第一篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)體會(huì)

機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓心得體會(huì)

自2月份全市及單位開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)以來(lái)，深受啟發(fā)，為了更好的為奉節(jié)的和諧發(fā)展、趕超發(fā)展做貢獻(xiàn)，從自身做起，這就要求在工作和生活中對(duì)自己有更高的要求，首先要深刻剖析自己，全面查找不足，然后身體力行，強(qiáng)化自身各方面的素質(zhì)，為建設(shè)高效能的機(jī)關(guān)努自己的一把力。

1：努力強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高思想境界，全面提升自身素質(zhì)。自己越來(lái)越注意到在當(dāng)今這個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、知識(shí)與信息不斷更新的社會(huì)里，學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的第一要?jiǎng)?wù)，充分認(rèn)識(shí)到，在當(dāng)前形式和環(huán)境中，只有不斷的學(xué)習(xí)，才能不被這個(gè)社會(huì)所淘汰，這不但要學(xué)習(xí)應(yīng)具備的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和政治理論知識(shí)，還要學(xué)習(xí)更多的法律法規(guī)、科學(xué)管理、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)、英語(yǔ)等普及社會(huì)必須掌握的知識(shí)，學(xué)習(xí)這些的目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中更重要的是要不斷的提高自身的修養(yǎng)問(wèn)題，還要強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，努力做一個(gè)有德有才的大家認(rèn)可的機(jī)關(guān)人員，做一個(gè)高素質(zhì)的人。

2：對(duì)照要求，檢查不足

通過(guò)學(xué)習(xí)，對(duì)照機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓實(shí)施方案，找準(zhǔn)各自工作中存在的差距，對(duì)癥下藥，銳意改革，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。通過(guò)對(duì)照檢查，我感到自己存在理論學(xué)習(xí)不深入、工作作風(fēng)不扎實(shí)、缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)等問(wèn)題。一定要通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治素質(zhì)。

3:不斷提高和改變工作思路，要有創(chuàng)新的態(tài)度對(duì)待工作。我們現(xiàn)在從事的工作，會(huì)面臨許多新問(wèn)題，新矛盾和新內(nèi)容，這就要求我們要不斷地更新知識(shí)，豐富自己的工作技能和實(shí)踐本領(lǐng)的同時(shí)要善于在工作中開(kāi)拓創(chuàng)新，提出新的思路和新見(jiàn)解，對(duì)企業(yè)、基層農(nóng)民，我們除了要真心誠(chéng)意地對(duì)待他們，更要時(shí)時(shí)刻刻的換位思考，站在對(duì)方的角度去分析，去解答所提出的問(wèn)題和所遇到的困難，切切實(shí)實(shí)地為他們著想。這樣才能把良好的愿望和實(shí)際工作效果結(jié)合起來(lái)。只有這樣才能在工作中爭(zhēng)創(chuàng)一流。

4：識(shí)大體，顧大局，搞好團(tuán)結(jié)，約束自己，為機(jī)關(guān)制度的建設(shè)作保障。團(tuán)結(jié)是做好一切工作的基礎(chǔ)。個(gè)人不團(tuán)結(jié)，思想不統(tǒng)一，步調(diào)就會(huì)不一致，就會(huì)影響到整個(gè)集體，影響到機(jī)關(guān)制度的建設(shè)。因此，在一起共事，要特別主義搞好團(tuán)結(jié)。搞好團(tuán)結(jié)重要的是思想上互相幫助，工作上互相支持，處事上相互謙讓，生活上互相關(guān)心，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，識(shí)大體，顧大局。搞好團(tuán)結(jié)也是一個(gè)人基本素質(zhì)的具體體現(xiàn)，因此，在團(tuán)結(jié)上一定要做到嚴(yán)于律己，寬以待人，大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，一切為了機(jī)關(guān)制度的建設(shè)做保障。

5：工作中埋頭苦干，求真務(wù)實(shí)，提高效率。在工作中腳踏實(shí)地地做好本職工作，模范地履行一個(gè)機(jī)關(guān)干部的職責(zé)。樹(shù)立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，在工作中不講條件，“埋頭苦干、少說(shuō)多做”，把每一項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)做好，全面提高效率。工作中還要深入實(shí)際，了解實(shí)際情況，做到心中有數(shù)；說(shuō)實(shí)話，辦實(shí)事，不做表面文章，不搞形式主義。把心思用在具體工作上，把精力放在具體干事上?？傊獙?shí)實(shí)在在做人，高效率的做事。

在這次機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓過(guò)程，思想意識(shí)、政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和素質(zhì)修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和增強(qiáng)，這就要求在工作中以開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，奮發(fā)有為、貼近實(shí)際、靈活運(yùn)用合理的方法和措施來(lái)開(kāi)展工作，進(jìn)而為奉節(jié)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量添磚加瓦。

第二篇：加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)思考體會(huì)

今年年初，市委市政府部署開(kāi)展以“兩看兩比、聚力發(fā)展”為主題的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，要求全市黨員干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強(qiáng)有效服務(wù)，實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的較快發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)“四個(gè)翻番”、打造“四個(gè)湖州”、加快建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)型濱湖大城市的總目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保證。作為一名機(jī)關(guān)工作人員，必須認(rèn)真對(duì)照活動(dòng)要求，仔細(xì)查找存在的問(wèn)題，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作

風(fēng)，在自己的崗位上取得更好的工作業(yè)績(jī)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)實(shí)踐，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)總書(shū)記在中央政治局會(huì)議上關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重要講話和在中央紀(jì)委二次全會(huì)上的重要講話精神，使自己對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)有了新的認(rèn)識(shí)，具體有以下幾方面心得體會(huì)：

一、抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是新形勢(shì)發(fā)展的需求

我黨歷來(lái)高度重視作風(fēng)建設(shè)?？倳?shū)記指出：中央提出抓作風(fēng)建設(shè)，反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義，反對(duì)奢靡之風(fēng)，就是提出了一個(gè)抓反腐倡廉建設(shè)的著力點(diǎn)，提出了一個(gè)夯實(shí)黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)的切入點(diǎn)。全黨同志一定要從這樣的政治高度來(lái)認(rèn)識(shí)這個(gè)問(wèn)題，從思想上警醒起來(lái)，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，堅(jiān)定不移轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅(jiān)定不移反對(duì)腐敗，切實(shí)做到踏石留印、抓鐵有痕，不斷以反腐倡廉的新進(jìn)展新成效取信于民。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，事關(guān)黨和政府的形象，事關(guān)人民群眾對(duì)黨和政府執(zhí)政能力的信任度，也是防微杜漸、反腐倡廉、保護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)干部的重要基礎(chǔ)性工作。黨政機(jī)關(guān)是黨委、政府統(tǒng)轄全局的指揮中樞和執(zhí)行各項(xiàng)決策部署的核心，在科學(xué)決策、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展中，發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。因此，機(jī)關(guān)作風(fēng)的好壞，對(duì)黨和人民事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。只有機(jī)關(guān)作風(fēng)好，公務(wù)員才能有一個(gè)正確的工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，才能有一個(gè)積極向上的工作面貌，才能保持較高的工作效率，并自覺(jué)抵制消極腐敗思想的侵蝕，最終推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。多年來(lái)的實(shí)踐證明，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，也是做好新形勢(shì)下反腐倡廉工作的必然要求。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，我更應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)重要性,根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決自身存在的突出問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)思想工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

