第一篇：2019年安監(jiān)局黨風廉政建設工作計劃-

2019年安監(jiān)局黨風廉政建設工作計劃-范文匯編

黨風廉政建設要以廉政責任為著力點，認真落實黨風廉政建設責任制，堅持“誰主管，誰負責”，以下是查字典范文網(wǎng)小編整理的2017安監(jiān)局黨風廉政建設工作計劃，歡迎閱讀參考。

2017安監(jiān)局黨風廉政建設工作計劃（篇一）

2017年黨風廉政建設和反腐敗工作的總體思路是：全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入貫徹總書記系列重要講話精神，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，認真貫徹十八屆中央紀委七次全會、省第十一次黨代會、省紀委十一屆二次全會和市第七次黨代會精神，緊緊圍繞安全生產(chǎn)中心任務，遵循“鞏固、深化、提高”方針，堅持標本兼治，切實嚴肅黨內(nèi)政治生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督，弛而不息糾正“四風”，實踐和運用好“四種形態(tài)”，著力推進全面從嚴治黨走向嚴緊硬，努力打造讓黨放心、人民信賴的安全監(jiān)管隊伍，為深入推進“一爭三快兩率先”戰(zhàn)略部署提供堅強的安全保障，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。

一、嚴明黨的紀律，增強黨員干部守紀律講規(guī)矩意識

(一)強化政治紀律和政治規(guī)矩，做到政治上講忠誠。把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持紀在法前、紀嚴于法。持續(xù)深入學習宣傳《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，把貫徹這兩部黨內(nèi)法規(guī)作為切實擔當和落實好全面從嚴治黨主體責任的重要抓手，把黨的紀律刻印在全體黨員特別是黨員領導干部的心上，真正把黨章黨規(guī)黨紀的權威性、嚴肅性樹立起來。將嚴明黨的政治紀律放到首要位置，突出對黨的政治紀律的學習貫徹落實，形成政治紀律教育常態(tài)化，確保在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，引導廣大黨員干部，受警醒、明底線、知敬畏。堅決抵制結黨營私、拉幫結派，自行其是、陽奉陰違等行為。堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為，確保黨中央和省委、市委重大決策部署落到實處。

(二)強化“四個意識”樹立大局觀念，做到思想上講看齊。督促全局黨員干部職工自覺增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，向以習近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，做到信念堅定、對黨忠誠，全面貫徹落實黨的路線方針政策。

(三)強化組織紀律和組織原則，做到組織上講服從。加強組織紀律，教育引導廣大黨員干部牢固樹立組織觀念，正確處理個人與組織的關系，做到對黨組織忠誠，言行一致，表里如一。嚴肅黨內(nèi)政治生活，督促黨員干部堅持和發(fā)揚實事求是、理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、開展批評與自我批評、執(zhí)行民主集中制等優(yōu)良傳統(tǒng)，提高黨內(nèi)生活的嚴肅性，堅決克服組織渙散、紀律松弛等現(xiàn)象。

二、壓實主體責任，確保職責任務落到實處

(一)明確職責分工。局黨組要切實擔負起黨風廉政建設的主體責任，黨組書記作為第一責任人，要加強黨風廉政建設工作領導和統(tǒng)籌謀劃，對黨風廉政建設重點工作必須做到主抓直管;黨組班子成員要嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，主動擔責，切實履行一崗雙責，做到反腐倡廉工作與業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起考核，經(jīng)常督促指導分管范圍黨風廉政建設工作，注重抓常抓細抓早，參加分管科室(單位)黨員干部民主生活會和述職述廉活動，每半年對分管科室(單位)黨員干部執(zhí)行黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況進行監(jiān)督檢查，并向局黨組書面報告一次黨風廉政建設主體責任落實情況;科室和直屬單位負責人要自覺把自己擺進去，在其位、謀其政，扎實落實責任目標任務，對職責范圍內(nèi)的廉政建設了如指掌，對易生腐敗薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)控，管好本科室本單位一班人，嚴格廉潔自律。

(二)強化保障措施。健全完善集體討論決策機制，凡事關本科室、本單位黨風廉政建設的重點工作、重大事項、重要安排，領導班子集體討論決策，并安排部署、督查推進。健全完善約談提醒制度，對涉及干部工作作風和廉潔自律的輕微違紀問題，黨政負責人進行及時約談提醒。

(三)強化制度約束。要進一步強化制度的治本功能，圍繞近年來違規(guī)違紀問題發(fā)生的重點部位，從問題入手，抽絲剝繭，查找根源，不斷修訂完善制度和措施，推動黨風廉政建設和政風行風工作由解決面上的問題向解決深層次問題延伸，由集中整治、專項整治向常態(tài)治理、全面治理、深化提升轉變。要在全局范圍內(nèi)開展落實中央八項規(guī)定精神制度執(zhí)行情況“回頭看”，實事求是加以修訂，為強化作風建設提供制度保障。

三、嚴履監(jiān)督責任，讓失責必問成為常態(tài) 紀檢組要全面履行黨內(nèi)監(jiān)督專責，著力把握運用好“四種形態(tài)”，用好問責利器，圍繞局黨組中心工作，明確問責重點和方向，對不作為、慢作為、不落實、假落實，甚至欺上瞞下、弄虛作假的行為要堅決查處，約談提醒、通報批評、嚴肅問責，以問責喚醒責任擔當、倒逼責任落實。

