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      工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)2篇

      時(shí)間:2019-05-12 12:10:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)2篇

      工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)2篇

      > 范文一

      首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn),也很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說(shuō)明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。

      經(jīng)過(guò)這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過(guò)程的那種想法,讓原本對(duì)服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對(duì)服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體,我個(gè)認(rèn)為最主要的是,它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。

      在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場(chǎng)的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細(xì)心強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)的員工。

      如果在工作中我們失去了細(xì)心,那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購(gòu)買欲。及顧客的購(gòu)物動(dòng)向,巨大磁石點(diǎn)也將達(dá)不到理想的效果,失去應(yīng)有的價(jià)值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價(jià)值及效益;然而色彩的對(duì)比也能很大程度點(diǎn)亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。

      公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們?cè)谖磥?lái)的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!

      接下來(lái)的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽,理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔矍艺湎н@份工作!

      學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步,工作能讓人自信,相信我們?cè)诓粩嗟貙W(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。

      范文二

      xx年10月15日進(jìn)入**公司至今已近兩周時(shí)間,通過(guò)這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),已經(jīng)適應(yīng)了新的工作環(huán)境,了解了公司的發(fā)展歷史及企業(yè)文化、認(rèn)清了公司的組織結(jié)構(gòu)及配置,熟識(shí)了大部分的同事,掌握了公司的大部分產(chǎn)品,了解了自己的工作性質(zhì)及要求,在部門經(jīng)理付經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下現(xiàn)已完全能投入工作中,能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將近期的學(xué)習(xí)總結(jié)詳述如下,望領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)及指導(dǎo)。

      一、近階段的學(xué)習(xí)收獲

      1.了解公司的發(fā)展歷史以及企業(yè)文化;

      公司成立于1993年,歷史悠久,是按紐、指示燈等低壓電器行業(yè)的領(lǐng)跑者。“追求專業(yè),專注細(xì)節(jié)”是本公司持之以恒的產(chǎn)品目標(biāo),從生產(chǎn)車間的普通員工工作的熟練度以及認(rèn)真態(tài)度中,我可以看到企業(yè)的文化精神。讓我深深的感觸到:簡(jiǎn)單的事情堅(jiān)持做就是不簡(jiǎn)單,平凡的事情認(rèn)真做就是不平凡。我覺得“堅(jiān)持”和“認(rèn)真”正是我們新員工所需要的工作態(tài)度。

      2.了解公司的組織結(jié)構(gòu)及人員配置;

      通過(guò)組織機(jī)構(gòu)圖及公司的聯(lián)系表,了解到公司的組織結(jié)構(gòu)及各部門的負(fù)責(zé)人及相關(guān)的人員配置結(jié)構(gòu)。進(jìn)入公司以后,從工作到學(xué)習(xí),都得到了很多同事的幫助,尤其是我部門經(jīng)理付經(jīng)理,他總是耐心的給我講解一些我不懂的地方。行政部張經(jīng)理、傅**、后勤部徐**,在工作上都給予我很多支持,幫助我快速投入工作。質(zhì)量科檢驗(yàn)員李**、庫(kù)房主管龔**服,庫(kù)房管理員陳*、生產(chǎn)車間操作員等在我的近階段學(xué)習(xí)上都給予我很大幫助。從陌生到熟悉的過(guò)程中,我深深的感受到了二工人的熱情和善良,這也是我們新員工應(yīng)該傳承及發(fā)揚(yáng)的精神。3.學(xué)習(xí)各產(chǎn)品系列知識(shí);通過(guò)近階段的學(xué)習(xí)我已經(jīng)初步掌握了產(chǎn)品的類別、結(jié)構(gòu)、特點(diǎn)、規(guī)格型號(hào)、技術(shù)參數(shù)以及部分原材料;

      3.進(jìn)入車間內(nèi)實(shí)習(xí),提高了實(shí)際動(dòng)手能力

      通過(guò)進(jìn)入車間內(nèi)實(shí)習(xí)主要掌握了各車間的基本工作、產(chǎn)品主要生產(chǎn)流程、作業(yè)人員配置及生產(chǎn)檢測(cè)設(shè)備配置。嘉定工廠內(nèi)配置有四個(gè)生產(chǎn)車間,綜合車間主要生產(chǎn)按鈕LA39-E(F、G)系列、指示燈AD16系列、微動(dòng)開關(guān)系列、警示燈系列、蜂鳴器系列;一樓二車間主要生產(chǎn)電流互感器,二樓兩個(gè)車間主要生產(chǎn)控制繼電器ZY/DY系列及控制箱系列;產(chǎn)品的實(shí)際組裝現(xiàn)已實(shí)際操作的有:LA39-E、F、G按紐、指示燈、警示燈的部分組裝及焊接、微動(dòng)開關(guān)的部分組裝.了解了庫(kù)房的配置使用狀況以及物資的分類及存放。

      4.解公司的管理流程

      通過(guò)與各別部門經(jīng)理的溝通了解各部門的管理流程(生產(chǎn)、檢驗(yàn)及庫(kù)房管理流程)。

      5.質(zhì)量管理體系、CCC等體系運(yùn)行的學(xué)習(xí)

      通過(guò)參閱公司的質(zhì)量手冊(cè)及程序文件,以及CCC文件了解公司質(zhì)量體系的運(yùn)行狀況。并了解了CCC中國(guó)國(guó)家強(qiáng)制產(chǎn)品認(rèn)證及ISO14000環(huán)境體系的認(rèn)證流程。

      二、本公司的優(yōu)勢(shì)總結(jié)

      1.公司的管理制度較完善,管理成熟,穩(wěn)定模式化,管理流程處于良性循環(huán),無(wú)嚴(yán)重影響公司發(fā)展的因素;

      2.人力資源充足,崗位配置合理,各部門分工較明確,工作中積極配合,部門負(fù)責(zé)人各司其職,認(rèn)真負(fù)責(zé),員工愛崗敬業(yè),工作態(tài)度積極,各項(xiàng)工作順利完成,保證了公司的穩(wěn)定性及可持續(xù)發(fā)展性;

      3.公司資金力量雄厚,財(cái)務(wù)管理完善,保證了公司的發(fā)展能力及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力;

      4.擁有數(shù)位高級(jí)工程師組成的技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍,技術(shù)力量雄厚,研發(fā)能力強(qiáng),保證了產(chǎn)品的技術(shù)優(yōu)勢(shì)及技術(shù)持續(xù)改進(jìn)的能力,產(chǎn)品具有可持續(xù)發(fā)展性;

      5.產(chǎn)品軟件及硬件設(shè)計(jì)成熟,質(zhì)量穩(wěn)定,具有成熟的生產(chǎn)流程和加工工藝,產(chǎn)品性能穩(wěn)定,保證了產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率及競(jìng)爭(zhēng)力;

      6.生產(chǎn)所需硬件設(shè)施健全,設(shè)有生產(chǎn)車間(4處),成品庫(kù)、配件庫(kù)、實(shí)驗(yàn)室、移印室等生產(chǎn)場(chǎng)所;

      7.生產(chǎn)設(shè)備及檢測(cè)設(shè)備齊全,并使用良好,實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)用設(shè)備先進(jìn),可有效確定產(chǎn)品的技術(shù)指標(biāo)、質(zhì)量及性能;

      8.材料及配件具有長(zhǎng)期合作的合格供方,具有多條成熟的物資供應(yīng)渠道,產(chǎn)品生產(chǎn)所需原材料及配件通用率高;公司用于生產(chǎn)的物資存量基準(zhǔn)大,建立了基準(zhǔn)庫(kù)存,可解決進(jìn)貨異常等狀況的發(fā)生;具備持續(xù)生產(chǎn)能力,可保證按時(shí)供貨及市場(chǎng)需求;

      9.原材料檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)及成品檢驗(yàn)控制環(huán)節(jié)較完善,可有效保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性;

