第一篇：“三創(chuàng)”工作半年總結(jié)

津交委文〔2011〕82號

簽發(fā)人：夏昭祿

重慶市江津區(qū)交通委員會 關(guān)于“三創(chuàng)”工作半年總結(jié)的報告

區(qū)“三創(chuàng)”辦：

現(xiàn)將《江津區(qū)交通委員會“三創(chuàng)”工作半年的總結(jié)》報上，請查收。

二○一一年六月二十二日

江津區(qū)交通委員會“三創(chuàng)”工作半年的總結(jié)

根據(jù)區(qū)“三創(chuàng)”辦發(fā)﹝2011﹞8號、江津委辦〔2011〕16號等相關(guān)文件精神，交通系統(tǒng)結(jié)合自身實(shí)際，積極配合落實(shí)全區(qū)“三創(chuàng)”工作的開展，取得了一些成績，但也存在著不足?，F(xiàn)將2011年上半年交通系統(tǒng)開展“三創(chuàng)”工作總結(jié)情況如下：

一、周密部署，確保工作落實(shí)

一是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。接到上級部門的文件精神后，我委立即成立了交通系統(tǒng)“三創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。“一把手”任組長親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，小組成員各司其職，形成了上下“一盤棋”的總體思想，為活動的成功開展打下了良好的組織基礎(chǔ)。

二是制定實(shí)施方案。根據(jù)區(qū)三創(chuàng)辦下發(fā)的《重慶市江津區(qū)2011年度創(chuàng)建重慶市文明城區(qū)、重慶市環(huán)境保護(hù)模范城區(qū)、國家衛(wèi)生區(qū)宣傳工作方案》，結(jié)合交通實(shí)際，我們制定了《江津區(qū)交通系統(tǒng)2011年度開展“三創(chuàng)”工作宣傳工作方案》的通知》文件，此方案從指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、活動內(nèi)容、方法步驟、組織保障等各方面都進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署，確保“三創(chuàng)”工作有序開展。

二、廣泛宣傳，營造良好氛圍

一是召開動員大會。4月中下旬，我委召開了“三創(chuàng)”工作動員大會，傳達(dá)了市、區(qū)對此項(xiàng)工作的具體安排和要求。夏昭祿

主任對我委開展這項(xiàng)工作提出了幾點(diǎn)要求：一是要充分認(rèn)識到這次活動的重要意義，要強(qiáng)化創(chuàng)爭意識，真正把思想和行動統(tǒng)一到這次活動中來。二是領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員要帶頭開展“三創(chuàng)”工作，充分發(fā)揮模范帶頭作用。三是機(jī)關(guān)黨委、各支部、全體干部職工要積極組織、積極參與。四是各單位每月月底要定期進(jìn)行考評，自我剖析，找差距、找不足。

二是狠抓信息工作。考慮到“三創(chuàng)”工作的重要性和時效性，我委特地開辟了“三創(chuàng)”工作信息專欄，各單位每周要及時上報至少1條“三創(chuàng)”工作信息到黨建辦，黨建辦每周向區(qū)“三創(chuàng)辦”報送至少一條信息，截止目前，委黨建辦已向區(qū)“三創(chuàng)辦”報送信息7條。

三、強(qiáng)化措施，確保工作實(shí)效

委屬各單位結(jié)合各自實(shí)際扎實(shí)開展對外宣傳工作。區(qū)運(yùn)管處在客運(yùn)中心制作固定式宣傳標(biāo)語1幅、LED電子顯示屏滾動標(biāo)語1條，小官山車站制作宣傳標(biāo)語2幅，白沙車站制作橫幅標(biāo)語2幅；停車場100米護(hù)欄更換為不銹鋼護(hù)欄，公交車、出租車張貼小標(biāo)語284張，其中出租車張貼235張，公交車張貼49張，公交車135輛落實(shí)LED電子顯示屏滾動播放宣傳標(biāo)語4條，其中86輛有電視設(shè)備的公交車內(nèi)播放“三創(chuàng)”工作宣傳片。出租車170輛落實(shí)LED電子顯示屏滾動播放宣傳標(biāo)語4條。同時增加保潔人員，對車站、車輛的衛(wèi)生進(jìn)行了清掃。區(qū)港航管理處重點(diǎn)對通泰門等碼頭進(jìn)行了環(huán)境衛(wèi)生整治，懸掛宣傳標(biāo)語5幅，分發(fā)宣傳單566份。區(qū)公路管理處重點(diǎn)對雙寶加油站前50m、津

馬路重慶齒輪箱廠、先鋒連接線巴渝新村制作了巨型T 型牌。區(qū)公路養(yǎng)護(hù)段在重點(diǎn)路段兩側(cè)醒目位置粉刷宣傳標(biāo)語，并加大對路面的保潔，確保道路綠、美、暢、安、結(jié)。

