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      監(jiān)獄半年工作總結(jié)(五篇)

      時(shí)間:2019-05-12 01:45:41下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:監(jiān)獄半年工作總結(jié)

      篇一:監(jiān)獄半年工作總結(jié) 半年工作總結(jié) 2011年3月,春天的氣息剛開始彌漫倉監(jiān)高墻的四周,花草煥發(fā)出新生的姿態(tài),物轉(zhuǎn)星移下,我到單位已經(jīng)半年多。這半年以來是本人漫漫人生旅途中的重要一程,是一小段過程同時(shí)也是一個(gè)關(guān)鍵的啟程。2010年6月剛從福醫(yī)大心理系畢業(yè)的我,幸運(yùn)的步入了監(jiān)獄人民警察的光榮行業(yè)中,初入隊(duì)伍時(shí)在大中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助,同事們的關(guān)心支持下我逐步完成從象牙塔到監(jiān)獄部門,從大學(xué)生到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐?,F(xiàn)在我這半年來的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:

      一、好的開始,成功的一半——良好的崗前培訓(xùn)

      9月份,27名新公務(wù)員一同匯聚到倉監(jiān)4樓會(huì)議室里,由楊玉琳副政委主持的崗前理論培訓(xùn)開始。在理論培訓(xùn)過程中,我們初步了解了監(jiān)獄工作的總體情況,首次明白身為一名監(jiān)獄工作人員的職責(zé)和日常工作注意事項(xiàng)。三天的培訓(xùn),有三句話精辟的概括了監(jiān)獄人民警察的工作性質(zhì):

      ① 犯人像個(gè)犯人,民警像個(gè)民警(改造與管理,界限要?jiǎng)澢澹?民警像父母,但犯人不是自己孩子;民警像老師,但犯人不是好學(xué)生;民警像醫(yī)生,但犯人從不主動(dòng)就診(文明執(zhí)法,耐心教導(dǎo),深入排查)

      ③ 監(jiān)管安全無小事,松不得;處理事情要及時(shí),拖不得;犯情必須四知道,蒙不得;包教犯人四必談,懶不得。

      10月中旬,新民警進(jìn)行崗前培訓(xùn),歷時(shí)70天。嚴(yán)格艱苦的培訓(xùn)磨練了我的意志,豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識(shí)儲(chǔ)備和層次得到了提高。在培訓(xùn)期間,身為班長(zhǎng)我嚴(yán)格要求自己,最終自己的努力獲得了大家的認(rèn)可,在培訓(xùn)結(jié)業(yè)上,被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員,使得自己對(duì)未來的工作更有信心。

      二、積極學(xué)習(xí)監(jiān)獄改造精神,認(rèn)真落實(shí)監(jiān)獄工作制度

      監(jiān)獄工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)格細(xì)致的工作,對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)都要求十分詳細(xì),身為一名中共黨員的我卻深感自己思想上仍沉浸于象牙塔之中,需要及時(shí)的學(xué)習(xí)和補(bǔ)充。在步入這個(gè)制度鮮明的隊(duì)伍之后的這半年,本人真實(shí)的感受到了監(jiān)工工作的嚴(yán)肅性。監(jiān)獄多次召開大會(huì),表明監(jiān)獄制度嚴(yán)格落實(shí),不得馬虎的決心,例如,在3月份召開的違禁品會(huì)議中,監(jiān)獄長(zhǎng)和書記都反復(fù)強(qiáng)調(diào)了民警在工作中應(yīng)該處于的特殊地位,不該和犯人走的不清不楚,更別說是烏合在其中。大隊(duì)會(huì)議上,大隊(duì)長(zhǎng)及教導(dǎo)員也告知我們新民警要權(quán)衡好自身的利弊關(guān)系,而不是鋌而走險(xiǎn)的去出賣自己的青春和人生。每一個(gè)監(jiān)獄文件的頒發(fā),我都細(xì)細(xì)的研究其中對(duì)于我們新民警的教育,只有在不斷地吸取監(jiān)獄改造精神層面的精華才能盡快的讓自己充實(shí)并成為合格的監(jiān)獄人民警察。

      廉政之風(fēng)正是監(jiān)獄當(dāng)前最強(qiáng)勁的一股風(fēng)。認(rèn)真履行《人民警察法》“十二不得”、《監(jiān)獄法》“九不得”、司法部《監(jiān)獄人民警察》“六條禁令”和福建省監(jiān)獄系統(tǒng)“十不準(zhǔn)”我們自然會(huì)順著這股強(qiáng)風(fēng),走向未來更好的事業(yè)之中。

      三、中隊(duì)工作細(xì)化到點(diǎn)滴之間培訓(xùn)歸來后,中隊(duì)長(zhǎng)打破以往對(duì)新民警單方面教導(dǎo)的方式,明確要求我在分隊(duì)長(zhǎng)和管教方面都要學(xué),并都要學(xué)的精。為此,中隊(duì)長(zhǎng)讓我同他學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理方面的方式方法,并特別安排我和中隊(duì)指導(dǎo)員一起值班,以學(xué)習(xí)好管教工作事宜。在優(yōu)越的學(xué)習(xí)環(huán)境下,我對(duì)民警工作規(guī)范有了較深理解。

      在入隊(duì)工作之初,我曾一度急于求成,希望“一步登天”直接成為改造能手。指導(dǎo)員告訴我,“一名成功的民警,不是一天、一月或者一年就能成功,沒有慢慢摸索,即使表面做到了也很難踏實(shí)做好”。這話使得我明白,不從最細(xì)節(jié)的做起,不可能成為合格監(jiān)獄民警。于是,分隊(duì)方面我先從如何排單,針車安排,車工小工協(xié)調(diào)配合,以及工藝員等后勤犯與普通犯之間的工作差異開始了解,認(rèn)真閱讀中隊(duì)量化考核分規(guī)則,了解勞動(dòng)工具分配情況。管教方面我首先了解自己包夾的犯人四知道,學(xué)習(xí)如何進(jìn)行個(gè)別談話,犯人來信與寄信內(nèi)容的排查,各類管教文件的規(guī)范書寫模式。

      與此同時(shí),不僅是大中隊(duì)工作需要投入精力。在監(jiān)獄工作方面,我也努力盡自己一份力量。在國慶歌詠比賽和春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上,我都積極參與主持節(jié)目。雖然工作中還有很多不成熟的方面,然而領(lǐng)導(dǎo)們都對(duì)我的表現(xiàn)給予贊賞,這更增添了我工作的積極性。

      四、發(fā)揮自我特色,幫助中隊(duì)心理工作取得成功

      應(yīng)用心理學(xué)畢業(yè)的我,對(duì)于心理咨詢工作有很濃烈的愛好。當(dāng)初也是在學(xué)校老師將當(dāng)前監(jiān)獄對(duì)犯人心理十分重視,并對(duì)心理咨詢有很高要求的大力宣傳下報(bào)考監(jiān)獄系統(tǒng)。帶著這份執(zhí)著與熱情,我毫不猶豫的投入了監(jiān)獄咨詢工作中。3月,監(jiān)獄進(jìn)行大范圍的防自殺排查工作,我受隊(duì)長(zhǎng)和指導(dǎo)員要求,開始全方面摸索犯人心理健康程度。在各方努力并多次與犯人交流下,我對(duì)心理工作有以下一些認(rèn)識(shí): ①加強(qiáng)咨詢工作的宣傳,提高認(rèn)識(shí)。在監(jiān)獄的犯人素質(zhì)普遍偏低,對(duì)于心理咨詢這個(gè)新產(chǎn)業(yè),犯人往往一無所知,最多也只是看香港電視劇時(shí)看到類似的工作,因此,如何宣傳好心理咨詢工作,也是前期心理工作的難點(diǎn)。我多次在晚點(diǎn)名時(shí)給犯人提一些簡(jiǎn)單的咨詢知識(shí),并在周六的教育課上,是由我授課時(shí),在完成授課任務(wù)后,我就多舉經(jīng)典咨詢案例來宣傳咨詢工作在犯人改造路上的幫助。

      ②引入醫(yī)學(xué)院心理評(píng)估軟件,運(yùn)用在心理排查中。在大學(xué)期間,我曾多次參與市民心理健康檢驗(yàn)等社會(huì)實(shí)踐工作中,也有意留下了當(dāng)時(shí)福建醫(yī)科大學(xué)編輯的心理評(píng)估軟件一套。在一開始的監(jiān)獄心理咨詢工作中,我大量投放scl90等測(cè)試性格和生活事件的量表進(jìn)行中隊(duì)犯人心理排查工作,并借助了電腦軟件,很快的得到中隊(duì)大部分犯人的心理健康程度分析表。然由于中隊(duì)電腦癱瘓而至資料清空,實(shí)為惋惜,不過,這也是心理工作的一個(gè)良好借鑒經(jīng)驗(yàn)。③消除犯人心理隔閡,促進(jìn)咨詢工作良好運(yùn)轉(zhuǎn)。民警與犯人存在的微妙關(guān)系十分復(fù)雜,咨詢中,想讓一名犯人毫無顧忌的暢所欲言是很難的。往往犯人帶著不同面具,說不同的謊,目的只有一個(gè)就是博取同情并獲得民警認(rèn)可。這樣的掩飾下,咨詢工作得到的只能是片面的消息,為此,我與王指導(dǎo)員討論后,暫行“民警咨詢后的內(nèi)容,除必要人等,盡量不讓其他非特殊情況而要知道內(nèi)容的人看”。這樣的先決條件,在咨詢中我往往多次強(qiáng)調(diào)了對(duì)話的保密性,以消除犯人的心理防備,并取得較明顯的進(jìn)步。

