關(guān)于2019年一季度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的報告
關(guān)于2019年一季度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的報告
縣委:
今年以來,縣委組織部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以全面從嚴(yán)治黨為主線,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實黨的黨的十九大和總書記來川視察重要講話精神,深化“兩個責(zé)任”落實,狠抓權(quán)力運行監(jiān)督制約,加大從源頭上預(yù)防腐敗力度,以鐵的紀(jì)律打造過硬組工隊伍。
一、工作推進(jìn)情況
(一)統(tǒng)籌謀劃部署,健全工作機(jī)制。緊緊扭住主體責(zé)任這個“牛鼻子”,切實種好“責(zé)任田”,有力確保了黨風(fēng)廉政工作落到實處。一是建立部長負(fù)總責(zé),常務(wù)副部長具體抓,其他班子成員落實的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任體系。二是制定《2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》,把責(zé)任項目逐一落實到每位班子成員,逐項明確牽頭辦公室、具體措施和完成時限,確保工作開展有抓手。三是制定部機(jī)關(guān)《2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施方案》,明確具體任務(wù),靠實具體責(zé)任,召開部務(wù)會研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作4次,聽取部班子成員匯報3次,切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)與基層組織、干部人才、部機(jī)關(guān)建設(shè)工作有機(jī)結(jié)合。
(二)強(qiáng)化宣傳教育,營造良好氛圍。一是堅持把政治思想教育作為提高黨員干部拒腐防變能力的重要前提,結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,組織部機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)黨的十九大、總書記來川視察重要講話和新修訂《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等法紀(jì)知識3次,組織觀看警示教育片2次,部長集中講廉政黨課1次。二是通過中心組學(xué)習(xí)、舉辦讀書班、輔導(dǎo)宣講等形式,開展各領(lǐng)域黨組織書記全覆蓋培訓(xùn),持續(xù)抓好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、總書記對四川工作系列重要指示精神學(xué)習(xí)。組織全縣*個基層黨組織開展“送黨章、學(xué)黨章、講黨章”和“遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”學(xué)習(xí)研討1000余場次,引導(dǎo)廣大黨員講政治守紀(jì)律,持續(xù)鞏固良好政治生態(tài)。三是堅持以堅定理想信念為根基,建立基層黨建工作月清單制度,扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,積極謀劃準(zhǔn)備“不忘**、牢記**”主題教育,教育引導(dǎo)全縣黨員干部進(jìn)一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”。全縣各級各部門通過組織已經(jīng)開展“不忘**、牢記**”演講比賽等活動,為開展“不忘**、牢記**”主題教育營造良好氛圍。四是依托農(nóng)民夜校、道德講堂、黨群集中活動日等載體,開展鄉(xiāng)風(fēng)文明教育、感恩奮進(jìn)教育和道德法紀(jì)教育10000余場次,引導(dǎo)群眾遵守村規(guī)民約,革除生活陋習(xí),形成健康文明的社會風(fēng)氣。
(三)嚴(yán)肅政治生活凈化政治生態(tài)。一是嚴(yán)格執(zhí)行《嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活八項制度》,貫徹落實《縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》,制發(fā)《關(guān)于開展縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定專題學(xué)習(xí)的通知》,組織學(xué)習(xí)《關(guān)于嚴(yán)格黨的組織生活制度的意見》,聚焦會議主題,通過派出督導(dǎo)組、派人列席等方式,狠抓專題學(xué)習(xí)、意見征求、談心談話等關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)對全縣各黨委(黨組)民主生活會的督導(dǎo)指導(dǎo),堅決防止黨內(nèi)政治生活隨意化、平淡化、庸俗化。二是出臺《**縣防止干部“帶病提拔”辦法》,實行干部“帶病提拔”責(zé)任倒查機(jī)制,堅決防止帶病提名、帶病提拔。