第一篇：黨員領導干部民主生活會上的發(fā)言提綱.2011年c

黨員領導干部民主生活會上的發(fā)言提綱

辦公室主任 肖高琳

﹙2011年9月16日﹚

根據(jù)黔東南組通?2011?111號文仵精神，結合本人工作實際，以“堅持以人為本、執(zhí)政為民，切實轉變工作作風，加快推進我縣經(jīng)濟又好又快更好更快發(fā)展” 會議主題為指導，對自己的工作及思想動態(tài)進行了認真地查找，現(xiàn)匯報如下：

一、履行崗位職責情況

（一）加強學習，夯實理論基礎，不斷提高思想政治理論水平和業(yè)務工作能力。

在政協(xié)黨組和政協(xié)常委會議的領導下，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神；學習胡錦濤等國家領導人的重要講話精神；學習新《政協(xié)章程》和政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)理論。深入學習實踐科學發(fā)展觀，牢固樹立立黨為公、勤政為民、富民興縣的思想，積極參加縣直有關部門組織的國家公務員、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、學法用法，干部理論學習教育等知識的學習和考試，不斷提高自身的政治理論素質，堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，開拓創(chuàng)新的思想，用馬克思主義中國化理論武裝頭腦，服務實踐，指導工作，為做好工作打下理論基礎，通過學習，不僅提高政治理論知識水平，同時也牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，自覺養(yǎng)成了廉潔奉公、遵紀守法的良好習慣。從而不斷提高開展工作的能力。

（二）履行職責，努力完成工作任務。

按照辦公室工作職能及辦公室主任職責。自己始終把做好文秘，后勤保障，協(xié)調服務等方面的工作，作為保證政協(xié)機關正常運轉之根本。一是協(xié)助政協(xié)機關制定各項規(guī)章制度，創(chuàng)建規(guī)范有序的工作機制，制定和完善辦公室內部管理制度；二是按時出席政協(xié)全委會議和列席縣政協(xié)常委會議、主席會議和其他專題會議，并為政協(xié)召開的各種會議的服務力爭做到安排合理、周到、滿意；三是認真做好接待工作，按照熱情、周到、安全、節(jié)儉的原則，認真服務好政協(xié)領導參加的各種事務性活動，同時做好省、州政協(xié)領導及兄弟政協(xié)來我縣視察、考察、聯(lián)宣等方面的服務工作；四是認真做好群眾的來信來訪工作；五是積極做好辦公室聯(lián)系幫扶村的工作，協(xié)調幫助解決幫扶村一定的辦公費用及物資。

二、廉潔自律方面

在日常的工作和生活中，認真按照《中共中央紀律檢察委員會關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》嚴格要求自己，努力實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，真正做到“黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”。認真按照黨的廉潔自律有關規(guī)定，嚴格要求自己，時刻保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。注重自我改造，堅守廉潔勤政。在生活中，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。沒有利用職權講排場、比闊氣。在工作中，堅持科學發(fā)展觀、正確的政績觀，自覺貫徹執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)章制度，增強勤政廉政自覺性，廉潔自律，從不收受他人的禮物，沒有利用工作之便為自己、家人及親友謀不正當利益。

三、存在的問題

1、理論學習不夠深入。雖說自己平時比較注重學習，但拘于日常工作瑣事，主動學習的自覺性不高。特別是學習的內容缺乏系統(tǒng)性、全面性，對很多新事物、新知識學習還不夠透徹，掌握和運用的還不夠好。在學習上側重于業(yè)務工作有關內容，強調學以致用，缺乏從全面系統(tǒng)的知識升華。對知識的重要性認識不夠，只滿足完成本職工作，沒有自覺地系統(tǒng)學習，結合自己實際的少，世界觀、人生觀、價值觀沒有得到很好的改造，理想信念還不夠牢固，思想政治素質還不完全適應形勢發(fā)展的要求。

2、是工作作風還不夠深入扎實。一是深入基層時間不多。對工作的第一手材料掌握不十分準確，工作固然千頭萬緒，也不要顧此失彼。二是工作布置多，檢查落實少。責任感不強導致錯誤疏漏時有發(fā)生。三是：工作方法有時簡單，工作壓力大時，情緒易急躁，發(fā)脾氣。

3、是理想信念、宗旨意識有待加強。主要表現(xiàn)在“兩多兩少”上，一是學的多，理解的少。作為一名黨員，無論是單位組織的集中學習，還是自學，都能認真記筆記，但在理解上不夠深入。二是說的多，具體工作體現(xiàn)少。

四、下一步努力方向

一是加強學習，提高自身素質；二是加強黨性修養(yǎng)，做到勤政廉潔；三是強化宗旨意識，提高工作水平。以上是我個人自我批評的發(fā)言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。

第二篇：黨員領導干部民主生活會上的發(fā)言提綱.2011年c

黨員領導干部民主生活會上的發(fā)言提綱

辦公室主任 肖高琳

﹙2011年9月16日﹚

根據(jù)黔東南組通?2011?111號文仵精神，結合本人工作實際，以“堅持以人為本、執(zhí)政為民，切實轉變工作作風，加快推進我縣經(jīng)濟又好又快更好更快發(fā)展” 會議主題為指導，對自己的工作及思想動態(tài)進行了認真地查找，現(xiàn)匯報如下：

一、履行崗位職責情況

（一）加強學習，夯實理論基礎，不斷提高思想政治理論水平和業(yè)務工作能力。

在政協(xié)黨組和政協(xié)常委會議的領導下，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神；學習胡錦濤等國家領導人的重要講話精神；學習新《政協(xié)章程》和政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)理論。深入學習實踐科學發(fā)展觀，牢固樹立立黨為公、勤政為民、富民興縣的思想，積極參加縣直有關部門組織的國家公務員、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、學法用法，干部理論學習教育等知識的學習和考試，不斷