      10.產(chǎn)品標(biāo)識(shí)系統(tǒng)(檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí)、原材料編號(hào)系統(tǒng)、成品編號(hào)系統(tǒng)、標(biāo)識(shí)卡、流程單、及檢測(cè)單)完善,保證了產(chǎn)品的可追溯性;

      11.產(chǎn)品防護(hù)包裝完善,可有效避免產(chǎn)品在搬運(yùn)、貯存、運(yùn)輸過(guò)程中的損壞和變質(zhì)。保證產(chǎn)品的交付質(zhì)量;

      12.公司通過(guò)了ISO 9001:2000國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理體系認(rèn)證,CE認(rèn)證,CCC強(qiáng)制認(rèn)證等,產(chǎn)品擁有專利證書,產(chǎn)品設(shè)計(jì)符合國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),公司及產(chǎn)品資質(zhì)健全,可保證市場(chǎng)的認(rèn)可度及產(chǎn)品的品牌化發(fā)展;

      三、公司管理中的問題及建議

      本公司的管理流程已成熟穩(wěn)定化,但個(gè)別過(guò)程細(xì)節(jié)存在小的問題,缺少規(guī)范化及智能化。(鑒于來(lái)公司工作時(shí)間比較短,沒有參加過(guò)內(nèi)審及培訓(xùn)過(guò)程,對(duì)各部門的質(zhì)量體系文件運(yùn)行以及管理理解的不夠全面透徹,觀點(diǎn)及建議存在主觀及片面性,僅作為工作的學(xué)習(xí)體會(huì),不作為可依據(jù)性建議。)

      1.質(zhì)量管理體系的運(yùn)行不夠完善,實(shí)際有效性欠缺,個(gè)別的實(shí)際管理程序與體系程序控制文件存在偏離;質(zhì)量手冊(cè)、二級(jí)程序文件及三級(jí)文件需根據(jù)公司實(shí)際情況更新,替換原版本;

      2.文件控制及管理不健全;

      文件和資料的歸檔、存檔、整理、發(fā)放、回收等管理工作不完善,文件管理部門對(duì)各部門文件未做統(tǒng)一的歸檔及存檔,尤其對(duì)技術(shù)文件的控制管理,個(gè)別技術(shù)文件發(fā)放直接由技術(shù)科發(fā)放,并不是由文件管理部門歸檔并發(fā)放,存在文件控制記錄與實(shí)際不符的問題;

      建議:加強(qiáng)文件管理部門(行政部)的文件管理力度,使各部門明確文件的控制及管理過(guò)程。

      3.質(zhì)量管理記錄大部分運(yùn)行良好,部分記錄表格缺少真實(shí)有效性;成品檢驗(yàn)環(huán)節(jié)存在后補(bǔ)《成品檢驗(yàn)單》的問題;

      4.人員培訓(xùn),缺少完善的新進(jìn)員工的培訓(xùn)及考核機(jī)制,未明確相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,未制定完善的培訓(xùn)教材;新進(jìn)員工大多進(jìn)車間與老員工學(xué)習(xí),老員工在保證其完成工件數(shù)的同時(shí)進(jìn)行培訓(xùn),影響培訓(xùn)質(zhì)量。新進(jìn)員工的培訓(xùn)考核機(jī)制不健全,可導(dǎo)致其從事的關(guān)鍵工序不達(dá)標(biāo),影響產(chǎn)品質(zhì)量。

      建議:健全員工培訓(xùn)及考核機(jī)制,確定相關(guān)過(guò)程的培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。

      5.供方的評(píng)定制約機(jī)制不完善;

      建議:長(zhǎng)期合格供應(yīng)商及關(guān)鍵部件供應(yīng)商須簽定長(zhǎng)期的采購(gòu)合同,合同中增加制約機(jī)制,保證供應(yīng)商供貨的穩(wěn)定性及可持續(xù)性;讓步接收品與退貨的不合格品檢驗(yàn)記錄應(yīng)詳盡明確,通知供應(yīng)商整改的須確認(rèn)其整改結(jié)果。

      6.作業(yè)指導(dǎo)書不健全,現(xiàn)有文件與實(shí)際生產(chǎn)工藝流程有偏離,產(chǎn)品缺少企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的備案;

      7.生產(chǎn)過(guò)程中過(guò)程產(chǎn)品的巡檢力度不夠,存在操作工為趕工件而疏忽的質(zhì)量問題,應(yīng)加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理;

      8.文件管理保密性不夠,難以保證保密性文件的流失。各部門未建立適合本部門的行之有效的文件體系?,F(xiàn)質(zhì)量科、采購(gòu)部、庫(kù)房未建立適合本部門的文件系統(tǒng),文件大部分來(lái)自與技術(shù)科文件的復(fù)制,由此帶來(lái)文件的保密性管理不夠。例如在庫(kù)房不應(yīng)該出現(xiàn)帶有技術(shù)性文件的產(chǎn)品配置單,以及列有原材料采購(gòu)價(jià)格的銷貨單。產(chǎn)品的核心技術(shù)文件應(yīng)只在技術(shù)科存檔及保存。采購(gòu)價(jià)格應(yīng)只在采購(gòu)部及財(cái)務(wù)部體現(xiàn)。

      9.庫(kù)房管理缺少進(jìn)銷存系統(tǒng);庫(kù)房?jī)?nèi)缺少溫濕度計(jì),不符合電子元器件的儲(chǔ)存規(guī)定,時(shí)間長(zhǎng),難以保證電子元器件的質(zhì)量;

      10.庫(kù)房管理缺少電子帳的定期備份存檔過(guò)程,一旦出現(xiàn)電腦系統(tǒng)癱瘓現(xiàn)象,將給庫(kù)房管理帶來(lái)影響,現(xiàn)未出現(xiàn)此類問題,但存在隱患;

      11.庫(kù)房管理入/出庫(kù)手續(xù)不健全,缺少明確的入/出庫(kù)負(fù)責(zé)人,且入/出庫(kù)單未在財(cái)務(wù)部備案,只由庫(kù)房單方負(fù)責(zé),缺少相應(yīng)的制約關(guān)系,定期的帳、物、卡的核實(shí)缺少實(shí)際的管理制約意義;

      12.采購(gòu)計(jì)劃應(yīng)由采購(gòu)部按照生產(chǎn)任務(wù)、庫(kù)房帳單結(jié)存量制定,制定前需與財(cái)務(wù)部確定資金能力,現(xiàn)采購(gòu)計(jì)劃由庫(kù)房制定;

      13.未進(jìn)行每項(xiàng)產(chǎn)品的成品核算,不利于成本控制;

      14.生產(chǎn)過(guò)程中個(gè)別零部件存在浪費(fèi)及丟失現(xiàn)象,庫(kù)房及車間在原材料的領(lǐng)用中應(yīng)完善出庫(kù)手續(xù),確定制約關(guān)系;

      15.車間及庫(kù)房的物品擺放及衛(wèi)生不夠,化學(xué)物品的使用缺少規(guī)定,其對(duì)環(huán)境的污染及危害性控制不夠;

      四、后期學(xué)習(xí)計(jì)劃

      1.各項(xiàng)產(chǎn)品工藝流程學(xué)習(xí);

      2.各項(xiàng)產(chǎn)品原材料名稱及識(shí)別;

      3.作業(yè)指導(dǎo)書的學(xué)習(xí),通過(guò)車間實(shí)習(xí)逐步掌握實(shí)際組裝過(guò)程及工藝;

      4.成品檢驗(yàn)過(guò)程及包裝的學(xué)習(xí);

      5.原材料檢驗(yàn)過(guò)程及標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),掌握關(guān)鍵部件的檢驗(yàn)方法;

      6.生產(chǎn)及檢測(cè)設(shè)備的使用及維護(hù)學(xué)習(xí)。

      第二篇:新疆工作座談會(huì)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      中央新疆工作座談會(huì)結(jié)束后,塔哈其鄉(xiāng)黨委、政府積極采取措施,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記、溫家寶等中央領(lǐng)導(dǎo)同志在新疆工作座談會(huì)上的重要講話精神。

