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      濟陽縣創(chuàng)新中學2018年統(tǒng)計工作計劃

      時間:2019-05-14 08:24:01下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《濟陽縣創(chuàng)新中學2018年統(tǒng)計工作計劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《濟陽縣創(chuàng)新中學2018年統(tǒng)計工作計劃》。

      第一篇:濟陽縣創(chuàng)新中學2018年統(tǒng)計工作計劃

      濟陽縣創(chuàng)新中學2018年統(tǒng)計工作計劃

      根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國統(tǒng)計法》和《教育統(tǒng)計管理規(guī)定》等有關法律法規(guī),學校立足于提高教育統(tǒng)計工作科學性、規(guī)范性,科學、有效的組織開展2018年教育事業(yè)統(tǒng)計工作,充分發(fā)揮統(tǒng)計在服務教育事業(yè)改革與發(fā)展,服務經濟社會發(fā)展中的重要作用,結合學校實際,制定創(chuàng)新中學2018統(tǒng)計工作計劃:

      一、指導思想

      嚴格執(zhí)行《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》等法律法規(guī)和文件規(guī)定,提高教育統(tǒng)計工作科學性、規(guī)范性,科學、有效的組織開展2018年教育事業(yè)統(tǒng)計工作,明確統(tǒng)計人員職責,完善工作檔案確保統(tǒng)計資料真實、準確、完整和及時,實現(xiàn)統(tǒng)計工作的科學化和制度化,為學校及教育事業(yè)科學發(fā)展提供翔實的數(shù)據(jù)支持。

      二、基本任務和基本原則

      (一)工作的基本任務

      1、對學校各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行收集、核實、調查、分析,向上級提供統(tǒng)計資料,填報各項統(tǒng)計報表,實行統(tǒng)計監(jiān)督。

      2、定期對統(tǒng)計人員進行校內培訓和學習,提高統(tǒng)計人員的業(yè)務能力、法規(guī)意識,依法、準確的統(tǒng)計各項數(shù)據(jù)。

      3、完善學校統(tǒng)計工作檔案,設置專兼職管理人員,根據(jù)工作情況計入工作量。

      4、完善用于統(tǒng)計工作的設施設備,改善辦公條件,確保統(tǒng)計工作經費充足。

      (二)統(tǒng)計工作的基本原則

      1.依法統(tǒng)計。統(tǒng)計人員增強法制意識,依法規(guī)范統(tǒng)計行為,維護統(tǒng)計秩序。

      2.求真務實。以科學態(tài)度開展統(tǒng)計調查和統(tǒng)計分析,真實、準確、及時、完整地提供統(tǒng)計數(shù)據(jù),保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。

      3.強化服務。把做好教育事業(yè)統(tǒng)計工作與教育事業(yè)科學發(fā)展緊密結合起來,充分發(fā)揮統(tǒng)計工作職能,為教育事業(yè)改革與發(fā)展提供服務。

      三、明確工作職責,落實工作責任

      學校教育事業(yè)統(tǒng)計工作實行統(tǒng)一領導、分級負責的管理體制。學校成立創(chuàng)新中學教育事業(yè)統(tǒng)計工作領導小組。由霍純濤書記任組長,高亮玉副書記任副組長,成員有:辦公室主任楊剛、團委書記王小波、財務主任梁業(yè)軍、電教主任李軍

      一、圖書管理袁中方、學籍管理員張西菊、固定資產管理員徐濤。統(tǒng)計綜合工作人員由徐濤擔任。

      學校統(tǒng)計工作領導小組主要職責

      1.貫徹執(zhí)行國家各項統(tǒng)計法規(guī)和教育部、省教育廳、市縣教育局制定的教育事業(yè)統(tǒng)計工作管理制度,監(jiān)督檢查學校教育事業(yè)統(tǒng)計工作。

      2.按照縣教體局教育事業(yè)統(tǒng)計調查制度和工作要求,制定全校統(tǒng)計調查方案,并組織實施。

      3.組織、協(xié)調有關業(yè)務科室的負責人負責統(tǒng)計工作,明確職責,及時準確地填報國家和省內各級教育部門制發(fā)的統(tǒng)計調查表,收集、整理、審核和提供統(tǒng)計資料。4.對全校教育發(fā)展情況進行統(tǒng)計分析,填報統(tǒng)計報表,上報縣教體局。

      5.組織實施和指導學校統(tǒng)計人員的專業(yè)學習、技能培訓和職業(yè)道德教育。

      6.制定學校教育事業(yè)統(tǒng)計管理制度,促進學校教育事業(yè)統(tǒng)計工作規(guī)范化。

      7、按照有關規(guī)定和要求設置原始記錄、統(tǒng)計臺賬,建立健全統(tǒng)計資料審核、簽署、交接和歸檔等管理制度并做好相關工作。

      四、工作要求

      1.建立規(guī)范的教育事業(yè)統(tǒng)計工作機制。

      扎實做好統(tǒng)計基礎性工作,逐步實現(xiàn)統(tǒng)計工作規(guī)范化。保證統(tǒng)計人員依法履行職責,嚴格執(zhí)行教育事業(yè)統(tǒng)計報表逐級布置、培訓和逐級上報、審核、匯總的工作程序。依法開展統(tǒng)計工作,提供統(tǒng)計資料務必真實、準確、完整、及時,不得遲報、拒報,不得以任何方式偽造、篡改依法搜集、整理的統(tǒng)計資料。

      2.建立教育事業(yè)統(tǒng)計資料管理檔案。

      按照有關規(guī)定設置原始記錄和統(tǒng)計臺賬,建立健全統(tǒng)計資料的審核、簽署、交接、歸檔等管理制度,并按照國家保密規(guī)定,切實做好保密工作。

      3.加強數(shù)據(jù)質量審核,實行會審制度。

      學校領導小組全體人員根據(jù)上報數(shù)據(jù)進行全面審核,在確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確無誤后,由統(tǒng)計人員、審核人、學校負責人簽字,加蓋公章后上報,對報出的統(tǒng)計資料的真實性、準確性和完整性負責。對外提供、上報或公布的統(tǒng)計數(shù)據(jù),應以最終審核認定的數(shù)據(jù)為準。

      2018年9月

      第二篇:讀書筆記濟陽實驗中學

      做最好的老師,成就最好的自己

      ——讀李鎮(zhèn)西《做最好的老師》有感

      濟陽縣實驗中學:王秀峰

      2013年10月,我懷著敬畏的心情品讀了著名教育家李鎮(zhèn)西《做最好的老師》一書,?敬?是因為常聽同事談起李老師教學經驗豐富、著作頗有建樹,?畏?則是因為有些人一與專家掛起鉤來,便給人一種深不可測、高山仰止的感覺。20多天的時間,在無窮的回味中讀完了,敬畏之心轉而嘆服,李老師一篇篇質樸而真切的文章,把他的教育思想、教育機智、教育技巧與教育情感融為一體,語言樸實而富有詩意,形象而充滿激情。讀著書,讓人不禁為之激動、贊嘆、折服!