四、邊查邊改，作好下步打算

雖然成效比較顯著，但也存在一些不足，如：工作開展力度不夠，宣傳范圍不廣，有時瞻前不顧后等。在今年下半年工作中，我委結(jié)合自身實(shí)際，通過查找不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，作了下一步的工作打算：

一是繼續(xù)加大對公路、橋梁、港口、碼頭、車站等重要基礎(chǔ)設(shè)施的環(huán)境整治。

二是加大對公交、客運(yùn)、出租等駕駛?cè)藛T的教育培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)《“三創(chuàng)”工作知識問答》等宣傳讀本，認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論、踐行，并廣泛進(jìn)行宣傳。

三是加強(qiáng)對乘客文明乘車的理念教育，倡導(dǎo)“先下后上”、排隊上車等文明乘車行為。

四是繼續(xù)加大宣傳力度，擴(kuò)大宣傳范圍。

主題詞: “三創(chuàng)”工作

總結(jié)

報告

第二篇：創(chuàng)衛(wèi)工作半年總結(jié)

2011年子洲縣殘疾人聯(lián)合會

創(chuàng)衛(wèi)工作半年總結(jié)

縣創(chuàng)衛(wèi)辦：

2011年縣殘聯(lián)創(chuàng)衛(wèi)工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在愛衛(wèi)辦的指導(dǎo)下，我會開展創(chuàng)衛(wèi)活動，廣開渠道，大力宣傳我縣創(chuàng)衛(wèi)工作。通過我會全體干部、職工、居民的共同努力，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將2011年我會創(chuàng)衛(wèi)工作半年總結(jié)如下：

一、真抓實(shí)干、全力以赴

創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來，我會成立了創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組組長由李天平理事長擔(dān)任，副組長由杜方東、馬博擔(dān)任，成員由徐海燕、劉虎剛、李春玲等五位同志擔(dān)任，形成了創(chuàng)衛(wèi)的工作網(wǎng)絡(luò)，制定創(chuàng)衛(wèi)工作實(shí)施方案。明確職責(zé)，明確任務(wù)，做到上下一盤棋，齊心協(xié)力開展創(chuàng)衛(wèi)工作。從思想上統(tǒng)一認(rèn)識，行動上達(dá)到了積極主動，由原來的集體號召整理衛(wèi)生，到現(xiàn)在的自覺主動地開展創(chuàng)衛(wèi)，在我會已蔚然成風(fēng)，這就是領(lǐng)導(dǎo)重視的結(jié)果，同志們努力的結(jié)晶。

二、提高創(chuàng)衛(wèi)意識，營造良好社會氛圍

創(chuàng)衛(wèi)工作一開始，我單位印發(fā)縣創(chuàng)衛(wèi)辦及有關(guān)部門創(chuàng)衛(wèi)工作的文件，人手一冊，讓干部職工了解和掌握創(chuàng)建衛(wèi)生文明城市的意義和重要性，同時，我們制作了固定宣傳板面《健康教育知識》欄和永久性創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)語，有力地渲染了創(chuàng)衛(wèi)的氛圍，使創(chuàng)衛(wèi)工作家喻戶曉。我會還舉辦了宣傳資料十余期，定時報道創(chuàng)衛(wèi)工作的閃光點(diǎn)及創(chuàng)衛(wèi)工作中存在的問題，提出整改意見。在接受健康教育方面，我們印發(fā)了健康知

識問答宣傳資料，同志們對健康知識有了更深的了解，提高了講究衛(wèi)生、保持衛(wèi)生的意識，對個人、對社會都起到了應(yīng)有的良好作用。

三、搞好殘聯(lián)衛(wèi)生環(huán)境，提高為殘疾人服務(wù)水平

按照縣 “創(chuàng)衛(wèi)”工作要求，我會切實(shí)做好“雙創(chuàng)”基礎(chǔ)資料整理和“創(chuàng)衛(wèi)”達(dá)標(biāo)工作，貫徹落實(shí)《公共場所衛(wèi)生條例》情況，以及干部職工的健康證明和三創(chuàng)知識等。針對檢查中存在的安全通道不暢、無禁止吸煙標(biāo)志、衛(wèi)生打掃不及時等問題，特地舉辦了創(chuàng)衛(wèi)知識講座。對違規(guī)的場所進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，消除亂放雜物的習(xí)氣，使我會向著規(guī)范、健康、有序的方向發(fā)展。通過“創(chuàng)衛(wèi)”活動開展，大力提高了我會的衛(wèi)生環(huán)境和為殘疾人服務(wù)的水平。

四、成立檢查小組，建立創(chuàng)衛(wèi)工作檔案

為了保證創(chuàng)衛(wèi)工作經(jīng)常化、制度化，我們實(shí)行了每天兩打掃、兩檢查制度。首先，劃分了清潔衛(wèi)生責(zé)任區(qū)，明確了責(zé)任人；其次，成立了衛(wèi)生檢查小組，由組長和一名成員專抓；并制定了具體、詳細(xì)的檢查表格，每次檢查結(jié)果都存檔歸案；檢查不合格之處及時公布，并限時整改，同時建立健全創(chuàng)衛(wèi)工作檔案。

