第一篇：2011-16關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)齊康平同志在《中鐵五局工會(huì)三屆二次全委會(huì)(擴(kuò)大)會(huì)議上的工作報(bào)告》的通知11

中國鐵路工會(huì)中鐵五局集團(tuán)公司城市軌道交通工程分公司委員會(huì)文件 公司工會(huì)?2011?16號(hào)

關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)齊康平同志在中鐵五局工會(huì)三屆二次全委會(huì)

（擴(kuò)大）會(huì)議上的工作報(bào)告的通知

公司所屬各單位工會(huì)工委：

現(xiàn)將局工會(huì)主席齊康平同志在《中鐵五局工會(huì)三屆二次全委會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議上的工作報(bào)告》轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行。

附件：齊康平在中鐵五局工會(huì)三屆二次全委會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議上的工作報(bào)告

二〇一一年九月十五日

在中鐵五局工會(huì)三屆二次全委會(huì)（擴(kuò)大）

會(huì)議上的工作報(bào)告

齊康平2011年9月1日

各位委員、同志們：

中鐵五局工會(huì)三屆二次全委會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議，是在我局改革發(fā)展關(guān)鍵時(shí)期召開的一次重要會(huì)議。這次會(huì)議是在企業(yè)面臨鐵路市場嚴(yán)峻形勢，全局經(jīng)受任務(wù)和資金雙重壓力的情況下召開的一次會(huì)議，對(duì)于全局工會(huì)具有十分重要的意義。會(huì)議的主要任務(wù)是：堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)，股份公司工會(huì)二屆十次會(huì)議及局下半年工作會(huì)議精神，認(rèn)真總結(jié)今年以來工會(huì)工作，研究部署今后一段時(shí)期的重點(diǎn)任務(wù)，高舉“發(fā)展、團(tuán)結(jié)、奮斗”旗幟，動(dòng)員和組織全局廣大職工群眾，堅(jiān)決打好生產(chǎn)經(jīng)營攻堅(jiān)戰(zhàn)，建設(shè)好、完善好、發(fā)展好工會(huì)，為實(shí)現(xiàn)全年企業(yè)發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗。下面，我向局三屆二次全委會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議作工作報(bào)告，請(qǐng)予以審議。一、一至八月份工會(huì)主要工作回顧

局、局黨委高度重視全局工會(huì)和群眾工作，始終堅(jiān)持依靠主力軍、建設(shè)主力軍、發(fā)展主力軍，為工會(huì)工作創(chuàng)造了良好條件。今年以來，全局工會(huì)按照局、局黨委的要求，積極動(dòng)員和組織全局廣大職工群眾，攻堅(jiān)克難，努力工作，廣大職工群眾充分展示了迎難進(jìn)取、蓬勃向上的創(chuàng)造力量，有力促進(jìn)了企業(yè)持續(xù)和諧發(fā)展。

（一）企業(yè)職工民主管理不斷深化。全局堅(jiān)持職代會(huì)制度，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)職工民主管理各項(xiàng)規(guī)定，維護(hù)職工政治和經(jīng)濟(jì)權(quán)益。局組織召開了工會(huì)第三次代表大會(huì)，產(chǎn)生了局工會(huì)三屆委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。各子分公司工會(huì)分別按規(guī)定進(jìn)行了換屆改選，產(chǎn)生了新的一屆委員會(huì)。局三屆一次職代會(huì)與2011年度工作會(huì)議合并召開，將職代會(huì)開成了全局生產(chǎn)經(jīng)營形勢的分析會(huì)、鼓舞干勁的動(dòng)員會(huì)、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的群英會(huì)、建設(shè)發(fā)展工會(huì)和維護(hù)職工權(quán)益的協(xié)調(diào)會(huì)。為了切實(shí)開好局三屆一次職代會(huì)，局工會(huì)協(xié)調(diào)相關(guān)部門認(rèn)真研究了《2011年集體合同》、《女工保護(hù)專項(xiàng)集體合同》、《2011年工資集體協(xié)商協(xié)議》，促進(jìn)了企業(yè)職工民主管理取得了重要進(jìn)展。以職代會(huì)為企業(yè)職工民主管理的主渠道，強(qiáng)化了職代會(huì)巡視制度。全局職工代表履行職責(zé)，調(diào)研檢查，促進(jìn)了職代會(huì)決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)。全局工會(huì)和工會(huì)干部積極參與了企業(yè)改制、經(jīng)營管理、職工切身利益、規(guī)章制度制定等重大事項(xiàng)決策與研究，職工董事、職工監(jiān)事依法履行了各項(xiàng)職能，在企業(yè)管理中發(fā)揮了重要作用。全局繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部薪酬與職工收入掛鉤、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、工資集體協(xié)商等各項(xiàng)制度，職工民主管理與民主監(jiān)督不斷深化，依法保障了職工群眾的各項(xiàng)權(quán)利，促進(jìn)了企業(yè)健康發(fā)展。

