第一篇：XX醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)

XX醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)

為深入貫徹落實(shí)總書(shū)記蘭考講話精神，院黨委開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)弘揚(yáng)焦裕祿精神”學(xué)習(xí)。我作為一名黨員及護(hù)理工作者，從指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、活動(dòng)步驟等方面深入學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于在全黨深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見(jiàn)》，深刻體會(huì)到以下內(nèi)容：

首先，開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要與本職工作相結(jié)合，做好護(hù)理工作正是踐行群眾路線的具體體現(xiàn)之一。醫(yī)院護(hù)理團(tuán)隊(duì)要結(jié)合醫(yī)院開(kāi)展的提升服務(wù)品質(zhì)和質(zhì)量管理，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，為病人提供無(wú)縫隙的感動(dòng)服務(wù)，讓病人滿意在我院，做到為了一切的病人，為了病人的一切，為了一切的病人，將焦裕祿精神貫穿到醫(yī)院群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程，以實(shí)際行動(dòng)確保活動(dòng)取得實(shí)效。

其次，一是加強(qiáng)科室管理，作為科室護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)《等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找問(wèn)題，加強(qiáng)與護(hù)理部的溝通，爭(zhēng)取得到護(hù)理部更多的指導(dǎo)和幫助;二是護(hù)士長(zhǎng)要指導(dǎo)科室人員認(rèn)真開(kāi)展品管圈活動(dòng)，科護(hù)士長(zhǎng)要加強(qiáng)指導(dǎo)、點(diǎn)評(píng)，對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)解決，采取pdca的管理模式，以促進(jìn)該項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效;三是強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律問(wèn)題，護(hù)士長(zhǎng)要以身作則，實(shí)施人性化的管理，落實(shí)制度和措施，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的自律性。

群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)質(zhì)就是堅(jiān)持做好我們的本職工作，為廣大患者服好務(wù)。希望全院護(hù)理人員要相互理解與支持、相互點(diǎn)評(píng)與指導(dǎo)、相互溝通與協(xié)調(diào)，共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步，努力提升我院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)患者利益最大化，促進(jìn)醫(yī)院更好更快發(fā)展。

第二篇：2015醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)

為深入貫徹落實(shí)總書(shū)記蘭考講話精神，院黨委開(kāi)展三嚴(yán)三實(shí)弘揚(yáng)焦裕祿精神學(xué)習(xí)。我作為一名黨員及護(hù)理工作者，從指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、活動(dòng)步驟等方面深入學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于在全黨深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見(jiàn)》，深刻體會(huì)到以下內(nèi)容：

首先，開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要與本職工作相結(jié)合，做好護(hù)理工作正是踐行群眾路線的具體體現(xiàn)之一。醫(yī)院護(hù)理團(tuán)隊(duì)要結(jié)合醫(yī)院開(kāi)展的提升服務(wù)品質(zhì)和質(zhì)量管理，按照三嚴(yán)三實(shí)要求，實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，為病人提供無(wú)縫隙的感動(dòng)服務(wù)，讓病人滿意在我院，做到為了一切的病人，為了病人的一切，為了一切的病人，將焦裕祿精神貫穿到醫(yī)院群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程，以實(shí)際行動(dòng)確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

其次，一是加強(qiáng)科室管理，作為科室護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)《等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找問(wèn)題，加強(qiáng)與護(hù)理部的溝通，爭(zhēng)取得到護(hù)理部更多的指導(dǎo)和幫助;二是護(hù)士長(zhǎng)要指導(dǎo)科室人員認(rèn)真開(kāi)展品管圈活動(dòng)，科護(hù)士長(zhǎng)要加強(qiáng)指導(dǎo)、點(diǎn)評(píng)，對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)解決，采取PDCA的管理模式，以促進(jìn)該項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效;三是強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律問(wèn)題，護(hù)士長(zhǎng)要以身作則，實(shí)施人性化的管理，落實(shí)制度和措施，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的自律性。

