第一篇：社區(qū)殘協(xié)工作職責、組織機構

社區(qū)殘協(xié)工作職責

1、認真貫徹落實《中華人民共和國殘疾人保障法》、《中國殘疾人聯(lián)合會章程》，在上級殘聯(lián)和社區(qū)委員會的領導下積極開展本社區(qū)殘疾人工作，履行代表、服務、管理職能，努力完成上級殘聯(lián)下達的各項工作任務，促進本社區(qū)殘疾人事業(yè)的發(fā)展。

2、密切聯(lián)系殘疾人，努力代表殘疾人利益，傾聽殘疾人呼聲，反映殘疾人訴求，維護殘疾人合法權益，確保社會穩(wěn)定。

3、團結、教育殘疾人，遵守法律，履行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，樹立“自尊、自信、自強、自立”的精神，為社會主義現代化建設貢獻力量。

4、大力弘揚人道主義精神，尊重、理解、關心和幫助殘疾人、積極創(chuàng)造條件，努力為殘疾人提供教育培訓、勞動就業(yè)、康復訓練、文化生活、社會環(huán)境、法律保障等各類服務，幫助殘疾人平等參與社會生活，共享社會物質文化成果。

社區(qū)殘協(xié)組織機構

主 席：（社區(qū)主任）副 主 席：（分管副主任）專職委員：（殘疾人聯(lián)絡員）委 員：（殘疾人或親屬代表）

村殘協(xié)工作職責

1、認真貫徹落實《中華人民共和國殘疾人保障法》、《中國殘疾人聯(lián)合會章程》，在上級殘聯(lián)和村民委員會的領導下積極開展本村殘疾人工作，履行代表、服務、管理職能，努力完成上級殘聯(lián)下達的各項工作任務，促進本村殘疾人事業(yè)的發(fā)展。

2、密切聯(lián)系殘疾人，努力代表殘疾人利益，傾聽殘疾人呼聲，反映殘疾人訴求，維護殘疾人合法權益，確保社會穩(wěn)定。

3、團結、教育殘疾人，遵守法律，履行應盡的義務，發(fā)揚樂觀進取精神，樹立“自尊、自信、自強、自立”的精神，為社會主義現代化建設貢獻力量。

4、大力弘揚人道主義精神，尊重、理解、關心和幫助殘疾人、積極創(chuàng)造條件，努力為殘疾人提供教育培訓、勞動就業(yè)、康復訓練、文化生活、社會環(huán)境、法律保障等各類服務，幫助殘疾人平等參與社會生活，共享社會物質文化成果。

村殘協(xié)組織機構

主 席：（支部書記）副 主 席：（殘疾人聯(lián)絡員）委 員：（殘疾人或親屬代表）

第二篇：各社區(qū)殘協(xié)

通知

各社區(qū)殘協(xié)：

為了認真做好2008年殘聯(lián)工作年終考核工作，10月30日區(qū)殘聯(lián)將集中檢查2006年至2008年街道及社區(qū)康復檔案。11月8日區(qū)殘聯(lián)將按照《朝陽區(qū)2008年基層殘聯(lián)工作量化考核實施辦法通知》要求，對街道及社區(qū)按照五大類近40項進行抽查，請各社區(qū)認真做好自查工作，拾遺補缺。附件：

朝陽區(qū)2008年基層殘聯(lián)工作量化考核實施辦法

亞運村街道殘聯(lián) 2008年10月27日 朝陽區(qū)2008年基層殘聯(lián)工作量化考核實施辦法

為加快朝陽區(qū)殘疾人事業(yè)的發(fā)展，促進關于殘疾人的各項法律、法規(guī)和規(guī)章在我區(qū)的貫徹落實，更好地履行殘聯(lián)代表、服務、管理職能，結合我區(qū)實際情況，制定本辦法。

考核對象：朝陽區(qū)各街道（地區(qū)）辦事處殘聯(lián)

