第一篇：公司領(lǐng)導(dǎo)在內(nèi)審員培訓(xùn)班上的講話[定稿]

在廠務(wù)公開民主管理和黨建管理 評審會暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)中的講話

同志們：

大家新年好！

今天召開2014年廠務(wù)公開民主管理與黨建管理評審會暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)的時間選得很合適，意義也很重要，原因在于：一是剛剛辭別了2014年，迎來了新的一年；二是公司管理體系的內(nèi)審結(jié)束不久，各單位和職能部門被檢查出的問題又在昨天得到內(nèi)審小組的驗證；三是公司管理體系的認證已經(jīng)進入了倒計時階段，為此，我們在這里除了可以對2014年廠務(wù)公開民主管理與黨建管理進行總結(jié)和評議外，更重要的是我們可以針對之前內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的存在問題和不合格項作進一步的分析并由綜合行政辦公室提出整改的指導(dǎo)意見，使各單位、部門可以在認證的前期及時制定并落實整改措施和按規(guī)定操作，促使公司順利通過廠務(wù)公開民主管理體系與黨建管理體系的認證審核。在這里我簡單對公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系貫標工作的推進情況作介紹。

公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，即“三合一”管理體系，其認證貫標工作從去年5月份開始以來，已對公司全體中層管理人員和內(nèi)審員進行了培訓(xùn)，經(jīng)過考核，總共有76位同志獲得了內(nèi)審員的資格證書，使貫標工作在去年下半年有序地開展起來。在這半年時間里，公司首先完成了管理方針的征選和管理目標的制定，明確了管理體系運行和實施的指導(dǎo)思想和目標；其次完成了《管理手冊》、《程序文件匯編》和各單位、部門《工作手冊》三級文件的編寫，其中包括了廠務(wù)公開民主管理和黨建管理體系的各級文件；第三，通過實施和運行，管理體系在各單位、部門的推進得到了不斷深化，員工的質(zhì)量、環(huán)保和安全意識得到了增強；最后，在去年年底順利完成了管理體系的第一次內(nèi)審工作，各單位、部門對這次內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不合格項也進行了整改并在昨天由內(nèi)審小組進行了驗證。

管理體系的認證貫標工作能夠按照計劃進度順利開展，離不開我們?nèi)w員工的支持和配合，這也證明我們的貫標工作做得很到位，員工的意識和對管理體系的理解在不斷增強，這是好事，但我們不能因此而滿足，還要在日后的工作中注重實效，通過管理體系實施促使公司各方面經(jīng)營得到持續(xù)改進的目的，在這里我結(jié)合“三合一”管理體系的運作，對廠務(wù)公開民主管理和黨建管理體系的實施提三點要求：

一、公司全體員工要充分認識實施管理體系認證的必要性，明確體系運行的方針和目標，各單位、部門要加大宣傳發(fā)動的力度，通過規(guī)范和貫徹公司的相關(guān)管理制度與工作流程，保證廠務(wù)公開民主管理和黨建管理工作的正常開展，構(gòu)建和諧民主的企業(yè)管理氛圍，讓廣大員工及時了解公司的經(jīng)營狀況，以主人翁的身份投入到工作當中，積極為企業(yè)出謀獻策，更好地解決企業(yè)面臨的各方面問題。

二、嚴格按照文件的要求落實相關(guān)工作，做到文件怎么寫，你就怎么做，這是實施管理體系的最基本要求。對于廠務(wù)公開民主管理和黨建管理，公司編寫了《管理手冊》和《工作手冊》，還有相關(guān)的程序文件，目的就是為了讓各單位、部門能夠以統(tǒng)一的標準和流程實施廠務(wù)公開民主管理和黨建管理體系。早前，這些手冊已經(jīng)印發(fā)給各單位，請在座的單位和部門結(jié)合剛才行政黨務(wù)辦公室的培訓(xùn)，再次組織相關(guān)人員進行學(xué)習(xí)和貫徹，加深員工對管理體系實施要求的認識和理解，針對做得不足的地方，及時整改和完善。

三、總結(jié)實施情況，查找存在不足，結(jié)合內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題，狠抓整改。各單位、部門要對管理體系實施運行情況進行階段性的總結(jié)，將內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的問題擺在整改的首位，狠抓落實，通過與其他單位的比較，查找自身的不足，在日后的經(jīng)營中采取相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施，消除不合格服務(wù)和產(chǎn)品的產(chǎn)生。本月中、下旬是貫標認證時間，作為服務(wù)性行業(yè)一定要確保安全服務(wù)質(zhì)量，今天參加會議的職工代表要全力支持公司，并通過你們向廣大職工做好宣傳，樹立良好的公司形象。

同志們，剛剛結(jié)束的公司黨委擴大會議提出了今年公司的工作思路是“創(chuàng)新管理、科學(xué)發(fā)展、和諧穩(wěn)定、服務(wù)亞運”，在新的一年當中，公司是機遇和挑戰(zhàn)并存，因此，我們要以建立質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、廠務(wù)公開民主管理和黨建管理體系，用國際化和標準化的管理規(guī)范，不斷深化企業(yè)的改革，創(chuàng)新管理和經(jīng)營模式，在增創(chuàng)營收的同時不斷提升企業(yè)公交服務(wù)的檔次，為迎接今年的亞運會做好充分的準備。

2014-1-15

第二篇：公司領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上的講話

同志們，首先我要祝賀大家從千軍萬馬中脫穎而出，成功競聘到公司，成為公司的“原始股”，實現(xiàn)了多年來的進城工作夢，這是你個人的一小步，卻是企業(yè)的一大步！

公司剛剛實現(xiàn)運營投產(chǎn)，倒班公寓目前還沒有交付使用，所以大家的生活條件相對來說還比較艱苦，前幾天我去大家住所看了看，發(fā)現(xiàn)大家住的是板房，吃飯端著盤，洗澡要排隊，說實話真的艱苦。有些同志不免會有些抱怨，甚至還有些失落，這些我都能夠理解。但是，我要請大家想一想，我們到這里來是為了什么？有些人肯定會說，是為了多掙些錢，為了的更好生活。沒錯，有這個想法是好的，至少說明他有目標，有拼勁，有希望。公司就需要有目標的人，所以我希望大家都能做一個有理想、有目標的人，這就是我要跟大家說的第一點。

有理想，生命才有意義，人生才會精彩。目標就是動力，目標就是方向，它能使你內(nèi)心燃起進取的火焰，釋放潛在的能量。我們有時候在生活和工作中遇到一些挫折和煩惱，這都與自己缺乏目標或目標不明確有關(guān)。我國古代有“燕雀安知鴻鵠之志”的故事，從側(cè)面告訴我們，要想做大事，首先要有大志。有了大志，有了目標，就不會為一些與現(xiàn)實目標無關(guān)的小事斤斤計較。公司這些年發(fā)生了一系列可喜變化，主要得益于公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終擁有正確而堅定的目標，我們始終把加快企業(yè)發(fā)展作為第一要務(wù)，千方百計謀發(fā)展，從而實現(xiàn)企業(yè)規(guī)模的迅速壯大。大家沒來長沙之前，有很多員工會把來長沙當做自己的目標，并且不懈地為之奮斗。現(xiàn)在這個目標實現(xiàn)了，你是不是還有第二個目標，或者是更長遠的目標，如果沒有，你不知道下一步該做什么，對自己的未來沒有計劃，你就會腳踩西瓜皮，滑到哪算哪，其結(jié)果就是被動一生。所以，每一位有理想有抱負的員工，都應(yīng)該認真規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯，做到與時俱進，操盤自己的命運。

但是，大家在做職業(yè)生涯規(guī)劃的時候，不能光考慮自己未來幾年掙多少錢，買個什么房，還得考慮公司的發(fā)展，每個員工也只有把個人職業(yè)生涯奮斗目標與企業(yè)的發(fā)展需求相結(jié)合，才能實現(xiàn)個人與企業(yè)的雙贏。公司當前正處在大有可為的發(fā)展機遇期，“221”戰(zhàn)略目標催人奮進，“兩地三區(qū)”協(xié)調(diào)發(fā)展鼓舞人心，每一位員工都能在公司發(fā)展的大潮中嶄露頭角。為激發(fā)大家潛能，實現(xiàn)快速成長，公司為各類人才設(shè)置了不同的職業(yè)發(fā)展通道。大家現(xiàn)在面臨的都是新崗位、新要求，所以務(wù)必為自己制定一個相對合理、切實可行的奮斗目標，其中包括長期目標、中期目標、短期目標及近期目標，并讓自己充滿激情地為實現(xiàn)每一個目標跑起來。

光有理想、有目標還不夠，還得有能力去執(zhí)行。這個世界時刻都在變化，我們公司也處在轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展的浪潮中，各種新事物、新問題、新現(xiàn)象不斷在我們身邊涌現(xiàn)，如果僅憑我們以前工作上的老方法、老經(jīng)驗，顯然是不夠的，我們還必須加強學(xué)習(xí)，持續(xù)給自己充電，不斷適應(yīng)新形勢、新變化給我們帶來的新要求，這也是我要跟大家說的第二點。

加強學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)什么？在我看來，我們要加強市場意識、責(zé)任意識和執(zhí)行意識的培訓(xùn)，加強崗位技能和業(yè)務(wù)水平的提升。我們有些員工的市場意識是比較匱乏的，總是抱著“等、靠、要”的思想，想著公司能為他解決一切，不想或者不敢參與市場上的競爭，這在孝坪存在，但在長沙絕對不行，殘酷的競爭就在家門口，你不參與，市場就會將你淘汰。強化責(zé)任意識和執(zhí)行意識，就是要不講條件、不打折扣的完成組織交給的工作任務(wù)。大家來到公司，公司給每個員工提供一個崗位，你有責(zé)任把它做好，你也必須把它做好，責(zé)任到此，不能在推，這就是你的事情，要負起責(zé)任來。我們在做每項工作的時候都要牢固樹立起這種意識。公司會定期給大家舉辦的各類培訓(xùn)，提供學(xué)習(xí)幾乎，希望大家能抓住一切機會，多學(xué)一點、學(xué)深學(xué)透一些，不斷地更新自己的觀念，提升綜合能力素質(zhì)。不僅如此，我們還要充分利用好業(yè)余時間多鉆研業(yè)務(wù)知識，讓自己成為本崗位的技術(shù)能手和業(yè)務(wù)專家。

