第一篇:建筑業(yè)辦公室年終總結(jié)報告
2011年個人工作總結(jié)
時間一晃而過,彈指之間2011年已接近尾聲,進行項目部這個團體已經(jīng)有九個月的時間了,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,在公司領(lǐng)導(dǎo)強有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下,個人在2011年度取得了不小的進步,在負責(zé)辦公室工作過程中,較好地完成了2011年的工作內(nèi)容。現(xiàn)將有關(guān)2011年度個人工作情況作如下總結(jié):
一、年度工作情況:
1、熟悉了解項目大致情況
我于2011年3月進入這個團隊,當(dāng)時的別墅工程還沒有正式開始,我負責(zé)辦公室內(nèi)的各項工作,為了更快更好地融入公司這個團隊,我加緊對項目的各方面情況做了細致了解,通過了解熟悉了項目的大致情況,帶著一份熱情投入到了這個工作中。在這之后的工作中嚴格要求自己,更快更好地完成工作任務(wù)。由于我們這個項目比較大,別墅區(qū)與高層區(qū)都在進行施工,我們的這個團隊人員也由剛開始的7人發(fā)展到現(xiàn)在的22人,為我們項目融入這些新的血液感到非常的高興,希望大家同心協(xié)力將我們的項目做到最好。
2、熟悉項目流程,項目狀況
作為辦公室負責(zé)人,熟悉和了解項目流程及狀況對開展工作是相當(dāng)有利的。為了能更好地進行工作,多次與項目總工、現(xiàn)場技術(shù)人員、建設(shè)方和監(jiān)理方進行交涉,對項目的進展也做了更深層次的了解,為自己的工作效率也提高了一個層次。
3、工作中所取得的成績
我負責(zé)辦公室工作,辦公室工作量比較繁索,但閃光點并不多,每天早上打掃完各辦公室衛(wèi)生便開始正式進入一天的工作,處理與公司、建設(shè)方、監(jiān)理方與勞務(wù)之間的工作往來情況(聯(lián)系單、通知單以及每日上報工作日報、每周周報等),處理辦公室一些零散事(負責(zé)招待、施工員們后臺所需資料、會議召開通知和記錄、材料賬的登記等)。雖然都是一些零散的事情,但我都在盡最大的努力去做好,以免耽誤各項工作的進行,也從中學(xué)會了做人做事,提高了自己的協(xié)調(diào)能力。
二、存在的不足以及改進措施
回想自己在項目部半年多來的工作,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的不足主要是專業(yè)面狹窄自己的專業(yè)面狹窄,對建筑方面的知識比較缺乏,認識不夠,特別是現(xiàn)場施工方面,我也曾試著去學(xué)習(xí),可能是興趣愛好不在這方面,對此興趣缺少,限制了自身的發(fā)展和工作的展開。在以后的工作過程中,我將加強對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),充分利用一切資源,提高主觀能動性,爭取把本職工作做的更加完美和成功。
三、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)
2011年馬上就要過去了,雖然一些項目還沒有正式完成,但收獲也不少。特別是公司幾位領(lǐng)導(dǎo)塌實的工作作風(fēng)以及認真負責(zé)的工作態(tài)度給我樹立了榜樣??偨Y(jié)過去,展望未來,2011年工作多,任務(wù)重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。如何優(yōu)質(zhì)、高效、按期地完成項目,是作為項目人員認真思考的課題。在以后的工作中,我將認真執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,善于總結(jié),也希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。
青島建工集團有限公司城陽項目部
黃明霞
2011年12月7日
第二篇:建筑業(yè)辦公室年終總結(jié)報告
20xx年個人工作總結(jié)
一、工作情況:
1、熟悉了解項目大致情況