群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)質(zhì)就是堅(jiān)持做好我們的本職工作，為廣大患者服好務(wù)。希望全院護(hù)理人員要相互理解與支持、相互點(diǎn)評(píng)與指導(dǎo)、相互溝通與協(xié)調(diào)，共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步，努力提升我院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)患者利益最大化，促進(jìn)醫(yī)院更好更快發(fā)展。

第三篇：2015醫(yī)院醫(yī)生護(hù)士三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)

2015醫(yī)院醫(yī)生護(hù)士三嚴(yán)三實(shí)心得體會(huì)

總書(shū)記在參加十二屆全國(guó)人大二次會(huì)議安徽代表團(tuán)審議時(shí)指出，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，做到謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。作為黨員干部修身之本、為政之道、成事之要的“三嚴(yán)三實(shí)”，已經(jīng)成為了繼“八項(xiàng)規(guī)定”以后我黨作風(fēng)建設(shè)的新標(biāo)桿。

當(dāng)前，我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型期，國(guó)內(nèi)外形式錯(cuò)綜復(fù)雜，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部面臨著各種誘惑，稍有不慎就會(huì)落入萬(wàn)丈深淵，因此，必須堅(jiān)持改進(jìn)作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。俗話說(shuō)“水能載舟亦能覆舟”，唯有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總體要求改進(jìn)作風(fēng)，才是王者之道。而“三嚴(yán)三實(shí)”就是對(duì)群眾路線及作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步升華，也是其具體方法。

嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，首先要提高自身的品德修養(yǎng)。正所謂“修身、齊家、治國(guó)、平天下”，所以為官者要做到以德為先，修身養(yǎng)性，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，才能更好地治國(guó)、平天下，進(jìn)而提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅(jiān)持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。作為一名黨員干部只有將自己放在與群眾平等的位置，堅(jiān)持“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”，做到讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行，才能贏得百姓的信任與支持。

嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。為官者要做到遵紀(jì)守法、敬畏群眾、時(shí)時(shí)自省、清正廉潔，“為官一任、造福一方”，才稱得上一名合格的干部。

謀事要實(shí)，就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實(shí)際。實(shí)踐證明，只有遵循客觀規(guī)律、符合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況的想法才能真正推動(dòng)工作有效落實(shí)，才能促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民生活水平的提高。

創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確的“政績(jī)觀”，堅(jiān)持一步一個(gè)腳印，自覺(jué)抵制一切浮夸風(fēng)及“形象工程”，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)，做實(shí)干家，求實(shí)情、求實(shí)策、求實(shí)招、求實(shí)效。

做人要實(shí)，就是要對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效。要認(rèn)清“紙上談兵，不如下馬服務(wù)”、“喊破嗓子，不如甩開(kāi)膀子”等道理，實(shí)實(shí)在在深入到群眾中去，扎扎實(shí)實(shí)為百姓辦實(shí)事、辦好事，樹(shù)立起群眾心中的“親民”形象。

總之，“三嚴(yán)三實(shí)”為廣大領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)群眾路線指明了方向?！翱照?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦”，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，善始善終，同時(shí)明確作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性的工作，才能不斷升華作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)涵，推動(dòng)我國(guó)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的順利發(fā)展。

醫(yī)生學(xué)習(xí)三嚴(yán)三實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)心得體會(huì)

醫(yī)德規(guī)范是醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療活動(dòng)的思想和行為準(zhǔn)則，它就像是一面鏡子，讓我們?cè)诠ぷ髦心軙r(shí)刻對(duì)照自己的一舉一動(dòng)，謹(jǐn)言慎行。通過(guò)這一段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我有了深刻的體會(huì)。

