第一篇：關(guān)于貫徹落實集團公司廉政教育措施的報告

關(guān)于貫徹落實集團公司廉政教育措施的報告

集團公司：

1月9日，集團公司召開了廉政教育工作大會，會后公司立即召開貫徹落實集團公司廉政教育工作會議，學(xué)習(xí)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于做好2015年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》和中紀委《元旦春節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部十不準條款》文件精神，并按照集團公司廉政教育工作要求，就嚴格執(zhí)行《關(guān)于做好2015年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》和中紀委《元旦春節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部十不準條款》，大力推進公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，積極開展廉政風(fēng)險防控工作，貫徹落實集團公司廉政教育工作進行了部署?，F(xiàn)將公司貫徹落實廉政教育措施主要情況匯報如下：

一、加強廉政教育學(xué)習(xí)

為有效地開展廉政教育工作，1月9日下午4時，公司立即組織了由總經(jīng)理主持，部門經(jīng)理以上管理人員參加的貫徹落實集團公司廉政教育工作會議。會上王建君總經(jīng)理宣讀了中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于做好2015年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》和中紀委《元旦春節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部十不準條款》文件，傳達了集團公司廉政教育工作大會精神，并按照集團公司廉政教育工作要求，對照“通知”和“十不準”，認真分析了公司的廉政教育形勢，查找了薄弱環(huán)節(jié)，并就“如何貫徹落實通知，抓好黨風(fēng)廉政教育，促進公司2015年工作的全面發(fā)展”，進行了專題研究討論，通過學(xué)習(xí)討論，統(tǒng)一了“一班人”的思想認識，對廉政教育工作任務(wù)進行了分解和具體分工，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)和部門的責(zé)任。

二、具體工作措施

公司節(jié)前的廉政教育工作，重點抓好以下幾項工作：

（一）組織各部門員工學(xué)習(xí)《關(guān)于做好2015年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》、《元旦春節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部十不準條款》及集團公司有關(guān)紀律規(guī)定，要求全體員工做到知法守法、遵章守紀。

（二）嚴格執(zhí)行《關(guān)于做好2015年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》和《元旦春節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部十不準條款》和集團公司紀律規(guī)定，嚴禁公款吃喝。

（三）加強公車管理。嚴格按照集團公司、公司的車輛管理規(guī)定，禁止公司車用，要求公車按時停在公司車庫指定位置，重大節(jié)假日實行入庫封存；公車外出，應(yīng)嚴格履行公司派車手續(xù)。

（四）教育引導(dǎo)全體員工強化法制觀念，不參與賭博。

（五）各部門對本部門困難職工情況進行調(diào)查摸底，1月底之前由綜合辦匯總，報公司同意后，由公司工會牽頭慰問困難職工，幫助困難職工排憂解難。

三、加強監(jiān)督檢查

加強對黨員干部的監(jiān)督和檢查，是廉政教育工作取得實效的有力保證，是促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的重要手段。一是強化公司內(nèi)部監(jiān)督。認真貫徹民主集中制原則，嚴格落實召開民主生活會、個人重大事項報告等制度，使黨組成員始終在黨員群眾的監(jiān)督之下開展工作。二是強化群眾監(jiān)督，強化監(jiān)督力度。

公司將嚴格按照文件通知要求，不斷改進工作方法，扎扎實實的抓好落實，把公司廉政教育工作推上一個新的臺階。

XX公司 2015年1月19日

第二篇：縣委貫徹落實廉政準則情況報告

縣委貫徹落實廉政準則情況報告

縣委貫徹落實廉政準則情況報告

《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》下發(fā)以來，縣采取有效措施全力抓好貫徹落實，取得良好效果。

一是縣委高度重視?！读蕜t》頒布后，縣委高度重視，立即組織縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、縣直單位主要負責(zé)人在縣委中心學(xué)習(xí)組會上進行了全文學(xué)習(xí)，提出必須把《廉政準則》學(xué)習(xí)

納入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，納入全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)內(nèi)容。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部系統(tǒng)、深入學(xué)習(xí)，全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內(nèi)容，增強貫徹落實的自覺性。