提高自身的政治理論素質，堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，開拓創(chuàng)新的思想，用馬克思主義中國化理論武裝頭腦，服務實踐，指導工作，為做好工作打下理論基礎，通過學習，不僅提高政治理論知識水平，同時也牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，自覺養(yǎng)成了廉潔奉公、遵紀守法的良好習慣。從而不斷提高開展工作的能力。

（二）履行職責，努力完成工作任務。

按照辦公室工作職能及辦公室主任職責。自己始終把做好文秘，后勤保障，協(xié)調服務等方面的工作，作為保證政協(xié)機關正常運轉之根本。一是協(xié)助政協(xié)機關制定各項規(guī)章制度，創(chuàng)建規(guī)范有序的工作機制，制定和完善辦公室內部管理制度；二是按時出席政協(xié)全委會議和列席縣政協(xié)常委會議、主席會議和其他專題會議，并為政協(xié)召開的各種會議的服務力爭做到安排合理、周到、滿意；三是認真做好接待工作，按照熱情、周到、安全、節(jié)儉的原則，認真服務好政協(xié)領導參加的各種事務性活動，同時做好省、州政協(xié)領導及兄弟政協(xié)來我縣視察、考察、聯(lián)宣等方面的服務工作；四是認真做好群眾的來

信來訪工作；五是積極做好辦公室聯(lián)系幫扶村的工作，協(xié)調幫助解決幫扶村一定的辦公費用及物資。

二、廉潔自律方面

在日常的工作和生活中，認真按照《中共中央紀律檢察委員會關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》嚴格要求自己，努力實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，真正做到“黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”。認真按照黨的廉潔自律有關規(guī)定，嚴格要求自己，時刻保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。注重自我改造，堅守廉潔勤政。在生活中，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。沒有利用職權講排場、比闊氣。在工作中，堅持科學發(fā)展觀、正確的政績觀，自覺貫徹執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)章制度，增強勤政廉政自覺性，廉潔自律，從不收受他人的禮物，沒有利用工作之便為自己、家人及親友謀不正當利益。

三、存在的問題

1、理論學習不夠深入。雖說自己平時比較注重學習，但拘于日常工作瑣事，主動學習的自覺性不高。特別是學習的內容缺乏系統(tǒng)性、全面性，對很多新事物、新知

識學習還不夠透徹，掌握和運用的還不夠好。在學習上側重于業(yè)務工作有關內容，強調學以致用，缺乏從全面系統(tǒng)的知識升華。對知識的重要性認識不夠，只滿足完成本職工作，沒有自覺地系統(tǒng)學習，結合自己實際的少，世界觀、人生觀、價值觀沒有得到很好的改造，理想信念還不夠牢固，思想政治素質還不完全適應形勢發(fā)展的要求。

2、是工作作風還不夠深入扎實。一是深入基層時間不多。對工作的第一手材料掌握不十分準確，工作固然千頭萬緒，也不要顧此失彼。二是工作布置多，檢查落實少。責任感不強導致錯誤疏漏時有發(fā)生。三是：工作方法有時簡單，工作壓力大時，情緒易急躁，發(fā)脾氣。

3、是理想信念、宗旨意識有待加強。主要表現(xiàn)在“兩多兩少”上，一是學的多，理解的少。作為一名黨員，無論是單位組織的集中學習，還是自學，都能認真記筆記，但在理解上不夠深入。二是說的多，具體工作體現(xiàn)少。

四、下一步努力方向

一是加強學習，提高自身素質；二是加強黨性修養(yǎng)，做到勤政廉潔；三是強化宗旨意識，提高工作水平。

以上是我個人自我批評的發(fā)言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。

第三篇：黨員民主生活會上發(fā)言提綱

黨員民主生活會上發(fā)言提綱

----------城關鎮(zhèn)政法委書記董永貴

今天召開民主生活會，我將自己半年來的思想、學習、工作

情況匯報如下，我分管的是政法綜治工作，半年來在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，以創(chuàng)建平安城關、構建和諧社會為目標，扎實抓好社會治安綜合治理工作，積極維護社會穩(wěn)定。工作中與班子成員互相配合、緊密團結，開拓進取，同鎮(zhèn)干部、職工一道積極完成各項工作任務。在取得成績的同時自己還存在許多不足，請大家批評指正。

一、存在的不足

1、理論學習不夠深入，沒有很好的學以致用

首先，沒有從講政治的高度認識理論學習的重要性，特別

是對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的論述沒有完整的、系統(tǒng)的研讀，僅僅學習了理論的表面，沒有深入的挖掘理論的內涵，沒有在思想的深處自覺形成科學的“為民謀利、為民辦事、為民服務”的意識。其次，理論聯(lián)系實際不夠。沒有真正的學以致用，缺乏有機結合，工作中偶爾還存在著脫離群眾的現(xiàn)象，沒有舍身處地的為群眾的疾苦著想??針對全鎮(zhèn)的綜合治理和平安創(chuàng)建工作，沒有很好的運用科學的發(fā)展觀去認真分析思考。第三，缺乏刻苦鉆研精神，學習過程中自學時間少，學習缺乏系統(tǒng)性、整體性，學習深度不夠，需要進一步加強和提高。

12、求真務實，勤政為民不夠深入

在實際工作中具體表現(xiàn)為：口頭安排多、檢查落實少；講困難問題多，解決辦法少；對所掛村情況還不能做到了如指掌；下村了解情況、深入實際少；聯(lián)系群眾不夠密切，為基層和群眾辦實事、好事跟不上群眾的要求等等。今后要進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，從現(xiàn)在起多深入村組和社區(qū)，多搞調查研究，多傾聽群眾意見，扎扎實實地去做，工作才能取得更大的進步，才能更好地為人民群眾服務。

3、開展批評與自我批評不足

黨的批評與自我批評，是提高黨員素質的一項有力武器，我在工作中很少拿起這一武器進行積極的思想斗爭，很少批評別人，更談不上批評自己，明知不對，也以少說為佳，思想認識反思不夠。平時總是認為做好自己本職工作就行，只要不違犯紀律、不犯錯誤，工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成領導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠。

