第一篇：某街道2016年度黨工委工作會議主持詞
在街道2016年度黨工委工作會議上的主持詞
（2016年4月15日）
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現(xiàn)在開始開會，請大家將手機關閉或調整到靜音狀態(tài)。同志們：
今天，我們在這里隆重召開**街道2016年度黨工委工作會議，全面回顧總結2015年度工作成績，分析工作現(xiàn)狀，表彰工作涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人，安排部署2016年各項工作任務，確保街道社區(qū)全體干部凝心聚力，為圓滿完成全年工作目標統(tǒng)一思想、形成共識、凝聚力量。
今天的會議，得到了市委組織部高度重視，市委組織部副部長侯**同志受邀參加了會議。參加會議的還有部分轄區(qū)單位代表，社區(qū)居民代表，樓棟長單元長代表、訪惠聚工作組全體成員和街道社區(qū)全體工作人員，同時，我們還特意邀請了部分人大代表和政協(xié)委員共同聆聽會議，為**街道發(fā)展建言獻策。讓我們以熱烈的掌聲歡迎侯部長和各位代表的到來！
今天的會議議程共有六項，首先，進行會議第一項：奏國歌，請全體起立（一分鐘后樂畢）；
現(xiàn)在進行會議第二項議程：請**街道黨工委書記**同志做街 1
道黨工委工作會議報告；
現(xiàn)在進行會議第三項議程：請街道黨工委副書記、紀工委書記石立紅同志宣讀關于對2015年**街道先進集體和個人表彰的通報；
下面進行會議第四項議程，請獲得2015年度先進集體和個人的同志上臺領獎；
現(xiàn)在進行會議第五項議程：請**街道黨工委書**同志與勁松園社區(qū)黨支部書記張洪斌簽訂黨建目標責任書；
請**書記與**市供電公司黨群辦主任李君簽訂2016年精神文明單位創(chuàng)建目標責任書；
下面由我與********簽訂2016年社會治安綜合治理暨平安建設責任書。
剛才，會議對2015年度街道社區(qū)涌現(xiàn)出的先進集體和個人進行了表彰，**同志代表**街道黨工委全面總結了街道黨工委2015年的各項工作，對2016年工作提出了更新更高的要求，我們要認真抓好落實。新的一年，新的征程，我們要按照市委、市政府的要求，以時不我待的緊迫感、重任在肩的使命感，凝心聚力實干，奮發(fā)有為爭先，振奮精神、搶抓機遇，努力推動**街道各項工作實現(xiàn)新的跨越，為轄區(qū)的繁榮發(fā)展、和諧穩(wěn)定做出積極的、更大的貢獻。
好，**街道黨工委工作會議現(xiàn)在結束，休會十分鐘，請街道社區(qū)全體干部和訪惠聚工作組干部留一下，我們進行**街道四屆二次職工代表大會的相關議程。
第二篇：街道黨工委2010年政法工作會議主持詞
2011年政法工作會議
主持詞
同志們：
這次會議的主要任務是：總結回顧 街道辦事處2010年政法工作，表彰2010平安建設、信訪穩(wěn)定、人民調解工作的先進集體和個人，并對今年的政法工作進行全面的安排部署。
參加今天會議的領導有：區(qū)委政法委副書記、綜治辦主任、街道黨工委書記、辦事處主任、黨工委副書記、綜治中心主任、黨工委副書記、黨委委員、武裝部部長
為開好此次會議，提三點要求：
1、請與會同志自覺請手機關機或調至靜音狀態(tài)；
2、會場內嚴禁吸煙；
3、不要隨意走動，保持會場秩序，認真聽會。會議進行第一項，請街道黨工委副書記、綜治中心主任 文東升同志總結2010政法暨平安建設工作，并對2011年工作安排部署。
會議進行第二項：請黨工委副書記 同志宣讀表彰決定。
會議進行第三項：頒獎，頒獎共分兩組。首先請獲得平安建設工作的先進集體：
共七個單位的代表上臺領獎。
下面請獲得信訪穩(wěn)定、人民調解工作的先進集體：
共七個單位的代表上臺領獎。
由于時間關系，獲得先進的個人不在上臺一一頒獎，會后下午三點到 辦公室領取榮譽證書和獎品。
會議進行第四項：請6個社區(qū)負責同志向街道辦事黨工委書記 同志遞交《辦事處2011平安建設目標責任書》。
會議進行第五項：請區(qū)委政法委副書記、綜治辦主任 同志講話，大家歡迎。
會議進行第六項：請街道黨工委書記 同志講話，大家歡迎。
同志們，這次會議的各項議程已全部結束。會上，書記對全轄區(qū)政法工作進行了客觀、全面的總結，對今年的政法工作做了安排部署，表彰了平安建設、信訪穩(wěn)定、人民調解先進集體和先進個人，簽訂了《辦事處2011平安建設目標責任書》；區(qū)委政法委 書記對我辦去年工作給予高度評價，并對今年工作提出了更高要求，書記在最后著重強調四點，會議開得很成功。下面，就如何貫徹這次會議精神，我再強調三點意見： 一是要傳達落實好會議精神。各社區(qū)、公共單位要按照此次會議的安排部署，抓好會議精神貫徹落實，組織好單位干部職工認真學習書記、書記今天會上的講話精神。同時，要認真梳理工作中存在的主要問題，尤其對經(jīng)濟社會發(fā)展中遇到的政策性、群體性問題，高度關注，及時妥善處理。
