第一篇：隨調(diào)人員在京單位同意接收函

因工作需要從京外調(diào)配人員審批工作規(guī)范

一、基本原則： 1．對(duì)因工作需要京外調(diào)人員實(shí)行分類(lèi)管理、總量控制。對(duì)各單位急需的高層次人才，實(shí)施綠色通道選調(diào)；其他急需業(yè)務(wù)骨干的選調(diào)，在我院下達(dá)京外調(diào)干指標(biāo)計(jì)劃內(nèi)進(jìn)行。因工作需要從京外調(diào)配人員工作按以下原則實(shí)施：

（一）京內(nèi)難以調(diào)劑的原則。各單位因業(yè)務(wù)發(fā)展所產(chǎn)生的人才需求，應(yīng)首先在北京地區(qū)考慮，確屬北京地區(qū)難以調(diào)劑的，再?gòu)谋本┮酝獾貐^(qū)選調(diào)。所選調(diào)人員應(yīng)為本單位主業(yè)發(fā)展急需的核心崗位人才、高層次技術(shù)與管理骨干人才。

（二）工作急需的原則。從京外調(diào)配人員工作應(yīng)緊緊圍繞部門(mén)重點(diǎn)工作、企業(yè)主業(yè)發(fā)展的人才急需，保證好核心崗位和關(guān)鍵崗位的人才配置需要。

（三）編制員額管理的原則。行政機(jī)關(guān)從京外選調(diào)人員應(yīng)嚴(yán)格控制在編制員額和規(guī)定職數(shù)內(nèi)，事業(yè)單位應(yīng)嚴(yán)格控制在國(guó)家有關(guān)部門(mén)核定的事業(yè)單位崗位空缺內(nèi)，企業(yè)單位應(yīng)在年度職工控制數(shù)額內(nèi)進(jìn)行。

二、政策條件

（一）京外選調(diào)人員條件

因工作需要從京外選調(diào)的人員，應(yīng)具備與擬聘（任）用職（崗）位相適應(yīng)的基本素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力，且遵紀(jì)守法，品行端正。具體按以下標(biāo)準(zhǔn)條件掌握：

1、綠色通道選調(diào)人員

2、計(jì)劃內(nèi)選調(diào)人員

專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。一般為全日制本科以上學(xué)歷，具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中，京內(nèi)緊缺專(zhuān)業(yè)人才或核心業(yè)務(wù)崗位所需人才，可適當(dāng)放寬到中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)；獲得相關(guān)領(lǐng)域省部級(jí)科技獎(jiǎng)項(xiàng)和國(guó)家技術(shù)專(zhuān)利人員，可放寬到大專(zhuān)學(xué)歷和中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

管理人員。事業(yè)單位一般應(yīng)選調(diào)擔(dān)任副處級(jí)以上行政職務(wù)人員，企業(yè)單位一般應(yīng)選調(diào)擔(dān)任中央企業(yè)總部職能部門(mén)下設(shè)機(jī)構(gòu)的正副職或二級(jí)企業(yè)的中層職務(wù)人員。此類(lèi)人員一般應(yīng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷和中級(jí)

以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

技能人才。應(yīng)為京內(nèi)緊缺的專(zhuān)業(yè)人才并到基層一線從事相關(guān)技術(shù)操作工作，需具有中等專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)校以上學(xué)歷和技師以上職業(yè)資格證書(shū)，獲得中華技能大賽獎(jiǎng)項(xiàng)人員、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者可放寬到高級(jí)工技術(shù)等級(jí)。

因公作需要從京外調(diào)入上述人員，中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)（處級(jí)）人員原則上不超過(guò)45歲，高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員原則上不超過(guò)50歲。特殊急需的技能型人才，年齡可適當(dāng)放寬，但不得超過(guò)50歲。

（二）隨調(diào)隨遷人員條件

符合有關(guān)政策規(guī)定而選調(diào)到京工作的人員，其配偶可以隨調(diào)（遷），屬于社會(huì)在職人員的，按隨調(diào)辦理，屬于城鎮(zhèn)無(wú)業(yè)人員或退休人員的，按隨遷辦理。其符合政策規(guī)定的子女可以隨同進(jìn)京，隨遷子女應(yīng)符合國(guó)家計(jì)劃生育政策且為親生子女，獨(dú)生子女年齡按25歲以內(nèi)掌握，其中已參加工作的可隨同調(diào)京。非獨(dú)生子女（系在校生或待業(yè)）年齡按20歲以內(nèi)掌握。按照北京市公安局有關(guān)要求，人力資源和社會(huì)保障部不能辦理收養(yǎng)子女及在國(guó)外生育子女（獨(dú)生子女除外）的隨遷。需待其父母到京工作和落戶之后，按照社會(huì)投靠方式向當(dāng)?shù)貞粽芾聿块T(mén)申辦進(jìn)京。

