第一篇：靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心公開招聘市人力

靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心公開招

聘市人社系統(tǒng)部分事業(yè)單位編外工作人員簡(jiǎn)章

因工作需要，靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心接受人社系統(tǒng)部分下屬事業(yè)單位委托，面向社會(huì)公開招聘編外工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位：人力資源社會(huì)保障業(yè)務(wù)經(jīng)辦服務(wù)窗口工作人員及基層人社所協(xié)理員

招聘人數(shù)：5人

二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

1、具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。

2、具有計(jì)算機(jī)一級(jí)以上等級(jí)證書。

3、年齡30周歲以下（1983年5月27日以后出生），本市戶籍。

4、遵紀(jì)守法，享有公民的政治權(quán)利；品行端正，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；在學(xué)校及原單位未受過記過及以上處分，無犯罪記錄。

5、身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作根據(jù)“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、面試、體檢、考核、聘用等步驟組織實(shí)施。

（一）公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則，在組織報(bào)名前通過靖江市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)向社會(huì)公布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名方式

本次報(bào)名采用本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受信函、網(wǎng)上、電話等方式報(bào)名。

報(bào)名及資格初審時(shí)間為： 2014年 5月27日（上午8：30—11:00，下午2:30—5：00）。

報(bào)名地點(diǎn)為：靖江市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳（靖江市人民路123號(hào)）。

報(bào)名時(shí)須提交以下資料：

（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書原件及復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件；

（2）本人近期同底免冠一寸彩色照片3張；

（3）繳納筆試報(bào)名費(fèi)98元。享受最低生活保障的家庭的報(bào)考人員，攜帶相關(guān)證明材料到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)，辦理減免報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

2.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員經(jīng)報(bào)名資格初審合格后，填寫《靖江市公開招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報(bào)名表》。

（2）報(bào)考人員應(yīng)對(duì)填表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確，一經(jīng)查實(shí)，即取消筆試、面試或聘用等資格。

（3）報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

（4）本次招聘開考比例為1：3。報(bào)名結(jié)束后，如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，由我中心相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：

報(bào)考人員于2014年5月30日（下午2:30—5：30）憑本人身份證到靖江市人力資源和社會(huì)保障局維權(quán)大樓五樓市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣中心窗口領(lǐng)取準(zhǔn)考證（請(qǐng)考生妥善保存準(zhǔn)考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到），逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

（三）筆試

筆試內(nèi)容主要包括時(shí)事政治、靖江市情概況、人力資源社會(huì)保障方面的簡(jiǎn)單常識(shí)和計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ)知識(shí)。筆試形式為閉卷，筆試滿分為100分。筆試不指定復(fù)習(xí)指導(dǎo)用書。參加筆試的考生須攜帶身份證和準(zhǔn)考證。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試成績(jī)將在靖江市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)公布。

（四）面試

根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘人數(shù)1：2的比例確定各崗位面試人員，報(bào)考人數(shù)低于規(guī)定比例的按實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)行面試。

參加面試的考生，須于2014年6月7日上午8:30—11：00到靖江市人力資源和和會(huì)保障局維權(quán)大樓五樓市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣中心窗口領(lǐng)取面試通知書，繳納面試費(fèi)100元。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試總分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試的地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。

（五）體檢

根據(jù)考生筆試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%采用百分制確定應(yīng)聘者綜合成績(jī)。按招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，在面試考生中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

（六）考核

按照有關(guān)要求，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，凡考核不合格者不予聘用?？己撕细窈?，擬聘用人員名單將在靖江人才網(wǎng)公布。

（七）聘用

經(jīng)體檢、考核合格的人員，由靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心與其簽訂《勞動(dòng)合同》，其中試用期為6個(gè)月。試用期內(nèi)派遣人員必須取得“勞動(dòng)保障協(xié)理員”四級(jí)證書。試用

期滿經(jīng)考核合格后派遣至市人社系統(tǒng)下屬事業(yè)單位經(jīng)辦服務(wù)窗口及基層人社所工作。聘用后有關(guān)待遇按照《靖江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資管理暫行辦法》（靖人社[2013]197號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用不合格的，解除勞動(dòng)合同。

本次公開招聘的社會(huì)在職人員，如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，概由其本人負(fù)責(zé)處理。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、本簡(jiǎn)章由市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：80292150、80292036

