第一篇：二〇一一年度國土資源局局長述職述廉報告

二〇一一年度述職述廉報告

****國土資源局黨組副書記、局長 ***

2011年以來，在地區(qū)國土資源局、**縣委、縣人民政府的正確領導和大力支持下以及同志們的積極配合下，按照地區(qū)國土資源局和縣委、縣人民政府的各項工作安排，努力踐行“三個代表”重要思想，全面貫徹黨的黨的“十七大”會議精神，結合干部作風教育整頓活動及深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真履行職責，勤奮學習，埋頭苦干，廉潔自律，開拓進取，緊緊圍繞全縣社會經濟發(fā)展、社會綜合治理及平安建設、維穩(wěn)安保和局黨組確定的年度工作計劃、中心工作，求真務實地開展了國土資源管理各項工作，現(xiàn)述職述廉如下：

一、不斷加強學習，不斷提高自身和國土資源干部隊伍綜合素質和業(yè)務水平。

在多年的工作經驗中我深知只有不斷努力學習，才能全面提高自身和國土資源干部隊伍的綜合素質，才能適應新形勢下國土資源管理工作的需要。能夠站在全局的高度，內強素質、外樹形象，堅持從大局出發(fā)，積極協(xié)助局黨組書記把“建設一個好班子、帶出一支好隊伍、開創(chuàng)一個新局面”作為全年工作的首要目標狠抓落實，取得優(yōu)異的成績。

一是狠抓政治理論學習和業(yè)務知識的學習，在能力、素質和水平上強化提高。在實際中不斷加強自身學習，以政治上清醒、理論上堅定和能力上提高為學習目的。在學習中自覺地把理論學習與業(yè)務實踐向結合，與統(tǒng)籌解決國土資源管理工作實際問題結合起來，認真領會學習重點，把握學習精髓，找準工作的著力點，理清工作思路，明確工作任務。增強了學習的系統(tǒng)性和針對性，進一步提高了駕馭全局和應對復雜局面的能力。同時堅持了黨組班子學習制度，是班子成員學有收獲，理論素質和業(yè)務水平有了較大地提高。

二是能夠嚴格維護和執(zhí)行黨的民主集中制，不斷增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我十分注重加強班子成員的民主集中制教育，落實集體領導和個人分工負責相結合的領導制度，從制度上、方法上、工作程序上堅持民主集中制，做到大事講原則，小事講風格。注重與班子其他成員之間的溝通和交流，經?；ネㄇ闆r，達成共識，積極營造和諧寬松、團結協(xié)作、相互支持的工作環(huán)境，班子成員相互信任、形成工作合力，建立起有利于領導干部黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成的長效機制。

三是能夠一貫堅持民族團結，反對民族分裂，維護祖國統(tǒng)一。我能夠一貫堅持民族團結，維護祖國統(tǒng)一。通過對一系列維護穩(wěn)定、意識形態(tài)領域反分裂斗爭相關文件精神的學習，使我更加深刻地認識到新疆反分裂斗爭的長期性、復雜性、尖銳性，更加堅定地認識到牢固樹立“三個離不開”思想的重要性，在實際的工作中能夠切實加強維穩(wěn)安保工作領導，并教育全體黨員把思想統(tǒng)一到與自治區(qū)黨委保持高度一致，大力倡導民族團結教育，要求全系統(tǒng)黨員無論在任何場合，都做到自覺維護民族團結，帶頭值班巡邏，確保單位值班和巡邏轄區(qū)的安全穩(wěn)定，表現(xiàn)出了自己作為一名黨員領導干部政治上的鑒定和敏銳。

四是大力開展機關干部工作作風教育整頓工作，進一步端正工作作風，促進依法行政工作上新臺階。針對單位工作紀律渙散的局面，土地管理相對滯后的局面，局班子下大力氣從單位的考勤、工作紀律、各項開支以及行政審批等方面入手，印發(fā)了《關于加強局工作制度的緊急通知》，修改完善了《****縣國土資源局考勤管理制度》、《集體會審制度》、《限時辦結制度》、《財務管理制度》等，嚴格落實《違反土地管理規(guī)定行為處分辦法》和《自治區(qū)國土資源監(jiān)督檢查條例》，并進一步完善用地、礦業(yè)權審查、審批和管理、儲量核查、土地資產處置等方面的內部會審和局務會議集體研究、集體決策制度，不斷規(guī)范依法從政行為，從整頓工作的情況來看，機關工作作風得到改善，工作效率得到提高，節(jié)約型機關建設取得成效，切實壓縮行政費用開支，精簡會議和文件，并注重監(jiān)督檢查，確保了公用經費比上年壓縮5%。

二、加強領導，把握大局，切實把國土資源管理工作落到實處。

（一）土地管理和服務水平不斷提高

****縣正處在大開放、大發(fā)展的歷史時期，如何盤活資源，為企業(yè)做好用地服務和資源配置是國土資源管理工作的首要任務。我局統(tǒng)一思想、不等不靠，以最嚴格的土地管理制度和“雙?！毙袆訛檩d體，對用地項目提前介入，主動服務，做好審批服務各項工作。

1、扎實開展耕地保護，穩(wěn)步推進土地開發(fā)整理工作。一是耕地保護工作扎實開展。根據(jù)地區(qū)行署與縣人民政府簽訂的2011年耕地保護目標責任書，我局及時將指標分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村），層層簽訂了耕地保護目標責任書，做到每塊土地面積、責任人、保護措施到位、職責明確，責任落實到戶。

二是土地開發(fā)整理工作順利推進。我局在繼續(xù)加快*******土地開發(fā)整理項目收尾工作，該項目總投資000萬元，整理土地**萬多畝。這兩個項目的完成可新增耕地***畝，為我縣農村發(fā)展、農業(yè)增效、農民增收奠定了基礎。

2、嚴格執(zhí)行國家節(jié)約集約用地政策，全力保障重點項目建設用地。

按照“經濟做強”、“城區(qū)做大’的要求，不斷拓寬用地空間，提高了建設用地保障水平。我局始終把用地保障工作放在首位，對建設用地項目提前介入，主動服務，及時完成用地的選址、勘界等工作。在用地審批環(huán)節(jié)上，做到特事特辦、急事急辦，主要領導親自抓，多次到地區(qū)局和國土資源廳匯報、溝通，通過不懈努力，按時辦結用地手續(xù)，確保了項目建設順利實施。目前已完成了*****工程項目等38個項目,面積***公頃的建設用地預審工作;組織建設用地報件**宗，面積***公頃的上報工作;辦理臨時用地許可證***宗，面積***公頃；辦理農村宅基地**宗，面積**公頃。

（二）礦產資源保障能力不斷增強

1、不斷加大礦產資源地質勘查力度，深部找礦工作取得重大進展 我局多次組織召開探礦權管理工作會議，同時做好地質勘查和深部找礦企業(yè)的跟蹤服務工作，并與探礦企業(yè)簽訂目標責任書，積極引導企業(yè)加大地勘投入，通過深部找礦等方式在重點領域實現(xiàn)找礦新突破取得新成果。