同志們，你們已經(jīng)跨出了第一步，肩負著家庭的希望、職工的期盼和公司的重托來到長沙，希望你們在公司未來的發(fā)展中，始終專注于自己的奮斗目標，勤奮努力，永不放棄，一定能實現(xiàn)職業(yè)生涯的輝煌！

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上的講話

爭當新時期領(lǐng)導(dǎo)干部的楷模

——在中青年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的講話

同志們：

在各項工作追目標、搶進度，迎難而上的關(guān)鍵時刻，區(qū)委決定，在黨校舉辦中青年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，旨在幫助領(lǐng)導(dǎo)干部提高素質(zhì)，改進作風(fēng)形象，用先進理論指導(dǎo)工作，振奮精神，攻堅破難，確保全年目標按時完成，促進跨越式發(fā)展。今天參加會議的領(lǐng)導(dǎo)干部，主要是今年新提拔的副科級領(lǐng)導(dǎo)和中青年干部代表，你們年富力強，走上了新的工作崗位，肩負著更重要的職責(zé)。在新的使命，新的事業(yè)面前，面臨著更加繁重的任務(wù)，也面臨著更加嚴峻的考驗。同志們一定要珍惜這次學(xué)習(xí)機會，加強黨性修養(yǎng)，堅定政治立場，認清形勢，沉著應(yīng)對，總結(jié)工作得失，交流工作經(jīng)驗教訓(xùn)，鼓足工作干勁，把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府重大決策上來，為實現(xiàn)我區(qū)“三步走”戰(zhàn)略目標提供堅強保障。參加學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要遵守培訓(xùn)紀律，不得隨意缺席，保證學(xué)習(xí)效果。

同志們在原來的崗位創(chuàng)造了優(yōu)秀的業(yè)績，是本領(lǐng)過硬、群眾公認的代表，組織提拔你們，是對你們工作的肯定和信任。組織委以重任，為你們發(fā)揮才能提供了更加廣闊的舞臺，也提出了高標準要求，你們要自我加壓，永不滿足，學(xué)習(xí)先進，追趕先進，爭當先進，充分發(fā)揮生力軍和排頭兵的作用，努力成為德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部，成為造福于民的楷模。下面，我講幾點希望和要求：

一、勤奮學(xué)習(xí)，爭當思想解放、與時俱進的代表。

黨的xx大提出，建設(shè)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會。當前很多地方正在開展學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型公民等創(chuàng)建活動，并把學(xué)習(xí)型、進取型領(lǐng)導(dǎo)干部作為今后干部隊伍建設(shè)的重點。在知識經(jīng)濟日新月異的形勢下，中青年領(lǐng)導(dǎo)干部要積極參加各種學(xué)習(xí)，擠出時間主動學(xué)習(xí)，做深入學(xué)、持久學(xué)的表率，走在時代的前沿。

1.中青年領(lǐng)導(dǎo)干部要善于思考，積累經(jīng)驗。同志們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位時間不長，站在新的起跑線上，很多工作從頭開始，熟悉業(yè)務(wù)還有一個較長的過程，積累工作經(jīng)驗顯得非常重要和緊迫。要自覺向書本學(xué)習(xí)理論經(jīng)驗，向群眾學(xué)習(xí)實干經(jīng)驗，向同事學(xué)習(xí)實踐經(jīng)驗，向上級學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，向典型學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，謙虛好學(xué)，不恥下問，不當南郭先生，甘當小學(xué)生。敢于揭短亮丑，自我加壓，盡快進入角色，盡快成為業(yè)務(wù)精良的能人。中青年領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮思維敏捷的特點，充分運用學(xué)到的知識、積累的經(jīng)驗，研究解決第三次黨代會提出的一系列重大問題，深入研究在什么樣的高起點推進工業(yè)二次創(chuàng)業(yè)，如何依托支柱產(chǎn)業(yè)帶動區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展;深入研究大商貿(mào)的主體、大流通的載體，如何高水平壯大三產(chǎn)業(yè);深入研究高品位提升農(nóng)業(yè)的舉措，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈向何處延伸;深入研究建設(shè)全省教育強區(qū)、全國文化先進縣的思路，小區(qū)辦大教育和衛(wèi)生的出路，研究城市管理的長效機制，社會事業(yè)的壓力如何減輕，怎樣打造特色。這些問題都要細致思索，逐個解決，使我們奮斗的目標有正確的航向，使我們的工作有規(guī)律可循。

第四篇：在公司培訓(xùn)班上的講話

同志們：

經(jīng)過兩天緊張而愉快的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，公司黨支部書記、委員培訓(xùn)班就要圓滿結(jié)束了。兩天來，在油田公司黨委組織部的大力指導(dǎo)幫助下，在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，經(jīng)過大家的共同努力下，培訓(xùn)班達到了預(yù)期目的，取得了良好效果，辦得比較成功。在此，我代表公司黨委向積極參加本次培訓(xùn)的各位黨支部書記、支部委員以及為培訓(xùn)工作付出辛勤勞動的辦公室同志表示衷心的感謝！下面，我結(jié)合這次培訓(xùn)的情況，講幾點意見：

一、本期培訓(xùn)班的基本情況和特點

這次培訓(xùn)班是針對當前公司黨建工作的需要，結(jié)合去年底支部換屆和前不久業(yè)務(wù)整合后人員調(diào)整的實際，經(jīng)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)研究同意舉辦的，歷時×天時間，×余名黨支部書記、委員參加了培訓(xùn)，還擴大到了辦公室黨群部門同志。大家在培訓(xùn)期間，認真學(xué)習(xí)黨的理論，廣泛交流工作經(jīng)驗，共同探索黨建工作的新思路、新方法，收到了學(xué)習(xí)理論、把握形勢、明確任務(wù)、共同提高的良好效果，基本上達到了預(yù)期目的?？偟脕砜?，這次培訓(xùn)有四個特點：一是領(lǐng)導(dǎo)重視，準備充分。舉辦基層黨支部書記培訓(xùn)班，這在公司近年來是第一次，特別是在二季度公司各項工作全面展開，生產(chǎn)運行和工程建設(shè)任務(wù)都非常繁重的情況下，仍然決定專門抽出時間對黨群干部進行集中培訓(xùn)，可見公司對這項工作的重視。為了搞好這次培訓(xùn)，公司黨委在年初和一、二季度黨群工作例會上先后進行過認真研究，作出具體安排，提出明確要求。油田公司黨委組織部對培訓(xùn)工作也十分重視，鼎立支持，派出理論功底深厚，工作經(jīng)驗豐富的楊科長前來授課。為確保人員、時間、組織“三落實”，辦公室做了大量深入細致的工作，從下發(fā)通知、課程設(shè)置、培訓(xùn)資料的編印到培訓(xùn)班結(jié)業(yè)，都安排專人負責(zé)，組織和服務(wù)好本次培訓(xùn)，使整個培訓(xùn)工作始終有條不紊地進行，并收到了良好的效果，二是內(nèi)容豐富，形式多樣。此次培訓(xùn)班雖然只有×天，但學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，安排合理，形式多樣。在第一天的學(xué)習(xí)中，組織部楊科長結(jié)合油田基層黨建實際工作，對黨支部書記和支委委員需要掌握的基礎(chǔ)知識、工作方法和程序做了詳細地闡述，并強調(diào)了“抓、攻、樹”等黨建活動的開展方式方法做了重點講解，同時對公司黨建工作做了要求，今天上午辦公室兩位主任

根據(jù)自己的認真?zhèn)湔n，就黨的宣傳思想政治工作和組織發(fā)展的有關(guān)工作，與大家一起進行了學(xué)習(xí)。培訓(xùn)期間還安排到油田優(yōu)秀黨支部社區(qū)管理中心保溫三車間進行了現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)，而且各支部間互相查看了支部工作手冊，就支部工作開展情況，以及好的經(jīng)驗、方法進行了溝通交流。時間雖短，大家都學(xué)有所得，學(xué)有所獲。

三是氛圍濃厚，學(xué)風(fēng)嚴謹。盡管這次培訓(xùn)安排在生產(chǎn)大忙季節(jié)，大家崗位工作任務(wù)多，比較忙，但都珍惜學(xué)習(xí)機會，紛紛把工作委托交代以后按時參加學(xué)習(xí)。特別是盆地兩個通信站的同志，克服路途遙遠等不便，也趕來參加培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中，大家能夠嚴格遵守學(xué)習(xí)培訓(xùn)紀律，基本做到了不遲到、不早退、不曠課。在學(xué)習(xí)過程中，能夠認真聽講，認真做好筆記，學(xué)習(xí)的自覺性比較高，課堂秩序井然，表現(xiàn)了良好的組織性和紀律性，充分展現(xiàn)黨務(wù)干部的良好素質(zhì)。

4、實用性強、效果明顯。這次培訓(xùn)班，我們較為全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨支部基本工作制度，組織建設(shè)、常用文體等黨務(wù)知識，對黨的知識和各項制度規(guī)定有了深刻理解，并且了解和掌握了黨支部的業(yè)務(wù)范圍、工作程序和工作方法。提高了公司黨務(wù)干部的自身素質(zhì)和工作能力。這次培訓(xùn)的目的就是按照我們黨務(wù)工作干部缺什么，補什么設(shè)置的學(xué)習(xí)內(nèi)容，講的都是關(guān)于支部建設(shè)中的基礎(chǔ)知識、基本制度、黨務(wù)工作者素質(zhì)和能力等方面的實務(wù)，力求深入淺出，學(xué)了后回去后能夠用上。

學(xué)習(xí)中，一些同志還多次請教了在現(xiàn)實工作和學(xué)習(xí)中遇到的一些問題，并得到了解答。各支部也進行了廣泛深入的學(xué)習(xí)交流。并且通過翻閱支部手冊的基礎(chǔ)資料，大家一起探討，相互借鑒，起到了共同提高的作用。再就是通過學(xué)習(xí)觀摩，使學(xué)習(xí)班人員增加了對兄弟單位的認識，開拓了工作視野。總之通過參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，大家普遍感到這次培訓(xùn)非常及時，貼近實際，通俗易懂，受益匪淺，不但豐富了黨務(wù)知識，明確了工作職責(zé)，必定對今后的工作有很強的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。

