第一篇:黨組織述職報告
黨組織述職報告
篇一:基層黨組織建設述職報告
黨委書記履行基層黨建工作責任述職報告
烏蘭烏蘇鎮(zhèn)黨委書記 司俊志
各位與會領(lǐng)導:
今年以來,按照縣委的總體工作思路,我堅持“轉(zhuǎn)變觀念、用活 載體、完善機制,全面推進基層組織建設”的工作思路,強化措施,加大力度,以提高全鎮(zhèn)基層黨建整體水平,取得了一定成效。下面,我就黨委書記履行基層黨建工作述職如下,請大家多提寶貴意見。
一、轉(zhuǎn)變觀念,把基層黨建工作做為自身“第一要務”。任黨委書記以來,我始終認為書記抓黨建是自己責無旁貸的工作,是當書記的“責任田”、“自留地”。但隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展,特別是去冬今春,項目建設、農(nóng)業(yè)調(diào)整、計劃生育等中心工作,任務量很大,有時思想也曾存在掛號不牢、定位不準的問題。但在具體的工作實踐中也認識到,書記就應該時刻把黨建工作抓在手上、放在心頭。有了這個想法,我的工作也有了“準星”。在今年的工作中,按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的方針,我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設,帶頭學習,提高班子自身素質(zhì),發(fā)揮領(lǐng)導核心作用。烏蘭烏蘇鎮(zhèn)鎮(zhèn)地理位置特殊,多數(shù)支部書記資格老、素質(zhì)高,黨委成員如不在黨性、人品和素質(zhì)上下真功夫就難以服眾。今年,我三次召開黨委會,專題研究黨建工作;研究制定了《XX年基層黨組織建設工作要點》,確定工作目標。每次村干部會議,我首先調(diào)度的是村支書,問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣,黨員群眾對黨委、支部有什么意見?用自己的行動影響大家,讓大家深知黨建工作的重要地位。
二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。在黨委會上,我提議制定了鎮(zhèn)副科級以上黨員干部包村抓黨建工作責任制;與22個村支書簽訂了黨
建責任書,把黨建工作進行量化;為全鎮(zhèn)22個村印發(fā)了《農(nóng)村黨建規(guī)范化管理手冊》,統(tǒng)一配發(fā)《黨支部活動記錄》,制定了《烏蘭烏蘇鎮(zhèn)農(nóng)村支部黨建工作考核辦法》等。這些措施,使我鎮(zhèn)黨建工作得到進一步規(guī)范,并取得了很好的效果。
三是堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵“角色”。今年3月份換屆選舉完成后,鎮(zhèn)黨委專門舉辦了一期支部書記培訓班,我親自為他們上了第一課,談體會、教方法,也讓他們感覺到了自身的責任,也給予了他們抓黨建工作的信心,并帶他們到兄弟縣市進行觀摩、學習,讓他們長見識,拓思路,另外還以真切的情感與支書搞好互動,充分調(diào)動了他們工作積極性。
二、用活載體,實現(xiàn)基層黨建工作整體推進
我始終認為,基層黨建工作不是一點一面的工作,而是一個系統(tǒng)工程,怎么抓沒有固定的模式。今年,我堅持抓住了三個有效的載體,不斷堅持創(chuàng)新,促進了全鎮(zhèn)黨建工作的整體推進。
第一,以貫徹落實“四知四清四掌握”工作機制為契機,全面提高干部隊伍為民服務的意識和能力。我鎮(zhèn)認真貫徹上級黨委關(guān)于落實“四知四清四掌握”工作機制的有關(guān)要求,充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用,因地制宜,不斷豐富“四知四清四掌握”內(nèi)容,全力落實好“一崗雙責”制度、干部駐村和包巷包戶責任制度、村民基本情況登記和動態(tài)摸排管理制度、情況通報和信息分析研判制度確?!八那逅闹恼莆铡惫ぷ饔行н\行。在“四知四清四掌握”工作過程中,我鎮(zhèn)黨委嚴格落實“大接訪”活動,狠抓矛盾糾紛排查工作,夯實了村級維穩(wěn)工作的基礎,認真履行管理村隊、服務群眾的職能,進一步密切了黨群干群關(guān)系,為全村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實基礎。
第二,以第七次村“兩委”換屆工作為契機,抓好農(nóng)村干部隊伍建設。今年是第七次村民委員會的換屆之年,鎮(zhèn)黨委緊緊抓住這個有
利時機,采取有力措施,建好農(nóng)村干部隊伍。一是深入調(diào)查研究,做到胸有成竹。由于烏蘭烏蘇鎮(zhèn)處于一個特殊的地理位置,黨員干部和群眾思想比較活躍,特別對村“兩委”
換屆工作十分敏感。為順利完成選舉工作任務,我鎮(zhèn)先后采取走訪群眾和老干部、老黨員座談等形式,把黨員中威信高,群眾中基礎強的村黨支部書記及黨員后備干部通過摸底后,鼓勵他們競選進村委會班子,加大黨員在村委會中的職數(shù)和比例,為充分體現(xiàn)黨在群眾中的執(zhí)政地位打下良好的基礎。二是搞好選前培訓,嚴格選舉程序。我們組織機關(guān)干部進行了專題培訓,使每一名干部都能熟練掌握選舉要求和程序,在選舉中嚴格操作,達不到規(guī)定人數(shù)比例的,不能進行選舉,做到成熟一個,選舉一個,成功一個。沒出現(xiàn)一個因違規(guī)操作而引發(fā)問題的村。目前,全鎮(zhèn)兩委換屆成功率達到了100%,一肩挑比例達到68%,57名黨員村委會委員實現(xiàn)“兩委”交叉任職。為確保一肩挑的村書記、村主任的平穩(wěn)過渡。我們還充分發(fā)揮幫帶作用,先后把支持一肩挑工作的12個村黨支部書記調(diào)整為黨支部副書記(其中享受正職待遇3人),由他們扶上馬送一程,協(xié)助一肩挑的村支書、村主任抓好黨務工作,并對黨員群眾還不滿意,角色還不能適應的2個黨員村主任調(diào)整為支部副書記,通過下派黨建指導員繼續(xù)進行鍛煉,為實現(xiàn)一肩挑打好基礎。三是抓好上崗培訓,搞好工作磨合。新一屆村級班子成立后,我們不失時機地組織到鎮(zhèn)集中培訓,在抓好學習的同時,自己結(jié)合當前工作和農(nóng)村實際,從加強學習提高黨性,多做善事誠信為人,大膽工作體現(xiàn)價值等方面,同村干部進行了心貼心的溝通交流,并從黨
的組織原則、“兩委”關(guān)系上提出了嚴格要求,突出了農(nóng)村黨支部的作用和地位,使大家提高了思想認識,增強了工作的信心和決心。
第三,以發(fā)展經(jīng)合組織為契機,做好支部聯(lián)建工作。
今年,我鎮(zhèn)結(jié)合農(nóng)村專業(yè)合作社法,進一步對烏蘭烏蘇鎮(zhèn)乳源奶業(yè)專業(yè)合作社進行了規(guī)范,加大奶農(nóng)抵御市場風險的能力。今年,三鹿奶粉事件發(fā)生以后,我鎮(zhèn)乳源奶業(yè)合作社,針對各企業(yè)均采取停業(yè)排查、提高鮮奶品質(zhì)收購的措施,限量收購鮮奶。在這種情況下,我
鎮(zhèn)積極與花園乳品、蓋瑞乳業(yè)等周邊所有乳制品企業(yè)積極搓商,達成協(xié)議。對我鎮(zhèn)乳源奶業(yè)合作社的奶牛統(tǒng)一管理,牛奶在全鎮(zhèn)58座擠奶站統(tǒng)一擠奶,統(tǒng)一收購、專人保管,從各個環(huán)節(jié)確保了牛奶的質(zhì)量,達到了標準。確保了全鎮(zhèn)所有牛奶能正常收購,穩(wěn)定了奶農(nóng)情緒。
我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)直機關(guān)和農(nóng)村黨支部中開展了“友好和諧黨支部聯(lián)建”活動,鎮(zhèn)乳源合作社黨支部與小廟村支部聯(lián)建,結(jié)成幫帶型對子,形成優(yōu)勢互補聯(lián)建,擴大區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)模,拉長產(chǎn)業(yè)鏈條。鎮(zhèn)乳源合作社利用計劃免疫,開展了奶牛新品種技術(shù)改良。目前,通過聯(lián)建,已為該村培養(yǎng)經(jīng)濟能人22人,帶動奶牛戶80余人,該村已發(fā)展奶牛600余頭,日產(chǎn)鮮奶4噸。就奶牛養(yǎng)殖一項占小廟村人均純收入45%以上。截至目前,烏蘭烏蘇鎮(zhèn)通過“支部聯(lián)建”活動,已開展送黨
課下鄉(xiāng)65期次,培訓黨員、入黨積極分子等XX多人次;辦實事好事100多件;扶貧濟困送溫暖100余人,扶助資金物資計2萬多元。鎮(zhèn)直機關(guān)和農(nóng)村黨支部“友好和諧黨支部聯(lián)建”活動,有效實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補、全面提升農(nóng)村基層黨組織建設的整體水平。
三、完善機制,為推進基層組織建設提供制度保障
按照鎮(zhèn)黨委“五個好”的要求,不斷加強黨建理論學習、宗旨觀念教育,提高黨委班子整體素質(zhì)和執(zhí)政能力,以適應社會主義新農(nóng)村建設的需要。
一是認真貫徹民主集中制原則。按照《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》,嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制的有關(guān)制定,積極推進“民主意識卡”活動,推進黨委工作的規(guī)范化、制度化、程序化。堅持做到集體領(lǐng)導、民主集中、科學決策,對于黨委職責范圍內(nèi)決定的大事、要事,認真聽取各方面的意見特別是不同意見,實行民主決策,集體把關(guān),避免了決策的失誤和盲目性。同時,加強班子的整體團結(jié),為班子成員創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,有效地調(diào)動和發(fā)揮每個人的主觀能動性,有力地推進了各項工作的開展。
二是加強黨風廉政建設。繼續(xù)以“領(lǐng)導當楷模,機關(guān)作表率,村隊樹形象”為要求,堅持“誰主管誰負責”的原則,建立健全考勤制度,實施年度考核公開制和獎勤罰懶機制;通過召開專題會議,與我鎮(zhèn)所屬的33個黨支部簽定黨風廉
政建設責任書;完善廉政建設責任
追究制和談話制。按照責任分解,抓好黨廉工作;加大督查力度,推進黨風廉政建設責任制的落實。表揚先進激勵后進,使黨風廉政工作規(guī)范、透明、深入人心。
三是切實抓好干部廉潔自律工作。通過學習《條例》和縣委有關(guān)廉潔自律文件和規(guī)定,提高思想認識;利用板報展、街頭宣傳、知識競賽等活動大力宣傳黨風廉政建設,并組織各支部負責人觀看警示教育片,做到警鐘長鳴;完善領(lǐng)導下村工作制、公車使用制、公款就餐制,使廉潔自律工作成效顯著。黨委班子在自覺接受監(jiān)督的同時,主動抓好領(lǐng)導班子內(nèi)部的監(jiān)督工作,積極開展批評和自我批評,達到防微杜漸之效。努力改進思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風等方面的問題,時刻做到自重、自省、自警、自勵,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,筑牢思想道德防線,樹立黨的良好形象,確保全鎮(zhèn)各項工作的順利進行。
在落實各項制度的同時,我圍繞健全、完善基層黨建工作著重抓了以下三點工作:
一是抓投入,建好農(nóng)村“三室一場”。今年以來,全鎮(zhèn)共投入38萬元用于農(nóng)村黨員活動建設。目前,全鎮(zhèn)村村都有 “三室一場”,實現(xiàn)了“有學習制度,有辦公設備,有電教器材,有使用制度”,為農(nóng)村黨員干部提供了學習、議事的活動場所。同時,加大“三室一場”投入力度,積極進
行水暖改造宣傳、鼓勵,不斷完善籃球場、活動室等場所,為村民娛樂提供良好的平臺。
二是抓示范,深入開展農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”。在提高黨員素質(zhì)教育上,我們本著缺什么補什么的原則,開設不同主題的培訓班。首先充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校、村“三室”主陣地作用,加大廣大黨員干部教育,不斷提高做好黨建工作、發(fā)展地方經(jīng)濟、駕馭復雜局面和科學執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。一年來,授課9期,受訓人達2600人次。其次充分利用與新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院聯(lián)合辦學的有利條件,創(chuàng)建了以“學
