第一篇：2017-2018保衛(wèi)處工作總結(jié)

威寧縣第九中學保衛(wèi)處工作總結(jié)

2017-2018學年度下學期學校安全保衛(wèi)工作，在學校領導的正確領導下，堅持以預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關(guān)心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生人身安全和財產(chǎn)不受損失，維護學校正常的教學和工作秩序。認真做好學校安全穩(wěn)定的各項工作，努力創(chuàng)建和諧平安校園，確保了我校教育教學秩序的穩(wěn)定，有力地促進了各項事業(yè)的發(fā)展。為保證綜治工作落到實處，為營造穩(wěn)定和諧的校園秩序、良好的治安環(huán)境、和安全的工作生活環(huán)境，我們采取有力措施，真正做到了：領導重視、全體參與、上下齊心、常抓不懈、警鐘長鳴、強化責任、扎實工作，經(jīng)歷了一個又一個考驗，完成了一項又一項工作任務。通過大家一學期的努力確保了我校的安全穩(wěn)定，回顧一學期的工作，現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下，如有不妥之處，請領導批評指正。

一、制度保證，措施到位。

不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，加強學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、防火安全等管理制度。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

（一）持安全隱患排查及整改制度，做到早發(fā)現(xiàn)早預防。

（二）堅持事故處置制度，及時正確處理突發(fā)事件。

（三）堅持24小時值班和巡查制度，確保校園安全不失控。

（四）堅持責任追究，落實獎懲制度，增強大家的責任心。

二、加強教育，促進自護。

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。在新生入學之際我們聯(lián)合德育部門對全校師生開展安全教育。我們積極與公安、消防、交警、綜合治理等部門通力合作，做好學校安全保衛(wèi)工作，并聯(lián)合各部門和學校一起組織開展一系列教育宣傳活動，對學生開展安全預防教育，使學生接受系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防火、防盜、防震、防騙等安全知識和技能教育，取得了良好的教育效果。

三、積極與各外單位建立有效溝通渠道。

我校學生較多，周邊環(huán)境相對復雜，人流量大，對安保工作來說是一個巨大的挑戰(zhàn)。針對這一問題，我們主動與交警隊、轄區(qū)派出所、城管、消防等部門積極溝通，根據(jù)學校要求，制定具有針對性的應急預案。在大型活動開始前，各單位會根據(jù)學校需要，特派相關(guān)人員進行專項活動保障，保證學校各類大型活動順利開展，較好的完成了學校和上級領導部門交予的任務。

四、建立健全臺賬管理

學校是一個人員相對集中的公共場所，因此，各部門對學校的各類安全檢查也更為嚴格。我處不斷完善各類臺賬記錄，如外來車輛登記臺賬、學生出入登記臺賬等，保證每日按時按要求上報檢查情況，及時掌握各類信息，便于各有關(guān)部門檢查管理。

五、加強安全排查，防范于未然

我們采取定期或不定期的方式，對學校進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，處理問題，對于安全問題不留余地，不留死角，盡量杜絕發(fā)生重大安全事故。

六、完善人員培訓制度

對學校安保核心部門，門衛(wèi)室進行全面管理，實施嚴格的管理制度，定期開展人員培訓和思想教育，針對門衛(wèi)室出現(xiàn)的各類問題及時處理，盡量做到保衛(wèi)工作零失誤。

七、部門特色亮點工作

（一）由于我校生源急劇增加，校舍人員及校舍環(huán)境更為復雜，大大增加了我處的管理難度。對此情況，我們積極與各部門協(xié)調(diào)合作，對校區(qū)進行了監(jiān)控系統(tǒng)升級改造工程，對老舊、受損的監(jiān)控設備進行更換，安裝了一批新的監(jiān)控設備，做到了校園監(jiān)控全面覆蓋，無死角、無漏洞。

（二）根據(jù)本校實際情況，每周對校園安全隱患進行排查，詳細記錄檢查情況，發(fā)現(xiàn)問題及時與各部門反應，并利用周末進行維修整改，切實做到了隱患馬上處理，安全時刻保障的目標。

（四）3.01暴恐事件發(fā)生后，社會公共安全問題顯得尤為突出，而學校作為社會公共安全的重要保護群體，為保證師生在校學習工作安全，嚴格執(zhí)行進出校門登記管理制度，我處主動與交警隊、轄區(qū)派出所、城管等部門聯(lián)系，共同保障校園周邊環(huán)境、交通安全。學校還給每一位安保人員配備防彈衣、鋼叉等防護用具。

（五）學校針對目前全球暴恐分子活動較為猖獗的問題，組織全校教師進行反暴恐訓練，模擬現(xiàn)場環(huán)境，并邀請轄區(qū)派出所的專業(yè)人員參與，教授一些面對突發(fā)暴恐事件的應急處理方法，指導教師親身參與實踐。

保衛(wèi)處

2018年12

第二篇：保衛(wèi)處工作總結(jié)

一年來，保衛(wèi)處在黨委和主管主任的正確領導下，在機關(guān)全體干部職工的密切配合下，緊緊圍繞保衛(wèi)市委機關(guān)安全這一中心任務，積極落實各項安全制度和措施，經(jīng)過全處同志的共同努力，圓滿地完成了今年各項工作任務，為建設機關(guān)安全有序的辦公環(huán)境發(fā)揮了積極的作用。下面，從三個方面情況進行匯報：

