第一篇：生活部2011年下半學(xué)期工作計劃

音樂教育分院學(xué)生會

生活部工作計劃

新學(xué)期、新開始。生活部將繼續(xù)正常工作，本學(xué)期查宿仍繼續(xù)保持嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)考勤。

本學(xué)期生活部將計劃做到以下工作：

1、嚴(yán)格每晚查宿考勤，對夜不歸宿、無假條的同學(xué)將給予夜不歸宿的記錄。

2、計劃每周不定期中午舉行男女生宿舍互查，每月將評比出星級宿舍，對優(yōu)秀宿舍給予獎勵，較差的宿舍給予通報批評。3、4、如音樂廳有演出，生活部將主動積極配合，進(jìn)行場務(wù)工作。晚上查宿時不應(yīng)只顧查宿，應(yīng)主動了解同學(xué)的生活中存在的問題，做到有問題及時反應(yīng)、及時解決。

生活部所有成員將努力把工作做到最好，其他部門若有更好的建議、意見，生活部將虛心采納。

生活部

2011-3-21

第二篇：生活部學(xué)期工作計劃

生活部學(xué)期工作計劃

新學(xué)期開始,為了更好的貫徹學(xué)院團委學(xué)生會關(guān)于有計劃地開展學(xué)生工作的方針,實現(xiàn)部門設(shè)立的宗旨,在認(rèn)真總結(jié)以往工作的基礎(chǔ)上,本著“高效率完成例行工作,培養(yǎng)優(yōu)秀工作人員,更好的服務(wù)廣大同學(xué),贏取老師同學(xué)的認(rèn)可,為本學(xué)期部門工作更好開展奠定基礎(chǔ)創(chuàng)造條件”的工作方向,將本學(xué)期的工作安排如下：

一.生活部設(shè)置

1.部門機構(gòu)設(shè)置包括：09級部長、副部長和10級干事

2.部長負(fù)責(zé)在團總支的指導(dǎo)下統(tǒng)籌整個部門的總體工作,為部門發(fā)展制定方向,協(xié)調(diào)部門的內(nèi)部關(guān)系,抓好內(nèi)部建設(shè),做好學(xué)院跟部門的橋梁工作；

3.部長、副部長負(fù)責(zé)落實各年級分會部門的具體工作,協(xié)助部長管理好部門工作,保證部門工作正常運行,協(xié)調(diào)干事關(guān)系,分配干事任務(wù).4干事聽從部長、副部長分配,做好部門的各項具體工作.二.生活部工作計劃

3.招新及培訓(xùn)工作

A.招新目的：

根據(jù)生活部09年的發(fā)展方向和工作計劃,我們要使生活部從后勤性質(zhì)的部門,漸漸轉(zhuǎn)向全面技能性的部門,全面技能型性指的是既可以做后勤的工作,也可以擔(dān)當(dāng)起策劃組織的重任,提升自身部門的工作能力與實踐能力,提高部門在學(xué)院同學(xué)之中的影響力與地位.也希望未來的小朋友們可以有想法地一起改善生活部招新對象：大一各班新生.招新人數(shù)：10人左右

招新標(biāo)準(zhǔn)（對干事的評判標(biāo)準(zhǔn)）：

1、對于個性方面,最好是有禮貌,熱情大方,有歸屬感,誠懇,思想積極正面,主動,能吃苦.2、對于能力方面,能對生活部的職能與工作有一定的了解最好有創(chuàng)新意識,有一定的應(yīng)變能力和組織能力,能基本表達(dá)自己的想法,有責(zé)任心,有正當(dāng)?shù)哪繕?biāo),能提出由建設(shè)性的建議.有團隊協(xié)作能力.3、招有3~4個策劃能力與組織能力強的人,2~3個有幽默感,有個人才能,能調(diào)動部門氣氛的人,3~4個思想單純,有想法與應(yīng)變能力,吃苦耐勞的人.