(一)加強對業(yè)務工作的監(jiān)督檢查。圍繞安全生產(chǎn)“13355”戰(zhàn)略實施開展監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)執(zhí)法計劃落實、執(zhí)法檢查、行政審批、宣傳教育、專項整治等方面存在的違規(guī)違紀問題。對執(zhí)法檢查走馬觀花，落實執(zhí)法計劃打折扣，行政審批不嚴謹，宣傳教育搞面子工程，專項整治走過程等問題予以嚴肅查處，對安全改革中不作為、亂作為的人和事要嚴肅追究責任。對工作不推不動、推也不動、敷衍塞責、虛于應付的要毫不留情按紀律規(guī)定進行處理，確保安全生產(chǎn)重大決策部署落到實處。

(二)加強對制度落實的監(jiān)督檢查。要加強對各單位、各級黨組織執(zhí)行黨的民主集中制的監(jiān)督檢查，充分利用派駐優(yōu)勢以派員列席方式參加各單位、各級黨組織召開的涉及“三重一大”事項的各類會議，對形成決議的事項辦理過程及時進行了解，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時加以糾正。對發(fā)現(xiàn)的執(zhí)行民主集中制、落實“三重一大”集體決策制度不到位的要及時糾正。

(三)加強對基層黨組織的監(jiān)督檢查。要加大對六個黨支部的監(jiān)督檢查力度，著力發(fā)現(xiàn)并糾正基層黨組織領導核心作用弱化、黨的建設缺失、黨內(nèi)政治生活不嚴肅、不認真等問題。提高黨員領導干部管黨治黨思想認識，強化黨員干部四個意識，壓實管黨治黨政治責任。嚴肅查處黨的觀念淡漠、組織意識欠缺、紀律規(guī)矩松弛等問題。

(四)加強對各級黨員干部的監(jiān)督檢查。加強對班子和班子成員的監(jiān)督，督促局黨組和各單位領導班子進一步建立健全黨風廉政建設工作責任體系、領導機制、工作機制、考核機制，細化措施、明確任務，把“兩個責任”切實壓緊壓實。進一步建立和完善以“兩個責任”檔案化管理為重點的監(jiān)督措施。加強對中層干部、重要崗位人員監(jiān)督。推行廉政風險防控機制，通過排查崗位職責和業(yè)務流程確定風險點，對風險點實行動態(tài)管理，實行早提醒、早預防、早打招呼。推行中層干部和重要崗位人員報備制度，建立完善中層干部廉政檔案，嚴查不作為、慢作為、亂作為等問題。要嚴肅查處，對于監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的各種問題，要嚴肅查處追責，同時堅持一案雙查。

四、嚴肅執(zhí)紀審查，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢

(一)實踐和運用好“四種形態(tài)”。正確把握“樹木”和“森林”的關系，按“新四類標準”處置反映問題線索，把“四種形態(tài)”貫穿于信訪舉報、線索處置、紀律審查等環(huán)節(jié)和過程。堅持嚴管就是厚愛，立足于早、著眼于小，發(fā)現(xiàn)苗頭及時提醒，觸犯紀律立即處理。堅持依規(guī)執(zhí)紀，秉公執(zhí)紀，嚴肅認真，讓每一個問題的處理經(jīng)得起歷史的考驗。

(二)堅持懲治腐敗的零容忍態(tài)度。進一步樹立有腐必反、有案必查、查必有果的思想意識，對發(fā)現(xiàn)的黨員干部違反紀律的問題線索，嚴格按程序、按規(guī)定進行辦理，努力見人、見事、見底，把每一個問題搞清搞透，該處理的一定依規(guī)依紀嚴肅處理，絕不手軟。認真落實監(jiān)督執(zhí)紀有關要求，把執(zhí)紀審查的重點放在黨的十八大之后仍不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的黨員干部上，努力形成一定的震懾力。

(三)完善案件查辦體制機制。暢通信訪渠道、公布舉報電話，對群眾舉報信件，認真核實，及時辦結，做到件件有結果。凡是有具體線索的，要認真核查，一查到底，嚴肅處理。要深入剖析典型案件，充分發(fā)揮查辦案件的警示教育和治本功能。堅持抓早抓小，治病救人，注意掌握黨員干部的思想、工作和生活情況，對黨員干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性以及在群眾中有反映的問題，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，防止小問題變成大問題。

五、嚴肅整治“四風”，促進作風建設常態(tài)化

(一)堅持抓細、抓常、抓長。密切關注“四風”新形式、新動向，及時揭露“四風”的各種“隱身衣”，緊盯端午、中秋、元旦、春節(jié)等重要時間節(jié)點，發(fā)布預警信息，強調(diào)紀律要求，提醒和教育黨員干部自覺抵制和主動糾正。進一步健全監(jiān)督機制，堅決糾正隱秘性公款吃喝、操辦婚喪喜宴事宜“批發(fā)變零售”、公車改革后“私車公養(yǎng)”等“四風”隱性變異問題。堅決糾正簡單以會議貫徹會議，以文件落實文件，對工作抓而不實、抓而不力、抓而不緊、抓而無效等新的形式主義、官僚主義作風，讓那些對過往問題不以為然，得過且過混日子的“再也混不下去”，不斷推動糾“四風”往深里挖、實里做，鞏固和深化正風肅紀成果。

(二)堅持露頭就打、一寸不讓。對在監(jiān)督檢查、線索處置、執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的“四風”問題，要先于其他問題查處和通報，對頂風違紀者及其所在單位負責人嚴肅追究問責，進一步釋放越往后執(zhí)紀越嚴、處理越重的強烈信號，切實做到標準不降、要求不松、力度不減、氛圍不變。

(三)堅持不懈整改銷號查出問題。圍繞干部工作紀律、生活紀律搞好監(jiān)督檢查。既注重八小時以內(nèi)，又注重八小時以外。落實“兩學一做”要求，針對“四講四有”中查出的問題，對照整改清單、責任清單，督促整改落實。

