第一篇:鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評實施方案
東湖圩鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評實施方案
為切實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作,進一步推動東湖圩鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,根據(jù)耒創(chuàng)組發(fā)【2010】13號《關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評的指導意見》文件精神,結(jié)合東湖實際情況,特制定如下實施方案。
一、領(lǐng)導點評對象
全鄉(xiāng)各黨支部和全體黨員。
二、領(lǐng)導點評內(nèi)容
領(lǐng)導點評要緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求,結(jié)合各黨支部和黨員本職工作進行。
1.對各黨支部的點評內(nèi)容。主要包括六個方面:
①對本單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導情況;②支部公開承諾事項兌現(xiàn)情況;③創(chuàng)建優(yōu)秀黨組織措施落實情況;④開展活動與促進工作有機結(jié)合情況;⑤履行管黨責任情況;⑥活動效果。
2.對黨員領(lǐng)導干部點評內(nèi)容。主要包括七個方面:①參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況;②公開承諾事項兌現(xiàn)情況;③推動科學發(fā)展情況;④執(zhí)行政策情況;⑤工作作風、廉潔自律情況;⑥關(guān)心服務群眾情況;⑦分管(主管)工作情況。
3.對普通黨員點評內(nèi)容。主要包括六個方面:①參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況;②公開承諾事項兌現(xiàn)情況;③履行崗位職責情況:④服務群眾情況;⑤工作作風情況;⑥工作成效。
三、領(lǐng)導點評方式 根據(jù)不同類型黨支部和黨員的實際情況,領(lǐng)導點評按以下要求進行。
1.鄉(xiāng)機關(guān):鄉(xiāng)領(lǐng)導班子成員和辦、站、所負責人開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況由鄉(xiāng)黨委書記點評。鄉(xiāng)各站、所黨員由鄉(xiāng)分管的黨委委員、黨員領(lǐng)導干部和站、所負責人點評t 2.村:村黨支部及黨支部書記、黨員村主任開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況,由聯(lián)系本村的鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導干部和鄉(xiāng)黨委書記點評。村其他兩委班子成員和黨員由聯(lián)系本村的鄉(xiāng)黨員駐村干部和村黨組織書記點評。
3.鄉(xiāng)直單位:中學支部、中心校支部及支部書記、黨員校長開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況,由鄉(xiāng)黨委書記點評。聯(lián)合支部、支部書記(院長)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況,由鄉(xiāng)黨委書記和市衛(wèi)生系統(tǒng)指導小組組長點評。東湖中學黨員教職工由東湖中學黨支部書記點評,中心校黨員教職工由中心校黨支部書記點評。衛(wèi)生院院黨員職工由聯(lián)合支部支部書記點評。
4.“兩新”組織:企業(yè)支部及黨支部書記由鄉(xiāng)黨委書記點評,其他黨員由本單位黨支部書記點評。
四、基本要求
1.堅持實事求是。點評領(lǐng)導要全面準確地掌握各支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況,點評時不能摻雜個人感情因素,要客觀公正、實事求是地點評,讓基層黨組織和黨員既感到有信心,又感到有壓力。
2.堅持調(diào)動和保護黨員的積極性。點評領(lǐng)導要全面地評價和肯定各支部和黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中所取得的成績,對存在的問題要積極幫助分析原因、明確措施,充分調(diào)動和保護基層組織和黨員的積極性。
3.堅持有利于促進工作。點評領(lǐng)導要針對各支部和黨員存在的問題和不足,結(jié)合正在干的事情,圍繞單位職能任務和黨員崗位職責,提出具有較強操作性的工作建議,為各支部和黨員指明方向,促進活動扎實有效開展。
4.堅持分類指導。根據(jù)不同類型支部和黨員的實際加強分類指導。對擔任領(lǐng)導職務黨員的點評,要高標準嚴要求,促使他們發(fā)揮模范帶頭作用。對無職黨員,要結(jié)合黨員在設崗定責中履行職責情況進行點評。對年老體弱黨員的點評,重在關(guān)心和鼓勵,不宜提過高要求。