二、充分認識加強黨支部建設(shè)的重要作用和意義.黨支部是中國共產(chǎn)黨的最基層組織,在整個黨的建設(shè)中,具有重要的基礎(chǔ)地位.是黨組織承上啟下的重要鏈條,是黨聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁,是把黨員組織起來必不可少的一種組織形式。毛澤東早在革命戰(zhàn)爭年代就提出,把支部建在連上,可見,黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘

就公司而言，各黨支部處在通信生產(chǎn)建設(shè)和服務(wù)工作的第一線,處在基層黨建工作的第一線,擔(dān)負著具體的生產(chǎn)工作任務(wù),黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮的好不好,直接影響著著公司生產(chǎn)經(jīng)營和通信服務(wù)保障工作任務(wù)的完成。我來通信后了解到，在過去的幾年里，公司黨建工作始終抓的比較好，堅持圍繞通信抓黨建、抓好黨建促通信的方針，以思想教育形式、黨建活動載體、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為突破口，積極推進黨建思想政治工作上水平，在三個文明建設(shè)中充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用，黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，促進了油田通信的快速發(fā)展，保證了生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成，先后被上級黨組織連續(xù)9年授予“先進黨委”“模范職工之家”，連續(xù)多年保持了“省級文明單位”“黨風(fēng)建設(shè)”等先進榮譽稱號，這些成績表明我們的黨建工作是扎實有效的，上級領(lǐng)導(dǎo)也是滿意的。這些成績的取得都離不開黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮,離不開黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮,也凝結(jié)著各位黨支部書記和公司黨務(wù)干部的心血和努力。

但是，我們在看到成績的同時，也應(yīng)該看到我們基層黨建工作中還存在著一些問題：如有的黨支部的活動方式方法不能適應(yīng)本單位的工作需要;有的滿足現(xiàn)狀,支部工作不夠扎實,特色不夠突出;特別是去年“五定”工作后，由于編制問題，各基層單位沒再設(shè)專職黨務(wù)干部，現(xiàn)在我們的基層干部基本上都是一崗雙責(zé)，既抓行政管理又要做黨務(wù)工作，經(jīng)常處于緊張忙碌、不能統(tǒng)籌兼顧,顧此失彼，被動應(yīng)付，再加上支部換屆，許多同志對黨務(wù)工作還是新手業(yè)務(wù)不熟悉、對黨務(wù)工作還很生疏，不知道支部工作應(yīng)該抓什么，應(yīng)該怎樣抓等等,這些問題的存在與我們所擔(dān)負的職責(zé)任務(wù)不相適應(yīng)，與加強和改進黨建工作的要求有差距。可以說跟不上公司黨建工作的形勢和需要。

當前隨著油田的快速發(fā)展，特別是在“兩個一千萬”的戰(zhàn)略目標下，在建設(shè)千萬噸高原油氣田新形勢、新任務(wù)面前，如何圍繞中心，凝聚力量，構(gòu)建和諧，服務(wù)大局，帶領(lǐng)本單位職工為千萬噸高原油氣田建設(shè)做出我們通信公司新的貢獻；如何鞏固、發(fā)展我們通信公司黨建工作的新局面，繼續(xù)在全油田黨建工作方面站排頭、爭一流，是我們面臨的一個新課題。

這就要求我們必須把黨支部建設(shè)作為作為基層建設(shè)的核心，作為公司黨建工作的“基礎(chǔ)工程”來抓，不斷激發(fā)黨支部的生氣和活力，把基層建設(shè)提高到一個新水平。因為在新的形勢下，只有不斷加強黨支部建設(shè)，努力提高黨務(wù)工作者的整體素質(zhì)，黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力才能得以不斷增強，也只有充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，通信生產(chǎn)任務(wù)才能順利完成，實現(xiàn)油田通信的各項目標。所以，我們在座的各位，一定要充分認識搞好黨支部工作的重要意義，認清搞好黨支部工作的特殊意義和重要作用，要進一步明確肩負的責(zé)任，扎實工作,不斷努力,不斷開拓,把黨建的先進接力棒不斷的傳承下去，以實際行動為發(fā)揮黨組織的政治核心作用多做貢獻，推進油田通信黨建工作再上新水平。

三、提幾點希望

我們學(xué)習(xí)的目的，是為了更好地指導(dǎo)實踐，更好的開展工作。因此要善于把所學(xué)的知識融合貫通，注重和當前的實踐相結(jié)合，聯(lián)系我們的思想實際和工作實際，以通信的發(fā)展建設(shè)為中心，以我們正在做的事情為中心，提高履行本職工作的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平，通過自身素質(zhì)的提高促進支部工作改進方式、提高質(zhì)量、凝聚人心、增強戰(zhàn)斗力，更好的服務(wù)于公司和諧發(fā)展的大局。當前最主要的是要緊緊圍繞建的中心任務(wù)，認真做好以下幾個方面工作：。

1、繼續(xù)深入開展形勢目標責(zé)任教育。充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，最大限度的調(diào)動和激發(fā)公司干部為千萬噸油田建設(shè)爭做貢獻的積極性和創(chuàng)造性，為今年公司各項工作任務(wù)的完成提供可靠的思想保證。特別是當前要做好穩(wěn)定教育工作。今年是北京奧運會、改革開放×周年，國家的大事多，喜事多，不安定的問題也多，當前全國又在抗震救災(zāi)，穩(wěn)定工作顯得尤為重要，油田公司黨委決定從現(xiàn)在開始到年底實行各單位×小時穩(wěn)定工作值班制度，保持聯(lián)系順暢，及時溝通、每天下午×點前報告本單位穩(wěn)定工作情況，各黨支部和辦公室必須高度

清醒、從講政治的高度認識當前維穩(wěn)工作的極端重要性，嚴格落實信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到實現(xiàn)業(yè)績指標上來，統(tǒng)一到完成重點工程建設(shè)任務(wù)上來，確保實現(xiàn)“生產(chǎn)無事故，治安無案件，群眾無上訪”的目標要求。

2、加強黨員隊伍建設(shè)，不斷提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一方面要突出重點，做好發(fā)展新黨員工作。另一方面，要加強黨員教育管理，增強黨員的責(zé)任感和使命感, 發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用，把黨員的先進性體現(xiàn)在帶領(lǐng),影響和幫助職員工完成生產(chǎn)工作任務(wù)的行動上,體現(xiàn)在五型班組,和諧隊站的建設(shè)上來。要健全和落實好黨的“三會一課”制度，推進支部工作的制度化規(guī)范化建設(shè)。近期要認真搞好黨員民主評議，保持黨組織的先進性和純潔性。要針對單位的特點和實際工作，優(yōu)化工作思路，創(chuàng)新工作方法。，使支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加生動活潑、富有吸引力。重點開展“抓攻樹”、“六個一”等活動，增強廣大黨員的主人翁意識，充分發(fā)揮黨員在專網(wǎng)建設(shè)、增收創(chuàng)效、安全生產(chǎn)、服務(wù)用戶等各方面的模范帶頭作用。

3、不斷增強自身素質(zhì)，提高履職能力和水平。剛才我講了公司黨支部書記大多是黨務(wù)工作、行政業(yè)務(wù)工作一肩挑，這一特點決定了黨建工作與行政工作結(jié)合更加緊密。因此作為支部書記我認為就要起好“兩個作用”，處理好“兩個關(guān)系”。

起好兩個作用：一是組織協(xié)調(diào)作用。要定期召集支委會研究安排支部工作，制定工作計劃，認真組織支部學(xué)習(xí)，提高黨員素質(zhì)，開好民主生活會、支委會和黨員大會，抓好發(fā)展黨員和黨課教育，充分發(fā)揮每個支部委員和黨員的積極性，共同做好黨員教育和管理，開展形式多樣的有益活動，增強黨員的組織紀律觀念，提高黨員隊伍的凝聚力。二是起好帶頭作用。在日常工作中要嚴于律已，處處以身作則，認真履行黨員義務(wù)，廉潔奉公，正確行使自己的職權(quán)，在生產(chǎn)經(jīng)營中打頭陣、當骨干，做好支部委員會“一班人”的表率。

處理好兩個關(guān)系：一是要要正確處理好黨支部書記與其他支委的關(guān)系。黨支部的工作要靠支部委員會的全體同志共同去完成，支部書記要做好支部委員會一班人的工作的組織協(xié)調(diào)工作。在實際工作中，支委會內(nèi)部往往會出現(xiàn)不夠協(xié)調(diào)的地方，有時會產(chǎn)生各種矛盾和磨擦。在這種情況下，支部書記要主動進行疏通，做好協(xié)調(diào)工作。交換看法，統(tǒng)一思想、增進委員

之間的團結(jié)，認真負責(zé)地主持支部日常工作，當好支部的“班長”。二是要處理好黨務(wù)工作與行政工作的關(guān)系，認真履行職責(zé)，對黨建工作全面負起責(zé)任來，防止出現(xiàn)一手硬、一手軟，增強黨支部書記履行“一崗雙貴”的意識和能力。

最后，對于參加機關(guān)專職黨務(wù)工作者，我認為“有位”更要“有為”。首先要精通黨務(wù)知識。要了解黨內(nèi)主要法規(guī)、制度；要熟知發(fā)展黨員、支部換屆選舉、黨的組織生活、民主評議黨員、黨費收繳等主要工作的基本規(guī)定和主要流程。其次要善于出謀劃策，抓住理論學(xué)習(xí)、思想政治工作、檢查監(jiān)督、作風(fēng)建設(shè)、隊伍管理這五項重點，多動腦筋、多出主意。真正把自己鍛煉成為支部里的黨建專家。再次要有優(yōu)良的作風(fēng)，今年油田公司開展在兩級機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)年活動，著力解決黨員干部思想作風(fēng)方面存在的突出問題，在這方面我們的機關(guān)黨群干部我們要大力倡導(dǎo)胡錦濤總書記提出的八個方面的良好風(fēng)氣，帶頭講黨性、重品行、作表率，要通過作風(fēng)建設(shè)達到提高辦事效能，改進服務(wù)作風(fēng)，推進各項工作，服務(wù)發(fā)展大局上取得新成效推進文明和諧機關(guān)建設(shè)

