第一篇：關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本

帶動(dòng)群眾開展工作方面有沒有做到主動(dòng)下沉、鼓舞斗志。黨員先鋒模范作用的發(fā)揮不僅僅在于自身做了什么，還在于帶動(dòng)或帶領(lǐng)群眾做了什么。比如對(duì)于黨史學(xué)習(xí)教育針對(duì)全社會(huì)開展的部署，自己作為黨員是僅僅落實(shí)了相關(guān)工作，還是積極組織群眾參與部分工作中去，或者有沒有主動(dòng)面向群眾進(jìn)行宣貫。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編整理的“關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本”，希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本【一】

在市場經(jīng)濟(jì)新條件下，如何發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，已成為新時(shí)期的一項(xiàng)重要任務(wù)擺在各級(jí)黨組織面前。近期，我們采取走訪、座談、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、市直單位以及廣大黨員中進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，黨員隊(duì)伍中存在的一些突出問題嚴(yán)重制約著黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。對(duì)此，我們剖析了原因，并提出了一些對(duì)策建議。

一、目前黨員隊(duì)伍存在的主要問題

一是少數(shù)黨員思想困惑，理想信念動(dòng)搖。有些黨員對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義缺乏信心，總感覺到這個(gè)目標(biāo)太遙遠(yuǎn)，可望而不可及。尤其是隨著改革開放的深入和市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)深層次矛盾加劇，使有些黨員難以適應(yīng)，對(duì)前途、命運(yùn)感到迷茫、困惑；有些黨員對(duì)黨內(nèi)和社會(huì)上存在的消極腐敗現(xiàn)象屢禁不止，對(duì)黨產(chǎn)生了信任危機(jī)；有的黨員精神空虛，少數(shù)人熱衷于封建迷信和邪教。

二是一些黨員宗旨意識(shí)淡薄，黨性觀念淡化。受市場經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響，部分黨員產(chǎn)生了“一切向錢看”的思想，淡忘了黨的宗旨。有的黨員說，“現(xiàn)在工作要帶頭，經(jīng)濟(jì)上沒甜頭，政治上沒奔頭，黨員沒當(dāng)頭?！庇械恼J(rèn)為“黨員不黨員，只差幾角錢（黨費(fèi)）”。有的黨性觀念淡薄，黨員意識(shí)不強(qiáng)，不愿意接受黨組織的監(jiān)督和約束，少數(shù)黨員群眾觀念不強(qiáng)，有的黨員說“我現(xiàn)在想得最多的就是個(gè)人如何發(fā)家致富”，沒有處理好先富與共同致富的關(guān)系，不能夠帶領(lǐng)群眾共同致富奔小康。

三是部分黨員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，進(jìn)取精神不足。一些黨員忘記了自己的政治責(zé)任，把自己混同于普通群眾。機(jī)關(guān)中有的黨員不思進(jìn)取，不注意學(xué)習(xí)和提高自己，有的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和群眾觀念較差，知識(shí)面較窄，不能夠適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求；農(nóng)村中一些黨員思想守舊，觀念落后，小富即安，滿足于現(xiàn)狀；企業(yè)中有些黨員市場意識(shí)和競爭意識(shí)不強(qiáng)，文化知識(shí)和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的要求。

四是少數(shù)黨員不注重世界觀改造，在新的考驗(yàn)面前發(fā)生動(dòng)搖，有的蛻化變質(zhì)。在改革開放和發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)面前，少數(shù)黨員放棄了思想改造，經(jīng)受不住考驗(yàn)。特別是個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法亂紀(jì)、腐化墮落，嚴(yán)重地?cái)牧它h的形象，在黨員和群眾中引起了強(qiáng)烈不滿。

產(chǎn)生上述問題的一個(gè)重要原因，是新形勢下一些地方和單位黨組織缺乏對(duì)黨員的嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督。一是有些地方和單位對(duì)新時(shí)期加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，特別是對(duì)黨員教育管理工作的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足，存在著“一手硬，一手軟”的現(xiàn)象，黨員隊(duì)伍建設(shè)擺不上位置。二是黨員教育的形式、內(nèi)容不能適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，黨員管理方式陳舊，方法簡單，沒有形成真正的制約激勵(lì)機(jī)制。三是不同程度放松了黨員思想政治工作，一些地方和單位黨組織放松了對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，使黨員思想政治工作有的處于放任自流的狀態(tài)。對(duì)一些黨員的思想問題和實(shí)際困難得不到黨組織關(guān)心，使黨員感受不到組織上溫暖。

二、充分發(fā)揮黨員模范作用的途徑和方法

一是必須強(qiáng)化“黨要管黨”意識(shí)，堅(jiān)持不懈地抓好黨員教育。要保持黨的先進(jìn)性和純潔性，必須堅(jiān)持黨要管黨的原則，切實(shí)把黨員教育擺到重要位置，堅(jiān)持不懈地抓下去。當(dāng)前在黨員教育中，除了抓好正常的理論學(xué)習(xí)和形勢任務(wù)教育外，要突出抓好兩個(gè)方面。一方面要以江澤民同志關(guān)于“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，對(duì)黨員進(jìn)行黨的理想、信念和宗旨教育，教育黨員時(shí)刻不要忘記黨的性質(zhì)、宗旨和綱領(lǐng)，時(shí)刻不要忘記入黨誓詞，時(shí)刻不要忘記肩負(fù)的責(zé)任，堅(jiān)定信念，增強(qiáng)黨性，提高素質(zhì)。另一方面要切實(shí)抓好黨員科技文化和市場經(jīng)濟(jì)等知識(shí)的學(xué)習(xí)教育，不斷提高他們投身改革和現(xiàn)代化建設(shè)的本領(lǐng)。

二是必須按照新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的時(shí)代要求，結(jié)合各行各業(yè)各部門的實(shí)際，把發(fā)揮共產(chǎn)黨員模范作用落到實(shí)處。首先要組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)江總書記關(guān)于新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性要體現(xiàn)的“四個(gè)方面”，引導(dǎo)黨員按照時(shí)代要求，保持黨的先進(jìn)性和純潔性。其次要緊密結(jié)合各行各業(yè)各部門的實(shí)際，把發(fā)揮黨員模范作用標(biāo)準(zhǔn)具體化。在農(nóng)村要結(jié)合調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，引導(dǎo)黨員在帶領(lǐng)群眾致富奔小康中發(fā)揮帶頭作用；企業(yè)要結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營引導(dǎo)黨員為企業(yè)改革和發(fā)展起帶頭作用；機(jī)關(guān)要結(jié)合干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)黨員增強(qiáng)大局意識(shí)和服務(wù)觀念。第三要積極開展主題實(shí)踐活動(dòng)，激勵(lì)黨員發(fā)揮模范作用。要針對(duì)不同群體、類型黨員的特點(diǎn)，開展形式多樣的主題活動(dòng)，以突出活動(dòng)實(shí)效性。

三是必須嚴(yán)格管理，注重質(zhì)量，切實(shí)保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。要嚴(yán)格要求，強(qiáng)化對(duì)黨員的日常管理。當(dāng)前，特別是要加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員、下崗職工黨員、“兩新”組織黨員的管理。要嚴(yán)抓“入口關(guān)”和“出口關(guān)”。黨員“入口”要按照標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，保證質(zhì)量。要認(rèn)真貫徹從嚴(yán)治黨的方針，疏通好黨員隊(duì)伍的“出口”，嚴(yán)肅處理不合格黨員，特別是對(duì)違犯紀(jì)律的黨員，要嚴(yán)肅處理。

四是必須尊重和維護(hù)黨員的權(quán)利，真正關(guān)心他們，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的光榮感和責(zé)任感。各級(jí)黨組織在強(qiáng)調(diào)黨員盡義務(wù)的同時(shí)，要切實(shí)保障黨員的各種權(quán)利，努力做到義務(wù)和權(quán)利的統(tǒng)一。對(duì)生活確有困難的黨員，黨組織要從實(shí)際出發(fā)，切實(shí)給予關(guān)心照顧。尤其是對(duì)年老體弱、喪失勞動(dòng)能力的老黨員，缺乏謀生手段的下崗職工黨員，更應(yīng)在生活上給予一定的照顧，使他們感受到黨的溫暖，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的光榮感和責(zé)任感，增強(qiáng)黨組織的吸引力。

關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本【二】

在改革開放和市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下，由于黨員的思想觀念和思維方式發(fā)生了很大的變化，對(duì)黨員的政治素質(zhì)提出了新的要求，同時(shí)也給我們業(yè)已形成的黨員教育管理的方式方法提出了新的挑戰(zhàn)。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨員黨性，發(fā)揮黨員在企業(yè)各項(xiàng)工作中應(yīng)有的先鋒模范作用，是企業(yè)黨組織面臨的一項(xiàng)十分艱巨而又緊迫的任務(wù)。

關(guān)鍵詞：黨員；發(fā)揮；先鋒模范作用

一、新形勢下企業(yè)黨員發(fā)揮先鋒模范作用存在的問題

（1）黨員的世界觀受到多種思想的影響。隨著改革開放的不斷深化，各種各樣的文化也一同隨著改革進(jìn)入我們的生活，黨員的思想受到很大的影響，有些黨員對(duì)我們先前推崇的奉獻(xiàn)精神產(chǎn)生了“質(zhì)疑”，認(rèn)為在現(xiàn)實(shí)生活奉獻(xiàn)不需要了，世界觀受到很大的沖擊。（2）黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。社會(huì)不斷的進(jìn)步，我們的黨員必須跟上時(shí)代發(fā)展的腳步。改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)需要企業(yè)黨員既要有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的高尚品德，又要有帶領(lǐng)職工群眾迎接挑戰(zhàn)、開拓經(jīng)營的實(shí)際本領(lǐng)，在這種情況下，有些文化水平較低、業(yè)務(wù)水平不精的黨員先鋒模范帶頭作用難以發(fā)揮。（3）黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理。由于這幾年企業(yè)不斷的改革改制以及用工性質(zhì)的變化，黨員隊(duì)伍呈現(xiàn)出“三多三少”，即老黨員多、年輕黨員少，低學(xué)歷多、高學(xué)歷少，男黨員多、女黨員少；黨員分布在生產(chǎn)一線黨員少，從事管理工作的黨員較多的現(xiàn)象。（4）個(gè)別黨員組織紀(jì)律觀念淡薄。

二、促進(jìn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的對(duì)策

（1）加強(qiáng)理論修養(yǎng)，提高黨員政治思想素質(zhì)。①抓好黨員的理論政策教育。充分利用每月一次的黨組織生活會(huì)和基層單位的職工大會(huì)、調(diào)度會(huì)、班組班前會(huì)等各類會(huì)議組織黨員和職工學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策，提高黨員認(rèn)識(shí)、分析和處理問題的能力，不斷增強(qiáng)與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的改革觀念、效益觀念和競爭意識(shí)。②抓好黨員的理想信念教育。通過理想信念教育，引導(dǎo)廣大黨員牢固樹立共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)x想和目標(biāo)，樹立正確的人生觀和世界觀，以堅(jiān)強(qiáng)的意志和頑強(qiáng)的毅力經(jīng)受各種困難、風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)。③抓好黨員的黨性教育。通過每年的黨員輪訓(xùn)和日常黨員教育，每年企業(yè)開展的主題教育，教育黨員時(shí)刻把企業(yè)的利益視為自己全部活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，講責(zé)任、講奉獻(xiàn)，愛崗敬業(yè)。④抓好黨員艱苦奮斗教育。通過學(xué)習(xí)先模人物，特別是學(xué)習(xí)“x精神、鐵人精神”，督促黨員以先模人物為楷模，處處發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。（2）加強(qiáng)黨員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)。黨支部要針對(duì)部分黨員知識(shí)底子薄、本領(lǐng)技能差的實(shí)際情況，將強(qiáng)化黨員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)列入議事日程，著力對(duì)黨員進(jìn)行科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)、崗位業(yè)務(wù)工作技能和企業(yè)管理知識(shí)的強(qiáng)化提高，使黨員做到至少掌握一門技術(shù)，具備一定技能，激發(fā)黨員敬業(yè)愛崗，能在企業(yè)改革、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作中發(fā)揮模范帶頭作用。

三、建立黨員考核機(jī)制，提升黨員發(fā)揮先鋒模范作用的內(nèi)在動(dòng)力

（1）實(shí)行黨員工作目標(biāo)管理。目標(biāo)管理認(rèn)為，并不是有了工作才有目標(biāo)，而是相反，有了目標(biāo)才能夠確定每個(gè)人的工作，黨員管理也可以實(shí)行黨員工作目標(biāo)管理。黨支部要將黨委、支部的全年的工作目標(biāo)，結(jié)合黨員的實(shí)際情況，將黨員工作目標(biāo)化，分解落實(shí)到每個(gè)黨員頭上，使每個(gè)黨員人人頭上有任務(wù)。并且將管理納入所在單位管理的統(tǒng)一規(guī)劃之中。（2）以“創(chuàng)先爭優(yōu)”黨性實(shí)踐活動(dòng)激勵(lì)黨員。根據(jù)企業(yè)基層黨委的工作任務(wù)，結(jié)合黨委和支部工作目標(biāo)，組織引導(dǎo)黨員開展深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員的考核，定期對(duì)黨員發(fā)揮作用情況進(jìn)行評(píng)比檢查，讓黨員的工作成績接受群眾的監(jiān)督。（3）以黨員奉獻(xiàn)日活動(dòng)提升組織生活的實(shí)效性。通過組織黨員奉獻(xiàn)日活動(dòng)，突擊生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的難點(diǎn)和瓶頸，為生產(chǎn)經(jīng)營工作創(chuàng)造條件。（4）加強(qiáng)群眾監(jiān)督開展黨員民主評(píng)議?；鶎狱h支部要根據(jù)企業(yè)黨委的安排部署深入開展好民主評(píng)議黨員活動(dòng)，根據(jù)評(píng)議結(jié)果，實(shí)施獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。（5）積極開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職。在抓好民主評(píng)議黨員的基礎(chǔ)上，實(shí)行科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年一次的民主評(píng)議工作，總結(jié)自身思想、工作、生活和履行崗位職責(zé)等方面的情況，通過領(lǐng)導(dǎo)干部述職、職工民主評(píng)議活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)干部黨員的監(jiān)督，同時(shí)也鞭策干部黨員進(jìn)一步形成兢兢業(yè)業(yè)，清廉為民的工作作風(fēng)。

四、開展主題實(shí)踐活動(dòng)，大力構(gòu)建黨員發(fā)揮先鋒模范作用的活動(dòng)平臺(tái)

支部要將黨委的各項(xiàng)安排要通過黨組織生活會(huì)向廣大黨員安排、部署，協(xié)調(diào)解決黨建和生產(chǎn)經(jīng)營工作中的疑難。建立黨建與生產(chǎn)雙贏的價(jià)值觀念，使黨員的先鋒模范作用通過日常性的黨風(fēng)廉政、廠務(wù)公開、民主管理、監(jiān)督檢查延伸至生產(chǎn)經(jīng)營的各個(gè)角落，覆蓋生產(chǎn)經(jīng)營全過程。使黨建與生產(chǎn)經(jīng)營相輔相成，相得益彰，并在解決生產(chǎn)難題的過程中教育、引導(dǎo)職工向黨組織靠攏，在長時(shí)間的潛移默化中逐步影響、提高黨員自覺學(xué)會(huì)做思想政治工作的能力和水平。

關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本【三】

1、對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深，宗旨觀念有所淡化，還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識(shí)。

2、黨員模范的帶頭作用不夠，對(duì)于紀(jì)律觀念意識(shí)較淡薄，自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離。

3、在理論學(xué)習(xí)上不夠自覺。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置，對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足、感受不深、要求不嚴(yán)。

