第一篇：在集團公司工會第八次會員代表大會上的講話

各位代表、同志們：集團公司工會第十次會員代表大會，經(jīng)過與會全體代表的共同努力，完成了預(yù)定的各項任務(wù)。會議期間，省總工會某某某受全總委托，向我集團頒發(fā)了全國五一勞動獎狀牌匾和證書，并代表省總工會宣讀了賀電，對我礦產(chǎn)業(yè)工人隊伍和工會工作給予了高度評價。市總工會副主席某某同志也到會祝賀并致辭。某某同志和某某某同志分別代表集團公司工會七屆委員會作了工會工作報告和財務(wù)收支情況報告。大會選舉產(chǎn)生了集團公司工會第十屆委員會和經(jīng)費審查委員會。通過了大會決議。這次會議開得很成功，是一次團結(jié)鼓勁、務(wù)實奮進的大會。我代表集團公司黨委，向新當選的集團公司工會“兩委”委員表示熱烈的祝賀！向出席會議的全體代表，并通過你們，向奮戰(zhàn)在全集團各條戰(zhàn)線上的廣大職工和工會工作者致以親切的問候和崇高的敬意！集團公司工會第七次會員代表大會以來的七年，是企業(yè)攻堅克難，順勢而為，乘勢而上，實現(xiàn)歷史性新跨越的七年。全集團廣大職工在“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，以強烈的主人翁責任感和使命感，解放思想，變革理念，艱苦奮斗，勇創(chuàng)大業(yè)，企業(yè)規(guī)模、經(jīng)濟總量、競爭能力和效益水平取得歷史新突破，提前實現(xiàn)了資產(chǎn)總額和營業(yè)總收入雙超二百億的目標。全集團各級工會組織和工會干部堅持圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極履行職能，各項工作取得了很大成績，形成了一些有特色、在全省以至全國有影響的做法和經(jīng)驗。以群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動為主要載體，組織新型勞動競賽，用勞模先進精神激勵和鼓舞職工，把廣大干部職工凝聚到新一輪創(chuàng)業(yè)發(fā)展的偉大實踐中，有力地促進了企業(yè)快速發(fā)展；創(chuàng)新企業(yè)民主管理方式，依法落實職代會五項職權(quán)，民主管理逐步走向制度化，企務(wù)公開管理實現(xiàn)模塊化，有力地促進了企業(yè)民主政治建設(shè)；更加注重維護職工合法權(quán)益，積極推行平等協(xié)商集體合同制度，建立健全維權(quán)和勞動關(guān)系調(diào)解機制，滿懷對職工群眾的深厚感情，加大扶貧濟困、送溫暖的工作力度，積極開展各類創(chuàng)建活動和健康有益的文體活動，有力地促進了礦區(qū)和諧穩(wěn)定；以轉(zhuǎn)變工作思路和工作作風為重點，在創(chuàng)新中改進，在改進中加強，不斷提高整體工作水平，不斷增強工會組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，有力促進了工會的自身改革和建設(shè)。七年來的實踐證明，工會組織不愧為黨聯(lián)系職工的重要橋梁和紐帶，不愧為職工利益的忠實代表者和維護者。在此，我代表集團公司黨委，向全集團各級工會組織和廣大工會工作者表示衷心的感謝！各位代表、同志們，當前和今后一個時期，煤炭工業(yè)正處在大整合、大發(fā)展的重要歷史時期，也是集團公司實施“十一五”規(guī)劃、提前實現(xiàn)第二個翻番、完成強企富民戰(zhàn)略目標的關(guān)鍵時期。認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工與時俱進、頑強拼搏，加快建設(shè)優(yōu)強企業(yè)集團，推進寬裕型小康礦區(qū)建設(shè)，是時代賦予我們的歷史使命，也是各級工會組織和廣大工會干部義不容辭的責任。各級工會組織要充分認識面臨的新機遇和新要求，承載歷史使命，做出新的更大貢獻。

