第一篇:學(xué)校食堂工人聘用合同書(shū)
學(xué)校食堂工勤人員聘用合同書(shū)
甲方(聘用單位):七星關(guān)區(qū)楊家灣鎮(zhèn)教育管理中心 服務(wù)學(xué)校:
乙方(被聘用職工):
甲方因?qū)W生營(yíng)養(yǎng)餐食堂工作需要,臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工(本次聘用活動(dòng)具體有各村校負(fù)責(zé),教管中心負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。),經(jīng)甲乙協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方身體條件
身體健康,無(wú)疾病,并持有健康證上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn),能勝任分管的具體工作;年齡在50周歲以下。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,且履行請(qǐng)假制度。如因事不能趕到學(xué)校,須立即或提前告訴學(xué)校,學(xué)??闪硇邪才?,以確保學(xué)生每頓飯按時(shí)就餐.2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。
3、工作時(shí),如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。
4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開(kāi)存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開(kāi)存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。
5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯,做到分開(kāi)使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開(kāi)、一方便”,即生熟分開(kāi)、食品與調(diào)味品分開(kāi)儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃室內(nèi),確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無(wú)異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,可適當(dāng)加班。
2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn):
原則上每100名學(xué)生聘用1名工勤人員,學(xué)生人數(shù)超過(guò)50人按100計(jì)算,少于50人不計(jì)算,工資標(biāo)準(zhǔn)原則上為1350元/月,每年發(fā)12個(gè)月工資(實(shí)際以教育局等有關(guān)部門(mén)核算為準(zhǔn)),但結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,工資計(jì)算方法為:
教育局核算我鎮(zhèn)工勤人員工資總數(shù)
職工月工資數(shù)=———————————————×服務(wù)學(xué)校學(xué)生總數(shù)÷服務(wù)學(xué)校所聘工勤人員總數(shù) 全鎮(zhèn)學(xué)生總數(shù)
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動(dòng)保護(hù)用品。
六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
2)非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的; 3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須立即離開(kāi)工作崗位,就醫(yī)治療,治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
4)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;
5因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù)。
2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
2)甲方無(wú)故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的; 3)任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周書(shū)面通知另一方。
七、協(xié)議合同期限
協(xié)議合同期限的簽訂,原則每年簽訂一次。本協(xié)議自2015年 2月1日至2016年1月31日止。合同期滿(mǎn)后,經(jīng)服務(wù)學(xué)校和乙方協(xié)商,可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
八、本合同書(shū)一式三份,乙方本人和教管中心各執(zhí)一份,一份存會(huì)計(jì)核算中心。
甲方(簽字蓋章):
服務(wù)學(xué)校(簽字蓋章): 乙方(簽字手?。?/p>
第二篇:學(xué)校食堂工人聘用合同書(shū)
學(xué)校食堂工勤人員聘用合同書(shū)
甲方(聘用單位):闞疃學(xué)區(qū)紅旗小學(xué) 乙方(被聘用職工):
甲方因?qū)W生營(yíng)養(yǎng)餐食堂工作需要,臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工,經(jīng)甲乙協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方身體條件
身體健康,無(wú)疾病,并持有健康證上崗,能勝任分管的具體工作。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,且履行請(qǐng)假制度。如因事不能趕到學(xué)校,須立即或提前告訴學(xué)校,學(xué)??闪硇邪才?,以確保學(xué)生每頓飯按時(shí)就餐.2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。
3、工作時(shí),如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。
4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開(kāi)存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開(kāi)存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。
5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯,做到分開(kāi)使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開(kāi)、一方便”,即生熟分開(kāi)、食品與調(diào)味品分開(kāi)儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃室內(nèi),確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無(wú)異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,可適當(dāng)加班。
2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn):
原則上每100名學(xué)生聘用1名工勤人員,學(xué)生人數(shù)超過(guò)50人按100計(jì)算,少于50人不計(jì)算,工資標(biāo)準(zhǔn)原則上為1500元/月(實(shí)際以教育局等有關(guān)部門(mén)核算為準(zhǔn))。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動(dòng)保護(hù)用品。
六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
