第一篇：信息學(xué)院學(xué)生黨支部2012屆招新策劃書

湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院 2012信息科學(xué)與工程學(xué)院 電氣與信息工程學(xué)部學(xué)生黨支部

策劃：信息科學(xué)與工程學(xué)院黨支部

招 新 策 劃 書

2012年9月3日

第一部分

招新概述

一、招新背景

九月，伴隨著新生的到來(lái)，使我們涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院的校園洋溢著青春活力的氣息。對(duì)新生而言，從高中來(lái)到大學(xué)，一切都是新奇有趣的。在大學(xué)這個(gè)學(xué)習(xí)生活圈子里，他們更加需要一個(gè)適合自己的舞臺(tái)去鍛煉和展示自己。這一屆新生擁有旺盛的精力，擁有強(qiáng)健的體魄，擁有敏銳的目光；他們的睿智、他們的激情，定會(huì)給我們的校園帶來(lái)一片勃勃生機(jī)。他們的到來(lái)給我們信息科學(xué)與工程學(xué)院黨支部帶來(lái)了新的希望和動(dòng)力，我們相信這將會(huì)是他們嶄新的平臺(tái)，同時(shí)也期待黨支部融入這一股充滿活力的新鮮血液。

二、招新目的

為了保證黨支部有新鮮的血液注入，有足夠優(yōu)秀的后背力量，能夠更有效地開展黨支部工作，實(shí)現(xiàn)黨支部的新老干部的交替，培養(yǎng)和壯大黨支部隊(duì)伍，確保黨支部工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生干部的主體作用，服務(wù)同學(xué)，服務(wù)信息科學(xué)與工程系。

三、招新時(shí)間

2012年9月18日: 初試 2012年9月19日：復(fù)試 2012年9月20日：公布名單

四、招新地點(diǎn)

A方案

招新等候室：八教401 辦公室、組織部面試點(diǎn)：八教402

紀(jì)檢部、宣傳部面試點(diǎn)：八教403 B方案

招新等候室：八教401 辦公室面試點(diǎn)：八教402 組織部面試點(diǎn)：八教403 紀(jì)檢部面試點(diǎn)：八教404 宣傳部面試點(diǎn)：八教405

五、招新對(duì)象

信息科學(xué)與工程學(xué)院全體2012屆新生

六、舉辦單位

湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院信息科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生黨支部

第二部分 招新分工

一、招新策劃和實(shí)施

負(fù)責(zé)人：燕歡 徐熠

二、招新宣傳及前期資料準(zhǔn)備

燕 歡：負(fù)責(zé)海報(bào)的制作及宣傳、物品購(gòu)買、復(fù)印報(bào)名表、評(píng)分表等各類表。

侯玉斌：負(fù)責(zé)準(zhǔn)備宣傳部的相關(guān)資料、用小黑板寫通知、公布錄取名單。周慧敏：準(zhǔn)備組織部的相關(guān)資料、通知大一各班班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人開會(huì)。高嘉鵬：準(zhǔn)備紀(jì)檢部的相關(guān)資料、召開大一各班班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人會(huì)議。樊 喬：準(zhǔn)備辦公室部門的相關(guān)資料、收集面試所提問題、綜合整理各

部門交上來(lái)的資料。

徐 熠：制作評(píng)分表、報(bào)名表、簽到表。

三、人數(shù)統(tǒng)計(jì) 燕歡、周慧敏

四、場(chǎng)地布置及秩序維持

程相泉：負(fù)責(zé)安排面試教室，提前準(zhǔn)備教室內(nèi)粉筆及飲用水等工具、并保證活動(dòng)期間現(xiàn)場(chǎng)秩序井然有序，制止不文明行為。

高嘉鵬：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行簽到、通知、接待在八教101室進(jìn)行面試的新生。任澤宇：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行簽到、通知、接待在八教102室進(jìn)行面試的新生。

五、招新評(píng)委及主持人

A方案

主持人：曹雁（以及負(fù)責(zé)和候場(chǎng)人員進(jìn)行聊天，以便緩和氣氛）評(píng)委：辦公室：羅敏、蘇勝春、董慧敏

組織部：鄧穎釗、劉厚彤

紀(jì)檢部：潘勇果、陳義

宣傳部：曾偉、胡鴻雁 B方案

主持人：曹雁（以及負(fù)責(zé)和侯場(chǎng)人員進(jìn)行聊天，以便緩和氣氛）評(píng)委：辦公室：羅敏、蘇勝春、董慧敏

組織部：鄧穎釗、劉厚彤、周慧敏

紀(jì)檢部：潘勇果、陳義、高嘉鵬

宣傳部：曾偉、胡鴻雁、侯玉斌

六、場(chǎng)地清理

信息科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生黨支部所有成員

第三部分 招新內(nèi)容

一、招新要求

1、承認(rèn)黨支部章程，自覺遵守黨支部的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，有創(chuàng)新思維，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，對(duì)黨有一定了解。