      李老師首先提出?愛是永恒的教育理念?。32年如一日,李老師自豪的說?我一直都在一線,一直都在講臺,一致都和學生零距離!?他可以和孩子一起過年,一起玩雪、拼字照相,真正融入學生生活,在一次次的?師愛?理解中留下了精彩的生命瞬間。教師有一顆愛心對教育至關重要,它意味著老師要懷有兒童般的情感。能夠自然地與學生?一同哭泣,一同歡笑?的教師無疑會被學生視為知心朋友,贏得學生的心靈。在與學生嬉笑游戲時,教師越是忘掉自己的?尊嚴?,學生越會對老師油然而生親切之情——而這正是教育成功的起點。這不由得讓我想起?喬小葉?的故事:

      一個叫喬小葉的女孩,個子矮,長得丑,近視,自卑、倔強、孤僻,成績差,每次調座位都在教室最后兩排;后來索性賭氣主動要求到最后一排去。年輕漂亮的白老師接任了這個班,在一次語文自習課上,小葉破天荒享受到老師檢查她造句的待遇并得到老師的表揚,使她第一次感到快樂、幸福、暈眩和陶醉。在白老師的關心幫助下,小女孩笨拙而勤懇的努力著。終于在一次語文測

      試中白老師鄭重的宣布:喬小葉獲得了第一名并有了一份特別的獎勵——坐在第一排中間座位上。白老師告訴全體學生:世界上有最后一排的座位,但不會有永遠坐在最后一排的人。?

      白老師把小葉裝進了眼里,放到了心中,讓小葉感受到成功的喜悅與幸福,這源于對每一個學生都充滿了無私的愛。教育家馬卡連柯說:?愛是一種偉大的感情,它總在創(chuàng)造奇跡,創(chuàng)造新的。?教師的愛與尊重是照亮學生心靈窗戶的燭光,世界上沒有一朵鮮花不美麗,沒有一個孩子不可愛,面對一顆顆成長的心靈,我們不能做教育的盲者,應該張開眼睛,把每一位學生裝進;敞開心扉,走進每個學生的心靈。因為孩子需要愛,特別是當孩子不值得愛的時候。

      ?做最好的自己!做最好的教師!?這是這本書給我最具震撼力的一句話,這既是李鎮(zhèn)西老師對自己的要求,也是他32年從教生涯堅持這么做的。那什么樣的老師才是最好的老師呢?用李老師的話說,?最好?就是?更好?,雖然這個?最好?永遠達不到,但一個一個的?更好?,便匯成了一個人一生的?最好?。?做最好的自己?,強調的是自己和自己比,昨天的自己和今天的自己比,不斷地超越自己——我今天備課是不是比昨天更認真?我今天上課是不是比昨天更精彩?我今天找學生談心是不是比昨天更誠懇?我今天處理突發(fā)事件是不是比昨天更機智……?他說:?每天都不是最好,甚至每天都有遺憾,但每天都這樣自己和自己比,堅持不懈,我便不斷地向‘最好的教師’的境界靠近???吹竭@里,我想到了自己,也增強了信心,只要我爭取每天多讀些書,每天都有點進步,每天都做得更好,每天都比前一天有進步,我想我一定會有很大的提高。

      愛心的源泉來源于責任,這是我從李老師字里行間感悟最深刻的一點。正如他自問:我是為誰而工作?為同事的好評嗎?為校長的表揚嗎?為獎金嗎?為職稱嗎?這些當然重要,但如果這些與學生的評價產生了沖突,我心靈的天

      平指針首先傾向于學生一邊~!所以他數(shù)十年都在這樣做著:踏踏實實上好每一節(jié)課,仔仔細細批改每一本作業(yè),認認真真對待每一次談心,開開心心組織每一次活動。我想起了著名作家科爾頓的一句話:?人生中只有一種追求,一種至高無上的追求——就是對責任的追求。?任何一位真正成功的教師,都是內心充滿著對學生的責任和職業(yè)的使命。李老師即使做了校長,每學期仍然上兩個班的語文課,周課時達到21節(jié),還承擔著一些教育科研課題、學校行政事務和社會事務,但他每天堅持完成好?五個一工程?——上好一堂語文課,找一位學生談心或書面交流,思考一個教育問題或社會問題,都不少于一萬字的書,寫一篇教育日記。這種于學于教都承載著至高責任的心態(tài),使李老師達到了?只管攀登不問高?、?埋頭耕耘不問收獲?的境界。捫心自問,自己時時沉浸于瑣事,事事汲汲于名利,卻?多情總被無情惱?,李老師則?道是無情卻有情?!再一次掩卷深思,對李老師愈加嘆服,也為自己以后的努力找到了方向和動力,正如他給一位學生的信中所寫:誰都渴望成為英雄豪杰、偉人巨匠,……但真正成為藝術家、文學家、企業(yè)家的,只是少數(shù)……雖然也許你永遠成不了?家?,但通過努力,你卻完全可以成為最好的你。教育是一種責任,更是一種愛。我會像李老師那樣用全心愛學生、以全意育桃李,假以時日,或會有李老師那般?竹杖芒鞋輕勝馬?的平實之心和?無限芬芳落盡,惟有綠樹依然?的收獲,成為最好的自己!

