第一篇：辦公室人員必須念

辦公室人員必須念好“八字”經

辦公室是一級黨委、一級政府、一個部門面向社會、面向群眾的窗口，是承上啟下、疏通四面八方的樞紐，是一級領導集體決策前、決策中的參謀部，是落實重大部署、解決社會問題的協(xié)調部、督辦部，又是為領導、為基層、為群眾的服務部。而辦公室人員時時處在領導身邊，工作在“不管部” 的窗口前，一言一行都直接影響一級黨委、一級政府、一個部門以及領導干部的形象，因此必須念好“八字”經。

一是忠。首先要忠于黨。要高舉毛澤東思想、鄧小平理論的偉大旗幟，同黨中央保持高度一致，牢固樹立共產主義理想信念，堅定建設有中國特色社會主義的信心；要有正確的政治方向、堅定的政治立場、較強的政治鑒別力和政治敏銳性，善于從講政治的角度和高度來觀察、分析、處理問題；要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻保持清醒的頭腦，在大是大非面前，站穩(wěn)腳跟，旗幟鮮明，經受得起大風大浪的考驗；其次要忠于祖國和人民。一切為了祖國的榮譽、祖國的繁榮與富強而努力，一切從人民的利益出發(fā)，做人民群眾的忠實代表，認真實踐江總書記的“三個代表” 的重要思想，把人民滿意不滿意作為衡量辦公室工作的標準；再次要忠于領導。要站在戰(zhàn)略和全局的高度，站在領導的角度，去謀大事、想大事、議大事，為領導當好參謀，做好助手。一言一行都要從維護領 1

導聲望與形象出發(fā)，與領導同心同德、同步同曲，對領導和班子各項決定、決策要堅決認真貫徹執(zhí)行，不含糊，不搪塞，不自行其事，不我行我素，不說不做不利于領導工作、班子團結的言與行。

二是勤。一要勤奮?！皹I(yè)精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于惰”。辦公室人員必須兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，不能因事小而不為，不能因事煩而外推，既要勤動手、勤跑腿，更要勤動腦、勤思考，多在理論與實踐的結合上下功夫，不斷提高服務層次和水平；二要敬業(yè)。辦公室人員要愛崗敬業(yè)，做到干一行、愛一行、專一行，行行爭先。同時辦公室人員都是“不管部”成員，還要專一行，鉆二行，學三行，行行傍通，做到一專多能，既要當“專家”，又要做“雜家”，這樣才能做好本職工作；三要奉獻。辦公室人員必須樹立不計較個人得失，為事業(yè)而獻身的崇高精神，要做到事業(yè)第一，工作為先，發(fā)揚“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的精神，吃苦在前，享受在后，樂于奉獻；要不為名、不為利，埋頭苦干，無私奉獻。甘當無名英雄；要經受得起各種誤解、委屈和挫折，包容得起酸甜苦辣；要增強做好工作的責任感和光榮感，以只爭朝夕的精神投入工作。

三是快。一要遇事反映快。要能從出現(xiàn)的問題中及時警覺到什么，從群眾反映的東西中歸納出什么，從社會風生草動中瞬間意識到什么，不能麻木不忍，大事臨頭還呆頭呆腦；并把這些警覺、意識、歸納的信息速迅向有關部門和領導報告，把問題消化、解決在萌芽狀態(tài)，以避免突發(fā)事件的發(fā)生；二要領會意圖快。當領導交辦事情或下達任務時，必須聚精會神、洗耳恭聽，盡快領會意圖。對

沒聽清、搞不懂、領會不到位的地方，要當面向領導問清楚，決不可怕丟面子、挨批評、不懂裝懂；三要貫徹落實快。對會議決定和領導交辦的事情，必須立即去辦、去落實，干凈利落，不拖拖拉拉。要有一種辦不完事情、干不好工作不吃飯、不睡覺的精神，確保當天的工作當日干完、當天的事情當天辦結；四要操辦動作快。籌辦會議要做到通知聯(lián)絡快、布置會場快、會后清理快；督促檢查要做到掌握情況快、撰寫報告快、督辦整改快；信息工作要搜集信息快、歸納整理快、報送傳閱快；起草文稿要構思擬綱快、寫作成文快、打印呈發(fā)快；行政后勤要做到上門服務快、日常辦事快、應付急事快。當然，要快而不亂，做到又快又穩(wěn)又好，在保證質量和效果的前提下，以求高速度、高效率。

