第一篇：美策電商校企合作協(xié)議書

校企合作辦學(xué)協(xié)議

甲方：廣東省高新技術(shù)技工學(xué)校（以下簡稱學(xué)校或甲方）乙方：廣州美策信息科技有限公司（以下簡稱企業(yè)或乙方）

為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育的人才培養(yǎng)功能，滿足企業(yè)人力資源開發(fā)的需求，構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)、社會發(fā)展需要的專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系，將企業(yè)文化理念和行業(yè)需求引入學(xué)校，提升辦學(xué)水平。雙方建立穩(wěn)定的校企合作關(guān)系，合作開展科學(xué)研究和社會服務(wù)，實(shí)現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的校企雙制，促進(jìn)互利雙贏。在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就校企合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、建立冠名班合作辦學(xué)

校企雙方共同合作，根據(jù)乙方的人才需求，甲乙雙方共同組建“ 美策電商冠名 班”，定向培養(yǎng)培專業(yè)人才。

1、冠名班學(xué)生的選撥

在第 三 學(xué)期起，甲乙雙方共同從乙方在校的電子商務(wù) 專業(yè)學(xué)生中，精選一批同學(xué)組成該班。甄選方式和人數(shù)在本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議中約定。

2、甲乙雙方共同制定培養(yǎng)大綱、培養(yǎng)計(jì)劃，同時(shí)參與專業(yè)建設(shè) 甲乙雙方根據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方崗位技能要求，共同制訂培養(yǎng)大綱，明確培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、師資配備、教學(xué)組織、考核評價(jià)方法等。具體事宜在本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議中約定。

3、甲乙雙方共同組織教學(xué)

甲方可定期或不定期派員赴乙方開展講座、參與部分課程講授。具體

利用校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地平臺，按照企業(yè)實(shí)際操作的規(guī)范運(yùn)營商業(yè)項(xiàng)目，達(dá)到“從項(xiàng)目式實(shí)訓(xùn)中積累經(jīng)驗(yàn)、提高實(shí)戰(zhàn)能力、建立甲方人才梯隊(duì)”的目的。

三、共同組織頂崗實(shí)習(xí)

1、建立校外教學(xué)性頂崗實(shí)習(xí)基地

甲乙雙方同意依托廣州美策信息科技有限公司，建立校外教學(xué)性頂崗實(shí)習(xí)基地。甲方提供的頂崗實(shí)習(xí)崗位，須包含技術(shù)部，商務(wù)部，運(yùn)營部等對口崗位，覆蓋電子商務(wù)等其他相關(guān)專業(yè)的學(xué)生。

2、實(shí)習(xí)生的選撥

甲乙雙方在每屆學(xué)生第四學(xué)期結(jié)束前，聯(lián)合選撥條件適合的應(yīng)屆實(shí)習(xí)生（不止限于冠名班學(xué)員），組織赴甲方開展為期1年的頂崗實(shí)習(xí)。

3、頂崗實(shí)習(xí)的組織與管理

實(shí)習(xí)前，甲乙方要聯(lián)合召開實(shí)訓(xùn)動員會，并要按乙方相關(guān)規(guī)定簽訂學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生的三方實(shí)習(xí)協(xié)議；且按雙方的約定，為實(shí)習(xí)生購買保險(xiǎn)。

甲乙雙方聯(lián)合進(jìn)行崗前培訓(xùn)、實(shí)習(xí)就業(yè)輔導(dǎo)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等教學(xué)實(shí)踐活動；并實(shí)施“以乙方為主導(dǎo)、甲方協(xié)助的”共同頂崗實(shí)習(xí)管理。實(shí)習(xí)期內(nèi)，甲乙雙方共同培養(yǎng)跟蹤學(xué)生成長。

4、就業(yè)與人才輸送

實(shí)習(xí)結(jié)束后，乙方可篩選合格學(xué)生轉(zhuǎn)為正式員工，可在實(shí)習(xí)期間將表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生提前轉(zhuǎn)正。

四、雙方權(quán)利和義務(wù)

1、甲方

（1）按照與乙方共同審定的教學(xué)計(jì)劃參與實(shí)施教學(xué)。

五、其他

1、本協(xié)議有效期為三年，自簽訂蓋章之日起生效，合同期滿后是否在續(xù)約，由雙方共同商定。

2、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款，未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

甲方：（蓋章）代表（或授權(quán)）人： 年 月 日

乙方：（蓋章）代表（或授權(quán)）人： 年 月 日

第二篇：校企合作協(xié)議書

校企合作協(xié)議書

甲方：**職業(yè)技術(shù)學(xué)院 乙方：**有限公司

為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育，積極推行校企合作，工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，提高職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量，為社會輸送高素質(zhì)、高技能的高端專門人才，本著互利共贏的原則，雙方就籌建黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院歐寶學(xué)院事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合作協(xié)議：

一、合作總則

1、通過合作，將歐寶學(xué)院建設(shè)成為學(xué)校人才培養(yǎng)、企業(yè)員工培訓(xùn)、企業(yè)技術(shù)革新及產(chǎn)品研發(fā)、校園文化和企業(yè)文化交融的校企合作平臺，形成以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向，以行業(yè)、企業(yè)為依托的校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，推進(jìn)校企合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展。

2、成立組織機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)、員工培訓(xùn)、教師鍛煉、文化交流及其他校企合作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

3、制定工作計(jì)劃，共同制定實(shí)施專業(yè)人才培養(yǎng)方案和課程教學(xué)方案；引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，共同開發(fā)課程、教材和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書，共同實(shí)施生產(chǎn)性教學(xué)，建設(shè)數(shù)字化課堂；形成人才共育、過程共管、成果共享、責(zé)任共擔(dān)的緊密型校企合作機(jī)制。

二、責(zé)任和義務(wù)

（一）甲方

1、組建歐寶學(xué)院籌備工作組，起草、組織審議并遵守歐寶學(xué)院章程；

2、組建 “歐寶訂單班”，在乙方參與下完成訂單班相關(guān)教學(xué)任務(wù)；

3、組織安排學(xué)生分批次綜合實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)，保證學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間連續(xù)性；

4、選派優(yōu)秀教師對企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)并參與技術(shù)研發(fā)；

5、選派輔導(dǎo)員參與歐寶學(xué)院學(xué)生管理，設(shè)計(jì)文化交流方案；

6、指派教師制定實(shí)施性人才培養(yǎng)方案，參與校本教材、指導(dǎo)書的開發(fā)；

7、指導(dǎo)企業(yè)兼職教師做好授課進(jìn)度計(jì)劃，填寫教學(xué)日志；

8、給付歐寶學(xué)院課時(shí)補(bǔ)貼，課時(shí)數(shù)按人才培養(yǎng)方案確定，單位課時(shí)補(bǔ)貼按黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院標(biāo)準(zhǔn)核定；