      ④設(shè)立中隊(duì)心理咨詢信箱。在多次咨詢過程中,我發(fā)現(xiàn)部分犯人不敢咨詢的原因不是文盲也不是不了解心理咨詢,而是不敢直接向民警進(jìn)行詢問,擔(dān)心自己這個(gè)舉措會(huì)讓其他犯人誤以為自己在打小報(bào)告等。為了讓咨詢工作能更加順利進(jìn)行,我特地在軍訓(xùn)過程中詢問了警官學(xué)院的老師,并將設(shè)立心理信箱這樣的方式應(yīng)用到了9中隊(duì)的心理咨詢工作中。目前取得良好的反響,陸續(xù)的犯人開始投信,進(jìn)行心理咨詢。陳輝輝

      2011-3-30篇二:監(jiān)獄二大隊(duì)2012年上半年工作小結(jié)及下半年工作思路 監(jiān)獄系統(tǒng)

      2012年上半年工作小結(jié)和下半年工作思路

      2012年上半年二大隊(duì)各項(xiàng)工作在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全省監(jiān)獄系統(tǒng)“十二五”發(fā)展規(guī)劃,按照“堅(jiān)持以先進(jìn)文化為引領(lǐng),突出兩個(gè)重心,開展兩個(gè)活動(dòng)”進(jìn)一步推動(dòng)大隊(duì)各項(xiàng)工作的科學(xué)發(fā)展。

      一、隊(duì)伍建設(shè)方面

      (一)、認(rèn)真開展“兩個(gè)活動(dòng)”,扎實(shí)推進(jìn)大、中隊(duì)班子及民警隊(duì)伍建設(shè)邁上新水平

      按照中央政法委統(tǒng)一部署和省廳、局以及監(jiān)獄的安排,上半年大隊(duì)認(rèn)真貫徹開展“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動(dòng),該主題是加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)的有機(jī)載體,也是深化“發(fā)揚(yáng)使命、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”主題教育實(shí)踐活動(dòng)的重要舉措,大隊(duì)高度重視抓好這項(xiàng)教育實(shí)踐活動(dòng),一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),大隊(duì)組成以大隊(duì)長(zhǎng)徐榕章為組長(zhǎng),大隊(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真制定實(shí)施方案,強(qiáng)化推進(jìn)措施,確?;顒?dòng)扎實(shí)有效開展。二是突出實(shí)踐特色,聯(lián)系監(jiān)獄工作實(shí)際,組織大隊(duì)民警對(duì)照政法干警核心價(jià)值觀,整擺問題,剖析原因,有針對(duì)性的進(jìn)行整改,確保大隊(duì)46名民警人人參與進(jìn)來,人人受到教育,人人得到提高,特別是全面領(lǐng)會(huì)和把握政法干警核心價(jià)值觀的總體要求,緊密結(jié)合“福建精神”和我省監(jiān)獄人民警察“忠誠、為民、公正、廉潔、奉獻(xiàn)”的核心價(jià)值觀,進(jìn)一步加強(qiáng)大隊(duì)民警忠誠意識(shí)、思想品性、群眾觀念、廉潔從政的職業(yè)道德和紀(jì)律作風(fēng)教育,確保大隊(duì)民警隊(duì)伍始終堅(jiān)持堅(jiān)定的理想信念,忠誠的政治本色,良好的紀(jì)律作風(fēng),始終做到忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律、自覺擔(dān)負(fù)起公正執(zhí)法,認(rèn)真履職,構(gòu)建和諧平安大隊(duì),捍衛(wèi)公平正義的職責(zé)使命。

      (二)開展解放思想、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)

      進(jìn)一步激發(fā)大隊(duì)黨員民警在解放思想中的活力,在弘揚(yáng)傳統(tǒng)中改進(jìn)作風(fēng),在創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化大、中隊(duì)活動(dòng)和開展新一輪“百優(yōu)、十強(qiáng)、十先”活動(dòng)中再現(xiàn)作為,實(shí)現(xiàn)思想觀念更新突破,達(dá)到新境界,上半年我大隊(duì)2名一線民警被監(jiān)獄評(píng)為“優(yōu)秀分隊(duì)長(zhǎng)”,2名民警被監(jiān)獄評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,1名民警被監(jiān)獄評(píng)為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員,3名優(yōu)秀青年光榮加入中國共產(chǎn)黨。

      (三)用雷鋒精神激勵(lì)自己、奉獻(xiàn)他人,做好本職工作,維護(hù)監(jiān)管安全穩(wěn)定 根據(jù)我大隊(duì)的實(shí)際情況,將學(xué)雷鋒活動(dòng)與弘揚(yáng)“閩西老區(qū)精神”主題宣傳教育活動(dòng)結(jié)合起來,樹立“奉獻(xiàn)他人、提升自己”的理念,充分發(fā)揮廣大民警職工的主觀能動(dòng)性,把維護(hù)大隊(duì)的監(jiān)管安全穩(wěn)定作為一切工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn),為保一方平安、為閩西老區(qū)崛起、為十八大勝利召開貢獻(xiàn)力量。

      二、監(jiān)管改造方面

      1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能明確安全穩(wěn)定工作的重要性,認(rèn)識(shí)到監(jiān)獄的安全穩(wěn)定,關(guān)鍵在于民警執(zhí)法,要求民警思想統(tǒng)一,分工明確。一是要求大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先垂范,帶頭執(zhí)行監(jiān)獄各項(xiàng)規(guī)章制度;二是要求大隊(duì)分管改造領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)合理分工,共同配合,協(xié)調(diào)開展工作,共同維護(hù)大隊(duì)的監(jiān)管安全工作;三是認(rèn)真落實(shí)大隊(duì)、中隊(duì)每周工作例會(huì)制度、講評(píng)制度,提高民警思想認(rèn)識(shí),牢記監(jiān)管安全,及時(shí)處理和解決大中隊(duì)存在的實(shí)際問題;四是實(shí)行大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤中隊(duì),協(xié)助解決中隊(duì)存在問題,指導(dǎo)中隊(duì)落實(shí)各項(xiàng)工作,促進(jìn)中隊(duì)工作發(fā)展。

      2、認(rèn)真開展抓教育、強(qiáng)規(guī)范、保安全、促穩(wěn)定、事項(xiàng)罪犯改造零違規(guī),爭(zhēng)創(chuàng)教育改造先進(jìn)單位活動(dòng);反賭博、查違禁品專項(xiàng)整頓活動(dòng);強(qiáng)化服刑人員行為規(guī)范養(yǎng)成教育評(píng)比活動(dòng),繼續(xù)狠抓“4+1”規(guī)范工作。取得了較好的成效,使整個(gè)大隊(duì)的違規(guī)率有了明顯的下降。

      3、民警嚴(yán)格執(zhí)法,規(guī)范對(duì)罪犯管理,認(rèn)真落實(shí)以人為本的具體措施。在對(duì)罪犯日常考核尤其在罪犯違規(guī)處理方面,對(duì)罪犯違規(guī)行為按情節(jié)輕重和主觀情況分別進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、扣分處罰和行政處分的層次級(jí)別進(jìn)行,并結(jié)合扣分緩期處理等措施,以教育挽救為主要目的糾正和處理罪犯的違規(guī)行為,使罪犯對(duì)自己的違規(guī)情節(jié)和危害結(jié)果有一個(gè)深刻認(rèn)識(shí)。二中隊(duì)罪犯林秋寶,從三大隊(duì)調(diào)到我大隊(duì)時(shí)表現(xiàn)較差,經(jīng)大隊(duì)中隊(duì)民警多次做其思想工作,上半年以來,能積極改造,表現(xiàn)較好。上半年罪犯受減刑108人,刑滿釋放22人。