五、方法步驟
2010年.全鄉(xiāng)至少開展兩次點評,8.9月份要進行第一次領(lǐng)導點評,年底要結(jié)合民主評議進行第二次領(lǐng)導點評。從2011年起,每季度開展一次領(lǐng)導點評。主要包括以下環(huán)節(jié):
1.自我小結(jié)。各支部和黨員每季度對照上級黨組織提出的活動要求,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況、對公開承諾兌現(xiàn)情況進行“回頭看”,總結(jié)成績,查找問題,分析原因,形成自我小結(jié)書面報告,并且把自我小結(jié)書面報告在點評前報送點評領(lǐng)導。
2.調(diào)研督查。、鄉(xiāng)黨委將組織對各支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行調(diào)研,并對活動進展情況開展督查,全面了解和掌握情況。
3.通報情況。點評領(lǐng)導到各支部召集班子成員、黨員群眾代表召開點評會,各支部要把本支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)情況、班子成員把個人創(chuàng)先爭優(yōu)情況向與會人員通報;支部在召集本支部的黨員召開點評會時,黨員向支部匯報個人刨先爭優(yōu)活動情況。
4.開展點評。領(lǐng)導點評可采取會議集中點評、書面分散點評的方式進行,以會議集中點評為主。點評領(lǐng)導在聽取支部負責人和黨員情況匯報后,結(jié)合督查情況,對支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)情況給予評價,肯定成績,指出問題,明確方向,嚴格要求,督促整改。領(lǐng)導點評后,支部負責人和黨員要根據(jù)點評意見作出整改表態(tài)發(fā)言。開會時要安排專人現(xiàn)場書面記錄領(lǐng)導點評情況,填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表》和《黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表》。
5.整改落實。各支部和黨員要按照領(lǐng)導點評提出的意見和要求,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,扎實抓好問題的整改,扎實抓好公開承諾事項的兌現(xiàn)。
附件:1.基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表
2.黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表
中共東湖圩鄉(xiāng)委員會
2010年8月26日
第二篇:創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評實施方案
創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評實施方案
為切實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作,進一步推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,按照《關(guān)于做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作的指導意見》文件精神,結(jié)合我校實情,制定如下實施方案。
一、點評對象
全體黨員。
二、點評內(nèi)容
領(lǐng)導點評應緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況,結(jié)合當前正在做的中心工作展開。客觀評價取得的成績,實事求是指出存在的問題和努力的方向,督促整改提高。對黨員,重點圍繞“五帶頭”要求,點評其公開承諾及踐諾情況和立足本職崗位、發(fā)揮先鋒模范作用情況。
三、方法步驟
領(lǐng)導點評實行隨機點評與定期點評相結(jié)合、集中點評與逐個點評相結(jié)合的方式。結(jié)合日常工作安排、走訪慰問、調(diào)研督查、民主生活會、干部職工大會等隨機開展點評。每季度召開一次黨員會議,定期開展點評。1月16日之前,黨支部組織召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評大會,對全體黨員進行集中點評指導。領(lǐng)導點評按以下方法步驟進行。
1、廣泛了解情況。點評前,領(lǐng)導要充分利用深入聽課、檢查工作等機會,準確掌握黨員的真實情況。全體黨員要對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行系統(tǒng)回顧,形成書面材料報送黨支部。
2、提出點評意見。支部書記進行點評。安排專人對點評情況進行記錄、整理、匯總,填寫《點評登記表》,建立工作臺帳。
3、作出整改表態(tài)。領(lǐng)導點評后,黨員代表根據(jù)點評意見作出整改表態(tài)發(fā)言。
4、督促整改落實。點評后,對領(lǐng)導提出的點評意見,黨員要認真組織討論,明確整改措施,加大整改力度,務求整改實效。領(lǐng)導要加強督促指導,對整改落實情況提出評價意見,并記入《點評登記表》。
