第一篇：在全市辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的發(fā)言

提高辦公室人員素質(zhì)是發(fā)揮辦公室作用的保證

——在全市辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的發(fā)言

加強(qiáng)辦公室隊(duì)伍建設(shè)、提高辦公室人員素質(zhì)是發(fā)揮辦公室作用的根本保證。因此，作為辦公室工作的主要成員，要抓好以下工作：

一要抓住中心工作。辦公室工作千頭萬(wàn)緒，紛繁復(fù)雜，應(yīng)急性、突發(fā)性工作較多，為此，在工作中必須學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，能夠分清重點(diǎn)和主次，統(tǒng)籌兼顧好各項(xiàng)工作，決不能“眉毛胡子一把抓”。一是起草各類公文。作為辦公室人員幾乎沒有一天不和文字材料打交道，可以說，具備一定文字材料撰寫功底，是文秘人員的安身立命之本。為撰寫出高質(zhì)量的文字材料，在熟知常用文體寫作方法的基礎(chǔ)上，關(guān)鍵要在吃透“兩頭”和中間上下功夫。即吃透上頭，了解國(guó)家和省市的方針政策，能夠較好把握上級(jí)政策和基層實(shí)際的結(jié)合點(diǎn)；吃透下頭，熟知基本區(qū)情，了解基層工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題；吃透中間，準(zhǔn)確理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作方法、工作特點(diǎn)吃得準(zhǔn)，領(lǐng)悟深。如此，起草的文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，才能做到站位高、思路清，有的放矢，言之有物，充分體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)的特色，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意放心。二是開展好調(diào)查研究。定期開展調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)提供前瞻性的建議和意見，以此推動(dòng)全區(qū)工作，這是辦公室工作的最高境界。要敏銳地抓住影響我區(qū)發(fā)展的突出問題和領(lǐng)導(dǎo)

關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，迅速深入基層了解情況開展調(diào)查，及時(shí)撰寫出有情況、有分析、有建議的調(diào)研報(bào)告。同時(shí)，要把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)延伸到為群眾服務(wù)當(dāng)中去，定期深入基層，準(zhǔn)確掌握廠情社情和民意，敢于講真情，說實(shí)話，及時(shí)將群眾的呼聲、基層的要求反饋給區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，并爭(zhēng)取進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策領(lǐng)域，變建議意見為政策文件。

二要轉(zhuǎn)變服務(wù)理念。為領(lǐng)導(dǎo)、為基層、為群眾搞好服務(wù)是辦公室的重要工作職責(zé)。服務(wù)工作搞得好不好，能不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、群眾滿意，是衡量辦公室工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。一是變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)?！胺彩骂A(yù)則立，不預(yù)則廢”，辦公室的工作具有一定的前瞻性，凡事要早考慮、早著手，不僅要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，也要想領(lǐng)導(dǎo)之未想。不能滿足于“領(lǐng)導(dǎo)讓干什么，就干什么”，主動(dòng)圍繞重點(diǎn)工作深入調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。二是變單一服務(wù)為全面服務(wù)。辦公室的服務(wù)必須注意服務(wù)的全面性，在事前、事中、事后都要服務(wù)到位，任何時(shí)候都不能缺位。在領(lǐng)導(dǎo)決策前要拿出可行方案，向領(lǐng)導(dǎo)提供決策建議；在執(zhí)行過程中要加強(qiáng)督查和監(jiān)督，督促工作的落實(shí)；工作完成以后，要及時(shí)將情況反饋給領(lǐng)導(dǎo)。三是變一般服務(wù)為優(yōu)質(zhì)服務(wù)。堅(jiān)持以“服務(wù)”為天職，堅(jiān)信“沒有最好只有更好”，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，精益求精，力求盡善盡美。既能使各項(xiàng)工作平衡開展，有條不紊；應(yīng)能妥善應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜情況，波瀾不驚。三要樹立良好形象。要想到自己的一言一行都代表著機(jī)關(guān)的形象，時(shí)刻嚴(yán)于律已，樂于奉獻(xiàn)，自覺維護(hù)開發(fā)區(qū)的良好形象。大力弘揚(yáng)四種精神，一是無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。辦公室人員一年到頭都非常忙，經(jīng)常加班加點(diǎn)，有時(shí)連軸轉(zhuǎn)是常事。沒有吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，就搞不好服務(wù)，干不好辦公室工作。對(duì)此，辦公室人員要正確對(duì)待工作，以苦為樂，甘當(dāng)無(wú)名英雄，自覺加班加點(diǎn)，不為名、不為利，不講條件，不提要求，克服一切困難，充分發(fā)揮自己的聰明才智，調(diào)動(dòng)一切積極因素，高質(zhì)量完成任務(wù)。二是謙虛謹(jǐn)慎的精神。充分認(rèn)識(shí)到辦公室工作的重要性，每項(xiàng)工作都是“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的事，務(wù)必慎之又慎，細(xì)之又細(xì)，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真、細(xì)致細(xì)致再細(xì)致，努力做到“五個(gè)不讓”：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓需要辦理的文件在我手中積壓，不讓各種差錯(cuò)在我身上發(fā)生，不讓來機(jī)關(guān)聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落，不讓政府和辦公室的形象在我這里受到影響。三是敢想敢干的精神。謙虛謹(jǐn)慎是必需的，但不能因此而放不開手腳，在領(lǐng)導(dǎo)面前唯唯諾諾，不敢表達(dá)自己的想法和看法。工作中要滿懷激情，沒有激情就會(huì)遲鈍，不能進(jìn)入工作狀態(tài)，更談不上創(chuàng)造性地開展工作。在思想上能夠跟領(lǐng)導(dǎo)“平等”地交流，敢于發(fā)表自己的獨(dú)到見解。只要一切從工作考慮，一切為領(lǐng)導(dǎo)著想，有何不可？四是團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。辦公室作為一個(gè)“大集體”，每一個(gè)人都是其中的一分子。要樹立“大辦公室”觀念，大事講原則，小事講風(fēng)格，對(duì)人寬厚誠(chéng)懇，對(duì)事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，妥善處理協(xié)調(diào)好辦公室內(nèi)

部的人際關(guān)系，形成上下一心、團(tuán)結(jié)互助的良好氛圍。

第二篇：在黨委辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上發(fā)言

送大家四寬：懂得對(duì)別人寬容，就會(huì)常常開心;學(xué)會(huì)讓自己寬心，就能保持樂觀;能對(duì)生活寬厚，就有更多能量;想讓前途寬闊，就要從心開始!那么，今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于會(huì)議發(fā)言稿的范文，希望對(duì)大家有所幫助!

【會(huì)議發(fā)言稿范文】一

同志們：

新世紀(jì)的第一次全市黨委辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議，是經(jīng)市委同意召開的一次重要的會(huì)議。這次會(huì)議的主要內(nèi)容是以鄧小平理論和江總書記“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)交流過去一年全市黨委系統(tǒng)辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，表彰在2000辦公室工作中表現(xiàn)突出的先進(jìn)單位和個(gè)人，安排部署新世紀(jì)開局之年的各項(xiàng)工作。去年，全市黨委系統(tǒng)辦公室認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，以“三個(gè)服務(wù)”(為黨委和領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為機(jī)關(guān)和部門服務(wù)，為基層和群眾服務(wù))為宗旨，充分發(fā)揮紐帶和橋梁作用，創(chuàng)造性地開展工作，為各級(jí)黨委決策和指導(dǎo)工作提供了優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為“九五”目標(biāo)的圓滿完成作出了重要的貢獻(xiàn)。在此，我代表市委向在全市黨委系統(tǒng)辦公室辛勤工作的同志們表示衷心的感謝。下面，我就如何做好新形勢(shì)下黨委系統(tǒng)辦公室的工作講幾點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)做好黨委辦公室工作的緊迫感和責(zé)任感

今年是新世紀(jì)和“十五”計(jì)劃的開局年，也是我國(guó)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化建設(shè)第三步戰(zhàn)略目標(biāo)的第一年，如何正確地認(rèn)清形勢(shì)，把握大局，做好今年黨委辦公室工作，更好地發(fā)揮黨委辦公室的參謀助手作用、督促檢查作用、綜合協(xié)調(diào)作用和后勤保障作用，對(duì)于推動(dòng)全市搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，努力為實(shí)現(xiàn)“三個(gè)美好”目標(biāo)和追趕型、跨越式發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)具有十分重要的意義。首先，我市兩個(gè)文明建設(shè)取得的可喜成績(jī)?yōu)槲覀冏龊眯滦蝿?shì)下的黨委辦公室工作提供了有利的條件。去年是世紀(jì)交替之年，更是關(guān)系能否圓滿完成“九五”目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵年，市委帶領(lǐng)全市人民始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江總書記“三個(gè)代表”重要思想和“走改革之路，建美好宜賓”的題詞精神為指針，深入貫徹黨的十五屆四中、五中全會(huì)精神，緊緊抓住西部大開發(fā)歷史機(jī)遇，以改革統(tǒng)攬全局，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，朝著“三個(gè)美好”目標(biāo)邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。2000年，全市國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值完成200.66億元，比上年增長(zhǎng)12.5%，增幅名列全省第一，經(jīng)濟(jì)總量躍居全省第4位;國(guó)有企業(yè)三年扭虧解困目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，工業(yè)經(jīng)濟(jì)綜合效益指數(shù)始終名列全省前茅，工業(yè)經(jīng)濟(jì)基本實(shí)現(xiàn)良性循環(huán);糧食總產(chǎn)206.81萬(wàn)噸，比上年增長(zhǎng)1.58%，再創(chuàng)歷史最好水平;農(nóng)民人均純收入2082元，增收101元，歷史性地實(shí)現(xiàn)全市基本達(dá)小康目標(biāo)。此外，黨的建設(shè)、民主法制建設(shè)和精神文明建設(shè)等方面也取得了令人矚目的成績(jī)。“九五”取得的豐碩成果，為我市在新世紀(jì)的第一個(gè)五年計(jì)劃中再創(chuàng)輝煌奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，也為我們做好新世紀(jì)初的黨委辦公室工作增添了無(wú)窮的信心和動(dòng)力。其次，國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)的發(fā)展變化和我市改革、發(fā)展進(jìn)程中存在的問題為我們做好黨委辦公室工作既提供了新的機(jī)遇，也提出了新的挑戰(zhàn)。當(dāng)前，世界局勢(shì)總體趨向緩和，和平力量不斷發(fā)展壯大，經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)加速發(fā)展，為我們發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供了一個(gè)良好的外部環(huán)境。我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的初步建立，西部大開發(fā)的順利推進(jìn)和我國(guó)即將加入WTO，也為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來了新的機(jī)遇。就全市來看，雖然“九五”期間取得了可喜的成績(jī)，為今后社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件。但是我們一定要清醒地看到，這些年經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)是在低起點(diǎn)上的增長(zhǎng)，經(jīng)濟(jì)總量偏小，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不盡合理，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緩慢，農(nóng)民增收難度大，縣域經(jīng)濟(jì)尚未形成良性發(fā)展態(tài)勢(shì)，新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)不明顯，縣、鄉(xiāng)財(cái)政債務(wù)負(fù)擔(dān)過重，再就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻等。此外，精神文明建設(shè)中也還存在著諸多不足之處。這些新情況、新問題，都要求我們?cè)诼男修k公室工作職責(zé)時(shí)要有全局觀念，在思維方式和工作作風(fēng)上要有新的轉(zhuǎn)變，視野要更加開闊，反應(yīng)要更加敏捷，工作要更加扎實(shí)，才能為各級(jí)黨委駕馭復(fù)雜多變的政治局面和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)提供積極有效的服務(wù)。第三，我們?cè)谛率兰o(jì)初肩負(fù)的重大歷史任務(wù)，既是對(duì)黨委辦公室工作新的檢驗(yàn)，又對(duì)辦公室工作提出了新的課題。如何準(zhǔn)確地確定宜賓在西部大開發(fā)中的位置，“十五”發(fā)展重點(diǎn)和發(fā)展速度怎樣，是全市人民迫切關(guān)心的一件大事。為此，市委在認(rèn)真總結(jié)我市“九五”成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，把中央的方針政策和省委、省政府的戰(zhàn)略部署同宜賓實(shí)際緊密結(jié)合起來，充分聽取全市上下的意見和建議，確定了宜賓在西部大開發(fā)中的戰(zhàn)略定位，即“長(zhǎng)江上游的一級(jí)中心城市、川滇黔結(jié)合部區(qū)域的交通樞紐、金沙江水電資源開發(fā)的依托城市、長(zhǎng)江上游生態(tài)保護(hù)屏障的重要組成部分”。根據(jù)這一戰(zhàn)略定位提出了“十五”期間經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)和主要目標(biāo)，即“確保2005年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值在1999年基礎(chǔ)上翻一番，年均增長(zhǎng)速度達(dá)12%，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整取得明顯成效，支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量和效益顯著提高，以公有制為主體的多種經(jīng)濟(jì)成分共同發(fā)展，縣域經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展，城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快，并力爭(zhēng)用十年左右時(shí)間初步建成長(zhǎng)江上游一級(jí)中心城市;國(guó)有企業(yè)建立現(xiàn)代制度取得重大進(jìn)展，綜合配套改革進(jìn)一步深化，改革發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化，社會(huì)保障制度進(jìn)一步健全，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制更加完善，對(duì)外開放取得突破性進(jìn)展;就業(yè)渠道拓寬，城鄉(xiāng)居民收入持續(xù)增長(zhǎng)，人民生活水平和質(zhì)量不斷提高，生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)得到加強(qiáng)，社會(huì)政治持續(xù)穩(wěn)定，人民安居樂業(yè);科技、教育、文化、衛(wèi)生等社會(huì)事業(yè)健康發(fā)展，國(guó)民受教育程度進(jìn)一步提高，依法治市進(jìn)程加快，精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)取得明顯進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。”在新世紀(jì)初，各級(jí)黨委辦公室要緊緊抓住國(guó)家實(shí)施西部大開發(fā)這一歷史性發(fā)展機(jī)遇，圍繞黨委的中心工作，超前思考，精心部署，狠抓落實(shí)，及時(shí)、全面地做好各項(xiàng)服務(wù)工作，為“十五”計(jì)劃的順利實(shí)施，為實(shí)現(xiàn)“三個(gè)美好”目標(biāo)和追趕型、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高黨委辦公室隊(duì)伍的素質(zhì)

