第一篇：工作計(jì)劃追蹤制度

工作計(jì)劃管理制度

一、管理目的

為規(guī)范公司計(jì)劃、總結(jié)管理，充分運(yùn)用這一管理工具提升工作效率，特制訂本管理規(guī)定。

二、管理對(duì)象

公司內(nèi)勤所有成員。

三、組織辦法

1、總經(jīng)理：

（1）負(fù)責(zé)審核、批準(zhǔn)公司級(jí)計(jì)劃、總結(jié)；

（2）負(fù)責(zé)副總、部門(mén)負(fù)責(zé)人工作計(jì)劃與總結(jié)的審閱，并批示、布置工作。

2、行政部：

（1）負(fù)責(zé)制訂計(jì)劃編制規(guī)則，組織各部門(mén)進(jìn)行制訂并按時(shí)匯總；

（2）負(fù)責(zé)匯總起草公司級(jí)計(jì)劃、總結(jié)；

（3）負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作督辦。監(jiān)督各部門(mén)計(jì)劃分解會(huì)和具體的執(zhí)行，對(duì)關(guān)鍵進(jìn)度數(shù)據(jù)會(huì)同財(cái)務(wù)部一起嚴(yán)格審核、確認(rèn)。

3、副總、各部門(mén)負(fù)責(zé)人：

（1）副總級(jí)別成員需要初核分管部門(mén)的計(jì)劃、總結(jié)，參與、控制、調(diào)整實(shí)際工作進(jìn)度。

（2）負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)工作計(jì)劃與總結(jié)編制；

（3）負(fù)責(zé)按照計(jì)劃組織成員落實(shí)；

四、計(jì)劃類(lèi)型與時(shí)間要求；

（一）公司計(jì)劃、總結(jié)

1、年度計(jì)劃、總結(jié)

（1）制訂時(shí)間：年度12月15日-1月15日。

（2）起草：行政部：批準(zhǔn)：總經(jīng)理。

（3）要求：制訂年度計(jì)劃需同時(shí)預(yù)估并注明在上半年度計(jì)劃達(dá)到的階段性目標(biāo)。

2、半年度計(jì)劃、總結(jié)

（1）制訂時(shí)間：年度6月15日-7月15日。

（2）起草：綜合管理部：批準(zhǔn)：總經(jīng)理。

（二）部門(mén)計(jì)劃、總結(jié)：

1、部門(mén)年度工作計(jì)劃、總結(jié)

（1）制訂、報(bào)送時(shí)間：年度12月20日—1月5日（遇節(jié)假日相應(yīng)提前，下同）

（2）起草：各部門(mén)負(fù)責(zé)人：審核：分管領(lǐng)導(dǎo)；批準(zhǔn)：總經(jīng)理。

（3）依據(jù)：公司年度工作計(jì)劃

（4）要求：制訂年度計(jì)劃需同時(shí)注明在半年度計(jì)劃達(dá)到的階段性目標(biāo)，格式要求文字稿（含本年總結(jié)與下年度計(jì)劃）、PPT稿（用于述職）各一，提交綜合管理部備案。

2、半年度工作計(jì)劃與總結(jié)

（1）制訂、報(bào)送時(shí)間：年度6月20日—7月5日。

（2）起草：副總、各部門(mén)負(fù)責(zé)人：審核：分管領(lǐng)導(dǎo)；批準(zhǔn)：總經(jīng)理。

（4）要求：文字稿（上半年總結(jié)與下半年度計(jì)劃）、PPT稿（用于述職）各一，提交綜合管理部備案。

3、月度工作計(jì)劃與總結(jié)

（1）制訂、報(bào)送時(shí)間：每月開(kāi)始前2日內(nèi)；

（2）起草：各部門(mén)負(fù)責(zé)人；審核；分管領(lǐng)導(dǎo)。

（3）要求：文字稿，提交綜合管理部備案。

4、周工作計(jì)劃、總結(jié)

