第一篇：學(xué)生會工作心得

學(xué)生會工作心得體會/r/n

—— 許君/r/n

歲月如梭，猶如白駒過隙。此時此刻，往事云煙卻又歷歷在目，現(xiàn)在仍能記起大一毅然決然地加入學(xué)生會時的那份信心與激情。自從剛來學(xué)校的一個月后我就在學(xué)生會干事情。時過兩年多，學(xué)生會不斷的有人出，有人進，而我依舊滿懷著對學(xué)生會的工作激情，留守在最后一班崗位上，只是兩年多的工作經(jīng)歷使我處在環(huán)保部部長的職位上更添加一份成熟與自信!/r/n

下面是我在學(xué)生會工作兩年的一些心得體會：/r/n

首先，你應(yīng)該想想你為什么要加入這么一個集體，你對學(xué)生會這個集體是否有所了解?是為了謀一己之利還是不僅僅服務(wù)同學(xué)們，協(xié)助老師做事情，起到連接學(xué)院老師與同學(xué)的橋梁和紐帶作用，同時也是在鍛煉自己，提升自己的品味，增強自己的綜合素質(zhì)?/r/n

尚清晰地記得大一要加入學(xué)生會那時，我是在圖書館的閱覽室里無意中聽到有學(xué)長電話回復(fù)別人的內(nèi)容。有新生問他，要加入學(xué)生會，是加入總院好呢，還是系級的好，從學(xué)長的回答中看得出來，他也是有過經(jīng)歷的人，從各方面給那位同學(xué)做了回答：還是加入系級的要好一些，別看加入總院的，在別人看來可能會更風(fēng)光，更有實力，但是那里畢竟是人比較多，可能讓你發(fā)揮才能的機會不多，只能整天當(dāng)跑腿;可是加入系級的學(xué)生會，可以更好的為系里的老師同學(xué)服務(wù)，更加接觸一些系里的老師，讓你展示才華的舞臺更大。所以，我最后選擇，加入現(xiàn)在的學(xué)生會，歷史證明，我的選擇是正確的，我不后悔不遺憾。不管是和我同級的玩得比較好的我們院的同學(xué)也好，還是比我小一級的師弟也好，加入校學(xué)生會最終還是無聊地離開，有的沒有堅持一個學(xué)期。/r/n

其次，學(xué)生會的成員必須具備的幾種素質(zhì)：/r/n

一是積極主動性性。學(xué)生會培養(yǎng)的是綜合性人才，這就要求學(xué)生會成員必須具備積極主動性性，要學(xué)會去積極自主獨立地去思考問題，去解決問題，不要什么事別動的去完成。平時要注重去培養(yǎng)，去鍛煉，不斷地去提高自己;勤勤懇懇，踏踏實實干事的人固然是好的，最后也未必能在換屆時脫穎而出，因為學(xué)生會干部必須學(xué)會積極主動，去自己處理問題，聽別人指揮的人永遠只能被牽著走，認真并不是成功的唯一要素。/r/n

二是要具有團結(jié)協(xié)作的能力，具有團隊意識。學(xué)生會是一個需要團結(jié)協(xié)作的集體，需要每一位成員具有團隊配合意識，因為不管什么事，一個人的力量是肯定不行的，即使去做了，效果肯定會比大家去做藥差很多。這是至關(guān)重要的。/r/n

三是要有責(zé)任心、熱情。其實，坦然的說，學(xué)生會的大部分事情，只要你有熱性，有責(zé)任心，幾乎每個人都可以把它做好，關(guān)鍵是愿不愿意去干，有沒有責(zé)任心。一個缺乏責(zé)任心，沒有多少熱情的人，是干不好事情的。/r/n

此外，也要注意學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。不論是自己的專業(yè)知識，還是其他各個方面，都應(yīng)該好好學(xué)習(xí)，去培養(yǎng)，去增強自己的學(xué)習(xí)能力。學(xué)生會無論在評優(yōu)還是提干的時候，總會有人后悔自己當(dāng)年沒有好好學(xué)習(xí)，以至于在工作上花費了很多精力時間，到頭來沒有被留下來。許多同學(xué)，因為學(xué)生會的事情，到頭來掛了科目，這很不好。/r/n

再次，我想談一下，對本屆學(xué)生會的一些看法。/r/n

本屆學(xué)生會，總的來說，比較好，我還是比較滿意的。這一屆的部長們，都很有才華，很有干勁，做起事情來，比較踏實，這是我所欣慰的，我相信，我們這一屆能夠很好得率領(lǐng)大家完成好各項任務(wù)，同時，我也相信，部長們一定會有能力非常突出的同學(xué)來接人下一屆的學(xué)生會工作，把工作做好。/r/n