二、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是提升素質(zhì)促進(jìn)工作的需要

我委在“兩看兩比、聚力發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案中明確提出了“十大重點(diǎn)工作”，并由委主要領(lǐng)導(dǎo)向社會(huì)作了公開(kāi)承諾?！笆笾攸c(diǎn)工作”，關(guān)乎湖州發(fā)展改革大業(yè)，事關(guān)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)、有效投資持續(xù)增長(zhǎng)、社會(huì)民生和諧發(fā)展、綜合改革不斷深入等各個(gè)方面，要求每一個(gè)處室單位、每一個(gè)干部職工切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，明確分階段的工作推進(jìn)計(jì)劃，深入基層一線，密切聯(lián)系群眾，著力解決項(xiàng)目推進(jìn)、企業(yè)發(fā)展、保障民生中的實(shí)際困難和問(wèn)題，最大限度地爭(zhēng)取政策與資源，為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

通過(guò)“看作風(fēng)看服務(wù)、比創(chuàng)新比業(yè)績(jī)”，我個(gè)人覺(jué)得自己還存在著一些不足與問(wèn)題，主要有四方面：一是政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底不深。平時(shí)只滿足于一般的讀書(shū)學(xué)習(xí)，對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理解，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀沒(méi)有系統(tǒng)深刻地研究和領(lǐng)會(huì)，沒(méi)有充分發(fā)揮理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用，對(duì)宏觀形勢(shì)的把握不是十分準(zhǔn)確。二是開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng)。有時(shí)只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，主動(dòng)想問(wèn)題、出思路的意識(shí)不強(qiáng)，特色亮點(diǎn)工作不夠。三是業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高。紀(jì)檢監(jiān)察工作涉及黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)和相關(guān)工作制度，有很多的法律法規(guī)需要我們?nèi)W(xué)習(xí)，很多新的工作需要我們?nèi)ヌ剿鳌６趯?shí)際工作中，忙于一些日常工作的處理，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上抓得不緊。四是工作方法簡(jiǎn)單，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻。

三、改進(jìn)工作作風(fēng)的想法

一要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。抓作風(fēng)建設(shè)不僅是每個(gè)干部自我教育和提高的過(guò)程，也是每個(gè)干部工作能力、工作水平、服務(wù)意識(shí)不斷提升的過(guò)程。學(xué)習(xí)是完善自己、增長(zhǎng)知識(shí)和才干的有效途徑。只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，才能自覺(jué)運(yùn)用政治理論武裝頭腦，才能做到在思想上跟上新形勢(shì)的發(fā)展；在行動(dòng)上符合工作的規(guī)范；在工作上不斷增強(qiáng)原則性、科學(xué)性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性。要認(rèn)真從書(shū)本中學(xué)習(xí)，堅(jiān)持向人民群眾和實(shí)踐學(xué)習(xí)，主張學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施，做到理論與實(shí)際，學(xué)習(xí)與運(yùn)用，言論與行動(dòng)的統(tǒng)一，不斷創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

二要樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，不斷開(kāi)拓工作新局面。開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)是當(dāng)今社會(huì)一個(gè)永恒的話題，只有牢固樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，才能適應(yīng)新形勢(shì)，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。對(duì)于我們紀(jì)檢監(jiān)察工作來(lái)說(shuō)，要不斷適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，積極探索新方法、新措施，不斷提高部門(mén)紀(jì)檢監(jiān)察工作的針對(duì)性和有效性，更好地服務(wù)保障發(fā)展改革工作大局。

三要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作水平。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察工作政策文件和有關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)能力。其次要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極開(kāi)展調(diào)查研究，綜合分析當(dāng)前的形勢(shì)和任務(wù)，確定科學(xué)合理的工作思路。第三要針對(duì)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中的重點(diǎn)工作，切切實(shí)實(shí)抓好落實(shí)，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)的落腳點(diǎn)放在推進(jìn)工作的落實(shí)上，用工作的成效檢驗(yàn)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

第三篇：加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的體會(huì)

加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，防止形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，是一個(gè)永恒的課題。要想取得實(shí)效，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，必須做到“五重”：

要重修身。總書(shū)記于今年上半年提出了“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述，而“三嚴(yán)三實(shí)”擺在第一位的就是“嚴(yán)以修身”，這說(shuō)明了修身的極端重要性。一是修大德。就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，樹(shù)立宗旨意識(shí)，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求，永葆純潔性和先進(jìn)性。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央的各項(xiàng)決策部署，時(shí)時(shí)處處與黨中央保持高度一致。二是修官德。就是要按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，厚待百姓，潛心愛(ài)民，時(shí)時(shí)處處權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀；察民情、納民意、聚民智，帶領(lǐng)百姓加快推進(jìn)全面小康進(jìn)程，增進(jìn)民生福祉；嚴(yán)格遵守黨紀(jì)條規(guī)，嚴(yán)于律己，防微杜漸，干干凈凈干事，清清白白從政。三是修公德。就是要不斷增強(qiáng)社會(huì)公德意識(shí)，模范遵守文明禮貌、助人為樂(lè)、愛(ài)護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境等社會(huì)公德，樹(shù)新風(fēng)帶社風(fēng)。四是修私德。就是要尊老愛(ài)幼、夫妻和睦、勤儉持家，做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的人、一個(gè)懂得感恩的人、一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人。

要重垂范。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范是關(guān)鍵。正如孔子所說(shuō)：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。要做到“四個(gè)帶頭”：

一是帶頭搞學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要崇尚學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，特別是要深入學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī)，時(shí)刻做到心中有黨紀(jì)、腦海有條規(guī)。二是帶頭察民情。要帶頭深入基層、深入群眾，多到困難和矛盾集中、群眾意見(jiàn)多的地方去，多到田間地頭、工廠車間去，堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民。

三是帶頭抓落實(shí)。要靠前指揮、身先士卒，既當(dāng)“指揮員”，又做“主攻手”，帶頭謀劃思路，帶頭狠抓推進(jìn)，帶頭協(xié)調(diào)問(wèn)題，確保干出成效。四是帶頭守紀(jì)律。要帶頭遵守黨紀(jì)條規(guī)，帶頭遵守單位制度，用守規(guī)矩、講原則的形象贏得干部職工和廣大群眾的信任和支持。

