第一篇：福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煶袔焦ぷ鲗?shí)施方案

附件1

福建省基層老中醫(yī)藥專家

師承帶徒工作實(shí)施方案

為認(rèn)真落實(shí)《福建省基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程實(shí)施方案》（閩衛(wèi)中〔2013〕59號(hào)）和《福建省人民政府關(guān)于扶持和促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》（閩政〔2010〕13號(hào)），計(jì)劃在全省遴選200名中醫(yī)藥臨床經(jīng)驗(yàn)豐富、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好的中醫(yī)藥專家或骨干為指導(dǎo)老師，為每位指導(dǎo)老師遴選配備2-3名有志扎根基層，要求學(xué)習(xí)提高的在職、在崗縣級(jí)及以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)中醫(yī)藥人員作為繼承人，在3年時(shí)間內(nèi)，采取師承方式培養(yǎng)造就500名有志扎根基層的中醫(yī)藥臨床人才。

一、培養(yǎng)目標(biāo)

通過(guò)3年的跟師學(xué)習(xí)和臨床實(shí)踐，使繼承人能夠掌握、繼承老中醫(yī)藥專家的學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長(zhǎng)，培養(yǎng)造就一批熱愛(ài)中醫(yī)藥事業(yè)、扎根基層、醫(yī)德高尚、理論功底扎實(shí)、實(shí)踐能力較強(qiáng)的中醫(yī)藥臨床人才。

二、工作周期

工作周期為連續(xù)3年。

三、遴選條件

（一）指導(dǎo)老師條件

1.從事中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)工作累計(jì)滿25年（時(shí)間截止到2013 — 3 — 年12月31日，下同）以上；

2.縣級(jí)及縣級(jí)以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)取得主治醫(yī)師及以上、省市級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)副主任醫(yī)師及以上任職資格的中醫(yī)藥（含中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合）臨床專家或骨干；

3.具有扎實(shí)的中醫(yī)藥理論基礎(chǔ)、豐富獨(dú)到的臨床經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)專長(zhǎng)，得到同行公認(rèn)；

4.醫(yī)德高尚，身體健康，能夠堅(jiān)持臨床實(shí)踐，能夠完成繼承帶教任務(wù)；

5.日中醫(yī)藥門診量在25人次以上。

已完成全國(guó)、省級(jí)優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才研修項(xiàng)目的學(xué)員、已經(jīng)出師的全國(guó)、省級(jí)老中醫(yī)藥專家繼承人、省級(jí)以上中醫(yī)重點(diǎn)學(xué)科、專科（含建設(shè)單位）學(xué)術(shù)帶頭人可優(yōu)先遴選。設(shè)區(qū)市級(jí)及以上名中醫(yī)、省級(jí)及以上老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作指導(dǎo)老師有提出申請(qǐng)的直接予以確認(rèn)。

（二）繼承人條件

1.熱愛(ài)中醫(yī)藥事業(yè)，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，有志扎根基層；

2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，在縣級(jí)及以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)中從事中醫(yī)臨床工作；

3.年齡在45周歲以下。

四、指導(dǎo)老師和繼承人遴選程序

按照先遴選確定指導(dǎo)老師，再遴選繼承人的順序進(jìn)行。

（一）指導(dǎo)老師的遴選程序：經(jīng)符合條件的專家本人申請(qǐng)，填寫(xiě)《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ髦笇?dǎo)老師申報(bào)表》（附 — 4 — 件3），所在單位推薦申報(bào)，由各設(shè)區(qū)市衛(wèi)生局組織專家進(jìn)行評(píng)議，審核指導(dǎo)老師名單，并在當(dāng)?shù)毓?，無(wú)異議后，將指導(dǎo)老師名單報(bào)省衛(wèi)生計(jì)生委中醫(yī)藥管理處（省屬單位公示無(wú)異議后直接報(bào)送）。省衛(wèi)生計(jì)生委組織專家對(duì)各地各單位推薦人選進(jìn)行審核，確定最終入選名單。

（二）繼承人的遴選程序：按照每名指導(dǎo)老師選配2-3名繼承人的要求，原則上指導(dǎo)老師專業(yè)技術(shù)職務(wù)級(jí)別應(yīng)高于繼承人，從事相應(yīng)專業(yè)。繼承人填報(bào)《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ骼^承人申報(bào)表》，經(jīng)本人申請(qǐng)、導(dǎo)師同意和所在單位推薦后，由各設(shè)區(qū)市衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)資格審核，組織專家進(jìn)行評(píng)議審定，擇優(yōu)確定繼承人人選（原則上選擇本地區(qū)指導(dǎo)老師），并在當(dāng)?shù)毓?，無(wú)異議后，將繼承人名單報(bào)省衛(wèi)生計(jì)生委匯總審核后統(tǒng)一公布。各地匯總后出現(xiàn)3人以上報(bào)同一指導(dǎo)老師的由指導(dǎo)老師決定符合條件的繼承人。特殊情況省衛(wèi)生計(jì)生委可以酌情調(diào)配。

四、教學(xué)方式、內(nèi)容、要求和目標(biāo)

1.教學(xué)方式

該項(xiàng)工作繼承學(xué)習(xí)采取跟師臨床或操作、集中授課等方式進(jìn)行，全面、系統(tǒng)地繼承指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)專長(zhǎng)，提高臨床診療或技術(shù)水平。其中：3年累計(jì)跟師學(xué)習(xí)不少于150個(gè)工作日，獨(dú)立臨床實(shí)踐不少于250個(gè)工作日，集中理論學(xué)習(xí)時(shí)間3個(gè)月。

2.教學(xué)內(nèi)容

— 5 — 以跟指導(dǎo)老師臨床（實(shí)踐）和獨(dú)立臨床（實(shí)踐）為主，要全面、系統(tǒng)地繼承指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)專長(zhǎng)等臨證精華，提高臨床診療或技術(shù)水平。經(jīng)典理論學(xué)習(xí)要采取自學(xué)研修與集中授課相結(jié)合的方式進(jìn)行，每位繼承人要以精讀《內(nèi)經(jīng)》、《傷寒論》、《金匱要略》及《溫病學(xué)》等中醫(yī)經(jīng)典為主，學(xué)習(xí)1部與所從事專業(yè)密切相關(guān)的專科經(jīng)典。