9、甲方向乙方授牌：“黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院歐寶學(xué)院”；

10、甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生；

（二）乙方

1、參加歐寶學(xué)院籌備工作組，審議并遵守歐寶學(xué)院章程；

2、協(xié)助甲方制定“歐寶訂單班”實(shí)施性人才培養(yǎng)計(jì)劃；

3、負(fù)責(zé)歐寶學(xué)院學(xué)生的生產(chǎn)安全教育、員工紀(jì)律教育，協(xié)助學(xué)生管理工作；

4、指派優(yōu)秀員工為甲方兼職教師，實(shí)施生產(chǎn)性教學(xué)，錄制教學(xué)過程，建設(shè)數(shù)字化課堂，并進(jìn)行課程考核，給定課程評價(jià)（或成績）；

5、根據(jù)需要，接受甲方教師參與橫向課題研究或技術(shù)研發(fā)等科研項(xiàng)目；

6、乙方管理人員應(yīng)甲方邀請，作為相關(guān)專業(yè)的校外專家和企業(yè)兼職教師，為甲方專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)出謀劃策；

7、乙方可以接受甲方的專業(yè)教師深入到乙方企業(yè)參與社會實(shí)踐和專業(yè)調(diào)研；

8、乙方接受甲方的優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)；

9、乙方根據(jù)自身?xiàng)l件，向歐寶學(xué)院師生提供便利的食宿條件，費(fèi)用另行協(xié)商；

10、乙方向甲方授牌：“蕪湖歐寶機(jī)電有限公司人才培養(yǎng)基地”

三、合作時(shí)間

本協(xié)議有效期為3年，即2012年5月至2015年5月。

四、其他

1、如因不可抗力事件致使協(xié)議無法履行，則本協(xié)議自動終止。

2、本協(xié)議一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份，合作協(xié)議一經(jīng)雙方簽字蓋章即生效，雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款。

第三篇：校企合作協(xié)議書

校企合作協(xié)議書

甲方（學(xué)校）： 內(nèi)蒙古建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 乙方（企業(yè)）：

為加快高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)和造就一批具有較強(qiáng)實(shí)際動手能力和較高綜合職業(yè)素質(zhì)的優(yōu)秀畢業(yè)生。內(nèi)蒙古建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院（甲方）與（乙方）本著互相協(xié)作，各施所長，互補(bǔ)所需的精神，建立校企合作關(guān)系。

一、合作總則

為適應(yīng)社會發(fā)展需要，滿足企業(yè)人才要求，促進(jìn)企業(yè)提高人才水平和科技創(chuàng)新能力。甲乙雙方意在人才培養(yǎng)方面達(dá)成合作意向，建立校企合作培養(yǎng)基地，共同培養(yǎng)具有服務(wù)意識、創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力的高素質(zhì)高技能人才。

二、責(zé)任和義務(wù)

（一）甲方責(zé)任和義務(wù)

l、根據(jù)行業(yè)發(fā)展和企業(yè)人才需求，與乙方共同商討確定校企合作培養(yǎng)的對象、人數(shù)及方式。甲方應(yīng)根據(jù)職業(yè)崗位群的知識技能要求和企業(yè)未來發(fā)展需要，與乙方共同制定教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱。

2、根據(jù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱要求，確定定期課程實(shí)習(xí)及集中校外實(shí)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、人數(shù)和要求，并在每次實(shí)習(xí)前與乙方聯(lián)系，協(xié)助乙方制定具體實(shí)習(xí)計(jì)劃和安排實(shí)習(xí)。

3、在學(xué)生實(shí)習(xí)期間委派專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和管理工作，教育學(xué)生遵守乙方的各項(xiàng)管理制度和勞動制度，協(xié)助乙方處理實(shí)習(xí)期間各類事件。

4、甲方有義務(wù)為乙方管理人員、專業(yè)技術(shù)人員或轉(zhuǎn)崗工人提供相關(guān)培訓(xùn)。(培訓(xùn)費(fèi)用可參照相關(guān)政府指導(dǎo)價(jià))。

5、根據(jù)人才培養(yǎng)的需要，甲方可聘請乙方的技術(shù)人員為兼職教師，參與教學(xué)，并按甲乙雙方約定為乙方工作人員支付報(bào)酬。

6、乙方可推薦符合雙師型要求的技術(shù)人員、管理人員參與甲方的理論教學(xué)、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)、教材編寫等教學(xué)活動，甲方應(yīng)給予協(xié)助。

（二）乙方責(zé)任和義務(wù)

l、根據(jù)甲方的培養(yǎng)能力及企業(yè)現(xiàn)狀、經(jīng)營模式和企業(yè)未來發(fā)展等情況，與甲方共同商討確定校企合作培養(yǎng)的對象、人數(shù)和方式。向甲方提供企業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)狀況，職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，協(xié)助甲方共同制定教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱。

2、按照雙方共同制定的教學(xué)計(jì)劃，并結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制定具體實(shí)習(xí)計(jì)劃和安排實(shí)習(xí)，包括為學(xué)生提供實(shí)習(xí)設(shè)備，場地和原材料等。

3、在學(xué)生實(shí)習(xí)期間，根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期的內(nèi)容和項(xiàng)目，委派經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。操作過程中必須嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。指導(dǎo)教師對學(xué)生的實(shí)習(xí)成績進(jìn)行全面的評價(jià)和考核。

4、根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)和綜合素質(zhì)，對確實(shí)符合雙方聯(lián)合培養(yǎng)目標(biāo)的畢業(yè)生，乙方可優(yōu)先錄用就業(yè)。并按《中華人民共和國勞動法》與畢業(yè)生簽訂《勞動合同》，辦理勞動用工手續(xù)。

5、為滿足校企合作教學(xué)要求，甲方選派教師到乙方進(jìn)行輪崗實(shí)習(xí)，乙方有義務(wù)為教師提供輪崗實(shí)習(xí)機(jī)會，增加教師的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

6、可根據(jù)需要，為合作培養(yǎng)的學(xué)生設(shè)立獎(jiǎng)助學(xué)金，對貧困學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生給予一定資助。

三、合作時(shí)問

雙方合作時(shí)間為 年，自 年 月 日— 年 月 日止。雙方如需續(xù)約，續(xù)約協(xié)議可在不違反本協(xié)議基本精神的前提下修訂。

四、其它

l、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，另兩份報(bào)送上級主管部門備案。

2、雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款，未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。如一方單方面違約或有損害對方利益的行為，另一方有權(quán)終止本協(xié)議，并追究違約責(zé)任。

