第一篇：保障民生講奉獻(xiàn) 創(chuàng)先爭優(yōu)比貢獻(xiàn)(新疆沙灣縣人力資源和社會保障局典型材料)

保障民生講奉獻(xiàn) 創(chuàng)先爭優(yōu)比貢獻(xiàn)------沙灣縣人力資源和社會保障局工作匯報(bào)

沙灣縣人力資源和社會保障局

二0一二年五月二日

保障民生講奉獻(xiàn) 創(chuàng)先爭優(yōu)比貢獻(xiàn)

----沙灣縣人力資源和社會保障局工作紀(jì)實(shí)

2012年，按照“一條主線、六個(gè)方面”的工作格局，新疆沙灣縣人力資源和社會保障局緊緊圍繞“以人為本、民生為重、人才優(yōu)先”這條主線，以促進(jìn)人才作用發(fā)揮、推進(jìn)制度創(chuàng)新、促進(jìn)民生、促進(jìn)勞動保障、創(chuàng)新人力資源供需模式、維護(hù)勞動權(quán)益為重點(diǎn)，努力推動創(chuàng)先爭優(yōu)開創(chuàng)新局面，為縣域經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展和長治久安提供了強(qiáng)有力的保障。

一、基本情況

沙灣縣位于新疆天山北坡經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶中部，轄區(qū)面積1.31萬平方公里，全縣總?cè)丝?1萬人，轄9鎮(zhèn)、3鄉(xiāng)、3個(gè)農(nóng)牧林場和1個(gè)管理處，234個(gè)村隊(duì)?，F(xiàn)有農(nóng)業(yè)總?cè)丝?4.46萬人，占全縣總?cè)丝诘?8.89%。全縣農(nóng)業(yè)勞動力（男16-60周歲、女16-55周歲，有勞動能力的農(nóng)業(yè)人口）9.01萬人，占農(nóng)業(yè)總?cè)丝诘?2.3%。其中，農(nóng)業(yè)富余勞動力1.41萬人，占農(nóng)業(yè)勞動力總數(shù)的12.65%。

近年來，沙灣縣堅(jiān)持“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的工作大局，不斷將勞務(wù)輸作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)增收致富的又一亮點(diǎn)，不斷提升勞務(wù)產(chǎn)業(yè)地位，加大勞動力技能培訓(xùn)力度，做大做強(qiáng)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)了勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的長足發(fā)展。勞動力轉(zhuǎn)移由2009年的轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)富余勞動力1.2萬人次，增加到2011年2.2萬人次；勞務(wù)收入由4603萬元增加到9199萬元；農(nóng)牧民人均勞務(wù)創(chuàng)收由3838元增加到4181元；短短的兩年期間，農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移、勞務(wù)創(chuàng)收、人均創(chuàng)收各項(xiàng)指標(biāo)比同期增加了1.8倍。

二、圍繞就業(yè)和保障工作抓服務(wù)，各項(xiàng)社會保障落實(shí)到位

面對新的形勢和機(jī)遇，以保障民生為抓手，抓關(guān)鍵，突

難點(diǎn)，高度重視改善民生服務(wù)建設(shè)，積極落實(shí)就業(yè)扶持政策，各項(xiàng)政策補(bǔ)貼落實(shí)到位，就業(yè)資金管理日趨規(guī)范。

一是就業(yè)再就業(yè)工作得到穩(wěn)步推進(jìn)。全面落實(shí)新一輪就業(yè)扶持政策，重點(diǎn)抓好國家、自治區(qū)新出臺就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)工作，為320人提供崗位補(bǔ)貼672720元、社保補(bǔ)貼79496.25元。辦理發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》1263人，審核小額擔(dān)保貸款49筆，發(fā)放金額51萬元。對安排72名大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)的企事業(yè)單位，撥付就業(yè)見習(xí)生活費(fèi)補(bǔ)貼56580元；對7名從事微利項(xiàng)目和靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員，共發(fā)放社區(qū)就業(yè)援助金1.7萬元。