六、堅持懲防結合，不斷增強源頭防腐

(一)強化權力的制約監(jiān)督。深入落實五個不直接分管、末位表態(tài)等制度。嚴格執(zhí)行“一把手”履職用權行為的若干規(guī)定和“三重一大”集體決策制度。堅持和完善干部選拔任用“一報告兩評議”、有關事項報告等制度。強化對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保制度的剛性約束。

(二)深入推進懲防體系建設。把握我局黨風廉政建設和反腐敗工作總體形勢、目標方向、重點任務、規(guī)律特點等，全面深化懲防體系建設，堅持標本兼治、綜合治理、注重預防的原則，著力完善制度和機制，從源頭上堵塞漏洞，加強權力制約，不斷推動懲治和預防腐敗體系建設的深入開展。(三)深化黨風廉政警示教育。把黨風廉政教育作為干部健康成長、干凈干事的基礎性工程，作為思想建黨的重要內(nèi)容，納入黨的宣傳思想工作和黨員干部教育培訓的統(tǒng)一部署。逐步構建以領導干部為重點、以紀律教育為核心、以警示教育為特色的黨風廉政建設工作格局。以筑牢“不想腐”的思想防線為重點，抓好領導干部理想信念教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育、廉潔從政教育和反腐倡廉法規(guī)制度教育。堅持將廉潔從政教育納入中心組學習、民主生活會和“三會一課”重要內(nèi)容，開展警示教育，以案說法、以案明紀、以案示人，使黨員干部增強廉潔自律意識，自覺遵守廉政準則，自覺做到清正廉潔。推行談心提醒教育，突出重點對象、重點時段、重點領域，提前介入、及時提醒。

七、堅持問題導向，打造讓黨放心、人民信賴的安全監(jiān)管隊伍

(一)強化班子自身建設。嚴格落實民主集中制，既發(fā)揮好“班長”的帶領作用，又充分調(diào)動班子成員工作積極性。班子成員要以身作則、言傳身教，帶頭尊崇維護黨章，帶頭履行監(jiān)督責任，堅決做到“五個過硬”，即政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬、紀律過硬，在堅守忠誠干凈擔當上作出表率。

(二)加強黨員干部作風能力建設。在全局上下推行紀檢干部要求，開展“講政治、比黨性，講紀律、比形象，講擔當、比作為”的“三講三比”活動，引導黨員干部對照黨章和崗位職責，深入查擺在工作中存在的問題和不足。堅持把學思踐悟、崗位練兵作為一種常態(tài)，加強黨章黨規(guī)黨紀和安監(jiān)業(yè)務、法律業(yè)務培訓。大力提倡養(yǎng)成凡事認真和極端負責的習慣，堅持以擔當詮釋忠誠，堅持原則，敢抓敢管，對非法違法經(jīng)營行為敢于亮劍，努力打造一支讓黨放心、人民信賴的安全監(jiān)管隊伍。

(三)加強紀檢監(jiān)察隊伍建設。紀檢組監(jiān)察室人員和各支部負責人，必須始終堅持“打鐵還需自身硬”的要求，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，要以比普通職工、普通黨員更高的標準嚴格要求自己，嚴守規(guī)矩、嚴明紀律、嚴管細節(jié)。真正做到要求黨員干部做到的，自己首先做到;禁止黨員干部做的，自己堅決不做。要堅持挺紀在前，堅定理想信念，提高道德情操，尊崇黨章、嚴明黨規(guī)黨紀。紀檢監(jiān)察人員要牢固樹立監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督的意識，以規(guī)矩為明鏡正衣冠、引紀律為清泉凈心神，始終保持良好形象。全局要支持紀檢監(jiān)察工作，為推進全面從嚴治黨向基層延伸提供堅強保障，樹立為民務實清廉的安監(jiān)形象。

2017安監(jiān)局黨風廉政建設工作計劃（篇二）

2017年，局黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：全面落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入貫徹總書記系列講話精神，按照市紀委七屆二次全會部署要求，以嚴肅黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督為主線，以嚴格落實“兩個責任”為抓手，以抓好作風和效能建設、強化對權力的制約為重點，堅持標本兼治，堅決懲治和預防腐敗，健全完善不敢腐不能腐不想腐的制度體系，維護風清氣正的政治生態(tài)，為全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉提供堅強的政治和紀律保障。重點抓好以下六個方面工作：

一、強化責任擔當，落實“兩個責任”

(一)強化責任主體。一是切實履行好黨組主體責任。局黨組將始終把加強黨風廉政建設擺在全局重要位置，切實履行好加強組織領導、健全工作機制、強化黨內(nèi)監(jiān)督、選好用好干部、抓好作風建設、支持執(zhí)紀審查、強化教育引導、推進制度建設、規(guī)范制約權力等主體責任。一是切實履行好黨組領導班子集體責任。牢固樹立黨組不抓黨風廉政建設就是失職的理念，把抓好本局的黨風廉政建設作為一項政治責任，牢牢地抓在手上，扛在肩上，不僅要做好黨風廉政建設的領導者，也要做好執(zhí)行者、推動者。二是切實履行好黨組書記第一責任。積極發(fā)揮好黨風廉政建設“第一責任人”的作用，定期和不定期召開黨組會議，專題研究部署和聽取局黨風廉政建設工作。做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要信件親自閱批、重要案件親自督辦。三是切實履行好“一崗雙責”責任。局領導班子成員對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任，要自覺將黨風廉政建設工作與安全生產(chǎn)業(yè)務工作有機結合起來，一起研究、一起部署、一起落實。領導班子成員要經(jīng)常深入分管處室(單位)，與分管處室(單位)的負責同志一起研究防范處室(單位)廉政風險具體措施，向分管處室(單位)干部職工提出廉政要求，對分管處室(單位)黨員干部和職工進行廉政談話，督促處室(單位)負責人“管好自家人、看好自家門”。各處室(單位)主要負責人，也要按照“一崗雙責”要求，認真履責、恪守盡責。二是切實履行好紀檢組專責監(jiān)督責任。局紀檢組要切實履行好組織協(xié)調(diào)、維護黨紀、作風督查、執(zhí)紀審查、問責追究、健全制度等監(jiān)督責任。一是積極發(fā)揮黨風廉政建設組織協(xié)調(diào)作用，及時向局黨組提出全局黨風廉政建設和反腐敗工作建議，協(xié)助推進黨風廉政建設“強責”工程。二是強化派駐監(jiān)督作用。加強對局領導班子及其成員的日常監(jiān)督，全面掌握局黨風廉政建設和反腐敗工作整體情況，遵守黨章黨規(guī)黨紀，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策情況的監(jiān)督檢查，盯緊“關鍵少數(shù)”、重要崗位、重要環(huán)節(jié)的“三重一大”事項，強化監(jiān)督、嚴格執(zhí)紀、嚴肅問責。