第三篇：生活部學(xué)期工作計劃

新學(xué)期伊始，我們生活部面臨著新的挑戰(zhàn)，新的任務(wù)。在過去一年中，經(jīng)過部門全體成員的努力。我們部門各干事積極努力的配合下出色的完成了各項任務(wù)與指標(biāo)。部員的素質(zhì)和技能都有了顯著的提高。為這學(xué)期的工作開展奠定了基礎(chǔ)。本學(xué)期我們部門將繼續(xù)秉持著“全心全意為廣大師生服務(wù)”的宗旨，為同學(xué)們營造一個良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

為了更好的為同學(xué)們服務(wù)。本部門特制定工作計劃如下：

一、部門建設(shè)

9月份開學(xué)我們即將迎來我們大一的學(xué)弟學(xué)妹們。緊接著的就是招新為部門添加新鮮的血液。部門成員首先到各新生教室去宣傳生活部概況，再從面試的新生中結(jié)果層層選拔挑選出態(tài)度端正，能力較強的新生的，為生活部注入新鮮的血液。各由老干事帶領(lǐng)新干事加強自身建設(shè)，明確工作思路完善自身管理，切實加強內(nèi)部建設(shè)，提高新干事的做事能力。通過對其各方面的鍛煉與考驗讓每位干事都有全方位的提升提高工作效率。優(yōu)化自身結(jié)構(gòu)團結(jié)共進(jìn)，讓老師和同學(xué)們看到的是以個有組織，有紀(jì)律的生活部。在工作中要擺正正確的的工作態(tài)度，在注重效率的同時也要注重工作的質(zhì)量，做到每件事有據(jù)可依。

我部門將繼續(xù)完善《機電工程分院公寓內(nèi)務(wù)檢查細(xì)則》，力求制定出一份完整合理的考核細(xì)則、二、工作開展

第一、為了營造以個好的學(xué)習(xí)和生活氛圍，我部將定期對學(xué)生寢室進(jìn)行衛(wèi)生檢查，同時按照評分原則對其進(jìn)行評分，并及時的把當(dāng)天所檢查的衛(wèi)生結(jié)果公布出來。將情況反饋給每一位同學(xué)。在每月底會在眾多寢室中挑選出衛(wèi)生寢室，給予鼓勵，更好的激勵同學(xué)們?yōu)闋I造一個健康、舒適、溫馨的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。第二、定期召開生活部會議，重要會議時做必要的會議記錄。

三、分院活動及后勤保障工作

在為本學(xué)期的浙江XXX學(xué)院運動會做好后勤保障工作，為機電分院的運動健兒們盡自己最大的努力。做好自己的后勤工作。爭取為本分院奪得更好的成績。在同一個分團委學(xué)生會我們做到分工不分家，有困難生活部幫忙以更好的積極配合其他兄弟部門，與其他部門緊密合作。

以上是本學(xué)期的工作計劃。我們生活部的所有成員會一如既往以最飽滿的熱情，最積極的態(tài)度投入到工作中去。為分院為學(xué)校貢獻(xiàn)出自己最大的力量。

機電工程分院分團委學(xué)生會生活部2011年9月X日

第四篇：生活部春季學(xué)期工作計劃

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1生活部春季學(xué)期工作計劃

新學(xué)期開始,為了更好的貫徹學(xué)院團委學(xué)生會關(guān)于有計劃地開展學(xué)生工作的方針,實現(xiàn)部門設(shè)立的宗旨,在認(rèn)真總結(jié)以往工作的基礎(chǔ)上,本著“高效率完成例行工作,培養(yǎng)優(yōu)秀工作人員,更好的服務(wù)廣大同學(xué),贏取老師同學(xué)的認(rèn)可,為本學(xué)期部門工作更好開展奠定基礎(chǔ)創(chuàng)造條件”的工作方向,將本學(xué)期的工作安排如下：一.生活部設(shè)置1.部門機構(gòu)設(shè)置包括：09級部長、副部長和10級干事2.部長負(fù)責(zé)在團總支的指導(dǎo)下統(tǒng)籌整個部門的總體工作,為部門發(fā)展制定方向,協(xié)調(diào)部門的內(nèi)部關(guān)系,抓好內(nèi)部建設(shè),做好學(xué)院跟部門的橋梁工作；3.部長、副部長負(fù)責(zé)落實各年級分會部門的具體工作,協(xié)助部長管理好部門工作,保證部門工作正常運行,協(xié)調(diào)干事關(guān)系,分配干事任務(wù).4干事聽從部長、副部長分配,做好部門的各項具體工作.二.生活部工作計劃3.招新及培訓(xùn)工作A.招新目的：根據(jù)生活部09年的發(fā)展方向和工作計劃,我們要使生活部從后勤性質(zhì)的部門,漸漸轉(zhuǎn)向全面技能性的部門,全面技能型性指的是既可以做后勤的工作,也可以擔(dān)當(dāng)起策劃組織的重任,提升自身部門的工作能力與實踐能力,提高部門在學(xué)院同學(xué)之中的影響力與地位.也希望未來的小朋友們可以有想法地一起改善生活部招新對象：大一各班新生.招新人數(shù)：10人左右招新標(biāo)準(zhǔn)（對干事的評判標(biāo)準(zhǔn)）：