五、全體職工行動，樹立良好衛(wèi)生觀

創(chuàng)衛(wèi)工作是建設(shè)文明城市的一個良好開端，今年我會在創(chuàng)衛(wèi)工作中，領(lǐng)導(dǎo)和干部職工都很重視此項(xiàng)工作，為了我會室內(nèi)、室外的衛(wèi)生，領(lǐng)導(dǎo)特地組織對各辦公室內(nèi)墻面進(jìn)一步重新白化，統(tǒng)一更換防盜門窗，更進(jìn)一步做好我會安全創(chuàng)衛(wèi)工作。通過我會班子的具體分工細(xì)致的做法，實(shí)實(shí)在在地改變了殘聯(lián)各方面的環(huán)境，促進(jìn)了辦公場所環(huán)境

衛(wèi)生的發(fā)展，提高了干部職工的衛(wèi)生意識，樹立了良好的衛(wèi)生環(huán)境觀念。為此，我會將以創(chuàng)衛(wèi)工作為契機(jī)，把講究衛(wèi)生、提高健康素質(zhì)貫穿于今后的各項(xiàng)工作之中。

子洲縣殘疾人聯(lián)合會2011年6月16日

第三篇：創(chuàng)文工作半年總結(jié)

創(chuàng)文工作半年總結(jié)

為全面落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府的總體部署，確保實(shí)現(xiàn)創(chuàng)文目標(biāo)，***從建設(shè)“******”的高度，把創(chuàng)建文明城市工作擺在非常突出的位置，以《全國文明城市測評體系》為導(dǎo)向，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對提高城市整體文明程度的客觀需要，順應(yīng)人民群眾創(chuàng)造美好生活的強(qiáng)烈愿望，全**上下迅速行動，掀起了創(chuàng)建文明城市的新熱潮?，F(xiàn)將上半年有關(guān)工作情況匯報如下：

一、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建工作

(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，建立高效能的組織指揮體系。我**黨政主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視創(chuàng)建文明城市工作，把創(chuàng)建文明城市作為黨政一把手親自抓的“一把手工程”。為了加強(qiáng)創(chuàng)建文明城市的組織協(xié)調(diào)，我*成立了**創(chuàng)建全國文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，**書記*任組長，*主任*、**副書記*任副組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)、***黨總支部書記、理事長、社區(qū)黨支部書記等為小組成員；并成立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，主任由**副書記*同志兼任，成員由各科室抽調(diào)。

(二)健全機(jī)制，建立層級目標(biāo)責(zé)任制。建立每周例會制度，加強(qiáng)各部門之間的溝通；建立信息報送制度，每周出三到五篇的信息稿；制定《**創(chuàng)建全國文明城市工作方案》，把創(chuàng)建文明城市的各項(xiàng)任務(wù)分工落實(shí)到各*、社區(qū)和*各有關(guān)職能部門；各責(zé)任單位根據(jù)分工立即組織自查自檢，掌握各項(xiàng)目的達(dá)標(biāo)情況，并及時整改自查自檢中暴露的問題。各活動指導(dǎo)組要根據(jù)工作方案和所承擔(dān)的工作項(xiàng)目，明確時間、任務(wù)和分工，加強(qiáng)督辦協(xié)調(diào)，將工作項(xiàng)目責(zé)任落實(shí)到個人，確保按時按質(zhì)完成各項(xiàng)創(chuàng)建工作。

二、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，推進(jìn)文明城市創(chuàng)建工作

（一）以城市環(huán)境建設(shè)為重點(diǎn)，著力改善*區(qū)面貌

基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和管理工作有新進(jìn)步。加大對“六亂”的整治力度，上半年共清理亂擺賣**宗、占道經(jīng)營**宗、亂張貼、涂寫**張、亂拉掛**條。對轄內(nèi)***道路改造項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)計，對轄內(nèi)居民用水情況摸查，對轄內(nèi)危房全面普查、摸底，協(xié)助做好轄區(qū)“三舊”改造用地的清查工作。

環(huán)衛(wèi)綠化工作取得新進(jìn)展。制定相關(guān)工作方案，開展了滅蚊統(tǒng)一行動月和第***個全國愛衛(wèi)月活動，發(fā)動了各單位和廣大群眾積極開展清潔環(huán)境衛(wèi)生和滅蚊除害專項(xiàng)行動，清理衛(wèi)生死角**處。協(xié)助開展區(qū)***年“義務(wù)植樹月”活動，深入開展轄區(qū)綠化查漏補(bǔ)種普查，完成海南社區(qū)居委申報創(chuàng)建綠色社區(qū)工作。