3.教學(xué)要求

按屬地化管理的原則，衛(wèi)生行政部門、帶教單位應(yīng)及時(shí)組織指導(dǎo)老師和繼承人簽訂《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ鹘虒W(xué)協(xié)議書(shū)》，并制定繼承教學(xué)計(jì)劃。繼承人自進(jìn)崗學(xué)習(xí)之日起，平均每周跟指導(dǎo)老師臨床或?qū)嶋H操作的時(shí)間不得少于1個(gè)工作日，獨(dú)立從事臨床或?qū)嶋H操作的時(shí)間不得少于2個(gè)工作日。按照《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ鞲鷰煿P記》、《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ髟掠洝返囊?，做好每次跟師隨診或?qū)嶋H操作的記錄，及時(shí)整理和總結(jié)跟師學(xué)習(xí)的心得體會(huì)，認(rèn)真寫(xiě)好月記。

4.教學(xué)目標(biāo)：

1.中醫(yī)藥理論功底更加扎實(shí)，中國(guó)傳統(tǒng)文化知識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。掌握指導(dǎo)老師指定的古典醫(yī)籍，領(lǐng)悟古籍精華?；菊莆罩笇?dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長(zhǎng)，基本達(dá)到指導(dǎo)老師的臨床療效或技能技藝水平，中醫(yī)臨床診療水平在原有基礎(chǔ)上有較大提高，臨床療效突出。

— 6 — 2.按照中醫(yī)藥學(xué)術(shù)發(fā)展的規(guī)律，結(jié)合指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)本學(xué)科領(lǐng)域的某一方面能提出新的見(jiàn)解和新的觀點(diǎn)，繼承人結(jié)業(yè)時(shí)應(yīng)提交由本人獨(dú)立完成的、能反映指導(dǎo)老師臨床經(jīng)驗(yàn)和專長(zhǎng)的體現(xiàn)疾病診療全過(guò)程的臨床醫(yī)案60份。

3.結(jié)業(yè)時(shí)，繼承人需提交結(jié)業(yè)論文，以備考核?？h級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)繼承人論文字?jǐn)?shù)不少于3000字，鄉(xiāng)村級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)繼承人論文字?jǐn)?shù)不少于2000字。其內(nèi)容既要體現(xiàn)指導(dǎo)教師的臨床（實(shí)踐）經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)思想，又要有繼承人自己的創(chuàng)新觀點(diǎn)，具有一定的學(xué)術(shù)價(jià)值和臨床（實(shí)踐）意義。

五、管理考核

（一）按屬地化管理的原則，各級(jí)衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貛煄焦ぷ鞯墓芾砗椭笇?dǎo)。

（二）指導(dǎo)老師和繼承人在同一單位的，由所在單位負(fù)責(zé)中醫(yī)藥師承教育工作的組織實(shí)施和日常管理。若指導(dǎo)老師和繼承人不在同一單位的，由當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門明確繼承教學(xué)管理責(zé)任單位，逐級(jí)報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門備案。

（三）繼承人在學(xué)習(xí)期間，應(yīng)保持學(xué)習(xí)的連續(xù)性。對(duì)確有特殊原因，中斷時(shí)間在6個(gè)月內(nèi)的，經(jīng)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門同意，報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門批準(zhǔn)后，可繼續(xù)學(xué)習(xí)，并補(bǔ)足其缺少的教學(xué)、實(shí)踐時(shí)間；中斷時(shí)間超過(guò)6個(gè)月的，協(xié)議自行終止，資格取消。

（四）指導(dǎo)老師在帶教期間，每周臨床或?qū)嶋H操作帶教時(shí)間不得少于1個(gè)工作日，要對(duì)繼承人撰寫(xiě)的學(xué)習(xí)心得、臨床體會(huì)、臨床病案進(jìn)行批閱、指導(dǎo)，批語(yǔ)須在100字以上。

（五）因指導(dǎo)老師原因不能繼續(xù)帶教情況的處理：

1.繼承人進(jìn)崗學(xué)習(xí)時(shí)間超過(guò)2年并學(xué)有成效者，經(jīng)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門同意，報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門批準(zhǔn)后，可自行整理、學(xué)習(xí)和研究指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)完成繼承學(xué)習(xí)任務(wù)。

2.繼承人進(jìn)崗學(xué)習(xí)時(shí)間不滿2年者，經(jīng)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門同意，報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門批準(zhǔn)后，可轉(zhuǎn)跟其他相應(yīng)專業(yè)的指導(dǎo)老師學(xué)習(xí)，并重新簽訂繼承教學(xué)協(xié)議。

（六）師帶徒工作的考核分為平時(shí)考核、階段考核、年度考核、結(jié)業(yè)考核及出師驗(yàn)收。對(duì)考核不合格者，應(yīng)及時(shí)予以淘汰。

1.平時(shí)考核由指導(dǎo)老師和帶教單位負(fù)責(zé)。主要考核繼承人平時(shí)學(xué)習(xí)情況、跟師臨床和獨(dú)立臨床時(shí)間。繼承人應(yīng)認(rèn)真做好跟師學(xué)習(xí)筆記，平均每月要撰寫(xiě)一篇不少于1000字的學(xué)習(xí)心得、臨床體會(huì)或指導(dǎo)老師的臨床（實(shí)踐）經(jīng)驗(yàn)整理，交指導(dǎo)老師批閱。指導(dǎo)老師和帶教單位按照《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ髌綍r(shí)考核表》的內(nèi)容和要求，做好平時(shí)考核?？己私Y(jié)果，由指導(dǎo)老師和帶教單位填寫(xiě)并存檔。

2.階段考核由帶教單位負(fù)責(zé)，每半年一次?？己藭r(shí)必須以原始材料為依據(jù)，按照《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ麟A段考核表》規(guī)定的內(nèi)容和要求，逐項(xiàng)檢查和考核。階段考核結(jié)果，由帶教單位填寫(xiě)并存檔，同時(shí)報(bào)當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門備案。

3.年度考核由各級(jí)衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)。考核時(shí)必須以原始材料為依據(jù)，按照統(tǒng)一印制的《福建省基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ髂甓瓤己吮怼芬?guī)定的內(nèi)容和要求，逐項(xiàng)檢查和考核。年度考 — 8 — 核結(jié)果，由所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門。年度考核不合格者，應(yīng)及時(shí)予以淘汰。

4.繼承人3年學(xué)習(xí)期滿，進(jìn)行結(jié)業(yè)考核。結(jié)業(yè)考核由省級(jí)中醫(yī)藥管理部門負(fù)責(zé)組織和抽查。各設(shè)區(qū)市衛(wèi)生行政部門根據(jù)省衛(wèi)生計(jì)生委廳下達(dá)結(jié)業(yè)考核規(guī)定的考核指標(biāo)、考核方法和考核程序進(jìn)行結(jié)業(yè)考核。結(jié)業(yè)考核采用積分制，包括實(shí)績(jī)考核、實(shí)踐技能考核、結(jié)業(yè)論文考核。結(jié)業(yè)考核結(jié)果由各設(shè)區(qū)市級(jí)衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門。結(jié)業(yè)考核不合格者，不予結(jié)業(yè)出師。通過(guò)考核的繼承人，由省衛(wèi)生計(jì)生委頒發(fā)出師證書(shū)，同時(shí)對(duì)指導(dǎo)老師頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

