第一篇：電力安全教育體會

**電網(wǎng)公司2012年安全警示教育心得體會

最近學習了國家電網(wǎng)公司近期下發(fā)的安全事故通報，通報中暴露出的問題可以說差不多，都是因為工作負責人責任心不強，作業(yè)班人員作業(yè)不負責任，粗心大意，不按規(guī)章制度、作業(yè)流程作業(yè)，忽視安規(guī)及操作程序所造成的事故。慘痛的教訓讓我意識到安全才是工作的重中自重，要不斷堅持“安全第一、預防為主”的方針，把安全始終放在一切工作的首位。結合自己的實際情況，我談幾點體會：

1、我明白安全生產不是口號，是我們人身安全唯一保障，不能因為以前的安全就忽略了以后的危險。時刻把“三不傷害”切實落實到實際工作中，努力提高自我的安全意識;安全不能只是空話，更重要的是我們要牢記于心，并提高自己的警惕性。我們直接與電打交道，這就注定了我們的工作是很特殊、很危險的，習慣性違章是安全工作的敵人。

2、全規(guī)程是用事故和鮮血寫成的，是針對我們所從事的工作而制定編寫的，所以我們都必須掌握并嚴格遵守?！皟善比啤笔俏覀儼踩谋?，我們即使為了加快檢修工作效率，也絕不能違背規(guī)章制度而無票工作、搭票工作。要服從指揮、聽從調度，如果沒有安全生產措施為武器、如果沒有嚴格的指揮，松松散散、各自為戰(zhàn)、不服從指揮，就很有可能造成自傷、誤傷事故，甚至發(fā)生群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經(jīng)濟損失。

3、電力事業(yè)是個充滿危險的工作，但只要掌握電力運行規(guī)律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，做到三個百分百：即有票工作百分百、填寫正確率百分百、嚴格執(zhí)行率百分百，就能有效防止違章作業(yè)。

4、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痹，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發(fā)生的必然。

5、作業(yè)人員嚴重的違章，是導致事故發(fā)生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業(yè)，嚴重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術措施，這也是事故發(fā)生的必然。

6、制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執(zhí)行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發(fā)生。

7、風險管理流于形式，有章不循，有規(guī)不遵，工作浮躁，作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行，危險點控制措施虛設。

8、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流于形式。通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規(guī)程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規(guī)章制度，在今后的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對設備進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高我們的業(yè)

務技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。

第二篇：電力安全體會： 淺淡二級安全教育

淺淡二級安全教育

公司發(fā)展戰(zhàn)略綱要指出：加強質量、職業(yè)安全健康和環(huán)境管理體系的貫徹力度，在適宜性、有效性和充分性上下功夫，在運行的深度和廣度上下功夫。公司企業(yè)文化建設實施規(guī)劃中也提到：要建立以“遵規(guī)守章、文明有序”為核心理念的安全文化。目前，安全管理已程序化、系統(tǒng)化、制度化，但是，一級、二級、三級安全教育是關鍵，必須常抓不懈！在這之中，二級安全教育又是關鍵中的關鍵。體會如下：

一、搞好二級安全教育離不開大家的支持

《電力建設安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》第75條規(guī)定：企業(yè)安全教育培訓，應實行逐級負責制。租賃分公司的二級安全教育責任在所屬各租賃站，教育主責是租賃站安全員，為了二級安全教育內容充足、適用于現(xiàn)場、服務于作業(yè)人員，租賃站安全員自己首先要學習、領會安全工作規(guī)程、規(guī)定、規(guī)范、制度和公司安保部有關安全38個文件以及相應的安全與健康知識。為了避免作業(yè)人員因其不懂作業(yè)工序、誤操作釀成事故，這就需要安全員借助規(guī)程內容加以細化，做到熟悉、撐握作業(yè)操作工序，適用于現(xiàn)場、服務于作業(yè)人員，安全員“賣嘴皮”才有資本。搞好二級安全教育是安全員的事情，但是需要站長的支持和所有管理人員及從業(yè)人員配合，特別是站長的支持尤其重要；