(二)強化責任傳遞。年初以項目化清單模式分解“兩個責任”重點目標任務，分類簽訂《黨風廉政建設責任書》，層層傳遞壓力。

(三)強化過程管理。統(tǒng)一編印《黨風廉政建設“強責工程”全程紀實手冊》，按照責任清單項目任務具體分解內(nèi)容、工作措施和目標要求，結合實際認真填寫。局全體黨員干部要將責任落實情況與述責述廉、組織評議、民主生活會(組織生活會)等有機融合，嚴格落實“兩個責任”匯報會、年底“雙報告”、季度通報、領導干部廉政談話等工作機制，全程壓實責任。

(四)強化檢查考核。建立處室(單位)自查、重點抽查、半年檢查、專項督查和年底考核“四查一考”機制，嚴格落實責任制考核《辦法》和《細則》，并將考核結果與局領導班子成員、處室(單位)績效考核和評先評優(yōu)掛鉤，推動責任落實。

(五)強化責任追究。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨問責條例》，對管黨治黨主體責任缺失、監(jiān)督責任缺位、執(zhí)行黨的紀律、選人用人、廉潔自律等方面出現(xiàn)問題的黨員干部，綜合運用“四種形態(tài)”，按照“一案雙查”要求，嚴格責任追究。

二、嚴明紀律要求，嚴格黨章黨規(guī)黨紀剛性執(zhí)行

一是嚴明黨的紀律規(guī)矩。要把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要加強對政治紀律和政治規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。全體黨員干部要堅守黨性原則和黨的紀律，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，教育管理好親屬和身邊工作人員，從點滴之處抵御腐蝕、保持為政清廉防線。要堅持“嚴”字當頭，圍繞今年明確的嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，努力把安全生產(chǎn)隱患降到最低，確保公眾安全感保持全省前列、大力提升生態(tài)環(huán)境等省、市決策部署，強化監(jiān)督檢查，堅決糾正和查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為，確保政令暢通，使黨的紀律真正成為觸碰不得的硬約束、高壓線。

二是嚴肅黨內(nèi)政治生活。以“關鍵少數(shù)”為帶動，教育引導全體黨員干部立正身、拒腐蝕、有規(guī)矩、講原則、守紀律，形成真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴的氛圍。要嚴格執(zhí)行好黨組議事規(guī)則、“三重一大”重大事項決策、民主集中制、民主生活會、選人用人、領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話等制度，堅決糾正不落實、落而不實等問題，嚴格黨內(nèi)政治生活和組織生活，維護好風清氣正的政治生態(tài)。

三是強化黨內(nèi)監(jiān)督。局各級黨組織要敢于較真碰硬，堅持把紀律挺在前面，從點滴抓起，從具體問題管起，及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差。要對照《準則》《條例》要求，聯(lián)系實際，深入查擺問題，開展批評和自我批評。全局黨員干部要正確對待監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督、支持監(jiān)督，習慣在互相監(jiān)督下工作、習慣在相互提醒中進步。

三、加強作風效能建設，抓早抓小，防止小問題變成大問題

一是嚴格落實中央八項規(guī)定和省、市十項規(guī)定精神。認真落實“三查一監(jiān)督”機制，通過日常檢查、專項檢查、重點督查和各方面監(jiān)督，加大對局“三重一大”制度落實和“三公經(jīng)費”使用情況的督查;緊盯年節(jié)假期，加強明查暗訪，堅決防止公車私用、違規(guī)公款吃喝、公款違規(guī)消費等隱形變異“四風”問題;嚴肅查處黨員干部借婚喪嫁娶、升學喬遷之機等斂財?shù)男袨?。對不收手、不知止，?guī)避組織監(jiān)督的黨員干部，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，既追究直接責任人，也追究相關領導責任。

二是深入開展群眾身邊不正之風和腐敗問題專項治理。整合信訪舉報、民意調(diào)查、網(wǎng)絡輿情、12345市民熱線、審計情況、監(jiān)督檢查過程中發(fā)現(xiàn)的侵害企業(yè)和群眾的突出問題，有針對性的進行專項治理，督促黨員干部按章辦事、秉公辦事。