同志們，這次培訓(xùn)班雖然已經(jīng)結(jié)束了，希望大家回到各自工作崗位后，仍然要始終不懈地加強學(xué)習(xí)，不斷豐富充實頭腦，養(yǎng)成多讀書、多思考、多實踐的良好習(xí)慣，做到學(xué)習(xí)為先，工作為重，以不斷適應(yīng)成長的需要，不斷適應(yīng)形式發(fā)展的需要。并且堅持學(xué)以致用的原則，把所學(xué)的知識運用于實際工作之中，以學(xué)促干，以干促學(xué)，把當前以及今后的工作做得更好，最大限度的調(diào)動廣大黨員的工作積極性和創(chuàng)造性，努力做到黨委有意圖，支部有思路；黨委有計劃，支部有行動；黨委有部署，支部有落實，真正發(fā)揮好黨支部和黨員的“兩個作用”，確保公司全年各項目標的順利實現(xiàn)。

第五篇：領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上的講話

篇一：在領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的講話

在領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的講話

同志們：

下面，我講幾點意見，與大家共勉。

一、充分認識加強領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的重要意義，不斷增強推進交通發(fā)展的責(zé)任感和使命感

教育培訓(xùn)是提高干部隊伍素質(zhì)，促進交通事業(yè)發(fā)展的重要舉措，既十分重要，又是十分迫切。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)是推進交通又好又快發(fā)展的需要，是貫徹落實《干部教育條例》的需要，也是提高領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)的需要。

加強領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)，是推進交通科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實需要。今年是“十一五”的收官之年，也是謀劃“十二五”的布局之年，是努力消除國際金融危機和“7〃5”事件雙重影響，貫徹落實中央和自治區(qū)經(jīng)濟工作會議精神，調(diào)整交通發(fā)展結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變交通發(fā)展方式，提升交通發(fā)展水平的關(guān)鍵一年。前不久召開的全國交通

運輸工作會議提出了“以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)為主線，推進綜合運輸體系發(fā)展”的工作思路，對交通發(fā)展提出了新的要求。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須主動適應(yīng)經(jīng)濟社會形勢的變化，以及自治區(qū)和交通運輸部的新思路、新要求，站在建設(shè)現(xiàn)代交通運輸業(yè)，促進自治區(qū)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展大局的高度，充分認識開展領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)工作的重要性，努力提高自身素質(zhì)，增強維護穩(wěn)定、推動發(fā)展的能力和水平，不斷增強緊迫感、責(zé)任感和使命感，更好地履行職責(zé)、肩負使命，推進交通事業(yè)發(fā)展。

加強領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)，是貫徹落實《干部教育條例》的客觀要求。今年，我們要進一步加大干部教育培訓(xùn)工作的力度，繼續(xù)抓好《干部教育條例》的貫徹落實。根據(jù)自治區(qū)的安排，上半年將對《干部教育條例》的執(zhí)行情況進行專項督查。同時，自治區(qū)組織部長會議上，提出了要建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)情況考核評價機制，把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力作為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的要求，我們將進一步提升干部培訓(xùn)層次，確保縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年累計脫產(chǎn)培訓(xùn)時間不少于110學(xué)時。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進一步提高思想認識，帶頭學(xué)習(xí)、做好表率，通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、樹立典型引導(dǎo)學(xué)、強化考核激勵學(xué)，全面落實好《干部教育條例》工作要求。

加強領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)，是提高領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)的內(nèi)在需要。當今，知識更新日新月異，只有不斷學(xué)習(xí)才能夠緊跟上發(fā)展形勢。在座各位都是廳屬各單位、各部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，是交通各

項工作的組織者、推動者和實踐者。交通系統(tǒng)建、養(yǎng)、管、運各項具體工作主要靠大家來開展，具體任務(wù)要靠大家來落實。同志們的素質(zhì)如何，直接關(guān)系到各單位、各部門工作開展的實際成效。總的來說，交通系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)是好的，但也有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部思想理論水平不高，工作能力不強，群眾工作的本領(lǐng)還不夠好。教育培訓(xùn)，是加強干部執(zhí)政能力建設(shè)的重要平臺，我們要抱著對事業(yè)負責(zé)、對個人負責(zé)的態(tài)度，認真搞好此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步堅定政治立場、進一步強化宗旨意識、進一步提高服務(wù)水平、進一步增強拒腐防變能力，更好地履行崗位職責(zé)。

二、著眼提高各級干部推動科學(xué)發(fā)展、維護社會穩(wěn)定的能力，進一步加大干部教育培訓(xùn)力度

今年，自治區(qū)下達了150億元交通固定資產(chǎn)投資任務(wù)，同時，做好民族團結(jié)、維護行業(yè)穩(wěn)定和運輸服務(wù)保障等各項任務(wù)依然繁重。全面推動交通科學(xué)發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定，關(guān)鍵在各級黨組織，關(guān)鍵在各級領(lǐng)導(dǎo)班子，關(guān)鍵在廣大黨員干部。

一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，為改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強的政治保證。交通作為國民經(jīng)濟的基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性和服務(wù)性行業(yè)，承擔(dān)著促進自治區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展、擴大對外開放、鞏固邊防、維護穩(wěn)定的重要任務(wù)，對生產(chǎn)、流通、消費各個環(huán)節(jié)有著廣泛而重要的影響。面對新的形勢和任務(wù)，必須深刻認識抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的極端重要性，切實增強做好“一手抓改革發(fā)展，一手抓團結(jié)穩(wěn)定”的責(zé)任感和緊迫感，充分發(fā)揮基

層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，帶領(lǐng)廣大黨員和職工增強信心，振奮精神，凝心聚力，加快發(fā)展。各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要認真貫徹落實民主集中制，充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，按照廳黨委的決策部署，堅持深入一線、靠前指揮，以扎實的工作作風(fēng)和模范行為，團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工投身于維護社會穩(wěn)定和促進交通發(fā)展的實踐中。要不斷強化政治觀念，增強政治敏銳性和政治鑒別力，努力建設(shè)一支政治上堅強有力、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗的高素質(zhì)干部隊伍，為交通事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證。

二是扎實做好維護民族團結(jié)、維護社會穩(wěn)定工作，不斷鞏固各民族團結(jié)發(fā)展的良好基礎(chǔ)。在新的形勢和歷史條件下，我們要把民族團結(jié)作為實現(xiàn)交通行業(yè)發(fā)展，促進新疆長治久安的根本之策，堅持不懈地開展民族團結(jié)教育，深入進行馬克思主義國家觀、民族觀、宗教觀教育，深入開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，引導(dǎo)各族干部群眾正確認識民族和國家的關(guān)系，自覺維護祖國統(tǒng)一、民族團結(jié)和社會穩(wěn)定。全區(qū)交通系統(tǒng)點多、線長、面廣、人員眾多。交通廳直屬單位有干部職工4.4萬人，加上家屬子女近20萬人，交通從業(yè)人員約300萬人，是自治區(qū)廳局系統(tǒng)人員最多的行業(yè)之一。保持交通行業(yè)的穩(wěn)定，不僅關(guān)系交通事業(yè)的發(fā)展，而且對新疆的穩(wěn)定至關(guān)重要。交通系統(tǒng)各單位、各部門要秉承和發(fā)揚多年來形成的民族團結(jié)的優(yōu)良傳統(tǒng)，總結(jié)在加強民族團結(jié)工作中積累的好經(jīng)驗、好做法。要把理順情緒、消除隔閡、增進各族職工的友誼作為十分緊要的工作抓實抓好，認真開展好每年的民族團結(jié)教育月活動，以月促年，扎扎實實地推進民族團結(jié)教育進機關(guān)、進學(xué)校、進企業(yè)、進工地、進家庭。使交通行業(yè)的民族關(guān)系更加和諧，民族團結(jié)更加鞏固。

三是著力提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力，為交通行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供有力保障。當前，我區(qū)反分裂斗爭形勢依然嚴峻，各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須時刻保持高度的警惕，不斷提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力，做好應(yīng)急保障各項工作。交通廳系統(tǒng)的機關(guān)、企事業(yè)單位、學(xué)校、站場段所、公路橋梁、運輸線路、建設(shè)工地遍布天山南北，有的分布在邊遠地區(qū)、邊境一線，要確保交通行業(yè)的安全、穩(wěn)定，不僅要有思想認識上的高度重視，而且要建立起防范分裂勢力侵蝕、滲透、破壞，預(yù)防群體性、突發(fā)性事件的防控體系和機制手段。不斷強化防范、應(yīng)對、處置突發(fā)事件的意識和措施，建立社情、敵情報告制度，形成防控預(yù)警機制。做好新形勢下的群眾工作，深入推進矛盾排查化解工作，注重從源頭上減少和防止人民內(nèi)部矛盾的發(fā)生。關(guān)注從業(yè)單位、從業(yè)人員的穩(wěn)定，引導(dǎo)交通從業(yè)單位加強對所屬勞務(wù)用工人員的教育管理，引導(dǎo)從業(yè)單位和人員文明施工、誠信興業(yè)，防止引發(fā)群體性事件，以行業(yè)的穩(wěn)定促進社會大局穩(wěn)定。

三、勤思善學(xué)、勇于實踐，不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)

當今，是一個充滿挑戰(zhàn)的時代，許多新事物需要我們?nèi)フJ識、去探索、去實踐，許多新問題等待我們?nèi)パ芯?、去回答、去解決，篇二：領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的講話內(nèi)容