4、在提升思想覺悟上隨大流，缺乏創(chuàng)新，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有有效發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。

5、工作上有重視領(lǐng)導(dǎo)布置多、重視實(shí)際任務(wù)少的問題。在實(shí)際工作中，把布置當(dāng)執(zhí)行，機(jī)械照搬照套上級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)的精神和部署，結(jié)合單位實(shí)際不夠。

6、業(yè)務(wù)能力有待提高。對(duì)常態(tài)化工作處于一種應(yīng)付的狀態(tài)，沒有精益求精的態(tài)度；知識(shí)透支，能力欠缺，放松了自我學(xué)習(xí)，忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造。

7、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠。

8、思想觀念需要進(jìn)一步更新。工作上有時(shí)放不開，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

9、批評(píng)與自我批評(píng)搞的不好，對(duì)其他同志不愿意提出反對(duì)意見，自己的缺點(diǎn)更不樂意其他人正面點(diǎn)出。

10、勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)日常事務(wù)性工作的費(fèi)用控制不嚴(yán)，存在浪費(fèi)現(xiàn)象。如日常辦公中存在浪費(fèi)紙張的問題。

11、有時(shí)犯自由主義?？吹缴鐣?huì)上的少數(shù)不良現(xiàn)象，不分場合亂發(fā)牢騷，放松了自我要求。

關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本【四】

在改革和社會(huì)主義建設(shè)實(shí)踐中，全旗黨員隊(duì)伍始終保持先進(jìn)性，體現(xiàn)了“三個(gè)代表”。但是，農(nóng)村個(gè)別黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好、模范作用發(fā)揮不到位甚至不能發(fā)揮作用的現(xiàn)象依然存在，具體表現(xiàn)為以下幾番點(diǎn)：

一是個(gè)別黨員的先進(jìn)性意識(shí)、黨員意識(shí)淡薄，責(zé)任感、使命感不強(qiáng)，把自已等同于一般群眾，缺乏發(fā)揮作用的勇氣和動(dòng)力。

二是個(gè)別黨員思想認(rèn)識(shí)水平有待于進(jìn)一步提高，思想保守，觀念陳舊，跟不上時(shí)代發(fā)展的步伐，不知道如何發(fā)揮作用。

三是個(gè)別黨員不但不能發(fā)揮先鋒模范作用，反而帶頭違反黨組織的決定，與黨組織離心離德，陽奉陰違，拉幫結(jié)派，在群眾中造成了極壞的影響。

四是極個(gè)別黨員自律意識(shí)不強(qiáng)，受腐朽思想影響，崇尚拜金主義，信奉利己主義，以權(quán)謀私。腐化墮落，走上了背離根本宗旨，背離人民利益的道路。

產(chǎn)生上述這些問題原因很多，有黨員自身主觀方面的原因，同時(shí)又受客觀因素的影響，綜合起來有以下幾個(gè)方面：

一是黨員平均年齡偏大，黨員文化素質(zhì)偏低，造成一些地方的黨員發(fā)揮模范作用的片面性、局限性。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，全旗桿農(nóng)村黨員中，55歲以上黨員的比例達(dá)到了30.3%，35歲以下的年輕黨員的比例不

足25.2%。農(nóng)村黨員中初中以下文化水平的黨員占黨員總數(shù)的59.2%，青年黨員，尤其是高素質(zhì)青年黨員比較少。這與建設(shè)高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍存在一定的差距，與旗委提出的“兩超兩翻”目標(biāo)任務(wù)不相適應(yīng)。一些基層黨組織，特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較落后的村，長期不發(fā)展黨員，忽視對(duì)青年人才的教育培訓(xùn)，影響了年輕人追求進(jìn)步的積極性。一方面，支部老黨員受年齡、文化以及觀念的影響，既不能身先士卒，帶頭發(fā)展經(jīng)濟(jì)、富裕一方百姓； 又不能高瞻遠(yuǎn)矚，當(dāng)好基層組織的助手和參謀，老黨員自身所具有的一些威望和經(jīng)驗(yàn)又得不到重視，在發(fā)揮模范作用過程中，心有余而力不足，更多地當(dāng)起了“舉手黨員”。另一方面，一些文化水平比較低的黨員，文化科學(xué)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，思想認(rèn)識(shí)水平不高，接受新事物的能力差，缺乏創(chuàng)新的精神和動(dòng)力，“扒堆守業(yè)”有一套，加快發(fā)展沒辦法。平均年齡大，文化水平低，不僅影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，同時(shí)更影響了基層黨組織了戰(zhàn)斗力、凝聚力，制約了當(dāng)兵地的全面發(fā)展。

二是一些基層黨組織黨員教育管理缺乏針對(duì)性，黨員發(fā)揮模范作用缺乏有效的引導(dǎo)。應(yīng)當(dāng)肯定的是，全旗的黨員教育管理工作取得了一定成績，積累了一些新鮮經(jīng)驗(yàn)，對(duì)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用起到了巨大的推動(dòng)作用。但也應(yīng)當(dāng)看到，黨員管理工作同深化改革、加速發(fā)展的新形勢存在一定的反差，還存在很多不適應(yīng)。首先是觀念不適應(yīng)，對(duì)新形勢、新矛盾、新問題缺乏足夠的理論和思想準(zhǔn)備，粗放管理，忽視對(duì)個(gè)性的研究，創(chuàng)新意識(shí)不足。其次是從嚴(yán)的力度不適應(yīng)，管理上存在畏難情緒，不愿管、不敢管、不會(huì)管或管理不到位的現(xiàn)象時(shí)有

發(fā)生。第三是管理的方式不適應(yīng)。黨員管理缺乏針對(duì)性和吸引力，不能從本鎮(zhèn)、本村的實(shí)際出發(fā)，用舊的管理模式和方法，對(duì)新形勢下黨員思想變化、從業(yè)結(jié)構(gòu)、生活方式的研究思考不夠，黨員教育管理的方式方法重復(fù)、單調(diào)，影響了黨員發(fā)揮模范作用的積極性和主動(dòng)性。目前，一些基層黨組織對(duì)本單位外出務(wù)工黨員、從事個(gè)體經(jīng)濟(jì)的黨員、到私營企業(yè)務(wù)工的黨員以及社區(qū)內(nèi)在職黨員還沒有比較好的管理辦法，“口袋”黨員、“掛名”黨員依然在很大范圍內(nèi)存在。

三是思想政治工作相對(duì)薄弱，降低了黨員發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性。一些基層黨組織片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對(duì)思想政治工作的重要性、必要性認(rèn)識(shí)不夠，在選拔基層支部的帶頭人，往往又偏重于對(duì)發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力的考核，忽視了對(duì)他們抓思想政治工作能力的培養(yǎng)，造成思想政治工作缺乏深度，停留在表面文章。我們的一些村黨支部書記談經(jīng)濟(jì)發(fā)展思想清晰，頭頭是道，一說到黨的建設(shè)就支支吾吾、不知所云。個(gè)別基層黨組織把思想政治工作當(dāng)成是可有可無的事情，認(rèn)為思想政治工作是表面文章，抓不抓無所謂。面對(duì)黨員思想上出現(xiàn)的問題，基層黨員干部主動(dòng)談心的少、聽之任之的多，個(gè)別教育的少、普遍教育的多。黨員的思想不能夠很好地統(tǒng)一到黨的路線、方針政策上，不能始終保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，不能與支部同心同德，共謀發(fā)展，黨員發(fā)揮模范作用的自覺性不斷降低，在一些涉及到村級(jí)發(fā)展的重大問題，不能形成一致意見也是情理之中的事情。

四是民主評(píng)議工作流于形式、對(duì)不合格黨員處置不力，影響了黨員發(fā)揮模范作用的積極性。長期以來，正是由于我們堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把好

入口，嚴(yán)格評(píng)議黨員，疏通出口，全旗基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力才不斷增加，發(fā)揮先鋒模范作用才能夠成為黨員的自覺行動(dòng)。但是，個(gè)別基層黨組織的黨員評(píng)議工作流于形式，民主生活會(huì)質(zhì)量不高，批評(píng)與自我批評(píng)不能深入開展，往往是輕描淡寫的自我批評(píng)多、誠心誠意的相互批評(píng)少。特別是在評(píng)議過程中，基層黨組織對(duì)不合格黨員的認(rèn)定缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，把紀(jì)律處分等同于組織處理，沒有違法亂紀(jì)就認(rèn)為是合格黨員，標(biāo)準(zhǔn)過寬，使一些本來不合格的黨員蒙混過關(guān)。不合格黨員長期滯留黨內(nèi)不但侵害了黨的健康肌體，而且對(duì)那些合格黨員、優(yōu)秀黨員發(fā)揮模范作用的積極性也是一種打擊。

關(guān)于在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題范本【五】

檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題根據(jù)黨支部安排，本人主動(dòng)對(duì)焦黨員標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合自身思想和崗位實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，深刻剖析原因，進(jìn)一步明確整改方向，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢視情況匯報(bào)如下，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們指正。

一、存在的一些問題：（一）堅(jiān)持領(lǐng)悟自覺性有待提高：一是學(xué)習(xí)缺少一定的積極主動(dòng)性。

在工作中需要的投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)較多，現(xiàn)在仍以憑興趣、愛好學(xué)，工作需要被動(dòng)接受“要我學(xué)”為主，缺乏“我要學(xué)”的主動(dòng)性，缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)。

二是另外當(dāng)業(yè)務(wù)與理論學(xué)習(xí)發(fā)生沖突時(shí)，總是以業(yè)務(wù)為重，從而忽視了對(duì)自身政治品質(zhì)和政治理論的改造與提高。

這實(shí)際上是對(duì)工作和學(xué)習(xí)不負(fù)責(zé)任的一種表現(xiàn)。

三是理想信念淡化，受各種思潮的侵入和社會(huì)現(xiàn)實(shí)環(huán)境的影響，思想容易產(chǎn)生波動(dòng)，加之理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足，造成中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升。

（二）黨性修養(yǎng)有欠缺：加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng)，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識(shí)有所弱化。

一是工作目標(biāo)要求標(biāo)準(zhǔn)有待提高。

工作繁重、壓力大的時(shí)候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，只講速度和效率，一定程度忽略了質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和要求；二是工作質(zhì)量要求不實(shí)。

工作實(shí)施、貫徹不夠，緊迫感、責(zé)任感、使命感不夠強(qiáng)，攻堅(jiān)克難的舉措不多；三是制度執(zhí)行的力度還不夠果斷，實(shí)際運(yùn)用中對(duì)工作的檢查和反思不到位。

（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)有松懈在工作和學(xué)習(xí)中，能夠認(rèn)識(shí)到“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”的根本內(nèi)涵和實(shí)際意義，在思想上和行動(dòng)上努力跟緊黨中央精神步伐，在工作中能完成工作要求，但擔(dān)當(dāng)作為精神有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

一是黨員意識(shí)有待加強(qiáng)，作為黨員，沒有做好黨員的先鋒模范作用，在工作中沒有起好帶頭作用。

二是主動(dòng)作為不夠，開展工作方式保守不夠創(chuàng)新，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠。

對(duì)交代的工作按部就班，不能創(chuàng)造性的完成工作。

三是全局意識(shí)不夠，對(duì)一些投資項(xiàng)目只知其一不知其二，從星星點(diǎn)點(diǎn)看問題，考慮問題不深入、不長遠(yuǎn)、不宏觀，考慮問題不周到、不全面。

二、問題根源剖析（一）學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不到位。

學(xué)習(xí)和認(rèn)知放在重要位置，滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，缺乏自我加壓力的主動(dòng)性和自覺性。

特別是隨著工作時(shí)間的增長，在思想上時(shí)不時(shí)產(chǎn)生麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了自己。

（二）自我要求有所放松。

工作任務(wù)有時(shí)候時(shí)間緊任務(wù)重，在工作壓力和生活學(xué)習(xí)壓力前面，會(huì)放松對(duì)對(duì)持續(xù)不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”而忽略了“自選動(dòng)作”。

（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠強(qiáng)。

雖然平時(shí)對(duì)各項(xiàng)工作都能認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好落實(shí)，但在碰到與己無關(guān)或關(guān)系不是很大的事情或問題時(shí)，在工作中有時(shí)也有懈怠，求穩(wěn)，求不出事，求過得去的現(xiàn)象，沒有用更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求，創(chuàng)新性的開展工作。

工作上擔(dān)責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，工作缺乏主動(dòng)性，怕傷和氣，怕影響同事間的感情，批評(píng)自己怕丟面子，與別人爭論傷和氣。

三、解決問題措施（一）進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性，把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，；（二）提高思想認(rèn)識(shí)，提高站位，摒棄老思想舊方法，在工作方面開拓思維，創(chuàng)新工作方法自己率先垂范；（三）提高工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，遇到事情提高效率，多想解決辦法；（四）發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，在業(yè)務(wù)上做精做細(xì)，提高擔(dān)責(zé)意識(shí)，主動(dòng)作為。

在今后的工作中，思想上政治上行動(dòng)上持續(xù)高度自覺的同上級(jí)黨組織要求保持一致，一是嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩，不折不扣地執(zhí)行公司的決策部署。

堅(jiān)決把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在前面，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅(jiān)決以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求規(guī)范自己，從理論上、業(yè)務(wù)上、生活上全面的提高自己；二是對(duì)自己在工作學(xué)習(xí)中的問題進(jìn)行深刻反思，全面提升自己發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力和水平，提高對(duì)自己的要求，用高標(biāo)準(zhǔn)和高要求來提升積極性；三是在今后的工作中“擼起袖子、精準(zhǔn)發(fā)力”在做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，踏實(shí)做工作，勤奮努力，甘于奉獻(xiàn)，為公司做更大的貢獻(xiàn)。

檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題一、檢視存在的問題（一）對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)得不夠深入、不夠系統(tǒng)、不夠全面，對(duì)其科學(xué)內(nèi)涵把握不到位，對(duì)其精神是指理解不透徹，用理論來指導(dǎo)實(shí)踐存在很大的差距。

只知道原原本本讀，對(duì)原理深思熟悟不夠，不求甚解。

沒有做到深入鉆研，在推進(jìn)工作中只知道機(jī)械式地應(yīng)用，照搬照套。

（二）對(duì)照黨章黨規(guī)準(zhǔn)則方面。

黨員義務(wù)履行到位還存在差距，例如，繳納黨費(fèi)的主動(dòng)性、自覺性不夠，有時(shí)還要等到黨小組長催繳時(shí)繳納黨費(fèi)的現(xiàn)象，執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度不到位，對(duì)自己分管的工作遇到的一些重大問題匯報(bào)不及時(shí)。

批評(píng)與自我批評(píng)做得不到位，平時(shí)自我檢視煩死不夠，不能及時(shí)查找自身存在的問題。

在民主生活上，對(duì)他人的批評(píng)存在明哲保身的思想，寧做老好人，不愿得罪人。

（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠，主動(dòng)作為不夠，斗爭精神缺乏，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。

害怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，畏懼挑戰(zhàn)，缺乏堅(jiān)忍不拔的意志，缺少攻堅(jiān)克難的銳氣，不愿碰硬，怕?lián)?zé)任，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)。

遇到棘手的工作就推諉扯皮，繞著走，不遠(yuǎn)碰硬怕?lián)?zé)任，缺少苦干實(shí)干的精神，缺少開拓進(jìn)取的朝氣，缺少攻堅(jiān)克難的銳氣。

對(duì)工作應(yīng)付了事，敷衍搪塞，對(duì)問題一推了事，對(duì)困難以躲為上，缺少攻堅(jiān)可難的勇氣。

（四）作為中心工會(huì)主席，關(guān)心幫助職工不多，提升中心工會(huì)工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

平時(shí)工會(huì)工作，就是一年搞兩次活：幫職工體體檢、婚喪之時(shí)送點(diǎn)慰問金等，但沒有經(jīng)常與職工交心談心，了解職工家庭實(shí)際存在的困難。