3、有一定的自我鍛煉能力，自我管理意識(shí)，有組織能力

4、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏

二、招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，報(bào)名---初試（分部門面試初選）---復(fù)試---試用期（30天）---公布錄取名單

三、前期準(zhǔn)備

（一）前期宣傳

1、具體流程

（1）9月15日宣傳部利用海報(bào)的形式告知全院大一新生招新信息。

（2）通知大一各班班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人召開會(huì)議。

（3）提前聯(lián)系大一輔導(dǎo)員，利用其職務(wù)優(yōu)勢(shì)對(duì)其輔導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行初步宣傳。

2、要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎、形式多樣化。

（2）報(bào)名表、評(píng)分表、簽到表制作要簡(jiǎn)潔明了

（3）在各班班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人的時(shí)候，要將黨支部及各部門的職能一一介紹，方便各班班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人向新生介紹黨支部。在召開會(huì)議時(shí)還要向各班班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人說(shuō)明面試流程，注意事項(xiàng)。

（4）要提醒各班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人交代各班面試者準(zhǔn)備好介紹稿件，要求簡(jiǎn)明扼要

（二）報(bào)名面試階段

報(bào)名部分

1、具體流程

（1）9月14日晚召開支部大會(huì)商量招新細(xì)則，正式確定一套招新方案。（2）9月16日召開大一各班長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人會(huì)議，分發(fā)報(bào)名表及方便新生咨詢的各部門資料，交代招新需要注意事項(xiàng)。

（3）9月17日通知班長(zhǎng)上交報(bào)名表并統(tǒng)計(jì)各部門報(bào)名人數(shù)。（4）9月17日準(zhǔn)備面試教室及所需物品，為招新工作做準(zhǔn)備。

2、要求

（1）招新工作進(jìn)行階段辦公室要安排人值班，保證辦公室有人。（2）各部門要提前準(zhǔn)備此次活動(dòng)各個(gè)部門的資料，內(nèi)容包括部門特色，部門的工作職責(zé)等，加強(qiáng)新生隊(duì)各部門的了解。（3）及時(shí)統(tǒng)計(jì)應(yīng)聘人數(shù)。

（4）如果遇到突發(fā)事件或特殊情況，及時(shí)向負(fù)責(zé)人報(bào)告。

面試部分

1、具體流程

（1）將面試所需教室進(jìn)行簡(jiǎn)單布置，準(zhǔn)備各教室所需物品，如飲用水、粉筆等。

（2）進(jìn)行面試簽到（3）面試內(nèi)容

○1簡(jiǎn)單自我介紹（不超過三分鐘）。

○2應(yīng)聘者回答面試官的問題。

○3在對(duì)面試干事進(jìn)行第二次面試時(shí)，對(duì)應(yīng)聘者某方面能力有特殊要求的部門,可以各自進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

○4面試部門的具體問題根據(jù)各自部門的特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

2、要求

（1）各部門人員要熟悉面試流程及時(shí)間安排。

（2）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視

同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)其自身情況進(jìn)行細(xì)心耐心的面試。

（3）如果在指定時(shí)間內(nèi)應(yīng)聘者沒來(lái)面試，可以看做棄權(quán)，或者將其面試時(shí)間推后，以避免大量人員等待滯留。

（4）如果某個(gè)部門報(bào)名出現(xiàn)人員扎堆，而某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見或當(dāng)面征求意見的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試。

（5）負(fù)責(zé)通知新生面試的人，要及時(shí)通知其做好面試的準(zhǔn)備，以免出現(xiàn)冷場(chǎng)的情況。

審核確定人員名單

（1）整理新干的資料。

（2）各部門新干事面試完后，各部門相關(guān)人員根據(jù)面試結(jié)果及試用期的表現(xiàn)，確定各部門人選名單，匯報(bào)給辦公室整理存檔。（3）公布黨支部新干事名單。

第四部分 注意事項(xiàng)

1、招新期間應(yīng)注意安全，避免因人員繁雜、事物繁多出現(xiàn)安全事故。

2、招新工作開展期間，各部門要團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從提前統(tǒng)一調(diào)度和安排。若因臨時(shí)事件缺席需提前一天提出申請(qǐng)，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。

3、要提前收集其他社團(tuán)或部門的招新時(shí)間，以避免和其他社團(tuán)或部門的招新時(shí)間沖突。若發(fā)生沖突，應(yīng)及時(shí)向負(fù)責(zé)人報(bào)告，重新安排招新時(shí)間。

4、若大一班級(jí)沒有選出班干部的，找由班級(jí)輔導(dǎo)員推薦的人員暫時(shí)負(fù)責(zé)相關(guān)工作。

5、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

6、若面試當(dāng)天，大一有集體活動(dòng)，不能按時(shí)去面試，應(yīng)當(dāng)及時(shí)更改招新

時(shí)間。

第五部分 應(yīng)變方案

1、在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒去應(yīng)聘的，時(shí)間短的，可以將其推后，時(shí)間長(zhǎng)的，可以視為棄權(quán)。