城區(qū)黨委溫達勤書記在領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的講話

同志們：

區(qū)委高度重視各級各部門領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)工作，經(jīng)過這段時間以來的推薦、考核、任用，我城區(qū)基本完成了各級各部門領(lǐng)導(dǎo)班子的配備工作。這次領(lǐng)導(dǎo)干部的配備有原來就在領(lǐng)導(dǎo)崗位上工作多年的，也有相當一部分是從普通干部新提撥上來的。如何當好領(lǐng)導(dǎo)干部,對新提撥的干部來說有一個學(xué)習(xí)實踐的過程，對原來就在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的干部也有一個適應(yīng)形勢變化不斷提高素質(zhì)的需要。因此，我認為區(qū)委決定舉辦這次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，很有必要。希望大家珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會，靜下心來，集中精力，使自己做到學(xué)有提高、學(xué)有收獲、學(xué)有進步。根據(jù)培訓(xùn)班的課程安排，今天由我與大家共同探討如何當好一名中層領(lǐng)導(dǎo)的問題。在這里我想結(jié)合自身的經(jīng)歷，談?wù)勛约旱捏w會，與大家一起交流探討。

一、領(lǐng)導(dǎo)的含義和領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)

要當好一名領(lǐng)導(dǎo)，掌握領(lǐng)導(dǎo)規(guī)律，就要了解什么是“領(lǐng)導(dǎo)”?！冬F(xiàn)代漢語詞典》對“領(lǐng)導(dǎo)”的解釋有兩種意思，作為動詞它的解釋是“率領(lǐng)并引導(dǎo)朝一定方向前進”，作為名詞它的意思是“擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)的人”。

“領(lǐng)導(dǎo)”是一個含義廣泛而又豐富的概念系統(tǒng)，雖然不同的學(xué)者對“領(lǐng)導(dǎo)”的定義不盡相同，但是在基本含義上是一致的。從領(lǐng)導(dǎo)的特征看，領(lǐng)導(dǎo)是一種率領(lǐng)、引導(dǎo)和影響群眾在一定條件下實現(xiàn)某種目標的行動過程，是一種活動和行為。從領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)看，領(lǐng)導(dǎo)者影響的內(nèi)容及其構(gòu)成就是領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)，主要內(nèi)容包括職權(quán)、品德、知識和才能。從領(lǐng)導(dǎo)的功能和作用看，領(lǐng)導(dǎo)是一個實現(xiàn)目標的過程，領(lǐng)導(dǎo)是一個群體活動的過程，領(lǐng)導(dǎo)是一個領(lǐng)導(dǎo)者影響被領(lǐng)導(dǎo)者的過程。因此，我們可以給下這么一個定義，所謂“領(lǐng)導(dǎo)”，就是特定的組織或群體，在一定的環(huán)境條件下，由領(lǐng)導(dǎo)者運用其法定的職權(quán)和自身的影響力，采用一定的方式方法，率領(lǐng)、引導(dǎo)、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制其下屬，為實現(xiàn)某種特定目標而進行的一種社會活動過程。黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，就是黨的事業(yè)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，就是要率領(lǐng)、引導(dǎo)群眾貫徹執(zhí)行黨和國家的各項路線、方針、政策，完成黨和國家在各個時期的工作目標。

任何單位，任何一個組織，領(lǐng)導(dǎo)者的好壞直接影響著這個單位或組織的工作成敗，要想成為一名合格的或有成效的領(lǐng)導(dǎo)者，并非易事，必須具備一定的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。這里所說的素質(zhì)是指領(lǐng)導(dǎo)者為實施領(lǐng)導(dǎo)在德、才、學(xué)、識、體等方面應(yīng)具備的基本條件，是黨對干部的“革命化、知識化、專業(yè)化、年輕化”要求的具體體現(xiàn)，也是建立領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威的重要條件。作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，要想帶領(lǐng)下級去完成本部門的既定目標，首先就必須建立起自己的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，權(quán)威就是權(quán)力與威信的統(tǒng)一，是由領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)及其行為所形成的，它標志著一個領(lǐng)導(dǎo)者改造世界的能力是否被他人所承認。一個有威信的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者，會像磁鐵一樣吸引下屬，而威信只能來自領(lǐng)導(dǎo)者自身的良好素質(zhì)。我認為領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備以下幾方面素質(zhì)。

（一）才能素質(zhì)是關(guān)鍵

所謂“才”即：才能、才干。評價一個人，人們常說第一句話就是這人很能或是這人無能，它是一個人知識和經(jīng)驗的綜合體現(xiàn)。第一，要有敏銳的觀察力、分析力和判斷力。不失時機地捕捉各種有用信息，減少判斷失誤，保證組織目標的實現(xiàn)。第二，要有較強的組織、協(xié)調(diào)、決策能力。處理好部門、科員之間的各種關(guān)系，使其成為一個配合默契的有機整體。第三，要有一定的社會活動能力。一個單位離不開社會，必然要與許多部門進行交往，要善于利用外界環(huán)境和條件發(fā)展自身，不斷提高社會知名度。第四，要有一定的語言文字表達能力。把自己的思維活動用語言文字準確地、恰如其分地表達出來，增加與他人的交流與了解。

（二）學(xué)識素質(zhì)是基礎(chǔ)

一位領(lǐng)導(dǎo)者，應(yīng)該掌握好科學(xué)管理知識與自己領(lǐng)導(dǎo)工作直接相關(guān)的專業(yè)知識。一是要掌握好政治和法律知識。保證黨的路線、方針、政策的正確貫徹執(zhí)行，同時也有利于增強自我保護，使其在黨的方針、政策、法規(guī)內(nèi)進行活動。有的同志盲目的評價一個人很能，仔細分析起來，實際上是超越法律法規(guī)，是一種膽大妄為的能，到頭來走上自我毀滅的道路。二是要學(xué)好文化基礎(chǔ)和專業(yè)知識，不斷提高自己的閱讀、語言表達和文字寫作能力。一個單位領(lǐng)導(dǎo)簡單的工作匯報寫不出來，好不容易寫出一篇“豆腐塊”來也錯別字連篇，開起會來講的都

是外行話，下級當面可能不說什么，但在內(nèi)心可能就會對你這個領(lǐng)導(dǎo)評價不高，從而影響領(lǐng)導(dǎo)威信。在日新月異的當今社會，知識還需要不斷更新，忙中偷閑的學(xué)一點計算機開發(fā)應(yīng)用知識，用先進的技術(shù)來武裝自己，用科學(xué)的技術(shù)來解決業(yè)務(wù)問題也是當務(wù)之急需。三是隨著社會的不斷發(fā)展和進步，要學(xué)習(xí)掌握一定的社會學(xué)、心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)和行為科學(xué)。協(xié)調(diào)好人際關(guān)系，用科學(xué)的方法調(diào)動每個同志的積極性。

二、適應(yīng)形勢發(fā)展需要，當好一名中層領(lǐng)導(dǎo)干部

由于領(lǐng)導(dǎo)干部在一個單位中，具有組織和領(lǐng)導(dǎo)的作用，因而領(lǐng)導(dǎo)班子個人的素質(zhì)就會直接影響到我們黨的執(zhí)政水平，關(guān)系到黨的方針政策能否真正貫徹落實。當前，我城區(qū)剛剛?cè)谌氪竽蠈?，我們迎來了發(fā)展的重大的機遇，同時也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。本世紀頭20年，是我國必須緊緊抓住并且可以大有作為的戰(zhàn)略機遇期。當前，全國各區(qū)域、各城市正展開新一輪的激烈競爭，融入大南寧后，我們也深切感受到了競爭的壓力，各縣區(qū)正你追我趕，加快發(fā)展，勢頭強勁。在這一輪競爭中我們必須抓住機遇、趨利避害、迎頭趕上，否則就會越掉越遠。因此，迫切需要各級領(lǐng)導(dǎo)不斷適應(yīng)形勢的變化要求，提高素質(zhì)、增長才干，在建設(shè)新邕寧實現(xiàn)新跨越中起到中流砥柱的作用；也需要一大批年輕干部迅速成長起來，挑起新邕寧建設(shè)的重擔(dān)。在此我向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)干部提幾點希望。

（一）樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，立黨為公，執(zhí)政為民，努力做聯(lián)系群眾的表率

胡錦濤同志指出：“各級黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)干部都要自覺地樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，堅持按照科學(xué)規(guī)律來謀劃發(fā)展大計。凡是符合科學(xué)發(fā)展觀的事情就全力以赴地去做，不符合的就毫不遲疑地去改，真正使促進發(fā)展的各項工作都經(jīng)得起歷史和人民的檢驗?！闭^政聲人去后，一名領(lǐng)導(dǎo)干部，一個領(lǐng)導(dǎo)班子的政績?nèi)绾?，最終只能通過時間來檢驗和人民群眾來評價。樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，必須牢記黨的宗旨，在改造客觀世界的同時不斷改造主觀世界。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，按客觀規(guī)律辦事。要把發(fā)展思路是否正確，發(fā)展戰(zhàn)略是否合理，能否實現(xiàn)更快更好的發(fā)

展，作為考察領(lǐng)導(dǎo)干部是否樹立正確的政績觀的重要內(nèi)容。要大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，力戒形式主義和官僚主義，一定要把精力放在為人民辦實事上，放在讓老百姓得實惠上，放在求工作實效上，放在解決緊迫難題上，自覺做到對人民負責(zé)、為人民辦事、受人民監(jiān)督、讓人民滿意。

樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，目的就為了更好地實現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系。我們黨最大的政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，最大危險是脫離群眾。鄧小平同志強調(diào)，青年干部“不只是年輕就能解決問題，不只是有業(yè)務(wù)知識就能解決問題，還要有好的作風(fēng)。密切聯(lián)系群眾，這是最根本的一條。”當前，我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部中還存在“浮、粗、驕、逸”的問題?！案　?，就是作風(fēng)漂浮，不深入實際，不深入群眾；“粗”，就是作風(fēng)簡單粗暴，獨斷專行；“驕”就是驕傲自滿，盛氣凌人，看不起群眾，用群眾的話說就是一提撥當領(lǐng)導(dǎo)就“翹尾巴”；“逸”，就是貪圖享樂，不愿意到艱苦環(huán)境去工作，不愿意同群眾一道艱苦奮斗，等等。這些問題說到底是對群眾的感情問題、立場問題，不從根本上加以解決，就不可能成長起來。人民群眾是我們黨的力量源泉和勝利之本，失去人民群眾的擁護和支持，我們的事業(yè)和一切工作就無從談起。清代詩人鄭板橋?qū)戇^這么一詩：“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情。”鄭板橋做為一個封建官吏，在衙門里聽到風(fēng)吹竹子的沙沙聲，就象是聽到老百姓的疾苦聲，“些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情”作為一個小小的縣官，老百姓的一點一滴都掛在心上。一個封建官吏尚且如此，我們是共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深懷愛民之心恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事，始終把群眾呼聲作為第一信號，把群眾滿意作為第一追求，把提高人民群眾的物質(zhì)文化生活水平作為第一目標。要牢固樹立群眾觀點，增強公仆意識，自覺擺正同人民群眾的關(guān)系，傾聽群眾呼聲，體察群眾情緒，關(guān)心群眾疾苦，扎扎實實地幫助群眾解決實際困難，實實在在地為群眾謀利益。