（二）群安員工作力度不斷加強(qiáng)。今年是群安員工作推進(jìn)力度最大的一年。局、子分公司工會(huì)深入基層一線，進(jìn)行調(diào)研、助推、檢查、指導(dǎo)。在此基礎(chǔ)上，局工會(huì)組織召開了全局深入推進(jìn)群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員工作現(xiàn)場會(huì)議。會(huì)議認(rèn)真總結(jié)了過去兩年全局群安員工作，明確了工作重點(diǎn)，交流了先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。全局群安員工作向縱深推進(jìn)：在管理體系上，群安員工作納入了局黨委“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動(dòng)，納入了全局安全監(jiān)督管理體系，納入了局精神文明建設(shè)績效考核，納入了項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)監(jiān)督考核、安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地評(píng)比、安全稽查與安全生產(chǎn)大檢查。在隊(duì)伍建設(shè)上，全局已構(gòu)建了一支2280名職工、農(nóng)民工組成的群安員隊(duì)伍，覆蓋了鐵路重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位。在工作方式上，總體實(shí)現(xiàn)了與安全生產(chǎn)同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，形成了由工會(huì)抓牽頭，安質(zhì)部門抓指導(dǎo)，人事部門抓培訓(xùn)、項(xiàng)目部抓考核獎(jiǎng)勵(lì)的工作機(jī)制。在工作效果上，全局群眾安全生產(chǎn)氛圍濃厚，安全生產(chǎn)總體平穩(wěn)可控，涌現(xiàn)了一批群安員先進(jìn)個(gè)人和集體。

（三）群眾性勞動(dòng)競賽蓬勃開展。在深入開展“當(dāng)好主力軍，爭創(chuàng)先鋒號(hào)”主題勞動(dòng)競賽的基礎(chǔ)上，將“二次創(chuàng)業(yè)杯”、“安康杯”勞動(dòng)競賽活動(dòng)與全局開展的測量、試驗(yàn)、CAD制圖、特殊工種等技術(shù)比武活動(dòng)緊密結(jié)合，使群眾性勞動(dòng)競賽持續(xù)推進(jìn)，掀起了施工生產(chǎn)新浪潮。全局主體工程施工項(xiàng)目、新開項(xiàng)目、收尾項(xiàng)目凝聚了廣大職工群眾的汗水；全局技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議，展示了廣大職工群眾的智慧。全局廣大職工群眾積極參與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)，各類項(xiàng)目、各種培訓(xùn)全面開展，提高了職工群眾業(yè)務(wù)技能?！皠趧?dòng)光榮、知識(shí)崇高，人才寶貴、創(chuàng)造偉大”進(jìn)一步成為五局發(fā)展的主旋律。全局工會(huì)工作與黨建工作緊密結(jié)合，牢牢把握了勞動(dòng)競賽的特點(diǎn)、規(guī)律，創(chuàng)新了思路，拓寬了領(lǐng)域，豐富了內(nèi)涵，創(chuàng)新了舉措，提升了影響力，使全局勞動(dòng)競賽不斷實(shí)現(xiàn)了新跨越。

（四）“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)組織有力。在活動(dòng)組織方面，局各級(jí)工會(huì)組建了“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，局工會(huì)制定了《開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，為活動(dòng)開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。在活動(dòng)形式方面，融入黨委“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了資源共享、整體聯(lián)動(dòng)，煥發(fā)了廣大職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。在活動(dòng)內(nèi)容上，明確了以“四好工會(huì)班子”、“四強(qiáng)工會(huì)干部”、“四個(gè)一流隊(duì)伍”建設(shè)目標(biāo)，分級(jí)負(fù)責(zé)，逐級(jí)落實(shí)。在公開承諾方面，局各級(jí)工會(huì)結(jié)合重點(diǎn)工作，在維護(hù)職工權(quán)益、工資集體協(xié)商、“三不讓”承諾、群安員活動(dòng)等方面做出了公開承諾，促進(jìn)了履諾踐諾的創(chuàng)造力。局工會(huì)有關(guān)工作保持了股份公司工會(huì)、貴州省工會(huì)的先進(jìn)性。通過“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，有力促進(jìn)了全局黨政工凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工群眾建功立業(yè)。