（二）以改善群眾生活為基礎(chǔ)，提高居民文明意識

加強(qiáng)文化市場管理，引導(dǎo)文化市場健康發(fā)展。建立以人為本的人性化管理機(jī)制，不斷提高文化市場管理隊伍的整體素質(zhì)；加強(qiáng)對文化市場從業(yè)人員的法律法規(guī)培訓(xùn)，增強(qiáng)從業(yè)人員遵守行規(guī)的法律意識；邀請*人大、政協(xié)委員定期到市場監(jiān)督指導(dǎo)工作。對擾亂文化市場秩序的違法分子進(jìn)行了嚴(yán)厲打擊，凈化文化市場。1-6月份共整頓轄內(nèi)書報攤**處；對轄內(nèi)音像制品店進(jìn)行檢查，對無證經(jīng)營進(jìn)行關(guān)停，共關(guān)停無證經(jīng)營商鋪**間；聯(lián)合區(qū)文化執(zhí)法部門對轄內(nèi)網(wǎng)吧進(jìn)行檢查，有取締黑網(wǎng)吧**間，收繳電腦**臺。

改善社會治安環(huán)境，加快平安社區(qū)建設(shè)。推進(jìn)“法律進(jìn)社區(qū)”工作的深入開展，上半年開展了普法、群防群治、預(yù)防青少年犯罪、外來工普法及有獎知識問答、出租屋管理咨詢等活動；聘請了專家到***學(xué)校和**小學(xué)指導(dǎo)在校學(xué)生的法制教育；設(shè)置了永久性法制、綜治宣傳欄，使本地居民和外來工增強(qiáng)法律意識，引導(dǎo)群眾開展鄰里守望工作，提高群眾的防范警惕，營造良好的群防群治氛圍，形成大防范局面；同時，積極調(diào)處人民矛盾，加強(qiáng)居民和諧，加快了平安社區(qū)建設(shè)。

精神文明建設(shè)不斷加強(qiáng)，廣泛開展科普、法制、衛(wèi)生、時事政治等方面的宣傳教育活動，上半年出版文化宣傳專欄**期，舉辦學(xué)習(xí)班**期。組織參加全民健身、慶“五一”、“爭做好市民，當(dāng)好東道主”迎亞運(yùn)系列活動、餐飲行業(yè)技能技藝綠色廚藝比賽、市勞模先進(jìn)事跡報告會等各類活動。開展“勇往直前”保齡球游藝活動、開展書香家庭讀書文化、流動電影到企業(yè)、“新生活 科普行”參觀**科技館、文明出行、保健知識講座等活動，組織女職工到**參觀學(xué)習(xí)，舉辦一年一度的**競賽，并參加了市邀請賽。

開展未成年人思想道德建設(shè)，營造未成年人健康成長的社會環(huán)境。6月**設(shè)立了未成年人思想道德教育協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，建立健全了學(xué)校、社會、家庭“三結(jié)合”的教育網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)中辦***年*號文和全國、全省凈化社會文化環(huán)境工作會議精神，組織部署開展了“做一個有道德的人”主題活動，引導(dǎo)未成年人加強(qiáng)道德意識和樹立責(zé)任感使命感；組織部署了建設(shè)家長學(xué)校和綠色網(wǎng)園活動，促進(jìn)學(xué)校、社會和家庭對青少年教育的聯(lián)動機(jī)制；開展了“向國旗敬禮”網(wǎng)上簽名寄語活動。組織開展專項(xiàng)活動，引導(dǎo)轄內(nèi)居民掀起創(chuàng)文新高潮。上半年，**組織社區(qū)團(tuán)員和青年志愿者開展志愿活動**次，普及了科學(xué)知識宣傳、優(yōu)化了環(huán)境衛(wèi)生和幫助了社區(qū)孤老病殘的生活困難群眾；5月份以來***道德模范評選活動組織實(shí)施情況進(jìn)展順利，在社會上掀起了新一輪向道德楷模學(xué)習(xí)的熱潮；“我推薦，我評議身邊好人”活動的開展，極大提升了人民群眾對自身文明程度提升和以自己的行動積極影響他人的熱情；5月份，開展了“講文明、樹新風(fēng)、促和諧”全民行動和“迎國慶講文明樹新風(fēng)”系列活動，強(qiáng)化了人民群眾的社會主義核心價值體系、普及了社會主義榮辱觀、培育了良好的社會風(fēng)尚。

（三）建設(shè)公平誠信市場氛圍，推動公平誠信市場環(huán)境 創(chuàng)文工作開展以來，**在以前誠信宣傳教育基礎(chǔ)上更加重視傳統(tǒng)誠信觀與市場環(huán)境的融合，力爭形成崇尚誠信的良好市場氛圍。通過“誠信服務(wù)一條街”活動展開，使全民認(rèn)識了到誠信缺失的危害，共同抵制失信行為和積極投入誠信體系建設(shè)的重要性。在此期間，共引導(dǎo)過渡區(qū)經(jīng)營業(yè)戶補(bǔ)辦手續(xù)**家，取締**家，與此同時，積極依法引導(dǎo)入室集中經(jīng)營，以滿足群眾的生活需要，并以此擠壓無證照生產(chǎn)經(jīng)營的空間。同時，**經(jīng)濟(jì)管理科和出管中心加強(qiáng)合作，加強(qiáng)對出租屋的管理，并對為無證照生產(chǎn)經(jīng)營活動提供場所的出租屋主進(jìn)行查處。共查出**間無證照生產(chǎn)經(jīng)營場所，引導(dǎo)補(bǔ)辦證照的**家，協(xié)助有關(guān)部門取締和關(guān)閉不符合有關(guān)經(jīng)營要求的**家無證照經(jīng)營場所。