2、進一步加強勘查開發(fā)管理力度，為整頓和規(guī)范礦產資源開發(fā)秩序做好服務保障工作

2011年****縣勘查項目(不含石油、天然氣、鈾礦)共264個，探礦權人94家，全縣已開展勘查工作的項目共247個，占總項目的92.16%；計劃投入勘查資金1.66億元，實際投入資金共1.79億元，完成年計劃投入資金的107.57%；計劃鉆探68423.98米，槽探28409.22米，目前已完成鉆探63314.45米，完成計劃的92.5%，槽探27709.22立方米，完成計劃的97.5%。今年對264個勘查項目中有12個項目已完成勘查作業(yè)或放棄項目，對不履行探礦權人義務和弄虛作假的做為重點檢查對象，對已確定的33個重點檢查項目逐個進行排查，均為合格并已上報地區(qū)。

我局進一步加強礦產資源勘探開發(fā)的管理工作，制定了相關方案，開展了地質勘查項目專項檢查和礦業(yè)權實地核查工作。目前共查處礦產違法案件19件，收繳罰沒款111.99萬元，進一步規(guī)范了探礦權人依法勘查行為，有效的維護了礦產資源勘探開發(fā)秩序。

3、加大汛期地質災害防治工作力度，保障群眾生命財產安全

為做好今年汛期地質災害防治工作，啟動了汛期24小時領導帶班和專人巡查值班，與各國土所簽訂《地質災害防治目標責任書》，加強地質災害預警、預報，對吐峪溝、色爾克甫和各煤礦塌陷區(qū)進行了巡查，在地質災害重點防范區(qū)域的隱患點設立了警示牌，向群眾發(fā)放避災明白卡，確保了在汛期雨季期間不發(fā)生地質災害事故。今年以來，共開展巡查80余次。

（三）加大測繪行政管理工作力度，基礎測繪保障能力不斷增強

一是完成了2010年測繪資質復審換證及2010年度測繪成果匯交工作。二是申領了2009年完成的376幅1：1萬基礎測繪成果資料，為我縣經濟發(fā)展提供了基礎資料。三是及時上報爭取自治區(qū)測繪局大比例尺（1：500）測繪地形圖20平方公里，現(xiàn)該項目已落實，正在計劃實施中。四是加大測量標志牌的動態(tài)巡查和保護工作。五是全年共完成土地勘界181宗。

（四）國土資源基礎性管理工作進展順利。

1、規(guī)范土地登記，強化土地產權制度建設。

2011年共辦理國有土地使用權登記78宗，土地總面積為1497.65畝。其中：劃撥登記16宗，土地面積為251.99畝；出讓登記57宗，499.31畝；抵押登記為5宗，面積為746.35畝(初始登記發(fā)證59宗，面積285.41畝；變更登記發(fā)證14宗，面積465.88畝)。換發(fā)農用地《國有土地使用證》10宗，土地使用權登記總面積4615.46畝。

2、認真完成土地利用總體規(guī)劃修編和城鎮(zhèn)地籍調查工作。

一是土地利用總體規(guī)劃修編工作現(xiàn)已編繪規(guī)劃圖，編寫規(guī)劃文本，完成規(guī)劃大綱初稿，并通過自治區(qū)審核。二是城鎮(zhèn)地籍調查范圍16.75平方公里，12個社區(qū)，52個街坊，2900宗土地數(shù)?，F(xiàn)已完成除濱沙社區(qū)的4個農村街坊之外約2300宗地、1633宗地的居民點的權屬指界簽字工作。

3、深入研究土地政策，切實解決土地遺留問題。針對原有執(zhí)行【2005】65號文件免交土地出讓金取得的工業(yè)用地，在實際使用過程中，用地單位無法實現(xiàn)上市、轉讓、融資抵押等問題。我局領導和業(yè)務人員多次赴地區(qū)國土資源局和自治區(qū)國土資源廳請示匯報，并和兄弟縣市交流溝通，擬定了處理方案報縣人民政府同意，積極為企業(yè)排憂解難，鼓勵企業(yè)以優(yōu)惠政策交納土地出讓金，扶持企業(yè)渡過上市、轉讓、融資抵押的難關，同時加強土地二級市場管理，理順劃撥土地在轉讓、交易和融資抵押過程中存在的問題和處理辦法，形成了切合我縣實際、操作性較強的管理辦法，盤活了土地資產，增加了土地收益。

4、扎實做好礦產資源基礎管理，增強礦產資源保障能力。

今年我局共受理并辦結采礦權申請劃定礦區(qū)范圍、延續(xù)（變更）報件27件、探礦權延續(xù)（變更）報件29件、招拍掛新立3件、用地項目壓覆礦產資源報件47件。同時完成了2010年度采礦權年檢、礦山地質環(huán)境保證金催繳、礦業(yè)權審查上報及實地核查和督促礦山企業(yè)做好2010年度礦山儲量年度編制工作，全年共辦理礦業(yè)權報件38件，辦結率達100%。并以采礦權年檢、換證為契機，加大礦產資源補償費征收力度，將礦產資源補償費征收與資源儲量消耗及開采回率系數(shù)掛鉤，目前共征收礦產資源補償費570萬元。

5、國土資源市場體系建設工作成效顯著

今年以來，供應建設用地57宗，面積為213.99公頃，收取土地出讓金1.459億元。其中：按出讓方式供地33宗，面積為185.6公頃；按劃撥方式供地24宗，面積為28.39公頃。土地使用權轉讓（補辦出讓手續(xù)）54宗，面積9.5公頃，收取土地出讓金1486.87萬元。收取農用地土地租賃金115萬元。目前共收取土地基金1.619億元。

礦業(yè)權掛牌出讓成交9宗，確認成交采礦權價款114.5萬元，已收取采礦權價款61.25萬元。

6、認真做好國土資源衛(wèi)片執(zhí)法檢查及整改落實工作 針對衛(wèi)片檢查112疑似圖斑涉及的42宗地進行了實地勘察，查實違法用地4宗，面積為294.2畝，目前對違法用地已經進行立案查處和整改。

7、加大國土資源法律法規(guī)宣傳

繼續(xù)加強國土資源法律法規(guī)知識的宣傳，以4.22世界地球日”、“6.5世界環(huán)境保護日”、“6.25全國土地日”、“8.29測繪法宣傳日”、為契機，通過設立宣傳咨詢臺、擺放宣傳板報、發(fā)放宣傳材料、提供現(xiàn)場咨詢、懸掛橫幅等多種方式進行宣傳，共接待群眾700多人次，現(xiàn)場解答疑難問題70多個，發(fā)放宣傳手冊維漢各1000冊、地質災害宣傳畫等資料1000份、國土資源法律法規(guī)宣傳單5000份。“6.25”****報對我局取得的成績進行了專題報道，7月4日鄯廣行風熱線節(jié)目，局主要領導和業(yè)務人員作客直播間，當場解答群眾的熱難點問題。