（五）和諧企業(yè)建設(shè)成效明顯。按照“黨工共建，推進(jìn)兩個(gè)普遍”的要求，加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。全局21個(gè)子分公司、234個(gè)項(xiàng)目建立了工會(huì)。全局繼續(xù)吸納新進(jìn)員工入會(huì)，穩(wěn)步組織農(nóng)民工入會(huì)，保證了工會(huì)組織不渙散、會(huì)員不疏漏。今年8月，根據(jù)股份公司有關(guān)會(huì)議精神，對(duì)延遲支付職工工資、農(nóng)民工工資組織開展了調(diào)研，為進(jìn)一步研究問題、提供決策奠定了基礎(chǔ)。在“三工”建設(shè)上，全局工會(huì)繼續(xù)保持投入力度，進(jìn)一步融入項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理，為營造良好的一線職工生產(chǎn)生活環(huán)境提供了條件。在文體活動(dòng)開展上，廣泛組織開展了“紅歌大家唱”、女職工攝影比賽、“二次創(chuàng)業(yè)、巾幗建功”征文等系列文體活動(dòng)，豐富了職工精神文化生活。通過各種途徑與形式，有力維護(hù)了職工隊(duì)伍穩(wěn)定，促進(jìn)了企業(yè)和諧。

（六）“溫暖工程”有聲有色。全局工會(huì)深入開展“三送”、“三聯(lián)系”、“三不讓”活動(dòng)。元旦、春節(jié)期間，全局慰問困難職工、一線職工、勞模及離退休人員3.63萬人,發(fā)放慰問金439.40萬元,發(fā)放慰問品價(jià)值31.7萬元。6月，局工會(huì)根據(jù)有關(guān)文件精神，進(jìn)一步明確了有關(guān)規(guī)定，加大了救助和幫扶比例。7月、8月全局工會(huì)開展了“金秋助學(xué)”、“夏送清涼”活動(dòng)，局工會(huì)分別派員到氣候特別炎熱的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行慰問。8月，在提高互保金繳費(fèi)額后，局工會(huì)又啟動(dòng)了互保金清理與規(guī)范工作，為緩解職工及離退休職工住院就醫(yī)壓力創(chuàng)造了條件。

在看到成績的同時(shí)，也要清醒地看到，全局工會(huì)工作面臨著一些問題和矛盾，全局工會(huì)工作與局、局黨委的要求和職工群眾的期盼還存在一定差距，主要是：工會(huì)人員配置、人員結(jié)構(gòu)不合理；服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益能力與水平有待提升；一些重點(diǎn)工作在基層抓落實(shí)不夠；群安員工作仍需繼續(xù)深化；個(gè)別單位工會(huì)工作不夠活躍，等等。對(duì)此，我們必須高度重視，認(rèn)真研究，加以解決。

總之，今年以來，全局工會(huì)凝聚力明顯增強(qiáng)，服務(wù)大局取得了明顯成效，在履行工會(huì)建設(shè)、維護(hù)、協(xié)調(diào)、教育職能等各個(gè)方面取得了新的進(jìn)步。這是局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)，局大力支持的結(jié)果，是全局工會(huì)干部辛勤工作和廣大職工積極參與的結(jié)果。特別是在全局工會(huì)專職干部少，工作任務(wù)又十分繁重的情況下，優(yōu)異地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，成績尤為可喜可賀。在此，我謹(jǐn)代表局工會(huì)三屆委員會(huì)向所有支持和關(guān)心工會(huì)工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各系統(tǒng)、各部門，向全局工會(huì)干部和廣大職工群眾，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！

二、今后一段時(shí)期工會(huì)工作的主要任務(wù)