二是職業(yè)培訓(xùn)取得新成績。圍繞實(shí)施優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換戰(zhàn)略、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新型工業(yè)化和新農(nóng)村建設(shè)等方面的人才需求，全面實(shí)施人才戰(zhàn)略，大力開展“一年一戶一人一技”致富技能培訓(xùn)工程、“一戶一人”轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工程和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程，重點(diǎn)抓好技能型人才培養(yǎng)、勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、勞動預(yù)備制培訓(xùn)，大力推進(jìn)素質(zhì)就業(yè)工程。截止目前，通過訂單、定向等方式，開展專項(xiàng)能力培訓(xùn)8715人。從沙灣縣8家骨干企業(yè)，優(yōu)選出11名骨干企業(yè)技能人才赴遼培訓(xùn)三個(gè)月。開展職業(yè)技能鑒定3743人，涉及中式面點(diǎn)、電焊工、動物疫病防治員、手繡制作工、美容師、美發(fā)師、電工、摩托車維修工等8個(gè)工種，辦理資格證書861人。

三是公共就業(yè)服務(wù)體系不斷完善。大力推行公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，“新三化”建設(shè)工作邁出新步伐，進(jìn)一步規(guī)范了勞動99（二版）就業(yè)統(tǒng)一應(yīng)用操作系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了地、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)四級聯(lián)網(wǎng)，極大改善了城鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)環(huán)境，為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第一季度對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場的就業(yè)、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和服務(wù)機(jī)構(gòu)資產(chǎn)進(jìn)行了3次調(diào)研，對不達(dá)標(biāo)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)場要求限期進(jìn)行了整改。

四是勞動者合法權(quán)益得到有效維護(hù)。進(jìn)一步完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，著力規(guī)范用人單位勞動關(guān)系行為，加大勞動監(jiān)

察執(zhí)法力度，加強(qiáng)勞動爭議調(diào)解仲裁工作。利用日常巡查、設(shè)咨詢臺等方式向各類用人單位和勞動者發(fā)放宣傳材料6000余份。積極會同公安、城建、工商、司法、工會等部門制定落實(shí)《沙灣縣預(yù)防和解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資實(shí)施辦法》（試行），建立解決拖欠農(nóng)民工工資問題長效機(jī)制。共接待來信來訪47件，涉及建設(shè)領(lǐng)域、餐飲行業(yè)、紡織行業(yè)、煤化工企業(yè)共計(jì)金額213萬元，通過協(xié)調(diào)解決，共解決47件，結(jié)案率達(dá)到100%。共接待勞動爭議案件19件，案外調(diào)解10件，受理案件9件，已結(jié)案6件；對全縣各類用人單位進(jìn)行勞動用工年審。截止目前，共年審41家，未發(fā)現(xiàn)違法用人單位。

五是人事制度改革進(jìn)一步深化。召開了全縣事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作推進(jìn)會。共審核上報(bào)農(nóng)業(yè)、建設(shè)、畜牧獸醫(yī)、計(jì)生等4個(gè)系統(tǒng)所屬20個(gè)事業(yè)單位的崗位設(shè)置方案等待地區(qū)批復(fù)。認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度，上報(bào)新增人員94人次，申請?jiān)略鲑Y合計(jì)約127587元，申請補(bǔ)發(fā)資金867403元。為方便群眾及時(shí)了解相關(guān)招聘信息，做好報(bào)名工作，節(jié)假日不休息，延長工作時(shí)間等措施，共接待報(bào)名1930人（次），圓滿完成此次報(bào)名工作。完成沙灣縣2011年機(jī)關(guān)、事業(yè)單位科級以下工作人員年度考核工作；組織完成全縣476名公務(wù)員信息化與電子政務(wù)考試的補(bǔ)考工作；完成2011年沙灣縣行政機(jī)關(guān)公務(wù)員統(tǒng)計(jì)和2011年新招錄的43名公務(wù)員的錄用審批表的上報(bào)審批工作。