二是多種載體宣傳。充分發(fā)揮報刊雜志、廣播電視、手機短信平臺、網(wǎng)絡(luò)媒體、廉政公益廣告等多種宣傳載體，加強對《廉政準則》的宣傳，加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位貫徹實施情況的宣傳力度，營造了良好輿論氛圍。同時強調(diào)將《廉政準則》作為領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話的主要內(nèi)容，加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常教育，筑牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的“防火墻”。http://

三是結(jié)合實際落實。把貫徹實施《廉政準則》與督促落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度相結(jié)合，與當(dāng)前全縣開展的機關(guān)紀律作風(fēng)和工作環(huán)境整治相結(jié)合，督促各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》。在近期召開的民主生活會上，對照《廉政準則》認真分析查找廉潔從政方面存在的突出問題，有針對性地制訂并落實整改措施。同時將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行《廉政準則》情況列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和干部考核的重要內(nèi)容，年終將嚴格進行考核。

在貫徹落實《廉政準則》中，各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持一種腳踏實地勤政廉政的情懷，一份積極自覺投入學(xué)習(xí)的精神，一腔昂揚奮進干事創(chuàng)業(yè)的激情，一股拒腐防變抵制誘惑的決心，把《廉政準則》作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為底線,時刻牢記，帶頭執(zhí)行，進一步規(guī)范了從政行為，切實做到了權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

第三篇：貫徹落實《廉政準則》情況報告

中共陵水縣委黨校學(xué)習(xí)貫徹

《廉政準則》自查自糾情況匯報

縣紀委黨風(fēng)室：

《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》）的實施，是新時期加強反腐倡廉建設(shè)的重大舉措。根據(jù)縣委辦公室關(guān)于印發(fā)《陵水黎族自治縣學(xué)習(xí)貫徹<中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則>實施方案的通知》（陵委辦[2010]60號）文件的精神，為深入貫徹落實好省委、縣委關(guān)于加強廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政的部署，我校黨支部自文件下發(fā)以來認真組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)《廉政準則》全文，做到熟知《廉政準則》的主要內(nèi)容，掌握《廉政準則》的精神實質(zhì)，并結(jié)合貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七屆四中全會、十七屆中央紀委四次、五次全會以及省委五屆五次、六次全會精神、胡錦濤同志建黨90周年七一重要講話精神。進一步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政意識?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、深入學(xué)習(xí)，確?！读蕜t》入腦入心

2011年4月，我校召開專題學(xué)習(xí)貫徹落實《廉政準則》工作會議。討論認為，貫徹落實《廉政準則》,是加強黨員干部隊伍建設(shè),當(dāng)好推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧排頭兵的現(xiàn)實需要,是堅持黨要管黨、從嚴治黨,加強和改進新形勢下

黨的建設(shè)的重要舉措,是筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部思想道德防線、深入推進懲防體系建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。新出臺的《廉政準則》在總結(jié)實踐經(jīng)驗、適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的基礎(chǔ)上，提出了“8條禁止、52個不準”，充分體現(xiàn)了馬克思主義的辨證思維、與時俱進的治黨理念。我校黨支部書記陳振雄提出，一定要從政治和全局的高度充分認識這一重要意義,要增強貫徹落實《廉政準則》的自覺性。

半年來，我校通過舉辦專題培訓(xùn)班、研討會、演講會、知識競賽以及觀看電影錄像等方法，采取信息簡報、板報等形式，不斷激發(fā)廣大黨員干部學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》的熱情，增強學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》的宗旨意識、責(zé)任意識、實干意識、紀律意識、廉潔意識等5種意識；大力倡導(dǎo)刻苦學(xué)習(xí)、求真務(wù)實、聯(lián)系群眾、艱苦奮斗、勤政為民等5種作風(fēng)，不斷增強科學(xué)發(fā)展、應(yīng)急謀遠、工作創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、廉潔自律等5種能力，讓《廉政準則》真正入腦入心，成為黨員干部的行為準則，保障黨校廉政建設(shè)事業(yè)健康發(fā)展。