二是要認真落實社會治安綜合治理工作的各項措施，加強基層基礎建設。要抓住重點，突出抓好平安建設、“五無”社區(qū)的創(chuàng)建工作；要樹立一把手是本轄區(qū)維護社會穩(wěn)定第一責任人的思想，認真履行工作職責，全力維護社會穩(wěn)定。
三是各對口部門要充分履行工作職能，不斷完善服務全轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的工作措施，切實發(fā)揮保駕護航的作用。會議貫徹落實情況于周五下班前報辦事處穩(wěn)定辦。
會議到此結束，散會。
第三篇：街道黨工委2010年政法工作會議主持詞
2011年政法工作會議
主持詞
同志們：
這次會議的主要任務是：總結回顧街道辦事處2010年政法工作，表彰2010平安建設、信訪穩(wěn)定、人民調解工作的先進集體和個人，并對今年的政法工作進行全面的安排部署。
參加今天會議的領導有：區(qū)委政法委副書記、綜治辦主任、街道黨工委書記、辦事處主任、黨工委副書記、綜治中心主任、黨工委副書記、黨委委員、武裝部部長
為開好此次會議，提三點要求：
1、請與會同志自覺請手機關機或調至靜音狀態(tài)；
2、會場內嚴禁吸煙；
3、不要隨意走動，保持會場秩序，認真聽會。
會議進行第一項，請街道黨工委副書記、綜治中心主任 文東升同志總結2010政法暨平安建設工作，并對2011年工作安排部署。
會議進行第二項：請黨工委副書記同志宣讀表彰決定。
會議進行第三項：頒獎，頒獎共分兩組。
首先請獲得平安建設工作的先進集體：
共七個單位的代表上臺領獎。
下面請獲得信訪穩(wěn)定、人民調解工作的先進集體：
共七個單位的代表上臺領獎。
由于時間關系，獲得先進的個人不在上臺一一頒獎，會
后下午三點到辦公室領取榮譽證書和獎品。
會議進行第四項：請6個社區(qū)負責同志向街道辦事黨工
委書記同志遞交《辦事處2011平安建設目標責任書》。
會議進行第五項：請區(qū)委政法委副書記、綜治辦主任同志講話，大家歡迎。
會議進行第六項：請街道黨工委書記同志講話，大家歡迎。
同志們，這次會議的各項議程已全部結束。會上，書記對全轄區(qū)政法工作進行了客觀、全面的總結，對今年的政法工作做了安排部署，表彰了平安建設、信訪穩(wěn)定、人民調解先進集體和先進個人，簽訂了《辦事處2011平安建設目標責任書》；區(qū)委政法委書記對我辦
去年工作給予高度評價，并對今年工作提出了更高要求，書記在最后著重強調四點，會議開得很成功。下面，就如何貫徹這次會議精神，我再強調三點意見：
一是要傳達落實好會議精神。各社區(qū)、公共單位要按照此次會議的安排部署，抓好會議精神貫徹落實，組織好單位干部職工認真學習書記、書記今天會上的講話精神。同時，要認真梳理工作中存在的主要問題，尤其對經(jīng)濟社會發(fā)展中遇到的政策性、群體性問題，高度關注，及時妥善處理。
二是要認真落實社會治安綜合治理工作的各項措施，加強基層基礎建設。要抓住重點，突出抓好平安建設、“五無”社區(qū)的創(chuàng)建工作；要樹立一把手是本轄區(qū)維護社會穩(wěn)定第一責任人的思想，認真履行工作職責，全力維護社會穩(wěn)定。
三是各對口部門要充分履行工作職能，不斷完善服務全轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的工作措施，切實發(fā)揮保駕護航的作用。會議貫徹落實情況于周五下班前報辦事處穩(wěn)定辦。
會議到此結束，散會。
第四篇：黨工委工作會議報告
開拓創(chuàng)新 銳意進取 放膽爭先 破解難題
譜寫勝溪湖辦事處轉型跨越發(fā)展新篇章
同志們：
2012年，是勝溪湖辦事處順勢轉型、蓄勢跨越、乘勢發(fā)展的一年。今天，我們在這里召開會議，就是要認真貫徹市委工作會議精神，回顧總結過去一年的工作，研究部署今年的各項工作，統(tǒng)一廣大干部群眾的思想、認識和行動，開拓創(chuàng)新，銳意進取，放膽爭先，破解難題，譜寫勝溪湖辦事處轉型跨越發(fā)展新篇章。下面，我講三點意見：
一、2011年工作回顧
2011年是“十二五”規(guī)劃的開局之年，是勝溪湖辦事處同心同德、攻堅克難的一年。一年來，在市委、市政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，牢牢抓住打造“宜居、宜業(yè)、宜游城南發(fā)展新區(qū)”的奮斗目標，扎實開展各項工作。全辦事處2011年規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值達46508.3萬元，固定資產(chǎn)投資33190萬元，上繳稅費3260萬元,人均純收入8247元。具體工作可概括為以下七個方面；