二、今后努力的方向：

1、強化理論學習，提高自身素質

堅定理想信念，切實增強理論學習的緊迫感和責任感。堅

持學習鄧小平理論、“三個代表重要思想”以及科學發(fā)展觀，認真學習黨的路線、方針、政策，努力掌握其精神實質，時刻保持清醒的政治頭腦，堅持正確的政治方向，堅定正確的政治立場，樹立正確的政治觀點。同時認真結合實際努力做到學以致用、學用相長。

2、堅持不懈的改造世界觀，加強黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)一是努力增強黨性，胸懷共產(chǎn)主義遠大理想，勇于開拓，積極進取，誠心誠意為人民謀利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。二是繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚艱苦奮斗精神。三是在黨內生活中講黨性、講原則，積極開展思想斗爭，認真開展批評與自我批評，弘揚正氣，反對歪風，堅決抵制各種利益誘惑，始終牢記為共產(chǎn)主義奮斗終生的誓言，努力進取，不斷開拓。四是自我糾正、自我完善、自我提高，進一步增強大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識，艱苦奮斗，以實際行動，切實抓好政法綜治工作。

3、真抓實干、勤政為民，切實作好人民公仆

在今后的工作中，急群眾所急，想群眾所想，努力解決關系群眾切身利益的問題。深入村、社區(qū)認真了解群眾，幫助群眾解決困難，做群眾的貼心人。運用科學發(fā)展觀為指導，幫助群眾發(fā)展生產(chǎn)，建設家園。工作上努力形成一個“依法行政、務實創(chuàng)新、清正廉潔、服務熱情、講求實效”的社會服務形象。牢固樹立“責任重于泰山”、“穩(wěn)定無小事”的觀念，努力促進城關的社會穩(wěn)定，綜治維穩(wěn)工作再上臺階。

4、嚴于律己，自覺履行黨風廉政建設責任制

時刻注意“自重、自省、自警、自勵”，自覺履行黨風廉政建

設責任制，嚴格依法行政，帶頭嚴格執(zhí)行各項制度，恪盡職守。竭盡全力工作、堅持廉潔自律，嚴格要求自己，正確處理好工作與責任的關系。

總之，自己在工作中要不斷加強學習，增強黨性煅煉、廉潔自律，虛心聽取同志們的意見，接受大家的批評，努力做好本職工作，全心全意為人民服務，在政法、綜治工作中做出新貢獻。謝謝大家！

第四篇：在縣委黨員領導干部民主生活會上的發(fā)言提綱

在縣委黨員領導干部民主生活會上的發(fā)言提綱

縣委常委、組織部長

2008年3月

各位領導：

按照縣委安排，我認真學習了黨的十七大精神、自治縣第十次黨代會精神、第三次++工作會議和市第二次黨代會精神，學習了胡錦濤總書記在十七屆中紀委二次全會上的重要講話和科學發(fā)展觀、構建和諧社會重要論述，同時，對照胡錦濤總書記提出的八個方面良好風氣和區(qū)、市關于作風建設方面的要求，認真回顧了自身在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面的情況，對自己進行了一次深刻剖析，現(xiàn)簡要匯報如下，不妥之處，請領導和同志們批評幫助。

一、對照檢查情況

領導干部作風建設是黨的建設的一項戰(zhàn)略任務。作風是一切工作的生命線。作風扎實，工作就推進得快、完成得好；作風浮躁，工作就會打折扣、甚至出問題。領導干部的優(yōu)良作風應該體現(xiàn)在加強黨性修養(yǎng)、樹立大局意識上，體現(xiàn)在正確貫徹執(zhí)行黨的各項制度、紀律上，體現(xiàn)在真抓實干、全力抓好分管各項工作上，體現(xiàn)在正確看待個人進退、淡泊名利上，體現(xiàn)在

1廉潔自律、潔身自好上。在這幾方面，我對自己提出了嚴格要求：

一是時刻不忘學習。一名領導干部，要堅定政治立場、不斷提高思想理論水平、更好地指導和推動工作，必須始終把學習擺在突出位臵。為此，自己根據(jù)本職工作需要，在深入學習干部、人才、基層組織建設等各方面業(yè)務知識的同時，堅持把黨的十六屆六中全會、省市黨代會會議精神、科學發(fā)展觀、構建和諧社會、建設社會主義新農(nóng)村和沿海經(jīng)濟社會發(fā)展強省等一系列政策理論知識作為學習重點。通過學習不斷提高應對新局面、新問題的能力，把思想統(tǒng)一到中央和省市委的要求上來，統(tǒng)一到新階段打造歷史任務上來。

二是認真貫徹民主集中制。認真遵守常委會的議事規(guī)則和組織紀律，自覺履行職責。在集體討論重大問題時，敢于堅持原則，講真話，講實話，自覺從維護集體領導的大局出發(fā)，積極參加討論，提意見、談看法，正確行使自己的權利。對分管的組織部門，完善了部務會、部長辦公會等議事制度和議事規(guī)則，重大問題實行集體決策，不搞一言堂，不固執(zhí)己見，充分發(fā)揮集體的作用，注重聽取基層干部群眾的意見，努力使每一項決策、部署的每一項工作都能反映實際情況，符合全縣工作大局的需要，不擺花架子。

三是扎實推動工作。近年來，組織工作大事、要事相對集中，自己能夠突出重點、把握難點，集中精力抓好各項工作的落實。在干部任用上，堅持把是不是“靠得住、有本事、肯實干、能干好”作為評價和使用干部的依據(jù)，樹立正確的用人導向，引導和鼓勵干部大膽干事、大膽創(chuàng)業(yè)。為提高干部隊伍“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的意識和能力，每年都安排縣級領導干部到部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)講黨課。立足于抓基層、強基礎，以鞏固先進性教育成果為主線，深入開展后進村治理整頓、“強村工程”建設、創(chuàng)建“社縣黨建示范小縣”和“五好”非公企業(yè)支部活動，以“設崗定責”為抓手加強黨員教育管理，充分發(fā)揮黨建和組織工作的政治優(yōu)勢，為促進全縣改革發(fā)展穩(wěn)定奠定基礎。

