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      安康杯活動記錄

      時間:2019-05-14 00:14:37下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《安康杯活動記錄》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《安康杯活動記錄》。

      第一篇:安康杯活動記錄

      安康杯活動記錄

      1、宣傳發(fā)動

      2012-4-22車間利用班前會的時間組織車間員工宣讀了《開展2012年度“安康杯”競賽活動方案》全文,使每個職工了解了活動的意義及活動的安排和要求。

      緊急安全會 時間:2012-6-1下午6:20

      地點:四樓會議室 主持人:姜總

      參加人:沈總、譚總、何總、陸總及各部門車間負(fù)責(zé)人

      姜總:今天下午大約5:40左右,大組裝車間一名外協(xié)工在分段的高約3米的腳手架上操作千斤頂作業(yè)不慎墜落,到醫(yī)院搶救10分鐘后死亡。

      初步調(diào)查死者進(jìn)場時間不長,未經(jīng)過安全教育,未繳納工傷保險,沒有特殊作業(yè)證,作業(yè)時安全腰栓未系。車間和施工隊都有不可推卸的責(zé)任。姜總布置今晚管理部陳浩要查沒經(jīng)登記就上崗的人,明天查沒有特殊工種上崗證而從事特殊作業(yè)的人員,哪個部門有問題要從重處罰。

      沈總:在安全管理方面車間主任作了哪些工作?有沒有從以往的事故中吸取教訓(xùn)?如果哪個車間再出現(xiàn)未經(jīng)過安全教育,未繳納工傷保險,沒有特殊作業(yè)證上崗的情況車間主任要免職。對違章者重罰。

      傳達(dá)緊急安全會紀(jì)要 時間:2012-6-1晚8時

      地點:車間辦公室

      參加人:王小俊、黃躍成、姜道貴、韓進(jìn)義

      主持人:王春清

      1、傳達(dá)緊急安全會精神

      2、要求施工隊自查有無未經(jīng)過安全教育,未繳納工傷保險,沒有特殊作業(yè)證而上崗的人員。

      3、堅持每天的班前會講安全制度

      六月份獎罰

      82000-4#5#:

      3日總組搭載——

      罰永安隊

      500 車間200 4日總組搭載——

      獎勵永安隊500 車間200 5-7雙日計劃

      獎勵藍(lán)海隊500 車間200

      獎勵遠(yuǎn)洋隊500 車間200

      注:每船上建2項機(jī)艙4項 8-12日雙日計劃

      獎勵藍(lán)海隊500 車間200

      獎勵遠(yuǎn)洋隊500 車間200

      注:每船上建機(jī)艙各1項 13-14日雙日計劃

      獎勵永安隊500 車間200 23-26日雙日計劃

      獎勵藍(lán)海隊500 車間200

      獎勵遠(yuǎn)洋隊500 車間200 27-28日雙日計劃

      獎勵永安隊500 車間200

      29/6-2/7日雙日計劃

      獎勵藍(lán)海隊500 車間200

      獎勵遠(yuǎn)洋隊500 車間200 8200-11# 7-8日船東意見消除

      獎車間550

      10日船東意見消除

      獎勵藍(lán)海隊500

      車間200 11日船東意見消除

      獎勵藍(lán)海隊500

      車間200 12日船東意見消除

      獎勵藍(lán)海隊500

      車間200 13日船東意見消除 獎勵藍(lán)海、永安共隊500 車間200

      注:其中永安隊1條藍(lán)海4條 注:6月份僅收到11#獎勵1200元

      七月份獎罰

      82000-3# 船東、船檢意見消除獎勵 500元(調(diào)試部——顧宏建2012-7-10)注:已結(jié)清 82000-4#5#:

      17/7——18/7雙日計劃

      獎勵藍(lán)海隊200 車間100

      獎勵遠(yuǎn)洋隊200 車間100 19/7——20/7雙日計劃

      獎勵車間

      500 24/7——25/7雙日計劃

      獎勵遠(yuǎn)洋隊200 車間100 28/7——30/7雙日計劃

      罰遠(yuǎn)洋隊

      200 車間100 31/7——1/8雙日計劃

      罰遠(yuǎn)洋隊

      200 車間100

      八月份獎罰

      82000-4#5#:

      7/8——8/8雙日計劃

      罰永安隊

      200 車間100

      獎勵藍(lán)海隊200 車間100 9/8——10/8雙日計劃

      獎勵遠(yuǎn)洋隊200 車間100 11/8——13/8

      14/8——15/8

      19/8——22/8

      獎勵遠(yuǎn)洋隊200 車間100

      獎勵藍(lán)海隊200 車間100

      獎勵遠(yuǎn)洋隊200 車間100

      獎勵遠(yuǎn)洋隊200 車間100

      獎勵藍(lán)海隊200 車間100

      車間500(主機(jī)動車提前)

      第二篇:安康杯十個一活動記錄

      彩橋公司安康杯“十個一”活動記錄

      一、讀一本安全生產(chǎn)操作規(guī)程的書或安全冊

      組織各班組學(xué)習(xí)《規(guī)范化公司安全規(guī)范手冊》和《生產(chǎn)班組100個親歷事故教訓(xùn)》其中包括未按規(guī)定著裝的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)安全帽的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)安全帶的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)意外觸電的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)疏忽大意的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)違章蠻干的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)意外傷害的經(jīng)歷與教訓(xùn)、有關(guān)其他各類事故的經(jīng)歷與教訓(xùn)、事故之后的痛苦與悔恨。這些經(jīng)歷和教訓(xùn)飽含悔恨與痛苦,是血與淚的結(jié)晶,是對疏忽大意、違章蠻干的譴責(zé)和警示。

      二、提一條安全生產(chǎn)建議

      全年按月或隨時查出事故隱患合理化建議月活動,全員參與提建議,收到安全管理方面的合理化建議36件。

      三、查一起事故隱患或違章行為

      彩橋公司開展了《粉塵防爆安全規(guī)程》培訓(xùn)會,通過文件學(xué)習(xí),觀看粉塵爆炸試驗,員工了解到粉塵的類型、粉塵爆炸的條件、危害等基本知識。提高了自查自改,辨識粉塵燃爆風(fēng)險,預(yù)防及處理危險的能力。同時制作通俗易懂的《一張圖讀懂粉塵爆炸》卡片向現(xiàn)場員工派發(fā)。

      會后全員對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行安全隱患查找,對噴粉室、噴漆室等重點崗位徹底排查,及時清理生產(chǎn)中產(chǎn)生的粉塵,點檢電氣設(shè)備,檢查員工防靜電勞保的佩戴,確保生產(chǎn)安全。在此基礎(chǔ)上,還將警鐘長鳴,完善安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,守住安全紅線。

      四、寫一條安全生產(chǎn)體會

      7月份彩橋公司各班組長經(jīng)過安全培訓(xùn),結(jié)合“6S安全員”活動,每人寫出了一條安全生產(chǎn)體會。

      五、做一件預(yù)防安全事故的模擬演習(xí)

      1月份在公司1號門進(jìn)行消防預(yù)知、地震演練,通過近似實戰(zhàn)的模擬學(xué)習(xí),員工們掌握了火災(zāi)發(fā)生時的撲救、自救和逃生方法,提高了自我保護(hù)的能力。

      六、看一場安全生產(chǎn)錄像或電影

      我們宣傳安全生產(chǎn),從網(wǎng)絡(luò)下載《安全知識宣傳之粉塵爆炸_高清》組織職工觀看。

      通過這次全員觀看了一場安全生產(chǎn)教育錄像片,片中因違章違制和管理缺失而造成的財產(chǎn)頃刻間化為烏有,人的生命瞬間失去的慘劇,在職工的心中引起了強烈的震撼。在其后的觀后座談中,參會員工還一致認(rèn)為,違章指揮就是等同于變相殺人,管理的缺失就是對國家和人民犯罪,為了不讓片中的悲劇在我們身邊重演,在今后的生產(chǎn)工作中一定要做到杜絕一切形式的三違現(xiàn)象,把安全生產(chǎn)時刻裝在心中。

      七、接受一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。

      全體班長以上人員、6S監(jiān)督員學(xué)習(xí)了勞動保護(hù)的法律法規(guī)和勞動保護(hù)工作的實例,為進(jìn)一步做好勞動保護(hù)工作,維護(hù)廣大職工的切身利益,增強廣大職工的勞動保護(hù)意識和技能,起到了良好的推動作用。

