第一篇：2010-2011學年度第二學期機電工程學院 學生會文藝部工作計劃

2010-2011學年度第二學期機電工程學院

學生會文藝部工作計劃

經(jīng)過了第一學期的磨練，一個新生的團體有稚嫩慢慢走向成熟。曾經(jīng)剛剛進入學生會的生疏已經(jīng)不復存在，取而代之的是逐漸干練和應對工作的自如。相信盡管沒有學長學姐的扶持，我們也可以將學院的文藝活動組織得有聲有色，為同學們帶來快樂和溫馨。

在第二學期，我們將繼續(xù)本著“不怕辛苦，團結(jié)合作，努力為同學們服務”的目標，與其他部門保持緊密聯(lián)系，做好本職工作。對第二學期的工作，我部有以下計劃：

一、學生會內(nèi)部小型晚會

每一屆學生會的成立都少不了學生會團結(jié)合作，我部希望在開學初通過舉行小型晚會，咱們學生會各部門都出一些優(yōu)秀的有趣的節(jié)目，以各種形式表演給大家，而且在晚會中穿插很多互動小游戲，使彼此更加熟悉也有利于以后工作的開展。

二、擴大現(xiàn)有的興趣小組，成立其他興趣小組 第一學期成立的舞蹈小組和主持人小組。在第二學期，我們會擴大舞蹈興趣小組，招募新生力量，然后成立其他興趣小組。一來可以培養(yǎng)同學們的興趣，二來可以豐富同學們的課余生活，而且還可以給同學們一個展示自我的機會。同時可以讓我們發(fā)現(xiàn)文藝人才，活躍我院的文藝氛圍，使我院的各項文藝節(jié)目能迅速有效的開展。

三、文藝部門定期交流

為了更好的開展文藝活動，也為了更加積極也更加密切的配合。我部成員會定期進行經(jīng)驗交流與總結(jié)。以便隨時改正自己的缺點，更新自己的文化理念。

四、協(xié)助女生部搞好女生節(jié)活動

我們學院雖然女生比較少，但女生的文藝活動是不可忽視的。幾個部門要積極配合，力爭拿出高質(zhì)量高水平的文藝活動，給女生一個快樂的節(jié)日。

五、舉行學院十大歌手大賽

我部擬定第二學期開展學院十大歌手大賽，以便更好地掌握學院的文藝人才資源，為籌備各種晚會與活動打下堅實的基礎。

六、協(xié)調(diào)各部門的文體活動

積極配合各部門的活動，為同學們帶來快樂。

機電工程學院學生會文藝部

二〇一〇年十二月十五日

第二篇：2010-2011學第一學期機電工程學院 學生會文藝部工作總結(jié)

2010-2011學第一學期機電工程學院

學生會文藝部工作總結(jié)

學院學生會在毫無經(jīng)驗中摸索，在艱難中一步步完成了2010-2011學第一學期工作，雖然取得了一些成績，但面對多樣的任務要求，出現(xiàn)了許多問題

1、經(jīng)過層層選拔，成立了學院團委學生會，同時文藝部初步成立。其中副部長1名，干事4名。

2、組織同學準備文藝節(jié)目，在學院籃球賽中場給同學們獻上特色表演。

3、共同學習海南省委黨校校長關(guān)于十七屆五中全會的會議精神。

4、成立學院內(nèi)舞蹈興趣小組和主持人興趣小組。

5、發(fā)動學院的同學報名參加迎新晚會和元旦晚會，并初步選拔。

6、組織興趣小組的同學為元旦晚會準備節(jié)目。

7、組織同學觀看影片。

8、元旦晚會的最后準備工作。

在短短的一個學期中，我們得到了許多鍛煉的機會，同時發(fā)現(xiàn)了許多問題。我部與其他部門的信息交流滯后，導致很多活動的準備時間不夠，造成活動開與不足。這學期我部參加了一下活動：

