第一篇：南沿溝村支部工作先進(jìn)案例

南沿溝村加強(qiáng)組織建設(shè)助推精準(zhǔn)扶貧

南沿溝村是金昌市列入全省建檔立卡的15個重度貧困村之一。全村有9個村民小組640戶2394人，耕地面積4726畝，人均耕地約2畝，是一個典型的以勞務(wù)輸轉(zhuǎn)為主，種養(yǎng)殖為輔的行政村。2013年全村建檔立卡貧困戶97戶336人，占全村戶數(shù)和人口的15.2%和14%，低保戶93戶116人，五保戶11人。2014年，全村共有貧困戶93戶328人，占全村戶數(shù)和人口的14.3%和13.7%，低保戶62戶121人，五保戶11人，貧困人口人均可支配收入3400元。

固本強(qiáng)基，堅定信念

俗話說“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”，村黨支部的地位和作用，可以概括為：群眾的“主心骨”、發(fā)展的“領(lǐng)頭羊”、穩(wěn)定的“頂梁柱”。根據(jù)南沿溝村黨組織存在的問題，在鄉(xiāng)黨委政府的協(xié)助下，采取了選好配強(qiáng)“帶頭人”，組建村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，加強(qiáng)村級活動場所陣地建設(shè)，村黨小組建設(shè)等形式，不斷加強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，建立健全各項制度，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為農(nóng)村黨員和積極分子提供了一個更為廣闊和寬松的活動環(huán)境。對于工作平平甚至“得過且過”的村干部和黨員帶頭人，一方面通過談心談話、結(jié)對幫帶、教育培訓(xùn)等措施，努力提高其思想認(rèn)識和素質(zhì)能力；另一方面，也依法依規(guī)，采納黨員和群眾的意見，對村黨支書及時作出調(diào)整，為黨組織注入新鮮血液。通過一段時間的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全村黨員的先鋒模范作用得到了充分的發(fā)揮，黨群關(guān)系更加密切，更多的農(nóng)村青年團(tuán)結(jié)、凝聚在黨組織周圍，積

濟(jì)又好又快的發(fā)展。結(jié)合實際，南沿溝村黨支部提出要按照鄉(xiāng)政府“沿溝養(yǎng)菌、沿山養(yǎng)殖”的工作思路，發(fā)展壯大食用菌產(chǎn)業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)，要依靠本村“隧道工”的技術(shù)優(yōu)勢發(fā)展勞務(wù)輸出，不斷壯大隧道工隊伍，要依靠本村螢石老板多的優(yōu)勢，加大招商引資力度，興辦加工企業(yè)。2006年，鄉(xiāng)政府出臺了扶持高效節(jié)水設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策，南沿溝村抓住這一機(jī)遇，大膽實踐，率先在荒灘上搭建種植食用菌棚230座，當(dāng)年收入230多萬元，群眾開始靠食用菌生產(chǎn)逐步走上了富裕之路，南沿溝村也成了遠(yuǎn)近小有名氣的“食用菌村”。新發(fā)展各類規(guī)模養(yǎng)殖戶120戶，建成養(yǎng)殖小區(qū)2個。村上被市科技局授予市級科技示范村，成為全鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作的新亮點。同時,該村加大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)力度和培訓(xùn)工作，每年有組織的輸出隧道工220人（次），創(chuàng)造勞務(wù)收入800多萬元，向金川公司技校、新華技校等社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)輸送學(xué)員10多人。

面對這一切，村黨支部書記馬永祿說“我是黨員，為人民服務(wù)是我應(yīng)盡的義務(wù)，只要群眾日子過好了，我也就滿足了”。這就是一位真心誠意為人民謀利益的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員純樸的語言。

心系群眾，共謀發(fā)展

在帶頭致富和帶領(lǐng)大多數(shù)群眾致富之后，村黨支部沒有忘記那些弱勢群體，對待五保戶、孤老戶、特困戶更是百般關(guān)心，惦記他們的日常生活、身體健康、生產(chǎn)和收入等情況，每逢過年過節(jié)，他們都帶著黨和政府的溫暖上門慰問，若遇上刮風(fēng)、暴雨、低溫等情況他都一一上門做好避風(fēng)防雨御寒工作。在南沿溝村黨

456-

第二篇：先進(jìn)村支部材料

先進(jìn)村支部材料

鍋灘村全村總?cè)丝谌?，其中正式黨員名，預(yù)備黨員名。近年來，村黨支部不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部建設(shè)，為推進(jìn)全村改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的組織保證，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展方面取得了長足進(jìn)步。截止到2009年，全村人均純收入3300元，達(dá)到全縣平均水平，農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作連續(xù)幾年獲得鄉(xiāng)級表彰，取得這樣的成績，關(guān)鍵是有一個團(tuán)結(jié)的支部，一個能夠充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的支部。其基本做法是：

