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      210042執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則五篇范文

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      第一篇:210042執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則

      二、執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則

      (一)本獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則所包括的范圍如下:

      1.營(yíng)建開(kāi)發(fā)工程。

      2.鋼架機(jī)械工程。

      3.預(yù)力工程。

      (二)執(zhí)行計(jì)劃及預(yù)算能在不浪費(fèi)材料及損耗設(shè)備的情形下,超目標(biāo)完成任務(wù)者,有下列各項(xiàng):

      1.工程依預(yù)算得標(biāo)或承辦,執(zhí)行該工程的有關(guān)工程小組人員(包括現(xiàn)場(chǎng)及后勤人員)于努力達(dá)成目標(biāo)后尚能節(jié)省預(yù)算,增加盈余。

      2.同上人員于努力達(dá)成目標(biāo)后尚能提前完工者。

      (三)獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

      1.節(jié)省預(yù)算,增加盈余的人員得給予相當(dāng)于增加盈余或節(jié)省預(yù)算的30%的獎(jiǎng)金,于工程結(jié)算后一次給付。

      2.提前完工人員可給予相當(dāng)于所節(jié)省的該部及工地管理費(fèi)的30%,于工程結(jié)算后一次給付。如提前完工并獲得業(yè)主獎(jiǎng)金榮譽(yù)者,其可不必計(jì)入公司收入并不必開(kāi)具發(fā)票;屬于純粹獎(jiǎng)金性質(zhì)者,得全部發(fā)給負(fù)責(zé)執(zhí)行人員,并于領(lǐng)到后一次給付。

      3.獎(jiǎng)金的分配應(yīng)由各該企業(yè)部主管于提出預(yù)算時(shí),列出指定負(fù)責(zé)執(zhí)行小組人員名單、所負(fù)任務(wù)、責(zé)任率點(diǎn)數(shù)與預(yù)算同時(shí)報(bào)備,于工程結(jié)算后個(gè)別按點(diǎn)計(jì)獎(jiǎng)。

      4.同時(shí)達(dá)成上列二項(xiàng)及以上任務(wù)者,按上列各該項(xiàng)規(guī)定一并獎(jiǎng)勵(lì)。

      (四)本準(zhǔn)則經(jīng)主管午餐會(huì)議通過(guò)后施行,修改時(shí)亦同。

      第二篇:執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算 超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則

      (一)本獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則所包括的范圍如下:

      1.營(yíng)建開(kāi)發(fā)工程,執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算 超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則。

      2.鋼架機(jī)械工程。

      3.預(yù)力工程。

      (二)執(zhí)行計(jì)劃及預(yù)算能在不浪費(fèi)材料及損耗設(shè)備的情形下,超目標(biāo)完成任務(wù)者,有下列各項(xiàng):

       1.工程依預(yù)算得標(biāo)或承辦,執(zhí)行該工程的有關(guān)工程小組人員(包括現(xiàn)場(chǎng)及后勤人員)于努力達(dá)成目標(biāo)后尚能節(jié)省預(yù)算,增加盈余。

      2.同上人員于努力達(dá)成目標(biāo)后尚能提前完工者。

      (三)獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

      1.節(jié)省預(yù)算,增加盈余的人員得給予相當(dāng)于增加盈余或節(jié)省預(yù)算的30%的獎(jiǎng)金,于工程結(jié)算后一次給付,管理制度《執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算 超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則》。

      2.提前完工人員可給予相當(dāng)于所節(jié)省的該部及工地管理費(fèi)的30%,于工程結(jié)算后一次給付。如提前完工并獲得業(yè)主獎(jiǎng)金榮譽(yù)者,其可不必計(jì)入公司收入并不必開(kāi)具發(fā)票;屬于純粹獎(jiǎng)金性質(zhì)者,得全部發(fā)給負(fù)責(zé)執(zhí)行人員,并于領(lǐng)到后一次給付。

      3.獎(jiǎng)金的分配應(yīng)由各該企業(yè)部主管于提出預(yù)算時(shí),列出指定負(fù)責(zé)執(zhí)行小組人員名單、所負(fù)任務(wù)、責(zé)任率點(diǎn)數(shù)與預(yù)算同時(shí)報(bào)備,于工程結(jié)算后個(gè)別按點(diǎn)計(jì)獎(jiǎng)。

      4.同時(shí)達(dá)成上列二項(xiàng)及以上任務(wù)者,按上列各該項(xiàng)規(guī)定一并獎(jiǎng)勵(lì)。

      (四)本準(zhǔn)則經(jīng)主管午餐會(huì)議通過(guò)后施行,修改時(shí)亦同。

      第三篇:執(zhí)行工程計(jì)劃及目標(biāo)預(yù)算超目標(biāo)完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則