8、認真履行信訪職責，做好糾紛矛盾和信訪案件的排查和化解工作

局黨組將信訪、糾紛工作作為國土資源管理工作的重點列入議事日程。抽調得力人員配合縣政府有關部門開展了矛盾糾紛排查化解工作，對有可能引發(fā)群訪、越級上訪和纏訪案件，局主要領導親自帶領信訪調查小組，赴現(xiàn)場接待信訪群眾，聽取群眾反映，解釋有關政策，答復群眾提出的問題，實行了包案解決，較好地化解了矛盾，截止目前我局共受理各類信訪案件00件，辦結00起，00起正在調查處理中。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所共接待處理土地糾紛00起。

9、認真開展民族團結教育活動，組織開展了維穩(wěn)安保工作

按照縣委統(tǒng)一部署，認真組織開展了第00個民族團結教育月活動，在堅定不移地開展民族團結教育工作的同時，按照縣委要求組織開展了制止非法宗教活動專項治理暨社會治安重點地區(qū)排查整治工作。扎實開展了維穩(wěn)值班和巡邏巡查工作，為維護我縣社會和諧穩(wěn)定做出了成績。

三、全面開展黨風廉政建設和政風行風建設，打造一支清正為民的國土資源干部隊伍。

堅持以貫徹落實黨風廉政建設責任制和糾風工作責任制為主線，較好地落實了自治區(qū)、地區(qū)國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神，在積極配合黨組書記抓好班子、帶好隊伍的同時，深入開展政風行風建設，進一步健全了“一把手”負總責、班子成員各負其責的反腐倡廉責任體系。

一是全面落實黨風廉政建設責任制。

近年來，全國國土資源系統(tǒng)腐敗案件高發(fā)，國土資源管理部門已成為一個“重災區(qū)”和“高危行業(yè)”，土地和礦業(yè)權審批發(fā)證、土地執(zhí)法、土地整理、土地和礦業(yè)權招拍掛出讓、土地和礦業(yè)權評估、征地補償?shù)拳h(huán)節(jié)，都存在著必須高度關注的問題，為此，我把配合書記狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作作為國土資源管理工作是首要任務進行落實?；仡?011年來的工作生活，我無論在工作中還是和生活中做到了廉潔自律，嚴于律已，做到講團結、顧大局，加強與班子成員間、局機關干部間的交流和談心工作，通過民主生活會和組織生活會開展批評與自我批評，堅持帶頭執(zhí)行單位的財務制度、接待制度、車輛管理等制度，積極發(fā)揮黨組的監(jiān)督職能，保持了一名共產黨員為政清廉的作風。在工作中，積極配合黨組書記抓好全局黨風廉政建設責任制的落實工作，結合第十二個黨風廉政建設教育月活動的開展，強化廉政教育，增強了黨員干部廉潔自律意識，結合“小金庫”的清查治理，進一步完善了財務管理制度，增強了黨員干部財經法紀意識；結合懲治預防體系建設，強化監(jiān)督制約，有效地規(guī)范了行政權利的運行；結合政務公開工作的開展，強化了政風行風建設，較好地維護了各族群眾的切實利益。二是狠抓國土資源系統(tǒng)政風行風建設，切實擔負起糾正部門不正之風的政治責任。

作為局糾風工作的第一責任人，能夠高度重視糾風工作，加大了國土資源系統(tǒng)行政為民十項措施和工作人員五條禁令的落實情況的監(jiān)督檢查，確保令行禁止。一是全面推進政務公開制度，提高辦事透明度。公開辦事程序、依據(jù)、時限、結果、國土資源事業(yè)性收費等，全面接人民群眾監(jiān)督，取得了良好效果。二是健全財務管理制度，加強對我局資金的管理，及時對資金使用進行清查，堵塞漏洞，防止違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。繼續(xù)堅持經費審批制度，此項制度得實施，規(guī)范了我局經費開支審批原則，加強了對預算外資金的管理。全面落實了“收支兩條線”制度，嚴格按照有關財經制度執(zhí)行，杜絕了私設小金庫和亂開支現(xiàn)象。

三是充分發(fā)揮行政監(jiān)察職能，促進依法行政。

積極配合縣委、縣人民政府開展行政效能監(jiān)察，推進我局干部增強服務意識，提高辦事效率，改善服務質量。加強對我局干部的教育管理，進一步嚴肅工作紀律，轉變工作作風，規(guī)范從政行為，嚴格實行我局工作人員持證執(zhí)法，依法行政，樹立良好形象。

回顧2011年來的思想、學習、工作，我本人能夠處處維護班子團結，識大體、顧大局，在工作中取得了一定的成績，但是通過回顧，也看到了自己身上存在的不足，主要是忙于業(yè)務工作，學習不夠系統(tǒng)，不夠深入，配合書記抓黨建工作工作力度不夠等。在今后的工作中，我將不斷加強學習，狠抓黨的建設工作，為我縣經濟和國土資源事業(yè)發(fā)展做出自己更大的貢獻。

第二篇：縣老干部局局長二〇一一述職述廉報告

二〇一一述職述廉報告

縣委老干部局局長

xxx 一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級老干部部門的指導幫助下，我緊緊圍繞讓縣委放心、讓老干部滿意的工作目標要求，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為主題，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，帶領機關全體人員，加強班子和干部隊伍建設，精心履職盡責，全面落實老干部政治生活待遇，認真完成目標任務，各項工作又取得較大進步。現(xiàn)就一年來個人崗位履行職責情況及黨風廉政建設情況做如下報告：

一、老干部“兩個待遇”落實情況

1、不斷探索和完善離休干部的“三個機制”。一是保障離休費。我縣離休干部離休費凡國家統(tǒng)一規(guī)定的開支項目，全部納入了離休費予以保障，并按時足額發(fā)放；二是保障醫(yī)藥費。在縣醫(yī)院設立離休干部門診，建立了由縣財政撥款，縣醫(yī)院具體實施的離休干部醫(yī)療費實報實銷制度；三是保障財政支持?？h財政對離休干部“兩費”所需資金，年初列入本級財政預算，對“兩費”的資金缺口，財政及時給予補助。

2、認真組織政治理論學習，切實加強老干部思想政治工作?；顒又行膶ＴO閱覽室，訂閱黨報黨刊20余種，供老干部閱讀；老年大學開設時事政治課，邀請市講師團教授和縣上領導及宣傳部、黨校理論教師為大家授課；各支部每月都組織黨員集中進行一次政治理論學習等，通過各種形式，充分調動老干部們學習的積極性。

3、堅持日常走訪制度。經常深入到老干部家中，了解他們想什么、干什么、需要什么，幫助老干部解決在“兩個待遇”落實中存在的一些具體問題，做到“四個必訪”，即老干部患病必訪、住院必訪、有困難必訪、有要事必訪。對來訪的老干部，無論任何事情，都耐心解答，盡力解決，決不推諉或回避矛盾，消除不穩(wěn)定因素，維護穩(wěn)定局面。今年，我們共走訪老干部160余人次。