二、要把好員工錄用關：

《電力建設安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》第78條規(guī)定對新入廠人員應進行不少于40個課時的三級教育培訓，經(jīng)考試合格，持證上崗工作。進廠安全教育人人知道，但是現(xiàn)場檢查證件時往往時不時的出現(xiàn)沒有上崗證的情況，這說明還是有人沒有參加二級安全教育，表面看是安全員的“失職”，但是“鐵打的營盤流水的兵”施工隊臨時換人有些安全員不知道。因此一定要把好錄用關，安全員按規(guī)定對新入廠人員首先進行身份鑒定，然后進行二級安全常識教育，參加受教育者簽上自己的名子，經(jīng)考試合格后安全員安排進行三級安全教育和在辦理證件手續(xù)上簽名。

三、觀摩演練提高員工安全意識和素質

大量的分承包隊伍員工進入施工現(xiàn)場，由于人員流動性大，而且大多來自農村，丟掉農具當工人，文化有限，一些人還是文盲，給他們照本宣科不宜接受，必須組織有實踐經(jīng)驗的師傅進行現(xiàn)場施教，進行施工機械操作演示，然后學者上機操作，做到觀摩演練；在租賃站院子里進行腳手架搭拆培訓，教他們懂規(guī)程、會操作、會處理異常故障，實踐證明，這樣做有很強的實用性和直觀性，能使受教育者增強安全意識，提高安全防范能力。

四、現(xiàn)場說安全與員工直接溝通：

安全員在現(xiàn)場巡查、監(jiān)督時聽到作業(yè)人員相互傳遞信息：來了來了！安全監(jiān)督的來了！這時違章者糾正自己的違章；發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員安全帽帶不系或不戴安全帽，安全員制止違章；有時違章者給你來個二百五，講天又掉不下來了或者說房子又沒塌。遇到這樣情況安全員有兩種處理方法，一是收證或記下帽號到開罰款單，二是現(xiàn)場對他講你違反了安全規(guī)程和規(guī)定的某條某款，你可以告訴他規(guī)程規(guī)定是用鮮血寫出來的，不能再用血來驗證！系安全帽帶是小事，以事說事，可以來小題目做大文章，來真的、動實的，可以告誡違章者個人安全觀念淡薄，屬于違章并按未遂對待。教育違章者安全工作無小事，都是些人命關天的大事情。很有必要設置違章違紀訓導室，對違章者進行登記、訓導，教育效果會更好。

五、利用安全活動時間學習安全規(guī)程、規(guī)定、規(guī)范、標準、制度：

安全教育時間達到40課時，受教育者的安全常識才能滿足施工所用。這就需要安全員在每周安全活動時間之前發(fā)放安全規(guī)程、規(guī)定、規(guī)范、標準、制度等內容材料，組織并參加一齊學習。利用班組學習園地進行相關規(guī)定的宣傳，利用黑板報進行安全表揚和違章警示。

六、利用好安全技術交底會議

按《電力建設安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》第85條第1款的要求，工程項目的一切施工活動必須要有書面的作業(yè)指導書，并在施工前對參加施工的所有人員進行交底、簽字認可。主體工程的安全技術交底由技術人員進行。安全員應向各班組各工種進行分部、分項工程安全技術交底。而目前安全技術交底都由技術員進行、由安全員參加，所以安全員要利用這個機會對作業(yè)人員進行工序中有哪些危險源、危險點進行分析，采取什么措施進行防范。舉例介紹在某項工序中發(fā)生過什么事故，借助安全技術交底提高作業(yè)人員安全意識，使全體作業(yè)人員都樹立以人為本、安全第一的思想，以達到教育目的。

第三篇：電力進場安全教育

什么是安全生產，它的意義是什么？ ?安全（廣義定義）：

是指人們在從事生產、生活乃至生存活動的一切領域內，沒有任何危險和傷害，使之身心安全、健康并能舒適、高效地從事活動。?安全生產：

是指在勞動生產過程中，通過努力改善勞動條件，克服不安全因素，防止事故的發(fā)生，使企業(yè)生產在保證勞動者安全健康和國家財產及人民生命財產安全的前提下順利進行。?包括兩個方面的安全：