四是細。辦公室工作繁雜，且每一項工作都直接或間接地牽涉到領導的決策，關系到一個地方的發(fā)展。因而，辦公室人員考慮問題和說話辦事一定要慎之又慎、細而又細，不能粗心大意、馬虎毛糙。時時刻刻、事事處處要小心、細致，一絲不茍，精益求精。辦文要經得起推敲，辦會要經得起考驗，辦事要經得起核查。特別是辦文，在起草打印文電、下達通知、統(tǒng)計數(shù)據(jù)時，更要認真核實、仔細校對，不能有絲毫差錯；在組織各種會議和領導活動時，一定要周密計劃，預想在先，做到井井有條、滴水不漏。

五是實。辦公室人員要做到四實：思想要求實。牢固樹立實事求是、求真務實、一切從實際出發(fā)的思想觀念，以是否符合客觀現(xiàn)實、是否符合廣大人民群眾的根本利益為最高衡量標準；作風要務

實。調查研究要摸實情、求實效，不搞形式主義，不做表面文章；上報信息要以實為本，不搞憑空捏造、無中生有；匯報工作要說真話、實話，不夸夸其談，不弄虛作假；總結經驗不故意拔高，不搞“假、大、空”，真正做到說話讓人相信，辦事讓人放心；辦事要踏實。把領導交辦的、部門托辦的。群眾要求辦的一些事，都要放在心上，當作承諾，努力辦好辦實，件件落實，做到不敷衍、不應付、不推倭，言必行，行必果；做人要老實。人品最關鍵。要永遠做老實人，說老實話，辦老實事。為人處事，不陽奉陰違，不欺下瞞上，不火上加油，不落井下石，要堂堂正正做人。

六是新。辦公室是領導的參謀部。當參謀就必須超前思維，以新見長。在搜集信息上，要提出新情況、新問題、新動向；在建議進言上，要有新思路、新舉措、新辦法；在文字工作上，要有新思想、新觀點、新語言。只有這樣，參謀、秘書人員才能不落在領導后面，才能為領導提供有參謀價值的信息、資料和建議。

七是準。情況摸得準，問題看得準，信息報得準，言詞用得準，政策把握得準，這是對辦公室人員最基本的要求。只有參謀得“準”才能謀在關鍵處，參在點子上。否則，反映情況、提供信息、匯集數(shù)據(jù)不準確、有誤差，就會向領導發(fā)出錯誤的信號，致使領導作出錯誤的決策；文稿言詞用不準，不僅會影響行文和講稿的效力，而且可能會產生一些料想不到的后果。要念好“準”字經，就必須苦練基本功，不斷增強分析和認識問題的能力，提高政策和文字應用水平。

八是嚴。一要嚴守機密。辦公室人員經常與領導和文件相處，了解和掌握的機密機會較多，是最易失密的群體。因此，必須嚴格遵守保密紀律，做到不該問的不問，不該說的不說，不該記的不記，不該做的不做，不能因金錢、美色、私情或其他原因而泄漏機密；二要嚴把“關口”。警惕各種腐朽思想的侵蝕，自覺抵制權錢交易，防止把市場經濟的等價交換原則引入辦公室工作中來，決不利用辦公室的牌子，憑借領導的名義拉關系、托人情、搞特權、謀私利，格守“寧公而貧，不私而富”的古訓，把好反腐關口，管住自己的腿，不去不該去的地方；管住自己的嘴，不吃不該吃的宴請；管住自己的手，不拿不該拿的東西，樹立廉潔形象；三要嚴于律己。辦公室人員事事、時時、處處都要以身作則、率先垂范。做一個政治上與時俱進、工作上奮發(fā)進取、生活上儉點樸素的、讓領導、讓群眾信任放心的好干部、好黨員。

第二篇：辦公室領導必須素質

創(chuàng)新思想觀念，拓寬工作思路，不斷提升自身素養(yǎng)

各位領導、各位評委、同志們：

去年九月，在濮陽興衰進退的重要關口，市委高瞻遠矚、審時度勢提出在全市開展“創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題的“一創(chuàng)雙優(yōu)”教育活動，其意義不言而喻。誠如引用的那句耳熟能詳?shù)脑挕八枷胗卸噙h，我們就能夠走多遠”，思想決定行動，解放思想永無止境，更新觀念未有窮期，回顧以往，發(fā)現(xiàn)自己還存很多不足，展望未來，知道自己還有很多知識需要學習?！耙粍?chuàng)雙優(yōu)”活動為了我們提供了一個學習的平臺，大論壇為我們創(chuàng)造了一個交流思想的平臺。通過學習，結合自身實際，使我深刻的認識到創(chuàng)新思想就是要我們拓寬思路，開拓視野；優(yōu)化干部作風就是要我們扎扎實實工作，認認真真辦事，切切實實提高工作質效；優(yōu)化發(fā)展環(huán)境就是要我們通過自身素養(yǎng)的提高，為濮陽經濟發(fā)展作出應有貢獻。如何提高自身素養(yǎng)我認為要從以下幾個方面努力：