（1）制訂、報(bào)送時(shí)間：當(dāng)周結(jié)束（一般于每周五18：00前）。

（2）起草：部門(mén)負(fù)責(zé)人

（3）要求：文字稿，分別提交分管領(lǐng)導(dǎo)、行政部備案。

（三）專(zhuān)項(xiàng)工作計(jì)劃、總結(jié)

專(zhuān)項(xiàng)工作如總結(jié)布置的重點(diǎn)工作、招商進(jìn)度計(jì)劃、開(kāi)業(yè)計(jì)劃、節(jié)日活動(dòng)策劃、專(zhuān)項(xiàng)施工計(jì)劃等由主要實(shí)施部門(mén)牽頭制訂，分管領(lǐng)導(dǎo)審核，并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)（需要總經(jīng)理批準(zhǔn)的計(jì)劃）后交行政部備案。

五、計(jì)劃編制要求

1、原則

（1）各部門(mén)應(yīng)該保持工作計(jì)劃得到嚴(yán)格執(zhí)行的嚴(yán)肅性，根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)保持調(diào)整的靈活性。年度、半年度計(jì)劃原則上一經(jīng)制訂不得調(diào)整，特殊情況由分管領(lǐng)導(dǎo)審核、總經(jīng)理審批。

（2）計(jì)劃應(yīng)能確保公司各階段總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，上一級(jí)工作計(jì)劃重點(diǎn)應(yīng)在下一級(jí)計(jì)劃中得到細(xì)化分解，以避免造成方向偏差。

（3）計(jì)劃應(yīng)基于前階段完成情況進(jìn)行針對(duì)性、延續(xù)性設(shè)置。

（4）上級(jí)應(yīng)對(duì)下級(jí)計(jì)劃的制訂過(guò)程予以指導(dǎo)和審核。

2、內(nèi)容要求

工作計(jì)劃中要明確主要工作內(nèi)容、工作應(yīng)達(dá)成的關(guān)鍵目標(biāo)、完成日期、責(zé)任、預(yù)算、以及需協(xié)助的事項(xiàng)等。

（1）主要工作內(nèi)容：

內(nèi)容應(yīng)為本部門(mén)重點(diǎn)工作，一般控制在8-12項(xiàng)以?xún)?nèi)，具體的內(nèi)容建議為經(jīng)營(yíng)任務(wù)與業(yè)績(jī)，內(nèi)外部門(mén)客戶(hù)服務(wù)、制度流程建設(shè)、團(tuán)隊(duì)科學(xué)管理4個(gè)方面。

（2）關(guān)鍵目標(biāo)設(shè)定：

各項(xiàng)計(jì)劃必須設(shè)定具體、明確的目標(biāo)，如為跨周期工作需設(shè)定本周期內(nèi)階段性目標(biāo)。

（3）計(jì)劃完成日期：

指預(yù)計(jì)完成該項(xiàng)工作的日期。

（4）責(zé)任人：

工作計(jì)劃中必須明確各項(xiàng)工作的具體責(zé)任人。跨部門(mén)的工作需注明第一責(zé)任人（組織方）、第二責(zé)任人（配合協(xié)助方）。

（5）預(yù)算：

應(yīng)對(duì)計(jì)劃產(chǎn)生的費(fèi)用（非常規(guī)發(fā)生科目）加以說(shuō)明。

3、工作總結(jié)要求

在編制下階段工作計(jì)劃時(shí)，須對(duì)上階段完成情況作簡(jiǎn)要總結(jié)，正在進(jìn)行中的項(xiàng)目要說(shuō)明工作進(jìn)展的程度，未能按期完成的項(xiàng)目須說(shuō)明未完成的原因及預(yù)計(jì)完成時(shí)間。

六、計(jì)劃過(guò)程管理

1、計(jì)劃的擬訂、報(bào)送

相關(guān)人員需要嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間擬訂并報(bào)送計(jì)劃、總結(jié)（一般以電子稿形式）至綜合管理部，每滯后1天扣10元，依次累加。

2、計(jì)劃分解會(huì)。

工作計(jì)劃形成后，部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)召開(kāi)部門(mén)會(huì)議向下分解工作，明確實(shí)施責(zé)任人。