要重治本。就是要把制度建設(shè)作為治本之策，從制度層面強(qiáng)化保障和防范。制度建設(shè)的著力點(diǎn)在配套。目前，從中央到地方，相關(guān)的規(guī)定和制度不少，但一些單位缺乏各自的具體標(biāo)準(zhǔn)和程序規(guī)范，影響落實(shí)效果。因此，要結(jié)合實(shí)際工作，制定細(xì)化、具體化的工作標(biāo)準(zhǔn)和程序，以規(guī)范求長(zhǎng)效。制度建設(shè)的突破點(diǎn)在創(chuàng)新。要通過(guò)制度創(chuàng)新來(lái)規(guī)范權(quán)力，把“權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”，有效糾正、防止、遏制不正之風(fēng)。制度建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)在落實(shí)。現(xiàn)在不是缺少制度，而是缺少有效執(zhí)行和落實(shí)。對(duì)各項(xiàng)制度，要嚴(yán)格責(zé)任、狠抓執(zhí)行、強(qiáng)化監(jiān)督，真正發(fā)揮制度的剛性和約束力。

要重結(jié)合。就是要把改進(jìn)作風(fēng)與業(yè)務(wù)工作、從嚴(yán)治黨和文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合，確保收到實(shí)際成效。一是要與從嚴(yán)治黨有機(jī)結(jié)合。作風(fēng)建設(shè)是從嚴(yán)治黨的切入點(diǎn)，二者要同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)。主要是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，實(shí)行思想建黨和制度建黨相結(jié)合，堅(jiān)持以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律管理干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。二是要與文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合。著力營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)融洽、健康活潑的機(jī)關(guān)文化，用好的文化來(lái)影響干部、激勵(lì)干部、成長(zhǎng)干部。作為黨政機(jī)關(guān)，要著力營(yíng)造實(shí)干文化，引導(dǎo)干部職工腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)；著力營(yíng)造服務(wù)文化，重細(xì)節(jié)、講程序，努力做到規(guī)范服務(wù)、高效服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)；著力營(yíng)造執(zhí)行文化，講服從、講效率，力求令行禁止，確保政令暢通。三是要與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合。要把作風(fēng)建設(shè)融入日常工作之中，用好的作風(fēng)來(lái)推進(jìn)工作，用好的業(yè)績(jī)來(lái)檢驗(yàn)作風(fēng)。

要重常態(tài)。就是要以“釘釘子”的精神抓作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化，避免“一陣風(fēng)”行為。一是教育常態(tài)化。將作風(fēng)教育納入各級(jí)各單位干部教育培訓(xùn)、政治理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容，做到年有計(jì)劃、季有安排、月有重點(diǎn)，并開(kāi)展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。二是監(jiān)督常態(tài)化。將作風(fēng)建設(shè)納入各級(jí)黨委重點(diǎn)督查內(nèi)容，定期開(kāi)展監(jiān)督檢查，對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要建立臺(tái)賬、限期整改、確保成效。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要經(jīng)常開(kāi)展明察暗訪，抓了春節(jié)抓清明，抓了中秋抓國(guó)慶，形成長(zhǎng)期高壓態(tài)勢(shì)。同時(shí)，建立完善電話、信訪和網(wǎng)絡(luò)“三位一體”舉報(bào)平臺(tái)，引導(dǎo)群眾有序參與監(jiān)督。四是嚴(yán)格問(wèn)責(zé)常態(tài)化。堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打，從嚴(yán)從快查處作風(fēng)建設(shè)方面的案件。一方面，要建立作風(fēng)建設(shè)案件快查快結(jié)機(jī)制，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，并對(duì)影響惡劣、社會(huì)關(guān)注的典型案件，點(diǎn)名道姓地進(jìn)行內(nèi)部通報(bào)或公開(kāi)曝光，切實(shí)增強(qiáng)問(wèn)責(zé)的震懾力。另一方面，對(duì)發(fā)生重大典型案件的單位主要負(fù)責(zé)人要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，形成工作倒逼壓力，增強(qiáng)貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。

逆水行舟，一篙不可放松；滴水穿石，一滴不可棄滯。只要作風(fēng)建設(shè)常抓不懈、抓鐵有痕、一抓到底，必能久久為功。

較真碰硬。

沒(méi)有制度為載體的管理,常常流于形式;缺乏制度保障的監(jiān)督,則易走過(guò)場(chǎng)?！弊?12)日,《四川省黨委組織部門(mén)干部監(jiān)督工作規(guī)程》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)程》)出臺(tái),從制度設(shè)計(jì)的角度重點(diǎn)防止對(duì)干部選拔任用工作和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督走過(guò)場(chǎng)。省委常委、組織部長(zhǎng)魏宏在當(dāng)天召開(kāi)的專題會(huì)議上說(shuō),加強(qiáng)干部監(jiān)督工作機(jī)制建設(shè)，根本在制度規(guī)范、重點(diǎn)在日常防范、關(guān)鍵在形成機(jī)制。《規(guī)程》的出臺(tái),受到廣泛關(guān)注。

關(guān)注一:監(jiān)督制度形成體系

根據(jù)組織部門(mén)干部監(jiān)督工作的主要任務(wù),《規(guī)程》分為《干部選拔任用監(jiān)督工作規(guī)程》和《領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理工作規(guī)程》兩部分。

省委組織部副部長(zhǎng)劉毅認(rèn)為,總結(jié)前幾年的干部監(jiān)督工作,我省不是沒(méi)有制度,而是沒(méi)有形成把若干個(gè)有效的制度整合在一起運(yùn)行的機(jī)制。此次出臺(tái)的《規(guī)程》就是對(duì)目前所有干部監(jiān)督相關(guān)制度的一次歸納和融合。在對(duì)干部選拔任用的監(jiān)督方面,主要有“切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作監(jiān)督的十條規(guī)定”、“干部選拔任用工作程序監(jiān)督辦法”、“領(lǐng)導(dǎo)干部提拔任用工作記實(shí)暫行辦法”等13項(xiàng);在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理方面,主要有領(lǐng)導(dǎo)干部“經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)辦法”、“個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度”、停職免職、誡勉、函詢、引咎辭職暫行辦法等20項(xiàng)。“《規(guī)程》既有利于各級(jí)組織部門(mén)在實(shí)際工作中,明確監(jiān)督什么、怎樣監(jiān)督,進(jìn)一步提高干部監(jiān)督工作的水平;也有利于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在行使職權(quán)時(shí),明白什么必須做、什么不應(yīng)該做、什么堅(jiān)決不能做,增強(qiáng)自我約束和自我防范的能力?！眲⒁阏f(shuō)。

關(guān)注二:全程監(jiān)督干部選拔任用

目前,干部選拔任用中的違規(guī)問(wèn)題、買(mǎi)官賣(mài)官的典型案件、貪污腐化的領(lǐng)導(dǎo)干部,雖然為數(shù)不多,但影響惡劣,令人震驚。