一、抓班子建設(shè)帶好路。一個農(nóng)村的進(jìn)步，關(guān)鍵在于村支部。經(jīng)過多年的曲折和摸索，村黨支部意識到，必須把黨支部的健全、團(tuán)結(jié)作為黨建工作的中心任務(wù)來抓，并且要一抓到底。一是加強(qiáng)本村黨員的交流與學(xué)習(xí)。通過黨員培訓(xùn)和一月一次的組織生活，不斷加強(qiáng)黨員同志間的交流和溝通，對存在的問題以相互激勵的方式提出最誠懇的建議，此舉不僅使全村黨員同志解放了思想，轉(zhuǎn)變了觀念，也使大家學(xué)會了團(tuán)結(jié)和互幫互助。二是加強(qiáng)對班子成員和黨員的教育管理。通過黨員先進(jìn)性教育、三個代表和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，使廣大黨員干部真正掌握了黨的路線方針政策，在提高思想認(rèn)識水平的同時，樹立了正確的人生觀、價值觀、權(quán)利觀。

二、抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)帶好頭。衡量一個村是否進(jìn)步，關(guān)鍵要看經(jīng)濟(jì)是否是得到發(fā)展。鍋灘村近幾年立足本村實際，堅持經(jīng)常

性地對黨員進(jìn)行廣泛深入的思想教育，堅持不懈地向廣大干部和群眾灌輸市場經(jīng)濟(jì)意識、改革創(chuàng)新意識，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用，使廣大黨員真正成為本村致富的帶頭人，切實對本村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整。去年在鄉(xiāng)黨委政府的支持和幫助下，全村種植花椒300畝。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植的轉(zhuǎn)變是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要出路，也是農(nóng)民致富的必由之路，在村黨支部的號召和帶動下，理順干群關(guān)系，掌握市場信息，將有效地促進(jìn)了該村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

三、抓建設(shè)為民辦實事。村黨支部始終堅持情為民系，利為民謀，把為民辦實事作為村黨支部的重要日程，去年村支部充分利用國家政策和政府項目支持，組織廣大村民實施村級道路建設(shè)，不斷加大村上基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度。去年完成村級道路硬化3公里，水泥橋一座，新建社級道路4公里。

三、抓團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)做保證。一個村能否得到長足發(fā)展，關(guān)鍵要看干群能否團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。鍋灘村始終把團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)作為黨建工作和全村發(fā)展的一個重要環(huán)節(jié)來抓。一是抓班子成員內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。對所有成員的具體工作進(jìn)行了明確分工，做到具體工作專人抓，專項工作配合抓，中心工作協(xié)調(diào)抓，重大事項由集體研究決定。二是抓同上級黨委政府團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。一方面，按照年初和鄉(xiāng)簽定的目標(biāo)責(zé)任書認(rèn)真開展計生和綜治工作，經(jīng)常性地開展自查和對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向鄉(xiāng)黨委匯報，請求解決；另一方面，認(rèn)真執(zhí)行和落實鄉(xiāng)黨委的各

項決定，富有創(chuàng)造性地開展工作。通過抓團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，不僅增強(qiáng)了該村黨組織的凝聚力，更為帶領(lǐng)廣大干部群眾致富提供了可靠的組織保證。

正是有了村黨支部務(wù)實、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)的工作熱情和工作作風(fēng)，帶領(lǐng)廣大干部群眾不斷前進(jìn)，才有鍋灘村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的今天，相信楊家村在村支部的帶領(lǐng)下、黨員干部配合和廣大群眾擁護(hù)的前提下，該村必將在全面建設(shè)小康社會的道路上大步前進(jìn)。

第三篇：阿沿溝小學(xué)體育工作自查報告

阿沿溝小學(xué)體育工作自查報告

為貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)青少年體育增強(qiáng)青少年體質(zhì)的意見》、《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校體育工作若干意見的通知》（國辦發(fā)?2012?53號）和2013年全縣教育工作會議精神，全面實施素質(zhì)教育，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校陽光體育工作，引導(dǎo)學(xué)生樹立良好的體育鍛煉意識，培養(yǎng)體育鍛煉的能力，養(yǎng)成科學(xué)的生活方式，根據(jù)《天祝縣2013年學(xué)校陽光體育工作安排》要求，以及縣教育局的關(guān)于開展學(xué)校體育工作與提高學(xué)生體質(zhì)健康的精神，全面推進(jìn)學(xué)校的體育工作，增進(jìn)學(xué)生的身心健康，促進(jìn)學(xué)生全面、健康、和諧發(fā)展，現(xiàn)將我校自檢自查情況報告如下：

一、基本情況

阿沿溝小學(xué)始建于1951年，學(xué)校現(xiàn)有7個教學(xué)班，在校學(xué)生78人，現(xiàn)有教職工18人。在各級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在教育局的具體指導(dǎo)下，阿沿溝小學(xué)以《學(xué)校體育工作條例》為指導(dǎo)，貫徹《國家基礎(chǔ)教育課程改革實驗綱要》精神，結(jié)合體育課標(biāo)的要求，有組織、有計劃地開展體育教育教學(xué)、科研活動。學(xué)校堅持“健康第一”、“以人為本”理念，遵照學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，調(diào)動學(xué)生參與體育教學(xué)的積極性，讓學(xué)生體驗合作學(xué)習(xí)的快樂、享受體育的快樂。

二、體育工作狀況

學(xué)校在制定學(xué)期計劃時，都把體育工作列為重點，還在教師會議上學(xué)習(xí)，提高全體教師對體育工作改革的認(rèn)識。我校還成立體育教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長擔(dān)任組長，做到專項管理，專人負(fù)責(zé)，規(guī)范體育工作。

