第一篇：考核會主持詞 新

公司高管考核會

主持詞

2016年2月

各位董事、各位同志們：

隨著2015年的結(jié)束，公司也經(jīng)歷了充滿挑戰(zhàn)的一年，在2016年的新年伊始，我們組織對于高管的考核會，一是源自于集團的要求，二是給我們經(jīng)營班子成員一個回顧自身，客觀評價的機會。因此，請在做的各位都要將此次考核重視起來，參加述職的同志注意發(fā)言時間，每個人不得超過10分鐘，現(xiàn)場有時間記錄。參加打分的同志們注意實事求是，客觀公正。對于打分表的填寫，請人力資源部的同志做一個說明：

（無記名打分，現(xiàn)場或者會后評價皆可，打分表對折后，今天交還人力部）

下面說一下述職的順序，按照： 的順序準備述職。下面請第一位同志開始在座位上述職：

經(jīng)營班子的成員剛才都已經(jīng)把去年一年的重點工作進行了匯報，作為公司的“火車頭”在過去一年中做了很多的工作，很辛苦，有不足，也有一定的成績。在座的各位同志在聽了局領(lǐng)導的匯報之后相信也對他們的主要工作有了一定的了解，要對照自己去年的總結(jié)，查缺補漏。

人力資源部組織考核要注意考核表的保密工作，在會后抓緊時間統(tǒng)計分數(shù)，算分要做到及時準確。

2016年公司的任務壓力仍然不小，這副擔子不僅僅是由經(jīng)營班子成員承擔，更多的是要靠每個人都分擔。企業(yè)的發(fā)展是所有員工共同努力的結(jié)果，因此，每個人都要時刻牢記自己是企業(yè)的一份子，攻堅克難，勇于開拓，為企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。

第二篇：考核測評會主持詞

同志們: 參加今天這次會議的有：鄉(xiāng)機關(guān)在職全體干部職工(57人)、各村黨支部書記、村委會主任(30人)、鄉(xiāng)直單位和駐鄉(xiāng)站所主要負責人(7人)，共計94人。會議的主要任務有兩項，一是按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署,由縣委派出的考核組，對我鄉(xiāng)2009年工作目標任務完成情況進行年終考核;二是借助這次機會，對我鄉(xiāng)參加股級干部競爭上崗的干部進行民主推薦。

參加這次會議的考核組各位領(lǐng)導有：考核組組長、縣委組織部xx部長，考核組副組長、紀委常委xx主任，紀工委xx書記，組織部組織科xx科長。讓我們再次以熱烈的掌聲，對考核組一行的到來表示歡迎。

二是要服從考核組的安排，每一名干部職工要自覺服從考核組的安排和調(diào)度，嚴格按照有關(guān)要求按時參加參與好各個環(huán)節(jié)的工作。涉及站所辦要及時全面的提供考核組要求查閱的有關(guān)資料。個別談話人員要在指定地點等候。

三是要仔細讀票認真寫票。在填寫測評票、推薦前要仔細閱讀填寫要求;在填寫過程中，要以客觀公正、認真負責的態(tài)度評價班子和成員及每一名干部。不準參雜個人恩怨，以個人好惡評價干部、推薦干部;評價推薦干部一定要出于公心，要看主流、看大局、看全局、看發(fā)展。不準出現(xiàn)空票、廢票，保證測評票的有效率和公正性。

下面請考核組組長xx部長講話并主持考核會議。大家歡迎!