在省委組織部干部監(jiān)督處處長(zhǎng)劉華軍看來(lái),杜絕干部腐敗,最根本的是要搞好制度設(shè)計(jì),讓官員在制度設(shè)計(jì)面前即使想腐敗也“不能為”。基于這一理念,《干部選拔任用監(jiān)督工作規(guī)程》對(duì)干部選拔任用的5個(gè)重要環(huán)節(jié)———民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職的每一個(gè)細(xì)節(jié)都設(shè)計(jì)了相應(yīng)的監(jiān)督制度。干部選拔必須提交一份完整的答卷,包括是否按有關(guān)程序和規(guī)定進(jìn)行民主推薦,推薦人選是否符合任職條件和資格;是否存在搞非組織活動(dòng)的情況;考察對(duì)象的產(chǎn)生是否符合程序、確定的考察對(duì)象是否群眾公認(rèn);是否按規(guī)定聽(tīng)取了干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)的意見(jiàn);對(duì)反映考察對(duì)象的重大問(wèn)題是否進(jìn)行了專項(xiàng)考察;是否按規(guī)定進(jìn)行討論、表決,是否有臨時(shí)動(dòng)議和個(gè)人決定干部任免等情況;是否對(duì)反映公示對(duì)象的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查核實(shí),提出不影響任用、暫緩任用和不予任用的建議等等。

關(guān)注三:監(jiān)督突出日常防范

對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督體現(xiàn)了以事前監(jiān)督、以預(yù)防為主,突出日常防范的理念,把干部監(jiān)督貫穿于干部選拔、培養(yǎng)、使用、管理的各個(gè)環(huán)節(jié),確保領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里,領(lǐng)導(dǎo)干部的活動(dòng)延伸到哪里,干部監(jiān)督就實(shí)行到哪里。

《領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理工作規(guī)程》提出加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的十條規(guī)定,就是從組織部門(mén)日常掌握的容易出現(xiàn)違規(guī)和失誤的關(guān)鍵環(huán)節(jié)中抽取出的重點(diǎn)問(wèn)題;制定干部選拔任用責(zé)任認(rèn)定和責(zé)任追究辦法,是為了防止出現(xiàn)問(wèn)題后,責(zé)任難以劃分和認(rèn)定而作出的防范性規(guī)定;明確“領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告”、“談話函詢”、“破格提拔報(bào)批”等內(nèi)容則是為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭,防止小過(guò)釀成大錯(cuò)?！澳繕?biāo)是要逐步建立健全?強(qiáng)化預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅糾正?的干部監(jiān)督新機(jī)制。”劉華軍說(shuō)。

●鏈接

10條規(guī)定強(qiáng)化監(jiān)督

昨(12)日,省委組織部出臺(tái)《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作監(jiān)督的十條規(guī)定》。

《十條規(guī)定》明確:領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)沒(méi)有空缺而啟動(dòng)干部任用程序的,一律無(wú)效;沒(méi)有經(jīng)民主推薦產(chǎn)生的人選,一律不得列為考察對(duì)象;對(duì)群眾舉報(bào)考察對(duì)象的問(wèn)題未查清之前,一律不得作為擬任人選;對(duì)未征求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政意見(jiàn)的干部,一律不得上會(huì)討論;對(duì)未經(jīng)黨委(黨組)集體討論決定的干部任免事項(xiàng),一律無(wú)效;對(duì)應(yīng)報(bào)告而沒(méi)有報(bào)告上級(jí)組織部門(mén)審批的干部任免事項(xiàng),一律無(wú)效;凡新提拔干部未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任前公示的,一律不得任用;在干部選拔任用過(guò)程中搞非組織活動(dòng)的,一律取消任職資格;對(duì)干部選拔任用工作履行程序的有關(guān)情況,一律如實(shí)記錄;對(duì)違反選人用人規(guī)定的行為,一律嚴(yán)肅查處。

7種情況需要報(bào)告

昨(12)日,省委組織部出臺(tái)《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)重要情況報(bào)告制度的補(bǔ)充規(guī)定》,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部必須向組織報(bào)告的7種個(gè)人重大事項(xiàng)作出明確規(guī)定。

《補(bǔ)充規(guī)定》明確:除本人婚姻變化情況外,領(lǐng)導(dǎo)干部還需向組織報(bào)告以下6種個(gè)人重大事項(xiàng):本人因私出國(guó)(境)的情況;本人及配偶、子女繼承大額遺產(chǎn)、接受大額捐贈(zèng)、大額中獎(jiǎng)等情況;配偶、子女受到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)查處或涉嫌犯罪的情況;子女與外國(guó)人通婚的情況;配偶、子女出國(guó)(境)定居的情況;配偶、子女經(jīng)商、辦企業(yè)的情況。

一、作風(fēng)清廉，根本在完善制度

無(wú)論是什么黨，什么人，也不論其能力大小、強(qiáng)弱，離開(kāi)制度保障，能力問(wèn)題無(wú)疑于無(wú)本之木，無(wú)源之水，皆無(wú)從談起。制度的力量是無(wú)窮的。好的制度能使國(guó)家長(zhǎng)治久安，繁榮昌盛；好的制度能使黨由弱到強(qiáng)，興旺發(fā)達(dá)；好的制度能使好人更好，壞人不敢干壞事。中國(guó)共產(chǎn)黨之所以能夠帶領(lǐng)全國(guó)人民取得革命勝利，關(guān)鍵在于制度。要把制度建設(shè)作為治本之策，從制度層面強(qiáng)化保障和防范。一是制度建設(shè)的著力點(diǎn)在配套。目前，從中央到地方，相關(guān)的規(guī)定和制度不少，但一些單位缺乏各自的具體標(biāo)準(zhǔn)和程序規(guī)范，影響落實(shí)效果。因此，要結(jié)合實(shí)際工作，制定細(xì)化、具體化的工作標(biāo)準(zhǔn)和程序，以規(guī)范求長(zhǎng)效。二是制度建設(shè)的突破點(diǎn)在創(chuàng)新。在發(fā)展過(guò)程中，遇到了許多新情況、新問(wèn)題和新挑戰(zhàn)。這就需要我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，汲取教訓(xùn)，順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和民主政治建設(shè)的需要，不斷提高制度建設(shè)質(zhì)量，賦予該制度以新的內(nèi)涵。當(dāng)前尤其是要通過(guò)制度創(chuàng)新來(lái)規(guī)范權(quán)力，把“權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子”，有效糾正、防止、遏制不正之風(fēng)。制度建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)在落實(shí)?，F(xiàn)在不是缺少制度，而是缺少有效執(zhí)行和落實(shí)。對(duì)各項(xiàng)制度，要嚴(yán)格責(zé)任、狠抓執(zhí)行、強(qiáng)化監(jiān)督，真正發(fā)揮制度的剛性和約束力。加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)執(zhí)行制度的自覺(jué)性。強(qiáng)化制度意識(shí)，筑牢遵紀(jì)守法思想基礎(chǔ)，是推動(dòng)制度執(zhí)行的重要前提。要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)制度的精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)加大宣傳教育力度，使廣大黨員干部熟悉制度、理解制度、認(rèn)同制度，不斷強(qiáng)化廣大黨員干部的制度意識(shí)，增強(qiáng)廉潔從政、依法辦事的自覺(jué)性，把執(zhí)行好制度作為黨員干部的行為準(zhǔn)則和自覺(jué)行動(dòng)，形成人人維護(hù)制度、人人執(zhí)行制度、人人監(jiān)督制度落實(shí)的良好氛圍。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)執(zhí)行制度的組織性。強(qiáng)化制度的執(zhí)行力，必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，破除利益壁壘，強(qiáng)化制度意識(shí)，掃清執(zhí)行障礙，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。要結(jié)合工作實(shí)際，把抓好反腐倡廉制度執(zhí)行作為一項(xiàng)重要工作，拿出具體的辦法和措施，明確責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人，明確執(zhí)行時(shí)限和階段性要求，及時(shí)排除工作中的阻力，切實(shí)抓好本地本部門(mén)各項(xiàng)制度的落實(shí)，為制度的貫徹執(zhí)行創(chuàng)造良好的條件。

