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      射洪縣直機關工委書記李明強在市“三觀”討論會上的發(fā)言

      時間:2019-05-13 23:24:37下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:射洪縣直機關工委書記李明強在市“三觀”討論會上的發(fā)言

      淺談“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”

      ——在市直機關工委“三觀”專題討論會上的發(fā)言

      射洪縣直機關工委書記 李明強

      2014年4月16日

      同志們:

      根據(jù)今天“什么是正確的權力觀、地位觀、利益觀”的專題討論會題目,我認為,早在唐初,荀子、魏征和唐太宗談論君與民的關系及其重要性時就多次提到“君,舟也;人,水也。水能載舟,亦能覆舟”,這一說法意指事物用之得當則有利,反之必有弊害。比喻民心向背決定生死存亡。因而,如何才能得到人民的擁護便成為領導者最關注的問題。作為黨員領導干部,其親民情感是讓干部成長的基礎,而親民的最好體現(xiàn)就是要時刻牢記黨的宗旨:全心全意為人民服務,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,這就是我們正確的權力觀、地位觀、利益觀。必須時刻警戒自己:一是要“以德立身”。必須堅定理想信念,認真思考“過去參加革命為什么?現(xiàn)在當干部應該做什么?將來身后留什么?”這三大問題,用科學的眼光認識社會,用健康的態(tài)度對待人生,用正確的準則規(guī)范行為,把自己的理想、追求和事業(yè)融入人民群眾利益之中,自覺抵制各種非無產階級的世界觀、人生觀和價值觀,堂堂正正做人,清清白白為官,踏踏實實辦事,在實現(xiàn)社會價值中實現(xiàn)自己的人生價值。二是要“以德為政”。必須樹立與共產黨人先進性相適應的從政道德意識和“權為民用、位為民居”的權力觀念,做到始終以人民群眾的呼聲和要求為第一信號,以最廣大人民群眾的根本利益為最高標準,知任圖

      “利為民所謀”是最終目標。利為民所謀,就必須堅決反對追求享樂、以權謀私等不正之風和腐敗行為,始終保黨的先進性和純潔性。當干部就要全心全意為人民謀利益,多做造福人民群眾的事。習近平同志在《全面貫徹落實黨的十八大精神要突出抓好六個方面工作》中強調,“檢驗我們一切工作的成效,最終都要看人民是否真正得到實惠,人民生活是否真正得到了改善,這是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的本質要求,是黨和人民事業(yè)不斷發(fā)展的重要保證”。廣大黨員干部尤其是黨員領導干部,應時刻以習近平同志的講話精神嚴格要求自己,做一個高尚的人,一個有道德的人,一個有益于人民的人。

      要想做到利為民所謀,這就要求廣大干部要正確處理個人利益與集體利益,個人與群眾的關系,要有舍小家顧大家的犧牲精神,也要有仁者愛人的博愛精神,要始終把黨的全心全意為人民服務的宗旨放在至高無上的地位,并用自己的實際行動去踐行為民服務的宗旨,同時也將黨的宗旨具體體現(xiàn)在為人民服務的實踐中。這樣,人民群眾才會從切身的感受中肯定干部的能力,認同干部的作風。

      “只有把人民放在心上,人民才能讓你坐臺上”。作為黨員領導干部,更要把“萬事民為先”作為自己的行為準則,真正做到全心全意為人民服務,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,才能得到人民的擁護,成長為親民、愛民、為民的好干部,也才能讓人民更加熱愛黨,堅定跟黨走。

      同志們,“什么是正確的權力觀、地位觀、利益觀”,我們領導干部都能一口回答出來。然而,在我們現(xiàn)實生活中,貪污、腐

      敗和損害群眾利益的現(xiàn)象卻頻頻發(fā)生,這不僅是個別領導干部個人的權力觀、地位觀、利益觀出現(xiàn)錯位,更嚴重影響到了我們黨群干群關系,威脅到黨的執(zhí)政根基。究其原因,除了受我國當前市場經濟體制的不健全、干部監(jiān)督制約機制乏力等客觀因素影響外,我們個別領導干部官本位思想嚴重、群眾觀和權力觀錯位是導致這些現(xiàn)象的發(fā)生最直接的內在因素。當前,第二批黨的群眾路線教育實踐活動正在全國各地如火如荼的開展,我們要借這次教育實踐活動的機會,進一步加強黨員干部的群眾觀念教育,增強黨性修養(yǎng)和公仆意識,增強拒腐防變能力,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,使黨員干部尤其領導干部真正為人民群眾掌好權、用好權。

