第一篇：城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室工作制度

城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室工作制度

一、工作守則

1、按時上、下班，工作時間不得擅自離崗。

2、因事（病）請假必須履行請假手續(xù)，不得無故曠工和缺席會議。

3、著裝整潔，精神飽滿，言行得體，禮貌待人。

4、工作時間不得閑聊和高聲喧嘩，不得網(wǎng)上聊天和玩電腦游戲。

5、及時辦理領導布置的工作，不積壓正在辦理的文件。

6、不讓應傳遞的信息在個人手中延誤。

7、自覺遵守保密規(guī)定，妥善保管文件資料。

8、愛護辦公設施和設備，節(jié)約能源，保護環(huán)境，杜絕一切浪費現(xiàn)象。

9、努力學習政治理論和業(yè)務知識，強化個人素質(zhì)，提高工作效能。

10、廉潔奉公，遵守紀律，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。

二、考勤制度

1、所有工作人員必須嚴格遵守上下班制度，不得遲到早退。工作人員考勤由辦公室考核，每月通報一次。

2、請事假、病假必須履行請假手續(xù)，請假半天事先要向辦公室報告，一天以上（含一天）要向有關領導報告，病假事后須出具病假證明。

3、工作人員外出需經(jīng)辦公室主任同意，各單位城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦負責人外出，需縣城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦主任同意。未經(jīng)同意擅自離崗的按曠工處理。

4、節(jié)假日值班或加班按正常上下班時間執(zhí)行。

5、所有工作人員必須遵守考勤制度，考勤情況作為縣城鄉(xiāng)治理辦和原單位年終評優(yōu)和獎懲的重要依據(jù)。

三、會議制度

1、全體工作人員會議，原則上每月召開兩次，主要是總結前期工作，通報情況，安排部署下步工作。

2、主任會議，原則上每周召開一次，主要是總結通報本周工作情況，并根據(jù)縣機關城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組安排，擬定下周工作計劃，供領導參考。

3、階段工作推進會議，原則上每階段召開一次，主要是總結紅寺堡區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治階段性工作，通報情況，安排部署下步工作。

4、凡我區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境整治領導小組辦公室安排召開的會議，其會場布置、人員通知、資料準備等工作由辦公室人員負責。

5、綜合治理辦要及時做好會議資料歸檔工作，涉及會議的文字、圖片、音像等信息資料要在會后3日內(nèi)分類整理完畢。

四、公文辦理制度

1、辦理公文必須嚴格執(zhí)行《國家機關公文處理辦法》和《寧夏回族自治區(qū)機關公文處理實施細則》，所有公文一律由綜合治理辦統(tǒng)收統(tǒng)發(fā)、專人管理。

2、以區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組名義發(fā)文，由城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室文字把關后，送分管領導審簽，再交紅寺堡區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組組長或經(jīng)組長授權的副組長簽發(fā)，重要文件必須由領導小組組長簽發(fā)。

3、公文處理程序

收文辦理程序。簽收—登記—擬辦—批辦—分送—承辦—確定辦結—暫存—立卷—歸檔—銷毀。所有來文，由領導小組辦公室提出擬辦意見后，先送分管領導簽批。

發(fā)文辦理程序。擬稿（各工作組）—初審（工作組負責人）—核稿（綜合治理辦）—簽發(fā)—編文號—打印—校稿—繕印—用印—登記—分發(fā)。

4、收文處理。所有文件（含簡報），由領導小組辦公室統(tǒng)一簽收、登記和提出擬辦意見，并按領導批示送相關單位辦理，并對辦理情況進行督辦，防止漏辦和延誤。

5、發(fā)文處理。承辦工作處擬好文件后，由領導小組辦公室負責人對文稿從政策法規(guī)、文本格式等方面進行認真的審查把關，由分管領導簽發(fā)。

6、文稿歸檔。文件辦理完畢，應將底稿及3份正式文件交領導小組辦歸檔。以縣綜合治理辦發(fā)出的傳真底稿留存以備查考，年終統(tǒng)一立卷歸檔。

城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室工作職責

一、領導小組辦工作職責

1、負責紅寺堡區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治單位的上下聯(lián)系、綜合協(xié)調(diào)，處理領導小組辦日常事務。

