第一篇：過磅員安全生產(chǎn)責(zé)任狀

過磅員安全生產(chǎn)責(zé)任狀

考核人： 責(zé)任人：

為加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理，雙方本著“安全第一，預(yù)防為主”的方針，充分調(diào)動干部、員工的的生產(chǎn)積極性，確保安全生產(chǎn)等管理目標(biāo)的實現(xiàn)，維護(hù)雙方及廣大員工的生命及財產(chǎn)安全，明確各方責(zé)任，特制定本安全責(zé)任書。

一、過磅員安全職責(zé)：

1、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，按時上下班，堅守工作，盡職盡責(zé)搞好過磅工作。

2、履行職責(zé)，認(rèn)真細(xì)心，公平公正，不徇私情，過磅 準(zhǔn)確，報數(shù)清楚，杜絕弄虛作假。

3、認(rèn)真核對票據(jù)所開的數(shù)量，發(fā)現(xiàn)問題及時督促開票員更正。

4、努力學(xué)習(xí)，精通業(yè)務(wù)，經(jīng)常維護(hù)，校正地磅及顯示器，確保過磅準(zhǔn)確無誤。

5、確立為客戶誠信服務(wù)的思想，坦誠相待，熱情服務(wù)，努力提高工作效率。

6、服從上級領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

二、目標(biāo)：

1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。

3、部門辦公區(qū)域危險源控制率 100%。

4、安全生產(chǎn)投入到位率 100%。

三、獎懲辦法：

1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎勵，達(dá)不到目標(biāo)要求的，廠部視情節(jié)給予處罰。

2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。

3、對未達(dá)標(biāo)的個人，實行一票否決，公司給予取消其 評比先進(jìn)的資格。

4、對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。

5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及 時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院 《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分； 構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

考核人簽字：

責(zé)任人簽字：

簽字日期：

第二篇：過磅員安全生產(chǎn)責(zé)任書

過磅員安全生產(chǎn)責(zé)任書

為加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理，本著“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，充分調(diào)動干部、員工的生產(chǎn)積極性，確保安全生產(chǎn)等管理目標(biāo)的實現(xiàn)，維護(hù)員工的生命及財產(chǎn)安全，明確各方責(zé)任，特制定本安全責(zé)任書。

一、目標(biāo)

1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故

2、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。

3、部門辦公區(qū)域危險源控制率100%

4、安全生產(chǎn)投入到位率100%

二、過磅員安全職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，按時上下班，堅守工作，盡職盡責(zé)做好過磅職責(zé)

2、履行職責(zé)、認(rèn)真細(xì)心、公平公正、過磅準(zhǔn)確、報數(shù)清楚，杜絕弄虛作假。

3、努力學(xué)習(xí)，精通業(yè)務(wù)，經(jīng)常維護(hù)，校正地磅及顯示器，確保過磅準(zhǔn)確無誤。

4、認(rèn)真核對票據(jù)所開的數(shù)量，發(fā)現(xiàn)問題及時更正。

5、服從上級領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

三、安全考核

1、每季度、半年對作業(yè)人員安全生產(chǎn)目標(biāo)實施進(jìn)行檢查，保存記錄作為季度考核評價的依據(jù)，并由安全管理部門對其進(jìn)行目標(biāo)實施計劃的考核。

2、每季度對作業(yè)人員安全生產(chǎn)目標(biāo)實施過程進(jìn)行監(jiān)測，隨時了解情況，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的矛盾和問題，并及時向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報告目標(biāo)完成情況；

3、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每年對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行評估，形成評估報告，作為下一年安全生產(chǎn)目標(biāo)制定的依據(jù)。

三、獎懲辦法

1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎勵，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。

2、自覺履行法定義務(wù)，完成目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。

3、對未達(dá)標(biāo)的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。

4、對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。

5.因管理不利致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第三篇：安全生產(chǎn)責(zé)任狀