四是倍加珍視團結。一個地方能否持續(xù)快速的發(fā)展，需要有一支素質高、能干事、團結一心的領導班子和干部隊伍。在工作中，我能像愛護眼睛一樣珍惜維護團結，真正把團結作為一種素質來培養(yǎng)，作為一種境界來提升，牢固樹立團結意識，自覺維護集體領導，積極支持班長和其它成員的工作，堅持不利于團結的話不說、不利于團結的事不做。

五是端正生活作風。作為組織部長，始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”，看作是一種責任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，管住自己的手，在功名利祿面前不伸手；管住自己的腿，不跑官要官，不涉足“酒綠燈紅”等

不健康場所；管住自己的嘴，不封官許愿，不跑風漏氣，時時處處修身正己，規(guī)范自己的言行。

二、自身存在問題

一是政治理論學習和業(yè)務學習不夠深、不夠透。自己雖然注重學習，雖然能夠認真參加集體組織的理論學習和中心組等學習，但自覺主動地抽時間靜下心來學習比較少，利用工作空閑和業(yè)余時間學習也較少。學習存在實用主義傾向，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學，遇到問題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據(jù)、查資料，在知識廣度和深度上學的還不夠。學習中缺乏自加壓力的緊迫感，停留在一般化水平，缺乏擠勁和鉆勁。在學以致用方面，用新知識、新理念指導工作顯得不足，聯(lián)系實際、結合實踐不夠，真正把新知識、新經(jīng)驗運用到工作實踐中較少，工作中也顯得創(chuàng)新不夠，開拓不多。

二是工作作風不夠深入扎實。由于分管的組織工作內容多、范圍廣，牽涉精力較大，工作中一般性的要求相對多一些，具體指導少一些；在辦公室的時間多一些，深入基層、深入實際，有針對性地進行工作調研，解決實際問題較少，存在工作上還不夠深入問題。

三是開拓創(chuàng)新思想不夠解放。在工作中，運用黨的基本理論、基本路線解決實際問題上還存在一些差距；在解放思想上，按部就班的工作多一些，超前謀劃、開拓進取少一些，有時還

存在謹小慎微，不敢試、不敢闖、不敢冒，缺少創(chuàng)新開拓精神。

三、今后努力方向

一要切實加強理論和業(yè)務學習，努力提高政治與業(yè)務素養(yǎng)。一方面，積極參加縣委中心組的學習，并且把縣委班子形成的好的學習方法和風氣堅持、發(fā)揚下去，全面系統(tǒng)地學好政治理論。另一方面，認真搞好自學，在學習的深度、廣度上下功夫，做到勤學多思。三是要在學用結合上做文章。堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，自覺把理論學習與工作實際相結合，在準確把握縣情的基礎上，深入思考組織工作面臨的新形勢、新任務，使組織工作與全縣工作大局，在總體目標上相一致、在指導思想上相協(xié)調，保證正確的工作方向。

二要努力轉變工作作風，增強服務意識。堅持科學發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，以求真務實的工作作風推進工作落實。一是踏踏實實工作。在實踐中不斷學習和探索，尤其要腳踏實地，多深入基層、深入群眾，了解民情，掌握第一手材料，密切同基層干部群眾的聯(lián)系，解決基層和廣大群眾的實際問題，把“立黨為公、執(zhí)政為民”落實到實際行動中去。二是樹立務實形象。在工作作風上，要堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高執(zhí)政能力能力。把基層滿意不滿意、群眾受益不受益作為想問題、辦事情的出發(fā)點，把時間、精力都放到工作的落實上。三是加強自身建設。更加嚴格要求

自己，努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻，要他人做到的自己首先做到，要他人不做的，自己首先不做，為部門和基層干部做出表率。全面落實黨風廉政建設責任制，增強自尊、自重、自警、自律意識，構筑反腐倡廉的防線。

三要解放思想，推動工作創(chuàng)新。要刻苦鉆研，提高能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面。要勇于沖破一些條條和框框，研究新情況、探索新思路、提出新舉措，力求在開拓中找出路、在創(chuàng)新中促發(fā)展。對要落實的任務做到換一個角度定位、換一個方法探索、換一個思路突破，努力使干部隊伍建設、人才隊伍建設和基層組織建設等各項組織工作再上新臺階。

第五篇：領導干部專題民主生活會上的發(fā)言提綱

在2010區(qū)委常委專題民主生活會

上的主持講話

王 建

（2010年10月9日）

尊敬的楊市長，孫秘書長、陳處長，各位同志：

根據(jù)市紀委、市委組織部《關于召開2010縣處級黨和國家機關黨員領導干部專題民主生活會的通知》精神，經(jīng)請示市紀委、市委組織部同意，今天我們召開區(qū)委常委專題民主生活會。楊市長及各位領導百忙之中親臨會議指導，體現(xiàn)了市委、市政府對高港的關心、重視，讓我們對楊市長及各位領導的到來表示歡迎！

本次專題民主生活會以“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，切實加強領導干部作風建設”為主題，深入查找區(qū)委常委班子和全區(qū)黨員領導干部在作風建設、廉潔從政等方面存在的不足和問題，剖析思想根源，制訂整改措施，不斷增強區(qū)委常委班子的黨性修養(yǎng)和整體戰(zhàn)斗力，切實發(fā)揮好表率和帶頭作用，為加快建設濱江港城提