最后，我想談一下學(xué)生會的發(fā)展方向：/r/n

第一，希望系里加大對學(xué)生會的支持力度，通過各種機制為學(xué)生會開展各項活動創(chuàng)造有利條件。目前來看，我系缺乏一整套學(xué)生曾和評定機制，好多活動學(xué)院學(xué)生組織不起來，或者是及時組織起來，積極、熱情也不高。比如，宿舍衛(wèi)生檢查，因為院里尚缺乏一套考核評價體系，對拒不執(zhí)行安排的學(xué)生或者宿舍沒有任何考核評價制度，所以檢查結(jié)果可想而知;再比如，各項評優(yōu)，評獎，班主任僅僅也是唯一看重學(xué)生的考試成績，這在一定程度上打壓了學(xué)生參加其他活動的積極性。/r/n

第二，構(gòu)建學(xué)生會制度體系，加強學(xué)生會制度建設(shè)/r/n

歷史的經(jīng)驗以及現(xiàn)實的經(jīng)歷告訴我們，沒有一個好的制度是不可能產(chǎn)生一個優(yōu)秀的團隊組織。所謂國有國法，家有家規(guī)，我們學(xué)生會就應(yīng)該有自己的規(guī)章制度。下面我簡要介紹制度建設(shè)的基本架構(gòu)：學(xué)生會制度包括學(xué)生會會議制度、財務(wù)制度、干部選拔制度、活動申請制度、獎懲制度、納新制度、值班制度、報賬制度。/r/n

但是更重要的是具體執(zhí)行到位，使制定制度切實可行，行之有效。/r/n

第三，構(gòu)建日常工作運行機制，完善學(xué)生會各項職能/r/n

學(xué)生會的日常工作應(yīng)該形成條理化、系統(tǒng)化，形成系統(tǒng)化并不是把我們的思想僵化，而是以質(zhì)量第一，效率優(yōu)先的原則，以最少的時間，最高的效率，使任務(wù)的完成質(zhì)量達到最高。當(dāng)然這個機制的構(gòu)建是需要不斷地總結(jié)和探討的，不是一朝一夕便可完成的事，所以對于學(xué)生會日常運行機制的建立，還需要進一步的總結(jié)思考。/r/n

第四，構(gòu)建重大活動運行機制，提高學(xué)生會的應(yīng)變能力;/r/n

這套機制的建立主要是應(yīng)對重大活動的組織及緊急事件的處理，比如說即將到來的“食品安全進校園”等重要的活動預(yù)案力，讓學(xué)生會在組織活動中，能夠以最短的時間組建活動負責(zé)小組，安排各項工作，同時使得活動負責(zé)人能夠盡快以最飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，保證活動的有章可循有條不紊，提高學(xué)生會的組織能力和應(yīng)變能力。/r/n

以上是我在經(jīng)濟管理學(xué)院學(xué)生會兩年多來的工作心得體會，相信在系領(lǐng)導(dǎo)的正確指引，在學(xué)生指導(dǎo)老師劉瑩瑩的直接領(lǐng)導(dǎo)下，通過大家的共同努力，我院的學(xué)生工作一定能夠蒸蒸日上，我院學(xué)生會的明天一定會更加美好!/r/n

2010年06月08日/r/n

經(jīng)濟管理學(xué)院/r/n

許君/r/n

【相關(guān)文章】學(xué)生會工作心得體會/r/n

在沒到環(huán)院報到之前，我就有一個小愿望，就是加入學(xué)生會的一個部門。因為我知道在大學(xué)不僅要學(xué)好專業(yè)知識，還要提高自己的綜合素質(zhì)。/r/n

學(xué)生會是一個能鍛煉自己的一個很好的平臺。這個平臺就好比一片天空，而自己就好比一只小鳥飛翔在這片天空一樣，慢慢成長，慢慢成熟，學(xué)會做事、學(xué)會做人。/r/n

我的愿望成功了，我加入了院學(xué)生會體育部。在聽完學(xué)生會干事培訓(xùn)的一課之后，讓我更了解學(xué)生會，并且給了自己一個呆在學(xué)生會的目標。/r/n

自從我加入學(xué)生會，參加了許多活動，有學(xué)生會內(nèi)部籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽，還有校運會等等。這些活動我都非常積極的參與其中，讓我接觸更多的陌生人和事，也讓我學(xué)會如何與別人交流，使我受益匪淺。從不認識到認識，從不熟悉到熟悉，從獨自一人到團體合作。/r/n

最讓我留下深刻印象的是部門干事門熱情的積極性，從開始的什么都不會到現(xiàn)在的略有體會，從獨自一人到團體合作，每位干事都去身心投入到部門當(dāng)中。在這里我感覺到了一個溫暖的家，我愛著這個家，更愛體育部的每一個人。/r/n