二、廣泛宣傳，確?！读蕜t》全面覆蓋

加強宣傳教育，是增強黨員干部拒腐防變能力、營造“廉榮貪恥”濃厚氛圍的有效途徑。《廉政準則》是行為規(guī)范和是非標尺，是遏制用權(quán)腐敗的一道防線，廉政教育只有起點，沒有終點。為創(chuàng)造貫徹實施《廉政準則》的學(xué)習(xí)宣傳濃厚氛圍和良好條件，我校展開了自上而下，廣而推之，橫向到邊，縱向到底的《廉政準則》宣傳教育活動。一是訂購《黨風(fēng)廉政教材》、《中國紀檢監(jiān)察報》和《廉政準則學(xué)習(xí)讀本》等資料供黨員干部學(xué)習(xí)參考，讓廣大黨員干部掌握《廉政準則》有關(guān)規(guī)定，二是利用各種平臺，大力宣傳報道反腐倡廉信息、廉政格言警句等，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀；三是繼續(xù)深入開展廉政文化建設(shè)系列活動，開展“愛崗敬業(yè)做貢獻、精益求精創(chuàng)佳績、爭先創(chuàng)優(yōu)促發(fā)展“主題教育實踐活動，弘揚清風(fēng)正氣；四是在全校教職工中舉辦學(xué)習(xí)《廉政準則》的知識競賽，形成貫徹實施《廉政準則》比學(xué)趕超的良好互動氛圍。

三、多措并舉，確?！读蕜t》落到實處

在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，將執(zhí)行《廉政準則》情況納入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、述職述廉、個人有關(guān)事項報告以及落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容，增強《廉政準則》的滲透力。一是認真分析本校新形勢下黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔從政方面的現(xiàn)狀、特點和問題，把執(zhí)行《廉政準則》與建立健全教育制度、監(jiān)督制度、風(fēng)險防范制度、懲治制度有機結(jié)合，努力構(gòu)建長效機制，激活《廉政準則》的生命力。二是進一步加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部日常執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，對問題輕微的要及時警示，對問題嚴重的要依紀依法進行查處，發(fā)揮《廉政準則》的震懾力。充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、社會監(jiān)督的作用，深入推進腐敗風(fēng)險預(yù)警防控體

系建設(shè)，促進權(quán)力運行規(guī)范化和透明化，加強對重點人員、重點崗位、重要職能、重要事項的全方位全過程監(jiān)督，將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的行為置于黨組織和廣大黨員群眾的監(jiān)督約束之下，拓寬《廉政準則》的監(jiān)督面。制定科學(xué)規(guī)范的考核評價制度，改變過去那種檢查標準不具體、考核方法不科學(xué)、工作流于形式的局面，樹立科學(xué)的考核理念，把專項檢查與明查暗訪結(jié)合起來、日常巡視與全年考核結(jié)合起來、組織考核與群眾評議結(jié)合起來，增強《廉政準則》的可操作性。

四、舉辦學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》培訓(xùn)班

根據(jù)陵委辦[2010]60號文件的要求，2010年5月28日，我校在縣委黨校舉辦一期學(xué)習(xí)《廉政準則》培訓(xùn)班，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，縣直副科以上單位主要負責(zé)人共118人參加了培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。通過舉辦培訓(xùn)班，使領(lǐng)導(dǎo)干部全面理解和把握《廉政準則》的指導(dǎo)思想、基本精神、主要內(nèi)容和具體要求。

五、對下一步工作的思考

我校黨委要在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，切實加強對貫徹實施《廉政準則》的組織領(lǐng)導(dǎo)。要建立健全制度問責(zé)機制。把貫徹落實制度和《廉政準則》情況納入懲防體系建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核范圍，作為述職述廉的重要內(nèi)容，把貫徹落實制度和《廉政準則》情況與領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)有機結(jié)合，嚴格追究制度執(zhí)行不力的責(zé)任；對貫徹落實制度和《廉政準