一、能當好參謀。就是要出主意、想辦法，協(xié)助`領導工作，成為“領導腦的擴充和手的延伸”。因此，就要樹立良好的參謀意識，主要體現(xiàn)在三個方面：一是主動。從本職工作出發(fā)，大膽地參，主動地謀，在被動中求主動，充分發(fā)

揮主觀能動性。二是敏感。要時刻敏感自己的職責，在領導需要的時候恰倒好處地提供自己的意見，在領導出現(xiàn)失誤的時候恰如其分地“補臺”。三是秉直。要有秉直的參謀膽略，敢于提出與領導不同的觀點和意見，尤其是對于一些原則問題、事關大局的問題更要堅持原則，各抒己見，秉直“進諫”。四是準確定位，作為參謀只有忠實地為領導工作服務的義務，無擅自作主行使領導職責的權利。同時，還應具備一定的參謀能力，起碼應做到四點：一是要有廣博的知識，較高的政治理論素養(yǎng)和政策水平。二是要掌握豐富的第一手資料。要求吃透“上情”的基礎上掌握“下情”、熟悉“己情”。三是要足智多謀，反映敏捷，隨機應變，有敏銳的觀察力和分析力，思考問題能夠由此及比，由表及里，由始及終，善于歸納和總結。四是要有一定的參謀藝術，做到把握時機，掌握分寸，注意場合，講究方式。

二、能做助手。`是`的辦事機構，每名工作人員都是辦事員，要在為領導抓大事、定決策方面充分發(fā)揮助手作用。一要為領導擋小事、辦實事，進行分流，特別是在辦文、辦會、辦事中，要讓其擺脫煩瑣的事務糾纏，以便集中精力想大事、抓要害、作決策。二要為領導分憂解難，減輕壓力，樂于并善于出面去處理一些一時難以解決的矛盾，一些錯綜復雜的突發(fā)事件領導先出面可能會沒有回旋余地的糾紛。三要更多地站在主要領導的角度想問題、辦事情，協(xié)助處理日

常工作，保持機關正常運轉，代為分挑一些主要領導不便管，業(yè)務部門難于管又管不了的工作，充當“不管部長”。

三、能搞協(xié)調。也就是具有較強的協(xié)調能力，是對`主任的又一特殊要求。每個機關都存在上下左右，機關內外，領導與群眾，領導與領導等各種各樣的復雜關系，總免不了出現(xiàn)矛盾和摩擦、分歧與扯皮。而`是處理人事的主體、交叉中心，是民警的服務之家，更是首當其沖。因此，一要注意拓展自己的知識面，提高組織、社交和業(yè)務能力。二要正視環(huán)境，精于因事求實，分析矛盾；善于異中求同，通達權衡；長于靈活變通，化解矛盾。

四、能提筆桿。起草文稿，擬寫材料、制發(fā)文件等辦文工作是`的日常工作，而且是十分重要的工作。而對于`主任而言，是文件的把關人，不僅要能提得起筆桿，而且要能夠成為機關里數(shù)得著的“筆桿子”。在文字方面，要求更高，要求是“既長于打魚又擅于破魚”。所謂“打魚“就是自己親手動筆。所謂“破魚”指的是審稿、核稿、改稿等方面的功夫。

五、能有口才。有人說，`對上是參謀部，對下是綜合部，對外是宣傳部，對內是管理部，涉及面廣，上下內外，要說話的地方太多了。對`主任來講，會不會說話關系重大，因為他不僅僅是個人的問題，往往是代表整個單位的形象，所以必須做到講話有技巧。首先，要不當“歪嘴和尚”，不

走腔、不跑調，不說外行話，用集體和領導的意圖來約束自己的言論；其次，不信口雌黃、胡言亂語、搬弄是非，或夸夸其談、言不由衷、油腔滑調；第三，要能扮演多種角色，既能打“官腔”，也會說“方言”。面對不同情況，對待不同人員都要得心應手，應用自如；此外，還要掌握一定的說話藝術和技巧?？邶X清晰，詞意準確，文明禮貌自不必說，還要講究風度，增加語言的感染力和說服力，做到幽默而不無聊，莊重而不虛偽，樸實而不落俗套。