首先，醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)活動(dòng)過(guò)程中，“為人民服務(wù)”是關(guān)健。其核心就是要尊重、關(guān)心患者，營(yíng)造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境，形成平等，相互理解的醫(yī)患關(guān)系。就像曾獲得過(guò)“國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)”的吳孟超醫(yī)生，他數(shù)十年如一日，在醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)學(xué)科研第一線上努力奮斗，不求回報(bào)的奉獻(xiàn)，取得了重大的成就。他在說(shuō)到自己從醫(yī)五十年的感悟時(shí)說(shuō)道:“作為一名醫(yī)務(wù)人員，敬業(yè)精神至關(guān)重要。敬業(yè)精神就是要忠于職守，熱愛(ài)本職工作，以病人為中心，全心為病人解除痛苦。對(duì)工作精益求精，對(duì)患者極端負(fù)責(zé)。淡泊名利，關(guān)愛(ài)病人，甘于奉獻(xiàn)?！痹卺t(yī)療戰(zhàn)線上，這樣優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者有很多很多，正是他們組成了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的“主體”，成為每個(gè)醫(yī)務(wù)工作人員的楷模和榜樣。

其次，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè)。它是由許許多多“零件”所構(gòu)建成的一個(gè)與人的生命息息相關(guān)的整體。不論哪個(gè)“零件”出了毛病，都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價(jià)。我們醫(yī)務(wù)人員每一個(gè)人就是那一個(gè)個(gè)的“零件”。每個(gè)醫(yī)務(wù)人員，不論你是醫(yī)生、護(hù)士、醫(yī)技人員或是護(hù)工，都是醫(yī)院這個(gè)整體的重要一部分。正是我們每個(gè)同事的共同配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，這個(gè)集體才能夠正常的運(yùn)轉(zhuǎn)，才能很好地履行為人民健康服務(wù)的承諾。

隨著人類(lèi)科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)民，作為現(xiàn)代科學(xué)重要組成部分的醫(yī)學(xué)科學(xué)也有了極大的進(jìn)展。新知識(shí)、新觀點(diǎn)、新儀器等等層出不窮，都在對(duì)我們的工作發(fā)出挑戰(zhàn)和新的要求。而單憑學(xué)校所學(xué)到的知識(shí)，是無(wú)法跟上時(shí)代進(jìn)步的腳步的了。就就要求我們接受繼續(xù)教育，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，奮發(fā)進(jìn)取，鉆研醫(yī)術(shù)，精益求精。只有不斷的更新自己的知識(shí)水平，才能更好地完成自己的本職工作。

作為一名醫(yī)務(wù)人員，工作是很辛苦的。身上時(shí)刻背負(fù)著巨大的精神壓力，而且還常常受到來(lái)自患者及其家屬的責(zé)難和不領(lǐng)略不配合。但是，當(dāng)與死神的拔河終于獲得勝利;當(dāng)癱瘓?jiān)诖驳牟∪四苷痉€(wěn)他的腳步;當(dāng)痛苦的表情被放松的微笑所代替，作為醫(yī)務(wù)工作者，那一份滿足和喜悅，是無(wú)法用言語(yǔ)形容的。那是找到自己生命的價(jià)值，體會(huì)到平凡中的快樂(lè)。路遇時(shí)一句不經(jīng)意的問(wèn)候，相逢時(shí)一個(gè)真誠(chéng)的微笑都在無(wú)形間拉近我們與患者之間的距離。我們帶給他們戰(zhàn)勝病魔的勇氣和能力，他們讓我們?cè)诜菜椎纳械玫阶孕藕蜕A。

還記得，一百多年前提著馬燈的南丁格爾留下的那段誓言:予謹(jǐn)以至誠(chéng)/于會(huì)從及上帝面前宣/終身純潔，忠貞職守/盡力提高護(hù)理專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)/勿為有損之事/勿取用或故用有害之藥/慎守病人及家務(wù)之秘密/謁誠(chéng)協(xié)助醫(yī)師診治/勿謀病者之福利/謹(jǐn)誓。的確，不論時(shí)代怎么變化，醫(yī)學(xué)如何進(jìn)步，救死扶傷，實(shí)行人道主義仍將是醫(yī)務(wù)人員終身奉行的最高準(zhǔn)則，也是我們要時(shí)刻銘記于心的行為的標(biāo)桿!