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,完善與紀(jì)委監(jiān)委、綜治維穩(wěn)等部門信息溝通機(jī)制,防止用人上的不正之風(fēng)。三是堅持問題導(dǎo)向、從嚴(yán)要求、以上率下、務(wù)求實效,嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定,及時通報“四風(fēng)”“微腐敗”案例,深化中央第四巡視組巡視四川省反饋意見整改,督促基層黨組織、黨員干部抓好各類問題整改,特別是黨風(fēng)廉政方面的傾向性、苗頭性問題整改。針對一季度市級部門(單位)和行業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)測評收集反饋的*個涉組涉干問題,召開問題交辦會,印發(fā)問題提示單,確保條條改到位、件件有著落、事事有回音,持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)。
(四)改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾。一是按照責(zé)任到人原則,*名市縣黨員領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系幫扶指導(dǎo)軟弱渙散黨組織,每月到聯(lián)系點督促指導(dǎo)整頓工作,幫助解決存在的現(xiàn)實困難和問題,同時鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排1名班子成員、1名駐村干部蹲點指導(dǎo),形成市縣鄉(xiāng)三級聯(lián)動幫扶局面,有效推動軟弱渙散黨組織轉(zhuǎn)化升級。二是抓實干部駐村幫扶,*名省市縣領(lǐng)導(dǎo)、*個部門、*余名機(jī)關(guān)干部定點聯(lián)系*個建檔立卡貧困村,組建*個工作組、選派*名第一書記駐村幫扶,貧困村、貧困戶實現(xiàn)如期脫貧摘帽。三是落實常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)群眾制度,常態(tài)化推動“走基層”活動,組織縣鄉(xiāng)村三級4000余名縣鄉(xiāng)村三級干部組成21個工作組和若干個走訪小組,逐企逐村逐社逐戶走訪,對2018年大走訪群眾反映問題進(jìn)行全方位、全覆蓋回頭看,并針對全縣較為嚴(yán)重的旱情,同步開展“抗旱保增收”專項行動,解決各類問題30000余個,干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)、群眾滿意度不斷提升。開展基層干部作風(fēng)治理專項行動,整改問題1000余個,查處干部*名。
(五)加強(qiáng)監(jiān)督管理,動真碰硬問責(zé)。一是狠抓“陽光問廉”曝光問題整改工作,利用村(社區(qū))黨組織書記全覆蓋培訓(xùn),開展警示教育,將涉及的*個村納入軟弱渙散黨組織進(jìn)行強(qiáng)力整頓。二是壓緊壓實黨建工作政治責(zé)任,完善黨建責(zé)任體系,建立清單工作機(jī)制,每年制定黨建工作《重點工作清單》《問題整改清單》,嚴(yán)格落實各領(lǐng)域黨組織書記黨建述職評議考核工作,約談排名靠后的黨組織書記*人、取消評先評優(yōu)*人,倒逼黨組織書記聚焦主業(yè)抓黨建。三是開展企業(yè)兼職(任職)清理、“為官不為”問題整治,暢通干部選任舉報平臺,對反映問題尚未違紀(jì)違規(guī)的及時談話提醒。開展脫貧攻堅問政活動,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行現(xiàn)場詢問,被詢問人現(xiàn)場作答,達(dá)到“紅臉出汗”目的。堅持有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán),今年以來,提醒、函詢、誡勉*人次,取消評先評優(yōu)*人,調(diào)整處理不作為干部*名,做到有錯必究、有責(zé)必問。
二、下一步工作打算
落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制關(guān)鍵看行動、根本在擔(dān)當(dāng)。下一步,我部將堅持認(rèn)真貫徹中央和省、市、縣委的部署要求,聚精會神抓黨風(fēng)廉政建設(shè),始終牽牢“牛鼻子”、種好“責(zé)任田”、守住主陣地。一是堅持示范引領(lǐng)。堅持既要管事又要管人,認(rèn)真執(zhí)行黨的各項紀(jì)律,不越底線,不碰紅線,牢記**、擺正位置,在務(wù)實作為中體現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當(dāng),在示范引領(lǐng)中推進(jìn)落實。二是深化作風(fēng)建設(shè)。堅持把紀(jì)律挺在前面,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決遏制和糾正不正之風(fēng),加強(qiáng)源頭治理,強(qiáng)化權(quán)力運行監(jiān)督制約,持續(xù)保持高壓態(tài)勢,努力造就團(tuán)結(jié)有力、務(wù)實清廉、作風(fēng)扎實的干部隊伍。三是完善制度機(jī)制。堅持從嚴(yán)管理監(jiān)督與關(guān)心愛護(hù)相結(jié)合的原則,大力度推進(jìn)干部管理制度機(jī)制建設(shè),形成對權(quán)力運行的有效制約,真正實現(xiàn)靠制度管權(quán)管人管
事。