3、計(jì)劃執(zhí)行

（1）各部門(mén)負(fù)責(zé)人是本部門(mén)重點(diǎn)工作落實(shí)執(zhí)行的第一責(zé)任人。同時(shí)負(fù)責(zé)組織協(xié)助完成跨部門(mén)重點(diǎn)工作。

（2）行政部負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作（指列入公司年度工作計(jì)劃的工作和各部門(mén)工作的重點(diǎn)）的執(zhí)行情況予以跟進(jìn)、協(xié)調(diào)。

4、計(jì)劃執(zhí)行反饋

（1）公司年度和半年度工作計(jì)劃（均含總結(jié)）的完成情況由總經(jīng)理于員工大會(huì)向全體員工說(shuō)明。

（2）部門(mén)年度工作計(jì)劃用半年度工作計(jì)劃（均含總結(jié)）以述職的形式由副部門(mén)負(fù)責(zé)人向全體員工說(shuō)明。

（3）平時(shí)各項(xiàng)計(jì)劃完成情況由分管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督管理，對(duì)于計(jì)劃完成的時(shí)效、質(zhì)量、成本控制負(fù)間接責(zé)任。

七、附則

1、各項(xiàng)計(jì)劃、總結(jié)的格式由綜合管理部逐漸統(tǒng)一制訂使用。

2、本規(guī)定由行政部負(fù)責(zé)解釋、修訂。

第二篇：**小學(xué)病因追蹤制度

新建小學(xué)病因追蹤制度

執(zhí)行因病缺勤登記與追蹤制度，對(duì)于確保校園內(nèi)的衛(wèi)生安全，關(guān)系重大。根據(jù)教育局及疾控部門(mén)有關(guān)要求，為嚴(yán)防新型冠狀病毒感染的肺炎傳播，保障全體師生、家長(zhǎng)的身體健康，根據(jù)《黑龍江省教育廳關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的通告》和雞西市教育局《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組總指揮4號(hào)令》的文件要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，我校制訂了疫情防控病因登記與追蹤制度。

一、各班班主任認(rèn)真配合校醫(yī)進(jìn)行晨檢，負(fù)責(zé)每天對(duì)因病缺課人數(shù)的統(tǒng)計(jì)與登記，并做好與因病缺課學(xué)生的聯(lián)系溝通工作。班主任對(duì)未到校學(xué)生查清請(qǐng)假的病因，并進(jìn)行追蹤，做好學(xué)生生病情況的記錄，如有特殊情況及時(shí)上報(bào)，要將缺課情況報(bào)告學(xué)校疫情報(bào)告校長(zhǎng)室，并配合做進(jìn)一步的家庭聯(lián)系。

二、校長(zhǎng)室在接到報(bào)告后，要立即了解學(xué)生患病的缺課情況和可能的病因，以做到對(duì)傳染病人的早發(fā)現(xiàn)、早隔離，并及時(shí)向上進(jìn)行準(zhǔn)確報(bào)告。

三、班主任要做好在家隔離學(xué)生的健康狀況的了解與溝通，及時(shí)進(jìn)行心理輔導(dǎo)。學(xué)生在校期間如有不適要及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系。在家就醫(yī)的要將就醫(yī)結(jié)論報(bào)告學(xué)校，并實(shí)行傳染病復(fù)學(xué)醫(yī)學(xué)診斷報(bào)告制度。

四、學(xué)校建立學(xué)生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度。教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生有傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人以及因病缺勤等情況時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告給校長(zhǎng)室。校長(zhǎng)室應(yīng)及時(shí)進(jìn)行排查，并記錄排查情況。

五、疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組：

組

長(zhǎng)：劉穎俐

副組長(zhǎng)：王宏

楊永珍

宋桂玲

陶杰

執(zhí)行副組長(zhǎng)：王宏

（二）領(lǐng)導(dǎo)小組成員：

孔祥成孔祥坤

高曙光

徐亞杰

邱宏偉

計(jì)洪梅

王陽(yáng)宇

（三）各工作小組

1.執(zhí)行和后勤保障組

組

長(zhǎng)：王宏

成員：

孔祥坤

高曙光　徐亞杰

工作分工與職責(zé)：

（1）

做好開(kāi)學(xué)后疫情防控工作預(yù)案；建立師生流動(dòng)臺(tái)賬，完成師生和家長(zhǎng)外出、返城每日統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作；做好學(xué)生衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育工作；明確防控工作要求，列出學(xué)校及班級(jí)防控物資需求明細(xì)，全面做好疫情防控工作?！呤锕?/p>