六、能搞組織。各種會議、各項活動，一年下來，大大小小、林林總總上百起，都需要`去組織、去實施、去布臵、去跟蹤、去落實。從組織醞釀策劃到方案、計劃、通知、文件的出臺到具體的組織實施再到情況的總結上報反饋，整個過程，中間環(huán)節(jié)眾多，稍不注意，哪個環(huán)節(jié)出了問題，就影響總體效果，甚至使整個工作“搞砸”，領導不滿意、民警怨言多、工作被動。因此，這就需要組織者首先要通盤考慮，全面權衡，在整個組織過程中盡量想細些、想難些、想重些，大處著眼，小處著手，防患于未然；其次要預測效果，兵法云：兵馬未動，糧草先行。策劃起初階段就要預測整項工作的結果、結局，估計、預測盡量做到準確些、精確些；第三要隨機應變，一旦情況有變或領導意圖改變，工作方式方法也就隨之變化，不可墨守成規(guī)，臨事慌張，而應從容面對、臨機決斷。

七、能抓落實。上級的精神，黨委的決策、舉措，許多靠`去貫徹、去落實。抓落實，應注意抓好三個環(huán)節(jié)：一是傳達落實。首先要深刻理解領會領導真實意圖，吃透文件精神；其次要對本單位及下屬的情況了然于胸，做到上下結合，相互聯(lián)動。脫離“下情”，“傳聲筒”式的傳達，只能是對空放炮，脫離“上情”，亂傳一氣，既違反原則，于工作也貽害無窮。再次傳達落實要到位，該傳哪級傳哪級，不越級，不缺級，一級一級抓落實。二是跟蹤落實。在傳達落實的基礎上，對所傳達的精神、部署的工作要進行追蹤，檢查貫徹落實情況、落實的效果。協(xié)助領導克服當前普遍存在的“布臵多，檢查少”的弊病，切實解決工作含水份，數(shù)據(jù)不真實，落而不實的問題。三是反饋落實。要及時將“下情”反饋給領導，在匯報工作時，要堅持喜憂兼報，拋棄個人恩怨得失，敢于揭露矛盾，反映存在問題，抓住難點、熱點和敏感點，提出轉憂為喜的對策，增強落實的廣度、深度和力度。

八、能受委屈。眾所周知，`作為一個綜合部門，對全局工作影響大，牽涉廣，出任何差錯都會產生一種放大效益。而另一方面，它又是一個“雜貨鋪”，民警的生老病死，工資、警銜，福利、待遇，大小會議，事無巨細什么都管。所以，往往出現(xiàn)這樣的情況，你的工作做好了，沒有出差錯，誰都不會說什么，誰都認為是正常的、應該的，也顯不出你有多少功勞，很少有人認識到“`無過便是功”。而一旦不

慎出現(xiàn)失誤，有了差錯，則馬上就顯現(xiàn)出來了，誰都看得清清楚楚，而且也不是所有的領導、所有的同志都能理解政工干部的苦衷。因此，政工干部確要有些肚量和修養(yǎng)，要有受委屈的準備和胸襟。

九、能耐寂寞。“淡泊以明志，寧靜以致遠”。作為一名`主任，思想境界更應高遠些，應該是“只問耕耘，不問收獲”，不爭名、不爭利，淡己欲，耐寂寞，甘當無名角色。要有“三不”精神：一不越位，二不逐利。三不爭名。

在千帆競發(fā)，百舸爭流的今天，讓我們我們緊緊圍繞創(chuàng)新思想觀念主題，以“三種意識”、“六超精神”、“八揚八棄”、“十破十立”為指引，持續(xù)有效地開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動，為建設和諧富裕美麗新濮陽作出積極貢獻。

第三篇：辦公室人員自查自糾

自查自糾報告

呂璐

一、自己對照檢查出存在的問題。

1、思想認識方面。到街區(qū)工作一年多以來，雖然工作比較認真努力，但是依然存在著“懶”的思想，缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，只是按部就班的完成本職工作，呈現(xiàn)一種懈怠的精神狀態(tài)，缺乏大局觀，工作比較被動。