展倉促且質(zhì)量粗糙。與各部門的合作也欠缺默契，很多時候是各自為戰(zhàn)，效率不高，與各學院的交流不足。導致同學們上報節(jié)目的熱情不夠高漲。文藝人才的發(fā)掘與儲備也很難開展。部門內(nèi)部的交流沒有規(guī)律，往往是遇到事情才集結(jié)開會，這樣很容易造成被動的局面。

雖然我們?nèi)狈?jīng)驗，我們存在著很多不足，但經(jīng)過這一學期的磨練，我們相信在下一學期將有一個更有自信更有能力的文娛部展示給大家。

機電工程學院文娛部

二〇一〇年十二月十五日

第三篇：學生會文藝部2010學年第二學期

麗水學院 計算機與信息工程學院

學生會文藝部2010學年第二學期

工

作

總

結(jié)

二○一一年六月

目 錄

一、計算機信息工程學院學生會文藝部工作制度

二、計算機信息工程學院學生會文藝部成員名單

三、計算機信息工程學院學生會文藝部2010學年第二學期工作計劃

四、計算機信息工程學院學生會文藝部2010學年第二學期工作總結(jié)

計算機與信息工程學院學生會文藝部工作制度

院文藝部是在我院學生處領導下的一個重要的學生組織。它在學生會中肩負著組織和管理多項文藝活動，豐富大學生業(yè)余文化生活的重任。為了能夠更好地做好文藝部的建設工作，貫徹和落實學校社團建設科學化、正規(guī)化的要求，結(jié)合本部實際，特制定此制度。

一、機構(gòu)設置

“ 權(quán)責明確，各負其責”是我們?nèi)藛T設置的標準，在這一標準的指導下，設部長1名，全面負責部內(nèi)事務；副部長2名，協(xié)助部長做好各項工作；干事若干名，互相協(xié)助，各負其責。

二、工作原則

1、紀律第一，嚴守規(guī)章制度。

2、形式靈活多樣，決策民主科學。

三、工作目標

組織好各項活動，豐富廣大同學課余文化生活，與其他各部一道推動我院精神文明的發(fā)展。

四、成員的權(quán)利與義務

本著盡職盡責、積極向上的工作態(tài)度，部內(nèi)各成員對工作提出意見、指出錯誤、批評監(jiān)督、遵守規(guī)章，嚴于律己、服從安排、相互協(xié)作、共同努力。

以上幾條難免有疏漏之處，將在今后工作中完善，實現(xiàn)有規(guī)則、重效率運行，望廣大老師，同學們批評指正。

計算機與信息工程學院學生會文藝部成員名單

文藝部成員名單

姓名 肖茹 陳蘭蘭 李尖 褚偉超 肖子詢 徐澤良 鄭鴻林 陳丹丹 王清寒 楊云波 鄭巧娟 葛丹丹 郭頌洲 吳啟迪 章學通 洪密密 鄭駿 朱子寧 黃晶晶 馬麗陽 張茜茜

班級

082本082本081本081本081本計信08高 計網(wǎng)09高 計網(wǎng)09高 091本計09本 091本計網(wǎng)09高 計網(wǎng)09高 網(wǎng)092本 網(wǎng)092本 計應09高 092本網(wǎng)092本 網(wǎng)092本 計網(wǎng)09高 計網(wǎng)09高 計網(wǎng)09高

號碼 683731 683730 683774 689621 680280 682419 623418 624072 611839 611287 612036 632629 622486 612007 611575 623416 612230 611175 611975 623147 633051 623314

職務 部長 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 副部長 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 干事 副部長 申屠航飛 網(wǎng)絡 網(wǎng)絡 網(wǎng)絡 電信 電信 網(wǎng)絡 電信 電信