我于20xx年3月進入這個團隊,當(dāng)時的別墅工程還沒有正式開始,我負責(zé)辦公室內(nèi)的各項工作,為了更快更好地融入公司這個團隊,我加緊對項目的各方面情況做了細致了解,通過了解熟悉了項目的大致情況,帶著一份熱情投入到了這個工作中。在這之后的工作中嚴格要求自己,更快更好地完成工作任務(wù)。由于我們這個項目比較大,別墅區(qū)與高層區(qū)都在進行施工,我們的這個團隊人員也由剛開始的7人發(fā)展到現(xiàn)在的22人,為我們項目融入這些新的血液感到非常的高興,希望大家同心協(xié)力將我們的項目做到最好。
2、熟悉項目流程,項目狀況
作為辦公室負責(zé)人,熟悉和了解項目流程及狀況對開展工作是相當(dāng)有利的。為了能更好地進行工作,多次與項目總工、現(xiàn)場技術(shù)人員、建設(shè)方和監(jiān)理方進行交涉,對項目的進展也做了更深層次的了解,為自己的工作效率也提高了一個層次。
3、工作中所取得的成績
我負責(zé)辦公室工作,辦公室工作量比較繁索,但閃光點并不多,每天早上打掃完各辦公室衛(wèi)生便開始正式進入一天的工作,處理與公司、建設(shè)方、監(jiān)理方與勞務(wù)之間的工作往來情況(聯(lián)系單、通知單以及每日上報工作日報、每周周報等),處理辦公室一些零散事(負責(zé)招待、施工員們后臺所需
資料、會議召開通知和記錄、材料賬的登記等)。雖然都是一些零散的事情,但我都在盡最大的努力去做好,以免耽誤各項工作的進行,也從中學(xué)會了做人做事,提高了自己的協(xié)調(diào)能力。
二、存在的不足以及改進措施
回想自己在項目部半年多來的工作,許多工作還有不盡如意之處,總結(jié)起來存在的不足主要是專業(yè)面狹窄自己的專業(yè)面狹窄,對建筑方面的知識比較缺乏,認識不夠,特別是現(xiàn)場施工方面,我也曾試著去學(xué)習(xí),可能是興趣愛好不在這方面,對此興趣缺少,限制了自身的發(fā)展和工作的展開。在以后的工作過程中,我將加強對專業(yè)知識的學(xué)習(xí),充分利用一切資源,提高主觀能動性,爭取把本職工作做的更加完美和成功。
三、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)
20xx年馬上就要過去了,雖然一些項目還沒有正式完成,但收獲也不少。特別是公司幾位領(lǐng)導(dǎo)塌實的工作作風(fēng)以及認真負責(zé)的工作態(tài)度給我樹立了榜樣??偨Y(jié)過去,展望未來,2011年工作多,任務(wù)重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。如何優(yōu)質(zhì)、高效、按期地完成項目,是作為項目人員認真思考的課題。在以后的工作中,我將認真執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,善于總結(jié),也希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。
Xxxxxxx有限公司
20xx年12月7日
第三篇:建筑業(yè)股工作總結(jié)報告
2011年建筑業(yè)管理工作總結(jié)
一、指導(dǎo)思想
按照2011年全縣建筑業(yè)工作會議的統(tǒng)一部署,積極推進建筑業(yè)改革改制工作,創(chuàng)新發(fā)展思路、夯實發(fā)展根基、凝聚發(fā)展動力,奮發(fā)進取,扎實工作,在去年快速發(fā)展的基礎(chǔ)上,又邁上新的臺階,呈現(xiàn)出平穩(wěn)增長、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、效益提高的態(tài)勢?,F(xiàn)將2011年我縣建筑業(yè)工作情況總結(jié)報告如下。
二、工作情況
(一)建筑業(yè)方面:
1.積極做好我縣2011建筑施工企業(yè)資質(zhì)年檢審查工作,并及時向省建設(shè)廳上報,目前我縣七家建筑施工企業(yè)全部通過安全生產(chǎn)許可證年檢;
2.按照《建設(shè)工程施工許可證管理辦法》規(guī)定,共審查辦理建筑施工許可證****個項目工程,建筑面積****平方米,總造價****萬元。
3.按照《建設(shè)工程竣工驗收備案》規(guī)定,共審核辦理工程竣工驗收備案***個項目,建筑面積****平方米,總造價***萬元。招投標備案***個項目。