2)非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的; 3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須立即離開(kāi)工作崗位,就醫(yī)治療,治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。
4)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;
5因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù)。
2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
2)甲方無(wú)故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的; 3)任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周書(shū)面通知另一方。
七、協(xié)議合同期限
協(xié)議合同期限的簽訂,原則每學(xué)期簽訂一次。本協(xié)議自2016年2月至2016年6月止。合同期滿(mǎn)后,經(jīng)服務(wù)學(xué)校和乙方協(xié)商,可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字蓋章):
乙方(簽字手?。?/p>
2016
年2月
第三篇:學(xué)校食堂工人聘用合同書(shū)
惠民縣李莊鎮(zhèn)中學(xué)食堂臨時(shí)工人聘用合同書(shū)
甲方(聘用單位):惠民縣李莊鎮(zhèn)中學(xué) 乙方(被聘用工人):工人
甲方因食堂工作需要,臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工,經(jīng)甲乙協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方身體條件
身體健康,無(wú)疾病,并持有健康證上崗;無(wú)健康證的,須體檢后補(bǔ)辦方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn),能勝任分管的具體工作。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,學(xué)校提供食宿,認(rèn)真履行請(qǐng)假制度,擅自離校后果自負(fù)。因事不能趕到學(xué)校,須立即或提前告訴學(xué)校,學(xué)??闪硇邪才?,以確保學(xué)生每頓飯按時(shí)就餐.。
2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。
3、水、電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。
4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開(kāi)存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開(kāi)存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。
5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯,做到分開(kāi)使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開(kāi)、一方便”,即生熟分開(kāi)、食品與調(diào)味品分開(kāi)儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。用餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃室內(nèi),確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無(wú)異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,方可加班,并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
2、乙方工資按學(xué)校規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)特殊情況,由學(xué)??倓?wù)處按時(shí)發(fā)放。
六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同:
1)試用期間被證明不符合聘用條件的;2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;3)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;
4)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作的;5)非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的; 6)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時(shí),必須立即離開(kāi)工作崗位,就醫(yī)治療,治療費(fèi)由乙方承擔(dān)。7)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;
8)因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù);因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身以及他人傷害的,或?qū)τ萌藛挝焕嬖斐芍卮髶p害的,責(zé)任由乙方自負(fù)。
2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同:
1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;2)甲方無(wú)故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的; 3)任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周書(shū)面通知另一方。
七、違反合同責(zé)任:乙方違反合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。
八、協(xié)議合同期限:協(xié)議合同期限的簽訂,原則上每學(xué)期一次。本協(xié)議自2017年9月1日至2018年2月6日止。本合同期限滿(mǎn)自行終止或經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,可以續(xù)簽。
本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
九、本合同書(shū)一式兩份,乙方本人一份和學(xué)校一份存檔。
甲方(簽字蓋章):
乙方(簽字蓋章):
惠民縣李莊鎮(zhèn)中學(xué)
2017年9月1日
第四篇:學(xué)校食堂臨時(shí)工人聘用合同書(shū)
郭屯中學(xué)食堂臨時(shí)工人聘用協(xié)議書(shū)
甲方(聘用單位):陽(yáng)谷縣郭屯中學(xué)
乙方(被聘用職工):
甲方因食堂工作需要,臨時(shí)招用工作人員。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工,經(jīng)甲乙協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方身體條件
身體健康,無(wú)任何疾病,并持有健康證上崗;無(wú)健康證的,須到上級(jí)指定部門(mén)體檢、辦證后方可上崗;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn),能勝任分管的具體工作。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:洗菜切菜配菜、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,且履行請(qǐng)假制度。如因事不能趕到學(xué)校,須立即或提前告訴學(xué)校,學(xué)??闪硇邪才?,以確保學(xué)生每頓飯按時(shí)就餐.無(wú)故礦工除扣除當(dāng)天工資外,另加罰款50元,遲到(10-30分鐘)罰款10元,超過(guò)2小時(shí)以曠工論處。