考核內容：基礎工作及組織聯(lián)絡工作；勞動就業(yè)、教育培訓、扶貧工作；康復工作；文體宣傳工作；財務工作；辦公室工作。（100分）

一、基礎工作與組織聯(lián)絡工作（27分）

（一）組織建設(6分)

1、進一步加強基層殘疾人組織建設，組織網絡健全。繼續(xù)鞏固完善街道（地區(qū)）殘聯(lián)職責單列和配備專職理事長、專干、協(xié)管員及社區(qū)（村）殘疾人專職委員工作。（1.5分）

2、街道（地區(qū)）殘聯(lián)理事長、專干、協(xié)管員和專職委員積極參加08年的在崗業(yè)務培訓，做到持證上崗。落實對專干、協(xié)管員和專職委員考核。殘聯(lián)有專門的辦公室，有牌子，有完善的無障礙設施。各項規(guī)章制度健全，職責上墻；基礎工作扎實，數據準確，檔案資料完備。（2分）

3、街道（地區(qū)）殘聯(lián)建立社區(qū)（村）殘協(xié)主席、副主席每月例會制度，定期通報情況，學習業(yè)務知識，研究和交流工作，有記錄。（1分）

4、殘疾人工作者工作主動，開拓創(chuàng)新，積極參加區(qū)殘聯(lián)組織的各種會議和活動,按時報送各種報表、材料。（1.5分）

（二）社區(qū)（村）殘疾人協(xié)會工作（6分）

1、加強社區(qū)（村）殘疾人協(xié)會建設，完善社區(qū)（村）殘協(xié)工作制度，堅持召開工作例會，做到有工作計劃、總結，會議有記錄；保證社區(qū)（村）殘協(xié)經費使用到位。（1分）

2、加強對社區(qū)（村）殘疾人專職委員的管理工作，按要求簽定勞動合同或協(xié)議。有創(chuàng)建北京市示范殘疾人“溫馨家園”的任務社區(qū)，要按照標準完成創(chuàng)建任務，并圓滿完成奧運會、殘奧會賓客接待和志愿者社區(qū)（村）實踐活動。（1.5分）

3、社區(qū)（村）殘協(xié)能做到熟悉轄區(qū)殘疾人情況，有基礎檔案，服務意識強，做到殘疾人生病必訪，遇有特殊困難必訪，家庭發(fā)生重大變故必訪，殘疾人滿意。（1分）

4、社區(qū)（村）內有殘疾人活動室，配有適合殘疾人使用的文體活動器材，有計劃、有制度、有活動記錄，殘疾人積極參與。（0.5分）

5、社區(qū)（村）內有較完善的無障礙環(huán)境，社區(qū)（村）對外服務場所建設中考慮了殘疾人使用需求，社區(qū)（村）內無障礙標志規(guī)范、明顯。（0.5分）

6、殘疾人社會保障工作落實到位，特困殘疾人、重殘人在社區(qū)（村）得到特別扶助，殘疾人基本生活得到切實保障。（0.5分）

7、本機關黨員領導干部和黨員及轄區(qū)內扶殘助殘志愿者與殘疾人結對子幫扶措施落實，活動經常；與扶助對象簽有助殘協(xié)議，積極解決實際困難和問題，殘疾人反映好。（1分）

（三）無障礙設施建設（6分）

1、領導重視，積極完成奧運倒排工期的改造任務和殘奧會應急無障礙改造工作。（3分）

2、完成本地區(qū)重殘人家庭無障礙設施改造任務。（1.5分）

3、積極選配無障礙監(jiān)督員（志愿者），實施日監(jiān)督，并及時報表。（1.5分）

（四）法律維權、信訪工作（4分）

1、積極組織落實奧運安保維穩(wěn)工作，重點人得到有效監(jiān)控，兩奧期間無重大事件發(fā)生。（1分）

2、殘疾人證管理規(guī)范，基層介紹信沒有違規(guī)問題，登記表卡齊全，人員底數清，能按時上交季度殘疾人持證情況統(tǒng)計表。（1分）

3、積極學習、宣傳《信訪條例》，有信訪工作制度、信訪登記手續(xù)，信訪檔案、群眾來信、來訪、來電能做到耐心接待，及時答復，有結果、有記錄，未擴大影響。（1分）