4、堅持節(jié)日慰問制度。在今年慶祝建黨90周年之際，我局班子對副縣級以上退休干部以及全縣離休干部和七個黨支部的委員等117人登門慰問，為他們每人準備了建黨90周年紀念銀條、珍藏版郵資明信片、夏涼被等慰問品，發(fā)放慰問信500份。同時，對今年3名年滿80歲的離休干部在其壽辰之際，為他們送上壽匾，帶去了禮品。

5、組織舉辦了書畫展覽。在慶祝建黨90周年期間，舉辦了“浮山縣慶祝建黨90周年老干部書畫展”，共展出作品50余幅。

6、組織紅楓詩社出版專版慶祝建黨90周年。老干部們傾注自己對黨的全部熱情，利用詩詞來謳歌黨的豐功偉績和我縣經濟社會發(fā)展帶來的重大變化，歌頌當今幸福美好的生活。六月份總共出六版、120余首詩歌。

7、組織老干部進行紅歌演唱。在今年縣委組織的紅歌演唱活動中，我局積極組織、多方協(xié)調，共組織老干部80名，為他們購置服裝、馬扎等物品，還為他們專門聘請了指導老師，使老干部們精神飽滿的參與了演唱活動。

8、為全縣老干部進行了一次全面體檢?？h委、縣政府歷來對老干部身體健康就非常關心，今年10月份，我局精心組織，對全縣1200余名老干部進行了全面體檢，為老干部送去了溫暖和關愛，為老干部健康長壽、快樂地生活提供了堅強保障。

二、老干部活動中心和老年大學管理情況

老干部活動中心是老干部政治學習的課堂、文化娛樂的場所，是聯(lián)系老干部的紐帶，是發(fā)揮作用的陣地。通過開展各項活動，不斷強化活動中心陣地建設，提高活動中心管理服務水平和服務質量，使活動中心真正成為老有所學的課堂、老有所樂的陣地、老有所為的橋梁和對外聯(lián)系的窗口，逐步走上管理規(guī)范化和服務優(yōu)質化的軌道。今年，縣委將老干部活動中心建設確定為全縣重點工程之一，為了確保工程的順利開工，我局積極協(xié)調、配合財政部門、評估單位對我局現(xiàn)在的土地、房產進行了評估，并協(xié)同發(fā)改部門完善了審批手續(xù)。目前新建活動中心設計工作已經結束，其它各項審批手續(xù)基本完成，即將招標、動工。

老年大學堅持“增加知識、更新觀念、促進健康、發(fā)揮余熱”的辦學宗旨，為老干部學習政治、經濟、文化、保健等知識提供良好的環(huán)境。根據(jù)老干部們的興趣愛好，開設了時事政治、養(yǎng)生保健、中國歷史、黨史、國防教育等課程。今年，借助慶祝中國共產黨成立90周年之際，我們還購置了《中國共產黨歷史》（一、二卷）書籍五套，供老干部們學習，另外還購買了《中國共產黨歷史》（DVD版）和《開天辟地》（影視版）在老年大學的課堂上播放，供老干部們觀看。今年紅楓劇社還編排了許多戲曲節(jié)目，讓老干部們寓學于樂，愉悅身心，陶冶性情，擁有健康、快樂、長壽的晚年生活。

三、離退休干部黨支部黨建工作情況

老干部局設黨總支一個，下設黨支部七個，共有離退休干部黨員487名。加強離退休干部黨建工作，是夯實黨的基礎，推進各項工作和構建社會主義和諧社會的基本要求。為此我們在全縣離退休干部黨支部中進一步引深開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊圍繞新形勢、新任務下黨建工作的新要求，緊緊圍繞離退休干部黨建工作的特殊性，緊緊圍繞解決好離退休干部工作中的熱點、難點問題，抓緊抓好離退休干部黨建工作。

一是抓理論學習，促思想建設。今年我們繼續(xù)組織離退休黨員學習了有關科學發(fā)展觀的重要論述、黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會精神；七一之后，我們又組織七個支部分別集中學習了胡錦濤同志“七一”講話精神和釜山縣十二次黨代會精神。11月份我們再次組織老干部學習了中央十七屆六中全會精神、山西省第十次黨代會精神、市三次黨代會精神，引導離退休干部正確認識和判斷形勢，把思想、行動統(tǒng)一到中央和省市縣委的要求上來，增強同心同德攻堅克難的信心。

二是抓理論調研，促支部建設。按照省、市局要求，我們深入各基層支部，深入老干部黨員家庭，和他們共同討論支部建設，全面準確地了解老干部的思想動態(tài)，了解黨員的思想狀況，了解黨員對支部建設中有何意見和建議，并和他們一道討論了對策和解決辦法。圓滿完成了上級交給的調研課題《如何做好新形勢下老干部支部建設工作》。

三是抓規(guī)范管理，促制度建設。進一步健全制度，規(guī)范管理是做好支部工作的基礎。為此我們從離退休干部黨員的實際出發(fā)，建立了各項行之有效的制度，包括組織生活制度、理論學習制度、報告工作制度、聯(lián)系黨員制度、流動黨員管理制度、黨費收繳制度等。通過落實各項制度，不斷增強老干部黨員的黨性觀念，提高老干部黨支部凝聚力。

四是抓活動開展，促作用發(fā)揮。我們組織各黨支部全面開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在活動中，我們精心部署、加強輿論宣傳、創(chuàng)新活動載體，努力擴大黨員參與面。上半年，我們組織各支部黨員深入學習了楊善洲同志先進事跡，組織老干部黨員開展各項有利于身心健康的活動，定期召開支部會、黨員大會、組織生活會、上黨課，進行黨的基本知識教育和黨性、黨風、黨紀教育。通過座談、討論、外出參觀、聽講座等多種方式，充分發(fā)揮了老黨員模范帶頭的作用。

四、自身建設情況 為適應新形勢、新任務對老干部工作的要求，建設高素質的干部隊伍，提升工作效率和服務質量，促進全縣老干部工作再上新水平，我主要做了：

1、領導班子建設。按照“團結、敬業(yè)、務實、創(chuàng)新”的要求加強老干部部門領導班子建設，進一步提高班子成員的素質，增進班子團結。領導班子成員公開承諾，主動接受大家監(jiān)督。實際行動中切實做到“要求大家做到的，自己首先做到，要求大家不做的，自己堅決不做”，為全體干部職工做出榜樣，不斷增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、干部隊伍建設。為建立一支政治強、業(yè)務精、作風正的老干部工作隊伍，我從干部職工的思想作風、工作作風、生活作風和學風入手抓好抓實學理論、學法規(guī)、學業(yè)務的學習教育活動。堅持每周二、五下午集中學習，不斷加強理論學習和業(yè)務培訓。

3、規(guī)章制度建設。先后制定了學習制度、工作制度、財務管理制度、信訪制度、走訪老干部制度等，做到用制度管人，靠制度辦事。

五、廉潔自律及黨風廉政建設落實情況

1、堅持學習，樹立廉政意識。認真學習了中紀委和省市縣紀委會議精神，通過學習，增強了拒腐自律意識、反腐倡廉意識和勤政廉政意識。

2、堅持完善制度，嚴格依法辦事。認真貫徹落實《廉政準則》，不斷完善內部各項廉政制度，重點完善財經紀律，加強財務監(jiān)管，通過各項廉政制度的完善和貫徹落實，有效地推動了全局廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化。