4、在住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于全市住建系統(tǒng)開展的落實企業(yè) 1
安全生產(chǎn)主體責(zé)任三年行動考核中驗收中以***分取得了第一名的成績。
5、按照《建筑法》和有關(guān)法律法規(guī),加大對建筑市場和施工現(xiàn)場管理力度,結(jié)合我縣實際情況,加強了對建設(shè)單位、工程招標代理、工程監(jiān)理、施工企業(yè)等各方建設(shè)主體單位執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī),技術(shù)標準規(guī)程的監(jiān)督檢查,確保了我縣建筑工程順利施工。
三、主要措施
(一)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進企業(yè)發(fā)展
市場為導(dǎo)向,加快企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。建筑業(yè)企業(yè)要及時適應(yīng)市場變化,在市場競爭中掌握主動和先機,倡導(dǎo)工程創(chuàng)優(yōu),促進品牌建設(shè)。認真實施省廳出臺《建筑施工安全文明工地標準》、《創(chuàng)建省優(yōu)質(zhì)工程暫行管理辦法》等文件,鼓勵縣內(nèi)企業(yè)積極創(chuàng)建市級文明工地,年內(nèi)取得3個市級文明工地,爭取取得1個省級文明工地。針對福建省企業(yè)生產(chǎn)級別評定標準,鼓勵各企業(yè)做大做強,推進企業(yè)品牌建設(shè),樹立企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略,以質(zhì)量、信譽取勝,二級企業(yè)向一級企業(yè),三級企業(yè)向二級企業(yè)提升。積極扶持縣內(nèi)企業(yè)承接施工任務(wù),促進縣內(nèi)建筑施工企業(yè)做強做大,鼓勵縣內(nèi)企業(yè)到外地承接施工任務(wù),建筑業(yè)產(chǎn)值在2 0 1 O年完成任務(wù)基礎(chǔ)上大幅度的提高,比去年超過45%。
(二)加快企業(yè)人才隊伍建設(shè)。
鼓勵企業(yè)經(jīng)理加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實踐鍛煉,提高決策能力和經(jīng)營管理水平。鼓勵具備條件的專業(yè)技術(shù)人員參加建造師執(zhí)業(yè)
資格考試,利用二級臨時建造師可直接參加二級建造師執(zhí)業(yè)資格考試的政策,組織臨時建造師盡快通過考試取得建造師執(zhí)業(yè)資格,鼓勵二級建造師通過考試取得一級資格,已取得建造師資格的通過考試增加專業(yè),適應(yīng)新的企業(yè)資質(zhì)標準和工程項目建設(shè)需要。創(chuàng)辦農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校,提高農(nóng)民工安全意識和職業(yè)技能,豐富農(nóng)民工文化生活。要鼓勵企業(yè)通過科學(xué)管理和激勵措施,調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造性,提高企業(yè)管理效率,降低企業(yè)成本,增加企業(yè)效益。在企業(yè)內(nèi)部形成凝聚人心,激勵員工積極向上的氛圍,為企業(yè)提素質(zhì)、創(chuàng)品牌打好基礎(chǔ)。
(三)深入開展主體行為綜合整治,打非治違專項整治,確保工程質(zhì)量安全。按照省廳對打非治違專項整治工作的部署要求,以及省市關(guān)于工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專向治理重點抽查要求,認真開展自查自糾,不走過場,不留死角。