黨委辦公室是“黨委的左右手”，是負(fù)責(zé)黨委日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)，承上啟下、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與群眾的橋梁;是溝通左右、協(xié)調(diào)部門關(guān)系的紐帶;是上傳下達(dá)、保證黨委機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞;是群眾認(rèn)識(shí)和了解黨委的窗口。這種特殊地位、職責(zé)和作用決定了它始終處于各部門、各機(jī)關(guān)的中心，其工作質(zhì)量和效率的高低，影響著黨在人民群眾中的形象。這就要求在黨委辦公室工作的同志必須要有超強(qiáng)的政治素質(zhì)、深厚的理論功底和忘我的敬業(yè)精神，只有這樣，才能出色完成為黨委服好務(wù)這一光榮而艱巨的任務(wù)。當(dāng)前，隨著形勢(shì)的變化和發(fā)展，對(duì)從事黨委辦公室工作的同志的各方面要求會(huì)越來越高，因此，我們必須始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在首要位置，按照江總書記“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，創(chuàng)新、創(chuàng)新、再創(chuàng)新，落實(shí)、落實(shí)、再落實(shí)”的要求，掀起學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)文化的高潮，加快提高辦公室隊(duì)伍的整體素質(zhì)。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和江總書記“三個(gè)代表”的重要思想。鄧小平理論是馬克思主義同當(dāng)代中國(guó)革命實(shí)踐和時(shí)代特征相結(jié)合的產(chǎn)物，是當(dāng)代中國(guó)的馬克思主義，是馬克思主義在中國(guó)發(fā)展的新階段，是指引全國(guó)各族人民沿著正確方向前進(jìn)的一面?zhèn)ゴ笃鞄?，是指?dǎo)中國(guó)改革開放的理論瑰寶。江總書記提出的“三個(gè)代表”的重要思想，是對(duì)馬克思主義建黨學(xué)說的新發(fā)展，是毛澤東思想和鄧小平理論發(fā)展的新階段，是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源，是指導(dǎo)我們一切行動(dòng)的指南，更是我們進(jìn)一步做好黨委辦公室工作的強(qiáng)大思想武器。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和身體力行“三個(gè)代表”的重要思想，對(duì)于我們改造主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定自己的政治立場(chǎng)，進(jìn)一步鞏固共產(chǎn)黨人的根本信仰，增強(qiáng)識(shí)別和抵制各種錯(cuò)誤思潮的能力，做到在政治上思想上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，全身心地投入到“三個(gè)服務(wù)”中去具有十分重要的意義。二是要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策。正確理解和執(zhí)行黨的路線方針政策，準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地為各級(jí)黨委提供有效的服務(wù)是衡量黨委辦公室工作水平的重要標(biāo)志。在辦公室工作的同志如果對(duì)黨的方針政策不了解，不熟悉或者一知半解，就不可能做好自己的本職工作，就會(huì)影響辦公室工作的質(zhì)量和效率，影響黨委在群眾中的形象，損害黨的威信。因此，我們?cè)诠ぷ髦斜仨毎腰h的路線方針政策吃準(zhǔn)、吃透，把黨的聲音準(zhǔn)確無(wú)誤地傳送給廣大人民群眾。三是要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。世界經(jīng)濟(jì)和科技的發(fā)展，辦公手段的現(xiàn)代化，對(duì)辦公室工作人員知識(shí)的廣度和深度提出了新的更高的要求。要達(dá)到這一新要求，最根本的途徑就是要加強(qiáng)科學(xué)文化知識(shí)的學(xué)習(xí)。當(dāng)前，黨委辦公室的同志特別要加強(qiáng)對(duì)歷史文化知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)、金融知識(shí)和法律知識(shí)的學(xué)習(xí)，為當(dāng)好工作中的多面手打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

【會(huì)議發(fā)言稿范文】二

黨委辦公室作為各級(jí)黨委的核心部門，承擔(dān)著參與政務(wù)、管理事務(wù)的光榮任務(wù)，能否圓滿完成這一任務(wù)，在一定程度上直接影響到黨委抓全局、議大事的質(zhì)量和效率。因此，黨委辦公室工作的同志必須高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江澤民同志“三個(gè)代表”為指針，結(jié)合我市改革開放的實(shí)際，采取有力措施，做到一要?jiǎng)?wù)實(shí)，腳踏實(shí)地，務(wù)求落實(shí);二要?jiǎng)?chuàng)新，開拓進(jìn)取，頑強(qiáng)拼搏，高效率、高質(zhì)量地做好各項(xiàng)服務(wù)工作。

(一)從大局出發(fā)，切實(shí)加強(qiáng)信息、督查和綜合協(xié)調(diào)工作。信息、督查和綜合協(xié)調(diào)在黨委辦公室工作中具有舉足輕重的地位，是檢驗(yàn)辦公室工作的試金石。在新的世紀(jì)如何結(jié)合我市市情，創(chuàng)造性地抓好這幾個(gè)方面的工作，是衡量辦公室工作能力和水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。首先，要圍繞黨委中心工作抓好信息服務(wù)，為黨委科學(xué)決策和推動(dòng)工作發(fā)揮智力輔助作用。各級(jí)黨委研究新情況，需要靈敏地捕捉信息，對(duì)來自社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)方面的信息進(jìn)行分析綜合，從而對(duì)客觀情況作出準(zhǔn)確的判斷;解決新問題，需要充分地利用信息，在對(duì)信息進(jìn)行綜合分析的基礎(chǔ)上，找出問題的原因和癥結(jié)，確定解決問題的最佳方案。大量的、真實(shí)的、具有前瞻性的信息為各級(jí)黨委了解情況、形成決策、指導(dǎo)工作具有重要的參考和依據(jù)作用。西部大開發(fā)，信息要超前，信息工作只能加強(qiáng)，不能削弱。各級(jí)黨委辦公室必須把加強(qiáng)信息服務(wù)工作擺在十分重要的位置，切實(shí)抓緊抓實(shí)抓好。其次，要強(qiáng)化督查督辦工作，確保黨委決策的落實(shí)。督促檢查是推動(dòng)黨委決策落實(shí)必不可少的重要環(huán)節(jié)和有效方法，抓好這項(xiàng)工作對(duì)確保中央、省委、市委政令暢通具有重大促進(jìn)作用。黨委辦公室擔(dān)負(fù)著協(xié)助黨委制定和實(shí)施決策服務(wù)的重要任務(wù)，在黨委決策前要提供信息、提供預(yù)案，黨委決策制定后，更要積極地協(xié)助黨委抓好決策的落實(shí)，以保證決策目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。各級(jí)黨委辦公室一定要認(rèn)真貫徹落實(shí)江總書記“各項(xiàng)工作都要有布置、有檢查，決不能只滿足于開會(huì)、發(fā)文件、作指示，而要看究竟落實(shí)了多少，效果如何。這樣才能使決策、任務(wù)和要求落到實(shí)處”的重要指示精神，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)決摒棄打電話、報(bào)材料、聽匯報(bào)的主觀主義、官僚主義和形式主義作風(fēng)，杜絕弄虛作假和做表面文章，深入改革發(fā)展第一線，特別是要緊緊圍繞西部大開發(fā)和市委作出的重大決策，強(qiáng)化督查，狠抓落實(shí)。第三，要認(rèn)真搞好綜合協(xié)調(diào)，保證黨委工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。黨委在制定決策和決策落實(shí)的過程中，往往涉及到部門、條塊、上下之間職能配置、利益關(guān)系調(diào)整等諸多方面的問題，需要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)。實(shí)踐證明，黨委工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，與辦公室協(xié)調(diào)工作做得好壞密不可分。我市改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問題，也只有通過大量的協(xié)調(diào)工作來加以解決，才能使機(jī)關(guān)之間、部門之間相互配合，形成合力，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)定發(fā)展。因此，各級(jí)黨委辦公室必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)各方面的橋梁和紐帶作用，根據(jù)黨委的工作要求，著眼全局，綜合權(quán)衡，統(tǒng)一各方面的思想和行動(dòng)，調(diào)動(dòng)各方面的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，推動(dòng)黨委決策的落實(shí)。要增強(qiáng)協(xié)調(diào)工作的主動(dòng)性，對(duì)那些職能交叉、分工不明確的事情，要主動(dòng)負(fù)起責(zé)任，做好工作。

(二)撲下身子抓好調(diào)查研究工作。深入實(shí)地調(diào)查研究是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，新形勢(shì)下如何繼承和發(fā)揚(yáng)這種作風(fēng)，不斷拓展調(diào)研領(lǐng)域，努力提高調(diào)研水平，開創(chuàng)調(diào)研工作的新局面，是黨委調(diào)研部門首要的任務(wù)。近年來，我市調(diào)研部門大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，緊緊圍繞黨委的中心工作，認(rèn)真開展調(diào)查研究活動(dòng)，取得了豐碩的成果，有力地促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展。黨中央實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略和我市新世紀(jì)初的奮斗目標(biāo)，為黨委系統(tǒng)調(diào)研部門提出了新的課題。全市調(diào)研系統(tǒng)要針對(duì)新形勢(shì)，及時(shí)研究新情況，探索新方法，在求實(shí)、求深、求精上狠下功夫，為黨委科學(xué)決策提供具有前瞻性的服務(wù)。一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，深入群眾，深入工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)第一線搞好調(diào)研工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到第一線進(jìn)行調(diào)查研究，既能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高決策的準(zhǔn)確性和科學(xué)性，避免閉門造車和盲目指揮，又給廣大群眾做出了表率，有助于融洽黨群、干群關(guān)系，推動(dòng)工作的開展。二是要圍繞黨委中心工作，突出重點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研。目前，全市調(diào)研工作要以“三個(gè)代表”為指導(dǎo)，從黨委工作的全局出發(fā)，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重點(diǎn)、熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題確定調(diào)研課題，采用先進(jìn)的、科學(xué)的調(diào)查和分析方法，為黨委提供有深度、有對(duì)策建議和有力度的調(diào)研成果。三是要積極促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合本地區(qū)、本部門的實(shí)際情況，對(duì)調(diào)研成果進(jìn)行篩選甄別，去粗取精，去偽存真，將優(yōu)秀調(diào)研成果作為決策的參考和依據(jù)，使決策更具科學(xué)性和可行性。

(三)積極穩(wěn)妥地做好群眾來信來訪工作。近年來，全市信訪部門認(rèn)真貫徹江總書記和朱總理關(guān)于信訪工作的重要指示精神，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，從講政治和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度為上訪群眾排憂解難，為全市社會(huì)政治穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn)。當(dāng)前，改革正處于攻堅(jiān)破難階段，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下沉積起來的矛盾越來越尖銳，信訪、集訪和越級(jí)上訪逐漸增加，集訪群眾的情緒、行為日趨激烈，使信訪工作面臨越來越大的困難。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)此務(wù)必高度重視，切不可有絲毫的麻痹大意。信訪部門要嚴(yán)格按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”的信訪工作原則，認(rèn)真辦理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的信訪案件，處理好集體上訪和越級(jí)上訪工作。處理和解決信訪問題必須堅(jiān)持三條原則，一是要堅(jiān)持就地解決的原則。即各級(jí)各單位都要增強(qiáng)大局觀念，力爭(zhēng)把所有信訪問題都控制在當(dāng)?shù)亍⒔鉀Q在基層。二是要堅(jiān)持依法信訪的原則。即在處理信訪問題時(shí)，凡符合政策、法律規(guī)定的，必須嚴(yán)格依法辦理;凡不符合規(guī)定的，決不允許亂開口子，堅(jiān)決摒除主觀隨意性和個(gè)人感情色彩;對(duì)涉法信訪案件要引導(dǎo)信訪人到司法部門依法解決。三是堅(jiān)持預(yù)防為主的原則。即防治結(jié)合，預(yù)防為主，把工作做在前頭、把矛盾化解在萌芽之中，努力減少信訪問題的發(fā)生，防止矛盾擴(kuò)大化。信訪工作人員要熱情對(duì)待上訪群眾，耐心做好思想工作，要用解決人民內(nèi)部矛盾的方法來妥善處理和解決問題，真正使我市信訪工作成為各級(jí)黨委聽取群眾意見、了解基層情況的窗口，成為密切黨群、干群關(guān)系的橋梁和紐帶。

(四)認(rèn)真做好新形勢(shì)下的保密工作。隨著改革開放的進(jìn)一步深入，我國(guó)與國(guó)際交往日益擴(kuò)大，保密的內(nèi)容和范圍發(fā)生了很大變化;同時(shí)，科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，又為保密工作增加了新的困難。黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)新時(shí)期的保密工作給予了高度重視，江總書記曾經(jīng)指出：“革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代，保密就是保生存，保勝利。和平建設(shè)時(shí)期，保密就是保安全，保發(fā)展。在新的歷史時(shí)期，保密工作做得好不好，直接影響著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)展。保密工作關(guān)系黨和國(guó)家的安全，關(guān)系經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的大局。全黨同志必須從這樣的政治高度充分認(rèn)識(shí)保密工作的重要性?！比斜Ｃ芄ぷ髡咭欢ㄒJ(rèn)真學(xué)習(xí)江總書記的重要指示精神，增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感和緊迫感。今年，我市保密工作仍要以深入貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下保密工作的決定》、江總書記對(duì)保密工作的重要批示和中央保密委員會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)高技術(shù)條件下保密工作的意見》精神為重點(diǎn)，加強(qiáng)《保密法》的宣傳力度，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)涉密人員的教育和管理，建立健全必要的保密防范機(jī)制和規(guī)章制度，加強(qiáng)督促檢查，認(rèn)真排查薄弱環(huán)節(jié)，整改隱患，杜絕失泄密案件的發(fā)生。