2、負責全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治匯報材料和相關文件的起草、修改、送審和送發(fā)（含階段性工作安排和總結）。

3、負責文件、刊物的收發(fā)、傳遞、保密、處理、立卷、歸檔及檔案管理。

4、負責會議及重要活動的通知、名單收集、會場布置、會議記錄、材料分發(fā)等工作。

5、負責領導小組辦節(jié)假日的值班安排。

6、負責辦公用品的購置和管理。

7、負責向上級工作報告、請示的起草、修改、送審、送印和上報。

8、完成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理領導小組和領導小組辦領導交辦的其他工作。

9、負責領導重要講話的記錄、整理。

二、督查工作職責

1、負責區(qū)委、區(qū)政府和全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組重要文件、重要會議及涉及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理重要工作部署貫徹落實情況的督促檢查。

2、負責涉及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的領導指示和批示、領導交辦事項、會議議定事項落實情況的督促檢查。

3、負責建立城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理監(jiān)察投訴，公開投訴受理范圍和電話，受理、查處有關舉報投訴案件。

4、負責城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督查報告的起草、修改、送審、送發(fā)。

5、負責城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督查通報、典型和階段工作總結的起草、修改、送審、送發(fā)，編發(fā)工作簡報。

6、處理好來信來訪工作。

7、完成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組和區(qū)領導交辦的其他工作。

三、文秘宣傳工作職責

1、負責宣傳區(qū)委、區(qū)政府關于在全縣開展機關城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的決定、意見和重要工作部署。

2、負責對外宣傳報道工作，加強與新聞單位的聯(lián)系、溝通和合作。

3、負責大型載體活動（演出、廣告、展覽等）的策劃和組織，做好宣傳輿論導向工作。

4、負責總結推廣我區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的先進典型經(jīng)驗，宣傳先進事跡。

5、負責運用新聞媒體對破壞城鄉(xiāng)環(huán)境、損害紅寺堡形象、群眾負面反映強烈的人和事進行曝光，加強輿論監(jiān)督。

6、負責指導、協(xié)調(diào)全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的宣傳工作。

7、完成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組交辦的其他工作。

第二篇：城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室工作制度

城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室工作制

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一、工作守則

1、按時上、下班，工作時間不得擅自離崗。

2、因事（?。┱埣俦仨毬男姓埣偈掷m(xù)，不得無故曠工和缺席會議。

3、著裝整潔，精神飽滿，言行得體，禮貌待人。

4、工作時間不得閑聊和高聲喧嘩，不得網(wǎng)上聊天和玩電腦游戲。

5、及時辦理領導布置的工作，不積壓正在辦理的文件。

6、不讓應傳遞的信息在個人手中延誤。

7、自覺遵守保密規(guī)定，妥善保管文件資料。

8、愛護辦公設施和設備，節(jié)約能源，保護環(huán)境，杜絕一切浪費現(xiàn)象。

9、努力學習政治理論和業(yè)務知識，強化個人素質(zhì)，提高工作效能。

10、廉潔奉公，遵守紀律，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。

二、考勤制度

1、所有工作人員必須嚴格遵守上下班制度，不得遲到早退。工作人員考勤由辦公室考核，每月通報一次。

2、請事假、病假必須履行請假手續(xù)，請假半天事先要向辦公室報告，一天以上（含一天）要向有關領導報告，病假事后須出具病假證明。

3、工作人員外出需經(jīng)辦公室主任同意，各單位城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦負責人外出，需縣城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦主任同意。未經(jīng)同意擅自離崗的按曠工處理。

4、節(jié)假日值班或加班按正常上下班時間執(zhí)行。

5、所有工作人員必須遵守考勤制度，考勤情況作為縣城鄉(xiāng)治理辦和原單位年終評優(yōu)和獎懲的重要依據(jù)。

三、會議制度

1、全體工作人員會議，原則上每月召開兩次，主要是總結前期工作，通報情況，安排部署下步工作。

2、主任會議，原則上每周召開一次，主要是總結通報本周工作情況，并根據(jù)縣機關城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組安排，擬定下周工作計劃，供領導參考。

3、階段工作推進會議，原則上每階段召開一次，主要是總結紅寺堡區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治階段性工作，通報情況，安排部署下步工作。