甲方(章)： 乙方(章)： 法人代表(簽字)： 法人代表(簽字)： 簽署日期： 簽署日期：

第四篇：校企合作協(xié)議書

校企合作協(xié)議書

甲方：

（校方）乙方：

（企業(yè)）

為了充分發(fā)揮高校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和服務(wù)社會的功能，加強(qiáng)高校教學(xué)、科研及人才培養(yǎng)工作與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的緊密聯(lián)系，更好地為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)，同時(shí)借助于地方和企業(yè)的優(yōu)勢，為校企合作提供更大空間，以實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）在平等自愿、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，同意建立合作關(guān)系，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、合作原則

本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，甲乙雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。

二、甲方的責(zé)任與義務(wù)

1、根據(jù)乙方對人力資源的需求，甲方應(yīng)為乙方優(yōu)先推薦相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生；在不影響學(xué)校正常教學(xué)科研的前提下，應(yīng)乙方要求，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供人力資源方面的支持。

2、乙方有對甲方的“訂單式人才培養(yǎng)”或“企業(yè)員工培訓(xùn)”等培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)結(jié)合、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)等現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置、開發(fā)課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。

3、甲方在組織教師和學(xué)生參與科研合作、專業(yè)實(shí)習(xí)、人員培訓(xùn)等活動的過程中，嚴(yán)格遵守乙方的相關(guān)規(guī)章制度及其他合理要求，嚴(yán)守企業(yè)的商業(yè)秘密。

4、負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行崗前教育、熟悉企業(yè)規(guī)章制度，培養(yǎng)學(xué)生安全生產(chǎn)意識、敬業(yè)精神和協(xié)作意識。

5、協(xié)助企業(yè)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的教育和管理工作。

三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1、乙方應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、就業(yè)等方面的需求。及時(shí)向甲方提供人力資源需求方面的信息，在條件相同的情況下，優(yōu)先錄用甲方的畢業(yè)生。

2、結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行崗前技能培訓(xùn)和安全教育，并負(fù)責(zé)安排學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位和具體的實(shí)習(xí)項(xiàng)目。

3、負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)學(xué)識的管理考核工作并及時(shí)將結(jié)果反饋給甲方，實(shí)習(xí)生出現(xiàn)事故按乙方相關(guān)制度處理并應(yīng)及時(shí)通報(bào)給甲方，甲方協(xié)助乙方做好處理工作。

4、為到企業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生提供住宿、勞保用品、生活補(bǔ)助，創(chuàng)建和諧的生活及工作環(huán)境。

四、實(shí)習(xí)學(xué)生待遇

工資：普工：80元/天

工作時(shí)間12小時(shí)

食宿：住宿為4人間，實(shí)習(xí)期間免費(fèi)住宿，被褥自理；免費(fèi)提供工作午餐。

體檢：由乙方人員統(tǒng)一安排，干滿一個(gè)月，乙方給報(bào)銷。

管理費(fèi)用：在實(shí)習(xí)生工資基礎(chǔ)上，乙方額外支付甲方每人每天20元管理費(fèi)用。甲方開具增值稅專用發(fā)票。

五、工資及管理費(fèi)用的發(fā)放：（每月15號結(jié)清上月工資）。

本協(xié)議一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，自雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議合作期限為壹年。協(xié)議期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽。未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成或經(jīng)二十日仍未達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的，雙方可向所在地人民法院提起訴訟解決。

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

單位公章

單位公章

****年**月**日

****年**月**日

第五篇：校企合作協(xié)議書

校企合作協(xié)議書

甲 方：

地 址：

聯(lián)系方式：

乙 方：

法人代表：

地 址：

聯(lián)系方式：

為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能，為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才，同時(shí)也為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就就業(yè)實(shí)習(xí)訂單式人才培養(yǎng)合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合作原則

本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，校企雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。

二、合作方式及內(nèi)容

經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內(nèi)容參照以下條款執(zhí)行。未盡之處，可做其他補(bǔ)充。

（一）互認(rèn)掛牌、就業(yè)推薦、員工培訓(xùn)合作 1．甲方在乙方掛牌設(shè)立“xxxxxxx學(xué)院就業(yè)實(shí)習(xí)基地”，乙方在甲方掛牌設(shè)立相應(yīng)的企業(yè)（公司）人力資源培訓(xùn)基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱，并開展管理、實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、科研合作。2．作為甲方的校外實(shí)訓(xùn)、就業(yè)基地，乙方在同等條件下應(yīng)優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生；甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會，優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

3．作為乙方的人力資源培養(yǎng)基地，甲方應(yīng)利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué) 資源，根據(jù)乙方要求，為乙方提供包括各類員工職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù)。

4．乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級，為甲方相應(yīng)制訂各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，審訂合作各專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃、員工培養(yǎng)計(jì)劃提供依據(jù)。5．雙方將定期（每季度一次）通過走訪或座談形式就雙方合作開展情況、協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行階段性總結(jié)。如遇突發(fā)情況，雙方將及時(shí)聯(lián)系并加以解決。

（二）訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué) 1．雙方共同合作，在相關(guān)專業(yè)中，根據(jù)乙方需要，本著學(xué)生自愿的原則組織一定數(shù)量的學(xué)生為乙方定向培養(yǎng)、輸送人才，并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)?；蛲顿Y領(lǐng)域的變化等情況，適時(shí)共同商討調(diào)整定向培養(yǎng)專業(yè)、規(guī)模和合作方式。2．為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量，乙方應(yīng)投入一定的辦學(xué)資源。推薦企業(yè)的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔(dān)合作班級的部分教學(xué)任務(wù)；積極為合作班級的學(xué)生下企業(yè)實(shí)踐創(chuàng)造條件，以使合作培養(yǎng)的學(xué)生快速適應(yīng)企業(yè)的需求；與甲方共同開發(fā)相關(guān)課程等。3．應(yīng)乙方需要，甲方報(bào)經(jīng)上級主管部門審批，在乙方掛牌設(shè)立“xxxxxxxxxxx學(xué)院函授點(diǎn)”，采取“函授”模式組織實(shí)施教學(xué)工作，為乙方員工的學(xué)歷教育創(chuàng)造條件，并按照招生的實(shí)際情況確定員工的培養(yǎng)專業(yè)和培養(yǎng)方案。4．勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)：乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習(xí)”形式吸納勞動力資源，并與甲方采取“工學(xué)結(jié)合，半工半讀”的靈活合作模式共同培養(yǎng)企業(yè)員工。實(shí)現(xiàn)“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動，甲方為乙方培養(yǎng)專 業(yè)人才（工作的同時(shí)，可以就讀甲方的成人大?；虺扇吮究茖W(xué)歷教育）。5．乙方有對甲方的“訂單班”或“勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)”等人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。6．甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項(xiàng)目開發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討，科研產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有，并對雙方成果進(jìn)行推廣。7．乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程；參與甲方科技開發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。

（三）頂崗實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)合作 1．甲方從合同簽訂之日起，根據(jù)高等職業(yè)教育教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量、指定年級、專業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，具體