安全生產(chǎn)責(zé)任狀

甲方：江蘇魯神建筑工程有限公司（簡稱甲方）

乙方：（簡稱乙方）

甲方為了加強工程施工安全生產(chǎn)管理，保障職工生命和財產(chǎn)的安全，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的相關(guān)條例規(guī)定，杜絕因疏忽、淡薄安全意識，野蠻施工而造成傷亡事故。做到“安全生產(chǎn)萬無一失，高效質(zhì)量規(guī)范化”以確保在施工中不發(fā)生安全責(zé)任事故，提高經(jīng)濟(jì)效益為宗旨，特訂立安全生產(chǎn)責(zé)任書：

第一條：甲方履行職責(zé)：

1、貫徹宣傳“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)，勞動保護(hù)條例及上級主管部門的有關(guān)文件精神。

2、嚴(yán)格執(zhí)行既抓生產(chǎn)又管安全的原則。領(lǐng)導(dǎo)親自抓，安全員專門抓，強化全員安全防范意識。

3、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，監(jiān)督和檢查。

4、乙方在施工時，違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不接受甲方處理的，甲方有權(quán)利對乙方開除出隊，對所有的工資按基本工資結(jié)算。

第二條：乙方履行職責(zé)：

1、必須遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守甲方的工作安排，服從甲方安全生產(chǎn)管理，對自己下屬職工的生產(chǎn)安全負(fù)有直接責(zé)任。負(fù)責(zé)對乙方職工的安全知識教育，講解所在崗位上的安全操作規(guī)程及操作要點。

2、接受甲方針對不安全行為、不安全因素開具的安全隱患整改單并及時整改。按照甲方制定的規(guī)定接受處罰。

3、了解安全生產(chǎn)知識，掌握本職范圍的安全生產(chǎn)操作技能和要點，提高安全生產(chǎn)自我防護(hù)能力，班組間要做到相互保護(hù)和三不傷害原則。

4、在施工作業(yè)時，做到不蠻干和不違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不得擅自去干不屬于本職范圍內(nèi)的工作，接觸與工作無關(guān)的現(xiàn)場電器和機(jī)械設(shè)備。

5、機(jī)械操作人員要愛護(hù)機(jī)械，做到勤保養(yǎng)，機(jī)械不得帶病作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，立即修復(fù)并做好臺帳記錄。

6、嚴(yán)禁不帶安全帽上班作業(yè)，不得穿拖鞋、赤膊和酒后上班作業(yè)。一旦發(fā)現(xiàn)處罰每人每次100元，同時視違章情節(jié)輕重罰班組長、樓幢負(fù)責(zé)人200-1000元。

7、發(fā)現(xiàn)事故隱患及險情必須及時向甲方報告，隱瞞不報者經(jīng)查實后罰500-2000元。如發(fā)生事故必須報告，同時積極做好搶救及現(xiàn)場保護(hù)工作。

8、乙方在施工時必須遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，按安全生產(chǎn)技術(shù)交底要求施工，不服從安全生產(chǎn)管理的，對違反規(guī)定者每次處罰100元。

9、木工間、油漆間、倉庫內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，違反者每次罰款50元。

10、施工腳手架防護(hù)嚴(yán)密、機(jī)械設(shè)備要做到10天或不定期檢查，并做好臺帳，如有隱患不改、推諉的，按200-1000元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。

11、對宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、煤氣灶、電飯煲，私拉亂接電線的每次處罰100元。

以上各條甲乙雙方共同履行，本責(zé)任書一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份，自訂立日起執(zhí)行。

甲方：乙方：

訂立日期

第四篇：安全生產(chǎn)責(zé)任狀

一、責(zé)任對象及責(zé)任范圍

各村民委員會、駐村干部、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人、外地駐沿機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、企業(yè)法人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人，全鎮(zhèn)按照轄區(qū)負(fù)責(zé)和行業(yè)職能管理劃分為20個責(zé)任對象。