      (一)本獎(jiǎng)勵(lì)準(zhǔn)則所包括的范圍如下:

      1.營(yíng)建開(kāi)發(fā)工程。

      2.鋼架機(jī)械工程。

      3.預(yù)力工程。

      (二)執(zhí)行計(jì)劃及預(yù)算能在不浪費(fèi)材料及損耗設(shè)備的情形下,超目標(biāo)完成任務(wù)者,有下列各項(xiàng):

       1.工程依預(yù)算得標(biāo)或承辦,執(zhí)行該工程的有關(guān)工程小組人員(包括現(xiàn)場(chǎng)及后勤人員)于努力達(dá)成目標(biāo)后尚能節(jié)省預(yù)算,增加盈余。

      2.同上人員于努力達(dá)成目標(biāo)后尚能提前完工者。

      (三)獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

      1.節(jié)省預(yù)算,增加盈余的人員得給予相當(dāng)于增加盈余或節(jié)省預(yù)算的30%的獎(jiǎng)金,于工程結(jié)算后一次給付。

      2.提前完工人員可給予相當(dāng)于所節(jié)省的該部及工地管理費(fèi)的30%,于工程結(jié)算后一次給付。如提前完工并獲得業(yè)主獎(jiǎng)金榮譽(yù)者,其可不必計(jì)入公司收入并不必開(kāi)具發(fā)票;屬于純粹獎(jiǎng)金性質(zhì)者,得全部發(fā)給負(fù)責(zé)執(zhí)行人員,并于領(lǐng)到后一次給付。

      3.獎(jiǎng)金的分配應(yīng)由各該企業(yè)部主管于提出預(yù)算時(shí),列出指定負(fù)責(zé)執(zhí)行小組人員名單、所負(fù)任務(wù)、責(zé)任率點(diǎn)數(shù)與預(yù)算同時(shí)報(bào)備,于工程結(jié)算后個(gè)別按點(diǎn)計(jì)獎(jiǎng)。

      4.同時(shí)達(dá)成上列二項(xiàng)及以上任務(wù)者,按上列各該項(xiàng)規(guī)定一并獎(jiǎng)勵(lì)。

      (四)本準(zhǔn)則經(jīng)主管午餐會(huì)議通過(guò)后施行,修改時(shí)亦同。

      第四篇:工程管理部個(gè)人工作目標(biāo)計(jì)劃

      總結(jié)過(guò)去 吸取教訓(xùn) 合理謀劃 確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)-----2015年工作計(jì)劃

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 大家好!

      在緊張忙碌中2014年已經(jīng)過(guò)去,新的一年已經(jīng)開(kāi)始,站在歲末年初,心中感觸頗多。借此機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報(bào)一下十九局一公司第十管項(xiàng)管部工程管理部2015年的工作思路,請(qǐng)給與幫助指導(dǎo).2015年工作計(jì)劃

      14年的工作讓我們認(rèn)識(shí)到工作的不足,15年工程部面臨的任務(wù)更加艱巨:角木唐電站工程工期緊張,導(dǎo)流洞工程和進(jìn)場(chǎng)路工程同時(shí)施工,管理控制難度加大; 全部主體年底竣工,質(zhì)量管理和進(jìn)度管理任務(wù)都很重。面臨的問(wèn)題要求我們“早謀劃、嚴(yán)要求;堅(jiān)決執(zhí)行、及時(shí)總結(jié)” 極力推進(jìn)工程管理的工作進(jìn)展。

      一、主要工作思路

      在15年的工作中工程部將“以分公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)為導(dǎo)向,以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),以加強(qiáng)工程部職能建設(shè)為保障,確保分公司工程管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)”。

      二、主要經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)

      (一)經(jīng)營(yíng)指標(biāo) 確保分公司開(kāi)工面積、竣工面積的實(shí)現(xiàn),不出現(xiàn)因工程原因影響公司指標(biāo)實(shí)現(xiàn)的事件

      (二)管理指標(biāo)

      1、工程質(zhì)量合格率100%,質(zhì)量通病控制目標(biāo)不超過(guò)公司要求,公司質(zhì)

      量檢查全公司排名不低于前三名;

      2、進(jìn)度控制目標(biāo),關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成率95%以上,竣工目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100%;

      3、安全文明施工目標(biāo),現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到省級(jí)文明工地標(biāo)準(zhǔn),全公司檢查排名不 低于前三名;