則》不力的給予批評教育，對有令不行、有禁不止、不嚴格貫徹落實制度和《廉政準則》的依法依紀給予嚴肅處理。

中共陵水黎族自治縣委黨校主要領(lǐng)導(dǎo)人：

2011年8月17日

第四篇：集團公司貫徹落實“回頭看”自查情況報告

集團公司貫徹落實“回頭看”自查情況報告范文

集團公司黨委：

根據(jù)集團公司關(guān)于印發(fā)《關(guān)于開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”的工作方案》的通知要求，公司黨支部嚴密組織落實了學(xué)習(xí)動員、安排部署和自查自糾工作。對照《方案》明確的7個方面28項內(nèi)容逐條進行了自查，摸清了貫徹落實進度及成效，查實了存在的問題，研究制定了整改措施。現(xiàn)將xx自查情況報告如下：

一、動員部署情況

7月底收到《開展“回頭看”的工作方案》后，公司黨支部高度重視，由支部書記xx同志第一時間組織支委成員進行了傳達學(xué)習(xí)，再次幫助大家廓清了思想認識上的迷霧，提升了貫徹落實習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神及重要指示批示精神的政治站位。而后進行了動員部署，明確了目標任務(wù)、時間節(jié)點、任務(wù)分工及具體要求。指定由黨務(wù)辦公室牽頭負責(zé)逐條對照落實“回頭看”內(nèi)容進行自查自糾，各部門配合實施。

二、貫徹落實情況

（一）貫徹落實習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神情況

一是充分發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用。堅持黨對國有企業(yè)的政治、組織、思想領(lǐng)導(dǎo)。注重發(fā)揮公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，把方向、管大局、保落實。依據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，高標準組織落實了公司支部委員換屆選舉工作。修訂完善了xx公司《支委會議事規(guī)則》及《“三重一大”決策工作實施辦法》。對于“三重一大”事項，嚴格按照組織程序，抓好征求意見、民主決策、定期公示等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認真落實好民主決策機制。嚴格落實民主集中制，通過定期召開黨員大會、支委會、組織生活會等形式，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

理論武裝強化思想引領(lǐng)。全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議召開后，公司黨支部第一時間組織召開支部黨員大會，傳達學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在會議上的重要講話精神，統(tǒng)一了人員思想。固化“三會一課”及主題黨日活動制度。堅持以黨性教育、宗旨教育、警示教育為重點，以主題黨日活動、支部黨員大會為載體，突出黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個關(guān)鍵，狠抓教育落實。堅持每季度落實一次黨課教育。從教育效果評估情況看，做到了走心入腦，凝心聚力，起到了推動生產(chǎn)、服務(wù)中心的作用。

二是堅持正確選人用人導(dǎo)向。堅持黨管干部原則，保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和對重要干部的管理權(quán)，保證人選政治合格、作風(fēng)過硬、廉潔不出問題。堅持以“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字方針選拔配備黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。堅持落實“雙向進入”和“雙培養(yǎng)”干部選拔使用模式，4年來，按要求培養(yǎng)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部6名，群眾反響較好。吸收2名中層管理干部為黨員發(fā)展對象（其中1名已轉(zhuǎn)正為正式黨員）。

三是挺紀在前全面從嚴治黨。堅持從基本組織、基本隊伍、基本制度抓起，確保全面從嚴治黨在公司落實落地，努力把公司黨支部建設(shè)成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。持續(xù)加強公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，抓好巡視發(fā)現(xiàn)問題的整改。緊盯重大節(jié)日抓好黨風(fēng)廉政教育工作，做到節(jié)前有教育、節(jié)中有監(jiān)督、節(jié)后有小結(jié)。突出招投標等行業(yè)領(lǐng)域作風(fēng)整治。做到程序規(guī)范、陽光操作。

四是加強黨建人才隊伍建設(shè)。認真開展“黨建質(zhì)量提升年”活動，5月份，招聘1名黨務(wù)干部充實了黨建專業(yè)隊伍。堅持在日常工作中加強幫帶指導(dǎo)，對黨建人員進行短期培訓(xùn)。幫助新入職黨務(wù)干部提升能力素質(zhì)，了解企業(yè)黨建工作特點規(guī)律，盡快縮短與公司黨建工作發(fā)展需求之間的差距。同時，督促全體黨務(wù)干部參加西北區(qū)域公司組織的黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并在此基礎(chǔ)上開展黨建工作常態(tài)化內(nèi)部培訓(xùn)。7月份組織1名同志參加了xx市水務(wù)局機關(guān)黨組組織的黨務(wù)干部培訓(xùn)。8月份組織1名同志參加了集團公司黨務(wù)培訓(xùn)。