1、公安派出所：所長為第一責(zé)任人，管片民警為直接責(zé)任人。會同相關(guān)部門對全鎮(zhèn)的安全進(jìn)行監(jiān)督管理。重點是民爆物品、危化品、道路交通、劇毒物品、社會消防、公共安全的管理。

2、國土資源所：所長為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)采礦、采石、采砂、取土行業(yè)的安全管理及滑坡監(jiān)測的安全管理工作。協(xié)助管理高速公路石料場安全。

3、林業(yè)站：站長為第一責(zé)任人，分管安全的副站長、各村民委員會主任、為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)森林防火、林業(yè)生產(chǎn)加工過程中的安全工作。

4、中心學(xué)校：校長為第一責(zé)任人，分管安全的領(lǐng)導(dǎo)、各中小學(xué)校校長為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)本戰(zhàn)線和各學(xué)校內(nèi)的全面安全工作及校園建設(shè)、周邊環(huán)境、危房排查等項安全工作。

5、交通城建環(huán)保服務(wù)中心：主任為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人和施工單位負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)集鎮(zhèn)建設(shè)、水上交通、鄉(xiāng)村道路建設(shè)和路網(wǎng)改造工程中的安全工作及全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的路段維修和規(guī)劃區(qū)內(nèi)私人建房、農(nóng)村建房的安全管理工作。

6、工商分局：局長為第一責(zé)任人，分管安全的副局長為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)管理個體和私營企業(yè)的飲食品加工、食品流通領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作及劇毒物品、?；锲?、藥品的監(jiān)督管理工作。

7、衛(wèi)生院：院長為第一責(zé)任人，分管安全工作的副院長為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的食品、藥品、醫(yī)療手術(shù)、衛(wèi)生防疫、搶險救災(zāi)中的醫(yī)療救護(hù)等方面的安全工作。

8、供電營業(yè)所：所長為第一責(zé)任人，分管安全的副所長為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的供電、電網(wǎng)維修、改造工程等項安全生產(chǎn)工作。

9、煙草站、煙草專賣所：站(所)長為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)煙葉收購、儲存、運輸、防火、防盜等安全管理工作。

10、民爆服務(wù)站：副站長為第一責(zé)任人，值班員為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)民爆物品的購進(jìn)、儲存保管、供應(yīng)、護(hù)守中的安全工作。

11、信用社：主任為第一責(zé)任人，分社和營業(yè)部負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)本社的金融業(yè)務(wù)安全和防盜工作。

12、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心：主任為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的農(nóng)藥、農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全監(jiān)督、管理工作等農(nóng)業(yè)服務(wù)項目的安全工作。

13.水務(wù)中心：主任為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的防汛、抗旱、水庫安全管理和值班工作。

14、財經(jīng)所：所長為第一責(zé)任人，分管安全的副所長為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)本系統(tǒng)內(nèi)的安全管理工作。

15、郵政銀行：分行長為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)本單位的金融業(yè)務(wù)及其他安全工作。

16、沿渡河捷龍客運公司：法人代表為第一責(zé)任人，安全管理員為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)本公司車輛營運和乘客的生命財產(chǎn)安全。搞好春運安全生產(chǎn)管理工作。

17、畜牧獸醫(yī)服務(wù)中心：主任為第一責(zé)任人，分管安全的負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)動物防疫、檢疫、屠宰市場等方面的安全工作。

18、自來水廠：廠長為第一責(zé)任人，管片負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人。負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)飲用水的安全管理工作。

19、安監(jiān)辦：主任為第一責(zé)任人，副主任為直接責(zé)任人。重點是加強煙花爆竹安全管理、鍋壓管特、?；锲罚回?fù)責(zé)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域中的綜合監(jiān)督管理。