一、堅持依靠方針，匯聚實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃的強大合力全心全意依靠工人階級是我們黨一貫堅持的方針。要把集團公司“十一五”宏偉藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實，我們必須堅定不移地貫徹落實好這一方針，帶頭實踐“發(fā)展為了職工，發(fā)展依靠職工，發(fā)展惠及職工”的指導(dǎo)原則，充分發(fā)揮廣大職工在創(chuàng)業(yè)發(fā)展中的主力軍作用，加快實現(xiàn)企業(yè)雙二百億的戰(zhàn)略發(fā)展目標。要教育引導(dǎo)職工深刻領(lǐng)會“十一五”規(guī)劃的重要戰(zhàn)略意義，認清光榮使命，提高認識境界，增強責任意識，把實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃轉(zhuǎn)化為自覺行動，為企業(yè)實現(xiàn)第二個翻番目標、盡快建成優(yōu)強企業(yè)集團建功立業(yè)。要把科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展作為工會工作第一要務(wù)，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，積極開展具有時代特征的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競賽，特別是全國工會系統(tǒng)組織的“當好主力軍、建功十一

五、和諧奔小康”主題競賽活動，推動企業(yè)經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變，推動本質(zhì)安全型企業(yè)創(chuàng)建，推動精神文明及和諧礦區(qū)建設(shè)，把職工集結(jié)在創(chuàng)業(yè)的大旗下，把力量聚合在發(fā)展的目標下，真正形成千帆競發(fā)、百舸爭流、萬眾一心謀發(fā)展的生動局面。

二、深化創(chuàng)爭活動，打造最具競爭力的品牌職工隊伍企業(yè)競爭歸根到底是人才的競爭，人的素質(zhì)高低決定著企業(yè)的興衰成敗。要以“職業(yè)道德好、業(yè)務(wù)技術(shù)精、執(zhí)行能力強、拉得出、打得贏、不變質(zhì)”為目標，大力實施職工素質(zhì)提升工程，打造最具競爭力的品牌職工隊伍。各級工會組織要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，牽頭開展好創(chuàng)建活動，明確工作目標，建立保障措施，健全考評體系，落實創(chuàng)建責任，各單位都要建成一到兩支品牌示范隊伍，通過不懈努力，帶動職工隊伍整體素質(zhì)的躍升。

第二篇：在集團公司工會第八次會員代表大會上的講話

在集團公司工會第八次會員代表大會上的講話

各位代表、同志們：

集團公司工會第十次會員代表大會，經(jīng)過與會全體代表的共同努力，完成了預(yù)定的各項任務(wù)。會議期間，省總工會某某某受全總委托，向我集團頒發(fā)了全國五一勞動獎狀牌匾和證書，并代表省總工會宣讀了賀電，對我礦產(chǎn)業(yè)工人隊伍和工會工作給予了高度評價。市總工會副主

席某某同志也到會祝賀并致辭。某某同志和某某某同志分別代表集團公司工會七屆委員會作了工會工作報告和財務(wù)收支情況報告。大會選舉產(chǎn)生了集團公司工會第十屆委員會和經(jīng)費審查委員會。通過了大會決議。這次會議開得很成功，是一次團結(jié)鼓勁、務(wù)實奮進的大會。我代表集團公司黨委，向新當選的集團公司工會“兩委”委員表示熱烈的祝賀！向出席會議的全體代表，并通過你們，向奮戰(zhàn)在全集團各條戰(zhàn)線上的廣大職工和工會工作者致以親切的問候和崇高的敬意！

集團公司工會第七次會員代表大會以來的七年，是企業(yè)攻堅克難，順勢而為，乘勢而上，實現(xiàn)歷史性新跨越的七年。全集團廣大職工在“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下，以強烈的主人翁責任感和使命感，解放思想，變革理念，艱苦奮斗，勇創(chuàng)大業(yè)，企業(yè)規(guī)模、經(jīng)濟總量、競爭能力和效益水平取得歷史新突破，提前實現(xiàn)了資產(chǎn)總額和營業(yè)總收入雙超二百億的目標。全集團各級工會組織和工會干部堅持圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極履行職能，各項工作取得了很大成績，形成了一些有特色、在全省以至全國有影響的做法和經(jīng)驗。以群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動為主要載體，組織新型勞動競賽，用勞模先進精神激勵和鼓舞職工，把廣大干部職工凝聚到新一輪創(chuàng)業(yè)發(fā)展的偉大實踐中，有力地促進了企業(yè)快速發(fā)展；創(chuàng)新企業(yè)民主管理方式，依法落實職代會五項職權(quán)，民主管理逐步走向制度化，企務(wù)公開管理實現(xiàn)模塊化，有力地促進了企業(yè)民主政治建設(shè)；更加注重維護職工合法權(quán)益，積極推行平等協(xié)商集體合同制度，建立健全維權(quán)和勞動關(guān)系調(diào)解機制，滿懷對職工群眾的深厚感情，加大扶貧濟困、送溫暖的工作力度，積極開展各類創(chuàng)建活動和健康有益的文體活動，有力地促進了礦區(qū)和諧穩(wěn)定；以轉(zhuǎn)變工作思路和工作作風為重點，在創(chuàng)新中改進，在改進中加強，不斷提高整體工作水平，不斷增強工會組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，有力促進了工會的自身改革和建設(shè)。七年來的實踐證明，工會組織不愧為黨聯(lián)系職工的重要橋梁和紐帶，不愧為職工利益的忠實代表者和維護者。在此，我代表集團公司黨委，向全集團各級工會組織和廣大工會工作者表示衷心的感謝！

