第一篇:致酒店餐飲部員工的感謝信
尊敬的酒店餐飲部員工:
您好!
感謝您給與我公司的合作。
在合作期間您所提供的完美體貼的服務(wù)和美味的食品,都給我們留下了深刻的印象。
在此,我公司特別向您和您所領(lǐng)導(dǎo)的餐飲部員工致以最真誠(chéng)的謝意。同時(shí)對(duì)貴公司×××、×××、×××員工的全力配合表示衷心感謝。
感謝貴公司對(duì)我們工作的支持和幫助。
此致
敬禮!
第二篇:致酒店感謝信
篇一:致酒店的感謝信 致酒店的感謝信
2008年3月4日,酒店大堂副理收到209客人給酒店領(lǐng)導(dǎo)的一封熱情洋溢的信函,在信中這樣寫到:
尊敬的總經(jīng)理先生:
入住貴酒店二晚,對(duì)酒店先進(jìn)的硬件及優(yōu)秀的軟件深有感悟,特此向您表示感謝!
我們是來(lái)自金屬有限公司的商務(wù)客人,因昨晚本人身體不適未能外出,后貴店樓層服務(wù)員進(jìn)來(lái)送報(bào)紙時(shí)發(fā)現(xiàn)我躺在床上,便親切地詢問(wèn)起原尾來(lái),于是我把不適的情況向她進(jìn)行了說(shuō)明.沒過(guò)多久,又來(lái)了一位客房中心的年輕服務(wù)員,她給我倒了一杯蜜水(蜂蜜),幫助我喝了下去,并拿來(lái)了貴地的蘋果,告知我一些該注意及可能引起身體不適的因素,并安排好我躺下后才輕輕離開!
對(duì)于我們經(jīng)常出門在外的商務(wù)客來(lái)說(shuō),貴店這種細(xì)微之處的服務(wù)還是首次遇到,畢竟全國(guó)乃至世界各地的出差對(duì)我們來(lái)說(shuō)是家常便飯,酒店對(duì)于軟件方面所下的功夫也因此事而得以體現(xiàn),在此,我向總經(jīng)理先生您表示致謝!并也請(qǐng)轉(zhuǎn)告我對(duì)那兩位女服務(wù)員的感謝!
我相信也許下月又會(huì)再次入住酒店,祝酒店事業(yè)騰達(dá)!此致
敬禮篇二:致xxxx大酒店感謝信
致xxxxx感謝信
——關(guān)于20xx年x月xxxxxx 尊敬的xxxxx公司各位領(lǐng)導(dǎo)以及工作人員:
xxxxx會(huì)已圓滿結(jié)束,大會(huì)反響積極熱烈,意義深遠(yuǎn)。遂我公司特寫此信:非常誠(chéng)摯的感謝各位對(duì)xxxx會(huì)的殷切關(guān)注與積極幫助。
貴酒店客戶經(jīng)理xxxx,會(huì)前會(huì)后給予我們的幫助是大家有目共睹的。她根據(jù)我們公司的實(shí)際情況幫助我們?cè)跁?huì)前布置協(xié)調(diào)各類工作,積極協(xié)助配合我們工作人員,努力幫助我們解決各類問(wèn)題,真正讓我們領(lǐng)略了貴酒店銷售人員的風(fēng)采。貴酒店會(huì)務(wù)經(jīng)理xxxxx,雖然xxxxx,但是其工作仍一絲不茍,敬業(yè)精神可欽可佩。
xxxx酒店的前臺(tái)主管在大會(huì)期間也一直積極配合我們的工作,服務(wù)周到。在大會(huì)期間,雙方工作人員為了大會(huì)更好的舉辦,都在積極地磨合以尋求更好的合作,雖然時(shí)有突發(fā)情況出現(xiàn),但是貴酒店服務(wù)人員優(yōu)良的突發(fā)情況處理能力給予了我們極大的幫助。總而言之,兩年后的再次合作,讓我們?cè)俅胃惺艿劫F酒店的精致服務(wù)與友愛氛圍。
再次感謝各位酒店領(lǐng)導(dǎo)和員工對(duì)我公司此次大會(huì)的支持和幫助,真誠(chéng)期待下次合作。致酒店感謝信范文 兩篇