六、待遇和獎(jiǎng)勵(lì)

（一）指導(dǎo)老師和繼承人在繼承教學(xué)期間的工資及其他福利待遇均不變，并由各自所在單位發(fā)給。

（二）繼承人經(jīng)結(jié)業(yè)考核及出師驗(yàn)收合格并獲得出師證書(shū)者，符合《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例》有關(guān)規(guī)定的，同等情況下可優(yōu)先評(píng)聘高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)；繼承人在繼承學(xué)習(xí)期間，取得高一級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，單位在聘任時(shí)可優(yōu)先考慮。

（三）繼承人在學(xué)習(xí)期間按計(jì)劃學(xué)習(xí)并經(jīng)考核合格者，繼承人和指導(dǎo)老師每年均獲得I類中醫(yī)藥繼續(xù)教育學(xué)分25分。

（四）對(duì)按時(shí)完成好教學(xué)計(jì)劃且符合條件的指導(dǎo)老師和繼承人，在今后師承工作指導(dǎo)老師和繼承人遴選時(shí)優(yōu)先考慮。

（五）對(duì)成績(jī)優(yōu)異繼承人和有突出貢獻(xiàn)指導(dǎo)老師給予表彰。

七、經(jīng)費(fèi)安排

省級(jí)財(cái)政安排專款對(duì)此項(xiàng)工作給予專項(xiàng)補(bǔ)助，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每位指導(dǎo)老師1.5萬(wàn)元、每位繼承人1.5萬(wàn)元，分三年實(shí)施。各指導(dǎo)老師、繼承人所在單位應(yīng)按照1:1的比例給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，各市、縣財(cái)政也要安排專項(xiàng)資金支持此項(xiàng)工作。該項(xiàng)經(jīng)費(fèi)主要用于繼承教學(xué)、帶教津貼和繼承工作管理等。其中專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的70％要用于繼承工作的教與學(xué)，20％用于理論學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)交流，10％用于繼承工作的日常管理、檢查考核、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等。繼承工作經(jīng)費(fèi)要?？顚Ｓ?，每年12月31日前須將本年度專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)安排和使用情況報(bào)省衛(wèi)生計(jì)生委中醫(yī)藥管理處。

第二篇：第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作實(shí)施方案

第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作實(shí)施方案

為繼承整理老中醫(yī)藥專家的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長(zhǎng)，培養(yǎng)造就高層次中醫(yī)臨床人才和中藥技術(shù)人才，人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)、教育部、衛(wèi)生部、國(guó)家中醫(yī)藥管理局在“十二五”期間開(kāi)展第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作，在全國(guó)范圍內(nèi)遴選一批有豐富、獨(dú)到學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長(zhǎng)的老中醫(yī)藥專家為指導(dǎo)老師，選配具有相當(dāng)專業(yè)理論和一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的中青年業(yè)務(wù)骨干為他們的繼承人，采取師承方式進(jìn)行培養(yǎng)。

為做好第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作，根據(jù)原人事部、國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)、教育部、衛(wèi)生部、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作管理規(guī)定（試行）》（國(guó)人部〔2008〕32號(hào)），制定本實(shí)施方案。

一、培養(yǎng)目標(biāo)

通過(guò)3年的跟師學(xué)習(xí)和臨床實(shí)踐，使繼承人能夠掌握、繼承老中醫(yī)藥專家的學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長(zhǎng)，并有所創(chuàng)新，培養(yǎng)造就一批熱愛(ài)中醫(yī)藥、醫(yī)德高尚、理論功底扎實(shí)、實(shí)踐能力較強(qiáng)的高層次中醫(yī)臨床骨干和中藥技術(shù)骨干。

二、工作周期

工作周期為連續(xù)3年。全國(guó)按照統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)崗學(xué)習(xí)，具體時(shí)間不得遲于2012年8月。

三、教學(xué)方式

采取跟師學(xué)習(xí)、獨(dú)立臨床實(shí)踐、理論學(xué)習(xí)的形式進(jìn)行。

（一）跟師學(xué)習(xí)。繼承人自進(jìn)崗學(xué)習(xí)之日起，跟指導(dǎo)老師臨床或?qū)嶋H操作的時(shí)間每周不得少于1.5個(gè)工作日，累計(jì)不少于180個(gè)工作日；

（二）獨(dú)立臨床實(shí)踐。獨(dú)立從事臨床或?qū)嶋H操作的時(shí)間每周不得少于2個(gè)工作日，累計(jì)不少于250個(gè)工作日，其中在病房的臨床實(shí)踐累計(jì)不少于40個(gè)工作日；

（三）理論學(xué)習(xí)。采取自學(xué)研修與集中授課相結(jié)合的方式進(jìn)行，集中授課時(shí)間累計(jì)80個(gè)工作日。

四、教學(xué)任務(wù)

（一）以跟指導(dǎo)老師臨床（實(shí)踐）和獨(dú)立臨床（實(shí)踐）為主，全面系統(tǒng)地繼承指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)專長(zhǎng)。每年完成不少于60個(gè)半天的跟師學(xué)習(xí)筆記；12篇1000字以上的學(xué)習(xí)心得或臨床經(jīng)驗(yàn)整理（月記）；20份指導(dǎo)老師臨床醫(yī)案總結(jié)。

（二）中醫(yī)專業(yè)繼承人以精讀《內(nèi)經(jīng)》、《傷寒論》、《金匱要略》及溫病學(xué)等中醫(yī)經(jīng)典為主，學(xué)習(xí)1部以上與所從事專業(yè)密切相關(guān)的?？平?jīng)典。中藥專業(yè)繼承人學(xué)習(xí)《神農(nóng)本草經(jīng)》、《本草綱目》、《雷公炮炙論》、《炮炙大法》以及《中藥大辭典》、《中藥炮制學(xué)》等典籍、著作，并重點(diǎn)掌握1—2項(xiàng)中藥技術(shù)。民族醫(yī)藥的繼承人學(xué)習(xí)本民族醫(yī)藥學(xué)經(jīng)典。每年撰寫(xiě)典籍學(xué)習(xí)心得4篇以上。

（三）指導(dǎo)老師每周臨床或?qū)嶋H操作帶教時(shí)間不得少于1.5個(gè)工作日，并對(duì)繼承人撰寫(xiě)的跟師筆記、學(xué)習(xí)心得、臨床醫(yī)案總結(jié)進(jìn)行批閱，批語(yǔ)要針對(duì)其中的問(wèn)題予以指導(dǎo)，有針對(duì)性和指導(dǎo)性，能體現(xiàn)指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)和水平。