不知不覺，在院學(xué)生會工作已經(jīng)兩年的時間了?；厥资湃ト杖找挂梗幻鈱ψ约哼@兩年來的改變感到驚喜，我們在一次次的堅持不懈中培養(yǎng)出了吃苦耐勞的精神，學(xué)會了團結(jié)合作的力量，在一次次的探索實踐中，從羞于啟齒，膽小怕事的小學(xué)生成長為大膽成熟，善于交流的青年，從不計較后果行事到懂得責(zé)任與義務(wù)，這些成長的足跡讓我們歷歷在目。習(xí)慣了讓工作變?yōu)樯钪杏幸饬x的一部分，這大概就是成長吧!/r/n

在這短短的時間里，我學(xué)會了很多東西。有幾點我認為十分重要。我用它來做為我以后做事的前提。第一：在做每一件事一定要認真負責(zé)，態(tài)度決定一切;第二：紀律和時間觀念要重視;第三：做事要多想幾步，發(fā)散思維;第四：與別人交流禮貌在先，尊重別人;第五：調(diào)配好時間;第六：要學(xué)會如何與別人溝通。我希望自己能夠在以后的工作中再加強。/r/n

這兩年的工作有苦，但更多的是甜。起初進入學(xué)生會的目的就是想多學(xué)點東西，鍛煉鍛煉自己，充實自己的大學(xué)生生活。那個時候總是覺得很好奇，到底學(xué)生會是個什么樣子的組織。后來進入了院學(xué)生會體育部當(dāng)了一名干事，感覺到了自己有一份責(zé)任。/r/n

從剛開始的羞澀膽小，到現(xiàn)在擔(dān)任部長助理，有了自己的干事。這是一種進步，更是一種成長，是學(xué)院老師，前幾屆部長對我的信任，我始終懷抱感恩的心。/r/n

大一當(dāng)上院體育部干事的時候是最開心的時候。大二當(dāng)了部長助理，又了不同的感覺，也有了一些責(zé)任，而這種責(zé)任也讓我覺得新鮮，于此我也學(xué)會了溝通的重要性和傾聽他人意見的重要性，有些想法沒有實踐等于空想。這個學(xué)期我一直琢磨給大一的干事創(chuàng)造一個有歸屬感的部門氛圍，讓他們干的很開心又有成就感。/r/n

我的各方能力有所提升，不過在某些方面還是有很大的不足的，例如：語言組織能力﹑口頭表達能力等等，我希望在以后學(xué)生會這個大家庭里能夠提高我這些方面的不足。/r/n

當(dāng)然，在這些日子的工作中，我會有想退縮，想放棄的時候有時候。有時候怨工作太苦太累，怨工作太不體面。有時候甚至不知道在忙些什么，搞得飯也吃不好，覺也睡不好，耽誤了學(xué)習(xí)??但是有時候細想，覺得自己的工作很有意義?，F(xiàn)在回想起來，很慶幸當(dāng)時沒有輕易放棄，自身也多了一份穩(wěn)重。/r/n

這種真實的實踐給我們帶來如此豐富的經(jīng)歷，感受著進步的快樂，體驗著步步成長的樂趣。多些勇敢，少些膽怯;多些實際行動，少些夸夸其談;多些合作交流，少些孤立偏見;多些服務(wù)精神，少些自私自利;多些寬容體諒，少些斤斤計較??這就是我們的收獲。/r/n

我們要做的努力還有很多，在每次舉行活動賽事的時候，我們要問問周邊的同學(xué)對活動的看法，他們還覺得有那些不足的地方和他們覺得好的地方，努力了解到很多原先沒有注意到的東西，這樣就能把下次的活動做得更好，更合符同學(xué)的心意。/r/n

我想學(xué)生會讓我體驗到了許多，也學(xué)到了許多，所以雖然工作有些枯燥，有些辛苦，但我會繼續(xù)好好干下去的。/r/n

以上是我對學(xué)生會工作的一些看法，希望在以后的工作中學(xué)到更多的東西，深化自己的人生價值觀。

第二篇：學(xué)生會工作心得

時光荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間，的點點滴滴，有

時光的三年了，回憶起往事

感慨，也有不少的收獲。此時此刻，往事云煙卻又歷

信心與激情。

起，歷在目，現(xiàn)在仍能記起大一毅然決然地加入學(xué)生會時的2010年11月1日2010屆院團總支學(xué)生會新一屆名單公布的那我就在學(xué)生會干

。時過兩年多，學(xué)生會的有人出，有人進，而我依舊滿懷著對學(xué)生會的工作激情，留守在最后一班崗位上，只是兩年多的工作使我處在院團委副書記（2010年

成熟與自信！

團總支升級為團委）的職位上更添加

下面是我在學(xué)生會工作兩年的心得體會：

體，你應(yīng)該想想你為

？是連接

要加入集體，你對學(xué)生會集

謀一己之利僅服務(wù)同學(xué)們，協(xié)助老師做

在鍛煉自己，老師與同學(xué)的橋梁和紐帶作用，自己的？ 提升自己的品味，尚清晰地 記得大一要加入學(xué)生會意中聽到有師哥電話回復(fù)別人的內(nèi)容。有入校級好呢，從各，我圖書館的閱覽室里無