      第二篇:在“三問四觀”大討論交流會上發(fā)言材料

      在“三問四觀”大討論交流會上發(fā)言材料

      根據(jù)這次黨的群眾路線教育實踐活動有關要求,開展

      “三問四觀”大討論活動,下面,我按照“三問四觀”的要求,聯(lián)系思想、學習和征求到的意見建議,談談自己的認識和體會。

      一、堅持思想先行,以新視角認識和把握教育實踐活動 在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群

      眾路線教育實踐活動,是以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨,從嚴治黨的重大決策,我們黨歷來重視自身建設,始終把保持與人民群眾的血肉聯(lián)系作為事關黨的生死存亡的政治任務來抓。通過前段時間的學習教育,初步解決了兩個模糊認識:一方面解決了“降格以求”的模糊認識?;顒右潦?,我覺得黨的活動經常搞、都是老套路,對參加活動有降格以求、應付交差的思想。但是,通過前期的學習教育活動,感覺工作不但沒有受到影響,反而有所促進,由于同志們在教育實踐活動中養(yǎng)成了高標準、高質量、高效率、高水平的習慣,各項工作安排得很緊湊、組織得很嚴密,工作質量反而明顯提高,對這次教育實踐活動也有了更深刻的認識。另一方面解決了“新瓶舊酒”的模糊認識。自己開始覺得教育活動時間跨度較長,學習難免厭倦,行為難免松懈,感覺難免遲鈍,效果難免敷衍,即便參加了也心不在焉。但是實際情況正好相反,這次教育實踐活動不分段、不轉段,學習、查擺、整改貫穿始終,避免了以前教育活動中敷衍塞

      1責、陳舊老套的形式,而是以正面教育為主、教育與實踐并重,既有人人領讀的集中學習,又有豐富生動的視頻教學,又有接地氣的走訪調研,形勢新、感受深、效果好。

      二、堅持與時俱進,以新理念引領新形勢下的群眾工作 高度重視群眾工作,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng);善于做好群眾工作,是我們黨的政治優(yōu)勢。只有運用好群眾路線這個重要法寶,把蘊藏在群眾中的智慧力量充分激發(fā)出來,才能使我們獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎和力量源泉。首先,談談對為了誰、依靠誰、我是誰“三問”問題的學習感悟:明確“為了誰”,站穩(wěn)群眾立場。我們黨從誕生之日起,就把實現(xiàn)人民解放和幸福鮮明地寫在自己的旗幟上,融入到全部的奮斗實踐中。正是黨的全心全意為人民服務這個宗旨,贏得了人民群眾的擁護支持,黨的宗旨就已經回答了這個問題。把準“依靠誰”,發(fā)掘動力源泉。毛澤東曾說過“人民,只有人民,才是創(chuàng)造世界歷史的動力”。人民的力量是無限的,人民是智慧是無窮的。我們黨來自群眾,始終以人民為靠山?;仡櫄v史,每當黨的事業(yè)面臨重大挑戰(zhàn),每當中國的前途命運面臨向何處去的重大關頭,總是用人民群眾的力量推動歷史車輪前進。充分相信群眾、緊緊依靠群眾、緊密團結群眾,這是黨的事業(yè)成功的根本保證,也是國家得到發(fā)展的根本保證。理清“我是誰”,擺正自身定位。準確定位“我是誰”,解決好與人民群眾的關系,是每一名黨員干部需要終身自我拷問的問題。我是在黨的教育下成長的的,從一個小學生走到目前的崗位,智慧和營養(yǎng)都來自于人

      民群眾?,F(xiàn)在,我作為一名副職領導,服務群眾的信念應更堅定,服務能力應更強,服務水平應更高,進一步解決好當前服務群眾工作的難點和問題,做一名合格的人民公仆,稱職的黨員干部。

