第一篇:學(xué)黨務(wù)公開心得體會
學(xué)習(xí)黨務(wù)公開條例心得體會 黨的十九大報告指出,要加強基層組織建設(shè),擴大黨內(nèi)基層民主,推進黨務(wù)公開,暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)、監(jiān)督黨的組織和干部、向上級黨組織提出意見和建議的渠道。出臺《中國共產(chǎn)黨黨務(wù)公開條例》以推進黨務(wù)公開,是貫徹落實黨的十九大精神的重要舉措,是發(fā)揚黨內(nèi)民主、發(fā)展社會主義民主政治的必然要求,對于推進全面從嚴(yán)治黨,加強黨內(nèi)監(jiān)督,充分調(diào)動全黨積極性、主動性、創(chuàng)造性具有重要意義。一分部署,九分落實,學(xué)習(xí)貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨務(wù)公開條例》,必須考慮這樣幾個問題,即:立場問題,態(tài)度問題,落實問題。
立場問題。我們是站在人民大眾的立場上,對于共產(chǎn)黨員來說,也就是要站在黨的立場,站在黨性和黨的政策立場,舉個例子,黨性的立場主要體現(xiàn)在以下幾點:(1)大公無私,全心全意為人民服務(wù);(2)密切聯(lián)系群眾,堅持群眾路線;(3)具有嚴(yán)格的組織性,紀(jì)律性,保持思想上、政治上的高度一致,維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一;(4)堅持批評與自我批評,勇于承認(rèn)和改正自己的缺點和錯誤。態(tài)度問題。隨著立場,就發(fā)生我們對于各種具體事物所采取的的具體態(tài)度。比如說,歌頌?zāi)兀€是暴露呢?這就是態(tài)度問題。當(dāng)然無論是歌頌態(tài)度還是暴露態(tài)度我們都需要,問題是在對什么人?,F(xiàn)在具體有三種人,一種是想騎在人民頭上的人,一種是廉潔奉公俯下身子給人民當(dāng)牛馬的人,一種是不腐敗、但也不實干的混日子的人。對于這三種人需要有三種態(tài)度。(1)對于想騎在人民頭上的人,我們的任務(wù)是,暴露他們的欺騙黨和政府的行為,并堅決指出這種人必然要失敗的趨勢。(2)對于廉潔奉公俯下身子給人民當(dāng)牛馬的人,我們當(dāng)然應(yīng)該贊揚歌頌,當(dāng)然這些人也是有缺點的,可能保守,可能激進,但只要他們堅持批評與自我批評,勇于承認(rèn)和改正自己的缺點和錯誤,那他們就一定能把工作做得更好,為中華民族偉大復(fù)興做出重要貢獻。(3)對于不實干、混日子的人,我們的態(tài)度應(yīng)該是有教育,有批評,通過長期的、耐心的教育他們、磨煉他們、幫助他們,使他們統(tǒng)一到實干興邦的偉大進程中來。落實問題。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為行動指南,貫徹落實十九大精神,確?!吨袊伯a(chǎn)黨黨務(wù)公開條例》落地生根,(1)確保所公開的內(nèi)容真實可靠、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,不僅注重結(jié)果性公開,更要加強過程性公開,絕不弄虛作假、遮遮掩掩,不想公開,或搞假公開,要從思想上重視起來,從工作上積極起來,在不逾越黨務(wù)公開紅線的基礎(chǔ)上,真正的做到全方位、立體式的公開,決不流于形式,確保黨員群眾極大地發(fā)揮應(yīng)有的監(jiān)督作用。(2)堅決落實好“三會一課”制度,推進黨的基層組織設(shè)置和活動創(chuàng)新,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,擴大黨內(nèi)基層民主,將黨務(wù)工作實實在在地做起來,絕不為了應(yīng)付檢查弄假材料、做假臺賬。黨務(wù)公開是黨內(nèi)民主的基石,是推進全面從嚴(yán)治黨和始終堅持人民主體地位的重要舉措,作為一名黨務(wù)工作者,在今后的工作過程中,一定以提高黨務(wù)工作質(zhì)量和效益、厚植黨的執(zhí)政根基為根本遵循,做好黨務(wù)公開工作。
第二篇:黨務(wù)公開心得體會
黨務(wù)公開心得體會