      三、生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)方面

      2012年上半年受國際國內(nèi)市場(chǎng)因素影響,服裝加工行業(yè)普遍不景氣,受此影響,我大隊(duì)上半年產(chǎn)值共計(jì)354.6萬元,人均產(chǎn)值1335元,同比去年下降145.5萬元,下滑29%。其中:一中隊(duì)產(chǎn)值124.5萬元、二中隊(duì)產(chǎn)值115.6萬元、三中隊(duì)產(chǎn)值114.5萬元。在市場(chǎng)情況不理想的情況下,我大隊(duì)提高產(chǎn)品質(zhì)量管理,提升產(chǎn)品品質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作來抓,上半年質(zhì)量扣款率為1.1%。上半年圍繞安全生產(chǎn)年活動(dòng),強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。同時(shí)抓好安全防范工作,根據(jù)監(jiān)獄和大隊(duì)的統(tǒng)一部署安排,各中隊(duì)每個(gè)月至少開展2次消防應(yīng)急演練,提高了罪犯的火災(zāi)自救知識(shí)。與此同時(shí)廣大民警積極開展qc項(xiàng)目攻關(guān)活動(dòng),一中隊(duì)攻關(guān)課題《解決雙針機(jī)多發(fā)故障》獲得省二等獎(jiǎng)。

      四、不足之處

      總結(jié)半年來的各項(xiàng)工作,成績(jī)的取得是監(jiān)獄黨委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是上級(jí)各部門正確指導(dǎo)的結(jié)果,是全體民警共同努力的結(jié)果。但還存在一些問題和不足:

      (一)部分民警處置突發(fā)事件的能力有待提高

      (二)當(dāng)前新形勢(shì)下,個(gè)別民警對(duì)維護(hù)監(jiān)管安全穩(wěn)定的重要性認(rèn)識(shí)不足

      (三)與各職能科室之間還要加強(qiáng)溝通聯(lián)系

      五、下半年工作計(jì)劃

      (一)隊(duì)伍建設(shè)方面

      1、組織大隊(duì)民警認(rèn)真學(xué)習(xí)《監(jiān)獄和勞動(dòng)教養(yǎng)機(jī)關(guān)人民警察違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》,大隊(duì)組織學(xué)習(xí)把關(guān),確保人人接受學(xué)習(xí),人人過關(guān),十大隊(duì)民警充分認(rèn)識(shí)到個(gè)人的違法違紀(jì)將會(huì)帶來嚴(yán)重的后果,確保做到自省、自警。

      2、緊密結(jié)合我監(jiān)的工作實(shí)際,利用共同的價(jià)值觀念,法治理念,群體意識(shí),行為規(guī)范等文化元素,內(nèi)憂于心,外化于行,將我大隊(duì)民警職工凝聚在閩西監(jiān)獄這個(gè)共同家園中,引領(lǐng)大隊(duì)民警隊(duì)伍不斷提升對(duì)監(jiān)獄事業(yè)的認(rèn)同感、歸屬感和使命感,為確保監(jiān)獄平安和諧,推進(jìn)監(jiān)獄工作科學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

      3、以引導(dǎo)為主,教育為輔,激發(fā)民警工作熱情,加強(qiáng)新民警執(zhí)法能力教育,加強(qiáng)民警對(duì)處置突發(fā)事件能力的培訓(xùn)教育,樹立民警核心價(jià)值觀意識(shí)。

      (二)監(jiān)管改造方面

      1、在新一屆的監(jiān)獄黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)和強(qiáng)化“4+1”規(guī)范,以抓規(guī)范促改造帶動(dòng)罪犯自覺遵守監(jiān)規(guī)紀(jì)律,積極主動(dòng)地投入到改造當(dāng)中去,實(shí)現(xiàn)監(jiān)管的安全與穩(wěn)定的目標(biāo)。

      2、做好各項(xiàng)工作,爭(zhēng)取罪犯考核月達(dá)標(biāo)上浮,并制定更為有效的激勵(lì)管理措施,充分調(diào)動(dòng)罪犯的改造積極性,特別是罪犯在勞動(dòng)改篇三:監(jiān)獄半年獄政管理工作總結(jié) 監(jiān)獄半年獄政管理工作總結(jié)

      半年來,在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在各業(yè)務(wù)科室的大力支持下,我分監(jiān)區(qū)緊緊圍繞“安全、穩(wěn)定、和諧、發(fā)展”的主題,在抓好監(jiān)管執(zhí)法工作中,充分發(fā)揮獄政管理職能,建立健全各項(xiàng)管理制度,以推進(jìn)監(jiān)區(qū)分監(jiān)區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn)化,夯實(shí)了獄偵基礎(chǔ)工作,建立了耳目防范體系,提高了超前防范能力,確保了監(jiān)安全穩(wěn)定。我分監(jiān)區(qū)上半年獄政管理工作任務(wù)已全部完成,現(xiàn)

      將上半年獄政管理工作總結(jié)如下:

      一、以確?!鞍踩€(wěn)定”為核心,牢固樹立“安全首位”意識(shí),加強(qiáng)執(zhí)法和管理工作制度的建設(shè)

      (一)、牢固樹立安全首位意識(shí),強(qiáng)化安全責(zé)任體系,落實(shí)包聯(lián)責(zé)任制。

      今年以來,我分監(jiān)區(qū)結(jié)合自身監(jiān)管改造工作實(shí)際,嚴(yán)格落實(shí)“區(qū)域控制、封閉管理、分片互監(jiān)”的防范制度,落實(shí)安全防范直接責(zé)任,強(qiáng)化了干警的責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)直接管理,加大對(duì)上崗不盡責(zé)、不作為的處罰力度,確保了分監(jiān)區(qū)監(jiān)管安全的持續(xù)穩(wěn)定。

      (二)、規(guī)范了監(jiān)管執(zhí)法的各個(gè)環(huán)節(jié),加強(qiáng)制度建設(shè)。充分發(fā)揮獄政管理職能,建立健全“防控機(jī)制、排查機(jī)制、應(yīng)急處置預(yù)案、領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)責(zé)任制”四個(gè)機(jī)制;進(jìn)一步完善細(xì)化了程序化管理,加強(qiáng)危機(jī)預(yù)警體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)了分監(jiān)區(qū)刑罰執(zhí)行的規(guī)范化、科學(xué)化。

      二、加強(qiáng)“三力”建設(shè)、強(qiáng)化執(zhí)法意識(shí),規(guī)范執(zhí)法平臺(tái),提高分監(jiān)區(qū)執(zhí)法水平

      (一)、在減刑、假釋、保外就醫(yī)工作中,我分監(jiān)區(qū)能以程序化管理規(guī)定為基礎(chǔ),強(qiáng)化執(zhí)法意識(shí),準(zhǔn)確把握寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策,加大了“三力”建設(shè)和刑務(wù)公開,嚴(yán)格落實(shí)“四榜公示”制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。分監(jiān)區(qū)在辦理罪犯減刑、假釋、保外就醫(yī)等工作,能嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)法程序落實(shí)集體會(huì)議研究,實(shí)現(xiàn)了公平、公正、公開的執(zhí)法原則。分監(jiān)區(qū)在第一次減刑假釋共有29人受到了刑事獎(jiǎng)勵(lì)。

      (二)、牢固樹立了執(zhí)法必須接受監(jiān)督的理念,加大了獄務(wù)公開力度,把所有的執(zhí)法活動(dòng)納入視線接受執(zhí)法監(jiān)督員的監(jiān)督。在執(zhí)法過程中,切實(shí)維護(hù)了罪犯的合法權(quán)益,做到了依法科學(xué)文明管理,對(duì)罪犯關(guān)心的熱點(diǎn)問題做到了依法按程序、按規(guī)定辦理,杜絕了“不作為、亂作為”行為的發(fā)生。

      三、落實(shí)罪犯計(jì)分考核工作方面

      (一)、我分監(jiān)區(qū)在落實(shí)罪犯計(jì)分考核工作方面,能嚴(yán)格落實(shí)量化考核制度,能最大限度的發(fā)揮計(jì)分考核激勵(lì)罪犯積極改造的作用,規(guī)范了計(jì)分考核制度,同時(shí)能嚴(yán)格落實(shí)老病殘罪犯計(jì)分考核辦法,制定了積委會(huì)、門崗、夜巡、獄內(nèi)勤雜工等崗位罪犯的管理考核辦法,做到了公平公正。

      (二)、分監(jiān)區(qū)嚴(yán)格落實(shí)計(jì)分考核制度,完善了罪犯勞動(dòng)改造崗位管理制度,大大的調(diào)動(dòng)了罪犯的改造積極性和主動(dòng)性。

      (三)、在對(duì)罪犯違規(guī)違紀(jì)處罰方面,能嚴(yán)格依照省局《罪犯計(jì)分考核獎(jiǎng)懲辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,提高了罪犯自覺遵規(guī)守紀(jì)的改造意識(shí)。

      四、夯實(shí)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)罪犯日常管理,提高管理水平

      (一)、分監(jiān)區(qū)能積極開展了“增強(qiáng)警戒線意識(shí)”專項(xiàng)整頓活動(dòng)以及“迎奧運(yùn)、保安全”、“創(chuàng)建無煙號(hào)舍”專項(xiàng)教育活動(dòng),以活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步夯實(shí)了基礎(chǔ)工作。

      (二)、堅(jiān)持每月召開不少于兩次的事務(wù)犯會(huì)議和罪犯大會(huì),提高了罪犯的行為養(yǎng)成和身份意識(shí),確保了各項(xiàng)工作的順利開展