總的來說，在新的歷史時(shí)期，黨和國家高度重視群眾工作，為全局工會(huì)工作創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境；上級(jí)工會(huì)的一系列新要求，為全局工會(huì)工作指明了方向；企業(yè)面臨的新形勢對(duì)全局工會(huì)工作提出了新的任務(wù)。全局工會(huì)面臨更大的考驗(yàn)與挑戰(zhàn)，承擔(dān)著更光榮、更艱巨的工運(yùn)使命。今后一段時(shí)期，要重點(diǎn)抓好以下工作：

（一）抓好工會(huì)組織建設(shè)和工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。股份公司黨委、股份公司工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下工會(huì)工作的指導(dǎo)意見》尤其重點(diǎn)提出了工會(huì)組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)的要求：局級(jí)工會(huì)編制要按不少于15人配置工會(huì)干部；子分公司要按相關(guān)規(guī)定與實(shí)際情況配置工會(huì)干部；局、處均要配置專職工會(huì)副主席，局工會(huì)設(shè)副主席不少于2人；職工人數(shù)在200人以上的基層單位，要配備專職工會(huì)干部；項(xiàng)目黨組織與工會(huì)組織要同步設(shè)置；條件不具備的，可探索設(shè)置片區(qū)工會(huì)和區(qū)域工會(huì)。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，特別要加強(qiáng)專職工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。局工會(huì)在充分調(diào)研和論證的基礎(chǔ)上，將會(huì)同有關(guān)部門，擬訂局、處、指揮部工會(huì)組織建設(shè)與工會(huì)干部配置建議方案，向局、局黨委專題匯報(bào)。各子分公司工會(huì)要重點(diǎn)研究項(xiàng)目部、架子隊(duì)的專、兼職工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)問題。要求認(rèn)真對(duì)指揮部、項(xiàng)目部工會(huì)及專兼職干部進(jìn)行一次全面的調(diào)查摸底，進(jìn)一步規(guī)范指揮部、項(xiàng)目部工會(huì)設(shè)置、人員配置和規(guī)范管理。加強(qiáng)全局工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，要重點(diǎn)突出能力建設(shè)。局、處工會(huì)要協(xié)助黨委做好工會(huì)干部協(xié)管工作，配好配強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一支高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍。《指導(dǎo)意見》中明確指出：加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，要加強(qiáng)黨在工會(huì)組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。局黨委也明確要求：新進(jìn)黨群干部必須是中共黨員。因此，新進(jìn)入的工會(huì)干部要求政治立場堅(jiān)定、業(yè)務(wù)能力過硬、群眾觀念牢固、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，并具備較為熟練的寫作技能和計(jì)算機(jī)操作技能。

（二）抓好“五講”形勢教育主題活動(dòng)。當(dāng)前全局生產(chǎn)經(jīng)營形勢嚴(yán)峻，各子分公司資金壓力突出、施工生產(chǎn)組織困難，迫切要求全局各級(jí)工會(huì)和工會(huì)干部充分發(fā)揮好引導(dǎo)作用，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工共渡難關(guān)，共謀發(fā)展。要緊緊結(jié)合股份公司、局黨委“五講”形勢宣傳，組織廣大職工群眾講形勢、講優(yōu)勢、講前景、講對(duì)策、講穩(wěn)定。通過組織開展大討論、大宣傳活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工群眾正確認(rèn)識(shí)企業(yè)在發(fā)展過程中的困難，正確處理個(gè)人利益與集體利益、當(dāng)前利益與長遠(yuǎn)利益的關(guān)系。要緊緊圍繞局“三個(gè)不動(dòng)搖”部署要求，深入開展“六比六創(chuàng)” 勞動(dòng)競賽活動(dòng)。即：“比優(yōu)質(zhì)工程，創(chuàng)國際企業(yè)新品牌；比安全生產(chǎn)，創(chuàng)大型企業(yè)新形象；比自主創(chuàng)新，創(chuàng)現(xiàn)代企業(yè)新實(shí)力；比成本控制，創(chuàng)上市企業(yè)新效益；比員工素質(zhì)，創(chuàng)一流企業(yè)新特色；比協(xié)作隊(duì)伍，創(chuàng)和諧企業(yè)新業(yè)績”。要以“五講”為主題，組織開展好演講比賽、征文比賽、群眾性體育等系列活動(dòng)，擴(kuò)大“五講”影響力，在全局范圍內(nèi)進(jìn)一步營造鼓士氣、提精神、和人心的環(huán)境氛圍。要進(jìn)一步深入抓好職工工資、農(nóng)民工工資延遲支付問題的調(diào)查研究工作，充分運(yùn)用調(diào)查研究，進(jìn)行“五講”形勢教育，支持行政開展深入細(xì)致的維穩(wěn)、協(xié)調(diào)工作。特別是要加快促進(jìn)農(nóng)民工勞動(dòng)合同、農(nóng)民工工資支付的管理規(guī)范工作，積極穩(wěn)妥處理好延遲支付工資相關(guān)事宜。全局工會(huì)要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，有策略的組織廣大工會(huì)干部和職工群眾獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為黨政分憂，為項(xiàng)目解難。