篇二:基層黨組織書記抓黨建專項述職報告(1)
基層黨組織書記抓黨建專項
述 職 報 告
XX鄉(xiāng)黨委書記 XXX
(XX年8月10日)
我鄉(xiāng)黨建工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下,在鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導班子及廣大黨員干部和人民群眾的大力支持和積極配合下,堅持以毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表為指導思想,努力踐行科學發(fā)展觀,深入貫徹落實中、省、市、縣《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施意見》和會議精神,緊緊圍繞建強組織,增強活力,建設‘五個XX’,迎接黨的十八大和省第十次黨代會這一主題,立足XX實際,解放思想、求真務實、開拓創(chuàng)新,抓重點、強基礎、創(chuàng)特色、建機制、促發(fā)展,緊扣加強黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設這條主線,深入推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷加強基層組織建設,全面提升黨建工作水平。
一、旗幟鮮明,以“基層組織建設年”活動為主題,推動黨建水平再提升
(一)強化責任意識,落實黨建工作責任制。一是簽訂責任書,強化目標引領(lǐng)。我作為第一責任人,年初即組織制定了年度黨建工作計劃,明確了本鄉(xiāng)黨建工作重點。將各支部書記年度要履行基層黨建工作職責細化,并進行公開,接受黨員群眾監(jiān)督;二是強化過程監(jiān)控,定期述職。組織人員對責任目標完成情
況進行動態(tài)監(jiān)控,現(xiàn)場點評,指出不足,明確努力方向;三是加強領(lǐng)導,成立領(lǐng)導小組。各黨組織成立黨建工作領(lǐng)導小組,進一步強化一把手抓黨建工作的責任意識,做到領(lǐng)導干部親自抓、帶頭抓。
(二)深入排查摸底,扎實開展三分類活動。一是全面調(diào)查摸底。堅持從黨支部入手,對鄉(xiāng)、村、機關(guān)、學校等基層黨組織情況進行一次普遍調(diào)查摸底,實現(xiàn)基層黨組織調(diào)查全覆蓋;二是找準突出問題。找準加強執(zhí)政能力建設和先進性建設上,在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧上,在做好群眾工作、加強社會管理上存在的突出問題;三是分
類定級。按照省市縣要求,根據(jù)調(diào)查情況,結(jié)合實際,制定標準,召開群眾大會、黨員大會、黨員群眾大會評定各基層組織級次。
(三)狠抓整改措施,推動基層組織晉位升級。一是鄉(xiāng)領(lǐng)導班子包村,強班子興產(chǎn)業(yè)。一般、后進基層黨組織由鄉(xiāng)領(lǐng)導班子成員親自抓,狠抓村級班子建設;二是駐村干部包整改任務,理思路促升級。發(fā)動黨員群眾議發(fā)展、提建議,幫助理清發(fā)展思路,幫助制定集中整頓、晉位升級方案,促進各黨組織晉位升級;三是專業(yè)指導組督導整改,強指導明方向。成立鄉(xiāng)晉位升級專業(yè)指導組,強化對各基層黨組織的督促和指導,使各黨組織明確整改目標和方向,找準突破口,解決突出的問題,早日晉位;四是兌現(xiàn)三分類三升級公開承諾,講實用促增效。成立由黨員代表、群眾代表組成的監(jiān)督小組,對黨組織和黨員提出的公開承諾進行跟蹤監(jiān)督,使承諾落到實處;五是簽訂晉位升
級目標責任書,重考評顯效果。根據(jù)各黨組織的實際情況,設定爭創(chuàng)目標,制定科學化整改任務,強化整改措施,明確整改時限。嚴格獎懲措施,對各黨組織的考評納入年底干部績效考核,作為各黨組織評先進的重要依據(jù)。
二、多措并舉,以“兩強化兩提升”活動為動力,推動干部能力再提高
(一)轉(zhuǎn)變干部作風,嚴格干部管理。一是規(guī)范作息時
間。嚴格執(zhí)行上下班制度,同時實行干部上下班簽到制,鄉(xiāng)紀委進行督察;二是規(guī)范干部管理。實行全面管理與分層管理相結(jié)合的機制,由鄉(xiāng)黨委書記對干部職工實行全面管理,針對存在的共性問題采取相關(guān)措施及時處理。同時實行分管領(lǐng)導分層管理,各分管領(lǐng)導對各自分管業(yè)務的干部進行管理,對問題突出難以處理的及時上報鄉(xiāng)黨委研究處理;三是規(guī)范辦事程序。按照誰分管誰負責的原則,規(guī)范各業(yè)務站所辦事范圍及程序,實行首問責任制、限時辦結(jié)制等制度;四是規(guī)范文明服務。對相關(guān)業(yè)務站所制定文明服務規(guī)章,做到禮貌接待,文明服務。推行亮牌上崗,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,盡最大努力為群眾提供方便;五是規(guī)范績效考核,激發(fā)干部活力。制定了科學嚴密的考核方案,采取黨員干部群眾民主測評,分管領(lǐng)導、單位負責人考評和考評小組考評三種方式考核年度工作情況,作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
(二)強化學習培訓,提升綜合素質(zhì)。一是強化理論武裝。采取領(lǐng)導班子中心組學習、干部職工集中學習、黨支部開展活動等形式學習黨的理論知識,用創(chuàng)新理念指導工作實踐;二是提升
能力水平。開展集中培訓、以會代訓、現(xiàn)場觀摩等多種方式加強村干部在農(nóng)村工作方法、基層黨建、新農(nóng)村建設、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的教育培訓,并確保每名村干部每年參
加培訓時間累積不少于7天;三是開展強化領(lǐng)導班子建設提升領(lǐng)導水平,強化干部隊伍建設提升執(zhí)行能力活動,營造良好的學習氛圍,使黨員干部在學習中、工作中創(chuàng)先爭優(yōu),深入推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。
三、強化管理,以“典型培樹、示范帶動”活動為載體,促使黨的隊伍更強大
(一)嚴格黨員發(fā)展程序,強化認識抓保證。在發(fā)展黨員工作中始終堅持發(fā)展黨員十六字方針,堅持四個不批。對發(fā)展黨員過程中材料不齊全的不予批復,程序不規(guī)范的不予批復,未經(jīng)政審的不予批復,未參加培訓的不予批復。每年舉辦1-2期發(fā)展黨員工作培訓班,不斷強化組織干事的素質(zhì),提高納新工作的質(zhì)量。
(二)加強黨員和入黨積極分子培訓,強化質(zhì)量重培養(yǎng)。充分發(fā)揮遠程教育的作用,通過集中培訓、支部培養(yǎng)、聯(lián)系人幫教、實踐鍛煉等多層次、多渠道的培養(yǎng)鍛煉黨員干部市場經(jīng)濟、法律、實用技術(shù)、政策法規(guī)等方面的知識,強化教育培訓,切實加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察力度,為他們的健康成長創(chuàng)造有利條件。
(三)加強黨員隊伍管理,強化制度抓規(guī)范。積極推行發(fā)展黨員公示制、發(fā)展黨員責任追究制、流動黨員管理制度、黨員學習培訓制度等制度,對違反《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)
展黨員工作細則(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》相關(guān)條款的嚴格追究責任,從重處罰。
(四)加強黨員先鋒模范工作,強化示范促帶動。充分發(fā)揮支書、主任、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在各黨支部中得示范推動作用,在七〃一對全鄉(xiāng)優(yōu)秀干部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行了集中表彰,形成了比、學、幫、趕、超的良好氛圍。
四、服務群眾,以“群眾工作薄弱環(huán)節(jié)大排查”活動為抓手,促進干群關(guān)系更和諧
(一)深入開展掛包幫活動,提升群眾薄弱環(huán)節(jié)。一是明確幫扶方式。領(lǐng)導掛點:鄉(xiāng)黨委班子成員分別聯(lián)系一個村。部門包村:鄉(xiāng)屬各單位分別確定1個村作為幫扶對象。干部幫戶:鄉(xiāng)屬各單位有幫扶能力的干部職工,在聯(lián)系村內(nèi),采取一幫
一、幾幫一或支部幫等形式,幫扶困難家庭;二是落實幫扶責任。掛點領(lǐng)導深入掛點幫扶村,摸清基本情況,明確幫扶思路,制定幫扶措施,擴大幫扶計劃,幫助解決突出問題;三是強化管理考核。把開展領(lǐng)導掛點、部門包村、干部幫戶活動情況納入領(lǐng)導干部年度工作目標和鄉(xiāng)屬各單位年度目標考核,每年進行一次考核和群眾滿意度測評,考評結(jié)果及時通報。
(二)深入開展四亮四評活動,增進干群關(guān)系。堅持以群眾滿意為導向,強化黨員干部群眾觀念,改進工作作風,創(chuàng)新服務方式,著力解決群眾最關(guān)心、最期盼、最迫切的問
題,真心真情服務人民群眾,讓群眾切身感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的新變化,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。四亮:一是亮流程,比服務,創(chuàng)
篇三:XX年黨組織書記述職報告()
金山鎮(zhèn)官場社區(qū)黨委XX年黨建工作
述職報告
官場社區(qū)黨委書記楊正清
(XX年10月)
尊敬的各位領(lǐng)導:
XX年,官場社區(qū)黨委在金山鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下,在社區(qū)“兩委”班子及全體工作人員的共同努力下,緊緊圍繞《金山鎮(zhèn)XX年黨建工作思路及工作要點》要求,深入貫徹落實黨的十八大及十八屆三中全會精神,以服務改革、服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員為主題,不斷增強服務實效,創(chuàng)新服務載體,深化服務內(nèi)涵,著力打造服務型基層黨組織建設,切實在黨員隊伍思想教育、村組干部作風轉(zhuǎn)變以及改進黨群干群關(guān)系上下功夫,不斷提高基層黨組織的凝結(jié)力和戰(zhàn)斗力,夯實黨的執(zhí)政基礎,努力完成鎮(zhèn)黨委政府交辦的各項工作任務,現(xiàn)將官場社區(qū)黨委抓黨建工作情況作如下述職:
一、社區(qū)基本情況
官場社區(qū)地處縣城區(qū),轄區(qū)面積平方公里,下設13個
居民小組,有人口3784戶、7209人;社區(qū)設黨委1個,黨支部7個、黨小組6個,共有黨員155名,其中:農(nóng)村黨支部3個,有黨員59名,非公企業(yè)黨支部4個,有黨員96名;社區(qū)設婦委會1個,有專職婦女主任1名,婦女委員6名;設團支部1個,有團
員20名。
二、同心協(xié)力,不斷推進黨建科學化水平
(一)強化學習,不斷提高黨員的思想認識和理論水平。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)《三會一課》制度,通過黨員自學、集中學習、遠程教育等方式,加強對黨員和村組干部的教育管理,并以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,認認真真的學習了縣委柴書記、鎮(zhèn)黨委尹書記的動員講話、鎮(zhèn)黨委的《實施方案》、習總書記一系列重要講話精神和先進典型影視資料,以上帶下,作好示范。并圍繞總書記系列講話精神、《論群眾路線——重要論述摘編》和《厲行節(jié)約、反對浪費──重要論述摘編》及楊善洲、高德榮、李開斌、李炳祥等先進典型材料,并組織黨員觀看了《焦裕祿》、《第一書記》、《吳仁寶》等先進典型影片,不斷提高學習的針對性和實效性,通過抓實學習,提高了黨員的黨性意識。期間:“兩委”班子成員共撰寫讀書筆記10萬余字,撰寫心得體會3萬余字。
(二)帶好隊伍,充分發(fā)揮班子核心領(lǐng)導作用。針對社區(qū)上屆班子出現(xiàn)的問題,社區(qū)黨委把抓好隊伍、搞好團結(jié)、重