      下面,談談對“四觀”問題的認識。反思三問,目的在于端正四觀。我認為:正確的世界觀,是對共產黨員的基本要求。世界觀是對世界的總的看法和根本觀點,反映了一個人的信仰追求和價值取向。這些年的工作和生活經歷,讓我明白了一個道理,做人有人品,當官有官德。面對當前社會上的各種誘惑,作為一名黨的領導干部,我將通過學習教育,補足精神之鈣,做到大是大非問題上頭腦清醒、立場堅定,并嚴格按照共產黨員的要求和標準規(guī)范自己的言行,低調為人、高調做事,把根基深深扎根于群眾之中,堅定為中國特色社會主義和“中國夢”奮斗的決心和信心。正確的權力觀,是做好本職工作的基礎。作為局里副職,雖然沒有多大權力,但是也參與著一些重大事項和人事任免的建議權等。我認為只有樹立正確的權力觀,才能充分運用人民賦予的權力為履行所擔負的職責服務,為人民群眾服務。作為我個人而言,就是在想問題、做決策、辦事情時,自覺把群眾利益放在最高位置,做到大事講原則、小事講風格,在遇到問題時與同志們常溝通、多交流,做到權力行使不偏向、不越軌、不出格,真正形成合力和向心力。正確的事業(yè)觀,是彰顯自身價值的放大鏡。作為一名經濟部門的黨員領導干部,我感到崗位更加重要,任務更加艱巨,更需要保持如臨深淵、如履薄

      冰的謹慎態(tài)度,不能有半點的大意與疏忽。面對全區(qū)工業(yè)經濟發(fā)展和轉型升級的重大機遇,要有一種干不好工作就吃不香、睡不著的境界,絕不讓一天閑過;要有一種踏石留印,抓鐵有痕的作風,絕不讓一事拖拉;要有一種“人一之我十之,人十之我百之”的勁頭,絕不讓一件工作落空。正確的群眾觀,是永不變色的護身符??v觀我們黨九十三年的發(fā)展歷程,一部黨史就是一部群眾路線的發(fā)展史,也是一部我們黨為了群眾、服務群眾的鮮活歷史。老話說“人不能忘本”,我理解,群眾就是我們共產黨人的本,是我們一刻也不能丟失的根基。作為一名機關干部,要做到經常深入企業(yè)和群眾一線中去,多接地氣,多關注企業(yè)的實際需求和群眾的安危冷暖,只有給企業(yè)解決實際問題,給群眾辦實事,企業(yè)的經營狀況和老百姓的生活得到改善,才能得到擁護和支持。

      三、堅持求真務實,以新變化著力解決“四風”問題

      “四風”問題違背黨的性質和宗旨,不僅削弱黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力,而且腐蝕黨風和社會風氣,損害黨群干群關系,影響各項工作的有效落實,解決“四風”問題迫在眉睫。為了真正找準自身“四風”方面的問題,前段時間,我對照焦裕祿精神、朱彥夫事跡,逼自己認真查。目前,初步查擺出三方面問題:一是平時參與的事務性工作較多,靜下心來認真學習黨的方針政策的時間相對較少,特別是目前學習工業(yè)化和信息化的業(yè)務知識不夠。二是有時觀念僵化,思想解放不夠、創(chuàng)新意識不強,在推動工業(yè)結構轉型升級問題上,求穩(wěn)怕亂,思路不夠寬,步子不夠大。三是撲下身子

      搞調研做的不夠好,到基層一線、與一線企業(yè)交流的次數(shù)還不夠多,溝通交流還不夠及時,了解的情況,掌握的一手資料還不夠細。針對上述問題,我想應該著重從三方面下功夫。一是認真學習理論,特別要學好履行崗位、服務人民群眾的理論和本領,克服本領恐慌,做一個合格副職。二是實實在在解決問題。做到工作在基層,學習在基層,踐行群眾路線永不停步。三是倍加珍惜當前的形勢,倍加努力做好當前的工作,按照這次教育實踐活動的要求,堅決做到“講大局、守規(guī)矩、做表率”,努力做到為民、務實、清廉,以優(yōu)異的成績向黨和人民交上一份滿意的答卷。

      第三篇:在“三問四觀”大討論交流會上發(fā)言材料

      在“三問四觀”大討論交流會上發(fā)言材料

      根據(jù)這次黨的群眾路線教育實踐活動有關要求,開展“三問四觀”大討論活動,下面,我按照“三問四觀”的要求,聯(lián)系思想、學習和征求到的意見建議,談談自己的認識和體會。