      八、憶一次事故教訓(xùn)。

      案例:昆山開發(fā)區(qū)金屬公司發(fā)生爆炸是因為粉塵遇到明火,為何會發(fā)生爆炸事故,而且威力還如此巨大?根據(jù)央視的報道,當(dāng)天7時37分許,江蘇昆山中榮金屬制品有限公司的汽車輪轂拋光車間在生產(chǎn)過程中發(fā)生爆炸。爆炸事故已致65人遇難,120多人受傷。目前,該事故的具體爆炸原因仍需要進(jìn)一步調(diào)查,公布的初步原因是粉塵遇到明火。

      彩橋公司開展了《粉塵防爆安全規(guī)程》培訓(xùn)會,通過文件學(xué)習(xí),觀看粉塵爆炸試驗,員工了解到粉塵的類型、粉塵爆炸的條件、危害等基本知識。提高了自查自改,辨識粉塵燃爆風(fēng)險,預(yù)防及處理危險的能力。同時制作通俗易懂的《一張圖讀懂粉塵爆炸》卡片向現(xiàn)場員工派發(fā)。

      九、當(dāng)一天安全員 每日執(zhí)行6S安全員活動

      十、開展一次安全生產(chǎn)口號征集活動。

      “安全生產(chǎn)月”活動期間,組織各班組進(jìn)行安全活動口號征集并制作條幅懸掛!

      第三篇:2012“安康杯”活動

      泰州市創(chuàng)新電子有限公司Stronkin

      泰州市創(chuàng)新電子有限公司

      2012

      “安康杯”活動方案

      編制:審核:

      為積極參與“安康杯”競賽,加強企業(yè)管理,推動公司安全生產(chǎn)工作,杜絕重、特大事故的發(fā)生,結(jié)合公司實際情況,特制定 “ 安康杯 ” 競賽實施方案如下:

      一、指導(dǎo)思想:

      認(rèn)真貫徹新開發(fā)[2011]23號文件的重要思想,推動企業(yè)完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高管理人員的安全管理水平,增強廣大員工的安全生產(chǎn)意識,有效預(yù)防重、特大事故的發(fā)生,為建設(shè)社會主義和諧社會和“平安新浦”創(chuàng)造良好的內(nèi)外部壞境。創(chuàng)新電子積極報名參加“安康杯”競賽活動。

      二、參賽范圍:

      公司各部門:包括生產(chǎn)車間、維修車間、技術(shù)部、公司辦、采購部、財務(wù)部等7個車間(部門).三、活動內(nèi)容和方法步驟:

      “ 安康杯 ” 勞動競賽活動的內(nèi)容:

      一、是落實安全生產(chǎn)和企業(yè)有關(guān)的法律法規(guī)以及規(guī)章制度;

      二、是加強安全生產(chǎn)知識教育和培訓(xùn);

      三、是進(jìn)行公司安全設(shè)施、工器具檢查;(公司各部門要對所屬設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行一次全面的安全檢查,此項工作由安全科督促,具體由各部門實施);

      四、是根據(jù)公司實際,組織職工進(jìn)行安全知識競賽答題活動,并組織實踐操作演練活動,提高車間人員安全素質(zhì)和公司管理水平以及各部門班組長的安全管理水平;

      五、是加強安全事故應(yīng)急救援預(yù)案演練,把“勞動競賽”、“ 安全月 ” 活動有機(jī)結(jié)合起來,在確保人身安全的基礎(chǔ)上,保證勞動競賽順利進(jìn)行;六是落實安全生產(chǎn)責(zé)任制、督促落實勞動安全各項條款。

      在競賽活動中,圍繞“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,突出抓好職工安全生產(chǎn)知識普及教育和培訓(xùn)工作,要把學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)與生產(chǎn)實踐結(jié)合起來,通過工會及安全部門組織的各項具體活動,使 “ 安康杯 ” 競賽活動落實到每一個部門、每一名職工。具體實施步驟如下:、宣傳動員階段(2011.6.01-6.30):公司利用公司月會進(jìn)行全公司的安全生產(chǎn)動員大會,但公司各車間也要作好動員工作,充分利用各種形式,大力宣傳競賽活動,使廣大職工了解 “ 安康杯 ” 競賽活動的目的和意義、主題目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn),并積極參加競賽活動。、組織實施階段(2011.7.1-11.25):組織實施階段,是整個活動具體實施的關(guān)鍵性階段,要按照活動內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn),有條不紊地把活動開展好。從 5月中旬開始,在公司的統(tǒng)一安排下,競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組將深入一線了解各部門班組職工參加競賽活動情況,對活動進(jìn)行指導(dǎo)和檢查。各部門要結(jié)合實際,通過多種方式,將好的經(jīng)驗、典型及時反饋到公司競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,并組織交流推廣。