(五)切實(shí)加強(qiáng)密碼工作和黨政網(wǎng)建設(shè)。近幾年，我市密碼工作在保障黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人來宜視察、打擊邪教“”、處理緊急突發(fā)事件、保社會(huì)穩(wěn)定、促經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面做了大量工作。當(dāng)前，國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)不斷變化，從事機(jī)要工作的同志要面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的密碼工作方針政策，以服務(wù)于黨委、政府工作為中心，充分發(fā)揮密碼通信的主渠道作用，確保中央的方針政策和省委、市委的重大決策能夠迅速貫徹落實(shí)。各級(jí)黨委要加強(qiáng)對(duì)密碼工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，真正把密碼工作列入議事日程，認(rèn)真研究新形勢(shì)下密碼保密、通信系統(tǒng)的現(xiàn)代化建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)等一系列的重要問題，幫助密碼部門解決工作中的實(shí)際困難。黨政信息網(wǎng)是我市大力推進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)信息化和機(jī)關(guān)辦公自動(dòng)化的重要基礎(chǔ)設(shè)施，各級(jí)各部門要切實(shí)按照全市“十五”計(jì)劃明確提出的“建好、用好黨政網(wǎng)”的要求，結(jié)合我市實(shí)情，加強(qiáng)對(duì)黨政網(wǎng)的建設(shè)和管理，爭(zhēng)取用1——3年的時(shí)間，建成橫向到邊，縱向到底的黨政信息網(wǎng)絡(luò)，著力推進(jìn)機(jī)關(guān)辦公自動(dòng)化進(jìn)程。

(六)進(jìn)一步抓好后勤保障和接待工作。后勤保障和接待工作作為辦公室工作的一個(gè)重要組成部分，是各級(jí)黨委工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)必不可少的重要環(huán)節(jié)，抓好此項(xiàng)工作，對(duì)確保黨委和機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)及提高宜賓的知名度非常重要。新的一年，我市后勤保障和接待工作要從市情出發(fā)，本著節(jié)儉、實(shí)效的原則，為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，為群眾服好務(wù)，為來宜領(lǐng)導(dǎo)和客人服好務(wù);要爭(zhēng)創(chuàng)一流水平，讓領(lǐng)導(dǎo)和客人乘興而來，滿意而去，樹立和展示宜賓的良好形象。不能因后勤保障和接待工作上的失誤而影響各級(jí)黨委的工作，影響群眾的積極性，損害宜賓的形象。因此，各級(jí)黨委后勤保障和接待部門要按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能和權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則，規(guī)范管理職能，積極探索新形勢(shì)下的管理方式、接待方式，健全和完善管理制度，實(shí)行規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的管理，為黨委和機(jī)關(guān)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力的保證。

做好辦公室工作，關(guān)鍵在于有一個(gè)政治素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高、勤政廉潔、開拓務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子。面對(duì)新的形勢(shì)，新的任務(wù)，如何加強(qiáng)辦公室班子建設(shè)，使其帶領(lǐng)廣大干部群眾做好新世紀(jì)的“三個(gè)服務(wù)”工作，是擺在當(dāng)前各級(jí)黨委面前的一項(xiàng)非常緊迫的任務(wù)，必須抓緊抓好。領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，決定著辦公室為黨委服務(wù)的成效，決定著辦公室的形象。在這里提幾點(diǎn)要求：一是各級(jí)黨委一定要高度重視辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)問題，要在班子成員的選拔培養(yǎng)上把好關(guān)口，要按照省委***書記提出的“十用十不用”的用人標(biāo)準(zhǔn)精心選好“班長(zhǎng)”，配好助手。要按照黨的干部政策調(diào)整優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。要為班子開展工作創(chuàng)造必要的工作和生活條件，切實(shí)幫助班子解決實(shí)際困難和問題。要關(guān)心班子成員的成長(zhǎng)。二是班子成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)和實(shí)踐江總書記“三個(gè)代表”重要思想，發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)作風(fēng)，切實(shí)整改自身存在的問題，樹立“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的良好風(fēng)氣。三是要嚴(yán)于律己，堅(jiān)持廉潔從政。班子成員要守得住清貧，耐得住寂寞，吃苦在前，享受在后，要以胡長(zhǎng)清、成克杰等案件時(shí)刻警示自己，不貪不占，不以權(quán)謀私，淡泊名利，執(zhí)行紀(jì)律令行禁止，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕，為群眾起好表率作用。

同志們，新世紀(jì)已經(jīng)到來，“十五”宏偉目標(biāo)已經(jīng)確定。我們一定要高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江總書記“三個(gè)代表”重要思想和“走改革之路，建美好宜賓”的重要題詞為指針，抓住西部大開發(fā)歷史機(jī)遇，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，狠抓當(dāng)前，努力搞好黨委辦公室“三個(gè)服務(wù)”工作，為實(shí)現(xiàn)我市追趕型、跨越式發(fā)展和“三個(gè)美好”目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。

【會(huì)議發(fā)言稿范文】三

市委辦公室召開全市黨委辦公室工作會(huì)議很有必要，既是總結(jié)工作、交流經(jīng)驗(yàn)，也是培訓(xùn)辦公室的干部。我今天來參加會(huì)議，主要是來看望大家。近年來，市、縣(區(qū))兩級(jí)黨委辦公室圍繞中心，服務(wù)大局，開拓進(jìn)取，做了大量默默無(wú)聞、富有成效的工作。無(wú)論是在為黨委決策服務(wù)方面，還是在辦文辦會(huì)、綜合協(xié)調(diào)、信息督查、密碼通信、機(jī)要交通、保密工作、信訪接待、后勤保障等方面，服務(wù)質(zhì)量和工作效率明顯提高，保障了各級(jí)黨委工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，較好地發(fā)揮了參謀助手作用，為撫州的超常規(guī)發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。市委對(duì)辦公室工作是滿意的。同志們克服了各種困難，付出了艱苦的努力。在此，我代表市委向辛勤工作在辦公室崗位的同志們表示衷心的感謝!

對(duì)于如何做好新形勢(shì)下的辦公室工作，小青、發(fā)明同志將作具體、全面的部署，希望大家在今后的工作中認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)，不斷開創(chuàng)辦公室工作的新局面。下面，我先提幾點(diǎn)要求。

一、要牢牢扣緊第一要?jiǎng)?wù)

黨委的中心工作就是辦公室的工作中心。各級(jí)黨委辦公室一定要強(qiáng)化發(fā)展觀念，牢固樹立服從和服務(wù)于實(shí)現(xiàn)撫州超常規(guī)發(fā)展的思想，把服務(wù)第一要?jiǎng)?wù)作為最根本的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。辦公室同志都要成為學(xué)習(xí)型干部、研究型干部，不斷地學(xué)習(xí)理論、研究問題。要有比較廣搏的知識(shí)，知識(shí)層次要高一點(diǎn)，知識(shí)面要廣一點(diǎn)，經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、社會(huì)學(xué)、歷史、文學(xué)、藝術(shù)等方方面面都要懂，對(duì)自己要有不同于一般部門同志的要求，這樣，才能當(dāng)好參謀助手。辦公室的同志要敢于當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的老師，敢于在領(lǐng)導(dǎo)面前談不同意見，敢于發(fā)表獨(dú)到的見解，敢于超越領(lǐng)導(dǎo)。為黨委抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心工作服務(wù)，必須對(duì)經(jīng)濟(jì)知識(shí)要有更多的了解。辦公室的同志加強(qiáng)學(xué)習(xí)，最主要的就是要加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí)，了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的新情況，提高分析經(jīng)濟(jì)問題的水平。我們撫州開放度還不高，很多同志的知識(shí)水平還不能適應(yīng)開放的要求。在我國(guó)加入WTO后，抓開放型經(jīng)濟(jì)的今天，我們更要十分重視研究西方的經(jīng)濟(jì)理論，研究市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的新問題，尤其是對(duì)資本經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)重組等成功的典型案例要認(rèn)真研究。中央電視臺(tái)二套節(jié)目中的“對(duì)話”欄目，經(jīng)常邀請(qǐng)一些大企業(yè)的老總，如聯(lián)想、海爾以及著名高校的專家學(xué)者討論一些新潮的經(jīng)濟(jì)觀點(diǎn)，很能啟發(fā)人?，F(xiàn)代知識(shí)日新月異，辦公室的同志要緊跟時(shí)代潮流加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要懂微觀，如一個(gè)企業(yè)的具體的經(jīng)營(yíng)管理;更要懂宏觀，了解全國(guó)、全球的發(fā)展趨勢(shì)，撫州的發(fā)展與全國(guó)、甚至全球的發(fā)展是緊密相連的。掌握宏觀有利地更加準(zhǔn)確地、科學(xué)地把握微觀的決策。辦公室的同志要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，掌握宏觀是非常重要的。

二是要加強(qiáng)協(xié)調(diào)。辦公室作為黨委的綜合部門，服務(wù)第一要?jiǎng)?wù)，不僅自身要做好表率，而且要充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)能力，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，形成上下聯(lián)動(dòng)，左右配合，步調(diào)一致抓好第一要?jiǎng)?wù)的強(qiáng)大合力。辦公室同志要充分利用在領(lǐng)導(dǎo)身邊時(shí)間多，貼近領(lǐng)導(dǎo)，了解領(lǐng)導(dǎo)思想的優(yōu)勢(shì)抓好工作。了解掌握領(lǐng)導(dǎo)的基本思路、重要觀點(diǎn)、工作方法，這一點(diǎn)非常重要。黨委決策之前，要針對(duì)黨委的決策需求，組織各部門單位提前做好調(diào)查研究，提供可操作性的決策信息和決策方案。重大決策，要拿出多個(gè)方案供領(lǐng)導(dǎo)參考、比較選擇。黨委決策之后，要督促各部門各單位，深入基層，深入一線抓好決策的落實(shí)，并針對(duì)落實(shí)中存在的問題，及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)決策的完善。要增強(qiáng)辦公室權(quán)威性，加強(qiáng)協(xié)調(diào)。辦公室的同志，尤其是秘書長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)應(yīng)在第一線進(jìn)行協(xié)調(diào)，在包括處理上訪、解決矛盾等方面發(fā)揮重要作用。只有少數(shù)的、個(gè)別的、解決不了的問題，非要領(lǐng)導(dǎo)出面的，才由黨委領(lǐng)導(dǎo)或黨委主要領(lǐng)導(dǎo)出面解決。這方面工作，要進(jìn)一步加強(qiáng)。一方面，各級(jí)黨委要大力支持辦公室的工作，充分發(fā)揮他們的作用，副秘書長(zhǎng)不是辦公室的副秘書長(zhǎng)，是市委的副秘書長(zhǎng);縣(區(qū))委要大力支持辦公室正副主任的工作，幫助他們樹立權(quán)威，讓他們說話管用，就能更好地協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好工作。他們沒有權(quán)威，就不能獨(dú)立協(xié)調(diào)工作、處理矛盾。另一方面，秘書長(zhǎng)們、主任們膽子要大一點(diǎn)、魄力要大一點(diǎn)、處理問題果斷一點(diǎn)，要善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度來處理問題。上海市委很多班子成員都是從副秘書長(zhǎng)中提拔的，許多中層主要領(lǐng)導(dǎo)干部也是從副秘書長(zhǎng)選拔的，足見副秘書長(zhǎng)崗位的重要。

三是要為黨委抓好第一要?jiǎng)?wù)開闊視野。主要是為領(lǐng)導(dǎo)同志提供有價(jià)值的信息。信息有上層的信息，如中央的、省里的，有些是出臺(tái)的文件，有些是還沒有出臺(tái)、正在醞釀的;有基層的信息，如基層的情況和反映;有媒體的信息，電視、報(bào)紙、廣告、網(wǎng)絡(luò)等都有大量的有價(jià)值的信息;還有內(nèi)部資料、自己采集的信息?，F(xiàn)代社會(huì)的信息量很大，這就需要辦公室的同志為領(lǐng)導(dǎo)綜合分析，進(jìn)行篩選，去偽存真，結(jié)合撫州的實(shí)際，舉一反三，提供真實(shí)的、有價(jià)值的信息。如果什么信息都提供，就等于沒有提供信息。要有針對(duì)性地提供信息，如我們學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)，就要把其中有用的、可操作的、能實(shí)施的信息提煉出來，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。此外，上、下各級(jí)辦公室要多溝通、多聯(lián)絡(luò)，及時(shí)總結(jié)撫州各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，進(jìn)行個(gè)案分析，形成具有可操作性文稿供領(lǐng)導(dǎo)參閱。

二、要始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”

十六大閉幕不久，胡錦濤總書記率中央書記處成員赴西北坡考察期間，強(qiáng)調(diào)全黨同志要牢記毛澤東同志對(duì)全黨的諄諄告誡：“務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必使同志們繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風(fēng)”。目前，我們撫州發(fā)展形勢(shì)雖然很好，但困難也很大，任務(wù)也非常艱巨，各級(jí)黨委辦公室要在牢記“兩個(gè)務(wù)必”上做出表率。