4、凡我區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境整治領導小組辦公室安排召開的會議，其會場布置、人員通知、資料準備等工作由辦公室人員負責。

5、綜合治理辦要及時做好會議資料歸檔工作，涉及會議的文字、圖片、音像等信息資料要在會后3日內(nèi)分類整理完畢。

城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組辦公室工作職責

一、領導小組辦工作職責

一、督查工作職責

1、負責區(qū)委、區(qū)政府和全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組重要文件、重要會議及涉及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理重要工作部署貫徹落實情況的督促檢查。

2、負責涉及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的領導指示和批示、領導交辦事項、會議議定事項落實情況的督促檢查。

3、負責建立城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理監(jiān)察投訴，公開投訴受理范圍和電話，受理、查處有關舉報投訴案件。

4、負責城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督查報告的起草、修改、送審、送發(fā)。

5、負責城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督查通報、典型和階段工作總結的起草、修改、送審、送發(fā)，編發(fā)工作簡報。

6、處理好來信來訪工作。

7、完成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組和區(qū)領導交辦的其他工作。

三、文秘宣傳工作職責

1、負責宣傳區(qū)委、區(qū)政府關于在全縣開展機關城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的決定、意見和重要工作部署。

2、負責對外宣傳報道工作，加強與新聞單位的聯(lián)系、溝通和合作。

3、負責大型載體活動（演出、廣告、展覽等）的策劃和組織，做好宣傳輿論導向工作。

4、負責總結推廣我區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的先進典型經(jīng)驗，宣傳先進事跡。

5、負責運用新聞媒體對破壞城鄉(xiāng)環(huán)境、損害紅寺堡形象、群眾負面反映強烈的人和事進行曝光，加強輿論監(jiān)督。

6、負責指導、協(xié)調(diào)全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的宣傳工作。

7、完成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領導小組交辦的其他工作。

第三篇：城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治相關情況

***工商行政管理局

城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治相關情況匯報

指揮部：

按照縣委縣政府關于深入開展我縣“鄉(xiāng)村文明行動”暨城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的要求和指揮部的統(tǒng)一安排部署，***工商局立足職能、迅速行動，認真抓好牽頭負責的整治工作，積極配合其他部門做好相關工作。

一、高度重視，制定工作方案?？h局黨組接到指揮部責任分工通知后高度重視，與縣執(zhí)法局、縣交通局、縣住建局、縣公安局、縣環(huán)保局、夏鎮(zhèn)街道辦事處及各衛(wèi)生包保單位等積極溝通，研究制定了《關于城區(qū)洗車房（點）綜合整治的工作方案》，由工商局負責城區(qū)洗車業(yè)戶的調(diào)查摸底、宣傳教育以及規(guī)范整治，檢查城區(qū)洗車業(yè)戶是否持照經(jīng)營，加大檢查監(jiān)管力度，對無照經(jīng)營和超范圍經(jīng)營業(yè)戶依法進行查處。

二、嚴格要求，明確工作標準。加強工作人員的宣傳教育，使各單位充分認識本次專項整治工作的重要性和必要性，切實加強對這項工作的領導。按照職責分工，確保人員到位，工作責任逐一落實到位，對涉及的一些重難點問題，加強協(xié)調(diào)，通力合作，形成合力，確保整治工作順利推進。建立日常巡查機制，及時發(fā)現(xiàn)并清除潛在問題，維持良好的工作成果。

三、確保實效，落實工作措施。堅持“部門聯(lián)動、各負其責、齊抓共管、綜合治理”的原則，按照《工作方案》時間節(jié)點，對縣城區(qū)開展排查檢查活動。共出動執(zhí)法人員160余人次，執(zhí)法車輛40余臺次，牽頭檢查洗車房、洗車點28戶，其中有證經(jīng)營8戶，無證經(jīng)營11戶，依法取締7戶，責令改正19戶，查扣洗車設備4臺；配合城市執(zhí)法局、公安局、環(huán)保局、郵政局、水利局等部門清理私搭亂建、占道經(jīng)營的攤點5戶、廢品回收站6戶，整改飯店煙囪、抽油煙機21個，查處非法自備井3口、報亭40個。按照指揮部要求，對城區(qū)規(guī)劃內(nèi)的煤場進行了調(diào)查摸底，共檢查46戶，查處無照經(jīng)營31戶，并下達責令改正超范圍經(jīng)營31戶?？h工商局堅持每天巡查兩次，確保整治效果，防止死灰復燃。通過縣工商局和各部門的不懈努力，縣城區(qū)的經(jīng)營秩序和市場環(huán)境得到明顯改善。