      (三)、在日常勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作中,值班帶工警察能夠規(guī)范著裝,堅(jiān)持走動(dòng)管理、親自管理,落實(shí)了罪犯勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)無聲作業(yè),為了進(jìn)一步提高生產(chǎn)技能和經(jīng)濟(jì)效益,分監(jiān)區(qū)積極組織開展了勞動(dòng)競(jìng)賽專項(xiàng)活動(dòng)。取得了良好的實(shí)效。

      五、加強(qiáng)獄偵工作,提高超前防范能力

      (一)、分監(jiān)區(qū)加強(qiáng)了耳目管理制度,建立健全耳目專檔,建立了耳目的防范體系,充分發(fā)揮了耳目的功效。

      (二)、分監(jiān)區(qū)始終堅(jiān)持每月四次的監(jiān)管安全大排查工作,堅(jiān)持每月不少于五次的清監(jiān)檢查,落實(shí)了對(duì)四個(gè)重點(diǎn)的檢查,消除了各類監(jiān)管安全隱患。

      (三)、結(jié)合分監(jiān)區(qū)監(jiān)管改造工作實(shí)際,制定了處突應(yīng)急預(yù)案和“三防”工作措施,結(jié)合5.12四川汶川地震,我分監(jiān)區(qū)迅速制定了抗震防震應(yīng)急預(yù)案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急隊(duì),落實(shí)包聯(lián)責(zé)任,并按照應(yīng)急預(yù)案要求,組織罪犯進(jìn)行了實(shí)際演練,有效的預(yù)防了災(zāi)情發(fā)生給罪犯造成的傷害。

      (四)、分監(jiān)區(qū)堅(jiān)持每周三犯情分析會(huì)議制度,深入摸排分析犯情動(dòng)態(tài),制定針對(duì)性強(qiáng)的措施,做到有效防范于未然;

      (五)、落實(shí)逐人發(fā)言,每名警察必須做好會(huì)前分析準(zhǔn)備工作,由各包組警察重點(diǎn)對(duì)本小組罪犯情況查找原因,制定措施;

      (六)、對(duì)頑危犯的確定認(rèn)真落實(shí)嚴(yán)格審批制度,進(jìn)行嚴(yán)格管理和建立具有針對(duì)性教育轉(zhuǎn)化模式,建立專檔,對(duì)不同類型的頑危犯制定出真對(duì)性、可行性、操作性較強(qiáng)的轉(zhuǎn)化方案;

      (七)、確定包教警察和包夾監(jiān)控罪犯,包教警察每月不少于兩次談話,包夾罪犯監(jiān)控防范措施有力。

      六、生活衛(wèi)生工作方面

      (一)、分監(jiān)區(qū)能深化內(nèi)務(wù)定置管理,嚴(yán)格落實(shí)“五條線、六個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)每日不少于兩次的衛(wèi)生檢查評(píng)比工作,進(jìn)一步規(guī)范環(huán)境內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作的日常保持。二)、分監(jiān)區(qū)能在犯群中積極組織開展以“節(jié)約糧食、反對(duì)浪費(fèi)”為主要內(nèi)容的專項(xiàng)活動(dòng),培養(yǎng)服刑人員養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,形成崇尚節(jié)約的良好風(fēng)氣。

      (三)、分監(jiān)區(qū)進(jìn)一步規(guī)范了罪犯?jìng)€(gè)人物品、資金的管理。

      1.對(duì)服刑人員個(gè)人的一切物品,分監(jiān)區(qū)均做到了統(tǒng)一管理、建立臺(tái)帳,對(duì)不合要求的便服和其他物品進(jìn)行了集中清理,消除了隱患。

      2.進(jìn)一步規(guī)范了理發(fā)、剃須、縫衣等工具的管理。

      3.著力解決罪犯?jìng)€(gè)人資金管理中存在的突出問題,規(guī)范統(tǒng)一罪犯?jìng)€(gè)人資金管理,實(shí)行一人一卡制,禁止相互使用資金,有效的杜絕了犯間的帳務(wù)糾紛。

      4.分監(jiān)區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)罪犯的囚被服管理,消除了被服管理上存在的松散問題。

      (四)、罪犯就診、疾病預(yù)防工作方面,1.分監(jiān)區(qū)充分利用大會(huì)教育和張貼防病知識(shí)宣傳資料,堅(jiān)持每月不少于兩次的防病知識(shí)講座,有效地提高了罪犯的自我保健和防護(hù)意識(shí),使各類疾病得到了有效的防控,在上半年未發(fā)生重大疫情。

      2.分監(jiān)區(qū)認(rèn)真落實(shí)了監(jiān)獄藥品管理規(guī)定,做到了專人負(fù)責(zé),確保了藥品的規(guī)范化管理。通過分監(jiān)區(qū)全體干警的共同努力,獄政管理工作在上半年取得較好的成績(jī),下半年我們更應(yīng)該戒驕戒躁,嚴(yán)格落實(shí)十九項(xiàng)程序化管理、全面推行監(jiān)區(qū)分監(jiān)區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn)化,緊緊圍繞安全穩(wěn)定,確保實(shí)現(xiàn)全年“雙零”目標(biāo)任務(wù)順利完成,為創(chuàng)建現(xiàn)代化文明監(jiān)獄大下良好的基礎(chǔ)。

      第二篇:監(jiān)獄半年工作總結(jié)

      半年工作總結(jié)

      2011年3月,春天的氣息剛開始彌漫倉監(jiān)高墻的四周,花草煥發(fā)出新生的姿態(tài),物轉(zhuǎn)星移下,我到單位已經(jīng)半年多。這半年以來是本人漫漫人生旅途中的重要一程,是一小段過程同時(shí)也是一個(gè)關(guān)鍵的啟程。2010年6月剛從福醫(yī)大心理系畢業(yè)的我,幸運(yùn)的步入了監(jiān)獄人民警察的光榮行業(yè)中,初入隊(duì)伍時(shí)在大中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助,同事們的關(guān)心支持下我逐步完成從象牙塔到監(jiān)獄部門,從大學(xué)生到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐?,F(xiàn)在我這半年來的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下:

      一、好的開始,成功的一半——良好的崗前培訓(xùn)

      9月份,27名新公務(wù)員一同匯聚到倉監(jiān)4樓會(huì)議室里,由楊玉琳副政委主持的崗前理論培訓(xùn)開始。在理論培訓(xùn)過程中,我們初步了解了監(jiān)獄工作的總體情況,首次明白身為一名監(jiān)獄工作人員的職責(zé)和日常工作注意事項(xiàng)。三天的培訓(xùn),有三句話精辟的概括了監(jiān)獄人民警察的工作性質(zhì):

      ① 犯人像個(gè)犯人,民警像個(gè)民警(改造與管理,界限要?jiǎng)澢澹?民警像父母,但犯人不是自己孩子;民警像老師,但犯人不是好學(xué)生;民警像醫(yī)生,但犯人從不主動(dòng)就診(文明執(zhí)法,耐心教導(dǎo),深入排查)

      ③ 監(jiān)管安全無小事,松不得;處理事情要及時(shí),拖不得;犯情必須四知道,蒙不得;包教犯人四必談,懶不得。

      10月中旬,新民警進(jìn)行崗前培訓(xùn),歷時(shí)70天。嚴(yán)格艱苦的培訓(xùn)磨練了我的意志,豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識(shí)儲(chǔ)備和層次得到了提高。在培訓(xùn)期間,身為班長(zhǎng)我嚴(yán)格要求自己,最終自己的努力獲得了大家的認(rèn)可,在培訓(xùn)結(jié)業(yè)上,被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員,使得自己對(duì)未來的工作更有信心。

      二、積極學(xué)習(xí)監(jiān)獄改造精神,認(rèn)真落實(shí)監(jiān)獄工作制度 監(jiān)獄工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)格細(xì)致的工作,對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)都要求十分詳細(xì),身為一名中共黨員的我卻深感自己思想上仍沉浸于象牙塔之中,需要及時(shí)的學(xué)習(xí)和補(bǔ)充。在步入這個(gè)制度鮮明的隊(duì)伍之后的這半年,本人真實(shí)的感受到了監(jiān)工工作的嚴(yán)肅性。監(jiān)獄多次召開大會(huì),表明監(jiān)獄制度嚴(yán)格落實(shí),不得馬虎的決心,例如,在3月份召開的違禁品會(huì)議中,監(jiān)獄長(zhǎng)和書記都反復(fù)強(qiáng)調(diào)了民警在工作中應(yīng)該處于的特殊地位,不該和犯人走的不清不楚,更別說是烏合在其中。大隊(duì)會(huì)議上,大隊(duì)長(zhǎng)及教導(dǎo)員也告知我們新民警要權(quán)衡好自身的利弊關(guān)系,而不是鋌而走險(xiǎn)的去出賣自己的青春和人生。每一個(gè)監(jiān)獄文件的頒發(fā),我都細(xì)細(xì)的研究其中對(duì)于我們新民警的教育,只有在不斷地吸取監(jiān)獄改造精神層面的精華才能盡快的讓自己充實(shí)并成為合格的監(jiān)獄人民警察。