      一、抓好學(xué)習(xí)傳達(dá),著力提高基層黨員干部的思想認(rèn)識(shí)

      中央新疆工作座談會(huì)的消息播出后,鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,迅速抓好學(xué)習(xí)傳達(dá),著力把各族黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到

      會(huì)議精神上來(lái)。結(jié)合實(shí)際,學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好會(huì)議精神,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),按照同心、同調(diào)、同力、同向的要求,共同參與,緊密協(xié)作,落實(shí)好會(huì)議精神,把黨中央、國(guó)務(wù)院的高度重視和親切關(guān)懷轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)的動(dòng)力,轉(zhuǎn)化為落實(shí)的動(dòng)力,轉(zhuǎn)化為建設(shè)美好富裕新疆的動(dòng)力,努力把新疆經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展搞上去,把長(zhǎng)治久安工作搞扎實(shí)。鄉(xiāng)黨委、政府利用半天時(shí)間深入學(xué)習(xí)座談會(huì)精神。全面了解議會(huì)提出的各項(xiàng)政策措施和戰(zhàn)略決策,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)這次會(huì)議上提出的新思想、新思路、新舉措和新要求,以學(xué)習(xí)貫徹中央新疆工作座談會(huì)精神為動(dòng)力,推動(dòng)組織工作再上新臺(tái)階。召開全鄉(xiāng)全體黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí),通過(guò)座談?dòng)懻?、個(gè)人自學(xué)、撰寫體會(huì)文章、專題輔導(dǎo)等形式,加深對(duì)會(huì)議精神的理解,確保學(xué)深學(xué)透,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。

      二、加大宣傳力度,著力營(yíng)造濃厚的輿論宣傳氛圍

      在抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)傳達(dá)的同時(shí),采取多種宣傳形式,及時(shí)把宣傳范圍擴(kuò)大到廣大群眾。結(jié)合“包村包戶”工作,采取鄉(xiāng)到村、村到戶的方式,組織群眾集中學(xué)習(xí)傳達(dá)中央新疆工作會(huì)議精神,形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。組織黨員干部集中學(xué)習(xí)討論中央援疆工作政策、新疆反分裂斗爭(zhēng)形勢(shì),提高黨員干部維護(hù)穩(wěn)定和祖國(guó)統(tǒng)一的自覺性和推動(dòng)發(fā)展的責(zé)任心。圍繞“掀起新一輪大發(fā)展熱潮,黨員干部怎么辦”在基層黨組織和黨員干部中開展大討論活動(dòng),增強(qiáng)發(fā)展責(zé)任感和緊迫感。鄉(xiāng)黨委、政府包村干部開展宣傳中央新疆工作座談會(huì)精神;在全鄉(xiāng)大力營(yíng)造學(xué)習(xí)宣傳貫徹中央新疆工作座談會(huì)精神的濃厚氛圍。及時(shí)下發(fā)《關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹中央新疆工作座談會(huì)精神的通知》,對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)做出具體安排部署,推動(dòng)全鄉(xiāng)掀起學(xué)習(xí)熱潮。采取專題講座、集中學(xué)習(xí)、組織群眾討論發(fā)言、進(jìn)村入戶面對(duì)面交流等靈活多樣的形式,對(duì)中央新疆工作座談會(huì)精神進(jìn)行大力宣傳。利用遠(yuǎn)程教育站點(diǎn),組織黨員干部學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù),特別是把新疆座談會(huì)精神作為今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容,確保取得實(shí)效。要求每名黨員干部在吃透會(huì)議精神實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上,積極建言獻(xiàn)策,提出一些科學(xué)合理、切實(shí)可行的貫徹落實(shí)措施,真正把座談會(huì)精神貫徹好、落實(shí)好。

      三、統(tǒng)籌長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,要求各村做出表率,確保會(huì)議精神落到實(shí)處

      進(jìn)一步強(qiáng)化村組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)入手,為推動(dòng)會(huì)議精神順利落實(shí)奠定基礎(chǔ)。以開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),突出農(nóng)村這個(gè)重點(diǎn),著力加強(qiáng)村組織建設(shè)。為落實(shí)中央新疆工作座談會(huì)精神添翼助力。用新疆50多年來(lái)的滄桑巨變,教育引導(dǎo)黨員干部真正懂得“團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是福、分裂**是禍”的道理,進(jìn)一步增強(qiáng)國(guó)家觀念、法制觀念和黨性觀念,自覺為投身到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作中,為中央新疆工作座談會(huì)精神的落實(shí)創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作制度,充分發(fā)揮黨員干部群眾的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,主動(dòng)思考和研究問題,集中集體智慧,凝聚各方面力量,為貫徹落實(shí)座談會(huì)精神做好思想上和行動(dòng)上的準(zhǔn)備。完善工作措施,重點(diǎn)做好積案化解工作,解決群眾反映的合理訴求,努力把問題化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),不斷鞏固和發(fā)展平安建設(shè)成果,確保社會(huì)和諧穩(wěn)定。全面落實(shí)“三管、一責(zé)任、兩制度”,嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)勤巡邏力量和重點(diǎn)區(qū)域防控力量,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化督促檢查,嚴(yán)肅責(zé)任追究,確?!叭堋⒁回?zé)任、兩制度”得到落實(shí),確保宗教活動(dòng)依法有序正常進(jìn)行,有效發(fā)揮少數(shù)民族領(lǐng)導(dǎo)干部一面旗幟作用。圍繞落實(shí)“四議兩公開”工作法,不斷探索創(chuàng)新基層組織建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)做法,全面了解掌握農(nóng)村基層組織建設(shè)的動(dòng)態(tài)情況,及時(shí)解決農(nóng)村基層組織存在的問題,提高基層組織建設(shè)的整體水平。發(fā)揮基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用,落實(shí)深入基層聯(lián)系點(diǎn)幫扶、定期調(diào)研指導(dǎo)和不間斷的督促檢查等制度,以提升基層組織建設(shè)整體水平、打牢基層組織基礎(chǔ)的良好局面落實(shí)新疆工作座談會(huì)精神。

      第三篇:學(xué)習(xí)民法典心得體會(huì)篇

      學(xué)習(xí)民法典心得體會(huì)篇

      【篇一】學(xué)習(xí)民法典心得體會(huì)

      全國(guó)人大經(jīng)過(guò)立法程序表決通過(guò)的《中華人民共和國(guó)民法典》將于2021年1月1日實(shí)施。民法典是社會(huì)生活的百科全書,在法律體系中居于基礎(chǔ)性地位,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本法?!睹穹ǖ洹返墓紝?shí)施,在我國(guó)法制建設(shè)中具有里程碑意義。下面我說(shuō)說(shuō)初讀民法典的體會(huì):

      一、要認(rèn)真研讀世界法制史中《民法典》的前世今生。

      了解世界近代史中對(duì)民法的認(rèn)知、適用和發(fā)展,以及民法在維護(hù)統(tǒng)治階級(jí)利益,維護(hù)社會(huì)秩序和居民個(gè)人權(quán)益方面所起的作用。這是讀好我國(guó)當(dāng)今《民法典》的基礎(chǔ)。

      二、要認(rèn)真研讀中國(guó)《民法典》的淵源。

      在我國(guó)歷史長(zhǎng)河中,社會(huì)秩序主要是靠酷刑維持的,民法制度是從酷刑制度變革而來(lái)的,這種變革與囯家制度改革、法益改革息息相關(guān)。統(tǒng)治階級(jí)用刑民并舉的方法維護(hù)統(tǒng)治階級(jí)利益是社會(huì)進(jìn)步的象征,是人民的覺醒。

      三、要認(rèn)真研讀新中國(guó)成立以來(lái)民法的產(chǎn)生和發(fā)展,早在上個(gè)世紀(jì)五六十年代我國(guó)就有《民法總則草案》、《民法典草案》、《民法通則》等,還相繼出臺(tái)了《婚姻法》、《繼承法》等單行法律、規(guī)章。