4、排查調處工作底數清、措施得力，情況報告、報表及時，重點對象穩(wěn)定，轄區(qū)內無殘疾人無理上訪、纏訪、鬧訪，無殘疾人參加集體上訪、鬧訪事件，無殘疾人參加重大案件。（1分）

（五）素質教育工作（2分）

1、積極組織開展以“迎奧運、講文明、樹新風”的教育活動，認真組織開展“快樂殘奧”即“七個一活動”，殘疾人參與率高、效果好。（1.5分）

2、在基層廣泛開展志愿者教育培訓活動，殘疾人積極參加兩奧期間志愿者服務活動。（0.5分）

（六）為殘疾人辦實事（2分）

1、元旦、春節(jié)、助殘日等重大節(jié)日走訪慰問活動廣泛、深入，社會效果好。（1分）

2、切實為殘疾人解決5個以上學習、生活、工作中的困難，有記載。（1分）

（七）創(chuàng)新爭先工作（1分）

內工作有創(chuàng)新，有典型經驗和突出成績。（1分）

二、勞動就業(yè)、教育培訓、扶貧、職介工作（24分）

（一）工作人員熟練掌握就業(yè)、教育培訓、扶貧等工作有關政策及業(yè)務，遇到問題能及時適當的解決，工作中沒有大的疏漏。（2分）

（二）在殘疾人就業(yè)、教育培訓、扶貧等項工作中有突破、有創(chuàng)新。（2分）

（三）積極推薦安置殘疾人就業(yè)，能夠較好完成就業(yè)指標，勞動合同簽約率達到100%。每少安置1名，按相應比例扣分。（4分）

（四）積極扶持殘疾人從事種植、養(yǎng)殖業(yè)、家庭手工業(yè)勞動或個體開業(yè)，積極開展農用實用技能培訓，完成任務指標。（1分）

（五）積極開展街道辦事處殘疾人社區(qū)就業(yè)工作，完成任務指標；完成地區(qū)辦事處扶持貧困殘疾人任務，做到有明確的幫扶對象，有計劃、有措施，能總結出有特色的幫扶經驗。（2分）

（六）積極推進街道、鄉(xiāng)地區(qū)殘疾人職業(yè)康復勞動機構的建設，并完成本地區(qū)至少一處殘疾人職業(yè)康復勞動機構。（4分）

（七）認真組織殘疾人開展職業(yè)技能培訓，鼓勵求職殘疾人參加職業(yè)技能培訓，完成任務指標，取證率要達到25%以上。（3分）

（八）認真組織、開展殘疾人職業(yè)技能比賽，發(fā)現、推薦優(yōu)秀選手。（2分）

（九）積極開展殘疾人失業(yè)登記工作，努力做到符合政策失業(yè)殘疾人100%取得求職證，符合領取再就業(yè)優(yōu)惠證條件的100%取得再就業(yè)優(yōu)惠證。（2分）

（十）積極開展殘疾人職業(yè)介紹工作，積極收集，并能同時對未就業(yè)殘疾人進行崗位匹配、推介；積極開展殘疾人職業(yè)能力測評工作，推薦具備測評能力的殘疾人到區(qū)殘聯(lián)進行測評，做好殘疾人職業(yè)指導工作。（1分）

（十一）按要求做好就業(yè)、培訓、扶貧、職介等各項工作的基礎檔案工作，保證立卷歸檔的卷宗整齊、正確。（1分）

三、康復工作（27分）

（一）基礎工作（11分）

1、街道(地區(qū))辦事處成立康復工作領導小組,定期召開會議,制定本地區(qū)殘疾人“人人享有康復服務”實施方案。(1分)