監(jiān)督舉報(bào)電話：80292016

靖江人才網(wǎng)網(wǎng)址：

靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心

二〇一四年五月二十三日

第二篇：市機(jī)關(guān)生活服務(wù)中心公開承諾-2011

市機(jī)關(guān)生活服務(wù)中心公開承諾

為爭(zhēng)創(chuàng) “ 群眾滿意的窗口服務(wù)單位 ”，市機(jī)關(guān)生活服務(wù)中心以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口為標(biāo)準(zhǔn)，積極探索服務(wù)新模式，強(qiáng)化職工教育培訓(xùn)，組織黨員干部學(xué)習(xí)討論科學(xué)發(fā)展觀，強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展、服務(wù)大局和創(chuàng)新務(wù)實(shí)的意識(shí)，開展各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增長(zhǎng)才干,努力做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，主動(dòng)服務(wù)，創(chuàng)新服務(wù)。

現(xiàn)職工大餐廳窗口公開承諾：

1、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，杜絕采購(gòu)腐爛變質(zhì)食品；積極采取措施，嚴(yán)格做好夏季食品冷藏保鮮工作。

2、保證食堂清潔衛(wèi)生，堅(jiān)持每天清掃一次，每周徹底打掃一次，為機(jī)關(guān)干部職工營(yíng)造清潔、衛(wèi)生的就餐環(huán)境。

3、設(shè)立征求意見表，不定期的征求領(lǐng)導(dǎo)和干部職工對(duì)餐飲、衛(wèi)生的意見，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

4、搞好廚師技能培訓(xùn)，不斷提高廚藝水平，為機(jī)關(guān)干部職工提供滿意可口的菜肴。

5、遵守職業(yè)道德規(guī)范，熱心為機(jī)關(guān)干部職工服務(wù)，文明禮貌，熱情周到，細(xì)致耐心，一視同仁。

會(huì)務(wù)部門公開承諾：

1、精神飽滿、著裝整潔，以良好的精神面貌展示會(huì)務(wù)中心的形象。

2、文明服務(wù)、禮貌待人，自覺使用文明服務(wù)用語。

3、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)同事，服從工作分配。

4、善于學(xué)習(xí)、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高服務(wù)技能。

5、為與會(huì)人員提供清新舒適的服務(wù)環(huán)境、滿意順心的服務(wù)質(zhì)量。

歡迎廣大機(jī)關(guān)干部職工予以監(jiān)督。

承諾單位（蓋章）：

負(fù) 責(zé) 人（簽名）

承諾日期：

年月日

第三篇：2017呼和浩特市公安局公開招聘480名勞務(wù)派遣制輔警公告

2017呼和浩特市公安局公開招聘480名勞務(wù)派遣制輔警公告

圖片來源于網(wǎng)絡(luò)

一、招聘計(jì)劃本次招聘計(jì)劃為480名警務(wù)輔助人員。其中1.具有呼和浩特市區(qū)戶籍，國(guó)民教育序列大專及以上畢業(yè)生260人。2.呼和浩特市地區(qū)近5年高中以上學(xué)歷的退役士兵220人。3.招聘女輔警的比例不超過15%。

二、報(bào)考條件1.具有呼和浩特市區(qū)戶籍，國(guó)民教育序列大專及以上畢業(yè)生，畢業(yè)生學(xué)歷取得時(shí)間截止2017年12月31日。2.呼和浩特市地區(qū)近5年高中以上學(xué)歷的退役士兵。3.擁護(hù)憲法，遵守法律、法規(guī)和社會(huì)公德;4.具有履行職責(zé)所需要的身體素質(zhì)和工作能力;5.自愿從事警務(wù)輔助工作，服從組織安排和分配;6.具有擬聘職位所需要的其他資格條件;下列人員不得報(bào)考：1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的人員;3.曾被辭退或開除公職的人員;4.在公務(wù)員、事業(yè)單位等各類招考中被認(rèn)定有舞弊行為且不得報(bào)考的人員;5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

三、報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間：2017年12月27日9:00至2017年12月29日17:00。

2、報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

3、資格初審時(shí)間為：2017年12月27日至2018年1月2日17:004、準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知。

四、考試程序(一)筆試：筆試采取閉卷考試進(jìn)行，滿分100分。(二)資格復(fù)審：進(jìn)入資格復(fù)審范圍的考生，須登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印《報(bào)名登記表》、《資格復(fù)審?fù)ㄖ獣?，按照?guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。(三)體能測(cè)試：按照男女分別組織測(cè)試。測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參考《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等要求進(jìn)行。(四)面試：通過體能測(cè)試的報(bào)考人員進(jìn)入面試。面試采用非結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表儀態(tài)等，滿分100分。時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求提前3天在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公告通知。(五)總成績(jī)計(jì)算=(筆試總成績(jī)×50%)+(面試成績(jī)×50%)