      上個(gè)世紀(jì)八十年代做律師主要是代理民事訴訟業(yè)務(wù),做刑辯的很少。

      四、現(xiàn)在頒布實(shí)施的《民法典》是中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代的產(chǎn)物,是親民的法律,是國(guó)家法律制度深度改革的產(chǎn)物,是人們維權(quán)的“護(hù)身符”。

      五、公民的權(quán)利是由日常生活細(xì)節(jié)組成的,從老百姓的生活細(xì)節(jié)著手,展示民法的魅力,充分體現(xiàn)了立法為民的指導(dǎo)思想,體現(xiàn)了國(guó)家治理的民主和自由,這對(duì)全國(guó)各地老百姓來(lái)說(shuō)是大事,是幸事。

      六、面對(duì)《民法典》中國(guó)律師當(dāng)前的要?jiǎng)?wù)是,讀懂民法典,要一條一條地讀,一篇一篇地研究,要辦研讀《民法典》的培訓(xùn)班,請(qǐng)專家教授講課,請(qǐng)學(xué)者演講,請(qǐng)學(xué)得好的律師講學(xué)習(xí)體會(huì)。

      這是當(dāng)前律師業(yè)的重要任務(wù),也是責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

      【篇二】學(xué)習(xí)民法典心得體會(huì)

      編纂民法典是黨的十八屆四中全會(huì)確定的一項(xiàng)重大政治任務(wù)和立法任務(wù),是以習(xí)近平同志為核心的黨中央作出的重大法治建設(shè)部署,是保障社會(huì)公平正義和人民權(quán)利的重大立法工程。十三屆全國(guó)人大三次會(huì)議表決通過(guò)《中華人民共和國(guó)民法典》后,我自覺把深入學(xué)習(xí)貫徹民法典作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)。尤其是通過(guò)這次市委中心組集中學(xué)習(xí)研討,我對(duì)民法典的認(rèn)識(shí)和體會(huì)進(jìn)一步得到升華。

      第一,民法典是我國(guó)法治建設(shè)的里程碑。新中國(guó)成立以來(lái),民法典的編纂一直受到黨和國(guó)家的高度重視,從20世紀(jì)50年代至今先后啟動(dòng)過(guò)五次民法典編纂工作。經(jīng)過(guò)多年努力,逐步形成了比較完備的民事法律規(guī)范體系,民事司法實(shí)踐積累了豐富經(jīng)驗(yàn),民事法律服務(wù)取得顯著進(jìn)步,民法理論研究也達(dá)到較高水平,全社會(huì)民事法治觀念普遍增強(qiáng),為編纂民法典奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。根據(jù)黨中央的工作部署,編纂民法典采取“兩步走”的工作思路進(jìn)行。第一步,制定民法總則,作為民法典的總則編。全國(guó)人大常委會(huì)法制工作委員會(huì)以1986年制定的民法通則為基礎(chǔ),進(jìn)行系統(tǒng)梳理總結(jié)提煉后,形成民法總則草案,于2017年3月通過(guò)審議。民法總則通過(guò)后,經(jīng)過(guò)法制工作委員會(huì)和相關(guān)單位的艱苦努力,形成了包括物權(quán)、合同、人格權(quán)、婚姻家庭、繼承、侵權(quán)責(zé)任等6個(gè)分編在內(nèi)的民法典各分編草案,分別通過(guò)了審議,并與民法總則合并,順利完成了第二步。今年5月28日,十三屆全國(guó)人大三次會(huì)議表決通過(guò)了《中華人民共和國(guó)民法典》,宣告中國(guó)“民法典時(shí)代”正式到來(lái),是新中國(guó)70多年來(lái)民事立法和法制建設(shè)的偉大成就,在我國(guó)法治建設(shè)具有里程碑式的重大意義和深遠(yuǎn)影響。

      第二,民法典是順應(yīng)時(shí)代的精神產(chǎn)物。當(dāng)今,我們進(jìn)入了中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代,涌現(xiàn)出了許多新情況新問題,人民群眾對(duì)保護(hù)合法權(quán)益提出了新的要求。在這一背景下,編纂民法典正當(dāng)其時(shí)??偟母械剑穹ǖ洳莅疙槕?yīng)新時(shí)代、回應(yīng)新技術(shù),注重將科技發(fā)展的因素充分融入法典中,既凸顯各界觀念的進(jìn)步,更體現(xiàn)了在立法過(guò)程中,社會(huì)各界對(duì)新時(shí)代、新現(xiàn)象實(shí)事求是的科學(xué)精神;既體現(xiàn)了與時(shí)俱進(jìn)的立法態(tài)度,又順應(yīng)了新事物對(duì)社會(huì)關(guān)系的影響。比如,將人格權(quán)單獨(dú)成編規(guī)定是我國(guó)民法典體系順應(yīng)時(shí)代需求而進(jìn)行的重大創(chuàng)新,是落實(shí)十九大報(bào)告精神的具體體現(xiàn),也是新時(shí)代全面保障個(gè)人人格尊嚴(yán)、保障人民體面生活的重要舉措。特別值得一提的是,在此次疫情影響下,大家對(duì)新冠肺炎是否造成合同履行中的“不可抗力”或“情勢(shì)變更”進(jìn)行了廣泛而深刻的討論,而民法典的確立將從法律層面給予確認(rèn)正式規(guī)則。可以看到,從民法典草案規(guī)定履行合同應(yīng)當(dāng)避免浪費(fèi)資源、污染環(huán)境、破壞生態(tài),到將人格權(quán)獨(dú)立成編,再到制定高空墜物侵權(quán)責(zé)任分?jǐn)傄?guī)則等,都回應(yīng)了時(shí)代需要,順應(yīng)了時(shí)代需求,具有鮮明的時(shí)代特征。

      第三,民法典是民族精神的立法表達(dá)。作為社會(huì)生活的百科全書,民法典必然承載著一個(gè)民族共同的記憶,彰顯著這個(gè)民族鮮明的精神特質(zhì)。翻看民法典,最鮮明的特征就是將弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入到了立法當(dāng)中,從抽象地規(guī)定公序良俗,到具體地要求贍養(yǎng)父母、撫養(yǎng)未成年子女,民法典用一個(gè)個(gè)法條映照出中華民族的精神內(nèi)涵和價(jià)值追求,是弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的新實(shí)踐。民法典以社會(huì)主義核心價(jià)值觀這個(gè)“公約數(shù)”為思想基礎(chǔ)和價(jià)值取向,契合了全體人民的道德意愿、符合整個(gè)社會(huì)的公序良俗,真正為人們所信仰、所遵守。這樣的民法典,具有時(shí)代特色,彰顯中國(guó)氣派,為世界民法發(fā)展提供了中國(guó)智慧、中國(guó)方案。

      第四,民法典是民生至上的集中體現(xiàn)。民有所呼,法有所應(yīng)。作為“社會(huì)生活的百科全書”,民法典處處彰顯以人民為中心的立法思想。從編纂過(guò)程看,民法典充分聽取民意,先后10次通過(guò)網(wǎng)上公開征求意見,累計(jì)收到42.5萬(wàn)人提出的102萬(wàn)條意見和建議。從內(nèi)容看,民法典共1200多個(gè)條文、10萬(wàn)余字,覆蓋一個(gè)公民生老病死的全部生活,既是人民權(quán)利的宣言書,更為維護(hù)人民權(quán)益織密防護(hù)網(wǎng)。這次編纂民法典,踐行了黨的根本宗旨,反映了人民的愿望,回應(yīng)了人民關(guān)切,充分體現(xiàn)了保護(hù)人的權(quán)利、提升人的尊嚴(yán)、服務(wù)人的發(fā)展的立法精神與立法宗旨,飽含濃厚的民生情懷。特別是對(duì)民事權(quán)利保護(hù)的高度、深度與廣度都進(jìn)入到了一個(gè)新境界,從而使法律能夠更好地滿足最廣大人民群眾根本利益和日益增長(zhǎng)的美好生活需要。