五、預(yù)期成效

（一）中醫(yī)藥理論功底更加扎實(shí)，中國(guó)傳統(tǒng)文化知識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)習(xí)指導(dǎo)老師指定的

古典醫(yī)籍，領(lǐng)悟古籍精華。

（二）基本掌握指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長(zhǎng)，中醫(yī)臨床診療水平、臨床療效或技能技藝水平在原有基礎(chǔ)上有較大提高。

（三）按照中醫(yī)藥學(xué)術(shù)特點(diǎn)和發(fā)展規(guī)律，結(jié)合指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)本學(xué)科領(lǐng)域的某一方面能提出新的見(jiàn)解和新的觀點(diǎn)。

(四)學(xué)習(xí)期間在國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的期刊（具有國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)ISSN和國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)CN）上發(fā)表1篇以上繼承、總結(jié)指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和技術(shù)專長(zhǎng)的論文。同一指導(dǎo)老師的兩名繼承人發(fā)表的整理或總結(jié)指導(dǎo)老師經(jīng)驗(yàn)和專長(zhǎng)的論文不得為同一專題。

（五）中醫(yī)專業(yè)繼承人結(jié)業(yè)時(shí)提交由本人獨(dú)立完成的、能反映指導(dǎo)老師臨床經(jīng)驗(yàn)和專長(zhǎng)的體現(xiàn)疾病診療全過(guò)程的臨床醫(yī)案總結(jié)60份。中藥專業(yè)繼承人結(jié)業(yè)時(shí)應(yīng)提交反映指導(dǎo)老師中藥加工、炮制、鑒別、制劑工藝等方面的特色技藝材料60份。

（六）提交1篇體現(xiàn)指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和臨床（實(shí)踐）經(jīng)驗(yàn)、具有創(chuàng)新觀點(diǎn)和一定學(xué)術(shù)價(jià)值和臨床（實(shí)踐）意義的結(jié)業(yè)論文，2萬(wàn)字以上并附有2000字的論文摘要（少數(shù)民族文字的結(jié)業(yè)論文應(yīng)附2000漢字的論文摘要）。

（七）符合相關(guān)條件的繼承人可申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位。

六、管理考核

（一）組織管理。

1．國(guó)家中醫(yī)藥管理局會(huì)同人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部負(fù)責(zé)全國(guó)第五批繼承工作的管理和指導(dǎo)。

國(guó)家中醫(yī)藥管理局會(huì)同國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)、教育部負(fù)責(zé)繼承工作與臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位銜接工作的管理和指導(dǎo)。

2．省級(jí)中醫(yī)藥管理部門會(huì)同人事、衛(wèi)生部門負(fù)責(zé)本地區(qū)繼承工作的管理。組織指導(dǎo)老師和繼承人簽訂繼承教學(xué)協(xié)議（附件），制定繼承教學(xué)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)日常工作的管理。

省級(jí)中醫(yī)藥管理部門會(huì)同學(xué)位與研究生教育主管部門負(fù)責(zé)繼承工作與臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位銜接工作的管理，會(huì)同學(xué)位授予單位按照相關(guān)規(guī)定制定臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位教學(xué)計(jì)劃。

省級(jí)中醫(yī)藥管理部門會(huì)同帶教單位加強(qiáng)對(duì)跟師筆記、月記、醫(yī)案等相關(guān)繼承文書(shū)格式和質(zhì)量的規(guī)范管理，細(xì)化管理措施，對(duì)相關(guān)材料進(jìn)行登記、存檔，并注意對(duì)原始材料的保存，完善檔案管理。

3．指導(dǎo)老師所在單位負(fù)責(zé)本單位繼承工作的組織實(shí)施和日常管理。若指導(dǎo)老師與繼承人不在同一單位，由雙方單位協(xié)商，明確繼承教學(xué)管理責(zé)任單位，報(bào)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門批準(zhǔn)。

4．學(xué)位授予單位負(fù)責(zé)繼承人學(xué)位課程的組織實(shí)施、學(xué)位論文指導(dǎo)與評(píng)審、答辯工作。

（二）考核方式。

繼承工作的考核分為平時(shí)考核、考核和結(jié)業(yè)考核。

1．平時(shí)考核由指導(dǎo)老師和帶教單位負(fù)責(zé)進(jìn)行。主要考核繼承人平時(shí)學(xué)習(xí)情況、跟師臨床和獨(dú)立臨床時(shí)間。

2．考核由省級(jí)中醫(yī)藥管理部門負(fù)責(zé)?？己藭r(shí)必須以原始材料為依據(jù)，按照統(tǒng)一印制的《考核表》規(guī)定的內(nèi)容和要求，逐項(xiàng)檢查和考核?？己私Y(jié)果，由省級(jí)中醫(yī)藥管

理部門報(bào)國(guó)家中醫(yī)藥管理局?？己瞬缓细裾?，應(yīng)及時(shí)予以淘汰。

3．結(jié)業(yè)考核由省級(jí)中醫(yī)藥管理部門組織同行專家成立考核小組，嚴(yán)格按照國(guó)家中醫(yī)藥管理局下發(fā)的繼承人結(jié)業(yè)考核指標(biāo)、考核方法和考核程序進(jìn)行。結(jié)業(yè)考核采用積分制，包括日常繼承表現(xiàn)、實(shí)績(jī)考核、臨床（實(shí)踐）技能考核、結(jié)業(yè)論文考核。結(jié)業(yè)考核不合格者，不予結(jié)業(yè)出師。

（三）異常情況處理措施。

1．因繼承人原因不能正常跟師學(xué)習(xí)情況處理：

（1）繼承人繼承學(xué)習(xí)時(shí)間原則上不得中斷。對(duì)確有特殊原因，中斷繼承學(xué)習(xí)3— 6個(gè)月者，經(jīng)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門批準(zhǔn)，可繼續(xù)學(xué)習(xí)，并補(bǔ)足其短缺的教學(xué)和實(shí)踐時(shí)間。

（2）中斷學(xué)習(xí)時(shí)間6個(gè)月以上者，協(xié)議自行終止，取消繼承人資格，并追回國(guó)家撥付的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。

2．因指導(dǎo)老師原因不能繼續(xù)帶教情況處理：

（1）繼承人進(jìn)崗學(xué)習(xí)時(shí)間超過(guò)2年半并學(xué)有成效者，經(jīng)省級(jí)中醫(yī)管理部門同意，報(bào)國(guó)家中醫(yī)藥管理局批準(zhǔn)后，可自行整理、學(xué)習(xí)和研究指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)完成繼承學(xué)習(xí)任務(wù)。