二〇一二年六月十二日

第四篇：城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治辦公室工作管理制度

城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治辦公室工作管理制度（試行）

為落實城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，加強城鄉(xiāng)環(huán)境整治監(jiān)管力度，特制定本辦公室工作管理制度，本制度考核周期為一個月。

一、工作制度

1、全體工作人員要按照規(guī)定時間上、下班，有特殊情況無法按時上、下班的需提前請假；有安排加班的，要積極落實，確實有事無法參加的應予以說明。

2、每位工作人員都將被分配具體的工作任務及責任區(qū)域，工作人員需按照規(guī)定積極主動完成工作任務及責任區(qū)域內(nèi)的監(jiān)管工作。

3、工作時間工作人員禁止喝酒，如確因工作需要應提前說明情況，否則，產(chǎn)生的任何后果由其本人承擔。

4、通知開會，工作人員需提前5分鐘到達指定會議地點，確保不能遲到，有事不能參加會議的需提前請假。

5、工作人員有權利和義務必須及時制止發(fā)現(xiàn)的違規(guī)現(xiàn)象；同時要保質(zhì)保量完成責任區(qū)內(nèi)工作和分配的其他任務。

6、辦公室每月至少開一次例會，隊員就自己近期執(zhí)法情況及責任區(qū)內(nèi)存在的問題做簡要匯報，以便更好的開展工作。

7、執(zhí)法隊由尹華均、王吉昌共同負責，執(zhí)法隊應按照相關規(guī)定進行執(zhí)法工作，若違反規(guī)定進行執(zhí)法產(chǎn)生的一切后果由其本人承擔，并追究責任。

二、辦公用品管理制度

辦公室應配備一定數(shù)量的辦公用品，滿足日常辦公需求；同時，辦公用品應進行“簽收制度”，由專門人員統(tǒng)一負責，誰需領用就找專門人員簽領。

三、財務管理制度

辦公室日常財務管理由尹華均負責，王吉昌協(xié)助，財務人員需對每月財務情況作個財務明細報表。

四、獎懲制度

獎勵制度

1、在一個考核周期內(nèi)積極完成所有的分配任務，同時責任區(qū)內(nèi)未發(fā)現(xiàn)問題則在原來薪酬基礎上獎勵200元。

2、積極參加加班工作，在一個考核周期內(nèi)參加完全部加班工作，根據(jù)工作內(nèi)容獎勵50元至100元。

3、通過辦公室全體工作人員的努力，本辦公室工作得到市上肯定，同時，城鄉(xiāng)環(huán)境整治有明顯成效，綜合排名居彭州市前10位（包括第10位），則在原來薪酬基礎上獎勵200元。

4、以上獎勵措施可以累加。

懲治制度

1、工作時間不得無故遲到、早退、缺勤。在一個考核周期內(nèi)每遲到、早退3次或3次以上，缺勤2次或2次以上扣發(fā)薪酬50元。兩個考核周期出現(xiàn)相同情況則直接辭退。

2、辦公室人員應及時完成分配任務，在一個考核周期內(nèi)發(fā)現(xiàn)責任區(qū)內(nèi)有違規(guī)現(xiàn)象，前三次進行口頭警告，三次后每增加一次扣10元薪酬。

3、準時參加會議，在一個考核期內(nèi)會議遲到一次則做內(nèi)部批評，第二次遲到做書面自我檢討，第三次遲到則直接辭退。

五、相關補充

辦公室應對各隊員責任區(qū)做明確劃分，落實到每個具體項目，同時該任務應該是在隊員們能力范圍之內(nèi)的，經(jīng)隊員確認后開始實施并進行考核。

灑水車駕駛員職責

1、負責灑水車的保養(yǎng)維護工作；

2、每天對全鎮(zhèn)各主要路段進行3次以上的灑水降塵；

3、灑水車駕駛員如在酒后駕車作業(yè)或有違章、違規(guī)現(xiàn)象造成的一切后果由其本人負責；

4、如有發(fā)現(xiàn)公車私用現(xiàn)象，按照相關規(guī)定進行處罰；

5、服從城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理辦公室統(tǒng)一安排。

衛(wèi)生督導員職責

1、負責全鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督工作及保潔人員工作考核；

2、檢查、督促保潔員對全鎮(zhèn)衛(wèi)生按要求清掃；

3、經(jīng)常到全鎮(zhèn)各場所進行巡（檢）查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保持各公共場所的整潔干凈；