3、堅持清正廉潔，嚴禁以權謀私。作為一把手，我始終堅持以身作則，按照“為民、務實、清廉”的標準，嚴格要求，堅持廉潔從政、從嚴治政，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、財經紀律，以實際行動杜絕以權謀私現(xiàn)象的發(fā)生。

一年來，我縣老干部工作健康有序的開展，并取得了明顯成效。雖然取得了一些成績，但離省、市要求和老干部工作的需要還有很大差距，主要問題有：一是在理論水平和業(yè)務水平上還有一定差距，二是在管理和服務工作上缺乏創(chuàng)新，工作方法、方式上還需改進，三是在自身建設上還有待進一步提高，四是在抓通訊報道、典型事跡方面還有待進一步加強。

下一步的工作打算是：

1、認真貫徹落實晉老字[2011]4號和臨老發(fā)[2011]7號文件精神，繼續(xù)在老干部黨員中引深創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓好對十七屆六中全會、省十次黨代會、市三次黨代會精神的學習，開展好離退休干部黨員向楊善洲同志學習活動。

2、進一步加強對離退休干部的思想政治教育，不斷改進和提高離退休干部黨支部建設。

3、按照晉組通字[2009]19號文件精神，充分引導和發(fā)揮好離退休干部在“三個發(fā)展”中的作用。

4、繼續(xù)堅持抓好三個機制建設和兩項經費落實，確保離退休干部安享晚年。

5、做好新老干部活動中心建設的各項工作，爭取早日開工建設。

6、繼續(xù)抓好老年大學的各項工作。不斷創(chuàng)新課程設置，豐富教學內容，增強老年大學的吸引力，提高老年大學辦學水平。

7、加強調研、信息、宣傳工作，及時發(fā)現(xiàn)典型，總結經驗。

8、按照臨老發(fā)[2010]4號文件要求，扎扎實實開展好學習型老干部部門的創(chuàng)建工作，打造過硬的老干部工作隊伍，樹立老干部部門良好形象。

9、按照中組發(fā)[2008]10號和晉辦發(fā)[2009]6號文件精神要求，繼續(xù)做好為老干部服務的各項工作，積極探索新形勢下做好老干部工作的新途徑、新路子。

在新的一年里，我一定要繼續(xù)學習和實踐科學發(fā)展觀，認真學習貫徹落實十七屆六中全會和省第十次黨代會精神和老干部各項政策，繼續(xù)發(fā)揚成績，克服不足，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為推進我縣“新釜山”建設貢獻自己的力量。

第三篇：國土資源局局長述職述廉報告[定稿]

國土資源局局長述職述廉報告

**年，在**市局黨委和**市委市政府的正確領導下，我堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞全市發(fā)展大局，以提升執(zhí)行力為關鍵，強化服務，勤政廉政，較好地完成了工作目標任務。現(xiàn)將全年履行職責和廉政建設情況匯報如下：

一、堅持統(tǒng)籌協(xié)調，大力提升謀劃發(fā)展的能力

作為局主要負責人，我始終把主要精力放在總攬全局、謀劃發(fā)展上，及時研判形勢，科學作出決策，同時協(xié)調好方方面面的關系，有針對性地開展各項工作。

（一）抓學習，明晰思路。精心選擇學習內容，優(yōu)化學習形式，提高學習質量。今年以來，我認真學習了黨的十八大精神，積極參加市委中心組學習活動，自覺借助報刊書籍和網(wǎng)絡，廣泛學習政治理論和國土資源政策法律法規(guī)知識，在學習中明晰思路，把握大局，振奮精神。在抓好自身學習的同時，帶領系統(tǒng)黨員干部重點對黨的十八大精神進行系統(tǒng)學習，組織引導系統(tǒng)上下為實現(xiàn)黨的十八大確定的各項目標任務而團結奮斗。

（二）抓重點，爭先進位。抓住了工作重點，解決了主要矛盾，就能“綱舉目張”，其他工作就會迎刃而解。在當前國土資源工作錯綜復雜的形勢下，我始終把對全局影響最大、最有決定意義的關鍵性問題緊緊抓在手上，集中力量，重點解決。一年來，圍繞保發(fā)展、促節(jié)約、謀“雙零”三大目標，狠抓計劃上爭、“四聯(lián)”服務機制落實、違法用地查處整改這三項重點工作，做到指揮領導在一線，掌握情況在一線，解決問題在一線，取得了顯著成效。

（三）抓隊伍，凝心聚力。干事創(chuàng)業(yè)，關鍵靠用人，核心靠干部。我始終教育黨員干部要注重學習，注重實踐，注重創(chuàng)新，找準上級要求和部門實際的最佳結合點，勇于擔當，勤勉盡職。把握正確的用人導向，充分激發(fā)干部隊伍活力，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績、群眾公認，選優(yōu)配強中層干部隊伍，大力選拔任用那些想干事、能干事、干成事的同志，不斷增強隊伍的戰(zhàn)斗力。

（四）抓協(xié)調，攻堅克難。一是主動匯報，全力上爭。年初及時對有關土地政策的變化情況進行分析，并結合全市項目建設情況，及時形成分析對策報告報送市委市政府供決策參考，爭取工作主動。面對用地供需矛盾尖銳的不利形勢，我多次跑省匯報情況，全力上爭“點供”項和獨立選址計劃，有效解決了用地供需矛盾。二是強化宣傳，形成合力。我高度重視對基層黨政領導的土地管理政策宣傳工作，充分利用到各鎮(zhèn)（區(qū)）調研以及參加各類會議的機會，分析形勢，宣傳政策，積極引導科學發(fā)展、依法用地。與此同時，我還與市紀檢監(jiān)察、法院等部門保持密切溝通，爭取在違法用地查處整改方面獲得支持，形成工作合力。三是發(fā)揚民主，激發(fā)活力。堅持以誠待人、民主決策，對副職分工范圍內的工作充分放權，有效調動工作積極性，使班子成員都能安其位、謀其政、盡其責、成其事。與此同時，倡導決策議事時各抒己見、暢所欲言，決策后凝心聚力、敢抓敢管。

二、堅持服務為先，不斷增強保障發(fā)展的成效

堅持把國土工作放在全市經濟社會發(fā)展的全局中進行整體謀劃，圍繞全市各項中心工作，突出重點，迎難而上，全力以赴保發(fā)展、促節(jié)約、謀“雙零”，帶領全局上下圓滿地完成了各項工作任務。