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20xx年x月4日,酒店大堂副理收到209客人給酒店領(lǐng)導(dǎo)的一封熱情洋溢的信函,在信中這樣寫到:
尊敬的總經(jīng)理先生: 入住貴酒店二晚,對(duì)酒店先進(jìn)的硬件及優(yōu)秀的軟件深有感悟,特此向您表示感謝!我們是來(lái)自金屬有限公司的商務(wù)客人,因昨晚本人身體不適未能外出,后貴店樓層服務(wù)員進(jìn)來(lái)送報(bào)紙時(shí)發(fā)現(xiàn)我躺在床上,便親切地詢問(wèn)起原尾來(lái),于是我把不適的情況向她進(jìn)行了說(shuō)明.沒過(guò)多久,又來(lái)了一位客房中心的年輕服務(wù)員,她給我倒了一杯蜜水(蜂蜜),幫助我喝了下去,并拿來(lái)了貴地的蘋果,告知我一些該注意及可能引起身體不適的因素,并安排好我躺下后才輕輕離開!對(duì)于我們經(jīng)常出門在外的商務(wù)客來(lái)說(shuō),貴店這種細(xì)微之處的服務(wù)還是首次遇到,畢竟全國(guó)乃至世界各地的出差對(duì)我們來(lái)說(shuō)是家常便飯,酒店對(duì)于軟件方面所下的功夫也因此事而得以體現(xiàn),在此,我向總經(jīng)理先生您表示致謝!并也請(qǐng)轉(zhuǎn)告我對(duì)那兩位女服務(wù)員的感謝!我相信也許下月又會(huì)再次入住酒店,祝酒店事業(yè)騰達(dá)!此致 敬禮
酒店年終感謝信
xx國(guó)際酒店各位同仁: 新年好!在過(guò)去的20xx年對(duì)我們每個(gè)xx人都是無(wú)比難忘的,自20xx年2月開始籌備到20xx年x月8號(hào)正式開業(yè),至今我們xx國(guó)際酒店已走過(guò)將近一年時(shí)間。
過(guò)去的一年中經(jīng)過(guò)全體員工的不懈努力,xx國(guó)際酒店從無(wú)到有,一步一個(gè)腳印的穩(wěn)健發(fā)展,一個(gè)又一個(gè)臺(tái)階的不斷攀登,終于在20xx年12月圓滿完成全店任務(wù)。20xx年,我們xx人經(jīng)歷了無(wú)數(shù)的歷練,收獲了成長(zhǎng)、快樂、幸福和滿足。xx國(guó)際酒店的發(fā)展和壯大離不開大家的默默支持和無(wú)私奉獻(xiàn),在這里我向大家道一聲:你們辛苦了!xx國(guó)際酒店是我們共同的家,她承載著我們太多的憧憬和希望,我們應(yīng)當(dāng)珍惜她、愛護(hù)她。這個(gè)以她廣博的胸懷,容納來(lái)自五湖四海的兄弟姐妹。你們雖然家境、性格不同,年齡、愛好各異,卻在為一個(gè)共同的目標(biāo)在酒店里扮演著自己重要的角色,你們是酒店的驕傲,是酒店真正的主人公,xx國(guó)際酒店今天的榮譽(yù),同樣屬于你們。時(shí)??M繞在我腦海的是在酒店發(fā)展過(guò)程中作出貢獻(xiàn)的員工——這里沒有職位高低之別,不分是總監(jiān)、經(jīng)理、主管還是普通員工,只要他給我們酒店作出過(guò)貢獻(xiàn),我們同樣不會(huì)忘記。
我也代表xx國(guó)際酒店向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們?cè)诤竺娴哪С?,使我們的員工無(wú)后顧之憂,努力工作、勇往直前!我衷心期待全體同仁與我們酒店共成長(zhǎng),期待全體同仁的家屬對(duì)我們酒店繼續(xù)予以大力支持。