問他，要加入學(xué)生會，是加，他

有過，別

院級的好，從師哥的回答中看得給那位同學(xué)做了回答：

加入院級的要好看加入校級的，在別人比較多，讓你

會更風(fēng)光，更有實力，才能的機會不多，那里畢竟是人

加入院級院里的老

整天當(dāng)跑腿；

接觸的學(xué)生會，可以的為院里的老師同學(xué)服務(wù)，我最后師，讓你展示才華的舞臺更大。，加入現(xiàn)在的學(xué)生會，歷史，是的，我不后悔不遺憾。是和我同級的玩得比較好的院的同學(xué)也好，比我小一級的師弟也好，加入校學(xué)生會

學(xué)期。無聊地離開，學(xué)生會的具備的幾種：

具備解決地去，不要

性性。學(xué)生會培養(yǎng)

性性，要學(xué)會去事別動的去

性人才，這求學(xué)生會，去

自主獨立地去思考

。平時要注重去培養(yǎng)，去鍛煉，固然是好的，最后也未必能學(xué)會

并，去自己的唯一要自己；勤勤懇懇，踏踏實實干事

學(xué)生會干部永遠在換屆時脫穎而出，聽別人指揮素。

要

被牽著走，團結(jié)協(xié)作的能力，團隊意識。學(xué)生會是團隊

意識，需要團事，結(jié)協(xié)作的集體，需要每一位人的力量是肯定不行的。至關(guān)的。

去做了，效果肯定會比大家去做藥差 要有責(zé)任心、熱情。其實，坦然的說，學(xué)生會的大部分

人都可以把它責(zé)任心，只要你有熱性，有責(zé)任心，干，有的。

此外，也要各個責(zé)任心。，關(guān)鍵是愿不愿意去熱情，是干不好

學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。是自己的知識，都應(yīng)該好好學(xué)習(xí)，去培養(yǎng)，去自己的學(xué)習(xí)能力。學(xué)生會在評優(yōu)提干的時候，總

精力

人后悔自己當(dāng)年，到頭來

被留

好好學(xué)習(xí)，以至于在。

同學(xué)，學(xué)生工作上花費了會的，到頭來掛了科目，這很不好。

，我想談一下，對本屆學(xué)生會的看法。

本屆學(xué)生會，總的，比較好，我比較滿意的。這一屆的部長

我所欣慰的，們，都很有才華，很有干勁，做起來，比較踏實，本屆學(xué)生會的主席是一位女生，好講，回答是完全可以。男生，足以。其實，的威力，震有我在，部分同學(xué)覺得女生，完全不用擔(dān)心，大家，其實

學(xué)生會的副書記其中也有一位是

不去競選學(xué)生會回答是

有些人會問，我當(dāng)初為

候

這樣想過，主席呢，而是競選團委副書記，是的，這其中肯定有的原因，從現(xiàn)在的情況來看，我干得，我這一屆常很舒服，很不錯，我心里認為，現(xiàn)在的常委人事安排有委能夠能力非常得率領(lǐng)大家

好的包袱，可以輕裝上陣。不妥。總之，我任務(wù)，，部長們

。的同學(xué)來接人下一屆的學(xué)生會工作，把工作

這一屆的委員們，是我觀察多，同學(xué)，的我同樣

也，我還

仔細，或是部長們給展示的機會

能力非常強、潛力比的，學(xué)生會是人才輩出的集體，也希望90后

干得圓滿。

責(zé)任心，有熱情去干好本職工作，把

最后，我想談一下學(xué)生會的發(fā)展：

，希望院里加大對學(xué)生會的支持活動

有利條件。學(xué)生組織不，各種機制為學(xué)生會一整套學(xué)生曾和評定組織，、熱情

來看，我院，是機制，活動也不高。比如，宿舍衛(wèi)生檢查，不安排的學(xué)生

宿舍

院里尚一套考核評價體系，對拒

檢查結(jié)果可想而，考核評價制度，知；再比如，這在評優(yōu)，評獎，班主任僅僅

活動的唯一看重學(xué)生的考試性。程度上打壓了學(xué)生參加，學(xué)生會制度體系，學(xué)生會制度建設(shè)

歷史的經(jīng)驗生

現(xiàn)實的，好的制度是不產(chǎn)優(yōu)秀的團隊組織。所謂國有國法，家有家規(guī)，學(xué)生會就應(yīng)該架構(gòu)：學(xué)生會制度有自己的規(guī)章制度。下面我簡要介紹制度建設(shè)的包括學(xué)生會會議制度、財務(wù)制度、干部選拔制度、活動申請制度、獎懲制度、納新制度、值班制度、報賬制度。制定制度可行，行之。