樹形象作為首要任務來抓,工作中堅持領(lǐng)導帶頭,嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)黨委政府及社區(qū)的各項規(guī)章制度,時刻注意自己的一言一行。一是注重強化“兩委”班子思想政治理論學習,堅持每周一次的“兩委”班子學習例會,使“兩委”成員自覺用先進的思想理論武裝頭腦、推動工作。二是堅持民主集中制。定期召開黨委會議,涉及轄區(qū)內(nèi)的重大事項,大額資金支出,必須提交黨委會議討論,會中充分聽
取班子成員的意見和建議,會議論通過后方可實施,有效避免一言堂現(xiàn)象。在后備干部培養(yǎng)上下功夫。三是加強對后備干部的培養(yǎng)。按照新形勢對基層黨組織建設的目標要求,通過民主推薦、重點培養(yǎng)一批能夠擔當重任、經(jīng)得起風浪考驗、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕干部作為自然村支部書記及居民小組長后備干部,有針對性地采取“缺什么,補什么”的原則,年內(nèi)社區(qū)新增35歲以下干部1名,并在農(nóng)村致富先鋒、“三培養(yǎng)”人員、女能手和青年致富帶頭人中選送了4名入黨積極份子參加鎮(zhèn)黨委的培訓。
(三)整頓作風,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排和部署,在鎮(zhèn)黨委第四督導組的精心指導下,156名共產(chǎn)黨和村民小組長積極參與到活動中來,社區(qū)黨委認真貫徹落實總書記系列重要講話精神,緊緊圍繞“為民、務實、清廉”主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,目前已完成了學習教育、聽取
意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的各項工作。在活動開展過程中,社區(qū)黨委鎮(zhèn)黨委嚴格方法步驟,確保集中學習不少于6天,社區(qū)干部不少于4天,普通黨員不少于2天,并對學習時間不夠,學習不深入,學習效果不明顯的問題及時開展補時補學補課。在征求意見過程中,針對群眾不敢講、不愿說、有顧慮、不會寫的情況,社區(qū)黨委結(jié)合自身的實際情況,梳理匯總出“四風”問題意見征求表,通過問卷調(diào)查的方式,聽取群眾的真心話;針對群眾反映強烈的問題,在鎮(zhèn)黨委的關(guān)心和支持下,社區(qū)建成了文化活
動室及廚房,完善了社區(qū)硬件建設,并自行組織為群眾解決小臺子小區(qū)招租、黑泥橋村間道路硬化等突出問題8件,受益村(居)民小組8個、1000余人;在黨員民主評議過程中,測評出“差”等次黨員11名,初步確定處置不合格黨員1名,列入限期整改對象,由社區(qū)黨委書記直接負責幫帶整改。通過活動的開展,黨員干部作風明顯轉(zhuǎn)變、服務群眾的自覺意識更加強烈、攻堅克難的信心更加堅定,教育實踐活動成效明顯。
(四)夯實基礎,提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。社區(qū)黨委嚴格按照鎮(zhèn)黨委的要求,不斷鞏固基層組織年建設成果,把黨組織分類定級與晉位升級常態(tài)化、常效化,對所轄的8個黨組織進行分類定級,共評定出“先進”等次基層黨組織3個,“一般”等次基層黨組織4個,“后進”基層黨組織1個,針對定級結(jié)果,采取有效措施進行鞏固和整改。積極推進文明和諧社區(qū)建設,按照“三有一化”的要求,繼續(xù)開展 “四講四創(chuàng)建” 主題實踐活動(即“講服務,創(chuàng)建溫馨家園;講秩序,創(chuàng)建文明家園;講共建,創(chuàng)建平安家園;講團結(jié),創(chuàng)建和諧家園”)。通過建立黨員責任區(qū)、黨員示范崗、開展黨員志愿服務、學雷鋒等活動發(fā)揮黨員作用,引導社區(qū)居民努力建設文明和諧社區(qū)。在非公有制經(jīng)濟組織中開展理想信念教育活動,以抓好組織健全和黨員隊伍建設為基礎,按照“有組織抓規(guī)范,已規(guī)范抓創(chuàng)新”的工作思路,實施“三培養(yǎng)”工程,推行“四項制度”和“強基立業(yè)”工程。通過設立黨員創(chuàng)
業(yè)先鋒崗、創(chuàng)建誠信經(jīng)營戶等方式,引導和監(jiān)督非公有制經(jīng)濟組織健康發(fā)展。
(五)抓實常規(guī),提高基層黨組織的活力。一是分解落實黨建責任。與鎮(zhèn)委簽訂責任書,并修改完善黨建工作目標責任書,與各支部層層簽訂,構(gòu)建了“書記抓、抓書記”的責任體系,并堅持半年一檢查,年終一考評的機制。二是強化黨建工作保障機制。鎮(zhèn)黨委核撥的黨建工作經(jīng)費,做到??顚S?,從人力、財力、物力方面為黨建工作提供條件和保障。三是做好黨員發(fā)展及學費收繳工作。社區(qū)黨委嚴把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān),認真做好了培養(yǎng)、發(fā)展、納新工作,嚴格執(zhí)行發(fā)展
黨員公示制、票決制和責任追究制。為黨組織輸入了新鮮血液,增強黨員隊伍的新生力量,年內(nèi)考察上報并經(jīng)鎮(zhèn)黨委批準預備黨員3名,預備黨員轉(zhuǎn)正為正式黨員2名。同時按照鎮(zhèn)黨委要求及時完成黨費上繳工作,全年收取黨費1600多元,并足額上交鎮(zhèn)黨委,通過抓實各方面的工作,努力打造“領(lǐng)導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的五好班子,為社區(qū)黨建工作創(chuàng)建打下堅實的基礎。
(六)廉潔自律,營造風清氣正的服務氛圍。圍繞重大決策部署,加強監(jiān)督檢查,確保各項工作任務的有效落實。加強對社保資金、工程建設資金、民政救災救濟資金等專項資金管理使用情況的監(jiān)督檢查,確保資金管理規(guī)范、安全。并以群眾路線教育實踐活動為切入點,不斷完善宣傳教育的形式和內(nèi)容,年內(nèi)開展預防職務犯罪專題培訓1次,修改完善了《官場社區(qū)日常工作管理
第二篇:學校黨組織書記述職報告
學校黨組織書記述職報告
按照開展黨建工作述職的有關(guān)要求,現(xiàn)將一年來開展黨建工作述職如下:
一、履行職責情況
1、切實履職,把黨建工作作為頭等大事來抓。我認真履行黨建第一責任人責任,組織召開黨委會**次、黨建專題會議**次,其中組織黨建專題學習**次,講黨課**次。同時,我與**個支部書記簽訂黨建目標責任狀,明確了任務目標,按照責任狀中的內(nèi)容定期開展督查。
2、加強學習,把學習效果作為主要驗收標準。按照上級要求同時結(jié)合單位實際情況,我要求黨員干部的學習學用結(jié)合、學以致用。每周我都堅持在學?!?*”微信群進行**次的學習輔導。在學習中,注重帶頭將學習成果運用于指導謀劃同江職業(yè)教育的改革和發(fā)展,全年形成有價值的思考文章**篇,有**篇在**刊物進行了發(fā)表。
3、提高認識,把廉政建設作為黨建第一要務。為做好廉政建設工作,我在專題學習之外,還有針對性的對相關(guān)人員談心談話,全年開展談心談話**次,其中關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律**次、關(guān)于教師職業(yè)道德**次、關(guān)于教師個人操守**次,把廉政建設和師德師風建設相結(jié)合,實現(xiàn)了廉政建設零風險。
4、統(tǒng)籌兼顧,把推動教育事業(yè)發(fā)展作為頭等大事。把黨建工作和教育教學工作深度融合,深入開展先鋒引領(lǐng)行動,引導廣大黨員在工作中比學習、比奉獻,爭創(chuàng)“三優(yōu)示范崗”,評選“敬業(yè)標兵**名。扎實開展城鄉(xiāng)學校捆綁式結(jié)對幫扶活動,結(jié)成學校幫扶對子**個、教師幫扶對子**個,開展送教下鄉(xiāng)等幫扶活動**多次,各項成果均得到了社會各界的高度認可。
二、存在的問題及分析
一是對黨建工作在思想上仍然重視不夠,存在會上布置要求很嚴,會后督導檢查不嚴。二是對“**”微信群這個學習載體的管理尚有疏漏,黨員的學習效果還大多依靠黨員自覺性,沒有組織制定科學嚴謹?shù)臋z查驗收方法。三是對在職黨員進社區(qū),開展活動,還停留在重大節(jié)日慰問,組織打掃衛(wèi)生等事情上,沒有很好地拓寬服務渠道,還不能滿足社區(qū)居民多元化的需求。
分析產(chǎn)業(yè)問題的原因:一是自己作為黨建第一責任人,對黨建工作重視程度還不夠,沒有把黨建工作上升到理想信念的高度,在思想認識上還有待進一步提高,同時在開拓創(chuàng)新,求真務實方面也有不足,在黨建工作科學化、規(guī)范化方面精力投入不夠,沒有下足夠的力氣;二是在黨建工作實際操作層面,制度、方案的制訂與落實往往存在這樣或那樣的偏差,或者被不確定因素沖擊,最終黨建工作效果不如預期,究其原因是與宗旨意識不強有關(guān);三是自己沒有把群眾的滿意當作第一標準,在聯(lián)學共建方面沒有發(fā)揮職業(yè)教育的優(yōu)勢,在誠心誠意為群眾辦實事、做好事方面,思想僵化,創(chuàng)新不夠。
三、下步工作思路
1、加強黨建工作規(guī)范化建設。首先從思想上重視黨建工作,全年至少召開**次黨委會專題研究黨建工作,每月**次深入支部參加組織生活,檢查指導工作;其次在帶頭講黨課的同時,還要要求黨委有關(guān)人員和支部書記踴躍參加講黨課;第三要規(guī)范黨建工作標準,各種會議記錄要求及時、詳細,黨委要對各支部進行**次黨建對標檢查;第四督促各支部獨立開展組織生活,在寒暑假期間也要開展組織生活;第五是因地制宜抓黨建,創(chuàng)造條件,嘗試按照黨員所從事工作的性質(zhì)成立黨小組,以扭轉(zhuǎn)各支部工作開展困難的不利局面。
2、鞏固學習成果。在學習上帶頭,在學以致用方面精耕細作。深刻理解和掌握《習近平談治國理政》等重要著作及“四個全面”重要思想,用科學理論武裝自己,將學校專業(yè)建設與社會培訓如何適應市場需要作為下半年研究的新課題;要利用好“職教先鋒”微信群這個創(chuàng)新載體,力求做到有推送,有閱讀,有研討,有回復。根據(jù)不同層次、不同崗位和不同類型黨員的實際,有針對性地提出討論問題,并及時做好截圖留檔,切實增強黨建活動的吸引力和實效性,使每名黨員在學習中堅定信念、堅定黨性、堅定宗旨,努力提升黨員干部素質(zhì)。
3、加強黨員先進性教育。結(jié)合機關(guān)干部工作作風整頓工作,扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,嚴格落實“三會一課”制度,教育黨員不僅要政治合格、思想健康,在教學能力方面也要具有標桿示范、帶頭引領(lǐng)作用,發(fā)揮好黨員的先鋒示范作用。
第三篇:基層黨組織建設述職報告
黨委書記履行基層黨建工作責任述職報告
烏蘭烏蘇鎮(zhèn)黨委書記司俊志
各位與會領(lǐng)導:
今年以來,按照縣委的總體工作思路,我堅持“轉(zhuǎn)變觀念、用活 載體、完善機制,全面推進基層組織建設”的工作思路,強化措施,加大力度,以提高全鎮(zhèn)基層黨建整體水平,取得了一定成效。下面,我就黨委書記履行基層黨建工作述職如下,請大家多提寶貴意見。
一、轉(zhuǎn)變觀念,把基層黨建工作做為自身“第一要務”。任黨委書記以來,我始終認為書記抓黨建是自己責無旁貸的工作,是當書記的“責任田”、“自留地”。但隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展,特別是去冬今春,項目建設、農(nóng)業(yè)調(diào)整、計劃生育等中心工作,任務量很大,有時思想也曾存在掛號不牢、定位不準的問題。但在具體的工作實踐中也認識到,書記就應該時刻把黨建工作抓在手上、放在心頭。有了這個想法,我的工作也有了“準星”。在今年的工作中,按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的方針,我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設,帶頭學習,提高班子自身素質(zhì),發(fā)揮領(lǐng)導核心作用。烏蘭烏蘇鎮(zhèn)鎮(zhèn)地理位置特殊,多數(shù)支部書記資格老、素質(zhì)高,黨委成員如不在黨性、人品和素質(zhì)上下真功夫就難以服眾。今年,我三次召開黨委會,專題研究黨建工作;研究制定了《2008年基層黨組織建設工作要點》,確定工作目標。每次村干部會議,我首先調(diào)度的是村支書,問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣,黨員群眾對黨委、支部有什么意見?用自己的行動影響大家,讓大家深知黨建工作的重要地位。