一是要始終保持良好精神狀態(tài)。人要有點(diǎn)精神。去年以來，盡管各級(jí)黨委辦公室為撫州的發(fā)展做了大量卓有成效的工作，業(yè)務(wù)工作、招商引資工作都取得了較為可喜的成績(jī)。但還有很大的差距，決不能因?yàn)橛幸稽c(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步而自滿，決不能因?yàn)橛幸稽c(diǎn)點(diǎn)成績(jī)而松懈。辦公室的同志，要時(shí)刻保持十分清醒的頭腦，樹立更加強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，瞄準(zhǔn)更高的目標(biāo)，以一流的毅力，一流的工作作風(fēng)，創(chuàng)造一流的成績(jī)。在工作作風(fēng)和工作態(tài)度上，大力發(fā)揚(yáng)任勞任怨、淡泊名利的吃苦精神，忠于職守、高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神，開拓創(chuàng)新、忘我工作的實(shí)干精神，努力學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上的進(jìn)取精神，努力提高辦公室工作的質(zhì)量和水平。辦公室的同志任何時(shí)候都要充滿激情，思維活躍，主動(dòng)地、創(chuàng)造性地思考問題，開展工作。不要滿足領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥，像“磨”一樣，推一下動(dòng)一下。工作要積極主動(dòng)，要敢于提出創(chuàng)造性的工作思路，為領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。目前，全市正在開展“兩問三視四比”活動(dòng)，辦公室的同志要在活動(dòng)中很好地總結(jié)自己的工作、思想，發(fā)現(xiàn)不足、改進(jìn)工作。

二是要帶頭勤儉節(jié)約，清正廉潔。辦公室作為黨委的“管家”，要堅(jiān)持勤儉辦一切事業(yè)的原則，管好家，把好關(guān)，反對(duì)大手大腳，鋪張浪費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨委清正廉潔、艱苦奮斗的良好形象。辦文、辦會(huì)、辦事，都要精打細(xì)算，既要把事情辦好，更要節(jié)約開支。辦公室的同志深入基層調(diào)查研究，要注意維護(hù)自身的清廉形象;對(duì)上接待，也要杜絕一切不必要的浪費(fèi)。最近，我注意到兩個(gè)情況，一是中央在外事活動(dòng)中簡(jiǎn)化迎送程序;二是省委下發(fā)一個(gè)關(guān)于嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員的文件，提出了明確要求。這方面，請(qǐng)市委辦拿出一個(gè)具體實(shí)施辦法，規(guī)范一下。

三是要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，努力在改造客觀世界的同時(shí)，改造好主觀世界，把正確認(rèn)識(shí)社會(huì)和正確認(rèn)識(shí)自己、把握自己統(tǒng)一起來，把牢固樹立遠(yuǎn)大理想、完成撫州發(fā)展的歷史使命同切實(shí)履行自己的崗位職責(zé)、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值結(jié)合起來，把政治上的遠(yuǎn)見卓識(shí)同腳踏實(shí)地工作統(tǒng)一起來，多比工作、少比排場(chǎng)，多講奉獻(xiàn)、少講待遇，多圖實(shí)績(jī)、少圖虛名，多想群眾、少想自己，堅(jiān)持事業(yè)至上，人民利益至上。這方面，辦公室同志做得不錯(cuò)，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)。

【會(huì)議發(fā)言稿范文】四

黨委辦公室必須模范地實(shí)踐“三個(gè)代表”，以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬辦公室各項(xiàng)工作，自覺地為發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力、發(fā)展先進(jìn)文化、實(shí)現(xiàn)最廣大人民根本利益作出貢獻(xiàn)。

一是辦公室每項(xiàng)工作都要體現(xiàn)代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求。黨委辦公室作為黨委的綜合部門，不僅要帶頭為經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)，而且要協(xié)助黨委制定出更加符合先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展規(guī)律、體現(xiàn)不斷推動(dòng)生產(chǎn)力解放和發(fā)展需求的思路、政策。這就要求黨委辦公室不僅要為加快撫州的經(jīng)濟(jì)發(fā)展參謀服務(wù)，更重要的是集中民智，把全市廣大干部群眾的智慧以及市外關(guān)心、支持撫州發(fā)展的各界人士的智慧，都凝聚起來，群策群力，為撫州的發(fā)展出謀劃策。

二是要把精神文明建設(shè)作為辦公室建設(shè)的重要內(nèi)容。始終保持黨委辦公室人員的思想先進(jìn)性，加強(qiáng)思想建設(shè)，講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，堅(jiān)定理想信念，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，牢固樹立遠(yuǎn)大理想。要解放思想，更新觀念，與時(shí)俱進(jìn)，做時(shí)代精神和先進(jìn)文化的促進(jìn)者，各項(xiàng)工作都要爭(zhēng)一流、創(chuàng)精品、樹形象、做表率，體現(xiàn)黨委辦公室人員的高水平、高素質(zhì)，工作的高質(zhì)量、高效率。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，積極參與建設(shè)“信用撫州”活動(dòng)，以培養(yǎng)崇高的職業(yè)理想、高尚的職業(yè)道德、嚴(yán)明的職業(yè)紀(jì)律、精湛的職業(yè)技能為重點(diǎn)，塑造黨委辦公室忠誠(chéng)堅(jiān)定，甘于奉獻(xiàn)、廉潔自律、業(yè)務(wù)精湛的良好形象。

三是要把維護(hù)和實(shí)現(xiàn)人民群眾的利益作為辦公室工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。信息調(diào)研工作要最大限度地收集民情，反映民意，為領(lǐng)導(dǎo)作出符合人民根本利益的決策提供服務(wù);督促檢查要圍繞人民群眾關(guān)心的問題、熱點(diǎn)問題、難點(diǎn)問題而進(jìn)行，推動(dòng)符合人民根本利益的決策和各項(xiàng)工作的落實(shí);辦文、辦會(huì)、辦事要有利于精減文件、控制會(huì)議、減少領(lǐng)導(dǎo)事務(wù)性活動(dòng)，讓黨委領(lǐng)導(dǎo)有更多的時(shí)間和精力用于調(diào)查研究、謀大事、辦大事上，使辦公室的工作更加符合廣大人民群眾的利益和愿望。要善待來訪和辦事的群眾，做到來有迎聲，走有送聲，問有答聲，堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門習(xí)氣。對(duì)群眾的合理要求，要及時(shí)幫助解決，如一時(shí)解決不了的，要做好解釋工作;對(duì)不合理的要求，要講明政策，說服教育。

四、要切實(shí)搞好“四個(gè)服務(wù)”

黨委辦公室是黨委的綜合辦事機(jī)構(gòu)，擔(dān)負(fù)著為黨委服務(wù)、為基層和部門服務(wù)、為群眾服務(wù)，即通常所說的“三服務(wù)”的重要職責(zé)，在我們撫州還要加上為客商服務(wù)的任務(wù)。搞好“四個(gè)服務(wù)”，必須按照快節(jié)奏、高效率、嚴(yán)要求的工作要求，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，加強(qiáng)辦公室參謀助手、督促檢查和綜合協(xié)調(diào)三個(gè)職能。

一是要著眼全局當(dāng)好參謀。黨委辦公室在發(fā)揮參謀作用中，要圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，站在全局工作的角度和層面上，增強(qiáng)主動(dòng)性、預(yù)見性，緊跟形勢(shì)發(fā)展變化，及時(shí)準(zhǔn)確把握黨委工作意圖，力求以黨委同樣寬廣的視野洞察形勢(shì)、分析問題，始終保持鮮活的思想、前瞻的思維、銳新的思路，謀在正當(dāng)時(shí)，謀在精明處。參謀重在謀劃，貴在超前，不要做“事后諸葛亮”。調(diào)研工作要突出超前性、增強(qiáng)預(yù)見性，要按照孟書記提出的“走一步，看兩步，想三步”的要求，做到知之在先，思之在先，謀之在先，用先進(jìn)的思想和理念分析新情況，研究新問題，把握發(fā)展趨勢(shì)，看準(zhǔn)發(fā)展動(dòng)態(tài)，提出新思路、新見解，真正成為黨委的“智囊”、“外腦”和“高參”。要抓住實(shí)際工作中的“亮點(diǎn)”、改革發(fā)展中的“熱點(diǎn)”、地方工作中的“難點(diǎn)”、工作安排和政策執(zhí)行中的“盲點(diǎn)”，在第一時(shí)間、第一現(xiàn)場(chǎng)快速掌握真實(shí)情況，及早反映事物本質(zhì)，真正成為黨委的“千里眼”、“順風(fēng)耳”。

二是要突出重點(diǎn)抓好督查。督促檢查工作是黨委辦公室助手作用的重要體現(xiàn)。搞好督查工作必須突出重點(diǎn)，把黨委中心工作當(dāng)作督查工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，以確保中心工作、重點(diǎn)工作的順利完成。總體上說，經(jīng)濟(jì)工作是中心工作，但不同的時(shí)期，黨委工作重點(diǎn)也有所側(cè)重，如當(dāng)前的工作重點(diǎn)是防治“非典”。要改進(jìn)督查方法，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾。要增強(qiáng)督查的主動(dòng)性，把黨委的決策、領(lǐng)導(dǎo)的指示、基層的要求、群眾的呼聲、客商的反映作為督查的第一信號(hào)，主動(dòng)督、主動(dòng)查。要注重督查的實(shí)效性，要有一督到底、鍥而不舍，不見成效不罷手的精神，敢督、敢查、敢于碰硬，哪里有問題就查到哪里，哪里有阻力就督到哪里，哪里有困難就協(xié)調(diào)解決到哪里，直到黨委決策得到落實(shí)為止。尤其對(duì)涉及群眾切實(shí)利益的問題，要反復(fù)督查，確保政策的全面落實(shí)。

三是要綜合權(quán)衡搞好協(xié)調(diào)。要以高度的政治責(zé)任感，盡心盡責(zé)協(xié)助黨委搞好領(lǐng)導(dǎo)之間和幾套班子之間的協(xié)調(diào)，這是黨委秘書長(zhǎng)、辦公室主任非常重要的工作。搞好上下級(jí)之間、左右部門之間的工作協(xié)調(diào)，從維護(hù)大局出發(fā)，把有利于團(tuán)結(jié)的工作做細(xì)、做實(shí)、做好，維護(hù)黨委的統(tǒng)一和威信。要善于拾遺補(bǔ)缺，多給領(lǐng)導(dǎo)補(bǔ)臺(tái)，對(duì)那些職能交叉、分工不明的事情，要主動(dòng)負(fù)起責(zé)任，及時(shí)果斷搞好協(xié)調(diào)，當(dāng)好黨委的“不管部”。

黨委辦公室工作重、責(zé)任大，十分辛苦，有時(shí)還要受氣，需要有任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)的高水平、高素質(zhì)。辦公室是鍛煉人、培養(yǎng)人、考驗(yàn)人的地方，工作人員要適當(dāng)流動(dòng)，相對(duì)穩(wěn)定。辦公室在選調(diào)工作人員時(shí)，要適當(dāng)選一些有一定基層經(jīng)驗(yàn)，較高理論水平和文字表達(dá)能力，作風(fēng)正派、政治品質(zhì)好的同志。各級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室的干部要“高看一格，厚愛一份”，主要領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常過問辦公室的工作，盡量改善他們工作生活條件，做到工作上多指教，生活上多關(guān)心，政治上多培養(yǎng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮好辦公室干部的積極性。

同志們，全面建設(shè)小康社會(huì)的歷史使命，對(duì)各級(jí)黨委提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平提出了新的更高的要求。希望各級(jí)黨委辦公室以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的使命感，開拓創(chuàng)新，拼搏奮進(jìn)，努力把黨委辦公室工作提高到一個(gè)新的水平，更好地發(fā)揮好參謀、助手作用。

【會(huì)議發(fā)言稿范文】五

這次會(huì)議是經(jīng)主任辦公會(huì)議研究決定召開的，也是政府辦班子成員調(diào)整后的第一次會(huì)議，主要內(nèi)容是總結(jié)辦公室前段工作，安排部署下階段工作。剛才_(tái)_、__主任分別就分管工作講了很好的意見，我完全同意，會(huì)后要按照會(huì)議要求抓好落實(shí)。下面，我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：

一、前段工作的簡(jiǎn)要回顧

自今年5月份以來，由于班子調(diào)整，辦公室處于一個(gè)相對(duì)特殊的時(shí)期，在這近三個(gè)月的時(shí)間內(nèi)，辦公室全體人員心不散，勁不撤，按照領(lǐng)導(dǎo)要求和各自崗位職責(zé)，積極適應(yīng)新一屆縣政府領(lǐng)導(dǎo)的思想方法、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，加班加點(diǎn)，勤奮工作，確保了辦公室工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。政務(wù)服務(wù)、事務(wù)管理、后勤保障、機(jī)關(guān)面貌都有了新的進(jìn)步。信息、文字起草、調(diào)研、行政事務(wù)、機(jī)關(guān)后勤等工作得到領(lǐng)導(dǎo)肯定和表?yè)P(yáng)。

雖然取得了一定成績(jī)，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們本身還存在著許多不足，尤其是隨著時(shí)代的發(fā)展，辦公室出現(xiàn)了許多新變化：辦公室的責(zé)任更加重大，工作內(nèi)容更加豐富，工作領(lǐng)域更加寬廣，工作節(jié)奏明顯加快，工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高。我們還有許多不適應(yīng)，這就需要我們?cè)诮窈蠊ぷ髦胁粩嗵剿骱蛣?chuàng)新，改進(jìn)工作方式和方法。

二、找準(zhǔn)定位，把握重點(diǎn)，大力強(qiáng)化政務(wù)服務(wù)

辦公室的職責(zé)是參謀、服務(wù)、督查、協(xié)調(diào)。四者是一個(gè)有機(jī)整體，缺一不可，不能割裂開來，但有主次之分。而主次又是不斷變化的，是動(dòng)態(tài)的，而不是靜止的。只有明確主次，分清重點(diǎn)，工作才能方向明，思路清，才能達(dá)到事半功倍的效果。辦公室的主要職能就是政務(wù)服務(wù)。這一點(diǎn)必須明確。要把強(qiáng)化政務(wù)服務(wù)作為辦公室全部工作的重點(diǎn)來抓，這是辦公室全體人員的共同職責(zé)。辦公室各個(gè)方面、各個(gè)部位的工作，都要緊緊圍繞提高行政水平，提高行政效率和質(zhì)量進(jìn)行，具體講就是要把信息、調(diào)研、督查、協(xié)調(diào)工作作為強(qiáng)化政務(wù)服務(wù)的重點(diǎn)，形成全員供信息、搞調(diào)研、辦督查、抓協(xié)調(diào)的工作格局。