1、人身安全。（包括勞動者本人及相關人員）

2、設備安全。

我國安全生產的方針是什么？ 安全第一，預防為主，綜合治理。什么是安全生產工作？

為搞好安全生產而開展的一系列活動。員工安全生產的主要職責：

?遵守有關設備維修保養(yǎng)制度的規(guī)定； ?自覺遵守安全生產規(guī)章制度和勞動紀律；

?愛護和正確使用機器設備、工具，正確佩戴防護用品； ?關心安全生產情況，向有關領導或部門提出合理化建議； ?發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素要及時向組織或有關部門匯報； ?發(fā)生工傷事故，要及時搶救傷員、保護現(xiàn)場，報告領導，并協(xié)助調查工作；

?努力學習和掌握安全知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規(guī)程；

?積極參加各種安全活動，牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識；

?有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對個人安全生產負責。您的安全生產權利

?上崗前接受安全知識培訓的權利； ?安全生產知情權與建議權； ?對安全管理的批評、檢舉、控告權； ?拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)權； ?緊急情況下停止作業(yè)與撤離權； ?享受工傷保險與傷亡補償權。您的安全生產義務 ?遵章守紀，服從管理； ?正確佩戴和使用勞動防護用品； ?參加培訓，掌握安全生產技能； ?及時報告事故隱患。

?一個方針：安全第一、預防為主、綜合治理。?安全生產的“三寶”：安全帽、安全帶、安全網(wǎng)。?三違：違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律。?三無：個人無違章、崗位無隱患、班組無事故。?三級控制：風電公司控制事故、風電場控制障礙、班組控制異常。?三級安全教育：即新入場人員必須分別經(jīng)過分公司級、項目公司和班組級安全教育并考試合格才能上崗作業(yè)。

?三同時：即安全衛(wèi)生設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。

?三鐵反三違：用鐵的面孔、鐵的紀律、鐵的處理反違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律。

?四不傷害：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不被傷害。

?安全生產事故處理“四不放過”原則：即事故原因沒有查清不放過，事故責任者沒有得到嚴肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，防護措施沒有得到落實不放過。

?在生產中必須做到“五同時”：即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時必須計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。?安全生產六大紀律：

進入現(xiàn)場，必須戴好安全帽，扣好帽扣，正確使用勞動防護用品； 二米以上的高處懸空作業(yè)，無安全設施的必須戴好安全帶，扣好保險鉤；

高處作業(yè)時，不準往下面亂拋材料和工具等物件；

各種電動機械設備，必須有可靠的安全接地和防雷裝置，方能開動使用；

不懂電器和機械的人員嚴禁使用和玩弄機電設備； 吊裝區(qū)域非操作人員嚴禁入內，把桿下方不準站人。?安全生產十不準：

不戴安全帽，不準進入施工現(xiàn)場；

高空作業(yè)不掛安全網(wǎng)、不系安全帶，不準施工； 穿高跟鞋、拖鞋、赤腳不準作業(yè)； 工作時間不準喝酒，酒后不準作業(yè)； 高空作業(yè)所用物料不準隨便拋下； 電源開關不準一閘多用； 機械設備不準帶病運行；

機械設備的安全防護裝置不完善不準使用； 吊車無人指揮、看不清起落點不準吊裝； 防火禁區(qū)不準吸煙。?安全帽作用：

頭部防護用品，使高空墜落的物品向外偏離，減輕傷害程度。?安全帽正確佩戴：

安全帽頂部與頭頂留有空間，空間要大于32mm（約2個手指的寬度），要戴好安全帽，系緊帽帶。要注意定期檢查在有效期內，如發(fā)現(xiàn)帽子有裂縫，下凹或嚴重磨損時，應立即更換。?安全帽的有效期

塑料帽、紙膠帽不超過兩年半。

玻璃鋼(維綸鋼)橡膠帽不超過三年半。植物枝條編織帽不超過兩年。?根據(jù)作業(yè)場所電壓選用絕緣手套，不得低壓高用；

?高壓區(qū)作業(yè)時，只能用作輔助安全防護用具，不得接觸帶電設備；低壓帶電作業(yè)區(qū)作業(yè)時，可用作基本安全用具，即帶手套后，兩手可以接觸1KV以下的帶電設備。?使用經(jīng)檢驗合格的絕緣手套；