三是深化“效能革命”。認真貫徹落實市委、市政府《關于進一步深化行政審批制度改革加快簡政放權激發(fā)市場活力的意見》(鎮(zhèn)發(fā)〔2017〕3號)和全市作風建設一系列決策部署，加強日常檢查、重點督查和明察暗訪力度，對深化簡政放權、創(chuàng)新監(jiān)管方式、優(yōu)化政務服務及落實安全隱患排查治理、應急救援管理等市委、市政府和局重點工作推諉扯皮、拖拉應付、敷衍塞責，造成不良影響的，以及失職、瀆職、不作為、亂作為等行為的，發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，確保各項安全生產(chǎn)決策部署落到實處。

四、加大對權力的制約和監(jiān)督，確保權力在陽光下運行 一是規(guī)范執(zhí)法行為。制定出臺《安全監(jiān)管執(zhí)法年活動意見》，充實完善《安全監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法手冊》，進一步健全委托執(zhí)法、聯(lián)合執(zhí)法工作機制，采取安全生產(chǎn)檢查、巡查、督查等形式，加大事前執(zhí)法和處罰力度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。

二是加強對行政權力的監(jiān)督。加強對行政許可、執(zhí)法檢查、中介機構管理、事故查處、安全培訓監(jiān)管、干部選拔任用、安全生產(chǎn)專項資金使用、財務管理等重要環(huán)節(jié)和崗位的監(jiān)督檢查;嚴格執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》，做到公平、公正、公開選拔任用干部;對行政審批事項取消、下放和后續(xù)執(zhí)法工作等情況開展監(jiān)督檢查，嚴肅查處違規(guī)行使自由裁量權、隨意實施行政處罰、擅自變更行政許可和行政處罰行為。

三是進一步拓寬外部監(jiān)督渠道。主動接受人大、政協(xié)和媒體輿論等各方面的監(jiān)督，通過設立舉報電話、公布電子信箱、聘請監(jiān)督員、函詢走訪等方式，認真聽取企業(yè)、基層、群眾的意見建議;以安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查、行政許可、行政處罰、事故調(diào)查處理等為重點，抓好政風行風民主評議和巡查工作，主動接受群眾的監(jiān)督;完善黨務政務公開的制度和內(nèi)容，加大對黨務政務公開標準建設力度，便于群眾知情、辦事、監(jiān)督。四是加大懲治腐敗力度。加大對問題線索研判處置，通過開展日常檢查、專項督查、重點督查和司法、審計、信訪等渠道發(fā)現(xiàn)問題線索，嚴格按照“五類處置方式”認真研判處置，綜合運用批評教育、談話函詢、組織處理、紀律處分等多種方式，筑牢從防止違紀犯錯到違法犯罪的層層防線。

五、加強教育監(jiān)督，強化源頭防治腐敗

一是加強廉政教育。嚴格落實好年初春訓、每月兩次的政治學習日制度，深化“兩學一做”教育和意識形態(tài)教育，堅持正面典型引導和反面典型警示教育，重點開展 “六個一”活動。即：局主要領導上一次廉政黨課、組織一次預防職務犯罪和違紀案例講座;觀看一批案例警示教育片、發(fā)送一批廉政短信、進行一次廉政知識測試、參觀一次警示教育基地，進一步筑牢拒腐防變的思想防線。

二是排查廉政風險。強化“防范就是保護”、“找不到風險點就是最大風險”的觀念，重點圍繞處室(單位)職能職責，通過“自己找、群眾提、相互查、領導點、組織審”等方式，對人、財、物、事等重要權力事項進行梳理排查，實行動態(tài)監(jiān)控。三是健全完善制度。根據(jù)中央、省、市新出臺的黨內(nèi)法規(guī)制度，本著于法周延、于事簡便的原則，進一步健全完善懲治和預防腐敗、防控廉政風險等方面的制度規(guī)定，形成有權必有責、有責要擔當、用權受監(jiān)督、失責必追究的管權管事管人的制度籠子。

四是提升制度執(zhí)行力。加強對制定、執(zhí)行制度情況的監(jiān)督檢查，對隨意變通、惡意規(guī)避、無視制度的現(xiàn)象，堅決糾正、嚴肅問責、點名曝光，確保制度嚴格落實到位。

六、加強紀檢監(jiān)察干部自身建設，當好廉政表率

一要提升監(jiān)督執(zhí)紀問責能力。準確把握“專責機關”職責定位，強化業(yè)務培訓，提升素質(zhì)能力，強化監(jiān)督、嚴格執(zhí)紀、嚴肅問責。

二要認真落實監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則。要嚴格執(zhí)行中紀委通過的《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，嚴格工作程序和業(yè)務流程，健全內(nèi)控機制，切實把監(jiān)督執(zhí)紀的權力關進制度籠子。

三要嚴守干凈底線。堅持嚴字當頭，強化自我監(jiān)督，接受群眾監(jiān)督。習慣在監(jiān)督下執(zhí)紀用權，踏踏實實做事、干干凈凈做人，當好廉政表率，切實維護紀檢干部良好形象。

第二篇：安監(jiān)局2018年黨風廉政建設工作計劃

安監(jiān)局2018年黨風廉政建設工作計劃

為深入貫徹落實縣委關于推進黨風廉政建設工作的安排和部署，加強本局黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入開展，促進各項工作和諧發(fā)展，結合工作實際，制定《xx縣》。

一、指導思想

深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實中央、省、市、縣紀委全會精神，按照“四個全面”戰(zhàn)略布局，認真落實全面從嚴治黨要求，貫徹“四種形態(tài)”工作要求，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀問責，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作放在關鍵保障地位來抓好落實，常態(tài)化開展監(jiān)督檢查，高度重視民生監(jiān)督，為建設“縣強民富生態(tài)美”的新xx營造風清氣正的政治氛圍。