4、嚴格遵守勞動紀律，不遲到、不早退、不脫崗，嚴防各類責任事故的發(fā)生；

5、加強服務意識，樹立團結協(xié)作精神，隨時完成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治辦公室安排的其他臨時工作。

交通秩序管理人員職責

1、禁止任何形式的亂停車現(xiàn)象；

2、規(guī)范停車場（位）的合理布局；

3、保障公路沿線的順暢通行，制止任何妨礙交通秩序的行為；

4、宣傳、落實國家《道路交通管理條例》相關規(guī)定；

5、配合其他部門一起做好交通秩序管理、維護工作。

攤點管理人員職責

1、規(guī)范農(nóng)貿(mào)市場攤點設置，合理收費；

2、保證市場公平交易秩序，設置市場公平秤，同時公布商品價格；

3、做好與無證商販的溝通工作，勸導其進行合法、合理經(jīng)營；

4、清除主要公路沿線以及市場上未經(jīng)許可而私設的攤點；

5、協(xié)助其他工作人員做好市場穩(wěn)定工作，同時保障主要公路沿線的順暢通行。

保潔人員工作職責

1、負責完成責任區(qū)域主要道路、河道、溝渠兩側垃圾清掃工作，并及時將農(nóng)戶的生活垃圾收集到垃圾收集房（點）內(nèi)；

2、按規(guī)定著裝，按時上下班：早上8：30-11: 30;下午14: 00-18: 00；

3、及時做好垃圾收集房（點）及其它環(huán)衛(wèi)設施周邊的衛(wèi)生保潔工作，做到無積存垃圾、無牛皮癬、無污水外流；

4、規(guī)勸主要公路沿線的農(nóng)戶及企事業(yè)單位規(guī)范堆放院落周邊的柴和雜物等，保持良好秩序，并加強對主要公路沿線、居民居住點的保潔工作；

5、認真保管、規(guī)范使用環(huán)衛(wèi)作業(yè)工具，保證正常工作的開展；

6、完成村上統(tǒng)一安排的環(huán)衛(wèi)工作任務；

7、接受衛(wèi)生督導員的監(jiān)督。

第五篇：城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治方案

金鼓鄉(xiāng)衛(wèi)生院城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實施方案 通過全院城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治“進醫(yī)院”活動，加強除害防病工作及衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，強化衛(wèi)生防疫工作，積極推進群眾健康素養(yǎng)基本知識與技能宣傳，提高城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生水平。

一﹑強化領導，精心組織。這次全縣環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動是省綜合治理專項工作會議作出的重大決策，各單位一定要站在講政治的高度，充分認識這次活動的重要性和緊迫性，將單位環(huán)境衛(wèi)生整治工作擺上重要議事日程，明確責任，狠抓落實，務求實效。主要領導要親自抓、負總責，主管領導具體抓，一線指揮，指導整治活動深入扎實開展，真正做到統(tǒng)籌有力、推動有方、協(xié)調(diào)有序、整治有效。

二﹑明確重點，落實責任。各單位要按照縣總工會《關于開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進企業(yè)”活動的通知》文件要求，認真研究制定活動的具體實施方案，進一步細化工作任務，明確責任，做到領導到位、措施到位、落實到位。要充分發(fā)揮工會組織、工會會員的作用，積極投入到環(huán)境綜合治理“進醫(yī)院”活動中去，真正把單位環(huán)境衛(wèi)生整治作為當前的一項重要工作，抓緊抓實抓出成效。