（四）積極開展創(chuàng)文宣傳，提高群眾對創(chuàng)建工作的知曉度 為進(jìn)一步做好創(chuàng)建文明城市工作，各*、社區(qū)迅速行動起來，爭取各方支持，在轄區(qū)內(nèi)廣泛開展宣傳動員活動，并相應(yīng)成立了創(chuàng)文明城市宣傳員隊伍，形成政府引導(dǎo)、群眾參與、社會支持的強(qiáng)大合力，營造起了創(chuàng)建文明城市的良好氛圍和聲勢。

先后制作宣傳噴畫**張，開展黨政機(jī)關(guān)效能建設(shè)、社會主義核心價值體系宣傳、全民法制宣傳、市民文明行為教育、科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進(jìn)社區(qū)”等宣傳活動**次，發(fā)放宣傳資料**余份。同時，重點(diǎn)做好入戶宣傳教育，組織***進(jìn)行創(chuàng)文知識及入戶調(diào)查協(xié)調(diào)培訓(xùn)，并成立四個*機(jī)關(guān)創(chuàng)文迎檢小組，分別與各社區(qū)掛鉤，逐家逐戶進(jìn)行宣傳教育，使創(chuàng)建文明城市工作逐漸家喻戶曉、深入人心。

同時，落實(shí)所在單位、科室的創(chuàng)建宣傳工作以及收集、分析與反饋上報有關(guān)創(chuàng)建工作的信息，認(rèn)真做好資料建檔，確保全部創(chuàng)建工作資料的匯總、分類、造冊符合規(guī)范要求。

****年*月*日

第四篇：創(chuàng)衛(wèi)工作半年總結(jié)

君質(zhì)監(jiān)辦?2011?30號

宜君縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

2011年創(chuàng)衛(wèi)半年工作總結(jié)

創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城是宜君縣委、縣政府提出的一項(xiàng)“全民工程”，宜君縣質(zhì)監(jiān)局積極帶領(lǐng)質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的廣大干部職工緊緊圍繞自身所擔(dān)負(fù)的工作職責(zé)，按照全縣“創(chuàng)衛(wèi)”工作的總體部署，統(tǒng)一思想、迅速行動，充分調(diào)動全員積極性，從抓制度建設(shè)入手，開創(chuàng)性地開展各項(xiàng)工作，既推動了本系統(tǒng)業(yè)務(wù)工作的拓展，又保證了“創(chuàng)衛(wèi)”工作的順利進(jìn)行。在全縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市動員大會后，我局高度重視，積極響應(yīng)，專門成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了主管領(lǐng)導(dǎo)主抓、落實(shí)責(zé)任全面抓的良好工作格局?！皠?chuàng)衛(wèi)”伊始，我局充分結(jié)合工作實(shí)際，將“創(chuàng)衛(wèi)”工作任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量

化。突出工作重點(diǎn)，做到管理到位。在具體工作中，一是把“創(chuàng)衛(wèi)”工作與創(chuàng)建食品安全最放心縣城相結(jié)合。我局組織工作人員深入全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了小作坊普查登記工作，同時結(jié)合關(guān)于嚴(yán)厲打擊食品非法添加行為，切實(shí)加強(qiáng)食品添加劑監(jiān)管的文件精神，對食品生產(chǎn)小作坊在全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上進(jìn)行分類監(jiān)管，并按規(guī)定建立了電子檔案和紙質(zhì)檔案，及時調(diào)整信息，加強(qiáng)食品安全整治工作按照《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步明確部分領(lǐng)域食品安全監(jiān)管職責(zé)的意見》文件要求，按照要求對食品生產(chǎn)加工小作坊進(jìn)行了摸底排查，查看了小作坊“進(jìn)貨、生產(chǎn)、銷售、不合格處理、添加劑使用情況” 等五本臺帳，并對生產(chǎn)現(xiàn)場的設(shè)備運(yùn)行、倉儲管理、生產(chǎn)場地、生產(chǎn)環(huán)境等進(jìn)行了細(xì)致檢查。在小作坊普查登記工作中，全縣共登記食品小作坊25家，其中有營業(yè)執(zhí)照的17家，無營業(yè)執(zhí)照8家，使用食品添加劑的7家，未登記使用添加劑并在現(xiàn)場未查出使用添加劑的18家。