      學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)好民法典,是各級(jí)黨委政府當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作,也是我們更好為人民服務(wù)的法律準(zhǔn)繩,我將認(rèn)真組織XX系統(tǒng)抓好學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),切實(shí)保護(hù)好人民權(quán)益,進(jìn)一步提升國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平。

      【篇三】學(xué)習(xí)民法典心得體會(huì)范本合輯

      “社會(huì)生活的百科全書”。本次民法典編纂予以承認(rèn)和保護(hù)的重點(diǎn),無(wú)疑是公民的人身權(quán)利。從胎兒權(quán)利保護(hù),高空拋墜物責(zé)任劃分到住宅xx年后自動(dòng)續(xù)期,離婚冷靜期,再到設(shè)立居住權(quán),完善監(jiān)護(hù)制度,特別是將人格權(quán)獨(dú)立成編,切實(shí)改變了以往“重物輕人”現(xiàn)象,充分體現(xiàn)了我們黨以人為本的根本宗旨。民法典是推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的助推器。毋庸置疑,民法典的實(shí)施必將有助于將公權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子;有助于實(shí)現(xiàn)更高水平的司法公正;有助于厘清政府和市場(chǎng)的邊界;有助于有效激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力,特別是首次將“綠色原則”作為民事基本原則寫入法典,充分體現(xiàn)了時(shí)代要求、反映了人民呼聲,必將有力提升我國(guó)國(guó)家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化水平。

      徒法不足以自行,法律的生命在于實(shí)施。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),全黨要切實(shí)推動(dòng)民法典實(shí)施,以更好推進(jìn)全面依法治國(guó)、建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家,更好保障人民權(quán)益??梢哉f(shuō),民法典的實(shí)施水平和效果,將成為衡量各級(jí)黨政機(jī)關(guān)履行為人民服務(wù)宗旨的重要尺度。下一步,人民法院將充分認(rèn)清自身在推進(jìn)民法典實(shí)施上肩負(fù)的特殊時(shí)代使命,立足本職、擔(dān)當(dāng)盡責(zé),堅(jiān)持從學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、依法實(shí)施、宣傳解讀和調(diào)查研究四個(gè)維度入手,確保民法典這部民事權(quán)利的宣言書、保障書和人民“社會(huì)生活的百科全書”得到切實(shí)有效的貫徹執(zhí)行。

      深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)是實(shí)施民法典的首要前提。人民法院作為貫徹實(shí)施民法典的重要部門,應(yīng)當(dāng)首先把學(xué)習(xí)民法典作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期踐行司法為民宗旨、提升公正司法水平的一項(xiàng)重要舉措。在民法典正式施行前,對(duì)全體民事審判人員和執(zhí)行人員進(jìn)行系統(tǒng)、全員培訓(xùn),切實(shí)通過(guò)深入學(xué)習(xí)、細(xì)致比較,精準(zhǔn)把握立法宗旨,深刻理解條文要義,高度關(guān)注民法典的內(nèi)在邏輯體系、原有條規(guī)的細(xì)微變化和新增設(shè)權(quán)利、內(nèi)容的制度內(nèi)涵,真正做到融會(huì)貫通、知行合一、學(xué)以致用。嚴(yán)格依法適用是實(shí)施民法典的根本保證。公正高效文明司法,是維護(hù)民法典權(quán)最有效的手段之一。習(xí)近平總書記指出,民事案件同人民群眾權(quán)益的聯(lián)系最直接最密切。民法典正式實(shí)施后,人民法院要牢牢堅(jiān)持“司法為民、公正司法”工作主線,全面提升理解和適用民法典的能力,嚴(yán)格依法實(shí)施民法典,不斷提高民事案件審判水平和效率;持續(xù)提升辦案質(zhì)量和司法公信力。要加強(qiáng)對(duì)涉及財(cái)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、人格權(quán)保護(hù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等重點(diǎn)領(lǐng)域的民事審判和監(jiān)督指導(dǎo)工作。同時(shí),加強(qiáng)訴調(diào)對(duì)接,積極引導(dǎo)人民調(diào)解組織、行業(yè)協(xié)會(huì)等基層組織務(wù)實(shí)解決民事糾紛,多方面推進(jìn)民法典實(shí)施。

      強(qiáng)化宣傳解讀是實(shí)施民法典的有效手段。民法典事關(guān)千家萬(wàn)戶和各行各業(yè),與每一個(gè)人的切身利益息息相關(guān)。人民法院要嚴(yán)格落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”責(zé)任制,充分借助編纂和頒布民法典這一難得契機(jī),一方面,充分利用人民法院融媒體宣傳矩陣,針對(duì)民法典開展全方位解讀,引導(dǎo)公眾認(rèn)識(shí)到民法典既是保護(hù)自身權(quán)益的法典,也是全體社會(huì)成員“社會(huì)生活的總規(guī)矩”。另一方面,注重結(jié)合個(gè)案審判,以案釋法,闡釋好民法典的基本原則、根本要求及一系列新規(guī)定新概念新精神,切實(shí)把案件審判轉(zhuǎn)化為生動(dòng)的“法治公開課”,努力讓全社會(huì)每一個(gè)人走近民法典、了解民法典、運(yùn)用民法典。

      積極調(diào)查研究是實(shí)施民法典的現(xiàn)實(shí)要求。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展,生活中各種利益關(guān)系、矛盾不斷調(diào)整變化,民法典在實(shí)施過(guò)程中必然會(huì)遇到一些新情況新問題。人民法院要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,注重加強(qiáng)調(diào)查研究,努力提高司法調(diào)研工作的能力水平,認(rèn)真收集、匯總審判實(shí)踐中的“第一手資料”,認(rèn)真總結(jié)審判經(jīng)驗(yàn),搜集整理重點(diǎn)案件,適時(shí)發(fā)布典型案例,在新的實(shí)踐基礎(chǔ)上推動(dòng)民法典不斷完善和發(fā)展,進(jìn)一步促進(jìn)民法典的統(tǒng)一適用,努力提高人民法院運(yùn)用民法典維護(hù)人民權(quán)益、化解矛盾糾紛、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的能力和水平。

      第四篇:學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      山師大附小學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      通過(guò)學(xué)習(xí)音樂課,我感到自己的音樂才能被不斷的挖掘出來(lái)。我想:每個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)、稟性不同,所對(duì)其體會(huì)也各不相同。猶如一杯清水,不同的人的品嘗味道也不盡相同吧。

      對(duì)于兒童來(lái)說(shuō),音樂是他們的交流方式,情感表現(xiàn)的手段。我們尊重幼兒的想象和表達(dá),鼓勵(lì)孩子自由的用身體動(dòng)作表現(xiàn)自己對(duì)音樂節(jié)奏的強(qiáng)弱、快慢的感受。提倡幼兒同伴間的合作。初期,我們經(jīng)??梢钥吹絺€(gè)別缺乏自信的孩子,常去效仿其他人,對(duì)于他們,我們從“游戲”入手,將孩子們天性——玩(游戲)轉(zhuǎn)向——用心去“玩”,去經(jīng)歷一種最完美的人類狀態(tài)。“玩”不怕失敗,是一種自我成長(zhǎng)的過(guò)程。鼓勵(lì)幫助他們從音樂中享受到喜悅、樂趣。在我看來(lái)幼兒音樂是最古老,最自然的音樂表現(xiàn)形式,是情感表露的最直接形式。做的好不好不是關(guān)鍵問題,關(guān)鍵是做不做。兒童并不需要熟練的技巧,但是需要情感和環(huán)境的寬松自由。凡是能夠通過(guò)音樂創(chuàng)造活動(dòng)自由靈活的表達(dá)、表現(xiàn)自己,情感得到充分宣泄的兒童,他們?nèi)菀捉饷撔睦淼木o張壓力,獲得情感的自由和對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力。