1、落實一小時體育鍛煉時間

我校7個班，體育課的開足率達(dá)100%，一小時體育鍛煉落實率達(dá)100%，各個班級都能按時開展大課間活動，大課間的活動率達(dá)100%。我校作為一所寄宿制學(xué)校，把學(xué)生的體育鍛煉放在首位。

3、體育衛(wèi)生師資配備與培訓(xùn)

我校有兼職體育教師2名，體育教師都未經(jīng)過體育教學(xué)培訓(xùn)。

4、體育衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備

我校的體育場地未能達(dá)到《國家學(xué)校體育衛(wèi)生條件實行基本標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。我校的體育器材達(dá)到《國家學(xué)校體育衛(wèi)生條件實行基本標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

5、公共體育衛(wèi)生服務(wù)

學(xué)校每年都要對全校學(xué)生進(jìn)行一次體檢，參加體檢率達(dá)100%。防疫部門每年對學(xué)生進(jìn)行2次預(yù)防保健服務(wù)。學(xué)校購買了校方責(zé)任保險。

6、體育健康水平與發(fā)展變化狀況我校實施體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)測試工作，在測試中及格率為90%，測試良好率為45%，測試優(yōu)秀率為15%。

三、體育工作的開展

1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃，確保正常教學(xué)秩序

我校嚴(yán)格執(zhí)行國家教育課程管理計劃，按要求開足開齊體育課程，并按教學(xué)大綱的要求進(jìn)行授課，充分發(fā)揮體育課堂的主陣地作用。一二年級體育課每周3節(jié)，三至六年級體育課每周2節(jié)，學(xué)校不以任何理由擠占、挪用體育課時間，同時開展大課間操活動，保證了學(xué)生每天一個小時的體育活動時間

2、開展多種體育活動，提高學(xué)生身體素質(zhì)。

“強(qiáng)化管理，制定制度，分工協(xié)作、建立良好、高效的工作秩序”，這是我校對體育工作的定位。常規(guī)工作如：上課、課間操、大課間等活動均能有條不紊地開展，如遇重要活動，各組老師團(tuán)結(jié)協(xié)作、一起參與、發(fā)揮特長、相互幫助。今年春季開學(xué)以后，為突出民族教育特色，我校掀起了學(xué)跳鍋莊舞的熱潮，下午課外活動全校學(xué)生跳鍋莊舞。我校每年都開展“六一”體育達(dá)標(biāo)運(yùn)動會，學(xué)生和老師都積極參與其中。運(yùn)動會的舉行，讓學(xué)生在鍛煉身體，增強(qiáng)體質(zhì)的同時，也培養(yǎng)了孩子團(tuán)結(jié)協(xié)作，奮勇爭先的良好品德。

3設(shè)施設(shè)備逐漸完善，學(xué)生安全得到保障

近幾年來，我校加大了體育衛(wèi)生的硬件投入，學(xué)生活動場地正在變寬變好，各種器材逐年添置。我校體育衛(wèi)生的硬

件將得到根本改觀。

四、存在問題與對策

目前我校存在的最大問題是體育專職師資不足問題。同時學(xué)校在體育硬件添置方面還存在資金緊張的困擾。在體育特色方面也遜色些，所以學(xué)校努力尋求一條體育特色之路，找到適合學(xué)校實際，適合不同年齡層學(xué)生樂于參與的體育項目。

總之，在過去的工作中我們摸索了一些經(jīng)驗，也取得了一些成績，但是作為一所農(nóng)村學(xué)校，不可避免地從場地、設(shè)施、師資配備，以及學(xué)生的家庭條件及先天素質(zhì)與縣城學(xué)校存在著很大的差距。希望領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo)、扶助，以利我們工作更好的開展。

阿沿溝小學(xué)

2013年5月8日

第四篇：阿沿溝小學(xué)“質(zhì)量提升年先進(jìn)事跡材料

以質(zhì)量求生存，以特色求發(fā)展

——記阿沿溝小學(xué)“先進(jìn)集體”典型事跡材料

阿沿溝小學(xué)今年以來，根據(jù)市縣教育主管部門對“質(zhì)量提高年“的安排部署，認(rèn)真領(lǐng)會關(guān)于“教育質(zhì)量提升年”文件精神，對學(xué)校以往的辦學(xué)行為進(jìn)行再梳理，再總結(jié)。凝煉出了“向管理要質(zhì)量，向教研要質(zhì)量，向課堂要質(zhì)量，向特色教育要質(zhì)量”的工作思路。全體教師進(jìn)一步堅定了教育教學(xué)質(zhì)量就是生命線的信念，把質(zhì)量作為永恒的追求。在教育教學(xué)質(zhì)量方面做了大量工作。

一、加強(qiáng)教育管理工作，向管理要質(zhì)量

我校本著發(fā)展中求穩(wěn)定、求突破的工作要求，力求在管理過程中把常規(guī)抓好，把細(xì)節(jié)抓嚴(yán)，把過程抓實，以管理出效益，達(dá)到學(xué)校快速發(fā)展的目的。通過不斷地實踐反思和機(jī)制創(chuàng)新，現(xiàn)在，我校形成了以“質(zhì)量提升年為契機(jī)，常規(guī)管理為抓手，以崗位責(zé)任制度為核心，以督促、檢查、評比為主要方式，以自主化管理為輔助手段的學(xué)校管理模式。