二是向上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和單位黨政主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)思想動(dòng)態(tài)工作不夠，自達(dá)上工會(huì)主席后，還沒有向上級(jí)工作領(lǐng)導(dǎo)和黨政主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)過一次工作。

總認(rèn)為工會(huì)是群團(tuán)組織，匯不匯就是那么回事，匯報(bào)過多認(rèn)為是工作作秀，還沒有思想重視工會(huì)工作。

為職工辦實(shí)事，做好事，解難事，促進(jìn)單位文化和職工文化建設(shè)，積極開展各類健康向上的文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活，陶冶職工思想道德情操，經(jīng)常向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及單位主要黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，爭取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作的支持。

（五）存在一定程度的官僚主義，主動(dòng)作為還不夠，調(diào)研次數(shù)不多，對(duì)基層情況不了解，幫扶工作不夠扎實(shí)，扶貧幫扶工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

到服務(wù)對(duì)象單位調(diào)研次數(shù)不多，對(duì)業(yè)主單位服務(wù)需求了解不夠，沒有經(jīng)常深入單位調(diào)研，聽取他們的業(yè)務(wù)需求，主動(dòng)作為還不夠，黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，為業(yè)主單位做好服務(wù)思想樹得不牢。

二、分析問題存在的根源（一）在學(xué)習(xí)黨章規(guī)上思想細(xì)研不夠，自己在學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)上認(rèn)識(shí)不到位，經(jīng)常是等到用了才突擊，不用了就束之高閣。

（二）落實(shí)黨章黨規(guī)不夠嚴(yán)格，對(duì)自身存在的問題，沒有深入查找原因，剖析病根，自我批評(píng)的自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng)，不能主動(dòng)自我凈化，自我完善，自我革新，自我提高，導(dǎo)致守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線的意識(shí)有所弱化。

（三）自我革命的精神有所減弱對(duì)自身存在的問題，不能深入查找原因，剖析病根，自我批評(píng)的自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng)，守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線的意識(shí)有所弱化。

經(jīng)常深入幫扶對(duì)象，與他們交心談心，聽取他們的意見，結(jié)合上級(jí)要求和工作實(shí)際激發(fā)他們自力更生，勤勞致富的內(nèi)生動(dòng)力，幫扶他們立志和技能的培訓(xùn)，讓貧困戶“想干、敢干、能干、會(huì)干”，避免大包大攬。

（四）思想認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)扶貧工作政治意義認(rèn)識(shí)高度不夠，認(rèn)為只要幫扶對(duì)象達(dá)到脫貧標(biāo)準(zhǔn)就行了，幫扶實(shí)效差，對(duì)幫扶對(duì)象缺乏統(tǒng)籌管理，各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)，對(duì)幫扶對(duì)象效果參差不齊，幫扶效果沒有實(shí)現(xiàn)最大的。

三、努力方向和整改措施（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，把各項(xiàng)要求牢記于心，處理工作，切實(shí)把紅線劃出來，把黃線拉出來，把高壓線架起來，用黨章黨紀(jì)來規(guī)范和約束自己的一言一行。

二是進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)和宗旨意見，堅(jiān)決落實(shí)黨章黨規(guī)各項(xiàng)要求，在執(zhí)行上級(jí)決策部署時(shí)不搞變通，不打折扣，凡是都堅(jiān)持按制度辦事、按程序辦、按規(guī)矩辦。

三是做好表率作用，帶頭落實(shí)黨章黨紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，做遵守黨章黨規(guī)的模范表率，帶頭構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

四是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，做一名講黨性，講政治，顧大局的共產(chǎn)黨員，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)黨員的先鋒帶頭作用。

五是堅(jiān)定政治立場，、保持政治本色，堅(jiān)定不移聽黨話，跟黨走，在行動(dòng)上、思想上與當(dāng)組織保持高度一致六是增強(qiáng)政治敏銳性，對(duì)妄議中央的言論堅(jiān)決制止，對(duì)不服從組織安排的行為堅(jiān)決糾正。

七是堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，增強(qiáng)群眾觀念。

八是率先垂范，帶頭發(fā)揮黨員先鋒模范作用，要敢挑重任，攻堅(jiān)克難。

（二）認(rèn)真履職，做忠誠干凈，擔(dān)當(dāng)?shù)暮细顸h員一是努力增強(qiáng)工作本領(lǐng)，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，認(rèn)真審視自己的缺點(diǎn)，努力克服一些不足之處，不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)本領(lǐng)成為工作中的???二是敢于刀刃向內(nèi)，經(jīng)常對(duì)照自己進(jìn)行大排查、大掃除，對(duì)發(fā)現(xiàn)的毛病、癥結(jié)，結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行整改，做一個(gè)政治硬、思想硬，作風(fēng)硬，業(yè)績硬的黨員干部。

三是深入學(xué)習(xí)好黨章黨規(guī)，嚴(yán)格要求自己，不碰紅線，不碰底線，嚴(yán)律自廉做事。

四是增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的自覺性，做到經(jīng)常深入學(xué)、結(jié)合實(shí)踐學(xué)，結(jié)合形式發(fā)展學(xué)，真正把當(dāng)?shù)淖钚吕碚摮晒麅?nèi)化于心，外化于行。

提高學(xué)習(xí)教育針對(duì)性和實(shí)效性，在學(xué)懂，弄懂做實(shí)上當(dāng)好示范，自覺主動(dòng)學(xué)，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，篤信篤行學(xué)，學(xué)出堅(jiān)定信仰，學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)，學(xué)以致用，身體力行，把學(xué)習(xí)成果落實(shí)到干部本職工作，推動(dòng)事業(yè)發(fā)展上。

決不能把反腐敗當(dāng)成不擔(dān)當(dāng)、不作為的借口，把干凈和擔(dān)當(dāng)、勤政和廉政統(tǒng)一起來，用于挑重?fù)?dān)子，啃硬骨頭。

把自己日常的實(shí)際工作，自覺同當(dāng)?shù)幕纠碚摗⒒韭肪€、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，同黨中央決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，提高政治站位，把準(zhǔn)政治方向，堅(jiān)定政治立場，明確政治態(tài)度，嚴(yán)守政治紀(jì)律，經(jīng)常校正偏差，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)，黨中央決定的堅(jiān)決照辦，黨中央禁止的堅(jiān)決杜絕。

（三）牢固樹立清正廉潔意識(shí)，做嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的表率。

（一）在干事創(chuàng)業(yè)方面，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)工作中遇到的一些難題，產(chǎn)生畏懼心態(tài)，不能主動(dòng)去挑重?fù)?dān)，抓工作過于急躁，缺乏釘釘子精神，不能持之以恒地把決策部署抓到底，落到實(shí)處。

五是增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，要在工作中勇敢重任，攻堅(jiān)克難，用擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，?wù)實(shí)的作風(fēng)，推動(dòng)各項(xiàng)決策部署落地生根。

（三）保持清正廉潔，從高嚴(yán)格要求自己，提醒自己做到清正廉潔，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，力戒形式主義和官僚主義，管住自己，把住小節(jié)，守住底線，不碰紅線，清清白白做人，干干凈凈做實(shí)，擁抱共產(chǎn)黨員清正廉潔本色。

（六）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持吧學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想貫穿于工作始終，做到知行合一，把新思想融入到工作時(shí)間中去，持之以恒補(bǔ)精神之鈣，固思想之元，守為致之本，真正做到學(xué)懂、弄通做實(shí)的要求。

二是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，以黨章黨紀(jì)為準(zhǔn)繩，規(guī)范約束自己的一言一行，聽黨話，跟黨走，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律，和政治規(guī)矩，保持政治本色，堅(jiān)定政治立場，切實(shí)做到為當(dāng)分憂，為國盡責(zé)，為民奉獻(xiàn)。

四是作為兩中心建制紀(jì)檢督察員，要以身作則，牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，在守紀(jì)律，講規(guī)矩上作表率，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在日常工作中從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，克服不愿得罪人，做老好人的思想，認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，敢抓敢管，在兩中心營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好氛圍。

檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題按照中央關(guān)于在主題教育檢視問題的要求，我重點(diǎn)從黨員意識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)群眾、遵守紀(jì)律、作用發(fā)揮等方面深入開展自檢自查，清楚地看到了自己身上存在的問題與差距，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨章意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)。

現(xiàn)就自己對(duì)照檢查情況，向同志們作以報(bào)告。

一、存在問題（一）黨員意識(shí)方面1.雖然積極參加理論中心組學(xué)習(xí)，也在工作之余堅(jiān)持自學(xué)，但在理論知識(shí)的活學(xué)活用方面還相對(duì)欠缺，用理論來指導(dǎo)思想和工作實(shí)際上還有待進(jìn)一步深入。

學(xué)習(xí)停留于表面多，入心入腦少，記在筆端多，對(duì)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的深刻內(nèi)涵和實(shí)質(zhì)，還不能做到學(xué)用一致、融會(huì)貫通。

2.在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距。

在貫徹落實(shí)黨的十九以來黨中央重大決策部署上，存在措施不夠精準(zhǔn)、成效不夠顯著等問題，缺少體現(xiàn)地方特色的創(chuàng)新性招法和舉措，特別是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想與XXX發(fā)展結(jié)合得不夠緊密。

（二）擔(dān)當(dāng)作為方面1.有時(shí)存在“重部署、輕落實(shí)，重形式、輕實(shí)效，重宏觀、輕微觀”的現(xiàn)象，有些部署停留在會(huì)議、文件層面上，督促落實(shí)不夠，推動(dòng)工作的力度有待加大。

落實(shí)過程中缺少“釘釘子”精神，導(dǎo)致一些決策落實(shí)的效果不好。

2.擔(dān)當(dāng)意識(shí)、擔(dān)當(dāng)能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，與我們所肩負(fù)的責(zé)任有很大差距。

有時(shí)光考慮官難做，考慮困難多、考慮客觀多，缺少了應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。

在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象，對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任，對(duì)問題不敢批評(píng)、怕丟選票。

（三）服務(wù)群眾方面1.調(diào)研不深入、走馬觀花的問題。

主要表現(xiàn)為為了調(diào)研而調(diào)研，主動(dòng)調(diào)研的少，調(diào)研中到項(xiàng)目工地多、到部門村組少，找干部多、找群眾少，聽匯報(bào)多、看實(shí)地少，看“門面”較多，看“后院”較少。

同時(shí)，事先打招呼、“被調(diào)研”現(xiàn)象普遍存在，走的路線、看的點(diǎn)、見的人、聽的話一般事先作了安排。

2.群眾觀念不強(qiáng)，沒有牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，習(xí)慣于在辦公室想事做事，習(xí)慣于常規(guī)式、本本式地工作，有時(shí)深入基層不夠，與群眾、職工交流，更多是討論工作上面的事情，真正溝通思想的少，了解面上情況多、發(fā)現(xiàn)深層次問題少，對(duì)重點(diǎn)工作研究多、對(duì)群眾及服務(wù)對(duì)象切身利益關(guān)心不夠。

文會(huì)會(huì)風(fēng)有待進(jìn)一步精簡，“x會(huì)?！爆F(xiàn)象一定程度存在。

（四）遵守紀(jì)律方面1.規(guī)章制度落實(shí)還不嚴(yán)。

缺乏對(duì)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等的系統(tǒng)研學(xué)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有完全做到“內(nèi)化于心、外化于行”；在黨內(nèi)生活方面，開展批評(píng)和自我批評(píng)不深入，以普通黨員參加組織生活會(huì)檢討自我還不夠主動(dòng)。

2.能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強(qiáng)，習(xí)慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。

比如，對(duì)身邊同志的一些不當(dāng)言行，缺乏斗爭精神，認(rèn)為無礙大局、無關(guān)緊要，不能挺身而出嚴(yán)肅地給予批評(píng)和糾正。

再如，平時(shí)對(duì)黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務(wù)，而對(duì)黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。

（五）發(fā)揮作用方面1.對(duì)黨員的八項(xiàng)義務(wù)雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓詞上存在一定差距。

比如，在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺，存在等人催收、不能按月及時(shí)繳納的問題。

再如，有時(shí)把自己混同于普通群眾，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用不夠。

3、對(duì)照黨員干部六項(xiàng)基本條件，大部分都能做到，但還有做得不夠好的地方。

比如，在調(diào)查研究上存在不經(jīng)常不深入的問題，在用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題的能力欠缺。

再如，在抓工作中缺乏頂真碰硬的擔(dān)當(dāng)精神，思想上有多一事不如少一事的惰性心理，作風(fēng)上偶然還有官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

二、原因剖析（一）宗旨意識(shí)有所淡化工作上有畏難情緒。

在矛盾和困難面前，存在一定的畏難情緒，對(duì)縮小發(fā)展差距、推動(dòng)跨越發(fā)展的勇氣不足，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木裼写嵘?/p>

聽取群眾意見不充分。

在面對(duì)一些突出的矛盾和問題，特別是面對(duì)群眾遇到的困難和問題時(shí)，總擔(dān)心處理不當(dāng)會(huì)影響黨群干群關(guān)系，因此在協(xié)調(diào)處理時(shí)畏首畏尾、顧慮太多，導(dǎo)致過于注重走程序，聽取群眾意見建議不充分，致使部分群眾反映事項(xiàng)辦處不及時(shí)。

（二）政治意識(shí)有所淡化在一些具體問題上敏銳性不強(qiáng)，講政治的具體能力不夠高，對(duì)社會(huì)上一些似是而非的錯(cuò)誤觀點(diǎn)見怪不怪，對(duì)不健康甚至有損黨的形象的一些灰色思想，觀點(diǎn)見怪不怪。

狠抓落實(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足，部分工作仍存在拖拉現(xiàn)象，少數(shù)部門庸政懶政之風(fēng)未滅。

大部分班子成員都來自農(nóng)村，基本上都是從基層一步一步走上來的，但隨著工作環(huán)境的變化，逐步淡化了對(duì)黨和人民忠誠的政治意識(shí)和宗旨意識(shí)。

（三）理想信念不牢以上存在的問題，根子在于放松了對(duì)主觀世界的改造，沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”。

自認(rèn)為長期受黨的教育培養(yǎng)，理想信念是堅(jiān)定的、黨性修養(yǎng)是牢固的。

時(shí)間久了，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)看的輕了，沒有真正入心入腦、觸及靈魂，沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照、篤行，致使思想蒙了灰塵，考慮個(gè)人得失多，考慮大局少。

（四）自我要求不嚴(yán)隨著職務(wù)升遷，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律標(biāo)準(zhǔn)，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識(shí)，認(rèn)為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。

認(rèn)真反思，主要是自我要求不嚴(yán)、自律意識(shí)不強(qiáng)、防微杜漸不夠。

第二篇：檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題

檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題

檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題

我們黨是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的政黨。

共產(chǎn)黨員是中國廣大群眾中有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士。

黨的先進(jìn)性要求共產(chǎn)黨員必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個(gè)人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。

在保衛(wèi)祖國、搶險(xiǎn)救災(zāi)以及人民生命財(cái)產(chǎn)遭受損失的關(guān)鍵時(shí)刻，總是共產(chǎn)黨員沖在最前面，顯示了共產(chǎn)黨員忠誠地為人民謀利益的本色。

因此，做一名共產(chǎn)黨員是自豪的，做一名合格的黨員是必須的，新時(shí)期共產(chǎn)黨員必須在不斷提高自身黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的前提下，充分發(fā)揮先鋒模范作用，以良好的黨員形象影響、帶動(dòng)全體人員共同進(jìn)步，促進(jìn)各項(xiàng)工作持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。