三﹑強化監(jiān)督。為確保工作的實效，各單位要切實加強對本單位環(huán)境衛(wèi)生整治“進醫(yī)院”活動的檢查、指導和考評，及時協(xié)調(diào)解“進醫(yī)院”活動中存在的困難和問題。衛(wèi)生工會將通過明查暗訪方式，（一）加強對醫(yī)院病區(qū)環(huán)境綜合治理，積極開展住院區(qū)與辦公區(qū)環(huán)境綜合治理工作。四﹑具體實施方案：

（一）1.各單位要健全機構，做到有領導分管，有專人負責，衛(wèi)生制度及獎懲措施完備。

2.綠籬草坪專人管理，定期修剪，無雜草、污物。

3.各類辦公室窗明幾凈（領導辦公室，行政、醫(yī)護、醫(yī)技科室，門診等），陳設規(guī)范，無蚊蠅、異味。

4.會議室、門診、病房等場所有明顯的禁煙標志。

5.各類公用設施落實消毒措施（如，茶具、公用電話、辦公坐椅、等）。

6.各種公示標識、介紹牌統(tǒng)一、美觀、醒目、文字準確。.醫(yī)療垃圾及生活垃圾分開放置，規(guī)范管理。

8.醫(yī)源性污水及生活污水處理排放符合有關法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范要求。

9.醫(yī)院診療環(huán)境寬敞明亮，病房陳設規(guī)范，無嘈雜現(xiàn)象。

（二）集中治理生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境治理目標，抓好醫(yī)院生活區(qū)環(huán)境綜合治理，營造良好的生活環(huán)境。

1、各單位門前環(huán)境整潔，秩序良好。

2.衛(wèi)生設施完善，有果皮箱，垃圾密閉收集，日產(chǎn)日清，無衛(wèi)生死角、亂搭亂建、亂停亂放。

3.工作人員著裝整齊，舉止文明，態(tài)度和藹，服務規(guī)范。

4.各類建筑物的墻面（特別是單位門診和住院部、宿舍樓），無破損、無污漬、斑剝，無亂寫、亂貼、亂掛。公共廁所上下水通暢，保潔責任落實，無蠅無蛆，基本無臭，并且洗手。

5.各種停車標識明顯，車輛停放管理良好、有序。

6.道路平坦，場地平整干凈，排水系統(tǒng)完善，無堵塞、溢流。

對“進醫(yī)院”活動工作進行跟蹤問效，推動“進醫(yī)院”活動深入開展。

五、落實節(jié)點，限時作業(yè)

（一）宣傳動員階段（2010年1月至2月）

建立組織機構，落實工作人員，制定工作方案，組織系統(tǒng)基層工會進行宣傳、組織、發(fā)動工作，1月上旬舉辦一次職工承諾簽名活動，掀起“進醫(yī)院”活動的高潮。

（二）集中整治階段（2010年1月至2010年12月）

按制定的方案，圍繞城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進醫(yī)院”要求，加強協(xié)調(diào)、配合相關部門開展城鄉(xiāng)環(huán)境治理“進醫(yī)院”活動。

（三）鞏固提高階段（2011年1月至2011年12月）

各衛(wèi)生醫(yī)療單位要認真做好自查和典型培養(yǎng)工作，及時總結上報活動開展情況，結合工作實際，制定和完善相關制度，形成城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進醫(yī)院”的長效機制。

五、工作要求

1、嚴格制度，狠抓落實。建立環(huán)境綜合整治聯(lián)系點制度、情況通報制度、工作例會制度、投訴監(jiān)督和重大問題會商會辦、工作考核等制度，實行動態(tài)管理，確保環(huán)境整治效果。

2、強化責任，嚴格標準。高標準、嚴要求落實環(huán)境綜合整治工作，相關部門必須對綜合整治工作進行責任分解，把任務逐一分解落實到責任人。

3、嚴格考核，逗硬獎懲。把環(huán)境綜合整治工作納入目標績效考核，與評先評優(yōu)、干部考核、獎勵和使用結合起來。凡在整治工作中組織不力，或經(jīng)驗收達不到有關標準的，要追究責任并影響部門和個人的考核。

為全面貫徹落實的工作任務，醫(yī)院堅持每月召開環(huán)境綜合治理會議，針對突出問題，督查小組負責歸納情況后報院委會對環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作督辦整改。

三臺縣金鼓鄉(xiāng)衛(wèi)生院 二0一0年一月一日