學(xué)校形成了校長總體抓，教導(dǎo)處抓落實,教研組組體執(zhí)行的教研網(wǎng)絡(luò)。常規(guī)管理落實一個“細(xì)”字。一是教學(xué)要求細(xì)。備課、上課、課堂練習(xí)、作業(yè)、批改、教研活動要求等等，細(xì)致的要求讓教師的教學(xué)行為更規(guī)范，為高效完成各項教學(xué)工作，夯實了基礎(chǔ)。二是教學(xué)服務(wù)細(xì)。每學(xué)期開學(xué)前，學(xué)校精心謀化，為教師的教學(xué)工作提前做好準(zhǔn)備，比如，領(lǐng)導(dǎo)班子的所有成員各負(fù)其責(zé)和教師一起參與教研活動，并把上級教育主管部門教研精神及時進(jìn)行整理，召開學(xué)校計劃會，對各種計劃進(jìn)行評議 進(jìn)而指導(dǎo)本學(xué)期的教學(xué)工作。

有布置就要有檢查，學(xué)校對教師教學(xué)工作的考核，我們采取聽、看、問、查四種形式。聽，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課，聽取學(xué)生對教師教學(xué)的意見；看，定期檢查老師的教案設(shè)計、教學(xué)反思；問，采用問卷形式，征求學(xué)生對任課教師教學(xué)的意見；查，每學(xué)期三次全面檢查學(xué)生作業(yè)，開學(xué)查，期中查，期末查，平時不定期抽查。為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校全體成員崗位責(zé)任意識，最大限度調(diào)動全體教師的積極性和創(chuàng)造性。為學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量的提高做好保障。

二、增強(qiáng)教研意識，向教研要質(zhì)量

近年來，我校在上級領(lǐng)導(dǎo)和教育輔導(dǎo)站的正確指引下，以提高教學(xué)質(zhì)量為主線，以科教研興校為動力，凸現(xiàn)我校辦學(xué)特色，全面優(yōu)化辦學(xué)要素，學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量和教師發(fā)展上有了可喜的進(jìn)步?，F(xiàn)已“以管理促質(zhì)量，向管理要質(zhì)量”成為我校教師的共識。“質(zhì)量提升年”開展以來，教師學(xué)習(xí)，研究的氣氛濃厚了，教學(xué)理念進(jìn)一步得到了提升，教學(xué)方式有根本性的轉(zhuǎn)變，形成了濃厚的學(xué)校教研氛圍教師隊伍建設(shè)。

教育教學(xué)研究的生命在課堂，在開展教研活動中，我校以課堂為主陣地，教研活動中力求做到“近、實、活”，即教研的問題貼近課改實際，貼近教師的教學(xué)生活；貼近課堂教學(xué)；我校規(guī)范“說、上、評、思”教研制度，我校在教研活動中設(shè)置了由精品課（學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教師執(zhí)教）、教研課（圍繞某一課題而定）、家常課三個不同層次組成的課堂教學(xué)研討體例。

我校積極申報的省級級課題實驗《探究游戲在小學(xué)英語教學(xué)中的有效性原則》，現(xiàn)已結(jié)題。通過實驗研究提高英語課堂教學(xué)效率。通過教研活動，我校教師的教育理念和教師素質(zhì)發(fā)生了很大的變化，同時也取得一定的可喜成績，還鼓勵教師撰寫論文，我校到現(xiàn)在為止教師在各級各類報刊雜志上以發(fā)表論文和各級舉辦的論文競賽中獲獎?wù)撐挠?0多篇。其中有10篇藏語文教研方面的論文在《天祝教育》上發(fā)表，有3位雙語教師在全縣課堂評優(yōu)中多次獲獎。近幾年來我校在六年級升學(xué)統(tǒng)考中藏語文合格率一直保持100%良好成績。經(jīng)過了多年的努力我校多次受到教育輔導(dǎo)站、鎮(zhèn)政府、縣教育局、縣政府的表彰獎勵。

三、加強(qiáng)教學(xué)規(guī)范化管理，向課堂要質(zhì)量

我校深入開展以“如何構(gòu)建高效課堂”為主的校本教研，不斷更新教師教育教學(xué)理念，優(yōu)化教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。在規(guī)范教學(xué)行為的基礎(chǔ)上，大力倡導(dǎo)讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)的“高效課堂”。

首先，我們倡導(dǎo)老師在課堂教學(xué)中，更好地營造民主和諧的學(xué)習(xí)氛圍。教師要切實轉(zhuǎn)變自己的角色，變主導(dǎo)為引領(lǐng)者，真正把學(xué)生當(dāng)作學(xué)習(xí)的主人，學(xué)習(xí)的伙伴。樹立教學(xué)民主，教學(xué)相長的教育觀念，有些教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計有學(xué)生當(dāng)“小先生”活動，進(jìn)行學(xué)生教學(xué)生，教師當(dāng)學(xué)生。教師當(dāng)學(xué)生是從教學(xué)的主角轉(zhuǎn)為配角和組織者，仍要起好主導(dǎo)作用。充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，發(fā)揮他們的主觀能動性，把真正的自主權(quán)還給學(xué)生，挖掘其內(nèi)在的潛能，激發(fā)其主動探究的欲望。