一是確保強勁的發(fā)展勢頭，狠抓項目建設和服務。一年來,積極推進項目工作，呈現(xiàn)出了全面開花、多點結果的喜人局面。總投資1.5億元、占地91.6畝的萬客隆物流中心項目一期已于2011年10月1日正式開業(yè)；榮明房地產(chǎn)商務中心（上水園）現(xiàn)已辦理選
址、立項、環(huán)評、建設用地許可證；總投資約6.47億元的汽車大物流市場項目初步進行項目選址，與山西萬國汽貿城、大昌汽貿城達成投資意向；衛(wèi)鴻機焦公司融資興建的預期年產(chǎn)值約1500億元的超級電容項目2011年11月8日奠基開工，落戶山西孝義現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)，目前試生產(chǎn)車間展廳已完工，正在進行設備安裝。同時，千方百計服務市政項目，緊緊圍繞創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，妥善處理拆遷、土地流轉、遷墳、村企協(xié)調與穩(wěn)定施工等難點問題。
二是以科技興農(nóng)為抓手，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。一年來，我們把科技興農(nóng)作為一項重要任務來抓。全年共落實1707畝玉米、326畝小麥、315畝各種小雜糧的糧食直補及其他各種補貼資金共307.86萬元；加快測土配方施肥技術的推廣進度，在東尉莊、永安莊、崇源頭3個村實施配方肥施用1000畝；大力推廣保護性耕作技術，在崇源頭、東尉莊、和平莊、六壁頭四村推廣實施1400畝；寺家莊村500畝萬壽菊種植項目已初步達成意向；轄區(qū)內恢復12座蔬菜大棚并全部投入使用；推進養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，牲畜家禽養(yǎng)殖初具規(guī)模；投資109萬元實施了封家峪小區(qū)綠化、和平莊片林綠化、崇源頭南山生態(tài)林建設、寺家莊核桃片林補植補造和通道綠化補植補造五項重點工程。
三是以企業(yè)工作為基礎，保障工業(yè)經(jīng)濟增量提質。辦事處所轄生產(chǎn)經(jīng)營單位16戶，其中二類生產(chǎn)經(jīng)營單位2戶。16家企業(yè)中現(xiàn)仍生產(chǎn)經(jīng)營的僅4家，其余全部停產(chǎn)、停業(yè)。一是在轄區(qū)內的企業(yè)中開展調研，對企業(yè)技改、貸款以及各種手續(xù)的辦理提供跟蹤服
務。2011年12月份辦事處與開元油脂實業(yè)有限公司外出考察，形成可行性報告，為爭取政策、資金支持，推動企業(yè)良性發(fā)展提供支撐。二是狠抓節(jié)能減排工作，全力推進環(huán)保城市建設。黨工委、辦事處把做好節(jié)能減排工作作為調整產(chǎn)業(yè)結構、轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的突破口。我們集中精力，加大了對“三廢”排放的監(jiān)測力度，發(fā)現(xiàn)問題責令限期整改，收到了很好的工作效果。三是配合市有關部門做好對落后生產(chǎn)企業(yè)的淘汰取締及市政建設工程所涉企業(yè)的搬遷轉產(chǎn)工作，從而盤活土地資源，集約利用土地發(fā)展高端產(chǎn)業(yè)。
四是著力關注民生保障，切實增加農(nóng)民群眾收入。新的“五個全覆蓋”是提升民生幸福指數(shù)的一項重要內容。去年，在市直部門的指導下，嚴格標準，嚴格程序，共完成街巷硬化22.602公里，其中街道18.634公里、巷道3.968公里，完成全工程量的75.2%；共有4029名農(nóng)村居民納入新農(nóng)保，保險覆蓋率達94.11%,收繳金額達547800元；農(nóng)村便民連鎖店完成3戶；農(nóng)村文化活動場所、農(nóng)家書屋完成5戶；農(nóng)村體育活動場所現(xiàn)已完成2戶，全部完成市政府下達任務。堅持“輸血”與“造血”相結合，加強民生保障工作，服務農(nóng)民增收作用進一步凸顯。一方面扎實開展冬春農(nóng)民素質大培訓活動，提高了農(nóng)民素質，增強了群眾致富本領，拓寬了農(nóng)村增收渠道。另一方面加強管理、細化服務、嚴格辦理，轄區(qū)內共有392戶432人享受低保，18戶享受五保。
五是強力推進三項整治，城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境全面改善。緊緊圍繞