2、積極參加各級管理人員、工作人員的康復業(yè)務知識培訓和會議。（1分）

3、社區(qū)康復協(xié)調員配備率達80%。（1分）

4、街道（地區(qū)）、社區(qū)（村委會）康復檔案規(guī)范、達標。（3分）

5、完成康復工作任務，及時上報各種報表及工作信息。（1分）

6、落實各項康復救助政策，不出現漏報及殘疾人上訪事件。（1分）

7、積極做好愛耳日、精神衛(wèi)生日等宣傳活動。（1分）

8、本地區(qū)殘疾人對康復工作的滿意率達到85%以上。（2分）

（二）業(yè)務方面（9分）

1、落實肢體殘疾人社區(qū)康復訓練卡救助項目。（1分）

2、落實《關于印發(fā)“2008年朝陽區(qū)社區(qū)精神康復工作實施方案”的通知》朝衛(wèi)通[2008]64號文件精神，每月開展精神社區(qū)康復活動。（1分）

3、積極參加區(qū)殘聯(lián)組織的精神康復活動。（2分）

4、積極配合公安、衛(wèi)生部門做好“奧運、殘奧”期間精神病人的管控工作。（1分）

5、積極開展盲人定性行走項目，完成訓練任務，檔案填寫規(guī)范。（1 分）

6、嚴格輔助器具發(fā)放工作要求，保證發(fā)放工作落到實處。（2分）

7、榮獲北京市星級輔助器具服務站稱號。（1分）

（三）社區(qū)康復站運轉（7分）

1、社區(qū)康復站保證全天開放，有專職康復協(xié)調員負責，有社區(qū)醫(yī)生定期進行技術指導。開展殘疾人的各項康復服務工作。（2分）

2、社區(qū)康復協(xié)調員明確工作職責、掌握業(yè)務知識。（1分）

3、社區(qū)康復站器材維護完好，有康復器材明細帳目。（1分）

4、康復站建站數量在07年創(chuàng)建示范區(qū)的基礎上無減少，減少一個扣一分。（3分）

四、文體宣傳工作（12分）

（一）兩刊訂閱（1分）

完成規(guī)定的數量分值為1分，不足者按實際訂閱數量占應訂閱數量的百分比合計該項分數。

街道訂閱數量：街道主管領導、工作人員，每個社區(qū)殘協(xié)，康復指導中心，社區(qū)圖書館，福利企業(yè)各一份。

鄉(xiāng)訂閱數量：鄉(xiāng)主管領導、工作人員，村殘協(xié)、康復指導中心，福利企業(yè)各一份。

（二）輸送文藝人才（1分）

區(qū)殘疾人藝術團的正式隊員每人0.2分，預備隊員0.1分（最高不超過1分）。

（三）建設本地區(qū)的殘疾人文藝團體（1分）

本地區(qū)殘疾人文藝團體有演員每兩人0.1分（最多0.5分），該團有固定的訓練時間(0.2分)、地點(0.2分)及檔案（0.1分）。

（四）輸送體育人才（1分）

區(qū)殘疾人體協(xié)各隊正式隊員（可代表區(qū)參加市級比賽的隊員）每人0.2分；全國、市殘疾人體協(xié)正式隊員每人0.4分。

（五）組織本地區(qū)殘疾人綜合或單項運動會（或在其它運動會中

設殘疾人運動項目）（2分）

組織本地區(qū)殘疾人綜合運動會及單項比賽（每次比賽0.5分）及時報送運動會或比賽信息至活動中心（0.2分），并將比賽資料存檔（0.8分）。

（六）參加區(qū)殘聯(lián)組織的各項文藝比賽（活動）（1分）按具體參加比賽（活動）的次數及組織情況打分。

（七）參加區(qū)殘聯(lián)組織的各項體育比賽（活動）（1分）按具體參加比賽（活動）的次數及組織情況打分。