      廉政之風(fēng)正是監(jiān)獄當(dāng)前最強(qiáng)勁的一股風(fēng)。認(rèn)真履行《人民警察法》“十二不得”、《監(jiān)獄法》“九不得”、司法部《監(jiān)獄人民警察》“六條禁令”和福建省監(jiān)獄系統(tǒng)“十不準(zhǔn)”我們自然會(huì)順著這股強(qiáng)風(fēng),走向未來更好的事業(yè)之中。

      三、中隊(duì)工作細(xì)化到點(diǎn)滴之間 培訓(xùn)歸來后,中隊(duì)長(zhǎng)打破以往對(duì)新民警單方面教導(dǎo)的方式,明確要求我在分隊(duì)長(zhǎng)和管教方面都要學(xué),并都要學(xué)的精。為此,中隊(duì)長(zhǎng)讓我同他學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理方面的方式方法,并特別安排我和中隊(duì)指導(dǎo)員一起值班,以學(xué)習(xí)好管教工作事宜。在優(yōu)越的學(xué)習(xí)環(huán)境下,我對(duì)民警工作規(guī)范有了較深理解。

      在入隊(duì)工作之初,我曾一度急于求成,希望“一步登天”直接成為改造能手。指導(dǎo)員告訴我,“一名成功的民警,不是一天、一月或者一年就能成功,沒有慢慢摸索,即使表面做到了也很難踏實(shí)做好”。這話使得我明白,不從最細(xì)節(jié)的做起,不可能成為合格監(jiān)獄民警。于是,分隊(duì)方面我先從如何排單,針車安排,車工小工協(xié)調(diào)配合,以及工藝員等后勤犯與普通犯之間的工作差異開始了解,認(rèn)真閱讀中隊(duì)量化考核分規(guī)則,了解勞動(dòng)工具分配情況。管教方面我首先了解自己包夾的犯人四知道,學(xué)習(xí)如何進(jìn)行個(gè)別談話,犯人來信與寄信內(nèi)容的排查,各類管教文件的規(guī)范書寫模式。

      與此同時(shí),不僅是大中隊(duì)工作需要投入精力。在監(jiān)獄工作方面,我也努力盡自己一份力量。在國慶歌詠比賽和春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上,我都積極參與主持節(jié)目。雖然工作中還有很多不成熟的方面,然而領(lǐng)導(dǎo)們都對(duì)我的表現(xiàn)給予贊賞,這更增添了我工作的積極性。

      四、發(fā)揮自我特色,幫助中隊(duì)心理工作取得成功

      應(yīng)用心理學(xué)畢業(yè)的我,對(duì)于心理咨詢工作有很濃烈的愛好。當(dāng)初也是在學(xué)校老師將當(dāng)前監(jiān)獄對(duì)犯人心理十分重視,并對(duì)心理咨詢有很高要求的大力宣傳下報(bào)考監(jiān)獄系統(tǒng)。帶著這份執(zhí)著與熱情,我毫不猶豫的投入了監(jiān)獄咨詢工作中。3月,監(jiān)獄進(jìn)行大范圍的防自殺排查工作,我受隊(duì)長(zhǎng)和指導(dǎo)員要求,開始全方面摸索犯人心理健康程度。在各方努力并多次與犯人交流下,我對(duì)心理工作有以下一些認(rèn)識(shí):

      ①加強(qiáng)咨詢工作的宣傳,提高認(rèn)識(shí)。在監(jiān)獄的犯人素質(zhì)普遍偏低,對(duì)于心理咨詢這個(gè)新產(chǎn)業(yè),犯人往往一無所知,最多也只是看香港電視劇時(shí)看到類似的工作,因此,如何宣傳好心理咨詢工作,也是前期心理工作的難點(diǎn)。我多次在晚點(diǎn)名時(shí)給犯人提一些簡(jiǎn)單的咨詢知識(shí),并在周六的教育課上,是由我授課時(shí),在完成授課任務(wù)后,我就多舉經(jīng)典咨詢案例來宣傳咨詢工作在犯人改造路上的幫助。

      ②引入醫(yī)學(xué)院心理評(píng)估軟件,運(yùn)用在心理排查中。在大學(xué)期間,我曾多次參與市民心理健康檢驗(yàn)等社會(huì)實(shí)踐工作中,也有意留下了當(dāng)時(shí)福建醫(yī)科大學(xué)編輯的心理評(píng)估軟件一套。在一開始的監(jiān)獄心理咨詢工作中,我大量投放scl90等測(cè)試性格和生活事件的量表進(jìn)行中隊(duì)犯人心理排查工作,并借助了電腦軟件,很快的得到中隊(duì)大部分犯人的心理健康程度分析表。然由于中隊(duì)電腦癱瘓而至資料清空,實(shí)為惋惜,不過,這也是心理工作的一個(gè)良好借鑒經(jīng)驗(yàn)。

      ③消除犯人心理隔閡,促進(jìn)咨詢工作良好運(yùn)轉(zhuǎn)。民警與犯人存在的微妙關(guān)系十分復(fù)雜,咨詢中,想讓一名犯人毫無顧忌的暢所欲言是很難的。往往犯人帶著不同面具,說不同的謊,目的只有一個(gè)就是博取同情并獲得民警認(rèn)可。這樣的掩飾下,咨詢工作得到的只能是片面的消息,為此,我與王指導(dǎo)員討論后,暫行“民警咨詢后的內(nèi)容,除必要人等,盡量不讓其他非特殊情況而要知道內(nèi)容的人看”。這樣的先決條件,在咨詢中我往往多次強(qiáng)調(diào)了對(duì)話的保密性,以消除犯人的心理防備,并取得較明顯的進(jìn)步。

      ④設(shè)立中隊(duì)心理咨詢信箱。在多次咨詢過程中,我發(fā)現(xiàn)部分犯人不敢咨詢的原因不是文盲也不是不了解心理咨詢,而是不敢直接向民警進(jìn)行詢問,擔(dān)心自己這個(gè)舉措會(huì)讓其他犯人誤以為自己在打小報(bào)告等。為了讓咨詢工作能更加順利進(jìn)行,我特地在軍訓(xùn)過程中詢問了警官學(xué)院的老師,并將設(shè)立心理信箱這樣的方式應(yīng)用到了9中隊(duì)的心理咨詢工作中。目前取得良好的反響,陸續(xù)的犯人開始投信,進(jìn)行心理咨詢。

      回首過去,展望未來,以上只是這半年來的工作總結(jié),很多經(jīng)驗(yàn)不足的地方只是自己的淺淺認(rèn)識(shí),希望在未來的工作中,我能更快的接納新的工作要求和深扎監(jiān)獄工作之中,提高自己,充實(shí)自己。

      陳輝輝 2011-3-30

      第三篇:監(jiān)獄半年獄政管理工作總結(jié)

      半年來,在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在各業(yè)務(wù)科室的大力支持下,我分監(jiān)區(qū)緊緊圍繞“安全、穩(wěn)定、和諧、發(fā)展”的主題,在抓好監(jiān)管執(zhí)法工作中,充分發(fā)揮獄政管理職能,建立健全各項(xiàng)管理制度,以推進(jìn)監(jiān)區(qū)分監(jiān)區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn)化,夯實(shí)了獄偵基礎(chǔ)工作,建立了耳目防范體系,提高了超前防范能力,確保了監(jiān)安全穩(wěn)定。我分監(jiān)區(qū)上半年獄政管理工作任務(wù)已全部完成,現(xiàn)

      將上半年獄政管理工作總結(jié)如下:

      一、以確保“安全穩(wěn)定”為核心,牢固樹立“安全首位”意識(shí),加強(qiáng)執(zhí)法和管理工作制度的建設(shè)

      (一)、牢固樹立安全首位意識(shí),強(qiáng)化安全責(zé)任體系,落實(shí)包聯(lián)責(zé)任制。

      今年以來,我分監(jiān)區(qū)結(jié)合自身監(jiān)管改造工作實(shí)際,嚴(yán)格落實(shí)“區(qū)域控制、封閉管理、分片互監(jiān)”的防范制度,落實(shí)安全防范直接責(zé)任,強(qiáng)化了干警的責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)直接管理,加大對(duì)上崗不盡責(zé)、不作為的處罰力度,確保了分監(jiān)區(qū)監(jiān)管安全的持續(xù)穩(wěn)定。

      (二)、規(guī)范了監(jiān)管執(zhí)法的各個(gè)環(huán)節(jié),加強(qiáng)制度建設(shè)。充分發(fā)揮獄政管理職能,建立健全“防控機(jī)制、排查機(jī)制、應(yīng)急處置預(yù)案、領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)責(zé)任制”四個(gè)機(jī)制;進(jìn)一步完善細(xì)化了程序化管理,加強(qiáng)危機(jī)預(yù)警體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)了分監(jiān)區(qū)刑罰執(zhí)行的規(guī)范化、科學(xué)化。