今年,我局黨委及下屬黨支部有幸成為我縣黨務(wù)公開工作試點單位。為此,局黨委先后下發(fā)彬教黨發(fā)【2011】03號、彬教黨發(fā)【2011】06號等文件,對我縣教育系統(tǒng)的黨務(wù)公開工作做出了詳細(xì)的安排。作為一名基層黨員干部,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)黨務(wù)公開工作相關(guān)規(guī)章制度及細(xì)則,積極學(xué)習(xí)黨的政策,鉆研業(yè)務(wù)。
提高思想認(rèn)識是推進黨務(wù)公開的前提。作為教育行政管理部門,要搞好黨務(wù)公開,統(tǒng)一全體黨員干部的思想,提高對黨務(wù)公開重要性的認(rèn)識是開展好工作的前提。一要深刻認(rèn)識到,黨務(wù)公開是實踐“三個代表”重要思想、全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程的有益探索;二要深刻認(rèn)識到,黨務(wù)公開是促進科學(xué)發(fā)展,順利實現(xiàn)“兩個率先”奮斗目標(biāo)的有力保障;三要深刻認(rèn)識到,黨務(wù)公開是深入貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例,積極發(fā)展黨內(nèi)民主的現(xiàn)實要求;四要深刻認(rèn)識到,推進黨務(wù)公開,是密切黨群關(guān)系,構(gòu)建社會主義和諧社會的有效途徑;五要深刻認(rèn)識到,黨務(wù)公開是進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè),從源頭上積極預(yù)防腐敗的重大舉措。
激發(fā)工作活力是推進黨務(wù)公開的關(guān)鍵。一是黨務(wù)公開能夠進一步增強黨員接受監(jiān)督和依法履職的意識。通過黨務(wù)公開,改變“少數(shù)人監(jiān)督多數(shù)人”的現(xiàn)象,使黨員能更真切地
將自已的言行置于群眾和社會的監(jiān)督之下,進一步樹立群眾觀念,充分發(fā)揮和群眾的橋梁紐帶作用。二是黨務(wù)公開能較好地起到激勵先進、鞭策后進的作用。通過黨務(wù)公開,把對黨員的評議、職責(zé)履行等情況在群眾中公開亮相,既是對優(yōu)秀黨員的無價表彰,也會使落后黨員的心靈得到觸動,有利于推動廣大黨員自發(fā)地轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升素質(zhì)。三是黨務(wù)公開能切實保障黨員知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利。通過黨務(wù)公開,真正做到“決策以前訪黨員,重大問題問黨員,重要任務(wù)找黨員,服務(wù)群眾交黨員”,使黨員對黨內(nèi)事務(wù)有了更多的了解和參與,有利于形成黨員干部人人謀發(fā)展、助發(fā)展、抓發(fā)展的良好氛圍。
因地制宜實施是推進黨務(wù)公開的手段。黨務(wù)公開切忌脫離實際,照搬照套,必須因地制宜,注重實效。一是黨務(wù)公開的時機要根據(jù)具體情況而定。有的黨內(nèi)事務(wù),早公開了不行,晚公開了也不行,應(yīng)該事前公開的,就不應(yīng)事后公開。有些事項則要根據(jù)保密的需要,采取部分公開或事后公開。對于意見不一致或多數(shù)人不贊成的問題,最好先放一放,等思想統(tǒng)一了、時機成熟了再公開。二是黨務(wù)公開的范圍應(yīng)依據(jù)公開事項的性質(zhì)和要求而定。有的事項可直接向社會公開,讓群眾知道;有的事項只能在黨內(nèi)公開或按照先黨內(nèi)、后黨外的順序和范圍公開;對于一些只涉及部分人和事的事項,要按照規(guī)定程序,向有關(guān)人員公開,確屬不能公開的要
及時做好解釋工作。三是實行意見收集處理制度,認(rèn)真解決黨務(wù)公開后群眾提出的意見和建議,認(rèn)真落實整改措施,努力促進工作。
第三篇:黨務(wù)公開心得體會
黨務(wù)公開心得體會