更

具體

到位，使，日常工作運行機制，學(xué)生會職能

學(xué)生會的日常工作應(yīng)該的思想僵化，而是以質(zhì)量最高的，使任務(wù)的質(zhì)量

條理化、系統(tǒng)化，系統(tǒng)化并把，優(yōu)先的原則，以最少的最高。

機制的是需要地總結(jié)和探討的，運行機制的，還需要

一朝一夕便可的事，學(xué)生會日常的總結(jié)思考。

，重大活動運行機制，學(xué)生會的應(yīng)變能力；

這套機制的說即將

主應(yīng)對重大活動的組織及緊急事件的，比如的“食品安全進校園”等

組建活動的活動預(yù)案力，讓學(xué)生會在組織小組，安排

工作，使活動中，能夠以最短的得活動人能夠盡快以最飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，學(xué)生會的組織能力和應(yīng)變能力。

活動的有章可循有條不紊，第五，學(xué)生會文化傳播體系，宣傳職能

成立網(wǎng)絡(luò)部，站的管理與的工作，網(wǎng)站的與更新。網(wǎng)絡(luò)部要網(wǎng)

地更新網(wǎng)頁，報道最新學(xué)生會的活

活動所需，并動情況，宣傳部要多搜集好的版面創(chuàng)意設(shè)計，以備每和網(wǎng)絡(luò)部聯(lián)系溝通。

會，是我在生命科學(xué)與工程在院大家的的明天

團委學(xué)生會兩年多來的工作心得體

下，的指引，在院團委書記柴薇薇老師的直接

努力，我院的學(xué)生工作會

美好！

能夠蒸蒸日上，我院學(xué)生會

第三篇：學(xué)生會工作心得

最美的學(xué)生會

前幾天接到電話說讓我寫一篇學(xué)生會工作心得體會，當(dāng)時正好在聽一首歌叫做《單車》，其中有幾句歌詞是這樣寫的：難離難舍想抱緊些，茫茫人生好象荒野，如孩兒能伏于爸爸的肩膊，誰要下車；難離難舍總有一些，常情如此不可堆卸，任世間再冷酷，想起這單車還有幸?？上АＮ蚁?，許昌學(xué)院學(xué)生會就像我心中的“單車”，會永遠留在記憶里。

時間真快，三年匆匆而過，回想在學(xué)生會工作的點點滴滴，依然歷歷在目，現(xiàn)在仍能記起當(dāng)時毅然決然地加入學(xué)生會時的那份信心與激情。在高中時就聽說大學(xué)里的學(xué)生會是鍛煉自我最好的平臺，當(dāng)時就下定決心一定要加入這個組織。記得軍訓(xùn)結(jié)束不久，西校區(qū)餐廳前校學(xué)生會開始招新，便立即報了名。很有幸，經(jīng)過面試，我成為了文藝部的一名普通委員，終于開始了三年的學(xué)生會生活。從搬桌子、吹氣球、抬音箱、拉外聯(lián)到組織各項活動，從委員、干事、部長到主席團，三年的時光，學(xué)生會不斷的更新著血液，我一步步的成長著，學(xué)生會教會了我太多太多。

第一、欲做事，先做人。學(xué)生會是一個全心全意為學(xué)生服務(wù)的組織，沒有任何權(quán)利。在學(xué)生會工作中，難免有很多苦力工作，這就需要我們沖在前面，只有以自己的實際行動和良好品德來感化同學(xué)，才會得到廣大同學(xué)的支持，而不能以任何職務(wù)來命令同學(xué)。只有老老實實做人，踏踏實實做事，我們才能更好的走下去。

第二、磨練了團隊意志。學(xué)生會是一個需要團結(jié)協(xié)作的集體，需要每一位成員具有團隊配合意識。三年的工作經(jīng)驗，使我了解到不管什么事情，無論大小，一個人的力量遠沒有集體的力量大，即使去做了，效果肯定會比大家去做藥差很多。為我踏上社會奠定了極強的團隊意識。

第三、培養(yǎng)了我的積極主動性與責(zé)任心。加入學(xué)生會，一次次的面試與一件件的工作，讓我從一個青澀的新生變成了穩(wěn)重的青年，積極性與責(zé)任心也在平時的工作中培養(yǎng)了起來。尤其是組織活動時，搞策劃、拉資金、做安排，從無到有，從小到大，一步步看著它的成長，興奮之情溢于言表。

學(xué)生會的三年，我學(xué)到的遠不止以上幾點，還有很多不是言語可以表達的。作為學(xué)生會的一名子弟，我想談一下學(xué)生會發(fā)展的一些看法。

第一、牢記全心全意位同學(xué)服務(wù)的宗旨。許昌學(xué)院學(xué)生會我校最大的學(xué)生組織，有著極大的影響力與號召力，而作為學(xué)生會的一份子，務(wù)必牢記全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)，從而樹立學(xué)生會的良好形象，只有得到廣大同學(xué)的支持，學(xué)生會才是一個合格的學(xué)生組織。