5、推薦先進典型。根據(jù)點評結(jié)果和活動實績,黨支部推薦一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
第三篇:創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評實施方案
創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評實施方案
為切實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作,進一步推動合泰工委創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,按照株荷創(chuàng)爭組辦[XX]5號《關(guān)于做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作的指導意見》文件精神,結(jié)合工委實情,制定如下實施方案。
一、點評對象
工委所屬各基層黨組織和全體黨員。
二、點評內(nèi)容
領(lǐng)導點評應緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況,結(jié)合“三大戰(zhàn)役”以及當前正在做的中心工作展開??陀^評價取得的成績,實事求是指出存在的問題和努力的方向,督促整改提高。對基層黨組織,重點圍繞“五個好”的要求,點評其在引領(lǐng)發(fā)展、服務群眾、構(gòu)建和諧、加強自身建設等方面的情況。對黨員,重點圍繞“五帶頭”要求,點評其公開承諾及踐諾情況和立足本職崗位、發(fā)揮先鋒模范作用情況。
三、方法步驟
領(lǐng)導點評實行隨機點評與定期點評相結(jié)合、集中點評與逐個點評相結(jié)合的方式。工委聯(lián)系領(lǐng)導要結(jié)合日常工作安排、走訪慰問、調(diào)研督查、民主生活會、干部職工大會等隨機開展點評。各基層黨組織每季度要召開一次黨員會議,定期開展點評。8月23日之前,工委將組織召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評大會,對各基層黨組織和全體黨員進行集中點評(具體時間另行通知),工委各聯(lián)系領(lǐng)導指導各基層黨組織開展逐個點評。領(lǐng)導點評按以下方法步驟進行。
1、廣泛了解情況。點評前,工委各聯(lián)系領(lǐng)導要充分利用社區(qū)調(diào)研、檢查工作、專題會議等機會,準確掌握各基層黨組織和黨員的真實情況。各基層黨組織和全體黨員要對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行系統(tǒng)回顧,形成書面材料報送工委主要負責人和聯(lián)點領(lǐng)導。
2、提出點評意見。點評時,工委召開全體黨員大會,由工委分管黨建工作副職主持,工委書記進行點評。各基層黨組織要安排專人對點評情況進行記錄、整理、匯總,填寫《點評登記表》,建立工作臺帳。
3、作出整改表態(tài)。領(lǐng)導點評后,各基層黨組織負責人和黨員代表根據(jù)點評意見作出整改表態(tài)發(fā)言。
4、督促整改落實。點評后,對領(lǐng)導提出的點評意見,各基層黨組織和黨員要認真組織討論,明確整改措施,加大整改力度,務求整改實效。聯(lián)系領(lǐng)導要加強督促指導,對整改落實情況提出評價意見,并記入《點評登記表》。
5、推薦先進典型。根據(jù)點評結(jié)果和活動實績,工委將向區(qū)委推薦一至二個先進基層黨組織和二至三名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
第四篇:創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作實施方案
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創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作實施方案
根據(jù)局總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組的相關(guān)要求,結(jié)合本 院工作實際,制定長洛衛(wèi)生院創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作 實施方案。
一、領(lǐng)導點評的目的 領(lǐng)導點評是指上級黨組織對下級黨組織、單位黨組織 負責人對本單位及其所屬基層黨組織、各基層黨支部對黨 員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行的指導性評價。通過點評,促進各級基層黨組織和廣大黨員正確把握開展創(chuàng)先爭優(yōu)活 動的總體要求和目標方向,努力找準自身存在的差距和問 題,切實對照所作的承諾扎實工作,更好地發(fā)揮黨組織的 戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,推動全院創(chuàng)先爭優(yōu)活 動深入、有序、健康開展。