第四篇：組織部長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)黨課講稿

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組織部長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)黨課講稿

同志們：

根據(jù)本次專題教育的安排，今天由我來(lái)為大家上一堂專題黨課。去年初，總書(shū)記在參加十二屆全國(guó)人大二次會(huì)議安徽代表團(tuán)審議時(shí)提出：“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹(shù)立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”“三嚴(yán)三實(shí)”的精辟論述，從錘煉黨性、用權(quán)為民、為政清廉、求真務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、公道正派

等方面，深刻闡明了新時(shí)期作風(fēng)建設(shè)的新要求，是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，也是做好新形勢(shì)下組織工作的重要遵循。組織部門(mén)作為管黨治黨的重要職能部門(mén)，更應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”對(duì)于加強(qiáng)黨的建設(shè)和組織工作的重要意義，以“三嚴(yán)”祛歪風(fēng)、以“三實(shí)”聚正氣，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為全面深化改革、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。

一、把“三嚴(yán)三實(shí)”作為部門(mén)自身建設(shè)的“鏡子”，嚴(yán)以修身，作好表率。

其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。組織部門(mén)是管理干部、人才和黨員的職能部門(mén)，組工干部是“管黨員的黨員、管干部的干部、管人才的人才”。管好別人必須先管好自己，組工干部要帶頭以“三嚴(yán)三實(shí)”來(lái)要求和對(duì)照自己，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，大力弘

揚(yáng)“安、專、迷”精神，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、更加扎實(shí)的作風(fēng)，推動(dòng)組織工作取得更大成績(jī)，努力把各級(jí)組織部門(mén)建設(shè)成為講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門(mén)。嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，以德修身，追求高尚情操，自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，不斷強(qiáng)

化學(xué)習(xí)鍛煉，切實(shí)提高自身修養(yǎng)和素質(zhì)；嚴(yán)以用權(quán)，就是要正確對(duì)待手中的權(quán)力，嚴(yán)格按照中組部提出的“五個(gè)不準(zhǔn)”的要求，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，按規(guī)則和制度行使權(quán)力，任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私；嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng) 公文學(xué)堂http://www.gwxt.net 紀(jì)律，做到為政清廉；謀事要實(shí)，就是要破除消極等待思想，深入基層，深入群眾，從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實(shí)際；創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題，以更強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心把工作做好、做實(shí)；做人要實(shí)，就是要把心沉下來(lái)，發(fā)揚(yáng)“人梯”精神，踏實(shí)工作，對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派。

二、把“三嚴(yán)三實(shí)”作為推薦選任干部的“標(biāo)尺”，堅(jiān)持原則，用好干部。

治國(guó)之要，首在用人。選人用人是關(guān)系到黨和人民事業(yè)的關(guān)鍵性、根本性問(wèn)題，選拔任用什么樣的干部、如何選拔任用干部是一個(gè)風(fēng)向標(biāo)。在新的歷史階段，面對(duì)世情、國(guó)情、黨情的深刻變化，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的問(wèn)題和考驗(yàn)，組織部門(mén)必須把“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫穿領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)全過(guò)程，堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，努力把黨和人民需要的好干部及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來(lái)、合理使用起來(lái)。一要以“三嚴(yán)三實(shí)”為尺度，選拔任用干部。始終從黨和人民事業(yè)需要出發(fā)，把“三嚴(yán)三實(shí)”要求與２０字好干部標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真貫徹新修訂的《干部任用條例》，堅(jiān)持看德才重實(shí)績(jī)，堅(jiān)持因事?lián)袢?，不唯票、不唯分、不唯ＧＤＰ、不唯年齡取人，打破論資排輩，平衡照顧，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、務(wù)實(shí)的態(tài)度，真正把理想信念堅(jiān)定、道德高尚的干部，堅(jiān)持用權(quán)為民、大公無(wú)私的干部，對(duì)民眾心存敬畏、為政清廉的干部，不好高騖遠(yuǎn)、一心為民的干部，干事有闖勁、銳意進(jìn)取的干部，為人低調(diào)老實(shí)、公道正派的干部公正選拔使用起來(lái)，積極為想干事、能干事、干成事的干部搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)，讓想干事者有機(jī)會(huì)，能干事者有舞臺(tái)，干成事者有地位，形成以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績(jī)用干部、比貢獻(xiàn)定位次的良好氛圍。二要以“三嚴(yán)三實(shí)”為依據(jù)，考核評(píng)價(jià)干部。將“三嚴(yán)三實(shí)”的主要內(nèi)容進(jìn)行指標(biāo)量化，堅(jiān)持日?？己伺c年終集中考核相結(jié)合，組織民主測(cè)評(píng)與群眾滿意度測(cè)評(píng)相結(jié)合，對(duì)工作扎實(shí)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膬?yōu)秀干部給予獎(jiǎng)勵(lì)和提拔選用，對(duì)紀(jì)律松弛、為政不廉的干部，予以整改調(diào)整。三要以“三嚴(yán)三實(shí)”為目標(biāo)，教育培養(yǎng)干部。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、對(duì)照檢查等途徑，把“三嚴(yán)三實(shí)”要求與學(xué)習(xí)貫徹總書(shū)記系列重要講話精神、學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神、深入開(kāi)展黨的群眾路公文學(xué)堂http://www.gwxt.net 線教育實(shí)踐活動(dòng)等結(jié)合起來(lái)，教育引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)，自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，以己正立信，以無(wú)私樹(shù)威，以務(wù)實(shí)興業(yè)。