人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由甲乙雙方協(xié)商決定。2．乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)單位，同時(shí)也是甲方的校外實(shí)訓(xùn)基地，應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等方面的需求。雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密、長效的合作機(jī)制。3．乙方若在甲方建立校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地（實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議另訂），甲方應(yīng)向乙方公允收取一定的資源費(fèi)，如房租費(fèi)、水電費(fèi)等。4．甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實(shí)際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度，制訂學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃，以保證頂崗實(shí)習(xí)期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成。同時(shí)，甲方應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的崗前思想教育，指導(dǎo)教師、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的各項(xiàng)工作。5．乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)工作（頂崗實(shí)習(xí)期限一般為6個(gè)月）。實(shí)習(xí)期間企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系，實(shí)習(xí)單位對實(shí)習(xí)學(xué)生酌情發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，以切實(shí)維護(hù)學(xué)生權(quán)益。6．頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理，遵守乙方規(guī)章制度（含考勤管理和技術(shù)管理），同時(shí)不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定。乙方應(yīng)指派專門技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，同時(shí)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生在乙方單位實(shí)習(xí)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。

7．因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提前一周告知乙方。反之亦然。實(shí)習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評價(jià)。8．甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出解決辦法，協(xié)調(diào)乙方和實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系。

（四）教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作 1．甲方聘請乙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)為xxxxxxx學(xué)院客座教

授，進(jìn)行企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座，并參與甲方的教育教學(xué)工作。2．乙方聘請甲方高層（院領(lǐng)導(dǎo)）擔(dān)任乙方企業(yè)發(fā)展顧問，并定期進(jìn)行系列講座。3．甲乙雙方合作進(jìn)行各種類型、各個(gè)層次的科技項(xiàng)目研究開發(fā)，可以通過“xxxxxx職業(yè)學(xué)院”網(wǎng)站刊登相應(yīng)的科研成果。

三、需另行明確的雙方權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方 1．確定實(shí)習(xí)基地的名稱和牌匾的制作，并負(fù)責(zé)在媒體上進(jìn)行宣傳報(bào)道，擴(kuò)大乙方的社會知名度。

2．根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案和課程教學(xué)大綱的要求，擬定每次實(shí)習(xí)的詳細(xì)方案，并提前一個(gè)月與乙方協(xié)商，共同制定具體的實(shí)施計(jì)劃。3，實(shí)習(xí)學(xué)生的相關(guān)費(fèi)用有雙方協(xié)商決定。4.實(shí)習(xí)學(xué)生如因故意違章辦事造成的事故和經(jīng)濟(jì)損失有當(dāng)事人承擔(dān)賠償責(zé)任。5.優(yōu)先安排乙方職工的業(yè)務(wù)進(jìn)修，外語培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)。6.按照乙方提出的訂單式培養(yǎng)方案，積極推薦并培養(yǎng)一方所需要的高素質(zhì)技能型人才。7.為從乙方聘請的兼職教師提供必要的教學(xué)和生活條件。8．根據(jù)乙方的用人需求，優(yōu)先并擇優(yōu)推薦畢業(yè)生。

（二）乙方

1．充分利用企業(yè)的行業(yè)優(yōu)勢和影響，根據(jù)自身需求為甲方提供實(shí)習(xí) 2．根據(jù)情況酌情為實(shí)習(xí)生提供生活和勞動補(bǔ)貼。3.在學(xué)生實(shí)習(xí)期間，要加強(qiáng)學(xué)生的管理和安全教育，發(fā)現(xiàn)異常問題應(yīng)及時(shí)通報(bào)甲方。實(shí)習(xí)期滿后，根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，做出面鑒定對實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成績進(jìn)行全面的評價(jià)和考核，并提供給甲方。

4.學(xué)生在實(shí)習(xí)期過程中因乙方過失造成的人身傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.按照甲方的培養(yǎng)方案和課程教學(xué)大綱的要求，結(jié)合自身實(shí)際情況，安排學(xué)生實(shí)習(xí)內(nèi)容，并指派專業(yè)技術(shù)人員作為實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)老師，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì)。6根據(jù)學(xué)生的綜合表現(xiàn)和素質(zhì)，可優(yōu)先選擇畢業(yè)生到本單位就業(yè)。以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí)，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議（或備忘錄），補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式四份，各雙方各持二份。

甲 方：

代表（或授權(quán)）人：

年 月 日 乙 方： 代表（或授權(quán)）人： 年

月 日篇二：校企合作協(xié)議

校 企 合 作 協(xié) 議

甲方：（以下簡稱甲方）

法人代表：

公司地址：

乙方：（以下簡稱乙方）

法人代表：

學(xué)校地址：

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校與用人單位的合作，共同做好技校畢業(yè)生的就業(yè)工作，不斷向企業(yè)輸入應(yīng)用型技術(shù)（技能）人才，優(yōu)化企業(yè)的人力資源，建立長期的人力資源供需協(xié)作關(guān)系，本著“面向市場、適應(yīng)需要”、“平等協(xié)商、互惠互利”、“優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展”的原則，甲乙雙方建立校企合作關(guān)系，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

一、合作總則

雙方本著互惠互利的原則，乙方根據(jù)甲方發(fā)展需要，設(shè)置 機(jī)電一體化 專業(yè)的訂單班（共 40 人），并冠名為“ ”。甲方為學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金、按到廠頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生人數(shù)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)，乙方按甲方職業(yè)崗位的知識技能要求和職業(yè)資格準(zhǔn)入相關(guān)條件制定實(shí)施教學(xué)計(jì)劃，按需施教并輸送到廠工作。同時(shí)雙方可成立專業(yè)建設(shè)委員會，對相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行指導(dǎo)及管理，指導(dǎo)專業(yè)建設(shè)和“浙船班”教學(xué)工作。

二、合作方式

學(xué)制為2+1教學(xué)模式，即學(xué)生先在乙方學(xué)習(xí)2年，再進(jìn)入甲方實(shí)習(xí)1年。招生對象：初、高中畢業(yè)生（乙方負(fù)責(zé)招生）。

三、管理安排

1、學(xué)生在校期間，由乙方全面負(fù)責(zé)管理。

2、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間甲乙雙方實(shí)行雙重管理，共同關(guān)心實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)和生活情況。

3、學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間，接受甲方的試用和考核，并將考核結(jié)果反饋給乙方，乙方應(yīng)主動指導(dǎo)實(shí)習(xí)生存在的不足之處予以改正，若實(shí)習(xí)生拒不改正的，甲方有權(quán)將實(shí)習(xí)生直接退回給乙方，由乙方負(fù)責(zé)安排學(xué)生到其它單位工作，并由乙方負(fù)責(zé)向?qū)嵙?xí)生追還甲方支付學(xué)生的獎(jiǎng)學(xué)金等費(fèi)用。