2、履行職責情況。雖然注重了各種場合要嚴格要求自己、管住自己，履行好自己的職責，但有時還是有隨大流的思想，認為自己已有的工作作風和工作熱忱，可以暫時應付一下目前的工作，并沒有一個學習業(yè)務知識的計劃和提高自己工作能力的有力措施；僅僅滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

3、遵章守紀的情況。雖然已經根據(jù)《火車站街區(qū)規(guī)章制度匯編》上的要求，嚴格要求自己，要遵章守紀。但仍然存在有些問題上認識不夠深刻，大錯沒有，小毛病不斷。

二、整改措施

1、加強自我完善，提高思想認識。從精神上高度重視，改

— 1 — 掉自身懶散的惰習，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；要給自己做一個定位，正確認識自己的工作角色，以高標準要求自己。

2、加強自身學習，提高工作能力。目前對我而言，還是要加強業(yè)務知識的學習，要強化檔案整理、歸檔，保密工作，政府服務熱線，市長信箱等相關工作的培訓，在工作過程中不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

3、加強自身休養(yǎng)，遵守規(guī)章法紀。嚴格按照街區(qū)的相關規(guī)章制度來規(guī)范自己的言行，遵章守紀，注重細節(jié)，不在小問題上犯原則錯誤。

通過此次的自查自糾，能讓我在以后的工作中更加認真努力，找準工作定位，朝著自己的目標穩(wěn)步前進。

第四篇：辦公室人員自我鑒定

篇1：辦公室人員的工作自我評價

辦公室作為企業(yè)的綜合職能部門，在辦公室的領導關心幫助和指導下，堅持以民為本，轉變思想觀念，強化服務意識，提高自身素質和工作質量，努力圍繞中心任務開展工作，較好地發(fā)揮了職能作用，為行業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。在干實上要提高層次，不僅日常工作要準確到位，而且更主要的應當進一步研究如何把以民為主這一科學的思想方法真正自覺地、全面地貫徹到服務工作和輔助領導抓大事的具體實踐當中去。

首先是堅持為領導服務與積極主動關注基層和機關建設的辯證統(tǒng)一，增強工作的創(chuàng)造性。領導決策和推動工作開展的過程，實際上就是一切為基層服務，為群眾謀利益的過程。在工作實踐中，我們針對行業(yè)發(fā)展中存在的問題和職工關心的熱門話題，有見解的提出建議和意見，通過各種渠道輸送合理化的建議，在盡力協(xié)助領導和機關不斷豐富和完善決策思想上有所創(chuàng)見、有所作為的同時，最大努力的注重、利用不同方式和渠道，了解基層在想什么、做什么;職工需要什么、反對什么，并根據(jù)上級的精神和領導的意圖，實事求是地分析情況，進行理性思考，提出意見和建議，在上情與下情的結合和把握上體現(xiàn)求實、務實的工作作風。

然后是在提高預見性上下功夫，增強工作的超前性。實踐中我們認識到，缺乏超前意識，工作被動應付，是影響辦公室工作上質量、求實效的一個重要因素?？朔卸杷枷?，銳意進取，就必須發(fā)揮工作的主動性、創(chuàng)造性，做到察領導所察，察領導未察，力爭在某些情況的把握上能夠先于領導，寬于領導，在主動服務上跟上領導決策的節(jié)拍，做到與時俱進。

其次是緊緊抓住事關全局的重點工作和大事要事，增強協(xié)助領導抓落實的工作力度。在貫徹落實工作指導方針過程中，我們一方面努力抓好本部門的工作落實;另一方面，圍繞中心工作的落實，在做好本部門職能工作的基礎上，開展督促檢查，督辦作用進一步發(fā)揮。

(1)緊貼工作指導方針的貫徹落實，強化了決策督查工作。我們將領導決策和各項任務指標的有關內容逐項分解，規(guī)定了各部門的期量考核指標，責任到人、責任到部門，并加強了階段性督查與情況通報，有力的推動市局決策的貫徹落實;

(2)加緊檔案資料的整理工作，嚴格按照省級良好級別的標準，規(guī)范文書檔案、人事檔案、會計檔案、基建檔案等的收集、整理和保管工作，完善檔案室微機、專用庫房、防盜門等硬件設施的配備。

(3)根據(jù)省局修志的有關要求，及時下發(fā)修志通知，抽調專職人員，全面收集、整理相關資料。

(4)抓住行業(yè)重點問題，加強了專項督辦工作。特別是對中層干部末位淘汰、競爭上崗、以及職工反應比較多的宿舍樓等敏感問題，我們辦公室協(xié)調各部門積極參與督辦，基本上做到了件件有著落，事事有回聲;