一、黨員模范帶頭作用的時(shí)代內(nèi)涵共產(chǎn)黨員無論何時(shí)何處在何條件下都要發(fā)揮先鋒模范作用，這是對(duì)每一名黨員的基本要求，模范做到遵紀(jì)、守法，廉潔從政，顧大局、識(shí)大體，以群眾利益、集體利益、國家利益為重，以自己的模范帶頭作用去影響帶動(dòng)群眾。

一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員發(fā)揮模范帶頭作用的共性具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

(一)堅(jiān)定理想信念,靠得住。

理想信念是思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”，理想信念的滑坡是致命的滑坡，信念的動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，所以共產(chǎn)黨員要堅(jiān)定理想信念,模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議,在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

(二)提高道德品質(zhì)，行得正。

一個(gè)國家，如果沒有國民素質(zhì)的提高和道德的力量，絕不可能成為一個(gè)真正強(qiáng)大的國家，一個(gè)受有尊敬的國家。

省委書記趙樂際同志在省第十一屆人民代表大會(huì)第五次會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要倡導(dǎo)愛國守信、勤勞質(zhì)樸、寬厚包容、尚德重禮、務(wù)實(shí)進(jìn)取的陜西人精神。

我們財(cái)政文化精神的一項(xiàng)主要內(nèi)容就是“厚德”。

所以共產(chǎn)黨員應(yīng)該追求做一個(gè)高尚的人，純粹的人，有道德的人，脫離了低級(jí)趣味的人，有益于人民的人，不斷凈化自己的道德品質(zhì)。

(三)持之以恒讀書，學(xué)得深。

篇檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面存在的問題及整改措

根據(jù)黨支部安排，本人主動(dòng)對(duì)焦黨員標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合自身思想和崗位實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，深刻剖析原因，進(jìn)一步明確整改方向，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢視情況匯報(bào)如下，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們指正。

一、存在的一些問題：

(一)堅(jiān)持領(lǐng)悟自覺性有待提高：一是學(xué)習(xí)缺少一定的積極主動(dòng)性。

在工作中需要的投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)較多，現(xiàn)在仍以憑興趣、愛好學(xué)，工作需要被動(dòng)接受“要我學(xué)“為主，缺乏“我要學(xué)“的主動(dòng)性，缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)。二是另外當(dāng)業(yè)務(wù)與理論學(xué)習(xí)發(fā)生沖突時(shí)，總是以業(yè)務(wù)為重，從而忽視了對(duì)自身政治品質(zhì)和政治理論的改造與提高。這實(shí)際上是對(duì)工作和學(xué)習(xí)不負(fù)責(zé)任的一種表現(xiàn)。三是理想信念淡化，受各種思潮的侵入和社會(huì)現(xiàn)實(shí)環(huán)境的影響，思想容易產(chǎn)生波動(dòng)，加之理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足，造成中國特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升。

(二)黨性修養(yǎng)有欠缺：加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng)，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識(shí)有所弱化。

一是工作目標(biāo)要求標(biāo)準(zhǔn)有待提高。工作繁重、壓力大的時(shí)候，首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)，只講速度和效率，一定程度忽略了質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和要求;二是工作質(zhì)量要求不實(shí)。工作實(shí)施、貫徹不夠，緊迫感、責(zé)任感、使命感不夠強(qiáng)，攻堅(jiān)克難的舉措不多;三是制度執(zhí)行的力度還不夠果斷，實(shí)際運(yùn)用中對(duì)工作的檢查和反思不到位。

(三)擔(dān)當(dāng)意識(shí)有松懈

在工作和學(xué)習(xí)中，能夠認(rèn)識(shí)到“四個(gè)意識(shí)“、“四個(gè)自信“的根本內(nèi)涵和實(shí)際意義，在思想上和行動(dòng)上努力跟緊黨中央精神步伐，在工作中能完成工作要求，但擔(dān)當(dāng)作為精神有待進(jìn)一步加強(qiáng)。一是黨員意識(shí)有待加強(qiáng)，作為黨員，沒有做好黨員的先鋒模范作用，在工作中沒有起好帶頭作用。二是主動(dòng)作為不夠，開展工作方式保守不夠創(chuàng)新，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠。對(duì)交代的工作按部就班，不能創(chuàng)造性的完成工作。三是全局意識(shí)不夠，對(duì)一些投資項(xiàng)目只知其一不知其二，從星星點(diǎn)點(diǎn)看問題，考慮問題不深入、不長遠(yuǎn)、不宏觀，考慮問題不周到、不全面。

二、問題根源剖析

(一)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不到位。

學(xué)習(xí)和認(rèn)知放在重要位置，滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作“,缺乏自我加壓力的主動(dòng)性和自覺性。特別是隨著工作時(shí)間的增長，在思想上時(shí)不時(shí)產(chǎn)生麻痹、松懈思想，不自覺地就放松了自己。

(二)自我要求有所放松。

工作任務(wù)有時(shí)候時(shí)間緊任務(wù)重，在工作壓力和生活學(xué)習(xí)壓力前面，會(huì)放松對(duì)對(duì)持續(xù)不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作“而忽略了“自選動(dòng)作“。

(三)擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠強(qiáng)。

雖然平時(shí)對(duì)各項(xiàng)工作都能認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好落實(shí)，但在碰到與己無關(guān)或關(guān)系不是很大的事情或問題時(shí)，在工作中有時(shí)也有懈怠，求穩(wěn)，求不出事，求過得去的現(xiàn)象，沒有用更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求，創(chuàng)新性的開展工作。工作上擔(dān)責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，工作缺乏主動(dòng)性，怕傷和氣，怕影響同事間的感情，批評(píng)自己怕丟面子，與別人爭論傷和氣。

三、解決問題措施

(一)進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性，把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，;

(二)提高思想認(rèn)識(shí)，提高站位，摒棄老思想舊方法，在工作方面開拓思維，創(chuàng)新工作方法自己率先垂范;

(三)提高工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，遇到事情提高效率，多想解決辦法;

(四)發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，在業(yè)務(wù)上做精做細(xì)，提高擔(dān)責(zé)意識(shí)，主動(dòng)作為。

在今后的工作中，思想上政治上行動(dòng)上持續(xù)高度自覺的同上級(jí)黨組織要求保持一致，一是嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩，不折不扣地執(zhí)行公司的決策部署。堅(jiān)決把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在前面，深入學(xué)__總書記系列重要講話精神，堅(jiān)決以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求規(guī)范自己，從理論上、業(yè)務(wù)上、生活上全面的提高自己;二是對(duì)自己在工作學(xué)習(xí)中的問題進(jìn)行深刻反思，全面提升自己發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力和水平，提高對(duì)自己的要求，用高標(biāo)準(zhǔn)和高要求來提升積極性;三是在今后的工作中“擼起袖子、精準(zhǔn)發(fā)力“在做好各項(xiàng)工作的同時(shí)，踏實(shí)做工作，勤奮努力，甘于奉獻(xiàn)，為公司做更大的貢獻(xiàn)。

黨員先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮方面存在的問題

一、加強(qiáng)對(duì)發(fā)揮黨員先鋒模范作用重要性的認(rèn)識(shí)

1.共產(chǎn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用是中國共產(chǎn)黨先進(jìn)性的宗旨體現(xiàn)。我們黨是中國工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)。進(jìn)入21世紀(jì)新的歷史階段，如何把中國特色的社會(huì)主義事業(yè)進(jìn)一步推向前進(jìn)，如何實(shí)現(xiàn)中華民族更偉大的復(fù)興，黨的十六大明確提出了全面建設(shè)和諧小康社會(huì)新的宏偉目標(biāo)，這是堅(jiān)持和發(fā)展社會(huì)主義的必然要求，是全黨全國人民的共同心愿。作為中國工人階級(jí)、中國人民和中華民族先進(jìn)分子的共產(chǎn)黨人，有責(zé)任成為實(shí)現(xiàn)這一宏偉目標(biāo)的先鋒，這是黨的先進(jìn)性所賦予每一個(gè)共產(chǎn)黨員的歷史使命。

2.共產(chǎn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用是新形勢新任務(wù)的迫切要求。中國共產(chǎn)黨是領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)中國特色社會(huì)主義事業(yè)的核心力量。在改革和建設(shè)中我們還面臨著不少困難和問題，但面對(duì)著前所未有的歷史機(jī)遇，擁有許多發(fā)展的有利條件。只要我們把黨的自身建設(shè)進(jìn)一步搞好，使廣大黨員的素質(zhì)有一個(gè)新的提高，黨員的先鋒模范作用能夠充分發(fā)揮，黨同人民群眾的關(guān)系更加密切，就能調(diào)動(dòng)一切積極因素，團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量，使各項(xiàng)工作取得更大的成就，使中國跨越世紀(jì)的發(fā)展搞的更好更快。

3.共產(chǎn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的必然選擇。經(jīng)過九十年的發(fā)展，我們的黨員隊(duì)伍發(fā)生了重大變化，新黨員的數(shù)量大幅度增加，干部隊(duì)伍新老交替不斷進(jìn)行，一大批年輕干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。這給黨的發(fā)展帶來了新活力，也提出了新挑戰(zhàn)。同時(shí)也要清醒的看到，隨著改革開放的深入發(fā)展、社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立，共產(chǎn)黨員所處的環(huán)境和條件與過去相比發(fā)生了很大變化。特別是在所有制結(jié)構(gòu)和利益格局的調(diào)整中，經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活出現(xiàn)了許多未曾遇到的新情況。這些都對(duì)共產(chǎn)黨在新形勢下保持先進(jìn)性、發(fā)揮好先鋒模范作用提出了新的要求，也使共產(chǎn)黨員的黨性面臨著新的考驗(yàn)。

二、著力解決發(fā)揮黨員先鋒模范作用所面臨的幾個(gè)問題

一是增強(qiáng)黨員黨性的問題。

黨性的重要體現(xiàn)是黨員應(yīng)當(dāng)具有的光榮感和責(zé)任感。當(dāng)前的實(shí)際狀況是部分黨員光榮感、責(zé)任感都不強(qiáng)，他們并不因?yàn)樽约菏且幻h員而感到光榮，而感到責(zé)任重大。如何激發(fā)起黨員的光榮感和責(zé)任感？這是發(fā)揮黨員先鋒模范作用首先應(yīng)當(dāng)解決的一個(gè)大問題。二是黨員全面履行義務(wù)的問題。黨員履行義務(wù)包括本人以身作則和做好群眾工作兩個(gè)基本方面。黨員在這兩方面都應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步發(fā)揮先鋒模范作用?，F(xiàn)在的實(shí)際狀況是，大部分黨員在以身作則方面做得比較好，但是與改革開放新時(shí)代對(duì)黨員提出的新要求相比還程度不同地存在差距；大部分黨員在群眾工作方面做得不夠，迫切需要加強(qiáng)。三是黨員全面發(fā)揮先鋒模范作用的問題。義務(wù)和權(quán)利是相輔相成的，沒有權(quán)利的正確行使也就沒有義務(wù)的充分履行。黨組織在要求黨員履行義務(wù)的同時(shí)，也應(yīng)當(dāng)保證黨員正確行使權(quán)利。從現(xiàn)實(shí)情況看，黨組織在保障黨員的民主權(quán)利方面意識(shí)性不強(qiáng)，往往片面地強(qiáng)調(diào)黨員要履行義務(wù)，而忽視了為黨員正當(dāng)行使權(quán)利創(chuàng)造必要的條件，必須使黨章賦予黨員的基本權(quán)利得到應(yīng)有的尊重。要通過開展先進(jìn)性教育活動(dòng)，擴(kuò)大黨內(nèi)民主，提高黨員的民主素質(zhì)，使黨員能夠正確行使民主權(quán)利，進(jìn)而促進(jìn)黨員更好地發(fā)揮先鋒模范作用。

1.牢固樹立黨員意識(shí)和執(zhí)政為民意識(shí)。每一個(gè)黨員干部，尤其是在黨政機(jī)關(guān)工作的干部，一定要樹立執(zhí)政為民意識(shí)，為人民執(zhí)好政、掌好權(quán)，要認(rèn)識(shí)到我們的權(quán)利是人民賦予的，應(yīng)該全心全意為人民服務(wù)。要深刻理解共產(chǎn)黨員是一個(gè)崇高的稱號(hào)，牢記黨員要求，履行黨員義務(wù)，時(shí)刻牢記中國共產(chǎn)黨是中國工人階級(jí)的有共產(chǎn)主義覺悟先鋒戰(zhàn)士，必須不惜犧牲個(gè)人的一切，為共產(chǎn)主義奮斗終身；要時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員，除了法律和政策規(guī)定范圍內(nèi)的個(gè)人利益和工作職權(quán)以外，不得以任何名義謀求任何私利和特權(quán)。廣大黨員在履行職責(zé)時(shí)要有精神奮發(fā)、力求進(jìn)取的氣概，養(yǎng)成和保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣；要有勵(lì)精圖治、勇往直前的氣勢，煉就保持共產(chǎn)黨員的昂揚(yáng)銳氣；要有光明正大的作風(fēng)和大公無私的氣節(jié)，樹立和保持共產(chǎn)黨員的浩然之氣。

2.始終堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷解放思想轉(zhuǎn)變觀念。新形勢下要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，關(guān)鍵在于貫徹黨的思想路線，這是做好一切工作的先決條件。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別是思想上要跟上時(shí)代步伐，及時(shí)掌握一些指導(dǎo)當(dāng)前社會(huì)實(shí)踐的新理論、新概念，堅(jiān)決貫徹中央制定的方針、政策，不要使自己落伍于時(shí)代；二是要善于思考，擺脫舊框框的束縛，用新的思維方式來思考當(dāng)前面臨的一些問題，善于從不同角度認(rèn)識(shí)新生事物；三是要勇于創(chuàng)新探索符合新體制運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律的工作方法，適應(yīng)千變?nèi)f化的時(shí)代要求，用新的工作方法來解決新問題，以自己的模范行為來影響、帶動(dòng)群眾。

3.刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，光講大道理是不行的，沒有精湛的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，先鋒模范作用難以顯現(xiàn)。黨員干部實(shí)踐黨的宗旨，必須刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，爭創(chuàng)一流的成績。一要提高決策水平。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)踐中，黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)常面臨一系列決策事項(xiàng)，這些決策往往事關(guān)大局，事關(guān)人民群眾切身利益。提高決策水平的關(guān)鍵就是要老老實(shí)實(shí)地走群眾路線，腳踏實(shí)地地下基層搞調(diào)查研究，廣泛聽取群眾意見，掌握第一手資料，只有這樣才能避免失誤，提高決策的科學(xué)性。二要提高實(shí)踐能力。機(jī)關(guān)黨員一般文化水平較高，素質(zhì)較好，掌握的理論在社會(huì)各階層來說也較多，但機(jī)關(guān)黨員“重理論，輕實(shí)踐”的現(xiàn)象也十分嚴(yán)重。要改變機(jī)關(guān)黨員干部高高在上的形象，就應(yīng)該多了解社會(huì)，多參加社會(huì)實(shí)踐，體察民情、社情，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，努力成為把握社會(huì)動(dòng)向、富有實(shí)踐能力的有用之才。三要提高辦事能力。要勤于學(xué)習(xí)，精于業(yè)務(wù)，多思考，多鉆研，成為本職工作的行家里手。

4.正確對(duì)待個(gè)人利益，弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神。正確處理個(gè)人利益和集體、國家利益之間的關(guān)系，是當(dāng)前黨員應(yīng)該自覺遵守的原則。社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)并不否定個(gè)人利益，但在社會(huì)經(jīng)濟(jì)還不是非常發(fā)達(dá)、物質(zhì)財(cái)富還不是十分富裕的情況下，黨員不應(yīng)把個(gè)人看得過重。在個(gè)人利益與集體、國家利益發(fā)生矛盾時(shí)，個(gè)人利益應(yīng)首先服從于集體利益和國家利益。這就需要黨員同志發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的精神，自覺做出一些個(gè)人犧牲，吃得起苦，受得了累，講奉獻(xiàn)，舍私利，不為個(gè)人的得失而心浮氣躁。只有這樣才能抵得住誘惑，真正做到淡薄名利，無私奉獻(xiàn)。