（一）用地保障充分有力。一是全力以赴抓上爭。對特大項目和基礎設施、民生工程，提前介入，指導包裝，全力爭取“點供”和獨立選址項目用地計劃。通過不懈努力，今年全市共成功獲批“點供”項目3個，上爭農用地計劃582畝；獲批獨立選址計劃項目9個，上爭農用地計劃355.6畝。二是千方百計促掛鉤。雖然全市掛鉤后備資源嚴重不足，雖然各鎮(zhèn)面臨著資金不足、拆遷難度大等不利因素，但我依然堅持大力推進，市政府也先后多次召開會議督查推進。經過努力，共有88個項目通過驗收，新增農用地面積885.96畝，有力保障了中小項目的用地需求。三是及時規(guī)范調規(guī)劃。依照程序，對12個鎮(zhèn)（區(qū)）的部分確需占用有條件建設區(qū)的項目所涉規(guī)劃進行了調整，共調整面積約800畝，保障了一批急待上馬項目的順利實施。

（二）“雙零目標”順利實現(xiàn)。我高度重視衛(wèi)片檢查工作，一方面從組織領導、方案制定、措施落實上強勢推進整改工作，另一方面及時向市政府報告整改進展、存在問題和工作建議，緊緊圍繞“零約談、零問責”目標，按照“既處理事又處理人”的原則，依法對衛(wèi)片違法用地全部立案查處，依紀對責任人提請責任追究，做到了罰款、責任人、移送三到位。同時，主動與上級主管部門聯(lián)系，吃透精神，用活政策，科學上報，順利實現(xiàn)了“雙零”目標。

（三）節(jié)約集約深入推進。一是嚴把項目準入關。嚴格落實重大項目“四聯(lián)”服務工作機制要求，科學評估，從嚴把關，對不符合要求的項目堅持不受理、不供地。二是深化節(jié)約集約創(chuàng)建活動。節(jié)約集約用地模范市創(chuàng)建活動順利達標，按序時要求完成了開發(fā)區(qū)節(jié)約集約用地評價工作。三是加大閑置土地清理力度。重點開展了開發(fā)區(qū)閑置及低效利用土地的清理盤活工作，全年開發(fā)區(qū)共盤活閑置土地12宗，面積870.3畝；清理低效利用土地5宗，面積177畝。在提高用地效率的同時，也解決了部分項目的用地需求。

三、堅持求真務實，始終保持清正廉潔的本色

作為部門“一把手”和黨風廉政建設責任制第一責任人，我牢固樹立“一崗雙責”意識，始終以求真務實的工作作風，促進廉潔從政，提升部門形象。

（一）力促科學發(fā)展。面對保發(fā)展、守紅線的雙重壓力和兩難命題，我堅持用發(fā)展的實效體現(xiàn)政績，力求工作成績經得起歷史、時間和人民的檢驗。特別在招商引資項目的導向上，我多次利用參加各種會議的機會，誠懇地希望和建議各地在招商引資時，把項目的內在質量和投資強度作為重要依據(jù)，嚴格考核驗收，確保招引的都是實實在在的好項目，千萬不能為了招商而招商，為了考核而招商，從而導致浪費土地，影響環(huán)境，留下遺憾。

（二）嚴格依法辦事。我始終把依法行政，依法辦事作為做好各項工作的基本要求，嚴格執(zhí)行重大事項集體決策制度，時刻要求工作人員嚴格按照法定權限和程序行使權力、履行職責，并將依法行政的規(guī)定和要求貫徹到國土資源管理工作的全過程，切實規(guī)范行政行為，真正做到“批必有據(jù)、供必按章、管必依法”，服務發(fā)展既快又好，能干事、會干事、不出事。

（三）強化作風建設。按照全市經濟發(fā)展軟環(huán)境建設集中整治活動的統(tǒng)一部署，我把服務保障發(fā)展作為全系統(tǒng)集中整治的工作重點，深入走訪重點企業(yè)和服務對象，廣泛征求社會各界意見建議，認真開展自查自糾，確保問題排得全、查得實。帶頭執(zhí)行市優(yōu)化經濟發(fā)展軟環(huán)境“六個不準”工作紀律，加大宣傳力度，強化督促檢查，使全體工作人員自覺把“六個不準”作為工作行為規(guī)范。

（四）堅持廉潔自律。一是堅持以身作則，當好廉潔自律表率。我在思想上高度重視黨風廉政建設，時時刻刻嚴格要求自己，加強自身修養(yǎng)，提高自我約束力，自覺接受監(jiān)督，清白做人，干凈做事，努力做好廉政建設的帶頭人。二是抓好廉政教育，筑牢拒腐防變防線。及時舉辦預防職務犯罪知識講座，召開警示教育大會，為系統(tǒng)全體人員上廉政黨課，力求使系統(tǒng)干部職工深刻認識到廉政建設是生命線、是不可逾越的紅線，切實增強自律意識。三是強化責任落實，履行反腐倡廉職責。認真履行反腐“第一責任人”的職責，切實擔負起黨風廉政建設的政治責任和領導責任，將黨風廉政建設工作落實情況列入督查工作的重要內容，加大督促檢查力度，有力地推動了各項工作的順利開展。

一年來，本人在**市局和市領導的關心指導下，在局領導班子成員的大力支持配合和系統(tǒng)上下的共同努力下，全局各項工作取得了一定的成績，但我也清醒地認識到，自身工作中還存在不少需要加強和改進的地方。主要表現(xiàn)在：一是工作標準不夠高，有時滿足于一般任務的完成；二是服務有速度有廣度，但深度不夠；三是制度建設力度很大，但也存在輕落實的現(xiàn)象。分析上述問題存在的原因，主要還是思想上認為自己有效工作時間不多，求平穩(wěn)，導致工作的主動性、創(chuàng)新性不夠，存在應付的心理。對這些問題，我將以老驥伏櫪、勤耕不輟的精神，充分利用今后的有效工作時間，在努力加強自身建設的同時，帶好隊伍，搞好服務，高標準、嚴要求站好最后一班崗，力爭為全市國土資源事業(yè)健康快速發(fā)展做出更大的貢獻！

第四篇：二○一一述職述廉報告

二○一一述職述廉報告

左云公路段副段長：張世光

各位領導，同志們；

一年來在分局領導和有關科室的正確領導下，在全段職工的共同努力下，積極落實科學發(fā)展觀，努力實踐?三個代表?不斷加強學習鍛煉，全面提高自己的思想認識，工作能力和綜合素質，認真履行崗位責任，勤奮工作，以自己分管的工作為重點，不斷創(chuàng)新方法，轉變觀念，調整思路，各項工作取得了較好的成績，下面我就一年來履職情況和廉潔自律情況匯報如下；

﹙1﹚履職情況

公路日常養(yǎng)護是我們的主要任務，養(yǎng)護工作的好壞直接反映到一個段的成績，所以我段對養(yǎng)護工作非常重視，針對以前的養(yǎng)護情況，今年揚長避短，做了幾項工作。一是，認真貫徹和執(zhí)行分局有關精神，狠抓養(yǎng)護隊伍建設，創(chuàng)新觀念，轉變思路，改變養(yǎng)護模式，以機械化養(yǎng)護中心為主力，社會養(yǎng)護為輔，改變養(yǎng)護模式，以迎國檢為目標，全面貫徹落實?加強養(yǎng)護，科學管理，提高質量，保障暢通?的公路養(yǎng)護方針，立足實際，務實工作。二是，針對往年養(yǎng)護薄弱路段，進行集中整治，對所屬寧應北線10公里路段，投入大量的人力和物力，進行了為期二個月的綜合治理，共修復安保護墩