一、加強學習，提高素質(zhì)。為建設學習型、能力型、智慧型機關(guān)，我們保衛(wèi)處結(jié)合自身實際從切實提高保衛(wèi)隊伍的整體素質(zhì)，增強服務保障能力入手，積極開展創(chuàng)建“三型機關(guān)”活動，并把它作為今年一項重要工作來抓。針對保衛(wèi)處是一個特殊群體，混崗處室，新人成分增加，人員結(jié)構(gòu)和素質(zhì)參差不齊，有針對性的制定了各時期保衛(wèi)處的學習計劃，明確了學習內(nèi)容、基本要求和達到的效果，并將每周五作為學習時間確定下來，經(jīng)過一年來的努力，在全處范圍內(nèi)營造了一種組織學與我要學相結(jié)合的濃厚氛圍。全年處里共組織各類學習活動36次，在學習的過程中我們始終把握住“三個結(jié)合”。(一)把學習與提高自身素質(zhì)相結(jié)合。按照廳里部署和處里計劃安排，我們組織了學習******同志在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話；收看了監(jiān)察部副部長屈萬祥同志的關(guān)于《中國黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的報告會；學習十六屆四中全會關(guān)于《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》，觀看了電影《張思德》和話劇《特洛伊木馬》這部發(fā)人深思、催人警醒的反腐倡廉力作；參觀了沈陽飛機制造廠軍工產(chǎn)品生產(chǎn)車間等各種文件的學習和活動。通過學習和組織各種活動，使全處的同志對當前形勢、中央做出的決定和各級領導的講話精神實質(zhì)加深了解，提高認識，牢固樹立起了主人翁的責任感，增強了做好保衛(wèi)工作的緊迫意識。形成人心向上、召之即來、來之能戰(zhàn)的戰(zhàn)斗集體。大家一致感到通過學習增長了才干，增強了責任心，工作更有勁頭了，雖然保衛(wèi)處工作看起來比較單一，但我們要由過去單純的當前服務向超前服務轉(zhuǎn)變，由被動服務向自覺服務主動服務轉(zhuǎn)變，使機關(guān)保衛(wèi)工作更上一層樓。(二)政治理論學習與提高崗位工作職責相結(jié)合。為了不斷提高全處人員的業(yè)務素質(zhì)使之盡快適應工作需要，我們利用每周五的時間，將業(yè)務學習與政治學習融合在一起，采取“以老帶新”、“一幫一”結(jié)對子的方式，通過開展崗位培訓，熟練掌握各項技防設施操作，理解各項保衛(wèi)工作制度，了解保衛(wèi)工作業(yè)務。由老同志傳授業(yè)務知識，新同志談工作中遇到的疑點難點，大家共同研究，形成一套行之有效的工作方法，并運用到實際工作之中，使新來的四名同志很快熟悉和掌握了各項安全保衛(wèi)工作的要求和技防設施操作規(guī)程，促進了以安全保衛(wèi)工作為中心的各項任務的有效落實。在每周的學習中，不但加強政治學習，還通過學習保衛(wèi)工作業(yè)務知識、公安機關(guān)條例規(guī)定等，并將其運用到實際工作中，在每次節(jié)假日例行的對廳屬事業(yè)單位及機關(guān)各部門的消防安全檢查中，我們都對照條例及有關(guān)規(guī)定，一項項逐條檢查，好的做法繼續(xù)保持，隱患部位限期整改，并由各部門負責人簽字，使工作絕不流于形式，做到項項有依據(jù)、件件有標準。(三)加強學習各項知識與提高實際工作能力相結(jié)合。通過學習，使每個人形成必備的政治素質(zhì)和堅實的理論基礎，時刻保持政治上的清醒和敏銳，跟上時代發(fā)展步伐，使每個人通過獲取的新知識，指導和改善自身的行動與思想，達到增強適應工作能力、科學判斷形勢的能力，應付復雜局面，解決突發(fā)事件的能力。要不斷改進服務觀念，提高服務水平，為領導服務，要充分發(fā)揮主觀能動性，善于從大事、全局著眼，立足本崗做好服務保障工作。為基層和群眾服務，要充分發(fā)揮協(xié)調(diào)綜合作用，如實反映基層和群眾意見，把對上服務和對下服務有機結(jié)合起來，使服務更到位更有效。通過崗位培訓學習，熟練掌握整個保衛(wèi)工作業(yè)務，協(xié)調(diào)好各個部門的工作，提高快速反應能力，迅速解決各種熱點難點問題，保證機關(guān)正常辦公秩序，促進工作的有效開展，滿足工作的更高需要。

二、加強組織，嚴密措施，維護社會穩(wěn)定。(一)超前策劃、精心準備，確保信訪工作有備無患。針對接訪工作的不同特點，我們牢固樹立群眾觀念和大局意識，樹立信訪工作無小事思想，以強烈的事業(yè)心和責任感，認真對待每一次接訪工作。

1、在廳領導組織下成立了處置突發(fā)事件領導小組，并研究一整套比較規(guī)范的處理群眾上訪問題的程序、要求和工作運行辦法及各種有針對性、可操作性的處理各種突發(fā)事件預案。

2、門前有上訪情況發(fā)生快速反應，迅速趕到現(xiàn)場，了解情況，引導群眾到市信訪辦或臨時指定地點等候。

3、立即通知有關(guān)接待單位盡快接訪，竭盡全力維護好門前接訪秩序，耐心勸導上訪群眾，依法、逐級有序上訪。

4、視上訪情況及時協(xié)調(diào)警力，維護上訪秩序，疏導上訪群眾，化解矛盾，防止上訪群眾沖擊市委機關(guān)，保證門前暢通和接訪工作有序進行。真正做到了責任清楚、分工明確、措施妥當，提高了辦事效率和工作質(zhì)量。一年來未發(fā)生一起上訪人員沖擊市委及漏崗、漏報情況。(二)“三共”工作取得顯著成果。今年按照上級指示，我們與派出所開展了“共建共管共保目標安全”活動。通過這項活動加強了溝通聯(lián)系，建立了有效的協(xié)調(diào)配合機制，使各項安全措施得以有效落實，維護了周邊安全和社會穩(wěn)定。通過這一年的“三共”工作，機關(guān)上訪秩序明顯好轉(zhuǎn)，一年來機關(guān)院內(nèi)未發(fā)生一起事故和案件，保證了機關(guān)的正常工作秩序。周邊地區(qū)刑事案件發(fā)案總量呈下降趨勢，搶劫、入室盜竊、扒竊案件分別比去年同期下降了56%、40%、60%，治安案件比去年同期下降了30%；在今后的工作中，我們還要完善方案、交流信息，建立順暢的溝通渠道，互相學習，搭建平臺，開展大練兵活動，強化各自隊伍素質(zhì)，緊扣各自工作內(nèi)容，把責任落實到每個人、每個工作崗位上，提高自身素質(zhì)，為將來更好工作打下良好基礎。

三、加強管理，建章立制，確保機關(guān)的絕對安全。(一)制定完善各項制度，使安全管理工作做到有法可依。安全管理工作是一項經(jīng)常性的工作，必須常抓不懈、絲毫不能放松。任何時候出現(xiàn)任何閃失和紕漏都會給全局帶來非常不利的影響。我們專門成立了機關(guān)安全保衛(wèi)委員會，由主管領導，各部門辦公室負責同志任委員，落實了各項工作職責，真正做到了各司其責、齊抓共管。為了做好安全工作，我們加強了制度建設，制定了一系列規(guī)范的工作制度，細化了工作職責、工作標準、工作程序。建立健全了《機關(guān)防火制度》、《院內(nèi)車輛管理制度》、《機關(guān)出入門制度》及《辦公樓安全管理制度》等6項規(guī)章制度，明確了任務、要求和職責范圍。特別是對重點要害部門的管理作為重中之重的工作來抓，設立了重點要害部門檔案，使基礎檔案建設達到了市局業(yè)務部門要求。并指派了專人負責。真正使各項工做到了有法可依、有章可循。

（二）加強日常及節(jié)假日安全檢查，進一步增強廣大干部職工的消防安全意識。在每次的安全檢查活動前我們都先下發(fā)通知，在通知中詳細列出所檢查的各項內(nèi)容：安全組織、安全制度是否健全；消防通道是否暢通、設備設施是否齊全完好；生產(chǎn)廠區(qū)、車間有無安全標志；工廠工人是否按操作規(guī)程作業(yè)等，使各個部門有的放矢，嚴格進行自查自糾。然后在規(guī)定的時間對各個部門逐一檢查，在每次檢查中我們都突出重點，認真排查事故隱患，清理各種庫存易燃易爆雜物，檢修消防裝置，維修滅火器材，并讓各部門負責人在安全檢查記錄上簽字，對不合格的地方按期整改，使每次檢查都不流于形式真正發(fā)揮了實效，各部門普遍反映良好，認為安全檢查很有必要，為他們解決了后顧之憂。為了進一步增強廣大干部職工的消防安全意識，我們邀請平安消防義務宣傳教育中心的同志進行了一次有關(guān)消防知識的講座，內(nèi)容有宣傳《機關(guān)、團體、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》；公共場所及家庭場所的防火要領；滅火的實際操作等。培訓結(jié)束后，機關(guān)各部門普遍反映此次培訓非常好，非常有必要，是一場及時雨，不但了解了新的消防管理條例，普及了消防常識，還教會了很多實際滅火本領，這樣的培訓應該堅持下去。一年來保衛(wèi)處的工作取得了一定成績，但這些都和廳領導的重視與支持及廣大干部職工的理解和配合分不開的，這些是我們工作取得成績的根本保證。比如在技防設施的維修更換方面，處理上訪、解決公安干警午餐問題、調(diào)整加強人員方面等，領導給了我們極大的支持，這些是我們工作不斷進取的不竭動力。在取得成績的同時，我們還應看到差距：