五是不斷拓寬黨建工作模式?！包h建+”工作模式方面，以風(fēng)險防范為突破口不斷完善各類制度機制。8月份，結(jié)合集團風(fēng)險管控專項檢查組來公司督導(dǎo)檢查時指出的問題，再次對《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》、《董事會議事規(guī)則》及《“三重一大”決策事項議事規(guī)則》進行了修訂，使之與集團黨委合拍，與公司實際結(jié)合更緊密。堅持落實黨員積分制管理制度，與各部門業(yè)務(wù)范圍、黨員干部實際工作結(jié)合起來，確保黨建工作服務(wù)中心。

六是堅持推進廠務(wù)業(yè)務(wù)公開。落實職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動工人階級的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷增加企業(yè)決策和生產(chǎn)經(jīng)營管理的透明度。堅持完善公開機制、堅持執(zhí)行原則，明確執(zhí)行重點，規(guī)范公開程序，強化執(zhí)行載體、豐富公開形式，嚴格執(zhí)行監(jiān)督、實施效果測評。9月下旬，落實了工會換屆選舉工作，進一步健全了以職工代表大會為基本形式的民主管理制度。

（二）貫徹落實習(xí)近平總書記對XX工作“三個著力”重要要求情況

一是不斷提升運營經(jīng)營質(zhì)量。堅持每月末召開運營質(zhì)量、經(jīng)營效益分析會議，聽取各部門工作匯報，研究制定措施，運營、經(jīng)營質(zhì)量穩(wěn)中有進。7月份，積極響應(yīng)市水務(wù)局機關(guān)黨委的號召，組織開展“大干60天，實現(xiàn)經(jīng)營建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動競賽，各部門分階段、按時限要求上報工作任務(wù)、運營指標及重點項目推動落實情況，為圓滿完成運營、經(jīng)營指標和實現(xiàn)安全穩(wěn)定目標奮力沖刺。

二是持續(xù)推進“三項制度”改革。堅持有利于國有資產(chǎn)保值增值、有利于提高國有經(jīng)濟競爭力、有利于放大國有資本功能的方針，推動公司市場化改革、提高經(jīng)營管理水平，加強國有資產(chǎn)監(jiān)管，堅定不移把公司做強做優(yōu)做大。7月下旬，依據(jù)《XX集團所屬子公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘指導(dǎo)意見》，結(jié)合公司實際編制了《xxxx水務(wù)有限公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘方案》，目前公司領(lǐng)導(dǎo)人員選聘工作正在緊鑼密鼓的實施。

三是精準謀劃公司發(fā)展規(guī)劃。8月初，召開總經(jīng)理辦公會，聽取各部門對于十四五規(guī)劃的匯報，堅持在調(diào)整經(jīng)營產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上下功夫，敢破善立，在危機中育新機，于變局中開新局，豐富完善公司經(jīng)營渠道，全面打開周邊環(huán)保產(chǎn)業(yè)市場。主營業(yè)務(wù)方面，水處理運營穩(wěn)步推進，基本未受疫情影響。市場開發(fā)方面，積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式，最大限度降低疫情影響。持續(xù)發(fā)揮公司生活污水處理、給排水、環(huán)境工程專業(yè)培訓(xùn)等資源優(yōu)勢，今年培訓(xùn)中心克服疫情影響先后組織學(xué)生培訓(xùn)19次1130人次，開展外部職工培訓(xùn)2批次310人次，公司內(nèi)部職工運營、管理培訓(xùn)2次290人次。特別是年初疫情高發(fā)時期，組織開展了線上培訓(xùn)，充分發(fā)揮了培訓(xùn)中心人才培養(yǎng)的職能作用。