5.發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。只有保持黨員同人民群眾的聯(lián)系，才能增強(qiáng)抵御腐朽思想侵饒蝕的能力。如果黨員丟掉了艱苦奮斗的作風(fēng)，貪圖享樂，不愿意做艱苦奮斗的工作，對(duì)群眾的疾苦漠然視之，對(duì)群眾的呼聲充而不聞，就必然會(huì)脫離群眾。在保持艱苦奮斗的同時(shí)，必須進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，自覺發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)持從每一件小事做起，始終踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，反對(duì)脫離群眾、當(dāng)官做老爺?shù)淖黠L(fēng)，牢固樹立實(shí)事求是精神和務(wù)實(shí)作風(fēng)，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，不圖需名，不搞浮夸，兢兢業(yè)業(yè)干事，踏踏實(shí)實(shí)做人。

6.嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，自覺接受各方監(jiān)督。黨的紀(jì)律是黨的生命力所在，也是黨不斷發(fā)展壯大保持先進(jìn)性和戰(zhàn)斗力的重要保證。只有紀(jì)律嚴(yán)明，才能保證黨的理論和路線方針政策的貫徹落實(shí)，才能維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。嚴(yán)守黨的紀(jì)律，就要講政治，首要的方面就是要在政治上、思想上、行動(dòng)上同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致，始終服從服務(wù)于全黨全國工作的大局，堅(jiān)決維護(hù)中央的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威。每一名共產(chǎn)黨員都要不斷增強(qiáng)黨的意識(shí)，對(duì)黨絕對(duì)忠誠，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定認(rèn)真履行義務(wù)，正確行使權(quán)利，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律，八項(xiàng)要求”，模范執(zhí)行黨的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨的制度建設(shè)，加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，通過建立健全制度來規(guī)范黨員的行為，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。要按照黨章的要求，時(shí)刻對(duì)照、檢查自己，始終堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，全面加強(qiáng)黨的思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨性意識(shí)，樹立共產(chǎn)黨員良好形象，在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，用人格力量去感染他人，用先進(jìn)的事跡去輻射社會(huì)。

第三篇：發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例

黨員先鋒模范作用存在的問題對(duì)于這些工作，落實(shí)了沒有?重視度夠不夠?這些都是要查的問題。另外，在履職基本到位的情況下，還可以專門針對(duì)“帶頭”進(jìn)行自查，比如在某一個(gè)工作小組里完成某項(xiàng)任務(wù)，是基本履職還是帶頭履職。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編整理的“發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例五篇”，希望對(duì)大家有所幫助。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例五篇【一】

按照中央關(guān)于在主題教育檢視問題的要求，我重點(diǎn)從黨員意識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)群眾、遵守紀(jì)律、作用發(fā)揮等方面深入開展自檢自查，清楚地看到了自己身上存在的問題與差距，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨章意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)。

現(xiàn)就自己對(duì)照檢查情況，向同志們作以報(bào)告。

一、存在問題（一）黨員意識(shí)方面

1.雖然積極參加理論中心組學(xué)習(xí)，也在工作之余堅(jiān)持自學(xué)，但在理論知識(shí)的活學(xué)活用方面還相對(duì)欠缺，用理論來指導(dǎo)思想和工作實(shí)際上還有待進(jìn)一步深入。學(xué)習(xí)停留于表面多，入心入腦少，記在筆端多，對(duì)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的深刻內(nèi)涵和實(shí)質(zhì)，還不能做到學(xué)用一致、融會(huì)貫通。

2.在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距。

在貫徹落實(shí)黨的十九以來黨中央重大決策部署上，存在措施不夠精準(zhǔn)、成效不夠顯著等問題，缺少體現(xiàn)地方特色的創(chuàng)新性招法和舉措，特別是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想與XXX發(fā)展結(jié)合得不夠緊密。

（二）擔(dān)當(dāng)作為方面1.有時(shí)存在“重部署、輕落實(shí)，重形式、輕實(shí)效，重宏觀、輕微觀”的現(xiàn)象，有些部署停留在會(huì)議、文件層面上，督促落實(shí)不夠，推動(dòng)工作的力度有待加大。落實(shí)過程中缺少“釘釘子”精神，導(dǎo)致一些決策落實(shí)的效果不好。

2.擔(dān)當(dāng)意識(shí)、擔(dān)當(dāng)能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，與我們所肩負(fù)的責(zé)任有很大差距。有時(shí)光考慮官難做，考慮困難多、考慮客觀多，缺少了應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象，對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任，對(duì)問題不敢批評(píng)、怕丟選票。

（三）服務(wù)群眾方面

1.調(diào)研不深入、走馬觀花的問題。

主要表現(xiàn)為為了調(diào)研而調(diào)研，主動(dòng)調(diào)研的少，調(diào)研中到項(xiàng)目工地多、到部門村組少，找干部多、找群眾少，聽匯報(bào)多、看實(shí)地少，看“門面”較多，看“后院”較少。同時(shí)，事先打招呼、“被調(diào)研”現(xiàn)象普遍存在，走的路線、看的點(diǎn)、見的人、聽的話一般事先作了安排。

2.群眾觀念不強(qiáng)，沒有牢固樹立為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，習(xí)慣于在辦公室想事做事，習(xí)慣于常規(guī)式、本本式地工作，有時(shí)深入基層不夠，與群眾、職工交流，更多是討論工作上面的事情，真正溝通思想的少，了解面上情況多、發(fā)現(xiàn)深層次問題少，對(duì)重點(diǎn)工作研究多、對(duì)群眾及服務(wù)對(duì)象切身利益關(guān)心不夠。文會(huì)會(huì)風(fēng)有待進(jìn)一步精簡，“x會(huì)?！爆F(xiàn)象一定程度存在。

（四）遵守紀(jì)律方面

1.規(guī)章制度落實(shí)還不嚴(yán)。缺乏對(duì)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等的系統(tǒng)研學(xué)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有完全做到“內(nèi)化于心、外化于行”；在黨內(nèi)生活方面，開展批評(píng)和自我批評(píng)不深入，以普通黨員參加組織生活會(huì)檢討自我還不夠主動(dòng)。

2.能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強(qiáng)，習(xí)慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如，對(duì)身邊同志的一些不當(dāng)言行，缺乏斗爭精神，認(rèn)為無礙大局、無關(guān)緊要，不能挺身而出嚴(yán)肅地給予批評(píng)和糾正。再如，平時(shí)對(duì)黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務(wù)，而對(duì)黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。

（五）發(fā)揮作用方面

1.對(duì)黨員的八項(xiàng)義務(wù)雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓詞上存在一定差距。比如，在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺，存在等人催收、不能按月及時(shí)繳納的問題。再如，有時(shí)把自己混同于普通群眾，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用不夠。

2、對(duì)照黨員干部六項(xiàng)基本條件，大部分都能做到，但還有做得不夠好的地方。比如，在調(diào)查研究上存在不經(jīng)常不深入的問題，在用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題的能力欠缺。再如，在抓工作中缺乏頂真碰硬的擔(dān)當(dāng)精神，思想上有多一事不如少一事的惰性心理，作風(fēng)上偶然還有官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

二、原因剖析

（一）宗旨意識(shí)有所淡化工作上有畏難情緒。

在矛盾和困難面前，存在一定的畏難情緒，對(duì)縮小發(fā)展差距、推動(dòng)跨越發(fā)展的勇氣不足，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木裼写嵘Ｂ犎∪罕娨庖姴怀浞?。在面?duì)一些突出的矛盾和問題，特別是面對(duì)群眾遇到的困難和問題時(shí)，總擔(dān)心處理不當(dāng)會(huì)影響黨群干群關(guān)系，因此在協(xié)調(diào)處理時(shí)畏首畏尾、顧慮太多，導(dǎo)致過于注重走程序，聽取群眾意見建議不充分，致使部分群眾反映事項(xiàng)辦處不及時(shí)。

（二）政治意識(shí)有所淡化在一些具體問題上敏銳性不強(qiáng)，講政治的具體能力不夠高，對(duì)社會(huì)上一些似是而非的錯(cuò)誤觀點(diǎn)見怪不怪，對(duì)不健康甚至有損黨的形象的一些灰色思想，觀點(diǎn)見怪不怪。狠抓落實(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足，部分工作仍存在拖拉現(xiàn)象，少數(shù)部門庸政懶政之風(fēng)未滅。大部分班子成員都來自農(nóng)村，基本上都是從基層一步一步走上來的，但隨著工作環(huán)境的變化，逐步淡化了對(duì)黨和人民忠誠的政治意識(shí)和宗旨意識(shí)。

（三）理想信念不牢以上存在的問題，根子在于放松了對(duì)主觀世界的改造，沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”。自認(rèn)為長期受黨的教育培養(yǎng)，理想信念是堅(jiān)定的、黨性修養(yǎng)是牢固的。時(shí)間久了，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)看的輕了，沒有真正入心入腦、觸及靈魂，沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照、篤行，致使思想蒙了灰塵，考慮個(gè)人得失多，考慮大局少。

（四）自我要求不嚴(yán)隨著職務(wù)升遷，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律標(biāo)準(zhǔn)，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識(shí)，認(rèn)為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。認(rèn)真反思，主要是自我要求不嚴(yán)、自律意識(shí)不強(qiáng)、防微杜漸不夠。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例五篇【二】

《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的通知》明確提出：企業(yè)黨建工作的目標(biāo)之一是“有一支能夠在企業(yè)改革、發(fā)展中經(jīng)得起困難和風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)，在三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊(duì)伍。”改革開放和現(xiàn)代化的新形勢，使黨員的思想觀念和思維方式發(fā)生了很大的變化，并對(duì)黨員的政治、能力等素質(zhì)提出了新的要求，同時(shí)也給我們業(yè)已形成的黨員教育管理的方式方法提出了新的挑戰(zhàn)。如何按照中共中央的通知精神，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨員黨性，發(fā)揮黨員在企業(yè)各項(xiàng)工作中應(yīng)有的先鋒模范作用，是企業(yè)黨組織和黨的工作者面臨的一項(xiàng)十分艱巨而又緊迫的任務(wù)。

一、改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)新形勢下企業(yè)黨員發(fā)揮先鋒模范作用出現(xiàn)的新問題

發(fā)揮黨員先鋒模范作用是有中國特色社會(huì)主義企業(yè)的一個(gè)重要特征，也是我國國有企業(yè)優(yōu)于其他所有制企業(yè)的一個(gè)顯著優(yōu)勢。在我國建國后四十多年的社會(huì)主義建設(shè)中，范文參考網(wǎng)國有企業(yè)先后涌現(xiàn)出了王進(jìn)喜、郝建秀、王啟民等無數(shù)優(yōu)秀******員，他們是我國工人階級(jí)的杰出代表。他們艱苦奮斗，無私奉獻(xiàn)的精神，曾經(jīng)激勵(lì)著一個(gè)時(shí)代的人們，為我國社會(huì)主義企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步努力工作著。歷史發(fā)展到改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的新時(shí)期，我們?nèi)匀恍枰哂休^高的政治思想素質(zhì)的共產(chǎn)黨員在企業(yè)各項(xiàng)工作中當(dāng)先鋒、做模范，為職工群眾做出表率。但新形勢、新任務(wù)也使企業(yè)黨員發(fā)揮先鋒模范作用遇到了一些前所未有的新問題。

1、思想觀念問題——市場經(jīng)濟(jì)關(guān)于等價(jià)交換的原則與黨員無私奉獻(xiàn)的精神在黨員思想中有所沖突。為加快改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的步伐，黨的十四大將建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制作為我國經(jīng)濟(jì)體制改革的目標(biāo)，這就要求企業(yè)的內(nèi)部管理模式（包括利益調(diào)整）和運(yùn)行機(jī)制要遵循市場經(jīng)濟(jì)的一般規(guī)律和準(zhǔn)則。于是，企業(yè)黨員中有些人對(duì)“大公無私”和“無私奉獻(xiàn)”的口號(hào)產(chǎn)生了質(zhì)疑，認(rèn)為這與市場規(guī)則中關(guān)于等價(jià)交換的原則不吻合，共產(chǎn)黨員到底應(yīng)該是“多干活、多拿錢”還是應(yīng)該“講奉獻(xiàn)、少拿錢”?

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)問題——范文參考網(wǎng)手機(jī)版少數(shù)黨員的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)與企業(yè)對(duì)職工的實(shí)際需求有一定的差距。我們所處的這個(gè)時(shí)代，既不同于以不怕犧牲為首要條件的戰(zhàn)爭年代，也不同于只要老實(shí)忠誠就受人尊敬的時(shí)期。改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的宏偉事業(yè)，需要企業(yè)黨員既要有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的高尚品德，又要有帶領(lǐng)職工群眾迎接挑戰(zhàn)、開拓進(jìn)取、善于經(jīng)營的實(shí)際本領(lǐng)。在這種情況下，一些文化水平較低，業(yè)務(wù)能力不精的黨員只能跟著別人當(dāng)配角，其模范帶頭的黨員應(yīng)具有的職責(zé)難以履行。

3、黨員管理問題——部分企業(yè)講政治的氣氛不濃，沒有給黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造必要的條件。企業(yè)以追求效益最大化為目標(biāo)。社會(huì)主義企業(yè)特別是一些“新模式”企業(yè)也不例外。但存在的問題是：一方面，有的企業(yè)看不到自身的政治優(yōu)勢，在企業(yè)管理中一味仿效西方的管理方式，卻沒有真正的把黨員看作可以信賴和依靠的力量。另一方面，企業(yè)黨組織對(duì)新形勢下的黨員管理工作深入研究不夠，沒有給黨員發(fā)揮作用提供政治上、制度上的條件，全面的范文寫作網(wǎng)站企業(yè)黨員即使想發(fā)揮作用也不知從何處著手。

此外，如理想信念問題，極個(gè)別黨員的消極****問題等等。盡管這些問題只是出現(xiàn)在少數(shù)黨員之中，但處理不好危害極大。它不僅影響******員的良好形象，渙散黨員隊(duì)伍，而且會(huì)削弱黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進(jìn)而影響到企業(yè)黨建工作的健康發(fā)展。對(duì)此，企業(yè)黨組織和黨的工作者應(yīng)給予高度重視，并采取得力措施努力加以解決。

二、黨員自身的政治思想素質(zhì)和黨組織對(duì)黨員管理的方式方法是影響黨員發(fā)揮先鋒模范作用的兩個(gè)主要因素

出現(xiàn)上述問題的原因是多方面的。但如果我們對(duì)其做進(jìn)一步的分析，不難發(fā)現(xiàn)新時(shí)期影響黨員先鋒模范作用發(fā)揮的主要原因不外乎兩個(gè)方面，一是黨員自身的政治思想素質(zhì)，二是黨員管理的方式方法。