4、學(xué)生實(shí)習(xí)期間根據(jù)甲方規(guī)定發(fā)放實(shí)習(xí)工資；其他福利待遇及轉(zhuǎn)正后薪酬待遇參照甲方薪酬管理制度執(zhí)行。

5、甲方對學(xué)生的管理及用工政策應(yīng)符合國家規(guī)定的相關(guān)法律、法規(guī)。

四、權(quán)利與義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、根據(jù)本企業(yè)人力資源規(guī)劃，向乙方提供用工需求。

2、負(fù)責(zé)向乙方提供職業(yè)崗位特征描述，協(xié)助乙方制定各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)及審訂專業(yè)課程教學(xué)計(jì)劃。

3、甲方安排人員指導(dǎo)實(shí)習(xí)學(xué)生按有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程操作相關(guān)設(shè)備，同時(shí)為乙方實(shí)習(xí)學(xué)生提供必要的勞動工具以及勞動保護(hù)用品。為學(xué)生考取本專業(yè)相應(yīng)行業(yè)技術(shù)等級提供指導(dǎo)和培訓(xùn)。乙方學(xué)生實(shí)習(xí)期間若主動提出結(jié)束實(shí)習(xí)，相關(guān)勞動保護(hù)用品費(fèi)用按甲方有關(guān)規(guī)定結(jié)算，由學(xué)生退還。

4、甲方根據(jù)工作變化情況以及實(shí)習(xí)學(xué)生的工作表現(xiàn)，可調(diào)整、變動實(shí)習(xí)學(xué)生的工作崗位。

5、甲方為乙方實(shí)習(xí)學(xué)生參加人身意外傷害保險(xiǎn)（商業(yè)保險(xiǎn)），乙方實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生人身意外傷害的由甲方負(fù)責(zé)處理，乙方積極配合；非因工傷事故的由乙方負(fù)責(zé)處理，甲方積極配合。

6、負(fù)責(zé)安排“浙船班”畢業(yè)生實(shí)習(xí)、就業(yè)，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定辦理勞動用工手續(xù)，保證用工的合法性。

7、定期為乙方專業(yè)教師提供到廠頂崗實(shí)習(xí)的機(jī)會，并為教師提供工作和生活方便。

（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、負(fù)責(zé)開展招生宣傳，將與甲方聯(lián)合辦學(xué)作為辦學(xué)的優(yōu)勢與特色進(jìn)行宣傳，吸引學(xué)生報(bào)讀雙方聯(lián)合辦學(xué)專業(yè)。同時(shí)，根據(jù)甲方用工需求，負(fù)責(zé)向當(dāng)?shù)亟逃姓块T、勞動人事部門上報(bào)招生計(jì)劃以及向乙方提供學(xué)生信息。

2、乙方負(fù)責(zé)在招收學(xué)生時(shí)，需告知學(xué)生、學(xué)生家長并簽署四方協(xié)議（即學(xué)生、學(xué)生家長、學(xué)校、企業(yè)四方），明確約定學(xué)生、學(xué)生家長的權(quán)利與義務(wù)。四方協(xié)議要點(diǎn)：（1）、權(quán)利：甲方負(fù)責(zé)安排合格的畢業(yè)生就業(yè)，乙方學(xué)生享受甲方設(shè)置的獎(jiǎng)學(xué)金等項(xiàng)目；

（2）、義務(wù)：學(xué)生根據(jù)甲方與乙方確定的學(xué)習(xí)課程完成學(xué)業(yè)，通過甲方考核并取得相關(guān)證書，認(rèn)同甲方的企業(yè)文化及規(guī)章制度，學(xué)生在無特殊情況下，須在甲方參加第三學(xué)年實(shí)習(xí)課程，實(shí)習(xí)結(jié)束經(jīng)過考核后與甲方或甲方指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。

4、負(fù)責(zé)按照甲方需求制定課程教學(xué)計(jì)劃及辦理新生錄取手續(xù)、學(xué)生管理、教學(xué)管理、畢業(yè)證辦理及其它在校期間的各種教育管理工作。提前與甲方聯(lián)系確定每批次學(xué)生實(shí)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容和人數(shù)，協(xié)助甲方制定具體實(shí)習(xí)計(jì)劃和安排。

5、根據(jù)甲方需要，乙方委派1-2名老師負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作、協(xié)助甲方處理實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期內(nèi)的突發(fā)性事件等安全、行政事務(wù)，教育實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理制度和勞動制度。

6、負(fù)責(zé)為來校對學(xué)生進(jìn)行崗位培訓(xùn)等各項(xiàng)活動的甲方人員提供工作和生活方便。

7、為提高的教學(xué)質(zhì)量，定期組織專業(yè)教師到甲方頂崗實(shí)習(xí)。

8、對甲方未錄用而退回的學(xué)生進(jìn)行安置，另行推薦到其他單位。

五、相關(guān)培養(yǎng)費(fèi)用

（一）培養(yǎng)費(fèi)用

1、乙方學(xué)生進(jìn)入甲方頂崗實(shí)習(xí)后，由甲方按每月實(shí)際在崗學(xué)生人數(shù)支付給乙方每人每月（）的培訓(xùn)費(fèi)，支付方式為按月支付，支付時(shí)間至學(xué)生取得畢業(yè)證書簽訂勞動合同止，但支付時(shí)間最長不超過一年。

2、為表彰優(yōu)秀學(xué)生，甲方將向乙方訂單學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金，發(fā)放辦法由乙方考核后直接發(fā)放給學(xué)生，獎(jiǎng)學(xué)金設(shè)置原則如下：

（1）、獎(jiǎng)學(xué)金等級設(shè)置：

獎(jiǎng)學(xué)金共設(shè)置三個(gè)等級，即：一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。

（2）、獎(jiǎng)學(xué)金設(shè)置范圍：

獎(jiǎng)學(xué)金享受人數(shù)占“訂單班”總?cè)藬?shù)的30%；其中，一等獎(jiǎng)人數(shù)占3--4%，設(shè)1人；二等獎(jiǎng)人數(shù)占8-10%，設(shè)4-5人；三等獎(jiǎng)人數(shù)占16--19%，設(shè)8-10人。實(shí)際受獎(jiǎng)人數(shù)按組班人數(shù)在補(bǔ)充協(xié)議中明確。

（3）、獎(jiǎng)學(xué)金數(shù)額設(shè)置：

一等獎(jiǎng)1500元/學(xué)年?人；二等獎(jiǎng)1000元/學(xué)年?人；三等獎(jiǎng)500元/學(xué)年?人。

（4）、按在校學(xué)年計(jì)發(fā)，頂崗實(shí)習(xí)一年不設(shè)獎(jiǎng)學(xué)金。

六、實(shí)習(xí)的終止和解除

一、下列情況之一，甲方可以終止學(xué)生的實(shí)習(xí)：(1)乙方實(shí)習(xí)學(xué)生患病或非因工負(fù)傷不能從事本職工作的；(2)乙方實(shí)習(xí)學(xué)生不能勝任工作且經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的；(3)乙方實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，或者泄露甲方企業(yè)機(jī)密的；(4)違法或者被追究刑事責(zé)任的。

