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      阿克蘇市第九小學(xué)2016—2017學(xué)年度第二學(xué)期教師國(guó)語(yǔ)水平集中培訓(xùn)計(jì)劃5篇

      時(shí)間:2019-05-13 21:30:03下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:阿克蘇市第九小學(xué)2016—2017學(xué)年度第二學(xué)期教師國(guó)語(yǔ)水平集中培訓(xùn)計(jì)劃

      阿克蘇市第九小學(xué)2016—2017學(xué)年度第二學(xué)期教師

      國(guó)語(yǔ)水平集中培訓(xùn)計(jì)劃

      一、指導(dǎo)思想

      為落實(shí)《阿克蘇市教育系統(tǒng)提高少數(shù)民族領(lǐng)導(dǎo)及教師國(guó)語(yǔ)水平的實(shí)施方案》,切實(shí)提高我校少數(shù)民族教師國(guó)語(yǔ)水平,特制定本計(jì)劃。

      二、培訓(xùn)時(shí)間:

      2017年2月28日-2017年8月30日每周一至五下午6:30至7:30共一小時(shí)、每周六上午四小時(shí)。

      三、培訓(xùn)地點(diǎn):

      第九小學(xué)四樓多媒體廳 培訓(xùn)重點(diǎn):

      2017年2月28日-2017年8月30日重點(diǎn)培訓(xùn)國(guó)語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力 2017年8月30日-2018年2月28日重點(diǎn)培訓(xùn)國(guó)語(yǔ)閱讀能力 2018年2月30日-2019年11月3日重點(diǎn)培訓(xùn)國(guó)語(yǔ)寫(xiě)作能力

      五、培訓(xùn)安排

      1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組:

      2、組 長(zhǎng):郭新明(校長(zhǎng))

      副組長(zhǎng):滿蕾(副校長(zhǎng))

      3、代課教師: 艾力亞爾〃吐?tīng)枌O 熱汗古麗〃艾拜

      4、國(guó)語(yǔ)培訓(xùn)授課教師由我校兩名維吾爾族教師擔(dān)任。

      六、相關(guān)要求:

      1、嚴(yán)格考勤制度對(duì)缺席學(xué)員進(jìn)行排查,做到主動(dòng)聯(lián)系,問(wèn)清原因,盡量安排補(bǔ)課,對(duì)無(wú)故曠課兩次以上的,按規(guī)定取消其參加的資格。

      2、為使培訓(xùn)工作保質(zhì)保量完成,我們特別強(qiáng)調(diào)嚴(yán)肅紀(jì)律,強(qiáng)化教育管理。我們?cè)诿總€(gè)培訓(xùn)班的第一堂課舉行簡(jiǎn)短的開(kāi)班儀式,宣傳普通話培訓(xùn)的意義,強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)課堂紀(jì)律,規(guī)范書(shū)寫(xiě)。

      阿克蘇市第九小學(xué)

      第二篇:2016-2017學(xué)年第二學(xué)期國(guó)語(yǔ)學(xué)習(xí)計(jì)劃

      2016-2017學(xué)年第二學(xué)期國(guó)語(yǔ)學(xué)習(xí)

      計(jì)劃

      根據(jù)本人實(shí)際教學(xué)情況,按照學(xué)校教務(wù)室相關(guān)要求,遵循雙語(yǔ)教師成長(zhǎng)的規(guī)律,采取全方位、多途徑的培養(yǎng)措施,并爭(zhēng)取為學(xué)校雙語(yǔ)教育的進(jìn)一步發(fā)展提供必需的人才儲(chǔ)備,具有現(xiàn)代教師素質(zhì)和創(chuàng)新精神,適應(yīng)新課程改革發(fā)展需要的新型的雙語(yǔ)教師,以做一個(gè)勝任的雙語(yǔ)教師為目標(biāo)。