第二，課堂教學(xué)更好地體現(xiàn)因材施教，分層教學(xué)。由于我校班級人數(shù)少，教師對每個學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、知識結(jié)構(gòu)，個性特點、思想動態(tài)等了無執(zhí)掌?？梢葬槍Σ煌膶W(xué)生，采用不同的教學(xué)方法。教師深入小組有針對性地進(jìn)行個別指導(dǎo)，特別關(guān)注和幫助有困難、不常舉手和不愿表演的學(xué)生，或?qū)W(xué)有余力學(xué)生進(jìn)行因材施教。培養(yǎng)不同層次學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)能力。實施分層教學(xué)，教師運(yùn)用新的教育理念指導(dǎo)學(xué)生，抓兩頭帶中間，能切實提高課堂效益；小班人數(shù)少，有利于單獨(dú)指導(dǎo)的特點，教師更有精力關(guān)注到每一個學(xué)生的發(fā)展。從而進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。

第三、從學(xué)校實情為出發(fā)點，依托學(xué)校自身的資源優(yōu)勢，以完成教學(xué)目標(biāo)為底線，大力推廣“構(gòu)建高效課堂”活動，在備課、上課或者說課的基礎(chǔ)上，提出問題，展開討論，加深對教學(xué)重點、難點或者熱點問題的理解，真正促進(jìn)上課教師與聽課教師的共同提高。把備課、上課、說課、評課有機(jī)地結(jié)合起來，提升校本教研的整體水平。我校開展 “教育質(zhì)量提升年“活動以來，教學(xué)質(zhì)量再上新臺階，今年，我校的四科合格率達(dá)到100%，名列雙語學(xué)校前茅。被縣委縣政府評委“先進(jìn)集體”光榮稱號，我校教師在市教育局舉辦的教學(xué)技能大賽中獲得一等獎的可喜成績。，四、創(chuàng)設(shè)藏語特色教育，向特色教育要質(zhì)量

我校營造“活動為主，學(xué)科滲透，環(huán)境烘托”的藏語學(xué)習(xí)氛圍，通過藏語校本課程建設(shè)，藏語教學(xué)采用孩子們喜聞樂見的形式，精心營造藏語學(xué)習(xí)氛圍和環(huán)境，讓孩子們?nèi)W(xué)、去說、去用生活中的藏語，全方位提高學(xué)生的藏語素養(yǎng)，提升全體學(xué)生的藏語水平和藏語能力，幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)與實踐中開闊視野，增長見識，提高興趣，培養(yǎng)較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。學(xué)校各班成立藏語興趣小組，開展多元化的藏語活動，使其成為孩子們學(xué)習(xí)藏語的樂園。如開展了華銳喜話，華銳則柔，藏語酒曲，藏語書法，藏語課本劇表演，鍋莊舞等活動，不斷創(chuàng)新課堂教學(xué)方法，提升教師專業(yè)素質(zhì)，全面提高藏語教學(xué)成績，不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品位，不斷提升民族教育質(zhì)量。2015年11月，縣教育局主辦的第三節(jié)藏語演講活動中我校選送的兩個節(jié)目都取得了二等獎可喜成績。

新的一年就要開始，在各級黨委政府的關(guān)心支持下，在各級教育主管部門的關(guān)注指導(dǎo)下，我們會乘勢而上，順勢而為，一手抓教學(xué)質(zhì)量提升，強(qiáng)本固基，一手抓校園文化建設(shè)，突出辦學(xué)特色品味。以時不我待，只爭朝夕的精神投入到提高教育質(zhì)量工作中去。

第五篇：村支部先進(jìn)事跡材料范文

文章標(biāo)題：村支部先進(jìn)事跡材料

秦嶺深處見彩虹—黑龍口鎮(zhèn)中坪村支部先進(jìn)事跡

出商州城沿312國道向西行37公里，進(jìn)入狹窄悠長的道岔溝內(nèi)，放眼望去，兩邊山坡上郁郁蔥蔥，漫山遍野的針葉松，一層層的人造梯田掩映其中，眼前是一塊塊整修過的大田，一條條新砌的石練，一座座粉刷一新的房子，一口口繁忙的礦井，來來往往的群眾腳

步匆匆，忙著上工下地，看不見三五成群打牌諞閑傳的，農(nóng)村先進(jìn)性教育和發(fā)展經(jīng)濟(jì)的標(biāo)語隨處可見，整個村子繁忙有序，給人一種蓬勃向上的感覺，這就是遠(yuǎn)近聞名的小康村、基層黨建先進(jìn)村黑龍口鎮(zhèn)中坪村了。

走進(jìn)中坪村支部辦公室，四面墻上掛滿了各種獎狀和獎牌，1995年江澤民同志視察中坪時的照片掛在中間格外醒目，全國、全省模范村委會，省、市、區(qū)基層先進(jìn)黨支部，區(qū)級小康村、百強(qiáng)村等中、省、市、區(qū)各種榮譽(yù)記載著中坪人的輝煌和成就。談及這些榮譽(yù)的取得，中坪人感觸頗深，要說的很多，但說得最多的還是“火車跑的快全靠車頭帶，有了先進(jìn)的支部才有了先進(jìn)的中坪村”。