（二）解放思想，與時俱進，努力做開拓創(chuàng)新的表率

在建設(shè)新邕寧，實現(xiàn)新跨越的進程中，有大量的新情況需要去認

識，有大量的新課題需要去研究解決，有大量的新任務(wù)需要去完成。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)造能力，充分發(fā)揮自身的創(chuàng)造潛能，緊密結(jié)合建設(shè)新邕寧的實踐，在不斷適應(yīng)形勢變化把握規(guī)律的基礎(chǔ)上，進一步解放思想，與時俱進，堅決破除一切妨礙發(fā)展的思想觀念，堅決改變一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定，堅決革除一切影響發(fā)展的體制弊端，自覺地把目光投向世界、投向未來，勤于思考，勇于創(chuàng)造、善于創(chuàng)造、不斷創(chuàng)造要把全面正確地領(lǐng)會上級精神和吃透區(qū)情、本單位本部門的實情有機結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，大力倡導(dǎo)和培養(yǎng)敢想敢干敢于負責(zé)的精神，大膽決策，大膽負責(zé)，敢走前人未走之路，敢創(chuàng)前人未競之業(yè)，決不能固步自封，畏縮不前；要不斷研究新情況，采取新舉措，解決新問題，增創(chuàng)新優(yōu)勢，作出新貢獻，實現(xiàn)新突破，努力做開拓創(chuàng)新的表率。

（三）要居安思危，埋頭苦干，努力做艱苦奮斗的表率

“生于憂患，死于安樂”，這是自然界和歷史發(fā)展的辯證法。在一些mba的教材中，有一個叫作“青蛙效應(yīng)”的案例，說的是先把青蛙扔進熱水中，青蛙縱身一躍便跳了出去，求得了生存，接下來將這只青蛙放在常溫水中，而后一點點注入熱水，青蛙就會在不知不覺中舒舒服服地被燙死。這個案例生動地表明生物在安逸舒適的環(huán)境下都容易麻痹大意。自然發(fā)展規(guī)律如此，人類社會發(fā)展規(guī)律也不例外。在綿延數(shù)千年的中國歷史上，王朝興衰更迭，長則累數(shù)百年，短則數(shù)年或數(shù)十年。其興也勃焉，其亡也忽焉。從中可以發(fā)現(xiàn)一個普遍的規(guī)律，那就是“憂勞興國，逸豫亡身”。艱苦創(chuàng)業(yè)、勵精圖治，國家就會長治久安；驕傲自滿，貪圖安逸，政權(quán)就會走向衰亡。黨的十六大閉幕后不久，胡錦濤總書記率中央書記處的同志專程到革命圣地西柏坡學(xué)習(xí)考察，重溫毛澤東同志在黨的七屆二中全會上的重要講話，特別是其中關(guān)于“兩個務(wù)必”的重要論述，再次號召全黨特別是領(lǐng)導(dǎo)干部大力發(fā)揚謙虛謹慎、艱苦奮斗的作風(fēng)。當前，我城區(qū)正處于艱苦的創(chuàng)業(yè)時期，我們肩負的任務(wù)很艱巨，遇到的困難和挑戰(zhàn)還很多，我們必須始終謙虛謹慎、艱苦奮斗，自覺為邕寧的各項建設(shè)事業(yè)埋頭苦干，拼搏奉獻，要以艱苦奮斗的實際行動為最廣大人民謀利益，以艱苦奮斗的精神做好各項工作，自覺在艱苦奮斗的實踐中加強黨性鍛煉，努力

篇三：公司領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上的講話

同志們，首先我要祝賀大家從千軍萬馬中脫穎而出，成功競聘到公司，成為公司的“原始股”，實現(xiàn)了多年來的進城工作夢，這是你個人的一小步，卻是企業(yè)的一大步！

公司剛剛實現(xiàn)運營投產(chǎn)，倒班公寓目前還沒有交付使用，所以大家的生活條件相對來說還比較艱苦，前幾天我去大家住所看了看，發(fā)現(xiàn)大家住的是板房，吃飯端著盤，洗澡要排隊，說實話真的艱苦。有些同志不免會有些抱怨，甚至還有些失落，這些我都能夠理解。但是，我要請大家想一想，我們到這里來是為了什么？有些人肯定會說，是為了多掙些錢，為了的更好生活。沒錯，有這個想法是好的，至少說明他有目標，有拼勁，有希望。公司就需要有目標的人，所以我希望大家都能做一個有理想、有目標的人，這就是我要跟大家說的第一點。

有理想，生命才有意義，人生才會精彩。目標就是動力，目標就是方向，它能使你內(nèi)心燃起進取的火焰，釋放潛在的能量。我們有時候在生活和工作中遇到一些挫折和煩惱，這都與自己缺乏目標或目標不明確有關(guān)。我國古代有“燕雀安知鴻鵠之志”的故事，從側(cè)面告訴我們，要想做大事，首先要有大志。有了大志，有了目標，就不會為一些與現(xiàn)實目標無關(guān)的小事斤斤計較。公司這些年發(fā)生了一系列可喜變化，主要得益于公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終擁有正確而堅定的目標，我們始終把加快企業(yè)發(fā)展作為第一要務(wù)，千方百計謀發(fā)展，從而實現(xiàn)企業(yè)規(guī)模的迅速壯大。大家沒來長沙之前，有很多員工會把來長沙當做自己的目標，并且不懈地為之奮斗?，F(xiàn)在這個目標實現(xiàn)了，你是不是還有第二個目標，或者是更長遠的目標，如果沒有，你不知道下一步該做什么，對自己的未來沒有計劃，你就會腳踩西瓜皮，滑到哪算哪，其結(jié)果就是被動一生。所以，每一位有理想有抱負的員工，都應(yīng)該認真規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯，做到與時俱進，操盤自己的命運。

但是，大家在做職業(yè)生涯規(guī)劃的時候，不能光考慮自己未來幾年掙多少錢，買個什么房，還得考慮公司的發(fā)展，每個員工也只有把個人職業(yè)生涯奮斗目標與企業(yè)的發(fā)展需求相結(jié)合，才能實現(xiàn)個人與企業(yè)的雙贏。公司當前正處在大有可為的發(fā)展機遇期，“221”戰(zhàn)略目標催人奮進，“兩地三區(qū)”協(xié)調(diào)發(fā)展鼓舞人心，每一位員工都能在公司發(fā)展的大潮中嶄露頭角。為激發(fā)大家潛能，實現(xiàn)快速成長，公司為各類人才設(shè)置了不同的職業(yè)發(fā)展通道。大家現(xiàn)在面臨的都是新崗位、新要求，所以務(wù)必為自己制定一個相對合理、切實可行的奮斗目標，其中包括長期目標、中期目標、短期目標及近期目標，并讓自己充滿激情地為實現(xiàn)每一個目標跑起來。

光有理想、有目標還不夠，還得有能力去執(zhí)行。這個世界時刻都在變化，我們公司也處在轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展的浪潮中，各種新事物、新問題、新現(xiàn)象不斷在我們身邊涌現(xiàn)，如果僅憑我們以前工作上的老方法、老經(jīng)驗，顯然是不夠的，我們還必須加強學(xué)習(xí)，持續(xù)給自己充電，不斷適應(yīng)新形勢、新變化給我們帶來的新要求，這也是我要跟大家說的第二點。

加強學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)什么？在我看來，我們要加強市場意識、責(zé)任意識和執(zhí)行意識的培訓(xùn)，加強崗位技能和業(yè)務(wù)水平的提升。我們有些員工的市場意識是比較匱乏的，總是抱著“等、靠、要”的思想，想著公司能為他解決一切，不想或者不敢參與市場上的競爭，這在孝坪存在，但在長沙絕對不行，殘酷的競爭就在家門口，你不參與，市場就會將你淘汰。強化責(zé)任意識和執(zhí)行意識，就是要不講條件、不打折扣的完成組織交給的工作任務(wù)。大家來到公司，公司給每個員工提供一個崗位，你有責(zé)任把它做好，你也必須把它做好，責(zé)任到此，不能在推，這就是你的事情，要負起責(zé)任來。我們在做每項工作的時候都要牢固樹立起這種意識。公司會定期給大家舉辦的各類培訓(xùn)，提供學(xué)習(xí)幾乎，希望大家能抓住一切機會，多學(xué)一點、學(xué)深學(xué)透一些，不斷地更新自己的觀念，提升綜合能力素質(zhì)。不僅如此，我們還要充分利用好業(yè)余時間多鉆研業(yè)務(wù)知識，讓自己成為本崗位的技術(shù)能手和業(yè)務(wù)專家。

同志們，你們已經(jīng)跨出了第一步，肩負著家庭的希望、職工的期盼和公司的重托來到長沙，希望你們在公司未來的發(fā)展中，始終專注于自己的奮斗目標，勤奮努力，永不放棄，一定能實現(xiàn)職業(yè)生涯的輝煌！

篇四：在領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的動員講話

在領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上的動員講話

同志們：

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，我縣2006年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天開學(xué)了。同志們在單位都負責(zé)一方面的工作，抽出時間來參加學(xué)習(xí)，很不容易，在此，特向你們表示親切的問候！并祝愿同志們通過這幾天理論學(xué)習(xí)，增長知識，增長才干。