因地制宜、循序漸進地推進黨務(wù)公開。在我們公司的基層黨務(wù)工作中,受眾面較廣泛的是從事現(xiàn)場工作的職工群體,現(xiàn)今這個群體的組成正日趨多樣化,有合同制職工(來源于大中專生、集團內(nèi)部流轉(zhuǎn)、外聘及轉(zhuǎn)正的業(yè)務(wù)承包工),有業(yè)務(wù)承包工(來自本地市區(qū)、本地市郊、安徽、重慶等省市),這直接導(dǎo)致這個群體中的各個非正式組織的需求也是多樣性的,因此,在推進黨務(wù)公開的工作中,必須因地制宜、循序漸進。一是把握黨務(wù)公開的層次性。基層受眾的復(fù)雜性決定了黨務(wù)公開應(yīng)更具層次性。對于不能公開的事項要做好解釋工作;對于能公開的事項,也要注意把握先黨內(nèi)、后黨外的順序,先統(tǒng)一基層黨員的思想認(rèn)識,再發(fā)揮基層黨員的工作積極性,以點帶面,把握黨務(wù)公開正確的輿論導(dǎo)向;對于一些只涉及部分人和事的事項,要按照規(guī)定,向有關(guān)人員及時公開;有的事項可直接向群眾公開,增強群眾的知曉度和參與度。二是把握黨務(wù)公開的時效性。黨務(wù)公開的時機要根據(jù)具體事項的具體情況來定。有的黨內(nèi)事務(wù),過早公開了不行,過晚公開了也不行,應(yīng)該事前公開的,就不應(yīng)事后公開。有些事項則要根據(jù)保密的需要,采取部分公開或事后公開。對于意見不一致或多數(shù)人不贊成的問題,最好先放一放,等思想統(tǒng)一了、時機成熟了再公開。三是把握黨務(wù)公開的實效性。黨務(wù)公開不僅僅是要提高黨務(wù)工作的透明度,增強廣大黨員和群眾的知曉度,更需要的是廣大基層黨員和群眾的參與度,對于黨務(wù)公開后群眾提出的意見和建議,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真甄別對待,要有積極地反饋,無則加勉;有則改之,認(rèn)真落實相關(guān)的整改措施,促進黨務(wù)工作健康、有序地開展。
第四篇:黨務(wù)公開
為深入貫徹落實黨的十七大精神,發(fā)揚黨內(nèi)民主,加強黨內(nèi)監(jiān)督,密切黨群關(guān)系,改進工作作風(fēng),保障黨員權(quán)利,促進黨風(fēng)廉政建設(shè),增強黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》(以下簡稱《條例》)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院工作實際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的十七大精神,以《條例》為依據(jù),尊重黨員主體地位,發(fā)揚黨內(nèi)民主,加強黨內(nèi)監(jiān)督,密切黨群關(guān)系,探索并建立起切實可靠、卓有成效的黨務(wù)公開制度。
二、組織機構(gòu)
成立馬山縣加方衛(wèi)生院黨務(wù)、政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組 長:
副組長:
黨政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由XXX任辦公室主任。聯(lián)系電話:
電子信箱:
三、公開原則
㈠依法原則。堅持宜公開即公開,按照《條例》及黨章、黨的方針政策要求,依法依紀(jì)進行公開。做到凡是程序化、制度化的黨務(wù)工作內(nèi)容,只要不涉及黨內(nèi)秘密都應(yīng)公開。
㈡服務(wù)原則。堅持圍繞中心,服務(wù)大局,實行黨務(wù)公開與院務(wù)公開有機結(jié)合,充分調(diào)動廣大黨員群眾的積極性,做到營造氛圍,提高能力。
㈢監(jiān)督原則。堅持決策民主化、黨務(wù)公開化、監(jiān)督全程化,保障黨員群眾的知情權(quán),落實黨員群眾的參與權(quán),尊重黨員群眾的監(jiān)督權(quán),不回避矛盾,不隱瞞事實,做到內(nèi)容真實可信,結(jié)果公平公正。
㈣實效原則。堅持從實際出發(fā),增強針對性,抓住特殊性,把握及時性,注重實效性。做到既方便群眾知情參與,又保障黨員干部民主權(quán)利。
㈤制度原則。堅持建章立制,科學(xué)安排,拓寬渠道,規(guī)范操作,逐步完善。做到積極推進,大膽探索,有序進行,推行黨務(wù)公開化。
四、公開內(nèi)容
按照全面、客觀、真實、具體的原則確定,黨務(wù)公開的內(nèi)容除依照法律法規(guī)需要保密的事項外,能公開的應(yīng)全部公開。
㈠黨委中心工作。執(zhí)行黨的路線方針政策、上級組織決議、決定和工作部署情況;院黨委工作計劃、階段性工作部署以及貫徹落實情況;涉及黨員群眾切身利益的重大問題處理情況。
㈡黨的思想建設(shè)。院黨委理論學(xué)習(xí)計劃、黨支部學(xué)習(xí)計劃和黨員干部教育培訓(xùn)計劃及其落實情況;上級黨組織的檢查考核情況;我院精神文明建設(shè)創(chuàng)建實施計劃及評選表彰情況。