供堅強的政治和組織保障。圍繞開好這次民主生活會，區(qū)委常委會通過集中學習和個人自學相結合的方式，認真學習了黨的十七大和十七屆四中全會精神、胡錦濤同志在全黨開展學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的講話和在中紀委四次、五次全會上的講話、中紀委四次、五次全會工作報告，重點學習了《廉政準則》和黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度等有關規(guī)定。為了找準問題，區(qū)委常委領導班子通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、班子成員談心、到基層走訪調研等多種方式，廣泛征求意見和建議。經(jīng)梳理，共征求到對區(qū)委領導班子的意見和建議32條，并向各位常委作了如實反饋。

在今天的民主生活會上，希望各位常委以對高港的事業(yè)負責、對集體負責、對同志負責和對自己負責的精神，嚴于解剖自身，虛心聽取意見，敢于批評別人，敞開思想，暢所欲言，努力把這次專題民主生活會開成一個糾偏揚善、自我完善的民主生活會。

這次民主生活會采取先班子后個人、一人一講、逐一評議的方法進行。會議結束前請楊市長及各位領導給我們作指示、提要求。

下面先由我代表常委班子進行剖析。

1.上次民主生活會以來的整改情況和區(qū)委常委會今年

以來的工作。

去年6月6日召開的區(qū)委常委專題民主生活會，圍繞“踐行科學發(fā)展觀，三年再來一個大變化”主題，針對思想觀念不完全適應科學發(fā)展觀要求、結構調整不夠快和產(chǎn)業(yè)層次不夠高、城市配套功能不強和公共服務水平不高、體制機制不夠健全、統(tǒng)籌發(fā)展仍需加快等五個方面的主要問題，我們制定了整改方案，明確了整改責任，落實了整改措施，取得了明顯成效。在去年順利實現(xiàn)“保二爭一”和全面達小康目標，連續(xù)兩個獲市綜合考評第二名的基礎上，今年以來，我們認真貫徹落實市委三屆八次、九次全會精神，以“保增長、調結構、促轉型、惠民生”為工作主題，攻堅克難，務實奮進，全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展繼續(xù)保持了良好的勢頭。1-9月份，全區(qū)預計實現(xiàn)GDP82億元，增長15.8%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達16052元，增長11.3%；實現(xiàn)財政總收入20.73億元、一般預算收入7.75億元，分別增長44.48%和43.48%。在上半年市統(tǒng)計局公布的25個主要經(jīng)濟指標增幅排名中，我區(qū)12項列全市第一，6項列第二。總結區(qū)委常委會今年以來的工作，我們主要抓了以下六個方面：

一是突出以思想解放為先導，著力造濃高點定位、創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。為了提高高港在市區(qū)發(fā)展中的首位度和貢獻

率，我們積極堅持以高目標催生工作激情，造濃發(fā)展氛圍。積極響應市委、市政府“三年再來一個大變化”的號召，2008年，我們提出了“三年翻番”目標，即：到2010年底，各項主要經(jīng)濟指標在2007年基礎上翻一番。2009年，各項主要經(jīng)濟指標實現(xiàn)程度均在90%以上，今年有望全面超額實現(xiàn)“三年翻番”目標。今年年初，我們自我加壓，在區(qū)第三次黨代會第三次年會上提出了“五年翻兩番”目標，即：到2012年底，各項主要經(jīng)濟指標比2007年翻兩番。實現(xiàn)這樣的目標需要全區(qū)上下進一步解放思想、更新觀念，為此，今年以來在深入開展“同崗同級學習與思考”活動的基礎上，我們加大了“走出去”學習的力度，先后組織赴太倉、靖江學習港口建設和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展經(jīng)驗、赴無錫學習新興產(chǎn)業(yè)培育經(jīng)驗，赴鎮(zhèn)江和常州學習舊城改造經(jīng)驗、赴海安學習城市建設和企業(yè)培育經(jīng)驗，不斷開闊大家的眼界和思路。

二是突出以科學規(guī)劃為龍頭，著力完善園區(qū)開發(fā)、城鄉(xiāng)建設規(guī)劃。堅持以科學規(guī)劃引領科學發(fā)展。核心港區(qū)、高新區(qū)、臨港經(jīng)濟園的規(guī)劃即將進行專家評審；新醫(yī)藥、新材料、裝備制造、糧油食品、現(xiàn)代物流等產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃正抓緊編制；濱江新城和臨湖新區(qū)的控制性詳規(guī)、柴墟水景街區(qū)和京滬高速立交功能區(qū)的城市設計方案已經(jīng)專家論

證，并經(jīng)市規(guī)委會審查通過；白馬、胡莊、大泗3個重點鎮(zhèn)的總體規(guī)劃近期將組織專家論證。

三是突出以項目建設為抓手，著力加快工業(yè)化、城市化進程。全省轉變經(jīng)濟發(fā)展方式工作會議后，我們用兩天半的時間組織開展了轉變經(jīng)濟發(fā)展方式專題研討班活動，經(jīng)過認真討論，大家一致認為高港面臨的最為緊迫的轉型就是加快工業(yè)化、城市化進程，加快集聚產(chǎn)業(yè)、集聚人氣。實現(xiàn)這個目標，必須落實開放創(chuàng)新“雙輪驅動”戰(zhàn)略，始終堅持“項目為王、融資為本、引智為重、功能為先”，以項目促提升、推轉型、求發(fā)展。在經(jīng)濟建設類項目上，我們按照市委、市政府打造“沿江產(chǎn)業(yè)帶”的要求，以核心港區(qū)、醫(yī)藥城南園、高新區(qū)和臨港經(jīng)濟園為載體，大力推進揚子江中藥產(chǎn)業(yè)基地、益海糧油棕櫚油精煉、中航船舶偉業(yè)拆船等26個億元以上重大項目建設，大力招引新醫(yī)藥、新材料、先進裝備制造、糧油食品、現(xiàn)代物流等產(chǎn)業(yè)項目，1-9月份，共新批和增資外資項目21個，協(xié)議注冊外資2.51億美元、實際利用外資1.26億美元，分別增長73.8%和89.9%；總投資5億美元的臺灣國際新城和5億元的萬向精工輪轂軸承等項目成功落戶。在城鄉(xiāng)建設類項目上，我們堅持拆建并舉，1-9月份，區(qū)定38個重點項目23個開工建設，城市動遷27.8萬平方米，城建投入33億元。