      第三篇:統(tǒng)計創(chuàng)新

      創(chuàng)新,是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,也是一個政黨永保生機的源泉。黨的十六大以來,以胡錦濤同志為總書記的黨中央從中國社會主義現(xiàn)代化建設的實際出發(fā),認真總結了創(chuàng)新對于我國經濟社會持續(xù)發(fā)展的重要性,強調提高自主創(chuàng)新是落實科學發(fā)展觀的客觀要求。

      一、創(chuàng)新是統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的不竭動力

      黨的十六屆三中全會通過的《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》明確提出:“完善統(tǒng)計體制,健全經濟運行監(jiān)測體系,加強各宏觀經濟調控部門的功能互補和信息共享,提高宏觀調控水平”。這既是黨中央、國務院對統(tǒng)計工作的殷切期望,更是新形勢對統(tǒng)計創(chuàng)新的強烈呼喚。深化統(tǒng)計體制改革,完善統(tǒng)計制度和方法,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性和權威性,建立符合科學發(fā)展觀要求的經濟社會發(fā)展綜合評價體系和考核指標體系,建立科學、統(tǒng)一、權威的節(jié)能降耗指標考核體系,建立科學、全面、協(xié)調的服務業(yè)統(tǒng)計調查制度和信息管理制度,加強和改進統(tǒng)計工作,為貫徹落實科學發(fā)展觀提供統(tǒng)計保障。這一切是我們統(tǒng)計工作的發(fā)展取向,也是對我們統(tǒng)計創(chuàng)新提出的客觀要求。

      一個民族,只有在不斷的創(chuàng)新中,凝聚力才能不斷增強,一個國家,只有在不斷的創(chuàng)新中,生機活力才能不斷煥發(fā),一項事業(yè),只有在不斷的創(chuàng)新中,發(fā)展動力才能不斷增強。統(tǒng)計工作肩負經濟社會發(fā)展的預警、分析、監(jiān)測重任,在很大的程度上對經濟和社會發(fā)展具有催化促進作用。隨著經濟社會的迅猛發(fā)展,經濟結構和社會布局在不斷發(fā)生變化,對統(tǒng)計工作的要求也越來越高,統(tǒng)計調查的任務越來越繁重,統(tǒng)計工作的難度越來越大,因而要求我們的統(tǒng)計事業(yè)不斷創(chuàng)新。沒有創(chuàng)新,我們的工作將墨守成規(guī),沒有創(chuàng)新,我們的事業(yè)將停滯不前,因此創(chuàng)新是我們統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的不竭動力。

      二、改革是加強統(tǒng)計創(chuàng)新的前提條件

      要創(chuàng)新就必須進行改革,改革開放是新時期黨的基本路線,也是強國富民之路。當前,我國的經濟、政治體制正處于轉型階段,統(tǒng)計工作者必須緊緊圍繞全面貫徹落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會這兩大戰(zhàn)略思想,緊緊依靠和不斷推進科學統(tǒng)計、依法統(tǒng)計和陽光統(tǒng)計,緊緊把握經濟社會發(fā)展的新情況、新動向,將統(tǒng)計工作定位于大綜合、出大主意、謀大戰(zhàn)略上,要堅持立足實際,解放思想、實事求是、與時俱進,通過深化統(tǒng)計制度改革來消除經濟社會發(fā)展與統(tǒng)計方法制度之間的矛盾。深化統(tǒng)計改革是貫徹科學發(fā)展觀的需要,科學發(fā)展觀的內涵是全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展,因此也包括統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展。我們要不斷順應時代發(fā)展的需要,把科學發(fā)展觀貫穿于統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展中去,堅持開拓創(chuàng)新,銳意進取,把推動統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展作為踐行科學發(fā)展觀的實際行動,要求我們在統(tǒng)計理念、統(tǒng)計模式、運行機制、指標體系、統(tǒng)計產品的開發(fā)和服務方式等方面都要體現(xiàn)科學性。深化統(tǒng)計改革是構建社會主義和諧社會的需要,我們要牢牢抓住和諧社會建設中出現(xiàn)的新現(xiàn)象、新問題,積極總結經驗,積累經驗,勇于探索,要打破條條框框,不墨守成規(guī),及時把新思想、新觀念、新辦法運用到統(tǒng)計工作中去,樹立新的統(tǒng)計理念,建立科學合理的統(tǒng)計管理體系、統(tǒng)計制度體系、統(tǒng)計方法體系、統(tǒng)計指標體系、統(tǒng)計文化體系,充分發(fā)揮統(tǒng)計在經濟社會發(fā)展中的信息功能、咨詢功能、預警功能、監(jiān)督功能。深化統(tǒng)計改革是統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的需要,我們統(tǒng)計人要確立正確的人生觀、世界觀、價值觀,樹立“統(tǒng)計興我榮,統(tǒng)計衰我恥”的榮辱觀,為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。

      三、新時期統(tǒng)計工作創(chuàng)新的基本思路

      新時期統(tǒng)計工作創(chuàng)新的基本思路是:緊緊圍繞黨的十六大確定的新世紀新階段的奮斗目標,按照“三個代表”重要思想的要求,全面落實科學發(fā)展觀,堅持以人為本,增強服務意識,與時俱進,開拓創(chuàng)新,全面實施科學統(tǒng)計、依法統(tǒng)計和陽光統(tǒng)計,為努力實現(xiàn)統(tǒng)計改革和建設戰(zhàn)略目標而奮斗。

      1、更新觀念,創(chuàng)新統(tǒng)計工作思路。為使統(tǒng)計工作更好地適應社會主義市場經濟和各級黨委、政府宏觀決策的需要,統(tǒng)計工作者必須在思想觀念上大膽創(chuàng)新。要緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際,加強對統(tǒng)計理論的研究探索,把握新時期統(tǒng)計工作的本質特征、規(guī)律和特點,不斷根據(jù)新的形勢變化,調整和創(chuàng)新統(tǒng)計工作思路,研究建立一套適應小康社會建設和發(fā)展的統(tǒng)計理論,真正發(fā)揮統(tǒng)計的信息、咨詢、預警、監(jiān)督職能作用,使統(tǒng)計工作更好地服務于社會主義和諧社會的建設,走出一條中國特色的統(tǒng)計改革發(fā)展新路子。

      2、理順體制,創(chuàng)新統(tǒng)計工作機制。統(tǒng)計的生命在于統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確與可靠。如何保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性,是統(tǒng)計工作的核心。要嚴格按照黨中央、國務院對統(tǒng)計工作的要求,牢牢把握“不出假數(shù)、真實可信”的統(tǒng)計靈魂,進一步理順統(tǒng)計體制,強化管理,消除管理體制上對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的干擾;進一步健全工作機制,在統(tǒng)計工作中引入激勵、聯(lián)合和信息置換等多種機制,通過建立科學的數(shù)據(jù)質量評估考核標準和考核辦法,促進統(tǒng)計工作質量提高;進一步加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,確保統(tǒng)計機構依法獨立履行統(tǒng)計調查、統(tǒng)計報告、統(tǒng)計監(jiān)督的職能;進一步營造鼓勵統(tǒng)計創(chuàng)新、爭優(yōu)的工作氛圍,建立統(tǒng)計創(chuàng)新責任目標考核機制,以充分調動統(tǒng)計工作者改革創(chuàng)新的積極性,為加快統(tǒng)計改革和建設提供強有力的保證。