㈢黨的組織建設(shè)。院黨委領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工、議事規(guī)則、決策程序和執(zhí)行民主集中制等情況;領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),召開民主生活會,班
子考核等情況;黨員隊伍建設(shè),黨員發(fā)展、民主評議、評比表彰,黨費收繳、使用和管理,保障黨員權(quán)利等情況;干部隊伍建設(shè),干部的推薦考察、選拔任用、輪崗交流、考核獎懲、監(jiān)督管理及制度執(zhí)行等情況。
㈣黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定、“三重一大”落實、述職述廉及評議等情況;經(jīng)濟責(zé)任審計、違紀(jì)黨員處理等情況;聯(lián)系和服務(wù)黨員群眾,聽取、反映和采納黨員、群眾意見、建議,幫助黨員和群眾解決實際困難,落實涉及黨員、群眾切身利益重要事項等情況。
㈤其它方面。多數(shù)黨員群眾認(rèn)為有必要公開的非保密的黨內(nèi)其他事項。
五、公開形式、程序和時限 ㈠公開形式
1、紙質(zhì)平臺。主要是上級黨委的重大決策、院黨委工作計劃部署及有關(guān)事項以下發(fā)文件、傳閱、公示、公告等形式向黨員群眾公開。
2、動態(tài)平臺。主要是通過召開黨員大會、黨代表列席黨的工作會議、院周會、黨委例會、黨支部會議、重大決策征求黨員群眾意見會、領(lǐng)導(dǎo)干部公開述職述廉述責(zé)會等形式公開適宜在黨內(nèi)公開的黨務(wù)。
3、固定平臺。主要是利用院報建立黨務(wù)公開欄、黨務(wù)信息查閱、反饋問題處理等平臺公開適宜對全院公開的黨務(wù)。
4、媒體平臺。依托醫(yī)院局域網(wǎng)站建設(shè),公開適宜在全社會公開的醫(yī)院黨務(wù),同時收集、公開投訴事項并做好反饋工作。
㈡公開程序
1、制定目錄。院黨委統(tǒng)一制定黨務(wù)公開目錄,規(guī)范公開的內(nèi)容、范圍、方式、時限和承辦科室。
2、實施公開。日常性公開,依照公開目錄,由黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)審核,按照規(guī)范程序按時公開;目錄外需要公開的事項,須經(jīng)院黨委書記審核后公開;特別重大的,由院黨委集體審核后公開。對于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)按先黨內(nèi)、后黨外的順序進行公開。
3、反饋意見。及時收集黨員、群眾對公開情況的意見,對收集的意見做出處理或進行整改,并將結(jié)果及時向黨員、群眾反饋,同時注重運用公開成果。
4、歸檔管理。對公開資料及時登記,歸檔備查。㈢公開時限
黨務(wù)公開按時限分為固定公開、定期公開和隨時公開。黨務(wù)公開以固定公開為主,定期公開和隨時公開為輔。固定的內(nèi)容長期公開;常規(guī)性工作定期公開,一般每季度或半年公開一次;需及時公開的熱點、難點事項隨時公開。
六、實施步驟
黨務(wù)公開工作從2010年1月份開始,分三個階段進行,具體步驟是:
㈠宣傳動員階段(1月7-17日):召開全院黨務(wù)公開工作動員大會,部署黨務(wù)公開工作,并成立院黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)。
㈡方案制定階段(1月17-27日):制定黨務(wù)公開工作實施方案,廣泛征求黨內(nèi)外意見。黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組對實施方案初審后提交院黨委會研究審定,以黨委文件正式下發(fā)各黨支部實施。
㈢方案實施階段(1月27日至3月31日)
1、分層次,分批次組織班子成員、中層干部及黨員群眾學(xué)習(xí)《黨章》、《條例》和十七大報告等有關(guān)黨務(wù)公開工作的文件,學(xué)習(xí)實施方案及各項規(guī)章制度。
2、制定和完善有關(guān)配套制度,逐步使黨務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化。
3、在醫(yī)院網(wǎng)站和院報上建立黨務(wù)公開欄,公布黨務(wù)公開電子郵箱和電話,設(shè)置黨務(wù)公開意見箱。