      3、總結(jié)評比階段(2011.11.25-2011.11.30):各部門要對競賽活動的情況形成書面材料及時上報公司競賽活動小組,競賽活動小組將對各部門開展活動的情況進(jìn)行一次全面的檢查和總結(jié),以便會集情況上報公司。

      四、組織機(jī)構(gòu):

      為加強對 “ 安康杯 ”競賽活動的領(lǐng)導(dǎo),公司成立 “ 安康杯 ” 競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)競賽工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

      組長:萬桂勇

      副組長:常廣秀、吳愛明

      成員:張金明、嚴(yán)衛(wèi)軍、姬天立、徐濤、王國榮、欒東平、劉長明、張光明等

      公司各車間(部門)設(shè)專人負(fù)責(zé),抓好各自車間(部門)具體的組織實施和活動開展過程中的反饋工作。

      五、活動計劃安排1、6月份,召開2011競賽活動動員會,廣泛宣傳,使競賽活動人人皆知。

      2、6-7月份,組織職工學(xué)習(xí)《工會法》、《安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況制定貫徹落實措施,并對學(xué)習(xí)效果予以檢查。

      3、8-9月份,開展“安康杯”競賽“十個一”活動,具體內(nèi)容:

      ①結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動,開展“五個一”活動,即:組織一次安全知識競賽,開展一次安全事故隱患排摸,組織一次職工代表安全生產(chǎn)巡視檢查,開展一次安全生產(chǎn)合理化建議活動,編寫一份安全生產(chǎn)現(xiàn)狀評估報告交職工(代表)大會審議;

      ②結(jié)合“三合一”貫標(biāo)工作,努力完成職業(yè)安全健康管理體系建設(shè);

      ③在公司開展以“十個一”為主要內(nèi)容的群眾性安全生產(chǎn)教育活動,即:讀一本安全生產(chǎn)知

      識的書,提一條安全生產(chǎn)建議,查一起事故隱患或違章行為,寫一條安全生產(chǎn)體會,做一件預(yù)防安全事故的實事,看一場安全生產(chǎn)錄像或電影,接受一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),憶一次事故教訓(xùn),當(dāng)一天安全檢查員,開展一次安全生產(chǎn)簽名活動。

      4、10月份各車間(部門)進(jìn)行競賽活動總結(jié),并于10月15日前報公司“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組。

      5、11月下旬,“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員對各競賽部門進(jìn)行檢查和考核。

      六、采取的措施、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各部門人員思想要高度重視,積極配合公司抓好此次活動,層層抓落實,使整個公司的安全工作落實到實處。、堅持 “ 安全第一,預(yù)防為主 ” 的方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等法律法規(guī),防患于未然。、認(rèn)真落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制,堅決執(zhí)行 “ 一票否決 ”制度。層層簽訂安全責(zé)任狀。4、加強宣傳教育,進(jìn)行深入廣泛的發(fā)動,使廣大員工充分認(rèn)識到搞好競賽活動的重要性和深遠(yuǎn)的意義。、健全規(guī)章制度。以這次活動為契機(jī),依據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)進(jìn)一步健全中心的各項規(guī)章制度。、組織進(jìn)行安全檢查。做好監(jiān)督改進(jìn)工作,進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查工作,查意識、查隱患、查落實,切實把安全工作落實到實處。、全員發(fā)動開展競賽活動。做到“互評、互比”競賽活動融入到日常生產(chǎn)、生活中間,力爭做到全員參與共同爭先。