?使用前進行外觀檢查，無漏氣、裂紋、粘黏、氣泡及發(fā)脆現(xiàn)象； ?佩戴絕緣手套時，應注意左右手，手套指孔與使用者的雙手是應該比較的吻合的；

?佩戴絕緣手套時，使用者還應將其工作服的袖口放在手套向里面； ?使用時注意防止尖銳物體刺破手套。

?根據(jù)作業(yè)場所電壓選用絕緣鞋（靴），不得低壓高用；不論是穿低壓或高壓絕緣鞋（靴），均不得直接用手接觸帶電部位； ?使用經(jīng)檢驗合格的絕緣靴；

?布面絕緣鞋只能在干燥環(huán)境下使用，避免布面潮濕； ?絕緣鞋（靴）的使用不可有破損；

?穿用絕緣靴時，應將褲管套入靴簡內。穿用絕緣鞋時，褲管不宜長及鞋底外沿條高度，更不能長及地面，保持布幫干燥；

?非耐酸堿油的橡膠底，不可與酸堿油類物物質接觸，并應防止尖銳物刺傷。低壓絕緣鞋若底花紋磨光，露出內部顏色時則不能作為絕緣鞋使用。安全用電 主要應對措施： ?非電工嚴禁動電

?各種電器使用前應檢查是否漏電、接地是否良好

?所有用電器具必須經(jīng)過漏電保護器，而且漏電保護器必須靈敏可靠 ?應使用優(yōu)質的電纜線，嚴禁使用膠質線 ?禁止用扎絲等導電材料捆綁電纜電線 ?所有用電開關應標明用途和責任人 ?學會觸電急救知識 車輛傷害 主要應對措施：

?項目部施工處靠近縣城、國道，交通安全尤為重要 ?遵守交通規(guī)則

?車輛安全設施處于良好狀態(tài)，燈光齊全 ?多人行走時應成縱隊而不應排成一排

?通勤車輛應不得人貨混裝、不得超員、不得超速行駛 機械傷害 主要應對措施：

?嚴格按操作規(guī)程作業(yè)，按時進行機械保養(yǎng)維護、工前檢查應到位 ?各種防護設施齊全可靠，尤其是發(fā)電機傳動部分的外防護罩、切割機的手柄開關等

?操作有旋轉零部件的設備時嚴禁戴手套、嚴禁穿過于肥大的服裝 ?不在挖掘機的回旋半徑內停留 ?嚴禁用反鏟、裝載機斗運人 起重傷害 主要應對措施：

?各種起重設備在安裝前必須經(jīng)檢驗合格，各種證件齊全。?起重設備在使用前必須經(jīng)過專門檢查，合格后方準使用。?起重機操作工、起重指揮人員必須經(jīng)專門培訓后持證上崗。?鋼絲繩、吊帶應每班檢查，起重機開動前應確認安全后再開車 ?任何人不得在起吊物下方停留

?起重機司機應聽從任何人發(fā)出的停車信號 ?吊籠內嚴禁人貨混裝 物體打擊 主要應對措施：

?嚴禁上下同時作業(yè)，除非有可靠的防護措施 ?進入工作面必須戴安全帽并系好帽帶

?腳手架上的雜物應及時清理，所有工器具必須袋裝吊運，嚴禁拋扔，除非有可靠的安全防護措施 高處墜落

高處作業(yè)：凡在墜落高度基準2m以上有可能墜落的高處進行的作業(yè)，均稱為高處作業(yè)，分為一級高處作業(yè)：2-5M；二級, 5-15M ；三級，15-30M；四級，30M以上。主要應對措施：

?

1、首先應做好安全防護設施，比如設置好安全圍欄、鋪滿跳板、掛好安全網(wǎng)等 ?

2、在上述設施不完善的情況下應系掛安全帶，安全帶的正確系法應是高掛低用。

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3、身體應滿足要求，患有高血壓、低血糖、癲癇等不適應癥的人員嚴禁上高架作業(yè)。高處作業(yè)如何做好安全防護

（1）要按規(guī)定穿戴防護用品。如穿軟底鞋、戴安全帽、系安全帶；安全帶應高掛低用，不能穿皮鞋或塑料硬底鞋作業(yè)。

（2）登高時禁止使用沒有防滑或梯檔缺損的梯子。梯頂端應放置牢固或有專人扶梯。

（3）登高時用的腳手架要符合規(guī)定。使用前要檢查是否有斷裂傷痕，擱置必質平衡牢靠，兩梯要用繩索扎牢。

（4）注意腳手架是否堅固、結實、平衡。各層都要放底板籬笆，上下腳架要有良好的扶手，確保安全。

（5）高處作業(yè)下方必須設安全網(wǎng)。凡無外架防護的施工，必須在4—6米處設一層固定的安全網(wǎng)，每隔12米（四層樓）再設一道固定的安全網(wǎng)，并同時設一道隨墻體逐層上升的安全網(wǎng)。