一、我們距黨委的要求還有一定差距，在堅持為領導服務，為機關(guān)各部門服務和為人民服務上還缺乏主動性，在面對新情況和新問題時，把握規(guī)律性上缺乏行之有效的工作方法。

二、經(jīng)常性管理工作的作用發(fā)揮的不夠，存在一些漏洞，極個別上訪、推銷產(chǎn)品等閑雜人員還能混進機關(guān)，車輛亂停亂放現(xiàn)象還時有發(fā)生，細化管理需要加強。

三、組織協(xié)調(diào)工作能力不強，與各部門聯(lián)系不夠，在一些互動工作上力度不大，互動效果不明顯。這些我們會在今后的工作中，尋找差距多加努力，以適應工作的更高需要。展望2005年，我們保衛(wèi)處工作的總體思路是：緊緊抓住安全穩(wěn)定這個中心不放松，并圍繞這個中心積極開展工作，加強機關(guān)建設和保衛(wèi)處的軟硬環(huán)境兩個建設，強化理念，提高工作質(zhì)量，堅決落實好各項保衛(wèi)制度。

一、提高保衛(wèi)處人員的整體素質(zhì)，深入開展各種學習活動，使“三型”機關(guān)建設逐步走上制度化、規(guī)范化軌道

二、強化安全管理工作，做好各項安全檢查，確保機關(guān)萬無一失。

三、強化兩項措施，要把“人防”和“技防”兩項措施有機的結(jié)合起來，最大限度地發(fā)揮“人防”、“技防”作用。

四、全力做好信訪工作，維護好上訪秩序及機關(guān)正常工作秩序。

五、以“三服務“為標準，扎實工作，落實好各項保衛(wèi)制度，樹立保衛(wèi)處良好形象。在新的一年里，我們保衛(wèi)處要大力弘揚“生活樸實、作風務實、干事扎實”的新風，大力倡導“真抓實干、埋頭苦干、少說多干”的作風，堅持做到說實話、謀實招、使實勁、干實事、求實效、創(chuàng)實績，爭取使保衛(wèi)處工作再上一個新臺階。

第三篇：保衛(wèi)處工作總結(jié)

篇一：保衛(wèi)科工作總結(jié)

保衛(wèi)科2011年工作總結(jié)

2011年以來，保衛(wèi)科在礦黨、政領導下，堅持“預防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針，嚴格落實各項防范措施，為構(gòu)建和諧礦區(qū)，促進我礦各項工作順利完成做了以下幾項工作：

一、加強保衛(wèi)人員思想教育，提高保衛(wèi)隊伍整體素質(zhì)。

保衛(wèi)科利用每天工前會和“周五”學習日學習華潤文化，學習保衛(wèi)業(yè)務知識，積極開展學習實踐科學發(fā)展觀活動；同時我們還認真組織學習《華潤天能員工手冊》和《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部保衛(wèi)條例》等書籍；及時組織學習落實礦文件精神；通過學習，使保衛(wèi)人員思想政治素質(zhì)和執(zhí)行力不斷提高。

二、嚴格考核，落實責任，精細管理

2011年我們細化各崗位管理制度，對各崗制定了詳細的作業(yè)流程，要求保衛(wèi)人員嚴格按照規(guī)范化要求上崗；同時，加強對各個崗位的工作質(zhì)量考核，并將考核結(jié)果與工資、獎金掛鉤，大大提高了保衛(wèi)人員的工作積極性。11年全礦杜絕了刑事案件發(fā)生，治安案件發(fā)生1起，查處偷盜行為2起，為礦挽回了經(jīng)濟損失。

三、加強巡邏管理，打擊盜竊行為，維護企業(yè)利益。

為切實維護企業(yè)利益，確保企業(yè)財產(chǎn)不受損失，保衛(wèi)科在人員少的情況下，合理安排崗位，有的巡邏隊員還放棄休息日，加班延點努力做好礦區(qū)治安巡邏工作。11年保衛(wèi)科連續(xù)破獲兩起案件，打擊了盜竊行為，維護了企業(yè)利益。

今年4月17日夜班，運輸工區(qū)查車工空崗，發(fā)生了運輸工區(qū)電機車司機與采一工區(qū)老虎口接車工合伙虛報產(chǎn)量40車。經(jīng)保衛(wèi)科認真調(diào)查，終將案件過程查個水落石出。

2011年6月10日早班，機電科人員從東翼回收一車35mm2電纜推到主井下口進車側(cè)后，跟車人員升井等候。運輸工區(qū)主井下口推車工張某見電纜車前后無人，遂起盜竊之心，用鋸條截掉4.3米電纜并剝成銅線帶上井。保衛(wèi)科接到報案后，立即組織精干人員，一方面趕往井下現(xiàn)場了解情況，一方面派人到井

口排查。經(jīng)過快速、細致的調(diào)查了解，只用了2個小時，就將這起盜剝電纜案件破獲。使張某受到了礦紀嚴肅處理。

這兩起案件的破獲，在礦區(qū)影響極大，保衛(wèi)科借周二、周五學習日到工區(qū)進行法制宣傳教育并將案件的發(fā)生和處理情況進行通報，使全礦廣大職工受到了教育。

四、加強門衛(wèi)管理，規(guī)范了門衛(wèi)執(zhí)勤行為。制定了《門衛(wèi)行為規(guī)范》，對外來人員嚴格盤查，詳細登記，對外來車輛規(guī)范停放；對出礦物資一律持經(jīng)營管理科出具的《出門證》并認真核對，物、證相符方可出礦；有效防止了物資流失。

五、加強了對煤場的管理，規(guī)范運煤秩序。為防止運煤人員卸煤、帶水過磅、摻雜施假，我們積極采取措施，嚴把門衛(wèi)第一關(guān)。只要發(fā)煤，都由一名科干部帶領兩名巡邏人員對入礦運煤車輛在上磅前，逐車檢查車廂，工具箱、駕駛室，確認無配重后，檢查人員在“檢驗單”上簽字交磅房，方可過磅。今年以來，煤場基本杜絕了車輛放水，帶矸石等偷煤現(xiàn)象發(fā)生，有效防止了煤炭流失。

六、加強火工品管理工作，防止火工品流失。每逢運送火工品時，安排專人看護，確保把火工品安全地送到井下炸藥庫。為防止危爆物品流失，根據(jù)公安機關(guān)要求和我礦實際，巡邏隊員不定期對更衣室、井口進行檢查，節(jié)假日期間科值班人員帶隊每天分三班對更衣室、上井人員和出礦區(qū)人員進行仔細檢查，從而杜絕了火工品流失。

七、狠抓消防安全管理。我們嚴格落實各級消防安全責任制，每月25日組織對全礦地面消防情況進行全面檢查，平時安排巡邏隊員對木料場、物資倉庫等重要部位進行消防巡查，對查出的問題及時下發(fā)《隱患整改通知單》，全年共查出消防隱患22條，逐一跟蹤督促整改。對各崗位消防器材及時修復、配備，全年共修復滅火器材160臺，購置新滅火器90余臺、消防水龍帶400余米等消防器材，全年共投入消防資金26000余元，增強了消防安全可靠性。在“119”消防安全宣傳日我們制作消防安全展版到沛縣蘇果超市西門進行展出，并組織 職工觀看，增強了職工的消防安全意識。