剛才縣委考核組對我鄉(xiāng)工作進行了考核測評。接下來進行第二項議程，即對參加股級干部競爭上崗干部進行民主推薦。

按照縣委《股級干部競爭上崗實施方案》的要求，前一段我們進行了筆試和面試，筆試是由縣委統(tǒng)一組織的;面試是在我鄉(xiāng)組織開展的，面試中，我們邀請了組織、紀檢、人事、財政、民政、計生、農(nóng)工等7個部門的有關(guān)人員參加了面試，本著公開、公平、公正的原則對參加面試的每一名同志進行了評價打分并及時公布了成績。全鄉(xiāng)共有19名同志參加了這次筆試，其中14名同志參加了面試。我鄉(xiāng)現(xiàn)有5個空缺股級崗位。其中正股級崗位3個，分別是黨政辦主任、綜治辦主任、經(jīng)濟發(fā)展辦主任;副股級崗位2個，分別是綜治辦副主任1名，計生辦副主任1名。我們今天通過會議的形式和個別談話署名推薦的方式，從這14名參加面試的同志中推薦3名正股級干部，2名副股級干部(不準推薦推薦票以外干部)。根據(jù)推薦得票情況進行折分，與筆試、面試成績合并計算，依據(jù)綜合成績確定股級干部考察對象，根據(jù)考察結(jié)果提出上報擬任意見。希望大家在填寫推薦票的時候，同樣以高度負責的精神和態(tài)度做好推薦工作。在推薦時，要重點考慮實際工作能力，尤其是分析問題、解決問題、處理問題實際能力和協(xié)調(diào)左右、團結(jié)同事、組織領(lǐng)導的能力。通過前兩個環(huán)節(jié)的測試，我們確實發(fā)現(xiàn)了一些優(yōu)秀的年輕干部，但是畢竟崗位有限，不可能全部安排或大部分安排。所以在推薦時，一定要優(yōu)中選優(yōu)，把當前最優(yōu)秀、拿上來就能用的干部推薦上來。希望大家在填票時不準參雜任何私人恩怨，不準將個人情緒帶到這次推薦工作上。

請工作人員核對與會人員并發(fā)票。

講寫票說明(有沒有多領(lǐng)和沒有領(lǐng)到票的，現(xiàn)在發(fā)到大家手中的推薦票是無記名推薦票，具體填寫要求是——見票)。現(xiàn)在開始寫票。

請將推薦票對折，放在桌面上，由工作人員收集。交到主席臺上。會后將在考核組領(lǐng)導的監(jiān)督下進行匯總。

會議到此結(jié)束。下一個通知，請副科級領(lǐng)導干部、正股級干部、村書記代表，不要走遠，點在會議室等候，在工作人員的引領(lǐng)下，依序分別到會議室(考核組談話)。

第三篇：考核測評會主持詞

考核測評會主持詞

同志們:

參加今天這次會議的有：鄉(xiāng)機關(guān)在職全體干部職工（57人）、各村黨支部書記、村委會主任（30人）、鄉(xiāng)直單位和駐鄉(xiāng)站所主要負責人（7人），共計94人。會議的主要任務有兩項，一是按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署,由縣委派出的考核組，對我鄉(xiāng)2009年工作目標任務完成情況進行年終考核；二是借助這次機會，對我鄉(xiāng)參加股級干部競爭上崗的干部進行民主推薦。

參加這次會議的考核組各位領(lǐng)導有：考核組組長、縣委組織部呂東卿部長，考核組副組長、紀委常委苗偉主任，紀工委劉建峰書記，組織部組織科邊浪鷹科長。讓我們再次以熱烈的掌聲，對考核組一行的到來表示歡迎。

下面，首先進行會議第一項議程，由縣委派出的考核組對我鄉(xiāng)2009年工作情況進行考核。為了配合好考核組的考核工作，在考核工作正式開始前，我先提幾點要求，一是要有大局意識和全局觀念。一年一度的領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核，是縣委、縣政府推動工作落實、客觀評價一個單位工作成效、實施獎懲的一項重要制度。以什么態(tài)度對待這項工作，事關(guān)考核結(jié)果的客觀公正和一個單位的形象，同時也事關(guān)每一名干部的切身利益。每名與會人員，都要以對組織、對干部認真負責的態(tài)度，參加參與好考核各個環(huán)節(jié)

1的工作。二是要服從考核組的安排，每一名干部職工要自覺服從考核組的安排和調(diào)度，嚴格按照有關(guān)要求按時參加參與好各個環(huán)節(jié)的工作。涉及站所辦要及時全面的提供考核組要求查閱的有關(guān)資料。個別談話人員要在指定地點等候。三是要仔細讀票認真寫票。在填寫測評票、推薦前要仔細閱讀填寫要求；在填寫過程中，要以客觀公正、認真負責的態(tài)度評價班子和成員及每一名干部。不準參雜個人恩怨，以個人好惡評價干部、推薦干部；評價推薦干部一定要出于公心，要看主流、看大局、看全局、看發(fā)展。不準出現(xiàn)空票、廢票，保證測評票的有效率和公正性。