（2）積極協(xié)調(diào)，多方籌措，做好疫情防控物資采購(gòu)與儲(chǔ)備，保障學(xué)校疫情防控工作有序開(kāi)展?！紫槔?/p>

（3）做好物資采購(gòu)所需資金準(zhǔn)備，單列抗疫資金使用賬目。——張林

（4）按時(shí)接收、發(fā)放疫情防控物資，單列收、發(fā)記錄，各環(huán)節(jié)履行簽字手續(xù)?！獜堷P霞

2.宣傳組

組

長(zhǎng):

陶杰

成員：

計(jì)洪梅

王陽(yáng)宇

各學(xué)年組長(zhǎng)

職

責(zé)：

（1）加強(qiáng)防控知識(shí)的宣傳教育，使全體師生家長(zhǎng)科學(xué)理性對(duì)待疫情，不造謠、不信謠、不傳謠，倡導(dǎo)健康生活方式，提高個(gè)人自我防護(hù)意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)疾病防控。

（2）對(duì)學(xué)校防控疫情中的典型人物和典型事件進(jìn)行宣傳報(bào)道。

（3）適時(shí)組織防疫美篇制作展播，收集優(yōu)秀美篇存檔。

3.教學(xué)組

組

長(zhǎng)：徐亞杰

成員：王亞娟

周春梅

李巖

職責(zé)：

（1）

制定《新建小學(xué)延期開(kāi)學(xué)教學(xué)工作預(yù)案》，確保師生停課不停學(xué)。

（2）開(kāi)學(xué)后科學(xué)合理的安排疫情期間師生的在校工作和學(xué)習(xí)，停止開(kāi)展師生集體活動(dòng)，要求學(xué)生不外出、不聚會(huì)。

（3）安排好每天的學(xué)生體育鍛煉時(shí)間和內(nèi)容，增強(qiáng)體質(zhì)，提高防病能力。

4.衛(wèi)生組

組

長(zhǎng)：張鳳霞

成員：邱宏偉

各班班主任

職責(zé)：

（1）加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，做到校園周邊無(wú)垃圾、無(wú)死角，密切關(guān)注校園周邊下水井狀況，如有溢出，第一時(shí)間報(bào)告德育校長(zhǎng)進(jìn)行溝通處理，確保校園周邊無(wú)臟水無(wú)異味。

（2）做好校園內(nèi)部衛(wèi)生整治。做到操場(chǎng)、樓內(nèi)公共區(qū)域及教室內(nèi)無(wú)垃圾紙屑；教室每天上午、下午及放學(xué)后定期消毒并開(kāi)窗通風(fēng)。

（3）做好衛(wèi)生間、樓內(nèi)公共區(qū)域的清掃消毒工作，做到無(wú)味、無(wú)塵、無(wú)死角。

5.信息收集組

組

長(zhǎng)：陶杰

成員：李巖

邱麗萍

職責(zé)：

整理自2020年1月22日以來(lái)相關(guān)部門(mén)下發(fā)的關(guān)于疫情防控、疫情通報(bào)及防控疫情相關(guān)要求、安排等的各類(lèi)文件，分裝成冊(cè)，便于查閱。

（四）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：（設(shè)在安全辦）

組

長(zhǎng)：王宏

成員：孔祥成張鳳霞

李艷波

周春梅

杜艷梅

張慧娟

李桂梅

李曉峰

范玉琴

萬(wàn)美琳

職責(zé)：

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工作小組工作，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)防控進(jìn)展情況，提供應(yīng)采取的新措施。

（五）各學(xué)年校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人

王宏

五年級(jí)

楊永珍

四年級(jí)

宋桂玲

二年級(jí)