六是積極做好大學(xué)生赴遼寧鞍山培養(yǎng)工作。今年在組織部門的牽頭下，與編辦、人社局、教育局等相關(guān)部門積極配合，開展三批“少數(shù)民族普通高校畢業(yè)生赴遼寧省培養(yǎng)計(jì)劃”，接待咨詢、審核摸底人員600余人次，通過考試、體檢、政審、公示、軍訓(xùn)等程序，共優(yōu)選出100名符合條件的大學(xué)生赴遼寧培養(yǎng)，通過培養(yǎng)計(jì)劃工作的開展，有效緩解了我縣高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力，單位人才缺乏的狀況也將會得到進(jìn)一步改善。目前，第四批赴遼寧鞍山培養(yǎng)工作正在開展。

三、圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)抓落實(shí)，服務(wù)民生工作得到保障

（一）定期開展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評。年初局黨總支結(jié)合本單位和本人的實(shí)際情況和工作職責(zé)制定了創(chuàng)先爭優(yōu)承諾，并在公示欄內(nèi)進(jìn)行了公示。局領(lǐng)導(dǎo)按照工作分工，通過科室自我點(diǎn)評，班子對科室主任點(diǎn)評，總支對黨員點(diǎn)評活動載體，定期對黨員創(chuàng)先爭優(yōu)開展情況進(jìn)行實(shí)事求是的集中點(diǎn)評，重點(diǎn)看創(chuàng)先爭優(yōu)承諾是否兌現(xiàn)承諾事項(xiàng)，黨員先鋒作用是否充分發(fā)揮、服務(wù)群眾的意識和能力是否增強(qiáng)等方面，并針對每月黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中存在的不足和問題進(jìn)行書面反饋，指導(dǎo)和督促黨員制定下月“爭創(chuàng)”計(jì)劃和整改措施。

（二）建立長效學(xué)習(xí)制度。大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，制定了干部教育培訓(xùn)年度計(jì)劃和長期規(guī)劃，堅(jiān)持“人人講一課”工作制度，讓干部主動“走出去”，學(xué)習(xí)各地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。通過設(shè)立黨建指導(dǎo)崗、行風(fēng)督導(dǎo)崗、業(yè)務(wù)指導(dǎo)崗等崗位，切實(shí)解決了科級非領(lǐng)導(dǎo)干部“無權(quán)管事、無崗履責(zé)、無需理事”的問題。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉、函詢、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，對干部存在的苗頭性、傾向性問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)和提醒。

（三）完善制度，落實(shí)“AB崗”。結(jié)合“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動和“四亮四比四爭”活動，對現(xiàn)有的規(guī)章制度進(jìn)行增訂和修訂，形成了《工作人員辦公守則》、《機(jī)關(guān)工作制度》、《黨建制度》等3大類36項(xiàng)內(nèi)部制度，新增實(shí)行了績效考核制度、AB崗位工作制度、限時(shí)辦結(jié)制度、一次性告知制度、失職責(zé)任追究制度等5項(xiàng)制度，有效地促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長效推進(jìn)。通過聘請義務(wù)監(jiān)督員并召開座談會，向服務(wù)對象發(fā)放測評及征求意見表等，廣泛接受監(jiān)督，增加工作透明度，每月召開局務(wù)工作例會和基層所長工作例會，有效地促進(jìn)了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的開展。

四、圍繞“三大工程”，大力推進(jìn)就業(yè)保障工作

（一）大力實(shí)施“亮牌示范工程”，以良好的形象爭創(chuàng)優(yōu)