（2）繼承人進(jìn)崗學(xué)習(xí)時(shí)間超過(guò)1年者，經(jīng)省級(jí)中醫(yī)藥管理部門同意、報(bào)國(guó)家中醫(yī)藥管理局批準(zhǔn)后，可轉(zhuǎn)跟其他相應(yīng)專業(yè)的指導(dǎo)老師學(xué)習(xí)，并重新簽訂繼承教學(xué)協(xié)議，學(xué)習(xí)時(shí)間須延長(zhǎng)半年。

（3）繼承人進(jìn)崗學(xué)習(xí)時(shí)間不滿1年者，應(yīng)終止學(xué)習(xí)。

七、臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位的申請(qǐng)與授予管理

繼承工作期間，中醫(yī)臨床專業(yè)的繼承人可申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位；指導(dǎo)老師可由相應(yīng)的學(xué)位授予單位聘請(qǐng)為中醫(yī)師承碩士生導(dǎo)師或博士生導(dǎo)師。

（一）聘請(qǐng)碩士生、博士生導(dǎo)師條件和任期。

1．被確定為第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作的指導(dǎo)老師，可聘請(qǐng)為申請(qǐng)專業(yè)學(xué)位繼承人的碩士生導(dǎo)師或博士生導(dǎo)師。2．資格任期。

按繼承工作周期,聘期為3年。

（二）繼承人申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位的條件與要求。1．申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）碩士專業(yè)學(xué)位條件與要求。

（1）熱愛(ài)中醫(yī)藥事業(yè)，品學(xué)兼優(yōu)，有志于繼承和研究老中醫(yī)專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)并勇于創(chuàng)新；

（2）已獲得醫(yī)學(xué)學(xué)士學(xué)位；

（3）醫(yī)古文(中級(jí))、中醫(yī)綜合全國(guó)統(tǒng)一入學(xué)考試合格；

（4）完成臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位課程；

（5）結(jié)業(yè)考核合格；

（6）提交1篇以上在國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的期刊（具有國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)ISSN和國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)CN）上發(fā)表的繼承、總結(jié)指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和技術(shù)專長(zhǎng)的論文；

（7）有兩位臨床醫(yī)學(xué)副教授或副主任醫(yī)師以上的專家推薦書(shū)（其中一位應(yīng)是學(xué)位授予單位臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生導(dǎo)師）；

（8）繼承人申報(bào)時(shí)須提供《第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作繼承人及專業(yè)學(xué)位申報(bào)表》及醫(yī)學(xué)學(xué)士學(xué)位證書(shū)（復(fù)印件）。

2．申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）博士專業(yè)學(xué)位條件與要求。

（1）熱愛(ài)中醫(yī)藥事業(yè)，品學(xué)兼優(yōu)，有志于繼承和研究老中醫(yī)專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)并勇于創(chuàng)新，（2）已獲得醫(yī)學(xué)碩士學(xué)位；

（3）醫(yī)古文（高級(jí)）、中醫(yī)綜合全國(guó)統(tǒng)一入學(xué)考試合格；

（4）完成臨床醫(yī)學(xué)博士專業(yè)學(xué)位課程；

（5）結(jié)業(yè)考核合格；

（6）提交2篇以上在國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的期刊（具有國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)ISSN和國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)CN）上發(fā)表的繼承、總結(jié)指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和技術(shù)專長(zhǎng)的論文；

（7）兩位臨床醫(yī)學(xué)教授或主任醫(yī)師以上的專家推薦書(shū)（其中一位應(yīng)是學(xué)位授予單位臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位博士研究生導(dǎo)師）；

（8）繼承人申報(bào)時(shí)須提供《第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作繼承人及專業(yè)學(xué)位申報(bào)表》及醫(yī)學(xué)碩士學(xué)位證書(shū)（復(fù)印件）。

（三）專業(yè)學(xué)位銜接相關(guān)工作。1．專業(yè)學(xué)位申請(qǐng)入學(xué)考試要求。

（1）國(guó)家中醫(yī)藥管理局對(duì)各省級(jí)中醫(yī)藥管理部門上報(bào)的申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）碩士、博士專業(yè)學(xué)位的繼承人資格進(jìn)行審核，確定參加在職人員攻讀專業(yè)學(xué)位全國(guó)統(tǒng)一入學(xué)考試的繼承人名單，報(bào)國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)備案，并公布。

（2）被確定的申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）碩士、博士專業(yè)學(xué)位繼承人，于2012年10月份參加由國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)辦公室和我局人事教育司共同組織的在職人員攻讀專業(yè)學(xué)位全國(guó)統(tǒng)一入學(xué)考試（具體考務(wù)工作另行通知）。

碩士專業(yè)學(xué)位考試科目為：醫(yī)古文（中級(jí)），中醫(yī)綜合（中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)診斷學(xué)、方劑學(xué)、中藥學(xué)）。

博士專業(yè)學(xué)位考試科目為：醫(yī)古文（高級(jí)），中醫(yī)綜合（中醫(yī)基礎(chǔ)理論、中醫(yī)診斷學(xué)、方劑學(xué)、中藥學(xué)）。

（3）根據(jù)考試結(jié)果，由國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和國(guó)家中醫(yī)藥管理局共同公布入學(xué)繼承人名單。并根據(jù)繼承人所在地區(qū)的分布情況，按照“就近就學(xué)”原則，確定接受繼承人的專業(yè)學(xué)位授予單位。

2．臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位課程安排。

由接受繼承人申請(qǐng)的學(xué)位授予單位進(jìn)行安排。攻讀碩士學(xué)位不少于6門課程，攻讀博士學(xué)位不少于4門課程。學(xué)位授予單位負(fù)責(zé)繼承人臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位課程學(xué)習(xí)期間的管理與考核。

3．申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位的繼承人完成繼承工作學(xué)習(xí)任務(wù)并符合結(jié)業(yè)要求，等同于完成臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位的基礎(chǔ)理論和專業(yè)課程、臨床教學(xué)及專業(yè)學(xué)位論文要求。其中，繼承人完成繼承工作的經(jīng)典理論和專業(yè)理論課程認(rèn)同為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位的基礎(chǔ)理論課和專業(yè)課；繼承人完成繼承工作的跟師學(xué)習(xí)和臨床實(shí)踐認(rèn)同為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位臨床輪轉(zhuǎn)；繼承人完成繼承工作的實(shí)踐技能考核認(rèn)同為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位臨床能力考核；繼承人完