2、若因臨時(shí)事件支部人員缺席，缺席人員因?qū)⒆约旱娜蝿?wù)安排給其他人。

3、如果遇到突發(fā)事件或不可抗因素可推遲招新。

第六部分 經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1、海報(bào)紙1張：2元

2、紅紙2張：2元

3、飲用水：1箱

4、報(bào)名表100張：10元

5、資料30張：3元

6、簽到表5張：0.5元

合計(jì)：18.5元

第二篇：學(xué)生黨支部招新策劃書

湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院 2012信息科學(xué)與工程學(xué)院 電氣與信息工程學(xué)部學(xué)生黨支部

招 新 策 劃 書

策劃：信息科學(xué)與工程學(xué)院黨支部

2012年9月3日

第一部分

招新概述

一、招新背景

九月，伴隨著新生的到來(lái)，使我們涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院的校園洋溢著青春活力的氣息。對(duì)新生而言，從高中來(lái)到大學(xué)，一切都是新奇有趣的。在大學(xué)這個(gè)學(xué)習(xí)生活圈子里，他們更加需要一個(gè)適合自己的舞臺(tái)去鍛煉和展示自己。這一屆新生擁有旺盛的精力，擁有強(qiáng)健的體魄，擁有敏銳的目光；他們的睿智、他們的激情，定會(huì)給我們的校園帶來(lái)一片勃勃生機(jī)。他們的到來(lái)給我們信息科學(xué)與工程學(xué)院黨支部帶來(lái)了新的希望和動(dòng)力，我們相信這將會(huì)是他們嶄新的平臺(tái)，同時(shí)也期待黨支部融入這一股充滿活力的新鮮血液。

二、招新目的

為了保證黨支部有新鮮的血液注入，有足夠優(yōu)秀的后背力量，能夠更有效地開展黨支部工作，實(shí)現(xiàn)黨支部的新老干部的交替，培養(yǎng)和壯大黨支部隊(duì)伍，確保黨支部工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生干部的主體作用，服務(wù)同學(xué)，服務(wù)信息科學(xué)與工程系。

三、招新時(shí)間

2012年9月18日: 初試 2012年9月19日：復(fù)試 2012年9月20日：公布名單

四、招新地點(diǎn)

招新等候室：八教101 辦公室、組織部面試點(diǎn)：八教102 紀(jì)檢部、宣傳部面試點(diǎn)：八教103

五、招新對(duì)象

信息科學(xué)與工程學(xué)院全體2012屆新生

六、舉辦單位

湖南涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院信息科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生黨支部

第二部分 招新分工

一、招新策劃和實(shí)施

負(fù)責(zé)人：燕歡

二、招新宣傳及前期資料準(zhǔn)備

燕 歡：負(fù)責(zé)海報(bào)的制作及宣傳、物品購(gòu)買。

侯玉斌：負(fù)責(zé)準(zhǔn)備宣傳部的相關(guān)資料、復(fù)印報(bào)名表、評(píng)分表等各類表、公布錄取名單。

熊 景：準(zhǔn)備紀(jì)檢部的相關(guān)資料、分發(fā)報(bào)名表在大一各班進(jìn)行招新宣傳。周慧敏：準(zhǔn)備組織部的相關(guān)資料、分發(fā)報(bào)名表并在大一各班進(jìn)行招新宣傳。

樊 喬：準(zhǔn)備辦公室部門的相關(guān)資料、制作評(píng)分表、報(bào)名表。徐 熠：收集面試所提問題、簽到表、統(tǒng)計(jì)各部門報(bào)名人數(shù)。

三、場(chǎng)地布置及秩序維持

程相泉：負(fù)責(zé)安排面試教室，提前準(zhǔn)備教室內(nèi)粉筆及飲用水等工具、并保證活動(dòng)期間現(xiàn)場(chǎng)秩序井然有序，制止不文明行為。

高嘉鵬：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行簽到、通知、接待在八教101室進(jìn)行面試的新生。任澤宇：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行簽到、通知、接待在八教102室進(jìn)行面試的新生。

四、招新評(píng)委及主持人

主持人：曹雁（以及負(fù)責(zé)和候場(chǎng)人員進(jìn)行聊天，以便緩和氣氛）評(píng)委：辦公室：羅敏、蘇勝春、董慧敏

組織部：鄧穎釗、劉厚彤

紀(jì)檢部：潘勇果、陳義

宣傳部：曾偉、胡鴻雁

五、場(chǎng)地清理

信息科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)生黨支部所有成員

第三部分 招新內(nèi)容

一、招新要求

1、承認(rèn)黨支部章程，自覺遵守黨支部的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，有創(chuàng)新思維，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，對(duì)黨有一定了解。

3、有一定的自我鍛煉能力，自我管理意識(shí)，有組織能力

4、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏

二、招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，報(bào)名---初試（分部門面試初選）---復(fù)試---試用期（30天）---公布錄取名單