      二、加強(qiáng)“三力”建設(shè)、強(qiáng)化執(zhí)法意識(shí),規(guī)范執(zhí)法平臺(tái),提高分監(jiān)區(qū)執(zhí)法水平

      (一)、在減刑、假釋、保外就醫(yī)工作中,我分監(jiān)區(qū)能以程序化管理規(guī)定為基礎(chǔ),強(qiáng)化執(zhí)法意識(shí),準(zhǔn)確把握寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策,加大了“三力”建設(shè)和刑務(wù)公開,嚴(yán)格落實(shí)“四榜公示”制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。分監(jiān)區(qū)在辦理罪犯減刑、假釋、保外就醫(yī)等工作,能嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)法程序落實(shí)集體會(huì)議研究,實(shí)現(xiàn)了公平、公正、公開的執(zhí)法原則。分監(jiān)區(qū)在第一次減刑假釋共有29人受到了刑事獎(jiǎng)勵(lì)。

      (二)、牢固樹立了執(zhí)法必須接受監(jiān)督的理念,加大了獄務(wù)公開力度,把所有的執(zhí)法活動(dòng)納入視線接受執(zhí)法監(jiān)督員的監(jiān)督。在執(zhí)法過程中,切實(shí)維護(hù)了罪犯的合法權(quán)益,做到了依法科學(xué)文明管理,對(duì)罪犯關(guān)心的熱點(diǎn)問題做到了依法按程序、按規(guī)定辦理,杜絕了“不作為、亂作為”行為的發(fā)生。

      三、落實(shí)罪犯計(jì)分考核工作方面

      (一)、我分監(jiān)區(qū)在落實(shí)罪犯計(jì)分考核工作方面,能嚴(yán)格落實(shí)量化考核制度,能最大限度的發(fā)揮計(jì)分考核激勵(lì)罪犯積極改造的作用,規(guī)范了計(jì)分考核制度,同時(shí)能嚴(yán)格落實(shí)老病殘罪犯計(jì)分考核辦法,制定了積委會(huì)、門崗、夜巡、獄內(nèi)勤雜工等崗位罪犯的管理考核辦法,做到了公平公正。

      (二)、分監(jiān)區(qū)嚴(yán)格落實(shí)計(jì)分考核制度,完善了罪犯勞動(dòng)改造崗位管理制度,大大的調(diào)動(dòng)了罪犯的改造積極性和主動(dòng)性。

      (三)、在對(duì)罪犯違規(guī)違紀(jì)處罰方面,能嚴(yán)格依照省局《罪犯計(jì)分考核獎(jiǎng)懲辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,提高了罪犯自覺遵規(guī)守紀(jì)的改造意識(shí)。

      四、夯實(shí)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)罪犯日常管理,提高管理水平

      (一)、分監(jiān)區(qū)能積極開展了“增強(qiáng)警戒線意識(shí)”專項(xiàng)整頓活動(dòng)以及“迎奧運(yùn)、保安全”、“創(chuàng)建無煙號(hào)舍”專項(xiàng)教育活動(dòng),以活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步夯實(shí)了基礎(chǔ)工作。

      (二)、堅(jiān)持每月召開不少于兩次的事務(wù)犯會(huì)議和罪犯大會(huì),提高了罪犯的行為養(yǎng)成和身份意識(shí),確保了各項(xiàng)工作的順利開展

      (三)、在日常勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作中,值班帶工警察能夠規(guī)范著裝,堅(jiān)持走動(dòng)管理、親自管理,落實(shí)了罪犯勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)無聲作業(yè),為了進(jìn)一步提高生產(chǎn)技能和經(jīng)濟(jì)效益,分監(jiān)區(qū)積極組織開展了勞動(dòng)競(jìng)賽專項(xiàng)活動(dòng)。取得了良好的實(shí)效。

      五、加強(qiáng)獄偵工作,提高超前防范能力

      (一)、分監(jiān)區(qū)加強(qiáng)了耳目管理制度,建立健全耳目專檔,建立了耳目的防范體系,充分發(fā)揮了耳目的功效。

      (二)、分監(jiān)區(qū)始終堅(jiān)持每月四次的監(jiān)管安全大排查工作,堅(jiān)持每月不少于五次的清監(jiān)檢查,落實(shí)了對(duì)四個(gè)重點(diǎn)的檢查,消除了各類監(jiān)管安全隱患。

      (三)、結(jié)合分監(jiān)區(qū)監(jiān)管改造工作實(shí)際,制定了處突應(yīng)急預(yù)案和“三防”工作措施,結(jié)合5.12四川汶川地震,我分監(jiān)區(qū)迅速制定了抗震防震應(yīng)急預(yù)案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急隊(duì),落實(shí)包聯(lián)責(zé)任,并按照應(yīng)急預(yù)案要求,組織罪犯進(jìn)行了實(shí)際演練,有效的預(yù)防了災(zāi)情發(fā)生給罪犯造成的傷害。

      (四)、分監(jiān)區(qū)堅(jiān)持每周三犯情分析會(huì)議制度,深入摸排分析犯情動(dòng)態(tài),制定針對(duì)性強(qiáng)的措施,做到有效防范于未然;

      (五)、落實(shí)逐人發(fā)言,每名警察必須做好會(huì)前分析準(zhǔn)備工作,由各包組警察重點(diǎn)對(duì)本小組罪犯情況查找原因,制定措施;

      (六)、對(duì)頑危犯的確定認(rèn)真落實(shí)嚴(yán)格審批制度,進(jìn)行嚴(yán)格管理和建立具有針對(duì)性教育轉(zhuǎn)化模式,建立專檔,對(duì)不同類型的頑危犯制定出真對(duì)性、可行性、操作性較強(qiáng)的轉(zhuǎn)化方案;

      (七)、確定包教警察和包夾監(jiān)控罪犯,包教警察每月不少于兩次談話,包夾罪犯監(jiān)控防范措施有力。

      六、生活衛(wèi)生工作方面

      (一)、分監(jiān)區(qū)能深化內(nèi)務(wù)定置管理,嚴(yán)格落實(shí)“五條線、六個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)每日不少于兩次的衛(wèi)生檢查評(píng)比工作,進(jìn)一步規(guī)范環(huán)境內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作的日常保持。

      第四篇:監(jiān)獄半年獄政管理工作總結(jié)

      監(jiān)獄半年獄政管理工作總結(jié)

      半年來,在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在各業(yè)務(wù)科室的大力支持下,我分監(jiān)區(qū)緊緊圍繞“安全、穩(wěn)定、和諧、發(fā)展”的主題,在抓好監(jiān)管執(zhí)法工作中,充分發(fā)揮獄政管理職能,建立健全各項(xiàng)管理制度,以推進(jìn)監(jiān)區(qū)分監(jiān)區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn)化,夯實(shí)了獄偵基礎(chǔ)工作,建立了耳目防范體系,提高了超前防范能力,確保了監(jiān)安全穩(wěn)定。我分監(jiān)區(qū)上半年獄政管理工作任務(wù)已全部完成,現(xiàn)

      將上半年獄政管理工作總結(jié)如下:

      一、以確?!鞍踩€(wěn)定”為核心,牢固樹立“安全首位”意識(shí),加強(qiáng)執(zhí)法和管理工作制度的建設(shè)

      (一)、牢固樹立安全首位意識(shí),強(qiáng)化安全責(zé)任體系,落實(shí)包聯(lián)責(zé)任制。

      今年以來,我分監(jiān)區(qū)結(jié)合自身監(jiān)管改造工作實(shí)際,嚴(yán)格落實(shí)“區(qū)域控制、封閉管理、分片互監(jiān)”的防范制度,落實(shí)安全防范直接責(zé)任,強(qiáng)化了干警的責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)直接管理,加大對(duì)上崗不盡責(zé)、不作為的處罰力度,確保了分監(jiān)區(qū)監(jiān)管安全的持續(xù)穩(wěn)定。

      (二)、規(guī)范了監(jiān)管執(zhí)法的各個(gè)環(huán)節(jié),加強(qiáng)制度建設(shè)。充分發(fā)揮獄政管理職能,建立健全“防控機(jī)制、排查機(jī)制、應(yīng)急處置預(yù)案、領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)責(zé)任制”四個(gè)機(jī)制;進(jìn)一步完善細(xì)化了程序化管理,加強(qiáng)危機(jī)預(yù)警體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)了分監(jiān)區(qū)刑罰執(zhí)行的規(guī)范化、科學(xué)化。

      二、加強(qiáng)“三力”建設(shè)、強(qiáng)化執(zhí)法意識(shí),規(guī)范執(zhí)法平臺(tái),提高分監(jiān)區(qū)執(zhí)法水平

