專題組織生活會整改實施方案

按照市局（公司）《關于印發(fā)基層黨組織專題組織生活

會和民主評議黨員方案》的通知要求，縣局（分公司）支部于12月3日召開了專題組織生活會，從對照開展主題教育、對照嚴格黨員教育管理、對照聯(lián)系服務群眾、對照改進工作作風四個方面存在的具體問題，明確了整改措施?，F(xiàn)結合本單位實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，高標準的梳理整改任務，有步驟的推進整改落實，使局黨支部班子自身建設能力得到進一步提升，使黨員干部的工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變，積極回應群眾的期待和建議，集中解決一批突出問題，著力推動黨的建設工作向高質(zhì)量發(fā)展。

二、整改要求

圍繞突出存在的4個方面11個問題，以釘釘子的精神和鍥而不舍的勁頭，把各項整改工作任務完成好，真正讓全體黨員干部和職工群眾看到?jīng)Q心、增強信心，不斷教育引導全體人員學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，改

進工作作風，勇于擔當作為，以實際行動深入詮釋樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

三、整改原則

1.始終堅定政治立場。緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅決貫徹執(zhí)行習近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署，自覺把“兩個維護”銘記在頭腦里、體現(xiàn)在工作中。

2.始終狠抓理論武裝。在全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學上下更大功夫，抓好“深化、“消化”、“轉(zhuǎn)化”工作，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

3.始終保持清正廉潔。進一步壓緊壓實管黨治黨政治責任，持續(xù)強化反腐敗高壓態(tài)勢，之而不息救治“四風”，始終做到嚴格自律，不斷把全面從嚴治黨向縱深推進。

四、存在問題及整改措施

（一）對照開展主題教育存在的具體問題。

一是政治理論學習缺乏深度和廣度。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針學習理解不夠深透，沒有完全融會貫通。二是對增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的學習不深入，對其深刻內(nèi)涵把握領悟、把

握沒有入心入腦，對其關聯(lián)性認識不到位，政治能力不夠強。三是學用結合不緊密。存在就理論學理論、對新知識、新理論的運用水平不高，在調(diào)查研究和檢視問題中，以習近平新時代中國特色社會主義思想立場、觀點、方法來指導解決實際問題的能力有待加強。

整改措施：

責任領導：

責任部門：

整改時限：

（二）對照嚴格黨員教育管理方面存在的具體問題。

一是抓黨員干部職工的思想教育、紀律和作風教育力度不強，有的黨員對自身存在的問題不能正視，特別是對出現(xiàn)傾向性問題提醒得不多。二是沒有常態(tài)化開展批評與自我批評，敢于紅臉出汗的勇氣還不夠。三是對新形式下黨的紀律和規(guī)矩認識不夠深透和全面，不能時時都從政治的高度去認識和分析問題，對于黨員執(zhí)行黨的政治紀律、政治規(guī)矩抓得還不夠細致，要求還不夠嚴格。

整改措施：

責任領導：

責任部門：

整改時限：

（三）對照聯(lián)系服務群眾方面存在的具體問題。

一是深入基層一線，聽取群眾意見不到位，對如何實現(xiàn)煙農(nóng)“提質(zhì)、降本、增效”、如何抓好客戶經(jīng)理職能轉(zhuǎn)型、如何高效有力打擊涉煙違法行為、如何為貧困戶脫貧摘帽出謀劃策等方面創(chuàng)新不多。二是工作中存在有能力沒服務、有服務水平低的現(xiàn)象。三是在切實解決職工困難和問題方面考慮不多，協(xié)調(diào)解決不及時。

整改措施：

責任領導：

責任部門：

整改時限：

（四）對照改進工作作風方面存在的具體問題。

一是攻堅克難、一往直前的精神有所弱化。主要是存在安于現(xiàn)狀，守攤子思想，對于上級的決策部署一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題。二是擔當作為意識還不夠強。開展工作求穩(wěn)怕亂，管理不嚴，要求不高，在推進全面從嚴洽黨上，抓效果、抓落實不夠，壓力逐級遞減的問題不同程

度存在。

整改措施：

責任領導：

責任部門：

整改時限：

五、整改要求

（一）提高思想認識。局黨支部要高度重視，明確支部書記為第一責任人，支委班子成員要對會議查擺到到的問題進行認真梳理，建立起條理清晰的問題整改清單，做到責任、任務到人，促使此項工作有始有終見實效。

（二）壓實主體責任。以問題整改落實為基點，嚴格落實“主體責任”，及時把問題整改責任分解落實到相關部門和責任人，切實履行“一崗雙責”，形成由上而下的整改工作聯(lián)動機制。

(三)及時跟蹤問效。支部要采取常規(guī)檢查、突擊檢查等形式，定期或不定期對整改情況進行檢查，對不及時整改或整改不力的相關人員，發(fā)現(xiàn)一例，批評一例，有效杜絕問題整改落實走形式和敷衍了事的情況，打牢問題整改的實際效果。