三、前期準(zhǔn)備

（一）前期宣傳

1、具體流程

（1）9月15日宣傳部利用海報(bào)的形式告知全院大一新生招新信息。

（2）利用大一新生晚自習(xí)時(shí)間到各班進(jìn)行招新宣傳，向新生介紹黨支部的主要工作和職責(zé)，同時(shí)分發(fā)報(bào)名表。

（3）提前聯(lián)系大一輔導(dǎo)員，利用其職務(wù)優(yōu)勢(shì)對(duì)其輔導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行初步宣傳。

2、要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎、形式多樣化。

（2）選擇合適時(shí)間在各班進(jìn)行宣傳。

（3）在各班進(jìn)行宣傳的時(shí)候，要將黨支部及各部門的職能一一介紹，方便有志向競(jìng)選干事的新生選擇合適自己的部門。在各班進(jìn)行宣傳時(shí)還要向新生說(shuō)明其面試流程，注意事項(xiàng)。

（4）要提醒新生準(zhǔn)備好介紹稿件，要求簡(jiǎn)明扼要

（二）報(bào)名面試階段

報(bào)名部分

1、具體流程

（1）9月14日晚召開支部大會(huì)商量招新細(xì)則，正式確定一套招新方案。（2）9月16日在各班進(jìn)行招新宣傳，準(zhǔn)備相關(guān)的資料方便新生咨詢各部門的問題。

（3）9月17日通知班長(zhǎng)上交報(bào)名表并統(tǒng)計(jì)各部門報(bào)名人數(shù)。（4）9月17日準(zhǔn)備面試教室及所需物品，為招新工作做準(zhǔn)備。

2、要求

（1）招新工作進(jìn)行階段辦公室要安排人值班，保證辦公室有人。（2）各部門要提前準(zhǔn)備此次活動(dòng)各個(gè)部門的資料，內(nèi)容包括部門特色，部門的工作職責(zé)等，加強(qiáng)新生隊(duì)各部門的了解。（3）及時(shí)統(tǒng)計(jì)應(yīng)聘人數(shù)。

（4）如果遇到突發(fā)事件或特殊情況，及時(shí)向負(fù)責(zé)人報(bào)告。

面試部分

1、具體流程

（1）將面試所需教室進(jìn)行簡(jiǎn)單布置，準(zhǔn)備各教室所需物品，如飲用水、粉筆等。

（2）進(jìn)行面試簽到（3）面試內(nèi)容

○1簡(jiǎn)單自我介紹（不超過三分鐘）。

○2應(yīng)聘者回答面試官的問題。

○3在對(duì)面試干事進(jìn)行第二次面試時(shí)，對(duì)應(yīng)聘者某方面能力有特殊要求的部門,可以各自進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

○4面試部門的具體問題根據(jù)各自部門的特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

2、要求

（1）各部門人員要熟悉面試流程及時(shí)間安排。

（2）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)其自身情況進(jìn)行細(xì)心耐心的面試。

（3）如果在指定時(shí)間內(nèi)應(yīng)聘者沒來(lái)面試，可以看做棄權(quán)，或者將其面試時(shí)間推后，以避免大量人員等待滯留。

（4）如果某個(gè)部門報(bào)名出現(xiàn)人員扎堆，而某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見或當(dāng)面征求意見的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試。

（5）負(fù)責(zé)通知新生面試的人，要及時(shí)通知其做好面試的準(zhǔn)備，以免出現(xiàn)冷場(chǎng)的情況。

審核確定人員名單

（1）整理新干的資料。

（2）各部門新干事面試完后，各部門相關(guān)人員根據(jù)面試結(jié)果及試用期的表現(xiàn)，確定各部門人選名單，匯報(bào)給辦公室整理存檔。（3）公布黨支部新干事名單。

第四部分 注意事項(xiàng)

1、招新期間應(yīng)注意安全，避免因人員繁雜、事物繁多出現(xiàn)安全事故。

2、招新工作開展期間，各部門要團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從提前統(tǒng)一調(diào)度和安排。若因臨時(shí)事件缺席需提前一天提出申請(qǐng)，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。

3、要提前收集其他社團(tuán)或部門的招新時(shí)間，以避免和其他社團(tuán)或部門的招新時(shí)間沖突。若發(fā)生沖突，應(yīng)及時(shí)向負(fù)責(zé)人報(bào)告，重新安排招新時(shí)間。

4、若大一班級(jí)沒有選出班干部的，找由班級(jí)輔導(dǎo)員推薦的人員暫時(shí)負(fù)責(zé)相關(guān)工作。

5、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

第五部分 應(yīng)變方案

1、在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒去應(yīng)聘的，時(shí)間短的，可以將其推后，時(shí)間長(zhǎng)的，可以視為棄權(quán)。