二、領(lǐng)導點評的責任主體和對象
二、領(lǐng)導點評的責任主體原則上根據(jù)黨組織隸屬關(guān)系確 定。基層黨組織及其主要負責人由上一級黨組織負責人點 評,基層黨組織班子成員由黨組織主要負責人點評,黨員 由其所在黨支部負責人點評。
三、領(lǐng)導點評的主要內(nèi)容 領(lǐng)導點評要圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務 人民群眾、加強基層組織的總體要求和創(chuàng)建“五個好”先 進基層黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要 求,將履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為主要內(nèi) 容,實事求是給予點評,肯定成績、指出問題,明確努力 方向。
(一)對基層黨組織的點評,重點圍繞以下5個方面進
行 1.組織抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深入學習實踐科學發(fā)展 觀,立足本職,以創(chuàng)建三甲醫(yī)院為中心,推動醫(yī)院中心工 作和重點任務完成的情況; 2.認真開展公開承諾,切實兌現(xiàn)公開承諾的情況; 3.促進社會和諧,服務人民群眾,為群眾辦實事,解 決群眾關(guān)心的熱點難點問題的情況; 4.加強黨組織和黨員隊伍建設情況,積極創(chuàng)建“五個 好”黨組織,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況; 5.存在的問題及努力方向。
(二)對黨員的點評,重點圍繞以下6個方面進行 1.積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動,立足本職工作爭優(yōu)秀,特 別是完成急難險重任務的表現(xiàn)情況; 2.認真開展公開承諾,切實踐行承諾的情況; 3.為群眾辦實事做好事,為民服務的情況; 4.履行黨章規(guī)定的義務,在本單位本部門發(fā)揮模范帶 頭作用的情況; 5.在提出工作思路、強化執(zhí)行能力,以及工作效率業(yè) 績和廉潔自律方面的情況; 6.存在的不足及努力方向。
四、領(lǐng)導點評的方式 領(lǐng)導點評要在公開承諾的基礎(chǔ)上,上級黨組織對下級 黨組織、黨委對支部點評可采用集中點評或上門點評的方 式進行,也可采取召開會議、現(xiàn)場觀摩等形式進行;基層 黨支部對黨員點評一般采取召開支部黨員大會的方式進 行、也可結(jié)合黨員學習培訓、“三會一課”、談心談話、支部書記聯(lián)系黨員等多種方式進行。領(lǐng)導點評主要以正面 激勵為主,可以集中點評,也可逐個點評。領(lǐng)導點評要做好充分準備,認真調(diào)查研究,廣泛征求
群眾意見,掌握基層黨組織和黨員的主要工作及開展創(chuàng)先 爭優(yōu)活動情況。點評時,要認真聽取基層黨組織和黨員匯 報,實事求是地肯定成績,指出問題,提出改進意見,明 確努力方向。領(lǐng)導點評情況要做好記錄,建立臺賬,并通過適當方 式在一定范圍內(nèi)向群眾通報。各黨支部將調(diào)研情況和領(lǐng)導 點評情況形成書面材料報黨委,黨委辦將調(diào)研情況和領(lǐng)導 點評情況形成書面材料報黨委書記。
五、領(lǐng)導點評的時間和步驟 領(lǐng)導點評原則上每季度一次,本次領(lǐng)導點評可結(jié)合黨 員領(lǐng)導干部民主生活會和支部組織生活會進行,要在2010 年10月15日前全面完成;第二次點評,請結(jié)合考核和 民主評議黨員進行,在12月30日前完成。從2011年起,每 季度開展一次領(lǐng)導點評。領(lǐng)導點評主要按以下步驟進行 1.匯報情況。點評前,基層黨支部向上級黨組織(黨 委)、黨員向黨支部書面或口頭匯報前段創(chuàng)先爭優(yōu)活動、踐行公開承諾的情況,特別是黨組織和黨員推動科學發(fā) 展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織等工作 情況,并對進一步搞好活動提出設想和建議。2.進行點評。點評領(lǐng)導結(jié)合實際肯定成績,指出問題 和不足,提出意見和建議。點評結(jié)束后,及時填寫《基層 黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表》或《黨員開展創(chuàng)先 爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表》。3.整改落實。領(lǐng)導點評結(jié)束后,認真整理匯總領(lǐng)導點 評意見。對于領(lǐng)導提出的點評意見,基層黨組織和黨員認 真研究討論,落實整改措施。并將相關(guān)情況以書面形式及 時回復領(lǐng)導。4.跟蹤問效。各基層黨組織要根據(jù)領(lǐng)導點評內(nèi)容,結(jié)
合公開承諾工作,采取一月一檢查、一季度一分析,綜合 匯總分析各方面反映的情況,及時解決工作中存在的問 題。要將領(lǐng)導點評工作與群眾評議有機銜接,把本次領(lǐng)導 點評整改落實情況作為下一次領(lǐng)導點評和群眾評議的重要 內(nèi)容,并將領(lǐng)導點評情況作為基層黨組織和黨員評比表彰 的重要依據(jù)。