4、聘請黨務(wù)公開監(jiān)督員。聘請10-15名常務(wù)公開監(jiān)督員,以督促檢查醫(yī)院黨務(wù)公開的工作情況。
七、工作要求
㈠統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、黨員群眾積極參與”的要求,黨務(wù)公開工作由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一指導(dǎo)、統(tǒng)一安排、統(tǒng)一協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要充分發(fā)揮積極作用,為黨務(wù)公開工作提供支持。
㈡完善制度。一是建立健全綜合類制度,主要包括《黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》、《黨務(wù)公開目錄》等。二是建立健全落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)類制度,主要包括《黨內(nèi)情況通報制度》、《黨務(wù)信息例行公開制度》、《黨員群眾列席黨的工作會議制度》、《黨務(wù)公開接待日制度》等。三是建立健全落實黨員監(jiān)督權(quán)類制度,主要包
括《黨務(wù)公開信息收集、反饋、處理制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部述廉述責(zé)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部民主評議制度》、《黨務(wù)公開監(jiān)督制度》等。四是建立健全檢查考核類制度,主要包括《黨務(wù)公開考核制度》等。
㈢強化監(jiān)督。加強對黨務(wù)公開工作的監(jiān)督檢查,建立監(jiān)督保障制度,根據(jù)職能分工,將黨務(wù)公開工作納入目標(biāo)管理責(zé)任制考核系統(tǒng)。定期組織黨員群眾對黨務(wù)公開情況進行評議,并及時公開評議結(jié)果。充分發(fā)揮黨務(wù)公開監(jiān)督員的作用,確保黨員群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),確保黨務(wù)公開取得實效。
2010年1月
第五篇:黨務(wù)公開
自來水公司黨務(wù)公開自查報告
我公司嚴(yán)格按照區(qū)紀(jì)委關(guān)于黨務(wù)公開工作的要求,切實把黨務(wù)公開工作作為一項重要的政治任務(wù)來抓,遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針,注重科學(xué)安排,規(guī)范操作,有序推進,努力實現(xiàn)認(rèn)識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、落實到位,著力提高思想認(rèn)識和創(chuàng)新制度機制,積極探索新形勢下黨務(wù)公開工作的途徑和方法,現(xiàn)將情況報告如下。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),建立工作機制
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對黨務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo),確保黨務(wù)公開工作順利開展,我公司及時成立了以黨支部書記任組長,其它班子成員任副組長的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨務(wù)公開工作辦公室和黨務(wù)公開監(jiān)督小組,具體負(fù)責(zé)本單位的黨務(wù)公開工作。建立了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制,實行組長負(fù)總責(zé),副組長具體抓,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局,確保該項工作的有序開展。