(5)以發(fā)現(xiàn)和解決問題為重點，加強了預見性督辦工作。在落實決策的過程中，我們抽調部分同志及時深入到機關科室和基層了解情況，發(fā)現(xiàn)問題，提出建議，制定措施，主動解決問題，以此努力形成實干與干實的統(tǒng)一，從而實現(xiàn)了辦公室工作質量和效果的新跨越。

最后是在調查研究上求深、求實。增強工作的針對性，工作中，我們堅持把察實情、寫實話、謀實事作為辦公室協(xié)助領導出主意、當參謀的著力點。對省、市局的重要決策的貫徹落實，我們不滿足于在上面等匯報、填報表，而是利用參加會議和下縣調查等機會，掌握第一手資料。在系統(tǒng)全面收集材料的基礎上，總結出在全區(qū)或大部分縣(市)公司存在的共性問題，本著喜憂兼報的工作原則，向領導反饋實情，為決策提供參考依據(jù)，特別是針對影響工作進展，群眾關心關注的深層次問題，不斷的開展專題調查研究，做到了既提出問題，又研究解決的對策。

篇2：辦公室人員工作鑒定考察意見

** 年x月出生，族，年月參加工作，年月入黨，歷任畜牧局科員、縣委辦秘書、常務秘書(副科級)，現(xiàn)任縣委辦公室副主任。某同志政治素質較高，工作作風扎實，具有較強的組織協(xié)調能力，出色地完成了分管的常務、保密、督查工作任務，得到了領導的一致認可和好評。具體表現(xiàn)是：

一是認真學習，政治素質高。某同志能夠自覺堅持黨性鍛煉，注重提高自己的政治修養(yǎng)，不斷改造世界觀、人生觀、價值觀，持之以恒地學習馬列主義、毛思想、鄧理論和三個代表重要思想，自覺學習黨的路線、方針、政策，在實際工作中始終堅持黨的基本路線不動搖，在大是大非面前保持政治上的清醒與堅定。該同志在保持共產黨員先進性教育活動中，能夠虛心學習，認真整改提高，時刻注意言行，樹立了黨員干部的良好形象。

二是善于協(xié)調，工作能力強。某同志多年從事常務工作，實踐經驗豐富，組織協(xié)調能力強，在協(xié)調工作上，及時、果敢、主動，對一些矛盾靈活處理，能夠很好地協(xié)調上下左右、方方面面的關系。領導交辦的每件事、每項工作都夠協(xié)調到位、落實到位。特別是在處理群眾上訪事件上，他積極協(xié)調公安、信訪等各方面力量，對上訪群眾及時分流，有效控制局面，全年未發(fā)生一起群眾沖擊縣委辦公室，影響領導正常辦公的情況，表現(xiàn)出其出色的協(xié)調能力。

三是勤奮敬業(yè)，工作效果好。某同志工作兢兢業(yè)業(yè)，孜孜不倦，取得了良好的工作績效。分管的常務、督查、保密工作都得到了上級和領導的認可。常務工作線長、面廣、事雜，他不分晝夜、起早貪晚，適時、適當?shù)刈龊昧饲趧展ぷ鳎瑘A滿地完成了會務工作，特別是出色地完成了省、市領導的接待任務，得到了上級主要領導的贊許。同時，壓縮不必要支出，加強后勤保障，保證了辦公室高效、有序地運轉。保密工作，他堅持不斷完善工作機制、加強管理和指導、強化人員培訓，推進了全縣保密工作上水平。在督查工作上，他對肉羊產業(yè)開發(fā)、項目建設等重大事項進行全程監(jiān)督，定期通報，有力地推動了工作開展和落實。今年，承辦上級黨委交辦的查辦件件、本級縣委領導的批辦件件，辦結率都達到。

四是廉潔自律，自身要求嚴。自覺遵守國家的法律、法規(guī)，遵守各項規(guī)章制度，自覺抵制不良習氣，努力做到清正廉潔。不論是在上班時間，還是八小時以外，均能夠嚴格要求，自覺維護黨的紀律，嚴格規(guī)范自己的行為，從不搞特殊。要求別人做到的，自己首先做到，禁止別人做的，自己首先不做，時時處處以一個黨員干部的標準嚴格要求自己。同時，該同志心胸寬容大度，待人誠懇、友善，尊敬領導，團結同志，能夠較好的處理與領導和同事的關系，有著很強的號召力和凝聚力。