      一、堅持思想先行,以新視角認識和把握教育實踐活動 在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,是以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨,從嚴治黨的重大決策,我們黨歷來重視自身建設,始終把保持與人民群眾的血肉聯(lián)系作為事關黨的生死存亡的政治任務來抓。通過前段時間的學習教育,初步解決了兩個模糊認識:一方面解決了“降格以求”的模糊認識?;顒右潦?,我覺得黨的活動經常搞、都是老套路,對參加活動有降格以求、應付交差的思想。但是,通過前期的學習教育活動,感覺工作不但沒有受到影響,反而有所促進,由于同志們在教育實踐活動中養(yǎng)成了高標準、高質量、高效率、高水平的習慣,各項工作安排得很緊湊、組織得很嚴密,工作質量反而明顯提高,對這次教育實踐活動也有了更深刻的認識。另一方面解決了“新瓶舊酒”的模糊認識。自己開始覺得教育活動時間跨度較長,學習難免厭倦,行為難免松懈,感覺難免遲鈍,效果難免敷衍,即便參加了也心不在焉。但是實際情況正好相反,這次教育實踐活動不分段、不轉段,學習、查擺、整改貫穿始終,避免了以前教育活動中敷衍塞 1

      責、陳舊老套的形式,而是以正面教育為主、教育與實踐并重,既有人人領讀的集中學習,又有豐富生動的視頻教學,又有接地氣的走訪調研,形勢新、感受深、效果好。

      二、堅持與時俱進,以新理念引領新形勢下的群眾工作 高度重視群眾工作,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng);善于做好群眾工作,是我們黨的政治優(yōu)勢。只有運用好群眾路線這個重要法寶,把蘊藏在群眾中的智慧力量充分激發(fā)出來,才能使我們獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎和力量源泉。首先,談談對為了誰、依靠誰、我是誰“三問”問題的學習感悟:明確“為了誰”,站穩(wěn)群眾立場。我們黨從誕生之日起,就把實現(xiàn)人民解放和幸福鮮明地寫在自己的旗幟上,融入到全部的奮斗實踐中。正是黨的全心全意為人民服務這個宗旨,贏得了人民群眾的擁護支持,黨的宗旨就已經回答了這個問題。把準“依靠誰”,發(fā)掘動力源泉。毛澤東曾說過“人民,只有人民,才是創(chuàng)造世界歷史的動力”。人民的力量是無限的,人民是智慧是無窮的。我們黨來自群眾,始終以人民為靠山?;仡櫄v史,每當黨的事業(yè)面臨重大挑戰(zhàn),每當中國的前途命運面臨向何處去的重大關頭,總是用人民群眾的力量推動歷史車輪前進。充分相信群眾、緊緊依靠群眾、緊密團結群眾,這是黨的事業(yè)成功的根本保證,也是國家得到發(fā)展的根本保證。理清“我是誰”,擺正自身定位。準確定位“我是誰”,解決好與人民群眾的關系,是每一名黨員干部需要終身自我拷問的問題。我是在黨的教育下成長的的,從一個小學生走到目前的崗位,智慧和營養(yǎng)都來自于人 2

      民群眾。現(xiàn)在,我作為一名副職領導,服務群眾的信念應更堅定,服務能力應更強,服務水平應更高,進一步解決好當前服務群眾工作的難點和問題,做一名合格的人民公仆,稱職的黨員干部。

      下面,談談對“四觀”問題的認識。反思三問,目的在于端正四觀。我認為:正確的世界觀,是對共產黨員的基本要求。世界觀是對世界的總的看法和根本觀點,反映了一個人的信仰追求和價值取向。這些年的工作和生活經歷,讓我明白了一個道理,做人有人品,當官有官德。面對當前社會上的各種誘惑,作為一名黨的領導干部,我將通過學習教育,補足精神之鈣,做到大是大非問題上頭腦清醒、立場堅定,并嚴格按照共產黨員的要求和標準規(guī)范自己的言行,低調為人、高調做事,把根基深深扎根于群眾之中,堅定為中國特色社會主義和“中國夢”奮斗的決心和信心。正確的權力觀,是做好本職工作的基礎。作為局里副職,雖然沒有多大權力,但是也參與著一些重大事項和人事任免的建議權等。我認為只有樹立正確的權力觀,才能充分運用人民賦予的權力為履行所擔負的職責服務,為人民群眾服務。作為我個人而言,就是在想問題、做決策、辦事情時,自覺把群眾利益放在最高位置,做到大事講原則、小事講風格,在遇到問題時與同志們常溝通、多交流,做到權力行使不偏向、不越軌、不出格,真正形成合力和向心力。正確的事業(yè)觀,是彰顯自身價值的放大鏡。作為一名經濟部門的黨員領導干部,我感到崗位更加重要,任務更加艱巨,更需要保持如臨深淵、如履薄 3