質(zhì)服務(wù)單位。一是開展了黨員“亮身份、樹形象”示范活動。通過擺放桌簽，佩戴黨徽、胸卡、掛牌上崗等方式，在服務(wù)大廳、黨員服務(wù)窗口和接待群眾場所等醒目位置，將黨員的姓名、職務(wù)、具體的工作職責(zé)等信息進(jìn)行公開，引導(dǎo)黨員“把黨員身份亮出來、讓黨員稱號響起來、使黨員形象樹起來”。二是開展了黨員“公開承諾”示范活動。通過黨員立足本職崗位帶頭就服務(wù)態(tài)度、質(zhì)量、效率及恪守職業(yè)道德等方面做出服務(wù)承諾，承諾事項(xiàng)確定后，利用公示欄、信息窗等形式進(jìn)行公示，讓群眾督促履諾兌諾。采取領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、個(gè)人自評、群眾測評等多種形式點(diǎn)評，引導(dǎo)激勵(lì)黨員干部不斷改進(jìn)工作。三是開展了“爭當(dāng)先鋒”示范活動。將創(chuàng)先爭優(yōu)與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合，根據(jù)工作實(shí)績、辦事群眾反饋和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，將評選出的“服務(wù)群眾標(biāo)兵”和“黨員先鋒崗”在業(yè)績欄和辦公桌上進(jìn)行流動展示，營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的良好氛圍，有效激發(fā)了流動中心黨員和干部職工在服務(wù)群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。

（二）大力實(shí)施“效能建設(shè)工程”，以良好的作風(fēng)爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位。一是亮出職責(zé)流程，提升工作效能。每個(gè)股室對職責(zé)范圍內(nèi)服務(wù)工作的項(xiàng)目和程序進(jìn)行認(rèn)真的完善和梳理，制定出了每項(xiàng)業(yè)務(wù)辦事的具體的流程，明確具體辦理人員，讓服務(wù)對象盡快了解整個(gè)業(yè)務(wù)流程，方便群眾辦事。二是完善工作機(jī)制，提升服務(wù)水平。制定了首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾、去向留言等系列制度，強(qiáng)化日常業(yè)務(wù)的內(nèi)部管理，提高窗口服務(wù)的效能。三是強(qiáng)化服務(wù)舉措、創(chuàng)建“效能型”窗口。將創(chuàng)新服務(wù)與崗位創(chuàng)先爭優(yōu)結(jié)合起來，推出預(yù)約服務(wù)、代辦服務(wù)、延時(shí)服務(wù)等七項(xiàng)便民新舉措，進(jìn)一步提高窗口服務(wù)水平，受到群眾好評。自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，沙灣縣人才流動中心受理業(yè)務(wù)辦結(jié)1.5萬件，按時(shí)辦結(jié)率、現(xiàn)場辦結(jié)率均為100%。

（三）大力實(shí)施“群眾滿意工程”，以良好的業(yè)績爭創(chuàng)優(yōu)

質(zhì)服務(wù)單位。一是改善服務(wù)環(huán)境，積極創(chuàng)建“高效型”群眾滿意服務(wù)窗口。人力資源服務(wù)中心從加強(qiáng)硬件建設(shè)入手，在服務(wù)大廳設(shè)立了服務(wù)咨詢臺，設(shè)置沙發(fā)、茶幾、報(bào)紙架等方便服務(wù)對象辦事休息的設(shè)施。二是更新服務(wù)理念,積極創(chuàng)建“服務(wù)型”群眾滿意的服務(wù)窗口。積極推廣全程代辦服務(wù)、延時(shí)下班服務(wù)、提前預(yù)約服務(wù)、委托服務(wù)等模式，累計(jì)為群眾服務(wù)約2700次，受到群眾廣泛贊譽(yù)。三是縣人力資源中心扎實(shí)開展“春風(fēng)送崗位”、“民營企業(yè)招聘周”、“大中專畢業(yè)生網(wǎng)上招聘會”、“再就業(yè)援助月”和每月25日的招聘會等活動，采取日常就業(yè)服務(wù)與定期招聘會相結(jié)合，免費(fèi)向求職者提供求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、用工洽談等“一站式”服務(wù)工作。通過各種途徑實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)635人，完成地區(qū)就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)任務(wù)的16.7%。有針對性地舉辦各類人才招聘會6場，為就業(yè)者提供就業(yè)崗位1000個(gè)。