成繼承工作的結(jié)業(yè)論文認(rèn)同為學(xué)位論文，碩士學(xué)位論文字?jǐn)?shù)不少于2萬(wàn)字，博士學(xué)位論文字?jǐn)?shù)不少于3萬(wàn)字。

（四）考核與專業(yè)學(xué)位授予工作。1．考核工作。

申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位的繼承人通過(guò)學(xué)位授予單位的學(xué)位課程考試、繼承工作的實(shí)踐技能考核，完成繼承工作的結(jié)業(yè)論文后，可向?qū)W位授予單位申請(qǐng)專業(yè)學(xué)位論文答辯。

2．專業(yè)學(xué)位授予工作。

申請(qǐng)臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位的繼承人，其學(xué)位論文答辯與繼承工作結(jié)業(yè)論文答辯合并進(jìn)行，由學(xué)位授予單位和各省級(jí)中醫(yī)藥管理部門共同組織。通過(guò)答辯者，由學(xué)位授予單位的學(xué)位評(píng)定委員會(huì)審核批準(zhǔn)，授予相應(yīng)的臨床醫(yī)學(xué)（中醫(yī)師承）專業(yè)學(xué)位。

答辯不合格者，經(jīng)答辯委員會(huì)同意，可在一年內(nèi)修改論文，重新答辯一次，再次不合格者，不授予學(xué)位。

（五）申請(qǐng)專業(yè)學(xué)位所需費(fèi)用由繼承人個(gè)人承擔(dān)。

八、待遇和獎(jiǎng)勵(lì)

（一）通過(guò)結(jié)業(yè)考核的繼承人，由人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)、教育部、衛(wèi)生部和國(guó)家中醫(yī)藥管理局頒發(fā)出師證書(shū)，同時(shí)對(duì)指導(dǎo)老師頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

（二）繼承人在繼承學(xué)習(xí)期間，符合《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例》有關(guān)規(guī)定者，可評(píng)聘高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。獲得出師證書(shū)，符合《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例》有關(guān)規(guī)定者，可優(yōu)先評(píng)聘高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（三）指導(dǎo)老師和繼承人在繼承教學(xué)期間的工資及其他福利待遇均由各自所在單位發(fā)給。

（四）繼承人在學(xué)習(xí)期間按計(jì)劃學(xué)習(xí)并經(jīng)考核合格者，繼承人和指導(dǎo)老師每年均獲得I類中醫(yī)藥繼續(xù)教育學(xué)分25分。

（五）國(guó)家中醫(yī)藥管理局對(duì)成績(jī)優(yōu)異繼承人和有突出貢獻(xiàn)指導(dǎo)老師給予表彰，開(kāi)展繼承人優(yōu)秀論文評(píng)選活動(dòng)，并出版論文集。

九、經(jīng)費(fèi)安排

中央財(cái)政安排專款作為開(kāi)展第五批繼承工作的專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，每位指導(dǎo)老師3萬(wàn)元、繼承人3萬(wàn)元，主要用于繼承教學(xué)、帶教津貼和繼承工作管理等。其中70%要用于繼承工作的教與學(xué)，20%用于理論學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)交流，10%用于繼承工作的日常管理、檢查考核、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等項(xiàng)。繼承工作經(jīng)費(fèi)要?？顚Ｓ?，省級(jí)中醫(yī)藥管理部門每年向國(guó)家中醫(yī)藥管理局報(bào)告經(jīng)費(fèi)使用情況。

第三篇：全國(guó)名老中醫(yī)藥專家2016傳承工作總結(jié)會(huì)文件

中 國(guó) 中 醫(yī) 藥 信 息 研 究 會(huì)

名 老 中 醫(yī) 薪 火 傳 承 分 會(huì)

中信薪函字[2016]012號(hào)

關(guān)于召開(kāi)“全國(guó)名老中醫(yī)藥專家2016傳承

工作總結(jié)會(huì)”的通知

各相關(guān)單位及個(gè)人: 為了深入貫徹學(xué)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，充分遵循中醫(yī)藥自身發(fā)展規(guī)律，以推進(jìn)“繼承與創(chuàng)新”為主題，更好地宣傳、落實(shí)《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要(2016—2030年)》，加強(qiáng)中醫(yī)藥繼承與創(chuàng)新，展示名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)傳承碩果，更好地開(kāi)展中醫(yī)藥傳統(tǒng)知識(shí)保護(hù)與技術(shù)挖掘，經(jīng)中國(guó)中醫(yī)醫(yī)藥信息研究會(huì)名老中醫(yī)薪火傳承分會(huì)研究決定，擬于2017年1月在北京召開(kāi)“全國(guó)名老中醫(yī)藥專家2016傳承工作總結(jié)會(huì)”，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

會(huì)議內(nèi)容

本次會(huì)議將圍繞繞中醫(yī)藥理論方法繼承，中醫(yī)藥傳統(tǒng)知識(shí)保護(hù)與技術(shù)挖掘，中醫(yī)藥師承教育，中醫(yī)藥協(xié)同創(chuàng)新體系，中醫(yī)藥科學(xué)研究，中醫(yī)藥科研評(píng)價(jià)體系，中醫(yī)重點(diǎn)科室建設(shè)，中醫(yī)藥科研管理，中醫(yī)醫(yī)院管理等方面進(jìn)行總結(jié)，落實(shí)中醫(yī)藥發(fā)展規(guī)劃綱要精神，解讀中醫(yī)藥傳承政策，展示中醫(yī)工作室領(lǐng)域傳承建設(shè)重點(diǎn)成果。

聯(lián)系人：王濤 聯(lián)系電話：010-57218606 聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)東直門內(nèi)南小街16號(hào)

郵編：100700

中國(guó)中醫(yī)藥信息研究會(huì)

名老中醫(yī)薪火傳承分會(huì)

2016年11月10日

抄報(bào)：中國(guó)中醫(yī)藥信息研究會(huì)本會(huì)正副會(huì)長(zhǎng)秘書(shū)長(zhǎng)

；、

第四篇：第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作

第五批全國(guó)老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作

醫(yī)案記錄（跟師□

獨(dú)立□）

患者姓名： 何某某

性別：女

出生日期：1979.8 就診日期： 2013.6.23

初診

發(fā)病節(jié)氣：夏至

主訴：左耳聽(tīng)力下降1個(gè)月

現(xiàn)病史：患者自訴1個(gè)月前感冒后突發(fā)左耳聽(tīng)力下降，在某醫(yī)院就診，服西藥治療（具體藥名不詳），服藥后左耳聽(tīng)力未見(jiàn)明顯改善。

現(xiàn)在癥：左耳聽(tīng)力下降，睡覺(jué)時(shí)頭部近耳上方發(fā)熱，左眼有時(shí)跳動(dòng)，頭暈，口苦口干，睡眠不好。舌質(zhì)暗紅，苔薄黃，脈細(xì)弦。