      1.通過(guò)學(xué)習(xí)、研討、實(shí)踐等各種活動(dòng)形式的培養(yǎng),使我在實(shí)施雙語(yǔ)教育教學(xué)的過(guò)程中的專業(yè)知識(shí)與學(xué)術(shù)水平、教育觀念、教育教學(xué)(教育管理)能力、教育科研能力等方面都能有較大幅度的提高,進(jìn)而有助于學(xué)校雙語(yǔ)教學(xué)的進(jìn)一步深入開(kāi)展。本人自身實(shí)施學(xué)習(xí)漢語(yǔ)的水平不斷提高,同時(shí)發(fā)揮示范輻射作用。爭(zhēng)取在最近的兩三年里逐步成長(zhǎng)為一批具有自己教學(xué)風(fēng)格、科研特色的雙語(yǔ)教育教學(xué)能手。

      2.從實(shí)施雙語(yǔ)教育教學(xué)的研究角度考慮,以教師的實(shí)際需要為出發(fā)點(diǎn),按需施訓(xùn)。以口語(yǔ)為主要內(nèi)容,提高在雙語(yǔ)教育教學(xué)過(guò)程中的專業(yè)知識(shí)和技能。努力發(fā)揮教師的主體性,把培訓(xùn)課堂當(dāng)作增強(qiáng)實(shí)施雙語(yǔ)教學(xué)課堂教學(xué)技能的演練場(chǎng),學(xué)用結(jié)合,采取多種形式,注重質(zhì)量和實(shí)效。

      3.利用教研活動(dòng)或者政治學(xué)習(xí)的時(shí)間集中學(xué)習(xí)一些課堂教學(xué)用語(yǔ)和一些日常詞匯、短語(yǔ)等。每次學(xué)習(xí)之前都做到事前有準(zhǔn)備

      4.積極把握學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),能夠更快地接受、熟悉雙語(yǔ)教育教學(xué)。5.邊學(xué)邊授課的同時(shí),能夠做到課堂教學(xué)語(yǔ)言的表達(dá)要符合語(yǔ)音、詞匯、語(yǔ)法和語(yǔ)篇的表達(dá)方式。要做到清晰明白、準(zhǔn)確無(wú)誤。要使教師在實(shí)施雙語(yǔ)教育教學(xué)過(guò)程所使用的課堂教學(xué)語(yǔ)言具有科學(xué)性。

      6.抓好日??谡Z(yǔ)的培訓(xùn),主要以組織上課、管理課堂常用的課堂用語(yǔ)培訓(xùn)為主,輔以語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)的“正音”訓(xùn)練,這其中包括如何利用不同的重音和語(yǔ)調(diào)表達(dá)情感和態(tài)度,調(diào)節(jié)師生之間的關(guān)系。另一方面注重專業(yè)培訓(xùn)。力爭(zhēng)與學(xué)科教學(xué)密切結(jié)合,讓我更多地接觸熟悉專業(yè)口語(yǔ)。

      7.要進(jìn)行雙語(yǔ)語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)的“正音”訓(xùn)練。對(duì)自身存在的個(gè)別音、語(yǔ)調(diào)不標(biāo)準(zhǔn)的情況有的放矢進(jìn)行訓(xùn)練。這種訓(xùn)練應(yīng)以課外時(shí)間為主。正確的語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)是雙語(yǔ)教學(xué)的基本條件。本人不僅要承擔(dān)學(xué)科的教學(xué)任務(wù),而且有義務(wù)讓學(xué)生接受規(guī)范的雙語(yǔ)的熏陶。此項(xiàng)培訓(xùn)將結(jié)合在學(xué)校雙語(yǔ)教研的教研活動(dòng)之中進(jìn)行,以便快速提升本人雙語(yǔ)教學(xué)能力。

      第三篇:2013—2014學(xué)第二學(xué)期教師培訓(xùn)計(jì)劃

      2013—2014學(xué)第二學(xué)期

      教師培訓(xùn)計(jì)劃

      趙春紅

      一、指導(dǎo)思想:

      教師培訓(xùn)新課程改革成敗的關(guān)鍵,國(guó)家正在加大力度培養(yǎng)適應(yīng)新課程改革需要的高素質(zhì)師資隊(duì)伍。目前青年教師在我校占教師隊(duì)伍主體,青年教師的狀況關(guān)系著我校的未來(lái)。為了他們迅速提高教育教學(xué)水平,盡快掌握現(xiàn)代化教學(xué)理論和開(kāi)展綜合實(shí)踐的方法,適應(yīng)這門(mén)開(kāi)放的實(shí)踐性課程的教學(xué)工作,我校特制定本學(xué)年青年教師培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)一步優(yōu)化青年教師隊(duì)伍的群體結(jié)構(gòu),提高教師隊(duì)伍綜合素質(zhì),培養(yǎng)、造就德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍,為我校全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,不斷提升學(xué)校辦學(xué)品位,使學(xué)校增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展力。

      二、培養(yǎng)目標(biāo):

      從實(shí)施素質(zhì)教育的目標(biāo)出發(fā),更新教育觀念,加強(qiáng)對(duì)教育新理論,新知識(shí)的學(xué)習(xí),通過(guò)多種途徑使青年教師迅速成長(zhǎng)起來(lái)。教齡5年以下的青年教師結(jié)合自身情況制定了《青年教師自身發(fā)展五年計(jì)劃》通過(guò)五年的培訓(xùn),力爭(zhēng)使每位青年教師在政治思想、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教書(shū)育人的實(shí)際工作能力方面達(dá)到合格水平。在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)一批有較高的理論與實(shí)踐能力的校級(jí)青年骨干教師隊(duì)伍。

      三、培訓(xùn)模式:

      (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重轉(zhuǎn)變觀念。學(xué)習(xí)是一種追求,也是一種境界,別是在以“信息化”為主要特征的“知識(shí)經(jīng)濟(jì)”時(shí)代,學(xué)習(xí)是一切進(jìn)步的關(guān)鍵。

      (二)全面開(kāi)展教師教育教學(xué)水平訓(xùn)練。首先是提高青年教師準(zhǔn)確掌握大綱、正確處理教材和靈活運(yùn)用教法的能力。二是開(kāi)展展示課活動(dòng),全面提高青年教師素質(zhì)。掌握好教育科研和信息技術(shù)對(duì)課堂教學(xué)起到促進(jìn)作用。利用信息技術(shù)可以為教師培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)的實(shí)踐操作能力提供廣闊的空間。

      (三)為青年教師的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。青年教師成長(zhǎng)不僅依靠自身的不斷努力,而且外部環(huán)境將直接制約著他們成長(zhǎng)的速度和方向。

      1、為青年教師指派師傅——青藍(lán)結(jié)對(duì)。由學(xué)科帶頭人、骨干教師及工作經(jīng)驗(yàn)豐富業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師為師傅,著重于本學(xué)科、本年級(jí)之間便于交流。提出工作中的具體任務(wù),每學(xué)期上好一節(jié)匯報(bào)課。

      2、言傳身教、具體指導(dǎo)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教師不僅幫助青

      年教師備課,深入課堂聽(tīng)課,而且還為他們上示范課、領(lǐng)路課。

      3、創(chuàng)造條件讓青年教師多上公開(kāi)課,讓他們?cè)诮虒W(xué)實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng)。