二、有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議；(1)甲方以暴力脅迫或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫實(shí)習(xí)學(xué)生勞動的；(2)甲方違反本協(xié)議相關(guān)條款，經(jīng)乙方書面通知后仍不能改正的。

七、其他約定

1、乙方只能輸送有正式學(xué)籍的學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)或工作，未經(jīng)甲方書面委托，不得以甲方名義對外招收社會人員，更不得直接將其它學(xué)生輸送到，如有違反，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，同時(shí)追究乙方違約責(zé)任。

2、乙方設(shè)立的只能為甲方培養(yǎng)及輸送學(xué)生，在甲方未明確不錄用個(gè)別學(xué)生前，一律不得為本行業(yè)其他公司輸送學(xué)生。如有違約，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，乙方應(yīng)按10000元/人向甲方支付違約金。

3、本協(xié)議合作期限為肆年，從2012年 月 日起至2015年 月 日止（即2012屆學(xué)生，在校期間2年，實(shí)習(xí)1年），協(xié)議期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽。

4、甲、乙雙方確定本協(xié)議中的公司/學(xué)校地址為雙方合作協(xié)議期限內(nèi)相關(guān)文件、文書送達(dá)地址，如該地址發(fā)生變化，一方應(yīng)書面告知，若違反上述義務(wù)，承擔(dān)一切不利后果。同時(shí)，如一方在合同履行期間拒收文件、文書的，認(rèn)同另一方以特快專遞（ems）投遞后視為送達(dá)。

5、本協(xié)議的所有條款均為打印，并無一處修改，如需修改，應(yīng)經(jīng)雙方同意并簽署補(bǔ)充協(xié)議后方為有效，否則修改無效。經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等的效力。

7、履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成或經(jīng)二十日仍未達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的，雙方可向所在地人民法院提起訴訟解決。

8、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方代表簽字、蓋章后生效。

甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

甲方代理人： 乙方代理人： 簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日篇三：校企合作協(xié)議書范本

校企合作協(xié)議書范本一

一、甲方錄用乙方務(wù)工人員的人數(shù)及工種

工種 人。

工種 人。（詳細(xì)名單附后）

工種 人。

合計(jì) 人，其中：男 人，女 人。

二、甲方錄用待遇

1、試用期 個(gè)月，底薪 元/月。

2、試用期滿,實(shí)行 工資制,平均月收入 元。

3、伙食安排。

4、住宿安排。

5、作息時(shí)間。

6、其他待遇。

7、所有錄用務(wù)工人員與甲方所有員工同工同酬，尚有同等待遇。

三、其他事項(xiàng)

1、甲方提供的錄用待遇及福利等招聘信息必須真實(shí)可靠,按時(shí)兌現(xiàn)。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,及時(shí)與務(wù)工人員簽訂《勞動合同》,并繳納相關(guān)保險(xiǎn)。乙方務(wù)工人員在甲方就業(yè)期間的人身安全均由甲方負(fù)責(zé)，若有發(fā)生人生傷害事故,甲方可依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)與務(wù)工人員和務(wù)工人員家人協(xié)商解決,乙方全力負(fù)責(zé)配合,但不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì) 法律責(zé)任。

2、乙方務(wù)工人員到達(dá)甲方后,甲方應(yīng)進(jìn)行必要的安全教育和企業(yè)規(guī)章管理制度教育,全程負(fù)責(zé)乙方務(wù)工人員的管理和技能培訓(xùn)。務(wù)工人員在甲方工作期間,發(fā)生的異常情況甲方應(yīng)及時(shí)告之乙方和務(wù)工人員家人,以便乙方和務(wù)工人員家人了解和及時(shí)處理。

3、甲方分配工作時(shí),在工種上必須保證與務(wù)工人員所學(xué)專業(yè)基本一致,在工作時(shí)間上,甲方應(yīng)保證務(wù)工人員有足夠的休息時(shí)間。

4、甲方必須明確專人對乙方務(wù)工人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)和教育。對犯錯(cuò)違紀(jì)人員以教育為主,乙方積極主動配合甲方共同教育,一般情況下,甲方不可以擅自辭退乙方務(wù)工人員。經(jīng)雙方多次教育無效的務(wù)工人員,甲方要提前通知乙方,經(jīng)乙方確認(rèn)后可辦理辭退手續(xù),甲方要按規(guī)定結(jié)清辭退務(wù)工人員的全部工資,不得擅自扣款。否則，由此造成的后果，均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

5、乙方盡力要求務(wù)工人員不得擅自辭職，一旦出現(xiàn)務(wù)工人員辭職，甲方要及時(shí)通知乙方，以便共同做好穩(wěn)定工作。經(jīng)雙方工作無效，甲方應(yīng)立即通知?jiǎng)?wù)工人員家人，待其家人到達(dá)企業(yè)后，方可辦理離職手續(xù)，結(jié)清全部工資。

6、為增強(qiáng)務(wù)工人員穩(wěn)定性，甲方在發(fā)放工資后，盡可能將乙方務(wù)工人員的工資表反饋給乙方，以便乙方和務(wù)工人員家人掌握。乙方須不定期到甲方進(jìn)行跟蹤管理，甲方應(yīng)給予支持和配合，甲方承擔(dān)乙方人員前去管理人員的食宿及差旅費(fèi)用。

四、甲、乙雙方均需按此協(xié)議認(rèn)真履行，若有一方因違反協(xié)議而造成后果，均由違約方負(fù)責(zé)，并承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

五、未盡事易，以《勞動法》和《合同法》為依據(jù)，有甲方與務(wù)工人員協(xié)商解決。

六、此協(xié)議共兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：

甲方代表（簽字）： 乙方代表（簽字）：

年 月 日

校企合作協(xié)議書范本二 甲方：xxxxx學(xué)院

乙方：xxxxxx有限公司

為了推動學(xué)院的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，提高辦學(xué)質(zhì)量，深化校企合作，甲方與乙方就校企合作事宜達(dá)成如下協(xié)議：