一要規(guī)范招投標行為。本縣內(nèi)建設(shè)項目應(yīng)招標的范圍和標準,嚴格按照《中華人民共和國招標投標法》、《福建省招標投標條例》、省發(fā)改委《福建省依法必須招標項目具體范圍和規(guī)模標準規(guī)定》和《福建省工程建設(shè)項目招標事項核準實施辦法》執(zhí)行。企業(yè)參與工程投標活動應(yīng)堅持合法競爭,自行投標,自主經(jīng)營。中標后應(yīng)按照投標承諾簽訂工程承包合同,不得逃避建設(shè)主管部門監(jiān)管另行訂立背離中標合同實質(zhì)性內(nèi)容的其他協(xié)議。
二要加強重大危險源管理。嚴格執(zhí)行建設(shè)部《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》,對容易引發(fā)群死群傷的深基坑、高邊坡、高大模板、大型機械設(shè)備、懸挑外架、大型裝配和
爆破工程等重大危險源,建立臺帳,嚴格執(zhí)行網(wǎng)上報告制度。要求施工企業(yè)要針對性制定專項施工方案,實施專家論證,落實安全生產(chǎn)措施費用,強化安全措施,逐一排查施工現(xiàn)場安全隱患,確偎不發(fā)生群死群傷事故。加強以重大危險源防控為重點的安全管理工作,根據(jù)重大危險源分布特點、施工周期,建立健全重大危險源巡查檢查制度,集中力量分門別類進行重大危險源專項整治,督促責(zé)任主體及時消除安全生產(chǎn)隱患。
三強化施工現(xiàn)場質(zhì)量與安全動態(tài)管理。
根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量安全動態(tài)管理暫行辦法》,明確企業(yè)在施工現(xiàn)場重點自查自糾的質(zhì)量與安全關(guān)鍵問題,抓住重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點內(nèi)容加強施工現(xiàn)場質(zhì)量與安全管理,對不履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)的企業(yè)和不到崗履職的責(zé)任人將予以扣分,對被扣分達到一定分值的,采取記入不良行為記錄、暫扣施工安全生產(chǎn)許可證、行政處罰和在一定期限內(nèi)禁止承接新項目等措施,嚴肅處理不負責(zé)任的企業(yè)、不到崗不履職的現(xiàn)場管理人員。
四加強行業(yè)指導(dǎo)和監(jiān)管。
加強對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和項目開展綜合整治工作的監(jiān)督檢查,督促企業(yè)認真開展自查自糾,在督查、檢查過程中發(fā)現(xiàn)企業(yè)自查自糾不認真,現(xiàn)場又存在重大安全隱患的,要立案查處;該暫扣或吊銷市場法人許可證書的要堅決暫扣或吊銷,該降級的要堅決降級;該吊銷個人資格證書的要堅決吊銷。要對綜合整治行動中發(fā)現(xiàn)的主要問題進行總結(jié)分析,研究采取相應(yīng)措施,出臺相應(yīng)政策規(guī)定,建立健全長效機制,確保綜合整治效果。
五深入宣傳貫徹《福建省建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理辦法》。認真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《辦法》,并精心組織實施,使領(lǐng)導(dǎo)干部、執(zhí)法工作人員和企業(yè)的主要負責(zé)人及其安全管理人員全面熟悉《辦法》的各項規(guī)定,提高依法行政能力和執(zhí)法水平,增強企業(yè)守法意識,全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,提高安全管理水平。
(四)繼續(xù)完善工程報建制度。
做好施工許可證的審查發(fā)放工作,重點抓好建設(shè)工程竣工驗收備案制度,尤其是房地產(chǎn)開發(fā)的住宅樓、公共建筑工程的竣工驗收備案管理。要加大對違反《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》和《工程竣工驗收備案管理暫行辦法》行為的行政處罰。工程竣工驗收備案項目達8 0%以上。
四 存在問題
(一)建筑業(yè)產(chǎn)值逐年增加,與實際相差較大,統(tǒng)計工作開展困難。