（三）貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展重要講話精神情況

一是抓實教育統(tǒng)一思想認識。2月份，隨著新冠肺炎疫情形勢持續(xù)蔓延，公司黨支部第一時間組織傳達學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話，及時統(tǒng)一了人員思想、號召大家保持高度警惕、自覺克服麻痹思想和厭戰(zhàn)情緒，教育引導(dǎo)干部職工服從大局、遵守疫情防控各項規(guī)定，自覺維護社會秩序。

二是強化防護嚴格落實制度。嚴格落實《xx市全面應(yīng)用“一碼通”實施疫情精準防控的通告》要求，安排部署了疫情期間人員管理、公共衛(wèi)生防護、防疫宣傳等工作。結(jié)合疫情發(fā)展形勢及公司防控要求編制了《關(guān)于應(yīng)對新型冠狀病毒感染疫情防控工作實施方案》，堅持每天向集團公司紀委報送疫情防控工作監(jiān)督情況自查表、監(jiān)督檢查情況統(tǒng)計表等資料。疫情期間黨員干部堅持每日執(zhí)勤，對全體員工進行測溫并對公共區(qū)域消毒作業(yè)。

三是分工合作聚力雙戰(zhàn)雙贏。疫情對產(chǎn)業(yè)發(fā)展既是挑戰(zhàn)也是機遇。公司嚴格落實習(xí)近平總書記關(guān)于“分區(qū)分級精準復(fù)工復(fù)產(chǎn)”的指示批示精神和集團公司黨委相關(guān)要求，在抓好疫情防控工作的基礎(chǔ)上及時組織力量開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)，利用1個月的時間控制了疫情影響態(tài)勢。落實“一套班子、兩支隊伍”，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)、一手抓疫情防控。主動加強上下游產(chǎn)銷對接，推動公司產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)同復(fù)工復(fù)產(chǎn)，確保了主營業(yè)務(wù)幾乎沒有受到疫情影響。

四是模范帶頭踐行初心使命。關(guān)鍵時刻沖得上去、危難關(guān)頭豁得出來，才是真正的共產(chǎn)黨人。公司堅持在斗爭一線考察識別干部，全面增強干部職工干事xx、搶抓經(jīng)濟的緊迫感、責(zé)任感。既講大局、又講細節(jié)，既講奉獻、又講關(guān)懷，既講政策、又講情理。確保了疫情期間各級干部安心敬業(yè)抓生產(chǎn)，勠力同心謀打贏。全體黨員干部在疫情期間勇當(dāng)先鋒，敢打頭陣，用行動展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人政治本色；堅持把初心落在行動上、把使命擔(dān)在肩膀上，在其位謀其政，在其職盡其責(zé)，主動擔(dān)當(dāng)、積極作為，取得了疫情防控的階段性勝利。北石橋污水處理廠全體員工大力弘揚螺絲釘精神，堅守崗位、恪守職責(zé)、互幫互助、團結(jié)協(xié)作，黨員骨干沖鋒在前，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻，堅守“還碧水于世界，送清新于人間”的初心，齊心協(xié)力實現(xiàn)了廠區(qū)運行穩(wěn)定，出水水質(zhì)安全穩(wěn)定達標，且優(yōu)于一級A標準，受到市、區(qū)行業(yè)主管和監(jiān)管部門的高度認可。2020年6月，公司北石橋污水處理廠運行丁班被陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳表彰為“陜西省省住建行業(yè)新冠肺炎疫情防控工作先進集體”。

五是扛實責(zé)任貫徹群眾路線。打贏疫情防控這場人民戰(zhàn)爭，必須緊緊依靠人民群眾。在疫情防控期間，公司黨支部認真開展了“扛實政治責(zé)任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題實踐活動。堅決糾正形式主義、官僚主義做法，讓廣大干部職工把全部精力投入到抓好疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)一線工作之中。嚴格貫徹落實集團公司關(guān)于開展“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”主題黨日活動要求，于8月26日組織開展了“扛實政治責(zé)任、凈化政治生態(tài)、確保雙戰(zhàn)雙贏”主題黨日活動。組織全體黨員重溫了入黨誓詞，簽訂了“我是雙戰(zhàn)雙贏突擊手”承諾書，開展了“如何做好雙戰(zhàn)雙贏突擊手”專題研討。由支部書記xx同志進行了以“弘揚延安精神、凈化政治生態(tài)”為題的第三季度黨課輔導(dǎo)，倡導(dǎo)大家在關(guān)鍵時刻弘揚和傳承延安精神，自覺凈化政治生態(tài)，為雙戰(zhàn)雙贏提供不竭動力。