三、工作程序

（一）京區(qū)各企事業(yè)單位人事部門(mén)具體負(fù)責(zé)因工作需要從京外調(diào)配人員的審批工作。審批工作按照“承辦人審查—處室負(fù)責(zé)人復(fù)核—人事部門(mén)分管領(lǐng)導(dǎo)簽批”的程序進(jìn)行。擬調(diào)人選須報(bào)經(jīng)分管人事工作領(lǐng)導(dǎo)同志同意，并在一定范圍內(nèi)公示。

（二）京區(qū)各企事業(yè)單位人事部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定向北京分院行文申報(bào)人員進(jìn)京材料。

（三）北京分院經(jīng)審核報(bào)送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，上報(bào)人力資源和社會(huì)保障部人力資源市場(chǎng)司，依照政策規(guī)定予以審批。對(duì)于符合政策規(guī)定的報(bào)文，人力資源和社會(huì)保障部人力資源市場(chǎng)司統(tǒng)一出具人員進(jìn)京調(diào)函，一份抄送北京市公安局，兩份發(fā)往報(bào)文單位（分別用于調(diào)動(dòng)人個(gè)人檔案和單位文書(shū)檔案存檔，去北京市公安局辦理遷戶手續(xù)持復(fù)印件即可）。調(diào)函自簽發(fā)之日起六個(gè)月內(nèi)有效，逾期作廢。

（四）京區(qū)各企事業(yè)單位人事部門(mén)收到進(jìn)京調(diào)函后，應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)人員辦理跨地區(qū)調(diào)動(dòng)手續(xù)，積極配合做好調(diào)動(dòng)人員工作關(guān)系的調(diào)轉(zhuǎn)、戶口遷移和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)事宜；同時(shí)，應(yīng)與選調(diào)人員簽訂聘用（勞動(dòng)）合同，正式確立聘用（勞動(dòng)）關(guān)系。

（五）人員調(diào)動(dòng)完成后，京區(qū)各企事業(yè)單位人事部門(mén)應(yīng)對(duì)相關(guān)材料及時(shí)整理歸檔。歸檔材料包括：人員進(jìn)京審批材料、進(jìn)京調(diào)函、從京外調(diào)入人員關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)（包括行政關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信、工資關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信、檔案轉(zhuǎn)遞單復(fù)印件）、主調(diào)人員聘用（勞動(dòng)）合同書(shū)。

四、審批因工作需要從京外調(diào)配人員

（一）所需審核材料

1、主調(diào)人?？己瞬牧稀W(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)（或職業(yè)資格）證書(shū)（或文件）、職務(wù)任命文件、京外

單位同意調(diào)出函、京內(nèi)單位同意接收函。綠色通道人員還須審核其符合相關(guān)條件的證明材料。

2、隨調(diào)人員。須審核其京外單位同意調(diào)出函、京內(nèi)單位同意接收函。

3、隨遷人員。主調(diào)人員配偶系城鎮(zhèn)無(wú)業(yè)人員或退休人員的，按隨遷辦理。須審核無(wú)業(yè)證明（須由其戶口所在街道辦事處、人力資源和社會(huì)保障部門(mén)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上人民政府等出具）或有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的退休證。符合隨遷政策的子女可一同辦理遷京，須查驗(yàn)子女出生醫(yī)學(xué)證明、獨(dú)生子女證（二胎須附準(zhǔn)生證）及在校證明或無(wú)業(yè)證明。

4、主調(diào)方的愛(ài)人是現(xiàn)役軍人、單位中層以上負(fù)責(zé)人等，由于工作需要不能隨調(diào)到京的，須出具單位開(kāi)出的證明。

5、其他材料。調(diào)（遷）入人員常住戶口卡、身份證，調(diào)動(dòng)人結(jié)婚證等。

（二）審核要點(diǎn)