二、2018年黨風廉政建設工作要點

（一）強化宣傳教育，筑牢反腐倡廉思想防線

切實抓好上級精神宣傳貫徹。通過黨組中心組學習、支部主題黨日活動、上黨課等方式推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，督促領導干部認真貫徹落實中央省市縣各級領導有關從嚴治黨的重要講話精神，準確掌握黨中央反腐倡廉工作的新任務新要求,貫徹落實好思想從嚴、干部從嚴、作風從嚴、反腐從嚴、紀律從嚴，從安監(jiān)工作實際出發(fā)，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣在黨風廉政建設和反腐敗工作的新部署上來。

（二）強化主體責任，全面落實黨風廉政建設責任制

壓實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，明確分工，堅持一把手負總責，班子成員“一崗雙責”。嚴格執(zhí)行“三重一大”月報備制度及臺賬登記制度。確保主要負責人對其他領導班子成員紀實情況定期檢查制度、廉潔提醒談話制度落實到位。與責任股室簽訂《黨風廉政建設責任書》，把履行黨風廉政建設責任與機關干部考核、評先評優(yōu)掛鉤，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整的責任落實體系。堅持廉政談話制度，堅持問題約談制度，對落實黨風廉政建設“兩個責任”不到位的班子成員、科室負責人，視情節(jié)輕重予以約談、批評教育直至問責。

（三）切實嚴明黨的紀律

在全局黨員干部中加強紀律教育，強化規(guī)矩意識，確立紀律和規(guī)矩的權威。把嚴格執(zhí)行黨的政治紀律放在首位，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神和省、市落實中央八項規(guī)定實施細則精神，自覺堅守“六大紀律”的底線。加強對縣委、縣政府和局黨組重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反政治紀律的行為，確保政令暢通。嚴明組織紀律，嚴格遵守民主集中制、黨內(nèi)組織生活、請示報告等組織制度，接受組織安排和紀律約束。對違反紀律的行為及時批評教育，情節(jié)嚴重的給予組織處理或紀律處分。

（四）切實加強懲防體系建設

開展糾正“四風”工作措施執(zhí)行情況檢查，進一步修訂完善相應制度。開展機關制度自查工作，對不符合實際的問題制度進行修訂和完善。根據(jù)相關制度規(guī)定，認真做好政務、黨務信息公開、機關財務等公開工作，自覺接受群眾監(jiān)督。充分利用網(wǎng)絡、行政服務窗口等多種平臺，公開我局辦事程序、行政審批（許可、備案）情況、安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法信息和行政處罰信息等政務信息。通過會議、文件、網(wǎng)站、新聞媒體等平臺，按規(guī)定目錄及時公開黨建工作的有關信息。

（五）加強對黨員領導干部的監(jiān)督檢查

落實好領導干部報告?zhèn)€人有關事項、述職述廉、誡勉談話、廉政談話等制度。堅持和完善民主集中制，認真開好民主生活會，不斷提高民主生活會質(zhì)量。堅持“一案雙查”，綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等方式，追究主體責任、監(jiān)督責任，追究領導責任、黨組織的責任，讓失責必問成為常態(tài)。落實廉政談話、函詢、約談等預防腐敗措施，及時糾正苗頭性、傾向性問題。高度重視群眾舉報投訴，對腐敗現(xiàn)象“零容忍”，對涉及違法違紀的事件絕不姑息，移交相關部門予以堅決查處。

第三篇：安監(jiān)局黨風廉政建設專題報告

安監(jiān)局黨風廉政建設專題報告

年縣安監(jiān)局的黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的精心指導和幫助下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹__大精神，認真落實黨風廉政建設責任制，加強、完善制度，狠抓思想、組織、作風建設，黨風廉政建設工作取得明顯成效，現(xiàn)將年黨風廉政建設和反腐敗工作報告如下：成立以黨組書記、局長同志為組長、副局長為副組長、各股室負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，下設辦公室處理資料，由負責黨風廉政建設日常工作。局黨組高度重視，把黨風廉政建設工作納入重要議事日程，做到與其他工作同安排、同部署、同檢查、同總結。此外，單位主要負責人同全局成員簽訂了《黨風廉政建設責任書》，明確責任、落實的責任體系，切實保證黨風廉政建設工作落到實處。以堅持學_為抓手，引導干部職工牢固樹立正確的世界觀，人生觀、價值觀，用馬列主義、毛澤東思想，理論，“”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢黨員干部的思想道德防線。局黨組把反腐倡廉作為干部學_的重要內(nèi)容；結合班子民主評議內(nèi)容開展反腐倡廉專題，進一步強化廉政意識，增強反腐倡廉的自覺性，結合工作實際，組織干部職工學_《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和政府自身建設系列制度，提高了干部隊伍素質(zhì)，營造了濃厚的廉政氛圍，警戒黨員干部從中吸取教訓，時刻警惕職務犯罪，筑牢拒腐防變的思想防線，增強廉潔自律的自覺性。結合縣今年黨風廉政建設宣傳工作和各項工作的要求，積極組織學_《廉政準則》等相關黨紀規(guī)章和政策，強化職工廉潔從政意識，從思想上筑牢拒腐防變防線。每周組織全局干部職工集中學_，由黨組書記、局長傳達縣文件精神，定期學_《黨章》《_____系列重要講話讀本》并在學_的基礎上，開展深入討論。通過集中，充分認清警示的重要性、必要性和緊迫性。同時，組織收看《打鐵還需自身硬》《________一本取反腐敗斗爭壓倒性勝利》等警示片，通過觀看警示片更好提高干部職工政治思想覺悟。建立完善各項制度，健全黨風廉政建設機制。一是認真落實領導班子“三重一大”集體決策制度，凡涉及重大決策、干部任免、人事調(diào)配、重大項目安排和大額度資金的使用等，必須經(jīng)局黨組集體研究決定，推進了決策科學化、民主化、規(guī)范化，防止權利失控、決策失誤、行為失范；二是創(chuàng)新和改革干部任前廉政談話、述職述廉、重大事項報告等制度;三是認真執(zhí)行重要情況通報和報告、情況反映等制度，強化監(jiān)督制約機制，切實執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，完善監(jiān)督機制，促使領導干部正確行使權力;四是建立健全財務公開制度，推進辦公用品采購制度。一是進一步加強黨風廉政活動，進一步筑牢廣大干部職工拒腐防變的思想防線，從源頭上防止腐敗和不正之風現(xiàn)象的發(fā)生。三是以廣大群眾關心的熱、難點問題為切入點，從提高服務質(zhì)量、辦事效率、公正便民等方面改進業(yè)務工作，突出強化社會監(jiān)督機制，熱情認真接待每位來信來訪群眾，聽民聲、訪民意、解民憂，用實實在在的作風、行風取信于民，贏得人民群眾的支持和理解。