1、黨員產(chǎn)生思想困惑或長期不精通業(yè)務(wù)主要源于黨員自身政治思想素質(zhì)不高。在我國實(shí)行社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的今天，“市場經(jīng)濟(jì)原則”日益貫穿于人們的社會(huì)生活之中，調(diào)整著社會(huì)成員的利益，每個(gè)人的思想和行為均毫無例外地受到它的規(guī)范和制約。在企業(yè)中，“市場經(jīng)濟(jì)原則”影響到企業(yè)計(jì)劃、生產(chǎn)、管理、經(jīng)營等各個(gè)環(huán)節(jié)和成本、效益等各個(gè)方面，企業(yè)黨員理應(yīng)帶頭學(xué)好、用好“市場經(jīng)濟(jì)原則”，為企業(yè)提高效益做出貢獻(xiàn)。但有些黨員不重視學(xué)習(xí)，市場觀念、競爭觀念、效益觀念不強(qiáng)，對(duì)科技競爭、優(yōu)勝劣汰缺乏起碼的心理準(zhǔn)備，不是帶頭學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)，工作總結(jié)范文而是只求“工作過得去”，甚至有個(gè)別黨員仍以“大老粗”自我欣賞，甘當(dāng)“門外漢”。長此下去，怎么能在激烈的市場競爭中當(dāng)好先鋒戰(zhàn)士呢?同樣是缺乏學(xué)習(xí)，有些黨員對(duì)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵沒有充分理解，錯(cuò)誤地把“市場經(jīng)濟(jì)原則”作為指導(dǎo)自身思想和行為的唯一準(zhǔn)則。他們沒有認(rèn)識(shí)到，“市場經(jīng)濟(jì)原則”僅僅是一種經(jīng)濟(jì)法則，只能使用于經(jīng)濟(jì)范圍內(nèi)，而******員在工作和生活中必須遵循“政治原則”。處理問題要從大局著想，講整體利益，講無私奉獻(xiàn)?！笆袌鼋?jīng)濟(jì)原則”和“黨性原則”二者風(fēng)馬牛不相及。如果黨員對(duì)這些原則學(xué)得不深不透，將等價(jià)交換等市場經(jīng)濟(jì)原則用于政治生活之中，自然會(huì)產(chǎn)生“適用哪個(gè)原則合適”的疑問。由此可見，部分黨員不注重學(xué)習(xí)，缺乏認(rèn)識(shí)、分析、處理問題的能力，是導(dǎo)致長期業(yè)務(wù)不精和思想上患得患失的主要原因。至于極個(gè)別黨員喪失共產(chǎn)主義信念和黨性原則，淪為資產(chǎn)階級(jí)拜金主義的“階下囚”，心得體會(huì)范文則更是由于放松理論學(xué)習(xí)和世界觀的改造，經(jīng)不起腐朽思想侵蝕的結(jié)果。當(dāng)然，出現(xiàn)上述問題還有其他方面的原因，如黨員教育、黨員個(gè)人文化基礎(chǔ)等等，但其中起決定作用的原因是這些黨員的政治思想素質(zhì)不夠高。

2、黨員缺乏發(fā)揮作用必要條件源于企業(yè)黨組織在黨員管理的方式方法上創(chuàng)新不夠?，F(xiàn)代企業(yè)管理已進(jìn)入綜合運(yùn)用目標(biāo)管理、預(yù)測技術(shù)、控制理論和多種激勵(lì)機(jī)制等相結(jié)合的科學(xué)管理時(shí)代，依據(jù)一定的法則和程序進(jìn)行管理已成為企業(yè)管理的鮮明特點(diǎn)之一。在這種情況下，黨員教育管理只有適應(yīng)企業(yè)管理的發(fā)展變化，并與企業(yè)科學(xué)管理這一復(fù)雜系統(tǒng)相協(xié)調(diào)，才能有所作為。如生產(chǎn)企業(yè)的管理層次是經(jīng)營層→車間→班組→工人。其中沒有黨員這一層次，企業(yè)黨組織就要研究制定必要的措施，使黨員有合理合法的途徑參與企業(yè)管理，有正當(dāng)?shù)臋?quán)利和適當(dāng)?shù)目臻g展示自己的技術(shù)技能，這樣才能為黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造必要條件。很難設(shè)想，一個(gè)黨員不了解本崗位的生產(chǎn)經(jīng)營情況，不掌握本單位規(guī)章制度的來龍去脈，卻能夠在具體工作中起到有效的模范帶頭作用。如果企業(yè)黨組織沒有意識(shí)到這一點(diǎn)，沒有對(duì)黨員管理進(jìn)行必要的改革和創(chuàng)新，僅僅依靠過去的一般方法來要求黨員發(fā)揮作用，勢必與企業(yè)現(xiàn)行的管理規(guī)則相悖，使黨員游離于企業(yè)管理層次之外，自然會(huì)使黨員產(chǎn)生發(fā)揮作用無從入手的感覺。

三、加強(qiáng)黨員教育，改進(jìn)黨員管理是促進(jìn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的根本途徑

在改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的新歷史條件下，發(fā)揮企業(yè)黨員先鋒模范作用，要在切實(shí)找準(zhǔn)問題的基礎(chǔ)上，以黨員思想作風(fēng)建設(shè)為突破口，范文網(wǎng)以促進(jìn)黨員學(xué)技術(shù)、強(qiáng)素質(zhì)、提高發(fā)揮作用的實(shí)際本領(lǐng)為起點(diǎn)，以健全制度、理順關(guān)系、強(qiáng)化管理為基本手段，逐步形成一個(gè)比較系統(tǒng)和完善的運(yùn)行機(jī)制。

1、強(qiáng)化黨員思想教育，增強(qiáng)黨員思想素質(zhì)。黨員的政治思想素質(zhì)是其履行職能、發(fā)揮作用的前提和基礎(chǔ)。企業(yè)黨組織要緊密結(jié)合實(shí)際，把黨員政治思想教育作為重要任務(wù)來抓。一是理論政策教育。組織黨員學(xué)習(xí)馬、列主義和鄧小平建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論、“三個(gè)代表”重要思想、“八榮八恥”以及黨的各項(xiàng)方針政策，提高黨員認(rèn)識(shí)、分析和處理問題的能力，不斷增強(qiáng)與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的改革觀念、效益觀念和競爭觀念。二是理想信念教育。引導(dǎo)黨員牢固樹立共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)x想和目標(biāo)，以堅(jiān)強(qiáng)的意志和頑強(qiáng)的毅力經(jīng)受改革開放、市場經(jīng)濟(jì)和各種困難、風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn)。三是黨章黨性教育。教育黨員時(shí)刻把黨和人民的利益視為自己全部活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，講責(zé)任、講奉獻(xiàn)，忠實(shí)地實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。四是艱苦奮斗教育。督促黨員處處發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺地抵制拜金主義、享樂主義和各種腐朽思想的侵蝕。通過有計(jì)劃、有步驟地開展多種形式的主題教育，提高黨員政治思想素質(zhì)，增強(qiáng)黨員黨性，范文寫作為其在企業(yè)各項(xiàng)工作中發(fā)揮先鋒模范作用奠定良好的思想基礎(chǔ)。

2、抓好黨員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)。革命導(dǎo)師列寧有過一個(gè)著名論斷：“只有用人類創(chuàng)造的全部知識(shí)財(cái)富來豐富自己的頭腦，才能成為共產(chǎn)主義者”。企業(yè)黨組織要針對(duì)部分黨員知識(shí)底子薄、技術(shù)技能差的實(shí)際情況，將強(qiáng)化黨員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)列入議事日程，抓好組織落實(shí)。要積極創(chuàng)造條件，采取送出去、請(qǐng)進(jìn)來、崗位培訓(xùn)等方式，著力對(duì)黨員進(jìn)行科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)、崗位業(yè)務(wù)知識(shí)、操作技能和企業(yè)管理知識(shí)的強(qiáng)化提高，在黨員中形成認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研崗位技術(shù)的熱潮，使每個(gè)黨員做到至少掌握一門技術(shù)，具備一定技能，能在企業(yè)改革、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作中發(fā)揮模范帶頭作用。

3、維護(hù)黨員政治權(quán)利，強(qiáng)化黨員參政議政。******員首先是政治成員，其先鋒模范作用必須建立在政治領(lǐng)先的基礎(chǔ)之上。為此，企業(yè)和企業(yè)黨的組織應(yīng)充分維護(hù)黨員的政治權(quán)利，積極探索和實(shí)踐調(diào)動(dòng)黨員的主觀能動(dòng)性，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的有效方法。要用“三個(gè)優(yōu)先”的原則，確保發(fā)揮黨員的先鋒模范作用?！叭齻€(gè)優(yōu)先”的原則是：重要的文件精神在黨內(nèi)先傳達(dá)，重要的規(guī)章制度在黨內(nèi)先討論，重要的工作任務(wù)讓有能力完成任務(wù)的黨員先承擔(dān)。堅(jiān)持黨員政治學(xué)習(xí)制度，完善黨員參與本單位目標(biāo)制定、任務(wù)分解、重大決策等規(guī)章制度，真正把黨員看作是企業(yè)各項(xiàng)工作中的骨干成員，讓黨員有合理合法的渠道參與企業(yè)管理，入黨志愿書使其做到率先知形勢、曉任務(wù)、明目標(biāo)，增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和使命感。

4、健全完善管理機(jī)制，明確黨員工作職責(zé)。黨員管理是個(gè)動(dòng)態(tài)過程，需要隨著形勢的變化，不斷有所創(chuàng)新，探索新的管理形式和方式。一是實(shí)行黨員工作目標(biāo)管理。企業(yè)黨組織要結(jié)合企業(yè)實(shí)際和工作需要。通過黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗等多種形式，給黨員制定具體可行的工作目標(biāo)，使黨員發(fā)揮作用有任務(wù)、有壓力、有空間。同時(shí)，將黨員工作目標(biāo)管理納入企業(yè)管理的統(tǒng)一規(guī)劃之中，與車間或班組管理一并考核。二是建立黨內(nèi)競爭激勵(lì)機(jī)制。圍繞黨員工作目標(biāo)，組織黨員開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，定期或不定期對(duì)黨員發(fā)揮作用情況進(jìn)行評(píng)比檢查，讓黨員的工作成果擺在桌上，形成干多干少不一樣、干好干壞不一樣的競爭氛圍。對(duì)于長期不發(fā)揮作用或發(fā)揮作用不好的黨員，要采取組織措施給予適當(dāng)處理。三是加強(qiáng)組織群眾監(jiān)督。要把黨員匯報(bào)工作和民主評(píng)議黨員作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作常抓不懈，強(qiáng)化對(duì)黨員的組織和群眾監(jiān)督，將黨員實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的取向調(diào)整到以組織和群眾認(rèn)可為準(zhǔn)的方向上來，促進(jìn)黨員在企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際工作中發(fā)揮應(yīng)有的先鋒模范作用。

目前，深化國有企業(yè)改革正處于關(guān)鍵階段，新情況、新問題不斷出現(xiàn)，要適應(yīng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的需要，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮黨員在“三個(gè)文明”建設(shè)中應(yīng)有的先鋒模范作用，以改革的精神研究新情況，分析新問題，提出新思路，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，為實(shí)現(xiàn)中共中央提出的企業(yè)黨建工作目標(biāo)扎實(shí)有效地工作。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例五篇【三】

在中心黨支部“進(jìn)一步解放思想，吉利新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為””的要求下，我結(jié)合學(xué)習(xí)和工作，查找自身存在的問題，力求把問題找實(shí)、找深、找透。通過開展批評(píng)與自我批評(píng)，針對(duì)自己工作中存在的突出問題，從思想境界、思想作風(fēng)及工作作風(fēng)等方面進(jìn)行了自查，邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊提高?，F(xiàn)將自查狀況做自我剖析如下：

一、存在的問題和不足

（一）政治理論基礎(chǔ)知識(shí)薄弱

主要表現(xiàn)在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，對(duì)黨和國家的一些重要精神和政策不夠關(guān)心和重視，也沒有認(rèn)真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，缺乏一些基本的政治素質(zhì)，不善于用政治的頭腦思考問題，缺乏政治敏銳性，認(rèn)為自己只是一般同志，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思路和方式去做開創(chuàng)性的工作，所以看問題和做事情比較片面，也沒有站在全局的角度思考問題、解決問題，不利于自身工作的提高。

（二）工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)

對(duì)待工作有時(shí)只滿足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，開拓意識(shí)還不夠。缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和職責(zé)感.（三）業(yè)務(wù)能力不夠扎實(shí)

在工作中經(jīng)常感覺到自己所掌握的業(yè)務(wù)知識(shí)的深度和廣度不夠，掌握的理論知識(shí)不能很好地和業(yè)務(wù)聯(lián)系起來，業(yè)務(wù)能力的提高速度跟不上工作對(duì)我們提出的新的要求.二、今后整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，端正學(xué)風(fēng)，提高自己的政治理論修養(yǎng)。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、克服“思想僵化，不思進(jìn)取”的思想；以高度的職責(zé)感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成單位的各項(xiàng)任務(wù)。

2、自我加壓，改善工作作風(fēng)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏的做好每一項(xiàng)工作，求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)工作主動(dòng)性和科學(xué)性，工作想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動(dòng)為主動(dòng)。

3、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì).加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，靈活運(yùn)用合理的方法，不斷提高工作效率。虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同事請(qǐng)教。

針對(duì)以上制定的整改措施，我將在今后的生活、工作和學(xué)習(xí)中，時(shí)時(shí)予以對(duì)照檢查，嚴(yán)格要求自己，不斷完善自己。我相信，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙下，透過自己的不懈努力，這些存在的問題必須能夠在今后的工作和生活中加以克服和改善。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例五篇【四】

xx同志指出：“一個(gè)有遠(yuǎn)見的民族，總是把關(guān)注的目光投向青年；一個(gè)有遠(yuǎn)見的政黨，總是把青年看做推動(dòng)歷史發(fā)展和社會(huì)前進(jìn)的重要力量”。

前幾天羅稅老師在黨課上說過，嚴(yán)細(xì)認(rèn)真“照鏡子”。我們這些發(fā)展對(duì)象，要自覺地以《黨章》和“三個(gè)代表”重要思想為“鏡子”，緊緊結(jié)合自身近年來黨性、思想、工作作風(fēng)、能力、業(yè)績、品德、廉政等方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，把自己完全置身于“鏡子”前，嚴(yán)格地進(jìn)行反復(fù)參照、反復(fù)比較、反復(fù)檢查、反復(fù)剖析，審視自己黨性觀念是強(qiáng)了還是弱了，思想是先進(jìn)了還是落后了，工作是干多了還是干少了，作風(fēng)是扎實(shí)了還是飄忽了，能力是高了還是低了，業(yè)績是優(yōu)秀了還是平庸了，品德是高尚了還是低下了，廉潔是保持了還是丟掉了。通過一遍遍“照鏡子”，黨員們清晰地照出自己與黨員標(biāo)準(zhǔn)的差距，照出了尚需改正的缺點(diǎn)，照出了尚需彌補(bǔ)的不足，照出了尚需解決的問題，從而達(dá)到了“照鏡子”使自己更加完善的目的。

xx市東河區(qū)第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入分析檢查階段后，各參學(xué)單位深入開展批評(píng)與自我批評(píng)，真正把黨員自身存在的突出問題和群眾反映的突出問題查找出來，要求黨員做到六講六不講。

黨員要做到“六講六不講”的原則：

1、講黨性原則不講個(gè)人面子。教育一些黨員正視缺點(diǎn)錯(cuò)誤，摒棄怕丟面子、怕影響威信等私心雜念。

2、講同志感情不講私人關(guān)系。針對(duì)當(dāng)前“好人主義”盛行，以及明哲保身的處世哲學(xué)，教育引導(dǎo)黨員干部自覺以黨和人民的事業(yè)為重，打消思想顧慮，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，不講私情、不講關(guān)系。

3、講缺點(diǎn)錯(cuò)誤不講成績功勞。針對(duì)講成績頭頭是道，說問題遮遮蓋蓋，只唱贊歌，不亮家丑的現(xiàn)象，教育引導(dǎo)黨員干部在解決突出問題上下功夫，做到亮出問題不怕丑，觸及思想不怕痛。

4、講主觀原因不講客觀因素。針對(duì)當(dāng)前自我批評(píng)重客觀輕主觀，不觸及思想，不從世界觀深處進(jìn)行剖析的狀況，教育引導(dǎo)黨員干部從自身政治素養(yǎng)、思想觀念和服務(wù)意識(shí)方面入手，重點(diǎn)查找思路不對(duì)頭、認(rèn)識(shí)不到位、工作不踏實(shí)、方法不科學(xué)等問題。