1、審核調(diào)入人員是否屬于選調(diào)范圍。

2、對(duì)照有關(guān)人員人事檔案審核相關(guān)證明材料原件，注意核清核實(shí)人員情況，確保材料真實(shí)有效。

3、查驗(yàn)主調(diào)人、隨調(diào)隨遷人員是否符合相關(guān)政策規(guī)定條件，各類(lèi)材料之間邏輯關(guān)系是否清晰。主要證明材料中姓名、出生年月、身份證號(hào)碼等彼此之間是否一致，如不一致，需由相關(guān)機(jī)關(guān)進(jìn)行更正或開(kāi)具證明說(shuō)明。戶籍材料中的有關(guān)信息如發(fā)生變化，要提前到戶籍所在地公安機(jī)關(guān)進(jìn)行變更。

在認(rèn)真審核相關(guān)證明材料基礎(chǔ)上，京區(qū)各企事業(yè)單位人事部門(mén)承辦人填寫(xiě)《因工作需要從京外調(diào)配人員辦文備案表》（附表1）、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》（附表2），匯總形成報(bào)批材料報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。

五、申報(bào)材料

京區(qū)各企事業(yè)單位人事部門(mén)完成審批后，向北京分院行文報(bào)送人員進(jìn)京材料。

（一）上報(bào)材料

1、綠色通道選調(diào)人員

（1）《因工作需要調(diào)x x x同志到京工作備案的函》（須有發(fā)文文號(hào)）；

（2）《因工作需要從京外調(diào)配人員辦文備案表》（一份）；

（3）《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》（一份）；（4）分管人事工作領(lǐng)導(dǎo)同志同意選調(diào)相關(guān)人員到京工作的內(nèi)部簽批件復(fù)印件（一份）；

（5）主調(diào)人符合綠色通道選調(diào)的相關(guān)證明材料復(fù)印件（二份）；

（6）主調(diào)人最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件（一份）；

（7）調(diào)動(dòng)人員結(jié)婚證復(fù)印件（二份）；

（8）調(diào)（遷）入人員常住人口登記卡或登記表復(fù)印件（二份）；

（9）主調(diào)人京外單位同意調(diào)出函原件（一份）；

（10）隨調(diào)人員京外單位同意調(diào)出函和京內(nèi)單位同意接收函（原件一份復(fù)印件一份）或隨遷人員的無(wú)業(yè)證明原件、退休證復(fù)印件（二份）；（11）隨遷子女的出生醫(yī)學(xué)證明及獨(dú)生子女證（二胎須附準(zhǔn)生證）復(fù)印件，如涉及再婚情況，應(yīng)附喪偶證明或離異后關(guān)于子女撫養(yǎng)歸屬權(quán)的、具有合法效力的離婚證、離婚協(xié)議書(shū)或判決書(shū)等復(fù)印件（二份）；

（12）隨遷子女在校證明原件（一份）；

（13）其他特殊說(shuō)明的材料。

2、計(jì)劃內(nèi)選調(diào)人員

（1）《因工作需要調(diào)x x x同志到京工作備案的函》（須有發(fā)文文號(hào)）；

（2）《因工作需要從京外調(diào)配人員辦文備案表》（一份）；

（3）《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》（一份）；

（4）分管人事工作領(lǐng)導(dǎo)同志同意選調(diào)相關(guān)人員到京工作的內(nèi)部簽批件復(fù)印件（一份）；

（5）主調(diào)人學(xué)歷證書(shū)（初始學(xué)歷和最高學(xué)歷）、職稱(chēng)（職業(yè)資格）證書(shū)（文件）、職務(wù)任命文件復(fù)印件（二份）；

（6）調(diào)動(dòng)人員結(jié)婚證復(fù)印件（二份）；

（7）調(diào)（遷）入人員常住人口登記卡或登記表復(fù)印件（二份）；

（8）主調(diào)人京外單位同意調(diào)出函原件（一份）；

（9）隨調(diào)人員京外單位同意調(diào)出函和京內(nèi)單位同意接收函原件或隨遷人員的無(wú)業(yè)證明原件、退休證復(fù)印件（二份）；