在縣委黨校舉辦這次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,是縣委基于三個方面的實際決定組織進行培訓(xùn)的:一是今年3月鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進行換屆，對領(lǐng)導(dǎo)干部進行了大量的調(diào)整，同時新提撥的新任年輕干部比較多，需要進行理論培訓(xùn)，加強大家的黨性鍛煉，提高大家的綜合能力和水平；二是根據(jù)中央、省委、市委的要求，縣委正在全縣興起學(xué)習(xí)貫徹“八榮八恥”和《江澤民文選》的熱潮，為使學(xué)習(xí)貫徹取得實效，推動工作，需要進一步采取各種方式和舉措進行；三是由于今年我縣災(zāi)害頻繁，各項工作任務(wù)繁重，一些干部在思想上產(chǎn)生了一定的偏差，需要加強培訓(xùn)，統(tǒng)一思想，提高應(yīng)對處理復(fù)雜局面的能力和水平。同時，也是縣委為適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，加強領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)教育，大力構(gòu)筑干部隊伍優(yōu)勢而采取的重大舉措，是縣委對廣大中青年領(lǐng)導(dǎo)干部深切關(guān)懷和寄于厚望的重要體現(xiàn)。希望同志們珍惜機會，認真對待，以端正的態(tài)度、飽滿的熱情參加這次培訓(xùn)。為確保這次培訓(xùn)班取得預(yù)期效果，下面，我講幾點意見：

一、統(tǒng)一思想，提高認識，明確學(xué)習(xí)的必要性

領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力如何,直接影響我們黨的事業(yè),同樣也影響我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展狀況,領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力是靠不斷學(xué)習(xí)、磨煉、培養(yǎng)出來的，只有不斷加強學(xué)習(xí)鍛煉，才能增長才智，才能提高管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。我們參加培訓(xùn)班的每位干部，要統(tǒng)一思想，提高認識，增強責(zé)任感和使命感，自覺加強學(xué)習(xí)鍛煉。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，是提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)和能力，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展的需要。加強領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，全面提高其自身素質(zhì)和能力，是我們黨歷年來十分重視的課題，也是各級黨組織的政治責(zé)任，更是廣大領(lǐng)導(dǎo)干部在新的歷史條件下健康成長的重要途徑。廣大干部隊伍，特別是年輕干部是黨的干部隊伍中的生力軍，擔(dān)負著新世紀治黨治國的重任，肩負著全面建設(shè)小康社會的歷史使命。在全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧鹽津、平安鹽津、實現(xiàn)鹽津經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展的過程中，需要更多的年輕干部走上各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。年輕干部的綜合素質(zhì)如何，直接關(guān)系到黨的事業(yè)的興衰成敗。因此，我們要按照“三個代表”的要求，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力，促進其迅速成長。實現(xiàn)我們鹽津的經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展，急需要更多的眼界開闊、胸襟開闊的年輕干部；急需要更多的有朝氣、有正氣的年輕干部；急需要更多“政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過”的年輕干部。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，是加快干部隊伍建設(shè)的需要。近年來，縣委十分重視領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)教育，并緊緊圍繞建設(shè)一支高素質(zhì)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才隊伍的要求，勇于創(chuàng)新，著力營造領(lǐng)導(dǎo)人才脫穎而出的競爭環(huán)境，著力構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)人才成長的良性機制，完善后備干部選拔培養(yǎng)機制，加強后備干部選拔培養(yǎng)工作，積極選送年輕干部參加培訓(xùn)。并對年輕干部進行跟蹤培

養(yǎng)和動態(tài)管理，一些能夠擔(dān)當重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部從中脫穎而出，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。應(yīng)該說，縣委和組織部門為年輕干部成長、成才、成功提供的環(huán)境越來越好。因此，每一位年輕干部都應(yīng)珍惜當前良好的發(fā)展環(huán)境，把握機遇，加強學(xué)習(xí)。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，是提升領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)的需要。當前，我國進入了一個全面建設(shè)更加富裕的小康社會、加快推進現(xiàn)代化建設(shè)和建設(shè)社會主義新農(nóng)村的新時期、新階段?？茖W(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展、經(jīng)濟全球化的大趨勢,已為年輕干部發(fā)展提供了新的機遇，也帶來了新的挑戰(zhàn)。干部隊伍不僅要與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)，而且隨著經(jīng)濟全球化，我縣經(jīng)濟的不斷開放化,還必須參與國際競爭，參與外界競爭。隨著干部人事制度改革的不斷推進，以發(fā)展論英雄，以作為論地位的氛圍將更加濃厚，這些將給領(lǐng)導(dǎo)干部帶來更大的挑戰(zhàn)。在當今社會，學(xué)習(xí)不僅是為了謀生，更是為了社會的和諧發(fā)展及個人能力的充分發(fā)揮。在座各位領(lǐng)導(dǎo)干部都是本單位、本部門的骨干，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，更需要不斷進行知識更新，不斷開發(fā)自我“再生”能力，以過硬的實力贏得自身的進步和發(fā)展。

二、樹立新的學(xué)習(xí)理念，提高學(xué)習(xí)的自覺性

作為領(lǐng)導(dǎo)干部對待學(xué)習(xí)的問題，不僅從個人習(xí)慣和愛好上來看待，必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來認識。評價一個領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)好不好，事業(yè)心強不強很重要的一個方面，就是看其對待學(xué)習(xí)的態(tài)度。每個領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該明白，學(xué)習(xí)不僅是個人行為，更重要的是一種社會行為。在座的各位都是我縣各項事業(yè)建設(shè)的中堅力量，講學(xué)習(xí)不僅僅是自己生存和發(fā)展的需要，更重要的是一種歷史重任和社會責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺地把學(xué)習(xí)作為一種終身追求精神境界，作為一種經(jīng)常性的任務(wù)，所以我們每個領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立新的學(xué)習(xí)理念，提高學(xué)習(xí)自覺性，不斷加強學(xué)習(xí)，才能學(xué)以明志、學(xué)以立德、學(xué)以增智，才能提高素質(zhì)和能力。

一是要樹立學(xué)習(xí)是生存發(fā)展的理念。學(xué)習(xí)能使人聰慧文明，使人高尚完美，使人全面發(fā)展。一個人、一個政黨、一個民族只有不斷地通過學(xué)習(xí)進行精神、智力、能力武裝，才能有所創(chuàng)造、有所發(fā)展、有所前進。誰把握了學(xué)習(xí)的先機和主動權(quán)，誰就搶占了生存和發(fā)展的至高點。不學(xué)習(xí)，不掌握新知識和本領(lǐng)，就不具有生存發(fā)展的能力。我們只有不斷加強學(xué)習(xí)，從中汲取營養(yǎng)，充實知識，提高本領(lǐng)，才能在激烈的知識競爭中立于不敗之地，肩負起黨和人民賦予的歷史重任。

二是要樹立學(xué)習(xí)則強、學(xué)習(xí)則勝的理念。學(xué)習(xí)是思考和創(chuàng)造的過程，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步。學(xué)習(xí)的進步，是一切進步的先導(dǎo)；學(xué)習(xí)的落后，是一切落后的根源。學(xué)習(xí)是創(chuàng)新發(fā)展的前提和動力，只有不斷學(xué)習(xí)，才能獲得新知識，增長才干，跟上時代步伐。離開了學(xué)習(xí)，工作就會失去創(chuàng)造的營養(yǎng)，發(fā)展就會缺乏前進的動力。特別是在知識更新加快的情況下，誰學(xué)習(xí)抓得越緊，掌握的知識越多，誰的創(chuàng)造潛力就越大，發(fā)展就越快。我們必須把學(xué)習(xí)作為自身進步的階梯，把知識作為與時俱進的不竭動力，培養(yǎng)強烈的求知欲望和濃厚的學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力，孜孜不倦，永不懈怠，努力以學(xué)習(xí)的進步推進事業(yè)的發(fā)展。三是要樹立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念。學(xué)習(xí)是干好工作的第一需要，也是履行好職責(zé)的必然要求。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，如果只埋頭工作而忽視學(xué)習(xí)，即使有敬業(yè)精神和干好工作的良好愿望，工作也難以上臺階，不僅個人成長進步受到影響，黨的事業(yè)也會受損失，部門的工作也就難也推進。一個不注重學(xué)習(xí)的干部，是沒有敏銳的眼光、開闊的視野、清晰的工作思路和創(chuàng)造性的工作成績的。只有不斷加強學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)和工作相互促進、相得益彰，才能使工作更加富有活力和創(chuàng)造力。

四是要樹立學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的理念。學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)，既是世界上日益深入人心的學(xué)習(xí)和生活理念，又是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。如今，學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)，已成為衡量一個社會文明程度的尺度，成為評價一個國家健康發(fā)展的標志。新的形勢和任務(wù)，對我們黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平提出了新的要求。作為擔(dān)當富民強國重任的領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該審時度勢，把學(xué)習(xí)作為一個永恒的主題，作為一個經(jīng)常不斷的任務(wù)，自覺地重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、推動全社會形成學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。

三、把握機會，認真學(xué)習(xí)，體現(xiàn)學(xué)習(xí)的實效性

舉辦這次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，縣委高度重視，縣委組織部做了充分的準備，縣委黨校做了精心的安排。為確保這次培訓(xùn)取得真正的實效，我向大家提幾點要求：

第一，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，保持良好的精神狀態(tài)。良好的精神狀態(tài)是確保培訓(xùn)班取得成效的前提?？h委黨校對培訓(xùn)內(nèi)容進行了精心的準備。學(xué)習(xí)中，希望大家要從思想上真正克服厭學(xué)情緒，換位思考、當好“學(xué)生”，以良好的精神狀態(tài)，投入到這次培訓(xùn)中來。要正確處理好培訓(xùn)和工作的關(guān)系，真正把培訓(xùn)和工作有機結(jié)合起來，合理安排好自己負責(zé)的各項工作，珍惜為期不長的培訓(xùn)時間，珍惜每一次的授課內(nèi)容。

第二，刻苦鉆研，潛心學(xué)習(xí)。這次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，是一次系統(tǒng)、集中、規(guī)范的培訓(xùn)，培訓(xùn)的時間雖然短，但培訓(xùn)內(nèi)容卻比較豐富。因此，大家一定要珍惜這次集中學(xué)習(xí)的機會，克服心浮氣躁情緒，改變敷衍應(yīng)付態(tài)度，要潛下心，埋下身，自覺地學(xué)，認真地學(xué)，真正達到學(xué)有所獲。第三，學(xué)用結(jié)合，提高能力。要堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)內(nèi)容和實際工作緊密結(jié)合起來，認真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精髓，將所學(xué)到的理論知識為我所用，樹立新理念，拓寬新思路，提高觀察、分析和解決問題的能力。培訓(xùn)中要勤于思考，集思廣益，認真研討，互相交流，注重學(xué)員之間、不同單位之間的相互學(xué)習(xí)與探討。希望大家通過這次培訓(xùn)，提高能力，積累經(jīng)驗，增長本領(lǐng)。