      音樂教育本身是一種美學(xué)教育,所以在音樂教學(xué)中讓幼兒充分體驗(yàn)歌曲中的美感是十分重要的。有人講“不會(huì)欣賞美,就不能表現(xiàn)美和創(chuàng)造美?!痹谝魳方逃幸彩沁@樣。如果幼兒不能從歌曲中體驗(yàn)到美感,那么他們也不會(huì)產(chǎn)生良好的學(xué)習(xí)興趣的。所以教師應(yīng)該啟發(fā)幼兒學(xué)會(huì)理解歌曲中的美并產(chǎn)生良好的美感是音樂教育取得良好效果的重要前提。在音樂教學(xué)中,教師能否用美好的感情對(duì)幼兒進(jìn)行范唱十分重要,它直接影響幼兒能否產(chǎn)生要演唱歌曲的欲望。所以教師應(yīng)該掌握正確演唱歌曲的技能技巧,在教學(xué)中能夠用優(yōu)美的聲音和豐富的情感向幼兒范唱,使幼兒感到歌曲的優(yōu)美和教師演唱的美感,在這個(gè)基礎(chǔ)上再激發(fā)幼兒模仿教師的演唱和體會(huì)歌曲中的美好感情,幼兒就能夠?qū)σ魳樊a(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣并積極地學(xué)習(xí)。利用教材中鮮明、生動(dòng)的音樂藝術(shù)形象,對(duì)幼兒進(jìn)行思想品德教育。

      在音樂教育活動(dòng)中進(jìn)行品德教育,就要選擇能結(jié)合幼兒生活實(shí)際的教材,讓幼兒在原有的認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上理解其教育內(nèi)涵,以達(dá)到教育目的。

      第五篇:工作學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      篇一:工作感想范文

      工作感想范文

      最近在廠里領(lǐng)導(dǎo)組織下,觀看了李強(qiáng)老師的<為自己工作>及〈優(yōu)秀員工〉,聽完他的演講后,感觸挺深。他不經(jīng)意間所說(shuō)的一句話就會(huì)給人很大的啟迪,很大的反思。

      要想得到,就得先付出,并且珍惜自己的工作。平時(shí)我們都是為了高薪或是其他什么好的福利,而選擇職業(yè),唯獨(dú)沒有想到的就是:我們能為公司創(chuàng)造多少財(cái)富?試想,沒有自己的付出又怎么能有想要的收獲,要想得到就必先付出。

      學(xué)會(huì)改變自己的心態(tài),工作不僅是為了拿份薪水,還為了成長(zhǎng)和快樂。不要僅僅為了薪水而工作,還應(yīng)該為夢(mèng)想而工作,為自己的前途而工作,在以后的工作中只有踏踏實(shí)實(shí)的干,用心去干,有責(zé)任感,才能把工作做得更好。工作中只有用心做事,才能學(xué)到更多,學(xué)到的任何技能和知識(shí)都可能成為自己未來(lái)的生存工具,工作是一個(gè)人生存的手段,是幸福人生的保障,沒有工作生活會(huì)變得怎樣?用心工作,過(guò)好每一天,干好每一件事,總有天會(huì)有所收獲,對(duì)自己沒有壞處。

      最后我們要學(xué)會(huì)感恩。感謝企業(yè)給了我們工作的機(jī)會(huì),在以后的工作中要用感恩的心全力以赴去做好每一天的工作。篇二:心得體會(huì)怎么寫

      心得體會(huì)怎么寫

      心得體會(huì)怎么寫

      1、什么是?心得體會(huì)在讀過(guò)一篇文章或一本書之后,把獲得的感受、體會(huì)以及受到的教育、啟迪等寫下來(lái),寫成的文章就叫?讀后感?。

      在參與社會(huì)生活與社會(huì)實(shí)踐中,人們往往會(huì)產(chǎn)生有關(guān)某項(xiàng)工作的許多感受和體會(huì),這些感受和體會(huì)不一定經(jīng)過(guò)嚴(yán)密的分析和思考,可能只是對(duì)這項(xiàng)工作的感性認(rèn)識(shí)和簡(jiǎn)單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來(lái),就是?心得體會(huì)?。

      ?心得體會(huì)?是一種日常應(yīng)用文體,屬于議論文的范疇。一般篇幅可長(zhǎng)可短,結(jié)構(gòu)比較簡(jiǎn)單。

      2、心得體會(huì)怎么寫?心得體會(huì)的寫法

      心得體會(huì)的基本格式大致由以下幾個(gè)部分組成

      i、標(biāo)題

      心得體會(huì)的標(biāo)題可以采用以下幾種形式:

      在xx活動(dòng)(或xx工作)中的心得體會(huì)

      關(guān)于xx活動(dòng)(或xx工作)心得體會(huì)(或心得)心得體會(huì)

      如果文章的內(nèi)容比較豐富,篇幅較長(zhǎng),也可以采用雙行標(biāo)題的形式,大標(biāo)題用一句精練的語(yǔ)言總結(jié)自己的主要心得,小標(biāo)題是?在xx活動(dòng)(或x x工作)中的心得體會(huì)?,例如:

      從小處著眼,推陳出新

      ——參加大學(xué)生科技創(chuàng)新大賽的心得

      ii、正文 這是心得體會(huì)的中心部分

      (1)開頭 簡(jiǎn)述所參加的工作(或活動(dòng))的基本情況,包括參加活動(dòng)的原因、時(shí)間、地點(diǎn)、所從事的具體工作的過(guò)程及結(jié)果。

      (2)主體 由于心得體會(huì)比較多地傾向于華考范文網(wǎng)在文章標(biāo)題下署名,寫作日期放在文章最后。

      3、寫作心得體會(huì)應(yīng)注意的問題

      (1)避免混同心得體會(huì)和總結(jié)的界限。一般來(lái)說(shuō),總結(jié)是單位或個(gè)人在一項(xiàng)工作、一個(gè)題結(jié)束以后對(duì)該工作、該問題所做的全面回顧、分析和研究,力求在一項(xiàng)工作結(jié)束后找出有關(guān)該工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),引出規(guī)律性的認(rèn)識(shí),用以指導(dǎo)今后的工作,它注重認(rèn)識(shí)的客觀性、全面性、系統(tǒng)性和深刻性。在表現(xiàn)手法上,在簡(jiǎn)單敘述事實(shí)的基礎(chǔ)上較多的采用分析、推理、議論的方式,注重語(yǔ)言的嚴(yán)謹(jǐn)和簡(jiǎn)潔。

      心得體會(huì)相對(duì)來(lái)說(shuō)比較注重在工作、學(xué)習(xí)、生活以及其他各個(gè)方面的主觀認(rèn)識(shí)和感受,往往緊抓一兩點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)和運(yùn)用敘述、描寫、議

      論和說(shuō)明甚至抒情的表達(dá)方式,在敘述工作經(jīng)歷的同時(shí),著重介紹自己在工作中的體會(huì)和感受。它追求感受的生動(dòng)性和獨(dú)特性,而不追求其是否全面和嚴(yán)謹(jǐn),甚至在有些情況下,可以‘‘只論一點(diǎn),不計(jì)其余’’。

      (2)實(shí)事求是,不虛夸,不作假,不無(wú)病呻吟。心得體會(huì)應(yīng)是在實(shí)際工作和活動(dòng)中真實(shí)感受的反映,不能扭捏作態(tài),故作高深,更不能虛假浮夸,造成內(nèi)容的失實(shí)。

      (3)語(yǔ)言簡(jiǎn)潔,生動(dòng)。心得體會(huì)在運(yùn)用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言進(jìn)行敘述、議論的基礎(chǔ)上,可以適當(dāng)?shù)夭捎妹鑼?、抒情及各種修辭手法,以增強(qiáng)文章的感染力。