（6）在天棚和輕型屋面上操作或行走前，必須在上面搭設跳板或下方滿搭安全網(wǎng)。

（7）冬季在寒冷地區(qū)從事高處作業(yè)時，要防止踏冰滑倒，不準在走道、腳手架上倒水。

（8）在高處作業(yè)遇有雷擊或阻云密布將有大雷雨時，腳手架上的作業(yè)人員必須立即離開。

第四篇：電力安全教育心得體會

電力安全教育心得體會

電力安全教育心得體會1

今天公司集體組織安全教育學習，并學習了國家電網(wǎng)公司近期下發(fā)的安全事故通報，每一起事故發(fā)生都是那么的觸目驚心，那么的讓人刻骨銘心，每次事故的發(fā)生都給我們帶來慘痛的教訓，都值得我們深刻反思。安全是永遠不變的主題，每天我們都在講安全，為什么還有那么多的事故發(fā)生。對每次事故的深刻反思，我們會看到每次事故的發(fā)生都是因為我們的違章、麻痹、不負責，在工作中不認真履行自己的職責，嚴重違反公司的規(guī)章制度，不進行現(xiàn)場勘查，對危險點分析不到位，安全管控不到位，沒有認真做好監(jiān)護職責，還存在習慣性違章的行為，麻痹大意，這樣往往事故就會找上我們。安全是一切工作能夠進行的保障，公司的蓬勃發(fā)展，工作的順利展開，我們生活美好幸福都需要安全護航，沒有安全就一切都是空談。

作為一名在電力行業(yè)工作的員工，安全更加是我們工作、生活的保護傘。首先，我們要從思想上認識到安全的重要性，我們要不斷提高我們的安全意識和自我保護意識，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針，通過學習每一次安全事故，深刻反思，找出事故發(fā)生的原因，結合自身的工作，找出不足之處，并制定整改方案，努力改正過去工作中的不足之處。其次，我們要不斷加強我們的業(yè)務技能和綜合素質的提高，讓我們在工作中得心應手，能更好的認識到工作中存在的危險。最后也是最重要的，我們在工作要認真負責，嚴格執(zhí)行公司的法律法規(guī)和規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，堅決同

“違章、麻痹、不負責”三大安全敵人作斗爭，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不受傷害”，認真履行我們的職責，認真分析危險點，認真進行現(xiàn)場勘查，安全管控到位，做好監(jiān)護工作，杜絕任何事故在我們身邊發(fā)生。只有這樣我們才能夠開開心心工作，平平安安回家，公司也能夠穩(wěn)步發(fā)展。

電力安全教育心得體會2

日前,我班組織學習了《**省電力公司兩起人身觸電死亡事故》和《**、**兩起事故》的安全事故通報，事故主要原因是作業(yè)人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章作業(yè)，工作負責人現(xiàn)場查勘不到位。此次事故的發(fā)生，暴露了安全管理的一系列問題，凸現(xiàn)了工作負責人安全責任不清，現(xiàn)場不進行查勘，作業(yè)電工缺乏基本的安全技能，不能正確的停電、驗電、掛接地線。事實再次證明，如果對危險點不預測、不防范和控制，那么，在一定條件下，它就可能演變?yōu)槭鹿剩蠊豢霸O想。通過學習，再次強化了大家的安全生產意識。安全生產要堅持安全第一，預防為主的思想，并切實落到日常行動中。

通過學習，現(xiàn)體會如下：

《**省電力公司兩起人身觸電死亡事故》和《**、**兩起事故》的安全事故原因及暴露出來的問題

1.作業(yè)人員嚴重違章，是導致事故發(fā)生的主要原因。在不驗電，不掛接地線的情況下進行上桿作業(yè)，嚴重違反《電業(yè)安全工作規(guī)程》的保證安全的技術措施。