（八）殘疾人培訓（2分）

各地區(qū)完成數量：在中心開展的各項培訓班中培訓本地區(qū)的殘疾人，每培訓一名0.5分（最高不超過1分）。

在本地區(qū)舉辦奧運會、殘奧會知識講座。（1分）

（九）殘疾人事業(yè)宣傳工作（2分）

今年在區(qū)縣級以上電視臺、報紙及《春雨》報等新聞媒體報道本地區(qū)殘疾人事業(yè)發(fā)展狀況，每報道一條0.2分（最高不超過1分）。

參加中心舉辦的攝影展、征文活動、書畫、藝術作品展（每次0.25分）。

五、其它工作（10分）

（一）財務工作（3分）

1、賬薄設置、科目使用規(guī)范，日常核算客觀、及時、正確。（0.5分）

2、季度報表、決算報表填報及時，數字真實、準確。（0.5分）

3、預算編制真實、合理有據，項目支出范圍符合《北京市殘疾人就業(yè)保障金管理使用暫行辦法》的規(guī)定。（2分）

（二）信息報送及時，有質量（3分）

各街道（地區(qū)）辦事處每年至少有8條信息被《朝陽區(qū)殘疾人工作信息》采用。

（三）按時參加例會（3分）

各街道（地區(qū)）辦事處殘聯(lián)理事長按時參加培訓及每月的工作例會。

（四）信息化項目應用（1分）

各街道（地區(qū)）辦事處對信息化項目應做到及時并按規(guī)定使用。

注：如出現下列任何一項問題，不能當選先進單位。

1、各街道（地區(qū)）辦事處若出現殘疾人重大信訪案件，并造成較大惡劣影響；

2、違規(guī)列支殘保金的；

3、侵占殘保金的；

4、殘聯(lián)理事長未實現單列的。考核方式：

區(qū)殘聯(lián)相關部室主要采取日?？己耍ㄐ畔?、按時交報材料、隨機性檢查等）、工作檢查等方式實施考核，以考核促工作，促進殘疾人事業(yè)的更大發(fā)展。

街道（地區(qū)）在工作中如有突出性創(chuàng)新的表現，區(qū)殘聯(lián)理事會可以給予一定的加分。

最后考核結果報區(qū)殘工委審定。獎勵與批評：

區(qū)殘工委將對優(yōu)秀和達標的街道（地區(qū)）殘聯(lián)予以表揚和獎勵；對末尾的兩個街道（地區(qū)）殘聯(lián)進行批評；定期召開工作總結表彰會，對先進單位進行表彰。

第三篇：社區(qū)殘協(xié)工作計劃

2012年即將過去，在這一年中社區(qū)殘協(xié)工作在社區(qū)和殘聯(lián)的帶領下，通過自身的努力，使得我社區(qū)殘疾人事業(yè)有了很大的進步。為了能夠在2012年更好的為社區(qū)殘疾人服務，做到工作有計劃、有活動、有總結，扎實為本區(qū)殘疾人服務。特制定出2012年工作計劃如下：

一、做好各種節(jié)日的慰問工作，對那些生活確實困難的人員做好關懷。

二、切實做好2012年就業(yè)援助月殘疾人就業(yè)援助活動，確保每一個援助對象都能納入就業(yè)援助范圍，盡可能的為社區(qū)有能力的人員創(chuàng)造就業(yè)的便利。

三、加強對社區(qū)殘疾人的情況摸排工作，努力做到及時的掌握他們的最新情況。及時的為他們排憂解難并將各種信息及時上報。

四、結合街道各種活動以及社區(qū)自身的條件，盡可能的為社區(qū)人員創(chuàng)造活動項目及活動空間，為他們更好的融入社會創(chuàng)造便利條件。