成績(jī)和榮譽(yù)屬于過(guò)去,展望未來(lái),我們xx國(guó)際酒店即將掀開新的一頁(yè),踏上新的征途。需要我們正視的是:我們的酒店還有很多的不足,需要進(jìn)一步去完善;還有許多的東西需要去虛心學(xué)習(xí),仍有許多先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)值得我們?nèi)ソ梃b。在新的一年里,牢固樹立賓客至上,服務(wù)第一的宗旨,開辟屬于xx人自己的道路,在強(qiáng)手如林的酒店業(yè)市場(chǎng)占有一席之地。我希望全體員工繼續(xù)發(fā)揚(yáng)努力奮斗的精神,團(tuán)結(jié)一致,充分調(diào)動(dòng)大家的主動(dòng)性和積極性,在所有xx人的共同努力下,我希望并相信xx國(guó)際酒店會(huì)創(chuàng)造出更美好的明天。
愿每一員工在酒店度過(guò)激情燃燒的歲月,在健康快樂中建功立業(yè),與企業(yè)一道走向成功。勝利的榮耀屬于我們酒店,屬于我們所有xx人。值此新春佳節(jié)將臨之際,送上我誠(chéng)摯的問(wèn)候和衷心的祝福,祝愿各位身體健康,工作順利,事業(yè)有成,家庭幸福。你們的朋友、總經(jīng)理: 20xx年x月22日
第三篇:酒店餐飲部員工手冊(cè)
第一部分 儀容、儀表、儀態(tài)
一、什么是儀容?
儀容:通常指的是一個(gè)人的外貌,包括五官搭配和適當(dāng)?shù)陌l(fā)型襯托(容貌)。
男士:
1、面部整潔,勤洗臉,勤剃須習(xí)慣,勤洗澡,換衣服。
2、頭發(fā)的清洗與整型。
3、指甲常剪,皮鞋常光亮。
女士:
1、簡(jiǎn)單化妝。
2、飾品不宜醒目。
3、頭發(fā)整型,指甲常剪。
二、什么是儀表?
儀表是人的外表,是一個(gè)人總體外表的統(tǒng)稱,除容貌和發(fā)型之外,還包括人的服飾、身體(材)和姿態(tài)等。
三、什么是儀態(tài)?
儀態(tài):是指一個(gè)人舉止的姿態(tài)與風(fēng)度,是身體顯現(xiàn)出來(lái)的樣子。
1、站姿:立正站直、立腰、雙腿并攏。
2、走姿:抬頭、挺胸、收腹、目光平視、雙肩齊平。
3、坐姿:坐相端正,女士落座雙膝須并攏,一般只坐椅子三分之二。
第二部分 禮貌、禮儀
一、禮貌是指人們相互表示敬重和友好的行為規(guī)范,側(cè)重于表現(xiàn)人的基本品質(zhì)。
二、禮儀是指人們?cè)谙嗷ソ煌?,為表示相互尊重、敬意、友好而約定,俗成的共同遵循的行為規(guī)范和交往程序,他涵蓋各種大型、正規(guī)場(chǎng)合隆重舉行的儀式和人們?cè)谏缃换顒?dòng)中的禮貌、禮節(jié)。
三、禮貌禮儀的基本知識(shí):
1、服務(wù)中的三輕、四勤、五聲、五心。
三輕:說(shuō)話輕、走路輕、操作輕;
四勤:眼勤、嘴勤、手勤、腿勤;
五聲:歡迎聲、問(wèn)候聲、道謝聲、致謙聲、歡送聲;
五心:耐心、貼心、細(xì)心、關(guān)心、熱心;
四、餐飲服務(wù)禮貌用語(yǔ):
1、文明禮貌用語(yǔ)十一字:請(qǐng)、您、您好、謝謝、對(duì)不起、再見。
2、四種服務(wù)忌語(yǔ):藐視語(yǔ)、否定語(yǔ)、頂撞語(yǔ)、煩躁語(yǔ)。
3、基本用語(yǔ):早上好、下午好、晚上好、你好歡迎光臨、謝謝、謝謝您!