下面請考核組組長呂東卿部長講話并主持考核會議。大家歡迎！

剛才縣委考核組對我鄉(xiāng)工作進行了考核測評。接下來進行第二項議程，即對參加股級干部競爭上崗干部進行民主推薦。

按照縣委《股級干部競爭上崗實施方案》的要求，前一段我們進行了筆試和面試，筆試是由縣委統(tǒng)一組織的；面試是在我鄉(xiāng)組織開展的，面試中，我們邀請了組織、紀檢、人事、財政、民政、計生、農(nóng)工等7個部門的有關(guān)人員參加了面試，本著公開、公平、公正的原則對參加面試的每一名同志進行了評價打分并及時公布了成績。全鄉(xiāng)共有19名同志參加了這次筆試，其中14名同志參加了面試。我鄉(xiāng)現(xiàn)有

5個空缺股級崗位。其中正股級崗位3個，分別是黨政辦主任、綜治辦主任、經(jīng)濟發(fā)展辦主任；副股級崗位2個，分別是綜治辦副主任1名，計生辦副主任1名。我們今天通過會議的形式和個別談話署名推薦的方式，從這14名參加面試的同志中推薦3名正股級干部，2名副股級干部（不準推薦推薦票以外干部）。根據(jù)推薦得票情況進行折分，與筆試、面試成績合并計算，依據(jù)綜合成績確定股級干部考察對象，根據(jù)考察結(jié)果提出上報擬任意見。希望大家在填寫推薦票的時候，同樣以高度負責的精神和態(tài)度做好推薦工作。在推薦時，要重點考慮實際工作能力，尤其是分析問題、解決問題、處理問題實際能力和協(xié)調(diào)左右、團結(jié)同事、組織領(lǐng)導的能力。通過前兩個環(huán)節(jié)的測試，我們確實發(fā)現(xiàn)了一些優(yōu)秀的年輕干部，但是畢竟崗位有限，不可能全部安排或大部分安排。所以在推薦時，一定要優(yōu)中選優(yōu)，把當前最優(yōu)秀、拿上來就能用的干部推薦上來。希望大家在填票時不準參雜任何私人恩怨，不準將個人情緒帶到這次推薦工作上。

請工作人員核對與會人員并發(fā)票。

講寫票說明（有沒有多領(lǐng)和沒有領(lǐng)到票的，現(xiàn)在發(fā)到大家手中的推薦票是無記名推薦票，具體填寫要求是——見票）?，F(xiàn)在開始寫票。

請將推薦票對折，放在桌面上，由工作人員收集。交到主席臺上。會后將在考核組領(lǐng)導的監(jiān)督下進行匯總。

會議到此結(jié)束。下一個通知，請副科級領(lǐng)導干部、正股級干部、村書記代表，不要走遠，點在會議室等候，在工作人員的引領(lǐng)下，依序分別到會議室（考核組談話）。

第四篇：產(chǎn)說會主持詞新

客戶聯(lián)誼會主持人串詞

開場提醒：

尊敬的各位嘉賓!歡迎各位參加泰康養(yǎng)老連云港區(qū)域中心舉辦的客戶聯(lián)誼會。為了讓我們能在輕松、愉悅的氛圍中開展我們的答謝會，請大家將您的手機調(diào)至震動或靜音狀態(tài)，并請您在會議開始后不要隨意走動。如果您有什么需要或是疑問，請隨時向我們的工作人員示意，他們將為您提供服務。我們的會議將在一分鐘之后開始，感謝您的支持與配合！謝謝！

主持人開場白：

尊敬的各位朋友、各位嘉賓：大家下午好！

我是本次聯(lián)誼會的主持人張媛媛，很榮幸能為大家主持本次會議！夜空因繁星而美麗，人生因相遇而美好，朋友因相助而情深，同行有您更輝煌！

在這充滿溫馨，充滿感激的日子里，首先請允許我代表泰康養(yǎng)老連云港區(qū)域中心的各位同仁對各位嘉賓的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

現(xiàn)在我宣布: 泰康養(yǎng)老連云港區(qū)域中心客戶聯(lián)誼會正式開始！介紹流程：

請允許我向大家介紹一下本場會議的流程

1、首先請來賓欣賞動感舞蹈《勇往直前》

3、隨后我將和大家一起走進泰康，在這個環(huán)節(jié)我們將進行有獎問答，所有問題的答案都在我所講的內(nèi)容中，在講解過程中請大家格外注意時間、地點、人物。答對的嘉賓將得到我們泰康養(yǎng)老定制的小禮品一份。