（10）隨遷子女的出生醫(yī)學(xué)證明及獨(dú)生子女證（二胎須附準(zhǔn)生證）復(fù)印件，如涉及再婚情況，應(yīng)附喪偶證明或離異后關(guān)于子女撫養(yǎng)歸屬權(quán)的、具有合法效力的離婚證、離婚協(xié)議書(shū)或判決書(shū)等復(fù)印件（二份）；

（11）隨遷子女在校證明原件（一份）；

（12）其他特殊說(shuō)明的材料。

（二）材料要求

1、上報(bào)函件：應(yīng)內(nèi)容完整，表達(dá)清晰。其中應(yīng)重點(diǎn)表達(dá)三個(gè)方面內(nèi)容：一是明確調(diào)調(diào)人到京后擬安排部門(mén)、崗位和擬任職務(wù)；二是簡(jiǎn)要介紹擬調(diào)人的基本情況，以往主要工作成績(jī)及特長(zhǎng)，選調(diào)到京理由；三是說(shuō)明隨調(diào)、隨遷人員的基本情況。

2、上報(bào)表格：應(yīng)由各單位從事人事調(diào)配工作的同志在認(rèn)真審核相關(guān)證明材料的基礎(chǔ)上，按照填表說(shuō)明規(guī)范填寫(xiě)，要求內(nèi)容完整。

3、附件材料：應(yīng)由各單位人事部門(mén)審核原件后復(fù)印，并加蓋人事部門(mén)公章。在此基礎(chǔ)上開(kāi)列材料清單，注明“經(jīng)與原件核對(duì)無(wú)誤”字樣，由承辦人及處室負(fù)責(zé)人分別簽字確認(rèn)，并按上報(bào)材料清單順序擺放。

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附表2：調(diào)動(dòng)人員情況登記表.doc篇二：《單位接收函》(需在京落戶)留學(xué)人員回國(guó)工作在京單位接收函 教育部留學(xué)服務(wù)中心： 我單位同意接收從(國(guó)家）留學(xué)回國(guó)人員姓

名：，身份證號(hào)碼：，性別： ；婚姻狀況： ；出生日期： 年 月 日，到我單位就職，并已/未與其簽訂勞動(dòng)合同，請(qǐng)協(xié)助辦理有關(guān)就業(yè)報(bào)到證/落戶北京的手續(xù)。

該留學(xué)回國(guó)人員

現(xiàn)國(guó)內(nèi)戶口登記地址

為：，所管轄公安派出所為：。（出國(guó)時(shí)已注銷(xiāo)

國(guó)內(nèi)戶籍的，須在地址欄注明何年何月在何管轄地公安派出所注銷(xiāo)）。

擬落戶北京戶籍地址為：

擬落戶北京戶籍登記機(jī)關(guān)為： 派出所

（注：請(qǐng)?zhí)顚?xiě)單位集體戶口、個(gè)人房產(chǎn)、直系親屬房產(chǎn)戶籍地址或用人單位指定人才

服務(wù)中心集體戶口地址，如不能提供上述落戶地址，則不能申請(qǐng)?jiān)诰┚蜆I(yè)落戶手續(xù)）

茲保證以上信息真實(shí)、有效，因提供不真實(shí)的、虛假的、偽造的信息而造成的一切后果和帶來(lái)的損失由本人和本單位承擔(dān)。

留學(xué)回國(guó)人員簽字：

單位名稱(chēng)： 經(jīng)辦人：

（蓋人事章）聯(lián)系電話：

無(wú)人事章可蓋單位公章

（此函有效期60天）年 月 日

留學(xué)人員回國(guó)工作在京單位接收函

教育部留學(xué)服務(wù)中心：

我單位同意接收從(國(guó)家）留學(xué)回國(guó)人員姓

名：，身份證號(hào)碼：，性別： ；婚姻狀況： ；出生日期： 年 月 日，到我單位就職，并已/未與其簽訂勞動(dòng)合同，請(qǐng)協(xié)助辦理有關(guān)就業(yè)報(bào)到證/落戶北京的手續(xù)。

該留學(xué)回國(guó)人員現(xiàn)國(guó)內(nèi)戶口登記地址

為：，所管轄公安派出所為：。（出國(guó)時(shí)已注銷(xiāo)