對食品操作不規(guī)范，環(huán)境衛(wèi)生較差等生產(chǎn)加工小作坊下達(dá)整改通知書，提出了限期責(zé)令整改意見。前一階段我局檢查了宜君縣食品生產(chǎn)加工小作坊79余家（次），其中城關(guān)鎮(zhèn)食品生產(chǎn)加工小作坊68家(次)，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)11家（次），對城關(guān)豆芽店等4家（次）提出限期責(zé)令整改。

。為了增強(qiáng)全社會的食品安全意識，普及食品安全科學(xué)知識，我局在前一段工作中還開展了食品安全宣傳。印發(fā)食

品安全標(biāo)語，懸掛相關(guān)橫幅，發(fā)放相關(guān)宣傳資料，提高生產(chǎn)者的思想認(rèn)識，引導(dǎo)其自律規(guī)范，使他們樹立一種以人民群眾身體健康和生命安全為重的生產(chǎn)理念，提高廣大人民群眾的食品安全意識，使他們親身參與到食品安全監(jiān)督的行動中來。前階段我局共懸掛橫幅6條，發(fā)放宣傳資料40余份，印發(fā)食品安全標(biāo)語60余條，制作展板1個，通過宣傳教育，生產(chǎn)者對食品安全的意識日益提高，老百姓的自我保護(hù)意識也在不斷提升。

食品安全監(jiān)督巡查覆蓋率100%，并要求全系統(tǒng)高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)目標(biāo)，保證食品質(zhì)量安全，提升全縣食品企業(yè)質(zhì)量，進(jìn)一步推進(jìn)“創(chuàng)衛(wèi)”工作的有序開展。

二是把“創(chuàng)衛(wèi)”工作與機(jī)關(guān)辦公秩序管理相結(jié)合，對辦公秩序做了統(tǒng)一要求，改善了辦公條件，綠化、美化了辦公場地。對本局環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行打掃，清除衛(wèi)生死角，美化本局單位環(huán)境，并按照要求購置垃圾桶兩個，購置掃除等衛(wèi)生工具，對環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行定期打掃，搞好良好的辦公環(huán)境。并安排專人負(fù)責(zé)保持局門前三包區(qū)域的公共衛(wèi)生，保證辦公樓的整潔、美觀。三是不斷加強(qiáng)宣傳教育，加大宣傳力度，樹立“機(jī)關(guān)是我家，清潔靠大家”的思想觀念。同時，定期組織對單位職工進(jìn)行身體健康檢查，定期發(fā)放本局創(chuàng)衛(wèi)宣傳單，使本局干部職工對創(chuàng)衛(wèi)工作有深入的認(rèn)識，并加強(qiáng)健康教育知識的宣傳。定期對單位公共區(qū)域進(jìn)行消毒殺蟲等工

作，確保了全局人員的身體健康，從而形成上下一心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊抓共管的良好衛(wèi)生工作局面。

宜君縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局二○一一年六月二十五日

第五篇：三基工作半年總結(jié)

一、人事工作

（一）開展定員定編工作

1、完善機(jī)關(guān)編制。結(jié)合公司實(shí)際和各項(xiàng)工作需要，調(diào)整完成了機(jī)關(guān)編制方案并上報。以公開借用的形式，組織為機(jī)關(guān)部室選配人員，編制批復(fù)后，結(jié)合實(shí)際工作需要核準(zhǔn)核定編制。

2、開展基層機(jī)關(guān)管理人員情況調(diào)研。了解了各單位技術(shù)隊、生產(chǎn)辦、辦公室職能、工作流程和人員配備情況，為下一步定員做好基礎(chǔ)工作。

3、開展了崗位工作寫實(shí)。對基層18個操作崗、8個技術(shù)崗進(jìn)行跟蹤寫實(shí)工作，基本掌握了各崗的實(shí)際情況，為“定編定員定崗”工作奠定了基礎(chǔ)。

（二）完善人事調(diào)配管理辦法

明確了公司內(nèi)外部人員調(diào)配管理流程，對《人員調(diào)配管理辦法》進(jìn)行補(bǔ)充，增加《調(diào)入調(diào)出批辦單》。只有批辦單通過審批后，方可完成人員調(diào)配，實(shí)現(xiàn)了人員調(diào)配的有效管控。

（三）調(diào)查基層小隊設(shè)置情況

按照“三控制一規(guī)范”的要求，著手準(zhǔn)備勞動組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作。了解了各單位小隊設(shè)置情況及小隊干部的配備情況。目前，著手做結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案。

下半年主要工作：

1、繼續(xù)開展崗位寫實(shí)工作，計劃在7月20日前完成所有崗位的寫實(shí)工作，并與基層單位結(jié)合，提出定崗定員標(biāo)準(zhǔn)，提交公司領(lǐng)導(dǎo)審