第二篇：李章華——學(xué)典型、講奉獻(xiàn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展

學(xué)典型、講奉獻(xiàn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展

李章華 嘉峪關(guān)市明珠學(xué)校

“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動目前已經(jīng)在我們基層黨員全面展開。這是黨中央、省委、市委今年在全體黨員中開展的一次重大學(xué)習(xí)教育活動?！皟蓪W(xué)一做”要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做到增強(qiáng)核心意識、堅(jiān)決擁護(hù)核心、堅(jiān)決聽從核心、堅(jiān)決維護(hù)核心等“四個(gè)堅(jiān)決”。對于這次“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的開展，是中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)的新形勢下的又一次加強(qiáng)黨在思想、政治、組織方面的領(lǐng)導(dǎo)，也是中國特色社會主義理論體系下的最新成果，為實(shí)現(xiàn)富強(qiáng)、民主、文明、和諧的社會主義現(xiàn)代化國家和為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗奠定了夯實(shí)的基礎(chǔ)。通過“兩學(xué)一做”活動，做一名合格黨員；通過“學(xué)典型、講奉獻(xiàn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展”，讓廣大黨員隊(duì)伍煥發(fā)生機(jī)，使黨的事業(yè)蒸蒸日上。

一、“兩學(xué)一做”，重點(diǎn)在學(xué)

學(xué)習(xí)是一切工作的開始，只有學(xué)習(xí)才能打開思維、解放思想、開闊眼界，改變自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。通過學(xué)習(xí)，才能不斷提高我們認(rèn)識事物的水平和解決問題的能力。在“兩學(xué)一做”活動中“學(xué)習(xí)”更是基礎(chǔ)和重點(diǎn)，通過支部組織學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)，對黨章黨規(guī)、黨的歷史、革

命先輩和先進(jìn)典型深入細(xì)致學(xué)習(xí)，對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等系統(tǒng)學(xué)習(xí)，才能不斷堅(jiān)定理想信念，不斷提高黨性覺悟，全面理解黨的綱領(lǐng)，尊崇黨章。

學(xué)好黨章黨規(guī)、學(xué)好總書記系列重要講話，做合格黨員，是這次學(xué)習(xí)教育的主要任務(wù)。通過學(xué)習(xí)，要使我們每個(gè)黨員達(dá)到政治清醒、思想純潔、作風(fēng)優(yōu)良的目標(biāo)，使每一名共產(chǎn)黨員能夠本本分分做人、干干凈凈做事。我們每一名黨員在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，都要牢固樹立黨性意識、公仆意識、宗旨意識、紀(jì)律意識，要結(jié)合崗位實(shí)際，認(rèn)真研讀總書記系列重要講話精神，理解掌握系列重要講話的豐富內(nèi)涵和核心要義，把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)與學(xué)習(xí)系列重要講話統(tǒng)一起來，同自己的工作實(shí)際、思想狀態(tài)、理論實(shí)踐結(jié)合起來，深刻認(rèn)識總書記關(guān)于理想信念、中國夢、“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局和五大發(fā)展理念等方面的新觀點(diǎn)新思想新論斷，領(lǐng)會貫穿其中的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法，從而增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)定理想信念，筑牢思想防線，提升道德水準(zhǔn)。

通過學(xué)習(xí)典型，不斷升華個(gè)人政治思想，努力提高自己政治思想覺悟，把典型事例和優(yōu)秀黨員的事跡化為精神動力，以他們?yōu)榭：蛫^斗目標(biāo)，以更高的思想覺悟和積極的工作態(tài)度投入到工作崗位和本職工作之中。