中坪村支部現(xiàn)有黨員24名，預(yù)備黨員2名，入黨積極分子3名，黨員平均年齡40歲，村支部一名支書、兩名支委，平均年齡36歲。近年來，中坪村支部積極開展各項黨建主題活動，圍繞礦業(yè)抓發(fā)展，辦好實事促和諧，民主管理保穩(wěn)定，使全村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)進(jìn)步，群眾生活水平日益提高。

以人為本強(qiáng)組織增強(qiáng)支部凝聚力

黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是帶領(lǐng)群眾發(fā)展的明燈和旗幟，要擦亮這盞燈，樹起這面旗，需要把人的發(fā)展放在第一位，需要有一支團(tuán)結(jié)、高效的黨員隊伍，需要支部每一位黨員在日常生活工作中體現(xiàn)黨員先進(jìn)性。

村支部高標(biāo)準(zhǔn)布置了村支部辦公室和黨員活動室，以此為陣地抓好黨員學(xué)習(xí)教育活動，并制定了學(xué)習(xí)制度、活動制度，將支部概況、發(fā)展目標(biāo)、黨員包扶對象、黨員形象崗位掛牌上墻，接受群眾監(jiān)督。村支部堅持政治理論學(xué)習(xí)經(jīng)常化，支部每周進(jìn)行一次學(xué)習(xí)，每月召開一次村組干部黨員會，三會一課和支部生活經(jīng)?；⒅贫然?。堅持村支部一班人帶頭學(xué)，普通黨員跟著學(xué)，不斷提高班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，村支書張強(qiáng)在政治學(xué)習(xí)之余，還加班加點學(xué)習(xí)取得了本科文憑，使自己管理村級事務(wù)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力得到提高。通過經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，尤其是“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)和農(nóng)村先進(jìn)性教育活動開展，使每一位黨員都樹立起了黨員意識，時時刻刻不忘自己的職責(zé)義務(wù)，自覺投入到村上的各項事業(yè)建設(shè)中去，處處走在群眾前列。

在搞好黨員學(xué)習(xí)教育的同時，支部還在全體黨員中廣泛開展了“雙培雙帶”、黨員扶貧幫困活動，使黨支部的凝聚力不斷加強(qiáng)。村支部確定村兩委會成員每人包三戶貧困戶，提倡有幫扶能力的黨員結(jié)對幫扶貧困戶，落實具體致富項目并造冊登記，每季度回訪一次，支部每半年評比一次，促進(jìn)幫扶工作的開展。村支書張強(qiáng)包扶二組貧困戶曾財娃后，出主意、送政策、幫現(xiàn)金，不僅使曾財娃還清了外債，還購置了摩托、手機(jī)和新式家具。支部支委、村主任劉勝軍包扶四組雙女戶、殘疾人張世敏，爭取資金800元讓他養(yǎng)羊致富，目前已發(fā)展到存欄60只，年收入5000元。支部一班人的行為也帶動普通黨員熱心幫扶，張述強(qiáng)、劉浩智等自覺與貧困戶張建明、陳新勇結(jié)對子，安排他們在自己的工隊干活，年收入好幾千元，已使他們?nèi)颐撠殹?/P>

在發(fā)揮黨員作用的基礎(chǔ)上把黨員培養(yǎng)成致富帶頭人，在堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)的前提下把致富能人培養(yǎng)成黨員，這是中坪村在組織發(fā)展上的一貫做法，通過“雙培雙帶”活動的開展，主任劉勝軍、文書劉浩鵬、組長張小會、曾紅娃、劉浩鋒等在支部的培養(yǎng)下，從過去的管理經(jīng)營門外漢成為村上的經(jīng)營管理能手，致富能人張述強(qiáng)通過培養(yǎng)也光榮的加入了黨組織。通過進(jìn)行黨建活動和組織建設(shè)，使全村黨員素質(zhì)進(jìn)一步提高，黨員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，為全村的發(fā)展培養(yǎng)了一支排頭兵、一支生力軍。

圍繞礦產(chǎn)抓發(fā)展提高支部戰(zhàn)斗力

中坪村的自然條件較差，九山一水一分田，但在貧瘠的土地下面卻埋藏著豐富的鉛、鋅等礦產(chǎn)資源，有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢。從上世紀(jì)80年代起中坪村就開始靠山吃山，開礦辦廠，村里的采礦隊、農(nóng)田基建隊、護(hù)林隊常年活躍在山山嶺嶺，辛勤勞作，村集體經(jīng)濟(jì)不斷壯大。村辦企業(yè)鼎盛時期，村上為每戶購買了18寸的大彩電，安裝了有線電視，接通了自來水，令方圓十幾里的群眾十分羨慕。

然而天有不測風(fēng)云，由于市場變化，鉛鋅礦石價格下降，村辦企業(yè)經(jīng)營慘淡，加之經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一，村上在外投資失利、受債務(wù)糾紛的影響，村集體經(jīng)濟(jì)節(jié)節(jié)下滑。到1999年時，村上集體積累已蕩然無存，還拖欠采礦隊群眾工資27萬元，村上的自來水管年久失修，有線電視線路老化破損，群眾吃水、看電視出現(xiàn)困難，村辦小學(xué)的教室成為危房也無力翻修，支部辦公室破破爛爛，昔日的小康村風(fēng)光不在，陷入了一蹶不振的境地。