批后執(zhí)行。

2、完成機(jī)關(guān)定編后，推動職能劃分和流程梳理。

3、上下結(jié)合推動定崗、定員、定編和勞動組織結(jié)構(gòu)調(diào)整工作，力爭在12月上旬完成初步工作。

二、干部管理

（一）加強(qiáng)干部管理

編制出臺了《干部管理暫行規(guī)定》，包括后備干部管理、干部考核、干部請銷假管理等，進(jìn)一步強(qiáng)化干部管理工作。

（二）建立干部培養(yǎng)選拔任用方案

1、建立后備干部庫，實(shí)施后備干部入庫培養(yǎng)。根據(jù)公司油田開發(fā)和經(jīng)營管理需要，建立初、中、高三個級別5個后備干部庫，對后備干部實(shí)施定向培養(yǎng)。經(jīng)民主推薦、能力測試、業(yè)績考核和組織評價四個環(huán)節(jié)測評出超過對應(yīng)崗位設(shè)置數(shù)量的20%入庫人員，按職稱等基本條件入選相應(yīng)級別后備干部庫。對入庫人員采取交課題、帶項(xiàng)目、制定培訓(xùn)計劃等方式進(jìn)行培養(yǎng)；對特別優(yōu)秀的員工，入庫文化程度達(dá)不到要求的，選送到相關(guān)院校進(jìn)行培訓(xùn)；組織開展輪崗鍛煉和掛職鍛煉，調(diào)整、交流工作，改變工作環(huán)境和工作難度，培養(yǎng)駕馭和掌控復(fù)雜局面的能力。

2、設(shè)定了干部考核程序，形成長效機(jī)制?？己顺绦蚍譃槊裰鳒y評、能力考評、業(yè)績考核和組織評價四部分，綜合考核每一名干部的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、指標(biāo)完成情況、群眾關(guān)系等方面。在考核干部時，要嚴(yán)格執(zhí)行該程序，且要長期執(zhí)行。

3、規(guī)范干部選拔任用，選賢任能程序化。提拔干部，應(yīng)在后備干部庫的基礎(chǔ)上，經(jīng)考核程序后，按照綜合得分高低順序，選出擬用崗位數(shù)量120%的人選，供各級領(lǐng)導(dǎo)選擇確定提拔人選。

4、明確干部任期制，加快干部隊伍流動。干部任期每屆三年，任期屆滿后，所有干部重新接受公司考核，憑成績上崗或待崗。待崗?fù)驹谙乱粚每己酥?，仍未合格，轉(zhuǎn)入下一級崗位，級別待遇相應(yīng)降低。執(zhí)行干部任期制可以增強(qiáng)干部的責(zé)任、創(chuàng)新、危機(jī)、競爭意識，保持干部隊伍的生機(jī)與活力，深化公司干部管理制度的改革。存在問題

下半年重點(diǎn)工作：

干部培養(yǎng)選拔任用方案審批后，按方案組織實(shí)施。

三、基本素質(zhì)提升

（一）完善培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)

建立了公司主管領(lǐng)導(dǎo)、主管部室、基層主管領(lǐng)導(dǎo)、主管辦公室、小隊負(fù)責(zé)人五級負(fù)責(zé)制，明確各層級負(fù)責(zé)人的職責(zé)。實(shí)現(xiàn)了各負(fù)其責(zé)，層層推動，級級落實(shí)。

（二）規(guī)范培訓(xùn)管理

根據(jù)《方興公司培訓(xùn)工作實(shí)施方案》，對培訓(xùn)工作的調(diào)研、計劃制定、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)資源、預(yù)算、評估、考核等方面，實(shí)現(xiàn)PDCA閉環(huán)管理。

（三）制定培訓(xùn)計劃

委托醒獅培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對基層一般管理干部的培訓(xùn)需求進(jìn)行了調(diào)研，并邀請三號技能鑒定站專家深入到各基層單位了解生產(chǎn)工藝流程。依據(jù)兩項(xiàng)工作成果，結(jié)合各基層單位實(shí)際情況，制定了操作性更強(qiáng)、實(shí)用性更好的培訓(xùn)計劃。

按照要求，組織各單位重新梳理制定培訓(xùn)計劃。充分利用自有的培訓(xùn)資源以會議、師徒幫帶、崗位練兵、DV電化教學(xué)等模式進(jìn)行內(nèi)訓(xùn)。與采油廠技能鑒定站洽談，建立外部培訓(xùn)基地，簽訂委托培訓(xùn)協(xié)議書；在公司主頁建立網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)院，為員工自主學(xué)習(xí)提供便利。

（五）推進(jìn)計劃落實(shí)

上半年，共選派42人次參加了油田公司舉辦的質(zhì)量、基建、物資管理、安全管理等各類培訓(xùn)班，并自行舉辦了管理類培訓(xùn)班5期；選派9名技術(shù)骨干到研究院、九廠、石油學(xué)院深造；同時邀請技術(shù)專家為技術(shù)人員授課，共培訓(xùn)240余人次；在采油三號站進(jìn)行了大工種輪訓(xùn)工作，共培訓(xùn)200余人次；共選派電工、電焊工、變電站人員21人到技師學(xué)院、供電技校進(jìn)行技能強(qiáng)化；選派28名隊長、班組長參加油田公司組織的基層管理人員培訓(xùn)班。各項(xiàng)培訓(xùn)工作都取得了比較明顯的效果，下半年將繼續(xù)執(zhí)行培訓(xùn)計劃，強(qiáng)化公司員工各項(xiàng)素質(zhì)，達(dá)到培訓(xùn)目的。