第二、努力加強外界的支持力度，通過各種機制為學(xué)生會開展各項活動創(chuàng)造有利條件。任何一項工作與活動，他都需要一個良好的策劃、充裕的資金以及學(xué)校各單位與廣大學(xué)生的支持，所以在工作中，要爭取學(xué)校各單位及社會的贊助支持，只有這樣，許昌學(xué)院學(xué)生會才會越走越好。

第三、構(gòu)建完善的制度體系，加強學(xué)生會制度建設(shè)。國有國法，家有家規(guī)，沒有一個好的制度是不可能產(chǎn)生一個優(yōu)秀的團隊組織，學(xué)生會必須有一個完善的嚴格的規(guī)章制度，并且能夠堅持執(zhí)行下去。無論是會議制度、財務(wù)制度、干部選拔制度、獎懲制度等等，都需要我們一步步的執(zhí)行到位，使各項制度切實可行，行之有效。

以上是我在許昌學(xué)院學(xué)生會三年工作的心得體會，學(xué)生會是我大學(xué)生活中最重要的一部分，當(dāng)我回首校園生活的時候，它一定會縈繞在我心頭。我想，如果再給我一次機會，我還會毫不猶豫的選擇它。記得丁克旬學(xué)長說過一句話：“從學(xué)生會走出去的人，帶走的永遠是丟不掉的東西”，現(xiàn)在我終于體會到了這句話的含義。最后，希望學(xué)生會的新一代在工作中能夠更加努力，我相信，許昌學(xué)院學(xué)生會的明天會更加燦爛。

第四篇：學(xué)生會工作心得

六月的驕陽提醒著我們期末的來臨，轉(zhuǎn)眼間，我到學(xué)生會這個組織已經(jīng)一學(xué)期了。仍然記得這學(xué)期剛開學(xué)，我看到校學(xué)生會有納新的海報，便有了躍躍欲試的沖動，以及一份天真的自信，我就參加了納新并幸運的成為其中一員。

雖然我進校學(xué)生會的時間不長，但我已經(jīng)深深的“愛”上她了。記得我參加學(xué)生會納新面試的時候，辦公室的墻上寫著：溫馨家園。當(dāng)時我并不明白其中的意思，稚嫩的我只把它當(dāng)成辦公室的標語，現(xiàn)在想來，這句話的意蘊是很深厚的。我想，這句話可以這樣來理解：有溫馨，才有家園。平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織，沒錯，一個組織只有做到“從學(xué)生中來，到學(xué)生中去”，才有可能把活動做活、做好，這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。

轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了，回想著一學(xué)期以來，我為這個組織做的事情太少了，而學(xué)生會的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。

首先是大家的熱情感染了我。我們每一位學(xué)生會干部都是從零做起的，為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊，我們每一位都盡力了。我們積極承辦校級活動，如“女生文化節(jié)”，“少數(shù)民族文化節(jié)”，并且都取得了較好的成績。在這個過程中，不但鍛煉了我們的辦事能力、組織能力、交際能力，更拓展了我們的視野，給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西。這讓我們提前適應(yīng)了社會，為以后的工作打下了篤實的基礎(chǔ)。

我們部雖然在這一學(xué)期來沒有太多的活動，但是我們的努力還是大家有目共睹的，不斷地寫著計劃，期望能在自己在任的時候為自己的部門工作開創(chuàng)先河，但由于種種原因，我們的計劃在臨近期末時才能實施。有人說我們部太低調(diào)了，我覺得很委屈。我們不能只看結(jié)果，要看到大家為了理想而追求時的每一個細節(jié)，每一個過程。

每一位同學(xué)進入學(xué)生會，都是從干事做起，可以說擔(dān)任干事這一段時間做的是基礎(chǔ)工作。但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個起點。而且這點也是關(guān)系到將來能否升為正副部長關(guān)鍵時期。但不管是作為哪一個部門的干事，只要是身為一名干事，首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的，所以此時就需要我們積極配合部長的工作，積極完成任務(wù)。

進入學(xué)生會可以說給我們增長了一些實際的工作經(jīng)驗，同時也為即將踏入社會做了一個很好的鋪墊。在工作中最大的收獲是收獲了友情，是學(xué)生會讓我們走到了一起。另外，我也學(xué)會了將時間進行合理的分配，同時安排計劃好各項事務(wù)對我來說也是一次成長。對我而言是一次很好的歷練。下學(xué)期我們部門將要有一個品牌活動：中醫(yī)藥之星。終于到我們部一顯身手的時候了，現(xiàn)在很是期待，相信接下來的日子我一樣可以過得很精彩。