(二)建立健全黨務(wù)公開制度,更好地保證黨務(wù)公開工作的開展。一是預(yù)公開制度。黨支部在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項前,先公開初步方案,在充分聽取群眾意見后,進行必要的調(diào)整,在調(diào)整后及時公開。二是聘請監(jiān)督員制度。根據(jù)實際情況,聘請黨務(wù)公開監(jiān)督員。黨務(wù)公開監(jiān)督員的主要職責(zé)是對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時限等提出合理化建議,當(dāng)好參謀助手;及時收集、反饋黨員、群眾的建議和意見;向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開的內(nèi)容,促進黨員、群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實。三是意見收集處理反饋制度和領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。對黨員、職工圍繞黨務(wù)公開內(nèi)容提出的意見和建議,派專人收集整理,認(rèn)真研究處理,特別是對署真實姓名舉報的,視情況將處理結(jié)果告知舉報人,聽取其意見。通過領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,使黨務(wù)工作在實踐中不斷完善,逐步使黨務(wù)公開走上制度化、規(guī)范化的軌道。
二、立足工作實際,增強公開實效性
(一)合理確定內(nèi)容。公司黨支部在黨務(wù)公開過程中,把黨務(wù)公開與政務(wù)公開有機結(jié)合起來,只要不涉及黨和國家秘密,都最大限度地進行了公開。根據(jù)《黨務(wù)公開目錄》的要求,公司黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組確定了公司黨務(wù)公開8方面重點內(nèi)容:重大事項決策執(zhí)行情況;思想建設(shè)情況;組織管理情況;領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況;干部選拔管理情況;聯(lián)系服務(wù)黨員群眾情況;黨風(fēng)廉政建設(shè)情況;根據(jù)實際情況或群眾認(rèn)為有必要公開的黨內(nèi)其他事項。
(二)在公開形式上,注重了公開方式方法的多樣化。堅持因地、因時、因事制宜,靈活多樣,本著“規(guī)范、實用、明了、方便”的原則,針對不同內(nèi)容確定公開形式。主要采取以下形式:一是設(shè)置公開欄:設(shè)置 “黨務(wù)公開欄”,將長期的、程序性的公開內(nèi)容與動態(tài)的、階段性的公開內(nèi)容有機結(jié)合起來,注重實效。二是采取會議、文件形式公開。采取召開全體人員會議、支部生活會、等會議形式公開;運用文件、通報、簡報、宣傳資料等載體公開;三是利用媒體公開。充分簡報、電視等形式,公開涉及范圍廣、時限性強、需要社會周知的事項。
(三)在公開程序上,力求規(guī)范、有序、到位。對公開的項目、范圍和形式,事先由相應(yīng)部門提出,經(jīng)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后予以公開。公開的內(nèi)容由相關(guān)部門提供,先征求領(lǐng)導(dǎo)班子成員意見,經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)后,予以公開。對于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)采取僅限于黨內(nèi)公開或先黨內(nèi)、后黨外的順序進行公開。公開期間,充分注意收集、整理社會反映,對群眾通過各種渠道反映的意見和要求,明確專人負(fù)責(zé)篩選、整理,并將處理和落實情況予以公開,接受群眾監(jiān)督。
(四)在公開時限上,實行定期與不定期相結(jié)合。公開的時間與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。常規(guī)性工作采取定期公開;階段性工作采取逐段公開,比如為群眾辦實事的進展情況、民主生活等情況等;臨時性工作即時公開,比如干部考察預(yù)告、干部任前公示等。充分體現(xiàn)了公開的經(jīng)常性、動態(tài)性、及時性。