八、存在問題：

1、門衛(wèi)管理還有漏洞，外來人員控制不嚴，時有礦外人員進入礦區(qū)；

2、在制度落實上還不到位。有時出現(xiàn)職工離崗、睡崗和進崗不進責等問題。2012年保衛(wèi)工作計劃

保衛(wèi)科在2012年繼續(xù)以“創(chuàng)建平安和諧礦區(qū)，維護企業(yè)利益”為工作中心，進一步細化各項制度措施和工作流程，落實各崗位考核辦法，使保衛(wèi)工作再上新臺階，在2012年我們重點做好以下工作：

一、2012年工作目標

1、杜絕重大刑事案件、杜絕重大盜竊案件、確保企業(yè)財產(chǎn)和職工人身安全。

2、及時化解疏導職工矛盾，杜絕民轉(zhuǎn)刑案件，確保礦區(qū)穩(wěn)定。

3、杜絕地面火災事故，促進礦井安全生產(chǎn)。

二、工作重點：

1、對2011年的各項管理規(guī)定進行修訂完善，細化《保衛(wèi)科各崗百分考核辦法》，使之更具可操作性；增強保衛(wèi)人員責任心，提高工作效率，使得人人有工作壓力。

2、全面排查“硬件”、“軟件”方面存在的不安全隱患，對存在的問題認真整改，及時處理解決。

3、加強保衛(wèi)隊伍建設，努力學習華潤文化，提高執(zhí)勤規(guī)范化強度，逐漸提高全體保衛(wèi)人員的執(zhí)行能力，積極開展保衛(wèi)人員思想教育工作，強化隊員建隊為企，執(zhí)勤為安，樹立正確的理念，提高業(yè)務素質(zhì)。

4、加強門衛(wèi)管理。嚴格盤查外來人員，并按流程聯(lián)系業(yè)務單位，填寫《會客單》、登記入礦；出礦物資持《出門證》，并嚴格執(zhí)行查驗制度。

5、加強值班、巡邏管理，每天有一干部堅持24小時值班，帶領巡邏隊員對礦區(qū)重點部位進行多次巡視或蹲點守護，不留死角，防止各類案件發(fā)生。

6、加強對煤場的管理，為防止個別運煤人員弄虛作假，發(fā)煤時，要有兩名保衛(wèi)人員在煤場檢查車輛；努力維護我礦銷煤形象和客戶利益，規(guī)范運煤秩序。

7、加強對危爆物品的管理。配合礦炮管組加強雷管、炸藥的使用監(jiān)督、管理，要對各單位放炮員、保管員登記造冊，建立個人檔案；保衛(wèi)科組織人員不定期到井口、更衣室、門衛(wèi)進行檢查，堅決杜絕流失礦外，對社會造成危害。

8、要切實加強內(nèi)部民事調(diào)解工作，確保單位內(nèi)部矛盾及時發(fā)現(xiàn)、及時得到調(diào)處。努力把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。

9、加強與公安機關(guān)和當?shù)鼐游瘯穆?lián)系，密切礦社關(guān)系，確保礦區(qū)穩(wěn)定。

10、做好矸石山的管理工作，配合礦社辦與當?shù)睾炗啞俄肥焦芾韰f(xié)議》，確保矸石山正常生產(chǎn)。

11、抓好地面消防安全管理，堅決杜絕火災事故。建立健全火災隱患排查整改制度，每月25日進行一次地面消防安全檢查；對重要崗位及時按照要求配足配齊消防器材；利用“11.9”消防宣傳日對重點消防單位舉辦一次滅火實際演練。

保衛(wèi)科

2011年12月4日

篇二：保衛(wèi)處2013年工作總結(jié)

注意保密 二o一三工作總結(jié)

吉林大學 保衛(wèi)處

二○一三年十二月二十五日

單位負責人簽字： 保衛(wèi)處2013年工作總結(jié)

為深入推進《吉林大學中長期改革與發(fā)展規(guī)劃綱要（2011-2020年）》，保衛(wèi)處緊密圍繞學?！皟?nèi)涵建設年”中心任務，堅持學校黨委的核心領導，強化綜合治理職能，大力開展安全與法制教育，切實打擊校園違法犯罪活動，監(jiān)督指導安全隱患整改，實現(xiàn)了“三無”目標，為維護校園安全、和諧穩(wěn)定做出了積極努力。

一、貫徹落實“內(nèi)涵建設年”工作要求

遵照《吉林大學2013年工作要點》和任務分解方案制定了《保衛(wèi)處“內(nèi)涵建設年”工作實施方案》和《保衛(wèi)處2013年工作要點》，提綱挈領地對保衛(wèi)處全年工作作出了規(guī)劃和部署，并組織認真實施。

調(diào)整了職能科室，明晰了工作職責和流程，實現(xiàn)了工作重心下移；重新聘任科級干部，提升資源優(yōu)化配置效率。

為應對校園安全保衛(wèi)工作新形勢，保衛(wèi)處以“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”為方針強化隊伍建設，首先，選派精干力量代表學校參加了全國高校安全管理專業(yè)知識培訓、吉林省學校禁毒教育培訓班，加強了我校與各高校保衛(wèi)干部之間的經(jīng)驗交流和業(yè)務學習，為優(yōu)化我校安全管理工作模式拓寬了路徑；其次，組織了學校保衛(wèi)系統(tǒng)全員參與安全管理業(yè)務技能培訓，鍛煉和提升了隊伍的綜合素質(zhì)；通過“吉林大學十佳校園安全衛(wèi)士”和保衛(wèi)系統(tǒng)先進個人的評選，彰顯了保衛(wèi)工作者愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神風貌。

二、扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動

根據(jù)《吉林大學深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，按照機關(guān)黨委的工作安排和部署，不斷深入開展教育實踐活動，保衛(wèi)處領導班子加強作風建設，以身作則，增強了服務意識，提高了工作效率，提升了科學化管理水平和服務能力。

教育實踐活動開展以來，保衛(wèi)處以“為民務實清廉，創(chuàng)建平安校園”為目標，查擺問題，反對“四風”，大興廉政、勤政、實干之風；通過征詢服務對象意見座談會、校園bbs、安全隱患整改反饋、調(diào)查問卷、電話訪問等渠道，問政于師生、問需于師生、問計于師生，梳理歸納了14項便民服務和優(yōu)化工作流程的措施；堅持“邊查

邊改，建立長效”的原則，整改促建，重實際、說實話、干實事、求實效地解決師生反映的校園安全問題。

三、開展校園安全隱患排查整改工作

依據(jù)《國務院辦公廳關(guān)于集中開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》及教育部、吉林省教育廳等部門組織教育系統(tǒng)安全大檢查的相關(guān)文件精神，制定了《吉林大學開展校園安全隱患大排查工作方案》，并于6月至12月期間在全校范圍內(nèi)實施。

本次校園安全隱患大排查工作秉持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的工作理念，采取了基層單位自查自改，學校安全隱患排查工作領導小組以及學校安全主管部門驗收的工作模式。10月中旬，為確保隱患整改落到實處，保衛(wèi)處開展了校園安全隱患整改“回頭看”活動，全面復查各單位安全隱患整改落實情況。

截止12月中旬，指導、參與各單位及相關(guān)職能部門整改隱患30項，相關(guān)職能部門計劃或正在整改隱患18項，其它隱患將按學校意見，以各單位自改為主，逐步解決。