調(diào)研工作要在增加量的基礎(chǔ)上多出“精品”。調(diào)研工作是一種艱苦實(shí)在的勞動(dòng)，是技巧性、藝術(shù)性很強(qiáng)的工作。從目前的情況看，調(diào)研工作亟需創(chuàng)新，要克服搞調(diào)研名為調(diào)研，實(shí)為單純向下要材料的現(xiàn)象。搞調(diào)研要去“懶”字，多出去、勤下去;要除“傲”字，要勇于當(dāng)學(xué)生，不能把別人看的一無(wú)是處，而自己又眼高手低;要戒“浮”字，要深入基層，深入一線，深入群眾，不能一說搞調(diào)研就是調(diào)查“一把手”，要注意選點(diǎn)的全面性、準(zhǔn)確性，做到集思廣議，兼聽則明;要避免“抄”字，既要注意吸收別人的觀點(diǎn)和優(yōu)秀成果，又不能當(dāng)“文抄公”，如果僅當(dāng)“文抄公”，倒不如不寫。不寫至少不會(huì)被別人落下話柄，寫了反被人家笑話，說嚴(yán)重點(diǎn)還可能引發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛;要克服畏難情緒，搞調(diào)研不僅要走下去，付出體力勞動(dòng)，而且還要經(jīng)過艱苦的腦力勞動(dòng)，艱苦的思考，要只要有付出，就能夠有收獲。

信息工作要體現(xiàn)在特色上。信息的生命在于及時(shí)，上報(bào)信息的使用在于引起領(lǐng)導(dǎo)的重視。要把政務(wù)信息變?yōu)樯蟼飨逻_(dá)不斷提速的“特快列車”，要換位思考，站在領(lǐng)導(dǎo)的高度，把握在領(lǐng)導(dǎo)心目中占有一定分量的問題，亮出重點(diǎn)，挖出特色，不斷提高信息工作層面。

文字材料工作要在“快、準(zhǔn)、好”上下功夫?？欤褪俏乃济艚?，反應(yīng)快、構(gòu)思快、成文快、修改快;準(zhǔn)，就是準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和思想脈搏，盡可能多地與領(lǐng)導(dǎo)接觸，揣摸領(lǐng)導(dǎo)思維側(cè)重點(diǎn)，用心去感知領(lǐng)導(dǎo)決策的力度、幅度、出發(fā)點(diǎn)和期望值，主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)、思路保持一種默契，把眼光的穿透力和筆墨的表現(xiàn)力結(jié)合起來，做到與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”;好，就是按照領(lǐng)導(dǎo)意圖寫出自己思想的火花，要言之有物，文采飛揚(yáng)。文字工作水平代表秘書服務(wù)水準(zhǔn)，反映著秘書多方面能力，全方位素質(zhì)。

督查工作重在務(wù)實(shí)。要緊緊抓住事關(guān)全局的重點(diǎn)問題開展重點(diǎn)督查，不僅要抓好決策實(shí)施初期的落實(shí)，更要抓好決策實(shí)施過程中各個(gè)階段的落實(shí)，不僅要抓好決策落實(shí)的進(jìn)展動(dòng)態(tài)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，還要?jiǎng)?chuàng)造性地解決好決策落實(shí)中遇到的困難、矛盾和問題。

各位主任要按照各自分工不斷創(chuàng)新工作方法，確保抓出成效。

三、分工負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，發(fā)揮整體效能，確保機(jī)關(guān)高效有序運(yùn)行

辦公室所處的特殊位置和所擔(dān)負(fù)的繁重任務(wù)，從客觀上要求每個(gè)同志都成為博學(xué)多才、善思能干的強(qiáng)人，具有單兵作戰(zhàn)、個(gè)體突破的能力。但同時(shí)又根據(jù)辦公室工作的全局性、復(fù)雜性和時(shí)效性，必須突出重點(diǎn)，兼顧整體，最大化的發(fā)揮整體效能，要善于掌握辦公室工作的規(guī)律性，“相對(duì)沒規(guī)律”就是辦公室的規(guī)律。要努力在忙亂中講規(guī)律，在繁雜中理頭緒，在被動(dòng)中求主動(dòng)，要努力克服“領(lǐng)導(dǎo)說了再干，催了再辦，推了再轉(zhuǎn)”被動(dòng)應(yīng)付、工作滯后現(xiàn)象的發(fā)生，要高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù)。辦公室無(wú)小事，質(zhì)量是辦公室工作的生命。辦公室工作質(zhì)量的高低，體現(xiàn)著參謀助手的水平，關(guān)系著服務(wù)工作的優(yōu)劣，決定著樞紐工作能否高效運(yùn)轉(zhuǎn)。健全和完善規(guī)章制度，加強(qiáng)管理，規(guī)范運(yùn)作機(jī)制是確保辦公室工作質(zhì)量的前提。只有規(guī)范管理，按照“分工負(fù)責(zé)，通力協(xié)作，銜接有序，高效運(yùn)轉(zhuǎn)”的原則，才能發(fā)揮辦公室整體功能，確保辦公室高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

關(guān)于規(guī)章制度的完善問題。經(jīng)主任辦公會(huì)研究，已由各分管主任進(jìn)行修訂。內(nèi)容包括辦事規(guī)則、公文處理、信息、調(diào)研、督查、財(cái)務(wù)、后勤管理、會(huì)務(wù)、值班、印信管理、主任辦公會(huì)議制度、工作紀(jì)律等20多項(xiàng)，在修訂中堅(jiān)持以下幾點(diǎn)：一是規(guī)范運(yùn)行機(jī)制、規(guī)范工作程序、規(guī)范崗位職責(zé)、規(guī)范辦事行為，使規(guī)章制度健全完善，力爭(zhēng)覆蓋方方面面、各個(gè)層次、各個(gè)環(huán)節(jié)。二是堅(jiān)持針對(duì)性、可行性、有效性原則，使制度和規(guī)范切實(shí)可行，便于操作，把建立規(guī)章制度的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在切實(shí)提高機(jī)關(guān)工作水平上來。三是充分醞釀、民主制定。各項(xiàng)規(guī)章制度討論稿起草后，印發(fā)全辦人員討論修改，修改意見由分管主任審定后提交主任辦公會(huì)研究確定。四是逐步完善。制度出臺(tái)后，在落實(shí)執(zhí)行過程中遇到難以操作，不易把握的規(guī)定，再根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)進(jìn)行修改。

制度不在多，而在管用，在抓落實(shí)。制度出臺(tái)后，要按照各自分工抓好落實(shí)，防止前緊后松、一抓就好、不抓就松現(xiàn)象。通過制度規(guī)范做到事事有章管，事事有人管，事事管到位，事事管到底，形成按照各自分工既恪盡職守，履行崗位職責(zé)，又主動(dòng)配合，相互支持，人人盡心盡力，個(gè)個(gè)盡職盡責(zé)，協(xié)調(diào)一致干工作的良好局面，要做到五個(gè)不讓：即不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在自己這里延誤，不讓需要辦理的文件在自己手中積壓，不讓各種差錯(cuò)在自己這里發(fā)生，不讓來辦事的人在自己這里受到冷落，不讓縣政府和辦公室的形象在自己這里受到影響。

第三篇：在全縣政府辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的發(fā)言最新

在全縣政府辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的發(fā)言最新

同志們：

這次會(huì)議是經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)召開的一次重要的會(huì)議，會(huì)議的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，認(rèn)真貫徹全省政府系統(tǒng)秘書長(zhǎng)辦公室主任會(huì)議及全市政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議部署。會(huì)上，副主任X同志作了公文處理工作發(fā)言、XX同志作了XX工作培訓(xùn)、XX同志作了XX工作發(fā)言、XX同志作了信息工作培訓(xùn)、XX同志作了黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)言、XX同志作了電子政務(wù)培訓(xùn)，我表示完全贊同。近年來，政府系統(tǒng)辦公室認(rèn)真貫徹落實(shí)中央及省市縣委、政府有關(guān)要求，以扎實(shí)抓好參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、督查檢查為重點(diǎn)，工作亮點(diǎn)很多，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌，取得了顯著的成績(jī)，但存在的問題也不少，總結(jié)起來主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是思想認(rèn)識(shí)還不到位。部分同志還存在大局意識(shí)不強(qiáng)，眼界不寬、站位不高的問題，與領(lǐng)導(dǎo)存在思維偏差，跟不上領(lǐng)導(dǎo)及新常態(tài)辦公室的節(jié)奏感。二是能力水平還跟不上。部分同志統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓不住工作重點(diǎn)，不會(huì)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，一忙就亂。三是作風(fēng)轉(zhuǎn)變還不合拍。部分同志工作不用心，大錯(cuò)不犯小錯(cuò)不斷，或拖拉散漫，見事遲、反應(yīng)慢，對(duì)工作不跟蹤、不過問，甚至一問三不知。四是制度建設(shè)不完善。部分制度老套，操作性不強(qiáng)。有的制度更新不及時(shí)，跟不上新要求。同時(shí)，制度執(zhí)行也跟不上，部分同志習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)辦事，不學(xué)制度、不用制度、不執(zhí)行制度。

政府系統(tǒng)辦公室必須牢牢把握中央關(guān)于全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國(guó)、全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)部署和要求，始終堅(jiān)持用實(shí)際行動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想不動(dòng)搖，始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的工作重點(diǎn)不動(dòng)搖，始終堅(jiān)持“走前列、作表率”的機(jī)關(guān)建設(shè)目標(biāo)不動(dòng)搖，始終堅(jiān)持改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí)的工作主線不動(dòng)搖，充分運(yùn)用戰(zhàn)略思維、底線思維、改革思維、法治思維，切實(shí)打牢思想政治基礎(chǔ)、能力作風(fēng)基礎(chǔ)、平臺(tái)體系基礎(chǔ)、制度規(guī)范基礎(chǔ)，積極打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、發(fā)展型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)，著力做好綜合協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)、督查督辦、應(yīng)急管理等各項(xiàng)工作，以釘釘子精神抓好縣委、縣政府各項(xiàng)決策部署的落實(shí)。為適應(yīng)新常態(tài)、遵循新規(guī)則、落實(shí)新要求，切實(shí)做好政府系統(tǒng)辦公室各項(xiàng)工作，下面我講四點(diǎn)意見：

一、清醒認(rèn)識(shí)，適應(yīng)新常態(tài)，以從嚴(yán)要求落實(shí)管黨治黨責(zé)任

從嚴(yán)要求政府系統(tǒng)辦公室工作人員是形式所需，也是內(nèi)在要求，是中央、省市縣的要求，我們必須嚴(yán)格執(zhí)行，嚴(yán)格落實(shí)。作為政府運(yùn)轉(zhuǎn)中樞，唯有從嚴(yán)要求，不斷深化改革，加強(qiáng)自身建設(shè)，才能以身作則，帶動(dòng)單位走前列做表率。

（一）從嚴(yán)加強(qiáng)思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把政治忠誠(chéng)作為政府系統(tǒng)辦公室的生命線，把思想建設(shè)放在第一位。一是在言行上要與黨中央保持高度一致，不得肆意評(píng)論中央及省市縣委、政府戰(zhàn)略決策部署，自覺維護(hù)中央和省市縣委、政府權(quán)威。二是在工作上要按照職責(zé)要求辦事，堅(jiān)決服從命令、聽從指揮，不搞有令不行、有禁不止，做到領(lǐng)導(dǎo)有要求，我們有行動(dòng)。三是在組織紀(jì)律上要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，重要工作部署、推進(jìn)落實(shí)情況及時(shí)按制度、按程序請(qǐng)示報(bào)告。

（二）從嚴(yán)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。機(jī)關(guān)作風(fēng)事關(guān)政府形象，影響政府與群眾關(guān)系，事關(guān)機(jī)關(guān)工作氛圍，影響事業(yè)發(fā)展和干部成長(zhǎng)進(jìn)步。一是抓作風(fēng)建設(shè)要持續(xù)抓好中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、市委及縣委十項(xiàng)規(guī)定貫徹落實(shí)，我們要執(zhí)行好宣傳好，確保遵守規(guī)定、按程序辦事意識(shí)成為每名干部的自覺意識(shí)，推動(dòng)規(guī)定深入持久貫徹執(zhí)行。二是下基層調(diào)研要自覺遵守相關(guān)規(guī)定，不給基層找麻煩、添負(fù)擔(dān)。對(duì)接待工作中的一些特殊要求，我們要敢于、善于把關(guān)，執(zhí)行好規(guī)定。三是要抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育整改落實(shí)工作，要注重制度化安排，從體制機(jī)制上解決根本問題，把整改成果固化下來。四是要持續(xù)抓好干部隊(duì)伍教育管理，堅(jiān)決克服“浮躁病”和“僵化病”，堅(jiān)持有什么病治什么病，對(duì)癥下藥，下大力氣抓，堅(jiān)持不懈抓。