開展黨務(wù)公開必須要有一套規(guī)范、實用的制度來保證。從我公司的實踐來看,總結(jié)出這樣幾項經(jīng)驗。一是預(yù)公開制度。黨支部在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項前,應(yīng)公開初步方案,在充分聽取群眾意見后,進行必要的調(diào)整,在調(diào)整后及時公開。二是聘請監(jiān)督員制度。根據(jù)實際情況,聘請黨務(wù)公開監(jiān)督員。黨務(wù)公開監(jiān)督員的主要職責(zé)是對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時限等提出合理化建議,當(dāng)好參謀助手;及時收集、反饋黨員、群眾的建議和意見;向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開的內(nèi)容,促進黨員、群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實。三是意見收集處理反饋制度。對黨員圍繞黨務(wù)公開內(nèi)容提出的意見和建議,派專人收集整理,認(rèn)真研究處理,特別是對署真實姓名舉報的,應(yīng)視情況將處理結(jié)果告知舉報人,聽取其意見。四是積極穩(wěn)妥。開展黨務(wù)公開是一項全新的工作,是一個不斷探索的過程,我們注重結(jié)合工作實際,不搞“一刀切”“一陣風(fēng)”,不急躁冒進、方法簡單、急功近利。做到既大力推進,大膽創(chuàng)新,又科學(xué)安排,規(guī)范操作,有序推進。五是堅持與政務(wù)公開相結(jié)合、做到協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。黨務(wù)公開和政務(wù)公開是有機統(tǒng)一、密不可分的整體。開展黨務(wù)公開,要結(jié)合政務(wù)公開的內(nèi)容、形式,科學(xué)選擇黨務(wù)公開的有關(guān)內(nèi)容,突出黨務(wù)公開應(yīng)有的特點,使黨務(wù)公開在高起點、高標(biāo)準(zhǔn)上運作。在推行黨務(wù)公開過程中,對政務(wù)公開中重大決策事項在黨務(wù)公開中必須體現(xiàn);注意防止黨務(wù)公開大包大攬,削弱政務(wù)公開應(yīng)有的作用;將兩者有機結(jié)合,達到相輔相成、相得益彰,互動推進、互為促進的效果。
黨務(wù)公開工作是一項非常嚴(yán)肅的工作,雖然我們?nèi)〉昧艘恍╇A段性成果,也達到了一定的目的,但與區(qū)紀(jì)委的要求相比還有一定的差距,工作中還存在許多不足,表現(xiàn)在工作的認(rèn)識程度不到位;公開的內(nèi)容不夠規(guī)范。今后,我們要在認(rèn)真總結(jié)黨務(wù)公開工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,不斷探索黨務(wù)公開的規(guī)律、拓展公開的內(nèi)容、創(chuàng)新公開的形式、規(guī)范公開的程序,不斷推進公開內(nèi)容規(guī)范化、公開形式多樣化、公開程序制度化、公開工作責(zé)任化,健全和完善黨務(wù)公開的各項工作機制,深入持久、積極穩(wěn)妥地推進政協(xié)黨務(wù)公開工作。具體來說要抓好三個方面的工作:
一是思想上抓鞏固,堅持不懈地推進黨務(wù)公開工作。機關(guān)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要充分認(rèn)識推行黨務(wù)公開工作的重大意義,進一步增強搞好這項工作的緊迫感和責(zé)任感。
二是工作上抓落實,扎實有效地開展黨務(wù)公開工作。要從講政治、講黨性的高度出發(fā),發(fā)揮工作積極性和主動性,嚴(yán)格按照區(qū)黨務(wù)公開工作的統(tǒng)一安排部署,切實抓好落實。
三是制度上抓完善,建立健全黨務(wù)公開的長效機制。既要認(rèn)真總結(jié)實踐經(jīng)驗,又要不斷吸收來自其他兄弟單位行之有效的成功經(jīng)驗和做法,結(jié)合本單位工作的實際情況,正確處理好黨務(wù)公開與保守黨內(nèi)秘密的關(guān)系;抓好與建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系工作相結(jié)合,進一步建立和完善與黨務(wù)公開相關(guān)的配套制度及運行機制,建立黨務(wù)公開的長效機制,確保黨務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化、程序化。
自來水公司黨支部
2011年10月13日