“高起點規(guī)劃、高標準整治、高水平管理”的總體要求，三項整治與“五城同創(chuàng)”及造林綠化兩項工作有機結合，突出沿線村莊、主干道路、沿線垃圾場三個整治重點。清理臟、亂、差，力求精、細、雅。硬化平交道口，修繕殘垣斷壁，拆除違章建筑，統(tǒng)一更換牌匾等。健全環(huán)衛(wèi)管理體系，建立了三定包干制、黨員群眾結對共建制、評比通報制、月考核月例會制等各項制度，有效調動了管理員及各村保潔員的積極性、主動性，城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了巨大改變，城鄉(xiāng)服務功能和品位形象顯著提高。
六是注重安全穩(wěn)定協(xié)調發(fā)展，為轉型跨越保駕護航。安全穩(wěn)定是開展一切工作的基礎。為夯實基礎，一是全面做好安全監(jiān)管，確保不發(fā)生安全事故。牢固樹立“預防為主、綜合治理”的工作理念，堅持“重在落實”的工作方針，學習貫徹各級安全生產(chǎn)工作會議精神，精心安排、周密部署，認真履行安全生產(chǎn)“一崗雙責”制及安全監(jiān)管“三落實”制度，扎實開展宣傳教育、隱患排查等工作，有效遏制了各類安全事故的發(fā)生。采取“便箋指導工作法”，細化安全工作檔案、制度、責任劃分、整改落實等，以軟件的規(guī)范倒逼安全工作的落實。同時，安監(jiān)中心還勤督促、多檢查，促進了轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉。二是規(guī)范綜治信訪工作，促進社會和諧發(fā)展。一年來，勝溪派出所通過開展重點地區(qū)治安整治、涉槍涉暴整治、校園周邊安全秩序整治等專項行動，保持嚴打高壓態(tài)勢，有效打擊和遏制了各種違法犯罪活動。全年共接受群眾報警求助168起，其中立刑事案件19起，抓獲犯罪嫌疑人
5人，刑事拘留4人，逮捕2人，取保2人，移送起訴5人，共查處各類治安案件29起，行政拘留11人，全力維護轄區(qū)穩(wěn)定。工作實踐中，逐步探索和建立了一套行之有效的矛盾糾紛排查調處機制，即三級網(wǎng)絡一線排查、書記主任接待、黨政聯(lián)席會定期調處等制度，有效發(fā)揮村級治保主任、安全管理員、群團干部的作用，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。同時，堅持以增強人民群眾安全感、幸福感和滿意度為標準，建立健全社會治安綜合防控體系。
七是黨的建設帶動隊伍建設，基層黨建呈現(xiàn)勃勃生機。加強和改進黨的建設，能不斷為辦事處轉型跨越發(fā)展強動力、增活力、聚合力。以慶祝建黨90周年為契機，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過演講比賽、老干部座談會、知識競賽等一系列主題活動，在全辦事處上下營造出了比學習、比思想、比服務、比奉獻的濃厚氛圍，激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。各支部扎實開展各類黨建主題活動，切實發(fā)揮了黨的建設在經(jīng)濟社會發(fā)展中的引領作用。在去年各村“兩委”換屆選舉中，全員重視，認識統(tǒng)一，措施有力，確保換屆工作順利完成。一批作風扎實、群眾信任、年富力強的優(yōu)秀黨員干部選進了兩委班子。扎實開展黨務公開工作，以制度建設提高工作透明度，確保黨務政務工作在陽光下運行。以推行“十個一律不準”為重要抓手，建立健全教育、制度、監(jiān)督三位一體的工作機制?？记?、請銷假、值班值日等規(guī)章制度的進一步完善，為機關運轉提供了堅強的紀律保障，優(yōu)化了黨務政務環(huán)境，創(chuàng)造了高效運行的服務平臺。
一年來，辦事處全員齊心協(xié)力、攻堅克難，取得了一定的成績。這既得益于市委、市政府的正確領導，也與兩級干部的團結進取是分不開的。在此，我代表黨工委、辦事處向過去一年來奮斗在全辦事處各條戰(zhàn)線、各個行業(yè)的干部群眾致以崇高的敬意！向所有給予我們大力支持與幫助的各級領導、各界人士表示衷心的感謝！
二、發(fā)展過程中存在的問題
在總結取得的成績的同時，我們更應高度關注并切實解決好我辦事處轉型跨越發(fā)展過程中存在的如下問題：