二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。在黨委會上,我提議制定了鎮(zhèn)副科級以上黨員干部包村抓黨建工作責任制;與22個村支書簽訂了黨
建責任書,把黨建工作進行量化;為全鎮(zhèn)22個村印發(fā)了《農(nóng)村黨建規(guī)范化管理手冊》,統(tǒng)一配發(fā)《黨支部活動記錄》,制定了《烏蘭烏蘇鎮(zhèn)農(nóng)村支部黨建工作考核辦法》等。這些措施,使我鎮(zhèn)黨建工作得到進一步規(guī)范,并取得了很好的效果。
三是堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵“角色”。今年3月份換屆選舉完成后,鎮(zhèn)黨委專門舉辦了一期支部書記培訓班,我親自為他們上了第一課,談體會、教方法,也讓他們感覺到了自身的責任,也給予了他們抓黨建工作的信心,并帶他們到兄弟縣市進行觀摩、學習,讓他們長見識,拓思路,另外還以真切的情感與支書搞好互動,充分調(diào)動了他們工作積極性。
二、用活載體,實現(xiàn)基層黨建工作整體推進
我始終認為,基層黨建工作不是一點一面的工作,而是一個系統(tǒng)工程,怎么抓沒有固定的模式。今年,我堅持抓住了三個有效的載體,不斷堅持創(chuàng)新,促進了全鎮(zhèn)黨建工作的整體推進。
第一,以貫徹落實“四知四清四掌握”工作機制為契機,全面提高干部隊伍為民服務的意識和能力。我鎮(zhèn)認真貫徹上級黨委關(guān)于落實“四知四清四掌握”工作機制的有關(guān)要求,充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用,因地制宜,不斷豐富“四知四清四掌握”內(nèi)容,全力落實好“一崗雙責”制度、干部駐村和包巷包戶責任制度、村民基本情況登記和動態(tài)摸排管理制度、情況通報和信息分析研判制度確?!八那逅闹恼莆铡惫ぷ饔行н\行。在“四知四清四掌握”工作過程中,我鎮(zhèn)黨委嚴格落實“大接訪”活動,狠抓矛盾糾紛排查工作,夯實了村級維穩(wěn)工作的基礎,認真履行管理村隊、服務群眾的職能,進一步密切了黨群干群關(guān)系,為全村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實基礎。
第二,以第七次村“兩委”換屆工作為契機,抓好農(nóng)村干部隊伍建設。今年是第七次村民委員會的換屆之年,鎮(zhèn)黨委緊緊抓住這個有
利時機,采取有力措施,建好農(nóng)村干部隊伍。一是深入調(diào)查研究,做到胸有成竹。由于烏蘭烏蘇鎮(zhèn)處于一個特殊的地理位置,黨員干部和群眾思想比較活躍,特別對村“兩委”換屆工作十分敏感。為順利完成選舉工作任務,我鎮(zhèn)先后采取走訪群眾和老干部、老黨員座談等形式,把黨員中威信高,群眾中基礎強的村黨支部書記及黨員后備干部通過摸底后,鼓勵他們競選進村委會班子,加大黨員在村委會中的職數(shù)和比例,為充分體現(xiàn)黨在群眾中的執(zhí)政地位打下良好的基礎。二是搞好選前培訓,嚴格選舉程序。我們組織機關(guān)干部進行了專題培訓,使每一名干部都能熟練掌握選舉要求和程序,在選舉中嚴格操作,達不到規(guī)定人數(shù)比例的,不能進行選舉,做到成熟一個,選舉一個,成功一個。沒出現(xiàn)一個因違規(guī)操作而引發(fā)問題的村。目前,全鎮(zhèn)兩委換屆成功率達到了100%,一肩挑比例達到68%,57名黨員村委會委員實現(xiàn)“兩委”交叉任職。為確保一肩挑的村書記、村主任的平穩(wěn)過渡。我們還充分發(fā)揮幫帶作用,先后把支持一肩挑工作的12個村黨支部書記調(diào)整為黨支部副書記(其中享受正職待遇3人),由他們扶上馬送一程,協(xié)助一肩挑的村支書、村主任抓好黨務工作,并對黨員群眾還不滿意,角色還不能適應的2個黨員村主任調(diào)整為支部副書記,通過下派黨建指導員繼續(xù)進行鍛煉,為實現(xiàn)一肩挑打好基礎。三是抓好上崗培訓,搞好工作磨合。新一屆村級班子成立后,我們不失時機地組織到鎮(zhèn)集中培訓,在抓好學習的同時,自己結(jié)合當前工作和農(nóng)村實際,從加強學習提高黨性,多做善事誠信為人,大膽工作體現(xiàn)價值等方面,同村干部進行了心貼心的溝通交流,并從黨的組織原則、“兩委”關(guān)系上提出了嚴格要求,突出了農(nóng)村黨支部的作用和地位,使大家提高了思想認識,增強了工作的信心和決心。
第三,以發(fā)展經(jīng)合組織為契機,做好支部聯(lián)建工作。
今年,我鎮(zhèn)結(jié)合農(nóng)村專業(yè)合作社法,進一步對烏蘭烏蘇鎮(zhèn)乳源奶業(yè)專業(yè)合作社進行了規(guī)范,加大奶農(nóng)抵御市場風險的能力。今年,三鹿奶粉事件發(fā)生以后,我鎮(zhèn)乳源奶業(yè)合作社,針對各企業(yè)均采取停業(yè)排查、提高鮮奶品質(zhì)收購的措施,限量收購鮮奶。在這種情況下,我鎮(zhèn)積極與花園乳品、蓋瑞乳業(yè)等周邊所有乳制品企業(yè)積極搓商,達成協(xié)議。對我鎮(zhèn)乳源奶業(yè)合作社的奶牛統(tǒng)一管理,牛奶在全鎮(zhèn)58座擠奶站統(tǒng)一擠奶,統(tǒng)一收購、專人保管,從各個環(huán)節(jié)確保了牛奶的質(zhì)量,達到了標準。確保了全鎮(zhèn)所有牛奶能正常收購,穩(wěn)定了奶農(nóng)情緒。
我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)直機關(guān)和農(nóng)村黨支部中開展了“友好和諧黨支部聯(lián)建”活動,鎮(zhèn)乳源合作社黨支部與小廟村支部聯(lián)建,結(jié)成幫帶型對子,形成優(yōu)勢互補聯(lián)建,擴大區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)模,拉長產(chǎn)業(yè)鏈條。鎮(zhèn)乳源合作社利用計劃免疫,開展了奶牛新品種技術(shù)改良。目前,通過聯(lián)建,已為該村培養(yǎng)經(jīng)濟能人22人,帶動奶牛戶80余人,該村已發(fā)展奶牛600余頭,日產(chǎn)鮮奶4噸。就奶牛養(yǎng)殖一項占小廟村人均純收入45%以上。截至目前,烏蘭烏蘇鎮(zhèn)通過“支部聯(lián)建”活動,已開展送黨課下鄉(xiāng)65期次,培訓黨員、入黨積極分子等2000多人次;辦實事好事100多件;扶貧濟困送溫暖100余人,扶助資金物資計2萬多元。鎮(zhèn)直機關(guān)和農(nóng)村黨支部“友好和諧黨支部聯(lián)建”活動,有效實現(xiàn)了資源共享、優(yōu)勢互補、全面提升農(nóng)村基層黨組織建設的整體水平。
三、完善機制,為推進基層組織建設提供制度保障
按照鎮(zhèn)黨委“五個好”的要求,不斷加強黨建理論學習、宗旨觀念教育,提高黨委班子整體素質(zhì)和執(zhí)政能力,以適應社會主義新農(nóng)村建設的需要。
一是認真貫徹民主集中制原則。按照《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》,嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制的有關(guān)制定,積極推進“民主意識卡”活動,推進黨委工作的規(guī)范化、制度化、程序化。堅持做到集體領(lǐng)導、民主集中、科學決策,對于黨委職責范圍內(nèi)決定的大事、要事,認真聽取各方面的意見特別是不同意見,實行民主決策,集體把關(guān),避免了決策的失誤和盲目性。同時,加強班子的整體團結(jié),為班子成員創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,有效地調(diào)動和發(fā)揮每個人的主觀能動性,有力地推進了各項工作的開展。
二是加強黨風廉政建設。繼續(xù)以“領(lǐng)導當楷模,機關(guān)作表率,村隊樹形象”為要求,堅持“誰主管誰負責”的原則,建立健全考勤制度,實施考核公開制和獎勤罰懶機制;通過召開專題會議,與我鎮(zhèn)所屬的33個黨支部簽定黨風廉政建設責任書;完善廉政建設責任
追究制和談話制。按照責任分解,抓好黨廉工作;加大督查力度,推進黨風廉政建設責任制的落實。表揚先進激勵后進,使黨風廉政工作規(guī)范、透明、深入人心。
三是切實抓好干部廉潔自律工作。通過學習《條例》和縣委有關(guān)廉潔自律文件和規(guī)定,提高思想認識;利用板報展、街頭宣傳、知識競賽等活動大力宣傳黨風廉政建設,并組織各支部負責人觀看警示教育片,做到警鐘長鳴;完善領(lǐng)導下村工作制、公車使用制、公款就餐制,使廉潔自律工作成效顯著。黨委班子在自覺接受監(jiān)督的同時,主動抓好領(lǐng)導班子內(nèi)部的監(jiān)督工作,積極開展批評和自我批評,達到防微杜漸之效。努力改進思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風等方面的問題,時刻做到自重、自省、自警、自勵,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,筑牢思想道德防線,樹立黨的良好形象,確保全鎮(zhèn)各項工作的順利進行。
在落實各項制度的同時,我圍繞健全、完善基層黨建工作著重抓了以下三點工作:
一是抓投入,建好農(nóng)村“三室一場”。今年以來,全鎮(zhèn)共投入38萬元用于農(nóng)村黨員活動建設。目前,全鎮(zhèn)村村都有 “三室一場”,實現(xiàn)了“有學習制度,有辦公設備,有電教器材,有使用制度”,為農(nóng)村黨員干部提供了學習、議事的活動場所。同時,加大“三室一場”投入力度,積極進行水暖改造宣傳、鼓勵,不斷完善籃球場、活動室等場所,為村民娛樂提供良好的平臺。
二是抓示范,深入開展農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”。在提高黨員素質(zhì)教育上,我們本著缺什么補什么的原則,開設不同主題的培訓班。首先充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校、村“三室”主陣地作用,加大廣大黨員干部教育,不斷提高做好黨建工作、發(fā)展地方經(jīng)濟、駕馭復雜局面和科學執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。一年來,授課9期,受訓人達2600人次。其次充分利用與新疆農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院聯(lián)合辦學的有利條件,創(chuàng)建了以“學
校+場”(園)模式的農(nóng)村黨員干部培訓基地?;亟ㄔO緊緊圍繞烏蘭烏蘇鎮(zhèn)四大產(chǎn)業(yè)、六大基地聯(lián)合開發(fā)項目建設,大力推進農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新產(chǎn)品,提高烏蘭烏蘇鎮(zhèn)的科技成果轉(zhuǎn)化率。目前,已舉辦各類農(nóng)村黨員干部科技培訓班17起,培訓農(nóng)村黨員干部1.2萬人次,后備干部30人次,使全鎮(zhèn)90%的村干部和60%的黨員掌握到了一到兩門實用技術(shù),有效地提高了廣大黨員干部的整體素質(zhì)。今年,我鎮(zhèn)已與新疆農(nóng)業(yè)技術(shù)達成協(xié)議,開辦蔬菜林果專業(yè)和畜牧獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓兩個班,為每村培養(yǎng)林果技術(shù)和畜牧獸醫(yī)人員各22名,學制3年,實行定向委培,接受學歷教育,培養(yǎng)農(nóng)民大學生。再次,我鎮(zhèn)還會同縣黨校、縣農(nóng)農(nóng)廣校等部門聯(lián)合舉辦了“現(xiàn)代鄉(xiāng)村綜合管理”等大中專學歷及“專業(yè)證書”培訓班,進一步優(yōu)化村干部的知識結(jié)構(gòu)。今年年初,已有8名村書記在沙灣縣黨校農(nóng)村綜合管理大專班畢業(yè),又有11名村干部參加了縣農(nóng)廣?!艾F(xiàn)代鄉(xiāng)村綜合管理”中專班的學習。目前,全鎮(zhèn)參加過學歷培訓的村干部有46名,其中參加大專以上學歷培訓的有19名。鎮(zhèn)黨委還認真組織開展了農(nóng)村致富能人宣講團在全鎮(zhèn)巡回演講,向全鎮(zhèn)村民傳授致富經(jīng)驗、致富信息,受到了群眾的歡迎。三是抓規(guī)范,加強鎮(zhèn)直單位黨建工作。近幾年來,黨建工作在企業(yè)發(fā)展中仍是“薄弱環(huán)節(jié)”。今年以來,我們重點在抓隊伍、抓機制、抓組建上下了功夫,中棉公司不僅建立了黨支部。鎮(zhèn)黨委還選派業(yè)務水平較高的黨員干部進行“黨企雙掛”,加大了對企業(yè)的培訓力度,2008年共在企業(yè)中培養(yǎng)了入黨積極分子2名。