      3、夯實基礎,創(chuàng)新統(tǒng)計工作制度。完善的統(tǒng)計制度,是做好統(tǒng)計工作的基礎。隨著經濟社會結構的不斷變化,用原有的統(tǒng)計報表制度來反映經濟社會的瞬息變化已凸顯出很多的弊端,只有通過建立健全完善的統(tǒng)計制度,使統(tǒng)計工作有章可循,有法可依,才能保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的完整性、準確性和及時性。要努力完善以必要的定期性普查為基礎,經常性抽樣調查為主體,同時輔之以重點調查、科學估算和有限的全面報表綜合運用的統(tǒng)計調查方法體系改革,為加快統(tǒng)計改革注入新的活力。

      4、與時俱進,創(chuàng)新統(tǒng)計指標體系。只有科學設計統(tǒng)計指標體系,合理調整統(tǒng)計指標結構,才能使我們的統(tǒng)計工作更準確地反映經濟和社會發(fā)展的特點,提高統(tǒng)計工作的時效性和針對性。因此,我們要適時研究和創(chuàng)新一套符合科學發(fā)展觀要求的統(tǒng)計指標體系,并通過這套體系的實施為貫徹落實科學發(fā)展觀提供統(tǒng)計保障。當前,一方面要針對經濟結構調整、科技進步、基礎設施建設等方面所發(fā)生的變化,加大對新統(tǒng)計指標的開發(fā)力度, 以更好地滿足黨政領導和宏觀決策部門的需要;另一方面要對原有指標進行科學合理的調整,使得統(tǒng)計工作能及時反映社會和經濟發(fā)展的客觀現(xiàn)象和規(guī)律,起到監(jiān)測和預警作用,確保社會和經濟的良性發(fā)展。

      5、革故鼎新,創(chuàng)新統(tǒng)計方式方法。一要加快統(tǒng)計方法的升級,對原有的統(tǒng)計方法進行及時整改,促進傳統(tǒng)手段與現(xiàn)代化技術有機相結合,建立健全統(tǒng)計信息運行機制,形成資源共享、數(shù)據(jù)安全、傳遞快捷、查詢方便的統(tǒng)一信息平臺。二要綜合運用法律的、經濟的和必要的行政手段,采取全面統(tǒng)計調查與重點調查、典型調查、抽樣調查、定期調查和不定期調查等相結合,運用多元統(tǒng)計方法,更加真實、準確和全面地反映經濟社會發(fā)展情況。三要從我國的基本國情出發(fā),大膽探索適合我國的統(tǒng)計調查方法,通過創(chuàng)新,建立有中國特色的統(tǒng)計方式方法。

      6、依托科技,創(chuàng)新統(tǒng)計信息技術??萍际堑谝簧a力。當今社會是信息化的社會,無論是社會信息化發(fā)展的趨勢所在,還是統(tǒng)計部門自身工作的需要,都要求統(tǒng)計部門在信息化方面應當先走一步。統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的經歷證明了,先進的統(tǒng)計信息技術,是全面、高效開展統(tǒng)計工作的保障。因此,我們要積極創(chuàng)造條件,充分利用計算機和現(xiàn)代信息技術來加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集、加工和信息管理、提供、發(fā)布等工作,進一步提高統(tǒng)計信息化能力,為統(tǒng)計提速增效服務,以“快、精、準”的統(tǒng)計信息為各級黨政領導宏觀決策、社會公眾的生產和生活提供優(yōu)質服務。

      第四篇:統(tǒng)計工作計劃

      【精華】統(tǒng)計工作計劃3篇

      統(tǒng)計工作計劃 篇1

      統(tǒng)計工作對于服務決策、促進經濟社會健康發(fā)展具有重要意義。在街道黨工委、行政的正確領導下,20xx年統(tǒng)計工作圓滿的完成了各項調查任務和報表任務,同時也暴露了一些問題與不足:一是部分單位以及領導對統(tǒng)計工作不夠重視,一定程度、一定范圍存在被動應付的現(xiàn)象;二是統(tǒng)計隊伍整體業(yè)務水平還有待提高;三是統(tǒng)計方法和監(jiān)測體系較為落后,難以很好地適應時代發(fā)展;四是個別統(tǒng)計人員責任意識較差,報表質量、時效性、邏輯上存在一定問題。

      20xx年是經濟社會飛速發(fā)展的重要的一年,對統(tǒng)計工作提出了新要求。新時期,統(tǒng)計工作將緊緊圍繞街道中心工作,堅決貫徹落實街道黨工委、行政和區(qū)統(tǒng)計局的各項指示,抓制度建設提高統(tǒng)計管理水平,抓隊伍建設提專業(yè)水平,積極推行創(chuàng)新性業(yè)務調查工作,發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全面提升統(tǒng)計工作質量,服務好我處經濟社會發(fā)展大局。重點做到以下四個“牢牢抓住”。

      一、牢牢抓住教育引導不放,著力強化基層單位統(tǒng)計意識。

      統(tǒng)計工作出現(xiàn)的一些問題,與基層單位領導和專業(yè)人員思想上不夠重視有關。針對這類問題,要強化教育引導,幫助基層單位提高統(tǒng)計意識。首先,建立統(tǒng)計工作定期會議機制。在領導的指導幫助下,每半年召開一次基層單位領導參加的統(tǒng)計工作專題會議,在總結各單位統(tǒng)計工作的同時,重在開展思想教育,引導基層領導站在服務我處改革發(fā)展大局的高度支持統(tǒng)計工作,安排好本單位的統(tǒng)計工作,配合好區(qū)統(tǒng)計局開展統(tǒng)計活動,提高重視統(tǒng)計工作的意識。每季度召開一次統(tǒng)計人員專題會議和教育會議,在總結工作、部署新任務的基礎上,積極開展教育,著力提升專業(yè)人員的責任意識、服務意識、大局意識,確保及時、準確提供報表。其次開展宣傳活動。印發(fā)介紹有關統(tǒng)計工作重要性的理論法規(guī)知識與正反事例,幫助基層單位改進工作作風。