一是部分黨員干部的思想作風不符合服務轉型迫切需要。傳統(tǒng)的思想仍然禁錮著我們的思維、制約著我們的發(fā)展。工作中，改革創(chuàng)新的意識不夠強，推進工作的思路不夠寬、辦法不夠多。部分機關干部工作作風不夠扎實，在機關多，下基層少；抓日常工作多，深入調查研究少；安排工作多，檢查督促少。即使下去了，往往是聽聽情況，坐車看看轉轉，而真正深入到群眾當中，傾聽他們的呼聲，征求他們的意見，了解他們的需求，掌握第一手材料比較少。不少農(nóng)村干部轉型跨越快速發(fā)展的觀念不強、思路不清、創(chuàng)新不夠，在帶領農(nóng)民找市場、闖市場、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟上缺主意、少辦法，很難找到真正適合村情發(fā)展的致富路，多數(shù)停留在維持現(xiàn)狀的層面上。部分農(nóng)村干部不善于做深入細致的思想政治工作，不能以法教人、以理服人、以情感人，沿用老辦法，依靠老經(jīng)驗；在糾紛調解，矛盾化解，問題處理方面缺乏有效手
段，有的甚至推諉扯皮，造成工作被動，不能有效地維護農(nóng)村社會的和諧穩(wěn)定。個別村在兩委班子中還存在思想上步調不
一、工作上相互推托現(xiàn)象。
二是農(nóng)民群眾民生保障水平與轉型跨越發(fā)展大環(huán)境不相適應。一年來，盡管我們在經(jīng)濟社會各個領域都取得了可喜的成績，但農(nóng)民群眾民生保障水平仍然較低的現(xiàn)狀不容忽視。尤其是由于就業(yè)觀念未有效轉變、就業(yè)服務體系不完善而導致的回鄉(xiāng)大中專院校學生就業(yè)困難，因市政工程占地造成失地農(nóng)民收入減少，以及部分農(nóng)村弱勢群體生活保障問題，都直接影響了農(nóng)民收入的增加，極易誘發(fā)不穩(wěn)定因素。
三是項目建設后勁不足、缺少大項目支撐、可持續(xù)性較差。當前，我辦事處的經(jīng)濟總量還小，發(fā)展仍處在起步階段。在過去一年里，通過招商引資和開放型經(jīng)濟建設，我們引進了一些項目，但因項目占地、城市規(guī)劃等因素，最終未能落戶我轄區(qū)，對我辦事處經(jīng)濟總量、群眾就業(yè)無明顯提升。另外，由于高端密集型產(chǎn)業(yè)、三產(chǎn)服務業(yè)等項目較少，在切實增加農(nóng)民收入、保障民生上缺少項目支撐。
以上幾點問題，一定程度上已影響到了我們發(fā)展的步伐，值得我們深思，并需要我們下大力氣、花大功夫去一一克服。只有這樣，我們才能在先行先試中有所作為，在轉型跨越中有所建樹。
三、2012年工作目標與任務
2012年，是“三年打基礎”的決戰(zhàn)年，也是辦事處整體快速
發(fā)展的機遇年，今后能不能實現(xiàn)新騰飛，關鍵就在這一年。黨工委、辦事處將全面貫徹落實市委工作會議精神，緊緊圍繞“突出破解難題、服務市政工程、著力關注民生”這一主線，進一步解放思想、攻堅克難、放膽先行，在重點項目引進上、生態(tài)環(huán)境改善上、社會管理創(chuàng)新上、服務民生保障上、黨組織建設上要有新作為，努力把辦事處發(fā)展成為全市的科技集聚中心、現(xiàn)代服務中心、文體輻射中心、人才培育中心，打造全市最宜居、宜業(yè)、宜游的城南勝地。圍繞這一主題，今年我們要實現(xiàn)“三個突破”，做好“七項工作”，努力拼搏，爭創(chuàng)一流。
實現(xiàn)“三個突破”：
1、在破解難題上要有新突破。當前，我們工作面臨的困難主要有：拆遷難，占地難；農(nóng)民就業(yè)難，收入低；資金缺乏，但還要辦事；市政工程推進慢等。今年作為全市“三年打基礎”的決戰(zhàn)之年，要抓住機遇，強辦富民，找準定位，提升品位，快速推進城鎮(zhèn)化建設。不斷發(fā)揮干部引導作用，穩(wěn)步推進各項工作。思想的解放決定了思路的產(chǎn)生，解放的程度決定了發(fā)展的速度。我們一定要以先行先試、敢行敢試的態(tài)度，解放思想，奮力破解各類難題，扎實推進轉型跨越發(fā)展。具體工作中，我們要能謀事、敢謀事、多謀事、謀成事，多想辦法、多交流溝通、積極努力爭取上級和社會各界的支持。
2、在城鎮(zhèn)化建設推進上要有新突破。根據(jù)市委、市政府“一河兩岸、環(huán)湖沿河”的城市發(fā)展規(guī)劃，我辦事處獨具優(yōu)勢。去年，湖濱路、城南大道等主干線順利實施，加上原有的水、暖、電、氣等基礎設施，給我們的城鎮(zhèn)化建設提供了強有力的保障。今年隨著十余項市政工程的全面啟動，村莊拆遷、市政項目占地也要全面鋪開，我們要借市政府的大投入、大建設，來推進安臵房建設工程高標準啟動。我們要把城鎮(zhèn)化建設作為改革發(fā)展中的緊迫性任務來抓，堅持規(guī)劃引領發(fā)展的理念，堅持市政項目就是發(fā)展機遇的理念，堅持發(fā)展依靠群眾、服務群眾的理念，構建空間布局合理、功能配臵優(yōu)越、環(huán)境優(yōu)美舒適的城鎮(zhèn)化發(fā)展新格局。