強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)執(zhí)行制度的帶動(dòng)性。制度的執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，牢固樹(shù)立法律面前人人平等、制度面前沒(méi)有特權(quán)、制度約束沒(méi)有例外的意識(shí)，帶頭學(xué)習(xí)制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度、自覺(jué)維護(hù)制度，在執(zhí)行制度上率先垂范。要求黨員干部做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部必須首先做到；要求下級(jí)做到的，上級(jí)必須首先做到；要求別人做到的，自己必須首先做到，切實(shí)做到行動(dòng)先于一般干部、標(biāo)準(zhǔn)高于一般干部、要求嚴(yán)于一般干部。加強(qiáng)監(jiān)督檢查，維護(hù)執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性。監(jiān)督檢查是推進(jìn)制度執(zhí)行的重要措施和有效手段。堅(jiān)持制度面前人人平等，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格責(zé)任追究，切實(shí)做到令行禁止，違者必究，著力強(qiáng)化制度的約束力、執(zhí)行力和公信力。建立健全制度執(zhí)行的監(jiān)督機(jī)制，明確責(zé)任主體，及時(shí)掌握制度執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)落實(shí)整改。注重發(fā)揮人大、政協(xié)和人民團(tuán)體、新聞媒體等各方面的監(jiān)督作用，整合監(jiān)督資源，形成監(jiān)督合力。建立健全制度執(zhí)行問(wèn)責(zé)機(jī)制，把制度執(zhí)行情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉內(nèi)容。對(duì)執(zhí)行制度不力的要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對(duì)有令不行、有禁不止、隨意變通、惡意規(guī)避等嚴(yán)重破壞制度的行為，將依紀(jì)依法處理，決不姑息遷就

二、保持作風(fēng)清廉，關(guān)鍵在于形成機(jī)制

作風(fēng)問(wèn)題非一朝一日形成，也非一朝一日所能解決。形式主義、官僚主義在一些地方比較盛行，個(gè)別干部生活上驕奢淫逸，空話套話假話連篇累牘；不健全的干部考核機(jī)制，造就了一批“惟上而不顧下”的領(lǐng)導(dǎo)干部；不良的政績(jī)觀，造就了一批急功近利的領(lǐng)導(dǎo)干部，重形式、輕內(nèi)容，重上級(jí)、輕百姓，重顯性、輕隱性，堅(jiān)持轟轟烈烈走過(guò)場(chǎng)，認(rèn)認(rèn)真真搞形式，勞民傷財(cái)。因此，長(zhǎng)期習(xí)慣了講官話、套話，習(xí)慣了務(wù)虛而不務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，如果要真正扭轉(zhuǎn)這種局面，必須建立長(zhǎng)效機(jī)制。當(dāng)前不是沒(méi)有制度,而是沒(méi)有形成把若干個(gè)有效的制度整合在一起運(yùn)行的機(jī)制。因此，在完善制度的基礎(chǔ)上，必須出臺(tái)的相應(yīng)的操作規(guī)程，就是對(duì)目前相關(guān)制度進(jìn)行一次歸納和融合。

完善工作考核機(jī)制是基礎(chǔ)。俗話說(shuō)，“上梁不正下梁歪”“上有所好，下必效之”。上級(jí)檢查走過(guò)場(chǎng)、重形式，下面必然按照此標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展工作，從而助長(zhǎng)了形式主義、投機(jī)取巧的工作作風(fēng)，因此，必須完善工作考核機(jī)制，形成全面、科學(xué)合理的工作考核機(jī)制。

健全干部選拔機(jī)制是關(guān)鍵。選好一批干部就是樹(shù)立一面旗幟，健全的人事選拔機(jī)制一定程度上決定著黨風(fēng)、政風(fēng)，如果任人惟私，把那些作風(fēng)不良的人選拔到領(lǐng)導(dǎo)干部上來(lái)，必然會(huì)影響一大批人。形式主義、弄虛作假、拉關(guān)系，走后門(mén)就會(huì)大行其道，最終必然會(huì)敗壞黨風(fēng)、政風(fēng)。因此，形成健全的干部選拔機(jī)制，對(duì)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)意義重大。

形成作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制是保障。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)搞“變通”，把改進(jìn)作風(fēng)作為“政治秀場(chǎng)”，有形式無(wú)內(nèi)容，效果可想而知。因此，“一股風(fēng)式”和“新官上任三把火式”的作風(fēng)整頓活動(dòng)，注定不能取得實(shí)效。要真正確保廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)能夠真正改變，必選建立作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，完善配套措施，常抓不懈?？傊?，只有切實(shí)建立起科學(xué)、靈活的政績(jī)考核機(jī)制、干部選拔機(jī)制，作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制，才有可能從根本上改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)政府公信力。

三、保持作風(fēng)清廉，重點(diǎn)在日常監(jiān)督、員 高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的根本保障。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的途徑有很多方面，其中抓好干部的監(jiān)督和管理，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的前提和基礎(chǔ)。通許縣委組織部按照“強(qiáng)化預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅糾正”的監(jiān)督原則，完善機(jī)制，拓寬視野，有效改變了干部監(jiān)督管理中存在的失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了有力的組織保證。

一要圈定規(guī)則。沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。從嚴(yán)管理干部就要在全面、科學(xué)、合理的基礎(chǔ)上建立規(guī)則，讓干部日常作風(fēng)和行為有章可循、依序辦事。干部監(jiān)督管理的規(guī)則就是在日常工作中與時(shí)俱進(jìn)地總結(jié)出切實(shí)可行的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，并以此來(lái)衡量干部實(shí)踐科學(xué)發(fā)展的能力和實(shí)績(jī)，檢驗(yàn)規(guī)則制度的實(shí)效性。我們根據(jù)新形勢(shì)下干部監(jiān)督管理工作的要求，建立了以干部日常管

理辦法為總綱，以干部聯(lián)席會(huì)議制度、談心談話制度、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和選人用人檢查辦法等為觸角的干部日常監(jiān)管體系，把干部的思想和行動(dòng)引導(dǎo)到支持發(fā)展、服務(wù)發(fā)展的層面上來(lái)，使干部日常監(jiān)督管理真正做到有據(jù)可查、有案可稽。