(二)建筑工程普遍存在未辦理施工許可證先動工現(xiàn)象;特別是重點工程,監(jiān)管難度大。
第四篇:2018辦公室總結(jié)報告
2018年量化考核小組總結(jié)報告
本學(xué)期已接近尾聲,一年來,量化考核小組在老師的支持及組長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,較好的履行了部門的職能,積極發(fā)揮助手作用,認真協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系。進一步強化量化數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,確保了士官學(xué)院各項事務(wù)的正常運行。為學(xué)院工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用?,F(xiàn)就量化考核小組進行工作總結(jié):
一、工作內(nèi)容簡介:
本小組主要負責(zé)士官學(xué)員日常量化考核工作,考評對士官學(xué)員在校期間的專業(yè)學(xué)習(xí)、軍事訓(xùn)練、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、作風(fēng)紀律等方面進行全方位、全時段考評。促進學(xué)員爭先創(chuàng)優(yōu),引導(dǎo)士官學(xué)員全面發(fā)展,提升管理工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化和精細化水平,以考核的方式對士官學(xué)員的綜合表現(xiàn)予以客觀評定,量化考評結(jié)果作為士官資格審查、推薦入伍、綜合測評、評優(yōu)評先、推優(yōu)入黨、獎學(xué)金以及助學(xué)金評定等主要依
二、工作方法:
1、首先,本小組對學(xué)習(xí)部、紀檢部等部門所反映的日常加扣分情況進行匯總。
2、第二,將加扣分匯總情況進行公開,以便各學(xué)員了解自己的加扣分情況。
3、第三,將學(xué)員日常加扣分情況在電腦上進行周匯總、月匯總以及各周情況分析,指出學(xué)員周內(nèi)問題所在。
4、最后,依據(jù)匯總情況做出周評比、月評比。通過評比選出優(yōu)秀個人、優(yōu)秀寢室及優(yōu)秀班級。并對各學(xué)員做出星級評定。
三、工作中存在的問題:
1、對接方面:本小組與個別部門數(shù)據(jù)對接時存在模糊不清現(xiàn)象。例如:糾察部門將違紀人員進行拍照但沒有登記實際名字與班級,而糾察部門又不能與違紀人員所在連隊的骨干及時對接,所以上報至量化小組也不清楚違紀人員所在連隊,造成工作上的紕漏。
2、工作方面:存在模糊性扣分,需對模糊性扣分項進一步明確。存在問題如下:
翻墻外出;(2)酗酒;(3)晚歸;(4)查寢室交手機態(tài)度惡劣;(5)連隊列隊不齊,隊列紀律較差;(6)執(zhí)勤人員不在崗、遲到、早退、脫崗;(7)執(zhí)勤人員對違紀情況不登記至開學(xué)以來,17級小組成員在量化組組長的指導(dǎo)下已逐步步入正軌,小組成員都具備良好的作風(fēng),較強的時間觀念,對待工作嚴謹不馬虎。小組每天的工作十分繁雜,但仍能做到工作分配井井有條,并在工作完成后進行檢查,確保數(shù)據(jù)的準確。由于小組的工作關(guān)系到各士官學(xué)員及各連隊的優(yōu)勝評定,所以要求小組成員都具有公平、公正的責(zé)任心,不徇私舞弊,這也是量化考核小組的工作原則。
(1)
五、會議:本學(xué)期小組共開展三次大型會議,分別為年初、年中、年末會議,會議內(nèi)容主要包括工作分配、工作要求、扣分標準、作風(fēng)養(yǎng)成、審核以及工作總結(jié)。除此之外,小組每周日晚會召開一次,不負責(zé)任。
四、工作狀況: 例會,針對每周的工作情況及工作問題進行分析及整改。
六、總結(jié):
量化考核小組自成立以來,積極配合老師工作,主動完成部門所交給的任務(wù),小組成員始終秉持公平公正的責(zé)任心對待工作。下一步,小組將針對本工作中所出現(xiàn)的各項問題進行整改,爭取將小組的工作效率及工作質(zhì)量得到進一步的提高。同時,小組也會對組內(nèi)成員的思想工作進行更大力度的升華。小組成績的取得歸功于院領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo),全體成員的積極協(xié)助,通力合作。在取得成績的同時,我們也認識到工作中存在不足之處,對這些不足之處,我們將在今后的工作中加以克服,爭取得到老師及同學(xué)們對量化考核小組工作的肯定與贊賞。