四是突出以體制機制為保障，著力激發(fā)科學發(fā)展、跨越發(fā)展活力。在園區(qū)開發(fā)上，我們推行園區(qū)代管鎮(zhèn)街的行政管理體制、區(qū)財政與園區(qū)財稅增量分成的經(jīng)濟管理體制，制定了《關于調整完善開發(fā)區(qū)管理體制的意見》和《關于支持園區(qū)加快發(fā)展的若干政策意見》，調整了核心港區(qū)、高新區(qū)的“三定”方案，支持園區(qū)加快發(fā)展。在企業(yè)發(fā)展上，我們修訂完善了《促進工業(yè)企業(yè)加快發(fā)展獎勵辦法》，每年拿出1000萬元產(chǎn)業(yè)引導資金，獎勵企業(yè)技術進步，引導企業(yè)做大做強；研究出臺了《工業(yè)企業(yè)高位嫁接獎勵辦法（試行）》，鼓勵企業(yè)資本嫁接、技術嫁接、品牌嫁接；制定落實了《培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營管理人才的實施意見》，每年投入100萬元，組織企業(yè)家參加EMBA、MBA培訓，著力提高企業(yè)高管的戰(zhàn)略思維能力和經(jīng)營管理水平。今年先后組織了區(qū)內重點骨干企業(yè)高級經(jīng)營管理人員研修班和企業(yè)上市專題研修班。1-9月份，全區(qū)列統(tǒng)工業(yè)完成產(chǎn)值253.5億元、銷售248億元、利稅23.25億元、利潤12.92億元，分別增長54%、48.1%、66.9%和75.1%。在城市建設上，我們著力深化城鄉(xiāng)建設區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村（居）三級聯(lián)動機制，成立了全區(qū)城市建設指揮部，組建了拆遷管理辦公室和城鄉(xiāng)建設服務辦公室，抽調精兵強將參與城鄉(xiāng)建設；在鞏固“一戶一卡”成果，加大控違力度的同時，針對部分群眾個人

住房困難、確有建房需求的實際，研究出臺了《個人建房管理實施細則》，對全區(qū)個人建房分三類地區(qū)實施管理、從嚴控制。

五是突出以構建和諧為目標，著力加強社會事業(yè)和平安法治建設。以實現(xiàn)區(qū)域教育現(xiàn)代化為目標，投入2600多萬元，加強學校硬、軟件建設，確保今年通過省級驗收；投入1400多萬元，加大了學校“人防、技防、物防、制度防”力度，落實好“校車安全工程”，確保了校園安全、師生安全。以改善群眾生產(chǎn)生活條件為目標，加快推進中醫(yī)院翻擴建、世代服務中心、殘疾人康復中心、老年養(yǎng)護院、高港公墓以及鎮(zhèn)街文化中心、農(nóng)貿(mào)市場建設等民生實事。以統(tǒng)籌村居社會事業(yè)發(fā)展為目標，在各村設立社會事業(yè)工作站，統(tǒng)籌社會保障、民政福利、計劃生育、政法綜治、慈善事業(yè)等工作，其經(jīng)驗得到國家、省市有關部門充分肯定，并在全省推廣。以建設“沿江最安全地區(qū)”為目標，切實加大平安高港、法治高港創(chuàng)建力度，扎實抓好信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等工作，被評為省“法治建設創(chuàng)建先進區(qū)”，有望創(chuàng)成全國“法治建設創(chuàng)建先進區(qū)”。

六是突出以改革創(chuàng)新為核心，著力提升黨的建設、隊伍建設水平。以深化主題教育、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，大力開展干部能力系統(tǒng)培訓，在抓好“學習型高港報告廳”、“領導干部學習論壇”等特色培訓活動的基礎上，今年8月份，組織了高港區(qū)區(qū)域經(jīng)濟與創(chuàng)新發(fā)展高級研修班，赴復旦大學進行了為期一周的專題學習，著力提升廣大干部尤其是領導干部的統(tǒng)籌力、執(zhí)行力、影響力。本月將組織赴清華大學學習培訓。積極推行基層直評機制，村民直評村官和民生部門，企業(yè)直評機關，人大代表、政協(xié)委員直評領導機關和區(qū)四套班子，黨代表直評區(qū)委常委會，以評議促改進、促發(fā)展。認真貫徹落實干部選拔任用四項監(jiān)督制度，嚴肅查處違法違紀案件，干部作風進一步優(yōu)化。

上述工作和取得的成績是在政府狠抓落實、人大和政協(xié)大力支持、積極參與下實現(xiàn)的。區(qū)政府準確領會、積極貫徹區(qū)委的各項決策部署，有力有序地推動了各項工作的開展；區(qū)人大、政協(xié)主動參與園區(qū)開發(fā)、城市建設等中心工作，認真組織代表、委員開展調查研究，深入一線督查視察，為區(qū)委決策和推動各項工作落實提供了有力的支持。

2.《廉政準則》頒布以來的學習貫徹情況。一是抓宣傳教育?！读蕜t》頒布以后，我們于6月份在全區(qū)組織開展了“廉政準則學習月”活動，通過專題培訓、研讀原文、宣講輔導、講座交流等形式，力求學深學透《廉政準則》的指導思想、基本精神、主要內容和具體要求。邀請市紀委孔愛平同志作了《廉政準則》專題輔