3、在社會管理創(chuàng)新上要有新突破。創(chuàng)新社會管理，最根本在于抓好基層、打好基礎，切實化解社會矛盾，維護和諧穩(wěn)定。我們將積極探索建立辦事處綜治中心、計生中心、人民調解委員會和勝溪派出所“四位一體”的維穩(wěn)聯(lián)動模式。圍繞警民干群和諧建設，積極開辟警務QQ等網(wǎng)絡綜合服務平臺和網(wǎng)絡問政平臺，暢通群眾合理利益訴求渠道。同時，我們要積極探索建立新形勢下的群訪群控體系。一是加強技術防控水平。加強新建住宅區(qū)與商貿單位的管理監(jiān)控網(wǎng)絡建設。在現(xiàn)有封家峪村已到位的基礎上，其他新建工程也一定要規(guī)劃實施。二是創(chuàng)新群防群治機制?？焖俪闪⒙殬I(yè)技術學院、勝溪湖兩個警務室，與原有的四七六警務室形成轄區(qū)網(wǎng)絡狀防控體系。其中，職業(yè)技術學院警務室要吸收工地管理人員加入，探索“外人治外”新模式。三是創(chuàng)新出租房屋及流動人口管理機制。針對轄區(qū)居住人員復雜、出租房屋大量存在的現(xiàn)狀，勝溪派出所要與相關村成立出租房屋、流動人口管理
辦公室，做到人分層次、房分等級，“以房管人”的新模式，切實有效的推進了實有人口管理。嚴厲打擊轄區(qū)黑惡勢力尤其是阻撓市政工程正常進行的閑散人員。做好“七項工作”：
1、重點項目引進。根據(jù)我辦事處的城市功能定位，下一步我們的招商引資上項目工作更要突出高端性、科技性、服務性、大眾性等特點。積級推進現(xiàn)代服務業(yè)項目的招商引資工作，如五星級酒店、高檔別墅區(qū)、高檔住宅區(qū)等。另外，為有效增加農(nóng)民收入、緩解群眾就業(yè)壓力，要引進勞動密集型手工業(yè)項目。萬客隆市場二期要加快招商進程，確保5月份投入運營。
2、基礎設施建設。一方面積極配合市有關部門，服務轄區(qū)所涉路網(wǎng)建設、鐵路南遷、天然氣管線網(wǎng)西延等工程。同時積極推進辦事處社區(qū)服務中心、勝溪湖社區(qū)衛(wèi)生服務中心、集中居住安臵房、中心幼兒園、勝溪湖小學等各項惠民工程。社區(qū)服務中心要力爭七月份投入使用，中心幼兒園、衛(wèi)生服務中心年內要投入使用。爭取對崇源頭村進行整體詳細規(guī)劃和對和平莊村整體拆遷，啟動安臵房建設和積壓采煤村莊搬遷安臵小區(qū)建設。
3、服務重點工程。轄區(qū)內十余項市政重點工程的開展，為我辦事處的發(fā)展帶來了新的挑戰(zhàn)和機遇。所涉路網(wǎng)、濕地公園、科技園區(qū)占地的東尉莊村、永安莊村、六壁頭村、西尉莊村四村實施拆遷、遷墳、林木補償，這些工作必須立即著手，不得影響市政工程推進速度。要進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，妥善處理各類重點難
點問題，探索建立兩級干部聯(lián)系市政重點工程和下鄉(xiāng)干部包項目制度，一對一服務，一對一排憂解難，確保各項工程“零干擾”。
4、著力民生保障。繼續(xù)堅持深入群眾，傾聽民聲，體察民情，化解民困。從“富民、惠民、便民、安民”等方面入手，全力落實黨的各項支農(nóng)、惠農(nóng)、強農(nóng)政策。針對轄區(qū)群眾就業(yè)難的現(xiàn)狀，要引進和支持家庭服務業(yè)等中小微項目的創(chuàng)辦，要加快發(fā)展寺家莊核桃種植業(yè)及萬壽菊種植等林下經(jīng)濟，拓寬農(nóng)民增收渠道，切實保障農(nóng)民增收。新“五個全覆蓋”工程中的街巷硬化，今年主要是寺家莊、崇源頭，要完成街道硬化18公里，巷道硬化4公里。同時，加大民生保障水平，深入開展擴面提標，爭取市政府對失地農(nóng)民的最低保障政策，讓更多的群眾得到實惠。
5、生態(tài)環(huán)境改善。建設生態(tài)勝溪、提升生態(tài)文明，是大勢之所趨、發(fā)展之所需、民心之所向，我們必須堅持以人為本、生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的理念。要把城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治作為關鍵環(huán)節(jié)，繼續(xù)深入開展“三項整治”工作。全力保證濕地公園生態(tài)建設工程順利進行，繼續(xù)實施城市南山綠化和轄區(qū)路網(wǎng)綠化工程。在推進轉型跨越發(fā)展中讓宜居勝溪湖的天空更藍、大地更綠、湖水更清、空氣更新、百姓更幸福。
6、強化安全管理。安全工作只有起點，沒有終點，今年一要繼續(xù)引深安全保障型鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作，結合市政府安全保障市的創(chuàng)建，進一步強化“五消滅、一加強”，完成兩個村的創(chuàng)建和一戶企業(yè)的創(chuàng)建工作。二要嚴格隱患的排查與整治，轄區(qū)內所有的生產(chǎn)