（三）從嚴(yán)加強(qiáng)工作履職建設(shè)。辦公室工作大事要事交織、急事難事疊加，任何思想上的麻痹松懈、行動(dòng)上的疏漏偏差，都可能產(chǎn)生偏差，給工作帶來影響。一是要始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)。做到謀事要早，建好研判分析，增強(qiáng)工作預(yù)見性，穩(wěn)中見變，及時(shí)應(yīng)對(duì)。二是要發(fā)揮參謀助手作用。參在前、謀在前、助在前，尤其是要加強(qiáng)對(duì)縣委縣政府的決策部署和重大問題的分析研究，結(jié)合實(shí)際提出高質(zhì)量的決策建議。三是擬定的措施要實(shí)。既要拉通“天線”，更要接上“地氣”，對(duì)準(zhǔn)縣委縣政府的決策部署，摸準(zhǔn)基層和群眾實(shí)際需求，制定符合規(guī)律、操作性強(qiáng)的政策措施。四是工作行動(dòng)要快。快才抓得住機(jī)遇，快是對(duì)我們主動(dòng)性、敏銳性要求，要建好快速應(yīng)對(duì)隊(duì)伍，領(lǐng)導(dǎo)有安排，我們就有響應(yīng)，有落實(shí)有反饋。工作有部署，我們要及時(shí)研究研判，擬方案抓落實(shí)。五是管理要精細(xì)化。要有追求“細(xì)致、精致、極致”精神，要把“細(xì)”培養(yǎng)成為自覺意識(shí)，注重每一個(gè)重點(diǎn)、環(huán)節(jié)，于細(xì)微之處見精神，在細(xì)節(jié)之間顯水平。與細(xì)相對(duì)應(yīng)的還有一個(gè)“精”字，要精準(zhǔn)管理、精準(zhǔn)推進(jìn)、精準(zhǔn)落實(shí)。

（四）從嚴(yán)加強(qiáng)政府廉政建設(shè)?，F(xiàn)實(shí)社會(huì)復(fù)雜紛繁，面臨諸多誘惑，我們角色身份特殊，一旦出事，影響極壞，大家要謹(jǐn)守底線、不踩紅線，一是要貫徹始終敬仰黨的事業(yè)、敬畏手中權(quán)力、敬重服務(wù)人民。二是要自覺凈化社交圈、生活圈、工作圈、活動(dòng)圈。三是要把干凈清廉作為人生信條，把廉潔自律作為安全線，過好權(quán)力金錢關(guān)、親情友情關(guān)、生活交往關(guān)。四是要算清算好政治經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)家庭、自由健康這本賬。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把握新機(jī)遇，以過硬本領(lǐng)提升工作能力水平

政府系統(tǒng)辦公室要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以過硬的政治理論和實(shí)踐知識(shí)不斷提高自身能力和水平。

（一）強(qiáng)化工作責(zé)任。辦公室主要任務(wù)是當(dāng)參謀、抓協(xié)調(diào)、保運(yùn)轉(zhuǎn)、搞服務(wù)，職責(zé)多任務(wù)重人手緊，需要把現(xiàn)有干部資源充分調(diào)動(dòng)起來，解決好在落實(shí)責(zé)任上的軟硬問題、用心和不用心問題。一是要有細(xì)化職責(zé)意識(shí)，參照權(quán)力清單、責(zé)任清單、負(fù)面清單的做法，明確崗位職責(zé)、工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。二是要有用心履職意識(shí)。態(tài)度決定高度，用不用心決定了工作質(zhì)量，每個(gè)層級(jí)都要有把好最后一道關(guān)的意識(shí)，不能當(dāng)甩手掌柜。三是要有擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)意識(shí)。落實(shí)責(zé)任關(guān)鍵看行動(dòng)、根本在擔(dān)當(dāng)，我們肩上有多副擔(dān)子，業(yè)務(wù)工作要擔(dān)當(dāng)，隊(duì)伍管理工作也要擔(dān)當(dāng)，不管是哪個(gè)方面工作，該抓的都得抓住。

（二）強(qiáng)化攻堅(jiān)克難。辦公室要勇于發(fā)揮牽頭作用，抓重點(diǎn)、盯難點(diǎn)、聚熱點(diǎn)，承擔(dān)起事關(guān)全局的重要會(huì)議活動(dòng)組織、重要文稿起草、重要工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)任務(wù)。在這當(dāng)中，我們有些職責(zé)別人替代不了，可能有些人也做不來，我們要完成好這些任務(wù)，也必須解決好得法和不得法問題。一要在發(fā)現(xiàn)問題解決問題上下功夫。要有作風(fēng)扎實(shí)、善于調(diào)研的工作意識(shí)，摸得上來情況，找得準(zhǔn)存在的問題，提得出解決問題的辦法。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化問題意識(shí)，從找癥結(jié)、化解矛盾角度思考研究工作，在關(guān)鍵時(shí)刻能出招、出狠招，因勢(shì)利導(dǎo)推動(dòng)工作。二要在認(rèn)識(shí)規(guī)律把握規(guī)律上下功夫。無(wú)論是突發(fā)事件處置還是重要會(huì)議活動(dòng)籌備、重要工作安排，都有自身規(guī)律，我們既不能操之過急，也不能等待觀望，關(guān)鍵是要把握各種因素之間的內(nèi)在聯(lián)系，把任務(wù)搞清楚、事情想明白、方法找對(duì)路，預(yù)防在前，有序安排。三要在調(diào)動(dòng)資源強(qiáng)化保障上下功夫。要發(fā)揮協(xié)調(diào)各方優(yōu)勢(shì)，充分整合資源，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，尤其要用好一批專業(yè)人才，把專業(yè)的事交給專業(yè)的人來做，為自身松綁減負(fù)。

（三）強(qiáng)化依法行政。在政務(wù)公開方面，辦公室就是責(zé)任的擔(dān)當(dāng)者，我們一定要按照中央和省市縣委政府的要求，把政務(wù)公開工作緊緊抓在手上，以公開促規(guī)范、促改革、促依法，提高政府工作透明度，確保政府權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。在遵紀(jì)守法上的自覺和不自覺的問題，一是要強(qiáng)化法治意識(shí)。要加強(qiáng)法制學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)法治思維、法治意識(shí)，切實(shí)把過去唯上是從、惟命是從的觀念扭轉(zhuǎn)過來，凡事先考慮是否合法合規(guī)，是否于法有據(jù)。二是要轉(zhuǎn)變推動(dòng)工作方式。我們手上掌握著大量的行政資源，遇到問題、接到任務(wù)容易優(yōu)先選擇行政權(quán)力資源、行政方式，不計(jì)成本來推動(dòng)工作，一定程度上也為“四風(fēng)”問題推波助瀾，要學(xué)會(huì)運(yùn)用法律手段解決問題，推動(dòng)工作。三是要主動(dòng)接受法制審查。要落實(shí)好規(guī)范性文件審查制度，重要文件出臺(tái)前，按規(guī)定和程序送請(qǐng)政府法制機(jī)構(gòu)審查。研究重要決策、簽訂重要合同要充分發(fā)揮政府法律顧問作用，評(píng)估法律風(fēng)險(xiǎn)和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)，提高行政決策科學(xué)性。四是要完善制度體系。行政機(jī)關(guān)內(nèi)部管理的法律法規(guī)相對(duì)較少，存在許多空白地帶，要主動(dòng)把管理制度健全起來，作為法律法規(guī)的補(bǔ)充，規(guī)范自身行為，把權(quán)力關(guān)到制度的“籠子”里。

三、轉(zhuǎn)變思維，適應(yīng)新發(fā)展，以改革創(chuàng)新抓好工作特色亮點(diǎn)

2019年是改革關(guān)鍵之年，政府系統(tǒng)辦公室工作要以改革統(tǒng)攬全局、開創(chuàng)新局，切實(shí)把改革創(chuàng)新推向新的高度和深度。

（一）加強(qiáng)政務(wù)系統(tǒng)建設(shè)。今年，政府系統(tǒng)辦公室圍繞縣委縣政府中心工作，深化改革創(chuàng)新，一是整體推進(jìn)政務(wù)移動(dòng)辦公系統(tǒng)建設(shè)。為切實(shí)改變傳統(tǒng)政務(wù)辦公模式，打破紙質(zhì)文件傳輸弊端，提高政務(wù)辦公效率，我們著力推進(jìn)政務(wù)移動(dòng)辦公系統(tǒng)建設(shè)，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)何時(shí)何地都能對(duì)重大事項(xiàng)、重大信息、政務(wù)緊急事項(xiàng)簽批落實(shí)，讓我們辦公室工作員得以從繁雜的日常辦公事務(wù)處理中解放出來，參與更多的富于思考性和創(chuàng)造性的工作。二是加強(qiáng)電視電話會(huì)議系統(tǒng)建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要積極配合，加強(qiáng)電視電話會(huì)議系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極協(xié)調(diào)對(duì)接，減少不必要的人力財(cái)力物力損失。三是要積極參與全省政務(wù)云建設(shè)。省政府正積極打造“X”電子政務(wù)云工程建設(shè)，創(chuàng)新行政管理方式，提高政府公信力和執(zhí)行力，我們要有使命認(rèn)識(shí)，積極參與全省統(tǒng)一的電子政務(wù)平臺(tái)建設(shè)上來。

（二）深化政務(wù)公開工作。政務(wù)公開工作是政府系統(tǒng)辦公室承擔(dān)的重要職責(zé)，也是我們推動(dòng)政府自身建設(shè)的重要抓手。政務(wù)公開已從單純政務(wù)信息公開發(fā)展到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、結(jié)果全過程公開，一是要明確政務(wù)公開目標(biāo)任務(wù)。按照省市縣有關(guān)文件精神，結(jié)合剛才許可同志講的要求，要明確目標(biāo)任務(wù)和保障措施，請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹。二是要暢通公開渠道。要把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各部門網(wǎng)站打造成為政務(wù)公開的第一平臺(tái)，第一時(shí)間公開政務(wù)信息。充分利用XX等新媒介拓寬政務(wù)信息發(fā)布形式和渠道。三要健全公開機(jī)制。要完善主動(dòng)公開和依申請(qǐng)公開制度、程序，限時(shí)公開應(yīng)公開事項(xiàng)內(nèi)容，及時(shí)辦理回復(fù)依申請(qǐng)公開事項(xiàng)。建立政務(wù)公開監(jiān)督員制度，加強(qiáng)對(duì)政務(wù)公開工作開展情況的監(jiān)督檢查。四要實(shí)行非公開事項(xiàng)目錄管理。要對(duì)照國(guó)家法律和有關(guān)規(guī)定可不予公開的事項(xiàng)，要逐一列出并說明理由，真正貫徹落實(shí)公開為原則、不公開為例外要求，做好目錄外應(yīng)公開事項(xiàng)的公開工作，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地向社會(huì)和群眾公開有關(guān)信息。

四、強(qiáng)化措施，落實(shí)新要求，以有效力度推動(dòng)決策部署落地

（一）突出目標(biāo)和重點(diǎn)抓實(shí)工作。政府系統(tǒng)辦公室要落實(shí)的工作很多，哪些要重點(diǎn)抓，抓到什么程度，這個(gè)有講究，大家也要有自己的認(rèn)識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)。但是，圍繞中心、服務(wù)大局這點(diǎn)永遠(yuǎn)不會(huì)變。具體到部門和單位，要搞清楚自己的具體任務(wù)是什么?？h委縣政府重要會(huì)議部署的任務(wù)，縣委縣政府交辦的任務(wù)，政府工作報(bào)告明確的任務(wù)，國(guó)家和省市投入資金的民生保障任務(wù)，不但要落實(shí)，而且還要落實(shí)到位，這始終是我們抓落實(shí)的最重要方面。改革創(chuàng)新抓落實(shí)的方法和路子，目的就是要凸顯這些目標(biāo)和重點(diǎn)，保障這些目標(biāo)和重點(diǎn)按時(shí)實(shí)現(xiàn)。

（二）突出督查和制約手段抓實(shí)工作。沒有督查就沒有落實(shí)，沒有制約手段檢查也沒有效果。一是實(shí)行督查抓實(shí)管理。督查是推進(jìn)縣委縣政府重大決策部署落實(shí)的有效手段，通過督查我們才能發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時(shí)進(jìn)行整改，確?？h委縣政府重大決策部署得以貫徹落實(shí)。通過督查通報(bào)，才能有效推進(jìn)縣委縣政府重大決策部署、領(lǐng)導(dǎo)批示、群眾反映的問題等得以落地生效。二是強(qiáng)化責(zé)任追究?？h委縣政府重大決策部署落實(shí)情況一直是目標(biāo)績(jī)效管理的重要內(nèi)容，作為單位年終考核的加減分因素，同時(shí)，要完善責(zé)任追究機(jī)制，對(duì)沒有完成工作任務(wù)的單位和個(gè)人，采取通報(bào)批評(píng)等辦法進(jìn)行問責(zé)。

同志們，2019年還剩下一個(gè)季度。讓我們?cè)诳h委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以貫徹縣委X屆X次全會(huì)和縣X屆X次會(huì)議精神為動(dòng)力，進(jìn)一步振奮精神，鼓足干勁，改革創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)，努力推動(dòng)政府系統(tǒng)辦公室各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，為我縣經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展、后發(fā)趕超，加快建設(shè)XXX中心城市建設(shè)、與全省全國(guó)同步實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)做出新的更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

第四篇：在全縣辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的講話

***同志

在全縣黨委辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的

講

話

（2012年3月18日）

同志們：

今天會(huì)議的主要任務(wù)是，貫徹中央和全省黨委辦公廳（室）系統(tǒng)工作會(huì)議精神，認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下的辦公室工作，為加快監(jiān)利跨越趕超提供強(qiáng)有力的服務(wù)支撐。

這次會(huì)議是我擔(dān)任縣委辦公室主任后，召開的第一次全縣辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議。借此機(jī)會(huì)，一方面和大家加強(qiáng)溝通、增進(jìn)了解。同志們長(zhǎng)期工作在一線，協(xié)助黨委政府做了大量艱苦細(xì)致的工作，任勞任怨，十分辛苦。特別是過去一年，全縣辦公室系統(tǒng)緊緊圍繞縣委、縣政府“工業(yè)興縣、開放強(qiáng)縣”發(fā)展戰(zhàn)略，自覺服從和服務(wù)于縣委工作大局，扎實(shí)有效地開展文稿起草、信息報(bào)送、調(diào)查研究、督促檢查、后勤接待等本職工作，付出了辛勤的勞動(dòng)，尤其是在園區(qū)建設(shè)、招商引資、縣鄉(xiāng)村三級(jí)大換屆、抗旱保豐收、信訪維穩(wěn)等中心工作中，精心履職、盡責(zé)服務(wù)，取得了有目共睹的成績(jī)?？梢哉f，過去