      二、牢牢抓住制度建設不放,全力提高統(tǒng)計執(zhí)法水平。

      為了進一步推動統(tǒng)計工作規(guī)范化、制度化轉變,要加大制度建設力度,完善責任機制、獎懲機制和基礎制度,做到“有章可依”,全力提高統(tǒng)計執(zhí)法水平。一要落實區(qū)域責任制。面對任務重與人手少的矛盾,要進一步厘清各社區(qū)的負責區(qū)域,明確責任與分工。一般來講,各社區(qū)要以所在轄區(qū)為界,負責本轄區(qū)范圍內所有統(tǒng)計項目的收集、整理和上報工作;統(tǒng)計項目一般包括轄區(qū)內的住戶、企業(yè)以及與經濟發(fā)展相關內容等。社區(qū)支書是該轄區(qū)的第一責任人,堅持“誰出問題誰負責”的原則,對統(tǒng)計工作不利或者出現(xiàn)失誤的單位實行問責。二要不斷完善各項統(tǒng)計制度。“沒有規(guī)矩不成方圓”,較高的工作效率要靠科學的制度來支撐,所以要全面梳理原來的制度,找出薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,進一步健全具體的崗位責任制度、培訓制度、工作業(yè)績評比制度、報表報送制度、督查考核制度等,使其更加充實完善;三要嚴格執(zhí)行獎懲制度,對各社區(qū)的報表進行綜合考核評比,按季度進行通報,對工作成績突出的單位和個人進行獎勵。對個別不配合統(tǒng)計工作的企事業(yè)單位及個體戶等調查對象要嚴格執(zhí)法,并通報批評。

      三、牢牢抓住業(yè)務培訓不放,極力打造業(yè)務精湛、工作高效的統(tǒng)計隊伍。

      打造一支業(yè)務精湛、工作高效的'基層統(tǒng)計隊伍是做好統(tǒng)計工作的關鍵。統(tǒng)計是一項專業(yè)性、技術性很強的工作,不僅需要認真負責的態(tài)度和勤勉敬業(yè)的精神,還需要較高的專業(yè)素質和工作技能。只有提高基層統(tǒng)計員業(yè)務素質,保證基層統(tǒng)計工作隊伍的相對穩(wěn)定,才能確?;鶎咏y(tǒng)計工作的連續(xù)性和嚴密性,才能保證統(tǒng)計基礎源頭數(shù)據(jù)的質量,才能促進我處統(tǒng)計工作朝著“快、精、準”的目標不斷邁進。為此新的一年我們將在街道黨工委、行政的大力支持下,對村社區(qū)和企事業(yè)單位統(tǒng)計人員進行系統(tǒng)的業(yè)務和技能培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。要對各企事業(yè)單位的統(tǒng)計人員的基本情況進行重新登記,備案,確定培訓目標;要制定詳細的培訓方案,充分利用我處現(xiàn)有的教育資源,借用轄區(qū)學校的場所,實行分期、分批集中培訓;要創(chuàng)新培訓方式,除外聘專業(yè)教師授課外,還要邀請轄區(qū)內企事業(yè)單位具有多年統(tǒng)計經驗的實戰(zhàn)專家授課或者作報告,并充分利用專家講座光盤、電腦視頻講座組織集體學習和研討活動;要重視對電腦的操作技能的培訓,發(fā)揮好現(xiàn)代信息技術在統(tǒng)計工作中的作用。

      四、牢牢抓住創(chuàng)新性業(yè)務調查工作不放,努力拓展統(tǒng)計工作服務范圍。

      要緊緊圍繞我處經濟工作大局,緊跟經濟快速發(fā)展的大好形勢,大膽實踐,與時俱進地推進創(chuàng)新性業(yè)務調查工作,將統(tǒng)計工作服務范圍延伸至各個行業(yè)中去,努力做好檢測工作。新的一年要重點做好重點項目及固定投資的重點監(jiān)測工作,擴大監(jiān)測范圍,加大工作力度,加強數(shù)據(jù)質量管理,使監(jiān)測數(shù)據(jù)更全面、更科學,總體提升監(jiān)測效果。

      總之,新的一年我處統(tǒng)計工作將以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞街道工作重心,以強化統(tǒng)計工作職能、提高服務水平為目標,以確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量為中心,以深化統(tǒng)計制度改革為重點,狠抓各項工作的落實,力爭為街道經濟發(fā)展做出新的貢獻。

      統(tǒng)計工作計劃 篇2

      20xx年,綜合科將緊密圍繞XX調查總隊和XX調查隊的中心工作,堅持以提高調查數(shù)據(jù)質量為核心,扎實開展綜合、法規(guī)、信息化建設等工作,認真組織開展各項統(tǒng)計調查研究,主動適應經濟社會發(fā)展新常態(tài),進一步提高統(tǒng)計調查服務質量,推動XX調查事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展、新突破。

      一、加強數(shù)據(jù)監(jiān)測和進度分析,提高對專業(yè)形勢的把握和預測能力。

      1、在信息服務工作上要把握重點,強化措施,特別是要按照總隊綜合工作會議提出的三個方面內容,一是發(fā)揮各專業(yè)調查數(shù)據(jù)資源優(yōu)勢,做好專題性調查分析;二是從專題性統(tǒng)計分析中選擇適合上報國家局的信息;三是發(fā)揮調查隊“輕騎兵”優(yōu)勢,做好信息調研。主要尋找各地經濟社會領域出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題;國家新近出臺的各項政策措施在各地的實施效果,落實中存在的問題;對各地經濟社會領域中熱點、難點問題的經濟社會信息資料。以此來解決信息源不足,質量不佳,采用率不高的問題。認真研究“三新”統(tǒng)計調查體系,主動學習掌握相關知識和技能,廣泛搜集各類數(shù)據(jù),在制度設計、數(shù)據(jù)處理、分析和發(fā)布環(huán)節(jié)作出相應調整,適應“三新”統(tǒng)計調查體系的新需求,不斷提高數(shù)據(jù)挖掘分析處理能力。