國(guó)內(nèi)戶籍的，須在地址欄注明何年何月在何管轄地公安派出所注銷(xiāo)）。

擬落戶北京戶籍地址為：

擬落戶北京戶籍登記機(jī)關(guān)為： 派出所

（注：請(qǐng)?zhí)顚?xiě)單位集體戶口、個(gè)人房產(chǎn)、直系親屬房產(chǎn)戶籍地址或用人單位指定人才服務(wù)中心集體戶口地址，如不能提供上述落戶地址，則不能申請(qǐng)?jiān)诰┚蜆I(yè)落戶手續(xù)）茲保證以上信息真實(shí)、有效，因提供不真實(shí)的、虛假的、偽造的信息而造成的一切后果和帶來(lái)的損失由本人和本單位承擔(dān)。

留學(xué)回國(guó)人員簽字：

單位名稱(chēng)： 經(jīng)辦人：

（蓋人事章）聯(lián)系電話：

無(wú)人事章可蓋單位公章

（此函有效期60天）年 月 日篇四：北京市引進(jìn)人才政策

引進(jìn)人才 2007-9-24 源自:fesco人事檔案中心 作者: 閱讀：11231次 字體:【大 中 小】 導(dǎo)讀: 正文:

一、辦理范圍

凡在fesco存檔的外商投資企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)、民營(yíng)科技企業(yè)、駐京跨國(guó)公司地區(qū)總部、駐京研發(fā)機(jī)構(gòu)、環(huán)保企業(yè)、軟件企業(yè)。

二、辦理?xiàng)l件

年齡45周歲以下且身體健康者，符合下列條件之一：

1、具有本科及以上學(xué)歷且取得高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員；

2、在國(guó)內(nèi)外獲得碩士及以上學(xué)位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員（須經(jīng)國(guó)家教委認(rèn)證）。

同時(shí)：申請(qǐng)人必須在所在用人單位有兩年以上連續(xù)工作經(jīng)驗(yàn)；專(zhuān)業(yè)必須符合《2006年人才目錄》（見(jiàn)文件下載）

三、申報(bào)材料（復(fù)印件使用a4紙）

1、所在用人單位出具關(guān)于辦理×××調(diào)京的申請(qǐng)?jiān)▋?nèi)容：企業(yè)基本情況、申請(qǐng)人基本情況、入單位時(shí)間、工作崗位、詳細(xì)工作業(yè)績(jī)、引進(jìn)人才理由），申請(qǐng)單位蓋章，一式一份；

2、外商投資企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)、民營(yíng)科技企業(yè)、駐京跨國(guó)公司地區(qū)總部、駐京研發(fā)機(jī)構(gòu)、環(huán)保企業(yè)、軟件企業(yè)的批準(zhǔn)證書(shū)（由北京市經(jīng)貿(mào)委、北京市商務(wù)局、北京市科委或北京市經(jīng)濟(jì)委員會(huì)批準(zhǔn)，在有效期內(nèi)）原件及復(fù)印件一份；

3、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本原件及復(fù)印件一份（最新年檢章）；

4、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件一份；

5、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件一份（高級(jí)職稱(chēng)需提供高職任職通知）；

6、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員戶口本、身份證原件及復(fù)印件一份；

7、申請(qǐng)人與用人單位簽訂的勞動(dòng)（聘用）合同原件及復(fù)印件一份；

8、隨調(diào)人員在京單位同意接收函（需在京單位及其上級(jí)單位（局級(jí)以上）人事部門(mén)蓋章）原件一份，接收函上注明聯(lián)系人、聯(lián)系電話；

9、已婚者出具結(jié)婚證原件及復(fù)印件一份；

10、子女隨遷提供獨(dú)生子女證原件及復(fù)印件一份；超過(guò)16周歲的，需學(xué)校出具在校證明；無(wú)工作的需當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)出具待業(yè)證明；屬于收養(yǎng)子女的，提交收養(yǎng)證書(shū)及女方未曾生育的證明；

11、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員原單位出具的同意調(diào)出函原件各一份（可隨檔案轉(zhuǎn)）。

12、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員《誠(chéng)信證明》各一份（請(qǐng)見(jiàn)文件下載或向業(yè)務(wù)部領(lǐng)?。?/p>

13、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員《政審表》各一份（請(qǐng)見(jiàn)文件下載或向業(yè)務(wù)部領(lǐng)?。?/p>

14、申請(qǐng)人的完稅證明（由地稅出具，要求從申請(qǐng)人進(jìn)入申請(qǐng)單位起開(kāi)具，完稅證明上要顯示出申請(qǐng)單位的名稱(chēng)）