六、六、有關(guān)要求 要把領(lǐng)導點評作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手,切 實加強領(lǐng)導,精心組織實施。1.落實領(lǐng)導責任。實施領(lǐng)導點評,“一把手”為第一 責任人。要切實加強領(lǐng)導,作好安排部署,抓好組織實 施,確保黨員都參與到點評中來,實現(xiàn)領(lǐng)導點評工作全面 覆蓋。2.注重取得實效。運用各種方式進行點評,用切實有 效的工作方法轉(zhuǎn)變工作作風,推動工作落實,營造創(chuàng)先爭 優(yōu)的濃厚氛圍。重視點評后的結(jié)果運用,不斷拓展創(chuàng)先爭 優(yōu)活動的工作思路,切實增強黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)意識,有 效激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)在動力。通過領(lǐng)導點評,促使黨員把創(chuàng) 先爭優(yōu)落實到工作實際和本職崗位中。3.強化典型推動。在實行領(lǐng)導點評工作過程中,要深 入挖掘和總結(jié)基層黨組織和黨員的先進事跡,著力推介創(chuàng) 先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗、好做法。通過典型宣傳,以點帶 面,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。
中共贛縣長洛衛(wèi)生院黨支 部 二○一○年十月十九日 1本文由lcllic貢獻
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創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作實施方案
做好領(lǐng)導點評工作,是督促基層黨組織和黨員踐行公開承諾 的重要舉措,是進一步推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的重要途徑,是確?;顒尤〉脤嵭У闹匾胧8鶕?jù)省、市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng) 導小組的工作要求和工作部署,結(jié)合我局實際,經(jīng)局黨委研究,特擬定如下領(lǐng)導點評工作實施方案,希望各支部認真組織實施。
一、領(lǐng)導點評的責任主體和對象 局黨委成員按工作分工對基層黨支部及支部書記進行點評, 各黨支部書記負責對所屬黨支部的黨員進行點評。對基層黨支部 及支部書記的點評每半年至少進行一次。
二、領(lǐng)導點評的主要內(nèi)容 要緊緊圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總要求,將履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況 作為主要內(nèi)容,實事求是給予點評,肯定成績、指出問題,明確努 力方向。
(一)對各黨支部的點評,重點圍繞以下 4 個方面進行:
1、組織抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深入學習實踐科學發(fā)展觀,立 足本職,推動本單位業(yè)務工作和重點任務完成的情況;
2、認真開展公開承諾,切實兌現(xiàn)公開承諾的情況;
3、促進社會和諧,服務人民群眾,為群眾辦實事的情況;
4、履行管黨職責,解決制約基層黨建工作發(fā)展的突出問題,積極創(chuàng)建“五個好’ ’黨組織,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況。
(二)對黨員的點評,重點圍繞以下 4 個方面進行:
1、積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動,立足本職工作爭優(yōu)秀,特別是 完成急難險重任務的表現(xiàn)情況開展點評;
2、認真開展公開承諾,切實踐行承諾的情況;
3、為群眾辦實事做好事,為民服務的情況;
4、履行黨章規(guī)定的義務,在本單位發(fā)揮模范帶頭作用的情 況。
三、領(lǐng)導點評的方式
領(lǐng)導點評可實行隨機點評、定期點評和專題點評等形 式,采取現(xiàn)場點評、集中召開會議逐個點評、進行個別談話 點評等多種方式進行??衫命h員大會、工作例會、支部會 議等形式對黨員進行點評。
四、領(lǐng)導點評的步驟
1、匯報情況。點評前,各基層黨支部向局黨委、黨員 向黨支部書面或口頭匯報前段創(chuàng)先爭優(yōu)活動、踐行公開承諾 的情況,特別是黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織等工作情況,并對進一步搞好 活動提出設想和建議。
2、進行點評。局黨委負責對各支部和進行點評,各支 部書記對本支部黨員進行點評,實事求是地肯定成績,客觀 公正地指出存在的問題、分析原因,提出今后工作的意見建 議。針對各支部和黨員存在的不足,指導制定具體整改措施,幫助解決存在的困難和問題。被點評的黨支部和黨員要作好 領(lǐng)導點評書面記錄。