在群眾的期盼和上級組織的重托之下，以張強(qiáng)為支書的新一屆班子走馬上任，擔(dān)負(fù)起了帶領(lǐng)中坪村走出困境的重任。擺在新支部面前的卻是這樣一副爛攤子：村辦鉛鋅礦管理混亂，接近倒閉，有的井口長期被人占有，三角債務(wù)糾纏不清，上門要帳的人絡(luò)繹不絕，群眾怨天尤人。

怎么辦？出路在哪里？

“依法辦事，實行企業(yè)改制”，支部書記張強(qiáng)斬

釘截鐵的說出了村支部的想法。支部一班人在吃透村情的基礎(chǔ)上，吸取了經(jīng)濟(jì)下滑的教訓(xùn)，振奮精神，制定了“工業(yè)強(qiáng)村，多業(yè)并舉，勞務(wù)富民”的發(fā)展思路，帶領(lǐng)全村群眾開始了艱難的二次創(chuàng)業(yè)。

他們大刀闊斧的對村辦企業(yè)進(jìn)行改制，實行村級管理、向下發(fā)包、個人經(jīng)營的新辦法，兩個村有礦點被分成5個礦井對外發(fā)包。打破肥水不流外人田的落后思想，廣開渠道，吸引河南軒瑞公司、洛南景興金礦、浙江蘭新公司投資300多萬元從事礦產(chǎn)開發(fā)，年可為集體收回管理費(fèi)10萬元以上，并逐年增加。支部一班人上省下縣，依靠法律手段，成功收回張家溝礦井主權(quán)，理順了管理關(guān)系，解決了市鉛鋅礦所欠債務(wù)糾紛，償還了拖欠群眾的工資，使村上有了明顯起色，采礦的機(jī)器再一次轟鳴了起來。

2004年，中坪村支部又聯(lián)手他們的“雙聯(lián)雙增”對子支部鐵爐子支部，吸引咸陽彩虹集團(tuán)退休人員穆殿臣投資60萬元在鐵爐子建起了浮選廠，進(jìn)行礦石深加工，提高產(chǎn)品附加值。日處理礦石50噸，解決了當(dāng)?shù)馗挥鄤趧恿?0余人，實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值100萬元，創(chuàng)造社會經(jīng)濟(jì)效益50萬元，利稅15萬元，既帶領(lǐng)鐵爐子村走上了礦業(yè)興村的道路，也初步形成了自己的產(chǎn)業(yè)群。

在采礦這一主業(yè)蓬勃發(fā)展的時候，村支部沒有好了傷疤忘了疼，忘記過去因經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一造成的經(jīng)濟(jì)滑坡，決定走一業(yè)為主，多業(yè)并舉的發(fā)展之路。村支部敏銳的看到黑龍口豆制品發(fā)展的廣闊前景，聯(lián)合商州一能人投資10萬元在胡村辦起了豐慧豆制品加工廠，流水線生產(chǎn)豆腐、豆腐干，產(chǎn)品銷往西安、商州等市場，年可消化大豆上萬公斤，產(chǎn)值近10萬元。他們還計劃依托加工廠辦一香豬養(yǎng)殖廠，搞特色產(chǎn)業(yè)，以加工帶養(yǎng)殖，以養(yǎng)殖促加工，做大做強(qiáng)豆腐產(chǎn)業(yè)。

在村集體經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的時候，村支部將更多的精力投向了如何實現(xiàn)農(nóng)民增收上，他們依托礦業(yè)優(yōu)勢，支持群眾進(jìn)礦務(wù)工，走勞務(wù)致富之路。村辦礦井堅持聘用本村群眾特別是困難群眾，支部還動員其他礦井承包人盡可能多用本地群眾。村上每年都召開礦工培訓(xùn)班，邀請有關(guān)人員就礦上的安全常識、生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)，提高群眾的勞務(wù)水平，做到為礦上送合格工人，為群眾找到好工作，實現(xiàn)雙嬴。采礦業(yè)的發(fā)展帶動全村200多人從事采礦業(yè)，年收入100多萬元，全村人均收入1340元，占年人均純收入的80。對不能進(jìn)礦務(wù)工人員，村上積極出面，幫忙聯(lián)系從事建筑、長途販運(yùn)、種養(yǎng)業(yè)，共同走上致富路，現(xiàn)在中坪村常年在外務(wù)工的有60多人，每年收入近百萬元，他們中的有些人還當(dāng)上了“小老板”，開上小汽車。

富裕起來的中坪村電話入戶率達(dá)80以上，電視、自來水入戶率100，手機(jī)、摩托達(dá)60，擁有私家小車的就有四五個，2005年全村人均純收入2380元，高出臨近幾個村1000多元。