各位代表、同志們，當前和今后一個時期，煤炭工業(yè)正處在大整合、大發(fā)展的重要歷史時期，也是集團公司實施“十一五”規(guī)劃、提前實現(xiàn)第二個翻番、完成強企富民戰(zhàn)略目標的關(guān)鍵時期。認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工與時俱進、頑強拼搏，加快建設(shè)優(yōu)強企業(yè)集團，推進寬裕型小康礦區(qū)建設(shè)，是時代賦予我們的歷史使命，也是各級工會組織和廣大工會干部義不容辭的責任。各級工會組織要充分認識面臨的新機遇和新要求，承載歷史使命，做出新的更大貢獻。

一、堅持依靠方針，匯聚實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃的強大合力

全心全意依靠工人階級是我們黨一貫堅持的方針。要把集團公司“十一五”宏偉藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實，我們必須堅定不移地貫徹落實好這一方針，帶頭實踐“發(fā)展為了職工，發(fā)展依靠職工，發(fā)展惠及職工”的指導(dǎo)原則，充分發(fā)揮廣大職工在創(chuàng)業(yè)發(fā)展中的主力軍作用，加快實現(xiàn)企業(yè)雙二百億的戰(zhàn)略發(fā)展目標。要教育引導(dǎo)職工深刻領(lǐng)會“十一五”規(guī)劃的重要戰(zhàn)略意義，認清光榮使命，提高認識境界，增強責任意識，把實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃轉(zhuǎn)化為自覺行動，為企業(yè)實現(xiàn)第二個翻番目標、盡快建成優(yōu)強企業(yè)集團建功立業(yè)。要把科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展作為工會工作第一要務(wù)，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，積極開展具有時代特征的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競賽，特別是全國工會系統(tǒng)組織的“當好主力軍、建功十一

五、和諧奔小康”主題競賽活動，推動企業(yè)經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變，推動本質(zhì)安全型企業(yè)創(chuàng)建，推動精神文明及和諧礦區(qū)建設(shè)，把職工集結(jié)在創(chuàng)業(yè)的大旗下，把力量聚合在發(fā)展的目標下，真正形成千帆競發(fā)、百舸爭流、萬眾一心謀發(fā)展的生動局面。

二、深化創(chuàng)爭活動，打造最具競爭力的品牌職工隊伍

企業(yè)競爭歸根到底是人才的競爭，人的素質(zhì)高低決定著企業(yè)的興衰成敗。要以“職業(yè)道德好、業(yè)務(wù)技術(shù)精、執(zhí)行能力強、拉得出、打得贏、不變質(zhì)”為目標，大力實施職工素質(zhì)提升工程，打造最具競爭力的品牌職工隊伍。各級工會組織要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，牽頭開展好創(chuàng)建活動，明確工作目標，建立保障措施，健全考評體系，落實創(chuàng)建責任，各單位都要建成一到兩支品牌示范隊伍，通過不懈努力，帶動職工隊伍整體素質(zhì)的躍升。要深化“爭創(chuàng)學(xué)習型組織，爭做知識型職工”活動，把創(chuàng)爭的重點放在創(chuàng)建學(xué)習型班組上來，把創(chuàng)爭目標落實到每個職工，建成一批學(xué)習型班組示

范點。各單位都要建成一到兩個以創(chuàng)新、傳授為主的學(xué)習室、創(chuàng)新室、實驗室，為大批技術(shù)工人成長提供平臺，推進知識型、技能型、復(fù)合型職工隊伍建設(shè)，在全集團掀起學(xué)技術(shù)、比技能、創(chuàng)一流的熱潮，激勵廣大職工成為現(xiàn)代新型勞動者。要推行規(guī)范管理，深入開展職工崗位行為規(guī)范集中教育，逐步推廣公共行為規(guī)范，強化安全品行習練，建立安全教育長效機制，加快推進