五、公示(一)根據(jù)考生的總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。(二)公示期間反映有影響聘用的問題且查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

六、培訓(xùn)與聘用(一)公示期滿后由蒙安人力組織人員培訓(xùn)，培訓(xùn)期為30天。培訓(xùn)期滿且合格的辦理聘用審批手續(xù)。(二)考生在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入本人誠(chéng)信檔案。(三)新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月。試用期滿合格的，正式聘用，與內(nèi)蒙古蒙安人力資源有限公司簽署勞務(wù)派遣合同。不合格的，取消聘用。(四)取消聘用資格人員，按考試成績(jī)由高到低次序遞補(bǔ)。

七、薪資待遇簽訂正式勞動(dòng)合同后，根據(jù)《呼和浩特市公安機(jī)關(guān)本級(jí)警務(wù)輔助人員薪酬待遇實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。由蒙安人力按照社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納比例依法規(guī)定統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)。(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等)

八、其他(一)由于公安局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。(二)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物，均以本次考試無關(guān)。(三)本次公開招聘簡(jiǎn)章中未盡事宜及有關(guān)信息，將在網(wǎng)上發(fā)布，請(qǐng)予關(guān)注。(四)呼和浩特市公安局對(duì)此次招聘全程監(jiān)督。(五)本簡(jiǎn)章由內(nèi)蒙古蒙安人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。招聘使用單位：呼和浩特市公安局招聘服務(wù)單位：內(nèi)蒙古蒙安人力資源有限公司報(bào)考咨詢電話：0471-2884066/2884055附件：2017呼和浩特市公安局招聘480名輔警職位表更多相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問內(nèi)蒙古招警考試信息網(wǎng)內(nèi)蒙古蒙安人力資源有限公司2017年12月25日

第四篇：安慶岳西縣2014年商務(wù)局公開招聘勞務(wù)派遣制專業(yè)技術(shù)人員公告

中公教育·給人改變未來的力量

安慶岳西縣2014年商務(wù)局公開招聘勞務(wù)派遣制專業(yè)技術(shù)人員公告

——更多公考咨詢搜索：合肥人事考試網(wǎng)（http://hefei.offcn.com/）——更多公考咨詢搜索：安徽人事考試網(wǎng)（http://ah.offcn.com/）

為加快推進(jìn)岳西縣電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提供專業(yè)電商人才支撐，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，決定委托岳西縣勞務(wù)派遣中心面向社會(huì)公開招聘2名電子商務(wù)專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;(五)符合報(bào)考崗位要求的專業(yè)、年齡、學(xué)歷及其他要求。

1、專業(yè)要求：電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、新聞傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生。

2、學(xué)歷要求：具備國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3、年齡要求：35周歲以下(1979年2月28日以后出生)。

4、工作經(jīng)歷要求：具備網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)等電子商務(wù)相關(guān)領(lǐng)域2年以上從業(yè)經(jīng)歷?！皥?bào)考條件”中的工作經(jīng)歷要求，按足年計(jì)算，截止時(shí)間為2013年12月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。大學(xué)在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

(六)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1、不符合崗位條件要求的人員;

2、在讀的全日制普通高校非畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為用人單位工作人員的其他情形人員。

二、用工形式及聘用待遇

用工形式實(shí)行勞務(wù)派遣制。聘用人員月工資5000元，并按國(guó)家法律規(guī)定為聘用人員購(gòu)買五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

三、方法和步驟

按照制定方案、發(fā)布公告、報(bào)名和資格審查、考試、體檢、考核、公示、辦理勞務(wù)派遣安徽中公教育地址：合肥市蕪湖路萬達(dá)廣場(chǎng)7號(hào)樓32層

聯(lián)系電話：0551-65268288、65422888

中公教育·給人改變未來的力量

手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

公告在安徽省人事考試網(wǎng)、岳西縣人民政府網(wǎng)、岳西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、岳西網(wǎng)、岳西就業(yè)網(wǎng)等媒體公開發(fā)布。

(二)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2014年3月6日至2014年3月12日(雙休日正常報(bào)名)報(bào)名地點(diǎn)：岳西縣勞動(dòng)就業(yè)管理局會(huì)議室(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知(原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取)

2、報(bào)名需提供的材料：

(1)身份證、戶口本原件和復(fù)印件;(2)畢業(yè)證書及相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件;(3)工作經(jīng)歷證明(需提供原單位工作證明及聯(lián)系人電話);(4)同底版兩寸免冠彩照4張。

資格審查：報(bào)名時(shí)，工作人員對(duì)照?qǐng)?bào)考條件對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格逐一進(jìn)行審查，并簽署審查意見，報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