5、講要害問題不講枝節(jié)問題。針對(duì)批評(píng)與自我批評(píng)只談現(xiàn)象、不談實(shí)質(zhì)，避重就輕，教育引導(dǎo)黨員干部認(rèn)真查擺制約和影響科學(xué)發(fā)展的突出問題、主要結(jié)癥，不要糾纏和停留在枝節(jié)問題上。

6、講真話實(shí)話不講空話套話。要求黨員干部實(shí)事求是地分析查找自身差距，客觀實(shí)際地剖析自身黨性黨紀(jì)等方面存在的不足，要講實(shí)話，出實(shí)招。

當(dāng)代大學(xué)生普遍存在的問題：

一、當(dāng)代大學(xué)生黨員理想信念有所動(dòng)搖

部分大學(xué)生黨員對(duì)科學(xué)理論的學(xué)習(xí)不主動(dòng)、不深入，在認(rèn)識(shí)上自然難以分辨是非，價(jià)值上不分黑白，立場上也不可能做到堅(jiān)定不移；還有的大學(xué)生黨員受周圍不良因素的影響，甘愿追求低級(jí)趣味，崇尚所謂“氣派”、“瀟灑”。事實(shí)證明，理想的動(dòng)搖是最根本的動(dòng)搖，信念的滑坡是最可怕的滑坡。

二、當(dāng)代大學(xué)生黨員組織紀(jì)律有所松懈

有的大學(xué)生黨員時(shí)間觀念淡??；有的無視學(xué)校規(guī)章制度；更有嚴(yán)重的，違反黨的紀(jì)律，在公開場合想說什么就說什么，在工作崗位想干什么就干什么；還有個(gè)別黨員學(xué)生喜歡傳播小道消息，在同學(xué)中造成很不好的影響；有的缺乏民主意識(shí)，容易在思想上產(chǎn)生偏差，從而嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象。

三、市場經(jīng)濟(jì)負(fù)面效應(yīng)影響著大學(xué)生黨員的思想觀念和價(jià)值取向

在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的過程中，極易誘發(fā)拜金主義、享樂主義、利己主義和極端個(gè)人主義等，這些不良的思想觀念對(duì)大學(xué)生黨員構(gòu)成嚴(yán)重的影響。一是容易影響個(gè)別學(xué)生黨員的入黨動(dòng)機(jī)，使他們僅滿足于組織上入黨，不求思想上入黨。入黨帶有一定的個(gè)人目的和功利主義色彩。二是容易使得一些大學(xué)生黨員的政治方向逐漸模糊，追求的目標(biāo)發(fā)生了改變，追求實(shí)惠，以滿足“自我”為中心。三是容易使部分大學(xué)生黨員入黨后放松了對(duì)自己的要求，忘記了黨員的先進(jìn)性要求。

“中國共產(chǎn)黨只有贏得青年，才能贏得未來”因此，大學(xué)生黨員在數(shù)量上不斷增長的同時(shí)始終保持其先進(jìn)性，使其成為提高大學(xué)生思想政治教育水平的重要力量。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用存在的問題范例五篇【五】

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，我通過系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)、參加支部討論、聽取周圍同學(xué)及群眾意見和對(duì)照支部要求自查，感觸很深，收獲也很大。特別是在思想認(rèn)識(shí)上有了更大的提高，對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的重要意義有了更深刻的了解。

根據(jù)學(xué)校及院黨委的安排，現(xiàn)結(jié)合工作學(xué)習(xí)實(shí)際，就進(jìn)來我的個(gè)人作風(fēng)基本情況、存在的問題、原因分析、努力方向和改進(jìn)措施進(jìn)行反思，并向組織如實(shí)匯報(bào)。

一、個(gè)人作風(fēng)基本情況

近年來，個(gè)人在作風(fēng)方面總體感到求真務(wù)實(shí)，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，方面的能力都有很大的提高。但結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)工作的實(shí)際情況，自己在思想覺悟、紀(jì)律意識(shí)、價(jià)值取向等方面還存在很多問題。

二、現(xiàn)有存在的主要問題

1、理論學(xué)習(xí)不夠。理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不廣泛，深度廣度把握不夠，對(duì)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)等知識(shí)學(xué)習(xí)不夠。理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有自覺地、有意識(shí)地將所學(xué)的理論知識(shí)融匯貫通，運(yùn)用其立場、觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)工作。

2、總之感念不牢固。我有時(shí)對(duì)待周圍同學(xué)不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其是當(dāng)手頭的任務(wù)稍多，稍忙時(shí)，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，一直自己對(duì)位同學(xué)服務(wù)的公仆意識(shí)淡化，沒有切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個(gè)預(yù)備黨員，沒有深刻理解“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨。以至于為群眾服務(wù)意識(shí)淡化。

3、原則意識(shí)不強(qiáng)。在自覺履行黨員義務(wù)方面存在差距，批評(píng)和自我批評(píng)開展較少，自我批評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)不高，講現(xiàn)象多，挖根源少，講客觀原因多，剖析主觀原因少。在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面，對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊，有時(shí)把自己混同于一般群眾，降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多。

4、工作學(xué)習(xí)效率有待提高。工作學(xué)習(xí)節(jié)奏沒能與學(xué)校工作協(xié)調(diào)一致，有冷熱病。

5、服務(wù)意識(shí)有待增強(qiáng)。對(duì)“服務(wù)是我們的天職”的思想體會(huì)的不深不透，有些工作做得不能讓周圍同學(xué)及群眾滿意。

三、分析形成這些問題的原因

1、工作責(zé)任弱化。有時(shí)過高地估計(jì)自己，過大地估計(jì)成績，安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無過，思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇?dú)馇榫w。

2、創(chuàng)新意識(shí)淡化。工作有時(shí)不夠深入，創(chuàng)新意識(shí)淡化，進(jìn)取精神不強(qiáng)，缺乏鉆研精神，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

3、理論學(xué)習(xí)不夠。受“理論無用論”的思想影響較大，學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)，平時(shí)學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，不夠深入，只是一種形而上學(xué)的學(xué)習(xí)。4、加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\(yùn)用文化藝術(shù)及一般知識(shí)所進(jìn)行的努力學(xué)習(xí)，以及所達(dá)到的一定素養(yǎng)或水平。我要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，使自己成為有用的人。

四、改進(jìn)措施

1、堅(jiān)定信念，增強(qiáng)宗旨意識(shí)。作為一名共產(chǎn)黨員，我將時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)，牢記黨的宗旨，把人民利益放在心上，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。切實(shí)把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，注重黨性鍛煉。做一個(gè)重視學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)的人，堅(jiān)持在干中學(xué)、學(xué)中干，用理論指導(dǎo)實(shí)踐。

3、開拓創(chuàng)新，永葆工作活力。我一定將學(xué)生這個(gè)本職崗位作為實(shí)踐黨員先進(jìn)性最直接的舞臺(tái)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮模范作用。

4、廉潔自律。牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一。在學(xué)習(xí)生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險(xiǎn)，勇往直前，永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員的良好形象。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在學(xué)習(xí)和生活中，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)校規(guī)、嚴(yán)于律已，以身作則，自覺接受周圍同學(xué)及群眾的監(jiān)督，勇于同不良風(fēng)氣作斗爭，虛心向周圍同學(xué)及群眾學(xué)習(xí)，不斷豐富經(jīng)驗(yàn)，把為人民服務(wù)的宗

旨觀念真正落實(shí)到行動(dòng)中去，在學(xué)習(xí)中發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。

我知道嚴(yán)于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn)，剖析自己的過程是正確認(rèn)識(shí)自己、深刻認(rèn)識(shí)問題的過程，是自重、自省的具體行動(dòng)，也是對(duì)自己的實(shí)際考驗(yàn)。我也知道正確認(rèn)識(shí)自己特別是正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤是很不容易的。正如鄧小平所指出的：“認(rèn)識(shí)自己不是一件容易的事，人們常常夸大自己好的一面，對(duì)于自己的弱點(diǎn)總事原諒的，還往往把弱點(diǎn)看成優(yōu)點(diǎn)?！蔽矣X得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個(gè)定義。正確地對(duì)待他人提出的各種意見，從這些意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點(diǎn)和不足，虛心接受大家的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能提高、進(jìn)步。

總之，教育實(shí)踐活動(dòng)，要圍繞“學(xué)習(xí)教育，聽取意見，查擺問題，展開批評(píng)，落實(shí)整改，建章立制”等環(huán)節(jié)深入推進(jìn)，特別在反對(duì)“四風(fēng)”問題今后改進(jìn)措施與努力方向上作出承諾，接受監(jiān)督并以實(shí)際行動(dòng)履行踐諾，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和周圍同志們的幫助下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，改進(jìn)作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。

第四篇：在私營企業(yè)發(fā)揮黨員先鋒模范作用

在股份制企業(yè)中黨員先鋒模范作用

我們共產(chǎn)黨員是黨的細(xì)胞，是黨組織聯(lián)系群眾的紐帶，共產(chǎn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，是由黨的性質(zhì)決定的，是黨章對(duì)黨員的要求，是黨員必須履行的義務(wù)。在我們的企業(yè)中黨員發(fā)揮先鋒模范作用就是實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵所在。目前，我公司正在進(jìn)行基本建設(shè)，人員較為復(fù)雜，有來自全國各地的各個(gè)方面的人才，有多年跟隨老板創(chuàng)業(yè)本地人，在思想觀念上產(chǎn)生了沖擊和碰撞，帶來了一定的不和諧因素。因此，黨員的先鋒模范作用是非常關(guān)鍵的，它直接決定著黨的威信力、影響力以及企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用在各自的工作崗位發(fā)揮得好壞，關(guān)系到黨在廣大人民群眾中的威信、號(hào)召力和感染力。

一、認(rèn)識(shí)到發(fā)揮股份制企業(yè)黨員先鋒模范作用的重要性

黨員不只是黨的細(xì)胞更是黨的主人，是黨的事業(yè)的主體，也是黨的建設(shè)的主體，是黨的領(lǐng)導(dǎo)的主體，更是企業(yè)生存發(fā)展的重要力量。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，保持黨員先進(jìn)性，是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，這種行為源于黨員對(duì)黨的信仰和認(rèn)真履行黨員的義務(wù)。在我們的企業(yè)中有很多黨員同志在企業(yè)中以積極的創(chuàng)造性態(tài)度發(fā)揮自己的黨員模范作用，體現(xiàn)自身的先進(jìn)性，視黨的事業(yè)為己任，早已把發(fā)揮先鋒模范作用作為自己應(yīng)履行的義務(wù)，為人民服務(wù)不僅是黨組織的一種要求，更是自身的一種神圣的責(zé)任和強(qiáng)烈的事業(yè)心。黨組織在股份制企業(yè)所發(fā)揮的核心保障作用，是聯(lián)系著企業(yè)與員工的紐帶，是企業(yè)凝聚力強(qiáng)有力的載體，是企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的重要推手。確保黨的大政方針在企業(yè)得以貫徹落實(shí)。

我們左權(quán)永興煤化有限責(zé)任公司由于長時(shí)間放假，不少職工養(yǎng)成了比較懶散的習(xí)慣。公司實(shí)行上班簽到制度以后，不少職工不理解，由于工種不同，簽到的時(shí)間也不完全相同，我們的黨員干部帶頭簽到，并按照公司下發(fā)的《關(guān)于啟用新的考勤管理辦法的通知》、《左權(quán)永興煤化有限責(zé)任公司考勤管理辦法》現(xiàn)場教大家考勤機(jī)的使用并做一些解釋工作，得到了廣大職工的理解和支持。由于黨員干部帶頭使得這項(xiàng)工作得以推進(jìn)，得到落實(shí)。

在我們這樣一個(gè)股份制企業(yè)中，黨員必須較好地發(fā)揮一個(gè)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在思想清除三種錯(cuò)誤觀念，弄清三個(gè)關(guān)系。即，一是弄清股份制經(jīng)濟(jì)與我國社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)關(guān)系，黨員要擺脫舊的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制觀念的束縛，使自己成為企業(yè)的主人思想；認(rèn)識(shí)到在股份制企業(yè)工作，也是參加社會(huì)主義建設(shè)，也是企業(yè)的一份子，也是為黨做貢獻(xiàn)。二是弄清企業(yè)發(fā)展與個(gè)人利益關(guān)系，消除被別人“雇傭”的思想，為企業(yè)多作貢獻(xiàn)，其結(jié)果不只是為“老板”多創(chuàng)造財(cái)富，也是為自己謀福利、謀生存。三是弄清黨的宗旨與市場經(jīng)濟(jì)的關(guān)系，不能存在著金錢至上的錯(cuò)誤思想，把市場經(jīng)濟(jì)原則作為指導(dǎo)自身思想和行為的唯一準(zhǔn)則。講理想信念，認(rèn)真履行一個(gè)共產(chǎn)黨員的義務(wù)。大家會(huì)認(rèn)為，股份制企業(yè)的老板講求的是效益的最大化，所關(guān)注的是企業(yè)的管理工作，而企業(yè)的黨建工作是一個(gè)比較抽象、彈性較大的工作，所以未必會(huì)全力支持，很難發(fā)揮黨組織的作用。但是，我們的董事長，同樣十分重視黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮，認(rèn)為黨員在我們的股份制企業(yè)中是不可多得的寶貴財(cái)富，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮好了，必將會(huì)對(duì)公司廣大員工起到一個(gè)標(biāo)桿和示范作用，他在不同的場合，多次要求員工積極向黨組織靠攏，接受黨組織教育和培養(yǎng)。我們只有從思想上深刻認(rèn)識(shí)發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用的必要性，自覺在工作中發(fā)揮好先鋒模范帶頭作用，才能體現(xiàn)我們黨員在企業(yè)各項(xiàng)工作中的自身價(jià)值。

二、從思想上提高認(rèn)識(shí)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用

在我們公司的黨員身為股份制企業(yè)的員工，都想贏得組織的信任，得到企業(yè)的重用，最終體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。而要實(shí)現(xiàn)這些愿望，從思想上認(rèn)識(shí)到最主要的是要靠自身的努力，一句話，首先是要立足本職崗位，做好自己的工作，在企業(yè)中有所作為。

作為一名黨員，要充分發(fā)揮好先鋒模范帶頭作用，首先就必須在思想上走在普通群眾的前列，樹立愛崗敬業(yè)的理念。在我們公司中涌現(xiàn)出不少黨員在平凡普通的崗位上，愛崗敬業(yè)，身先士卒的好黨員、好干部。如今年年初受公司表彰的機(jī)電設(shè)備部副部長李瑞、席聯(lián)生、李維召等同志就是榜樣。人活在世上，總要有個(gè)人生目標(biāo)，總要有個(gè)發(fā)展方向，再說得樸實(shí)點(diǎn)，就是要有個(gè)謀生的依托。既然我們把永興煤化有建設(shè)作為終身職業(yè)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇，我們會(huì)義無反顧的選擇：敬業(yè)。有句口號(hào)說得好：不愛崗就會(huì)下崗，不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)！愛崗敬業(yè)說得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一個(gè)項(xiàng)目管理，做好每一項(xiàng)工作，從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗！