3、整改落實。對于領(lǐng)導提出的點評意見,各黨支部和 黨員認真研究討論,落實整改措施。整改到位后,相關(guān)情況 以書面形式及時回復領(lǐng)導。要將領(lǐng)導點評工作與群眾評議有 機銜接,把本次領(lǐng)導點評整改落實情況作為下一次領(lǐng)導點評 和群眾評議的重要內(nèi)容,并將領(lǐng)導點評情況作為基層黨支部 和黨員評比表彰的重要依據(jù)。
五、領(lǐng)導點評的要求
1、落實領(lǐng)導責任。各黨支部要切實加強領(lǐng)導,作好安 排部署,抓好組織實施,確保每個黨支部和黨員都參與到點 評中來,實現(xiàn)領(lǐng)導點評工作全面覆蓋。
2、加強分類指導。要深入實際、深入基層、深入群眾,認真進行調(diào)查研究,真實掌握基層黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭 優(yōu)活動的措施、進展和實效,使領(lǐng)導點評具有客觀性、針對 性和有效性。要區(qū)別不同領(lǐng)域、不同行業(yè)、不同工作基礎(chǔ)的 基層黨支部實際情況,針對不同群體、不同崗位黨員特點,進行分類指導、分類點評。
3、注重取得實效。要通過領(lǐng)導點評,促使各黨支部和 黨員把創(chuàng)先爭優(yōu)落實到工作實際和本職崗位中,防止領(lǐng)導不 重視、支部不落實、黨員不行動。對創(chuàng)先爭優(yōu)活動思想不重 視、措施不得力、效果不明顯的單位、黨支部和黨員,及時 提出批評,責令限期整改。
第五篇:哈達門鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作實施方案
哈達門鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評
工作實施方案
各黨支部:
根據(jù)全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作的要求和鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組的工作部署,結(jié)合我鄉(xiāng)工作實際,制定如下領(lǐng)導點評工作實施方案:
一、領(lǐng)導點評的目的
領(lǐng)導點評是指上級黨組織對下級黨組織、各單位黨組織負責人對本單位及其所屬基層黨組織、各基層黨支部對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行的指導性評價。通過點評,促進各級基層黨組織和廣大黨員正確把握開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求和目標方向、努力找準自身存在的差距和問題、切實對照所作的承諾扎實工作,更好地發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,推動全鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入、有序、健康開展。
二、領(lǐng)導點評的責任主體和對象
領(lǐng)導點評的責任主體原則上根據(jù)黨組織隸屬關(guān)系確定?;鶎狱h組織及其主要負責人由上一級黨組織負責人點評,基層黨組織班子成員由黨組織主要負責人點評,黨員由其所在黨支部負責人點評。
我鄉(xiāng)的領(lǐng)導點評對象為全鄉(xiāng)各級基層黨組織和全體共產(chǎn)黨員。黨委書記負責點評各黨支部和黨支部書記,各黨支部書記負責點評其基層黨支部和黨支部書記,各基層黨支部書記負責對其
黨員進行點評。
三、領(lǐng)導點評的主要內(nèi)容
領(lǐng)導點評要圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總體要求和創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求,將履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為主要內(nèi)容,實事求是給予點評,肯定成績、指出問題,明確努力方向。
(一)對基層黨組織的點評,重點圍繞以下5個方面進行 1.組織抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深入學習實踐科學發(fā)展觀,立足本職,以正在干的事情為中心,推動本單位中心工作和重點任務完成的情況;
2.認真開展公開承諾,切實兌現(xiàn)公開承諾的情況; 3.促進社會和諧,服務人民群眾,為群眾辦實事,解決群眾關(guān)心的熱點難點問題的情況;
4.加強黨組織和黨員隊伍建設情況,積極創(chuàng)建“五個好”黨組織,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況; 5.存在的問題及努力方向。
(二)對黨員的點評,重點圍繞以下6個方面進行 1.積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動,立足本職工作爭優(yōu)秀,特別是完成急難險重任務的表現(xiàn)情況;
