第一篇：2018蘇州人力資源師報(bào)考條件

2018蘇州人力資源師報(bào)考條件

行業(yè)前景：

發(fā)展良好，持證上崗。在目前這個(gè)“人才是一切”的新時(shí)代，人力資源管理的重要性日益顯現(xiàn)出來(lái)。判斷是否合格的標(biāo)準(zhǔn)是：既懂得人力資源的專業(yè)知識(shí)，能夠完成人力資源的實(shí)際管理工作，又不斷開(kāi)發(fā)人力資源并且創(chuàng)造價(jià)值。該職業(yè)已被國(guó)家列為實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的職業(yè)，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。擁有一個(gè)業(yè)內(nèi)認(rèn)可的職業(yè)資格證書(shū)，也會(huì)讓你在相同學(xué)歷的人中脫穎而出，被企業(yè)重視。人才緊缺，熱門認(rèn)證。

隨著企業(yè)對(duì)人才的重視，專業(yè)人力資源管理人才的需求量也在急劇上升，國(guó)家職業(yè)資格《企業(yè)人力資源管理師》證書(shū)考試獲得越來(lái)越多的社會(huì)認(rèn)可。未來(lái)該證書(shū)考試難度及門檻和難度將會(huì)越來(lái)越高。抓住先機(jī)，先行一步，趕緊行動(dòng)起來(lái)!人力證書(shū)在手，升職加薪我有!人力資源管理師證書(shū)就是你升職加薪的籌碼！

上元教育課程簡(jiǎn)介：

本課程致力培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及人力資源管理等方面的知識(shí)和能力，能在事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級(jí)專門人才。

該課程設(shè)置的內(nèi)容主要有：基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開(kāi)發(fā)與管理專業(yè)知識(shí)

人力資源六大模塊：人力資源規(guī)劃、人力資源招聘與配置、培與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理。

學(xué)習(xí)對(duì)象：

1、從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的管理人員和高級(jí)管理人員;

2、企事業(yè)單位從事人力資源管理相關(guān)崗位人員;

3、企業(yè)總經(jīng)理、常務(wù)副總等想提高管理水評(píng)的高層管理者;

4、在企事業(yè)其它崗位，希望從事人力資源管理工作的人員;

5、從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面工作的人員。

6、在校就讀人力資源管理專業(yè)和非人力資源管理專業(yè)想從事人力資源管理工作的的大學(xué)生;

7、有志于從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理者等工作的專業(yè)管理人員;

8、有志于從事激勵(lì)、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。

學(xué)習(xí)內(nèi)容：

基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開(kāi)發(fā)與管理專業(yè)知識(shí)

人力資源六大模塊：人力資源規(guī)劃、人力資源招聘與配置、培與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理。

人力資源管理師各等級(jí)報(bào)考條件：

四級(jí)人力資源管理報(bào)考條件：18歲以上，高中學(xué)歷

三級(jí)人力資源管理報(bào)考條件

1.本科大三下學(xué)期可報(bào)名，開(kāi)學(xué)校證明

2.?？飘厴I(yè)三年(兩年可考，在校最后一年可視為實(shí)習(xí))

3.連續(xù)從事相關(guān)工作6年

4.有四級(jí)證書(shū)，連續(xù)從事相關(guān)工作4年

5.有四級(jí)證書(shū)，連續(xù)從事相關(guān)工作3年，三級(jí)培訓(xùn)合格

6.本科畢業(yè)一年

7.碩士研究生以上學(xué)歷

二級(jí)人力資源管理報(bào)考條件

1.本科畢業(yè)5年，5年以上

2.碩士研究生及以上畢業(yè)后，2年以上

3.有三級(jí)證書(shū)，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上

4.取得三級(jí)證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)二級(jí)正規(guī)培訓(xùn)取得結(jié)業(yè)證書(shū)

一級(jí)人力資源管理報(bào)考條件

1.博士畢業(yè)3年，碩士研究生畢業(yè)6年，本科畢業(yè)9年(都可以提前一年，在校最后一年可視為實(shí)習(xí))