為民辦事解民憂增強(qiáng)支部號召力

新的支部在上任時曾向群眾莊嚴(yán)承諾：每年要為群眾辦幾見看得見的實事，他們是這么說的，更是這么做的。在村上經(jīng)濟(jì)剛有所好轉(zhuǎn)之時，他們毅然拿出7萬元修繕了村辦小學(xué)，添置了教學(xué)器械，解決了群眾最關(guān)心的子女上學(xué)問題，并硬化了學(xué)校操場，將實事辦到了群眾的心坎上。幾年來，村上陸續(xù)為群眾更新了有線電視設(shè)備，投資2萬元拉通了自來水，修建便民橋兩座，投資13萬元完成了劉家溝小流域治理工程，移動土石方3600多方，修復(fù)耕地50畝，使南溝口的滑坡體得到徹底治理，消除了安全隱患，總投資50多萬元的道岔溝小流域治理工程已完成了一期工程，使沿溝群眾再無害怕洪水襲擊的后顧之憂。

為了使群眾豐產(chǎn)增收，村支部組織從楊陵購回旋耕機(jī)和新式犁，改變傳統(tǒng)耕作方式，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率，購買藥材種籽200斤、秋紫豆豆種500斤，發(fā)展藥材30畝、秋紫豆250畝，地膜洋芋150畝，二組貧困戶陳功新去年種植3畝秋紫豆，純收入3000元。購回矮化核桃2萬多株，花椒3萬多株，油桃和美國大板桃5000株，完成經(jīng)濟(jì)林建園1000畝，群眾自豪的說：“我們村建起了一座綠色的銀行”。生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的調(diào)整也給村上的可持續(xù)發(fā)展提供了廣闊空間。

群眾看到支部是真心為群眾辦實事，而且能把實事辦好，把好事辦實，對支部的信任也是與日俱增，支部的威信也是越來越高，支部安排的事情群眾都是大力支持。去年冬季村上進(jìn)行的道岔溝小流域治理工程，涉及100多戶群眾，300多畝土地，治理面積3000多畝，整修河堤2000多米，需要投工投勞2.5萬多個，移動土石方2萬多立方，總投資近50萬元，部分群眾的地、樹要被占用、砍伐。此事在群眾大會上一經(jīng)提出，是一呼百應(yīng)，有的群眾不計個人得失讓地伐樹，有的群眾放棄外出掙錢的機(jī)會上工投勞。施工期間日平均上勞100多人，大干100天，順利完成了一期工程，使村容村貌有了明顯變化，民主管理促和諧提高支部向心力

中坪村在2002年與道岔村合并后，不僅人口由過去的500多人增加到800多人，兩勞釋放人員也增加了20多名，村大了，事多了，管理難度也增加不少，然而中坪村幾年來卻是民事糾紛不出村，上訪案件和刑事案件一直零發(fā)生，全村治安狀況良好，人民安居樂業(yè)。

這一切得益于村支部的民主管理思路，得益于“連心日”活動的開展。村上不僅健全了以支部為核心的村委會、治保會、調(diào)解會、計劃生育等村級組織，明確了各個組織的工作職責(zé)，制定了相應(yīng)的工作規(guī)范和章程制度，還為他們解決了報酬，提高他們的工作積極性，使他們各負(fù)其責(zé)。

從2002年起，村支部就堅持廣泛開展“連心日”活動，在支部與黨員、村民之間架起了一座溝通黨群、干群的心靈之橋。每月十五日，黨員、群眾早早就來到村辦公室，聽取村兩委會負(fù)責(zé)人的述職，提意見，談建議，村上公布一月來的財務(wù)收支、計劃生育、宅基地審批、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、電費(fèi)收繳、救災(zāi)救濟(jì)款物發(fā)放等方面的情況。通過“連心日”活動的開展，在全村形成了“同心同德抓經(jīng)濟(jì)，一心一意謀發(fā)展”的良好氛圍，使不少矛盾和問題通過黨群之間、干群之間、群眾與群眾之間的相互溝通、謙讓、理解得到了有效化解，做到了小矛盾不出組，大矛盾不出村，村上因此還被評為“民主法治示范村”。

從2003年起，村上每年為46位60歲以上的老人發(fā)放120元的生活補(bǔ)助，使他們老有所養(yǎng)；對考上大學(xué)的學(xué)生獎勵1000元，考上中專的學(xué)生獎勵500元。并在全區(qū)率先建起了老年協(xié)會，組織老年人開展活動，并對年底涌現(xiàn)出的好媳婦、好公婆進(jìn)行表彰獎勵，弘揚(yáng)尊老愛老的傳統(tǒng)美德。定期對村民進(jìn)行社會公德教育、法律常識教育和安全意識教育，開展歌舞晚會、籃球比賽、秦腔演唱會等群眾喜愛的文化活動，用健康向上的文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。全村95以上的戶被評為遵紀(jì)守法戶，80以上的戶被評為五好家庭和雙文明戶，全村群眾思富，民心思進(jìn)，呈現(xiàn)出百業(yè)興旺、民風(fēng)純正、安定團(tuán)結(jié)的可喜局面。

2006年初,黨中央提出了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大構(gòu)想,這給中坪村指明了下一步工作努力的方向,我們相信,中坪村支部會以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為新的動力，帶領(lǐng)全村群眾,按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、村容整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明、管理民主”的要求，建設(shè)一個嶄新的社會主義新農(nóng)村，讓秦嶺深處的中坪村見到絢麗的彩虹。

《村支部先進(jìn)事跡材料》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀村支部先進(jìn)事跡材料。