三、把“三嚴(yán)三實(shí)”作為從嚴(yán)管理干部的“武器”，掃除污垢，風(fēng)清氣正。

嚴(yán)是愛(ài)，寬是害。從嚴(yán)管理干部，不僅事關(guān)黨的事業(yè)發(fā)展和人民的利益，也是對(duì)干部真正的關(guān)心愛(ài)護(hù)。組織部門(mén)要堅(jiān)決糾正“寬”和“軟”的現(xiàn)象，以“三嚴(yán)三實(shí)”為抓手，完善從嚴(yán)管理干部制度體系，綜合運(yùn)用教育、管理、查處、問(wèn)責(zé)等手段，切實(shí)解決一些干部作風(fēng)漂浮、紀(jì)律松弛、為政不廉等問(wèn)題，堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人，健全民主集中制，督促干部自覺(jué)按規(guī)則、按制度行使權(quán)力。一要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為固身強(qiáng)體的“預(yù)防針”，強(qiáng)化經(jīng)常性提醒教育。從嚴(yán)管理干部，一定要從小事抓起，從日常管理抓起，堅(jiān)持嚴(yán)早、嚴(yán)小、嚴(yán)預(yù)防，善于通過(guò)個(gè)別談話、日常了解、信訪舉報(bào)等途徑，發(fā)現(xiàn)干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)“咬咬耳朵”“拍拍肩膀”“扯扯袖子”，防止小毛病演化成大問(wèn)題。二要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為斬除私心雜念的“利劍”，嚴(yán)明組織紀(jì)律。引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)黨員干部嚴(yán)以修身、用權(quán)和律己，腳踏實(shí)地謀事、創(chuàng)業(yè)和做人，帶頭遵守組織紀(jì)律，帶頭建立正，過(guò)好“欲望關(guān)”常上下級(jí)關(guān)系，念好“緊箍咒”，遠(yuǎn)離“小兄弟”、謹(jǐn)防“小嗜好”、不進(jìn)“小圈子”，時(shí)刻保持警醒，抵制誘惑，慎獨(dú)慎言慎行慎微。三要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為制度建設(shè)的“反腐劑”，筑牢防火墻。建立問(wèn)責(zé)追究、監(jiān)督檢查和選人用人突出問(wèn)題專項(xiàng)治理長(zhǎng)效機(jī)制，用“鐵紀(jì)”“鐵腕”切斷權(quán)力“磁場(chǎng)”對(duì)干部工作的干擾，匡正選人用人風(fēng)氣，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍。