4、“請(qǐng)”字當(dāng)頭,“謝”字不離口!
第三部分 風(fēng)暴例會(huì)培訓(xùn)、流程及內(nèi)容
一、背景音樂
隊(duì)長(zhǎng):親愛的家人們你們準(zhǔn)備好了嗎?隊(duì)員:時(shí)刻準(zhǔn)備著
二、大廳集合
跑步走(前后對(duì)正、左右對(duì)齊、口號(hào)響亮、踏步有聲、全員呼喊1.2.1口令)全員就位后隊(duì)長(zhǎng)高喊(立...定),隊(duì)員快速回應(yīng)(1.2)。
三、整改報(bào)數(shù)
1、全體都有:(有)向右轉(zhuǎn)×2,向右轉(zhuǎn)、向后轉(zhuǎn)(1.2)×22、跨立展示:跨立(哈)收(唱)×2,敬禮(禮畢)×23、整理隊(duì)列:向右看...齊(團(tuán)結(jié)),向前...看(一致)
4、從左至右依次報(bào)數(shù)(1.2.3.4......8報(bào)數(shù)完畢)
5、請(qǐng)示報(bào)告:(敬禮)報(bào)告老師××隊(duì)?wèi)?yīng)到×××,實(shí)到××人,無(wú)人遲到,無(wú)人缺席,報(bào)告完畢,請(qǐng)你指示!
6、儀容儀表檢查:(整理著裝)1.2.3.4.5.6.7(落體有聲)
四、主持人問(wèn)好
1、親愛的家人們大家早上好?。ê?、很好、非常好、××的明天會(huì)更好,耶?。?/p>
2、親愛的家人們大家下午好?。ê脴O了、棒極了、簡(jiǎn)直就是酷極了?。?/p>
五、下面由考勤員進(jìn)行點(diǎn)到,掌聲有請(qǐng)!
A:How are you B:Yeah
A:大家好,我是考勤員××,現(xiàn)在開始由我點(diǎn)到,男士(到),女士(你好)。
考勤員:報(bào)告隊(duì)長(zhǎng)點(diǎn)到完畢 隊(duì)長(zhǎng):掌聲歡送
成功的掌聲送給自己:12.123(三遍)我是最棒的、我是最棒的、我是最棒的!
六、下面由預(yù)定員做工作匯報(bào),掌聲有請(qǐng)!
A:How are you B:Yeah
A:大家好,我是預(yù)訂員××,下面由我匯報(bào)預(yù)定情況。
A:包廂1服務(wù)員 B到 A、李先生五個(gè)人,五點(diǎn)到,要求空調(diào)提前半小時(shí)開。
B:李先生五個(gè)人,五點(diǎn)到,要求空調(diào)提前半小時(shí)開,收到。
主持人:掌聲歡送12.123 今日主題預(yù)定房間要提前布置,預(yù)定員會(huì)后協(xié)助完成,我們把成功的掌聲送給他(她)。
成功的掌聲送給伙伴:12.123(三遍)我是最棒的、我是最棒的、我是最棒的!
七、感恩環(huán)節(jié)《企業(yè)》三拜禮,請(qǐng)全體家人伸出右手與心相連。
一拜客戶:養(yǎng)我全家(2遍)
二拜精英:助我成長(zhǎng)(2遍)
三拜企業(yè):搭建平臺(tái)(2遍)
七、餐前例會(huì)收尾士氣展示
1、我們的三大作風(fēng):認(rèn)真、快、堅(jiān)守承諾!
2、我們的三大態(tài)度:絕對(duì)服從、沒有借口、行動(dòng)行動(dòng),立即行動(dòng)!
3、我們的工作觀是:1234嘿,1234嘿,1234,1234嘿嘿嘿!