陶杰

三年級(jí)

王陽(yáng)宇

一年級(jí)

職責(zé)：

校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)疫情期間，全面負(fù)責(zé)本學(xué)年組的一切疫情防控工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和落實(shí)。

第三篇：因病缺課追蹤制度

學(xué)生因病缺課追蹤制度

為加強(qiáng)學(xué)校傳染病疫情管理，預(yù)防、控制和消除傳染病在學(xué)校內(nèi)的發(fā)生與流行，依據(jù)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和國(guó)務(wù)院《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、學(xué)生因事、因病不能到校上課者，應(yīng)由家長(zhǎng)向班主任出示請(qǐng)假條或正規(guī)醫(yī)院出具的證明。如因突然發(fā)病，無(wú)法由醫(yī)院開(kāi)具證明者，也務(wù)必由家長(zhǎng)及時(shí)向班主任口頭請(qǐng)假，事后補(bǔ)交假條或醫(yī)院證明。班主任老師每日記錄登記學(xué)生因病缺課情況，逐一詢(xún)問(wèn)缺勤原因，并登記缺勤學(xué)生名單、主要癥狀、就診檢查情況（初步診斷）。并實(shí)行追蹤隨訪(fǎng)制，并對(duì)學(xué)生進(jìn)行每日電話(huà)追蹤隨訪(fǎng)，及時(shí)了解其診治情況。生病學(xué)生病愈返校，必須由正規(guī)醫(yī)院認(rèn)定，隔離期滿(mǎn)身體痊愈持正規(guī)醫(yī)院出具的健康證明，才可進(jìn)校。

二、班主任如發(fā)現(xiàn)在短期內(nèi)有某種傳染病或疾病的爆發(fā)，應(yīng)立即同衛(wèi)生老師聯(lián)系，并配合做好消毒隔離工作。

三、衛(wèi)生老師如無(wú)法處理短期內(nèi)的某種傳染病或疾病的爆發(fā)，必須及時(shí)報(bào)告校長(zhǎng)，進(jìn)一步向衛(wèi)生防疫部門(mén)或疾病控制中心聯(lián)系，并做好患病學(xué)生的登記工作。

四、衛(wèi)生老師在每月月底，向班主任老師詢(xún)問(wèn)當(dāng)月該班學(xué)生的因病缺勤情況，并記錄在冊(cè)。

五、做好每月的學(xué)生因病缺課情況的匯總，及時(shí)上報(bào)給衛(wèi)生防疫部門(mén)，以便掌握學(xué)生的健康狀況。

2013年4月5日

第四篇：學(xué)生缺課追蹤制度

學(xué)生缺課追蹤制度

為加強(qiáng)學(xué)校傳染病疫情管理，預(yù)防、控制和消除傳染病在學(xué)校內(nèi)的發(fā)生與流行，依據(jù)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和國(guó)務(wù)院《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、學(xué)生因事、因病不能到校上課者，應(yīng)由家長(zhǎng)向班主任出示請(qǐng)假條或正規(guī)醫(yī)院出具的證明。如因突然發(fā)病，無(wú)法由醫(yī)院開(kāi)具證明者，也務(wù)必由家長(zhǎng)及時(shí)向班主任口頭請(qǐng)假，事后補(bǔ)交假條或醫(yī)院證明。

二、班主任在得知學(xué)生因病或因事不能到校上課的情況后，應(yīng)立即弄清學(xué)生的請(qǐng)假事由或疫情并進(jìn)行追蹤，做好記錄，同時(shí)上報(bào)學(xué)校備案。

三、當(dāng)堂上課教師發(fā)現(xiàn)該堂課有學(xué)生缺課必須及時(shí)了解缺課原因并將了解的情況及時(shí)報(bào)告班主任。每位教師要在課堂上密切關(guān)注學(xué)生的身體狀況，如發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體有異常情況，必須及時(shí)報(bào)告給班主任，并及時(shí)作出處理。

四、生病學(xué)生病愈返校，必須由正規(guī)醫(yī)院認(rèn)可，隔離期滿(mǎn)身體痊愈持正規(guī)醫(yī)院出具的健康證明，方可進(jìn)校。