      冰的謹慎態(tài)度,不能有半點的大意與疏忽。面對全區(qū)工業(yè)經濟發(fā)展和轉型升級的重大機遇,要有一種干不好工作就吃不香、睡不著的境界,絕不讓一天閑過;要有一種踏石留印,抓鐵有痕的作風,絕不讓一事拖拉;要有一種“人一之我十之,人十之我百之”的勁頭,絕不讓一件工作落空。正確的群眾觀,是永不變色的護身符。縱觀我們黨九十三年的發(fā)展歷程,一部黨史就是一部群眾路線的發(fā)展史,也是一部我們黨為了群眾、服務群眾的鮮活歷史。老話說“人不能忘本”,我理解,群眾就是我們共產黨人的本,是我們一刻也不能丟失的根基。作為一名機關干部,要做到經常深入企業(yè)和群眾一線中去,多接地氣,多關注企業(yè)的實際需求和群眾的安危冷暖,只有給企業(yè)解決實際問題,給群眾辦實事,企業(yè)的經營狀況和老百姓的生活得到改善,才能得到擁護和支持。

      三、堅持求真務實,以新變化著力解決“四風”問題 “四風”問題違背黨的性質和宗旨,不僅削弱黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力,而且腐蝕黨風和社會風氣,損害黨群干群關系,影響各項工作的有效落實,解決“四風”問題迫在眉睫。為了真正找準自身“四風”方面的問題,前段時間,我對照焦裕祿精神、朱彥夫事跡,逼自己認真查。目前,初步查擺出三方面問題:一是平時參與的事務性工作較多,靜下心來認真學習黨的方針政策的時間相對較少,特別是目前學習工業(yè)化和信息化的業(yè)務知識不夠。二是有時觀念僵化,思想解放不夠、創(chuàng)新意識不強,在推動工業(yè)結構轉型升級問題上,求穩(wěn)怕亂,思路不夠寬,步子不夠大。三是撲下身子 4

      搞調研做的不夠好,到基層一線、與一線企業(yè)交流的次數(shù)還不夠多,溝通交流還不夠及時,了解的情況,掌握的一手資料還不夠細。針對上述問題,我想應該著重從三方面下功夫。一是認真學習理論,特別要學好履行崗位、服務人民群眾的理論和本領,克服本領恐慌,做一個合格副職。二是實實在在解決問題。做到工作在基層,學習在基層,踐行群眾路線永不停步。三是倍加珍惜當前的形勢,倍加努力做好當前的工作,按照這次教育實踐活動的要求,堅決做到“講大局、守規(guī)矩、做表率”,努力做到為民、務實、清廉,以優(yōu)異的成績向黨和人民交上一份滿意的答卷。

      第四篇:在機關工委民主生活會上的發(fā)言提綱

      文 章來源 蓮

      山 課 件 w w w.5Y k J.c oM

      在民主生活會上的發(fā)言提綱

      2006年8月14日

      根據(jù)《關于召開2006地委常委班子民主生活會的通知》要求,下面我結合自己的工作,結合對本人提出的意見和建議,將近一個時期本人的工作情況和在思想方面存在的主要問題分析如下,希望大家多提寶貴意見。