量化考核小組
2018年1月2日
第五篇:辦公室工作總結(jié)報告
辦公室工作總結(jié)報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!2011年在忙碌與充實中渡過,回首這一年的工作歷程,受益匪淺。我從2011年**月份進入**公司,到現(xiàn)在已經(jīng)有**個多月的時間,進入公司以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),以及自己辛勤努力下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境及工作流程,并順利完成了綜合辦公室各項工作,個人的綜合素質(zhì)方面也有了更進一步的提高。現(xiàn)將入職以來的工作情況匯報如下:
一.盡心盡責(zé),努力做好日常工作
辦公室是一個綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、橫向協(xié)調(diào)的樞紐部門。辦公室工作線多面廣,我主要做了如下工作:
1、認真做好綜合辦公室的文件起草、整理工作,按照公司的要求擬定綜合性文件,認真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記和督辦工作,以及對各類文件資料的整理存檔工作。
2、認真做好考勤、差假管理,準時、準確的做好員工考勤、出差、加班、請假情況的統(tǒng)計,公司在11年10月份引進了指紋考勤機,使考勤管理進一步加強。
3、認真、嚴肅的做好人事勞資、社保繳納工作,不徇私舞弊,及時、準確的完成每月的核算工作。
4、做好公司公章、合同章、辦公室章的管理工作,各類用章做好詳細登記,嚴格執(zhí)行用章管理規(guī)定。
5、完成公司各項會議、接待等后勤工作,對在公司召開的會議,會前做好會務(wù)準備,會議通知、室內(nèi)衛(wèi)生、桌椅擺放、會前簽到、會議拍照等各項工作,會后整理會議記錄,保證會議圓滿完成。
6、認真做好檔案管理工作,嚴格按照<<檔案管理規(guī)范>>對檔案進行管理。對公司各種需要歸檔的資料進行接收、整理、歸檔、存檔、借檔等各項工作。
7、認真做好人事招聘、對外接待、外聯(lián)事務(wù)、電話接聽、客戶投訴、收發(fā)傳真、上傳下達、衛(wèi)生考核等工作。
8、認真、及時、高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,積極配合其他同事做好工作。
二、個人工作中的不足處
入職以來,我認真的對待每一項工作、認真遵守公司各項規(guī)章制度、熱心的為同事服好務(wù);在業(yè)余時間,通過各種渠道學(xué)習(xí)關(guān)于燃氣方面的知識,努力提高自己的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平。但也存在一些不足之處,主要表現(xiàn)在:
1、燃氣行業(yè)理論知識、施工操作流程、燃氣業(yè)務(wù)技能等方面不熟悉,制約自己創(chuàng)造性工作思路的發(fā)揮,使工作做起來顯得不夠完善。
2、對外聯(lián)絡(luò)部門不熟悉,影響了部分工作效率。
三、今后努力方向
繼續(xù)做好綜合辦公室的各項事務(wù),充分發(fā)揮個人的潛力,為使個人步入一個新的臺階,重點加強以下方面的學(xué)習(xí):
1、提高燃氣行業(yè)的各種知識及業(yè)務(wù)流程,加強與本部門相聯(lián)系的其他部門熟悉度,以便快捷有效的開展各項工作。
2、在“精細化”和“創(chuàng)新”上下功夫,使各項工作規(guī)范化、流程化,提高自身工作的效率。
3、提高自身知識水平,自己在工作外時間,多學(xué)習(xí)多培訓(xùn)各方面的管理知識,擴大視野,努力充電。
4、在工作中專心、用心、細心,使自身適應(yīng)公司的快速發(fā)展,提高自身的綜合素質(zhì)。