15、房產(chǎn)證或租賃房屋證明

16、社會(huì)保險(xiǎn)繳存證明

17、配偶為工人或無(wú)業(yè)的，需由戶口所在勞動(dòng)部門(mén)開(kāi)具工人或無(wú)業(yè)證明，并提供結(jié)婚證和獨(dú)子證

18、申請(qǐng)人及隨調(diào)人員近期體檢表

19、子女出生醫(yī)學(xué)證明

四、辦理程序

1、申請(qǐng)人向所屬業(yè)務(wù)部領(lǐng)取《人才引進(jìn)審批表》、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》、《辦理引進(jìn)人才申請(qǐng)表》以及《誠(chéng)信證明》、《政審表》。填寫(xiě)《引進(jìn)人才審批表》一式一份，隨調(diào)人員也填寫(xiě)《引進(jìn)人才審批表》一式一份（表內(nèi)申請(qǐng)單位意見(jiàn)一欄加蓋申請(qǐng)人所在用人單位的公章，相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字）；申請(qǐng)人及隨調(diào)人員各填寫(xiě)《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》一式三份（表內(nèi)承辦單位蓋章一欄加蓋申請(qǐng)人所在用人單位的公章，相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字，如夫妻雙方原籍戶口及調(diào)京后戶口為同一派出所，填寫(xiě)一式四份即可）；填寫(xiě)《誠(chéng)信證明》中關(guān)于個(gè)人部分證明，單位填寫(xiě)單位部分。填寫(xiě)好表格以及證明，連同其他材料報(bào)送業(yè)務(wù)部；

2、業(yè)務(wù)部審批后，將申報(bào)材料報(bào)fesco總部服務(wù)大廳350房間審核；

3、服務(wù)大廳審核無(wú)誤后，開(kāi)具商調(diào)函，調(diào)閱申請(qǐng)人及隨調(diào)人員的人事檔案；

4、審檔合格后，報(bào)北京市人事局審批；

5、審批同意后，領(lǐng)取批件，按人事局所發(fā)報(bào)到須知辦理手續(xù)。篇五：18-1 現(xiàn)單位同意接收函

（縣）勞動(dòng)和社會(huì)保障局： 我單位系 所有制性質(zhì)，有權(quán)接收、安排 經(jīng)市、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局同意調(diào)滬的外省市單位的職工進(jìn)本單位工作?，F(xiàn)經(jīng)研究同意接收 省 單位 職工進(jìn)我單位工作，并按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為其支付工資及各項(xiàng)福利待遇，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

請(qǐng)貴局協(xié)助辦理商調(diào)手續(xù)。

第二篇：隨調(diào)人員在京單位接收函

單 位 接 收 函

貴州大學(xué)明德學(xué)院：

茲有你院xx屆xx畢業(yè)生xxx，被我單位錄用，現(xiàn)在xx部門(mén)工作。

特此證明。

單位名稱(chēng)(加蓋公章)年 月 日 附：?jiǎn)挝凰诘兀海ㄌ顇x城市xx區(qū)xx路xx號(hào)）單位隸屬：（填國(guó)家xx部、或xx?。?/p>

單位性質(zhì)：（填政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、教育部門(mén)、科研單位、國(guó)有企業(yè)、私有企業(yè)、三資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、城鎮(zhèn)社區(qū)、自主創(chuàng)業(yè)等）

單位聯(lián)系人及聯(lián)系電話：篇二：用人單位接收函樣本

學(xué)號(hào)：

用人單位接收函

學(xué)院：

經(jīng)公司研究決定，擬同意錄用（接收）貴院 屆 專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生 為我公司員工。特此證明！

單位名稱(chēng)（單位公章）：

畢業(yè)生簽名：

年 月 日

用人單位聯(lián)系方式

畢業(yè)生個(gè)人信息

注： 此表因關(guān)系到畢業(yè)生入職后檔案及戶口的轉(zhuǎn)遷，請(qǐng)認(rèn)真填寫(xiě)。一式兩份，一份送招生就業(yè)處存檔，一份送系學(xué)辦存檔。篇三：留學(xué)人員回國(guó)工作在京單位接收函