既往史：否認(rèn)“高血壓、糖尿病、冠心病”史，否認(rèn)“肝炎、結(jié)核、傷寒”史，否認(rèn)“外傷、手術(shù)、輸血”史，無(wú)特殊藥物及食物過(guò)敏史，預(yù)防接種史不詳。

體格檢查：血壓：116/76 mmHg

輔助檢查：無(wú)

中醫(yī)診斷：耳聾

證候診斷：肝膽火熱，陰虛陽(yáng)亢

西醫(yī)診斷：神經(jīng)性耳聾

治

法：清瀉肝膽火熱，滋陰平肝潛陽(yáng)

處

方：龍膽草6g 黃芩9克 山梔子9克 澤瀉12克 木通9克 車前子9克

當(dāng)歸8g 柴胡（10克）生甘草（6克）石菖蒲15g，枳殼10g，生白芍20，香附10g，天麻10g，防風(fēng)10g，鉤藤20g，生地黃20g，生牡蠣30，甘草5g，夜交藤20g，炒棗仁20g。每日1劑,水煎,分2次服

復(fù)診：二診左耳聾稍見(jiàn)減輕，續(xù)用原方加減。三診左耳聽(tīng)力恢復(fù)，諸癥減輕，原方去夏枯草、川芎，加枸杞、女貞子補(bǔ)益肝腎，鞏固療效。

心得體會(huì)：耳主司聽(tīng)覺(jué)，是清陽(yáng)之氣上通之處，屬清竅之一。耳與腎、心以及肝、膽、脾均有密切關(guān)系。本例患者肝膽火熱閉塞耳竅，故左耳聽(tīng)力下降；耳上方為膽經(jīng)分野，故覺(jué)發(fā)熱；陰虛陽(yáng)亢，則頭暈眩，口干口苦；肝經(jīng)風(fēng)熱上擾，則眼皮時(shí)有跳動(dòng)；肝火擾心，心神不寧，則夜臥失眠。舌質(zhì)暗紅，苔薄黃，脈細(xì)弦為肝經(jīng)郁熱之象。

簽 名：

****年**月**日

指導(dǎo)老師評(píng)語(yǔ)（不少于100字）：

本龍膽瀉肝湯所治證候，乃肝膽實(shí)火或肝經(jīng)濕熱循經(jīng)上擾下注所致。治當(dāng)瀉肝膽實(shí)火，清下焦?jié)駸?。方中龍膽草大苦大寒，上瀉肝膽實(shí)火，下清肝經(jīng)濕熱為君。黃芩、梔子苦寒瀉火，燥濕清熱，助龍膽草瀉火除濕為臣。澤瀉、木通、車前子清熱利濕，助龍膽草清下焦?jié)駸?。肝藏血，主疏泄，體陰而用陽(yáng)，肝經(jīng)有熱，易耗傷陰血，再用大量苦燥滲利降泄之品，恐更傷肝之陰血，故用生地、當(dāng)歸滋陰養(yǎng)血，以使標(biāo)本兼顧，共為佐。柴胡疏肝兼以引經(jīng)，既合生地、當(dāng)歸養(yǎng)肝體而和肝用，又防苦寒降瀉抑遏肝膽升發(fā)之氣；甘草護(hù)中，以防苦寒太過(guò)傷胃，兼可調(diào)和諸藥，共為佐使。綜觀全方，瀉中有補(bǔ)，利中有滋，以使火降熱清，濕濁分清，諸證自愈。

簽 名：

****年**月**日

第五篇：全國(guó)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施方案 - 陜西省中醫(yī)藥管理局

附件2

全國(guó)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室建設(shè)項(xiàng)目

實(shí)施方案

為深入貫徹落實(shí)《中醫(yī)藥人才發(fā)展“十三五”規(guī)劃》(國(guó)中醫(yī)藥人教發(fā)〔2016〕39號(hào))及《中醫(yī)藥傳承與創(chuàng)新“百千萬(wàn)”人才工程（岐黃工程）實(shí)施方案》（國(guó)中醫(yī)藥人教發(fā)〔2017〕9號(hào)）要求，加強(qiáng)中醫(yī)藥繼承與創(chuàng)新，進(jìn)一步做好名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)傳承工作，培養(yǎng)高層次中醫(yī)藥人才，探索建立中醫(yī)藥學(xué)術(shù)傳承及推廣應(yīng)用的有效方法和創(chuàng)新模式，國(guó)家中醫(yī)藥管理局開(kāi)展了2017年、2018年全國(guó)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室建設(shè)項(xiàng)目（以下簡(jiǎn)稱傳承工作室）。為做好傳承工作室建設(shè)，特制定本建設(shè)方案。

一、建設(shè)目標(biāo)

通過(guò)建立一批規(guī)范的具備較好條件的傳承工作室，整理、繼承、推廣名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)觀點(diǎn)和臨床經(jīng)驗(yàn)，探索名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)傳承及推廣的有效方法和創(chuàng)新模式，培養(yǎng)一批高層次的中醫(yī)藥人才，促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。

二、建設(shè)周期

建設(shè)周期為連續(xù)3年，自公布確定傳承工作室建設(shè)項(xiàng)目專家名單之日起。

三、建設(shè)內(nèi)容

（一）條件建設(shè)。

1．名老中醫(yī)藥專家臨床經(jīng)驗(yàn)示教診室。面積不小于20m2，在場(chǎng)所安排、環(huán)境布置、物品擺放、工作程式等方面充分體現(xiàn)中國(guó)傳統(tǒng)文化和中醫(yī)藥特色的元素。

2．名老中醫(yī)藥專家示教觀摩室。面積不小于30m2，能同時(shí)滿足數(shù)十人觀摩名老中醫(yī)藥專家的診療示教活動(dòng)。

3．名老中醫(yī)藥專家資料室（閱覽室）。面積不小于50m2，在查閱資料功能的基礎(chǔ)上，注重收集和展示名老中醫(yī)藥專家論文、論著、臨床醫(yī)案、處方等原始資料。

4．配置計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)寬帶、聲像采集系統(tǒng)（攝錄設(shè)備和編輯系統(tǒng)等）、實(shí)時(shí)記錄設(shè)備（錄音筆、移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備等）。

（二）傳承工作建設(shè)。

1．收集資料。收集整理名老中醫(yī)藥專家的典型醫(yī)案（教案）、處方等原始資料，以及開(kāi)展傳承工作過(guò)程中的跟師筆記、跟師醫(yī)案、讀書(shū)臨證心得等相關(guān)資料，建立臨證經(jīng)驗(yàn)和文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)。