二要敢于監(jiān)督。嚴(yán)格管理和監(jiān)督是對(duì)干部最大的關(guān)心愛(ài)護(hù)，放任自流是對(duì)干部最大的不負(fù)責(zé)任。組織部門(mén)干部監(jiān)督工作不是跟干部過(guò)不去，不是給干部找麻煩，而是為了讓干部少犯錯(cuò)誤、不犯錯(cuò)誤，是給干部當(dāng)“保健醫(yī)生”。我們?cè)趯?shí)現(xiàn)干部監(jiān)督關(guān)口前移工作中，做到了加強(qiáng)對(duì)干部在任、離任的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和選人用人檢查工作。兩項(xiàng)工作的責(zé)任落實(shí)情況不僅是對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部的檢查，更是對(duì)干部所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子整體工作情況的衡量與檢驗(yàn)。同時(shí)，我們開(kāi)通了電子舉報(bào)信箱、通組陽(yáng)光微博、專線舉報(bào)電話、社區(qū)舉報(bào)箱等信息平臺(tái)，拓寬延伸了監(jiān)督管理的觸角和視野，逐步形成了組織、社會(huì)、群眾等層面相輔相成的監(jiān)管體系。三要抓小抓早。干部出問(wèn)題，多數(shù)都是“小洞不補(bǔ)、大洞吃苦”。要從預(yù)防的角度，在干部還沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候，或是問(wèn)題處于早期、剛有點(diǎn)苗頭的時(shí)候，就采取措施，及早教育，避免小問(wèn)題發(fā)展成大錯(cuò)誤。故而，及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地了解掌握干部的思想動(dòng)態(tài)是從嚴(yán)監(jiān)管干部的前提和基礎(chǔ)。我們以日常溝通談話、知情反饋談話、警示談話和誡勉談話等形式，洞察干部在思想、道德、廉潔、工作和生活等方面存在的苗頭性問(wèn)題，及早提醒。同時(shí)，嚴(yán)格實(shí)施個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法，及時(shí)開(kāi)展反面典型警示教育活動(dòng)，使廣大干部從中汲取教訓(xùn)、引以為戒。

四要嚴(yán)肅處理。要引導(dǎo)干部正確看待監(jiān)督和管理，理解監(jiān)督和管理的本質(zhì)，充分認(rèn)識(shí)到嚴(yán)是愛(ài)、松是害的道理。我們建立領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督管理責(zé)任追究制，各單位黨政“一把手”對(duì)班子成員負(fù)有監(jiān)管職責(zé)，班子成員對(duì)分管范圍的工作人員負(fù)有監(jiān)管職責(zé)。對(duì)不履行監(jiān)管職責(zé)，致使本部門(mén)本單位工作人員出了問(wèn)題的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；班子成員出了問(wèn)題，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部日常工作和生活中發(fā)生的苗頭性問(wèn)題，對(duì)夠不上黨紀(jì)政紀(jì)處分但明顯存在的問(wèn)題，對(duì)違反黨紀(jì)政紀(jì)的行為，分別依規(guī)依法處理。

如在對(duì)干部選拔任用的監(jiān)督方面,既要有“切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作監(jiān)督的具體規(guī)定”、又要有“干部選拔任用工作程序監(jiān)督辦法”、“領(lǐng)導(dǎo)干部提拔任用工作記實(shí)暫行辦法；

如，在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理方面，既,要有領(lǐng)導(dǎo)干部“經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)辦法”、“個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度”、又要有停職免職、誡勉、函詢、引咎辭職等暫行辦法。制作《規(guī)程》，既有利于各級(jí)組織部門(mén)在實(shí)際工作中,明確監(jiān)督什么、怎樣監(jiān)督,進(jìn)一步提高監(jiān)督工作的水平;也有利于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在行使職權(quán)時(shí),明白什么必須做、什么不應(yīng)該做、什么堅(jiān)決不能做,增強(qiáng)自我約束和自我防范的能力。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行職責(zé)，形成齊抓共管的整體合力。

近年來(lái)，我們始終把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作作為牽動(dòng)老干部工作全局的一件大事來(lái)抓，擺上重要議事日程，不斷加大工作力度。所黨委成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分管領(lǐng)導(dǎo)和政工、老干部、財(cái)務(wù)等職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成辦公室，具體負(fù)責(zé)責(zé)任制落實(shí)工作，認(rèn)真做到三個(gè)堅(jiān)持：一是堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)。凡是涉及反腐倡廉建設(shè)的重要任務(wù)，“一把手”親自研究部署。二是堅(jiān)持“一班人”共同抓。每年都按照黨委成員的分工，把反腐倡廉工作任務(wù)分解到每位部領(lǐng)導(dǎo)，并召開(kāi)部機(jī)關(guān)各部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志會(huì)議，把每位部領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)分解延伸到相應(yīng)的部門(mén)、警種，明確具體負(fù)責(zé)單位。三是堅(jiān)持把反腐倡廉融入服務(wù)保障中心工作同步推進(jìn)。所黨委經(jīng)常聽(tīng)取專題匯報(bào)，把反腐倡廉納入服務(wù)保障工作的整體格局，融入服務(wù)保障中心工作，與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起落實(shí)。自上而下建立了一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，形成了“一把手”抓、抓“一把手”、橫向抓機(jī)關(guān)、縱向抓系統(tǒng)，齊抓共管、各負(fù)其責(zé)的工作格局。日前從中央到地方掀起一股改進(jìn)工作作風(fēng)的熱潮，席卷整個(gè)中國(guó)，剛看新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)人觀看《復(fù)興之路》堅(jiān)持輕車從簡(jiǎn)，又聞改進(jìn)工作作風(fēng)《八項(xiàng)規(guī)定》出臺(tái)，總書(shū)記“實(shí)干興邦、空談?wù)`國(guó)”的告誡還縈繞在耳，又聞王岐山的“不準(zhǔn)念稿子，要講實(shí)在話”，再聞中央領(lǐng)導(dǎo)人公布個(gè)人生活細(xì)節(jié)。由此可見(jiàn)，黨中央已經(jīng)意識(shí)到作風(fēng)問(wèn)題已經(jīng)成為橫亙于黨和人民群眾中間的一條鴻溝，已經(jīng)成為全面建設(shè)小康社會(huì)的重要障礙，必須予以改進(jìn)。

黨風(fēng)影響政風(fēng)、政風(fēng)影響民風(fēng)。黨風(fēng)正，則民風(fēng)淳。不良黨風(fēng)影響黨群、干群關(guān)系，傷害人民群眾感情，敗壞黨的形象。大力弘揚(yáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)，對(duì)于進(jìn)一步深化黨和人民群眾血肉聯(lián)系，增進(jìn)社會(huì)和諧具有重要意義。

第四篇：對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的幾點(diǎn)體會(huì)

對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的幾點(diǎn)體會(huì)