第五篇：幼兒園缺課追蹤制度

幼兒園缺課追蹤制度

一、嚴(yán)格執(zhí)行《幼兒缺課追蹤制度》，對(duì)請(qǐng)假或因故未入園幼兒園及時(shí)與家長(zhǎng)電話(huà)聯(lián)系，問(wèn)明情況，做好登記。與缺課幼兒隨時(shí)保持聯(lián)系。

二、班主任保存孩子家長(zhǎng)電話(huà)號(hào)碼表，掌握清楚學(xué)生基本情況。

三、班主任必須清點(diǎn)本班幼兒人數(shù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)園長(zhǎng)。

四、班主任在得知幼兒因病或因事不能到園的情況后，應(yīng)立即弄清學(xué)生的請(qǐng)假事由或病情并進(jìn)行追蹤，作好記錄，同時(shí)上報(bào)幼兒園長(zhǎng)備案。

五、當(dāng)堂上課教師發(fā)現(xiàn)該堂課有孩子缺課必須及時(shí)了解缺課原因并將了解的情況及時(shí)告知園長(zhǎng)。每位老師要在課堂上密切關(guān)注學(xué)生的身體狀況，如發(fā)現(xiàn)學(xué)生身體有異常情況，必須及時(shí)報(bào)告園長(zhǎng)、家長(zhǎng)，到醫(yī)院及時(shí)處理。

六、班主任填寫(xiě)《幼兒園晨午檢登記表》備案。

七、每周進(jìn)行幼兒考勤總結(jié)，每月與家長(zhǎng)聯(lián)系一次，了解孩子思想發(fā)展動(dòng)態(tài)。

八、保持與家長(zhǎng)的密切聯(lián)系。

幼兒園晨檢（午檢）制度

晨檢要求：

每天幼兒園入園時(shí)，須在園門(mén)口接受保健老師的晨（午）間檢查。幼兒在班內(nèi)要進(jìn)行晨（午）間檢查，如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱等帶病入園，或有傳染病癥狀的，須及時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)，去醫(yī)院就診，待康復(fù)后方可來(lái)園。

一摸：幼兒有無(wú)發(fā)熱現(xiàn)象，可疑者測(cè)量體溫。

二看：一般情況下，觀(guān)察幼兒精神狀態(tài)、面色等，傳染病的早期表現(xiàn)，咽部、皮膚有無(wú)皮疹等。

三問(wèn)：個(gè)別幼兒飲食、睡眠、大小便情況。

四查：有攜帶不安全的物品，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題迅速處理。

晨（午）記錄：晨（午）檢后，老師需將健康觀(guān)察情況填寫(xiě)“晨（午）檢記錄表”，如帶藥來(lái)園的，一方面請(qǐng)家長(zhǎng)填好服藥登記，另一方面老師進(jìn)一步核對(duì)藥，并在藥上寫(xiě)清幼兒的姓名與班級(jí)。班上老師在各項(xiàng)活動(dòng)中，注意觀(guān)察幼兒園的精神狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常要及時(shí)報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)并送往保健室進(jìn)行隔離同時(shí)告知家長(zhǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行“疫”報(bào)告制度。