第四，嚴格要求，遵守紀律。這次培訓(xùn)的時間雖然短，但培訓(xùn)的內(nèi)容比較豐富。希望大家排除一切干擾，嚴格要求自己，遵守黨校培訓(xùn)紀律，做到不遲到、不早退，有特殊情況不能參加學(xué)習(xí)的，必須經(jīng)向縣委組織部請假。黨校要做好組織管理工作，嚴格管理，嚴格考勤，嚴格執(zhí)行紀律，確保培訓(xùn)班辦得既生動活潑，又富有成效。相信大家通過這次集中學(xué)習(xí)、集中鍛煉，為今后的工作打下更加扎實的基礎(chǔ)，創(chuàng)造更加良好的條件，倍加珍惜這個時代提供的機會和舞臺，倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜人民群眾的信任和期望，以更高的標準嚴格要求自己，以年輕有為的形象展示于社會，以顯著的工作業(yè)績證明自身的價值，真正做到不辱使命、不負重托。

同志們，當前正是各項目標任務(wù)完成的關(guān)鍵時刻，也是我縣災(zāi)害頻繁，工作任務(wù)十分堅決的時期，希望你們勇敢地肩負起重任，振奮精神，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)進取，為實現(xiàn)鹽津經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展而努力奮斗。

最后，預(yù)祝這次領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班取得圓滿成功！祝大家學(xué)習(xí)進步！謝謝大家。篇五：公司領(lǐng)導(dǎo)在新員工培訓(xùn)典禮上的講話

公司領(lǐng)導(dǎo)在新員工培訓(xùn)典禮上的講話

同志們：

新年伊始，萬象更新。經(jīng)過幾個月來緊張的組織和籌備，被我們寄予厚望的全區(qū)培訓(xùn)班今天開班了！首先，我代表分公司×委、總經(jīng)理室向大家表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀！你們諸位無論是來自公司、來自社會，還是剛剛邁出學(xué)校的大門，都是經(jīng)過公司精挑細選、出類拔萃的優(yōu)秀人才，希望你們通過這次系統(tǒng)培訓(xùn)，能夠盡快成長為一名出色的組訓(xùn)，為公司的發(fā)展做出貢獻。

接下來，我代表公司給大家講幾點意見：

一、培養(yǎng)是公司發(fā)展的必然選擇。

近幾年來，分公司業(yè)務(wù)增長迅速，保費總量從的億元提高到的億元，在全國80個大中城市的排位由的第位上升至的第位，牢牢占據(jù)了市場的主導(dǎo)地位，而且經(jīng)營效益和管理水平逐年提升。根據(jù)分公司的戰(zhàn)略部署，業(yè)務(wù)是我們的重中之重。但在目前市場競爭日趨激烈的形勢下，要想繼續(xù)保持競爭優(yōu)勢和市場的擴張能力，就必須加強隊伍的基礎(chǔ)建設(shè)。隊伍的數(shù)量和質(zhì)量，決定著業(yè)務(wù)的長遠發(fā)展，目前，我司的隊伍近人，如何加強各級各類人員培訓(xùn)，健全和完善教育訓(xùn)練體系，提高隊伍的整體素質(zhì)，已成為擺在我們面前一個刻不容緩的課題。培養(yǎng)正是適應(yīng)了這樣的業(yè)務(wù)發(fā)展形勢，成為了我公司教育訓(xùn)練體系的重要組成部分。

二、學(xué)習(xí)和磨練是成長的必由之路。

世界著名的惠普公司遵奉這樣一個原則：“相信任何人都會追求完美，只要給予適合的環(huán)境，他們就一定能成功?！边@就是著名的“惠普之道”。我們舉辦這次全封閉的、教與訓(xùn)結(jié)合的訓(xùn)練班，在人員選拔、課程設(shè)置、教材與講師的選定、職場布置等諸多方面都進行了認真的考慮、精心的設(shè)計、周到的安排?？梢哉f，這次培訓(xùn)不論從培訓(xùn)的時間上，參訓(xùn)人員的素質(zhì)上，還是經(jīng)費的投入上，在分公司的歷史上都是絕無僅有的。應(yīng)該說，你們趕上了一個千載難逢的好機遇，希望你們能夠牢牢地把握住機遇，運用好公司為你們搭建的平臺，將來真正擔(dān)負起公司工作的重任。

，顧名思義就是組織訓(xùn)練業(yè)務(wù)員的專業(yè)技術(shù)人員。在團隊中，既是教練，又是輔導(dǎo)員，是快速反應(yīng)的“機動部隊”，在公司經(jīng)營中起著參謀的作用，是公司發(fā)展中承上啟下的一支新型的生力軍。可以說，個人代理人隊伍是由于組訓(xùn)隊伍的介入和建立才開始向?qū)I(yè)化的經(jīng)營軌道轉(zhuǎn)化的。近幾年來，隊伍不但為隊伍、業(yè)務(wù)的發(fā)展立下了汗馬功勞，它本身也在不斷成長成熟。這支隊伍為公司各個層面輸送了優(yōu)秀的管理干部，為公司員工觀念的轉(zhuǎn)變，增強公司核心競爭力奠定了思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。

三、幾點希望和要求

做一名合格的要有團隊精神，要有極強的環(huán)境適應(yīng)能力，工作要有責(zé)任感，嚴于律己，寬以待人，當一名合格的就要放眼未來，要有前瞻性，要要從身邊的小事做起，通過努力，去贏得團隊伙伴們的認可和支持。

所以在培訓(xùn)之初，我要對大家提出幾點希望和要求：

第一，認清自我價值，大膽嘗試，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，堅定不移的走好之路。

一個人的格局取決于你對事物的認識和看法，而一個人格局的大小將決定你在工作中能取得成就的大小。每個人都有成功的天分，都有成功的機會，就看你們有沒有目標，有沒有行動，有沒有努力的嘗試和大膽的追求，所以大家一定要在這次培訓(xùn)中好好地鍛煉自己，提升自己。

勤奮和付出是每一位人員成長的必經(jīng)之路，是成長路上的自我投資。有意練功，無意成功，從不習(xí)慣到習(xí)慣，功到自然成。一支招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的隊伍必然是一支習(xí)慣良好，紀律嚴明，作風(fēng)過硬的隊伍。培訓(xùn)班全封閉的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練是緊張而又愉快的，大家都要以追求競爭、追求卓越、追求挑戰(zhàn)的全新精神來投入，整合舊知識，學(xué)習(xí)新技能，良好習(xí)慣的養(yǎng)成是個漫長而又艱辛的過程，濃厚的學(xué)習(xí)氛圍和環(huán)境，無疑會使學(xué)習(xí)進步得更快。一流的風(fēng)范的養(yǎng)成，要從大處著眼，小處著手。大目標的設(shè)定是不可缺少的，因為這是奮斗的方向和期待達成的境界，但日常生活中細節(jié)小事就可以體現(xiàn)的修練功底，正所謂：細微之處見風(fēng)范，毫厘之處定乾坤。

第二，要深入團隊，潛心研究，牢固樹立營銷團隊服務(wù)意識。工作說到底是做人的工作，因此要認真研究對象，工作環(huán)節(jié)，工作規(guī)律，更好的融入團隊，扎根團隊，服務(wù)團隊，做團隊發(fā)展的推動者，服務(wù)者。任何時侯你們都不能忘記扎實的專業(yè)功底是組訓(xùn)的力量源泉。

第三，要開拓進取，無私奉獻。一方面，要樹立兩個理念，以市場為導(dǎo)向，以業(yè)績?yōu)槟繕?，做到敬業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)新和塑造人格魅力。其次，還要有“制度化管理，人性化操作”的理念。在管理中我們既要堅持原則，又要善于疏導(dǎo)。要倡導(dǎo)三種精神。第一種是團隊精神。沒有團隊就沒有，而沒有團隊精神，就失去了生命力。第二種是自強精神。沒有一種自強不息、奮斗不止的精神作支撐，是成就不了人才的，遇到困難，決不能退卻，更不能消沉。第三種是奉獻精神。我們的事業(yè)是充滿愛心的事業(yè)，是高尚的事業(yè)。工作有激情飛揚，鮮花圍繞的時候，但更多的時候是默默無聞地付出和奉獻。大家一定要耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗，相信大家經(jīng)過自己的努力和付出會得到應(yīng)有的回報。

第四，終身學(xué)習(xí)，堅持實踐。你們只有不停的學(xué)習(xí)，吸取新知識，不斷的提高自身素質(zhì)才能趕上時代的潮流，才能不被時代所拋棄。在經(jīng)濟時代，所有的改革都將證明“知識就是力量”，然而，知識必須和實踐相結(jié)合，脫離實際的理論就是空洞的理論，向經(jīng)典學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，從各種途徑學(xué)習(xí)知識，還要善于總結(jié)、歸納，將實踐經(jīng)驗上升到理論，反過來，又能指導(dǎo)實踐。就是需要把這兩者有機的結(jié)合起來。正所謂一名有學(xué)習(xí)力的組訓(xùn)才是有生命力的，一名對

公司有價值的才是市場中具有競爭力的！

同志們！我們應(yīng)該認識到，“市場無限，我可大有作為；公司發(fā)展，我需大有作為；人當自強，我應(yīng)大有作為?！毕Ｍ蠹乙灾粻幊Φ木o迫感，努力進取，在學(xué)習(xí)中積累淵博的知識，在實踐中積累豐富的經(jīng)驗，為的發(fā)展奉獻自己的力量！分公司×委、總經(jīng)理室相信，通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練，你們能夠?qū)W有所獲，學(xué)有所成，在今后的工作崗位上，發(fā)揮自己的聰明才智，為公司培育出一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍，保證公司的持續(xù)、穩(wěn)定、健康、快速發(fā)展。