      2、要對各專業(yè)的月報、季報、半年報、年報進行匯總存檔,負責對各專業(yè)的進度性分析進行整理、統(tǒng)計、編篡,并按月進

      行督導、通報,努力實現(xiàn)有報表就有分析;加大專題分析研究力度,增強對專業(yè)、經濟形勢的分析研判和調查監(jiān)測能力,關注重點領域、重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點項目,抓住關鍵時間節(jié)點及時把握數(shù)據(jù)變動趨勢,切實增強調查統(tǒng)計數(shù)據(jù)與行業(yè)部門實際形勢的相互印證與銜接,提高對經濟走勢的研判、分析、解讀能力,并及時向市委、市政府提出針對性的措施建議,更好的服務經濟發(fā)展新常態(tài)。

      3、XX隊要繼續(xù)緊抓總隊的《月度經濟社會信息上報要點》和重點項目調研,緊密聯(lián)系和貫徹總隊以專業(yè)處合理分攤任務,依托專業(yè)開展信息工作的管理和組織模式,在市隊各專業(yè)和所轄縣隊要點任務分配和落實上也大膽采用,做好協(xié)調,按時做好每個月要點的組織、調研、撰寫、上報工作,切實提高任務完成量和分析質量。

      4、要加強與媒體、刊物、黨委政府兩辦的溝通聯(lián)系,做好“中國統(tǒng)計開放日”的宣傳工作,重點加大對《中國信息報》、《中國統(tǒng)計》、《每日調查》等刊物的投稿,進一步加強對這些刊物采用情況的學習、分析和研究,做到有的放矢,提高采用率;抓好對《XX調查專報》、《XX調查》等資料的編輯和利用,不斷豐富數(shù)據(jù)公布內容,便捷生動發(fā)布數(shù)據(jù),加快構建文字、表格、圖形等多樣化統(tǒng)計數(shù)據(jù)公布模式,便于調查對象和社會公眾理解。深化《調查專報》等調查產品的服務延伸,增強可讀性,提高調查服務深度,在服務地方決策信息上實現(xiàn)新突破。

      5、20xx年,認真學習借鑒全國文明城市第一次測評的內容和方法,研究新的模擬測評方式,提高在XX市“雙創(chuàng)”模擬測評調查工作的質量和效果,扎實開展調查工作,真實撰寫調查報告,全面準確地反映XX市創(chuàng)建工作的整體形勢、創(chuàng)建氛圍、問題現(xiàn)狀等,提出有針對性、建設性、可操作性的意見和建議。

      6、專、課題研究工作要繼續(xù)以經濟社會發(fā)展新常態(tài)為要求,秉承市委經濟工作“開門早、開門穩(wěn)、開門紅”的總要求,及早行動,分兩批次批次申報。綜合科負責專、課題招標及相關的組織和協(xié)調工作,并按時進行督促檢查,確保專課題研究在6月中旬、10月中旬之前完成,并在年終對專、課題完成時間及質量進行綜合評議、表彰。同時,在開展第二批XX調查隊專課題調研時,主動向XX理工學院數(shù)學系咨詢研究方向,積極探索校隊合作項目的貫徹實施。

      7、加快統(tǒng)計專業(yè)人才的學習和培養(yǎng),計劃邀請總隊綜合處領導和XX理工學院教師到XX開展信息撰寫寫作培訓會,加強XX調查系統(tǒng)干部職工對準確把握信息實效性的學習,提高對宏觀、季度性經濟形勢的預測和判讀能力。

      二、加強統(tǒng)計法制基礎建設,提升調查統(tǒng)計基層基礎工作。

      1、提高依法調查和統(tǒng)計執(zhí)法能力,要繼續(xù)深入學習統(tǒng)計法律法規(guī)知識,加大學習力度,提升依法調查能力,加強統(tǒng)計法制建設;加強對調查數(shù)據(jù)的管理和發(fā)布,加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度;充分利用“12·4”國家憲法日和“12·8”統(tǒng)計法頒布紀念日,做好統(tǒng)計法制宣傳教育工作,營造良好的調查環(huán)境。

      2、根據(jù)“三新”統(tǒng)計調查體系的要求,繼續(xù)健全XX調查系統(tǒng)統(tǒng)計法律法規(guī),嚴格依法組織實施統(tǒng)計調查,依法整治規(guī)范統(tǒng)計工作,依法懲戒統(tǒng)計違法行為,不斷強化統(tǒng)計法治意識,提高調查數(shù)據(jù)質量和基礎工作管理水平。

      3、計劃組織開展企業(yè)誠信統(tǒng)計承諾活動,建立企業(yè)統(tǒng)計誠信評價制度和統(tǒng)計從業(yè)人員誠信檔案,加大典型案件通報曝光力度,依法公示統(tǒng)計上嚴重失信企業(yè)。

      4、加強業(yè)務管理平臺推廣應用工作,全面實施對調查員、輔助調查員隊伍的動態(tài)管理及對調查樣本動態(tài)維護,積極探索利用信息化手段管理各項調查基礎工作,努力將各項調查業(yè)務工作流程融入到平臺中,促進調查業(yè)務管理平臺的規(guī)范化運行。

      三、做好信息化建設推廣應用工作,重點強化信息化安全工作。

      1、加強對政務信息網站的維護,提高對網絡設備的維護和管理,增強辦公自動化和信息傳輸網絡化水平。掌握utm網關和綠盟防火墻、交換機的配置方法,更好地為各專業(yè)提供優(yōu)質的網絡服務和技術支持,繼續(xù)加強機房建設和視頻會議室建設。

      2、進一步加強信息技術培訓,做好各類網絡應用推廣工作,特別是業(yè)務管理平臺移動端的推廣應用工作;加強對四個縣級隊的信息化技術培訓和管理,提升整個XX調查系統(tǒng)的信息化知識應用水平和信息安全工作。同時,定期、系統(tǒng)地進行信息安全培訓,提高工作人員的安全意識和安全維護技術水平。

      3、按照信息安全工作的要求,制定完善符合XX調查系統(tǒng)實際情況的各項信息安全管理制度和安全事件處理流程及辦法的情況,執(zhí)行總隊下發(fā)的各類安全管理要求的情況,完成總隊布置的信息安全各項工作。

      4、保證信息安全日常工作落實到位,完善建立相關責任制度,按照實用性、擴展性、全面性的原則,從物理、網絡、個人使用計算機和數(shù)據(jù)層面對信息系統(tǒng)進行防護,保障信息安全防護措施和信息安全設備發(fā)揮有效安全防護作用。