黨委政府形象，可以說是工作平凡但意義不凡，崗位平常但責(zé)任重大。

2、是性質(zhì)特別特殊的崗位。分析其特點(diǎn)，有四個(gè)方面需要進(jìn)一步加強(qiáng)認(rèn)識(shí)。一是機(jī)構(gòu)設(shè)臵上的從屬性。辦公室是為特定的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)服務(wù)的，必須從屬于特定的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，沒有獨(dú)立于領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)之外的辦公室。所以辦公室工作要圍繞中心、服務(wù)大局。二是職責(zé)定位上的輔助性。辦公室主要為黨委工作大局服務(wù)、為部門和基層服務(wù)、為人民群眾服務(wù)、為市場(chǎng)主體服務(wù)，必須始終站在“四服務(wù)”的角度開展工作。所以辦公室系統(tǒng)要立足崗位、強(qiáng)化服務(wù)。三是工作內(nèi)容上的綜合性。辦公室既要參與政務(wù)，又要處理事務(wù)，還要搞好服務(wù)，比一般性的崗位復(fù)雜，對(duì)能力要求更高。所以從事辦公室工作要多專多能、素質(zhì)過硬。四是地位作用上的樞紐性。辦公室是連通上下左右的關(guān)鍵命脈，是黨委政府的心臟，必須保持高效運(yùn)轉(zhuǎn)，不出絲毫差錯(cuò)。

3、是工作特別辛苦的崗位。體現(xiàn)在任務(wù)重，辦公室工作事無(wú)巨細(xì)、面寬量大、頭緒繁雜，工作責(zé)任很重、強(qiáng)度很大，許多同志每天起早貪黑、加班加點(diǎn)，經(jīng)常處在滿負(fù)荷、超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)的狀態(tài)。體現(xiàn)在壓力大，在機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)，來不得半點(diǎn)馬虎，出不得半點(diǎn)差錯(cuò)，各種突如其來的急事、難事，常使大

作。去年11月26日至28日，全國(guó)黨委秘書長(zhǎng)會(huì)議在江蘇南京召開，中共中央辦公廳主任、副主任，各省、自治區(qū)、直轄市黨委秘書長(zhǎng)、辦公廳主任，香港工委、澳門工委秘書長(zhǎng)，計(jì)劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)黨委秘書長(zhǎng)，共100多人出席了會(huì)議。會(huì)前，胡錦濤總書記和習(xí)近平同志專門作出重要批示，為做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨委辦公廳工作指明了前進(jìn)方向，會(huì)上，令計(jì)劃同志作了題為《深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面提高黨委辦公廳工作科學(xué)化水平》的講話。會(huì)議深刻分析了世情、國(guó)情、黨情的深刻變化對(duì)黨委辦公廳工作提出的新要求，明確提出了要牢牢把握科學(xué)發(fā)展這一主題，全面提升黨委辦公廳八個(gè)方面服務(wù)能力的新要求，即切實(shí)增強(qiáng)出謀劃策能力，更好地發(fā)揮參謀助手作用；切實(shí)增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力，更好地發(fā)揮運(yùn)轉(zhuǎn)中樞作用；切實(shí)增強(qiáng)信息處理能力，更好地發(fā)揮信息主渠道作用；切實(shí)增強(qiáng)快速反應(yīng)能力，更好地發(fā)揮應(yīng)急平臺(tái)作用；切實(shí)增強(qiáng)督促檢查能力，更好地發(fā)揮推動(dòng)落實(shí)作用；切實(shí)增強(qiáng)安全保密能力，更好地發(fā)揮安全防線作用；切實(shí)增強(qiáng)檔案服務(wù)能力，更好地發(fā)揮留史咨政作用；切實(shí)增強(qiáng)運(yùn)行保障能力，更好地發(fā)揮服務(wù)支持作用。今年3月7日，全省黨委秘書長(zhǎng)、辦公廳（室）主任會(huì)議在武漢召開，省委常委、省委秘書長(zhǎng)李春明同志作了重要講話，他強(qiáng)調(diào)要把

進(jìn)監(jiān)利跨越趕超的偉大征程中發(fā)揮自己最大的作用。

第三，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)必須扎實(shí)做好辦公室工作。同加快發(fā)展的形勢(shì)和任務(wù)相比，辦公室系統(tǒng)自身還存在一些問題，突出表現(xiàn)在：在思想觀念上，還存在眼界思路不夠?qū)?、?zhàn)略思維不夠強(qiáng)、創(chuàng)新精神不夠足的問題；在服務(wù)能力上，還存在事務(wù)性服務(wù)多、決策性服務(wù)少，常規(guī)服務(wù)強(qiáng)、應(yīng)急服務(wù)弱的問題；在體制機(jī)制上，還存在機(jī)構(gòu)設(shè)臵不夠科學(xué)、力量擺布不夠合理、資源配臵不夠優(yōu)化的問題；在工作手段上，還存在技術(shù)裝備不夠先進(jìn)、信息化程度不夠高的問題；在隊(duì)伍建設(shè)上，還存在優(yōu)秀人才不夠充足、激勵(lì)機(jī)制不夠健全、交流渠道不夠暢通的問題。作為服務(wù)發(fā)展大局的核心樞紐，辦公室承擔(dān)的任務(wù)越來越重，服務(wù)領(lǐng)域越來越寬，工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高，迫切需要我們順勢(shì)而為，主動(dòng)作為，切實(shí)解決自身存在的這些突出問題，不斷提升服務(wù)能力和水平，改進(jìn)工作方式方法，以有為爭(zhēng)有位，以有為促發(fā)展。

第三句話：明確任務(wù)，真抓實(shí)干

辦公室工作應(yīng)該抓什么，結(jié)合全國(guó)、全省會(huì)議精神，我認(rèn)為，做好新形勢(shì)下的辦公室工作，要緊緊圍繞縣委中心，按照“好中更好、高中更高、細(xì)中更細(xì)、優(yōu)中更優(yōu)”的總體要求，認(rèn)真抓好五個(gè)方面的工作，以更加優(yōu)良的作風(fēng)，更加務(wù)實(shí)的態(tài)度，為監(jiān)利加快發(fā)展、跨越趕

滿足于完成作品，還要努力打造精品。首先，文稿起草要既“快”又“好”?！翱臁笔侵钙鸩菟俣龋昂谩笔侵肝母遒|(zhì)量。從事文稿起草的同志要熟練掌握文稿起草本領(lǐng)，探索文稿寫作規(guī)律，能在較短時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，及早交到領(lǐng)導(dǎo)手中審閱。在提高速度的同時(shí)，要確保文稿質(zhì)量，切勿粗制濫造，生產(chǎn)“次品”。其次，文稿起草要既“準(zhǔn)”又“深”?！皽?zhǔn)”就是準(zhǔn)確，“深”就是有思想。文稿起草不僅要注重政策性、方向性，又要注重準(zhǔn)確性，還要注重可操作性。要看文稿是否符合國(guó)家的方針、政策和法律法規(guī)，是否與上級(jí)最新精神緊密切合，是否與領(lǐng)導(dǎo)思路保持一致，還要看提出的思路、措施和辦法是否符合實(shí)際，易于操作。在考慮準(zhǔn)確的同時(shí)，還要做到思想深刻，分析要透徹明了，研究要深入扎實(shí)，結(jié)論要準(zhǔn)確無(wú)誤，能發(fā)人深省，讓人讀后受到啟發(fā)。再次，文稿起草要既“美”又“精”?！懊馈笔侵该栏?，“精”是指精致。文稿內(nèi)容完成后，從內(nèi)容到形式都要讓人賞心悅目。在篇幅上要體現(xiàn)精致，不該要的堅(jiān)決刪除，使文稿短小精悍；在文字上要確保精準(zhǔn)，從細(xì)處入手，字斟句酌，對(duì)每一個(gè)字乃至每一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，都要認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，要經(jīng)得起推敲。

3、信息報(bào)送要講實(shí)效。信息工作是我縣辦公室系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié)，目前除公安局、文化旅游局、紀(jì)委、環(huán)保局、物價(jià)局等部分單位外，信息的報(bào)送工作基本處于

辦落實(shí)放在更加突出的位臵，常抓不懈。一是要突出督查重點(diǎn)。堅(jiān)持圍繞中心抓督查，把主要精力投入到推動(dòng)各級(jí)黨委重大決策部署的貫徹落實(shí)上，投入到督辦落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)同志批示交辦事項(xiàng)上，投入到查辦涉及群眾切實(shí)利益、關(guān)系社會(huì)和諧穩(wěn)定的突出問題上，對(duì)工作推進(jìn)中帶有普遍性、傾向性、政策性的問題及時(shí)反饋，務(wù)求工作落到實(shí)處。二是要加大督查力度。要堅(jiān)持真查實(shí)辦，理直氣壯地抓督查、促落實(shí)，敢于較真碰硬，敢于揭矛盾，做到批必查，查必果，果必報(bào)，對(duì)那些久拖不結(jié)、軟拖不辦、辦而不實(shí)的問題，要盯住不放，經(jīng)常督查，反復(fù)督查，敢于通報(bào)，對(duì)問題嚴(yán)重的要公開曝光，確保督查工作事事有回音、件件有落實(shí)，不斷增強(qiáng)督查工作的執(zhí)行力和權(quán)威性。三是要?jiǎng)?chuàng)新督查方式。把明查與暗訪、督查與調(diào)研、整體推進(jìn)與重點(diǎn)突破、個(gè)案處理與舉一反

三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰等工作有機(jī)結(jié)合起來，真正使督查工作“督”在關(guān)鍵處、“查”在點(diǎn)子上，不斷提高督查工作實(shí)效。四是要完善督查制度。要加強(qiáng)督查落實(shí)工作的體制機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步建立完善黨委重大決策部署分解立項(xiàng)制度、落實(shí)情況報(bào)告制度、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)制度、工作聯(lián)系制度、情況通報(bào)制度、績(jī)效考核獎(jiǎng)懲及責(zé)任追究制度。要通過完善制度，進(jìn)一步整合督查力量、加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合、形成工作合力?？h委縣政府即將整合兩辦督查室，成立新的

弘揚(yáng)和踐行“忠誠(chéng)、精業(yè)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的準(zhǔn)則，鍛造過硬的政治素質(zhì)、精湛的業(yè)務(wù)能力、優(yōu)良的工作作風(fēng)，這樣才能把辦公室的職責(zé)履行好，把辦公室主任的作用發(fā)揮好。

1、要有忠誠(chéng)的政治品質(zhì)。忠誠(chéng)，即赤誠(chéng)無(wú)私、竭忠盡力?！叭藷o(wú)忠信，不可立于世”。辦公室干部的忠誠(chéng)，最核心、最根本的就是對(duì)黨忠誠(chéng)、對(duì)人民忠誠(chéng)、對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)。一是要對(duì)黨忠誠(chéng)。辦公室工作政治性強(qiáng)，肩負(fù)的責(zé)任和使命決定了對(duì)黨忠誠(chéng)是我們安身立業(yè)之本。在辦公室工作需要把忠誠(chéng)作為第一品格、作為進(jìn)入辦公室工作的第一門檻。作為辦公室工作的同志，要牢記“忠誠(chéng)”二字，堅(jiān)決服從組織的安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，始終做到講政治、講黨性、講原則、講服從，做到秉承理想、堅(jiān)定信仰，不為金錢所誘、不為名利所惑、不為雜音所迷，真正成為一支忠誠(chéng)可靠的黨委嫡系部隊(duì)。二是要對(duì)人民忠誠(chéng)。始終堅(jiān)持以民為本，切實(shí)維護(hù)群眾利益，把黨和政府的各項(xiàng)政策和關(guān)懷，毫無(wú)私心地用在群眾身上，自覺做到為人民掌好權(quán)用好權(quán)，保障人民賦予的權(quán)力始終用來為人民謀利益。三是要對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)。就是要時(shí)刻牢記工作職責(zé)，始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè)。

2、要有強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。無(wú)私奉獻(xiàn)是辦公室主任履職盡責(zé)的基本要求和工作常態(tài)。作為辦公室的同志，3

應(yīng)規(guī)律的變革，是事物發(fā)展進(jìn)步的根本動(dòng)力，也是做好辦公室工作的動(dòng)力之源。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，一是要把創(chuàng)新作為一種要求。辦公室工作要敢于推陳出新，要突破傳統(tǒng)思維定勢(shì)和工作方式，不斷提高辦公室工作的科學(xué)化水平。二是要把創(chuàng)新作為一種需要。要克服“機(jī)關(guān)工作嚴(yán)謹(jǐn)不便創(chuàng)新”、“機(jī)關(guān)工作程序規(guī)范不易創(chuàng)新”的思想障礙，在創(chuàng)新中提升戰(zhàn)斗力、擴(kuò)大影響力，努力在嚴(yán)中求新、細(xì)中求新、好中求新。三是要把創(chuàng)新作為一種習(xí)慣。要善于在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、汲取教訓(xùn)，按照辦公室工作的特有規(guī)律，運(yùn)用科學(xué)的方法，根據(jù)工作需要，有針對(duì)性去創(chuàng)新。四是要把創(chuàng)新作為一種文化。要積極鼓勵(lì)創(chuàng)新，在機(jī)關(guān)大力倡導(dǎo)發(fā)展文化、創(chuàng)新文化，形成以創(chuàng)新為榮、以創(chuàng)新為樂的濃厚氛圍，使創(chuàng)新成為每個(gè)機(jī)關(guān)干部的價(jià)值取向和自覺追求。