2.認真開展公開承諾,切實踐行承諾的情況; 3.為群眾辦實事做好事,為民服務的情況;
4.履行黨章規(guī)定的義務,在本單位本部門發(fā)揮模范帶頭作用的情況;
5.在提出工作思路、強化執(zhí)行能力,以及工作效率業(yè)績和廉潔自律方面的情況;
6.存在的不足及努力方向。
四、領(lǐng)導點評的方式
領(lǐng)導點評要在公開承諾的基礎(chǔ)上,以當前正在干的事情為中心,與黨建日常工作結(jié)合起來進行。上級黨組織對下級黨組織、黨總支對黨支部點評可采用集中點評和上門點評的方式進行,也可采取召開會議、現(xiàn)場觀摩等形式進行;基層黨支部對黨員點評一般采取召開支部黨員大會的方式進行、也可結(jié)合黨員學習培訓、“三會一課”、談心談話、支部書記聯(lián)系黨員等多種方式進行。領(lǐng)導點評主要以正面激勵為主,可以集中點評,也可逐個點評。
領(lǐng)導點評要做好充分準備,認真調(diào)查研究,廣泛征求群眾意見,掌握基層黨組織和黨員的主要工作及開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況。點評時,要認真聽取基層黨組織和黨員匯報,實事求是地肯定成績,指出問題,提出改進意見,明確努力方向。
領(lǐng)導點評情況要做好記錄,建立臺賬,并通過適當方式在一定范圍內(nèi)向群眾通報。各黨支部將調(diào)研情況和領(lǐng)導點評情況形成書面材料報鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室。
五、領(lǐng)導點評的時間和步驟
領(lǐng)導點評原則上每半年一次,本次領(lǐng)導點評可結(jié)合黨員領(lǐng)導
干部民主生活會和支部組織生活會進行,從現(xiàn)在開始至要在2011年春節(jié)前,要普遍開展一次領(lǐng)導點評;努力做到每名書記都作點評,每個基層黨組織和每名黨員都被點評,確保點評工作全覆蓋。從2011年起,每半年開展一次領(lǐng)導點評。
領(lǐng)導點評主要按以下步驟進行:
1.匯報情況。點評前,各黨支部向黨委、黨員向黨支部書面或口頭匯報前段創(chuàng)先爭優(yōu)活動、踐行公開承諾的情況,特別是黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織等工作情況,并對進一步搞好活動提出設想和建議。2.進行點評。點評領(lǐng)導結(jié)合實際肯定成績,指出問題和不足,提出意見和建議。點評結(jié)束后,及時填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表》或《黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評表》。3.整改落實。領(lǐng)導點評結(jié)束后,認真整理匯總領(lǐng)導點評意見。對于領(lǐng)導提出的點評意見,基層黨組織和黨員認真研究討論,落實整改措施。并將相關(guān)情況以書面形式及時回復領(lǐng)導。4.跟蹤問效。各基層黨組織要根據(jù)領(lǐng)導點評內(nèi)容,結(jié)合公開承諾工作,采取一月一檢查、一季度一分析,綜合匯總分析各方面反映的情況,及時解決工作中存在的問題。要將領(lǐng)導點評工作與群眾評議有機銜接,把本次領(lǐng)導點評整改落實情況作為下一次領(lǐng)導點評和群眾評議的重要內(nèi)容,并將領(lǐng)導點評情況作為基層黨組織和黨員評比表彰的重要依據(jù)。
六、有關(guān)要求
要把領(lǐng)導點評作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手,切實加強領(lǐng)導,精心組織實施。
1.落實領(lǐng)導責任。實施領(lǐng)導點評,“一把手”為第一責任人。要切實加強領(lǐng)導,作好安排部署,抓好組織實施,確保黨員都參與到點評中來,實現(xiàn)領(lǐng)導點評工作全面覆蓋。
2.注重取得實效。運用各種方式進行點評,用切實有效的工作方法轉(zhuǎn)變工作作風,推動工作落實,營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。重視點評后的結(jié)果運用,不斷拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作思路,切實增強黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)意識,有效激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)在動力。通過領(lǐng)導點評,促使黨員把創(chuàng)先爭優(yōu)體現(xiàn)“正在干的事情”之中、落實到工作實際和本職崗位中。
3.強化典型推動。在實行領(lǐng)導點評工作過程中,要深入挖掘和總結(jié)基層黨組織和黨員的先進事跡,著力推介創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗、好做法。通過典型宣傳,以點帶面,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。
中共哈達門鄉(xiāng)委員會 2010年12月23日