本質(zhì)安全型企業(yè)創(chuàng)建。

三、健全維權(quán)機制，推進民主和諧礦區(qū)建設(shè)

堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理制度。凡企業(yè)改革發(fā)展的重大決策必須提交職代會審議通過，凡涉及職工切身利益的重大問題必須采取票決制，切實保障職工民主權(quán)利和合法權(quán)益。要加強民主監(jiān)督，建立完善職代會評議企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員制度，堅持述職述廉，接受群眾評議。不斷深化企務(wù)公開，提高公開質(zhì)量，按照《管理手冊》要求，能公開的必須公開，須透明的一定要透明，決不能搞部分、隨意、遮掩式公開。要以勞動關(guān)系和諧為重點，依法建立平等協(xié)商和集體合同制度，完善協(xié)商、履約和監(jiān)督機制。調(diào)解勞動爭議，維護職工權(quán)益，把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

積極探索和建立企業(yè)歷史欠賬的補償機制，讓發(fā)展成果惠及廣大職工。按照“量力而行、盡力而為、統(tǒng)籌規(guī)劃、有序?qū)嵤钡脑瓌t，用大的決心和氣魄解決生產(chǎn)生活欠賬，特別是改善礦區(qū)職工住房條件，起碼與社會同步達到小康標準，讓職工安其居、樂其業(yè)、養(yǎng)其老，人人為和諧礦區(qū)建設(shè)作貢獻。

深入做好扶貧幫困工作。要擴大幫扶范圍，建立健全困難職工就業(yè)、醫(yī)療、住房、生活和子女上學(xué)“五大”救助機制，推進幫扶的動態(tài)化、規(guī)范化。要拓寬幫扶渠道，提供就業(yè)信息和培訓(xùn)服務(wù)。要加強對臨時用工情況監(jiān)督，騰出崗位安置富余人員和困難職工就業(yè)。開展互助互濟、特困優(yōu)助和送溫暖活動，實施動態(tài)跟蹤幫扶，采取結(jié)對、“造血”等措施，提高扶貧幫困工作水平。

四、推進工作創(chuàng)新，增強工會組織創(chuàng)造力和凝聚力

隨著企業(yè)改革改制的不斷推進，產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)體制、用工方式正在發(fā)生變化，黨組織和職工對工會組織的要求也在相應(yīng)變化，這些都對工會工作創(chuàng)新提出了必然要求。各級工會組織要創(chuàng)新思維方式，突破傳統(tǒng)思維定勢，強化政治意識、大局意識、群眾意識、服務(wù)意識，用新的思維謀劃工作新思路，開創(chuàng)工作新局面。要創(chuàng)新工作方法，善于用職工群眾樂于接受的引導(dǎo)的方法、情感的方法、激勵的方法、服務(wù)的方法，來團結(jié)、凝聚和動員職工，把廣大職工思想統(tǒng)一到促進企業(yè)改革發(fā)展上來，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃上來。要創(chuàng)新工作內(nèi)容和活動載體，圍繞企業(yè)各個時期的中心任務(wù)，發(fā)揮工會工作特色，努力推進重點工作的突破。建立健全與職工群眾密切聯(lián)系、快捷溝通的渠道，不斷提高工會工作的效率和成效。

以改革創(chuàng)新精神加強工作自身建設(shè)，探索新形勢下有效發(fā)揮工會效能的途徑。加強思想政治建設(shè)，開展社會主義榮辱觀教育，促進工會干部在理論上清醒、政治上堅定、方向上明確、定位上準確。加強組織建設(shè)，不斷擴大工會覆蓋面，抓好派遣工、臨時工等加入工會的工作；新建立的經(jīng)濟組織，要同步建立工會；探索200人以下單位的工會主席直選試點，增強工會工作活力。加強作風建設(shè)，推進工會的群眾化、民主化。面向職工、心系職工、服務(wù)職工，防止工會的機關(guān)化、行政化的傾向。堅持民主集中制，建立健全工會集體領(lǐng)導(dǎo)和會務(wù)公開制度，工會重大事項，如勞動競賽獎勵、經(jīng)費支出、救濟、療休養(yǎng)等都要集體研究決定，防止個人說了算，接受群眾監(jiān)督。要加強調(diào)查研究，提高參政議政和民主監(jiān)督的能力。定期向黨委報告意見和建議，向行政反映職工的合理訴求，切實當好黨的路線方針政策和企業(yè)黨委決議決定的忠實執(zhí)行者，當好職工群眾合法權(quán)益的積極代言者、維護者，把工會建設(shè)成為黨組織放心、職工群眾滿意的群眾組織。