      3、安全管理目標(biāo),全年安全事故率為0,達(dá)到公司及業(yè)主要求的各項(xiàng)指標(biāo)。

      4、成本管理,過(guò)程控制執(zhí)行公司制度100%,執(zhí)行及時(shí)率95%以上;全公 司檢查排名不低于前三名;

      三、確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的措施

      (一)以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),全面做好各項(xiàng)控制

      1、加強(qiáng)質(zhì)量控制;

      質(zhì)量控制是公司工程管理的重點(diǎn),特別是質(zhì)量通病防治要嚴(yán)格控制。15年的工作中工程部將以此為重點(diǎn),做好以下工作,第一、工程部及項(xiàng)目管理人員參與設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)的編制及評(píng)審,通過(guò)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)統(tǒng)一工程做法,并針對(duì)以前工程存在的不足,提出合理化建議;第二、做好內(nèi)部圖紙審查及圖紙會(huì)審工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)中的問(wèn)題及時(shí)解決;第三、做好項(xiàng)目管理方案編制,要求項(xiàng)目工程部針對(duì)項(xiàng)目工程情況在項(xiàng)目開(kāi)工前編制好項(xiàng)目管理方案、管理目標(biāo)及控制重點(diǎn);第四、認(rèn)真審核施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及監(jiān)理單位的監(jiān)理方案和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則,確保施工方案和監(jiān)理方案的針對(duì)性;第五、做好定位放線、驗(yàn)線管理工作;第六、建立材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收制度、并登記臺(tái)帳,不合格的材料堅(jiān)決不允許使用;第七、推行分部分項(xiàng)工程樣板制度、每個(gè)分部分項(xiàng)工程大面積施工前必須通過(guò)監(jiān)理單位、施工單位、建設(shè)單位組織的樣板驗(yàn)收才能全面展開(kāi);第八、過(guò)程中做好分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收控制,分項(xiàng)工程不合格,不允許下道工序開(kāi)工;第九、根據(jù)工程進(jìn)度組織內(nèi)部工程質(zhì)量驗(yàn)評(píng)及工程聯(lián)查,對(duì)好的工程給與獎(jiǎng)勵(lì)、對(duì)于差的工程給與處罰,通過(guò)評(píng)比調(diào)動(dòng)施工單位的積極性。第十、嚴(yán)格工程竣工驗(yàn)收、工程部驗(yàn)收不通過(guò)、不允許向物業(yè)公司移交。第十一、針對(duì)質(zhì)量通病在開(kāi)工前下達(dá)質(zhì)量通病控制要求,要求施工單位、監(jiān)理單位針對(duì)工程情況建立專項(xiàng)控制方案,并在施工過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督。

      2、強(qiáng)化進(jìn)度管理

      以公司批準(zhǔn)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃作為控制重點(diǎn),工程部在開(kāi)工前組織項(xiàng)目部編制進(jìn)度控制計(jì)劃,要求施工單位上報(bào)的進(jìn)度控制計(jì)劃不能晚于公司的進(jìn)度控制計(jì)劃;施工過(guò)程中將計(jì)劃分解到月度計(jì)劃、周計(jì)劃,并嚴(yán)格監(jiān)督施工單位的執(zhí)行情況。在計(jì)劃的執(zhí)行過(guò)程中要提高預(yù)見(jiàn)性,及時(shí)預(yù)見(jiàn)影響工程進(jìn)度的因素及時(shí)提出解決方案。出現(xiàn)施工進(jìn)度滯后工程計(jì)劃時(shí)要求施工單位指定趕工方案,確保進(jìn)度控制計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。

      3、做好安全文明施工管理

      安全文明施工是管理水平的體現(xiàn),08年要求分公司開(kāi)工項(xiàng)目必須達(dá)到省級(jí)安全文明工地標(biāo)準(zhǔn)。項(xiàng)目開(kāi)工前要求施工單位上報(bào)安全文明施工專項(xiàng)方案、每周組織對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的檢查,發(fā)現(xiàn)達(dá)不到要求的工程要求施工單位必須整改。每月組織對(duì)安全文明施工的檢查,并對(duì)每個(gè)單位進(jìn)行評(píng)比,對(duì)好的工程給與獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于達(dá)不到要求或排名落后的單位給與處罰。

      4、嚴(yán)把成本控制關(guān)