      四、其他方面

      抓好科室內部黨風廉政建設和紀律作風建設各項工作制度的貫徹落實,堅持從嚴要求;積極參加隊內組織開展的各項學習、活動,做好黨支部工作,努力完成交辦的各項臨時任務。

      統(tǒng)計工作計劃 篇3

      一、精心謀劃,科學安排,全力做好第三次全國經濟普查

      1.加強組織領導,落實工作責任。按照“全國統(tǒng)一領導、部門分工協(xié)作、地方分級負責、各方共同參與”的原則,成立市、鄉(xiāng)、村普查機構,明確各級普查機構、市直責任部門職責。

      2.落實普查經費,強化物資保障。認真編制普查經費預算,確保經費列入市鄉(xiāng)財政預算,并根據(jù)普查進度要求,按時足額撥付到位。

      3.搞好宣傳動員,爭取支持配合。廣泛深入宣傳動員,在全市形成黨委政府重視、部門齊抓共管、社會共同參與的良好普查工作局面。

      4.精心選調“兩員”,做好業(yè)務培訓。按普查規(guī)定要求,精心選調高素質的普查人員,嚴格按要求做好“兩員”培訓,確保普查人員持證上崗。

      5.制定普查方案,提高普查質量。找準普查工作的關鍵環(huán)節(jié)和著力點,科學制定普查方案和普查各階段數(shù)據(jù)質量控制辦法,確保普查登記工作質量。

      二、統(tǒng)籌兼顧,強化協(xié)調,扎實做好各項常規(guī)統(tǒng)計工作

      6、高質量完成年定報工作任務。認真貫徹實施20xx年統(tǒng)計年報和年定期統(tǒng)計報表制度,全面做好國民經濟核算、工業(yè)、能源、農業(yè)、投資、商貿、文化、勞動工資、服務業(yè)、物價、一體化住戶調查等各項常規(guī)統(tǒng)計工作,高質量完成省、市統(tǒng)計局和市委、市政府布置的各項統(tǒng)計調查任務,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)客觀真實地反映我市經濟社會發(fā)展水平。

      7、切實做好投入產出調查。按照省、市統(tǒng)計局的部署要求,做好我市被抽中企業(yè)投入產出調查工作。

      三、把握重點,深化改革,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量

      8.不斷推進“四大工程”建設。夯實基本單位名錄庫,加強審核管理,提高新增“三上”企業(yè)申報通過率。加強統(tǒng)計信息化建設,強化市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)統(tǒng)計網絡建設和安全管理,確保聯(lián)網直報系統(tǒng)正常運行。

      9.加強國民經濟核算工作。根據(jù)全省GDP統(tǒng)一核算方案要求,建立健全內部銜接審核評估機制,進一步加強對GDP構成數(shù)據(jù)的質量管理和評估,努力做好數(shù)據(jù)的匹配分析和銜接。

      10.積極主動做好統(tǒng)計改革。認真研究,順應改革,確保住戶一體化調查、資源產出率統(tǒng)計調查試點、新增月度勞動力調查樣本調查等改革工作順利推進。

      11.切實完善數(shù)據(jù)質量控制體系。加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量管控體系建設,建立市級主要統(tǒng)計指標數(shù)據(jù)反映證據(jù)鏈,做到數(shù)出有據(jù)、真實客觀。爭取市政府出臺關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見,建立“三上”企業(yè)數(shù)據(jù)質量考核辦法,設立“三上企業(yè)”數(shù)據(jù)質量獎,對數(shù)據(jù)質量達到標準的“三上”企業(yè)統(tǒng)計人員給予獎勵。嚴格落實統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量責任制和責任追究制,嚴禁虛報瞞報錯報,一旦發(fā)現(xiàn)問題要立即限期整改,對違反統(tǒng)計法律法規(guī)的單位和個人要依法處理并予以通報。

      四、圍繞中心,服務大局,著力提升統(tǒng)計服務水平

      12.深入開展專題分析研究。圍繞市委、市政府的重大決策和中心工作,特別是沖刺全國百強縣市態(tài)勢分析,做好對宏觀經濟運行狀況的監(jiān)測分析。全面了解和掌握省內外經濟社會發(fā)展動向,及時發(fā)現(xiàn)宏觀經濟運行中出現(xiàn)的新情況、新問題,切實做到早預警、早報告,撰寫有價值的統(tǒng)計分析文章,為市委、市政府領導決策提供科學依據(jù)。

      13.推進統(tǒng)計評價考核工作。認真做好對全國百強縣市,全省縣域經濟、三農、科技創(chuàng)新、百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級經濟綜合實力等各項考評工作,充分履行部門職能,真實反映經濟運行情況。

      14.組織做好統(tǒng)計資料編輯整理工作。認真研究、整理、運用統(tǒng)計資料,創(chuàng)新統(tǒng)計產品,解讀統(tǒng)計數(shù)據(jù),擴大統(tǒng)計服務范圍,積極做好統(tǒng)計咨詢服務;及時發(fā)布《統(tǒng)計公報》,編輯出版《統(tǒng)計月報》、《統(tǒng)計資料(20xx)》、《統(tǒng)計月報.百強專輯》等統(tǒng)計信息資料,指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦公室開發(fā)好統(tǒng)計產品。

      15.踐諾局市共建。市統(tǒng)計局主動踐諾市人民政府與市統(tǒng)計局合作共建協(xié)議內容,認真落實好合作共建協(xié)議要求:開展縣級統(tǒng)計調查試點、統(tǒng)計改革創(chuàng)新、統(tǒng)計能力建設、優(yōu)勢資源共享,做好兩級領導經常聯(lián)系、發(fā)展動態(tài)監(jiān)測預警、干部掛職培養(yǎng)交流等工作機制的良性運行。

      五、統(tǒng)籌規(guī)劃,扎實推進,全面夯實統(tǒng)計基層基礎

      16.深化統(tǒng)計基層基礎工作規(guī)范化建設。進一步鞏固全市整體推進統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設成果,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)建立健全統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳,制定和完善統(tǒng)計資料收集、整理、匯總、審核、報送、歸檔等制度。全面啟動村級統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設工作。全力做好國家統(tǒng)計局《縣級統(tǒng)計機構工作規(guī)范(試行)》達標驗收的各項準備工作。

      17.加強部門統(tǒng)計工作。建立健全部門統(tǒng)計工作作體系,進一步堅持和完善部門統(tǒng)計聯(lián)席會議制度,杜絕“一門多數(shù)”或“數(shù)出多門”。加強部門統(tǒng)計基礎工作,形成統(tǒng)計合力。