1、對于個性方面,最好是有禮貌,熱情大方,有歸屬感,誠懇,思想積極正面,主動,能吃苦.2、對于能力方面,能對生活部的職能與工作有一定的了解最好有創(chuàng)新意識,有一定的應(yīng)變能力和組織能力,能基本表達(dá)自己的想法,有責(zé)任心,有正當(dāng)?shù)哪繕?biāo),能提出由建設(shè)性的建議.有團隊協(xié)作能力.3、招有3~4個策劃能力與組織能力強的人,2~3個有幽默感,有個人才能,能調(diào)動部門氣氛的人,3~4個思想單純,有想法與應(yīng)變能力,吃苦耐勞的人.第一輪：自我介紹

問答環(huán)節(jié)

1、從自我介紹中初步了解面試者的語言組織能力和性格特點,興趣愛好等.2、在問答環(huán)節(jié)中,盡量針對招新標(biāo)準(zhǔn)來設(shè)置一些新穎的問題.（1）考察幽默感的問題上,可以讓面試者說一個冷笑話和猜一個IQ題.（2）考察創(chuàng)新意識的問題上,可以問“你是如何理解“班門弄斧”的”諸如此類能發(fā)散思維的問題.（3）考察面試者的團隊協(xié)作能力方面,問“你喜歡西游記中’唐僧的團隊’還是三國中’劉備的團隊’”等問題第二輪：（大約30人）變相的辯論賽形式,流程和辯論賽一樣,6個人準(zhǔn)備同一辯題,chazidian.com/Article/“

target=”_blank“>總結(jié)所得經(jīng)驗和教訓(xùn)傳授給他們,讓他們少走彎路；另一方面,把平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出討論,尋求解決辦法,對工作中值得發(fā)揚的部分拿出來讓部門成員一起學(xué)習(xí).這樣不僅能夠提高部門的內(nèi)部溝通,加強部門內(nèi)部凝聚力,及時發(fā)現(xiàn)問題并靈活解決,而且有利于部門的不斷發(fā)展.4.與公寓管理中心,校學(xué)生會生活部,后勤服務(wù)中心的合作A

與院學(xué)生會生活部：對校學(xué)生會安排的各項工作給予積極的配合和傳達(dá),以協(xié)助活動順利開展.B

在舍風(fēng)建設(shè)的工作中,同學(xué)們會逐漸形成良好的生活風(fēng)貌,生活部更重要的是充分發(fā)揮聯(lián)系宿管會與同學(xué)之間的紐帶作用.在配合自律委員會做好各項常規(guī)工作的同時,計劃組織各班定期向同學(xué)收集在住宿方面遇到的問題,提出學(xué)校后勤服務(wù)中心需要改善的地方及相關(guān)建議要求.然后將具有可行性的、合理的意見統(tǒng)一整理,及時反饋到公寓管理中心的相關(guān)部門,及時解決問題.chazidian.com/Article/”

target=“_blank”>領(lǐng)導(dǎo)及廣大同學(xué)的監(jiān)督,希望廣大同學(xué)能夠提出意見,我們將認(rèn)真總結(jié),以不斷的改善自身工作,爭取更好地服務(wù)大家！

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第五篇：生活部2011~2012學(xué)年第二學(xué)期工作計劃

生活部2011~2012學(xué)年第二學(xué)期工作計劃

一、常規(guī)工作：

1、晚歸檢查：檢查時間：周日~周四21:30

周五、周六22:302、宿舍衛(wèi)生檢查:每周進(jìn)行一次衛(wèi)生檢查，檢查時間根據(jù)實際

情況而定

3、做好各項活動的后勤保障工作

二、開展活動

三月份：

1、協(xié)助輔導(dǎo)員進(jìn)行助學(xué)金評比工作

2、小小醫(yī)療站、心理醫(yī)療室的籌備，由兩副部分別負(fù)責(zé)，并要獲得西部的申請，資金到位后進(jìn)行正式工作

3、植樹節(jié)活動

四月份：

1、“宿舍是我家“文明宿舍評比及宿舍美化大賽活動，三月下旬開始籌備，并向各個班級宣傳，5月初公布結(jié)果，活動時間為4月2日到4月27日，歷時4個星期。該活動需宣傳部和組織部配合2、心理健康月：心里醫(yī)療站在此月舉行活動