4、在抽獎活動之后，我們將進入本次聯(lián)誼會的專題時間。

5、在專題時間之后，我們就要進行激動人心的現(xiàn)場溝通環(huán)節(jié)。

6、最后我們有兩輪抽獎，將送出我們今天最大的福利。

以上就是我們今天會議的大致安排，在今天下午的時間里，您將會接收到全新的保險理念、最新的保險資訊、更多的健康知識，以及收獲到意想不到的驚喜。

來賓們，生命源于健康，健康離不開運動，我和我的伙伴一起編練了一個動感舞蹈《勇往直前》，掌聲有請我的伙伴們閃亮登場。

再次掌聲感謝伙伴們的激情帶動，謝謝！

我們泰康是一家非常有實力的保險公司，在會議開始之前，我想很多嘉賓已經(jīng)看到了對公司介紹的短片，并有了一定的了解，下面，就請跟著我一起走進我們的泰康，更加深入的了解一下我們的魅力泰康。

公司介紹

泰康是1996年由中國人民銀行總行批準成立的全國性、股份制的保險公司，是新保險法實施后的第一批保險公司，同時成立的只有三家，我們泰康就是其中的一家。我們的股東主要是中遠集團、長航中外運等國家大型企業(yè)，泰康共設(shè)四家子公司，分別是泰康人壽、泰康養(yǎng)老、泰康資產(chǎn)和泰康之家。泰康從最初的17億資產(chǎn)到今天的3800億資產(chǎn)，一步步成為一個大型集團，離不我們的領(lǐng)路人，陳東升董事長，董事長畢業(yè)于武漢大學，經(jīng)濟學博士，曾任國務院經(jīng)濟研究室主任，20年間，泰康發(fā)展的如此迅速，是因為緊跟著國家的政策和步伐，同時有著自己完整的戰(zhàn)略規(guī)劃，就是從搖籃到天堂。今年11月，國務院總理李克強同志提出了醫(yī)養(yǎng)結(jié)合政策，我們泰康在八年前就已經(jīng)開始籌劃并實施了。說到醫(yī)養(yǎng)結(jié)合當然就是將醫(yī)療與養(yǎng)老放在一起，大家可以看一下這張圖片，南京鼓樓醫(yī)院仙林分院，今年9，泰康首期斥資50億元收購了仙林分院，后期將再追加50個億?，F(xiàn)在，泰康還在參與武漢的同濟醫(yī)院、廣州的中山醫(yī)院的合作。我們再說一

下養(yǎng)老，這就是我們的泰康的養(yǎng)老社區(qū)，這不是效果圖，而是實景拍攝的，是我們北京燕園的內(nèi)景圖，北京燕園已于今年的6月投入使用，而且里面住著很多的老教授、名人，基于保密原則，我們是不能夠?qū)ν庹f明哪些名人住在里面。當然，這不是一個傳統(tǒng)意義 上的養(yǎng)老院，而是有著自己的醫(yī)院，健身中心、SPA會館和老年大學等設(shè)施設(shè)備。我們泰康已在全國的一線城市建立了七所泰康之家，比如我們北京的燕園、上海的申園、廣州的粵園、蘇州的吳園、等等。所以說，國家的大醫(yī)養(yǎng)政策已經(jīng)在我們泰康實現(xiàn)。也許有一天，我們的寶寶就是在泰康的醫(yī)院呱呱墜地，成長中有泰康提供的教育金、創(chuàng)業(yè)金，老了以后入住我們的養(yǎng)老社區(qū)。而到了身后事，我們也有泰康的高端墓地。這就是我們的從搖籃到天堂的整體規(guī)劃。

聽了剛才的介紹，我想，各位嘉賓對我們的泰康有了更深層次的認識，那么，下面就是我們的有獎問答時間，請大家積極參與。

我說題目，第一個舉手回答正確的嘉賓將獲得精美禮品一份，有請禮儀小姐展示一下禮品，它就是我們泰康養(yǎng)老特別定制的禮包一本。新年已經(jīng)到來，讓我們與泰康一起進入新的一年。1、2、3個題目。