2.連續(xù)從事相關(guān)工作19年

3.有二級(jí)證書(shū)，連續(xù)從事相關(guān)工作3年

注：以上人力資源管理師考試報(bào)考條件僅供參考，準(zhǔn)確報(bào)考條件請(qǐng)以當(dāng)?shù)乜紕?wù)工作通知學(xué)習(xí)是成就事業(yè)的基石

第二篇：蘇州市區(qū)2014年人力資源師最新報(bào)考條件

蘇州市區(qū)2014年人力資源師最新報(bào)考條件

人力資源管理員報(bào)名條件(具備以下條件之一者)

1)高中及以上學(xué)歷。

2)在校大學(xué)生。

人力資源助理管理師報(bào)名條件(具備以下條件之一者)

1)大專學(xué)歷，工作2年以上。

2)本科學(xué)歷,可直接報(bào)考。本科學(xué)生于大四第二學(xué)期，憑學(xué)校證明可報(bào)考助理人力資源管理師。

4)碩士學(xué)歷。

5)取得人力資源管理員證書(shū), 從事本工作3年。

人力資源管理師報(bào)名條件:(具備下述條件之一者)

1)取得三級(jí)人力資源證，工作4年以上，2)本科學(xué)歷,工作5年以上。

3)本科學(xué),取得三級(jí)人力資源管理師證后，工作3年以上

4)碩士研究生及以上學(xué)歷，工作2年以上。

高級(jí)人力資源管理師報(bào)名條件:(具備下述條件之一者)

1)取得二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，從事本職業(yè)工作3年以上。

2)具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

3)取得本職業(yè)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)且從事本職業(yè)者。

4)取得本職業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，在本職業(yè)工作滿3年以上者。

第三篇：2009年人力資源師考試報(bào)考指南匯總

大慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于做好2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作的通知

各縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局，高新區(qū)組織人事勞動(dòng)局，各用人單位，各職業(yè)院校：

根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于做好2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作的通知》(人社部函〔2009〕47號(hào))精神，為做好大慶市2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知

一、工作原則

采取全國(guó)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考務(wù)管理和統(tǒng)一證書(shū)核發(fā)的質(zhì)量控制方式進(jìn)行。

二、組織管理

市勞動(dòng)和社會(huì)保障局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心在省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織大慶地區(qū)報(bào)名、輔導(dǎo)培訓(xùn)、鑒定考核、考務(wù)管理、證書(shū)辦理以及鑒定統(tǒng)計(jì)分析等項(xiàng)工作。

三、全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)范圍

2009年我市組織開(kāi)展的全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)是物業(yè)管理員、理財(cái)規(guī)劃師、營(yíng)銷師、秘書(shū)、企業(yè)人力資源管理師、物流師、職業(yè)指導(dǎo)人員、企業(yè)文化師、企業(yè)培訓(xùn)師(具體職業(yè)等級(jí)詳見(jiàn)附件)。

四、繼續(xù)試行“統(tǒng)考日”制度

2009年在全國(guó)范圍內(nèi)繼續(xù)試行國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日(下稱“統(tǒng)考日”)制度?！敖y(tǒng)考日”具體日期是5月16、17日和11月21、22日(具體安排見(jiàn)附件)。

五、報(bào)名時(shí)間

上半年3月20日-28日，下半年9月14日-22日。

六、報(bào)考要求

(一)考生報(bào)名需攜帶以下材料：

1、本人身份證原件及復(fù)印件1張;

2、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1張;1寸同版免冠近照4張，2寸照片1張;

3、《職業(yè)資格證書(shū)》原件及復(fù)印件1份;

4、填寫《國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定考生報(bào)名表》1份;

6.申報(bào)國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)和國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)的考生需提交由其工作單位開(kāi)具的崗位工作年限證明，且需要進(jìn)行綜合評(píng)審。

(二)考生報(bào)名后，于考試前7日內(nèi)持有效身份證件到報(bào)名機(jī)構(gòu)領(lǐng)取準(zhǔn)考證;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取的，視為自動(dòng)棄考。

(三)需要進(jìn)行綜合評(píng)審的考生，要詳細(xì)閱讀《2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審辦法》，在報(bào)名時(shí)將論文或評(píng)審資料交到市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心，并做好論文答辯準(zhǔn)備。