      4、讓青年教師參與教科研,提高他們的教研能力。

      第四篇:阿克蘇市十一校2017-2018學(xué)年第一學(xué)期教師培訓(xùn)計(jì)劃

      阿克蘇市十一校2017—2018學(xué)年第一學(xué)期

      教師培訓(xùn)計(jì)劃

      一、指導(dǎo)思想

      秉承創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享的教育發(fā)展理念,緊緊圍繞社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo),主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和反恐維穩(wěn)新常態(tài),聚焦教育質(zhì)量和教育均衡,結(jié)合我校教育教學(xué)工作的實(shí)際,著眼于教師綜合素質(zhì)與專業(yè)水平的提升,重點(diǎn)是培養(yǎng)新教師的專業(yè)素養(yǎng),為新教師的個(gè)人發(fā)展打下良好基礎(chǔ),從而實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化梯隊(duì)建設(shè),為學(xué)校的發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

      二、培訓(xùn)目標(biāo)

      1、提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準(zhǔn),依法治教,推出一批敬業(yè)愛(ài)生的教學(xué)標(biāo)兵,杜絕違規(guī)的教育教學(xué)行為。

      2、以新課程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施為切入點(diǎn),促進(jìn)全體教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育思想、教育觀念、教學(xué)方式和教學(xué)手段,提高課堂教學(xué)的效率。

      3、加強(qiáng)教研活動(dòng)的開(kāi)展,提高教育教學(xué)科研能力,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和自我發(fā)展能力。

      4、以教研組為載體,用師徒結(jié)對(duì)的方式,實(shí)施“青藍(lán)工程”,加強(qiáng)年輕教師的快速培養(yǎng)。

      5、以教育科研改造課堂教學(xué),引導(dǎo)教師向?qū)W術(shù)型、科研型的轉(zhuǎn)變。

      6、使新教師樹(shù)立正確的職業(yè)觀,具有高尚的師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)及扎實(shí)的教學(xué)基本功,提高班級(jí)管理水平和教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)“一年入門(mén)、兩年站穩(wěn)、三年成才”的新教師可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。

      (1)教學(xué)工作:具有較強(qiáng)的學(xué)科教學(xué)能力,較好地運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)和教學(xué)方法知識(shí),組織和實(shí)施教學(xué)活動(dòng)。要熟悉所教科目的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材,準(zhǔn)確表述教學(xué)任務(wù)及要求,掌握教學(xué)的環(huán)節(jié),熟悉課堂常規(guī),規(guī)范使用教學(xué)語(yǔ)言,較好地設(shè)計(jì)和運(yùn)用板書(shū),能較好地進(jìn)行教材處理,能獨(dú)立承擔(dān)公開(kāi)課,具有較強(qiáng)的教學(xué)設(shè)計(jì)和應(yīng)變能力。

      (2)教科研工作:有較強(qiáng)的教研能力,針對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,自覺(jué)、主動(dòng)、有效地尋找解決問(wèn)題的辦法和措施,并取得一定的成效。

      (3)班主任工作:要了解班主任工作的一般規(guī)律并能運(yùn)用其中的規(guī)律指導(dǎo)工作,能較順利地建立起班集體優(yōu)良的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),建立良好的師生關(guān)系,家長(zhǎng)關(guān)系,同事關(guān)系。

      三、組織機(jī)構(gòu) 組長(zhǎng):劉宗祝

      副組長(zhǎng):張來(lái)春 張玉蘭 成員:姜強(qiáng) 董文平賈迎 伍晶 陸衛(wèi)華 王芳 唐春燕 楊小云 陳奕靜 吳春麗 魏建芳 索麗艷 屈麗 辦公室設(shè)在教務(wù)處和教研室

      四、培訓(xùn)方式

      培訓(xùn)采用集中與分散相結(jié)合,理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式。

      五、具體安排

      9月:

      1、介紹學(xué)?;厩闆r、辦學(xué)理念。(主講人:劉宗祝,參加人員:全體教師)

      2、專題講座《做最好的自己--教師的職業(yè)定位》(主講人:張玉蘭,參加人員:35歲以下年輕教師)

      3、專題講座《如何進(jìn)行電子備課》。(主講人:賈迎,參加人員:全體教師)