五、進一步加強和改善黨組織對工會的領(lǐng)導(dǎo)

各級黨組織要從政治上把關(guān)定向，確保黨的路線方針和決策部署在工會工作中得到有效落實。要把工會工作放在重要位置來抓，定期研究工會工作，解決工會工作遇到的新情況、新問題，積極探索新形勢下更好發(fā)揮工會作用的有效途徑。要堅定不移地貫徹依靠方針，切實保障職工群眾的主人翁地位，支持工會履行維權(quán)職能。研究決定涉及職工群眾切身利益的重大事項，要認真聽取工會的意見和建議。要把維權(quán)的重點放在防止和解決漠視安全生產(chǎn)和勞動保護、無故截扣工人勞動報酬、侵犯職工勞動和人身權(quán)利等突出問題上。要為工會工作創(chuàng)造良好環(huán)境，各單位要按時足額劃撥工會經(jīng)費，保證工會活動必要的設(shè)施投入。要保持工會組織的相對獨立，在機構(gòu)整合、減人提效時，工會組織不能撤銷，確保正常開展活動。要熱情關(guān)心工會干部的成長，注意安排工會干部參加學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，支持和幫助工會干部解決工作和生活中的困難。廣大工會干部要主動順應(yīng)形勢要求，進一步解放思想，更新觀念，勤奮工作，務(wù)實進取，樹立良好形象，爭創(chuàng)各項工作新業(yè)績。

各位代表、同志們，我們正站在新的歷史起點上，肩負神圣而艱巨的使命。希望集團公司工會新一屆委員會和全體會員代表，更加努力工作，更加務(wù)實創(chuàng)新，團結(jié)和動員廣大職工奮發(fā)進取，創(chuàng)造無愧于時代的嶄新業(yè)績，譜寫徐礦工運發(fā)展史上新的篇章！

第三篇：在工會第一次會員代表大會上的講話

在工會第一次會員代表大會上的講話

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：

在項目建設(shè)進入攻堅階段的重要時刻，我們迎來了工會第一次會員代表大會的隆重召開。會議的召開，對公司來說，既是一件大事，又是一件喜事，這標志著公司工會機構(gòu)與職能的健全和完善，標志著廣大職工與公司管理層之間又多了一道溝通的渠道和橋梁。在此我謹代表公司黨委和董事會，對大會的召開表示熱烈的祝賀！向長期以來支持我公司各項工作的集團公司各位領(lǐng)導(dǎo)，表示衷心的謝意！

這次會議的勝利召開，進一步標志著我公司工會工作步入了規(guī)范化、正規(guī)化的軌道，對貫徹落實黨的十八大精神，團結(jié)和動員廣大職工，凝聚公司全體職工的力量，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，調(diào)動職工參與項目建設(shè)、公司發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性，推動公司各項工作積極有效開展有著重要的現(xiàn)實意義。在此，我代表公司黨委和董事會，向出席會議的全體代表、廣大職工致以崇高的敬意!向在幕后辛勤付出，積極籌劃此次大會的工作人員表示崇高的謝意！

下面，我就工會工作提出幾點希望：

一、應(yīng)堅持以人為本，全面履行工會的各項職能

工會的根基在職工，血脈在職工，力量在職工。因此，工會組織要在上級工會的指導(dǎo)下，以十八大精神為統(tǒng)領(lǐng)，牢牢把握新階段工會工作的新任務(wù)和新要求，始終把工會一切工作的出發(fā)點和落腳點放在廣大職工群眾-1-