學(xué)生會工作心得（2）：

歲月如梭，猶如白駒過隙。此時此刻，往事云煙卻又歷歷在目?，F(xiàn)在尤能記起大一毅然決然地加入學(xué)生會時的那份信心與激情，時過兩年，學(xué)生會不斷的有人出去，有人進來，而我依舊滿懷著對學(xué)生會的工作激情，留守在最后一班崗位上，只是兩年的工作經(jīng)歷使我處在副主席的職位上更添加一份成熟與自信！

下面是我在學(xué)生會工作兩年的一些心得總結(jié)：

首先，什么是學(xué)生會？這是每一個在學(xué)生會的人都要深思熟慮的問題。

記得大一我參加學(xué)生會納新面試的時候，教室黑板上寫著：有學(xué)生會有學(xué)生會。浩哥問我們可否明白其中的意思。稚嫩的我們只把它當(dāng)成占用教室的標語，現(xiàn)在想來，這句話的意蘊是很深厚的。我想，這句話可以這樣來讀：有學(xué)生，會有學(xué)生會。平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織，沒錯，一個組織只有做到“從學(xué)生中來，到學(xué)生中去”，才有可能把活動做活、做好，這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。

其次，學(xué)生會的成員必須具備的三種品質(zhì)。

1、自主性。

2、思考型。

3、合作性。

學(xué)生會培養(yǎng)的是綜合性人才，這就要求學(xué)生會成員必須具備自主性、思考性、合作性。機會總是留給有準備的人，平日的積累是一方面，但勤勤懇懇，踏踏實實地人最后也未必能在換屆時脫穎而出，因為學(xué)生會干部必須學(xué)會自主思考并創(chuàng)新，聽別人指揮的人永遠只能被牽著走，認真并不是成功的唯一要素。另外，一個人再怎么會動腦筋，再怎么有主動性，但是一碰到要和旁邊的合作就非常困難，所以合作性不強，一個個都象一條龍，但是合在一堆就變成一堆蟲了。

再者，一定要重視自己的學(xué)習(xí)，這是最重要的。

學(xué)生會無論在評優(yōu)還是提干的時候，總會有人后悔自己去年沒有好好學(xué)習(xí)，以至于在工作上花費了很多精力、時間，到頭來沒有被留下來。

很多同學(xué)喜歡把學(xué)習(xí)不好的原因歸罪于參加學(xué)校的活動了，參加學(xué)生會工作了，我可以說，你這就是對自己懶的一種脫罪！深為學(xué)生會成員，要知道什么時間做什么事情，只要上課時認真聽老師講課，記好筆記，考試前突擊一下子沒有不過的。而且，學(xué)校在臨近考試的時候都會停辦各種活動，怎么說是為了學(xué)校的工作而耽誤的呢？！學(xué)生會的每一個成員都應(yīng)該有能力來處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，這是起碼要求。

最后，我想談一下學(xué)生會的發(fā)展方向問題。四個方面發(fā)展。

第一，構(gòu)建學(xué)生會制度體系，加強學(xué)生會制度建設(shè)。

歷史的經(jīng)驗以及現(xiàn)實的經(jīng)歷告訴我們，沒有一個好的制度是不可能產(chǎn)生一個優(yōu)秀的團隊組織。所謂國有國法，家有家規(guī)，我們學(xué)生會就應(yīng)該有自己的規(guī)章制度。下面我簡要介紹制度建設(shè)的基本架構(gòu)：學(xué)生會制度包括學(xué)生會會議制度、財務(wù)制度、干部選拔制度、活動申請制度、獎懲制度、納新制度、值班制度、報賬制度。

第二，構(gòu)建日常工作運行機制，完善學(xué)生會各項職能。

學(xué)生會的日常工作應(yīng)該形成條理化、系統(tǒng)化。形成系統(tǒng)化并不是把我們的思想僵化，而是以質(zhì)量第一，效率優(yōu)先的原則，以最少的時間，最高的效率，使任務(wù)的完成質(zhì)量達到最高。當(dāng)然這個機制的構(gòu)建是需要不斷地總結(jié)和探討的，不是一朝一夕便可完成的事，所以對于學(xué)生會日常運行機制的建立，我還需要進一步的總結(jié)思考。

第三，構(gòu)建重大活動運行機制，提高學(xué)生會的應(yīng)變能力；

這套機制的建立主要是應(yīng)對重大活動的組織及緊急事件的處理，比如說即將到來的迎新晚會、運動會等重要的活動預(yù)案力，讓學(xué)生會在組織活動中，能夠以最短的時間組建活動負責(zé)小組，安排各項工作，同時使得活動負責(zé)人能夠盡快以最飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，保證活動的有章可循、有條不紊，提高學(xué)生會的組織能力和應(yīng)變能力。目前我正在對其具體的框架構(gòu)建進行思考中，性愛能在已有了初步的計劃安排，唯一缺少的就是實踐的檢驗和改善。第四，建立學(xué)生會文化傳播體系，完善宣傳職能。