      一、關于1-8月簡要工作情況

      一是認真履行地直機關工委第一責任人的責任。安排部署了工委所屬71個基層黨組織的先進性教育活動,及時開展“回頭看”工作。建立制定保持黨員先進性的長效機制1445項。部署了黨政機關目標責任制考核工作,對83個被考核單位目標完成情況、招商引資、“內創(chuàng)一流,外爭上游”活動開展情況,進行了認真檢查,并對重點責任目標、主要職能責任目標、主要共性責任目標分數(shù)進行了匯總,形成了2005責任制工作綜合匯報材料,并制發(fā)了《實施目標管理的意見》。召開了“十佳公仆”和“先優(yōu)”命名表彰大會,對一年來涌現(xiàn)出來的“先優(yōu)”代表和評選出的“十佳公仆”進行了命名表彰獎勵。深入開展了以“知榮辱、樹新風”為主題的社會主義榮辱觀道德實踐活動和以“講文明、強素質、樹形象、快發(fā)展,為建設社會主義新林區(qū)積極做奉獻”為主題的創(chuàng)建新型和諧機關活動,機關干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力有所增強。二是認真做好會議和接待活動工作。1-8月份,共承辦、協(xié)辦地委常委(擴大)會議暨全區(qū)經濟工作會議、全區(qū)領導干部會議、北極光節(jié)開幕式等大型活動和重要會議20個,縣級黨委政工例會、秘書長聯(lián)席會等中小型會議9個,地委常委會10次。參與接待國家、省、市考察團、視察組、檢查組等各種團體。由于接待時都做到了事前有安排預案,事中積極協(xié)調,服務熱情周到。事后總結經驗,找出不足。通過各方面通力配合、協(xié)作,圓滿地完成了每次接待任務,并得到各方面的好評,大興安嶺地區(qū)的接待工作水平也逐步提高。三是切實加強黨辦系統(tǒng)效能建設。1-8月份制發(fā)地委文件40個,地委辦公室文件46個。oa辦公自動化公文傳輸系統(tǒng)全面運行。完善了內網(wǎng)收文流程,制作完成了文件的收文、歸檔程序,內網(wǎng)文件的歸檔立卷工作做到標準化。優(yōu)化了發(fā)文工作流程,目前oa辦公自動化系統(tǒng)共制作5套發(fā)文流程。強化了內網(wǎng)的管理,對各單位在內網(wǎng)的安全、使用、維護、管理等環(huán)節(jié)提出了明確要求,落實了基層單位領導和工作人員的責任,進一步提高了內網(wǎng)公文安全運行的質量。經我審閱的上報《電傳信息》180期,省里采用52期;《信息專報》10期,被省里采用6期。編發(fā)《信息摘報》18期,《常委專閱》3期。此外,圍繞全區(qū)兩會工作任務落實情況,地委班子先進性教育整改情況、地委10項利民活動開展情況,進行了重點督查,并及時向省委上報《督查專報》7期,超額完成了省里督查專報工作任務。

      二、存在的主要問題及產生原因

      1、在學習上缺乏系統(tǒng)性。由于忙于工作,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀理論,學習不夠全面、不夠系統(tǒng),對理論實質的把握不深,沒有很好地做到學以致用,沒有很好地把提高政治理論素養(yǎng)與提高駕馭全局的能力相結合??傆X得自己既有一定的理論基礎,又有基層的工作經歷,比上不足,比下有余,因而,不能潛下心來刻苦鉆研。對學習的重要性和緊迫性認識不足,有時片面的認為只要把工作做好就行了,學不學關系不大,沒有完全處理好工與學的矛盾,對新理論、新知識學習和運用做得還不夠。

      2、在工作上創(chuàng)新不夠。雖然自己在工作中絕大多數(shù)時間都能以飽滿的精神狀態(tài),積極的工作態(tài)度,努力忘我地工作,但是有時候自己認為從事秘書長工作時間長了,感到不用太多的拼勁,就能夠做好工作。因而,開始滋長懈怠情緒,有時顯得墨守陳規(guī)多,開拓創(chuàng)新少。在協(xié)管地委辦公部門的工作中,對如何加強新形勢下黨辦部門工作缺乏創(chuàng)新性、超前性、深層次的探索和研究。平時重工作,輕建設,致使地委辦公自動化的進程還比較緩慢,會議多、文件多的問題還沒有得根本解決,致使辦公部門的職能作用還沒有真正發(fā)揮出來。在主抓地直機關工委的工作中,對如何在新形勢下加強機關黨的建設探索創(chuàng)新不夠,平時工作“重活動、輕作用”。