機(jī)關(guān)作風(fēng)是黨風(fēng)政風(fēng)的重要組成部分，直接關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)。開(kāi)展以“強(qiáng)作風(fēng)、精業(yè)務(wù)、促效能，樹(shù)立經(jīng)貿(mào)隊(duì)伍新形象”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題教育活動(dòng)，是全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)經(jīng)貿(mào)經(jīng)濟(jì)能力的迫切需要，是提升經(jīng)貿(mào)干部素質(zhì)、樹(shù)立經(jīng)貿(mào)隊(duì)伍新形象的重要舉措，具有十分深遠(yuǎn)的意義。

根據(jù)委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題教育活動(dòng)的統(tǒng)一部署，通過(guò)集中學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《機(jī)關(guān)規(guī)章制度》，認(rèn)真聽(tīng)取《社會(huì)主義榮辱觀教育》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)教育》、《如何加強(qiáng)調(diào)查研究》等專題輔導(dǎo)報(bào)告，參加分組討論和訪貧問(wèn)苦活動(dòng)等，聯(lián)系自己的思想、作風(fēng)、工作實(shí)際，進(jìn)行深刻的反思。我作為一名委機(jī)關(guān)干部，對(duì)照先進(jìn)典型，對(duì)照先鋒形象，對(duì)照紀(jì)律制度，深感自己在工作實(shí)踐中還存在著一些問(wèn)題和不足，主要有：理論學(xué)習(xí)抓得不緊，業(yè)務(wù)知識(shí)還需進(jìn)一步完善；創(chuàng)新精神尚顯不足，工作的創(chuàng)造性、前瞻性還需進(jìn)一步增強(qiáng)；深入基層企業(yè)不多，服務(wù)經(jīng)濟(jì)、企業(yè)能力還需進(jìn)一步提高等。針對(duì)自己存在的問(wèn)題和不足，對(duì)照這次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題教育活動(dòng)的要求，我覺(jué)得加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，要著力從以下幾方面去努力。

一、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，必須注重學(xué)習(xí)，不斷提高機(jī)關(guān)干部自身素養(yǎng)。當(dāng)今世界形勢(shì)發(fā)展迅猛，科技進(jìn)步日新月異，各種新知識(shí)不斷涌現(xiàn)，社會(huì)生活、價(jià)值觀念呈現(xiàn)多樣化的趨勢(shì)。如何適應(yīng)時(shí)代的要求，加強(qiáng) 1

機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，關(guān)鍵是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要切實(shí)糾正重實(shí)踐、輕理論，重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的“一手硬一手軟”的現(xiàn)象。我們每個(gè)機(jī)關(guān)干部都要充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性，不斷提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，一種精神追求，一種立身之本，使學(xué)習(xí)成為我們的第一需要。要通過(guò)學(xué)習(xí)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、政策法規(guī)，以及相關(guān)知識(shí)技能的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自身的理論水平、基本技能和綜合素質(zhì)。要有效運(yùn)用各種學(xué)習(xí)載體，開(kāi)展全員讀書(shū)活動(dòng)、調(diào)查研究、專題講座和報(bào)告會(huì)、崗位教育培訓(xùn)等，通過(guò)多種途徑，使每一個(gè)機(jī)關(guān)干部都成為熟悉情況、精通業(yè)務(wù)、一專多能的復(fù)合型干部，更好地在機(jī)關(guān)內(nèi)部形成勤于學(xué)習(xí)、樂(lè)于求知、精于探索的風(fēng)氣。近年來(lái)，我委在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)中采取了不少措施，有利于在全委形成認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的良好氛圍。

二、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，必須深入基層，不斷改進(jìn)為經(jīng)濟(jì)、企業(yè)服務(wù)。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，經(jīng)貿(mào)委已從過(guò)去直接管理經(jīng)濟(jì)的模式，轉(zhuǎn)向了對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控、市場(chǎng)監(jiān)管和強(qiáng)化服務(wù)上來(lái)。因此，我們每個(gè)機(jī)關(guān)干部都要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)本領(lǐng)，恪盡服務(wù)責(zé)任。首先，要切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。要經(jīng)常深入基層，深入群眾，深入調(diào)研，全面了解企業(yè)和群眾的愿望和要求，把企業(yè)和群眾的意愿，作為開(kāi)展工作的第一信號(hào)，更好地為企業(yè)和群眾辦實(shí)事，辦好事。其次，要加快轉(zhuǎn)變職能。要以行政許可法實(shí)施為契機(jī)，進(jìn)一步深化行政審批制度改革，不斷改進(jìn)和優(yōu)化審批事項(xiàng)，建立健全各項(xiàng)服務(wù)承諾制度，堅(jiān)持以法行政，嚴(yán)格執(zhí)法和行政執(zhí)法責(zé)任追究。再次，要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作，突出重點(diǎn)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極為企業(yè)，為群眾服務(wù)，爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型處室、服務(wù)型個(gè)人，以一流的服務(wù)，創(chuàng)一流的環(huán)境，促一流的發(fā)展。

三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，必須建章立制，促進(jìn)機(jī)關(guān)長(zhǎng)效管理。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不僅要靠理論武裝、思想教育，更要靠建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。要在轉(zhuǎn)換機(jī)制、完善管理上下功夫，用制度來(lái)管理人、規(guī)范人、引導(dǎo)人，以科學(xué)有效的制度建設(shè)來(lái)落實(shí)和保障機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一要健全制度。要根據(jù)工作實(shí)際，不斷修改和完善過(guò)去制定、實(shí)施的制度。對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，要在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，積極研究制定新的規(guī)章制度，要把實(shí)行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”，進(jìn)一步簡(jiǎn)化行政審批手續(xù)，嚴(yán)格會(huì)議制度，推進(jìn)電子政務(wù)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)等，用制度的形式確定下來(lái)，促進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

二要完善考核。要把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)同公務(wù)員考核、處室目標(biāo)管理等結(jié)合起來(lái)，定期對(duì)處室和個(gè)人工作情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲掛鉤，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)落到實(shí)處。

三要強(qiáng)化監(jiān)督。實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)“一把手”負(fù)總責(zé)，層層簽定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究力度。發(fā)揮機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員的職責(zé)，落實(shí)監(jiān)督內(nèi)容，傾聽(tīng)各種意見(jiàn)，掌握機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)思想動(dòng)態(tài)和現(xiàn)狀。嚴(yán)格查處機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的各種敗壞機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的人和事，保證機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)順利健康向前發(fā)展。

四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，必須堅(jiān)持不懈，不斷探索新的方式方法。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，不可能畢其功于一役。隨著形勢(shì)的發(fā)展和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的需要，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)必然遇到一些新情況和新問(wèn)題，因此，要積極探索、勇于創(chuàng)新加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新方

法。

一要積極推廣機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的先進(jìn)典型。對(duì)這次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題教育活動(dòng)中涌現(xiàn)出的成功經(jīng)驗(yàn)和做法，要及時(shí)總結(jié)宣傳，通過(guò)以點(diǎn)帶面，鞏固成果，促進(jìn)全局。