導報告；邀請市委組織部王繼武同志作了黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度的專題輔導報告；組織全區(qū)黨員干部收看了市紀委陳國華書記的《廉政準則》網(wǎng)絡訪談節(jié)目；在全區(qū)范圍內開展了《廉政準則》知識測試；先后2次組織區(qū)四套班子全體負責同志、副科級以上領導干部參觀泰州市反腐倡廉成果展覽。通過一系列形式多樣的學教活動，廣大黨員干部勤政廉政意識得到進一步增強。

二是抓重點難點。執(zhí)行《廉政準則》歸根結底是使各級黨員干部使用好手中的公權力。我們著力抓好重點領域、權力部門、關鍵環(huán)節(jié)的反腐倡廉建設。深入開展工程建設領域突出問題專項清理工作，對全區(qū)的重點項目逐一過堂，查找制度、管理漏洞，并督促整改到位，努力打造廉潔工程、人民滿意工程。大力推行部門權力內控機制建設，深化行政權力網(wǎng)上公開透明運行，切實筑牢拒腐防變的制度防線。加大違紀違法案件查處力度，1-9月全區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)上報案件22起，結案22件，處理黨員21人。

三是抓監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查和責任追究是《廉政準則》各項要求落實到位的重要保證。我們充分發(fā)揮黨內監(jiān)督檢查的作用，將貫徹執(zhí)行《廉政準則》的情況列入黨風廉政建設責任制考核工作的范圍，作為民主評議和領導干部述

職述廉的重要內容，開展勤政廉政分級報告工作，并作為評先選優(yōu)和干部考察、任用、獎懲的重要依據(jù)。紀檢監(jiān)察機關也堅持集中檢查、專題巡查與日常監(jiān)督有機結合，及時發(fā)現(xiàn)和糾正了違反《廉政準則》規(guī)定的各類行為。我們還將重視發(fā)揮好人大、政協(xié)以及人民群眾、新聞媒體的監(jiān)督作用，形成強大監(jiān)督合力，促進黨員領導干部不斷增強貫徹執(zhí)行《廉政準則》的自覺性。

3.對照《廉政準則》的自查情況和整改措施。根據(jù)這次民主生活會的要求，特別是對照《廉政準則》的要求，區(qū)委常委領導班子總體上做得較好，但以更高的黨性標準來衡量，也存在一些不足，主要表現(xiàn)在以下方面：

一是《廉政準則》的學習貫徹有待進一步深入。對紀律條例特別是《廉政準則》“八個禁止、52個不準”的學習還不夠系統(tǒng)、全面，在深刻理解、準確把握上還需進一步提高。

二是源頭防腐體制機制有待進一步完善。盡管近年來我區(qū)初步形成了拒腐防變機制、權力運行監(jiān)控機制、糾風治亂長效機制、從嚴治腐機制為主要內容的懲防體系基本框架，但針對腐敗現(xiàn)象仍時有發(fā)生的情況，還需要進一步完善源頭防腐的體制機制，建立健全規(guī)范權力運行的各項制度規(guī)定。

三是黨員干部服務發(fā)展的能力有待進一步增強。近年來，全區(qū)黨員干部隊伍建設成效是明顯的，但面對激烈的區(qū)域競爭態(tài)勢和稍縱即逝的發(fā)展機遇，黨員干部的執(zhí)行力、工作的主動性創(chuàng)造性仍顯不夠，引領發(fā)展、服務發(fā)展的能力和水平仍需進一步提升。

針對這些排查出來的問題，下一步我們將強化整改落實，努力推動區(qū)委班子整體素質的提高。

一是切實加強廉政知識學習。定期組織區(qū)委中心組集體學習會，經(jīng)常性安排廉政知識學習內容；定期組織廉政知識講座，邀請專家對區(qū)委常委和四套班子成員進行廉政知識輔導；繼續(xù)組織《廉政準則》學習教育活動，各位常委都要按照既定計劃，切實加強平時自學。通過深入的學習研究，真正從思想上筑牢反腐倡廉的根基。

二是積極帶頭抓好廉潔自律。帶頭厲行節(jié)約，嚴格控制公務接待標準。帶頭堅持防微杜漸、守好底線，不該去的地方不去，不該參加的活動不參加，不該做的事堅決不做；對家人生日、子女結婚、小孩升學等家庭活動，做到簡單慶賀，不大操大辦。帶頭執(zhí)行領導干部個人事項報告制度，特別是個人財產(chǎn)、家屬子女出境、個人出國考察等方面嚴格履行報告審批程序。通過我們各位常委的率先垂范，影響和帶動全區(qū)各級干部的廉潔從政。

三是認真落實黨風廉政建設責任制。嚴格落實“一崗雙責”，在部署工作的同時，對黨風廉政建設要同步研究、同步部署，確保責任落實到位、壓力傳遞到位。嚴格管好隊伍，加強教育管理，對出現(xiàn)的一些苗頭問題及時提醒告誡。嚴格進行考核，年初大家都簽訂了黨風廉政建設責任狀，年終將組織專門班子進行綜合評價，不僅經(jīng)濟工作要實行“一票否決”，黨風廉政建設同樣也要實行“一票否決”。

四是建立反腐倡廉長效機制。建立正常談心制度，從我做起，每年和各位常委廉政談心不少于兩次；各常委和掛鉤鎮(zhèn)街、部門主要負責人，每年廉政談心也要不少于兩次，及時掌握思想動態(tài)，真正做到防患未然。定期開展全面督促檢查，不敷衍了事、流于形式。嚴厲查處違法違紀案件，認真開展警示教育活動，做到警鐘常鳴、一刻不松。

下面請大家發(fā)表意見和看法?！?/p>

對常委班子的評議就進行到這里

下面，常委個人進行剖析。先由我來進行剖析，請同志們對我提出批評意見。

按照這次民主生活會的要求，會前我認真學習了《廉潔從政若干準則》和黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度。這次中央頒布實施的《廉政準則》，是新時期黨風廉