20、各村民委員會主任是所轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任人，對轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，負(fù)責(zé)搞好本村安全生產(chǎn)雙基工作；報告、監(jiān)督檢查和參與事故處理，按照交通部門確定的路段實行分段管理，做好本轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)(重點是道路交通)管理工作，每月的2日向安監(jiān)辦和公安派出所報送有關(guān)信息報表。

二、責(zé)任目標(biāo)

1、建立健全本單位和本行業(yè)的安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)，落實安全生產(chǎn)管理人員，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程。

2、每月必須召開一次安全生產(chǎn)會議，認(rèn)真做好記錄，分析安全生產(chǎn)形勢，制定安全生產(chǎn)措施。

3、責(zé)任單位每月組織一次綜合或?qū)I(yè)的安全生產(chǎn)檢查，對查出的隱患要建立臺賬，跟蹤督辦，直至消除隱患。

4、責(zé)任單位要制定專項整治工作方案，每季度要進(jìn)行一次專項整治，打擊和杜絕安全生產(chǎn)違法行為。

5、制定應(yīng)急救援預(yù)案，開展安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援演練。

6、加強安全生產(chǎn)宣傳力度，對本單位職工開展安全知識、法律法規(guī)培訓(xùn)，提高全民安全意識。

7、抓好源頭管理，嚴(yán)格按國家和行業(yè)管理規(guī)定，認(rèn)真做好各種資格審核、發(fā)證、驗證工作。

8、嚴(yán)格事故處理制度，一旦發(fā)生事故，在24小時內(nèi)及時上報上級組織，并積極參與事故調(diào)查和善后工作的處理。

三、開展安全生產(chǎn)隱患排查整改和重大危險源監(jiān)管

扎實開展安全生產(chǎn)隱患排查治理，堅持月報告制度。開展安全生產(chǎn)隱患排查、登記、建檔工作，制定安全生產(chǎn)隱患整改計劃，落實整改措施，跟蹤督辦，直至隱患消除。對一時難以整改的隱患，落實好預(yù)警措施。全面落實《湖北省安全生產(chǎn)事故隱患監(jiān)督管理暫行規(guī)定》和《湖北省重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》

四、考核與獎懲

1、鎮(zhèn)人民政府組織半年和年終考核。對考核達(dá)不到85分的單位實行通報批評；對出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故的單位實行“一票否決”。

2、在安全生產(chǎn)工作中做出貢獻(xiàn)的單位和個人，報請政府和上級安全管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行表彰。

3、對在安全生產(chǎn)專項整治和事故調(diào)查處理中，責(zé)任單位配合不力的，將對單位第一責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。

4、對存在重大安全隱患和發(fā)生重、特大安全事故的責(zé)任單位實行領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任追究制，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)法律、法規(guī)對直接責(zé)任人依法追究責(zé)任。

第五篇：安全生產(chǎn)責(zé)任狀

安全生產(chǎn)責(zé)任狀

為確保安全生產(chǎn)，杜絕違章操作，減少事故損失；順利完成各項生產(chǎn)任務(wù)，特制定本責(zé)任狀。

一、責(zé)任：對自己的行為負(fù)責(zé)；

二、職責(zé)

1、熱愛本職工作，努力學(xué)習(xí)，增強安全意識，遵守職業(yè)道德；提高操作技能；積極參加安全生產(chǎn)的各項活動；提出安全工作的合理化建議，搞好安全生產(chǎn)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)本工種安全技術(shù)操作規(guī)程，接受“三級”安全教育和安全技術(shù)交底，并按規(guī)定簽字。提高自我防護(hù)能力，做到“四不傷害”：不傷害自己、不傷害它人、不被他人傷害、保護(hù)他人不受傷害。

3、遵守勞動紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指揮，工作時思想集中、堅守崗位，不準(zhǔn)開玩笑、玩手機(jī)、做私活，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)。

4、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，本人不得私自違章作業(yè)，也有責(zé)任制止他人違章作業(yè)。