第四篇：市安監(jiān)局2011年黨風廉政建設工作計劃

**市***2011年黨風廉政建設工作計劃

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十七屆五中全會、中紀委六次全會、全國安全監(jiān)管監(jiān)察系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議和**市紀委二屆七次會議精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的戰(zhàn)略方針，創(chuàng)新思路，真抓實干，為圓滿完成我市各項工作提供有力的政治保證。

二、加強班子自身建設，提高反腐倡廉能力

把抓好黨風廉政教育工作擺在重要位置，加大力度，注重實效，不斷增強領導干部廉潔自律意識、責任意識，提高法律意識和法制觀念。切實加強黨組織的能力建設，不斷改進黨組織工作方式方法，努力提高加強黨風廉政建設和反腐敗工作的能力，加強對黨員干部的培訓教育，使其掌握必備的法律法規(guī)、專業(yè)理論知識，做到堅持原則、秉公執(zhí)法、嚴于律已、以身作則，努力成為加強學習、真抓實干、嚴格自律的模范，不斷增強班子的戰(zhàn)斗力，努力營造良好的工作環(huán)境。

三、強化干部職工教育，構筑思想道德防線

黨支部積極組織廣大黨員、干部職工認真學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《廉政準則》、《2008-2012年工作規(guī)劃》，深入學習黨的十七大及十七屆四中、五中全會和中紀委十七屆六次全會及市紀委二屆七次會議精神，特

別是副科以上的干部要集中精力、集中時間全面學習，堅定理想信念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立正確的人生觀、價值觀，堅定領導干部立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性。要圍繞中心工作，服務大局，全面履行黨章賦予的職責，健全制度，強化監(jiān)督，懲防并舉，嚴明紀律。結合學習，領導干部要書寫不少于8千字的讀書筆記,普通黨員不少于五千字，每季度至少寫一篇的心得體會，專題學習不少于2篇，領導干部每季度至少給黨員上一次黨課，黨支部每季度進行黨務工作監(jiān)督檢查和考核,考核結果納入年終考評。

四、強化過程監(jiān)督，落實預防措施

一是加強對領導干部的日常監(jiān)督。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉制度，嚴格執(zhí)行黨政領導干部問責制，嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度。二是加強對黨員干部遵守廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查，防止干部利用職務便利為本人或特定關系人謀取不正當利益等問題。三是加強黨內(nèi)民主的監(jiān)督，認真落實黨內(nèi)民主議事制度“十六字”方針，加強黨內(nèi)決策程序化、規(guī)范化、科學化。四是認真落實民主生活會制度，黨組成員每年把黨性分析作為民主生活會的重要內(nèi)容，認真查找個人在思想作風、工作作風、學習作風、生活作風、領導作風、廉潔自律等方面存在的差距，積極開展批評與自我批評，切實解決黨性、黨風、黨紀等方面存在的問題。五是認真落實黨風廉政建設責任制責任追究制度。按照市委、市政府的總體要求，以求真務實、真抓實干的精神，狠抓責任分解、考核和追究三個關鍵環(huán)節(jié)，逐級落實黨風廉政建設責

任制和責任追究制度，力爭做到責任落實，措施到位。

五、加強作風建設，提高隊伍素質(zhì)

一是要認真落實“八個禁止、五十二個不準”的要求，自覺踐行良好風氣，加強機關作風整頓活動，加大考核力度，促進干部作風的轉變。二是進一步改進機關工作作風，深入基層、深入一線，切實抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。三是切實保障黨員的民主權力，豐富黨內(nèi)基層民主的實現(xiàn)形式，推動事業(yè)發(fā)展獻計獻策，圍繞保障機制上下功夫，落實好黨員知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權，健全黨員民主權力，進一步提高黨員對黨內(nèi)事務的參與度，充分發(fā)揮黨員在黨內(nèi)生活的主體作用。四是嚴格民主集中制原則，加大執(zhí)行政治紀律的力度，嚴肅查處違反政治紀律的行為。五是堅持勤儉節(jié)約，樹立以浪費為恥，節(jié)儉為榮的良好風尚。嚴格執(zhí)行市紀委有關文件精神，繼續(xù)排查公款旅游、公務用車、公務接待、違規(guī)報銷，假公濟私等方面的違規(guī)問題。