下半年重點(diǎn)工作：

1、抓好培訓(xùn)計劃的落實(shí)與考核工作，探索建立培訓(xùn)與績效掛鉤，在獎金中體現(xiàn)培訓(xùn)落實(shí)情況。

2、加大培訓(xùn)力度，送更多的崗位員工進(jìn)行大工種輪訓(xùn)，加強(qiáng)管理、技術(shù)人才的交流學(xué)習(xí)，提升員工隊伍整體素質(zhì)。

3、選拔內(nèi)部操作能手，外派培養(yǎng)，使其成長為公司內(nèi)部培訓(xùn)師。并在條件成熟時，建立公司內(nèi)部培訓(xùn)基地或訓(xùn)練場。

四、基層黨組織建設(shè)

（一）推進(jìn)體系運(yùn)行

公司黨委于6月15日，在杜爾布特分公司組織召開了《黨建工作體系》運(yùn)行動員大會，并配套出臺了《黨建工作運(yùn)行體系》。

（二）推廣典型經(jīng)驗(yàn)

6月15日，公司黨委在杜爾布特分公司組織召開了方興公司黨建經(jīng)驗(yàn)交流。會前，開展了先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)的參觀活動；會上，杜爾伯特分公司黨總支作了經(jīng)驗(yàn)介紹。這些活動為各基層黨支部提供了經(jīng)驗(yàn)，并拓寬了其他單位的黨建工作思路，為探索新形勢下黨建工作的方式方法，打下了堅實(shí)基礎(chǔ)。

（三）推動主題黨支部建設(shè)

今年，黨委組織部在各黨支部中開展了主題黨支部建設(shè)年活動。組織各黨支部圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，提出了主體建設(shè)計劃。力爭實(shí)現(xiàn)黨建與生產(chǎn)“兩結(jié)合、兩促進(jìn)”的黨建目標(biāo)。

（四）開展各項(xiàng)黨建活動

1、組織黨員義務(wù)獻(xiàn)工。組織各黨總支、黨支部結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，號召廣大黨員、積極分子為保證生產(chǎn)經(jīng)營而義務(wù)獻(xiàn)工，共組織義務(wù)獻(xiàn)工達(dá)440人次、1400小時。

2、組織參觀活動。在中國共產(chǎn)黨成立91周年前夕，黨委組織部組織黨員、積極分子 20人參觀鐵人紀(jì)念館、油田博物館、油田科技

館，進(jìn)行一次大慶精神、鐵人精神的再教育。

3、重溫入黨誓詞。共有184名黨員再次面對黨旗光榮宣誓，進(jìn)一步促使黨員牢記責(zé)任與使命，工作中發(fā)揮好帶頭作用。

4、開展先優(yōu)表彰活動。6月29日，公司黨委對一年來涌現(xiàn)的先優(yōu)典型進(jìn)行表彰獎勵，共表彰先進(jìn)黨組織8支、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員34人和優(yōu)秀黨務(wù)工作者10人，鼓勵他們繼續(xù)帶好頭，促進(jìn)基層黨建工作的提檔升級。

5、開展黨支部分類定級工作。黨委組織部試行了《基層黨支部分類定級管理辦法》，按照分類，通過自評、測評等方式定級，對各級黨支部實(shí)行動態(tài)管理。

6、開展專項(xiàng)述職活動。組織開展了各級黨組織書記專項(xiàng)述職活動，共21人進(jìn)行了專項(xiàng)述職

（五）嚴(yán)格考核，保障黨建工作的落實(shí)

配合綜合辦公室根據(jù)《體系》標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格考核各級黨支部黨群工作情況，上半年，共考核評價出2支優(yōu)秀、5支良好、12支達(dá)標(biāo)和1支未達(dá)標(biāo)黨支部。通過對優(yōu)秀黨支部的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行宣傳推廣、良好和達(dá)標(biāo)的黨支部加強(qiáng)監(jiān)督落實(shí)、未達(dá)標(biāo)的黨支部采取了領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、重點(diǎn)幫扶的辦法，有效促進(jìn)了基層黨建工作又快又好的科學(xué)發(fā)展。下半年重點(diǎn)工作：

1、加強(qiáng)培訓(xùn)黨支部書記和黨建工作人員，創(chuàng)建專業(yè)化黨建隊伍。

2、考核落實(shí)主題黨支部建設(shè)情況，推動基層黨建工作提檔升級。

3、繼續(xù)探索新時期新形勢新任務(wù)下的黨建工作思路，循序漸進(jìn)的推進(jìn)公司黨建工作上水平。