      4、聽(tīng)新進(jìn)教師入門(mén)課,組織評(píng)課。(負(fù)責(zé)人:賈迎)10月:

      1、師德師風(fēng)及班主任工作專題講座。(主講人:張來(lái)春,參加人員:全體教師)

      2、專題講座《教師的心理健康》(主講人:張玉蘭,參加人員:全體教師)

      3、教學(xué)常規(guī)培訓(xùn)。(負(fù)責(zé)人:張玉蘭 姜強(qiáng) 伍晶,參加人員:新進(jìn)教師)

      (1)教學(xué)計(jì)劃、備課、上課、聽(tīng)課的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及要求。(主講人:姜強(qiáng))

      (2)作業(yè)設(shè)計(jì)、布置、批改作業(yè)要求和單元檢測(cè)要求。(主講人:伍晶)

      (3)教學(xué)上的有關(guān)規(guī)章制度。(主講人:張玉蘭)

      4、教師粉筆字、鋼筆字、毛筆字及朗誦比賽。(負(fù)責(zé)人:姜強(qiáng) 賈迎)

      5、專家對(duì)年輕教師的課堂進(jìn)行把脈、診斷。(負(fù)責(zé)人:劉宗祝 賈迎)

      6、“師徒結(jié)對(duì)”的師傅示范課。(負(fù)責(zé)人:賈迎)

      11月:

      1、專題講座《教師的職業(yè)道德》。(主講人:張玉蘭,參加人員:全體教師)

      2、優(yōu)秀教案和優(yōu)秀作業(yè)的解讀。(主講人:姜強(qiáng),參加人員:全體教師)

      3、教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)。(負(fù)責(zé)人:姜強(qiáng))

      4、期中考試質(zhì)量分析。(主講人:姜強(qiáng),參加人員:全體教師)

      5、班主任經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)。(負(fù)責(zé)人:王芳)

      6、“有效課堂”南北疆兩校語(yǔ)文數(shù)學(xué)“同課異構(gòu)”教研聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。(負(fù)責(zé)人:賈迎)12月:

      1、專題講座《學(xué)生的核心素養(yǎng)重在“創(chuàng)新能力”》。(主講人:張玉蘭,參加人員:全體教師)

      3、組織教師學(xué)習(xí)《期末復(fù)習(xí)方法指導(dǎo)》。(主講人:賈迎,參加人員:全體教師)

      4、新教師匯報(bào)課。(負(fù)責(zé)人:賈迎)1月:

      期末教學(xué)工作總結(jié)。(負(fù)責(zé)人:張玉蘭 姜強(qiáng) 賈迎)

      備注:

      1、寒假期間,老師自行讀完三本與教育有關(guān)的書(shū)籍,下學(xué)期交流。(負(fù)責(zé)人:伍晶)

      2、學(xué)期末,以論文、案例、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、心得體會(huì)的方式,新進(jìn)教師選擇其中的一種形式,每人上交一篇,要求原創(chuàng)。(負(fù)責(zé)人:賈迎)

      3、每次活動(dòng)的具體時(shí)間要視學(xué)校的工作節(jié)奏而定,屆時(shí)請(qǐng)大家留意。

      阿克蘇市十一校

      2017年9月15日

      第五篇:2011至2012學(xué)第二學(xué)期教師培訓(xùn)計(jì)劃

      啟蒙小學(xué)2012年教師校本培訓(xùn)計(jì)劃

      一、指導(dǎo)思想

      為積極創(chuàng)造條件,努力構(gòu)建我校教師的終身學(xué)習(xí)框架,造就一支結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)精良,樂(lè)于奉獻(xiàn),開(kāi)拓創(chuàng)新,能夠適應(yīng)新時(shí)代要求的教師隊(duì)伍,整體提升我校的師資水平,打造出一支優(yōu)秀的教師群體。

      二、目標(biāo)與任務(wù)