5、認(rèn)真執(zhí)行“安全生產(chǎn)六大紀(jì)律”：

（1）進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場必須戴好安全帽，扣好帽帶，并正確使用個人勞保防護(hù)用品，嚴(yán)禁穿過于寬大的衣服，（女職工要將頭發(fā)盤入安全帽內(nèi)）；

（2）二米以上的高空懸空作業(yè)，無安全設(shè)施的必須系好安全帶，扣好保險鉤；

（3）高空作業(yè)時，不準(zhǔn)往下或向上拋材料和工具等物件；

（4）各種電動機(jī)械設(shè)備，必須有可靠有效的安全措施和防護(hù)裝置，方能開動啟用（檢修時必須掛牌作業(yè)）；

（5）不懂電氣和機(jī)械的人員嚴(yán)禁使用和玩弄機(jī)電設(shè)備；

（6）吊裝區(qū)域非操作人員嚴(yán)禁入內(nèi)，吊裝機(jī)械必須完好，把桿垂直下方不準(zhǔn)站人。

6、認(rèn)真執(zhí)行“安全生產(chǎn)十個不準(zhǔn)”：

（1）不準(zhǔn)穿拖鞋和赤膊上班（女職工嚴(yán)禁穿高跟鞋進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)）；

（2）不準(zhǔn)高空墜物；

（3）不準(zhǔn)在吊車內(nèi)乘人；

（4）不準(zhǔn)坐扶手欄桿和臥睡在腳手架上；

（5）不準(zhǔn)酒后上崗；

（6）不準(zhǔn)玩火、燒火和打鬧嘻玩；

（7）不準(zhǔn)車間和庫房內(nèi)抽煙；

（8）不準(zhǔn)在同一垂直上操作；

（9）不準(zhǔn)不帶勞保用品進(jìn)入生產(chǎn)廠區(qū)、不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)入現(xiàn)場；

（10）不準(zhǔn)隨便進(jìn)公司的現(xiàn)場、倉庫等重要場所

7、正確使用防護(hù)裝置和防護(hù)設(shè)施，對各種防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施、安全標(biāo)志等不得擅自拆除和隨意挪動，需要拆除、挪動必須經(jīng)過施工負(fù)責(zé)人同意。

8、現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)險情或有異常，應(yīng)立即通知車間負(fù)責(zé)人。現(xiàn)場發(fā)生事故后，要立即投入搶險和救人，保護(hù)好現(xiàn)場并立即向上級報告。

9、如有違章，應(yīng)接受教育和處罰，及時上繳罰款。不得對批評或制止違章作業(yè)的人員進(jìn)行打擊報復(fù)。員工私自不得承接任務(wù)，如發(fā)生事故，一切責(zé)任自負(fù)并嚴(yán)肅處理。

10、經(jīng)醫(yī)生證明確實，患有心臟病、高血壓、貧血、癲癇癥、高度近視以及其他不適宜高空作業(yè)的人，應(yīng)向上級反映，以便妥善處理。

三、權(quán)利：

員工有以下安全生產(chǎn)的權(quán)利：

1、上班前，組長不講安全、不進(jìn)行安全技術(shù)交底，員工有權(quán)不接受任務(wù)。

2、上班前，組長應(yīng)指定專人進(jìn)行安全檢查。如不檢查，員工有權(quán)不上崗。

3、檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全因素或隱患不立即整改，員工有權(quán)不上崗。

4、臨時改換工種，組長應(yīng)交待安全操作規(guī)程，如不交清，員工又不懂工種的安全操作規(guī)程，員工有權(quán)不服從分配。

5、員工或組長不按安全規(guī)程辦事，違章指揮，員工有權(quán)抵制。

6、發(fā)現(xiàn)有違章作業(yè)者，員工有權(quán)向上級匯報。

7、員工抵制違章指揮，員工受到組長打擊報復(fù)時，員工有權(quán)上告。

8、組長不落實安全措施，忽視安全生產(chǎn)，員工有權(quán)提出批評和向上級報告。