四、把“三嚴(yán)三實(shí)”作為強(qiáng)化基層黨建的“指南”，密切群眾，夯實(shí)基礎(chǔ)。

黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，必須扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作，使每個(gè)基層黨組織都成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。組織部門(mén)要切實(shí)把“三嚴(yán)三實(shí)”要求落實(shí)到基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)各方面，從麻繩細(xì)處抓起，強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。一要貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”，推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，圍繞建設(shè)基層服務(wù)型黨組織這個(gè)主題，著力整頓軟弱渙散基層黨組織，特別是對(duì)關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)企業(yè)黨組織和公文學(xué)堂http://www.gwxt.net 后進(jìn)村（社區(qū)）黨組織，要摸清情況、找準(zhǔn)問(wèn)題、分析原因、提出對(duì)策，全面進(jìn)行清理整頓，推動(dòng)基層黨組織更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。二要落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把新形勢(shì)下發(fā)展黨員的入口關(guān)，保證發(fā)展黨員質(zhì)量；增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性和純潔性，對(duì)不合格黨員，要用潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的方式進(jìn)行處理，即要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)教育，也要疏通出口，純潔黨員隊(duì)伍。三要體現(xiàn)“三嚴(yán)三實(shí)”，創(chuàng)新基層黨建工作。堅(jiān)持在繼承傳統(tǒng)中改革創(chuàng)新，對(duì)在實(shí)踐中證明行之有效的方法，如“三有一化”“六有”等，要持之以恒地抓好落實(shí)。對(duì)一時(shí)沒(méi)有更好辦法解決的問(wèn)題，要敢于先行先試，鼓勵(lì)基層大膽探索，逐一突破，不斷提高黨建工作水平。（來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)）

第五篇：XX年6月護(hù)士長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

XX年6月護(hù)士長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

范文

為深入貫徹落實(shí)總書(shū)記蘭考講話精神，院黨委開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)弘揚(yáng)焦裕祿精神”學(xué)習(xí)。我作為一名黨員及護(hù)理工作者，從指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、活動(dòng)步驟等方面深入學(xué)習(xí)了《****中央關(guān)于在全黨深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見(jiàn)》，深刻體會(huì)到以下內(nèi)容：

首先，開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，就是要與本職工作相結(jié)合，做好護(hù)理工作正是踐行群眾路線的具體體現(xiàn)之一。醫(yī)院護(hù)理團(tuán)隊(duì)要結(jié)合醫(yī)院開(kāi)展的提升服務(wù)品質(zhì)和質(zhì)量管理，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，為病人提供無(wú)縫隙的感動(dòng)服務(wù)，讓病人滿意在我院，做到為了一切的病人，為了病人的一切，為了一切的病人，將焦裕祿精神貫穿到醫(yī)院群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程，以實(shí)際行動(dòng)確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

其次，一是加強(qiáng)科室管理，作為科室護(hù)士長(zhǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)《等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找問(wèn)題，加強(qiáng)與護(hù)理部的溝通，爭(zhēng)取得到護(hù)理部更多的指導(dǎo)和幫助;二是護(hù)士長(zhǎng)要指導(dǎo)科室人員認(rèn)真開(kāi)展品管圈活動(dòng)，科護(hù)士長(zhǎng)要加強(qiáng)指導(dǎo)、點(diǎn)評(píng)，對(duì)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)解決，采取pdca的管理模式，以促進(jìn)該項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)效;三是強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律問(wèn)題，護(hù)士長(zhǎng)要以身作則，實(shí)施人性化的管理，落實(shí)制度和措施，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的自律性。

群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)質(zhì)就是堅(jiān)持做好我們的本職工作，為廣大患者服好務(wù)。希望全院護(hù)理人員要相互理解與支持、相互點(diǎn)評(píng)與指導(dǎo)、相互溝通與協(xié)調(diào)，共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步，努力提升我院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)患者利益最大化，促進(jìn)醫(yī)院更好更快發(fā)展。

XX年領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實(shí)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

XX年稅務(wù)系統(tǒng)三嚴(yán)三實(shí)學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文

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