4、我們的企業(yè)宣言是:我是品粵閣海鮮酒樓的人,振興品粵閣海鮮酒樓是我的愿望,為品粵閣海鮮酒樓奮斗是我的目標(biāo),加油、加油、加油(帶動(dòng)作,右腳踩地)!
5、我們的企業(yè)口號(hào)是:加油、加油、加油?。◣?dòng)作,右腳踩地)!
6、我們的服務(wù)理念是:全力以赴,追求卓越!
親愛的家人們大家辛苦了!我辛苦,我幸福!
例會(huì)到此結(jié)束,解散!追求卓越,完美自然實(shí)現(xiàn),嘿.嘿.嘿.嘿.嘿。
第四部分 托盤、臺(tái)布、轉(zhuǎn)盤操作
一、托盤
1、左手拿托盤,左手手臂呈90度彎曲。
2、手掌伸開、形成凹形(差不多可以放下一個(gè)小雞蛋)。
3、放在左胸前,離身體5CM.二臺(tái)布鋪法
1、四人臺(tái)布}鋪法
2、六人臺(tái)布}鋪法
3、捌人臺(tái)布}鋪法
4、拾人臺(tái)布}鋪法
二、轉(zhuǎn)盤(圏)操作
1、轉(zhuǎn)盤(圈)操作中心點(diǎn)與臺(tái)板中心點(diǎn)對(duì)接。
2、手怎樣轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)盤?
手掌與轉(zhuǎn)盤形成45度
第五部分 認(rèn)識(shí)餐具和擺臺(tái)流程
一、骨碟:定位,座位正中距離桌邊約1.5CM。
二、味碟:擺在骨碟正上方相距1CM。
三、次碗:在骨碟左前方與味碟在一條水平線(1CM)。
四、湯匙(匙更):匙柄朝左。
五、筷架:擺在骨碟右上側(cè),與次碗在一條直線上。
六、筷子:擺在筷架上,筷套在筷架上方部分約為5CM,筷套正面朝上,距離 桌沿1.5CM。
七、杯碟:擺放在筷子右側(cè),距餐桌沿1.5CM
八、茶懷:擺在懷碟上(反)。
九、牙簽:擺在骨蹀與筷子中間。
十、餐巾花:可擺放在骨蹀里,也可以插在水杯里。
十一、水杯(多功能懷)
十二、紅酒杯
十三、白酒杯
十四、花雕酒杯
第六部分 飯市服務(wù)流程
客人進(jìn)門→帶(房)→入座(拉)→去筷套→問(wèn)茶→沖茶→送上菜牌→點(diǎn)菜(部長(zhǎng))→撤多余餐具→加茶水→問(wèn)酒水(飲料)→備餐具(湯碗、公筷)→上菜(報(bào)菜名)請(qǐng)慢用→換煙盅→問(wèn)飯→換骨碟→ 注意臺(tái)面衛(wèi)生→撤(空碟、煲)→添加酒水(湯、茶)→大碟換小碟→換骨碟、煙盅→上水果→結(jié)帳→詢問(wèn)客人需不需要裝剩余的食品→客離拉椅→提醒客人隨身物品→收集客人意見并感謝→送客人(歡迎下次光臨)→恢復(fù)臺(tái)面迎接下班客人。
第七部分 酒水培訓(xùn)及實(shí)操
一、啤酒:八分滿
二、白酒:九分滿
三、紅酒:1/3分滿
四、洋酒:1/4P
五、花雕酒:6/8分滿
六、茶水:6至7分滿
廚房規(guī)章制度
一、用心服務(wù),團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn),全力以赴,共創(chuàng)輝煌。
二、各級(jí)員工要切實(shí)服從上司的工作安排和調(diào)整,按時(shí)完成任務(wù),不得無(wú)故拖 延工作和拒絕執(zhí)行,如有異議問(wèn)題也必須先服從后申訴。
三、按時(shí)上、下班,工作時(shí)間內(nèi)不得擅離工作崗位,不得遲到早退,違者按公司規(guī)章制度獎(jiǎng)罰。
四、上班時(shí)間不準(zhǔn)玩手機(jī),不準(zhǔn)宣嘩大叫,不準(zhǔn)打架,違者扣100元正。
五、廚房員工必須愛護(hù)公物,維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,節(jié)約用水、用電、用氣,不得亂拿公司一針一線,不準(zhǔn)隨地吐痰、丟紙屑,煙頭和雜物。
六、注意個(gè)人衛(wèi)生,不留長(zhǎng)頭發(fā),不留長(zhǎng)指甲,不準(zhǔn)帶戒指,上班要佩戴工帽、口罩。
七、每一道菜式都要味道穩(wěn)定,要做到色、香、味俱全。
八、下班前要細(xì)心檢查好水、電、氣方面,留意是否有安全隱患,如發(fā)現(xiàn)有隱患和異味及時(shí)報(bào)告主管,切實(shí)消除隱患。