1．甲、乙雙方以互惠互利為原則建立長期合作關(guān)系。2．甲方每年為乙方提供一定數(shù)量的品學(xué)兼優(yōu)的畢業(yè)生去乙方實(shí)習(xí)和工作，并做好實(shí)習(xí)與工作的后續(xù)管理工作；乙方負(fù)責(zé)甲方畢業(yè)生的安排與管理工作。3．乙方根據(jù)生產(chǎn)情況每年可接收一定數(shù)量的甲方教師到企業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)；甲方根據(jù)需要邀請乙方工程技術(shù)人員來校進(jìn)行專業(yè)技術(shù)講座或指導(dǎo)。4．乙方根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況，與甲方共同商量，可在甲方建立校企合作專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金和企業(yè)班。凡獲得校企合作專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金或進(jìn)入企業(yè)班學(xué)習(xí)的同學(xué)，只要身體健康、成績合格、按時(shí)獲得畢業(yè)證書，自愿到乙方去實(shí)習(xí)、工作，乙方均優(yōu)先接納。5．若乙方在甲方設(shè)立校企合作專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金，則甲方按1：1等額出資，共同設(shè)立校企專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金，并做好校企合作專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金的使用與管理工作。6.本協(xié)議一式兩份，雙方簽字后生效。7．其它未盡事宜經(jīng)雙共同協(xié)商解決。

甲方代表簽字(蓋章)： 乙方代表簽字(蓋章)：

年 月 日 年 月 日

校企合作協(xié)議書范本三 xxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方），就共同建立校企合作關(guān)系，建立“xxxx學(xué)校實(shí)習(xí)基地”事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合作意向：

一、合作總則

為大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育，實(shí)施以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心的教學(xué)模式，為企業(yè)培養(yǎng)既有良好職業(yè)素質(zhì)又有很強(qiáng)的操作技能的應(yīng)用型人才，雙方同意建立校企合作關(guān)系，甲方在乙方掛牌建立“xxxx中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)基地”。

根據(jù)市政府有關(guān)校企合作，走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合道路的指示精神，本著雙方互惠互利的原則，甲方所屬系（部）根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱的要求，在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下，派遣學(xué)生到乙方實(shí)習(xí)，乙方根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期的內(nèi)容和項(xiàng)目、課題給予適當(dāng)安排，并派擔(dān)任主管以上的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)，以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習(xí)教學(xué)內(nèi)容，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

甲乙雙方組成實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組（組長由乙方擔(dān)任），對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行教學(xué)和管理。

二、責(zé)任和義務(wù)

（一）甲方

1、根據(jù)乙方的實(shí)際情況和要求，提供信息服務(wù)、技術(shù)援助和項(xiàng)目合作研究。

2、確定基地名稱和牌匾的制作，并負(fù)責(zé)在媒體上進(jìn)行宣傳報(bào)道，擴(kuò)大企業(yè)知名度。

3、根據(jù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱要求，初步確定每次實(shí)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、人數(shù)和要求，提前二個(gè)月與乙方聯(lián)系，與乙方共同制定具體實(shí)施計(jì)劃和安排。

4、委派專人負(fù)責(zé)管理實(shí)習(xí)學(xué)生的行政事務(wù)，并參與教學(xué)和指導(dǎo)工作。

5、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的往返交通和其它教學(xué)工作。

6、教育實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守乙方的各項(xiàng)管理制度和勞動制度。

7、為學(xué)生購買必要的勞動、工傷等保險(xiǎn)。

8、對實(shí)習(xí)學(xué)生故意違章操作造成的事故和經(jīng)濟(jì)損失給予適當(dāng)?shù)馁r償。

9、在職業(yè)培訓(xùn)等方面優(yōu)先安排乙方。

（二）乙方

1、充分利用企業(yè)的行業(yè)優(yōu)勢和影響，根據(jù)自身需要與甲方進(jìn)行項(xiàng)目合作研究，并對雙方成果進(jìn)行推廣。

2、按照甲方教學(xué)計(jì)劃，結(jié)合單位實(shí)際情況，安排學(xué)生實(shí)習(xí)內(nèi)容、指導(dǎo)實(shí)習(xí)過程，培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì)。

3、提供實(shí)習(xí)設(shè)備、場地和原材料。

4、對實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)成績進(jìn)行全面的評價(jià)和考核。

5、根據(jù)情況酌情為實(shí)習(xí)師生提供工作午餐，盡可能為學(xué)生提供少量勞動補(bǔ)貼。

6、根據(jù)學(xué)生的綜合表現(xiàn)和素質(zhì)，可優(yōu)先選擇優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)。

7、學(xué)生在使用乙方的機(jī)器設(shè)備時(shí)，必須在乙方的指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，才能上機(jī)操作；操作過程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

三、合作時(shí)間

合作時(shí)間為三年，根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況，可長期合作。首次合作結(jié)束后，雙方可共同商議形成新的合作意向。

四、其它。

1、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)一份，合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效，雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款，未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。

2、甲方在乙方實(shí)習(xí)期間創(chuàng)造的有形知識產(chǎn)權(quán)屬xx職院，對于雙方共同合作開發(fā)研制項(xiàng)目，產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。

甲方：（蓋章）深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院 乙方：（蓋章）

代表：（簽字）代表：（簽字）

日期： 日期：

校企合作協(xié)議書范本四篇四：校企合作協(xié)議書

校企合作協(xié)議書

甲方： 江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院

乙方：

為了充分發(fā)揮高校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和服務(wù)社會的功能，加強(qiáng)高校教學(xué)、科研及人才培養(yǎng)工作與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的緊密聯(lián)系，更好地為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)，同時(shí)借助于地方和企業(yè)的優(yōu)勢，為校企合作提供更大空間，以實(shí)現(xiàn)人才 培養(yǎng)目標(biāo)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院（以下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）在平等自愿、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，同意建立合作關(guān)系，并達(dá)成如下協(xié)議：

一、合作原則

本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，甲乙雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。

二、甲方的責(zé)任與義務(wù) 1．根據(jù)乙方對人力資源的需求，甲方應(yīng)為乙方優(yōu)先推薦相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生；在不影響學(xué)校正常教學(xué)科研的前提下，應(yīng)乙方要求，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供人力資源方面的支持。2．應(yīng)乙方要求，甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干承擔(dān)或參與乙方科研項(xiàng)目開發(fā)、技術(shù)改造、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討，科研產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有，雙方可另簽具體的合作協(xié)議。甲方的科學(xué)技術(shù)研究成果，在同等條件下優(yōu)先向乙方轉(zhuǎn)讓。3．應(yīng)乙方要求，可在甲方掛牌設(shè)立“人力資源培訓(xùn)基地”、“校企合作實(shí)驗(yàn)室”、“校企合作生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)車間”和“產(chǎn)品研發(fā)中心”，為乙方提供技術(shù)講座、員工職業(yè)技能培訓(xùn)、考證、資料翻譯、產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)等方面的服務(wù)，雙方可另簽具體的合作協(xié)議。4．乙方有對甲方的“訂單式人才培養(yǎng)”或“企業(yè)員工培訓(xùn)”等培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)結(jié)合、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)等現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置、開發(fā)課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。5．根據(jù)乙方生產(chǎn)經(jīng)營的需求，為乙方提供企業(yè)規(guī)劃、發(fā)展、管理、經(jīng)營和科技信息等方面的咨詢和服務(wù)。6．甲方在組織教師和學(xué)生參與科研合作、專業(yè)實(shí)習(xí)、人員培訓(xùn)等活動的過程中，嚴(yán)格遵守乙方的相關(guān)規(guī)章制度及其他合理要求，嚴(yán)守企業(yè)的商業(yè)秘密。