篇3：市委辦公室人員自我鑒定

至今已將近一年，在這一年里，在部領導的教育和培養(yǎng)下，在科室領導的帶領和指導下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現(xiàn)將本人這一年來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。

一、自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質和個人業(yè)務能力。

加強理論學習，首先是從思想上重視。理論源于實踐，又高于實踐。在過去的一年中，主動加強對政治理論知識的學習。在原有的基礎上，系統(tǒng)的學習了鄧理論和三個代表的重要思想，深入細致的學習了十六大報告和十六屆四中全會決議，同時注重加強對外界時政的了解，通過學習，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非問題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。

加強理論學習，其次是在行動上落實。在工作中，針對自己的本職工作，系統(tǒng)的進行學習。其間，我認真的學習了兩個條例和黨委工作相關的文獻資料。注重加強對經濟理論知識的了解和掌握，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全。讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。

加強理論學習，第三是注重對實踐的指導意義。就是要能夠掌握并能夠熟悉運用理論知識，幫助自己在復雜多變的社會現(xiàn)象中，認識事物的本質。注重加強對理論知識的運用，針對今年全市的縣市換屆，比較系統(tǒng)的學習了相關的文件資料，并能夠在科長的指導和幫助下，完成一些基礎性的工作。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用。

當然，加強學習仍將是今后工作和生活中的一項主要的內容。不斷加強學習，以適應社會發(fā)展的需要，不斷的提高自己的政治理論素質，以適應社會經濟發(fā)展的客觀要求。

二、積極開展工作，力求更好的完成自己的本職工作。

通過兩年來的工作實踐，有力的促成自己在實踐中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，能夠正確面對挫折，辨證的看待問題。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作。特別是一年多來在市委辦的工作，促使我養(yǎng)成更加嚴謹、更加細致的工作作風。

自元月以來，在辦公室領導的安排下，我參加了市委第九屆黨代會的籌備工作及會議期間的籌備工作，并參與了黨代會報告的起草。通過這一系列的工作，使我對市委工作有了一個更加深入的了解。對于幫助我熟悉工作起到了很大的推動作用。

目前已經基本適應了工作環(huán)境，基本熟悉了工作程序，并能夠獨立的處理部分日常工作事務。今后的工作中，還要繼續(xù)加強學習，爭取早日熟悉工作情況，更好的完成領導交辦的各項工作任務，能夠更好的配合好領導的工作。

三、嚴格要求自己，養(yǎng)成良好的生活習慣。

嚴格遵守工作紀律，不該去的地方不去，不該看的東西不看，不該說的東西不說，不該問的東西不問，嚴格以高標準要求自己，管好自己的言行，管好自己的思想。注意將工作、學習、娛樂、休息有機的結合起來，將8小時以外的時間合理的利用起來，養(yǎng)成良好的生活習慣。

當然，在自己的思想、工作、學習等方面還存在著許多的不足。

首先，在思想上，與新時期黨員的標準之間還存在有一定的差距。還需要進一步加強思想政治學習，深入領會，并堅持作到身體力行。以更加飽滿的工作熱情，以更加積極的精神面貌，開展工作;還需要進一步加大對思想政治理論的學習，不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造，早日成為一名合格的共產黨員。

其次，在業(yè)務知識上，與自己本職工作要求還存在有一定的差距。通過一年來的工作實踐，使我深刻的認識到學習的重要性。業(yè)務知識的不熟悉，將會直接影響工作的開展。在今后的工作中還需要進一步加強對業(yè)務知識的學習，力爭早日成為一名精通業(yè)務工作的公務員，最大限度的為黨偉大的事業(yè)貢獻自己的熱血和青春。

在今后的工作中，還需要進一步的努力，不斷提高自己的綜合素質，克服畏難心理，早日熟悉本職工作，更加出色的完成好各項工作任務。思想素質上還需要不斷的提高，克服懶惰情緒，進一步加強自己的政治理論修養(yǎng)。爭取早日加入光榮的黨組織。

第五篇：2016辦公室人員工作總結

2016辦公室人員工作總結

小編精心推薦

辦公室工作總結 | 辦公室工作總結 | 辦公室年終工作總結 | 辦公室個人工作總結

【2016辦公室人員工作總結一】經過一年來的不斷學習，以及同事、領導的關心和幫助，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結如下：

一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點

辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門，是單位內外工作溝通、協(xié)調、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和其他同事共同協(xié)作、共同努力，優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。