在平凡的崗位上如何實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值？相信許多人在思考，許多人在追求，也有許多人感到困惑迷茫。有句話說得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。一個(gè)人的價(jià)值取向決定人生的奮斗目標(biāo)，也是人生進(jìn)步的動(dòng)力所在。只要我們每個(gè)黨員、每位員工誠心誠意，盡職盡責(zé)，干好一件件份內(nèi)份外之事，付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以證明了自身的價(jià)值。這就是我們?cè)谄椒补ぷ鲘徫簧蠠o怨無悔的動(dòng)力所在。一個(gè)人的價(jià)值，靠自己追求實(shí)現(xiàn)，靠別人評(píng)價(jià)衡量。我想，如果我們每個(gè)人都在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)好普通的價(jià)值，無數(shù)個(gè)平凡就成了偉大，無數(shù)個(gè)普通就成了非常，就能實(shí)現(xiàn)左權(quán)永興煤化有限責(zé)任公司興旺發(fā)達(dá)！

三、如何充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。

要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，我認(rèn)為主要做到以下三點(diǎn)：

1、加強(qiáng)教育，增強(qiáng)黨性觀念

我們的黨組織，必須經(jīng)常性地組織黨員進(jìn)行黨的理論知識(shí)教育，提高政治覺悟，增強(qiáng)黨性觀念。講理想、講責(zé)任、講奉獻(xiàn)，為企業(yè)的生存和發(fā)展奠定基礎(chǔ)，充分發(fā)揮一名黨員一面旗的作用，影響和帶動(dòng)職工積極投身到企業(yè)的建設(shè)中去。

2、行動(dòng)上爭先進(jìn)位，率先垂范

作為一名企業(yè)的員工，要遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，完成自己所從事崗位上的工作。黨員同志在我們的這個(gè)民營企業(yè)中的存在就代表著先進(jìn)性，就是要發(fā)揮先鋒模范作用，在自己的工作崗位上盡心盡職，在貫徹領(lǐng)導(dǎo)的要求上要強(qiáng)化執(zhí)行的力度，在實(shí)際行動(dòng)上領(lǐng)先一步，率先垂范，贏得職工的尊重和領(lǐng)導(dǎo)的信任。

3、顧全大局，關(guān)鍵時(shí)刻沖在前

作為一名黨員，其先進(jìn)性之一就是要在黨組織和企業(yè)工作面臨困難時(shí)候，要不講條件勇敢地站出來，承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)。如果在關(guān)鍵的時(shí)候看不到我們的身影，就無從談起影響和帶動(dòng)群眾。勇挑重?fù)?dān)不能只停留在口頭上，而是要體現(xiàn)在我們的具體行動(dòng)之中，不管企業(yè)的體制發(fā)生什么變化，共產(chǎn)黨員這一光榮本色絕對(duì)不能丟掉。只有這樣，才能無愧于共產(chǎn)黨員這一光榮稱號(hào)。

同志們，現(xiàn)在公司正處于發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，我們每一個(gè)黨員以企業(yè)建設(shè)發(fā)展為中心，自覺在政治上、思想上、行動(dòng)上嚴(yán)格要求自己，愛崗敬業(yè)，踏實(shí)工作，發(fā)揮好先鋒模范帶頭作用，在公司的發(fā)展大業(yè)中大顯身手，我堅(jiān)信左權(quán)永興煤化有限責(zé)任公司明天會(huì)更美好、事業(yè)會(huì)更興旺。

2014年6月29日

第五篇：發(fā)揮黨員先鋒模范作用

在新形勢下，共產(chǎn)黨員如何發(fā)揮先鋒模范作用？這是一個(gè)十分嚴(yán)肅并值得探討的問題。筆者就此談一些粗淺的看法。

目前存在的主要問題

首先，少數(shù)黨員思想困惑，理想信念動(dòng)搖。尤其是隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的建立，社會(huì)深層次的矛盾暴露出來，有些黨員對(duì)前途感到迷茫和困惑。同時(shí)，黨內(nèi)和社會(huì)上存在的一些消極腐敗現(xiàn)象，也使個(gè)別黨員產(chǎn)生了信仰危機(jī)。

其次，一些黨員為人民服務(wù)的宗旨薄弱，黨性觀念淡化，思想消極。個(gè)別黨員產(chǎn)生了“一切向錢看”的思想。

第三，個(gè)別黨員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，進(jìn)取心不足，發(fā)揮模范帶頭作用不明顯。有的黨員忘記了自己的政治責(zé)任，把自己混同于一般群眾；有的黨員不思進(jìn)取，不注意學(xué)習(xí)和提高，知識(shí)面較窄，不能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。

第四，在新的考驗(yàn)面前，少數(shù)黨員放松了世界觀的改造，理想和信念發(fā)生了動(dòng)搖，有的蛻化變質(zhì)。特別是個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)、腐化墮落，嚴(yán)重?cái)牧它h的形象，在人民群眾中引起了強(qiáng)烈不滿。

產(chǎn)生上述問題的原因

產(chǎn)生上述問題的一個(gè)重要原因，是新形勢下一些單位的黨組織缺乏對(duì)黨員的嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是有些單位對(duì)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，特別是對(duì)黨員的教育管理工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，存在著“一手硬，一手軟”的現(xiàn)象。二是教育的形勢、內(nèi)容不能適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，黨員管理方式陳舊，方法簡單，沒有真正形成制約、激勵(lì)機(jī)制。三是不同程度地放松了黨員的思想工作，一些單位黨組織放松了對(duì)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，使黨員處于放任自流的狀態(tài)。

解決這些問題的方法

1、必須強(qiáng)化“黨要管黨”的意識(shí)，堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)黨員的思想教育，切實(shí)把黨員教育擺在重要位置。當(dāng)前，在黨員教育中，除了抓好正常的理論學(xué)習(xí)和形勢任務(wù)教育外，還要突出抓好兩個(gè)方面的工作：一方面要以黨的十六大精神和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持不懈地對(duì)黨員進(jìn)行黨的理想、信念和宗旨教育；另一方面要切實(shí)抓好市場經(jīng)濟(jì)等知識(shí)的學(xué)習(xí)教育，不斷提高黨員的整體素質(zhì)。

2、按照新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求，把發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范作用落實(shí)到實(shí)處。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨章中的各項(xiàng)要求，引導(dǎo)黨員按照黨章的要求，保持黨的先進(jìn)性和純潔性。要緊密結(jié)合單位實(shí)際，把發(fā)揮黨員模范作用具體化。要結(jié)合深化企業(yè)改革的形勢，引導(dǎo)黨員為企業(yè)的改革和發(fā)展起帶頭作用。

3、積極開展主題實(shí)踐活動(dòng)，激勵(lì)黨員發(fā)揮模范作用。今年來，各單位探索出了一些好的做法，如在廣大黨員中開展“黨員立項(xiàng)攻關(guān)”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”“黨員無?三違?、身邊無事故”和“一個(gè)黨員一面旗幟”等活動(dòng)，實(shí)踐證明，這些活動(dòng)收到了很好的效果。同時(shí)，開展活動(dòng)一定要結(jié)合實(shí)際，圍繞一個(gè)主題一抓到底，不能層層加碼，否則基層難以應(yīng)付，達(dá)不到應(yīng)有的效果。

4、嚴(yán)格管理，注重質(zhì)量，切實(shí)保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。各級(jí)黨組織要從每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從嚴(yán)治黨，抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用；要強(qiáng)化對(duì)黨員的日常管理，特別是加強(qiáng)對(duì)新形勢下黨員的管理；要嚴(yán)抓黨員“入口”關(guān)，“入口”要按照標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，保證質(zhì)量；要認(rèn)真貫徹從嚴(yán)治黨的方針，疏通黨員隊(duì)伍的“出口”，嚴(yán)肅處理不合格黨員，特別是違犯紀(jì)律的黨員。

5、尊重和維護(hù)黨員的權(quán)利，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的責(zé)任感。各級(jí)黨組織在強(qiáng)調(diào)黨員盡義務(wù)的同時(shí)，還要切實(shí)保障黨員的各種權(quán)利，努力做到義務(wù)和權(quán)利的統(tǒng)一。對(duì)生活確有困難的黨員，黨組織要從實(shí)際出發(fā)，切實(shí)給予關(guān)心照顧，使他們感受到黨的溫暖。只有這樣，才能增強(qiáng)黨組織的向心力、凝聚力和感召力。

一、要進(jìn)一步明確黨員的先鋒模范作用

黨員的先鋒模范作用就是要求黨員要把執(zhí)行黨的現(xiàn)行政策同堅(jiān)持黨的理想和按照《中國共產(chǎn)黨章程》對(duì)黨員的要求統(tǒng)一起來。在我國社會(huì)主義建設(shè)的一切社會(huì)活動(dòng)中，通過黨員的骨干、帶頭和橋梁作用，影響和帶動(dòng)周圍的群眾，共同實(shí)現(xiàn)黨的綱領(lǐng)和路線。共產(chǎn)黨員無論何時(shí)何處在何條件下都要發(fā)揮先鋒模范作用，這是對(duì)每一名黨員的基本要求。

“三個(gè)代表”思想最重要的是堅(jiān)持黨的先進(jìn)性，使黨始終站在時(shí)代潮流的前列，自覺推動(dòng)先進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)全面進(jìn)步，從而實(shí)現(xiàn)中國最廣大人民的根本利益。要使黨始終做到“三個(gè)代表”就必須在黨的建設(shè)中認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)代表”的要求。作為一名共產(chǎn)黨員，必須自覺促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。共產(chǎn)黨員只有在不同崗位上努力實(shí)踐“三個(gè)代表”的要求，才能使黨始終成為“三個(gè)代表”?？偠灾伯a(chǎn)黨員的先鋒模范作用，要以“三個(gè)代表”要求為衡量標(biāo)準(zhǔn)，看一個(gè)黨員所做的一切，是不是符合“三個(gè)代表”的要求，符合的就要堅(jiān)定不移地堅(jiān)持，不完全符合的就要積極調(diào)整補(bǔ)充。這樣，才能充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和時(shí)代要求。

二、要保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性

改革開放以來，我國社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、文化等各個(gè)領(lǐng)域都發(fā)生了歷史性的變革，從而使社會(huì)思想進(jìn)入異常活躍而又復(fù)雜的時(shí)期。其一，社會(huì)的深刻變化使全黨對(duì)什么是社會(huì)主義，如何建設(shè)社會(huì)主義的認(rèn)識(shí)大大前進(jìn)了，封建社會(huì)的殘留意識(shí)與小農(nóng)經(jīng)濟(jì)的觀念，在市場經(jīng)濟(jì)的大潮中日漸消淡，體現(xiàn)時(shí)代精神的新思想、新觀念日益深入黨員頭腦，許多黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)出時(shí)代的特點(diǎn)和時(shí)代精神。其二，黨員生活在社會(huì)之中，同樣面對(duì)著各種復(fù)雜矛盾與沖突，這更需要正確認(rèn)識(shí)和處理好各種問題，自覺地增強(qiáng)黨員意識(shí)，保持黨員的先進(jìn)性。那么，如何保持黨員的先進(jìn)性?

第一，在各種利益沖突面前，如何處理好個(gè)人利益與群眾利益，個(gè)人利益與集體利益之間的關(guān)系，需要每一名共產(chǎn)黨員不僅要自覺嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的政策法令，而且在黨紀(jì)和國家政策法令還沒有明確規(guī)定時(shí)，自覺地做到顧大局、識(shí)大體，首先考慮群眾利益、集體利益、國家利益，以自己的模范帶頭作用去影響帶動(dòng)群眾。

第二，在思想上筑起精神防線。由于市場經(jīng)濟(jì)的歷史局限性，個(gè)人主義、拜金主義、享樂主義影響著一些黨員的思想言行，使得少數(shù)黨員的世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生蛻變，從模糊黨員意識(shí)到漸漸喪失先進(jìn)性，有的甚至走上犯罪道路。因此，在新的形勢下，越是發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)，越是要自覺增強(qiáng)黨員意識(shí)，高度警惕各種錯(cuò)誤思想的侵蝕影響，自覺地以先進(jìn)戰(zhàn)士的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。

第三，改革開放中各種思想文化的相互激蕩，必然會(huì)影響黨員的思想認(rèn)識(shí)和觀念變化。因此，面對(duì)意識(shí)形態(tài)的進(jìn)攻，黨員更要自覺地提高思想政治素質(zhì)，牢固樹立正確的理想信念，做一名政治上堅(jiān)定，思想上清醒的共產(chǎn)黨員。

三、共產(chǎn)黨員要自覺踐行“三個(gè)代表”思想

江澤民同志指出，中國共產(chǎn)黨始終代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益，是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源。這就要求我們黨的各項(xiàng)工作必須符合生產(chǎn)力發(fā)展的規(guī)律，體現(xiàn)不斷推動(dòng)社會(huì)生產(chǎn)力的解放和發(fā)展的要求。每個(gè)共產(chǎn)黨員都要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”的重要思想，為建設(shè)有中國特色的社會(huì)主事業(yè)建功立業(yè)。兵團(tuán)農(nóng)牧團(tuán)場大都環(huán)境艱苦，實(shí)際困難多。因此，戰(zhàn)勝困難，積極宣傳黨的方針政策，帶動(dòng)廣大職工群眾共同致富，共同發(fā)展，壯大兵團(tuán)事業(yè)是每一個(gè)共產(chǎn)黨員義不容辭的責(zé)任。

四、充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用

兵團(tuán)的基礎(chǔ)在基層，主要載體是團(tuán)場，團(tuán)場基層黨的建設(shè)是兵團(tuán)黨建工作的重點(diǎn)，關(guān)鍵是要有一個(gè)好的黨支部，有一支能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊(duì)伍。每一名共產(chǎn)黨員都要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹黨的政策，帶領(lǐng)廣大職工群眾致富奔小康，實(shí)現(xiàn)共同富裕和共同進(jìn)步的目標(biāo)。

一是要做執(zhí)行黨的政策的模范。帶頭學(xué)習(xí)宣傳，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。帶頭學(xué)習(xí)，掌握現(xiàn)代化科技、文化知識(shí)，提高致富本領(lǐng)，引導(dǎo)廣大職工群眾解放思想，更新觀念，增強(qiáng)市場意識(shí)。

二是要做帶領(lǐng)職工群眾實(shí)現(xiàn)共同富裕的模范。要帶領(lǐng)職工群眾，從本團(tuán)場實(shí)際出發(fā)，找準(zhǔn)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的好路子，好項(xiàng)目。既要帶頭勤勞致富，又要帶頭扶持和幫助職工群眾致富。同時(shí)還要帶領(lǐng)廣大職工群眾發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，加快職工群眾脫貧致富奔小康的步伐。

三是做密切聯(lián)系群眾的模范。要通過多種途徑和形式，把黨的關(guān)懷和溫暖送到群眾中去，經(jīng)常向黨組織反映群眾的呼聲和要求，主動(dòng)向群眾宣傳解釋黨的方針政策，在黨和群眾之間起到橋梁和紐帶作用。對(duì)那些有實(shí)際困難卻缺乏致富門路的職工進(jìn)行思想幫助、技術(shù)傳授、勞動(dòng)支援，提供脫貧致富信息，拓展銷售渠道，解決生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難，用實(shí)際行動(dòng)密切黨和群眾的血肉聯(lián)系。

四是做遵紀(jì)守法，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。兵團(tuán)農(nóng)牧團(tuán)場地處民族地區(qū)，各族群眾共同生活。因此，每一名共產(chǎn)黨員都要增強(qiáng)黨紀(jì)觀念、法制觀念和民族觀念，自覺用黨的紀(jì)律和制度規(guī)范自己的言行，帶頭知法、懂法、守法，尊重少數(shù)民族的風(fēng)俗習(xí)慣，從組織上維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。總之，每一個(gè)黨員只有認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三個(gè)代表”思想，切實(shí)做到黨章對(duì)黨員的義務(wù)和權(quán)利的規(guī)定，勇于開拓，積極進(jìn)取，誠心誠意為人民謀利益，自覺地發(fā)揮先鋒模范作用，以自己的模范行為影響和帶動(dòng)職工群眾，才能保證黨的事業(yè)健康發(fā)展，才有利于維護(hù)黨的利益。