      1、是要重視?讀? 在?讀?與?感?的關(guān)系中,?讀?是?感?的前提、基礎(chǔ);?感?是?讀?的延伸或者說(shuō)果。必須先?讀?而后?感?,不?讀?則無(wú)?感?。因此,要寫讀后感首先要讀懂原文,要準(zhǔn)確把握原文的基本內(nèi)容,正確理解原文的中心思想和關(guān)鍵語(yǔ)句的含義,深入體會(huì)作者的寫作目的和文中表達(dá)的思想感情。

      2、是要準(zhǔn)確選擇感受點(diǎn)

      寫讀后感最重要的一點(diǎn)是要讀出所讀書籍或者文章的?眼睛?,它是你展開來(lái)寫的基礎(chǔ)、中心和出發(fā)點(diǎn)。讀完一本書或一篇文章,會(huì)有許多感想和體會(huì);對(duì)同樣一本書或一篇文章,不同的人從不同的角度思考問題,更是會(huì)產(chǎn)生不同的看法、受到不同的啟迪。以大家熟知的?濫竽充數(shù)?成語(yǔ)故事為例,從諷刺南郭先生的角度去思考,可以領(lǐng)悟到?jīng)]有真本領(lǐng)蒙混過(guò)日子的人早晚要?露餡?,認(rèn)識(shí)到掌握真才實(shí)學(xué)的重要性;若是考慮在齊宣王時(shí)南郭先生能混下去的原因,就可以想到領(lǐng)導(dǎo)者要有實(shí)事求是的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),不能搞華而不實(shí),否則會(huì)給混水摸魚的人留下空子可鉆;再要從管理體制的角度去思考,就可進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到齊宣王的?大鍋飯?缺少必要的考評(píng)機(jī)制,為南郭先生一類的人提供了飽食終日混日子的客觀條件,從而聯(lián)想到改革開放以來(lái),打破?鐵飯碗?,廢除大鍋飯的必要性。

      一篇讀后感,不能寫出諸多的感想或體會(huì),這就要加以選擇。作為初學(xué)者,就要選擇自己感受最深又覺得有話可說(shuō)的一點(diǎn)來(lái)寫。要注意把握分析問題的角度,注意聯(lián)系自己的實(shí)際情況,從眾多的頭緒中選擇最恰當(dāng)?shù)母惺茳c(diǎn),作為全文議論的中心。

      3、要寫得有真情實(shí)感 不要矯揉造作地拼湊感受,要避免公式化。上半篇介紹文章內(nèi)容,下半篇對(duì)照自己聯(lián)系實(shí)際來(lái)個(gè)自我批評(píng),最后再來(lái)寫上幾句空洞的保證。我們要開放思路,在真正理解原文閃耀的思想火花和藝術(shù)力量中真切的感受會(huì)驟然產(chǎn)生。

      4、寫?yīng)毺匦迈r的感受 檢查式的讀后感不可取,要盡力寫出有新意的見解來(lái)感染讀者。例如王安石《讀孟嘗君傳》該文一反常人論調(diào),說(shuō)孟嘗君只是好做雞鳴狗盜之徒的首領(lǐng),所以真正有治國(guó)之才的士一個(gè)也沒得到。全文不到一百字,卻被譽(yù)為駁論文的?千秋絕調(diào)?。

      (四)讀后感的基本思路如下:

      1、簡(jiǎn)述原文有關(guān)內(nèi)容。如所讀書、文的篇名、作者、寫作年代,以及原書或原文的內(nèi)容概要。寫這部分內(nèi)容是為了交代感想從何而來(lái),并為后文的議論作好鋪墊。這部分一定要突出一個(gè)?簡(jiǎn)?字,決不能大段大段地?cái)⑹鏊x書、文的具體內(nèi)容,而是要簡(jiǎn)述與感想有直接關(guān)系的部分,略去與感想無(wú)關(guān)的東西。

      2、亮明基本觀點(diǎn)。選擇感受最深的一點(diǎn),用一個(gè)簡(jiǎn)潔的句子明確表述出來(lái)。這樣的句子可稱為?觀點(diǎn)句?。這個(gè)觀點(diǎn)句表述的,就是這篇文章的中心論點(diǎn)。?觀點(diǎn)句?在文中的位臵是可以靈活的,可以在篇首,也可以在篇末或篇中。初學(xué)寫作的同學(xué),最好采用開門見山的方法,把觀點(diǎn)寫在篇首。

      3、圍繞基本觀點(diǎn)擺事實(shí)講道理。這部分就是議論文的本論部分,是對(duì)基本觀點(diǎn)(即中心論點(diǎn))的闡述,通過(guò)擺事實(shí)講道理證明觀點(diǎn)的正確性,使論點(diǎn)更加突出、更有說(shuō)服力。這個(gè)過(guò)程應(yīng)注意的是,所擺事實(shí)、所講道理都必須緊緊圍繞基本觀點(diǎn),為基本觀點(diǎn)服務(wù)。

      4、圍繞基本觀點(diǎn)聯(lián)系實(shí)際。一篇好的讀后感應(yīng)當(dāng)有時(shí)代氣息,有真情實(shí)感。要做到這一點(diǎn),必須善于聯(lián)系實(shí)際。這?實(shí)際?可以是個(gè)人的思想、言行、經(jīng)歷,也可以是某種社會(huì)現(xiàn)象。聯(lián)系實(shí)際時(shí)也應(yīng)當(dāng)注意緊緊圍繞基本觀點(diǎn),為觀點(diǎn)服務(wù),而不能盲目聯(lián)系、前后脫節(jié)。以上四點(diǎn)是寫讀后感的基本思路,但是這思路不是一成不變的,要善于靈活掌握。比如,?簡(jiǎn)述原文?一般在?亮明觀點(diǎn)?前,但二者先后次序互換也是可以的。再者,如果在第三個(gè)步驟擺事實(shí)講道理時(shí)所擺的事實(shí)就是社會(huì)現(xiàn)象或個(gè)人經(jīng)歷,就不必再寫第四個(gè)部分了。篇三:學(xué)習(xí)工作報(bào)告范文 學(xué)習(xí)工作報(bào)告范文

      一、通過(guò)5月份日常工作和學(xué)習(xí)積累,使我對(duì)工作有了一定的認(rèn)識(shí),在5月份杭州高級(jí)人才交流會(huì)上認(rèn)識(shí)了曾總經(jīng)理,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊(cè),當(dāng)時(shí)只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和曾總交談后,感覺老板很平易近人。對(duì)其它方面就不太知道了,特別是對(duì)化纖行業(yè)幾乎一無(wú)所知。通過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì),對(duì)化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被曾總通俗的解釋為五個(gè)發(fā),確實(shí)是很恰當(dāng),本人對(duì)這一理念非常認(rèn)同。公司發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易,爭(zhēng)做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動(dòng)力。現(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

      愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。在這5個(gè)月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,5個(gè)月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),渴望有所突破的我,將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

      三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高

      根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作;(2)負(fù)責(zé)工傷工作;(3)辦公室部分寫作和臨時(shí)工作。通過(guò)完成上述工作,使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、流暢的文字寫作能力、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對(duì)外聯(lián)系能力、大型活動(dòng)的策劃及籌備能力。在原來(lái)的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現(xiàn)在親手做,發(fā)現(xiàn)很多看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)里面還有很多技巧。

      四、不足和需改進(jìn)方面

      雖然到來(lái)了近5個(gè)月,對(duì)生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間不多,人員熟悉程度也不夠,對(duì)分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)多看、多問、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),為的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      五、幾點(diǎn)建議

      公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應(yīng)該從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì)決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理層要改變老觀念,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學(xué)習(xí)和交流,這樣可以開

      闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?,好的制度可以激?lì)員工,好的制度可以強(qiáng)化管理。第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來(lái),永遠(yuǎn)留在。第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

      篇四:公司新員工培訓(xùn)心得體會(huì)范文—心得體會(huì)

      畢業(yè)之后的我很順利地得到自己的人生的第一份工作,而同時(shí),我的很多同學(xué)還在東奔西跑地找工作,在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,公司為我提供了如此珍貴的一個(gè)工作機(jī)會(huì),我倍感珍惜!