計算機信息工程學院學生會文藝部

2010年第二學期工作計劃

隨著新學期的開始,文藝部新的工作也要隨之有序的開展。在本學期中,我們的工作核心是09級同學,我們將總結(jié)以前的經(jīng)驗,開拓創(chuàng)新,努力把我部、我院的各項工作做的更好。針對本學期的工作重點與特點,擬定以下工作大綱:

（一）部門例會管理計劃

（1）由于文藝部的部門特點，將采取比較機動的會議方式，不設固定的會議時間。

（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，會議每次須到。若有事不能來時應向部長請假，經(jīng)同意后方可。

（二）干事培養(yǎng)管理計劃

（1）提高本部成員的自身素質(zhì)，多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發(fā)展和建議，加強文藝部成員能力的提高，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面

（2）在每次會議中，我們將盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機會留給干事，盡量讓他們發(fā)表好的意見，好的觀點，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)。

（4）每次活動的之前要詳細工作分配與干事，要求各有關(guān)干事，工作到位。此外，還將積極配合學校組織的各類文藝活動。

（三）部門內(nèi)部管理計劃

（1）每月召開一次工作交流會，與各部門保持緊密的聯(lián)系，確保各部門之間文藝活動的順利開展。

（2）配合各部門搞好各項文娛活動。

（3）協(xié)助其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。

（4）在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題，以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。

計算機信息學院學生會文藝部 2010學年第二學期工作總結(jié)

本學期，計算機信息學院學生會文藝部依然本著活躍院內(nèi)氛圍、豐富同學生活的的指導理念，并積極的提高各種活動的精神內(nèi)涵，切實開展一系列集娛樂性、觀賞性、教育性為一體的文藝活動，切實地服務于我院的精神文明建設，協(xié)助我院學生的培養(yǎng)教育工作。同時，積極做好部門內(nèi)部建設，在院領導、老師的悉心關(guān)懷和大力支持下，在全體學生會成員的共同努力下，完善文藝部的部門職能和部門文化，以更為高效優(yōu)質(zhì)的運作和管理模式，為我院的建設和院會的發(fā)展提供強大的文藝支持；與院會各部一起，為我院各方面工作的順利開展，以及更為全面的院級文化建設做出應有的貢獻。

一、部門內(nèi)部建設。

本學期文藝部的部門建設以干事的選拔和培養(yǎng)為主，切實做好各項工作，保證后續(xù)人才的儲備。相比較下，在干事的選拔和培養(yǎng)上比以往文藝部作了更加細致的工作，力爭部內(nèi)干事能力的多元化，以完善部門職能，保證工作的全面性。

干事選撥：

以面試為方式，對納新同學就其自身情況和經(jīng)歷、對文藝部工作的理解、對文藝部工作的方方面面設置等問題進行提問，對其氣質(zhì)態(tài)度、思考能力、表達能力及對文藝部工作的適合度及工作能力進行考察，確定合適人選。

二、文藝部主辦及承辦的各項活動及賽事

1、五月的花海紅歌賽

2、街舞大賽

3、健美操比賽

4、藝術(shù)節(jié)參賽包括一個小品，一個小合唱

三、其他各項工作

文藝部作為我院團委領導下的學生會的重要組成部分，除了做好部門內(nèi)部工作以外，還根據(jù)院里的要求協(xié)助一些班級的工作，并與院會其他部門的工作相協(xié)調(diào)。

四、總結(jié)工作中的不足和改進之處。

1、工作的主動性發(fā)揮不足。本學期因為有五月的花海紅歌會，還有小品、小合唱等藝術(shù)節(jié)賽事，活動繁多，工作較為稠密，致使部門自身的創(chuàng)新性工作仍然太少，主動性沒有得到充分的發(fā)揮，這些在下學期的工作中將予以避免。

2、工作效率有待提高。各活動之間加強時間安排的合理性，保證有序進行并爭取取得更好的成績。

3、作為學生會的部門之一，與班級建設脫離較遠，與同學接觸仍不夠緊密，沒能真正做到院會服務同學的宗旨和理念，在今后的工作里，我們將努力開展與班級建設相一致的工作，多舉行以班級為受眾的文藝活動，加強與班級和同學的聯(lián)系，不斷使部門的工作有更為扎實的群眾基礎。