      泰州市創(chuàng)新電子有限公司2012年6月

      第四篇:安康杯十個一活動記錄

      安康杯十個一活動記錄

      一、讀一本安全生產(chǎn)操作規(guī)程的書或安全冊

      組織檢查員學(xué)習(xí)規(guī)范化管理手冊內(nèi)容。

      二、提一條安全生產(chǎn)建議 全年按季度或隨時查出事故隱患

      合理化建議月活動,參與提建議的職工39人,收到有關(guān)安全管理、消除隱患和技術(shù)革新等方面的合理化建議6件。

      三、查一起事故隱患或違章行為

      8月25日按照方案組織各部門開展查一起事故隱患或違章行為活動。針對8月24日空難事故分隊組織查起事故隱患或違章行為,8月26日,安檢站召開安全生產(chǎn)安全整頓動員會,傳達(dá)國家民航局《關(guān)于加強航空安全工作的緊急通知》等文件精神,認(rèn)真開展自查自糾:嚴(yán)查員工思想認(rèn)識是否到位,嚴(yán)查崗位從業(yè)人員資質(zhì)是否符合規(guī)定,嚴(yán)查規(guī)章制度執(zhí)行是否嚴(yán)格,嚴(yán)查管理鏈條是否可靠,嚴(yán)查設(shè)施設(shè)備運行是否良好,嚴(yán)查重點單位、重點人員培訓(xùn)是否規(guī)范,嚴(yán)查安全責(zé)任落實是否到位。通過嚴(yán)查隱患,整改完善,確保航空地面安全、空防安全和飛行安全。“8〃24”事故發(fā)生后,檢查隊進(jìn)行全面安全排查,從細(xì)小環(huán)節(jié)、薄弱之處查找安全隱患,力爭做到機(jī)場安全萬無一失。

      四、寫一條安全生產(chǎn)體會

      7月份檢查隊檢查員結(jié)合“當(dāng)一天安全員”活動,每人寫出了一條安全生產(chǎn)體會。

      五、做一件預(yù)防安全事故的事實

      11月份在安檢站會議室消防學(xué)習(xí),通過近似實戰(zhàn)的模擬學(xué)習(xí),職工們掌握了火災(zāi)發(fā)生時的撲救、自救和逃生方法,提高了自我保護(hù)的能力。

      六、看一場安全生產(chǎn)錄像或電影

      我們利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,大力宣傳安全生產(chǎn),把《安規(guī)》、《調(diào)規(guī)》、《現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)》、《航空事故》等影音文件載入電腦,組織職工觀看。

      通過這次全員觀看了一場安全生產(chǎn)教育錄像片,片中一目目因違章違制和管理缺失而造成的財產(chǎn)頃刻間化為烏有,人的生命瞬間失去的慘劇,在職工的心中引起了強烈的震撼。在其后的觀后座談中,廣大員工深深意思到黨和國家為何把安全第一,預(yù)防為主列為活動的主題所在。廣大職工還一致認(rèn)為,違章指揮就是等同于變相殺人,管理的缺失就是對國家和人民犯罪,為了不讓片中的悲劇在我們身邊重演,在今后的生產(chǎn)工作中一定要做到杜絕一切形式的三違現(xiàn)象,把安全生產(chǎn)時刻裝在心中。

      七、接受一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。檢查隊 39名檢查員學(xué)習(xí)了勞動保護(hù)的法律法規(guī)和勞動保護(hù)工作的實例,為進(jìn)一步做好勞動保護(hù)工作,維護(hù)我站的安全生產(chǎn)局面,維護(hù)廣大職工的切身利益,增強廣大職工的勞動保護(hù)意識和技能,起到了良好的推動作用。

      八、憶一次事故教訓(xùn)

      我分隊把全國機(jī)場建設(shè)和生產(chǎn)中發(fā)生的重特大事故和人身傷亡事故(例如:8.24伊春空難)等事故有關(guān)視頻供檢查員觀看,警鐘長鳴。

      6月22日檢查隊開展以“揭傷疤、談危害”為主題的安全事故教訓(xùn)交流活動,讓職工講述放生在自身的違章行為,員工們共同分析原因,引以為戒。通過這次安全教訓(xùn)交流活動,目的就是讓職工們可以繞過同行摔倒的“限區(qū)”不要繳納昂貴的學(xué)費,增強職工落實安全的信心和決心。