（三）抓好群眾安全生產(chǎn)和群安員縱深推進(jìn)。群安員工作是今年工會(huì)工作的重點(diǎn)，也是考核工會(huì)主席工作績效“一票否決”的工作，重點(diǎn)是落實(shí)好全局深入推進(jìn)群安員工作現(xiàn)場會(huì)議精神。要在群安員隊(duì)伍建設(shè)上下功夫，提高群安員隊(duì)伍覆蓋面。要重點(diǎn)抓好群安員選聘落實(shí)，使群安員覆蓋每個(gè)工班、每個(gè)工點(diǎn)、每道工序，做到與安全生產(chǎn)同部署、同推進(jìn)。特別要在協(xié)作隊(duì)伍加強(qiáng)群安員隊(duì)伍建設(shè)，擴(kuò)大覆蓋面，強(qiáng)化推進(jìn)力。要在群安員履職上下功夫，促進(jìn)發(fā)揮群安員作用。要加強(qiáng)與安質(zhì)部的溝通合作，有計(jì)劃、有部署地組織群安員開展工作。注重加強(qiáng)群安員技能培訓(xùn)，注重提高群安員現(xiàn)場監(jiān)管能力，切實(shí)發(fā)揮好群防群控作用。要在群安員激勵(lì)約束上下功夫，落實(shí)群眾安全生產(chǎn)責(zé)任。重點(diǎn)加強(qiáng)日常檢查、工作紀(jì)實(shí)、隱患處理、“三違”糾偏等方面的檢查指導(dǎo)和考核，促進(jìn)項(xiàng)目生產(chǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)崗位落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。要在群安員工作標(biāo)準(zhǔn)化管理上下功夫，推出亮點(diǎn)、創(chuàng)出特色。要以項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管理為主線，以創(chuàng)安全文明工地、安全文明樣板工地為目標(biāo)，與創(chuàng)建“模范職工之家”等有效形式相結(jié)合，不斷促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理向縱深推進(jìn)。局工會(huì)將與有關(guān)部門聯(lián)合舉辦“第二屆群安員安全技能大賽”。全局各級(jí)工會(huì)要積極行動(dòng)起來，抓謀劃、造聲勢、勤演練、強(qiáng)培訓(xùn)、出人才，推進(jìn)“項(xiàng)目百場群安員安全技能賽”，為明年全局開展“群眾安全生產(chǎn)年”活動(dòng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（四）抓好“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)?！包h工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)重在載體，關(guān)鍵是“先”、“優(yōu)”。要繼續(xù)在工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。股份公司、局工會(huì)對(duì)“四好工會(huì)班子”、“四強(qiáng)工會(huì)干部”建設(shè)提出了明確標(biāo)準(zhǔn)及要求。全局工會(huì)和工會(huì)干部要加強(qiáng)對(duì)標(biāo)，自檢自查，自我完善，自我提高，以適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢。要繼續(xù)在工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。進(jìn)一步探索工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，將工會(huì)制度及規(guī)定進(jìn)一步納入企業(yè)基本管理制度體系、標(biāo)準(zhǔn)化管理制度體系、內(nèi)控體系制度建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)制度落實(shí)，規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一工作流程，努力實(shí)現(xiàn)組織機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化、工作制度標(biāo)準(zhǔn)化、工作流程標(biāo)準(zhǔn)化、考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化，提高工會(huì)科管理水平。要繼續(xù)在“職工模范”之家建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。要進(jìn)一步落實(shí)好“三工”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，在設(shè)施配套、動(dòng)態(tài)管理、文化內(nèi)涵上不斷創(chuàng)新，使工地生活、工地文化、工地衛(wèi)生建設(shè)真正成為創(chuàng)建“職工模范之家”的有效載體；使“職工之家”真正成為切實(shí)改善職工生活，優(yōu)化工作環(huán)境，搞好群眾性文體活動(dòng)的“溫馨之家”、“和諧之家”。要繼續(xù)在擴(kuò)大企業(yè)影響力上創(chuàng)先爭優(yōu)。與全局黨政共同推進(jìn)選優(yōu)推優(yōu)工作，贏得社會(huì)各界聲譽(yù)，營造良好的內(nèi)外部環(huán)境。