1900個，疏通土邊溝10公里，整修路肩20公里，修復寧應南線小矮墻30公里，使全線的路容路貌有了較大的變化，并得到了分局領導的認可，受到政府的表揚。三是，保暢工作做的扎扎實實，針對近幾年氣候多變的特點，我段嚴格按照分局文件精神，詳細嚴密的制定了各項緊急預案，成立專門領導小組，并配備相應的搶險材料。汛期及時掌握天氣變化，做到預防為主，放槍結合。冬季制定除雪方案，抓前抓早，力爭主動，我們在急彎，陡坡危險路段儲備防滑料1000多方，投入十幾萬元購臵除雪設備，我們仍然堅持以雪為令，雪停即清的口號，確保道路的暢通。四是，加強巡路制度，由路政大隊和生產股輪流巡查，每天全線不得少于一次，認真填寫巡查日志，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時處理。五是，加強養(yǎng)護內業(yè)資料管理，介于以前資料管理混亂狀況，今年我們由專人負責對各種資料進行整理，及時歸檔，及時報表，內業(yè)檔案資料基本實現(xiàn)標準化，規(guī)范化。能夠及時掌握管養(yǎng)路段的各項技術指標，為分局提供真實，可靠的各種信息數(shù)據(jù)。

路政管理工作是我段重要主成部分，今年我們路政工作主要有幾點；一是，按照省局和分局精神，致力清理﹙非公路標志﹚通過排查，摸底，宣傳，拆除四個階段，為期一個月的努力工作，一共拆除﹙非公路標志﹚32塊，有力的維護了路權，改善了行車環(huán)境。二是和交警實行聯(lián)動機制，過去路政是發(fā)現(xiàn)率高，結案率低，自從和交警聯(lián)動后，發(fā)現(xiàn)率和

結案率均為100%,收回路產賠補償款30多萬元，收到了良好的效果，有力的維護了路產路權不受侵犯。三是狠抓內業(yè)管理，我們知道路政工作是法律性很強的工作，稍有不慎就容易犯錯誤，所以，我們通過分局組織的培訓學習為契機，大隊自己組織學習有關法律知識，增強自身素質，提高整體執(zhí)法水平，規(guī)范執(zhí)法程序，對案卷的合理性，合法性，程序化進行梳理，經分局驗收合格，并給予表揚。

高度重視和切實抓好安全生產工作是落實科學發(fā)展的必然要求，一年來我段認真貫徹落實?安全第一，預防為主，綜合治理?的方針，全面實施省委省政府?轉型發(fā)展，安全發(fā)展，和諧發(fā)展?的戰(zhàn)略目標，嚴格按照分局的有關安全文件精神，狠抓安全生產工作，進一步做好我段安全工作，幫助廣大干部職工了解和熟悉安全生產方面的法律法規(guī)，牢固樹立安全發(fā)展的理念，預防為主的理念和本質安全的理念，充分認識安全生產工作的極端重要性，增強搞好安全生產的緊迫感，責任感和使命感，切實加大安全工作力度，促進我段建養(yǎng)工作的又好又快發(fā)展，近幾年來我段無大小事故發(fā)生，這些成績的取得是和領導的重視，職工們的努力是分不開的，沒有遠慮就有近患，新年已過，春節(jié)將至，希望同志們再接再厲，做好自己的事，管好自己的人。二，廉潔奉公，認真履行黨風廉政建設；

在廉潔自律方面，我能夠堅持以鄧小平理論和三個代表

重要思想為指導，認真檢查，對照別人，清算自己，無論工作忙歇，都要抽出時間認真學習黨的各項廉政條規(guī)，尤其是﹙廉政準則﹚頒布以來，我積極的進行學習體會，弄懂吃透，侵入腦海，時刻警醒自己，﹙廉﹚字當頭，在工作中作為一名班子成員，自己時刻保持高度的警惕，在與人，于錢打交道時，堅持原則，并充分發(fā)揮監(jiān)督制約作用。一是，努力學習，提高認識緊繃廉政這根弦，遠離高壓線，時時對照中國共產黨監(jiān)督條例，鑒以警示自己，不要有‘望海之心’以免‘濕鞋’。二是，自覺遵守規(guī)章制度，自己分管養(yǎng)護路政工作，容易引發(fā)矛盾，因此我時刻告誡自己，‘近水樓臺別戀月’，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。三是對分管的范圍，把廉政建設作為第一要務，經常檢查督促發(fā)現(xiàn)苗頭，及時提出改進意見，從而保證了各項工作的順利健康發(fā)展。

一年來本人按照黨風廉政建設崗位職責的要求，管好自己，管好下屬，在本年內沒有發(fā)生借機生財?shù)默F(xiàn)象，沒有利用職務之便侵占過公物和他人財物，沒有發(fā)生任何不廉行為。2011年我所分管的各項工作之所以能夠順利完成，上靠各級領導關心和支持，下靠全段職工的團結協(xié)作，在工作中特別注重大局意識，依靠班子的整體功能，重視職工的工作熱情，關心和鼓舞大家做好工作，形成上下思想統(tǒng)一，團結協(xié)作，各司其職，各負其責，榮辱與共，同求發(fā)展的工作局

面，為圓滿完成全年的各項工作目標奠定了堅實的基礎。三，個人存在的主要問題

1、對理論學習重視不夠，學習抓得不緊，主動深入學習少，效果不是很好。

2、具體工作干得多，總體工作考慮的少，與領導的溝通還不夠，開拓創(chuàng)新和銳意進取精神不夠。

3、黨風廉政建設方面，廉潔自律方面還有不到位的地方。

總而言之，作為一名副職一年來我盡了自己的努力，嚴格履行了自己的職責，做到了反腐倡廉與分管的工作同步進行，共同提高，也取得一些成績。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強理論學習，改進工作方法，進一步解放思想，拓寬思路，把分管的各項工作做得更好。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。

以上述職述廉

敬請指正

二0一二年一月五日

第五篇：二〇一一個人述職述廉報告

二〇一〇個人述職述廉報告 在過去的一年里，本人在市衛(wèi)生局黨委的正確領導下，團結和帶領院班子成員及全院職工，努力貫徹衛(wèi)生局的各項指示精神和要求，圍繞“提升應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件水平，加強重大疫情救治能力建設”這一主題，在強化內部管理，加強職工素質教育，貫徹落實黨風廉政建設責任目標等工作中取得了一定成績，現(xiàn)述職如下：

一、加強理論學習，提高自身素質

近一年來，能堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想及十七屆四中全會精神，學習市紀委，市衛(wèi)生局黨委及省衛(wèi)生廳下發(fā)黨風廉政建設有關文件，同時也加強學習現(xiàn)代醫(yī)院管理的有關新知識新技能。通過不斷學習，提高了自己的理論素質和思考觀察及解決實際問題的能力，通過學習也提高如何做一名合格黨員干部的認識。按照局黨委的要求，結合我院實際開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“大醫(yī)精誠”、“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動，帶領黨支部的全體黨員參觀了小崗村，學習沈浩同志的先進事跡等主題活動。主持并積極參與到這些活動中去，談心得，談學習，樹正氣。通過開展學習活動無論是對自己還是對全院職工，在強化認識，提高覺悟方面都有較大的促進作用，并取得了一定的成效。