身上，全心全意地為職工群眾服務(wù)。充分發(fā)揮工會組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工和維護職工合法權(quán)益的各項職能，堅持以職工為本，讓職工共享企業(yè)發(fā)展的成果；認真傾聽職工群眾的呼聲，及時反映職工群眾訴求，盡心竭力為職工群眾辦實事、解難事、做好事；保證職工群眾依法進行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督；不斷創(chuàng)新方式，豐富職工群眾的文化娛樂生活，不斷滿足廣大職工群眾日益增長的文化物質(zhì)需要，把工會的“職工之家”工作真正做到職工心里，增強工會組織的凝聚力和向心力，不斷開創(chuàng)工會事業(yè)發(fā)展的新局面。

二、應(yīng)大力弘揚勞模精神，充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用

實現(xiàn)打造“環(huán)境友好型、本質(zhì)安全型、節(jié)能環(huán)保型”中國一流、世界知名現(xiàn)代化煤化工基地的宏偉目標，必須充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用。當前，公司項目建設(shè)已進入關(guān)鍵階段，新形勢、新任務(wù)給工會工作提出了新的更高的要求。面對外部市場的嚴峻挑戰(zhàn)、內(nèi)部建設(shè)的緊鑼密鼓，工會要進一步統(tǒng)一思想，大力弘揚“艱苦奮斗、銳意進取、愛崗敬業(yè)、勇爭一流”的勞模精神，高舉工人階級偉大品格這面旗幟，在提振職工信心、激發(fā)職工干勁、凝聚職工力量上下功夫，引導(dǎo)廣大職工以更加飽滿的工作熱情，把全體職工的心思統(tǒng)一到公司發(fā)展的奮斗目標上來，把力量凝聚到加快項目建設(shè)上來，扎實做好本職工作，動員廣大職工為公司項目建設(shè)貢獻力量，在服務(wù)企業(yè)上彰顯工會組織的新作為。

三、應(yīng)努力提升綜合素質(zhì)，不斷保持和發(fā)展工人階級的先進性

所謂提升綜合素質(zhì)，一是指工會要適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的新變化，以改革創(chuàng)新精神加強工會自身建設(shè)，提高工會人員的理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)，推動工會理論、體質(zhì)和工作創(chuàng)新，積極探索工會工作發(fā)展的基本規(guī)律，建立健全工會工作科學(xué)發(fā)展的長效機制，努力提高新時期做好工會的工作能力和水平。二是工會要把提高職工隊伍整體素質(zhì)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好，大力倡導(dǎo)專業(yè)務(wù)實的作風，引導(dǎo)職工樹立終身學(xué)習的理念，主動適應(yīng)公司科技發(fā)展、技術(shù)更新的新形勢，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，增加知識儲備，在職工中大力開展勞動競賽、崗位練兵等活動，不斷提升職工整體素質(zhì)，努力為公司培養(yǎng)一支學(xué)習型、知識型、技能型、創(chuàng)新型的高素質(zhì)職工隊伍。

四、應(yīng)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，全力做好公司黨委的群眾助手作用

工會作為公司職工的群眾組織，是公司黨委聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，因此，工會組織應(yīng)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，努力在構(gòu)建和諧企業(yè)目標下，切實履行工會的各項職能，積極配合公司黨委加強企業(yè)文化建設(shè)，把塑造企業(yè)精神、培養(yǎng)職工價值取向、培育團隊精神、提升形象品牌等作為重點，把工作的出發(fā)點和落腳點放在凝聚職工隊伍、提升公司的管理水平上，推動以黨建帶動工建，讓工建服務(wù)黨建，更好地發(fā)揮工會組織在做好黨的群眾工作中的作用，為公司的生產(chǎn)發(fā)展、團結(jié)穩(wěn)定上作出積極貢獻，使工會組織真正起到黨委助手作用。

同志們：今年，是公司加快項目建設(shè)步伐，推進公司快速發(fā)展的關(guān)鍵時期。在新的形勢和任務(wù)面前，公司廣大職工肩負的責任更加重大，任務(wù)更加艱巨，使命更加光榮。為此，我們工會組織應(yīng)制定科學(xué)合理的工作目

標，完善工作思路，努力在推動公司跨越發(fā)展的新征程中，不斷取得新業(yè)績、創(chuàng)造新輝煌。希望新一屆委員會，在集團公司黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司黨政的大力支持下，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局，按照工會章程，獨立自主地開展工作，切實維護好企業(yè)和職工的權(quán)益，在推動實施集團公司戰(zhàn)略愿景中發(fā)揮更大作用。同時，公司黨委和董事會將一如既往地大力支持工會開展各項工作，相信在公司項目建設(shè)的關(guān)鍵時期，工會的成立一定會給全體職工帶來新的感受、新的體驗，也必定會給公司帶來新的活力、新的氣象。