以上，就是文藝部在本學期的主要工作，在今后的工作中，文藝部將繼續(xù)秉承以往優(yōu)良傳統(tǒng)，在院領導、老師的悉心關(guān)懷和大力支持下，在全體學生會成員的共同努力下，積極的開展文藝活動，為我院建設貢獻力量。

第四篇：學生會文藝部學期工作計劃

學生會文藝部學期工作計劃

新的學年，文藝部將繼續(xù)秉承我部嚴謹、活潑、開放、務實的優(yōu)良作風，竭誠為大家服務。在傳頌經(jīng)典的同時，我們將籌劃更多的精品活動，豐富同學們的課余文化生活，為廣大同學提供展現(xiàn)自我的舞臺。切實營造健康積極地學習生活氛圍，為展示我院風采，宣傳我院文化，樹立我院形象而不懈努力。

一、部門內(nèi)部建設

（1）干事招納培養(yǎng)工作

1、文藝部招新改變納新時的局限性。徹底改變同學們固有的只有懷有文藝特長者才能進入文藝部的思想，廣納具有策劃、組織、管理、寫作等才能的人才，保證部內(nèi)人才多元化，且關(guān)鍵要踏實肯干。

2、以培養(yǎng)干事能力為內(nèi)部建設的主要出發(fā)點，做好人才儲備工作。多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發(fā)展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發(fā)展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。

3、設置內(nèi)部規(guī)范合理的干事考察機制，嚴明部內(nèi)規(guī)章制度、例會及考勤規(guī)范。對干事進行綜合考評。

（2）部門例會管理計劃

1、每周舉行一次例會，針對活動時期可適宜的調(diào)整。

2、全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次須到。若有事不能來時應向部長請假，經(jīng)同意后方可。

3、嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。

4、安排干事記錄每次例會內(nèi)容。

二、具體活動構(gòu)想

個人認為活動的開展不在于多，而在于精。辦好一場精品活動就可以為學院樹立良好的口碑：同樣，一場質(zhì)量不高的活動也會讓樹立起的良好形象付諸東流。所以，我認為深挖一口井是更明智的選擇。當然異常優(yōu)秀活動的開展離不開與各部門之間的通力協(xié)作，相信在團結(jié)奮進的大氛圍下，我們能夠取得滿意的結(jié)果。

本學期個人想著重打造的活動即為“12.9大合唱”，具體的活動策劃在我遞交另一份活動策劃中會有詳細地呈現(xiàn)。

三、小結(jié)

以上是文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據(jù)各部門要求和需要，密切配合學校的各項工作，并以實際工作中的變化和需要進行調(diào)整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在校領導和學生會的領導下，在團隊協(xié)作力量的支持下，將文藝部工作開展的有聲有色，真正做到“以文藝服務同學，以文藝服務我校建設”，為同學們撐起一片青春快樂的藍天，共同打造屬于我們的天空。

文藝部

2012年12月12日

第五篇：2011—2012學生會文藝部下半學期工作計劃

2011—2012學生會 文藝部下學期工作計劃

經(jīng)濟管理學院學生會文藝部賽力克

2012.2.2

3又是一個新的學期，新的開始，我們迎來了新的挑戰(zhàn)和新的機遇；對于文藝部的組建，以及本學期工作的開展，我們信心滿懷。我們將在上學期取得部分成功的基礎上精益求精，努力提高各項活動的質(zhì)量，尤其是畢業(yè)晚會，讓大四的學長學姐對畢業(yè)生晚會留下美好又深刻的記憶，為他們的大學生活畫上圓滿的句號。然而為了繼續(xù)使得文藝部發(fā)揮出對內(nèi)豐富廣大同學的課余生活、對外樹立我院品牌形象的作用；同時為部門發(fā)展創(chuàng)造新動力——提出新活動。