針對檢查中各單位暴露的共性問題，保衛(wèi)處啟動了以下治理措施：健全安全管理制度，牢固樹立責任意識；開展安全教育培訓，提高師生防護能力；明確分工細化職責，完善安全防控體系；鞏固隱患整改成果，建立長效工作機制。通過校園安全隱患排查整改工作，使學校及時掌握校園安全態(tài)勢，為更好地開展綜合治理工作提供寶貴資料和有力依據(jù)；將各類安全隱患消滅于未然，切實有效預防和遏制重特大安全事故的發(fā)生。

四、綜合治理深化“平安吉大”校園安全工程

以綜合治理工作為抓手，保衛(wèi)處積極改善校園基礎安全環(huán)境，嚴防安全隱患轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實危害。

（一）治安管理工作

組織安全檢查，開展打擊違法犯罪專項行動。治安干部包片管理，責任到人，強化重點要害部位、人員密集場所的日檢、夜查和巡檢工作；結(jié)合不同時期的發(fā)案規(guī)律和特點，組織寒暑假安全檢查、危險品安全檢查以及學生宿舍防盜設施檢查，并在年內(nèi)開展了多次 大型專項打擊行動，分別為“打擊流氓違法行為”、“打擊盜竊手提電腦”、“打擊搶劫犯罪”、“打擊偷盜自行車”、打擊“兩搶一盜”和“反扒”等系列專項行動，效果顯著，對侵害師生人身財產(chǎn)安全的行為零容忍、嚴打擊，絕不放任。

整頓校園治安秩序，凈化校園及周邊治安環(huán)境。多部門聯(lián)合走訪、檢查商業(yè)網(wǎng)點98家，清理外來流動商販，監(jiān)督整改治安、消防安全隱患；加強校內(nèi)宣傳品、廣告

制定四級安全警衛(wèi)方案，根據(jù)領導視察、會議、考試、招生、評卷、集會、校園迎新、畢業(yè)季、就業(yè)大市場等活動的主題、規(guī)模，靈活機動配備安全保衛(wèi)力量，提高警力使用效率。全年共制定大型活動安全保衛(wèi)工作方案22份，各類執(zhí)勤活動總計200余次，出動警力2000余人次。配合信訪部門處置纏訪、鬧訪事件，果斷有力，切實保障了校園正常的教學、辦公秩序。

全年組織全校性安全檢查5次，要害部位檢查362次，安全責任區(qū)檢查2400余次；下發(fā)了《治安安全隱患整改通知書》10份，向?qū)W校及有關(guān)部門遞交治安隱患整改報告7份；協(xié)助公安機關(guān)查處治安案件14起，抓獲犯罪嫌疑人18人，較去年相比，案件發(fā)生率降低了13%，直接追繳被盜財物7萬余元，收繳作案工具面包車兩輛、鐵剪一把，追繳學生被盜自行車16輛；調(diào)解酗酒滋事、學生打架等治安事件、民事糾紛59起；“校園110”共接報警1681次，出警1334次，義務擔負救助任務271人次，處理突發(fā)事件9起；發(fā)放“師生安全服務聯(lián)系卡”800余張，《新生入學安全手冊》12000余份；舉辦治安安全講座16次，發(fā)放、張貼3500余份治安警示傳單；對樓宇管理員、門衛(wèi)、更夫及保潔員治安安全教育2200余人次。

（二）消防安全工作

結(jié)合相關(guān)法律法規(guī)和學校消防工作實際，修訂了《吉林大學消防安全管理規(guī)定》；依照國家、省市公安消防部門關(guān)于“社會單位消防安全戶籍化”的管理要求，印制并下發(fā)了消防安全管理工作檔案，指導各單位完善消防檔案建設，健全基礎檔案資料。落實《全民消防安全宣傳教育綱要》，提高消防安全“四個能力”。在“春防”、“冬防”和“防火百日會戰(zhàn)”期間召開防火工作會議，宣傳消防安全知識，組織滅火應急疏散演練；對各單位消防安全責任人、管理人、重點工種人員進行了消防安全培訓和消防知識考試。全年累計開展消防知識講座31次、消防安全培訓62次、滅火應急疏散演練37次，集中觀看消防安全宣傳片22次，累計參加人數(shù)28000余人；設置消防宣傳角35個，展出消防宣傳板732塊、消防宣傳旗320面、宣傳條幅352幅，分發(fā)消防常識手冊5500余冊；發(fā)布消防快訊143篇，穩(wěn)步推進消防宣傳教育和培訓演練工作常態(tài)化。

加大消防安全隱患排查和整改力度。全年共組織日常消防安全檢查1800余次，發(fā)現(xiàn)各類消防隱患736處，下發(fā)整改通知書190份，督促整改隱患705處，批評教育違規(guī)用火用電師生137人。

（三）調(diào)研信息工作

加強政保調(diào)研，維護學校政治穩(wěn)定。以維護學校政治穩(wěn)定為中心，以防范突發(fā)事件和群體性事件為目標，今年多次召開會議部署調(diào)研任務，關(guān)注特殊時期、焦點問題和社會輿情，收集有預警性、突發(fā)性、苗頭性、敏感性的信息并上報，提高信息采集質(zhì)量，拓寬信息收集渠道，為相關(guān)部門維穩(wěn)工作提供有力支撐，確保了學校的思想穩(wěn)定、政治穩(wěn)定和工作穩(wěn)定。

補充、修改了與調(diào)研工作有關(guān)的各項規(guī)章制度，起草了保衛(wèi)處突發(fā)事件應急預案；對各校區(qū)調(diào)研基礎工作進行了驗收；定期對信息員業(yè)務培訓和績效考核，獎勤罰懶，強化信息員隊伍管理。

全年共收集整理上報各類信息610份，被采用221份，配合有關(guān)部門開展協(xié)查工作88次。

（四）交通管理工作

實施《吉林大學校園交通規(guī)劃》，改善了校園交通環(huán)境。在校園內(nèi)主干道及重點部位施劃道路標線6072米、網(wǎng)格禁停線11處、斑馬線20條，設置減速帶14條，新添停車位680個，修復和改換道路警示牌26個，新改換警示標語牌17個，減輕了中心校區(qū)長久以來的交通壓力，有效緩解了停車難、亂停車的問題。

強化校園交通管制。在開學典禮、校運會等大型活動慶典時對 篇三：保衛(wèi)處個人工作總結(jié) 2009年個人總結(jié)

本人張xx，參加工作來一直都在學校保衛(wèi)部門工作，多年來始終如一地保持著認真負責、勤業(yè)敬業(yè)、腳踏實地的工作作風和正直無私的坦蕩胸懷?，F(xiàn)將一年來的工作進行如下匯報：

一、加強思想教育和政治學習

政治上，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持四項基本原則，遵守國家的法律法規(guī)，熱愛黨的教育事業(yè)，認真學習十七大精神的思想, 積極負責任地完成工作任務，謙虛謹慎，任勞任怨，服從工作安排，盡職盡責，虛心向有經(jīng)驗的同志學習。

二、業(yè)務成績和工作總結(jié)

工作上,平時認真做好管轄片區(qū)的工作，本多次對轄區(qū)進行全面的安全檢查，并登記轄區(qū)暫住人口余人次；加強轄區(qū)內(nèi)個學院的安穩(wěn)工作隨時掌握各學院學生的思想動態(tài)，發(fā)放和回收“學生宗教信仰調(diào)查表” 份。破獲學生宿舍筆記本電腦被盜案件，捉獲嫌疑人名，追回被盜筆記本電腦臺，受到了學生和處領導的好評。在案件高發(fā)期在夜間布控中發(fā)現(xiàn)線索追回被盜手機一部有效的了學生宿舍被盜案件的多發(fā)性，抓獲西區(qū)盜竊電動車嫌疑人名；抓獲校內(nèi)盜竊自動車嫌疑人名，參加學校各類大型保衛(wèi)活動，圓滿完成了各項任務。