2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。
3、工作時(shí),如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方及時(shí)排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時(shí)為乙方維修或更換。
4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開(kāi)存放,半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開(kāi)存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質(zhì)優(yōu),味道鮮美可口。
5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯,做到分開(kāi)使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開(kāi)、一方便”,即生熟分開(kāi)、食品與調(diào)味品分開(kāi)儲(chǔ)藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后,室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時(shí)清洗打掃室內(nèi),確保通風(fēng)透光,空氣新鮮無(wú)異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級(jí)有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).6、工作期間,如發(fā)現(xiàn)有盜竊或其他違法行為,移送公安機(jī)關(guān)處理。
四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,方可加班,并給乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/日,沒(méi)特殊情況,由學(xué)??倓?wù)處延后一周發(fā)放,學(xué)期末結(jié)清。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動(dòng)保護(hù)用品。
六、終止解除勞動(dòng)協(xié)議的條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
2)非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后甲方認(rèn)為不能從事原工作的; 3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥的;
4)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員的;
5)乙方因突發(fā)疾病造成自身傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù),乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的任何費(fèi)用;因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上灶操作等造成自身或他人傷害的,責(zé)任由乙方自負(fù),所產(chǎn)生的任何費(fèi)用由乙方承擔(dān),勞動(dòng)協(xié)議自動(dòng)解除。
6)乙方工作期間因自身疾病需要治療,任何費(fèi)用由乙方承擔(dān),勞動(dòng)協(xié)議自動(dòng)解除。
2、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
2)甲方無(wú)故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;
七、協(xié)議合同期限
協(xié)議合同期限的簽訂,原則上每學(xué)期一次。本協(xié)議自 年
月
日至 年
月
日止。任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周通知另一方。合同期滿(mǎn)后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
八、本合同書(shū)一式三份,乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份,另一份存檔。
甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章):
年 月 日
第五篇:學(xué)校食堂臨時(shí)工人聘用合同書(shū)
蒼溪縣陵江鎮(zhèn)回水小學(xué)校
食堂臨時(shí)工人聘用合同書(shū)
甲方(聘用單位):蒼溪縣陵江鎮(zhèn)回水小學(xué)校 乙方(被聘用臨時(shí)工):
甲方因食堂工作需要,臨時(shí)招用一名工作人員。經(jīng)行政研究決定,甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時(shí)工,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方身體條件
身體健康,無(wú)疾??;具有一定的食堂工作經(jīng)驗(yàn),能勝任分管的具體工作。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有:每日三餐后,打掃食堂清潔衛(wèi)生。具體位置是教師、學(xué)生排隊(duì)打飯廳、吃飯廳以及負(fù)責(zé)學(xué)校垃圾坑衛(wèi)生。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對(duì)食堂聘用工作人員規(guī)定的時(shí)間上下班,且履行請(qǐng)假制度。
2、乙方應(yīng)有良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。
3、乙方保證食堂衛(wèi)生。飯桌、凳干凈、整潔,地面無(wú)垃圾;垃圾及時(shí)歸坑。
四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因?qū)W校特殊工作需要,學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后,方可加班,并給與乙方適當(dāng)補(bǔ)助。
2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為8000.00元/年。由學(xué)校財(cái)務(wù)處按10個(gè)月逐月發(fā)放。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境,甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方一定的勞動(dòng)保護(hù)用品。
六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)試用期間被證明不符合聘用條件的;
2)非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的; 3)乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥。
2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動(dòng)合同: 1)甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
2)甲方無(wú)故不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的; 3)任何一方需要解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前一周書(shū)面通知另一方。
七、協(xié)議合同期限
本協(xié)議自2016年9月 1 日至2017年 8 月 31 日止。本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
八、本合同書(shū)一式三份,乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份,另一份存檔。
甲方(簽字蓋章):
乙方(簽字蓋章):