（五）抓好工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。股份公司工會(huì)在多年的實(shí)踐探索中，創(chuàng)建了一些工會(huì)工作品牌。分別是：“三重一大”事項(xiàng)民主決策機(jī)制、職代會(huì)工作機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)干部薪酬與職工收入掛鉤機(jī)制、職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部民主監(jiān)督機(jī)制、職工收入正常增長機(jī)制、困難幫扶生活保障機(jī)制、定期評(píng)優(yōu)選優(yōu)機(jī)制、安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督機(jī)制、“智慧女性”片區(qū)聯(lián)誼機(jī)制、農(nóng)民工“五同”管理機(jī)制。全局各級(jí)工會(huì)組織要結(jié)合本單位的實(shí)際，研究工作品牌，探索工作品牌，不斷推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。各子分公司工會(huì)要結(jié)合實(shí)際情況，在繼承發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,擴(kuò)大創(chuàng)新成果,創(chuàng)出新特色,推出新典型，亮出新形象。

（六）要切實(shí)關(guān)心職工群眾生產(chǎn)生活。要切實(shí)加強(qiáng)《集體合同》、《女工保護(hù)專項(xiàng)集體合同》、《工資協(xié)商協(xié)議》落實(shí)情況的督促檢查，研究新情況、新問題，提出新措施，完善新條款。要健全完善扶貧幫困體系建設(shè)，加大救助力度，提高救助標(biāo)準(zhǔn)，用好用足“三不讓”資金。要關(guān)心勞模生活，落實(shí)各項(xiàng)待遇，充分調(diào)動(dòng)勞模的創(chuàng)造熱情。在企業(yè)前進(jìn)進(jìn)程中，不可避免的要面臨較多的突出矛盾。在今年全局下半年工作會(huì)議上，總經(jīng)理張回家、黨委書記馬江黔就“如何解決好企業(yè)發(fā)展過程中的突出矛盾”提出了明確要求。全局工會(huì)和工會(huì)干部要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，切實(shí)貫徹落實(shí)，當(dāng)好職工群眾的貼心人，當(dāng)好組織動(dòng)員的能手，當(dāng)好協(xié)調(diào)關(guān)系的專家，當(dāng)好服務(wù)職工的模范。要密切同職工群眾聯(lián)系，特別重視真誠傾聽職工群眾呼聲，特別重視真實(shí)反映職工群眾愿望，特別重視真情關(guān)心職工群眾疾苦，深入到施工生產(chǎn)困難的項(xiàng)目去，到困難職工多的地方去，切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難。

（七）要認(rèn)真做好工會(huì)績效考核自檢自查。各子分公司工會(huì)要認(rèn)真梳理全年工作完成情況，認(rèn)真研究部署今后一段時(shí)期工作，確保完成全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。年底局工會(huì)將進(jìn)行績效考核和財(cái)務(wù)大檢查。希望各單位更多的為全局工會(huì)提供學(xué)習(xí)與交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)與條件。

同志們，今后一段時(shí)期的工作繁重而艱巨，讓我們繼續(xù)努力，創(chuàng)新探索，在觀念上不斷有新思路，理論上不斷有新發(fā)展，措施上不斷有新改進(jìn)，實(shí)踐上不斷有新創(chuàng)造，將工會(huì)建設(shè)好、完善好、發(fā)展好，以優(yōu)異的成績向局第三次黨代會(huì)獻(xiàn)禮，為全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)2011年各項(xiàng)目標(biāo)而努力奮斗！

謝謝大家！

主題詞：轉(zhuǎn)發(fā) 工會(huì)全委會(huì) 工作報(bào)告 通知 抄送：公司各系統(tǒng)各部門，存檔。

中鐵五局城通分公司綜合部 2011年9月15日印發(fā)