值班時能做到認真履行工作職責，按規(guī)定做好交接班手續(xù)；巡邏時做細致認真，勤觀察，發(fā)現(xiàn)疑人疑事及時處理；做到及時接警,接待報警人員熱情接待、仔細詢問、耐心解釋；對各類案情細心分析、及時處理，能及時完成領導交辦的任務。

三、不斷加強自身建設

努力提高自身的文化素質(zhì)，利用業(yè)余時間加強基礎知識的學習，現(xiàn)在正抓緊時間學習安全保衛(wèi)和公安基礎業(yè)務知識及計算機的運用、操作，為適應新形勢下的高校安定穩(wěn)定工作做好準備。

四、仍需努力的目標與方向

今后還要加強政治理論和業(yè)務學習，進一步提高自身素質(zhì)和業(yè)務知識水平，樹立保衛(wèi)處人員的良好形象，為師生員工營造一個穩(wěn)定、安寧、文明的工作、學習、生活環(huán)境而努力奮斗。

第四篇：保衛(wèi)處工作總結(jié)

2012年保衛(wèi)處第一季度工作總結(jié) 領導：

進入2012年，保衛(wèi)處在公司的正確領導下，認真學習貫徹十七大精神，以“三個代表”重要思想為指導，按照科學發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞“和諧礦區(qū)建設”的總體思路，深入開展綜合治理平安創(chuàng)建活動，全面落實工作中的各項措施，為公司的改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造了良好的內(nèi)部環(huán)境，維護了公司的穩(wěn)定，形成了安全穩(wěn)定和諧幸福的新局面。

一、建設和諧礦區(qū)、加強綜合治理

公司領導深入開展綜合治理和諧礦區(qū)建設工作。為了保障公司生產(chǎn)、促進公司發(fā)展、維護公司和諧穩(wěn)定，公司領導把平安和諧建設目標責任工作列入主要工作內(nèi)容，堅持一手抓治理，一手抓建設，大力開展社會治安綜合治理，全面落實各項治安防范措施，進一步優(yōu)化了公司發(fā)展環(huán)境，促進了公司的快速健康發(fā)展，有效的推動了和諧推進和諧礦區(qū)建設的全面開展。

二、領導有方 責任明確

搞好治安防范，維護公司穩(wěn)定，是保障和促進公司發(fā)展的關(guān)鍵措施。我們始終把搞好治安防范工作當作公司的一件大事來抓，經(jīng)常不斷地開展對干部職工的安全防范教育。特別是針對當前社會治安形勢的發(fā)展變化，認真分析公司在加強內(nèi)部管理、維護穩(wěn)定方面出現(xiàn)的新情況、新問題，及時調(diào)整

工作思路，落實安全防范措施。同時，廣泛利用黑板報、宣傳欄、班前班后會等有效形式，向干部職工宣傳治安防范知識，在公司范圍內(nèi)形成了“人人講防范，人人抓防范”的濃厚氛圍。

公司內(nèi)部的防范工作要真正取得成效，必須建立起一套行之有效的安全保衛(wèi)制度，做到有制可依，有章可循。為此，公司領導把推進和諧礦區(qū)建設目標責任工作列入主要工作內(nèi)容，采取“統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一獎懲”的管理措施，有效的推動了推進和諧礦區(qū)建設的全面開展。年初簽定了推進和諧礦區(qū)建設目標責任保證書，健全機構(gòu)，明確職責，并明確了各級領導主要政要領導為推進和諧礦區(qū)建設工作第一責任人，并將推進和諧礦區(qū)建設工作納入到公司的經(jīng)濟責任考核體系之中。

三、加強安全管理

按照預防為主的方針，我們把加強生活社區(qū)內(nèi)的防范，嚴防各類違法犯罪案件的發(fā)生，作為公司保衛(wèi)處的一項重要職責。工作中，以人防為基礎，采取各種有效方式，調(diào)動各方面的力量，全面抓好巡邏防范工作。公司成立了綜治辦，由公司黨委書記任組長，政工處、保衛(wèi)處、管理處負責人任成員，每天晚上，由一名保衛(wèi)處人員和5名安保人員值班，協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜。成立了專職護生活社區(qū)護區(qū)巡邏隊。按照愛崗敬業(yè)、有強烈的事業(yè)心和工作責任感，身體健康、體格

健壯，一身正氣、敢于同違法犯罪行為作斗爭的標準，從安保人員中挑選了10名同志，組成了巡邏隊，對辦公區(qū)、生活區(qū)特別是重點部位，實行全天候治安巡邏。同時，以提高巡邏隊員責任，挖掘工作潛力，加強作風建設為目標，采取行之有效的措施，全面加強隊伍的教育和管理，為生活社區(qū)保衛(wèi)巡邏工作扎實有效地開展提供了強有力的保障。堅持對巡邏隊員嚴格考核獎懲，對于可防性案件未得到有效控制、工作不負責任造成損失的，責任人要承擔經(jīng)濟損失，年終取消評選先進資格。同時將各項工作指標具體量化到每個隊員身上，直接與獎金掛鉤，獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，有效地調(diào)動了巡邏保衛(wèi)人員的工作積極性，使之自覺地搞好安全防范。加強了對保衛(wèi)巡邏人員的教育。對他們采取崗位培訓、崗位幫帶等有效方式，努力提高工作水平和業(yè)務技能，工作平庸的，實行末位淘汰，保證了治安保衛(wèi)工作的順利開展。

四、強化安全保障

以保衛(wèi)處建設為重點，強化各方面的安全保障措施，保衛(wèi)處除配備得力人員外，公司高標準改造了保衛(wèi)處辦公場所及傳達室，添置了四臺電動巡邏車和十輛巡邏自行車，投入300余萬元在生活區(qū)全部安裝了電子監(jiān)控，達到了全公司監(jiān)控全覆蓋并建立了60余平的防盜指揮中心，通過監(jiān)控中心錄像保衛(wèi)處更加細致了解了小區(qū)的治安狀況及運行情況。為了加

強對車輛的管理并營造更好的安全環(huán)境我公司安裝了新式的門禁監(jiān)控系統(tǒng)。真正做到了物防和技防的統(tǒng)一。

五、深入推進綜合治理、和諧礦區(qū)建設

為搞好社會治安綜合治理工作，領導充分發(fā)揮在綜合治理工作中的統(tǒng)帥、決策和示范作用。把綜合治理和和諧礦區(qū)目標責任工作列入主要工作內(nèi)容，有效地推動和諧礦區(qū)建設的全面開展。加強平安和諧建設，通過開展平安創(chuàng)建活動，使公司內(nèi)部治安狀況繼續(xù)保持穩(wěn)定，減少和避免不穩(wěn)定苗頭和帶傾向性的問題發(fā)生。

反對“法輪功”邪教組織，維護國家的政治穩(wěn)定，我們與“法輪功”的政治斗爭，是一項長期、復雜、艱巨的工作。深化同“法輪功”邪教組織的斗爭，嚴防法輪功練習者非法集會，及時化解消除不安定因素，不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的重大治安案件。