二要積極探索機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的新載體?？梢酝ㄟ^(guò)主題教育、現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流、走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)等形式，為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)注入新的生機(jī)和活力。

第五篇：進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的個(gè)人體會(huì)

進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的個(gè)人體會(huì)

趙晨輝

通過(guò)學(xué)習(xí)周生賢部長(zhǎng)在學(xué)習(xí)貫徹國(guó)務(wù)院第二次廉政工作會(huì)議精神大會(huì)上的講話，結(jié)合前郭縣“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)成效年”活動(dòng)，我們清醒地認(rèn)識(shí)到，我們的監(jiān)測(cè)隊(duì)伍也存在著這樣或那樣的問(wèn)題。表現(xiàn)在以下這些方面。

一、經(jīng)過(guò)認(rèn)真查找，發(fā)現(xiàn)自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面還存在一些較為突出的問(wèn)題，需要努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)修養(yǎng)，在工作中加以改進(jìn)。

一是學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠強(qiáng)，存在著厭學(xué)愁學(xué)思想，對(duì)一些問(wèn)題認(rèn)識(shí)程度不夠，淺嘗輒止，不求甚解。突出表現(xiàn)在在日常工作中，對(duì)自己分管的工作學(xué)習(xí)不夠，不能夠深刻地把握問(wèn)題的實(shí)質(zhì)和關(guān)鍵，因此影響了工作的突破。再一方面表現(xiàn)就是對(duì)科學(xué)文化知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠，造成自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)方面有很大的局限性。在工作之余，學(xué)習(xí)的毅力不夠，學(xué)習(xí)的偶然性很大，往往是三天打漁、兩天曬網(wǎng)，不能夠做到持之以恒。

二是在思想方面存在著對(duì)自己的工作水平要求不高，小進(jìn)則滿的情緒。表現(xiàn)在對(duì)自己分管的工作缺乏創(chuàng)一流的意識(shí)，有時(shí)候只是滿足于對(duì)上級(jí)交辦的工作任務(wù)，能夠盡心盡力地做好，而缺乏精益求精的精神，缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神。

三是在工作的過(guò)程中，疲于應(yīng)付事物性的工作，深入基層調(diào)查研究的少。表現(xiàn)在工作中時(shí)常出現(xiàn)忙亂現(xiàn)象，整天感覺(jué)忙碌于一些事物性的工作，工作缺乏針對(duì)性，工作效果不是很顯著。

四是缺乏整體意識(shí)和大局意識(shí)，有時(shí)表現(xiàn)出小集體主義的傾向。在工作中，自己往往會(huì)把自己作為監(jiān)測(cè)站的一份子來(lái)考慮，有時(shí)候在涉及監(jiān)察大隊(duì)與其他部門(mén)的工作聯(lián)系和工作配合上，會(huì)站在監(jiān)測(cè)站小集體利益的角度上來(lái)考慮問(wèn)題，表現(xiàn)出一定的小集體主義，不能從全局的整體利益出發(fā)，缺乏大局意識(shí)。

五是有時(shí)候?qū)ψ约阂蟛粔驀?yán)格，在慎獨(dú)問(wèn)題上做的不夠。表現(xiàn)在工作和學(xué)習(xí)上，不能夠嚴(yán)格地要求自己，時(shí)常表現(xiàn)出松懈情緒，工作和學(xué)習(xí)的熱情不夠持久，缺乏毅力。在沒(méi)有別人監(jiān)督的時(shí)候容易放松對(duì)自己的要求。

二、要一名合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，改進(jìn)自己的缺點(diǎn)和不足，不斷地提高修養(yǎng)，改進(jìn)作風(fēng)，樹(shù)立一名年輕干部的良好形象。

一是樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，努力加強(qiáng)各方面學(xué)習(xí)，豐富自身的知識(shí)儲(chǔ)備。要通過(guò)這次作風(fēng)整頓活動(dòng)，端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。要加強(qiáng)外語(yǔ)、法律、經(jīng)濟(jì)等各方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備，提高綜合知識(shí)水平。要不斷根據(jù)工作的新形勢(shì)和新問(wèn)題，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)自己分管的工作，要不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)地市的工作經(jīng)驗(yàn)，不斷地學(xué)習(xí)與之相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)，以保證自己分管的工作能夠不斷地實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。要充分地利用好網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)媒體的作用，掌握最新的信息動(dòng)態(tài)，保證知識(shí)更新的速度。

二是樹(shù)立起工作樹(shù)一流的意識(shí)。通過(guò)這次機(jī)關(guān)作風(fēng)的整改，使自己在短時(shí)間內(nèi)，迅速地強(qiáng)化自己的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和爭(zhēng)一流意識(shí)。在工作中做到精益求精，對(duì)自己分管的工作要向先進(jìn)水平看齊。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加大服務(wù)力度，為軟環(huán)境服好務(wù)，為企業(yè)服好務(wù)。首先要從思想上樹(shù)立下基層服務(wù)的意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)為企業(yè)服務(wù)的重要性。其次要從制度予以保證，做到服務(wù)的制度化、經(jīng)?；?。三是要真正從行動(dòng)上進(jìn)行落實(shí)。下基層要注意發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，認(rèn)真地研究問(wèn)題的關(guān)鍵所在，要注意發(fā)現(xiàn)工作的典型，便與在工作中進(jìn)行宣傳和推廣。要學(xué)會(huì)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)工作規(guī)律，提高服務(wù)質(zhì)量。

四是要牢固地樹(shù)立大局意識(shí)和整體意識(shí)。要努力克服小集體主義的傾向，作為一名年輕干部，要時(shí)刻牢記懂大局、識(shí)大體。在工作中要徹底杜絕個(gè)人主義和小集體主意的思想，做到任何事情和任何工作，都要站在大局的角度上來(lái)考慮問(wèn)題，對(duì)于機(jī)關(guān)的同志的困難要熱情的幫助，對(duì)其他部門(mén)的求助，要積極地進(jìn)行配合。

五是要以一名合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在慎獨(dú)、慎欲上下功夫。作為一名年輕的共產(chǎn)黨員就是要做到領(lǐng)導(dǎo)在與領(lǐng)導(dǎo)不在的時(shí)候一樣地努力工作，有人監(jiān)督和無(wú)人監(jiān)督都能夠嚴(yán)格地要求自己。通過(guò)這次作風(fēng)整改，我將從以下幾方面對(duì)自己進(jìn)行嚴(yán)格地要求。要嚴(yán)格地遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作紀(jì)律和規(guī)章制度，要嚴(yán)格地要求自己努力地學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自身的知識(shí)水平，要嚴(yán)格黨的工作紀(jì)律，為黨的工作紀(jì)律把好關(guān)、站好崗。

總之，通過(guò)這一次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，我將通過(guò)以上的整改措施，使自己的作風(fēng)有一個(gè)大的改觀，在機(jī)關(guān)同志和廣大基層干部中樹(shù)立起一名年輕干部的良好形象