二、貫徹落實2010黨風廉政建設目標責任，強化自身廉潔自律意識

本，能嚴格要求自己，認真貫徹局黨委關于厲行節(jié)約，制止奢侈浪費行為的有關規(guī)定，認真學習《黨政領導干部廉潔從政準則試行辦法》，在貫徹落實與衛(wèi)生局簽訂的“黨 1

風廉政建設責任目標”。保持廉潔自律的本質，在任何情況下，不以權謀私，不搞特殊化，不做特殊事，要求別人做到的自己首先做到，努力做到自重、自省、自警、自勵。平時能夠堅持團結領導班子成員及全院職工。同時結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的不同階段，召開院班子及全體黨員的民主生活會，開展黨性分析，剖析思想和工作中存在的問題和不足，找出差距，以促進今后的各項工作開展。堅持從實際出發(fā)，在力所能及的范圍內，能夠為有困難的職工解決一些實際問題。做到院務公開，決策透明。幾年來我院無違規(guī)違紀案件發(fā)生。

三、強化責任目標管理，確保醫(yī)院正常運轉

我院被定性為公共衛(wèi)生單位，但上級仍作為一個定額補助事業(yè)單位來管理，因經費缺口較大，故平時運轉困難。作為正式上任的院長、書記，對醫(yī)院生存發(fā)展考慮的很多，面對當前很多不利因素如地處偏僻、政策不優(yōu)、收入低，尤其是績效工資沒有及時兌現(xiàn)，職工情緒不穩(wěn)定等問題，給管理帶來了很大困難，下一步醫(yī)院走什么樣的路，以什么樣的模式來管理，才能走出目前的困境，我也考慮了很長時間，通過多方論證，考察，也聽取了多方面意見，最終選擇了自主管理。經過資源整合，從12月份開始實施院科兩級責任目標管理，把科室效益及各項管理工作與績效工資結合起來，通過實施責任目標管理，大家都感到有壓力，有了壓力就有了工作積極性，就有了動力，特別是院班子配齊后，能團結協(xié)作，三位副院長都能把分管工作盡心盡責管理到位，各科室主任、護士長，尤其是四位簽訂責任目標管理的業(yè)務科主任，頂著壓力完成了各項指標，經過加強責任目標管理，大

家積極性提高了，服務態(tài)度改善了，業(yè)務收入也上去了，從12月份兌現(xiàn)了全體職工的績效工資，當前醫(yī)院運轉情況基本正常。

四、積極爭取政策，確保醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展

2010年，在局黨委的大力支持和幫助下，通過多方努力，我們爭取了一些政策扶持和經費支持，一是102路公交車部分班車直通我院，方便職工、方便群眾、方便了病人就診；二是通過縣級文明單位達標驗收，為下一步創(chuàng)建市級文明單位打下了基礎；三是通過與市財政、市編制部門的溝通，在市衛(wèi)生局的大力支持下，使2011年醫(yī)院的財政撥款有所提高；四是通過積極爭取，在市衛(wèi)生局、市人事局支持下，于10月底我院績效工資方案通過審批，并與12月份起全院職工兌現(xiàn)了績效工作；五是積極開發(fā)領導層，呼吁有關部門支持和加快市傳染病醫(yī)院的異地重建，以便更好發(fā)揮傳染病醫(yī)院功能作用。

五、進一步加強了重大傳染病救治及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急準備工作

我院作為承擔公共衛(wèi)生職能的醫(yī)療單位，始終不忘自己的宗旨，2010年我院準備一定數(shù)量的應急病房，開展了重大疫情救治的應急演練，對全院業(yè)務人員進行相關傳染病救治知識的培訓，為應對重大疫情爆發(fā)做好物資、人員等相應準備。

六、健全各項制度，加強醫(yī)療質量管理，積極開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作

2010年在健全和完善醫(yī)療質量管理相關制度和預案的基礎上，重點抓制度落實。同時采取了多強調、多提醒、多學習的“三多”方法。多強調就是反復強調醫(yī)療質量對醫(yī)院生存發(fā)展的重要性；多提醒就是利用大會小會經常提醒業(yè)務人員注意醫(yī)療質量和醫(yī)療安全，量力而行，多與病員溝通，規(guī)范醫(yī)療服務過程，多學習就是在力所能及的范圍內多組織一些院外和院內的防范醫(yī)療糾紛的學習，以提高醫(yī)務人員的服務意識和防范意識，減少和杜絕醫(yī)療糾紛及差錯的發(fā)生。同時還加強了對人才的培養(yǎng)，4月份安排5名醫(yī)護人員到市人醫(yī)進修學習，12月份按照市衛(wèi)生局指示安排8名醫(yī)護人員到市人醫(yī)感染科工作學習。通過創(chuàng)建“平安醫(yī)院”，加強了醫(yī)療質量、急診急救、院感管理以及惠民措施落實等工作,全年無一例醫(yī)療糾紛及安全事故發(fā)生。

七、加強后勤及財務管理，嚴格財務制度

一是結合成本核算，本著勤儉節(jié)約的原則，加強醫(yī)院后勤物資采購領發(fā)及管理。繼續(xù)學習市人民醫(yī)院的經驗，要求后勤服務上門，為臨床科室節(jié)約時間。對院內車輛采取油料定額管理，堵住了漏洞，節(jié)約了能源、降低了成本。二是加強財務管理，嚴格執(zhí)行財務管理制度，杜絕小金庫及一些不合理的支出。三是加強了綜合治理，確保了安全生產。按照與衛(wèi)生局簽訂的綜合治理目標責任書，對醫(yī)療安全、用電安全、防火防盜等加強了監(jiān)管力度。全年無生產安全事故發(fā)生。

八、存在問題和不足

一是因為工作中困難較多，壓力較大，浮躁情緒時有存在。二是在工作中雖然付出很多心血，但效果不夠明顯，有悲觀思想。

三是認為大家在這兒上班，待遇不優(yōu)又遠離市區(qū)，非常辛苦，往往對基層科室要求不夠高，在有些制度的執(zhí)行上還不夠嚴格。

九、下一步工作打算

（一）首先克服以上不足和困難，放下思想包袱，嚴格要求自己，嚴抓職工素質教育，強抓醫(yī)療質量管理和各項制度落實。

（二）按照衛(wèi)生局要求進一步做加強醫(yī)療救治能力建設，做好重大疫情的救治工作，圓滿完成上級交給的各項責任目標任務。

（三）調動職工積極性，搞好成本核算，拓展醫(yī)療服務市場，提高經濟效益，保障職工利益，確保正常運營。

（四）積極協(xié)助有關部門，做好傳染病醫(yī)院異地重建項目的各項前期準備工作，力爭使該項目早日開工建設。

二〇一一年一月十二日