作為,一是摸清全村家底,分類指導(dǎo)施策。駐村工作隊先后到各社召開群眾會12次,利用休息時間走村入戶摸清全村253戶家庭底數(shù),分類建立貧困戶與非貧困戶個人檔案253份,并形成整體扶貧方案和貧困戶一戶一策措施。二是加強(qiáng)支部建設(shè),增強(qiáng)戰(zhàn)線火力。全面發(fā)揮黨的教育引導(dǎo)功能,以扶貧政策和黨的教育為基礎(chǔ),積極轉(zhuǎn)變部分黨員落后思想,開展“我是黨員跟黨走,我是干部沖在前”的實踐活動,增進(jìn)了脫貧氛圍,增強(qiáng)了扶貧力度。三是倒排工期,分項落實任務(wù)。駐村工作隊按脫貧驗收時間節(jié)點為止點,將脫貧驗收指標(biāo)分類排序,落實管理責(zé)任人,確保工作推進(jìn)有序。
不建盆景,全建風(fēng)景。在全國上下齊動員的扶貧氛圍下,仍存在“只管沖、不管謀”的現(xiàn)象,我們駐村工作隊,時刻明確工作思路,積極研究扶貧存在問題,不出現(xiàn)“一葉障目,不見泰山”的現(xiàn)象,駐村工作隊既要堅決服從縣委縣政府的決策,也認(rèn)真聽取群眾意見,更要借鑒先進(jìn)脫貧單位工作經(jīng)驗,走出一條適合本村本區(qū)的發(fā)展線路,在黨員示范工程和集體經(jīng)濟(jì)上以“合則強(qiáng),孤則弱”工作方式,匯“微薄之力”成“壯士之臂”,努力壯大集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,并結(jié)合政策引導(dǎo)使村內(nèi)2個專來合作社持續(xù)增長,發(fā)展產(chǎn)業(yè)養(yǎng)豬2戶(20頭以上)、養(yǎng)魚12戶(1畝以上),養(yǎng)雞戶70多戶(30只以上),做到“人人栽樹,大家乘涼”的良好局面。
不比付出,只比成效?!氨靖粨u則枝葉茂榮”,為確保全村工作扎實有序,駐村工作隊開啟了“5+2、白+黑”的工作模式,樹立不脫貧不回家的工作作風(fēng)。駐村以來全隊人員從嚴(yán)從實,落實脫貧攻堅“大排查、大整改”專項行動方案,結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動,聚焦“思想認(rèn)識、精準(zhǔn)施策、責(zé)任壓實、持續(xù)增收、內(nèi)生動力、精準(zhǔn)退出等方面找問題補(bǔ)短板。針對村支兩委思路不清、信心不足的問題,駐村工作隊在全村推行“創(chuàng)新、落實、成效、好評”的工作要求,既明確思路又樹立信心,更快推進(jìn)工作,當(dāng)前盤石村脫貧成效明顯、成果顯著。
“山明水凈夜來霜,數(shù)樹深紅出淺黃”。在各級黨委政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,盤石村工作隊為盤石村人民脫貧奔康全力以赴,真抓實干,是一支優(yōu)秀的駐村工作隊,我們?nèi)詫⑷楸P石村人民做好服務(wù)工作,為脫貧攻堅保駕護(hù)航。