五、加強對殘疾人的各種政策的學習，為社區(qū)殘疾人更好的服務。

六、當社區(qū)人員遇到困難時，及時的為他們提供各個方面合理的支持。

七、為把殘疾工作做到實處，廣泛開展各種形式的扶殘助殘的活動，并注意吸取各方面的意見及建議，努力改善工作質量。

殘疾人是社會的弱勢群體，今后我們會多辦事實，讓黨和政府的關懷與溫暖惠及更多殘疾人，并積極創(chuàng)造條件，讓殘疾人事業(yè)更好的發(fā)展，讓殘疾人更好地得到康復，接受教育實現就業(yè)盡早融入社會。

第四篇：社區(qū)殘協(xié)工作計劃

一、做好各種節(jié)日的慰問工作，對那些生活確實困難的人員做好關懷。

二、切實做好2012年就業(yè)援助月殘疾人就業(yè)援助活動，確保每一個援助對象都能納入就業(yè)援助范圍，盡可能的為社區(qū)有能力的人員創(chuàng)造就業(yè)的便利。

三、加強對社區(qū)殘疾人的情況摸排工作，努力做到及時的掌握他們的最新情況。及時的為他們排憂解難并將各種信息及時上報。

四、結合街道各種活動以及社區(qū)自身的條件，盡可能的為社區(qū)人員創(chuàng)造活動項目及活動空間，為他們更好的融入社會創(chuàng)造便利條件。

五、加強對殘疾人的各種政策的學習，為社區(qū)殘疾人更好的服務。

六、當社區(qū)人員遇到困難時，及時的為他們提供各個方面合理的支持。

七、為把殘疾工作做到實處，廣泛開展各種形式的扶殘助殘的活動，并注意吸取各方面的意見及建議，努力改善工作質量。

殘疾人是社會的弱勢群體，今后我們會多辦事實，讓黨和政府的關懷與溫暖惠及更多殘疾人，并積極創(chuàng)造條件，讓殘疾人事業(yè)更好的發(fā)展，讓殘疾人更好地得到康復，接受教育實現就業(yè)盡早融入社會。

004km.cn【xiexiebang.com范文網】

第五篇：村殘協(xié)聯(lián)絡員工作職責

村殘協(xié)聯(lián)絡員工作職責

一、摸清掌握本村殘疾人的基本情況。

摸清掌握殘疾人基本情況是開展殘疾人工作的基礎條件和現實依據。這些情況包括：殘疾人的總數及各殘疾類別的人數；殘疾人的姓名、家庭住址（電話號碼）、年齡、性別、民 族、文化程度、職業(yè)等情況；教育、就業(yè)、康復等需求情況；經濟收入情況；監(jiān)護人情況（與被監(jiān)護殘疾人的關系、姓名、聯(lián)系方式等）。為了能夠動態(tài)地反映上述情況，要求至少半年核查一次為宜。

二、密切聯(lián)系殘疾人，熱忱為殘疾人服務。

殘疾人協(xié)會要同殘疾人保持經常性的聯(lián)系，及時了解、反映他們的意愿、要求；向他們宣傳黨和國家有關政策、方針，介紹社會發(fā)生的新生事物；動員、鼓勵他們積極參與本村組織的各項活動；對于障礙嚴重的殘疾人，要將服務送進家門。利用各種途徑，向公眾宣傳人道主義和有關殘疾人事業(yè)的政策、方針、法律以及殘疾預防、康復、教育、就業(yè)等相關知識。

三、當好村民委員會的助手。

要及時向村民委會反映殘疾人的意見、需求和存在的問題，并提出合理化建議；協(xié)助村民委會組織好各項殘疾人活動，做好為殘疾人服務的各項工作。

四、同其他村組織、機構建立良好的工作關系。

村殘疾人協(xié)會要同本村計生、團支部、婦聯(lián)等其他組織、機構建立良好的關系，充分調動各類資源和力量，做好為殘疾人服務的工作。

五、積極動員殘疾人辦證，努力完成上級組織領導交辦的各項任務。