第一篇：澳洲留學生在本地找工作有多難？為什么現在才看到這些建議!

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澳洲留學生在本地找工作有多難？為什么現在才看到這些

建議！

畢業(yè)也有五年了，換了三份工作，皆為正式工作，到現在才算是找到一份自己理想的工作。

首先，重事說三：找工作不難，找工作不難，找工作不難。其次，找到自己喜歡的工作說難，也不難。

最后，PR其實不是個問題，只是很多人認為他是個問題，并把自己的不足歸結于PR上，所以慢慢的就變成了個問題。

作為一個在澳七年的土鱉，在此傳授一些人生經驗：

1.上學期間，不要全身心撲到作業(yè)上，除非是超大型企業(yè)錄取應屆畢業(yè)生的Graduate Program，土澳公司很少看成績。（如果你是想走學術圈刷學位的，第一條不成立。）

2.上學期間，不要去刷盤子端茶送水，除了能給你買張去度假的機票，對你的未來毫無意義。（你是那種完全不缺錢開著路虎送外賣只為了泡妞打法時間的二代，第二條不成立。）海歸求職網（004km.cn）-專注留學生海歸求職培訓輔導服務

3.上學期間，多去參加各種Volunteer，越大的公司，行業(yè)內知名度越高的越好，這件事重要，非常非常非常重要?。ㄈ绻菍W校內部的Volunteer Opportunity，不要參加，第三條不成立。）

4.上學期間，不要停止去發(fā)簡歷，第一份工作可以找的比較lowB一點，工資不怎么好的，比如gumtree上面的一些工作，但一定要是行業(yè)內的，雇主能夠給你出具reference的。（工資低于州最低工資，雇主不是善茬，擺明了要壓榨你，直接走人，第四條不成立。）

5.上學期間，英語“盡自己努力”去學好吧，至少要聽得懂別人在說什么，至少Email能明白怎么寫，至少簡歷明白怎么寫，至少面試的問題你能對答如流。（畢業(yè)后打算當職業(yè)代購，微信屏霸的，第五條不成立）

6.注重人際關系，去結識那些你看上去以后會對你有所幫助的人。事實上70%的工作機會都是朋友之間相互介紹的。這點無論中外，都是一樣，老外還專門對這個發(fā)明了個專有名詞：Potential Job Market，我現在所在的公司HR甚至在內部發(fā)郵件，能介紹一個合適的人我們甚至有獎金。（識人有術，若對方有仗著自己幫忙來要求你這要求你那，第六條不成立）

不少網友提及reference check的問題，這里我把這個問題展開一下。土澳這里找工作非?？粗貎牲c，一是local experience，二是reference。第一點不提了，這里僅僅說下第二點。

1.reference就是你的簡歷中提到的你的working history，原則上只要你寫上去的，新公司的HR都會進行背景調查，當然你也可以把一些不太好的黑歷史不寫上去，這樣人家就不會查到了。

2.reference是比你自說自話的experience更強的存在，通常新公司的HR會向referee問很多關于你的問題，有時候一些問題還很刁鉆。海歸求職網（004km.cn）-專注留學生海歸求職培訓輔導服務

3.reference基本上是要以誠信為本，不應該把一個煮飯大媽硬說成是你的Director，這樣的行為涉嫌嚴重的個人誠信問題。即使順利入職之后被發(fā)現，華人小公司可能還會不了了之，但是洋人的公司是會被造成嚴重后果的，越大的公司后果越嚴重。

4.雖說是不要弄虛作假，但是你倒不必去找你的HR給你開reference，你只要找你直接manager，或者是team leader就可以了。通常這些人都是你每天都打交道的，也容易說明白你的職責是什么，更重要的是他們也容易幫你說好話。

5.新公司做reference check的時候通常會審查referee的Email，title，公司業(yè)務等，所以務必要留referee的企業(yè)郵箱。

6.綜上所述，你在學習期間應該越早找volunteer，internship越好，沖著名氣大的公司去找，因為一份有分量的reference勝過千言萬語。

7.對于IT專業(yè)的同學，除了reference之外，還有一個非常重要的拿得出手的東西，即你們曾經做過的project，這個是和reference等同的存在，甚至有時候會更加重要！選一個你們拿得出手的自己做的項目，放到Github上去吧~ 8.不要自作聰明復制別人的代碼說是你做的，要知道Github都是CTO級別的人看的，為了看你的coding style是不是足夠優(yōu)秀，你覺得CTO用Google用的怎么樣? 9.很多時候工科/IT崗位的面試可能會涉及一個whiteboard test，這個往往是現場給你出題的，是一個比較難的測試。因為同時考驗你communication, presentation, technology and problem solving skills.但是如果有這種測試，通常面試官會提前告訴你來做準備。YouTube上有很多whiteboard test的example，多看看會有好處。

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