二、加強學習，注重自身素質修養(yǎng)和提高

我們必須具有先進的觀念，要用科學發(fā)展的眼光看待一切，才能適應未來的發(fā)展。因此，我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習，不斷提高了自己的政治理論水平。工作中，能從單位大局出發(fā)，從單位整體利益出發(fā)，凡事都為單位著想，同事之間互幫互助，并保持融洽的工作氣氛，形成了和諧、默契的工作氛圍。另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時，虛心向領導、同事請教學習，取長補短，來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

三、堅持做事先做人，努力做好日常工作

為了做好日常工作，熱心為全局職工服務，我做了下面的努力：

1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，并能及時打掃領導的辦公室等。

2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。

3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。

4、關系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務。

四、嚴格要求自己

在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教，學習他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。

五、存在的不足

1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導致遺漏一些重要內容。

2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。

3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心大意、做事草率的情況。

六、今后努力的方向

1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協(xié)調、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。

2、必須提高工作質量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。

3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。

4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到沒有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。

5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質，把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來，提高自身的政治素質和業(yè)務能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻?？傊荒陜仍谖覀児餐ο?，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持。【2016辦公室人員工作總結二】

一、自覺遵守辦公室各項規(guī)章制度

今年以來，我嚴格要求自己，認真遵守市委辦公室的各項規(guī)章制度，自覺做到值好班，上班不遲，下班不早退，按要求及時簽到，特別是在有急事、到其它單位辦事、下單位調研等情況都自覺向辦公室領導請假

二、學習方面

雖然這幾年我從事文秘工作積累了一些經驗，文字功底也逐步提高，各方面的能力在辦公室領導指導下，以及同事的幫助下得到多方煅煉，但是與市委辦公室高標準要求還有許多差距，要彌補這些差距，就必須加強自身學習，通過學習——實踐——再學習，不斷提高自己的理論水平和分析問題，解決問題的能力。

我深知：作為一位秘書，如果沒有扎實的理論功底作基礎，沒有正確的理論指導實踐工作，就不可能做好秘書這行工作，就不能真正成為一名合格的秘書。今年以來，我在積極參加市委辦公室組織的各項學習活動，認真完成學習任務的基礎上，還非常注重個人自學，年初征訂了《應用文寫作》，深化了對“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會、《行政許可法》等法律法規(guī)及任長霞、徐正虎、李斌等的學習，認真領會精神實質，并自覺地貫徹落實到行動中去，統(tǒng)一到市委的重大決策上來。

堅持每天閱讀各類文章，并認真做好讀書筆記，努力做到融會貫通，聯(lián)系實際，舉一反三。注重學習效果，做到活學活用，學以致用。并根據(jù)日新月異的形勢發(fā)展變化，注重學習新知識，熟悉新學科，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求，不斷拓寬知識視野。在工作中我有強烈的工作事業(yè)心和責任感，有多做事、干好工作的強烈愿望。敢于面對困難，能吃苦耐勞，加班加點毫無怨言。今年*月**日，根據(jù)市委辦公室的安排，我到地委辦信息科跟班學習兩個月，使自己個人能力得到進一步煅煉。

三、業(yè)務方面

我作為政法口的秘書，除積極完成辦公室交辦的各項工作以外，還主動為分管領導服好務。今年以來，我認真完成了辦公室領導交辦講話及各種匯報、通知、總結、經驗交流材料等材料的起草校對工作，及時編寫了各類政法方面的信息;對領導交辦的各類信訪案件做到及時處理、及時報送。全年跟隨領導5次下基層進行調研，并撰寫了有價值的調研。聽從領導，服從安排，今年根據(jù)辦公室的安排，我參加民兵訓練，在訓練中，我始終堅持能吃苦能戰(zhàn)斗的精神，認真完成各項訓練任務，受到了阿克地委、阿克蘇地區(qū)行署、阿克蘇軍分區(qū)的聯(lián)合通報表揚，并頒發(fā)了先進個人獎牌。

四、存在的問題及打算

1、雖然自己平常也加強了學習，但是學習內容僅僅限于自己對口業(yè)務方面的學習，其它方面的知識看得比較少，知識面不廣大。所以在新一年里我將進一步加強學習，更好的適應辦公室工作。

2、心再細一點，工作再得細點，避免出現(xiàn)不必要的錯誤，進一步提高辦文質量。

3、加強各方面能力的煅煉，不斷提高自己的辦事、辦文能力，提高工作效率。