2.對線路設備不熟悉（該10kv線路隔離開關錯接線）。日常對設備管理不到位，消缺管理不及時，判斷缺陷不準確。日常的設備巡視過程沒有認真，致使存在的不安全因素沒有及時解決，為此次的事故埋下了嚴重的導火索。

3.危險點分析與預控措施流于形式，現(xiàn)場查勘不到位，漏列了重大危險點（現(xiàn)場該線路上有8家雙電源用戶）作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行，危險點控制措施形同虛設。

4.安全工具，防護用品的配置工作未落實到位，對絕緣棒，驗電器等絕緣工具的日常管理不完善。

5.在該工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全生產意識和自我保護意識差，安全學習流于形式。

通過此次事故的發(fā)生，我們應該深刻吸取事故教訓，對照《電業(yè)安全工作規(guī)程》，結合我公司的安全生產規(guī)章制度，在今后的工作中，我們應該加強安全技術培訓和設備全過程管理以及事故通報的學習，提高我們的安全思想素質，做到安全無小事。

電力安全教育心得體會3

最近學習了國家電網(wǎng)公司近期下發(fā)的安全事故通報，通報中暴露出的問題可以說差不多，都是因為工作負責人責任心不強，作業(yè)班人員作業(yè)不負責任，粗心 大意，不按規(guī)章制度、作業(yè)流程作業(yè)，忽視安規(guī)及操作程序所造成的事故。慘痛的教訓讓我意識到安全才是工作的重中自重，要不斷堅持“安全第一、預防為主”的 方針，把安全始終放在一切工作的首位。結合自己的實際情況，我談幾點體會：

1、我明白安全生產不是口號，是我們人身安全唯一保障，不能因 為以前的安全就忽略了以后的危險。時刻把“三不傷害”切實落實到實際工作中，努力提高自我的安全意識;安全不能只是空話，更重要的是我們要牢記于心，并提 高自己的警惕性。我們直接與電打交道，這就注定了我們的工作是很特殊、很危險的，習慣性違章是安全工作的敵人。

2、全規(guī)程是用事故和鮮血 寫成的，是針對我們所從事的工作而制定編寫的，所以我們都必須掌握并嚴格遵守?！皟善比啤笔俏覀儼踩谋?，我們即使為了加快檢修工作效率，也絕不能違 背規(guī)章制度而無票工作、搭票工作。要服從指揮、聽從調度，如果沒有安全生產措施為武器、如果沒有嚴格的指揮，松松散散、各自為戰(zhàn)、不服從指揮，就很有可能 造成自傷、誤傷事故，甚至發(fā)生群死群傷的惡性事故，同時造成不可估量的經(jīng)濟損失。

3、電力事業(yè)是個充滿危險的工作，但只要掌握電力運行規(guī)律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，做到三個百分百：即有票工作百分百、填寫正確率百分百、嚴格執(zhí)行率百分百，就能有效防止違章作業(yè)。

4、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痹，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發(fā)生的必然。

5、作業(yè)人員嚴重的違章，是導致事故發(fā)生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業(yè)，嚴重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術措施，這也是事故發(fā)生的必然。

6、制度的缺失，管理的'缺位。嚴不起來，落實不下去，執(zhí)行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發(fā)生。

7、風險管理流于形式，有章不循，有規(guī)不遵，工作浮躁，作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行，危險點控制措施虛設。

8、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流于形式。通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規(guī) 程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規(guī)章制度，在今后的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對設備進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高 我們的業(yè)務技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。

電力安全教育心得體會4

今天公司集體組織安全事故教育學習，觀看了安全警示教育片，每一起事故發(fā)生都是那么的觸目驚心，那么的讓人刻骨銘心，每次事故的發(fā)生都給我們帶來慘痛的教訓，都值得我們深刻反思。安全是永遠不變的主題，每天我們都在講安全，為什么還有那么多的事故發(fā)生。對每次事故的深刻反思，我們會看到每次事故的發(fā)生都是因為我們的違章、麻痹、不負責，在工作中不認真履行自己的職責，嚴重違反公司的規(guī)章制度，不進行現(xiàn)場勘查，對危險點分析不到位，安全管控不到位，沒有認真做好監(jiān)護職責，還存在習慣性違章的行為，麻痹大意，這樣往往事故就會找上我們。安全是一切工作能夠進行的保障，公司的蓬勃發(fā)展，工作的順利展開，我們生活美好幸福都需要安全護航，沒有安全就一切都是空談。