三、存在問題

一是在貫徹落實習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會議上的講話精神方面，還存在方法不多、創(chuàng)新不夠的問題。比如在領(lǐng)導(dǎo)人員選聘方面，對照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國企好干部標準要求還有不小差距。

二是在貫徹落實習(xí)近平總書記對XX工作“三個著力”重要要求方面，還存在站位不高、結(jié)合不緊的問題。比如在“黨建+”工作模式上，結(jié)合xx公司實際推進黨建與業(yè)務(wù)工作融合不夠有力，發(fā)揮黨建工作服務(wù)保障功能作用不夠。

三是在貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展重要講話精神情況方面，還存在措施不細、手段不活的問題。比如在推動重點工程項目進展方面，客觀強調(diào)受疫情影響較多，主動想辦法解決困難較少。

四、整改情況

一是推進“三項制度”落實。堅持以人為本，全力推開市場化改革試點工作，全面釋放紅利，用好改革成果，激發(fā)公司全體員工能動性。堅持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜。堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，實現(xiàn)干部能上能下，人才各盡其能、各展其長。堅持依法依規(guī)。嚴格貫徹集團黨委選聘工作要求，做到規(guī)則透明、程序公開、結(jié)果公平。

二是推動黨建服務(wù)中心。堅持黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營這個中心不偏離，充分發(fā)揮黨組織思想政治工作的優(yōu)勢，做好員工思想工作，使公司的市場化改革措施能夠平穩(wěn)推進和維護公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。完善黨建考評機制，把黨建工作與中心工作一起布置，一起考核，并把考核結(jié)果與評先選優(yōu)、干部選拔任用、兌現(xiàn)獎懲掛鉤，促進黨建工作服務(wù)企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營。

三是持續(xù)抓好疫情防控。嚴格落實體溫檢測、佩戴口罩等硬核規(guī)定。對臨時出差至中、高風(fēng)險地區(qū)人員嚴格執(zhí)行隔離和核酸檢測措施，對外來人員除要求進行體溫測量、佩戴口罩外增加掃碼識別，嚴防死守，消除疫情傳播風(fēng)險；嚴密組織開展“大干60天，實現(xiàn)經(jīng)營建設(shè)、疫情防控雙戰(zhàn)雙贏”勞動競賽活動，以活動為載體推動重點工程項目按照時間節(jié)點推進，確保按期完成。

第五篇：貫徹落實《廉政準則》強化廉政教育

貫徹落實《廉政準則》強化廉政教育

為進一步促進全局黨員干部認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準則》，爭做勤廉表率，廉潔從政，鄂爾多斯市水務(wù)局采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育方法，切實做到預(yù)防關(guān)口為先，關(guān)口前移，取得良好的教育效果。

一是組織全局黨員干部認真學(xué)習(xí)宣傳《廉政準則》中的“八個禁止”和“52個不準”全部內(nèi)容，并把《廉政準則》納入局黨委全年理論學(xué)習(xí)內(nèi)容和黨員干部培訓(xùn)內(nèi)容計劃，通過學(xué)習(xí)，認真分析本單位黨員干部廉潔自律等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以解決。

二是全局黨員干部對照“八個禁止”和“52個不準”進行自查自糾，重點查找：是否違規(guī)收受禮金、禮卷、有價支付憑證和違規(guī)使用公務(wù)用車，是否利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己、親屬謀取不正當(dāng)利益等方面存在的突出問題，進行督查整改。

三是組織全局黨員干部觀看了《李堂堂受賄案警示錄》等反腐倡廉警示教育片，每人填一張《廉政準則貫徹執(zhí)行情況自查自糾表》，每人寫一份貫徹落實《廉政準則》自查自糾報告。