謝謝大家！

第四篇：在公司工會會員大會上的講話

各位會員同志們：

今天，xx公司工會第一次會員大會隆重召開了，這標志著xx公司工會正式成立，是全體員工政治生活中的一件大事。借此機會，我受公司黨組的委托，向大會的召開以及當選的第一屆委員會委員們表示熱烈的祝賀！向出席大會的全體人員和辛勤工作在不同崗位上的所有員工及其家屬致以誠摯的問候和崇高的敬意！xx公司成立至今，已走過了x個春秋，經(jīng)歷了由民營企業(yè)到國有企業(yè)的轉(zhuǎn)變，民營企業(yè)階段，xx公司在省公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，堅持xxxxx的經(jīng)營理念，全體員工團結(jié)奮進，實現(xiàn)了企業(yè)的迅速發(fā)展和經(jīng)濟效益的最大化，為xx建設(shè)做出突出貢獻的同時也為股東創(chuàng)造了良好的收益。改制完成后，xx公司更是意識到作為央企的責任，順利完成了省公司下達的各項任務(wù)指標，實現(xiàn)了企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

無論是改制前后xx公司都始終堅持全心全意依靠員工辦企業(yè)的宗旨，在公司創(chuàng)業(yè)和發(fā)展的進程中，把維護廣大員工的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，堅持做到將維護公司利益和維護員工利益相統(tǒng)一，設(shè)身處地為員工辦好事，廣泛開展了送溫暖活動，在關(guān)心職工，特別是關(guān)心女職工方面做了大量行之有效的實事；組織多種形式的勞動競賽和群眾性文體娛樂活動。引導(dǎo)和教育全體干部員工解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，把遠大的理想和腳踏實地的務(wù)實精神結(jié)合起來，在各自的工作崗位上追求卓越，努力超越，為公司的發(fā)展獻計出力。

第五篇：在第四次工會會員大會上的講話

在第四次工會會員大會上的講話

林久芬

各位老師：

我校工會第四次會員大會，在縣教育工會和錢庫學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在全體教職工的共同努力下，圓滿完成各項議程。首先，我代表學(xué)校黨支部向新當選的第四屆工會委員表示熱烈的祝賀！這次會員大會的順利召開，對進一步調(diào)動工會干部積極性，充分發(fā)揮工會的各項職能作用，增強干部職工扎實推進素質(zhì)教育的責任感和緊迫感，推進學(xué)校的民主管理，將會起到重要的作用。

新一屆工會委員，將肩負新的歷史重任，開啟新的征程。在此，結(jié)合我校實際，對新一屆工會提幾點意見：

1、要加強工會自身建設(shè)，完善民主管理制度。要依據(jù)《工會法》，加強工會職能建設(shè)，充分發(fā)揮工會聯(lián)系黨群的橋梁和紐帶用，不斷提高工會組織的參政議政能力，推進學(xué)校的民主管理。

2、要加強師德建設(shè)，塑造高素質(zhì)的教師隊伍。工會要帶動全體教職工以主人翁的態(tài)度和精神投入學(xué)校的教育改革和發(fā)展，要高揚師德旗幟，注重專業(yè)發(fā)展，提升自身能力，努力塑造一支“師德高尚，業(yè)務(wù)精湛，充滿活力”的教師隊，為優(yōu)質(zhì)教育提供人才保障和智力保障。

3、開展群眾性的文體活動，保障教職工的身心健康。工會要結(jié)合學(xué)校實際和有限條件，以喜聞樂見的形式，開展寓教于樂、自娛自樂的文體活動，既要開心舒心，又要鍛煉身心，更要凝聚人心，推進幸福校園建設(shè)。

4、關(guān)心教職工生活，營造溫馨“教工之家”。工會要秉承以人為本的理念，滿腔熱情地關(guān)心、愛護、幫助教職工，始終堅持“群眾利益無小事”的觀點，當好教職工的貼心人，營造溫暖教工之家，推進和諧校園建設(shè)。

總之，我們要不辜負全校師生的重托，認真履行法律賦予工會的各項職能，圍繞中心、服務(wù)大局，開拓進取，扎實工作，為學(xué)校的改革發(fā)展作出了積極的新的貢獻！

2012年6月11日