三、乙方的責(zé)任與義務(wù) 1．根據(jù)甲方的教學(xué)需要，可在乙方掛牌設(shè)立“江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院校外實(shí)訓(xùn)基地、就業(yè)基地或產(chǎn)學(xué)研合作基地”，為甲方相關(guān)專業(yè)學(xué)生的見習(xí)、專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)及社會實(shí)踐等活動提供必要的協(xié)助。2．乙方應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、就業(yè)等方面的需求。及時(shí)向甲方提供人力資源需求方面的信息，在條件相同的情況下，優(yōu)先錄用甲方的畢業(yè)生。3．應(yīng)甲方教學(xué)改革需要，乙方在條件許可的前提下，選派管理人員、工程技術(shù)人員擔(dān)任專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程；參與甲方人才培養(yǎng)方案的制定、教學(xué)改革、教材編寫等工作，成果歸雙方共同所有。4．應(yīng)甲方科學(xué)研究需要，乙方選派工程技術(shù)人員和業(yè)務(wù)骨干參與甲方科研項(xiàng)目開發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討，科研成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有，雙方可另簽具體的合作協(xié)議。5．乙方應(yīng)根據(jù)行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展，對甲方的專業(yè)設(shè)置、課程設(shè)置、人才培養(yǎng)等方面的工作提供建議和咨詢。6．甲方定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉，培養(yǎng)“雙師”隊(duì)伍。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位，保證掛職效果。

四、附則 1．為加強(qiáng)溝通和聯(lián)系，甲、乙雙方應(yīng)明確聯(lián)系人和聯(lián)系方式，并通過不定期的會面研究解決合作過程中的問題。2．雙方的具體合作項(xiàng)目可在本協(xié)議的基礎(chǔ)上另簽協(xié)議；雙方合作過程中因?qū)嵙?xí)、培訓(xùn)、技術(shù)開發(fā)和咨詢、生活安排、勞務(wù)等發(fā)生的費(fèi)用，由雙方本著“平等協(xié)商，互惠互利”的原則加以解決。

3．本協(xié)議有效期 4．本協(xié)議履行中出現(xiàn)糾紛，雙方應(yīng)盡力協(xié)商解決。協(xié)商不成，提交江門仲栽委員會仲栽。5．本協(xié)議一式三份，甲方二份，乙方一份，自雙方簽字、蓋章之日生效。甲方 ：江門職業(yè)技術(shù)學(xué)院

簽字代表：

年 月 日

乙方： 簽字代表： 年 月 日-3-篇五：校企合作協(xié)議書(參考樣本)校企合作協(xié)議書（以下簡稱乙方），就建立“江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院產(chǎn)學(xué)研合作基地”事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合作意向： 江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院（以下簡稱甲方）與南京麥瑞克科技發(fā)展有限公司

一、總 則

為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育，實(shí)施以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心的教學(xué)模式，為企業(yè)培養(yǎng)既有良好職業(yè)素質(zhì)又有很強(qiáng)的操作技能的應(yīng)用型人才，雙方同意建立校企合作關(guān)系，甲方在乙方掛牌建立“江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院產(chǎn)學(xué)研基地”。根據(jù)上級有關(guān)校企合作，走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合道路的精神，本著雙方互惠互利的原則，甲方所屬系（部）根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱的要求，在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下，派遣學(xué)生到乙方實(shí)習(xí)，乙方根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)期的內(nèi)容和項(xiàng)目、課題給予適當(dāng)安排，并派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)，以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習(xí)教學(xué)內(nèi)容，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

二、責(zé)任和義務(wù)

(一)、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、如果乙方提出用人需求，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求調(diào)整教學(xué)計(jì)劃，進(jìn)行有

針對性培養(yǎng)，使畢業(yè)學(xué)生達(dá)到乙方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2、3、甲方將優(yōu)先聘請乙方人員擔(dān)任甲方的專業(yè)顧問委員會成員。甲、乙雙方加強(qiáng)人員之間的交流，甲方優(yōu)先聘請乙方人員擔(dān)任甲方兼職

教師，所需費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

4、甲方為乙方在職人員企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)及新進(jìn)員工的培訓(xùn)提供場地、設(shè)備及

人員上的便利。

5、甲方將利用自身優(yōu)勢為乙方在市場宣傳、品牌推廣提供支持，如果乙方

提出，甲方可協(xié)助組織學(xué)生為乙方舉辦的大型活動提供幫助。

6、在同等條件下，甲方在信息產(chǎn)品與軟件產(chǎn)品的采購中將優(yōu)先選用乙方推

薦的產(chǎn)品。

7、雙方可在充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，利用甲方的設(shè)備、資源聯(lián)合開展面向第三方的各種培訓(xùn)，雙方也可聯(lián)合進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)。(二)、乙方的權(quán)利與義務(wù)1、2、乙方定期向甲方提供人才需求信息并提出培養(yǎng)建議。在條件允許時(shí)，乙方優(yōu)先接收甲方學(xué)生進(jìn)入公司實(shí)習(xí)，學(xué)生實(shí)習(xí)所需實(shí)

習(xí)費(fèi)用由甲乙雙方共同協(xié)商確定。

3、4、乙方人員為甲方教學(xué)人員在甲方實(shí)踐與學(xué)習(xí)提供便利。乙方可根據(jù)甲方的要求，定期安排技術(shù)人員到甲方進(jìn)行交流。

5、在接收甲方學(xué)生實(shí)習(xí)，乙方負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)安排，制定好實(shí)習(xí)

工作計(jì)劃，強(qiáng)化學(xué)生的日常紀(jì)律，全面保證學(xué)生實(shí)習(xí)質(zhì)量。

5、6、對于人數(shù)較多的實(shí)習(xí)，乙方可要求與學(xué)院專業(yè)教師一起共同組成實(shí)習(xí)。甲方承諾將優(yōu)秀的學(xué)生向乙方推薦，乙方在招聘新員工時(shí)，在同等條件

下優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生。(三)、未盡事宜

1、本協(xié)議不涉及雙方經(jīng)濟(jì)關(guān)系利益，如涉及具體費(fèi)用則需另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2、人員互相聘用辦法及費(fèi)用由雙方另行商定。

3、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)所需費(fèi)用屆時(shí)商定。

4、例外事項(xiàng)雙方本著建設(shè)性態(tài)度協(xié)商解決。