第一篇：員工離職證明書
離職證明書
茲有本單位員工，身份證號碼：，性別：。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日至 年 月 日，離職前工作崗位為。
現(xiàn)因 離職，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，我司與其簽訂的勞動(dòng)合同于 年 月 日解除/終止。公司將不再對該員工承擔(dān)基于原勞動(dòng)合同所產(chǎn)生的所有義務(wù)。
特此證明
*****************有限公司
****年**月**日
【提示】：本證明書一式兩份，公司和本人各執(zhí)一份，自蓋章之日起生效，涂改無效。若因個(gè)人原因丟失，公司不予補(bǔ)開。
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離職證明書
茲有本單位員工，身份證號碼：，性別：。勞動(dòng)合同期限為 年 月 日至 年 月 日，離職前工作崗位為。
現(xiàn)因 離職，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，我司與其簽訂的勞動(dòng)合同于 年 月 日解除/終止。公司將不再對該員工承擔(dān)基于原勞動(dòng)合同所產(chǎn)生的所有義務(wù)。
特此證明
*****************有限公司
****年**月**日
【提示】：本證明書一式兩份，公司和本人各執(zhí)一份，自蓋章之日起生效，涂改無效。若因個(gè)人原因丟失，公司不予補(bǔ)開。
第二篇：員工離職證明書模板
員工離職證明書模板
無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中，大家或多或少都會用到過證明吧，當(dāng)我們要想證明某個(gè)事實(shí)是真的時(shí)，最好的辦法就是出具證明。擬起證明來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的員工離職證明書模板，希望對大家有所幫助。
員工離職證明書模板1甲方：（單位名稱）
乙方：身份證號：
乙方原為甲方xx（部門）的.xx（職務(wù)），于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致，并辦妥離職手續(xù)。特此證明。
甲方（簽章）：甲方代表簽字：
乙方簽字：
xx年xx月xx日
員工離職證明書模板2先生/女士/小姐（身份證號為）自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
20xx年xx月xx日
員工離職證明書模板3xx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx（部門）的xx職務(wù)，由于個(gè)人原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明！
公司名稱（公章）
xx年xx月xx日
第三篇：員工離職證明書
離職證明
茲證明XXXX（身份證號XXXXXXXXXXXXXXX）自201X年XX月XX日任職XXXX職位，至201X年XX月XX日因個(gè)人原因離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
人力資源部 201 年
月
日
第四篇：員工離職證明書
員工離職證明書
員工離職證明書1
xxxxxxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務(wù)，由于xxxxxxxxx原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
員工離職證明書2
茲證明________先生/女士/小姐原系我公司__________ 職員，在職時(shí)間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日?，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
________年____月____日
員工離職證明書3
茲有xxxxxx(姓名)同志于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日期間在我公司擔(dān)任xxxxxx職務(wù)，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)?，F(xiàn)因xxxxxxxxxxxxxxxxxx原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
員工離職證明書4
某某同志自20xx年11月1日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年07月30日因個(gè)人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
負(fù)責(zé)人簽字（單位公章）
20xx年07月31日
員工離職證明書5
_______先生/女士/小姐（身份證號為_______）自_______年_______月_______日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至_______年_______月_______日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）_______
_______年_______月_______日
員工離職證明書6
甲方：（單位名稱）
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務(wù)），于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)解除 / 終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致，并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方（簽章）：xx 乙方簽字：xx 甲方代表簽字：xx
x年x月x日 x年x月x日
員工離職證明書7
_______，男，身份證號碼：_______，自_______年_______月_______日入職我公司擔(dān)任_______一職，至_______年_______月_______日因個(gè)人原因申請離職，在此一年間工作良好，無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
_______部經(jīng)理（簽名）_______
_______公司蓋章
日期：_______年_______月_______日
員工離職證明書8
xxxxx先生/女士/小姐自20xxx年xxx月xxx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xxx年xxx月xxx日因個(gè)人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
員工離職證明書9
甲方：（單位名稱）
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務(wù)），于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方（簽章）xx： 乙方簽字xx： 甲方代表簽字：xx
x年x月x日 x年x月x日
員工離職證明書10
_______先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至________年________月__________日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
_________年____月______日
員工離職證明書11
先生/女士/小姐（身份證號為 ）自xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù)，至20xx年07月31日因 個(gè)人 原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
2xxx年07月31日
員工離職證明書12
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發(fā)部 職員，在職時(shí)間為20xx年01月01日至20xx年07月31日?，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。
特此證明!
公司名稱（加蓋公章）
20xx年07月31日
員工離職證明書13
[離職證明]
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期： xxxx年xx月xx日
離職證明用途
1、證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系;
2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;
3、證明是自由人，可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;
4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。
離職證明辦理方式
一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理
優(yōu)點(diǎn)：免費(fèi)缺點(diǎn)：辦理時(shí)間較慢(有些企業(yè)是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情
二、也可找市面的正規(guī)代辦公司，如：北京代辦網(wǎng)但一般則需要幾百元的'服務(wù)費(fèi)
優(yōu)點(diǎn)：快速，省心缺點(diǎn)：花費(fèi)較高
離職證明注意事項(xiàng)
1、開離職證明要注意必須的格式。
2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復(fù)印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
員工離職證明書14
xx，性別：x，出生于x年x月，系省市（縣）人，于x年x月x日至x年x月x日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無違法違紀(jì)行為，因離職，最后職務(wù)為 。
特此證明
廣東格蘭仕集團(tuán)有限公司人力資源部
x年x月x日
員工離職證明書15
系我公司部員工，于 20xx 年x月x日提出離職申請，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，于2xx 年x月x日辦理完全部離職手續(xù)，于20xx年x月x日正式離開本公司。
特此證明。
單位公章
20xx 年x月x日
第五篇：員工離職證明書
離職證明
吳俊杰同志于2009年10月20日至2010年1月15日在我院工作，因個(gè)人原因于2010年1月13日提出辭職申請，現(xiàn)已和我院解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。
上海安平醫(yī)院2010年1月16日
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