      3、在作風上不夠扎實。在平時工作中,有時是出于崗位角色的原因,自己滿足于完成主要領導交辦的工作和應付日常事務,下基層也常常是陪領導去的多,自己主動去的少,往往自己是去好單位、好企業(yè)去得多,到困難多、矛盾多的地方去的少,到人民群眾中去調查研究的少、了解掌握的第一手材料少,因而,有時不能及時有效地的解決工作中出現(xiàn)的新問題、新情況。在履行地委秘書長職責時,部署安排工作較多、跟蹤問效較少。特別是協(xié)助地委主要領導,從我區(qū)實際出發(fā),超前性地科學謀劃經濟社會發(fā)展戰(zhàn)略和重大思路不夠,面對林區(qū)經濟出現(xiàn)的新矛盾、新情況,如何采取新對策等重大問題,缺乏深入系統(tǒng)的研究。在抓機關工作作風方面也缺乏力度,致使部分機關單位機關干部的工作作風,還不能完全適應新時期工作的需要。

      三、今后努力方向

      1、強化理論學習。要深刻認識學習的極端重要性。真正把學習放在首位,作為人生的第一需要。要增強學習的自覺性,堅決克服思想懶惰、自我滿足、心浮氣躁的毛病,靜下心來,千方百計擠出時間認認真真、扎扎實實地學點東西。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論,在全面、準確領會其科學體系、精神實質上下功夫。同時,還要根據(jù)自己工作的實際需要,學習社會主義市場經濟、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)以及金融、歷史、文學等方面的知識,制定學習計劃,列出學習內容,切實保證學習時間和學習質量,不斷提高自己的綜合素質,努力提高自身把握全局,駕馭全局的能力。

      2、努力創(chuàng)新工作。在今后工作中,繼續(xù)保持旺盛的工作斗志,強烈的事業(yè)心和責任感,努力增強加快經濟發(fā)展的緊迫意識和危機意識。緊密聯(lián)系我區(qū)發(fā)展的實際,特別是聯(lián)系自己思想和工作實際,帶頭開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想。著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全區(qū)經濟和各項事業(yè)的大發(fā)展,著力研究林區(qū)經濟發(fā)展的新方法、新舉措、新途徑。積極大膽探索新形勢下加強機關黨的建設,進一步改進機關工作風。努力研究提高辦公自動化和綜合調研水平,積極創(chuàng)新督辦工作的方式方法,完善督查工作機制,增強督辦效果,確保地委決策到實處,充分發(fā)揮辦公部門的參謀助手作用。

      3、切實轉變工作作風。要牢固樹立求真務實的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律,堅決克服作風漂浮的弊端,從群眾最不滿意的事抓起,從群眾最希望辦的事做起,多為基層和群眾辦實事,辦好事。在具體工作中,正確處理好服務領導與服務基層、服務群眾的關系,多下基層調研了解情況,特別要多下偏遠縣區(qū)進行調研。要圍繞地委的中心工作,對招商引資、特色產業(yè)、精神文明建設、黨的建設等重點工作進行一些前瞻性調研,爭取多出成果,多出精品,為地委重大決策提供科學依據(jù)。要定期到分管和協(xié)管部門中檢查指導工作,與職工群眾進行座談,及時了解職工的思想動態(tài),有針對性地解決實際問題。積極推進全區(qū)辦公自動化的進程,大力精簡會議,減少不必要的發(fā)文件。對協(xié)管的工作和主要領導委托交辦的工作,都要一抓到底,決不放松。

      文 章來源 蓮

      山 課 件 w w w.5Y k J.c oM

      第五篇:在機關工委民主生活會上的發(fā)言提綱

      根據(jù)《關于召開2006地委常委班子民主生活會的通知》要求,下面我結合自己的工作,結合對本人提出的意見和建議,將近一個時期本人的工作情況和在思想方面存在的主要問題分析如下,希望大家多提寶貴意見。

      一、關于1-10月簡要工作情況

      一是認真履行地直機關工委第一責任人的責任。安排部署了工委所屬71個基層黨組織的先進性教育活

      二、存在的主要問題及產生原因

      1、在學習上缺乏系統(tǒng)性。由于忙于工作,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀理論,學習不夠全面、不夠系統(tǒng),對理論實質的把握不深,沒有很好地做到學以致用,沒有很好地把提高政治理論素養(yǎng)與提高駕馭全局的能力相結合。總覺得自己既有一定的理論基礎,又有基層的工作經歷,比上不足,比下有余,因而,不能潛下心來刻苦鉆研。對學習的重要性和緊迫性認識不足,有時片面的認為只要把工作做好就行了,學不學關系不大,沒有完全處理好工與學的矛盾,對新理論、新知識學習和運用做得還不夠。