讓我們用掌聲再次恭喜以上獲獎嘉賓！謝謝！

專題講座：

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，人們的生活品質(zhì)逐步提高，我們生活在一個快速變革的時代，我們在為改善生活質(zhì)量、營造舒適的每一天而打拼，而面對現(xiàn)實生活，我們?nèi)绾巫屪约汉图胰诉^得更加從容、更加幸福。面對物價的瘋狂上漲，如何保護已有的物質(zhì)積累，并求得可觀的增值，從而解決家庭的教育、養(yǎng)老問題呢？下面就請出我們泰康養(yǎng)

老連云港區(qū)域中心總經(jīng)理謝琪先生帶來專題講座，相信他將帶給我們一場關(guān)于保險投資的視聽盛宴。首先由我來介紹一下謝琪先生。謝琪先生——————————

下面就借助各位最最熱烈的掌聲，隆重請出謝琪先生！

獎品展示

聽了謝琪老師的課程之后，相信各位嘉賓都有了深深的震撼和共鳴，而且大家對于疾病癌癥、投資理財有了一個全新的認識，對我們泰康養(yǎng)老的產(chǎn)品有了一定的了解，讓我們再次用熱烈的掌聲感謝謝琪先生的傾情授課。掌聲感謝！

剛才我注意到：在我們的謝琪老師為我們做介紹時，來賓們有的在頻頻點頭，有的陷入沉思。那么，為了給各位提供快速、便捷的服務，我們特別在這么一個值得紀念的日子組建了“健康理財服務小組”，現(xiàn)場為您提供各項相關(guān)服務。

為了真誠答謝各位嘉賓一直以來的支持，我們今天還為現(xiàn)場簽單奉上精美的禮品一份以感謝您的支持！

本次活動的簽單禮品為百鈔金磚：第四套人民幣自1987年發(fā)行以后，部分主幣已退出流通領(lǐng)域，特別 是兩元、兩角的，已經(jīng)結(jié)束了歷史使命，第四套人民幣已不再發(fā)行，只進不出。因為這些特殊原因，第四套人民幣進入收藏領(lǐng)域后，顯示了強勁的勢頭，成為人民幣最有價值的品種之一。

溝通時間：

各位嘉賓，您想為自己和家人盡一份責任，添一份保障嗎？只要您拿出手中的資料袋，在會場健康顧問的協(xié)助下，簽上您的名字并確定您的投保金額，您就可以輕松享受一流的保障！

我宣布：服務時間正式開始。

各位嘉賓各位朋友，在此向大家報告一個特大喜訊，今天第一張現(xiàn)場簽單已經(jīng)產(chǎn)生，徐女士為家庭開設(shè)了2萬元的理財及健康帳戶，請***嘉賓上前臺領(lǐng)取獎品。

時光是寶貴的，機會是難得的，送人玫瑰，手留余香，開設(shè)保障帳戶，是為家庭做長久的規(guī)劃。您還能得到絕對值得您擁有的百福銀袋一只。

現(xiàn)在認購現(xiàn)場非?；鸨?，很多嘉賓都在為自己和家人開了保障帳戶。這是愛和責任的體現(xiàn)。

各位來賓、各位朋友，我榮幸的向各位報告，今天共有**位客戶，擁有了**萬元的保障，讓我們對于今天已經(jīng)擁有理性投保計劃的客戶表示熱烈的祝賀和良好的祝愿?。ㄕ坡晭樱τ跁簳r還沒有決定的朋友，我們也深信透過本場老師的講解，已經(jīng)獲得了全新的保險理念，而這本身就是此次客戶聯(lián)誼會所要給予您的。讓我們共同打造幸福美滿健康的生活！恭喜您為全家人做了明智的選擇！

請我們的簽單嘉賓上臺與惠行長、謝老師合影留念，祝福我們的嘉賓財運通達，全家幸福美滿。感謝我們的惠行長。

宣布會議結(jié)束

尊敬的各位嘉賓，短短兩個小時，贏得無限收獲。接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅，相聚是緣、相識是情，各位來賓，愿泰康養(yǎng)老成為您生活中的朋友，人生旅途中的知己。無論歲月如何變遷，我們的服務不變，關(guān)愛不變，今天的客戶聯(lián)誼會到此結(jié)束，再次感謝您的參與與支持！謝謝！

第五篇：XX縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目標責任制考核會主持詞

同志們：

根據(jù)《中共XX縣委辦公室、XX縣人民政府辦公室關(guān)于對2012工作目標管理責任制進行考核的通知》（硯辦通〔2012〕3號）

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