2、若因臨時(shí)事件支部人員缺席，缺席人員因?qū)⒆约旱娜蝿?wù)安排給其他人。

3、如果遇到突發(fā)事件或不可抗因素可推遲招新。

第六部分 經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1、海報(bào)紙1張：2元

2、紅紙2張：2元

3、飲用水：1箱

4、報(bào)名表200張：20元

5、資料及簽到表30張：3元

合計(jì)：27元

第三篇：襄樊學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)服務(wù)中心招新策劃書

襄樊學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)服務(wù)中心

主辦單位：襄樊學(xué)院大學(xué)生資助管理中心

承辦單位： 襄樊學(xué)院學(xué)生勤工助學(xué)服務(wù)中心 2011年9月17日

一、招新目的：新學(xué)期開始，本著豐富校園文化生活，發(fā)展勤工助學(xué)服務(wù)中心新委員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺(tái)，保持和發(fā)揚(yáng)勤工助學(xué)的優(yōu)良作風(fēng)和“全心

全意為學(xué)生服務(wù)，全心全意為社會(huì)服務(wù)”這個(gè)宗旨。

二、招新方向與要求

1、方向：面向全校同學(xué)并針對(duì)大一以及其他各年級(jí)有志

進(jìn)入勤工助學(xué)服務(wù)中心工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

2、要求：能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動(dòng)細(xì)致；

有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)

合作意識(shí)，個(gè)人能夠服從組織安排。

三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：

1、招新時(shí)間：2011年9月26日開始招新報(bào)名；2011年

9月28日開始首輪面試；2011年10月29日開始復(fù)試。

2、招新地點(diǎn)：新區(qū)在11棟樓下，老區(qū)在報(bào)刊亭旁邊舉

行招新報(bào)名活動(dòng)，在X棟X教室舉行首輪面試，在X棟X教

室舉行復(fù)試。

四、招新與錄用指導(dǎo)：

在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新

會(huì)議的精神指導(dǎo)下，由秘書處嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階

段，各部門通力協(xié)作。一個(gè)工作開展的好壞，不是硬性要求

由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢(shì)資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強(qiáng)勤工助學(xué)服務(wù)中心內(nèi)部人員之

間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和

作風(fēng)，使勤工助學(xué)服務(wù)中心這棵大樹常青。

五、招新辦法：

1、前期準(zhǔn)備與宣傳

在活動(dòng)開始前一周召開招新工作會(huì)議，組織研究招新活

動(dòng)的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項(xiàng)，由各部門負(fù)

責(zé)人擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備

工作。

由秘書處提前一周向?qū)W校場(chǎng)地主管部門申請(qǐng)招新報(bào)名場(chǎng)

地和兩次面試時(shí)需要的教室，負(fù)責(zé)好報(bào)名表、各部門簡(jiǎn)介以

及其他指示性紙張的制作，提前購(gòu)買報(bào)名和面試時(shí)所需的紙，筆，飲水等物品，制定報(bào)名須知等；負(fù)責(zé)宣傳任務(wù)的宣

傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報(bào)、懸掛橫幅,展

板，積極做好招新宣傳工作；網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)在中心的網(wǎng)站上做

好宣傳；兼職中心負(fù)責(zé)本次活動(dòng)所需的經(jīng)費(fèi)。、3、活動(dòng)準(zhǔn)備

在2011年9月22日舉行招新報(bào)名活動(dòng)，在秘書處的領(lǐng)

導(dǎo)下各部門組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運(yùn)桌子帳篷等必須

物品，做好報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)工作。報(bào)名活動(dòng)開始后由值班人

員做好相應(yīng)的接待工作，并認(rèn)真告知關(guān)注面試公告海報(bào)的張

貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時(shí)間分配人員做好

留守值班工作。

3、確定報(bào)名人數(shù)

報(bào)名截止后，各部門委員積極協(xié)作，本著公平公正的原

則，確定報(bào)名人數(shù)，并做認(rèn)真好審核工作，確定各部門參與

首輪面試的人員名單。

六、面試辦法

1、面試公告海報(bào)

各部門將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交

到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公示海報(bào)在勤工助學(xué)

服務(wù)中心宣傳板上張貼，公示面試信息。面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）

初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報(bào)在面試時(shí)間到指定教室等候面試，秘書處做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應(yīng)招人數(shù)分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門委員交叉協(xié)同工作，在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)。整個(gè)面試過程可包括以下4個(gè)環(huán)節(jié)：

1、做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在25秒以內(nèi)）；

2、簡(jiǎn)要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(shì)（時(shí)間控制在30秒左右）；

3、要求回答一個(gè)事先準(zhǔn)備的問題（開放性問題，時(shí)間控制在1分鐘以內(nèi)）；

復(fù)試:根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應(yīng)的活動(dòng)中進(jìn)行考核，利用考核機(jī)制再次評(píng)定留用委員（評(píng)定時(shí)經(jīng)部門集體討論，決定后提交錄用人員名單）。

第四篇：梧州學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)招新策劃書(精)