2．整理分析。對(duì)名老中醫(yī)藥專家的臨床資料重點(diǎn)是回顧性臨床資料進(jìn)行挖掘整理研究，提煉形成學(xué)術(shù)觀點(diǎn)和臨床經(jīng)驗(yàn)，發(fā)表論文或出版專著等。

3．總結(jié)提煉。結(jié)合名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)觀點(diǎn)和臨床經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)選擇名老中醫(yī)藥專家擅長(zhǎng)治療的3—5個(gè)常見(jiàn)病、疑難病進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié)研究，形成相應(yīng)的臨床診療方案，推廣應(yīng)用于臨床。4．傳承研究。結(jié)合工作實(shí)際，開(kāi)展名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)觀點(diǎn)和臨床經(jīng)驗(yàn)相關(guān)課題的研究。

（三）人才培養(yǎng)建設(shè)。

1．傳承團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。制定傳承培養(yǎng)計(jì)劃，重點(diǎn)培養(yǎng)傳承團(tuán)隊(duì)中不少于2名副高以上、不少于5名中級(jí)職稱以上的中醫(yī)藥人員。每月圍繞名老中醫(yī)學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)開(kāi)展學(xué)習(xí)交流、病案討論或中醫(yī)醫(yī)案評(píng)價(jià)等人才培養(yǎng)相關(guān)活動(dòng)。

2．接受外單位進(jìn)修學(xué)習(xí)人員。通過(guò)臨床跟師帶教、典籍研讀、臨證思辨探討、文化學(xué)習(xí)等方式，培養(yǎng)外單位進(jìn)修學(xué)習(xí)人員10人以上。

3．培養(yǎng)中醫(yī)臨床和科研人才。通過(guò)臨床研究總結(jié)，結(jié)合名老中醫(yī)藥專家傳承指導(dǎo)和現(xiàn)代科研分析，逐步探索形成有效的中醫(yī)臨床科研方法和建立中醫(yī)臨床科研一體化的機(jī)制，提升中醫(yī)臨床診療水平和科研能力，促進(jìn)中醫(yī)臨床和科研人才的培養(yǎng)。

4．舉辦國(guó)家級(jí)（省級(jí)）中醫(yī)藥繼續(xù)教育項(xiàng)目。每年組織開(kāi)展以名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)或診療技能為主題的國(guó)家級(jí)（省級(jí)）中醫(yī)藥繼續(xù)教育項(xiàng)目，弘揚(yáng)名老中醫(yī)藥專家的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，提高名老中醫(yī)藥專家傳承工作室的影響力和知名度，促進(jìn)中醫(yī)藥人才的培養(yǎng)。

（四）網(wǎng)絡(luò)和管理制度建設(shè)。

1．建立名老中醫(yī)藥專家典型醫(yī)案、影像資料、繼承工作成果及資源網(wǎng)絡(luò)共享平臺(tái)。2．按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全國(guó)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)管理的通知》（國(guó)中醫(yī)藥人教教育便函〔2014〕93號(hào)）要求，做好全國(guó)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)信息資料上傳工作。

3．建立日常管理制度、經(jīng)費(fèi)使用制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、跟師帶教制度等。

4．探索建立項(xiàng)目管理運(yùn)行、專家咨詢、績(jī)效評(píng)價(jià)、政策保障等各類長(zhǎng)效機(jī)制。

四、預(yù)期成效

（一）出版名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)著作1部以上。

（二）發(fā)表論文6篇以上，其中在核心期刊發(fā)表論文3篇以上。

（三）制定名老中醫(yī)藥專家擅長(zhǎng)的常見(jiàn)病、疑難病臨床診療方案3個(gè)以上。

（四）重點(diǎn)培養(yǎng)傳承團(tuán)隊(duì)中不少于2名副高以上和5名中級(jí)職稱以上的中醫(yī)藥人員。接受外單位進(jìn)修學(xué)習(xí)人員10人以上。

（五）舉辦國(guó)家級(jí)（省級(jí)）以上中醫(yī)藥繼續(xù)教育項(xiàng)目3次以上。

（六）建設(shè)傳承工作室網(wǎng)站1個(gè)，充分體現(xiàn)中醫(yī)文化特色，有一定的患者咨詢?cè)L問(wèn)量。

五、組織管理

（一）國(guó)家中醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面領(lǐng)導(dǎo)和政策協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體管理，組織項(xiàng)目立項(xiàng)、過(guò)程管理、項(xiàng)目驗(yàn)收和績(jī)效評(píng)價(jià)。

（二）省級(jí)中醫(yī)藥主管部門確實(shí)做好建設(shè)項(xiàng)目的組織領(lǐng)導(dǎo)，開(kāi)展全國(guó)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)培訓(xùn)工作，并會(huì)同財(cái)政部門加強(qiáng)項(xiàng)目過(guò)程管理、經(jīng)費(fèi)管理，及時(shí)開(kāi)展監(jiān)督檢查和指導(dǎo)工作。

（三）傳承工作室承擔(dān)單位應(yīng)明確分管領(lǐng)導(dǎo)和管理部門，負(fù)責(zé)項(xiàng)目具體組織實(shí)施與管理。組建由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、相關(guān)學(xué)科人才組成的傳承團(tuán)隊(duì)，共同承擔(dān)項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為項(xiàng)目建設(shè)第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)工作任務(wù)的落實(shí)和工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，合理分配、統(tǒng)籌使用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)。

六、監(jiān)督評(píng)估

（一）國(guó)家中醫(yī)藥管理局將根據(jù)立項(xiàng)單位的建設(shè)任務(wù)制定項(xiàng)目建設(shè)的考評(píng)表，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)成效進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)。

（二）各省級(jí)中醫(yī)藥主管部門負(fù)責(zé)本省區(qū)的項(xiàng)目組織申報(bào)、具體實(shí)施、日常管理、監(jiān)督評(píng)估等工作。建立管理檔案，研究制定監(jiān)督和考核辦法，引進(jìn)績(jī)效考核機(jī)制。

（三）項(xiàng)目承擔(dān)單位要加大投入，為工作室建設(shè)提供政策、人力、財(cái)力、場(chǎng)地、設(shè)備等各方面便利條件。

（四）項(xiàng)目完成三個(gè)月內(nèi)，省級(jí)中醫(yī)藥主管部門要對(duì)項(xiàng)目總體執(zhí)行情況進(jìn)行考核評(píng)估，并將項(xiàng)目評(píng)估總結(jié)報(bào)告報(bào)國(guó)家中醫(yī)藥管理局。國(guó)家中醫(yī)管理局將于建設(shè)期滿對(duì)項(xiàng)目組織評(píng)審驗(yàn)收。