經(jīng)營單位，不論什么行業(yè)、領域都要建立隱患排查整治臺賬，所有監(jiān)管單位要強化跟蹤監(jiān)督，確保隱患及時整改。三是要創(chuàng)新安全管理模式，辦事處將引進安全風險抵押金管理制度，進一步強化企業(yè)的安全管理主體責任，提升全辦事處本質安全。
7、基層組織建設。新的一年，我們將繼續(xù)深入推進創(chuàng)新爭優(yōu)活動，扎實開展保持黨的純潔性教育活動，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和農(nóng)村黨員的先鋒模范作用，堅決執(zhí)行“四議兩公開”工作法，逐步建立健全農(nóng)村基層民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的“四個民主一套車”機制。同時，繼續(xù)扎實開展黨風廉政建設，扭住“十個一律不準“這個重要抓手，創(chuàng)新工作方法，增強工作效率，提高工作質量。黨的建設要帶動隊伍建設。去年村級“兩委”換屆選舉圓滿結束以后，及時出臺了六章五十六條的《村級干部規(guī)范化管理暫行規(guī)定》，這個規(guī)定將為規(guī)范農(nóng)村基層組織工作、規(guī)范村級干部行政行為、提高農(nóng)村基層組織執(zhí)政能力、有效調動村級干部工作積極性、促進農(nóng)村改革發(fā)展和穩(wěn)定提供制度保障。市委對“兩委”主干的培訓剛剛結束，接下來我們也要對“兩委”干部和全體黨員進行全面的培訓教育。今年的工作任務重、難度大，我們要任務分解、責任到人、層層落實、只求結果、不計過程。同時對工作不力且不作為的兩級干部將采取措施，向上級部門尋求支持。總的來講，只有在兩級干部強大執(zhí)行力的推動下才能保證今年各項工作的順利開展。
新的一年，黨工委、辦事處將繼續(xù)團結和帶領全辦事處干部
群眾，認真貫徹落實市委工作會議精神，以更加昂揚的姿態(tài)，更加進取的精神，更加務實的作風，自我加壓，迎難而上，為推動全辦事處經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展而不懈努力！
附基礎設施、重點工程、民生工程、生態(tài)工程、項目工作及創(chuàng)新社會管理工作名單: 基礎設施方面：①新三街
②支二路
③西許河東景觀路
重點工程方面：①科技館
民生工程方面：①城南實驗中學
生態(tài)工程方面：①濕地公園建設工程
④西許河西景觀路 ⑤山體公園北側路 ⑥城南大道西延
②萬人體育場、游泳館 ③科教文體園區(qū)二期 ④檔案館 ⑤人才大廈 ⑥市委黨校
②湖濱路小學 ③幼兒園 ④衛(wèi)生院 ⑤核桃林建設
②西許河流域治理及山體公園建設 ③柱濮河流域整治及植物園建設
④城市外環(huán)防護林帶工程、百公里綠道工程
⑤城市南山區(qū)生態(tài)林建設 項目工作方面：①吸引手工業(yè)輕型企業(yè)
②五星級大酒店啟動 ③萬客隆市場全部運營 社會管理創(chuàng)新方面：①流動人口管理
②戶籍管理
③信訪穩(wěn)定
④掃黑除惡
第五篇：黨工委書記經(jīng)濟工作會議講話
**市**新區(qū)黨工委書記在經(jīng)濟工作會議上的講話
**市委、市政府一直把**新區(qū)作為城市建設的重中之重、區(qū)域發(fā)展的重大戰(zhàn)略，擺上重要議事日程，緊抓不放。2012年10月份，市委常委擴大會議在**召開，專題研究了如何進一步加快**新區(qū)建設的問題，并出臺了《關于進一步加快**新區(qū)建設的意見》。會議的召開與《意見》的出臺，是貫徹市
十二次黨代會精神的實際步驟，是加快城市發(fā)展、助推**跨越的重大舉措，充分彰顯了市委、市政府推進**建設的堅定決心和鮮明態(tài)度，將對**下步發(fā)展起到巨大的促進作用。
近年來，**新區(qū)按照“一年拉框架、三年成規(guī)模、五年出新城”的目標，堅持基礎設施與生態(tài)環(huán)境同步提升，片區(qū)開發(fā)與景區(qū)打造一體推進，在時間緊、任務重、壓力大、制約因素多的情況下，解放思想，振奮精神，拼搏進取，攻堅克難，各項工作均取得了明顯的階段性成果。