      18.著力推進統(tǒng)計法制建設。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,結合法制宣傳日、統(tǒng)計開放日和統(tǒng)計法律法規(guī)頒布日等特殊時點,采取多種形式開展統(tǒng)計普法宣傳。

      六、推動改革,改進作風,切實加強統(tǒng)計隊伍建設

      19.扎實做好調查隊改革工作??茖W制定改革方案,穩(wěn)步推進調查隊改革,確保調查隊整合組建工作順利完成。

      20.切實改進工作作風。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見及市委、市紀委各項文件規(guī)定,嚴格執(zhí)行《市統(tǒng)計局機關干部作風行為規(guī)范“十不準”》,加強機關作風建設,促進機關作風轉變。

      21.加強統(tǒng)計干部隊伍建設。進一步加強統(tǒng)計機構和隊伍建設,調整充實統(tǒng)計力量。市統(tǒng)計局定期對統(tǒng)計人員開展業(yè)務培訓,抓好統(tǒng)計繼續(xù)教育、從業(yè)資格考試和職稱考試工作,全面提高統(tǒng)計人員素質。

      22.進一步加強統(tǒng)計文化建設。以“學創(chuàng)”主題實踐活動和“提升統(tǒng)計服務,助推決戰(zhàn)百強”等為主題,大力倡導“與時俱進、求實創(chuàng)新、追求卓越、樂見其成”統(tǒng)計核心價值觀,牢固樹立“愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、改革創(chuàng)新、開放包容”的統(tǒng)計文化理念,提高統(tǒng)計執(zhí)行力;以“文明系統(tǒng)(單位)”創(chuàng)建活動為載體,大力推動機關黨的建設、行政效能建設、精神文明創(chuàng)建、群團組織建設。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位、無煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項重要工作內容,建立健全管理機制,制定禁煙管理制度,推進我局機關控煙工作。

      23.強化黨風廉政責任制建設。深入貫徹落實國務院第一次廉政工作會議精神,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制等機關規(guī)章制度,堅持民主集中制原則,加強領導班子建設,建立反腐倡廉長效機制。

      24.加強機關各項建設。加強機關效能建設、綜合治理、信訪維穩(wěn)、機要保密、計劃生育、公共機構節(jié)能、互聯(lián)共建、電子政務及政府信息公開等工作。強化目標考核管理,做好財務管理、會務管理、保密管理、檔案管理、網絡管理、后勤管理等工作。

      25.全面實施機關績效管理。按照市委統(tǒng)一安排部署,在市績效辦指導下,結合本局機關實際,制定《市統(tǒng)計局年績效管理考核評價辦法(試行)》,強化執(zhí)行力度,量化崗位責任,對機關所有在職工作人員實施績效考核。

      第五篇:街道統(tǒng)計年終工作計劃

      街道統(tǒng)計年終工作計劃

      xxxx年,xxxx街道統(tǒng)計工作將緊密圍繞街道黨工委的需求,并按照上級統(tǒng)計部門的總體要求,嚴把統(tǒng)計質量關,在提高工作效率的同時,確保提供真實、準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。在不斷提高創(chuàng)新意識、競爭意識和服務意識的同時,努力做到思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新。我們重點將做好以下幾項工作:

      一、進一步完善各項統(tǒng)

      計工作制度,推進服務平臺建設。為了促使統(tǒng)計工作進一步向規(guī)范化、制度化轉變,構建標準化服務體系平臺,我們要不斷完善相應的獎懲辦法,并落實責任制,確保統(tǒng)計報表的按時上報和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量。一是落實責任到人。從xxxx年開始,我們對各類各項報表要進行考核評比,通過細化任務、量化指標、強化措施、嚴格獎懲,把每項工作任務都落實到崗到人,確保每項工作都做到有人抓、見成效。二是設立統(tǒng)計服務平臺示范窗口。通過開展公共服務工作調查,全面落實服務平臺建設,在各項統(tǒng)計制度健全、工作職責落實到位的村(社區(qū))設立服務示范窗口,更有效的推動標準化建設。

      二、規(guī)范統(tǒng)計基礎臺帳,努力夯實統(tǒng)計工作基礎。

      做好“農村住戶現(xiàn)金和實物收支日記賬”的調查、記錄、錄入工作,建立健全綜合臺帳等其它各項臺帳,并做好電子臺帳,充分顯現(xiàn)基礎臺帳的優(yōu)越性,積極向村(社區(qū))進行推廣,為數(shù)據(jù)及時傳輸及核對帶來便捷,在一些專題調查和臨時性調查中將起到事半功倍的作用。做好明年的經濟普查相應的前期準備工作,做好“四上”企業(yè)調查,健全經濟單位名錄庫,完成特色農業(yè)調查等各項抽樣調查和重點調查,及時掌握街道經濟發(fā)展勢態(tài),為以后經濟規(guī)劃及發(fā)展提供有利數(shù)據(jù)。認真落實上報資料的真實性、準確性和全面性,嚴把質量關,確保資料上報及時、無誤。

      三、加強統(tǒng)計培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質。

      做好統(tǒng)計工作,隊伍是關鍵。只有提高基層統(tǒng)計員業(yè)務素質,保證基層統(tǒng)計工作隊伍的相對穩(wěn)定,才能保證基層統(tǒng)計工作的連續(xù)性和嚴密性,才能保證統(tǒng)計基礎源頭數(shù)據(jù)的質量,才能促進統(tǒng)計工作朝著“快、精、準”的目標不斷邁進。為此,xxxx年將在街道黨委政府的在力支持下,對村(社區(qū))統(tǒng)計員、企業(yè)單位統(tǒng)計員進行系統(tǒng)的業(yè)務和技能培訓,不斷提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。同時指導全體統(tǒng)計工作人員立足本職干好工作。

      四、以《統(tǒng)計法》為保障,努力營造和諧的統(tǒng)計環(huán)境。

      依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計工作的前提和保障。xxxx年我們緊緊圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量這一中心環(huán)節(jié),以《統(tǒng)計法》為保障,以服從和服務于社會發(fā)展和經濟建設這個中心為目標,積極配合上級統(tǒng)計部門,切實加強統(tǒng)計法制建設,加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,充分發(fā)揮統(tǒng)計監(jiān)督職能,要努力促進依法行政、依法治統(tǒng)工作的順利發(fā)展。

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