請(qǐng) 示

學(xué)院團(tuán)委：

自社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成立以來(lái)，社聯(lián)的管理逐步規(guī)范化，并始終本著“團(tuán)結(jié)拼搏、求實(shí)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的工作準(zhǔn)則管理社團(tuán)，服務(wù)社團(tuán)。為了保證我院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展社團(tuán)的各項(xiàng)工作，現(xiàn)擬定在全院公開招新干事。結(jié)合我院實(shí)際，經(jīng)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)擬定在北校區(qū)2011年9月16至19日11：30——18：30進(jìn)行社團(tuán)聯(lián)合會(huì)新干事招新，現(xiàn)梧州學(xué)院學(xué)生會(huì)特申請(qǐng)1420元（大寫：壹仟肆佰貳拾元）作為本次社聯(lián)招新經(jīng)費(fèi)。以上妥否？請(qǐng)批示。

附件：梧州學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)招新策劃書（草案）梧州學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì) 2011年9月3日

一、活動(dòng)背景及目的

在院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委老師們的精心指導(dǎo)下，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)以“加強(qiáng)各社團(tuán)聯(lián)系，促進(jìn)各社團(tuán)間的交流與合作，繁榮校園文化，服務(wù)廣大學(xué)生；在社團(tuán)獨(dú)立自主的基礎(chǔ)上，調(diào)配各社團(tuán)內(nèi)部資源，取長(zhǎng)補(bǔ)短，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置”為宗旨，緊緊圍繞學(xué)院為中心開展工作。自社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成立以來(lái)，社聯(lián)的管理逐步規(guī)范化，并始終本著“團(tuán)結(jié)拼搏、求實(shí)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的工作準(zhǔn)則管理社團(tuán)，服務(wù)社團(tuán)。為了保證我院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展社團(tuán)的各項(xiàng)工作，現(xiàn)擬定在全院公開招新干事。

二、主辦單位：梧州學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì) 協(xié)辦單位：XX公司（單位）

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2011年9月16日—19日（9：00--19:00）地點(diǎn)：梧州學(xué)院北校區(qū)十字路口

四、面試時(shí)間、地點(diǎn) 時(shí)間：2010年9月20日

地點(diǎn)：北校區(qū)南樓（具體地點(diǎn)各部門另行通知）

五、招新對(duì)象及要求：廣大新生及在校全體學(xué)生(一)思想品德端正，熱情積極，肯吃苦耐勞。

(二)有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，合作精神，有管理和自我管理能力。

六、活動(dòng)流程 第一階段：籌備報(bào)名宣傳（9 月 1 日--9 月 15 日）工作事項(xiàng) 完成 負(fù)責(zé)人 時(shí)間 1.贊助 9 月 12 吉兆信 日 1.海報(bào)、噴繪 9 月 13 鄧達(dá)敏 的制作 日 2.張貼 １．場(chǎng)地申請(qǐng) 9 月 9 日 葛麗華 工作人員（部門）外聯(lián)部 宣傳部 工作要求 籌集工作服裝，海報(bào)的資 金；印制衣服標(biāo)志 2 張海報(bào)，一張迎新，另 一張招賢納士； 張噴繪，2 一

張簡(jiǎn)介社聯(lián)，另一張招 新宣傳 招新地點(diǎn)、懸掛噴繪場(chǎng)地 的申請(qǐng)；面試場(chǎng)地的 申 請(qǐng)。通過校園廣播在 9 月 12 日--16 日宣傳通知 值班表制作，招新物 品（筆，夾子等）準(zhǔn)備。帳篷租借，桌子租借，裝 飾 招新表制作，打印 事務(wù)部 １校園廣播 9 月 10 龍冰 日 １值班安排 9 月 12 張碧玉 日 １招新點(diǎn)的工 9 月 14 梁燕妮 具準(zhǔn)備 １招新報(bào)名表 9 月 12 全曉紅 收集 日 秘書部 秘書部 監(jiān)管部 組織部 第二階段：報(bào)名過程 工作事項(xiàng) 完成 時(shí)間 １招新點(diǎn)的布 9 月 置 日上 11 點(diǎn) １班級(jí)宣傳 9 月 日— 日 １整理報(bào)名表 9 月 日 負(fù)責(zé)人 16 梁燕妮 午 16 吉兆信 18 19 全曉紅 工作人員（部門）監(jiān)管部 工作要求 搭好帳篷，備好海報(bào)，報(bào) 名表 開新生班級(jí)班長(zhǎng)會(huì)議 通 知，適當(dāng)發(fā)放報(bào)名表 規(guī)整，分類報(bào)名表 外聯(lián)部 組織部 備注：工作人員全部佩戴工作證及工作服。