2008年,我鎮(zhèn)超額完成了各項指令性任務,并根據(jù)全鎮(zhèn)現(xiàn)有模式,不斷壯大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,做大做強已初步形成的蔬菜種植、畜牧養(yǎng)殖的經(jīng)濟板塊。水利建設和抗震安居工作如火如荼。2008年,新修農(nóng)田防滲渠8.2公里,定期完成上級指令性修建任務,保證了農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收。今年我鎮(zhèn)抗震安居工程共完成376戶抗震安居房。
經(jīng)過一年的努力,我鎮(zhèn)的基層黨建工作取得了一定成效,黨員干
部的素質(zhì)明顯提高,基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力進一步增強,鎮(zhèn)村干部作風進一步轉(zhuǎn)變,有力促進了全鎮(zhèn)各項工作的開展。社會主義新農(nóng)村建設扎實穩(wěn)步推進,農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)條件也得到了明顯的改善,計劃生育和各項精神文明建設工作顯著加強。我鎮(zhèn)被授予地區(qū)級“優(yōu)秀基層黨組織”榮譽稱號。
回顧一年來的工作,仍存在一些問題與不足,個別村干部帶領(lǐng)群眾致富的能力還不夠;解決村級經(jīng)濟基礎薄弱的辦法還不多,新農(nóng)村建設積極性不是很高等。在今后的工作中,自己將以十七屆三中全會精神為指導,堅持科學發(fā)展觀,緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村的總體要求,履行好直接責任人的職責,積極探索新形勢下基層黨建工作的新路子,實現(xiàn)全鎮(zhèn)黨建工作的新突破,為實現(xiàn)縣委提出的奮斗目標貢獻力量。
2008年11月10日
第四篇:黨組織書記述職評價報告-精選
黨組織書記述職評價報告
黨組織書記述職評價報告篇一
一年來,在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導下,本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會精神,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和區(qū)委、政府的各項決策部署,堅持科學發(fā)展觀,按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體工作思路,團結(jié)全鎮(zhèn)黨政一班人緊緊抓住中心工作,黨建、經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得長足發(fā)展。
一、以科學發(fā)展觀為指導,全面推進黨的建設
通過開展“學習實踐科學發(fā)展觀”活動和“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動以及“加強作風建設、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題活動,全鎮(zhèn)基層黨建工作進一步加強,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮,黨員的先鋒模范作用得到進一步體現(xiàn)。
(一)繼續(xù)深入開展街道社區(qū)“綜合示范”創(chuàng)建和農(nóng)牧區(qū)“三級聯(lián)創(chuàng)”、“雙鏈雙推”活動。結(jié)合實際情況制定了《XX鎮(zhèn)基層黨組織黨建創(chuàng)建標準》,明確了機關(guān)、街道、社區(qū)、村創(chuàng)建標準,在“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動中向區(qū)委組織部上報先進集體7個,先進個人3人。建立健全黨政領(lǐng)導班子成員聯(lián)系基層單位和幫扶困難群眾制度,班子成員經(jīng)常深入基層指導街道、社區(qū)、村明確工作思路,幫助困難群眾解決實際問題;在黨員干部中設崗定責服務基層、服務群眾,發(fā)動干部職工積極參加“博愛一日捐”活動,全鎮(zhèn)干部職工捐款31947元。積極做好發(fā)展黨員工作,年內(nèi)發(fā)展黨員30名。切實加強黨建帶群團工作,將工、青、婦、關(guān)工委等群團建設納入黨委議事日程,開展“勞動和諧單位”、“先進基層關(guān)工委”、“先進婦女組織”、“XX杰出青年”、“青少年工作突出貢獻者”的推薦申報工作;做好環(huán)保志愿者和消防志愿者的招募工作;組織婦女參加家政服務技能培訓班;組織工作人員對駐鎮(zhèn)企業(yè)廠務公開工作進行了考核驗收。
(二)不斷提高村、社區(qū)“兩委”班子整體素質(zhì)。在前期深入調(diào)研的基礎上,對部分社區(qū)黨組織負責人進行了調(diào)整充實;在村黨組織換屆選舉中實行“公推直選”,通過黨員、群眾推薦,黨員差額選舉,在19個村產(chǎn)生了新一屆黨支部班子;精心組織,周密部署,圓滿完成第七次村(居)委會換屆選舉工作,24個村和17個社區(qū)順利產(chǎn)生新一屆領(lǐng)導班子。不斷為村兩委班子注入新鮮活力,將自治區(qū)選聘到我鎮(zhèn)的8名大學生村官全部安排到基層各村擔任支部副書記或村委會副主任。創(chuàng)建性地提出村制定三年發(fā)展規(guī)劃,促使村“兩委”班子成員主動思考發(fā)展、主動謀劃發(fā)展。
(三)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。在年初開展的學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作中,鎮(zhèn)黨委始終將解決問題做為試點工作的關(guān)鍵,通過學習實踐活動促使西花園社區(qū)污水溝得到治理,南環(huán)路街道辦事處4萬多平米巷道得到硬化改造,居民的生活居住環(huán)境得到極大改善。在今年9月開展的第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,我鎮(zhèn)共有40個黨組織參加。鎮(zhèn)黨委借鑒試點工作經(jīng)驗,為參學黨員發(fā)放學習用品20XX套,黨政領(lǐng)導班子成員分組指導各單位,在學習調(diào)研、分析檢查、整改落實各階段開展了主題突出、內(nèi)容豐富的實踐活動,1個街道、1個社區(qū)和2個參加了全區(qū)第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動觀摩交流大會,黨員干部對科學發(fā)展觀有了更深刻的認識,能夠主動運用科學發(fā)展觀指導工作,促進了全年各項工作的順利完成。
(四)加強黨風廉政建設。認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責,嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)以及區(qū)對領(lǐng)導干部和黨風廉政建設的要求,全面落實《XX鎮(zhèn)建立健全懲治和預防腐敗體系分工方案》,進一步細化《黨風廉政建設責任書》內(nèi)容,將全年黨風廉政建設和反腐敗工作目標分解到各單位,明確負責領(lǐng)導和具體責任人。針對村財務管理和財務公開中存在的問題,完善《村財務管理制度》、《村財務公開制度》、《村報帳員制度》、《理財小組工作職責》等制度職責,邀請專業(yè)人員為村兩委班子成員舉辦民主理財培訓班,進一步規(guī)范了基層財務管理、財務公開。強化反腐倡廉教育,以“六進社區(qū)”、“廉政文化宣傳周”等活動為載體,開展了以廉政知識為主要內(nèi)容的座談、演講、征文、知識競答等宣傳教育活動。
(五)全力維護社會穩(wěn)定。認真落實區(qū)委“信訪積案化解年”工作要求,制定黨政領(lǐng)導干部信訪接待日制度,對重點信訪案件實行領(lǐng)導包案負責制。今年共接到信訪局轉(zhuǎn)辦件30件,其中新案20件,已辦理15件;陳案10件,已辦理7件;鎮(zhèn)領(lǐng)導接訪案件11件,接待來訪群眾400余人,已解決10件,正在處理1件。高度重視社會治安綜合治理工作,同駐鎮(zhèn)307個單位簽訂《社會治安綜合治理目標管理責任狀》,成立XX綜治工作中心,并順利通過自治區(qū)驗收。在重大節(jié)假日和重要會議召開期間,積極組織工作人員開展“兩個排查”工作,做到防患于未然,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、以改革創(chuàng)新為動力,不斷推進各項工作
(一)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。截止11月底,全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值完成136678萬元,完成目標的91%;財政收入完成27699萬元,完成預算的86。56%;預計20XX年全鎮(zhèn)國內(nèi)生產(chǎn)總值達到15億元,財政收入完成3。2億元。農(nóng)牧民人均純收入增長17%,達到6263元。
(二)產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路進一步明確。農(nóng)牧業(yè)突出發(fā)展有機蔬菜種植和高效舍飼養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),重點抓好農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)、XX菜籃子基地、XX種養(yǎng)殖、XX肉牛養(yǎng)殖基地建設;啟動了農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)256座溫室種植,同廣州易江南貿(mào)易公司建立長期合作關(guān)系;完成并上報格林灘10000畝土地整理項目。工業(yè)堅持非資源性工業(yè)發(fā)展道路,加強項目儲備管理,儲備項目53個;積極同上級部門聯(lián)動,與中廣核風電公司簽訂了投資9。1億元光伏電場項目合作開發(fā)意向書;強化企業(yè)協(xié)調(diào)服務力度,協(xié)助駝鄉(xiāng)酒業(yè)蓯蓉系列項目、宇聯(lián)紡織公司駝羔絨被生產(chǎn)項目、XX嵐山煤炭建材有限公司10兆瓦光伏并網(wǎng)發(fā)電項目和中凱集團新建商品砼拌合生產(chǎn)線項目前期服務工作。第三產(chǎn)業(yè)著眼于建設宜居旅游城市,依托歷史文化、民族風情、人文景觀發(fā)展旅游業(yè),啟動了天鵝湖旅游景區(qū)開發(fā)建設項目,并親自深入騰格里沙漠腹地,對沙漠中旅游資源進行考察,為確定旅游線路、全面開發(fā)通古淖爾地區(qū)旅游業(yè)提供第一手資料。
(三)重點建設項目進展順利。圍繞銀巴高速、巴吉公路、引氣入巴、引水入巴、北環(huán)路擴建等區(qū)重點工程,認真做好前期各項搬遷、補償、安置工作,保證各項工程順利進行。城鎮(zhèn)建設以“城中村”改造為重點,對“西三村”的基本情況、村民就業(yè)意向及改造意愿等進行了多次細致的入戶摸底調(diào)查,牽頭制定了《西片區(qū)綜合改造補償安置暫行辦法(討論稿)》,并組織村民召開一次聽證會和三次征求意見大會。
(四)社會各項事業(yè)全面發(fā)展。加強精神文明建設,在居民群眾中廣泛開展禁毒、反邪教宣傳,以社區(qū)為依托,積極開展“平安家庭”、“五好文明家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動,成功舉辦了XX鎮(zhèn)第三屆農(nóng)牧民運動會。民生保障能力不斷提高,社保補貼、小額貸款等就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策全面落實,扶貧工作穩(wěn)步推進,城鄉(xiāng)低保實現(xiàn)應保盡保,農(nóng)牧民新型合作醫(yī)療參保率進一步提高,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面進一步擴大。