幼兒園衛(wèi)生消毒制度

一、空氣消毒。幼兒教室、寢室、活動(dòng)室、洗漱、衛(wèi)生間每天用紫外線(xiàn)燈照30分鐘。

二、口杯消毒。每日早晚用流水清洗口杯，每日消毒一交人。

三、毛巾消毒。擦手毛巾要求每日消毒一次，每周清洗、暴曬一次。

四、桌椅消毒。要求每日用消毒液擦拭一次。

五、門(mén)把手消毒。教學(xué)區(qū)幼兒在園期間，用消毒液擦洗一次，生活區(qū)幼兒每次回寢前，用消毒液洗擦洗。

六、玩具消毒。幼兒玩具每周用消毒液浸泡一次，并曬干。

七、廁所消毒。保持廁所清潔衛(wèi)生，每日用廁所或清毒水沖洗消毒。

八、床上用品消毒。床單、被套每周清洗、清毒一次，枕套每周一次。被子、墊被、枕頭每周至少暴曬一次。

九、各班教師做好幼兒每日的身體檢查發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告校醫(yī)處。

十、如遇傳染病毒傳播時(shí)期等特殊情況，將另行通知加強(qiáng)各班的衛(wèi)生工作。

幼兒園校車(chē)接送制度

1、車(chē)輛接送老師必須清楚并遵守接送時(shí)間。

2、接送過(guò)程，老師不能坐車(chē)頭，鎖好前后門(mén)。要組織好學(xué)生，不能讓學(xué)生打開(kāi)窗口、門(mén)，防止學(xué)生打架。

3、態(tài)度和藹、熱情。家長(zhǎng)交代事物必須做好詳細(xì)記錄，并及時(shí)向各班主任轉(zhuǎn)交接。

4、學(xué)生下車(chē)時(shí)，老師必須親自下車(chē)。護(hù)送學(xué)生親自交給家長(zhǎng)。并做好各班事物交接工作。

5、學(xué)校通知或資料單據(jù)，必須由接送老師親自轉(zhuǎn)交家長(zhǎng)手里，不能由學(xué)生轉(zhuǎn)交。

6、校車(chē)接送回來(lái)，一定要清點(diǎn)人數(shù)。

7、如有食物、藥物必須聽(tīng)家長(zhǎng)交代清楚做好登記，并要求家長(zhǎng)簽名。

8、出現(xiàn)漏接情況。接送老師與司機(jī)同負(fù)責(zé)任。

9、接送老師要保管好學(xué)校的財(cái)物。

10、司機(jī)要安全行車(chē)、不開(kāi)快車(chē)、不酒后駕車(chē)、不疲勞駕車(chē)。

11、如發(fā)現(xiàn)特殊情況及家長(zhǎng)意見(jiàn)，必須報(bào)告學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)。

幼兒園食堂衛(wèi)生安全管理制度

一、食堂必須持有效衛(wèi)生許可證，到期及時(shí)驗(yàn)換。

二、從業(yè)人員按要求如期進(jìn)行健康檢查，衛(wèi)生知識(shí)定期培訓(xùn)，持合格證上崗。

三、從業(yè)人員工作時(shí)必須穿整潔干凈的工作服，戴口罩、發(fā)帽，堅(jiān)持每日清洗、消毒一次。個(gè)人衛(wèi)生做到“四勤”。嚴(yán)禁在操作間內(nèi)洗衣、物。

四、保持室內(nèi)外環(huán)境整潔、干凈、無(wú)雜物、室內(nèi)地面清潔、無(wú)油垢、無(wú)異味，垃圾桶蓋蓋及時(shí)清運(yùn)。

五、防蠅、防塵、防鼠設(shè)施齊全，室內(nèi)無(wú)蠅、無(wú)鼠跡、無(wú)蟑螂。

六、各種工具、容器、機(jī)械定位存放，用畢及時(shí)洗刷干凈，達(dá)到物見(jiàn)本色;各種防塵布潔凈并有正反標(biāo)記。

七、不制作冷葷食品。要配有留樣冰箱。每日每餐成品飯菜必須留樣且保存24小時(shí)

八、各種食品用具要生熟分開(kāi)，設(shè)有明顯標(biāo)記。菜墩、砧板用畢洗刷干凈，立式存放，要求各面潔凈，物見(jiàn)本色。

九、不采購(gòu)、不加工腐敗、變質(zhì)、霉變、蟲(chóng)蛀、攙雜使假、標(biāo)識(shí)不全及過(guò)期食品。從正規(guī)渠道采購(gòu)食品，相對(duì)固定商店，并做好每日采購(gòu)的登記臺(tái)帳工作。

十、必須采購(gòu)、使用符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的食品添加劑。

十一、庫(kù)房食品存放分類(lèi)上架，隔墻離地，防鼠防潮，不混放。冷藏食品放置方法正確、衛(wèi)生。嚴(yán)禁存放有毒物品和雜物。