第三階段：選拔新干事

（一）干事招新相關(guān)工作安排 １．第一輪面試 項(xiàng)目 總負(fù)責(zé) 工 作 人 部門 １． 匯總報(bào)名干事名單 全曉紅 １．教室申請(qǐng) 葛麗華 龍冰 1.通知所有報(bào)名同學(xué) 內(nèi)容 １．?dāng)z影 2 廣播稿 鄧達(dá)敏 3.宣傳板 1.打印干事招新名單 2.打印簽到表 全曉紅 3.打印部門牌 １． 確定兩個(gè)面試點(diǎn)的 組長(zhǎng)及當(dāng)晚的詳細(xì)工 李瑞東 作安排（附件Ｘ）考核一(面試)9 月 22 日晚上 7:30 １． 通知各個(gè)干部面試 的時(shí)間和地點(diǎn) 張碧玉 地點(diǎn)：S404，S405 時(shí)間 9 月 19 日 9 月 19 日 9 月 20 日 —21 日 備注 按部門錄入 申請(qǐng) 22 日晚上的教室 通知要注意說(shuō)明每個(gè) 部門所在的教室 宣 傳 9 月 20 日 通知要注意說(shuō)明每個(gè) 部 —21 日 部門所在的教室 組 織 部 9 月 21 日 9 月 21 日 所有干部分成兩組，兩 晚上 個(gè)教室同時(shí)進(jìn)行面試 面試前的 1 天之內(nèi)通 9 月 21 日 知，最好提前確定（包 晚上 括請(qǐng)假，及時(shí)通知李瑞 東人員調(diào)配）所有干 9 月 22 日 工作牌，工作服，宣傳 １．面試當(dāng)天晚上 部 晚上 部布置會(huì)場(chǎng) 監(jiān) 管 要及時(shí)把材料給各部 1.簽到 部 長(zhǎng)，讓部長(zhǎng)在面試之前 鄧端潔 2.傳資料 對(duì)本部門的報(bào)名干事 有了解 １． 篩選、匯總并上交 2 個(gè)組 篩選好后制成一份電 9 月 23 日 組織部 長(zhǎng) 子表格發(fā)至全曉紅 １． 整理名單、并打印 宣 傳 打印好干事名單后及 于藝賢 9 月 23 日 篩選出名單 部 時(shí)出通知 １．出公示 陳均帥 9 月 24 日 中午前一定要擺出 注意事項(xiàng)：（1）以“公開、公平、公正”為原則，平等對(duì)待每一位面 試者；

（2）全體學(xué)生會(huì)成員注意言行舉止，著裝整齊，恪守職責(zé)；（3）評(píng)審人員應(yīng)： ①熟知面試流程、內(nèi)容，對(duì)待面試者熱情和藹； ②及時(shí)針對(duì)每組面試者的表現(xiàn)交流意見;③對(duì)某方面特別突出的面試者應(yīng)及時(shí)記錄并向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反映，做到人才合理分配。（如書畫特別突出者應(yīng)及時(shí)向宣傳部部長(zhǎng)予以反映）（4）工作人員應(yīng)：

①著裝合理，熱情，精神飽滿；

②及時(shí)就面試者的相關(guān)疑問進(jìn)行熱情詳細(xì)的解答； ③做好資料整理工作。２．第二輪筆試

備注：（１）特長(zhǎng)人員另行考核，以書法、繪畫、計(jì)算機(jī)應(yīng)用特長(zhǎng) 為主。

（２）注意面試結(jié)束后會(huì)場(chǎng)整理（３）總負(fù)責(zé)主席團(tuán)。３．第三輪面試 項(xiàng)目 各部門擬定好干事考 各 個(gè) 部 核方案，提交組織部 長(zhǎng) 確定時(shí)間考核時(shí)間，提 李瑞東 前通知秘書部 把本部門確定干事名 考核三 單以電子表格的形式 各部長(zhǎng)（分 部 上交組織部 門 考 核實(shí)名單并最終確定 主席團(tuán) 核）干事名單 打印公示名單 出版公示 收尾 工作 備注 秘書部 宣傳部 9 月 29 日 考核方案發(fā)至全曉紅 晚上 郵箱 確定好時(shí)間后提前 2 待定 天告訴主席團(tuán)及秘書 部通知 名單上要有基本信息，待定 制成表格發(fā)到全曉紅 QQ 郵箱 例會(huì) 全體干部確定 打印好后直接給宣傳 部 事先出好版，名單批準(zhǔn) 后在 XX 日擺出 上交招新總結(jié) 楊潤(rùn)佳 待定 新干事見面會(huì) 蔣小芳 待定 全題干部到齊 分部門考核（10 月 15 日——20 日）時(shí)可以根據(jù)實(shí)際情況，通過活動(dòng)或者是工 作等來(lái)對(duì)其能力、工作態(tài)度進(jìn)行考核

七、資金預(yù)算 物品名稱 北區(qū)宣傳噴繪（9*3.5）橫幅(0.7*12)數(shù)量 一張 兩條 金額（元）290 120

八、相關(guān)文件

（一）干事招新文件 關(guān)于梧州學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)干事招聘的通知 附件：梧州學(xué)院學(xué)生聯(lián)合會(huì)干事招聘辦法

（二）干事招新報(bào)名表

（三）各部門相關(guān)職責(zé)