三、以服務群眾為己任,不斷加強自身建設
(一)理論學習方面。我認真落實《XX區(qū)領(lǐng)導干部學習培訓考評辦法》,積極參加中心組學習、黨支部學習和各級黨委、政府組織的培訓班、專家講座。在工作中我堅持學以致用,通過講黨課、談體會、交流和指導具體工作,結(jié)合工作實際撰寫心得體會和調(diào)研文章。
(二)作風建設方面。樹立全心全意為人民服務的“公仆”意識,能夠深入基層體察社情民意,關(guān)心群眾疾苦,幫助基層和群眾解決實際困難。為促進通古淖爾地區(qū)旅游業(yè)發(fā)展,深入通古淖爾沙漠腹地,對旅游線路、旅游資源進行了實地勘察,并形成專題調(diào)研報告一篇。通過深入基層和走訪群眾,撰寫民情日記40余篇。始終堅持勤政為民,每天堅持提前半小時到辦公室批閱文件、處理公務。注重關(guān)心干部學習、生活,努力為他們創(chuàng)造優(yōu)越的工作環(huán)境。在扶貧幫困活動中,從解決貧困戶生活生產(chǎn)中的切實困難入手,為貧困居民辦實事,解實憂。在日常群眾來訪中,始終做到熱情接待、仔細聆聽、耐心解答、妥善處理。
(三)維護班子團結(jié)方面。作為黨委書記,我從抓班子、帶隊伍入手,樹立全局觀念、大局意識。堅持民主集中制原則,聽取班子成員及有關(guān)同志的意見,尤其是在涉及到事關(guān)全鎮(zhèn)發(fā)展的重大問題時,廣泛征求意見,在決策前與班子成員相互交流溝通,在集中多數(shù)人意見的基礎上形成決議。堅決貫徹執(zhí)行班子集體決策,帶頭樹立和維護班子權(quán)威和形象。注重協(xié)調(diào)好班子成員及各方面的關(guān)系,使班子精誠團結(jié),形成既分工明確,又團結(jié)協(xié)作的工作氛圍。
(四)廉潔自律方面。通過認真學習兩個《條例》等黨紀條款,努力提高自身素質(zhì)和政策理論水平,增強了黨性修養(yǎng)和政治覺悟。在思想上、政治上、行動上同各級黨委保持一致,樹立正確的權(quán)力觀、利益觀和地位觀。嚴格遵守財經(jīng)紀律,帶頭執(zhí)行機關(guān)各項制度,不以權(quán)謀私。公道正派用干部,嚴格執(zhí)行區(qū)委關(guān)于領(lǐng)導干部選拔任用的規(guī)定,選賢任能、唯才是用、不任人唯親。大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件,不斷完善監(jiān)督機制,保持整個班子的廉潔勤政。
四、存在的問題和不足
回顧一年來的工作,雖然盡職盡責,取得了一點成績,但也存在一些不足,主要表現(xiàn)在系統(tǒng)地研學理論的時間和深度不夠,深入基層調(diào)研做得還不到位,招商引資和工業(yè)發(fā)展方面缺乏力度,在改善干部職工待遇方面措施比較少。
在今后的工作中,我將從思想學習、基層組織建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展三個方面加強自我、推動工作。全力做到更好!謝謝大家!
黨組織書記述職評價報告篇二
各位領(lǐng)導、同志們:
XX轄13個行政村(社區(qū)),總?cè)丝?.99萬,現(xiàn)有基層黨組織18個,黨員488名。2018年以來,在縣委的正確領(lǐng)導下和縣委組織部的指導幫助下,我認真履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責,按照“強基礎、惠民生、促發(fā)展,建設服務型黨組織”“群眾路線教育實踐活動”,打造“特色產(chǎn)業(yè)示范鎮(zhèn)”的總體思路,全面推行基層組織服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員的工作?,F(xiàn)將本人履行基層黨建工作職責的情況報告如下,敬請批評指正。
一、抓班子,帶隊伍,全力建設服務型黨組織
我緊緊圍繞“提素質(zhì)、改作風、重服務”,重點在培養(yǎng)、制度、實效方面下功夫,有效提高了基層組織科學執(zhí)政水平和綜合服務能力。一是強化隊伍管理,轉(zhuǎn)變工作作風。今年以來,我十分重視機關(guān)效能建設,多次召開黨委會研究如何加強機關(guān)效能建設問題,經(jīng)過反復研究,制定了《XX“治庸、治懶、治散”實施方案》和《機關(guān)效能績效考評實施辦法》、《村干績效考評實施辦法》,把工作“細化、量化、科學化”,把軟任務”變成“硬指標”,狠抓工作落實,要求鎮(zhèn)村干部按自身工作職責,認真履行崗位職責,保證了工作高效有序運轉(zhuǎn)。并積極開展黨的群眾路線教育和在村“兩委”干部中開展“正風氣、守清廉、樹形象”等活動,力爭通過一系列活動,樹立黨員干部清正廉潔、為民務實、先鋒模范的良好形象,進一步改善黨群、干群關(guān)系,增強黨員干部拒腐防變的能力,保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系。二是注重隊伍發(fā)展,發(fā)揮模范作用。切實把能為民服務,服好務的積極分子吸收到黨組織中來。
二、抓載體,重發(fā)展,著力提升黨組織服務實效
我始終認為:要增強黨的工作實效,必須主動對接大局,深度融合,創(chuàng)新思維,創(chuàng)新載體,多層面,立體式服務中心工作,服務發(fā)展大局。一是服務干部生活。我將部門納入鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一使用、管理,同等對待,切實解決干部工作環(huán)境,關(guān)心干部生活。
1、看望生病干部及家屬;
2、開展慶各類有益的聯(lián)誼活動。確保了干部健康生活,高效工作,干部能像愛護自己的眼睛一樣,愛護我們的團隊,安心工作,進一步提升了干部為民服務的精、氣、神。二是服務基礎建設。每位黨員干部必須包村包戶掛點掛項目,將工作的實績落實到具體事務上,全鎮(zhèn)基礎建設成效明顯。目前全鎮(zhèn)實現(xiàn)90%以上自然村通水泥路,新建公路正在緊張施工。三是服務產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。通過黨委引導,黨員帶動,我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。已形成了檸檬的種植和群鵝,獺兔的特色養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),新型農(nóng)村產(chǎn)業(yè)正在成為我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟的主要支柱。四是服務農(nóng)村穩(wěn)定。我始終堅持用發(fā)展促進穩(wěn)定的工作思路。堅持鎮(zhèn)黨委、支部帶頭親自下訪尋問題,解難題。
3、我們利用老黨員自身影響力,宣講國家政策導向,化解積怨,調(diào)處矛盾。
三、創(chuàng)新體制機制,形成黨建合力
體制機制決定著一個國家和地區(qū)發(fā)展進步的活力。我堅持把制度建設作為抓黨建工作的重要環(huán)節(jié),結(jié)合實際,創(chuàng)新領(lǐng)導機制和工作機制,努力使基層黨建工作充滿生機與活力
(一)創(chuàng)新領(lǐng)導機制,強化組織領(lǐng)導。一是切實加強領(lǐng)導力量,調(diào)整充實黨建領(lǐng)導小組,新組建的黨建領(lǐng)導小組,在創(chuàng)建學習型黨組織、創(chuàng)新黨組織運行機制、創(chuàng)新黨建工作責任制等方面都作出了具體安排和統(tǒng)籌部署。二是深入開展“聯(lián)抓共促”活動,建立黨建工作聯(lián)系點制度。為進一步加強對我鎮(zhèn)黨建工作的具體指導,培養(yǎng)黨建品牌、抓好后進黨組織的整頓轉(zhuǎn)化,我創(chuàng)新工作思路,探索建立了班子領(lǐng)導、包村工作組、駐村干部“三位一體”的黨建工作制度,形成強大的抓黨建工作合力。
(二)創(chuàng)新工作機制,強化責任落實。一是構(gòu)建述職評議制度。健全落實“承諾、述職、評議、追究”四位一體的基層黨建工作責任制。每年一次村“兩委”干部述職述廉,接受黨委和群眾的監(jiān)督,并形成整改方案,限期督導。二是構(gòu)建三級幫聯(lián)機制。全鎮(zhèn)形成了每個黨委委員幫聯(lián)3名干部,每個干部幫聯(lián)3名黨員,每個黨員幫聯(lián)2戶群眾的三級幫聯(lián)制度,幫助解決黨員群眾實際困難。三是推行黨建工作“四個一”制度。建立黨建工作每季度“一部署、一督查、一總結(jié)、一通報”的“四個一”工作落實和督查機制,促進各支部抓好黨建工作任務的落實。
四、抓落實、做表率,突出黨建實效
今年以來,我始終注重把基層黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展有機結(jié)合,精心組織、有序各項活動,在全鎮(zhèn)形成了組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀的、服務上水平、干部提素質(zhì)的良好局面。開展 “群眾路線教育實踐”活動。3月份以來,我鎮(zhèn)按照市委、縣委的整體部署,在機關(guān)干部中開展群眾路線實踐活動,采取集體學習研討、個人自學等形式,認真組織開展各類教育培訓活動,明確了學習計劃,做好了學習安排。
五、夯實基礎,推進基層黨建上新臺階。
基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。著眼于全鎮(zhèn)基層黨建基礎比較薄弱的現(xiàn)狀,我堅持把抓基層打基礎擺在突出位置,重點抓好“三大推進”:
(一)以完善黨組織服務功能為抓手,扎實推進村級組織活動場所建設。村級組織是我們黨服務人民群眾的基層一線組織,我本人十分重視村級組織規(guī)范化建設這一基礎工程和民心工程。
(二)以提升黨員隊伍素質(zhì)為抓手,積極推進黨員教育管理和培訓。黨員干部是農(nóng)村工作的生力軍,是農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的重要力量,是農(nóng)村和諧穩(wěn)定的關(guān)鍵所在,所以一直以來我都比較重視黨員干部素質(zhì)的建設和服務意識的培養(yǎng),為全面提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進黨員隊伍素質(zhì)的提高。一是建立完善黨員管理機制。重點探索農(nóng)村黨員分類分層管理辦法,實現(xiàn)黨員管理的規(guī)范化和科學化。二是加大黨員扶助力度。特別是加大對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)村黨員和生活困難黨員擺脫困境的幫扶力度。
(三)以增強黨組織的凝聚力為抓手,穩(wěn)步推進黨內(nèi)民主建設。從高度尊重黨員主體地位、切實保障黨員民主權(quán)利的角度出發(fā),穩(wěn)步推進黨內(nèi)民主建設。我在全鎮(zhèn)各級黨組織推開“黨務公開”,積極拓展黨員參與黨內(nèi)事務的渠道,確保黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),提高黨的執(zhí)政能力。在全鎮(zhèn)村級組織推行“四議兩公開一評定”工作法,組織廣大農(nóng)村黨員參與黨內(nèi)生活,民主討論決定各項村級重大事項,完善和發(fā)展了村級民主自治管理機制,增強了村級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
六、存在的問題和今后的工作
今年以來,盡管我本人在抓黨建工作方面做了大量工作,取得了一定成績,但與縣委的要求和新形勢新任務相比,還有一些差距和不足。一是對黨員干部教育培訓工作還有待加強,要更加注重培養(yǎng)適應新形勢發(fā)展的高素質(zhì)村干部;二是村級組織活動場所的建設步伐要加快、管理和使用需進一步規(guī)范;三是對農(nóng)村黨員管理工作還有待進一步加強。在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,充分履行好鎮(zhèn)黨委書記的職責,圍繞工作目標,團結(jié)黨委班子成員,改進方法,落實黨建工作責任制,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,切實增強黨的基層組織服務社會主義新農(nóng)村建設的能力,為構(gòu)建和諧天林作出自己應有的貢獻!