(四)市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心將根據(jù)報(bào)名情況組織考前輔導(dǎo)，考前輔導(dǎo)實(shí)行自愿原則，具體事項(xiàng)另行通知。

(五)各有關(guān)單位和考生可登陸大慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心工作網(wǎng)站，查詢和下載《2009年國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定考生報(bào)名表》、《2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排》、《2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定綜合評(píng)審辦法》、《2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考生報(bào)考條件》、《2009年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案》和《全國(guó)統(tǒng)考申報(bào)匯總表》等相關(guān)資料。由單位統(tǒng)一組織報(bào)名的需報(bào)送《全國(guó)統(tǒng)考申報(bào)匯總表》電子版及書(shū)面材料。

七、報(bào)名地點(diǎn)

地址：市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心，位于大慶市開(kāi)發(fā)區(qū)興化街11號(hào)市人力資源市場(chǎng)3樓。

網(wǎng)址： 004km.cn。

咨詢電話：6292026(傳真)，6292305 大慶市勞動(dòng)局——技能考核

第四篇：人力資源報(bào)考條件

（一）、人力資源管理員

1.具有大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)；

2.具有大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；

3.具有高中或中專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)；

4.具有高中或中專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

（二）助理人力資源管理師

1、取得本職業(yè)人力資源管理員職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

2、具有碩士學(xué)歷，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

3、具有本科學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

4、具有大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

5、具有高中或中專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

以上條件具備其中之一即可。

（三）、人力資源管理師

1、取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

2、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

3、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

4、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

5、具有本專業(yè)大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

6、具有高中、中專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作10年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者。

以上條件具備其中之一即可。

2010年人力資源管理師三級(jí)報(bào)考條件：

1、取得本職業(yè)人力資源管理員職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事工作2年，正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：就是說(shuō)如果你有人力資源四級(jí)證書(shū)，有兩年的工作經(jīng)驗(yàn)，參加培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)習(xí)就可以報(bào)考

2、具有碩士學(xué)歷，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：如果你有碩士學(xué)歷，那恭喜你，可以直接報(bào)考人力資源管理師三級(jí)

3、具有本科學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：如果你有本科學(xué)歷，而且有一年的工作經(jīng)驗(yàn)，參加培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)習(xí)，可以報(bào)考三級(jí)

4、具有大專學(xué)歷，連續(xù)工作3年以上，正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者； 解釋：如果你有大專學(xué)歷，而且有3年的工作經(jīng)驗(yàn)，參加培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)習(xí)，可以報(bào)考三級(jí)

5、具有高中或中專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：如果你有沒(méi)有大學(xué)學(xué)歷，也沒(méi)有關(guān)系，只需要高中或者中專的學(xué)歷，有7年的工作經(jīng)驗(yàn)，參加培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)習(xí)，也是可以報(bào)考三級(jí)的可見(jiàn)，其實(shí)報(bào)考人力資源管理師三級(jí)的條件是比較寬松的，基本上都能適合，如果條件不符合二級(jí)的學(xué)校，先學(xué)一個(gè)三級(jí)也未嘗不可，畢竟學(xué)習(xí)只

是一個(gè)過(guò)程，還需要自己多磨練，人力資源前景好，但是想做成高級(jí)人力資源管理人才，需要一定的時(shí)間。

很多學(xué)員問(wèn)25周歲到底能不能報(bào)考人力資源管理師二級(jí)，這里的回答是有些學(xué)生是可以，但不是每個(gè)學(xué)生都可以報(bào)考，具體要看學(xué)生的學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)情況，這里將詳細(xì)解釋一下人力資源管理師二級(jí)的報(bào)考條件，供廣大學(xué)員參考：

2010年二級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件：

第一種途徑：取得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：取得三級(jí)人力資源證書(shū)之后，有3年的工作經(jīng)驗(yàn)，參加培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)，開(kāi)具培訓(xùn)證明

第二種途徑：具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：具有人力資源管理，管理等相關(guān)專業(yè)的博士研究生的學(xué)歷，然后參加過(guò)培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)，開(kāi)具培訓(xùn)證明