留學(xué)人員回國(guó)工作在京單位接收函

教育部留學(xué)服務(wù)中心：

我單位同意接收從(國(guó)家）留學(xué)回國(guó)人員姓

名：，身份證號(hào)碼：，性別： ；婚姻狀況： ；出生日期： 年 月 日，到我單位就職，并已/未與其簽訂勞動(dòng)合同，請(qǐng)協(xié)助辦理有關(guān)就業(yè)報(bào)到證/落戶北京的手續(xù)。

該留學(xué)回國(guó)人員現(xiàn)國(guó)內(nèi)戶口登記地址

為：，所管轄公安派出所為：。（出國(guó)時(shí)已注銷(xiāo)

國(guó)內(nèi)戶籍的，須在地址欄注明何年何月在何管轄地公安派出所注銷(xiāo)）。擬落戶北京戶籍地址為：

擬落戶北京戶籍登記機(jī)關(guān)為： 派出所（注：請(qǐng)?zhí)顚?xiě)單位集體戶口、個(gè)人房產(chǎn)、直系親屬房產(chǎn)戶籍地址或用人單位指定人才服務(wù)中心集體戶口地址，如不能提供上述落戶地址，則不能申請(qǐng)?jiān)诰┚蜆I(yè)落戶手續(xù)）茲保證以上信息真實(shí)、有效，因提供不真實(shí)的、虛假的、偽造的信息而造成的一切后果和帶來(lái)的損失由本人和本單位承擔(dān)。

留學(xué)回國(guó)人員簽字：

單位名稱(chēng)： 經(jīng)辦人：

（蓋人事章）聯(lián)系電話：

無(wú)人事章可蓋單位公章

（此函有效期60天）年 月 日篇四：實(shí)習(xí)單位接收函模板

實(shí)習(xí)單位接收函 我單位愿意接收貴校2013屆 專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生 來(lái)我單位 崗位實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)，我單位將選派有關(guān)業(yè)務(wù)人員對(duì)其進(jìn)行全程指導(dǎo)及考核管理。

實(shí)習(xí)時(shí)間：二0 年 月 日起

至二0 年 月 日止

單位聯(lián)系人： 職稱(chēng)/職務(wù)：

聯(lián)系電話：

接收單位：（公章）

年 月 日篇五：實(shí)習(xí)單位接收函(模板)實(shí)習(xí)單位接收函

內(nèi)江師范學(xué)院：

我單位愿意接收貴單位教育科學(xué)學(xué)院xxxx專(zhuān)業(yè)2013屆畢業(yè)生xxxxx（學(xué)號(hào)xxxxxxxxxxx）來(lái)我單位頂崗實(shí)習(xí)。

頂崗實(shí)習(xí)期間，我單位將選派有關(guān)業(yè)務(wù)人員對(duì)其進(jìn)行全程指導(dǎo)及考核管理。實(shí)習(xí)期滿根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生的個(gè)人表現(xiàn)給出實(shí)習(xí)評(píng)定。

頂崗實(shí)習(xí)時(shí)間： 2013年 3月 1日至 2013年 6 月 7日。

第三篇：?jiǎn)挝煌饨邮蘸?/a>

單位同意接收函

: xx，（性別，身份證號(hào)）系xx學(xué)校xx專(zhuān)業(yè)xx年畢業(yè)生，xx學(xué)歷，為全日制統(tǒng)招畢業(yè)生，其戶口所在地為xx，檔案所在地為xx。我單位擬接收其到我處工作，擬與之簽訂期限為xx年的勞動(dòng)合同。

特此證明。

單位名稱(chēng)： 單位地址： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系人：

單位公章 年 月 日

第四篇：同意接收函

同意接收函

：

我單位同意于 年 月接收貴單位 同志（身份證號(hào)碼：）為正式員工，并接收其人事勞資關(guān)系，請(qǐng)貴單位協(xié)助辦理相關(guān)調(diào)入手續(xù)。

單位（蓋章）年 月 日

第五篇：同意接收函范本

同意接收函

XXXX勞動(dòng)服務(wù)中心：

根據(jù)工作需要，我單位同意于

年

月接收

同志為正式員工，并接收其人事檔案委托中心保管，請(qǐng)貴中心協(xié)助辦理相關(guān)檔案調(diào)入手續(xù)。

原檔案所在機(jī)構(gòu)名稱(chēng)：

單位（蓋章）

****年**月**日