      (一)、在減刑、假釋、保外就醫(yī)工作中,我分監(jiān)區(qū)能以程序化管理規(guī)定為基礎(chǔ),強(qiáng)化執(zhí)法意識(shí),準(zhǔn)確把握寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策,加大了“三力”建設(shè)和刑務(wù)公開,嚴(yán)格落實(shí)“四榜公示”制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。分監(jiān)區(qū)在辦理罪犯減刑、假釋、保外就醫(yī)等工作,能嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)法程序落實(shí)集體會(huì)議研究,實(shí)現(xiàn)了公平、公正、公開的執(zhí)法原則。分監(jiān)區(qū)在第一次減刑假釋共有29人受到了刑事獎(jiǎng)勵(lì)。

      (二)、牢固樹立了執(zhí)法必須接受監(jiān)督的理念,加大了獄務(wù)公開力度,把所有的執(zhí)法活動(dòng)納入視線接受執(zhí)法監(jiān)督員的監(jiān)督。在執(zhí)法過程中,切實(shí)維護(hù)了罪犯的合法權(quán)益,做到了依法科學(xué)文明管理,對(duì)罪犯關(guān)心的熱點(diǎn)問題做到了依法按程序、按規(guī)定辦理,杜絕了“不作為、亂作為”行為的發(fā)生。

      三、落實(shí)罪犯計(jì)分考核工作方面

      (一)、我分監(jiān)區(qū)在落實(shí)罪犯計(jì)分考核工作方面,能嚴(yán)格落實(shí)量化考核制度,能最大限度的發(fā)揮計(jì)分考核激勵(lì)罪犯積極改造的作用,規(guī)范了計(jì)分考核制度,同時(shí)能嚴(yán)格落實(shí)老病殘罪犯計(jì)分考核辦法,制定了積委會(huì)、門崗、夜巡、獄內(nèi)勤雜工等崗位罪犯的管理考核辦法,做到了公平公正。

      (二)、分監(jiān)區(qū)嚴(yán)格落實(shí)計(jì)分考核制度,完善了罪犯勞動(dòng)改造崗位管理制度,大大的調(diào)動(dòng)了罪犯的改造積極性和主動(dòng)性。

      (三)、在對(duì)罪犯違規(guī)違紀(jì)處罰方面,能嚴(yán)格依照省局《罪犯計(jì)分考核獎(jiǎng)懲辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,提高了罪犯自覺遵規(guī)守紀(jì)的改造意識(shí)。

      四、夯實(shí)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)罪犯日常管理,提高管理水平

      (一)、分監(jiān)區(qū)能積極開展了“增強(qiáng)警戒線意識(shí)”專項(xiàng)整頓活動(dòng)以及“迎奧運(yùn)、保安全”、“創(chuàng)建無煙號(hào)舍”專項(xiàng)教育活動(dòng),以活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步夯實(shí)了基礎(chǔ)工作。

      (二)、堅(jiān)持每月召開不少于兩次的事務(wù)犯會(huì)議和罪犯大會(huì),提高了罪犯的行為養(yǎng)成和身份意識(shí),確保了各項(xiàng)工作的順利開展

      (三)、在日常勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作中,值班帶工警察能夠規(guī)范著裝,堅(jiān)持走動(dòng)管理、親自管

      理,落實(shí)了罪犯勞動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)無聲作業(yè),為了進(jìn)一步提高生產(chǎn)技能和經(jīng)濟(jì)效益,分監(jiān)區(qū)積極組織開展了勞動(dòng)競(jìng)賽專項(xiàng)活動(dòng)。取得了良好的實(shí)效。

      五、加強(qiáng)獄偵工作,提高超前防范能力

      (一)、分監(jiān)區(qū)加強(qiáng)了耳目管理制度,建立健全耳目專檔,建立了耳目的防范體系,充分發(fā)揮了耳目的功效。

      (二)、分監(jiān)區(qū)始終堅(jiān)持每月四次的監(jiān)管安全大排查工作,堅(jiān)持每月不少于五次的清監(jiān)檢查,落實(shí)了對(duì)四個(gè)重點(diǎn)的檢查,消除了各類監(jiān)管安全隱患。

      (三)、結(jié)合分監(jiān)區(qū)監(jiān)管改造工作實(shí)際,制定了處突應(yīng)急預(yù)案和“三防”工作措施,結(jié)合5.12四川汶川地震,我分監(jiān)區(qū)迅速制定了抗震防震應(yīng)急預(yù)案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急隊(duì),落實(shí)包聯(lián)責(zé)任,并按照應(yīng)急預(yù)案要求,組織罪犯進(jìn)行了實(shí)際演練,有效的預(yù)防了災(zāi)情發(fā)生給罪犯造成的傷害。

      (四)、分監(jiān)區(qū)堅(jiān)持每周三犯情分析會(huì)議制度,深入摸排分析犯情動(dòng)態(tài),制定針對(duì)性強(qiáng)的措施,做到有效防范于未然;

      (五)、落實(shí)逐人發(fā)言,每名警察必須做好會(huì)前分析準(zhǔn)備工作,由各包組警察重點(diǎn)對(duì)本小組罪犯情況查找原因,制定措施;

      (六)、對(duì)頑危犯的確定認(rèn)真落實(shí)嚴(yán)格審批制度,進(jìn)行嚴(yán)格管理和建立具有針對(duì)性教育轉(zhuǎn)化模式,建立專檔,對(duì)不同類型的頑危犯制定出真對(duì)性、可行性、操作性較強(qiáng)的轉(zhuǎn)化方案;

      (七)、確定包教警察和包夾監(jiān)控罪犯,包教警察每月不少于兩次談話,包夾罪犯監(jiān)控防范措施有力。

      六、生活衛(wèi)生工作方面

      (一)、分監(jiān)區(qū)能深化內(nèi)務(wù)定置管理,嚴(yán)格落實(shí)“五條線、六個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)每日不少于兩次的衛(wèi)生檢查評(píng)比工作,進(jìn)一步規(guī)范環(huán)境內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作的日常保持。二)、分監(jiān)區(qū)能在犯群中積極組織開展以“節(jié)約糧食、反對(duì)浪費(fèi)”為主要內(nèi)容的專項(xiàng)活動(dòng),培養(yǎng)服刑人員養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣,形成崇尚節(jié)約的良好風(fēng)氣。

      (三)、分監(jiān)區(qū)進(jìn)一步規(guī)范了罪犯?jìng)€(gè)人物品、資金的管理。

      1.對(duì)服刑人員個(gè)人的一切物品,分監(jiān)區(qū)均做到了統(tǒng)一管理、建立臺(tái)帳,對(duì)不合要求的便服和其他物品進(jìn)行了集中清理,消除了隱患。

      2.進(jìn)一步規(guī)范了理發(fā)、剃須、縫衣等工具的管理。

      3.著力解決罪犯?jìng)€(gè)人資金管理中存在的突出問題,規(guī)范統(tǒng)一罪犯?jìng)€(gè)人資金管理,實(shí)行一人一卡制,禁止相互使用資金,有效的杜絕了犯間的帳務(wù)糾紛。

      4.分監(jiān)區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)罪犯的囚被服管理,消除了被服管理上存在的松散問題。

      (四)、罪犯就診、疾病預(yù)防工作方面,1.分監(jiān)區(qū)充分利用大會(huì)教育和張貼防病知識(shí)宣傳資料,堅(jiān)持每月不少于兩次的防病知識(shí)講座,有效地提高了罪犯的自我保健和防護(hù)意識(shí),使各類疾病得到了有效的防控,在上半年未發(fā)生重大疫情。

      2.分監(jiān)區(qū)認(rèn)真落實(shí)了監(jiān)獄藥品管理規(guī)定,做到了專人負(fù)責(zé),確保了藥品的規(guī)范化管理。通過分監(jiān)區(qū)全體干警的共同努力,獄政管理工作在上半年取得較好的成績(jī),下半年我們更應(yīng)該戒驕戒躁,嚴(yán)格落實(shí)十九項(xiàng)程序化管理、全面推行監(jiān)區(qū)分監(jiān)區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn)化,緊緊圍繞安全穩(wěn)定,確保實(shí)現(xiàn)全年“雙零”目標(biāo)任務(wù)順利完成,為創(chuàng)建現(xiàn)代化文明監(jiān)獄大下良好的基礎(chǔ)。

      第五篇:監(jiān)獄工作總結(jié)

      出監(jiān)教育是對(duì)即將刑滿出獄罪犯進(jìn)行的最后一次系統(tǒng)的集中教育,是教育改造的重要組成部分,是刑罰執(zhí)行的重要內(nèi)容,也是鞏固改造成果,提高改造質(zhì)量的重要舉措,對(duì)罪犯順利走向新生,回歸社會(huì),增強(qiáng)適應(yīng)社會(huì)的謀生能力,從而達(dá)到防止重新犯罪有著十分重要的意義。我監(jiān)獄積極響應(yīng)全省出監(jiān)教育研討會(huì)等有關(guān)會(huì)議精神,根據(jù)我監(jiān)獄“一監(jiān)三地”的具體情況,采取“分散管理,集中教育”的模式來開展出監(jiān)教育工作。