九、定時(shí)檢查雪柜東西,做到無(wú)異味、無(wú)變質(zhì),保持新鮮上到給客人。
十、所有員工必須做到不浪費(fèi)和損害公司一切利益,如發(fā)現(xiàn)按規(guī)章制度處理,情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)警處理。
第四篇:酒店餐飲部員工年終總結(jié)
酒店餐飲部員工年終總結(jié)范文
這篇關(guān)于酒店餐飲部員工年終總結(jié)范文,是特地為大家整理的,希望對(duì)大家有所幫助!
轉(zhuǎn)眼間入職xxx公司工作已一年多了,根據(jù)公司經(jīng)理的工作安排,主要負(fù)責(zé)餐廳樓面的日常運(yùn)作和部門的培訓(xùn)工作,現(xiàn)將2019工作情況作工作總結(jié)如下。
一、廳面現(xiàn)場(chǎng)管理
1、禮節(jié)禮貌要求每天例會(huì)反復(fù)練習(xí),員工見到客人要禮貌用語(yǔ),特別是前臺(tái)收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員要求做到一呼便應(yīng),要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一點(diǎn)滴,員工之間相互監(jiān)督,共同進(jìn)步。
2、班前堅(jiān)持對(duì)儀容儀表的的檢查,儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗,崗上發(fā)現(xiàn)儀容問(wèn)題立即指正,監(jiān)督對(duì)客禮儀禮貌的運(yùn)用,員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。
3、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)效率,針對(duì)服務(wù)人員在用餐高峰期的時(shí)候進(jìn)行合理的調(diào)配,以領(lǐng)班或助長(zhǎng)為中心隨時(shí)支援忙檔的區(qū)域,其他人員各負(fù)其責(zé),明確各自的工作內(nèi)容,進(jìn)行分工合作。
4、提倡效率服務(wù),要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進(jìn)行為客人服務(wù)。
5、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損
壞,凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查、有人執(zhí)行、有人臨督、跟單到人、有所總結(jié)。
6、衛(wèi)生管理公共區(qū)域,要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌、地面、無(wú)塵無(wú)水漬、擺放整齊、無(wú)傾斜。
7、用餐時(shí)段由于客人到店比較集中,往往會(huì)出現(xiàn)客人排隊(duì)的現(xiàn)象,客人會(huì)表現(xiàn)出不耐煩。這時(shí)就需要領(lǐng)班組長(zhǎng)人員作好接待高峰前的接待準(zhǔn)備,以減少客人等候時(shí)間,同時(shí)也應(yīng)注意桌位,確保無(wú)誤。做好解釋工作,縮短等候時(shí)間,認(rèn)真接待好每一桌客人,做到忙而不亂。
8、自助餐是餐廳廳新開項(xiàng)目,為了進(jìn)一部的提升自助餐服務(wù)的質(zhì)量,制定了《自助餐服務(wù)整體實(shí)操方案》,進(jìn)一步規(guī)范了自助餐服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
9、建立餐廳案例收集制度,減少顧客投訴幾率,收集餐廳顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量、品質(zhì)等方面的投訴,作為改善日常管理及服務(wù)提供重要依據(jù),餐廳所有人員對(duì)收集的案例進(jìn)行分析總結(jié),針對(duì)問(wèn)題拿出解決方案,使日常服務(wù)更具針對(duì)性,減少了顧客的投訴幾率。