      1、加大教師職業(yè)道德教育力度,按照上級(jí)對(duì)教師的具體的要求,以校為本,組織教師進(jìn)行職業(yè)道德教育,積極培養(yǎng)教師的“愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧進(jìn)缺精神。

      2、注重教師學(xué)科專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),把學(xué)科知識(shí)的更新、拓展放在教師發(fā)展的首要位置,努力提高教師學(xué)科專業(yè)知識(shí)水平.3、以“一德四新”培訓(xùn)為重點(diǎn),按照“一德四新”的要求,積極組織我校教師參加新理論培訓(xùn),幫助教師樹(shù)立新的課程理念,形成新的教學(xué)觀。

      4、扎實(shí)推進(jìn)教師的基本功培訓(xùn),以現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用水平達(dá)標(biāo)培訓(xùn)為手段,同時(shí)加強(qiáng)教師“粉筆字、鋼筆字”的基本功培訓(xùn)。

      5、加大教師的教育科研培訓(xùn)力度,采用“專題講座,教研論壇,個(gè)人自學(xué)”等形式.6、以人為本,加強(qiáng)教師心理教育培訓(xùn),既要抓住學(xué)生的心理問(wèn)題,也要解決教師在工作與生活中的心理問(wèn)題,為教師的教學(xué)營(yíng)造一個(gè)和諧寬松的工作環(huán)境。

      7、立足長(zhǎng)遠(yuǎn),加強(qiáng)學(xué)校管理人員的培訓(xùn),要以現(xiàn)代教育教學(xué)管理理論來(lái)管理、規(guī)范我校的管理行為。使我校的管理水平不斷提高,產(chǎn)生管理效益。

      三、管理辦法

      1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

      學(xué)校成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)的管理工作,具體培訓(xùn)由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。

      2、加強(qiáng)管理與督查

      學(xué)校對(duì)教師培訓(xùn)實(shí)行過(guò)程管理,納入學(xué)校教學(xué)過(guò)程管理系列。

      四、具體措施

      1、教導(dǎo)處牽頭,系統(tǒng)組織本校教師大力推進(jìn)十二五小繼教工作的開(kāi)展,著力提高教師的新理念、新知識(shí)、新方法、新技能,同時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)在學(xué)科教學(xué)中的作用。

      2、堅(jiān)持以校為本,根據(jù)學(xué)校的實(shí)踐情況,組織全體教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主要利用每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間分教研組組織學(xué)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),指定學(xué)習(xí)書(shū)目,交流學(xué)習(xí)心得,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)教研組長(zhǎng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。

      3、充分利用學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)資源,發(fā)揮校園網(wǎng)與學(xué)校資源庫(kù)的功效,不斷充實(shí),完善網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,加強(qiáng)教師信息技術(shù)培訓(xùn),提高教師的應(yīng)用水平。

      4、積極推薦教師參加各類培訓(xùn)與教學(xué)教研活動(dòng),并加強(qiáng)管理,做到“學(xué)有收獲,學(xué)以致用”,而且教師培訓(xùn)要求后能在本組業(yè)務(wù)學(xué)業(yè)論理中交流經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。

      5、開(kāi)放學(xué)校圖書(shū)室,學(xué)校定期購(gòu)置相關(guān)教育教學(xué)理論圖書(shū),并向全體教師提供書(shū)目,要求每期教師至少精讀一本理論書(shū)刊,定購(gòu)一本專業(yè)的教學(xué)雜志期刊,并作出相關(guān)讀書(shū)筆記。

      6、鼓勵(lì)教師參加提升學(xué)歷培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

      7、組織教師參加國(guó)陪計(jì)劃及上級(jí)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)。

      錦屏縣啟蒙小學(xué) 2012年元月1日

      下載阿克蘇市第九小學(xué)2016—2017學(xué)年度第二學(xué)期教師國(guó)語(yǔ)水平集中培訓(xùn)計(jì)劃5篇word格式文檔
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