      公司為了幫助我們這些新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境與工作,特為我們提供了培訓(xùn)課程,通過(guò)這次培訓(xùn)和學(xué)習(xí),我知道我們的公司是湖南廣播影視集團(tuán)指定的廣告一級(jí)代理公司和節(jié)目發(fā)行公司,我們能夠運(yùn)用本身所擁有的優(yōu)質(zhì)媒體資源,無(wú)縫植入王牌節(jié)目,結(jié)合線下活動(dòng)推廣,憑借強(qiáng)勁的整合營(yíng)銷平臺(tái),幫助國(guó)內(nèi)外企業(yè)更有針對(duì)性、更有效地進(jìn)行大眾傳播和營(yíng)銷推廣。我們公司改進(jìn)了傳統(tǒng)的廣告投放模式,能為廣告主提供全方位的整合服務(wù)。我們 公司是一個(gè)充滿活力、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。這個(gè)團(tuán)隊(duì)就像奔騰向前的駿馬,正勇往直前!通過(guò)培訓(xùn),我還知道如何做到從學(xué)生到職員的社會(huì)角色轉(zhuǎn)變。我認(rèn)為在學(xué)校,我們的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),是為獲取知識(shí),提升自己,是一個(gè)索取的過(guò)程。走出學(xué)校,我們應(yīng)該主動(dòng)承當(dāng)起為服務(wù)社會(huì)的責(zé)任!所以當(dāng)劉老師問大家:有誰(shuí)認(rèn)為自己是在打工的?請(qǐng)舉手時(shí),我反觀自己,不是這種心態(tài)。不錯(cuò),工作是我們獲取生活來(lái)源的一種方式,但更應(yīng)該是我們回報(bào)社會(huì),感恩社會(huì),并實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的一種方式。我們應(yīng)該以一種敬業(yè)的態(tài)度去把工作做好,當(dāng)我們專心于自己的工作時(shí),我們會(huì)得到一種愉悅的享受,這個(gè)境界離我們事業(yè)有成的人生目標(biāo)也就不遠(yuǎn)了。所以說(shuō)是工作,還是事業(yè),取決于我們的態(tài)度,工作是謀生,事業(yè)是人生,態(tài)度決定命運(yùn)!

      這次培訓(xùn)之后,我感到收獲到了一顆豐盈的心,培訓(xùn)課程結(jié)合了一系列的哲理故事,讓我記憶猶新,受益匪淺。在這里順便說(shuō)一聲:真的很感謝公司及**老師!希望公司及**老師能為我們提供更多這樣的共同學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)!

      半年過(guò)去,在**經(jīng)歷的傳、幫、帶及部門同事的熱心幫助與支持下,我能協(xié)助鄭總做一些客戶中心的日常工作,也初步了解了廣告業(yè)務(wù)的工作流程。作為客戶代表,我們的一言一行都代表這公司的形象,只有足夠?qū)I(yè),才能夠給客戶留下良好的,深刻的印象。為了盡快將工作做好,有時(shí)下班后我會(huì)選擇留下來(lái)看點(diǎn)專業(yè)書籍,我堅(jiān)信努力就有機(jī)會(huì)成功!

      作為一名xx集團(tuán),xxxx航空有限責(zé)任公司的新員工,很榮幸參加此次公司組織的入職培訓(xùn),在為期六天的培訓(xùn)中,不僅學(xué)習(xí)了公司發(fā)展現(xiàn)狀、企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展、部門分布、部門職責(zé)以及新員工從角色的轉(zhuǎn)變等,還進(jìn)行了艱苦精彩的軍訓(xùn)。雖然六天的培訓(xùn)結(jié)束了,然而留給我的啟發(fā)及思考卻剛剛開始。

      通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí),在我的大腦里對(duì)日后的工作有了個(gè)大概的框架和思路,對(duì)以后順利開展工作有很大的幫助,但是有很多具體的工作方法以及領(lǐng)導(dǎo)與前輩們的經(jīng)驗(yàn)還需要自己在實(shí)際工作中慢慢學(xué)習(xí)體會(huì)。在酸甜苦樂的軍訓(xùn)生活中,無(wú)論是教官的指導(dǎo)還是公司老員工的教誨,都讓我看到了一種團(tuán)隊(duì)精神和力量。所有學(xué)員積極參與,無(wú)論是在平時(shí)訓(xùn)練和在進(jìn)行各種游戲中,還是在最后的結(jié)訓(xùn)表演上,學(xué)員們都積極參加,努力的融入團(tuán)隊(duì),并且很好的扮演好自己的角色,這讓我體會(huì)到個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,沒有團(tuán)隊(duì),就沒有個(gè)人角色的成功,只有更好的融入團(tuán)隊(duì),承擔(dān)責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng),才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的雙贏。

      正如前文所述,培訓(xùn)內(nèi)容詳細(xì),培訓(xùn)成果卓有成效,這六天的培訓(xùn)將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。感謝公司為我們提供如此形式的的培訓(xùn),最后引用一句話:認(rèn)真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人,用心做事。篇五:企業(yè)員工學(xué)習(xí)心得體會(huì)-范文

      學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      下面,就是在學(xué)習(xí)之后對(duì)自己提出的幾點(diǎn)要求,希望籍此可以重新塑造一個(gè)全新的自己,成為一名優(yōu)秀的員工。

      一、與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),堅(jiān)守職業(yè)操守。

      既然我們選擇了工作,就沒有理由不把它做好。一個(gè)人一生中除去休息的時(shí)間以及不具備勞動(dòng)能力的時(shí)間,剩下的大部分時(shí)間都是在勞動(dòng)中度過(guò)的,可以說(shuō),工作等于一個(gè)人一生的價(jià)值。如果一個(gè)員工不能站在理想的高度上去看待自己的工作,不能滿腔熱情的去工作,那么他成功的機(jī)會(huì)就非常渺茫。

      二、堅(jiān)決服從安排,不折不扣地完成工作任務(wù)。

      企業(yè)是一個(gè)嚴(yán)密的組織,不是一個(gè)自由的組合體。它是一個(gè)有組織、有紀(jì)律、有制度、有目標(biāo)的合成體。在這個(gè)組織里,個(gè)人不能也不允許自由散漫,不服從管理。服從是天職,也是企業(yè)對(duì)員工的一項(xiàng)基本要求,也要告訴自己丟掉不滿情緒,因?yàn)槠髽I(yè)不只有你一個(gè)人,它是一個(gè)大集體。

      三、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力提高自身能力。

      在實(shí)際的工作中,對(duì)待自己,對(duì)待工作,一定要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不要滿足于已經(jīng)掌握的,這個(gè)世界是大變、多變、快變的,要努力尋求更好、更快、更富成效的專業(yè)技能和技巧,提高自身競(jìng)爭(zhēng)力,唯有如此,才有可能創(chuàng)造出更好的成績(jī),才有可能從勝利走向另一個(gè)勝利。

      四、努力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,善于更要樂于與他人合作。

      不能與同事友好合作,沒有團(tuán)隊(duì)意識(shí)的人,即使有很好的能力,也難以把自己的優(yōu)勢(shì)在工作中淋漓盡致的發(fā)揮出來(lái),一個(gè)人能力再?gòu)?qiáng),總有能力不能達(dá)到之處,團(tuán)結(jié)才有力量,團(tuán)隊(duì)成員之間相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,精誠(chéng)合作,會(huì)把事情做的更好,甚至收到意想不到的效果。

      五、自信樂觀,積極向上。

      人最大的敵人不是別人,而是自己,凡事都不會(huì)是一帆風(fēng)順,一馬平川的,總會(huì)有這樣那樣的困難阻擋我們前行的腳步,不要被設(shè)想的困難嚇倒,要相信自己,鼓勵(lì)自己,要有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。

      找到自己的個(gè)性并肯定它,按照自己對(duì)自己的期望去塑造自己,加以不懈的努力和奮斗,相信自己一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工。

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