**市***局

2011年4月13日

第五篇：安監(jiān)局2019工作計劃

安監(jiān)局2019工作計劃

習近平總書記在十九大報告中特別對安全生產(chǎn)方面做出了戰(zhàn)略性、全局性的部署安排：“樹立安全發(fā)展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產(chǎn)責任制，堅決遏制重特大安全事故，提升防災減災救災能力”。2019年，也是機構改革落地的第一年，新的一年，我局將堅持以學習貫徹黨的十九大精神為引領，以安監(jiān)局向應急管理局的轉變?yōu)閷颍刈“踩t線、兜住安全底線，扎實推進安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展精神落地生根，在保持事故總量持續(xù)下降、杜絕較大以上事故發(fā)生的基礎上，努力提高全縣整體本質(zhì)安全水平，為加快建設幸福美麗xx營造良好的安全發(fā)展環(huán)境。

一、突出一個中心，促進安全穩(wěn)定

以確保不發(fā)生較大以上事故為中心任務，把減少一般事故工作作為安全生產(chǎn)“牛鼻子”工程，力爭實現(xiàn)“一遏四下降”，即堅決遏制較大以上生產(chǎn)安全事故，事故起數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)、直接經(jīng)濟損失四項指標下降。

二、落實兩大責任，完善安全生產(chǎn)責任體系

1．進一步推動黨委政府和部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責任落實。以《地方黨政

領導干部安全生產(chǎn)監(jiān)管領導責任制》為抓手，深入推進安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展各項工作。嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”制度，進一步厘清各行業(yè)主管部門安全管理職責。進一步健全和完善縣安委會“1+X”責任機制，充分發(fā)揮縣安委會指導協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、巡查考核的作用，認真履行重點工作交辦、督辦及協(xié)辦工作職責。

2．進一步推動企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。貫徹落實《國務院安委會辦公室關于全面加強企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制工作的通知》等有關要求，綜合運用分類指導、典型引路、宣傳發(fā)動、監(jiān)督檢查和依法處罰等方式，推動企業(yè)建立健全全員安全生產(chǎn)責任制。充分運用中介技術服務機構以及專業(yè)人員的專業(yè)力量，指導、督促企業(yè)開展隱患排查治理，加大安全生產(chǎn)專項投入，實現(xiàn)隱患排查治理常態(tài)化。

三、強化三個重點，提升安全生產(chǎn)監(jiān)管實效

1．進一步推動安監(jiān)隊伍建設。及時增補空缺專職安監(jiān)員，充實監(jiān)管力量，強化全縣專職安監(jiān)隊伍規(guī)范化、制度化管理，實現(xiàn)執(zhí)法系統(tǒng)數(shù)字化、無紙化。健全監(jiān)管執(zhí)法人員培訓上崗、持證上崗和定期輪訓制度，強化對基層安監(jiān)干部的教育培訓工作，定期開展安全生產(chǎn)業(yè)務的集中培訓。

2．健全和完善隱患排查治理體系。以打非治違、強制法防事故等專項行動為重點，強化“隱患就是事故”、“隱患就在身邊”、“危險就在眼前”的意識，始終把隱患當作事故來抓的工作思路，健全分級分類監(jiān)管體制，并廣泛運用隱患排查治理信息系統(tǒng)，進一步規(guī)范隱患的排查、登記、整治、監(jiān)督、銷號全過程管理，不留空當，常抓不懈隱患排查整治閉環(huán)管理，確保隱患整治落實到位。

3．進一步強化

安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察。進一步核查并摸準本轄區(qū)內(nèi)、本行業(yè)工商貿(mào)企業(yè)及規(guī)模以上企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀。全面實施企業(yè)分級分類安全監(jiān)管，繼續(xù)結合安全生產(chǎn)“洗臉”工程，明確執(zhí)法檢查的企業(yè)和檢查頻率，加強“雙隨機”、“四不兩直”和“明察暗訪”執(zhí)法檢查，倒逼企業(yè)落實安全生產(chǎn)的主體責任。健全安全生產(chǎn)聯(lián)合執(zhí)法機制，采取聯(lián)合執(zhí)法、集中整治、督察督辦、責任追究等措施，增強執(zhí)法合力。

四、采取四大舉措，夯實安全生產(chǎn)基礎

1．以“生產(chǎn)責任追究機制”為抓手，加快推進社會共治。健全全縣安全生產(chǎn)約談制度，嚴格執(zhí)行縣委、縣政府、縣安委會約談機制。凡是對發(fā)生較大安全生產(chǎn)事故，或者出現(xiàn)嚴重群體性職業(yè)病危害事故、重大隱患整改不力、重大危險源監(jiān)控不力等情況的，縣委、縣政府、縣安委會分級對有關部門負責人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府分管負責人、有關企業(yè)主要負責人進行約談。實行執(zhí)行

安全生產(chǎn)“一票否決”制。

2．以安全生產(chǎn)宣教為抓手，切實增強全民安全意識。制定“洗臉”工程安全隱患排查治理宣傳片及《生命之殤》事故警示教育宣傳片。加強“xx安全”微信公眾號建設，加大違法違規(guī)企業(yè)的曝光力度，切實提高企業(yè)乃至全社會的安全意識。深化全民安全素質(zhì)提升工程，對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員等“三項崗位”人員開展培訓，提升安全生產(chǎn)管理技能。

3．以雙重預防機制為抓手，著力提升事故防范能力。建立健全安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，突出風險預控、關口前移。加強風險點危險源動態(tài)監(jiān)管，落實技術工程支撐、智能化管控、第三方專業(yè)化服務的保障措施。

4．以應急救援隊伍建設為抓手，深化應急救援能力。健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、縣直部門、生產(chǎn)經(jīng)營單位四級安全生產(chǎn)應急救援管理工作機制。加強應急管理執(zhí)法檢查，完善應急聯(lián)動機制，強化應急救援部門的溝通和聯(lián)動。突出應急管理有創(chuàng)新，切實提高各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)處置突發(fā)事件能力，落實好應急救援裝備、應急車輛等，保障應急救援的“硬件設施”。