報(bào)名截止后，若報(bào)名人數(shù)與職位招考計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到3:1，由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定核減招聘人數(shù)，直至取消招聘職位。

(三)考試

1、筆試

筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和電子商務(wù)專業(yè)知識(shí)。設(shè)一張?jiān)嚲?，卷面總?20分?！豆不A(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容包括常識(shí)(政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等)、判斷推理、言語理解與表達(dá)、寫作、計(jì)算機(jī);專業(yè)知識(shí)為報(bào)考崗位相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

2、面試

進(jìn)入面試對(duì)象根據(jù)崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。若進(jìn)入面試人數(shù)少于4人，則由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否核減招聘人數(shù)，直至取消招聘職位。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，面試工作的具體事宜另行公告。面試后，將筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6：4的比例合成考試總成績(jī)。

根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考核人員。如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高者優(yōu)先;若仍相同的，以高學(xué)歷者優(yōu)先;若學(xué)歷相同的，以工作年限長(zhǎng)者依次優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定。

安徽中公教育地址：合肥市蕪湖路萬達(dá)廣場(chǎng)7號(hào)樓32層

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中公教育·給人改變未來的力量

(四)體檢、考核和公示

根據(jù)總成績(jī)高低順序按崗位招聘名額等額確定體檢、考核人員，體檢、考核及公示參照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

(五)辦理勞務(wù)派遣手續(xù)

公示無異議后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定被派遣人選，再根據(jù)《岳西縣勞務(wù)派遣工作試行辦法》由縣勞務(wù)派遣中心派遣至岳西縣商務(wù)局工作并辦理相關(guān)手續(xù)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

本次公開招聘在縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，由岳西縣商務(wù)局公開招聘專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并參照事業(yè)單位公開招聘人員紀(jì)律與監(jiān)督之規(guī)定進(jìn)行，確保招聘工作公開、公平、公正。

咨詢電話：0556-2172722 0556-2191200 監(jiān)督電話：0556-2182166

來源：合肥人事考試網(wǎng)http://hefei.offcn.com/ 安徽人事考試網(wǎng)http://ah.offcn.com/

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第五篇：2012年大方縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社公開招聘勞務(wù)派遣制員工公告

2012年大方縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社公開招聘

勞務(wù)派遣制員工公告

根據(jù)大方縣農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制員工，具體要求如下：

一、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

具有國(guó)家承認(rèn)的全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

（二）報(bào)考條件

1.擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛祖國(guó)，熱愛社會(huì)主義；

2.具有吃苦耐勞精神、較強(qiáng)的事業(yè)心和進(jìn)取心，服從安排；

3.認(rèn)同農(nóng)信社企業(yè)文化，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄；

4.全日制普通高等院校本科畢業(yè)生，1986年1月1日<含>以后出生，碩士研究生放寬至1983年1月1日<含>以后出生；博士研究生放寬至1980年1月1日<含>以后出生；

5.對(duì)省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在貴州服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”、“一村一名大學(xué)生”工程、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”服務(wù)期滿的人員，報(bào)名時(shí)提供由省“引導(dǎo)辦”或省“項(xiàng)目辦”出具加蓋公章的證明后，年齡可放寬至1984年1月1日〈含〉以后出生，面試成績(jī)加2分；

6.戶籍不限。

（三）以下人員不得報(bào)考

1.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；

3.曾被開除公職的人員；

4.違反計(jì)劃生育政策的人員；

5.有“黃、賭、毒”劣跡、污點(diǎn)的人員，以及有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用從事銀行業(yè)工作的其他情形的人員。

二、招聘人數(shù)及要求

我社擬招聘勞務(wù)派遣制員工25名，招聘專業(yè)為經(jīng)濟(jì)（金融）、法律、計(jì)算機(jī)、中文（文秘）、藝術(shù)。

三、招聘程序和方法

凡符合報(bào)考條件的人員報(bào)名時(shí)，需持有效二代身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份及近期同底正面彩色免冠1寸照片2張（需提供照片電子版，JPG格式），到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名并繳納100元考務(wù)費(fèi)。

四、時(shí)間安排

報(bào)名時(shí)間：2012年12月27日至2013年1月5日； 報(bào)名地點(diǎn)：大方縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社人力資源部（大方縣奢香大道中段人民銀行二樓），聯(lián)系電話：0857-5251399；

筆試時(shí)間：2013年1月12日上午9:00—11:00； 準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2013年1月10日至11日上午8:30至下午5:30；地點(diǎn)：大方縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社人力資源部。

筆試內(nèi)容：公務(wù)員錄用考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

大方縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社

二〇一二年十二月二十一日