一、始終堅持把規(guī)劃設計作為新區(qū)高效跨越發(fā)展的前提條件，統(tǒng)籌布局，強力推進，發(fā)展定位進一步明確。突出規(guī)劃引領作用，把**新區(qū)的建設放在全國的高度去定位，高起點、高標準、高水平編制各項規(guī)劃。實施陽光規(guī)劃、科學規(guī)劃、民主決策，廣泛聽取各方面的意見和建議，聘請國內規(guī)劃、建設、旅游開發(fā)等各領域知名專家組成咨詢委員會，對新區(qū)規(guī)劃建設提供咨詢服務。先后聘請美國AECOM、SWA、荷蘭NITA等國際一流設計公司進行設計，努力做到了規(guī)劃設計高品位、高檔次。確保每項規(guī)劃不留遺憾，都經(jīng)得起歷史和時間的檢驗。先后完成了**生態(tài)新城總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、13項市政基礎設施專項規(guī)劃、區(qū)域發(fā)展和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，實現(xiàn)了多規(guī)統(tǒng)一、一步到位、全面覆蓋，有效指導了各項建設。同時，堅持一張規(guī)劃藍圖管到底，依法強化規(guī)劃管理，切實維護規(guī)劃的權威性和嚴肅性。通過不斷努力，使**建設成為科教文化的先行區(qū)、休閑旅游度假的示范區(qū)、現(xiàn)代服務業(yè)的聚集區(qū)、人居環(huán)境良好的新城區(qū)。
二、始終堅持把大項目建設作為新區(qū)高效跨越發(fā)展的動力引擎，落實責任，嚴格包保，發(fā)展后勁明顯增強。以基礎設施配套和生態(tài)建設為重點，堅持把推進工程進度、狠抓工程質量結合起來，集中資源、集中力量，持續(xù)實施重點項目攻堅，嚴格項目監(jiān)管，精心組織施工。截止目前，已建成項目32個，在建項目41個，待開工項目11個，已完成投資170億元。七縱七橫路網(wǎng)框架基本完成，共修建道路11條，總長45公里，總投資98億元，全長25公里的綜合管溝同時竣工。22平方公里的**主景區(qū)累計完成投資71億元，初步形成親水、親綠的生態(tài)游園格局，一期工程于2011年正式對外開放。高標準實施8條道路景觀建設，新增綠地面積210萬平米，完成投資約**億元。公益項目加速推進，省運動會綜合指揮中心主樓已進入裝修階段，奧體中心已經(jīng)竣工，省運會媒體中心已施工至地上三層，市規(guī)劃展示館2013年上半年可竣工，奧體酒店、運動員村、防洪排澇雨水泵站等項目建設步伐加快。同時，超前做好了水上運動基地、飛碟靶場的前期工作。
三、始終堅持把和諧社會建設作為新區(qū)高效跨越發(fā)展的主要目標，創(chuàng)新機制，加大投入，民生工程取得明顯成效。始終把維護群眾利益放在第一位，堅持以人為本、發(fā)展為民，高度關注民生，協(xié)調推進各項社會事業(yè)發(fā)展，讓群眾真正享受到新城開發(fā)帶來的實惠。采取有力措施認真落實13項民生實事。集中人力、物力和財力加快三大回遷片區(qū)建設，目前已開工建設高層回遷居民樓98棟、146萬㎡，完成投資1041億元，其中89棟樓主體已封頂。**小學教學樓項目已竣工并投入使用，**中學綜合辦公樓、教學樓已完成主體工程。**醫(yī)學院、山東理工職業(yè)學院已于2010年正式啟用。完善失地農(nóng)民、漁民生活保障體系，推行陽光低保，新農(nóng)合參保率達到989%，新型城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險參保率達到926%。成立了**物業(yè)公司，協(xié)調山東理工學院、**醫(yī)學院等單位安排當?shù)剞r(nóng)民就業(yè)1000余人。高度重視解決房屋征收中出現(xiàn)的問題，扎實做好信訪穩(wěn)定工作，為新區(qū)建設提供了穩(wěn)定和諧的環(huán)境。
四、始終堅持把作風建設作為新區(qū)高效跨越發(fā)展的工作保障，明確目標，嚴格考核，形成了立說立行、干就干好的濃厚氛圍。全區(qū)全面實行指揮部工作制和現(xiàn)場辦公制，成立了六大工程建設指揮部，分別由區(qū)領導擔任指揮長，細化責任分工，把目標和任務具體到項目、落實到個人、量化到進度。制定出臺了項目建設考核辦法，加大跟蹤督查力度，實行日督導、旬調度、月通報、年底兌現(xiàn)獎懲，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶。高度重視黨風廉政建設，每項工程都簽訂“三?！必熑螘?，強化審計監(jiān)督，加大預防和懲治腐敗力度，確保了每項工程都建成精品工程、廉潔工程、群眾滿意工程。全區(qū)廣大干部職工大力弘揚“五加二”、“白加黑”精神，每天早7點到工地，晚上8點召開情況通報會，遇到問題及時解決，絕不讓當天的問題過夜，形成了爭先恐后謀發(fā)展、齊心協(xié)力抓落實的局面。
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