做好重要會議和重要節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作。做到會議和節(jié)假日期間不發(fā)生重大刑事治安案件，不發(fā)生群體性上訪事件，不發(fā)生重大治安災害事故。確保公司重要會議及各項活動安全順利進行。

確保北區(qū)建設，創(chuàng)建平安和諧小區(qū)。為了確保北新小區(qū)的順利建設，保衛(wèi)處積極配合有關(guān)部門維護施工現(xiàn)場，對進駐院內(nèi)的施工隊進行登記造冊，并對施工人員一一建立檔案，避免閑雜人員進入院內(nèi)，消除一切不穩(wěn)定因素，加強了小區(qū)的和諧建設，為工程進度提供保障。

我們將正視建設和諧礦區(qū)中存在的問題，充分認清我們所處的形勢與有利條件，勵精圖治，奮發(fā)有為，樹立發(fā)展是第一要務思想，深入加強綜合治理，促進和諧礦區(qū)跨越式發(fā)展。努力營造幸福、和諧、穩(wěn)定的人文環(huán)境，進一步振奮精神，與時俱進，搶抓機遇，加速向和諧和穩(wěn)定的方向發(fā)展，使家園更加幸福、和諧、穩(wěn)定。

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第五篇：保衛(wèi)處工作總結(jié)

一年來，在學院黨委和行政主管的領導下，在上級公安、綜治等業(yè)務職能部門的具體指導下，緊緊圍繞學校中心工作，保衛(wèi)處全體同志齊心協(xié)力，團結(jié)協(xié)作，努力工作，在校園管理、安全防范、群防群治、法紀安全教育、維護學校穩(wěn)定和周邊整治等各方面做了大量的工作，確保了學院的政治穩(wěn)定和良好的校園治安秩序，保證學院正常的教學、科研、工作、生活秩序和人員、財產(chǎn)的安全，保衛(wèi)處工作總結(jié)。現(xiàn)將主要工作匯報如下：

一、領導重視，組織落實

今年，學院各級領導非常重視安全保衛(wèi)工作，認真吸取去年發(fā)生兩起投毒案件的教訓，在學院經(jīng)費較緊張的情況下，下決心投入60多萬元安裝了能覆蓋全校80%的閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)，對全校的重點要害部位進行全天候24小時監(jiān)控錄像，投入20多萬元的二期工程正在進入施工階段。為了完善各棟大樓的防盜報警設施，今年又投入1萬多元在各棟教學大樓的值班室安裝了防盜報警總臺，實行了專門布控。分管保衛(wèi)的學院領導，每個星期都過問學院的安全保衛(wèi)工作，聽取保衛(wèi)處的工作匯報，并經(jīng)常深入第一線，提出建議和要求。保衛(wèi)處領導堅持每星期組織黨員、干部參加政治學習和業(yè)務學習，討論、總結(jié)和布置安全保衛(wèi)工作，對學院安全保衛(wèi)工作的薄弱環(huán)節(jié)，調(diào)整了力量，加強了防范。有效地預防了犯罪，確保了學院治安的穩(wěn)定和消防安全，如期解除了區(qū)綜合治委去年對我院的黃牌警告。

二、校園整治，確保到位

一年來，為了確保校園治安穩(wěn)定，使各項工作走上規(guī)范化管理軌道，加強了校園及其周邊的治安整治力度。

（一）加強校園內(nèi)部治安管理工作

1．狠抓內(nèi)部治安管理

鑒于目前較嚴峻的社會治安形勢，校園內(nèi)師生員工的的單車、摩托車失盜案時有發(fā)生的現(xiàn)象，保衛(wèi)處積極研究對策，狠抓”突發(fā)事件應急處置辦法”的落實，強化應急小分隊的職責，提高快速反應能力，保證一旦有事能得到及時處置，加強對校園的值班、巡邏，保衛(wèi)處干部分片、分區(qū)管理責任制，值班干部進行全天24小時帶班查崗、查哨，督促檢查校衛(wèi)隊員執(zhí)勤情況。挑選精干的校衛(wèi)隊員對學院重點要害部位和教職工宿舍區(qū)等較常失盜車輛的地方進行晝夜伏擊。對進入校園的可疑人員，進行跟蹤查問，對運出校園的學院物資，進行清查、登記，同時，加強對各棟教學大樓的管理，對進入教學大樓的外來人員，進行登記，并堅持每晚對每棟教學大樓的清查工作，注意檢查各個教室和辦公室門窗的關(guān)鎖情況，確保教學大樓的安全。保衛(wèi)處全年共抓獲小偷15人，查獲盜竊自行車團伙、詐騙團伙各2個，追回贓款10000多元，贓物手機2部、被盜自行車20輛，教育違紀人員一批。

2、加強校園的交通管理，確保校園的交通安全

①治理外來車輛。校園是載客車輛經(jīng)常光顧的地方，特別是西校門未建好前，出租”的士”經(jīng)常進入校園亂沖亂撞，加上逃避收費的車輛繞道經(jīng)過校園，嚴重影響校園的教學秩序和師生的生命安全，交通事故時有發(fā)生。為了改變這種狀況，在東門、西門、南區(qū)校門、中區(qū)校門設卡攔截進入校園的外來車輛，重點攔截進入校園的出租”的士”及二輪、三輪載客摩托車。在”非典”防治期間，保衛(wèi)處堅決執(zhí)行學院決定，對車輛人員進行嚴格管理，對來校辦事的車輛實行換證通行，本校教職工車輛發(fā)證通行，外來返校人員車輛直接送至隔離觀察區(qū)觀察。其它車輛禁止進入校園。同時在交通事故易發(fā)地段的校道上重新增設了5條緩沖帶，在校道上比較危險和拐彎的地方設置交通標志牌，大大減少了校園交通事故的發(fā)生。

②清理校園亂停亂放車輛。為了解決校園內(nèi)車輛亂停亂放，特別是在校道上亂停亂放車輛，嚴重堵塞交通，影響校容校貌的現(xiàn)象，保衛(wèi)處集中整治了南區(qū)的交通秩序，嚴禁在校道上亂停放車輛，規(guī)范了車輛的停放，撤消了南區(qū)校道上的廣告牌，校園面貌為之一新。今年據(jù)不完全統(tǒng)計，共派出警力近300多人次，在中、南、東、北校門加強對外來車輛和亂停亂放車輛的整治和管理，特別是載客機動車輛和”的士”的管理。糾正和處理各種違規(guī)車輛近2000輛次，教育亂停亂放車輛的人員一批，確保了良好的校園交通秩序。

3、加強對外來人員的管理，確保校園的治安秩序良好

今年學院基建項目多，建筑工地民工多及進入校園務工的外來人員多而混雜，造成租住混雜，給學院的安全保衛(wèi)工作帶來了一定的管理難度。今年保衛(wèi)處加強了對外來人員的管理力度，對全院的建筑工地民工、后勤集團的臨時工和教職工聘請的保姆及租住教職工住房的外來人員，進行一次全面的摸底、清查，登記造冊，統(tǒng)一辦證掛牌上崗，嚴格控制進入校園的外來人員，對進入校園的外來人員實行來訪登記，保障了師生的安全，確保了良好的校園治安秩序。