在學(xué)習(xí)中，應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，掌握科學(xué)方法，為實(shí)際工作提供科學(xué)理論指導(dǎo)，把學(xué)習(xí)和實(shí)踐結(jié)合起來，用理論和科學(xué)思想指導(dǎo)具體工作，才能不斷破解工作中的認(rèn)識上的問題與客觀上的難題，使工作效率得以不斷提高。

二、“兩學(xué)一做”，關(guān)鍵在做

“兩學(xué)一做”基礎(chǔ)在學(xué)，關(guān)鍵在做。怎么做？是我們每個(gè)黨員應(yīng)該思考并落實(shí)在行動之中的大事。黨員合的標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則，是具體的;黨員形象也是看得見、感受得到的。黨員合不合格、好不好，老百姓心中自有一桿秤。因此，這就要求我們每一名黨員都要按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，真正在“學(xué)典型、講奉獻(xiàn)、比貢獻(xiàn)、促發(fā)展”中起模范先鋒引領(lǐng)作用，才符合群眾對我們的期望。

這次學(xué)習(xí)教育，共產(chǎn)黨員要做到“四講四有” ：一是講政治、有信念。因此，我們每一名黨員都要時(shí)刻保持頭腦清醒，不斷堅(jiān)定正確的政治方向。二是講規(guī)矩、有紀(jì)律。俗話說，“沒有規(guī)矩不成方圓?！泵恳幻伯a(chǎn)黨員都要時(shí)刻保持清醒的頭腦，明白什么該做、什么不該做，能做什么、不能做什么，把握好黨員在做人、做事方面的底線和黨員的組織紀(jì)律，我們熟知應(yīng)該要堅(jiān)持做有利于社會、有利于人民的事，保持心存敬畏的人生態(tài)度，做到“心存敬畏，手握戒尺，心有定力，行有方寸?！比侵v道德、有品行。人無德不立。我們每一名黨員要做道德的表率，嚴(yán)于律己，老實(shí)做人;品行端正的表率，以身作則，堂堂正正。四是講奉獻(xiàn)、有作為?！胺瞰I(xiàn)”是共產(chǎn)黨員的代名詞，黨員都要向王進(jìn)喜、焦裕祿、楊善洲學(xué)習(xí)，向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)，吃苦在前，享受在后。學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員，關(guān)鍵要學(xué)習(xí)他們對黨的忠誠，敢于擔(dān)當(dāng)，敢于作為；學(xué)習(xí)他們始終做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)。

通過學(xué)習(xí)他們先進(jìn)事跡，要不斷造就自己成為一個(gè)講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的人。

而“做”是學(xué)習(xí)的根本著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不能紙上談兵，說在嘴上，掛在墻上。關(guān)鍵是要落實(shí)到行動中去，將自己的思想與行動更好地結(jié)合起來，達(dá)到學(xué)以致用的目的，以“學(xué)”促“做”。在日常工作中，應(yīng)當(dāng)注意和同事之間的關(guān)系，嚴(yán)于律己，寬以待人，多傾聽批評，做到修德常思過，責(zé)人先責(zé)己；理論聯(lián)系實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)理論，不斷向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，才能了解自己的不足，找到今后努力的方向，這樣才能見證自己一步步發(fā)展、一步步成長。

提高黨員教師的黨性，用教育工作者特殊的擔(dān)當(dāng)，努力在“兩學(xué)一做”活動中，在學(xué)生面前樹立“嚴(yán)師慈母”的形象，在家長面前樹立“最可信賴的人”形象，在社會上樹立“最文明群體形象”，展示坦誠向上、整潔的精神風(fēng)貌；號召大家學(xué)習(xí)舍小家、為大家的優(yōu)秀教師典型，在普教領(lǐng)域奉獻(xiàn)自己的滿腔熱血，唱響一曲曲“愛崗敬業(yè)”之歌。

只要我們始終牢記政治規(guī)矩、職業(yè)操守，一定能夠用我們的正氣和溫度鍛造出一支可靠、干凈、清白的教師隊(duì)伍，成為具有“鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)”的教育工作者。