本學期，文藝部將以“穩(wěn)中求進、突破創(chuàng)新、精益求精”為統(tǒng)一工作戰(zhàn)略目標，以一種團結(jié)求實的工作作風，奮發(fā)向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質(zhì)和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召，根據(jù)學校以及學院的工作要求和指示，積極開展工作，狠抓落實，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計劃如下：

一、基礎建設

1、部門例會管理

（1）每周進行一次例會，時間定在周一晚7：00，若有特殊事情再另行通知開會時間。

（2）全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次必須到，多次不到者除名。若有事假或病假不能來時，應向部長或副部長請假，經(jīng)同意后方可。

（3）嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真，每人帶好筆記本，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。

2、建立工作指南

工作指南的建立準備已就緒，通過副部整理工作日志，我們將對工作日志進行分析，從整個學年的文藝工作的框架下對《文藝部工作指南》進行編排，并結(jié)合以往經(jīng)驗，提出對新活動承辦過程中的主要事項提出建議，從而建立文藝部工作指南。

3、干事培養(yǎng)管理

（1）提高本部成員的自身素質(zhì)，多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長，對部分有興趣的干事進行視頻制作技術(shù)方面的培訓。

（2）在例會中，貫穿文藝部精神，在歡樂中盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機會留給干事，盡量讓他們發(fā)表好的意見和觀點，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)。

（3）干事每一個月上交一份工作總結(jié)，并對文藝部提出建議及要求。

（4）每次活動之前都要有詳細的工作分配予干事，要求責任到位。活動結(jié)束后要有一

份工作總結(jié)及心得。

（5）由于《文藝部工作指南》需要充分概括，并提煉重要環(huán)節(jié)與細節(jié)，因此干事的想法和建議是不容忽視的。

4、學生會內(nèi)部管理

（1）配合院團委搞好各項文娛活動，樹立好學院學生會的品牌形象。

（2）加強學生會文藝部與各個班級的交流。

（3）加強學生會部門各個成員的交流溝通，營造一種團結(jié)一致的工作氛圍，這樣才更加有利于各項工作的順利開展。

（4）在工作中不斷發(fā)現(xiàn)部門內(nèi)部與部門之間的問題，總結(jié)經(jīng)驗,并及時解決；以實事求是、積極向上的工作態(tài)度面對新問題，迎接新挑戰(zhàn)。

二、主要活動計劃1、08級畢業(yè)生晚會（5－6月）

畢業(yè)晚會是一年一度最重要的晚會，同時也是有效的體現(xiàn)我們工作成效和對外樹立我院形象的大好時機，所以此次畢業(yè)晚會在形式上我們會有所改變，鑒于這一屆畢業(yè)生在不同方面、不同領域都有較突出的成績，則借此機會在學習、服務、特長、工作等各個方面進行表彰，以此來紀念他們?yōu)閷W院所作的貢獻，以這種方式為主線，將整個晚會串聯(lián)下去，采用這種模式就是希望該活動能讓畢業(yè)生感受到“經(jīng)管一家親”的氛圍，讓部分從事學生工作的一些老干部們感受到學生會不僅是我們工作的地方，更像是我們的家！同時也可以將部分畢業(yè)生家長請到現(xiàn)場，與老師互動、溝通起來，也可通過畢業(yè)生的真人真事改編成小劇本，讓每個畢業(yè)生都深深的感受到學院的溫暖！

2、換屆選舉

（1）換屆前的培養(yǎng)注意工作質(zhì)量，并在充分考慮各方建議的同時，進行有目的有思想的培養(yǎng)方針，保證文藝部和學生會的“后繼有人”

（2）換屆后注意工作的交接。包括個人工作內(nèi)容，注意事項，以往文藝部資料等。

文藝部部長：賽力克

２０１２年２月２３日