      對(duì)于成本控制,工程部在項(xiàng)目預(yù)算編制階段就要參與,根據(jù)工程的特點(diǎn)和項(xiàng)目定位結(jié)合以往項(xiàng)目造價(jià)力求項(xiàng)目預(yù)算的準(zhǔn)確;施工過(guò)程中對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)簽證和設(shè)計(jì)變更嚴(yán)格按照公司制度進(jìn)行,并利用每天碰頭會(huì)的形式及時(shí)溝通,預(yù)算部要每周審核現(xiàn)場(chǎng)的簽證和設(shè)計(jì)變更,對(duì)于違反公司制度的人員要給與處罰;同時(shí)發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)簽證與設(shè)計(jì)變更時(shí)要及時(shí)通知預(yù)算部到現(xiàn)場(chǎng)察看;在竣工驗(yàn)收時(shí)要組織預(yù)算部人員參加,認(rèn)真核對(duì)工程量。

      5、認(rèn)真落實(shí)合同管理 在合同審批過(guò)程中,工程部要認(rèn)真審核技術(shù)要求,并對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工期要求全面考慮;合同簽訂后組織采購(gòu)部對(duì)合同進(jìn)行交底,使項(xiàng)目管理人員對(duì)合同的內(nèi)容做到全面了解;合同的執(zhí)行過(guò)程中要及時(shí)組織供方評(píng)價(jià)、及時(shí)掌握合同履行情況,避免出現(xiàn)合同索賠情況。

      6、做好信息管理

      對(duì)于和合作單位的信息溝通,要建立書(shū)面的形式,中間發(fā)生的重大事項(xiàng)的信息來(lái)往要詳細(xì)登記,并建立臺(tái)帳和收發(fā)文,為合同的履約評(píng)價(jià)及避免合同糾紛做好準(zhǔn)備工作。項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中要求資料和工程實(shí)體同步,每周定期檢查施工資料、監(jiān)理資料。

      7、做好溝通協(xié)調(diào)工作

      項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,要與施工單位、監(jiān)理單位保持良好的溝通,在維持公司利益的前提下積極協(xié)助施工單位推進(jìn)工作的進(jìn)展。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)提醒施工單位及監(jiān)理單位采取措施,確保項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      (二)加強(qiáng)工程部職能建設(shè)、提高工程部員工素質(zhì)及管理水平

      1、合理調(diào)整組織架構(gòu)、明確崗位職責(zé)及工作目標(biāo) 結(jié)合項(xiàng)目的情況及時(shí)調(diào)整工程部組織架構(gòu),并明確各個(gè)崗位職責(zé),并對(duì)項(xiàng)目工程主管簽訂業(yè)績(jī)責(zé)任書(shū),使每個(gè)人知道工作的目標(biāo),便于推進(jìn)工作的開(kāi)展。

      2、推進(jìn)制度建設(shè)和規(guī)范化管理工作、提高工作效率 根據(jù)員工情況結(jié)合工程進(jìn)展,對(duì)新進(jìn)公司的員工要求制度必須全部培訓(xùn)一遍;老員工組織不少于1次/人/月的管理制度和專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)、使員工知道工作如何開(kāi)展,并通過(guò)定期檢查,及時(shí)掌握制度的執(zhí)行情況。根據(jù)工程的特點(diǎn)對(duì)于公司制度的空白處制定專項(xiàng)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū),使每個(gè)管理人員知道如何進(jìn)行操作,用規(guī)范統(tǒng)一的行動(dòng)推進(jìn)工作開(kāi)展。

      14年的工作給了我們很多教訓(xùn),15年對(duì)十九局一公司第十項(xiàng)管部工程管理部來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵的一年、招投標(biāo)工作重、開(kāi)工面積大、工期緊,要求工程部全體員工以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),嚴(yán)把工程質(zhì)量控制關(guān),竭盡全力,迅速執(zhí)行,全面推進(jìn)工程部各項(xiàng)工作的開(kāi)展,確保經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      最后順祝各位領(lǐng)導(dǎo)及同事新年快樂(lè)!

      中鐵十九局第一工廠有限公司 工程管理部部 2015年6月12日

      第五篇:優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程計(jì)劃目標(biāo)資料封面

      蘇州工業(yè)園區(qū)商旅新悅城工程

      優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程計(jì)劃目標(biāo)資料

      建設(shè)單位:蘇州市工業(yè)園區(qū)商業(yè)旅游發(fā)展有限公司設(shè)計(jì)單位:蘇州市建設(shè)設(shè)計(jì)研究院有限責(zé)任公司監(jiān)理單位:江蘇建科建設(shè)監(jiān)理有限公司

      施工單位:蘇州第一建筑集團(tuán)有限公司

      2011年9月

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