二、員工日常管理
1、新員工作為餐廳人員的重要組成部分,能否快速的融入團(tuán)隊(duì)、調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài)將直接影響服務(wù)質(zhì)量及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。根據(jù)新員工特點(diǎn)及入職情況,開展專題培訓(xùn),目的是調(diào)整新員工的心態(tài),正視角色轉(zhuǎn)化,認(rèn)識(shí)餐飲行業(yè)特點(diǎn)。使新員工在心理上作好充分 的思想準(zhǔn)備,緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒,加快了融入餐飲團(tuán)隊(duì)的步伐。
2、注重員工的成長(zhǎng),時(shí)刻關(guān)注員工的心態(tài),要求保持良好的工作狀態(tài),不定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),并以對(duì)員工進(jìn)行考核,檢查培訓(xùn)效果,發(fā)現(xiàn)不足之處及時(shí)彌補(bǔ),并對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃加以改進(jìn),每月定期找員工談心做思想工作,了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。
3、結(jié)合工作實(shí)際加強(qiáng)培訓(xùn),目的是為了提高工作效率,使管理更加規(guī)范有效。并結(jié)合日常餐廳案例分析的形式進(jìn)行剖析,使員員對(duì)日常服務(wù)有了全新的認(rèn)識(shí)和理解,在日常服務(wù)意識(shí)上形成了一致。
三、工作中存在不足
1、在工作的過(guò)程中不夠細(xì)節(jié)化,工作安排不合理,工作較多的情況下,主次不是很分明。
2、部門之間欠缺溝通,常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的存在。
3、培訓(xùn)過(guò)程中互動(dòng)環(huán)節(jié)不多,減少了生氣和活力。
四、xxxx年工作計(jì)劃
1、做好內(nèi)部人員管理,在管理上做到制度嚴(yán)明,分工明確。
2、在現(xiàn)有的例會(huì)基礎(chǔ)上進(jìn)一步深化例會(huì)的內(nèi)容,提升研討的深度和廣度,把服務(wù)質(zhì)量研討會(huì)建設(shè)成為所有服務(wù)人員的溝通平臺(tái),相互學(xué)習(xí),相互借鑒,分享服務(wù)經(jīng)驗(yàn),激發(fā)思想
第五篇:酒店餐飲部員工管理制度
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餐飲部考勤管理規(guī)定(暫行)
1.遲到:點(diǎn)名后30分鐘內(nèi)視為遲到,扣罰5—30元。
2.早退:未經(jīng)批準(zhǔn)提前5—30分鐘離崗,視為早退,扣罰5—30元。3.曠工:凡屬下列情形之一者均按曠工處理。
(1)遲到、早退、一次時(shí)間超過(guò)30分鐘或當(dāng)日遲到、早退時(shí)間累計(jì)超過(guò)30分鐘者,按累計(jì)缺勤時(shí)間的2倍處理。超過(guò)2小時(shí)按曠工1天處理。
(2)未出具休假、事假證明者,按實(shí)際天數(shù)計(jì)算曠工。休假未經(jīng)批準(zhǔn),逾期不返回工作單位者按實(shí)際天數(shù)計(jì)算曠工。
(3)輪班、調(diào)班不服從安排,強(qiáng)行自由休假者,按實(shí)際天數(shù)計(jì)算曠工。(4)不請(qǐng)假離崗者,按實(shí)際天數(shù)計(jì)算。(5)曠工采取3倍罰款辦法。4.事假、公休:
員工因事或公休請(qǐng)假,應(yīng)提前填寫請(qǐng)假條。事假實(shí)行無(wú)薪制度。準(zhǔn)假權(quán)限:
(1)請(qǐng)假1-3天以內(nèi)由部門總監(jiān)批準(zhǔn),同崗位人員每日安排休班不得超過(guò)2名。(2)請(qǐng)假3--5天(含3天)由部門主管副總經(jīng)理審批。5天以上報(bào)總經(jīng)理審批。(3)主管(含主管)以上人員請(qǐng)假需報(bào)請(qǐng)總監(jiān)、副總經(jīng)理批準(zhǔn)。
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物品盤點(diǎn)管理制度
(暫行)
一、盤點(diǎn)范圍
固定資產(chǎn)、代保管資產(chǎn)、低值易耗品等的盤點(diǎn)。
1、固定資產(chǎn):包括土地、建筑物、機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、生產(chǎn)器具等。
2、代保管資產(chǎn):系由供貨商提供,使用后結(jié)帳的物品。
3、低值易耗品:購(gòu)入的價(jià)值達(dá)不到固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的工具、器具等。
二、盤點(diǎn)方式、時(shí)間
(一)年中、年終盤點(diǎn)
部門會(huì)同財(cái)務(wù)部門于年(中)終時(shí),實(shí)行全面總清點(diǎn)一次,時(shí)間為:年中盤點(diǎn)時(shí)間是6月30日;年終盤點(diǎn)時(shí)間是12月31日。
(二)月末盤點(diǎn)
每月末所有存貨,由各部門(各樓層)實(shí)施全面清點(diǎn)一次,時(shí)間為每月最后一天。
三、人員的指派與要求
盤點(diǎn)人:部門領(lǐng)班、主管、經(jīng)理及財(cái)務(wù)部門指派人員。
記錄人:由部門指派,要求領(lǐng)班以上,做好所有物品盤點(diǎn)后記錄并留檔。
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關(guān)于私藏客人酒水、煙的處罰辦法
(暫行)
目的:為避免員工私留客人酒水、煙等而導(dǎo)致客人不滿、投訴現(xiàn)象發(fā)生;使剩余酒水物有所用,去向明確,特制定本處罰辦法,如下:
第一條、營(yíng)業(yè)中、營(yíng)業(yè)后所有未開啟酒水(包括白酒、果酒、飲料、啤酒等)必須主動(dòng)為客人退掉,并報(bào)告領(lǐng)班或主管。
第二條、已開啟的剩余白酒按照酒水檔次進(jìn)行歸類由吧臺(tái)或交由銷售經(jīng)理統(tǒng)一登記,保存使用。
第三條、對(duì)上述規(guī)定有違反者按以下條款執(zhí)行;
1、私留酒水按售價(jià)進(jìn)行處罰。
2、私留客人招待用煙按照售價(jià)的2倍進(jìn)行罰款。
3、私自將酒水、煙等客留物品帶出酒店,視為偷竊,除沒收所有物品外,并予開除處理。
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布草管理規(guī)定(暫行)
目的:為加強(qiáng)布草的使用與管理,使布草及時(shí)送洗,特別制定本制度。第一條、餐飲布草統(tǒng)一由主管指派專人管理。
第二條、餐飲部每餐用過(guò)的布草及時(shí)到指定地點(diǎn)更換,并由專人負(fù)責(zé)記錄。第三條、對(duì)當(dāng)日不能及時(shí)送洗的情況下,必須將其晾干,在進(jìn)行裝袋。第四條、布草在送洗時(shí)須按類分裝,避免染色。
低值易耗品管理辦法
(暫行)
目的:為加強(qiáng)低值易耗品的使用和管理,將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行控制: 第一條、部門使用的卷紙和面巾紙,員工禁止私用。
第二條、凡酒店下發(fā)物品均實(shí)行以舊換新(如拖把、膠皮手套、笤帚、簸箕等)(達(dá)到不能使用狀態(tài))。
第三條、凡從倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)取的任何低值易耗品,領(lǐng)物票據(jù)必須由部門經(jīng)理或總監(jiān)簽字,部門主管留好票根,做好記錄。