作為一名在電力行業(yè)工作的員工，安全更加是我們工作、生活的保護傘。首先，我們要從思想上認識到安全的重要性，我們要不斷提高我們的安全意識和自我保護意識，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針，通過學習每一次安全事故，深刻反思，找出事故發(fā)生的原因，結合自身的工作，找出不足之處，并制定整改方案，努力改正過去工作中的不足之處。其次，我們要不斷加強我們的業(yè)務技能和綜合素質的提高，讓我們在工作中得心應手，能更好的認識到工作中存在的危險。最后也是最重要的，我們在工作要認真負責，嚴格執(zhí)行公司的法律法規(guī)和規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，堅決同“違章、麻痹、不負責”三大安全敵人作斗爭，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”，認真履行我們的職責，認真分析危險點，認真進行現(xiàn)場勘查，安全管控到位，做好監(jiān)護工作，杜絕任何事故在我們身邊發(fā)生。只有這樣我們才能夠開開心心工作，平平安全回家，公司也能夠穩(wěn)步發(fā)展。

第五篇：電力安全教育心得體會

電力安全教育心得體會

安全生產是涉及職工生命安全的大事，也關系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定。近年來，從報紙、電視等新聞媒體報道中鐵路、煤礦等行業(yè)發(fā)生的安全生產事故，損失之重，影響之大，頻率之高，令人膽戰(zhàn)心驚。剖析事故產生的深層次原因，不難看出一些干部、職工對安全生產、管理存在著認識上、思想上的誤區(qū)。我公司是電力施工企業(yè)，工程點多、面廣，高空作業(yè)、交叉作業(yè)、焊接作業(yè)等高危作業(yè)頻繁，所以安全生產對于我們這個高風險行業(yè)來說，其意義更加重要。結合工程施工安全工作實際，強化各級安全生產責任、提高全員安全生產意識和技能、執(zhí)行落實好各項規(guī)章制度和消除思想認識上的誤區(qū)無疑是實現(xiàn)安全生產“有序可控”良好局面的有效辦法。

做好安全生產工作猶如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。作為安全管理者或單位安全第一責任人首先要消除在思想認識上存在的誤區(qū)。一是對安全設施的認識誤區(qū)。隨著科學技術的迅猛發(fā)展，施工現(xiàn)場安全設施和勞動保護用品也呈現(xiàn)高、精、尖技術，并被廣泛運用到生產實踐中。由此個別從事安全管理人員或干部就出現(xiàn)盲目樂觀思想，認為只要投入這些“精良裝備”今后不會再發(fā)生安全大問題了，工作中也不注重抓小防大了，這種麻痹思想很可能會導致事故的發(fā)生；二是對職工培訓的認識誤區(qū)。主要是我公司是安全生產先進單位，已連續(xù)實現(xiàn)安全生產六千多天，大多職工也從事施工生產多年或干過很多個工程，覺得沒有再加大培訓力度的必要了；再之是專、兼職安全管理人員少，甲方、業(yè)主一味追求工期進度，沒有時間、力量和精力來深入搞培訓；另外新進職工絕大多數(shù)是大中專、技校畢業(yè)生，已在公司接受過培訓部門的安全培訓，于是就降低了三級教育網(wǎng)絡的培訓標準。由于領導重視程度和培訓力度不夠以及流于形式的狀況，而事故恰恰最容易發(fā)生在對業(yè)務知識生疏、現(xiàn)場安全施工經(jīng)驗少的職工身上。所以，抓緊對職工勞動安全生產的教育，也是有效防止安全事故發(fā)生的保障；三是個別安全管理人員或干部思想上的認識誤區(qū)。執(zhí)行制度必嚴、違反制度必究，對待安全生產工作我們都知道“嚴是愛、松是害”，然而在實際工作中，個別安全管理人員或干部干部對安全管理存在著“三怕”思想：對上怕?lián)熑?，對下怕得罪人，對工作怕吃苦受累，造成形式主義、好人主義、官僚主義的嚴重局面，導致在執(zhí)行和落實當中出現(xiàn)“缺位”現(xiàn)象。