4、要有精業(yè)的工作本領(lǐng)。精業(yè)是敬業(yè)精神和工作能力的完美結(jié)合，是敬業(yè)的歸宿和升華。精業(yè)所呈現(xiàn)的是精益求精的工作狀態(tài)、精通業(yè)務(wù)的工作能力和精細(xì)完美的工作成效。作為辦公室主任，要練就精業(yè)的本領(lǐng)，就是要不斷加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和鉆研，做到“提筆能寫、開口能講、問策能對(duì)、遇事能辦”，切實(shí)用業(yè)務(wù)的精通、服務(wù)的精準(zhǔn)、工作的高效、作風(fēng)的過硬，把各項(xiàng)服務(wù)工作做到最好、做到極致、做到卓越。對(duì)于學(xué)習(xí)，董書記

創(chuàng)出特色、打出品牌。另一方面，要樹一流的形象。要當(dāng)攻堅(jiān)先鋒，不怕苦畏難，不回避矛盾，敢于深入一線解難題、求突破；要當(dāng)律己示范，講規(guī)矩、講制度，做到不該說的不說，不該看的不看，不該問的不問，不該做的不做，不該要的不要；要當(dāng)文明表率，自覺踐行“厚德從善、誠(chéng)信守法、崇文重教、尚勤實(shí)干”的監(jiān)利精神，使其內(nèi)化為我們的做人做事準(zhǔn)則，樹立開放包容、求真務(wù)實(shí)的監(jiān)利人形象，引領(lǐng)監(jiān)利社會(huì)新風(fēng)尚；要當(dāng)廉潔楷模，戒浮躁，不攀比，在名利面前學(xué)會(huì)放棄，在原則面前學(xué)會(huì)堅(jiān)守，在責(zé)任面前學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng)，把事業(yè)看得重如泰山，把名利看得淡如清水，始終做到慎獨(dú)、慎微、慎欲、慎為。

同志們，辦公室工作地位特殊，責(zé)任重大。希望大家倍加珍惜這樣一個(gè)施展才華的舞臺(tái)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，與時(shí)俱進(jìn)，自我加壓、爭(zhēng)創(chuàng)一流，努力推動(dòng)辦公室工作邁出新步伐、再上新臺(tái)階！

第五篇：在辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的講話

在辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議上的講話

同志們：

很高興參加今天的全縣辦公室系統(tǒng)工作會(huì)議。多年來，全縣各級(jí)辦公室的同志們，圍繞中心工作，任勞任怨、埋頭苦干、無(wú)私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮了參謀服務(wù)、得力助手、橋梁紐帶、督辦落實(shí)等方面的作用，出色地完成了各級(jí)黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，為全縣加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。可以用“三個(gè)非?！眮砀爬ǎ?/p>

一是非常敬業(yè)。在與辦公室同志們的接觸中，我們深深地體會(huì)到加班加點(diǎn)最多的是辦公室的同志，早到晚回的是辦公室的同志，工作最忙的是辦公室的同志，節(jié)假日休息最少的是辦公室的同志，受氣遭怨最多的也常常是辦公室的同志。據(jù)我平時(shí)了解，縣委辦、政府辦的同志們，既各司其職，又通力協(xié)作，不畏辛苦，形成了一個(gè)非常好的工作氛圍。各級(jí)辦公室的同志們也很辛苦，各項(xiàng)會(huì)議或活動(dòng)都能做到安排妥當(dāng)、部署周密，大家做得很不錯(cuò)。

二是非常負(fù)責(zé)。能進(jìn)入辦公室工作，可以說能力不差，但能不能干好工作，關(guān)鍵取決于態(tài)度問題。近年來，全縣各級(jí)辦公室的同志不論是撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿，還是安排會(huì)議活動(dòng)；不論是深入基層調(diào)研，還是督查督辦，都能以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和一絲不茍的精神，狠抓落實(shí)，一抓到底，抓出了成效。

三是非常認(rèn)真。辦公室同志責(zé)任感和事業(yè)心都非常強(qiáng)，無(wú)論辦文、辦會(huì)、辦事，還是組織各類活動(dòng)、儀式，只要有辦公室同志參與，都能高質(zhì)量的完成，工作效率高，服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)，扮演著“幕后英雄

”的角色。

用“三個(gè)非?！备艣r全縣各級(jí)辦公室的工作，一點(diǎn)也不為過，反映了辦公室工作的特點(diǎn)?？傊h各級(jí)辦公室隊(duì)伍是一支能征善戰(zhàn)、能打硬仗的隊(duì)伍，是一支領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾滿意的隊(duì)伍?？h委對(duì)大家的工作是十分滿意和充分肯定的。在此，我代表縣委、縣政府，向辛勤耕耘在辦公室工作崗位上的同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意！

剛才，何主任就加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，反對(duì)“四風(fēng)”講了很好的意見，下發(fā)了文件，我完全贊成，請(qǐng)同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)，抓好貫徹落實(shí)。下面，借此機(jī)會(huì)，結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，我談幾點(diǎn)感想和希望，講三句話：

第一句話：地位特殊，作用重大

辦公室是黨委、政府的綜合工作部門，是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的“心臟”“樞紐的樞紐”。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大辦公室干部都必須用正確的政績(jī)觀看待辦公室工作的地位和作用，高度重視和認(rèn)真做好新時(shí)期辦公室工作。

首先，辦公室干部的事業(yè)就是人民的事業(yè)。辦公室的基本職能是“三服務(wù)”，即服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，實(shí)際上具體地表現(xiàn)為對(duì)上為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，對(duì)下為人民群眾服務(wù)。其最終目的都是為人民，從這個(gè)道理上講，辦公室工作的全部意義在于按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的要求，千方百計(jì)維護(hù)好、發(fā)展好、實(shí)現(xiàn)好人民群眾的根本利益。

第二，辦公室干部的業(yè)績(jī)直接影響領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)績(jī)。從總體上說，辦公室的主要任務(wù)有四項(xiàng)：一是為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)；二是推動(dòng)決策貫徹實(shí)施；三是對(duì)黨委、政府決策前后出現(xiàn)的一些問題進(jìn)行協(xié)調(diào)；四是承擔(dān)處理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的一些日常事務(wù)。這些服務(wù)工作是參謀、是橋梁、是紐帶、也是保障，都直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)的決策正誤、效率高低。

第三，辦公室干部的形象體現(xiàn)黨委政府的形象。辦公室是黨委、政府的核心要害部門，是機(jī)關(guān)的窗口和門面。因此，廣大辦公室干部一定要增強(qiáng)“窗口”意識(shí)和榮譽(yù)意識(shí)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，始終堅(jiān)持教育從嚴(yán)、管理從緊、效率從高、服務(wù)從優(yōu)，真正讓群眾感到可親、可信、可靠。

結(jié)合正在開展的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，我切身體會(huì)到，各級(jí)機(jī)關(guān)與群眾之間的距離越來越遠(yuǎn)，“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象仍舊存在。各單位辦公室要借助此次活動(dòng)，認(rèn)真梳理所征求的意見建議，切實(shí)落實(shí)改進(jìn)，多為群眾辦好事，辦實(shí)事，拉進(jìn)與群眾的距離，樹立良好的機(jī)關(guān)形象。

第二句話：奮發(fā)有為，爭(zhēng)創(chuàng)一流

辦公室的特殊地位和作用，要求其各項(xiàng)工作必須走在前頭，為其它部門、其它科室做表率、當(dāng)樣板。要結(jié)合當(dāng)前正在開展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，重點(diǎn)從五個(gè)方面下功夫、做表率：

第一，政治上求“硬”，做高舉旗幟、堅(jiān)定正確政治方向的表率。辦公室的干部應(yīng)把政治素養(yǎng)作為第一素質(zhì),把忠誠(chéng)可靠作為第一品德，在任何時(shí)候、任何地方都要有清醒的政治頭腦和敏銳的觀察問題、分析問題、處理問題的能力，與黨委、政府保持高度一致。

第二，思想上求“新”，做解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的表率。解放思想是推動(dòng)一切工作的“總閥門”。一要?jiǎng)?chuàng)新思想觀念。要不斷改進(jìn)思維方式和工作方法，加快實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)服務(wù)向超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)各項(xiàng)工作上新臺(tái)階。二要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制。要堅(jiān)持辦公室工作“一盤棋”,分工不分家，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，緊密配合，責(zé)任明確，使各級(jí)機(jī)關(guān)的工作逐步走向規(guī)范化、程序化和制度化。

第三，業(yè)務(wù)上求“精”，做勤于學(xué)習(xí)、提升能力的表率。作為黨委、政府的參謀助手，辦公室干部必須有較高的綜合素質(zhì)，必須是“準(zhǔn)政治家”、是多面手、是全才。因此，培育和建設(shè)高素質(zhì)的辦公室干部隊(duì)伍特別是大手筆隊(duì)伍已勢(shì)在必行。如何提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，我認(rèn)為關(guān)鍵是勤學(xué)、勤練，養(yǎng)成坐下來讀書、靜下來思考、沉下去調(diào)研、提起筆寫作的良好習(xí)慣。縣委、縣政府“兩辦”要加大辦公室系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，通過集中培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉等方式提升辦公室人員工作能力和水平，定期組織辦公室工作經(jīng)驗(yàn)交流，加強(qiáng)橫向聯(lián)系，提升辦公室干部的整體素質(zhì)。各級(jí)辦公室可以制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，改進(jìn)學(xué)習(xí)形式，設(shè)立一些學(xué)習(xí)題目和任務(wù)，把機(jī)關(guān)的工作搞得愉悅一些、和諧一些、有趣味一些，能夠自得其樂，提高同志們的精神境界。

第四，作風(fēng)上求“實(shí)”，做勇于奉獻(xiàn)、苦干實(shí)干的表率。辦公室工作不是誰(shuí)都可以搞得了的，搞辦公室工作就意味著苦，意味著奉獻(xiàn)，意味著要做無(wú)名英雄，沒有吃苦的精神不行。從事辦公室工作，一定要保持一種很高的思想境界，樹立無(wú)私奉獻(xiàn)的精神品格，不做“談匠”做“干將”。要正確對(duì)待榮辱得失，正確對(duì)待升遷去留，經(jīng)得起考驗(yàn)，耐得住寂寞，守得住清貧，受得了委屈?！叭松囊饬x在于奉獻(xiàn)”，希望同志們以積極的心態(tài)對(duì)待自己的工作、對(duì)待所處的崗位、對(duì)待目前的生活。要有熱情，有激情，有耐心，把自己的工作當(dāng)作一份事業(yè)來看待，多比吃苦奉獻(xiàn)，少比闊氣享樂；多比工作績(jī)效，少比生活待遇；多比為基層和群眾服務(wù)多少，少比個(gè)人升遷和晉升快慢，在勇挑重?fù)?dān)中練就過硬本領(lǐng)，在克難攻堅(jiān)中學(xué)會(huì)嫻熟技能，在艱苦磨練中造就良好素質(zhì)。

第三句話：高看一眼，厚愛三分

首先，要高度重視。目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位都有一位領(lǐng)導(dǎo)分管辦公室，有的單位還是“一把手”親自分管，說明各單位對(duì)辦公室的工作都很重視。作為分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任，要成為內(nèi)行，對(duì)全局工作的最新情況、最新動(dòng)態(tài)要心中有數(shù)；辦公室主任要擺正位置，既要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)又要當(dāng)“士兵”,要親自協(xié)調(diào)、親自動(dòng)手、親自動(dòng)筆，讓下屬心服口服。力爭(zhēng)帶出一種富有辦公室特色的好文風(fēng)、好作風(fēng)，努力把辦公室建設(shè)成為出成果、出人才的大熔爐，建設(shè)成為培養(yǎng)人、鍛煉人的大學(xué)校。

第二，要全力支持。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部平時(shí)要多給辦公室同志交任務(wù)、壓擔(dān)子，注重在實(shí)踐中培養(yǎng)鍛煉干部。要根據(jù)辦公室系統(tǒng)工作的特殊性，在人員配備、經(jīng)費(fèi)保障、辦公設(shè)備上給予大力支持，讓同志們有一個(gè)優(yōu)良、舒適的辦公環(huán)境。要把那些綜合素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部及時(shí)充實(shí)到辦公室的崗位上來，在辦公室集聚一批善于調(diào)研、能謀會(huì)寫的“筆桿子”，聚集一批善于協(xié)調(diào)、精于管理的“大管家”，使辦公室真正成為優(yōu)秀人才高地。

第三，要關(guān)心愛護(hù)。作為領(lǐng)導(dǎo)，要在生活上多照顧，多過問辦公室同志們的難處，盡量幫助解決。要暢通辦公室干部進(jìn)出渠道，使優(yōu)秀干部愿意進(jìn)、進(jìn)得來、出得去、干得好、進(jìn)步快。要在政治上多關(guān)心，把選人用人的眼光更多地投向那些在艱

苦環(huán)境和崗位上做出政績(jī)的干部，該提拔的大膽提拔，該重用的予以重用，不讓干實(shí)事的人吃虧，不讓出成績(jī)的人吃虧，不讓老實(shí)人吃虧。一直以來，縣委十分注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和提拔使用辦公室干部，近幾年，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位辦公室中很多年輕有為、老實(shí)肯干的干部得到了提拔重用。這一方面表明同志們積極作為，成績(jī)突出，得到了組織的認(rèn)可；另一方面也體現(xiàn)了縣委對(duì)辦公室同志的關(guān)心和厚愛。請(qǐng)大家放心，大家的一言一行，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都看在眼里；大家的辛苦和功勞，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都記在心上。對(duì)那些能力出眾、工作出色、為黨和人民的事業(yè)做出積極貢獻(xiàn)的同志，縣委不會(huì)忘記、不會(huì)虧待！

同志們，辦公室工作地位特殊，責(zé)任重大。能夠在這樣一個(gè)舞臺(tái)上施展才華，能夠在這樣一個(gè)環(huán)境中勤奮工作，是大家難得的機(jī)遇和緣分。希望大家以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，錘煉作風(fēng)，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，為推進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!