黨組織書記述職評價報告篇三
20XX年是深入學習貫徹落實黨的精神和十八屆三中全會精神的重要一年,也是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃建設目標的關(guān)鍵一年。在本的工作當中,我鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委認真組織學習貫徹落實黨的精神,積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,我也在工作實踐中不斷地進步,全鎮(zhèn)上下凝心聚力,奮發(fā)圖強,促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展。現(xiàn)將一年來的工作學習情況述職報告如下:
一、明確發(fā)展思路,切實抓好發(fā)展第一要務。
確立清晰的發(fā)展思路,堅持正確的發(fā)展方向,是黨委的重要職責。年初我和黨委政府班子成員一起,深入調(diào)查研究,充分集思廣益,確立了全鎮(zhèn)的工作思路:明確了打造“全國鄉(xiāng)村休閑旅游名鎮(zhèn)”和“長沙市生態(tài)經(jīng)濟重鎮(zhèn)”的奮斗目標。通過一年的務實工作,各項發(fā)展指標已經(jīng)全面完成,發(fā)展取得了矚目的成績。主要體現(xiàn)了以下特色:
(一)突出生態(tài)主題,可持續(xù)發(fā)展方向更加堅定。
生態(tài)的發(fā)展根本問題在于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)內(nèi)部的矛盾,即礦山開采業(yè)和農(nóng)村休閑產(chǎn)業(yè)之間的直接矛盾。站在歷史的節(jié)點上,我們深知**必須明確發(fā)展方向,**必須要有自己的選擇。經(jīng)充分調(diào)查研究,我們確立了大力發(fā)展鄉(xiāng)村休閑業(yè)、逐步推進綠色礦山改造的整體方向。一年來,在市委、市政府的大力支持下,在各部門的共同努力下,我鎮(zhèn)共有五家礦山企業(yè)暫停生產(chǎn),礦山開采的混亂局面得到有效控制。市政府正在進一步調(diào)研綠色礦山整合方案。同時大力引進生態(tài)型投資項目。前期投資逾億元的“山水世界”項目落戶我鎮(zhèn)向陽村。此項目是集游樂、養(yǎng)老、休閑為一體的鄉(xiāng)村旅游綜合體,對我鎮(zhèn)生態(tài)經(jīng)濟建設具有重要意義,目前已投入近千萬元。致力推進環(huán)境綜合整治,強化獸禽污染治理,大力推動全民綠化,鐵腕整治非法采砂行為。這些工作均取得了較好的效果,使生態(tài)經(jīng)濟理念逐步被干部群眾接受。
(二)把握發(fā)展重點,又好又快的發(fā)展態(tài)勢更加彰顯。
智者謀勢,要想發(fā)展快,必須形成良好的發(fā)展大勢。一是交通條件持續(xù)改善。利用礦山整合之機,爭取市委市政府重視,將投資4000余萬元興修荷石路,年底將完成雙江危橋改造,逐步拉通沿甸至楊潭沿河線。明年力爭將楊高線、雙江至楊潭段實現(xiàn)油砂改造。一條完整的貫穿雙江楊潭農(nóng)家樂、山水世界、古風洞、白羊山等景區(qū)的鄉(xiāng)村休閑路線即將完成。二是招商引資來勢喜人。全年完成市外到位資金5290萬元,省外境內(nèi)到位資金3370萬元。山水世界、大吉煙花、中州煙花等項目都將成為我鎮(zhèn)持續(xù)發(fā)展的重要支撐。三是基礎設施不斷完善。投資1300萬元的石灣小學和投資400多萬元的集鎮(zhèn)自來水廠投入使用。廉租房、集鎮(zhèn)路面改造工程完成。爭取百余萬元改善農(nóng)村水利設施。完成37公里文明示范路建設。污水處理廠項目納入了明年計劃。四是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。在大力推進綠色礦山建設的同時,不斷鞏固提升傳統(tǒng)工業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。支持雄輝、金晶、長慶、旭輝、袁氏、富太等六家煙花企業(yè)進行重組擴建。新增蔬菜基地1300畝,花木苗地500畝,規(guī)模生態(tài)養(yǎng)殖基地4個。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)更加協(xié)調(diào)。
(三)提升社會管理,政府管理更加有效。
有效的社會管理,是群眾最期待的公共服務。一年來**的社會管理得到了加強。一是社會大局安全穩(wěn)定。健全了維穩(wěn)網(wǎng)絡,加大投入力度,嚴厲打擊各種違法犯罪行為。全年無惡性案件發(fā)生。認真落實安全監(jiān)管責任制,強化了安全隱患的排查和整改,打擊非法生產(chǎn)行為,取得了良好的效果。二是計劃生育基層不斷夯實。狠抓長效措施,社會撫養(yǎng)費征收、透環(huán)孕檢、隱患排查基礎性工作,調(diào)整充實計生隊伍,計生工作得到鞏固。三是民生保障有力。超額完成醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險參保任務,發(fā)放各項救助資金數(shù)十萬元,落實低保1547人。教育、衛(wèi)生事業(yè)不斷發(fā)展。
二、強化隊伍建設,著力激發(fā)隊伍活力。
(一)領(lǐng)導班子團結(jié)務實。
在工作中,我注重領(lǐng)導班子的自身建設。打造團結(jié)務實的領(lǐng)導班子,充分發(fā)揮“縱覽全局、協(xié)調(diào)各方”的領(lǐng)導核心作用。堅決貫徹一線工作法,切實提高率先垂范的能力。打造愛民親民的領(lǐng)導班子,急民之所急,鞏固干群魚水之情。我堅持定期主持召開黨政班子聯(lián)席會議,對大額支出、人事任免、項目選擇、大事件處理等重要決定均是民主集體決定,不搞一言堂。促進了班子成員的交流與團結(jié),鞏固了同志感情。
(二)基層組織不斷夯實。
加強基層組織建設,提升黨組織的凝聚力,是基層黨組織進行管理、開展活動、發(fā)揮效能的基礎。今年我們以深入開展服務型黨組織建設為總抓手,出臺了系列措施。調(diào)整充實支部書記隊伍,充分利用遠教平臺,強化黨員教育培訓,評選全鎮(zhèn)“十佳”共產(chǎn)黨員,樹立身邊的典型。切實抓好基層黨支部規(guī)范化建設,實現(xiàn)村級工作規(guī)范化運行。新建三合水、志民等村的村級活動場所,在全鎮(zhèn)初步形成規(guī)劃科學、布局合理、功能互補、使用規(guī)范的基層黨建陣地網(wǎng)絡。全鎮(zhèn)20個黨支部進行了分類定級工作,根據(jù)分類定級結(jié)果,各村制定了切實可行的整改措施,扎實抓好整改,使每一個黨支部普遍實現(xiàn)晉位升級。召開了全鎮(zhèn)的黨建工作大會,組織全鎮(zhèn)52個黨小組開展服務農(nóng)村產(chǎn)業(yè)、服務整治環(huán)境衛(wèi)生、服務人口和計劃生育3個項目競賽。競賽活動開展以來有10多個黨小組獲得獎勵。
(三)隊伍活力充分激活。
建立健全各項考核機制,以績效管理促進各項工作再創(chuàng)佳績。全鎮(zhèn)設立48個網(wǎng)格,每季度對各村、各線、各網(wǎng)格工作進行進行統(tǒng)一考核評比。完善激勵機制,推行中層干部競爭上崗、一般干部雙向選擇制度。組織黨員干部集中住鎮(zhèn)學習,堅持每月集中學習兩次;本人帶頭上黨課,并邀請市相關(guān)部門專業(yè)人士交流講座6次。狠抓干部隊伍作風建設,完善制度,深化考核,積極整改,對全鎮(zhèn)千多名黨員實行了百分制考核和民主評議。開展“為民務實轉(zhuǎn)作風,勤廉辦事樹形象”系列活動,舉辦了“轉(zhuǎn)變作風增效能、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”演講比賽,開展“學習黨章、遵守黨章”主題教育。激發(fā)熱情,提升本領(lǐng),動員黨員干部,以優(yōu)良的作風保證經(jīng)濟社會各項事業(yè)的順利推進。增強了黨員干部的使命感和責任感,充分激發(fā)了干部活力。
三、注重自身修養(yǎng),不斷提高自身素質(zhì)。
(一)堅持勤勉務實。
勤能補拙是我的工作信條。工作中,我始終把勤政放在首位。堅持“今日事今日畢”,所有工作都按時高質(zhì)完成;堅持一線工作法,在環(huán)境整治、重大事件處理、資金項目協(xié)調(diào)等具體工作中,本人均能親臨一線,親力親為,樹立了良好的榜樣作用。
(二)保持廉潔清正。
堅持嚴于律己、寬以待人。時刻謹記自己代表**黨委的形象,認真執(zhí)行中央的八項規(guī)定。時刻堅守一個共產(chǎn)黨員的職責,不該拿的不拿,不該用的不用,不該講的不講,不該吃的不吃,不該去的不去。打鐵還需自身硬,這使本人在應對復雜局面時充滿底氣。
(三)注重自身學習。
“它山之石可以攻玉”。工作中,我堅持研習上級會議精神,堅持研究工作的思想方法,堅持學習合理的管理經(jīng)驗和其他地方可借鑒的建設思想;在生活中,我堅持瀏覽黨刊黨報,堅持閱讀文學作品,堅持研習書法、古箏和古琴,培養(yǎng)自己高尚的業(yè)余愛好。不斷提高個人整體素養(yǎng)。愛學習,重實踐,得真知。
以上就是一年來個人工作學習情況匯報,成績的取得是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導班子及所有同志們共同努力的結(jié)果。在以后的工作中,我將進一步正視自己的不足,虛心學習,扎實工作,用自己的實際行動為我鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。
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第五篇:基層黨組織書記述職報告
基層黨建工作述職報告
Xxx鄉(xiāng)黨委書記
(xxxx年xx月xx日)
尊敬的領(lǐng)導、各位同志:
2011年,在縣委的正確領(lǐng)導下,我團結(jié)帶領(lǐng)和平溪鄉(xiāng)黨員干部群眾一班人,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神,牢牢把握“抓班子、帶隊伍、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的總體思路,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,以轉(zhuǎn)變干部工作作風為動力,以促進農(nóng)民增收、經(jīng)濟發(fā)展為目標,不斷加強班子隊伍建設,不斷完善工作機制,不斷創(chuàng)新工作平臺,扎實推進基層黨建工作,較好的履行了黨建工作第一責任人的職責,有效的促進了我鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的健康快速發(fā)展?,F(xiàn)將一年來抓基層黨建工作情況匯報如下:
一、以提升素質(zhì)為突破口,著力推進黨員干部隊伍建設。一是抓好黨委班子隊伍建設。作為黨建第一責任人,我牢固樹立“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的理念,努力做到重點、難點工作,親自過問、親自參加、親自協(xié)調(diào)。合理調(diào)整分工,發(fā)揮班子成員的集體作用,推行當“班長”,不當“家長”,杜絕一言堂。不斷加強學習,黨委班子成員每月召開一次學習會,每周撰寫一篇學習筆記。堅持每名黨政領(lǐng)導至少要學會一門以上農(nóng)村實用技術(shù),我把柑桔 1
嫁接技術(shù)作為學技內(nèi)容。一年來,共開展學習會13次,領(lǐng)導干部掌握農(nóng)村實用技術(shù)6項,進一步提高了班子整體素質(zhì)。
二是抓好村“兩委”干部建設。在村“兩委”換屆期間,成立以我總指揮的領(lǐng)導小組,分組帶片進行工作指導。嚴把換屆紀律,注重換屆前干部調(diào)查和摸底工作,建立村級后備干部臺賬。對部分干部無心干事、等待觀望、混子日等“換屆綜合癥”現(xiàn)象,采取個別談心、誡勉談話等方式,進行開導和教育;對有知識、有文化、有奉獻精神、有群眾基層的年輕人才,積極推薦,引進班子。在選舉時,我堅持“規(guī)定程序不走樣,關(guān)鍵環(huán)節(jié)不放松”,保證了全鄉(xiāng)10個村基本完成換屆選舉。換屆選舉后,組織全鄉(xiāng)兩委干部進行了上崗培訓,強化了村兩委隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
三是抓好黨員干部隊伍建設。以“五帶頭”為標準,強化黨員干部隊伍建設。進一步加強黨員干部培訓力度,制定了《和平溪鄉(xiāng)黨員教育培訓規(guī)劃》,堅持“黨委書記上黨課”,全年開展黨員干部隊伍培訓班2期,培訓人數(shù)116人次;繼續(xù)開展了無職黨員設崗定責活動,全鄉(xiāng)10個農(nóng)村支部都推行了“無職黨員設崗定責”,163名農(nóng)村無職黨員走上了設定崗位;嚴格把握黨員發(fā)展程序,注重優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),全年共發(fā)展17人,農(nóng)村生產(chǎn)一線的同志14名,占82.4%,高中以上學歷的12名,占70.6%;加強了流動黨員管理,建立了流動黨員臺帳和信息庫,堅持“出去有聯(lián)系,進來有組織”。
二、以健全機制為切入點,著力打造立體監(jiān)管網(wǎng)絡。
一是切實規(guī)范機關(guān)干部常態(tài)化管理。我堅持日常教育與集中整頓相結(jié)合、注重預防與嚴肅查處相結(jié)合、突出重點對象與抓好面上監(jiān)督相結(jié)合、經(jīng)常性考察與考察、重大事件跟蹤考察相結(jié)合,加大對領(lǐng)導干部經(jīng)常性考察和日常管理監(jiān)督的力度。制定了《xxxx鄉(xiāng)2011年工作目標管理方案》,建立了學習、財務、考勤等制度,規(guī)定了干部每月駐村不少于14天,每月學習不少于2次等。實行談心談話制度,及時掌握干部的思想、工作動態(tài),發(fā)現(xiàn)苗頭性問題,及時對干部進行談話、打招呼,并跟蹤抓好督促落實,一年來我共座談黨員干部68人次,幫助解決問題困難21個。
二是切實抓好村組干部制度化管理。實行綜合績效考核管理,制定了村組干部管理細則,在年初與全鄉(xiāng)xx個村簽訂目標管理責任狀,將村組干部工作和日常行為納入到考核范圍內(nèi)。圍繞中心工作,重點考核黨組織建設、鄉(xiāng)村經(jīng)濟發(fā)展、干部廉政、安全穩(wěn)定、人口計生等。強化考評,村組干部的日常工作開展情況直接與年終評先評優(yōu)、經(jīng)濟獎懲相掛鉤,對重點工作實行“誡勉談話”和“一票否決”,逐步形成了“制度管人”、“制度管事”的良好氛圍。
三是切實加強基層組織規(guī)范化建設。認真履行黨建工作責任制,把黨建工作和其他工作同安排、同部署,做到“兩手抓、兩不誤”。今年是村換屆后的第一年,針對不少新上任村兩委干部對黨建工作不熟悉的特殊情況,我們開展了基層組織規(guī)范化創(chuàng)建活動。在全鄉(xiāng)繼續(xù)推行“四議兩公開”工作法和“三會
一課”工作制度,確保黨建工作有人抓、抓得住、抓得牢、抓得好;繼續(xù)加大村級活動場所建設力度,xxx村、xxx村級活動室9月份已竣工,株木村活動室建設正在進行中;繼續(xù)推動扶貧建整工作,對市扶貧點xxx村開通“綠色通道”,樹立“造血式”幫扶理念,鼓勵黨員干部帶頭創(chuàng)業(yè)致富;繼續(xù)開展“勤廉雙述”活動,今年11月xx村、xx村等村開展了述職活動。
三、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手,著力夯實基層組織基礎。自從去年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,我認真學習上級文件精神,認識到創(chuàng)先爭優(yōu)活動是我黨加強基層黨建的重要抓手,放松不得,不能走過場、搞形式主義,突出強調(diào)“抓實公開承諾,抓實督諾考核,抓實承諾兌現(xiàn)”,帶動全鄉(xiāng)掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的熱潮。
一是認真開展公開承諾、履諾、兌諾。鄉(xiāng)村兩級黨員干部結(jié)合實際,圍繞中心工作和任務目標開展承諾,流動黨員通過電子郵件、信件等開展承諾。全鄉(xiāng)xx個基層黨組織、xxx名黨員全部開展了承諾,并建立了承諾臺賬。圍繞年初公開承諾的內(nèi)容,我重點抓好了“五字”文章。即做好“果”字文章,重點實施5000畝無籽西瓜、5000畝大金寶桃、5000畝柑桔、2000畝優(yōu)質(zhì)花生基地建設;做好“水”字文章,以龍洞潭電站庫面養(yǎng)殖為龍頭,積極推動全鄉(xiāng)大中小型水庫、電站發(fā)展立體化養(yǎng)殖,水上養(yǎng)鴨鵝,水下養(yǎng)魚蝦,成立了齊水養(yǎng)殖合作社和惠民養(yǎng)殖協(xié)會;做好“土”字文章,加大土地流轉(zhuǎn)力度,成立了鸕鶿坪土地流轉(zhuǎn)有限公司,流轉(zhuǎn)山地面積5000余畝;做
好“人”字文章,全年共提供就業(yè)信息1100余條,舉辦創(chuàng)業(yè)培訓班4期,培訓1100余人,涌現(xiàn)了像xxx、xxx等一批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)專業(yè)戶;做好“工”字文章,引進了xxx有限公司等企業(yè),加快工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。
二是樹立典型,加強示范引導。以建黨90周年為契機,按照“五好”、“五帶頭”創(chuàng)建目標,積極開展了“五好”組織和“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”評選活動,評選出了xxx村黨支部等4個支部為全鄉(xiāng)“五好黨支部”、xxx等23人為全鄉(xiāng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。評選活動開展以來,全鄉(xiāng)廣大黨員干部在推動科學發(fā)展、服務人民群眾、促進社會和諧的實踐中,始終關(guān)心群眾的疾苦,積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,爭做凝聚人心、帶頭發(fā)展的“引路人”;爭做維護穩(wěn)定、促進和諧的“主心骨”;爭做樂于奉獻、服務群眾的“孺子?!保浞终故玖诵聲r期共產(chǎn)黨員先鋒模范形象。
三是繼續(xù)深入開展“一人學一技”活動。我們始終把增強基層黨組織和黨員干部服務群眾的本領(lǐng)作為“一人學一技”活動的主題。按照xx委xxx號文件精神,鄉(xiāng)黨委召開了推進大會,就如何深入開展“一人學一技”活動進行再動員再部署,號召全體黨員干部要帶頭學技術(shù),幫農(nóng)民致富,帶著技術(shù)進農(nóng)戶,為群眾排憂,真正達到“讓干部受教育,讓群眾得實惠”的目的。在“一人學一技”活動中,全鄉(xiāng)xxx名干部圍繞“群眾需要什么就學什么”開展“四問群眾”活動,確立了大果實蠅防控、大金寶桃栽種等52個學技內(nèi)容,建立了“書記鄉(xiāng)長
油菜基地示范園”,累計開展學技助農(nóng)活動168人次?!秞xxx》、xxx網(wǎng)等多家媒體對我鄉(xiāng)“一人學一技”活動進行了報道宣傳。
四、存在的主要問題和下步打算。
一年來,我堅持“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”,黨建工作取得了一定的成績,但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現(xiàn):一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新;二是以黨建促發(fā)展的門路不多,解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務的意識有待征求。在下步工作中,我將圍繞以下方面開展工作:一是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設年為契機,帶頭參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“一人學一技”活動,積極推進基層組織建設,突出抓好以黨建促經(jīng)濟發(fā)展;二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路,增強黨建工作活力,提升抓黨建工作水平和能力。三是強化黨員干部為民服務意識,積極開展“周走一戶、月幫一事、年扶一家”幫扶活動,逐步樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象,增強基層黨組織的凝聚力。