（四）筆試試卷

梧州學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì) 2011年9月

附件Ｘ： 面試當(dāng)晚的工作安排 組別 組長(zhǎng) 組員 主席團(tuán)： 組織部： 秘書處： 宣傳部： 外聯(lián)部： 監(jiān)管部： 事務(wù)部： 負(fù)責(zé)簽到： 負(fù)責(zé)位置安排： 負(fù)責(zé)催場(chǎng)： 主席團(tuán)： 組織部： 秘書處： 宣傳部： 外聯(lián)部： 監(jiān)管部： 事務(wù)部： 負(fù)責(zé)簽到： 負(fù)責(zé)位置安排： 負(fù)責(zé)催場(chǎng)： 備注 第一意向部門： 組織部、秘書處、宣傳部 要提前到半個(gè)小時(shí) 到貼好座位號(hào)，安 排好工作 第一意向部門： 外聯(lián)部、監(jiān)管部、事務(wù)部 要提前到半個(gè)小時(shí) 到貼好座位號(hào)，安 排好工作 第一組 S-404 XX 第二組 S-40５ ＸＸ 注意事項(xiàng)：

（一）組長(zhǎng)負(fù)責(zé)面試的主持工作 1.介紹老師及在座干部。2.要說(shuō)明面試的程序：一分鐘自我介紹+面試官的提問 3.要說(shuō)明面試的順序：按序號(hào)坐，按序號(hào)上臺(tái) 4.面試官的提問不能超過兩個(gè) 5.人數(shù)比較多，注意把握時(shí)間，每個(gè)人最好控制在 3 分 鐘之內(nèi)

（二）組長(zhǎng)負(fù)責(zé)面試的篩選工作

1.擬定好時(shí)間，與組員開會(huì)討論，初定干事名單。（最好在Ｘ日晚可以確定出名單）

2.安排好組員做好初步干事名單匯總表

第五篇：招新策劃書模版

綠苑環(huán)保協(xié)會(huì)招新

主辦單位：海南大學(xué)社團(tuán)管理中心協(xié)辦單位：綠苑環(huán)保協(xié)會(huì)策 劃 方 案2013.09.1

4活動(dòng)名稱：綠苑環(huán)保協(xié)會(huì)招新 活動(dòng)主題：招取新生，豐富社團(tuán)活動(dòng) 活動(dòng)時(shí)間：2013.09.15-17 活動(dòng)地點(diǎn)：北門，學(xué)生宿舍

活動(dòng)準(zhǔn)備：所需物品：會(huì)旗，書簽100 份，宣傳單（報(bào)名表）150份，橫幅一條，海報(bào)8張，“綠苑環(huán)保協(xié)會(huì)”字樣水印版文字,協(xié)會(huì)往年活動(dòng)照片8張，收據(jù)單,鉛字筆若干帳篷一個(gè)，桌子一個(gè)，椅子兩個(gè)（社管暫借）活動(dòng)具體安排：

1、招新處懸掛會(huì)旗，吸引更多的人注意，擴(kuò)大社團(tuán)的知名度。

2、在全校范圍內(nèi)發(fā)放傳單（報(bào)名表）150余份。發(fā)放傳單擴(kuò)大宣傳面和引起更多的環(huán)保愛好者來(lái)關(guān)心我們社團(tuán)，了解和加入我們社團(tuán)。

3、海報(bào)宣傳。海報(bào)8張，將招新海報(bào)張貼于新手宿舍和東門北門，突顯我社團(tuán)的工作實(shí)力和特色，并盡一進(jìn)擴(kuò)大我社團(tuán)的影響力。4.在帳篷處張貼8張往年活動(dòng)照片，吸引大家注意.5、在北門懸掛橫幅

6、在北門給經(jīng)過的新生發(fā)有環(huán)協(xié)會(huì)徽的書簽

7.15號(hào)當(dāng)天安排在北門值班，值班時(shí)間為8：00-12:00，14:00-17：00,每班三人，兩小時(shí)一班。16,17號(hào)視情況而定 8,15號(hào)早上全體會(huì)內(nèi)成員去布置招新點(diǎn)

8、除以上措施外，我協(xié)會(huì)還將制定出這學(xué)期的會(huì)員培訓(xùn)計(jì)劃，使新生明白我社團(tuán)是真心為會(huì)員服務(wù)的社團(tuán)。以增強(qiáng)新會(huì)員對(duì)我社團(tuán)的好奇心，從而加入我社團(tuán)。

經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

注：備注請(qǐng)注明經(jīng)費(fèi)來(lái)源，如會(huì)費(fèi)支出、贊助支出、團(tuán)委支持

說(shuō)明：

為便于學(xué)生社團(tuán)各項(xiàng)工作的規(guī)范化，加強(qiáng)對(duì)各社團(tuán)的管理，各個(gè)社團(tuán)必須按照嚴(yán)格的規(guī)范化程序申請(qǐng)活動(dòng)。