      2、在工作上創(chuàng)新不夠。雖然自己在工作中絕大多數(shù)時間都能以飽滿的精神狀態(tài),積極的工作態(tài)度,努力忘我地工作,但是有時候自己認為從事秘書長工作時間長了,感到不用太多的拼勁,就能夠做好工作。因而,開始滋長懈怠情緒,有時顯得墨守陳規(guī)多,開拓創(chuàng)新少。在協(xié)管地委辦公部門的工作中,對如何加強新形勢下黨辦部門工作缺乏創(chuàng)新性、超前性、深層次的探索和研究。平時重工作,輕建設,致使地委辦公自動化的進程還比較緩慢,會議多、文件多的問題還沒有得根本解決,致使辦公部門的職能作用還沒有真正發(fā)揮出來。在主抓地直機關工委的工作中,對如何在新形勢下加強機關黨的建設探索創(chuàng)新不夠,平時工作“重活動、輕作用”。

      3、在作風上不夠扎實。在平時工作中,有時是出于崗位角色的原因,自己滿足于完成主要領導交辦的工作和應付日常事務,下基層也常常是陪領導去的多,自己主動去的少,往往自己是去好單位、好企業(yè)去得多,到困難多、矛盾多的地方去的少,到人民群眾中去調查研究的少、了解掌握的第一手材料少,因而,有時不能及時有效地的解決工作中出現(xiàn)的新問題、新情況。在履行地委秘書長職責時,部署安排工作較多、跟蹤問效較少。特別是協(xié)助地委主要領導,從我區(qū)實際出發(fā),超前性地科學謀劃經濟社會發(fā)展戰(zhàn)略和重大思路不夠,面對林區(qū)經濟出現(xiàn)的新矛盾、新情況,如何采取新對策等重大問題,缺乏深入系統(tǒng)的研究。在抓機關工作作風方面也缺乏力度,致使部分機關單位機關干部的工作作風,還不能完全適應新時期工作的需要。

      三、今后努力方向

      工作的實際需要,學習社會主義市場經濟、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)以及金融、歷史、文學等方面的知識,制定學習計劃,列出學習內容,切實保證學習時間和學習質量,不斷提高自己的綜合素質,努力提高自身把握全局,駕馭全局的能力。

      2、努力創(chuàng)新工作。在今后工作中,繼續(xù)保持旺盛的工作斗志,強烈的事業(yè)心和責任感,努力增強加快經濟發(fā)展的緊迫意識和危機意識。緊密聯(lián)系我區(qū)發(fā)展的實際,特別是聯(lián)系自己思想和工作實際,帶頭開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想。著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全區(qū)經濟和各項事業(yè)的大發(fā)展,著力研究林區(qū)經濟發(fā)展的新方法、新舉措、新途徑。積極大膽探索新形勢下加強機關黨的建設,進一步改進機關工作風。努力研究提高辦公自動化和綜合調研水平,積極創(chuàng)新督辦工作的方式方法,完善督查工作機制,增強督辦效果,確保地委決策到實處,充分發(fā)揮辦公部門的參謀助手作用。

      3、切實轉變工作作風。要牢固樹立求真務實的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律,堅決克服作風漂浮的弊端,從群眾最不滿意的事抓起,從群眾最希望辦的事做起,多為基層和群眾辦實事,辦好事。在具體工作中,正確處理好服務領導與服務基層、服務群眾的關系,多下基層調研了解情況,特別要多下偏遠縣區(qū)進行調研。要圍繞地委的中心工作,對招商引資、特色產業(yè)、精神文明建設、黨的建設等重點工作進行一些前瞻性調研,爭取多出成果,多出精品,為地委重大決策提供科學依據(jù)。要定期到分管和協(xié)管部門中檢查指導工作,與職工群眾進行座談,及時了解職工的思想動態(tài),有針對性地解決實際問題。積極推進全區(qū)辦公自動化的進程,大力精簡會議,減少不必要的發(fā)文件。對協(xié)管的工作和主要領導委托交辦的工作,都要一抓到底,決不放松。

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