      我監(jiān)獄出監(jiān)教育分監(jiān)區(qū)自二00五年七月一日成立以來,出監(jiān)教育分監(jiān)區(qū)的工作得以不斷的發(fā)展和逐步完善。參加出監(jiān)教育的警察有教育科、刑罰執(zhí)行科、獄政管理科及監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)專業(yè)人員十余人。出監(jiān)教育工作堅(jiān)持一邊正常編班上課,一邊制定完善有關(guān)制度,編有《監(jiān)獄出監(jiān)教育工作手冊(cè)》和《監(jiān)獄服刑人員回歸社會(huì)指南》,在《監(jiān)獄出監(jiān)教育工作手冊(cè)》中收集了《出監(jiān)教育實(shí)施辦法》,制定了監(jiān)獄出監(jiān)教育工作流程、出監(jiān)教育分監(jiān)區(qū)工作規(guī)定、工作職責(zé)等十五個(gè)工作制度及十余種規(guī)范運(yùn)作表格;匯集了服刑人員回歸社會(huì)后可能涉及的日常生活、婚姻家庭、法律法規(guī)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、****審批等方面有關(guān)知識(shí)142道問答,為出監(jiān)教育工作的正常開展奠定了基礎(chǔ),同時(shí)有根據(jù)各教師的教案,不斷總結(jié)完善,認(rèn)真編寫適合我監(jiān)獄情況的出監(jiān)教育的專題教案。

      一、出監(jiān)教育以分散管理,集中教育的模式,嚴(yán)格按省局《出監(jiān)教育》教材及有關(guān)精神指示,堅(jiān)持每?jī)蓚€(gè)月開班一期進(jìn)行教育培訓(xùn),確保參加出監(jiān)教育培訓(xùn)率達(dá)100%。

      出監(jiān)教育分監(jiān)區(qū)自成立以來,共開展了八期出監(jiān)教育培訓(xùn)班。參加培訓(xùn)人數(shù)為357人,平均到課率95%左右,其中參加第一期教育培訓(xùn)有47人,歷時(shí)十六天,授課68課時(shí),參加第二期教育培訓(xùn)有75人,歷時(shí)十六天,授課68課時(shí),參加第三期教育培訓(xùn)有38人,歷時(shí)十六天,授課68課時(shí),第四期教育培訓(xùn)的有33人,歷時(shí)十七天,授課68課時(shí);參加第五期教育培訓(xùn)有30人,歷時(shí)十七天,授課68課時(shí);參加第六期教育培訓(xùn)有65人,歷時(shí)十六天,授課64課時(shí),參加第六期教育培訓(xùn)有25人,歷時(shí)十六天,授課68課時(shí),參加第七期教育培訓(xùn)有25人,歷時(shí)十六天,授課68課時(shí),參加第八期教育培訓(xùn)有44人,歷時(shí)十六天,授課68課時(shí)。八期出監(jiān)教育共完成544課時(shí),監(jiān)獄警察授課480課時(shí),外請(qǐng)教師授課48課時(shí),組織外出參觀學(xué)習(xí)人357次,寄送接茬管理教育建議書357份,罪犯出監(jiān)教育考核合格率達(dá)100%。正常刑滿釋放107人,減刑、假釋250人。

      出監(jiān)教育開設(shè)有法律知識(shí)教育(《勞動(dòng)法》、《合同法》、《婚姻法》)、擇業(yè)指導(dǎo)教育(介紹個(gè)體工商戶登記、管理暫行條例及城市外來務(wù)工人員就業(yè)管理等)、社會(huì)人際交往指導(dǎo)教育、婚姻家庭關(guān)系指導(dǎo)教育、適應(yīng)社會(huì)心理健康教育、刑滿釋放、落戶安置及依法假釋罪犯的有關(guān)管理規(guī)定、思想品德教育、關(guān)生產(chǎn)技術(shù)技能培訓(xùn)及從事個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)應(yīng)注意的幾個(gè)問題、請(qǐng)歸正人員進(jìn)行現(xiàn)身歸正就業(yè)教育、外出參觀學(xué)習(xí)及適應(yīng)社會(huì)生活的模擬訓(xùn)練等十多個(gè)內(nèi)容,長(zhǎng)期聘請(qǐng)了刑罰執(zhí)行科、獄政科、教育科及七監(jiān)區(qū)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和管教十余人為出監(jiān)教育授課。

      二、克服困難,結(jié)合監(jiān)獄實(shí)際,強(qiáng)化對(duì)即將刑滿釋放人員進(jìn)行出監(jiān)教育的現(xiàn)實(shí)意義的到位意識(shí),緊扣使罪犯“了解形勢(shì)政策,學(xué)習(xí)新生知識(shí),鞏固改造成果,順利回歸社會(huì)”的根本任務(wù)開展出監(jiān)教育工作,鞏固監(jiān)獄的改造成果。

      出監(jiān)教育是一個(gè)老話題,但也是一個(gè)新課題,面臨的困難和矛盾較多。出監(jiān)教育涉及的內(nèi)容很廣泛,僅靠出監(jiān)教育分監(jiān)區(qū)個(gè)別少數(shù)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能完成教育任務(wù)的,還必須依靠監(jiān)獄各有關(guān)部門乃至當(dāng)?shù)卣蜕鐣?huì)各界的支持和幫助,也只有走上社會(huì)化的道路,才能確保出監(jiān)教育的實(shí)效性,使出監(jiān)教育與罪犯回歸社會(huì)后的需要相適應(yīng)。

      我監(jiān)獄的出監(jiān)教育是緊緊圍繞使罪犯“了解形勢(shì)政策,學(xué)習(xí)新生知識(shí),鞏固改造成果,順利回歸社會(huì)”的根本任務(wù)開展工作的。在參加出監(jiān)教育的學(xué)員中,普遍認(rèn)為開展出監(jiān)教育很及時(shí),既體現(xiàn)了國家監(jiān)獄改造人、造就人的精神實(shí)質(zhì),又對(duì)刑滿釋放人員進(jìn)行了各種適應(yīng)社會(huì)、適應(yīng)生活的指導(dǎo)教育,減少了刑滿釋放人員回歸社會(huì)時(shí)的盲目性,增強(qiáng)了重新生活的信心和

      勇氣。一些服刑人員說:“通過法律知識(shí)學(xué)習(xí)和出監(jiān)適應(yīng)社會(huì)能力的培訓(xùn),既實(shí)實(shí)在在的了解社會(huì),為順利出監(jiān)奠定了基礎(chǔ),又感受到政府對(duì)他們的挽救之恩?!奔娂姳硎净貧w社會(huì)后,一定要牢記教訓(xùn),遵守好法律法規(guī),堅(jiān)決走正道,努力學(xué)習(xí)、努力工作,做一個(gè)自食其力的、守法的合格公民,為祖國的發(fā)展添磚送瓦。

      通過法律法規(guī)、生活就業(yè)指導(dǎo)、心理健康、職業(yè)技術(shù)、適應(yīng)生活模擬運(yùn)作以及個(gè)別教育等形勢(shì)的有效結(jié)合,出監(jiān)教育收效較好,罪犯反映強(qiáng)烈,聽課、發(fā)言主動(dòng)積極,基本達(dá)到教學(xué)目的。

      三、及時(shí)查找出現(xiàn)階段開展出監(jiān)教育存在的問題和不足之處,做到科學(xué)規(guī)劃,落實(shí)責(zé)任,加大考核力度,制定獎(jiǎng)懲辦法,調(diào)動(dòng)各方面積極性,努力提高出監(jiān)教育的工作質(zhì)量和教學(xué)水平。由于出監(jiān)教育還處在探索發(fā)展、積累經(jīng)驗(yàn)的階段,由于工作起步晚,出現(xiàn)了一些這樣或那樣的問題,有待解決,比如:開展出監(jiān)教育明顯存在經(jīng)驗(yàn)不足之處、在課程安排有待進(jìn)一步調(diào)整合理、再加上一些監(jiān)區(qū)對(duì)出監(jiān)教育重視不夠,在勞動(dòng)力不足等情況下,沒有及時(shí)安排刑滿釋放人員參加出監(jiān)教育培訓(xùn)班,造成到課率不足100%等等。

      目前,在人財(cái)物保障尚處于逐步到位的情況下,以后,將根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)一步規(guī)范出監(jiān)教育的運(yùn)行制度和對(duì)各監(jiān)區(qū)的考核獎(jiǎng)懲制度,科學(xué)規(guī)劃,落實(shí)責(zé)任,加大考核力度,制定獎(jiǎng)懲辦法,調(diào)動(dòng)各方面積極性,建立符合我監(jiān)獄出監(jiān)教育特點(diǎn)的有效工作機(jī)制,以確保完成省局下達(dá)的出監(jiān)教育考核指標(biāo),切實(shí)對(duì)刑滿釋放人員辦好出監(jiān)教育,爭(zhēng)取早日建立起出監(jiān)教育工作的新局面,鞏固好教育改造成果,為構(gòu)建和諧社會(huì)而努力工作。

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