政建設的一個新起點，也是新形勢下黨員領導干部廉潔從政的一個新標桿，對于促進黨員干部勤政廉政、完善反腐倡廉制度體系、保障經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展具有十分重要的意義。對照這些要求，本人總體上做到了帶頭廉潔自律、帶頭遵章守紀、帶頭加強黨性修養(yǎng)、帶頭強化作風建設，但通過仔細排查，對照《廉政準則》八個禁止、52個不準的要求，還存在一些差距，主要表現(xiàn)在這樣幾個方面：

一是能保持創(chuàng)先爭優(yōu)激情，不斷提升工作標桿，但在提升干部執(zhí)行力上還要進一步加強。多年來，無論是對自身還是對工作，我始終都能堅持高標準、嚴要求，精益求精、力求完美，敢爭第一、力爭唯一，雖然注重了目標引導、過程控制，但在提升干部的執(zhí)行能力上還要進一步加大力度。

二是能注重黨性修養(yǎng)，增強拒腐防變能力，但在理論學習上還要進一步加強。近年來，我堅持把學習放在首位，認真學xxx省、市紀委關于黨風廉政建設的文件精神，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷改造主觀世界，筑牢拒腐防變的第一道防線，繃緊廉潔從政這根弦。但系統(tǒng)學習還不夠深入，主要表現(xiàn)為學習文件多、研讀原著少，遇到工作繁忙、頭緒繁雜的時候，時間難以保證，學習質量受到影響。

三是能堅持黨性原則，不謀取不正當利益，但在自身

建設方面還要進一步嚴格要求。多年來，我一直堅持自重、自警、自省、自勵，做到不違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券及貴重物品，認真做好對配偶、子女、其他親友和身邊工作人員的教育工作；沒有利用職權干預和插手建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等活動，等等。但在實際生活中，有些細節(jié)方面還需要引起重視，例如在接待客商的過程中，有時也存在超標準接待現(xiàn)象；有時也有接受與工作無關的朋友宴請現(xiàn)象，等等。

四是能堅持預警在先，敢于動真碰硬，但大刀闊斧的問責追究還要進一步加大。作為班長，能堅持與班子成員和鎮(zhèn)街、部門主要負責同志進行廉政談心，對苗頭性問題提醒在前，對傾向性問題告誡在前。平時能加強管理和監(jiān)督，及時調整不負責任、不講原則的干部；對腐敗案件發(fā)現(xiàn)一起、嚴查一起，對腐敗分子發(fā)現(xiàn)一個、嚴懲一個。但在日常工作中，也還存在高高舉起、輕輕放下的現(xiàn)象，有時對一些輕微犯錯誤的干部，更多的是采取教育、挽救的措施。主要原因是，總認為一個干部成長起來很不容易，往往狠不下心來處理。

針對這些存在問題，我將從班長的角度，帶頭抓好整改，帶頭廉潔自律。

一是帶頭抓好學習，增強廉潔自律的堅定性。對《廉

政準則》等相關的廉政知識，定期利用集中學習和業(yè)余時間，系統(tǒng)全面地進行學習，盡可能多做一些讀書筆記；從查處的一些違法違紀案件中，深刻吸取教訓，做到舉一反三，切實防微杜漸。

二是帶頭落實責任，增強“一崗雙責”的自覺性。定期不定期地檢查園區(qū)、鎮(zhèn)街、部門黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況，對有問題苗頭的單位主要負責人進行提醒談話，加強與班子成員和園區(qū)、鎮(zhèn)街、部門主要負責同志個別談心，嚴格約束身邊人和親友，真正做到既管好自身，又管好“責任田”。

三是帶頭作好表率，增強廉潔從政的示范性。時時刻刻地以黨員領導干部的身份，嚴格約束從政行為，經(jīng)常算一算政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬等“七筆賬”，時刻做到自覺接受監(jiān)督，從小事抓起，從家人和身邊人管起，既重親情、更明是非，真正做到各位常委向我看齊，全區(qū)干部向常委會看齊，努力提升全區(qū)干部隊伍的整體形象。

四是帶頭狠抓落實，增強雷厲風行的執(zhí)行力。事業(yè)是永恒的。一名干部在一個地區(qū)工作的時間是有限的，為這個地方干了多少事、為廣大百姓謀了多少福祉，人民群眾心中都會有一個是非評判。我將帶頭抓好市委、市政府和

區(qū)委常委會部署任務的落實，帶頭履行“一崗雙責”，帶頭深入一線指導工作開展，帶頭關心群眾的冷暖疾苦，堅持用足、用好每一天，抓緊、抓實每一項工作，全力推動高港各項工作再上新臺階。

下面請常委逐一剖析并相互提意見。（按常委排序逐一進行）…………

同志們，對常委個人的自我剖析和評議就進行到這里。會后請大家結合今天民主生活會上的意見和建議繼續(xù)修改完善，并切實加以整改。今天民主生活會的情況，也將以適當?shù)姆绞较螯h員干部、“兩代表一委員”、群眾代表等進行通報，并向市紀委、市委組織部匯報。

下面我們請楊市長及各位領導作指示、提要求。（楊市長及各位領導講話）…………

同志們，今天的常委專題民主生活會已經(jīng)完成了各項議程。會上，大家自我批評和剖析比較深刻，敢于亮出自己的問題，深刻剖析思想根源，不遮掩、不護短；大家相互批評非常真誠，正確運用了批評與自我批評的武器，實事求是地指出了高港在貫徹落實《廉政準則》方面存在的問題，這必將為我們做好下一階段的整改工作打下堅實的

基礎。楊市長及各位領導對我們常委會的工作提出了明確要求。會后，大家要認真學習領會楊市長及各位領導的講話精神，對照征求到的意見和今天會上大家提出的意見和建議，進一步找準存在問題，完善整改方案，為加快實現(xiàn)“五年翻兩番”目標和泰州“三年再來一個大變化”作出新的更大的貢獻。

最后，讓我們再次以熱烈的掌聲，對楊市長一行表示感謝！

今天的會議到此結束，散會。