      九、當(dāng)一天安全員

      6月份檢查分隊開展了“當(dāng)一天安全員”活動,并認(rèn)真作了記錄。

      十、開展一次安全生產(chǎn)簽名活動。

      “安全生產(chǎn)月”活動期間,安檢站組織全體檢查員參加檢查分隊安全生產(chǎn)簽字活動表決心,回頭看,創(chuàng)安全標(biāo)桿,鑄安全金牌” 職工簽名活動。

      第五篇:安康杯活動總結(jié)2010

      2010“安康杯”競賽活動總結(jié)

      今年以來,根據(jù)廠工會《關(guān)于開展以“和諧水廠,平安企業(yè),健康職工”為主題2010年“安康杯”競賽活動的通知》總體要求,以及工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作條例,結(jié)合我廠生產(chǎn)實際情況,本著生產(chǎn)與安全密不可分的關(guān)系及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,開展了安全教育、培育企業(yè)安全文化、創(chuàng)新安全理念、突出公司特色的一系列群眾性“安康杯”競賽活動?,F(xiàn)就今年以來開展“安康杯”競賽活動及勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作情況小結(jié)如下:

      一、“安康杯”競賽活動開展情況

      1、統(tǒng)一思想,齊抓共管

      為了使安全生產(chǎn)宣傳教育工作持久深入地開展,以安全發(fā)展、和諧發(fā)展、健康發(fā)展為出發(fā)點和落腳點,大力倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展觀。著眼于企業(yè)安全文化的建設(shè),著重于職工安全生產(chǎn)意識的提高,著力于和諧水廠的構(gòu)建。團(tuán)結(jié)、吸引、凝聚和教育廣大職工,建設(shè)和諧水廠,打造平安企業(yè),塑造健康職工。根據(jù)公司“安康杯”競賽活動的總體要求,結(jié)合水廠實際,成立了由行政一把手為組長的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了相應(yīng)的實施方案。

      2、活動形式多樣,以活動捉安全

      一是加強安全生產(chǎn)管理,層層簽定安全責(zé)任書,建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng)。

      二是舉辦了二期安全知識培訓(xùn)及工會勞動保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)。

      三是在員工中組織開展了“危機(jī)來臨我為企業(yè)做點啥” 金點子征集活動。共征集“金點子”36條。

      四是結(jié)合班組開展“六賽”活動中的“賽安全,零事故”競賽目標(biāo),開展“珍惜生命、杜絕違章、精心操作、落實責(zé)任、爭創(chuàng)一流”的安全競賽活動。將親情文化、企業(yè)文化融入安全生產(chǎn)之中,避免“我說你聽”大道理滿堂灌的情況,而是通過親情感染、寓教于樂以及交流討論等方式,使大家主觀上真正建立安全意識、接受安全教育。用喜聞樂見的形式,激發(fā)渴望安全生產(chǎn)、家庭平安之情,從而確保競賽目標(biāo)的實現(xiàn)。

      五是組織開展了“查隱患、杜誤操、保安全、促生產(chǎn)”的自查自糾活動,努力做到“四不傷害”,形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的良好安全氛圍。

      六是助推“安全生產(chǎn)月”活動的有效開展。為確保2010年“安全生產(chǎn)月”的順利進(jìn)行,工團(tuán)組織在全廠范圍內(nèi),開展了技能運動會活動?;顒又饕岳碚摻Y(jié)合實際,從知識的掌握到員工的實際操作進(jìn)行一次大練兵、大檢驗。使員工進(jìn)一步掌握操作技能,發(fā)現(xiàn)薄弱點,從而有計劃的進(jìn)行學(xué)習(xí),為全廠安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行打下基礎(chǔ)。

      3、圍繞“安康杯”競賽活動,抓好日常工作

      一是不定期配合行政進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,切實保護(hù)員工的生命安全和身體健康,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的平穩(wěn)運行保駕護(hù)航。

      二是定期向廠工會上報“安康杯”競賽季報表,做到了認(rèn)真、及時、準(zhǔn)確。

      三是及時將本單位“安康杯”活動開展情況通過《信息》、《簡報》及《論壇》等形式進(jìn)行了宣傳報道,共發(fā)宣傳報道 35條。

      四是結(jié)合水廠實際,創(chuàng)新安全理念,培育企業(yè)安全文化 營造生命安全平臺。

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