網(wǎng)絡(luò)中心要加強學(xué)生會網(wǎng)站的管理與維護的工作力度，及時準確地更新網(wǎng)頁，報道最新學(xué)生會的活動情況。宣傳部要多搜集好的版面創(chuàng)意設(shè)計，以備每一次活動所需。

以上是我兩年來的工作心得總結(jié)。相信在大家的共同努力下，法學(xué)院學(xué)生會的明天會更加美好！

第五篇：學(xué)生會工作心得

學(xué)生會是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。大家在學(xué)生會工作肯定有許多心得，學(xué)生會工作心得怎么寫呢？下面是小編整理的學(xué)生會工作心得范文，歡迎閱讀參考！

光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間，大學(xué)三年時光已經(jīng)過去了，回憶起點點滴滴，感慨頗深，收獲很多。此時此刻，往事云煙卻又記憶猶心，現(xiàn)在仍能記起大一毅然地加入學(xué)生會時的那份信心與豪情。自從20xx年x月x日20xx屆院團總支學(xué)生會新一屆名單公布的那一刻起，我就進入學(xué)生會干事情。這兩年多，學(xué)生會不斷有人退出，也有新人進來，而我依舊滿懷著對學(xué)生會的工作豪情，留守在最后一班崗位上，只是兩年多的工作經(jīng)歷使我處在院團委副書記的職位上更添加一份成熟與自信！下面是我在學(xué)生會工作兩年的一些心得：

首先，你應(yīng)當(dāng)想想你為什么要加入這么一個集體，你對學(xué)生會這個集體了解多少？是為了謀一己之利還是不單單服務(wù)同學(xué)們，協(xié)助老師做事情，起到連接學(xué)院老師與同學(xué)的橋梁和紐帶作用，同時也是在鍛煉自己，提升自己的品味，增強自己的綜合素質(zhì)？

我清楚地記得大一要加入學(xué)生會的時候，我是在圖書館的閱覽室里無意入耳到有師哥電話回復(fù)他人的內(nèi)容。有新生問他，要加入學(xué)生會，是加入校級好呢，還是院級的好，從師哥的回答中看得出來，他也是有過經(jīng)歷的人，從各方面給那位同學(xué)做了回答：還是加入院級的要好一些，別看加入校級的，在他人看來可能會更風(fēng)光，更有實力，但是那里畢竟人比較多，可能讓你發(fā)揮才能的機會非常少，只能整天當(dāng)跑腿；可是加入院級的學(xué)生會，可以更好的為院里的老師同學(xué)服務(wù)，更多接觸院里老師的機會，讓你展現(xiàn)才華的舞臺更大。所以，我最后選擇，加入現(xiàn)在的學(xué)生會，歷史證明，我的選擇是正確的，我不后悔不遺憾。不論是和我同級的玩得比較好的我們院的同學(xué)也好，還是比我小一級的師弟也好，加入校學(xué)生會終究還是無聊地離開，有的沒有堅持一個學(xué)期。

其次，學(xué)生會的成員必須具有的幾種素質(zhì)：

一是積極主動性性。

學(xué)生會培養(yǎng)的是綜合性人才，這就要求學(xué)生會成員必須具有積極主動性，要學(xué)會去積極自主獨立地去思考問題，去解決問題，不要什么事都被動的去完成。平時要重視去培養(yǎng)，去鍛煉，讓自己不斷進步；勤勤懇懇，腳踏實地干事的人固然是好的，最后也未必能在換屆時脫穎而出，由于學(xué)生會干部必須學(xué)會積極主動，去自己處理問題，聽他人指揮的人永久只能被牽著走，認真實在不是成功的唯一要素。

二是要具有團結(jié)協(xié)作的能力，具有團隊意識。

學(xué)生會是一個大家庭，需要每一個人團結(jié)協(xié)作，需要每位成員具有團隊配合意識，不管做什么事情，一個人的力量遠不及團體的力量，這就要求每個人都要有團隊意識。

三是要有責(zé)任心、熱情。

學(xué)生會的大部分事情，只要你有熱情，有責(zé)任心，幾乎每個人都可以把它做好，關(guān)鍵是愿不愿意去干，有無責(zé)任心。一個缺少責(zé)任心，沒有熱情的人，是干不好事情的。另外，也要留意學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。不論是自己的專業(yè)知識，還是其他各個方面，都應(yīng)當(dāng)好好學(xué)習(xí)，去培養(yǎng)，去增強自己的學(xué)習(xí)能力。學(xué)生會不管在評優(yōu)還是提干時，總會有人后悔自己當(dāng)年沒有好好學(xué)習(xí)，導(dǎo)致在工作上花費了很多精力時間，到頭來沒有被留下來。很多同學(xué)，由于學(xué)生會的事情，到頭來掛了科目，這很不好。

以上是我在學(xué)生會工作的一些心得，有很多收獲，當(dāng)然也有不足的地方，今后我會繼續(xù)努力，讓自己變得更優(yōu)秀。