第三種途徑：具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：具有人力資源管理，管理等相關(guān)專業(yè)的碩士學(xué)歷，2年工作經(jīng)驗(yàn)，然后參加過(guò)培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)，開(kāi)具培訓(xùn)證明

第四種途徑：具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：具有人力資源管理，管理等相關(guān)專業(yè)的本科學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)6年以上，然后參加過(guò)培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)，開(kāi)具培訓(xùn)證明

第五種途徑：具有本專業(yè)大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作8年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者；

解釋：具有人力資源管理，管理等相關(guān)專業(yè)的?？茖W(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)8年以上，然后參加過(guò)培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)，開(kāi)具培訓(xùn)證明

第六種途徑：具有高中、中專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作10年以上，經(jīng)本職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)者。

解釋：沒(méi)有大學(xué)學(xué)歷，但工作經(jīng)驗(yàn)10年以上，然后參加過(guò)培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)，開(kāi)具培訓(xùn)證明

第五篇：蘇州導(dǎo)游證(報(bào)考條件)

【課程內(nèi)容】

導(dǎo)游人員是指依照《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的規(guī)定取得導(dǎo)游證，接受旅行社的委派，為旅游者提供向?qū)?、講解及相關(guān)旅游服務(wù)的人員。凡希望從事導(dǎo)游業(yè)務(wù)活動(dòng)的人都必須按規(guī)定參加導(dǎo)游人員資格考試，考試合格者，獲得國(guó)家統(tǒng)一印制的《導(dǎo)游人員從業(yè)資格證》。該證書(shū)全國(guó)通用，出國(guó)公證有效。

為提高導(dǎo)游從業(yè)人員的專業(yè)技能，使從業(yè)人員具備較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)，我校特舉辦導(dǎo)游資格證培訓(xùn)班。從事或即將從事本職業(yè)的人員均可報(bào)名，考試合格者將獲得國(guó)家統(tǒng)一印制的《導(dǎo)游人員從業(yè)資格證》。該證書(shū)全國(guó)通用，出國(guó)公證有效。

【報(bào)考條件】

中專、高中及以上學(xué)歷的中華人民共和國(guó)公民均可報(bào)名參加考試

【考試內(nèi)容】

（一）筆試

1、命題范圍以江蘇省旅游局印制的《江蘇省導(dǎo)游人員資格考試大綱》為依據(jù)。

2、共考3科，即《導(dǎo)游法規(guī)知識(shí)》、《導(dǎo)游服務(wù)技能》、《導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)》，每科滿分均為100分。其中《導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)》一科中，《江蘇導(dǎo)游基礎(chǔ)知識(shí)》占40%。

3、以上三科試題以中文形式出卷和答卷。

（二）現(xiàn)場(chǎng)考試

1、現(xiàn)場(chǎng)考試由蘇州市旅游局組織實(shí)施，省局負(fù)責(zé)督考，考評(píng)小組由2～3名評(píng)委組成?？荚囎⒅乜疾橐韵路矫鎯?nèi)容：一是語(yǔ)言和行為舉止；二是組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力；三是景點(diǎn)講解水平；四是對(duì)時(shí)政和本市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況的熟悉程度。

2、現(xiàn)場(chǎng)考試實(shí)行室內(nèi)模擬形式，各市（區(qū)）考生統(tǒng)一到蘇州考試。

3、現(xiàn)場(chǎng)考試內(nèi)容包括：蘇州城市概況（包括蘇州經(jīng)濟(jì)、文化情況介紹，詳見(jiàn)《蘇州市市情簡(jiǎn)介》）、景點(diǎn)介紹（蘇虎丘、寒山寺、拙政園、網(wǎng)師園、獅子林、留園、環(huán)古城河水上游）、導(dǎo)游規(guī)范、應(yīng)變能力及綜合知識(shí)問(wèn)答。各市（區(qū)）考生現(xiàn)場(chǎng)考試內(nèi)容包括：蘇州和所在市（區(qū)）概況、所在市（區(qū)）景點(diǎn)介紹、拙政園景點(diǎn)講解、導(dǎo)游規(guī)范、應(yīng)變能力及綜合知識(shí)問(wèn)答等。