管理能出效益，安全亦出效益，安全生產是涉及職工生命安全的大事，也關系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定。安全生產需要多管齊下警鐘長鳴。

 一是牢固樹立以人為本的思想。再先進的安全設施和機器也要靠人去操作、去控制、去維修，其科技含量愈高，對人的素質要求也愈高。因此，安全生產必須以人為本，沒有一支恪盡職守、技術過硬的職工隊伍，安全生產就沒有最基本的保障。

 提高人的素質，首先是提高思想素質。把公司“做精做強”創(chuàng)建一流電力施工企業(yè)需要高素質的干部職工隊伍，保持良好的安全生產局面同樣需要培養(yǎng)過硬的職工隊伍。以科學的理論作指導，是切實提高職工政治思想水平的根本途徑。所以，我們應采取多種形式積極宣傳搞好安全生產的緊迫性、重要性，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，站在“三個代表”和確保職工生命安全的高度來對待安全工作；除了從思想上提高認識，增強責任感和使命感外，還要不斷增強職工的安全生產意識，從根本上調動職工保證安全的積極性。這樣，才能把本單位、本部門的安全生產抓好抓實。其次是提高業(yè)務素質。對職工隊伍的業(yè)務培訓，除了正常情況下應知應會、必知必會的內容外，更要加大對非正常情況下的應變能力教育和演練。針對工程施工安全生產現(xiàn)狀，進行超前性、前瞻性的培訓，提高事故的防范能力。

 二是增強干部的責任感和危機意識。實踐證明：安全好不好，關鍵在領導。為落實“誰施工、誰負責”的責任機制，扭轉一些干部認識上存在的誤區(qū)和不務實現(xiàn)象，就要進行嚴格的考核，變結果考核為過程考核，形成動態(tài)考核評價機制。同時要制定完善的考核制度，明確不同層次考核的對象、內容、程序，并結合職工群眾評議、考核等辦法有機結合起來進行一體化考核。對未完成定量考核任務或發(fā)生安全問題的，要有相應的處罰制度，以此增強干部的危機感、責任感，促進逐級負責制的落實，實現(xiàn)從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉變。

 三是積極探索安全管理機制，不斷創(chuàng)新安全管理模式。根據(jù)工程安全生產形勢和實際，各項管理方式、手段也要根據(jù)實際情況，摸索與之適應的管理機制和有效辦法。首先要夯實安全基礎，堅持預防為主，嚴查違章違紀。把重點放在杜絕違章違紀上，著力點放在預防上，從源頭查堵漏洞。更關鍵的是要建立起能夠保證安全生產的體制與機制；其次要堅持逐級負責制，落實領導責任。要科學地界定逐級負責制，把領導負責、分層負責、崗位負責和專業(yè)技術負責區(qū)分開，使其職責明確，各負其責，確保落實；另外還要提高認識，正確對待安全天數(shù)。安全天數(shù)是衡量一個單位安全形勢的一個因素，安全天數(shù)長，并不能說明問題少，關鍵要警鐘長鳴，常抓不懈。

四是開展形式多樣、主題鮮明和內容豐富的安全活動，努力營造良好安全文化氛圍，共同構筑安全大堤。結合開展“安康杯”競賽活動、落實“一法三卡”工作，大力開展好各項以安全生產為主題的安全競賽活動，如“職工安全生產知識競賽”、“職工安全技能比武”、“提合理化建議”和“推行班組安全生產自主管理”等。同時持之以恒地堅持安全生產好的做法和辦法，如班前（后）站班會、施工“三交、三查”等，不斷總結經(jīng)驗教訓，與時俱進、勇于創(chuàng)新，利用各種載體和形式把安全生產工作做好、做實、作出新成效。

五是堅持安全生產、文明施工“八到位”。即：安全生產認識到位、安全措施到位、安全生產技術交底到位、安全生產職責到位、安全生產教育培訓到位、安全生產管理人員到位、安全生產資金到位、安全生產檢查、整改、落實到位。

 安全管理是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程，需要各不斷探索、鞏固和創(chuàng)新，努力走出一條適應工程施工安全、操作性強的管理路子，時刻保持良好的、穩(wěn)定的安全生產局面，做到筑牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴，為公司安全生產長周期做出新的貢獻。