4、加強安全文明小區(qū)的管理，積極創(chuàng)建安全文明校園活動，減少失盜案件的發(fā)生

鑒于今年初亮湖樓等小區(qū)單車、摩托車被盜現(xiàn)象時有發(fā)生的問題，保衛(wèi)處加強了對安全文明小區(qū)的管理，在原來9人的基礎上，在小區(qū)內(nèi)增設看護人員2人，實行全天24小時三班倒，實行來人來訪登記，車輛出入換證通行制度，工作總結(jié)《保衛(wèi)處工作總結(jié)》。同時清理小區(qū)內(nèi)租住教職工住房的外來人員，通過采取各種措施、辦法，確保了良好的小區(qū)內(nèi)治安秩序，大大減少了車輛失盜案件的發(fā)生。

5、加強對全院消防設施的檢查，消除安全隱患，完善各項消防設施

認真貫徹”預防為主，防消結(jié)合，群防群?quot;的方針，建立健全了各項消防安全規(guī)章制度，明確了治安、防火責任人職責，根據(jù)工作需要及時調(diào)整補充學院綜合治理領導小組成員和各單位的治安、防火責任人，堅持”誰主管，誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。做到責任明確，制度落實，獎懲分明。經(jīng)常對全校消防狀況進行調(diào)查摸底，特別是對學院的學生宿舍、食堂、圖書館、實驗室、資料室、倉庫等重點要害部位進行安全消防大檢查。特別是對化學毒品、易燃、易爆物品進行檢查，設立專門倉庫，專人負責，分人雙鎖保管制。今年11月3日，分管院領導親自組織由保衛(wèi)處、后勤管理處、后勤集團及各系防火責任人組成的安全防火檢查小組對教學樓、圖書館、學生宿舍、教職工住宅區(qū)、校園各施工工地等進行一次消防安全大檢查，對存在的消防安全隱患及不安全因素逐一登記造冊，發(fā)出了《限期整改通知書》，限期整改，對損壞的消防器材，進行維修、更新，完善消防設施，保證學院消防工作不出問題。積極開展”11.9”消防安全的系列活動，在2003年11月7日參加梅州市公安消防局舉辦的梅州城區(qū)第十一屆消防運動會上，保衛(wèi)處代表學院選派的5名義務消防員參加比賽，通過激烈的角逐，在130多個代表隊中脫穎而出，取得了麻袋滅火第一名，單盤水帶連接室內(nèi)消防栓第一名，干粉滅火器滅火第二名，兩盤水帶連接第三名，集體項目第四名的優(yōu)異成績，為學院爭得了榮譽，得到了梅州市公安局、消防局領導的高度贊揚。學院的消防基礎設施工作受到上級消防部門充分肯定。全年無發(fā)生火災事故。

6．加快硬件建設，實施科技創(chuàng)安

學院對保衛(wèi)部門的硬件建設一貫重視，確保了通信暢通、交通便利，各種報警器設施配套。但隨著形勢的發(fā)展，犯罪分子的高科技作案，給學院的治安工作帶來了嚴峻的考驗，由于周邊環(huán)境復雜，道路四通八達，沒有完整的圍墻，單靠人防、物防已經(jīng)不適應學院安全保衛(wèi)的需要，學院在資金緊張的情況下，投入60多萬元安裝了一套較為先進的彩色閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)，共有近26只攝像槍，對學校重點要害部位，如水池、飯?zhí)?，各棟教學大樓、實驗室、圖書館、各校門出入口等實行24小時監(jiān)控，第二期工程投入20多萬正進入施工階段。充分發(fā)揮了電子警察的作用，抓獲來校偷摩托車、自行車、書包等違法分子15名。6月29日，一名江西籍男青年假裝成學生來校盜竊摩托車作案時，被校衛(wèi)隊員當場抓獲，此事己在中央電視臺、盛市電視臺新聞中播出，震懾了犯罪分子，保護了師生員工的人身財產(chǎn)安全

（二）加強校園及其周邊的治安綜合治理

今年，加強了校園及其周邊的綜合治理，集中整治了校內(nèi)多處比較雜亂的地段，出動警力300多人次，整頓交通、清除無證擺賣，特別是學院東區(qū)，老百姓利用學院的地方亂搭亂建，擺賣現(xiàn)象突出，保衛(wèi)處配合公安部門對校園周邊的網(wǎng)吧、酒吧、桌球室等娛樂場所進行清理、整頓。學院保衛(wèi)處一次又一次采取行動，凈化了校園周邊治安環(huán)境，保證了安靜的校園環(huán)境。

三、做好辦公室的各項工作

本，辦公室在新生軍訓、國防教育及”八·一”座談會、執(zhí)行學院押鈔任務等方面做了大量工作，完成了對文件、資料及報紙的收發(fā)、整理和歸檔工作，以及臨時工工資的發(fā)放工作，重新修訂、打印保衛(wèi)處及各科室職責和制度并掛墻，更新了保衛(wèi)處、武裝部網(wǎng)頁，編寫?quot;情況反映”10期，打印起草文件、資料一批，完成了在冊的人口統(tǒng)計工作。全年，配合學院財務人員執(zhí)行押鈔任務200多人次，未出現(xiàn)任何差錯。較好地完成了各項工作任務。

四、廣泛開展安全防范教育和宣傳活動

一年來，保衛(wèi)處十分注重師生員工安全防范的宣傳教育活動，配合學院開展”11·9”消防安全活動日的系列活動。利用電視、錄像、專題講座等形式，對學生進行法制、國家安全、國防教育、消防安全宣傳教育活動。保衛(wèi)處還堅持每月出一期《情況反映》，反映本院的治安動態(tài)、好人好事以及有關(guān)建議、要求，對師生員工宣傳治安、消防安全知識，促使各系、各部門能及時做好安全防范工作，亡羊補牢，及時整改。同時為各部門全年訂購了《國家安全》、《隱蔽戰(zhàn)線》、《法制》、《南粵110》和《長安》等刊物，有效地提高全員的法律意識和安全防范意識，增強了法紀觀念。今年來，ι忻揮諧魷治シǚ缸鏘窒蟆?br>

五、抓好新生軍訓工作，成效顯著

為了確保今年新生軍訓的順利完成，根據(jù)今年新生軍訓”兩多、一緊”的特點，即本科生參加瞄準、射擊人數(shù)多、訓練科目多、訓練時間緊的特點，及早與梅州市武警支隊教導隊和梅江區(qū)武裝部領導聯(lián)系，制定計劃，周密安排，在各系、室，各部門和承訓部隊的大力支持和配合下，對本、?？菩律?170人進行了為期十五天軍事訓練和國防教育，收到了良好的效果。

六、服務師生，多做好人好事

一年來，本著為廣大師生服務的原則，文明執(zhí)勤，熱情為廣大師生服務，常年義務擔任夜間護送急病的學生去醫(yī)院達200多人次為師生員工排憂解難，受到師生們的好評。據(jù)不完全統(tǒng)計，在今年兩次學生食堂中毒事件中參與搶救學生，出動警力200多人次，出動各種車輛近100輛次。正如同學們常說，保衛(wèi)處值班電話（2186845）是校園”110”，只要拔打此電話，就能有求必應。

七、存在問題及努力方向

保衛(wèi)處在學院領導下，取得了較大成績。但師生自行車、電動車和摩托車失盜問題，仍然是我們治安保衛(wèi)工作中較為突出的問題。應增強黨員、干部和校衛(wèi)隊員事業(yè)心和責任感，在開拓新形勢下做好高校保衛(wèi)工作的新思路中，不斷提高整個保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質(zhì)，使學院的保衛(wèi)工作踏上一個新的臺階。新的一年里，保衛(wèi)處將戒驕戒躁，為學院的安全保衛(wèi)工作做出更大的成績而努力工作.